Trabajos seguimiento al cliente en España

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para listar sus propiedades con Tecnocasa. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones.

Estamos buscando comerciales dinámicos y orientados a resultados para nuestro call center. Si tienes habilidades excepcionales de comunicación, persuasión y pasión por alcanzar metas, ¡queremos conocerte! Este puesto te ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno motivador con grandes posibilidades de crecimiento. Responsabilidades principales: • Realizar llamadas telefónicas para ofrecer productos o servicios de la empresa. • Gestionar una base de datos de clientes potenciales, garantizando el seguimiento adecuado. • Cumplir con los objetivos de ventas mensuales y semanales establecidos. • Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas. • Registrar la información de las llamadas y actualizaciones en el sistema CRM. • Manejar objeciones de manera profesional y efectiva. • Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa. Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación verbal y persuasión. • Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados. • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos o fijos según necesidades. Ofrecemos: • Contrato fijo con salario base competitivo. • Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de objetivos. • Capacitación inicial y continua para el desarrollo profesional. • Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

- Descripción del puesto: En nuestro concesionario especializado en vehículos de ocasión, buscamos incorporar un/a vendedor/a-tasador/a con experiencia comercial, que se encargue de la captación de vehículos para la compra en régimen de comisión, así como de la atención al cliente en el punto de venta. Buscamos una persona dinámica, con iniciativa, buen trato con el cliente y conocimiento del sector automoción. - Funciones principales: Captación de vehículos de clientes particulares para su venta en comisión Tasación y valoración de vehículos usados Negociación y cierre de acuerdos con propietarios Seguimiento de vehículos en stock y en comisión Atención comercial a clientes interesados en comprar Actualización de vehículos en plataformas online y CRM Requisitos: Experiencia demostrable en ventas de vehículos o tasación de usados Conocimiento del mercado de VO y de herramientas de valoración (Autovista, Ganvam, Eurotax, etc.) Perfil comercial, proactivo y con buena capacidad de negociación Carnet de conducir B Valorable cartera propia de contactos - Se ofrece: Contrato estable con salario fijo + comisiones competitivas Formar parte de un equipo consolidado y en crecimiento Buen ambiente de trabajo Posibilidades de crecimiento dentro del departamento comercial Incorporación inmediata

Somos una pequeña empresa de servicios IT con más de 20 años en el mercado, dinámica y con gran proyección de crecimiento. Actualmente somos 5 profesionales y buscamos a alguien que aporte organización y flexibilidad para coordinar nuestras tareas diarias y atender a clientes y proveedores. ¿En qué consistirá tu trabajo? · Gestión y seguimiento de incidencias en nuestro sistema interno. · Coordinación de agendas del equipo (reuniones, citas con clientes, planificación de tareas). · Gestión documental: creación, archivo y actualización de procedimientos, contratos y pedidos. · Relación y seguimiento con clientes y proveedores (confirmación de pedidos, reclamaciones, facturación). · Soporte administrativo y logístico al equipo en otras tareas de oficina. ¿Qué buscamos en ti? · Experiencia mínima de 2 años en funciones similares de coordinación, administración o atención al cliente. · Muy buen manejo de ordenador y nivel avanzado de Excel. · Se valorará. Conocimientos informáticos amplios · Persona organizada, proactiva, con habilidades comunicativas y orientación al cliente. · No es imprescindible el manejo de idiomas. Condiciones · Inicialmente 20 horas semanales (jornada de mañana de Lunes a Jueves). · Contrato a jornada parcial: 6 meses iniciales (con opción a indefinido según desempeño). · Retribución a convenir según experiencia. · Incorporación inmediata. · Lugar de trabajo: oficina en Madrid (presencial). ¿Te interesa?, Contáctanos

Buscamos incorporar a nuestro equipo un Analista de Atención al Cliente (Call Center) proactivo, analítico y con vocación de servicio. Responsabilidades: Monitorear y analizar los KPIs del equipo de atención al cliente. Supervisar la calidad de las interacciones telefónicas y por correo/chat. Identificar oportunidades de mejora en la experiencia del cliente. Generar reportes semanales/mensuales de desempeño del call center. Coordinar con áreas operativas y logística para resolver incidencias. Apoyar en la formación y seguimiento de agentes de atención. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año como analista o coordinador de customer service o call center. Excel avanzado (tablas dinámicas, dashboards). Habilidades analíticas y de comunicación. Deseable experiencia en el sector logístico o e-commerce.

¡Estamos buscando Asistente Administrativa para unirse a nuestro equipo! Nuestra empresa en el sector inmobiliario y financiero, estamos en búsqueda de una Asistente Administrativa comprometida, proactiva y con alta capacidad de organización para apoyar nuestras operaciones diarias. 🔹 Principales responsabilidades: • Apoyo en la gestión y control de documentación administrativa y financiera. • Organización de agendas y coordinación de citas y reuniones. • Atención y seguimiento a clientes e inversionistas. • Elaboración de reportes, presentaciones y apoyo en análisis de información. • Manejo y actualización de bases de datos y archivos. • Apoyo en procesos contables y actividades administrativas generales. 🔹 Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en puestos administrativos (preferentemente en el sector inmobiliario o financiero). • Excelente manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). • Habilidades de comunicación oral y escrita. • Alta capacidad de organización y atención al detalle. • Actitud proactiva y disposición para trabajar en equipo. 🔹 Ofrecemos: • Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. • Ambiente de trabajo profesional y dinámico. • Sueldo competitivo acorde a experiencia. • Prestaciones de ley y beneficios adicionales. Si eres una persona organizada, con iniciativa y te interesa desarrollarte en el sector inmobiliario financiero, ¡nos encantaría conocerte! 📩 Postúlate

¿BUSCAS TRABAJO? En el grupo Tecnocasa te ofrecemos: Trabajo, profesionalidad e ilusión son las señas de identidad de Tecnocasa Rivas Futura S.L.U un equipo de trabajo joven, dinámico preparado y capacitado para resolver cualquier trámite en la COMPRA-VENTA y ALQUILER DE PISOS Te ofrecemos una profesión y un futuro como empresario. Entrar a formar parte de grupo inmobiliario y financiero líder en España y en Europa. Formación constante a cargo de la empresa. Un buen ambiente de trabajo. SUELDO FIJO + COMISIONES. Contrato indefinido desde el primer día. Funciones a desempeñar: -Captación de viviendas en venta y alquiler -Valoraciones inmobiliarias -Asesoramientos y seguimiento a los clientes potenciales -Realizar visitas a las viviendas en cartera. -Organización de agenda y trabajo diario. Todas las personas seleccionadas serán formadas por parte del Grupo Tecnocasa y podrán optar en un futuro a promocionar a nivel interno para optar a puestos con mayor responsabilidad. Si estas interesado/a estaremos encantados de realizar una entrevista!!

Estamos buscando comerciales dinámicos y orientados a resultados para nuestro call center. Si tienes habilidades excepcionales de comunicación, persuasión y pasión por alcanzar metas, ¡queremos conocerte! Este puesto te ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno motivador con grandes posibilidades de crecimiento. Responsabilidades principales: • Realizar llamadas telefónicas para ofrecer productos o servicios de la empresa. • Gestionar una base de datos de clientes potenciales, garantizando el seguimiento adecuado. • Cumplir con los objetivos de ventas mensuales y semanales establecidos. • Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas. • Registrar la información de las llamadas y actualizaciones en el sistema CRM. • Manejar objeciones de manera profesional y efectiva. • Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa. Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación verbal y persuasión. • Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados. • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos o fijos según necesidades. Ofrecemos: • Contrato fijo con salario base competitivo. • Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de objetivos. • Capacitación inicial y continua para el desarrollo profesional. • Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Eurofirms selecciona un/a administrativo/a de logística para empresa del sector alimentación situada en Mercamadrid. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: - Procesar pedidos de clientes y proveedores. - Emitir y controlar albaranes de entrada y salida. - Verificar que los productos coincidan con los documentos. - Gestión de inventario y documental. - Detectar la falta o exceso de stock. - Organizar rutas de entrega y recogida. - Hacer seguimiento de envíos y resolver incidencias. - Atención al cliente y proveedores. - Uso de software de gestión (ERP). Requisitos: - Experiencia de al menos un año en funciones similares. - Buscamos a una persona muy activa, comprometida y con buenas habilidades comunicativas. - Buen manejo de equipos informáticos y softwares de gestión. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Disponer de vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo. Formación: GM/GS gestión administrativa, comercio, administración y finanzas o similares.

¿Quieres desarrollarte en el departamento de Operaciones en una empresa multinacional de hostelería? En SSP operamos locales de diferentes marcas en aeropuertos y estaciones de tren. Tenemos más de 100 unidades en activo, y somos más de 2.000 personas. Te contamos más...¿Quieres aprender sobre el sector de la hostelería y el turismo? Disfrutarás un buen ambiente de trabajo y grandes profesionales. Te ofrecemos una oportunidad en el departamento de Operaciones del aeropuerto de Madrid Barajas. Requisitos: Estudios mínimos Ciclo Formativo Grado Superior - Administración y Gestión Experiencia mínima Al menos 1 año Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante Idiomas requeridos Inglés - Intermedio Conocimientos necesarios Hostelería Calidad Trabajo en equipo Gestión Aeropuertos Informatica Administrativo Facturas Reclamaciones SAP Requisitos mínimos Nivel Idiomas Inglés B1-B2 Informática: Office, Excel (Nivel Medio-alto) Capacidad de trabajo en equipo, comunicación y orientación al cliente interno. Experiencia previa de al menos 1 año en un puesto similar. Descripción Las principales tareas: - Gestión administrativa, documental, atención a los empleados del centro, gestión del correo electrónico departamental, seguimiento de temas relativos a facturación. Así como apoyo o realización de todas las tareas que se deriven del puesto. Formación: Formación profesional en administración y finanzas o similar. Experiencia: Mínimo 1 año realizando funciones similares. Herramientas: Manejo de Microsoft Office. Contrato por sustitución de baja a jornada completa. Fecha de incorporación inmediata. Horario de L a V: 8 a 17:00h Tipo de industria de la oferta Hostelería y restaurantes Categoría: Turismo y restauración - Hostelería Departamento: Operaciones Nivel: Empleado/a Personas a cargo 0 Vacantes 1 Horario de L a V: 9 a 17:00h

Necesitamos incorporar a una persona al equipo de Futuros Talentos a tiempo completo en modalidad teletrabajo. Buscamos a alguien que desarrolle programaciones para nuestras actividades , con conocimientos pedagógicos y experiencia demostrables. Que trabaje ,mano a manos con el equipo de clientes, atendiendo necesidades que vayan surgiendo y que visite los colegios. Funciones: - Crear y desarrollar unidades didácticas y programaciones para las diferentes actividades extraescolares de nuestro catálogo. - Diseño , evaluación y elaboración de proyectos. - Buscar personal con perfil adecuado para cada actividad. - Hacer un seguimiento con profesores y colegios del contenido de las actividades impartidas durante el curso. - Resolver cualquier incidencia que pueda surgir. - Forma y evaluar al profesorado. - Proporcionar material a los profesores para las diferentes clases. - Trámites administrativos con las familias y los colegios. Perfil deseado: Persona con altas capacidades organizativas. Tener capacidad resolutiva para atender a las incidencias que puedan surgir. Buenos conocimientos sobre ofimática e informática. - Organización. - Gestión personal. - Atención al cliente. - Resolutivo/a. - Multitarea. - Gestión del estrés. - Gestión de conflictos. - Liderazgo. Otros requisitos: Coche propio.

Buscamos delegados/as comerciales para asesorar en modo consultor el producto y las ventajas la compañía, empresa energética líder en el mercado nacional El objetivo principal será la COMERCIALIZACIÓN y venta de ENERGIA (ELECTRICIDAD Y GAS)Y SERVICIOS Y PRODUCTOS DE EFICIENCIA a empresas con grandes y medianos consumos energéticos, captando nuevas cuentas, realizando venta consultiva mediante potentes herramientas y estudios personalizados, apoyados/as por el departamento de concertación, así como la fidelización y renovación de la cartera asignada. Funciones Principales: - Prospección y captación de nuevos clientes (Empresas ) corporativos y empresas medianas grandes. - Aumentar y mantener la cuota de mercado de la compañía asignada a la zona de trabajo - Alcanzar el objetivo mensual marcado por la empresa en captación de energía, y soluciones de valor añadido - Asesoramiento de los servicios y Estudio de las necesidades del cliente - Fidelización y seguimiento de la cartera de clientes generada - Gestión, Tramitación y Cierre de los contratos negociados en la venta con el apoyo del BOC - Reporte diario de los resultados de la actividad comercial a su responsable directo Requisitos - Vehículo propio - Experiencia en ventas en el sector EMPRESA (preferiblemente en energía) - Nivel medio del paquete Office (haremos prueba de nivel) - Manejo de CRM Se ofrece: - Contrato en Régimen General con Alta en S.S. Jornada completa - Salario fijo + interesante paquete retributivo variable mensual + Incentivo de Ventas Bonificadas - Teletrabajo combinado con visitas presenciales - Teléfono de empresa - Portátil - Jornada: L a J (9.00 a 14.00 y de 15.00 a 18.30) V 8.00 a 15.00- julio y agosto (8.00 a 15.00) - Formación inicial y continua a cargo de la empresa - Proyecto Estable con equipo de más de 5 años y posibilidad de crecimiento dentro la empresa. - Herramientas diferenciadoras para facilitar asesoramiento y venta de productos

📢 ¡Te Estamos Buscando! 📢 Buscamos IOT PARTNER para Tres Cantos Sobre el puesto ¿Tienes experiencia como IOT PARTNER o te gustaría dar el salto a este sector? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Estamos buscando a personas con ganas de trabajar en Tres Cantos para importante empresa tecnológica 💡 Lo que harás en tu día a día: Desarrolla soluciones nuevas para la resolución de problemas complejos y nuevos con una contribución técnica experta. Seguimiento y coordinación de actividades estratégicas. Participa en el seguimiento y coordinación de actividades operativas, de servicio, o de mantenimiento de un activo en su Área, pudiendo tener impacto en todo el Departamento. Desarrolla soluciones nuevas para problemas recurrentes dentro de su ámbito de especialización. Contribuye al desarrollo de las personas a través de la transmisión de conocimientos especializados al equipo de su Departamento. Amplio del entorno de negocio (clientes, productos y servicios, proveedores, competencia) y de las líneas estratégicas aplicables a su especialidad. Participa activamente en la implantación de una cultura de eficiencia, mejora continua e innovación con impacto en su ámbito de actuación. ¿Qué buscamos? 🔹 Experiencia previa en puestos de gestión de proyectos tecnológicos 🔹 resolutivo y polivalente 🔹 habilidades comunicativas 🔹 Ganas de aprender y actitud positiva Se ofrece: 🎯 Contrato: sustitución de IT larga duracion 💰 Salario: 26.958,95 € brutos año / 2450.81 € brutos mes 📅 Horario: flexibilidad horaria 🚀 Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa

Desde Cliente Zero estamos buscando un perfil Senior Operaciones para un proyecto en Santander. Imprescindible: Disponibilidad para residir en Santander o alrededores. Las funciones y misión del puesto serán las siguientes: - Supervisión de operaciones y servicios. - Gestión de procesos - Supervisión de servicios y protocolos - Seguimiento de manuales operativos - Controles analíticos - Control de gastos, ratios, compras, mermas, almacenes - Control de orden - Resolución de incidencias - Control y revisión de APPCC en centros de coste Este puesto de trabajo tendrá su responsabilidad tanto en visitas a los centros de coste asignados como en gestión administrativa. ¿Qué ofrecemos? Este proyecto está abierto a evaluar tanto perfiles con contratación laboral como personas que prefieran hacer una contratación como autónomo/a. Si te interesa el proyecto y quieres conocer más, por favor, inscríbete para que podamos ponernos en contacto contigo y hablemos sobre el mismo asi como despejar todas las dudas. Gracias

¡En Popeyes® necesitamos de tu talento! Si quieres contribuir a que nuestra receta Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos Gerente para uno de nuestro nuevo establecimiento de la zona de CC Plaza Río 2, Madrid. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. - Valorables conocimientos de TPV, CAJA, MANEJO DE Office y ofimática en general a nivel de usuario. - Disponibilidad completa. - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. - Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. - Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. - Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! ¿Cómo será tu día a día en Popeyes®? - Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja. - Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc. - Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. - Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa. - PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales. - Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. - Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local. ** ¿Qué te ofrecemos a cambio?** - Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! - Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. - Horario: Turnos rotativos. - Salario: Según convenio. - Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Popeyes® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico/a fan de nuestro pollo® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud!

El Grupo Tecnocasa, 1ª Red en Franquicia Inmobiliaria líder de Europa y de España con más de 3.500 oficinas, siendo a su vez la mayor red inmobiliaria en el Corredor del Henares, selecciona personal para plaza vacante de agente comercial de ventas de inmuebles en la zona de DAGANZO y AJALVIR Buscamos gente comprometida e interesada para trabajar en un entorno laboral joven y dinámico y con una GRAN POSIBILIDAD DE CRECIMIENTO FUTURO Y ASCENSO EN FUNCION A RESULTADOS. SE OFRECE: - Formación remunerada a cargo de la empresa - Contrato indefinido - SALARIO FIJO más comisiones e incentivos - Posibilidad de crecimiento profesional y ascenso dEl Grupo Tecnocasa, 1ª Red en Franquicia Inmobiliaria líder de Europa y de España con más de 3.500 oficinas, siendo a su vez la mayor red inmobiliaria en el Corredor del Henares, selecciona personal para plaza vacante de agente comercial de ventas de inmuebles en la zona de DAGANZO y AJALVIR Buscamos gente comprometida e interesada para trabajar en un entorno laboral joven y dinámico y con una GRAN POSIBILIDAD DE CRECIMIENTO FUTURO Y ASCENSO EN FUNCION A RESULTADOS. SE OFRECE: - Formación remunerada a cargo de la empresa - Contrato indefinido - SALARIO FIJO más comisiones e incentivos - Posibilidad de crecimiento profesional y ascenso dentro de la empresa REQUISITOS: - No es necesaria experiencia profesional - Carnet de conducir y vehículo propio - Disponibilidad para JORNADA COMPLETA - Buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo, entusiasmo, compromiso y motivación FUNCIONES: - Asesoramiento sobre inmuebles a potenciales clientes - Gestión de los inmuebles en las zonas asignadas - Captación y Venta de propiedades - Seguimiento de clientes, asesoramiento y atención a los mismos Si eres una persona joven, con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad y visión de futuro, esta puede ser tu oportunidad.

¿Tienes dotes de comunicación y/o has trabajado en atención al cliente o cara el público? ¡Únete a nosotros! Estamos buscando ampliar nuestro equipo de agentes para la atención al cliente de una importante empresa de transporte de la Comunidad de Madrid. Las funciones a desarrollar son: - Información y atención al cliente - Actividad comercial: venta de artículos, control de stock, arqueo de caja. - Entrega de pedidos online - Gestión de Objetos Perdidos. Recepción, control y custodia, seguimiento, y entrega. - Recepción de reclamaciones y sugerencias - Otras actividades menores Requisitos INDISPENSABLES: - Estudios de bachillerato o superior - Inglés nivel C1 (con certificación) - 1 año de experiencia en atención al cliente - 1 año de experiencia en ventas ¿Qué ofrecemos? Formar parte de equipo multidisciplinar, comprometido con el medio ambiente, la calidad y la salud de nuestros trabajadores/as y del conjunto de la sociedad. Tendrás la opción de formarte en una empresa con amplia experiencia en desarrollo de proyectos relacionados con el medio ambiente y la gestión sostenible. ¿Nuestro lema? Gestión sostenible. ¿Nuestros valores? Trabajo en equipo, actitud, cercanía, esfuerzo, empatía y, sobre todo, calidad y profesionalidad. Si cumples con los requisitos ¡apúntate, te estamos esperando!

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Corporate HR PMO Manager en nuestras oficinas corporativas de Madrid. Tu misión será ser el responsable de la definición, planificación y ejecución de los proyectos e iniciativas del área Hard de HR, liderando la coordinación de las áreas y equipos implicados a fin de garantizar la correcta implementación de dichos procesos e iniciativas. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Liderar proyectos integrales del área Hard del departamento de RRHH. Desde la conceptualización y definición, hasta su ejecución / implementación en las diversas áreas de la organización. - Gestionar y liderar equipos de trabajo involucrados en cada una de las fases de gestión de proyectos e iniciativas del área. - Definir y coordinar planes de seguimiento y monitorización de la evolución de proyectos e iniciativas del equipo Hard de RRHH, así como, analizar su impacto en las distintas áreas de la organización. - Gestión de riesgos y dificultades que puedan surgir en las diversas fases de los proyectos en gestión, realizando los cambios y adaptaciones precisas para cada área de negocio a fin de garantizar la correcta implementación de las diversas iniciativas. - Definición de las estrategias de comunicación de los proyectos e iniciativas a través de los canales junto a la Dirección de C&B y RRLL. - Definición e implementación de procesos de trabajo y herramientas de apoyo para mejorar el modelo de trabajo. - Control y gestión de presupuestos con relación a los proyectos e iniciativas realizados por el equipo Hard de RRHH. - Identificación, gestión y negociación de proveedores externos precisos para poder desarrollar e implementar los proyectos en gestión. - Gestionar las relaciones sociales y mantener una comunicación y colaboración continua con las diversas áreas de negocio y operación para garantizar la correcta implementación de proyectos desarrollados por el área, proporcionando el asesoramiento y apoyo preciso sobre los puntos de proyectos en fase de implantación, seguimiento o cierre al cliente interno. - Identificar brechas entre las líneas Corporativas y negocio y operaciones, proponiendo e implementando los cambios necesarios para cubrir el gap. - Participar en la construcción de la estrategia del departamento Hard de RRHH (Compensación, Beneficios, RRLL, PRL, etc.). - Recopilar propuestas de optimización y detectar necesidades a nivel negocio y operación para introducir en el pipeline corporativo de proyectos del área Hard de RRHH. ¿Qué te ofrecemos?: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Department: Human Resources About you Para tener un buen encaje, deberás aportar: - Licenciatura/ Grado universitario - Posgrado en gestión y dirección de RRHH. - Al menos 10 años de experiencia en un puesto similar y/o posición generalista de HR. - Competencia en MS Office, Excel, SAP/SSFF - Postgrado / Máster/ Cursos de especialización de gestión de proyectos / PMO. - Habilidades comunicativas, verbales y escritas (avanzadas). - Capacidad para establecer relaciones y colaborar dentro de un equipo, interna y externamente Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

En Ledme Europa buscamos incorporar a un/a ASESOR/A COMERCIAL para formar parte de un importante proyecto comercializando los productos de una empresa líder en el sector de la iluminación. El objetivo es la comercialización y VENTA de productos en Iluminación LED de una compañía líder en fabricación y suministro en la ámbito nacional. IMPRESCINDIBLE: - Carnet de conducir tipo B - Disponibilidad Geográfica FUNCIONES: -Visitar potenciales clientes in situ asignados según cartera y zona geográfica. -Captación de nuevos clientes. -Realizar estudios, presupuestos, pasar prospectos,... -Hacer seguimiento. -Cierres de venta garantizando la satisfacción del cliente. OFRECEMOS: -Incorporación inmediata. -Contrato laboral con ALTA en la Seguridad Social desde el primer día. -Salario 1400€ BRUTOS MENSUAL(40 horas de lunes a viernes) con comisiones a parte (porcentaje de comisión sobre el importe total de facturación). -Proyecto estable. -Programa de formación completo desde el inicio. -Gasto para desplazamientos (Vehículo de empresa, Gasolina, Hotel, Dietas)

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Global Projects & Operational Innovation Advisor en nuestras oficinas corporativas en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Mejorar la experiencia del cliente y el trabajo de nuestros colaboradores mediante la implementación, seguimiento y afianzamiento de las herramientas de mejora continua en PHG, mejorando la eficiencia organizativa y optimizando procedimientos de acuerdo con esta filosofía. Dar soporte global a la hora de promover la cultura de mejora continua, control del desperdicio, valor agregado y satisfacción del cliente con herramientas asociadas a la mejora continua de procesos. Planificación y coordinación de proyectos "ad-hoc" del área de operaciones. Aportar soporte a la dirección global de Brand Delivery para la consecución de los objetivos estratégicos del área de brand delivery y mejora de procesos. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Apoyo a la dirección global de brand delivery en las tareas de gestión del departamento. - Trabajar en los proyectos y tareas que se le asignen desde el departamento. - Coordinación de múltiples proyectos usando la metodología e implementado los proyectos a tiempo de acuerdo con la planificación realizada. - Promover el uso de la herramientas y metodologías para la gestión de proyectos. - Servir como un apoyo continuo para los proyectos y empleados asignados para ayudar a identificar oportunidades de mejora. - Dar soporte a los equipos de proyectos y/o clientes internos con la implementación de las herramientas de mejora continua, la facilitación de reuniones y los programas de mejora continua, así como en el seguimiento de los planes de compromiso de los hoteles. - Seguimiento de los planes de compromiso/informes mensuales de los hoteles y de los KPI´s de los proyectos. - Ayudar a desarrollar y mantener procesos y programas de transformación conjuntamente con los responsables regionales de mejora de procesos. - Dar soporte a los equipos de trabajo con herramientas básicas que incluyen, entre otras, Value Stream Mapping, A3's, Gemba Walks, 5S y Visual Management. - Dar soporte en la capacitación de los empleados y miembros del equipo en las herramientas de mejora continua, así como facilitar su inclusión en una cultura de mejora continua. - Participar activamente en el desarrollo y mantenimiento del proceso de mejora continua de la organización. - Ayudar en el mantenimiento de los niveles de estándares de las herramientas de mejora continua utilizadas entre los equipos de proyecto o dentro de la organización. Hacer recomendaciones y ofrecer sugerencias para mejorar sistemas y procedimientos actuales. - Impulsor de buenas prácticas y de la mejora continua. - Figura clave como gestor del cambio. Promueve y facilita la adaptación a nuevos procesos y mejoras operativas. - Incentivar el uso de la tecnología vinculado a la mejora continua. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa. - Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. - Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social Department: Other About you ¿Qué esperamos de ti?: - Licenciatura en turismo, ADE. - Conocimientos y/o formación de sistemas de calidad (ISO9001), IATF, Lean Manufacturing, etc. - Profesionales de las organizaciones con una cultura orientada a la mejora. - Al menos 2 años en el área de calidad de una empresa internacional. - Nivel medio- alto de inglés. - Experiencia en la gestión de proyectos. - Experiencia en la mejora de procesos operativos hoteleros y de gestión de calidad. - Participación en equipos de mejora o de alto rendimiento con objetivos claros de reducción de plazos de entrega, minimización de costes, mejora de la productividad y de la calidad. - Capacidad para identificar el valor añadido, así como los factores de desperdicio (duplicidad de tareas, desvíos, sobreproducción, etc.) que no aportan valor. - Planificar y realizar seguimiento sobre las actividades de control de calidad - Promover la mejora continua mediante el control y mejora de los estándares, procesos y procedimientos para enriquecer el servicio a los clientes. - Capacidad para ejecutar un proyecto global de cambio. - Persona empática y analítica con capacidad para detectar necesidades / puntos de dolor de los clientes/causa raíz y capacidad de síntesis. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

¿Quiénes somos? EGO es una agencia creativa especializada en activaciones BTL, street marketing, entornos retail y gestión integral de personal para eventos y campañas de marca. Desarrollamos experiencias que conectan de forma real con las personas y transforman la presencia de nuestros clientes en cada punto de contacto. ⸻ ¿A quién buscamos? Buscamos un/a Director/a de Cuentas con experiencia consolidada en la gestión y coordinación de proyectos de activación, con capacidad para liderar entornos retail y dirigir equipos de ejecución y producción. Queremos a alguien que combine visión estratégica, compromiso operativo y habilidades interpersonales, con implicación total en cada fase de los proyectos. ⸻ Responsabilidades principales: • Liderar y coordinar proyectos integrales de activación en entornos retail, street marketing y BTL. • Gestionar y motivar a un pequeño equipo de gestores de cuentas que darán apoyo en el desarrollo operativo y administrativo de los proyectos. • Fomentar un entorno de trabajo positivo, colaborativo y orientado a resultados, garantizando la alineación de todo el equipo. • Gestionar equipos de ejecución y producción, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, plazos y presupuestos. • Realizar operativas como selección, formación y seguimiento del personal de campaña. • Supervisar la planificación y producción de materiales, velando por la correcta manipulación, montaje y disposición de los elementos en cada activación. • Mantener una relación fluida y profesional con los clientes. • Preparar y realizar presentaciones comerciales y operativas cuando sea necesario. • Garantizar el cumplimiento de los procesos y protocolos de la agencia. ⸻ Requisitos indispensables: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, gestionando proyectos de activación BTL, retail o street marketing. • Experiencia previa en agencias especializadas en BTL y gestión de personal. • Experiencia liderando equipos y capacidad para entender y potenciar el talento de los colaboradores. • Conocimiento sólido del campo de la producción y del montaje de materiales en campañas. • Nivel alto de inglés. • Manejo avanzado de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) y Google Drive. • Conocimiento y soltura en preparación y manejo de presentaciones. • Alta capacidad de organización, liderazgo y resolución. • Perfil comprometido, implicado y orientado al detalle. • Disponibilidad inmediata a partir de mediados de agosto o principios de septiembre. • Carnet de conducir y vehículo propio para poder desplazarse en caso de requerirse en algún momento puntual por eventos. • Excelentes habilidades sociales y de trato con clientes. ⸻ ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una agencia con trayectoria y especialización en activaciones y gestión de personal. • Proyectos dinámicos en entornos retail, street y BTL con marcas de primer nivel. • Un equipo implicado y profesional con el que compartir retos y crecimiento. • Estabilidad y posibilidades de desarrollo profesional. ⸻ ¿Quieres unirte?

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Corporate Social Responsibility Executive - Sustitución de Maternidad en nuestras oficinas corporativas en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Queremos que Palladium Hotel Group sea una empresa socialmente responsable, sostenible y que cumpla con los objetivos marcados al más alto nivel de la compañía. Si eres apasionado y estás comprometido para incorporarte al área de RSC y Sostenibilidad, ¡te estamos buscando a ti! Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Seguir las líneas estratégicas marcadas desde el comité corporativo de Sostenibilidad para cumplir con los objetivos marcados a nivel global. - Velar por que los valores sociales permeen de manera consistente en la estructura corporativa, trabajando de forma transversal con el resto de los departamentos. - Apoyar en el diseño, ejecución y seguimiento de nuevos proyectos de acción social y ambiental para cada destino. - Evaluar las tendencias del sector y las mejores prácticas para implementar programas innovadores que respondan a las necesidades ambientales y sociales. - Trabajar de manera creativa y con un seguimiento muy cercano en todos los proyectos en marcha en los tres pilares fundamentales de Palladium CARES; responsabilidad social interna, responsabilidad social externa y responsabilidad ambiental. Cada una de ellas tiene una serie de iniciativas a las que saber acompañar a todos los equipo de los hoteles - Coordinar y gestionar iniciativas de sostenibilidad ambiental y proyectos de impacto en las comunidades donde operamos - Sera responsable del seguimiento económico y financiero de los proyectos y preparar junto a la dirección del Presupuesto anual - Trabajar estrechamente con equipos de diferentes departamentos para integrar prácticas sostenibles en todas las operaciones del hotel. - Comunicar efectivamente las iniciativas de RSC y sostenibilidad a empleados, huéspedes y la comunidad a través de presentaciones, informes y campañas . - Representar a la empresa en foros y conferencias sobre sostenibilidad, estableciendo relaciones con organizaciones locales, ONGs y otros stakeholders clave. - Mantener relaciones positivas con ONGs, organizaciones comunitarias y otros socios relevantes para identificar oportunidades de colaboración y apoyo. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social Department: Other About you ¿Qué esperamos de ti?: - Licenciatura/ Diplomatura en ciencia sociales y/o humanidades,medio ambiente, relaciones internacionales. - Formación y especialización en Sostenibilidad, Responsabilidad social corporativa, ESG, impacto medioambiental. - Nivel alto de inglés. - Mentalidad proactiva y habilidades de colaboración para movilizar equipos y recursos en diversos destinos y corporativos. - Experiencia mínima de 2 años en roles similares en el sector hotelero o en la gestión de RSC. - Actividades y experiencias de voluntariados. - Conocimiento de las regulaciones y estándares de sostenibilidad aplicables. - Habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. - Dirección y gestion de proyectos. - Competencia alta en MS Office Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

¡En Popeyes® necesitamos de tu talento! Si quieres contribuir a que nuestra receta Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos Gerente para nuestro nuevo establecimiento de la zona de Arroyomolinos. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. - Valorables conocimientos de TPV, CAJA, MANEJO DE Office y ofimática en general a nivel de usuario. - Disponibilidad completa. - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. - Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. - Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. - Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! ¿Cómo será tu día a día en Popeyes®? - Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja. - Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc. - Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. - Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa. - PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales. - Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. - Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local. ¿Qué te ofrecemos a cambio? - Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! - Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. - Horario: Turnos rotativos. - Salario: Según convenio. - Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Popeyes® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico/a fan de nuestro pollo® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! Pa team, el nuestro Pa Pollo, Popeyes®

¡En Burger King® necesitamos de tu talento! 🤟🏻 Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! 🔥 ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos gerente para nuestro restaurante de la zona de Pozuelo de Alarcón. 🍔 ¿Qué necesitamos de ti? 🍔 - Experiencia como responsable o encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. - Conocimiento de cuentas de explotación y pensamiento analítico para la gestión de las ventas y económica del establecimiento. - Disponibilidad completa. - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. - Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. - Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. - Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! 🍔 ¿Cómo será tu día a día en Burger King®? 🍔 - Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja. - Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc. - Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. - Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa. - PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales. - Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. - Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local. 🍔 ¿Qué te ofrecemos a cambio? 🍔 - Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! - Modalidad de contrato: Indefinido. - Horario: Turnos rotativos. - Salario: Según convenio. - Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería…), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. - Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Burger King® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico fan del Whopper® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud!

📣 ¡Estamos contratando! Teleoperador/a de Venta Fría con experiencia mínima de 1 año 📞 ¿Tienes talento para las ventas y buscas una nueva oportunidad laboral? ¡Esta es tu oportunidad! En VDENERGY , estamos buscando un/a Teleoperador/a con al menos 1 año de experiencia, especializado/a en venta fría, para incorporarse a nuestro equipo comercial. ✅ Requisitos: Mínimo 1 año de experiencia en call center o puestos de venta telefónica (venta fría). Habilidades de comunicación, persuasión y negociación. Alta tolerancia a la frustración y capacidad para superar objeciones. Manejo de herramientas informáticas y CRM. Disponibilidad inmediata (deseable). 🛠️ Funciones: Emisión de llamadas a clientes potenciales (contacto en frío). Presentación y venta de productos o servicios. Cierre de ventas y registro de datos en sistema. Cumplimiento de objetivos comerciales semanales. 📍 Ofrecemos: Contrato laboral con salario fijo + atractivas comisiones por venta. Capacitación inicial y seguimiento continuo. Buen ambiente laboral y posibilidad de desarrollo profesional. Jornadas completa/parcial – presencial 📩 Si tienes experiencia en venta fría y buscas una empresa en crecimiento donde puedas demostrar tu potencial, postúlate directamente por este medio. ¡Queremos conocerte!

En beonit creemos profundamente en el valor de las personas, por eso te invitamos a conocer de primera mano el proyecto con el que vamos a revolucionar la forma en la que se vende, siempre con el cliente como foco principal y las personas como motor del cambio. Actualmente estamos buscando estudiantes con habilidades comerciales que busquen una experiencia profesional y que tengan interés en productos de sonido. ¿Cuál será tu misión? - Generar interés en los clientes que entren en la tienda. - Asesorar sobre la gama de productos de sonido. - Hacer seguimiento postventa. - Realizar reporte de ventas diarias. ¿Qué necesitamos de ti? - Interés por dispositivos electrónicos, sobre todo enfocado al sonido. - Disponibilidad los fines de semana. - Buenas habilidades comunicativas y de persuasión. - Iniciativa y proactividad. - Disponibilidad de aumento de horas en las semanas de Black Friday, Navidad y Reyes. Que podemos ofrecerte: Contrato interinidad. Jornada de 12 h/semanales, comprendidas entre viernes de 17:00 - 21:00 y el sábado de 11:00 - 14:00 y de 16:00 - 21:00. Sueldo de 414,4€ brutos/mes. ¡Si crees que encajas en la posición, te estamos esperando! ¡Queremos conocerte!

¿Tienes experiencia como barista y te apasiona el café de especialidad? ¡Esta puede ser tu oportunidad! 🔎 Buscamos Camareros/as con formación en Barismo para incorporarse a nuestro equipo de forma inmediata. 📌 Lo que ofrecemos: • Puesto: Staff con conocimientos en café y atención al cliente • Salario: 20.000€ brutos anuales • Jornada: Completa (40h/semana) • Incorporación: Inmediata • Perfil ideal: Profesional versátil, con vocación por el servicio y pasión por el mundo del café 🛠️ Tus funciones principales: • Atender y asesorar a nuestros clientes en sala, take away y delivery • Preparar y servir bebidas y productos con rapidez y atención al detalle • Mantener la zona de trabajo limpia y ordenada • Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene y calidad • Impartir formaciones internas y asegurar el seguimiento de procedimientos operativos ✅ ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa como barista • Experiencia en sala o atención al cliente (deseable) • Comunicación clara y actitud de equipo • Gusto por el café y disposición para aprender y enseñar • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y bajo presión • Conocimientos básicos de servicio y protocolo • Disponibilidad total de lunes a domingo (2 días libres semanales, 3 turnos seguidos y 2 partidos) • Buena presencia, estilo personal y actitud positiva. ¡Queremos gente con energía y buena vibra! 🌟 Si estás listo/a para formar parte de un equipo dinámico en un entorno donde el café es el protagonista, ¡queremos conocerte!

Oficina del Grupo TECNOCASA, la mayor red inmobiliaria de EUROPA, te ofrece la oportunidad de formarte en el sector inmobiliario. No es necesaria experiencia, formación a cargo de la empresa y una gran posibilidad de crecimiento interno.(ESCUELA PROPIA DE FORMACIÓN) Buscamos incorporar Asesores Inmobiliarios, en la zona del área noroeste. El crecimiento y expansión del Grupo es continuo, así como nuestros colaboradores, que son la base del éxito de nuestra oficina. Por esto ofrecemos un plan de desarrollo y promoción interna que te hará llegar a lo más alto, contando con la mejor formación, las mejores herramientas del sector inmobiliario y todo ello dentro de un equipo de trabajo joven y dinámico. Nuestros valores se centran en tener la mayor profesionalidad, eficacia y cercanía con todos nuestros clientes, siendo los mejores expertos analistas de la zona. Trabajar con nosotros, es hacerlo en el grupo empresarial más consolidado a nivel nacional y europeo. Si eres una persona joven, con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad, esta puede ser tu oportunidad. Ofrecemos posición estable (contrato Indefinido), con alta en la Seguridad Social y sueldo fijo más comisiones e incentivos. Funciones a desempeñar: Organización de agenda y trabajo diario. Captación de viviendas para su venta y alquiler Valoraciones inmobiliarias. Gestión de ventas inmobiliarias. Gestión de alquileres. Asesoramiento y seguimiento a los clientes potenciales. Realizar visitas a las viviendas en cartera.

Hogares es empresa líder en el sector inmobiliario, seleccionamos equipo comercial para nuestras oficinas. Si deseas formarte en el sector y crecer profesional y económicamente esta es tu empresa. Se ofrece: alta en la seguridad social. Contrato indefinido. Salario fijo + comisiones + incentivos mensuales. Promoción constante y formación completa. Objetivos, premios y viajes. Buen ambiente de trabajo. Jornada completa en horario comercial (mañana y tarde). Imprescindible buena presencia y dotes comerciales. No dudes en inscribirte a nuestra oferta. Las personas seleccionadas serán formadas para desarrollar el puesto de asesor inmobiliario, realizando las tareas de : captación de viviendas para su venta y alquiler valoraciones inmobiliarias asesoramiento y seguimiento a los clientes potenciales realizar visitas a las viviendas en cartera organización de agenda y trabajo diario.

Hogares es empresa líder en el sector inmobiliario, seleccionamos equipo comercial para nuestras oficinas. Si deseas formarte en el sector y crecer profesional y económicamente esta es tu empresa. Se ofrece: alta en la seguridad social. Contrato indefinido. Salario fijo + comisiones + incentivos mensuales. Promoción constante y formación completa. Objetivos, premios y viajes. Buen ambiente de trabajo. Jornada completa en horario comercial (mañana y tarde). Imprescindible buena presencia y dotes comerciales. No dudes en inscribirte a nuestra oferta. Las personas seleccionadas serán formadas para desarrollar el puesto de asesor inmobiliario, realizando las tareas de : captación de viviendas para su venta y alquiler valoraciones inmobiliarias asesoramiento y seguimiento a los clientes potenciales realizar visitas a las viviendas en cartera organización de agenda y trabajo diario.

Supervisor/a de Centros – Colectividades (Madrid) 📍 Zona: Comunidad de Madrid 🕒 Jornada completa | Contrato indefinido / Salario: 2000 € brutos / mensuales / con las pagas prorrateadas incluidas en el sueldo. Horario: 8h a 17h de lunes a viernes aprox. - Valorable tener experiencia previa como cocinero/a o dietista y haber gestionado previamente equipos de trabajo. Sobre nosotros: Somos una empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia, especializada en ofrecer soluciones de catering en entornos como residencias geriátricas, hospitales y colegios. ¿Te apasiona la gestión en el sector de colectividades? ¡Únete a nuestro equipo! Empresa de catering con presencia en residencias, colegios busca incorporar un/a supervisor/a de centros. ✅ FUNCIONES: - Supervisar y coordinar varios centros asignados. - Controlar el cumplimiento de APPCC. - Gestión de equipos de cocina. - Relación directa con el cliente. - Seguimiento de la operativa diaria, calidad y estándares del servicio. REQUISITOS: 1. Experiencia previa como supervisor/a, jefe/a de cocina, dietista-nutricionista o tecnólogo/a de alimentos. 2. Habilidad para liderar equipos, organizar turnos y resolver incidencias. 3. Conocimientos básicos de ofimática (correo, Excel, Word). 4. Carnet de conducir obligatorio (visitas a centros). 💼 OFRECEMOS: - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Incorporación a una empresa estable y en crecimiento.

2 Técnico/-a Comercial Punto de venta de muebles de cocina asociado a AMC busca un Técnico/-a Comercial para un gran Showroom de Mobiliario de Cocina en Madrid FUNCIONES: Serás responsable de la venta, seguimiento técnico y atención al cliente, utilizando nuestro software 3D para ofrecer diseños únicos y personalizados. Establecerás relaciones cercanas con los clientes, brindando un acompañamiento continuo hasta la instalación y disfrute de su cocina. Tu objetivo principal será agregar valor al proyecto y garantizar un seguimiento satisfactorio. REQUISITOS: Se requiere experiencia en ventas de mobiliario de cocina y conocimientos del software 3D para diseño. Disponibilidad inmediata. Vehículo propio. OFRECEMOS: Remuneración atractiva que combina un salario fijo con altas comisiones basadas en el éxito comercial. Te ofreceremos un ambiente de trabajo cordial y un gran equipo de apoyo compuesto por marcas reconocidas en el sector. LUGAR DE TRABAJO: Estamos ubicados en la zona Corredor del Henares y Alcobendas de la provincia de Madrid. HORARIO: El horario de trabajo es comercial, de lunes a viernes y sábados por la mañana. Estaremos encantados de recibir tu solicitud y conocerte personalmente

Oferta de Empleo: Captador de Leads para Energía Empresa: BeCall Ubicación: Gasolineras de Madrid Sector:Captación de Clientes BeCall, empresa líder en el sector de ventas y captación de clientes, está en búsqueda de un Captador de Leads para la comercialización de servicios de energía (luz y gas) de Repsol en gasolineras de Madrid. Funciones: Captación de clientes en puntos estratégicos dentro de gasolineras. Generación y seguimiento de leads para la conversión en ventas. Atención y resolución de dudas a potenciales clientes. Requisitos: Experiencia en captación de clientes (valorable en el sector energético). Habilidades de comunicación y negociación. Actitud proactiva y orientada a resultados. Disponibilidad para trabajar en gasolineras de Madrid. Condiciones: Contrato indefinido con jornada de 36 horas semanales. Horario de lunes a sábado. Sueldo según convenio más atractivas comisiones por ventas. Si tienes habilidades comerciales y te apasiona el trato con el cliente, ¡te estamos buscando! Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo.

¿Tienes talento para las ventas y te apasiona el trato con clientes? ¿Eres una persona dinámica, proactiva y con ganas de crecer profesionalmente? ¡Entonces esta es tu oportunidad! En VSales del Grupo Vodafone España queremos personas dinámicas y proactivas como tú para llevar la experiencia comercial al siguiente nivel. ¡Esta es tu oportunidad! ¿Qué buscamos? 📚 Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria 💼 Experiencia mínima: Experiencia previa de 1 año en ventas (deseable en venta puerta a puerta o a pequeña empresa) 🚀 Actitud proactiva y orientación a resultados: Buscamos personas dinámicas, con iniciativa y motivación para alcanzar y superar objetivos 🗣️ Habilidades comunicativas: Capacidad para expresarse de manera clara, persuasiva y efectiva en cada interacción 🤝 Dotes comerciales y de negociación: Habilidad para identificar oportunidades, cerrar acuerdos y generar valor para el cliente 🌍 Disponibilidad para trabajo en campo y cumplimiento de objetivos en la provincia de MADRID. ¿Qué harás en este rol? Realizar venta directa a clientes potenciales mediante visitas puerta a puerta, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas y calidad de servicio. Visitar domicilios y pequeñas empresas para ofrecer los productos de la empresa en la provincia de Madrid Gestionar el proceso de venta, desde la prospección hasta el cierre del contrato. Buzonear las zonas asignadas y colaborar en la difusión de la marca. Realizar el seguimiento de los pedidos y asegurar su correcta instalación. Reportar ventas diarias y asistir a reuniones semanales de equipo. Cumplir con las formaciones asignadas y colaborar en la capacitación de nuevos integrantes. Registrar visitas y actividad comercial en las herramientas proporcionadas por la empresa. ¿Qué ofrecemos? 📋 Contrato de 38,53 horas semanales 📅 Jornada PARTIDA de lunes a viernes. 💵 Salario FIJO de 1.500 € b/m (18.000 € bruto anual) + 🚀 INCENTIVOS: según número de ventas cuyo promedio mensual estimado es de 350€ Brutos/mes SIN TECHO! 📚 Formación continua en técnicas de comunicación, ventas para potenciar tu desarrollo profesional 🎉 Programa ¡Tú también sumas!:** ¡Gana dinero extra (150€) recomendando a tus amigos con más talento!** Si buscas un reto donde tu talento en ventas sea valorado y recompensado, esta es tu oportunidad. ¡Únete a VSales y crece con nosotros! 🚀

Buscamos asesor inmobiliario autónomo. Trabaja con nosotros como asesor de ventas en el sector inmobiliario. Buscamos personas con dotes comunicativas y con un perfil comercial, se valorará positivamente la experiencia en el sector inmobiliario, aunque no es imprescindible. Funciones: -Seguimiento y asesoramiento al cliente. -Valoración y negociación. -Organización y visitas de la zona asignada. Visitas y presentación de nuestras viviendas (Presencial y Virtual) Organización y realización de visitas con potenciales compradores. Soporte y asesoramiento al cliente durante todo el proceso de compra del inmueble. Coordinación del proceso de compras con el departamento legal de nuestra empresa. Beneficios sociales: - Porcentaje sobre objetivos - Teléfono móvil

Hogares Fuenlabrada, empresa líder en el sector y en plena expansión, selecciona nuevos futuros agentes inmobiliarios para dar servicio a la alta demanda de clientes. Las funciones a realizar: -Captación y venta de todo tipo de inmuebles. -Seguimiento, ampliación y fidelización de cartera de clientes. -Negociación entre clientes. -Gestión y tramitación de herencias, pisos de VPO, divorcios... Ofrecemos las mejores condiciones del sector: -Contrato indefinido, sueldo fijo, altas comisiones e incentivos. -Buen ambiente laboral en un equipo joven y dinámico. Si quieres desarrollar una profesión de futuro, con crecimiento a corto plazo (agente inmobiliario - responsable de oficina - director comercial), solicita una entrevista personal e individual. No te preocupes si no tienes experiencia en el sector, recibirás toda la formación necesaria para convertirte en un profesional de éxito.

Buscamos un asesor/a de seguros para la zona de Cuenca. Persona con aptitud o perfil claramente comercial, con buena capacidad de comunicación y don de gentes con orientación a resultados. Conocimiento de ventas, en gestión de carteras de clientes y seguimiento de ofertas. En necesario tener documentación en regla para poder trabajar con nosotros. (No es valido tarjeta roja de residencia) Organizada, con capacidad de análisis, creativa, emprendedora y proactiva. ¿Qué Ofrecemos? Programa de profesionalización con un plan de formación continuada, homologado por la Dirección Genera de Seguros. Ambicioso paquete retributivo compuesto de comisiones recurrentes, incentivos y premios de gestión. Posibilidad de promoción interna dentro de la compañía. Supervisión y acompañamiento por responsables comerciales. Promoción y venta de los productos de la Compañía. ¿Qué ventajas tiene para ti? Sin necesidad de experiencia previa. accedes a un programa de profesionalización que te permita convertirte en un profesional de alto nivel en el sector asegurador. Trabajo próximo a tu lugar de residencia. Posibilidad de conciliación familiar. Gran ambiente de trabajo, con acceso a premios, viajes, promociones y campañas. Tu futuro solo depende de ti.

En Casa Salesas, espacio gastronómico de referencia en Madrid y parte del grupo Mabel Hospitality, buscamos un/a Assistant Restaurant Manager proactivo/a, organizado/a y con alta capacidad resolutiva, que colabore estrechamente con la Dirección en la gestión diaria del espacio. Su rol será clave para coordinar los distintos departamentos, garantizar el cumplimiento de los estándares operativos y dar soporte estratégico y administrativo en la toma de decisiones. Responsabilidades principales: - Apoyo directo al Manager del espacio en tareas operativas y estratégicas. - Seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPI). - Coordinación y seguimiento de las acciones interdepartamentales. - Soporte en la organización de eventos, visitas y reuniones. - Control de presupuestos y facturación. - Supervisión del cumplimiento de procedimientos internos. - Gestión de agendas, planificación de turnos y reuniones clave. Requisitos: Experiencia previa en posiciones similares en hostelería premium o espacios gastronómicos de alto nivel. Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y liderazgo. Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Google Workspace). Alto nivel de español e inglés (oral y escrito). Capacidad de adaptación, iniciativa y orientación al detalle. Discreción y confidencialidad. Se valorará: Formación en Hostelería. Conocimiento de herramientas de gestión operativa (PMS, POS, BI, etc.). Pasión por la gastronomía, el diseño y las experiencias de cliente. Ofrecemos: Incorporación a un grupo empresarial en expansión y con proyección internacional. Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico, creativo y exigente. Excelente ambiente de trabajo y contacto directo con la alta dirección.

Estamos buscando comerciales dinámicos y orientados a resultados para nuestro call center. Si tienes habilidades excepcionales de comunicación, persuasión y pasión por alcanzar metas, ¡queremos conocerte! Este puesto te ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno motivador con grandes posibilidades de crecimiento. Responsabilidades principales: • Realizar llamadas telefónicas para ofrecer productos o servicios de la empresa. • Gestionar una base de datos de clientes potenciales, garantizando el seguimiento adecuado. • Cumplir con los objetivos de ventas mensuales y semanales establecidos. • Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas. • Registrar la información de las llamadas y actualizaciones en el sistema CRM. • Manejar objeciones de manera profesional y efectiva. • Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa. Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación verbal y persuasión. • Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados. • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos o fijos según necesidades. Ofrecemos: • Contrato fijo con salario base competitivo. • Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de objetivos. • Capacitación inicial y continua para el desarrollo profesional. • Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

¡Buscamos Teleoperadores Comerciales para Ventas de Alarmas! ¿Tienes habilidades de comunicación, pasión por las ventas y ganas de crecer profesionalmente? ¡Únete a nuestro equipo! ¿Qué harás? Realizar llamadas a potenciales clientes para ofrecer nuestros sistemas de alarmas. Asesorar de manera personalizada según las necesidades del cliente. Gestionar el seguimiento de las oportunidades comerciales. Cumplir objetivos de venta individuales y en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contrato laboral con alta en la Seguridad Social. Sueldo fijo + comisiones por venta (sin tope). Posibilidades reales de crecimiento dentro de la compañía. Excelente ambiente laboral y apoyo constante del equipo. ¿Qué buscamos? Personas con experiencia en ventas o atención al cliente (no excluyente). Habilidad para comunicar y persuadir. Actitud proactiva, compromiso y ganas de aprender. Manejo básico de herramientas informáticas. TE ESPERAMOS !

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Area Manager y Director de Operaciones, los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de MasQMenos OASIZ, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar, mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES (EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. valorable Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

En beonit creemos profundamente en el valor de las personas, por eso te invitamos a conocer de primera mano el proyecto con el que vamos a revolucionar la forma en la que se vende, siempre con el cliente como foco principal y las personas como motor del cambio. Actualmente estamos buscando estudiantes con habilidades comerciales que busquen una experiencia profesional y que tengan interés en productos de sonido. ¿Cuál será tu misión? - Generar interés en los clientes que entren en la tienda. - Asesorar sobre la gama de productos de sonido. - Hacer seguimiento postventa. - Realizar reporte de ventas diarias. ¿Qué necesitamos de ti? - Interés por dispositivos electrónicos, sobre todo enfocado al sonido. - Disponibilidad los fines de semana. - Buenas habilidades comunicativas y de persuasión. - Iniciativa y proactividad. - Disponibilidad de aumento de horas en las semanas de Black Friday, Navidad y Reyes. Que podemos ofrecerte: Contrato indefinido. Jornada de 12 h/semanales, comprendidas entre viernes de 17:00 - 21:00 y el sábado de 11:00 - 14:00 y de 16:00 - 21:00. Sueldo de 414,4€ brutos/mes. ¡Si crees que encajas en la posición, te estamos esperando! ¡Queremos conocerte!

Hogares es empresa líder en el sector inmobiliario, seleccionamos equipo comercial para nuestras oficinas. Si deseas formarte en el sector y crecer profesional y económicamente esta es tu empresa. Se ofrece: alta en la seguridad social. Contrato indefinido. Salario fijo + comisiones + incentivos mensuales. Promoción constante y formación completa. Objetivos, premios y viajes. Buen ambiente de trabajo. Jornada completa en horario comercial (mañana y tarde). Imprescindible buena presencia y dotes comerciales. No dudes en inscribirte a nuestra oferta. Las personas seleccionadas serán formadas para desarrollar el puesto de asesor inmobiliario, realizando las tareas de : captación de viviendas para su venta y alquiler valoraciones inmobiliarias asesoramiento y seguimiento a los clientes potenciales realizar visitas a las viviendas en cartera organización de agenda y trabajo diario.

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¿Te apasiona ayudar a otras personas en momentos difíciles? ¿Eres una persona organizada, empática y con habilidades para la resolución de problemas? ¡Entonces, esta es tu oportunidad! Buscamos personal para trabajar en SVA, empresa especializada en instalaciones de gas. Se ofrece contrato de 1 año de duración, con horario de lunes a viernes de 12 a 17:30 y con posibilidad de crecimiento interno y formación online oficial de atención al cliente a cargo de la empresa. Con un salario alrededor de los 897 € brutos al mes. IMPRESCINDIBLE: encontrarse desempleado/a Funciones principales: - Recepción de llamadas de clientes - Informar y programar la visita del técnico según la disponibilidad del cliente - Seguimiento de las necesidades de los clientes Requisitos mínimos: - Experiencia en atención al cliente - Encontrarse en situación de desempleo - Disponibilidad para jornada parcial - Responsabilidad

Únete a nuestro equipo en SALESLAND para el proyecto SOMOS MÚSICA SOMOS MÚSICA es una empresa sólida, con larga trayectoria en el mercado cultural en la gestión de derechos de artistas y productores. Nuestra misión es promover y proteger la creatividad musical, asegurando que los artistas y productores reciban la remuneración a la que tienen derecho. Nuestro equipo lo forman personas apasionadas por la música y la cultura y que la respeten profundamente, sin importar su raza, edad, género o religión. La música no tiene fronteras, nosotros tampoco. Las personas seleccionadas serán las responsables de visitar establecimientos en calle, con el fin de establecer contactos con potenciales clientes y formalizar la venta de licencias de Somos Música. Estamos creciendo y arrancamos el proyecto por todo el territorio nacional, con amplia proyección de crecimiento y, sobre todo, buscamos la estabilidad de nuestros equipos. Buscamos comerciales(H/M/X) con experiencia en el canal pyme a puerta fría, con grandes habilidades comunicativas y que sepan transmitir al cliente el valor añadido de pertenecer a la comunidad Somos Música. Responsabilidades: - Generar nuevos contratos con clientes - Prospectar el mercado y dar a conocer los valores de Somos Música a los potenciales clientes. - Participar la estrategia de ventas para maximizar los ingresos por suscripción. - Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio con distintos mercados. - Supervisar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre, garantizando el cumplimiento de los objetivos. - Analizar datos de ventas y tendencias del mercado para ajustar tácticas y mejorar la eficiencia de las estrategias. - Elaborar informes y reportes de desempeño, reportando a el/la Responsable de Zona. - Cierre de venta (firma de licencias) - Creación, fidelización y mantenimiento de cartera - Seguimiento comercial Se ofrece: - Un entorno innovador, abierto y colaborativo en la industria musical. - Estabilidad, oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada laboral de 40 HORAS SEMANALES, de lunes a viernes. - Paquete retributivo compuesto de un salario FIJO de 21.000€ anuales + variable de 7,468.26€ por consecución de objetivos de venta. - Beneficios sociales: A los 6 meses de antigüedad en la empresa, SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en ventas en el B2B en calle (canal pyme) - Habilidad demostrada para negociar y cerrar contratos de suscripción. - Excelentes habilidades de comunicación. - Tolerancia a la frustración - Orientación a resultados - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. - Experiencia en manejo de CRM y herramientas de ventas. - Carnet de conducir Requisitos deseables: - Dominio de Inglés - Licenciatura o equivalente

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Técnico/a de Compras de Servicios Generales en nuestras oficinas corporativas de Madrid. Tu misión consistirá en brindar soporte en la gestión y optimización de compras de servicios generales, asegurando la adquisición eficiente, rentable y alineada con los estándares de calidad de la empresa. Apoyar en la implementación de estrategias de compras de energía sostenible, asegurando que las adquisiciones cumplan con los objetivos ESG de la compañía. Colaborar en la optimización de costos, gestión de proveedores, análisis de mercado y cumplimiento normativo para facilitar la transición hacia un modelo energético más sostenible y eficiente. Tus funciones principales serán: - Asistir en la identificación, evaluación y selección de proveedores de servicios generales (mantenimiento, limpieza, seguridad, etc.) y FF&E estandarizado recurrente. - Colaborar en la ejecución de estrategias de abastecimiento para mejorar costos y eficiencia. - Colaborar en la optimización de contratos de suministro de energía garantizando el cumplimiento de estándares ESG y regulaciones aplicables. - Realizar análisis comparativos de proveedores en términos de calidad, costos y cumplimiento contractual. - Apoyar en el seguimiento del desempeño de proveedores y proponer mejoras en la relación comercial. - Monitorear métricas de desempeño y cumplimiento contractual de los proveedores clave. - Apoyar en la negociación de términos y condiciones de contratos de servicios generales. - Asegurar la correcta documentación y gestión de contratos en sistemas internos. - Analizar costos asociados a los servicios generales e identificar oportunidades de ahorro. - Apoyar en la administración y seguimiento del presupuesto destinado a estos servicios. - Participar en iniciativas de eficiencia energética y nuevos modelos de adquisición energética para reducir la huella de carbono de la compañía. - Colaborar con equipos internos en la implementación de proyectos de electrificación y reducción de emisiones. - Proponer iniciativas innovadoras alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y la estrategia de descarbonización de la empresa. ¿Qué te ofrecemos?: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Department: Logistics About you Para tener un buen encaje, deberás aportar: - Licenciatura en Ingeniería Energética, Administración, Economía, Sostenibilidad, o áreas afines. - Experiencia de 2 a 4 años en roles de compras en compras indirectas, gestión de proveedores o administración de contratos de servicios generales. - Valorable experiencia en el sector hotelero. ¡Te estamos esperando Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.