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En Getronics queremos ampliar nuestro equipo e incorporar un/a Técnico/a Senior PLC/SCADA (Wondweware) en modalidad de trabajo presencial en Sevilla , con flexibilidad de entrada y salida. Horario normal de oficina con jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará en la programación SCADA con AVEVA System Platform, aplicando lenguaje estructurado y siguiendo estándares de calidad en el desarrollo. Además, colaborará en tareas relacionadas con cuadros eléctricos de automatismos, por lo que se valoran conocimientos eléctricos básicos, así como la capacidad para interpretar esquemas eléctricos y neumáticos. REQUISITOS Atesorar Certificación oficial Wonderware . Imprescindible atesorar 5 años mínimo de experiencia en un rol igual o similar. Con funciones en las siguientes herramientas: SCADA Wonderware (AVEVA) Wonderware System Platform InTouch HMI Historian Application Server Automatización industrial Se valorará Valorable experiencia en sector aguas. Experiencia en programación de PLC's: Dominio de sistemas Siemens, Schneider o Rockwell. Familiaridad con plataformas como Citect, Rockwell o WinCC. Conocimientos en programación HTML5 y JavaScript. Familiaridad con bases de datos. Uso básico de AutoCAD y Paint Shop Pro o software similar. ¿QUÉ OFRECEMOS? Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día , formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España. Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc. Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento. Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras. Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación. Cultura de transparencia : Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos. Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona. Compromiso con la sostenibilidad : Impulsamos soluciones tecnológicas con bajas emisiones de carbono y contamos con certificaciones ISO que respaldan nuestra responsabilidad medioambiental. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad .

¿Te apasiona la informática y tienes ganas de crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! Debido al crecimiento y necesidades de ampliación, en esta ocasión tenemos vacantes para la tecnología Java, donde podrás demostrar tus habilidades técnicas en proyectos súper retadores. ¿Qué necesitamos de ti? Que tengas al menos 2 años de experiencia en programación JAVA . Conocimientos y experiencia en: Spring Boot y Microservicios . ¿Qué te ofrecemos nosotros? Modalidad de teletrabajo. Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación familiar y personal. Plan de carrera sin fin. Creemos en las personas y en su evolución. Formación en nuevas tecnologías, certificaciones y competencias. Revisión salarial y de rendimiento. Dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. ¡Queremos ser más en el equipo! ¿Quieres ser tú?

Lo que ofrecemos: Un modelo de negocio comprobado: trabajas como autónomo, pero con el respaldo de la marca #1 a nivel global, REMAX, y de la oficina con la mejor propuesta de valor en Mallorca Recursos de primer nivel: marketing avanzado, herramientas tecnológicas, oficina totalmente equipada

Desde nuestra división de ERPs & CRMs, seleccionamos un perfil de Manager SAP, para formar parte de una importante compañía final contratado directamente en su plantilla en la zona de Andalucía Oriental. Requisitos: Al menos 8 años de experiencia como Consultor/a funcional SAP certificado y/o Project/Program Manager. Experiencia liderando proyectos, migración y transformación de SAP. Experiencia en gestión de equipos multidisciplinares Disponibilidad trabajar presencialmente Inglés B2 Se ofrece: Contrato indefinido contratado directamente por la compañía (sin consultoras de por medio). Participación en un ambicioso proyecto de innovación tecnológica Salario competitivo Plan de formación y desarrollo profesional. Excelente ambiente laboral

Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. Disfrutamos de eventos tecnológicos (TechDay, Meetups, DevOps Spain) y encuentros informales (fiestas, inauguraciones, torneos, carreras)

Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género. Desarrolladores/as web Full Stack con experiencia en. Valorable experiencia MVC2 y MVC5.

Sobre la Empresa Tu éxito y el nuestro empiezan aquí. Imatia te ofrece la oportunidad de trabajar en lo que te gusta y crecer como profesional sin tener que salir lejos. Somos un equipo joven, de casi ya 300 personas, apasionadas por la tecnología. Únete a nosotros y te ofreceremos un futuro lleno de retos y oportunidades. Sobre el Rol Participarás en uno de los proyectos más importantes dentro del área de atención al cliente para una empresa mundialmente conocida del sector textil. Te incorporarás al equipo encargado de desarrollar sistemas para mejorar la interacción con el cliente final en el proceso de postventa y para facilitar el trabajo de las personas de los callcenter. Responsabilidades • Formarás parte de un equipo muy completo de desarrollo, que entrega versiones a los usuarios cada 2 semanas., • Con feedback inmediato sobre el trabajo, que tendrá impacto sobre miles de personas distribuidas por todo el mundo., • El equipo aborda tareas que van desde nuevas funcionalidades, correcciones, optimizaciones sobre las aplicaciones existentes a la creación de aplicaciones nuevas desde cero, definiendo su arquitectura, compilación, modelo de datos, etc., • Tendrás que tener experiencia en desarrollo de aplicaciones web muy enfocado al front y además de desarrollar, vas a diseñar y solucionar problemas tanto técnicos como funcionales., • Graduado(a) en ingeniería informática o telecomunicaciones., • Experiencia de 3 años o más trabajando con las siguientes tecnologías:, • React, • Programación Java 8 o superior., • Spring Framework, • Javascript, • NodeJs, • HTML5 + CSS3, • Servicios rest (API Rest), • Proactivo(a), con iniciativa y orientado(a) a la calidad., • Capacidad de diseño y solución de problemas tanto a nivel técnico como funcional., • Riguroso a la hora de desarrollar. Especial cuidado por la experiencia de usuario y la limpieza en el diseño de la interfaz., • Con ambición en el plano tecnológico y con ganas de aprender., • Programación funcional, • Colas MQ, • Kafka Tu contribución al #teamimatia no tendría sentido si no conseguimos cuidarte y que te cuides. • Retribución competitiva acorde a tu nivel y experiencia, porque queremos remunerarte como te mereces y por eso realizamos revisiones salariales anuales según tu desempeño., • Flexibilidad horaria. Si lo necesitas podrás modificar tu horario de entrada y de salida. Nuestro horario estándar es de 9 a 18:30h. (1h. comida) de lunes a jueves y de 8 a 15h. los viernes. ¡Autogestiona tu tiempo!, • Jornada intensiva los viernes durante TODO el año y ¡Dos meses en verano!, • Teletrabajo para que te organices y encuentres el equilibrio en tu vida., • Conciliación familiar. Tenemos un conjunto de medidas encaminadas a desarrollar tu carrera para que no descuides tu vida personal y familiar. ¡Nos preocupamos por ti!, • Trabajarás en un entorno colaborativo y disfrutarás de un gran ambiente de trabajo en donde la comunicación interna y el respeto son clave., • Formación interna con tu equipo de la mano de nuestros mejores profesionales. Acceso ilimitado a una plataforma de formación en donde podrás escoger libremente los programas, en diferentes idiomas, que más te gusten y mejor se adapten a tus necesidades., • Programa corporativo de inglés. Para que puedas estar en contacto y conectar con nuestros proyectos más internacionales, • Plan de carrera para garantizar tu desarrollo profesional, porque nuestra idea es que sigas creciendo con nosotros y para ello te ofrecemos oportunidades para tu desarrollo e impulsaremos tu potencial adaptándonos a tus necesidades. Tus metas profesionales, son las nuestras., • Posibilidad de seguro privado de salud. Te ayudamos a gestionarlo ofreciéndote precios competitivos.

¡Hola React Developers! Antes de nada... ¡nos presentamos! Somos knowmad mood (antes conocidos como atSistemas) Si te apasiona el desarrollo web y estás en busca de nuevos desafíos, ¡tenemos justo lo que necesitas! Nuestra Comunidad Frontend sigue creciendo sin parar y buscamos incorporar a una persona con al menos 3 años de experiencia en React para un proyecto emocionante con un cliente top del sector turístico . Ubicación híbrida en Sevilla (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina ¿Qué buscamos? No te preocupes si no cumples todos los puntos, ¡lo importante es tu actitud y ganas de crecer! +4 años desarrollando con React Capacidad para definir arquitecturas y buenas prácticas Conocimientos sólidos en HTML / CSS (SASS) Experiencia con NodeJS Dominio de JavaScript (vanilla y frameworks) Familiaridad con TypeScript Herramientas como Jest, RxJS, Webpack, Styled-components Bases de datos NoSQL: MongoDB, Redis Código limpio, escalable y mantenible Patrones como DDD, principios SOLID Testing: unitarios, integración, cobertura, mocking Control de versiones (Git) y CI/CD Ganas de aprender y explorar nuevas tecnologías Trabajo en equipo con metodologías ágiles Gestión completa del ciclo de vida de servicios Mentalidad de mejora continua Capacidad de mentorizar a compañeros Motivación y ambición por crecer Buenas habilidades comunicativas y espíritu colaborativo ¿Qué te ofrecemos? Work mood • 22 días de vacaciones + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, • Horario flexible, • Smart working: tú decides desde dónde trabajar, • Plan de carrera personalizado, • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones, • Encuestas de felicidad y comunicación directa con el CEO, • Bienestar integral: actividad física, nutrición, equilibrio emocional, • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia, • Actividades de team building: videojuegos, escape rooms, ajedrez Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbenos!

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a .NET Senior y forma parte de un entorno tecnológico innovador, colaborativo y en constante evolución Si tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con C# y .NET, y buscas un reto técnico en un entorno moderno donde puedas seguir creciendo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y servicios basados en .NET Core y ASP.NET., • Implementar APIs REST y microservicios escalables y de alto rendimiento., • Colaborar en la definición de arquitecturas robustas y mantenibles aplicando principios SOLID y DDD., • Trabajar con bases de datos relacionales (SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Desarrollar código limpio, bien estructurado y fácilmente escalable., • Participar en la implementación y mejora continua de pruebas unitarias, de integración y de cobertura de código., • Colaborar con otros equipos (arquitectura, DevOps, producto, QA) para optimizar nuestras plataformas y servicios., • Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, cambios, mejoras e incidencias)., • Contribuir con ideas, mejoras técnicas y propuestas que impulsen la calidad y eficiencia del desarrollo., • Más de 3 años de experiencia en desarrollo con C#., • Experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET (MVC, WebAPI)., • Conocimientos de APIs REST, servicios web SOAP y microservicios., • Experiencia trabajando con formatos de datos (JSON, XML)., • Experiencia con bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL)., • Conocimientos de bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.)., • Conocimientos y aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, DDD)., • Experiencia en testing (unitario, integración, cobertura, mocking)., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Capacidad para trabajar en equipo, colaborar y comunicar de forma efectiva., • Actitud proactiva y orientación a la mejora continua., • Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles., • Enfoque en la resolución de problemas y en la búsqueda de soluciones de calidad., • Interés por comprender el negocio y aportar ideas que mejoren productos y procesos. En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Sobre CoverManager... Somos una startup tecnológica con presencia nacional e internacional líder en software de gestión de reservas. Nuestra misión consiste en ofrecer a los restaurantes soluciones de tecnología y hospitality que les ayuden a crecer y estar más cerca de sus clientes. Además, nos mueve mejorar la vida de las personas que trabajan en la industria de la Hospitality ayudándoles a ofrecer experiencias únicas a sus clientes. Como referentes en el sector, nuestro SaaS es usado por clientes repartidos por todo el mundo. Algunos de ellos son grandes nombres de la restauración como Amazónico, Arzabal, El Campero, Aponiente, Diverxo, El Celler de Can Roca, Grupo Dani García, Ovejas Negras, Pacha, Mirazur, etc. Para hacer realidad nuestra misión necesitamos un equipo que comparta los valores y principios de COVER ya que impregnan todo lo que hacemos y son parte de nuestra cultura (constancia, esfuerzo, honestidad, pasión por lo que hacemos, innovación continua poniendo al cliente en el centro, etc.). Oportunidad de empleo... Para ayudarnos a seguir creciendo, actualmente estamos buscando un/a Inside Sales Consultant - Spain (consultor/a de ventas) con al menos uno o dos años de experiencia que se centre en la creación de nuevas cuentas para el mercado español desde nuestras oficinas en Sevilla en formato presencial. Buscamos a una persona organizada, que disfrute con el trabajo comercial y que le motive desarrollarse y crecer profesionalmente dentro del sector. Buscamos una persona con experiencia en... • Desarrollo de negocio., • Elaborar propuestas comerciales., • Realizar demos de software., • Establecer relaciones de confianza con clientes y partners., • Realizar detección de tendencias y necesidades en el sector de la restauración., • Gestionar un CRM (Salesforce)., • Producto SaaS o ventas digitales., • Sector de la restauración., • Ecosistema startup., • Contrato laboral indefinido desde el primer día., • Pack de Bienvenida., • Portfolio de productos tecnológicos que son referentes en el sector y con un elevado índice de conversión en el proceso de venta., • Gran mercado por cubrir., • Salario fijo + variable ilimitada por objetivos., • 23 días laborables de vacaciones + la tarde del cumpleaños libre., • Jornada intensiva en agosto., • Seguro colectivo de salud con Asisa. Tenemos un acuerdo con la compañía, dónde pagarás menos por tu seguro de salud en caso de querer contratarlo., • Retribución flexible a través de Cobee, programa de retribución flexible, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería., • Carrera profesional y salario acorde con tu potencial y revisable en función de tu desempeño., • CoverDay. Un día muy chulo de convivencia con TODO el equipo., • Entorno profesional muy dinámico, estimulante y multicultural: Nuestro equipo está compuesto por más de 10 nacionalidades. #diversoseinclusivos La innovación se acelera cuando cuentas con equipos diversos y bien balanceados. En CoverManager promovemos la inclusión de todas las personas sin distinción de cultura, edad, género, orientación e identidad sexual o cualquier otra condición.

ÚNETE A CENTURY 21 NOVA VILA II La red CENTURY 21, líder global en el sector inmobiliario, con presencia en más de 90 países, abre nuevas oportunidades para formar parte de su equipo en Mallorca. ¿Te apasiona el sector inmobiliario y buscas un entorno dinámico, flexible y con grandes posibilidades de crecimiento? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso en tu carrera profesional. Lo que ofrecemos: • Altos honorarios por rendimiento, para que tu esfuerzo se vea recompensado., • Formación continua de la mano de expertos del sector, para que estés siempre a la vanguardia., • Un plan de carrera real y sostenible, diseñado para tu desarrollo a largo plazo., • Herramientas digitales de última generación, para que trabajes de forma eficiente y productiva., • Libertad para gestionar tu tiempo y agenda, adaptándote a tu ritmo de vida., • Actitud positiva, espíritu emprendedor y muchas ganas de aprender., • Buena presencia y excelentes habilidades de comunicación., • Empatía, iniciativa y vocación de servicio para conectar con nuestros clientes., • Autonomía, compromiso y responsabilidad en cada tarea que asumas., • Aunque no es imprescindible, se valorará experiencia en atención al cliente., • Captación y gestión de propiedades en venta y alquiler., • Asesoramiento a clientes nacionales e internacionales., • Organización de visitas, negociaciones y cierre de operaciones., • Posibilidad de teletrabajo., • No necesitas experiencia previa en el sector inmobiliario pero es preferible., • No es necesario tener titulación específica. Una marca global. Un futuro sin límites. Si estás listo/a para unirte a la red inmobiliaria número 1 a nivel mundial, ¡esperamos tu postulación! Da el primer paso y comienza tu camino hacia el éxito en el sector inmobiliario con CENTURY 21.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un Account Executive especializado en ventas en nuestra delegación de Picanya, ubicada en Valencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes., • Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas., • Venta consultiva de un WMS líder en el mercado., • Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market., • Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes., • Gestión de equipos comerciales a nivel internacional., • Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros., • Desarrollo de nuevos negocios., • Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips., • Participación en ferias y eventos comerciales., • Trabajo en equipo con otros departamentos., • Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales., • Valorable experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones., • Carnet de conducir., • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Sobre LA EMPRESA, El equipo de Excelsia Canarias Vinos y Destilados, empresa distribuidora nacional de vinos y spirits premium, está en búsqueda de un/a Spirits Brand Ambassador. Pasión. Esta es la palabra que mejor nos define. Pasión por el trabajo bien hecho, liderado por un equipo con una gran experiencia y que se mantiene siempre formado para poder ofrecer a nuestros clientes sus conocimientos sobre los mejores vinos y destilados. Preparados para aportar soluciones adaptadas y aconsejar las referencias adecuadas para cada cliente. Pasión por representar una gran variedad de bodegas y marcas que cubren tanto la geografía vitícola de nuestro país como de las más importantes regiones productoras a nivel mundial. Bodegas familiares y en muchos casos centenarias, con las que compartimos valores como la tradición y la sostenibilidad. Jóvenes y nuevos bodegueros que combinan pasión con innovación. Marcas que representan a la perfección la excelencia. Sabemos que esta pasión es pegadiza y por eso la compartimos con nuestros equipos y clientes, para que a su vez la transmitan a sus amigos y clientes. Porque la vida, sin pasión, es media vida. Sobre LA POSICIÓN, La misión del puesto es promover y aumentar la visibilidad de las marcas de destilados que distribuye Excelsia Canarias Vinos y Destilados SLU, a través de la educación, la representación de marca y la construcción de relaciones con clientes y consumidores. Sobre LAS RESPONSABILIDADES, • Representar las marcas de destilados en eventos, ferias y degustaciones., • Educar a clientes y consumidores sobre las características y beneficios de los productos., • Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave, incluyendo bares, restaurantes y tiendas especializadas., • Implementar estrategias de marketing y promociones para aumentar la presencia de marca., • Proporcionar retroalimentación del mercado a la empresa para informar sobre estrategias de ventas y marketing., • Gestionar las redes sociales y el contenido digital relacionado con las marcas representadas., • Colaborar con el equipo de ventas para asegurar la coherencia en los mensajes de marca y apoyar en el desarrollo de estrategias de ventas. Requisitos Esenciales: • Experiencia previa en la industria de bebidas espirituosas o en puestos similares., • Conocimiento profundo de destilados y pasión por el sector., • Habilidades excepcionales de comunicación y presentación., • Capacidad para construir y mantener relaciones profesionales., • Autonomía y habilidad para trabajar de manera independiente., • Disponibilidad para viajar dentro del archipiélago canario., • Formación en enología, hostelería o marketing., • Experiencia en la realización de eventos y promociones., • Habilidades de venta y negociación., • Dominio del inglés y/o otros idiomas adicionales., • Orientación al cliente y al resultado., • Proactividad y capacidad de iniciativa., • Excelentes habilidades interpersonales., • Capacidad de adaptación y flexibilidad. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye, retribución flexible, descuentos en productos, plan de pensiones, seguro de vida, y la posibilidad de seguir un plan de aprendizaje tanto interno como externo enfocado a tu desarrollo profesional. Excelsia Canarias Vinos y Destilados valora la diversidad y nos aseguramos de ofrecer igualdad de oportunidades sin importar tu nacionalidad, edad, raza, religión, discapacidad, género o identidad de género, orientación sexual o estado civil. Si cumples con los requisitos, y estás buscando desarrollar tu carrera en un entorno retador y cambiante, aplica y ¡únete a nuestro gran equipo! ¡Esperamos tu solicitud!

Desde CLAIRE JOSTER, buscamos un/a administrativo/a de tráfico para empresa especializada en logística y transporte nacional e internacional. Si tienes experiencia en el sector y te apasiona la gestión eficiente de rutas y proveedores, esta oportunidad es para ti. TU MISIÓN: Serás responsable de coordinar y gestionar el tráfico local y nacional, asegurando una operativa fluida y eficaz. Este puesto es 100% administrativo, sin tareas comerciales. FUNCIONES PRINCIPALES: • Gestión diaria del trabajo entrante de tráfico nacional y local., • Coordinación con proveedores de transporte (camiones, furgonetas, etc.)., • Organización de rutas y seguimiento de entregas., • Uso de herramientas informáticas para la planificación y control de tráfico., • Apoyo en tareas administrativas relacionadas con la operativa logística. SE OFRECE: • Contrato indefinido desde el primer día., • Puesto presencial., • Salario inicial de 30.000 € brutos anuales., • Horario estable: lunes a viernes de 9:00 a 18:00., • Incorporación inmediata. ¿Te interesa formar parte de una empresa sólida y en constante movimiento? ¡Aplica a la oferta y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial , buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Medioambiente en Hostalets de Pierola (Barcelona), cuya misión principal será apoyar al Delegado en Cataluña de dicha Dirección en materia de medio ambiente, seguridad industrial y prevención de riesgos y en el ámbito de instalaciones de tratamiento finalista de residuos. Sus principales funciones serán las siguientes: • Llevar a cabo el trabajo técnico y de seguimiento y control de trámites de autorización ambiental integrada, evaluación de impacto ambiental y evaluación ambiental estratégica en los centros de la Delegación., • Contactar con las administraciones implicadas en los trámites señalados en el punto anterior (administración local, mancomunada, autonómica...) e interlocución con el resto de stakeholders (otros departamentos de PREZERO, empresas subcontratadas para la redacción de documentos, etc.)., • Realizar el seguimiento de la medidas preventivas, correctoras y compensatorias del impacto ambiental de las instalaciones de la Delegación (ejecución del Plan de Gestión de Olores principalmente)., • Llevar a cabo el seguimiento de las tareas relativas de prevención de riesgos laborales en colaboración con el Servicio Mancomunado de Prevención de PREZERO. ¿Qué buscamos? • Licenciatura / Grado en Química o Ingeniería Química. Valorable Máster en Ingeniería química, gestión de residuos o similar., • Conocimientos: Conocimientos en Paquete Office, Google, AUTODESK., • Otros requisitos: Valorable formación específica en Economía Circular y Gestión Medioambiental., • Se requiere Experiencia previa de 3 a 5 años., • Se requiere carné de conducir y vehículo propio., • Perfil: Proactividad, trabajo en equipo, orientación al cliente, flexibilidad, capacidad resolutiva, orientación a resultados, pensamiento creativo, comunicación eficaz y motivación por enfrentarse a nuevos retos. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.)💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico⚖️, • Asignación de una/un buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Fundada en 1940, Amilibia y de la Iglesia, S.A., es una empresa dedicada a la distribución de artículos de Ferretería, Bricolaje y Suministros Industriales de la marca AMIG, siendo además distribuidores en exclusiva para España y Portugal de la marca de herramientas TOTAL. Ubicada en Amorebieta (Bizkaia), y presente en más de 80 países en todos los continentes, contamos con un catálogo aproximado de 15.000 referencias divididas en diferentes familias, eficientemente gestionadas gracias a nuestro almacén automatizado. La empresa está altamente comprometida con la Calidad y Sostenibilidad de sus productos y el Servicio al Cliente, contando con Departamentos de Calidad e I+D propios, altamente cualificados Actualmente, AMIG está trabajando por evolucionar e innovar, tanto en la relación con nuestros Clientes como en la producción y distribución de nuestros productos. ¿Te unes a nuestro proyecto? DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA ¿Quieres unirte al equipo AMIG? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para nuestra central en Amorebieta (Bizkaia). En dependencia del Responsable de mantenimiento, se ocupará de todas aquellas labores de mantenimiento que sean necesarias en la empresa. Aptitudes y requisitos deseados: Buscamos una persona responsable, capaz de trabajar en equipo, con proactividad y ganas de desarrollo personal y con capacidad de esfuerzo. Además, debe contar con experiencia previa en mantenimiento, valorando positivamente el haber trabajado en almacenes automatizados. Formación necesaria para el desempeño del puesto de Técnico/a de Mantenimiento: • Experiencia mínima de 3 años en trabajos de mantenimiento., • Formación profesional de grado superior (mantenimiento y servicios a la producción)., • Formación mecatrónica o similar en grado superior., • Variadores de frecuencia., • Trabajos en altura., • Formación FP grado medio en mantenimiento de instalaciones automáticas y mantenimiento general de oficinas y edificios., • Contrato indefinido., • Jornada completa a turnos (mañana y tarde)., • Un horario flexible de entrada/salida y de turnos de comida, • En AMIG nos esforzamos por garantizar la equidad en las oportunidades laborales, sin importar la pertenencia étnica, religión, género, nacionalidad, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.

Bienvenidos a Apipana.io - Donde la innovación se encuentra con la excelencia y la pasión por el desarrollo de software. ¡Sé parte de nuestra emocionante travesía en la frontera de la tecnología! Buscamos profesionales apasionados que deseen crecer en un entorno internacional donde se promuevan los más altos estándares de calidad de software y buenas prácticas en filosofía DevOps. Si buscas un desafío emocionante y la oportunidad de trabajar en un equipo comprometido con la excelencia, ¡te estamos buscando a ti! ¡Únete a Apipana y juntos crearemos el futuro de la tecnología! Como Platform Engineer estas son la principales herramientas y entornos con los que trabajarás en tu día a día: • Cloud privada en OpenStack, • Sistema operativo basado en distribuciones de Linux, • Contenerización con Docker y administración de Kubernetes, • Herramientas de aprovisionamiento: Ansible/Terraform, • Gestión de pipelines con GitLab, Maven, Nexus, SonarQube, • Observabilidad: Grafana, Prometheus, Kibana, OpenTelemetry, • Lenguajes de scripting Bash y/o Python Estos son los retos y responsabilidades que te proponemos para tu desarrollo profesional en Apipana.io: • Planificar actualizaciones de sistemas en diversos entornos, colaborando estrechamente con los equipos de desarrollo de software., • Gestionar despliegues técnicos, incluyendo nuevas implementaciones de software, mitigando riesgos y revisando solicitudes de cambio., • Investigar y diagnosticar problemas, asignar o realizar correcciones de código y despliegue, manteniendo la documentación actualizada., • Hacer que el flujo de trabajo sea más eficiente y autónomo dentro de un sistema estable., • Configurar y verificar nuevos servidores, rastreando los cambios en la red., • Crear herramientas para automatizar, simplificar y mitigar riesgos en los procesos., • Trabajar con herramientas y tecnologías de última generación., • Administrar más de 20 clusters de Kubernetes con cientos de servicios. ¡Listo para dar el siguiente paso? Aquí te presentamos algunas habilidades clave para el puesto. (¡No te preocupes si no las reúnes todas, un cambio de empleo también significa aprender cosas nuevas! Lo más importante es tu actitud.) • Experiencia sólida en administración y manejo de contenedores (Docker), • Sólida experiencia administrando clusters de Kubernetes., • Manejo de herramientas de observability como, Kibana, Prometheus y Grafana., • Conocimiento en nubes públicas y privadas y entornos on premise, • Experiencia con el stack de HashiCorp: Terraform, Consul y Vault. Capacidad para entender e implementar principios de IaC, • Profundo conocimiento en herramientas de Integración y continouos deployment., • Amplio conocimiento en tecnologías de automatización de plataformas., • Conocimientos en lenguajes de scripting (Bash, Python)., • Sólida experiencia en administración de Linux, con conocimientos en diagnósticos y servicios de red ¡Espera, que todavía hay más! ¡Aquí viene nuestro increíble paquete de beneficios! • Nuestra nueva Oficina en Sevilla: Nos encontramos en un lugar único de Sevilla: la emblemática Isla de la Cartuja. Con su pasado como sede de la Expo 92, no es solo una ubicación de trabajo moderna; es un símbolo de innovación y progreso en Sevilla. El lugar perfecto para que nuestro equipo desarrolle soluciones innovadoras que miran al futuro sin perder de vista el valor de hacer las cosas extraordinariamente bien., • Equilibrio perfecto entre flexibilidad y colaboración: Nuestra combinación de trabajo remoto (2 días) y en oficina (3 días) te brinda lo mejor de ambos mundos: la facilidad de trabajar desde tu hogar y el ambiente cómodo y estimulante de nuestro espacio de trabajo, donde la creatividad y la cooperación fluyen libremente., • Horario adaptado a tu bienestar: flexibilidad de entrada y de salida para compaginar tus necesidades y responsabilidades. Todos coincidimos en la oficina o conectados desde las 10am a las 4pm de lunes a viernes (8/h efectivas de trabajo)., • Estacionamiento y Transporte en Sevilla: Ubicados en la Isla de la Cartuja, nos encontramos rodeados de una amplia bolsa de aparcamiento público para facilitar el acceso en coche o moto. Además, contamos con opciones de ayuda al transporte público para que llegar al trabajo sea lo más cómodo y sencillo posible., • Descanso merecido: Disfruta de 30 días laborables de vacaciones pagadas al año para recargar energías y disfrutar de tus momentos de descanso., • Cuida tu salud con confianza: Ofrecemos un seguro médico completo y pagado al 100%, para que te sientas protegido y respaldado en todo momento., • Mejora tu inglés/español dentro del horario laboral: Clases gratuitas de inglés o español para que puedas comunicarte con confianza en nuestro entorno internacional. Queremos ayudarte a comunicarte con fluidez y que puedas integrarte fácilmente en el equipo desde el primer día., • Inversión en tu desarrollo: Contamos con un presupuesto dedicado para tu formación continua, permitiéndote crecer y evolucionar en tu carrera., • Fomenta tu bienestar físico: Obtén un descuento de hasta 25 euros al mes en cualquier actividad deportiva, incentivando un estilo de vida saludable y activo., • Gana más con nuestro programa de referidos: Participa en nuestro programa de referidos y gana 3000 euros por cada recomendación exitosa que hagas., • Beneficios fiscales en tu alimentación: Disfruta de tickets restaurante como parte de nuestra retribución flexible, permitiéndote disfrutar de deliciosas comidas con beneficios fiscales adicionales., • 6 semanas adicionales de vacaciones cada 4 años: Aprovecha nuestro programa sabático, que te permite tomar un tiempo prolongado para dedicarte a intereses personales o viajar, manteniendo al mismo tiempo la seguridad laboral y los beneficios del trabajo”.

Tamoin, empresa integrante de GTM Grupo busca incorporar a su equipo de servicios industriales de zona norte un Supervisor de calidad con experiencia en montaje mecánico para un proyecto de descarbonización de la energía ubicado en el Puerto de Bilbao (Vizcaya). Alcance: trabajos metalúrgicos importantes que conllevan a integrar unidades para producción de Hidrogeno Verde y proceso para la producción de combustibles sintéticos. Tareas del puesto La persona que se incorpore al puesto de trabajo desarrollará su actividad en lo siguiente: aportando conocimiento y valor a: • Asegurar que el Plan de Calidad esté correctamente implantado., • Coordinación y gestión de técnicos de calidad y recursos de inspección., • Presentación documentación Técnica y procedimientos (Operativos, WPS&PQR)., • Cumplimentación y presentación de Welding Book (Master de soldadura) a Cliente., • Integración de expedientes de calificación de soldadores (WPQ)., • Preparar documentación referente a equipos a presión, según Directiva 2014/68/UE y RD 809/2021., • Fiscalización de subcontratistas para el montaje de estructuras metálicas y fabricación de tuberías., • Atención de Auditorías de Calidad en la fase de Construcción y asegurar su implementación., • Asegurar que la gestión de las No Conformidades, acciones correctivas y preventivas implementadas y la efectividad de las mismas., • Asegurar que las inspecciones de recepción a la llegada de los materiales al Sitio son las requeridas con base al alcance., • Asegurar que la preparación y entrega de dossiers que se precisan previo a las pruebas de presión es correcta., • Control de la documentación de Calidad, esto es, dossiers finales de Calidad y la documentación que se precisa para el armado de dossier de prueba., • Control y seguimiento de las no conformidades y acciones correctivas y preventivas., • Desarrollar y revisar y aprobar en su caso, los PPI y comprobar su adecuada implementación., • Control de equipos de medida y prueba: estado, identificación y calibración., • Preparar, cumplimentar y presentar el control de KPIs de calidad. Requisitos del perfil Titulación y formación: requerimos que el perfil cuente con los conocimientos generales de ingeniería siendo deseable la enseñanza universitaria de grado y/o máster en Ingeniería Industrial (mecánica). Experiencia: mínima de 5 años en control de calidad e inspección sobre la fabricación de sistemas de tubería en aceros al carbono, inoxidables y aleados, con y sin marcado CE, por Directiva y Real Decreto en equipos a presión. También se debe contar con experiencia en plantas de refinación en: la fabricación y montaje de estructuras metálicas con marcado CE y montaje de tuberías, equipos estáticos y rotativos Conocimientos y competencias: • Certificación, • Normas y Códigos de fabricación y soldadura, • Inspector Visual de Soldadura Nivel II, • Ingeniero de soldadura internacional (IWE), • Interpretación de isométricos, diagramas unifilares, planos de tuberías, Layout de planta…

En Obremo precisamos incorporar un/a Jefe/a de Obra de instalaciones eléctricas para el área de electricidad, sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Nealis, lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación urbana. La persona seleccionada será la responsable de organizar, liderar y coordinar equipos para la ejecución de las obras. ¿Cuál es el perfil que buscamos? • Técnico de perfil eléctrico, con conocimientos y experiencia en desarrollo de proyectos tipo EPC en el sector de las subestaciones eléctricas y líneas de evacuación en AT, tanto en obra civil como eléctrica y de control o Técnico de perfil eléctrico, con conocimientos y experiencia en gestión de contratos de mantenimiento y ejecución de infraestructuras eléctricas para compañías de distribución eléctrica., • Indispensable poseer Titulación Universitaria en Ingeniería., • Planificación y programación de proyectos., • Gestión de recursos y presupuestos., • Supervisión de la instalación y mantenimiento de equipos eléctricos., • Coordinación con equipos multidisciplinarios., • Monitoreo de avances y aseguramiento del cumplimiento de plazos., • Aseguramiento de la calidad y cumplimiento de normativas., • Identificación y mitigación de riesgos., • Gestión de la comunicación entre las partes interesadas., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Elaboración de informes y presentación de resultados., • Certificaciones y gestión de subcontrata., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura., • Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento.

En Axazure buscamos un/a Data Engineer con alma de pionero que quiera darlo todo en proyectos de Microsoft Fabric . Si te mueves con soltura entre Data Pipelines, Dataflows Gen2, notebooks Spark y Delta Lake, y las palabras “OneLake, CI/CD y Medallion” te emocionan... sigue leyendo. Lo que harás • Diseñar canalizaciones con Data Pipelines + Dataflows Gen2 aplicando principios Medallion., • Construir capas Bronze / Silver / Gold en Lakehouse usando Spark Notebooks y Delta Lake., • Aplicar transformaciones potentes: enriquecimiento, filtrado, armonización... lo que toque ., • Automatizar despliegues con Git integration y CI/CD (GitHub Actions o Azure DevOps)., • Configurar seguridad con OneLake RBAC, Key Vault, Managed Identity y VNET/Data Gateway., • Monitorizar uso, rendimiento y costes, proponiendo mejoras sin parar., • 2-3 años trabajando con Microsoft Cloud y datos., • Experiencia real en Microsoft Fabric (Pipelines, Dataflows Gen2, Spark Notebooks)., • Conocimiento sólido de Delta Lake y arquitectura Lakehouse / Medallion., • Dominio de SQL y PySpark para transformar a lo grande., • Experiencia en seguridad y gobierno (Key Vault, RBAC, redes privadas)., • Te suena lo que es CI/CD y sabes lo básico de IaC con Bicep o Terraform. DP-600 u otra relacionada con Microsoft Fabric. ¿Qué te ofrecemos? • Formación continua, marca personal y proyectos que molan de verdad., • Seguro médico, clases de inglés, y flexibilidad total., • Jornada intensiva en verano y vísperas de festivos., • Un equipo de cracks, referentes de verdad.

Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Arteixo. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.”

Devoteam es una consultora líder en Europa centrada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología. La tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio a mejor, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestra cartera de clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía en el camino. Devoteam lleva más de 25 años apostando por la tecnología al servicio de las personas. Con más de 10.000 personas en el grupo, en 20 países de Europa, Oriente Medio y África. Job Description En Devoteam Cyber Trust buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior especializado/a en SailPoint IdentityIQ para fortalecer nuestro equipo de Identidad Digital. Buscamos un perfil técnico con visión de proyecto y trato con clientes. ¿Qué buscamos? • Mínimo 3 años de experiencia con SailPoint IdentityIQ, • Capacidad para tomar requisitos y analizar necesidades, • Conocimientos de Identity Security Cloud (ISC), • Conocimientos de Active Directory, SQL y administración básica de Linux/Windows, • Nivel de inglés B2, • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria: jornada intensiva en verano y viernes, 100% remoto, y medidas de conciliación laboral-familiar, • Plan de retribución flexible: seguro médico, cheques guardería, transporte, etc., • Clases de inglés y plataformas de formación gratuitas, • Desarrollo profesional personalizado, • Acceso a descuentos exclusivos y recursos para empleados

En Getronics seguimos creciendo y nos gustaría incorporar en nuestro equipo a un/a Técnico/a Power Platform - PMO (Soporte Avanzado y Automatización) en modalidad híbrida en Sevilla (2 días presencial y resto teletrabajo a la semana) para que nos ayude a gestionar un proyecto dentro de una PMO de una entidad pública, con horario habitual de oficina teniendo flexibilidad horaria de entrada y salida además de jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore formará parte de nuestra oficina técnica de proyectos y nos ayudará a gestionar el soporte técnico avanzado y mantenimiento de aplicaciones corporativas, a gestionar incidencias que surjan en los sistemas, a proponer mejoras, a optimizar tareas repetitivas y mejorar la eficacia operativa, a asegurar una correcta documentación y a participar en proyectos tecnológicos transversales para asegurar la integración de nuevas soluciones que garanticen la continuidad del servicio y la evolución tecnológica de las plataformas. REQUISITOS • Imprescindible acreditar titulación FP2/Formación Profesional de grado superior relacionado con informática y telecomunicaciones al tratarse de un proyecto dentro de Administración Pública., • Tener al menos 2 años de experiencia en rol igual o similar dentro de alguna Oficina técnica de soporte avanzado trabajando con Fabrik de MS: Power Apps, automate y PowerBI, • Experiencia en soporte técnico y mantenimiento evolutivo de aplicaciones corporativas como, por ejemplo, ERP (Microsoft Dynamics 365 Business Central), plataformas de RRHH (Freematica), Salesforce Field Service, etc., • Experiencia en identificación, análisis y resolución de incidencias funcionales y técnicas de segundo y tercer nivel., • Experiencia en definición y ejecución de mejoras evolutivas sobre los sistemas existentes, alineadas con las necesidades de negocio., • Experiencia realizando integraciones y automatizaciones entre sistemas mediante herramientas del entorno Microsoft 365, como Power Automate, Power Apps y Power BI., • Experiencia en implementación de procesos de automatización robótica (RPA) utilizando tecnologías como UiPath., • Experiencia en documentación de procesos e incidencias., • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado..., • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos: Agente de Reservas de Grupos con Inglés para nuestras oficinas de Sevilla. ¿De qué serás responsable? · Gestión, cotización y facturación de reservas de grupos · Resolución de incidencias · Atención al cliente y recepción de llamadas · Confirmación, cambios, situación de ventas y cierre · Seguimiento de reservas. ¿Qué buscamos? -1 año de experiencia en gestión de reservas con grupos -Experiencia previa en el sector -Inglés (imprescindible) -Apasionados del turismo y la atención al cliente ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenidos/AS a Apipana.io – Donde la innovación se encuentra con la excelencia y la pasión por el desarrollo de software. ¡Sé parte de nuestra emocionante travesía en la frontera de la tecnología! Estamos ampliando nuestro equipo de en la oficina de Sevilla... ¡Iniciamos nuevo proyecto DESDE CERO! Por ello estamos buscando un/a Tech Lead para unirse a nuestro equipo y liderar el desarrollo de una plataforma de automatización de marketing de última generación, multiusuario, con procesamiento de datos de clientes en tiempo real, segmentación dinámica y un constructor visual de recorridos. Este rol combina liderazgo técnico con participación activa en la programación. Serás responsable de guiar al equipo en decisiones de arquitectura, fomentar buenas prácticas de desarrollo y asegurar la calidad técnica del producto, además de contribuir directamente en la implementación de los servicios clave. Como Tech Lead, estos son los retos y responsabilidades que te proponemos para tu desarrollo profesional en Apipana: • Liderar técnica y estratégicamente al equipo de desarrollo., • Diseñar y supervisar la implementación de un backend escalable y basado en eventos., • Guiar la toma de decisiones técnicas en arquitectura, patrones de diseño y mejores prácticas., • Desarrollar APIs para orquestación de recorridos de cliente, motores de reglas y flujos de mensajería., • Implementar pipelines de ingesta de datos en tiempo real usando Kafka o herramientas equivalentes., • Asegurar la separación de datos por usuario y región para cumplir con las normativas de privacidad y cumplimiento., • Coordinar las integraciones con servicios externos (email, SMS, etc.)., • Colaborar estrechamente con equipos de Frontend, DevOps y producto., • Realizar revisiones de código y mentorizar a desarrolladores más junior., • Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas, testing y documentación., • Participar activamente en la programación y resolución de problemas técnicos complejos. ¿Listo para dar el siguiente paso? Aquí te presentamos algunas habilidades clave para el puesto. • Más de 5 años de experiencia en desarrollo backend con Java., • Experiencia previa liderando técnica o estratégicamente equipos de desarrollo., • Sólidos conocimientos en diseño de APIs y arquitectura de microservicios., • Experiencia práctica con sistemas de procesamiento de eventos en streaming., • Experiencia con PostgreSQL, Redis y mensajería en tiempo real., • Conocimiento de arquitecturas multiusuario y buenas prácticas de privacidad de datos., • Experiencia con pipelines de CI/CD y despliegues en contenedores., • Familiaridad con herramientas de observabilidad (monitorización, logging, alertas)., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración. Habilidades deseables: • Experiencia con Temporal.io u otras herramientas de orquestación/eventos., • Conocimiento de herramientas de automatización de marketing, constructores de campañas o flujos., • Experiencia con frameworks de frontend (Angular, React o Vue)., • Experiencia trabajando en entornos de producto SaaS a gran escala. Por último ¡Aquí viene nuestro increíble paquete de beneficios! • Nuestra nueva Oficina en Sevilla: Nos encontramos en un lugar único de Sevilla: la emblemática Isla de la Cartuja. Con su pasado como sede de la Expo 92, no es solo una ubicación de trabajo moderna; es un símbolo de innovación y progreso en Sevilla. El lugar perfecto para que nuestro equipo desarrolle soluciones innovadoras que miran al futuro sin perder de vista el valor de hacer las cosas extraordinariamente bien., • Equilibrio perfecto entre flexibilidad y colaboración: Nuestra combinación de trabajo remoto (2 días) y en oficina (3 días) te brinda lo mejor de ambos mundos: la facilidad de trabajar desde tu hogar y el ambiente cómodo y estimulante de nuestro espacio de trabajo, donde la creatividad y la cooperación fluyen libremente., • Horario adaptado a tu bienestar: flexibilidad de entrada y de salida para compaginar tus necesidades y responsabilidades. Todos coincidimos en la oficina o conectados desde las 10am a las 4pm de lunes a viernes (8/h efectivas de trabajo)., • Estacionamiento y Transporte en Sevilla: Ubicados en la Isla de la Cartuja, nos encontramos rodeados de una amplia bolsa de aparcamiento público para facilitar el acceso en coche o moto. Además, contamos con opciones de ayuda al transporte público para que llegar al trabajo sea lo más cómodo y sencillo posible., • Descanso merecido: Disfruta de 30 días laborables de vacaciones pagadas al año para recargar energías y disfrutar de tus momentos de descanso., • Cuida tu salud con confianza: Ofrecemos un seguro médico completo y pagado al 100%, para que te sientas protegido y respaldado en todo momento., • Mejora tu inglés/español dentro del horario laboral: Clases gratuitas de inglés o español para que puedas comunicarte con confianza en nuestro entorno internacional. Queremos ayudarte a comunicarte con fluidez y que puedas integrarte fácilmente en el equipo desde el primer día., • Inversión en tu desarrollo: Contamos con un presupuesto dedicado para tu formación continua, permitiéndote crecer y evolucionar en tu carrera., • Fomenta tu bienestar físico: Obtén un descuento de hasta 25 euros al mes en cualquier actividad deportiva, incentivando un estilo de vida saludable y activo., • Gana más con nuestro programa de referidos: Participa en nuestro programa de referidos y gana 3000 euros por cada recomendación exitosa que hagas., • Beneficios fiscales en tu alimentación: Disfruta de tickets restaurante como parte de nuestra retribución flexible, permitiéndote disfrutar de deliciosas comidas con beneficios fiscales adicionales., • 6 semanas adicionales de vacaciones cada 4 años: Aprovecha nuestro programa sabático, que te permite tomar un tiempo prolongado para dedicarte a intereses personales o viajar, manteniendo al mismo tiempo la seguridad laboral y los beneficios del trabajo.

¡¡Estamos ampliando el equipo!! En NTT DATA impulsamos el futuro de los espacios de datos, participando en iniciativas estratégicas nacionales e internacionales que marcan la agenda digital europea. Buscamos un responsable Técnico que combine capacidad de gestión y background tecnológico, para liderar proyectos clave y trabajar de la mano con clientes, consorcios y equipos multidisciplinares Responsabilidades principales • Liderar proyectos técnicos de espacios de datos, asegurando el cumplimiento de alcance, calidad, tiempos y presupuesto., • Actuar como enlace entre negocio y tecnología, facilitando la comunicación y decisiones con clientes, socios y equipos., • Coordinar y guiar equipos técnicos, aportando visión y criterios en el diseño de soluciones sin necesidad de programar., • Analizar riesgos técnicos y financieros, proponiendo planes de mitigación., • Participar en la definición de arquitecturas y soluciones en colaboración con los equipos técnicos., • Más de 3 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, • Más de 6 años de experiencia total en proyectos tecnológicos desempeñando roles técnicos o de gestión, • Background técnico deseable (ingeniería informática, telecomunicaciones o similar) con conocimientos sólidos en: Arquitecturas de software/ datos, big data, interoperabilidad, API management o cloud., • Comprensión de metodologías ágiles y marcos de gestión de proyectos (PMI, PRINCE2, Scrum, SAFE)., • Capacidad de interlocución y liderazgo en entornos técnicos y de negocio., • Habilidades de comunicación y negociación en entornos multiculturales., • Nivel alto de inglés. También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Estamos comprometidos con reclutar el mejor talento sin importar raza, religión, género, edad u otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Desde K-LAGAN, seleccionamos un/a Electromecánico/a para uno de nuestros clientes del sector químico, con el objetivo de reforzar su equipo de mantenimiento técnico. Buscamos una persona con experiencia en mantenimiento industrial, capaz de intervenir en tareas tanto mecánicas como eléctricas, con conocimientos en robótica y manejo de distintos tipos de componentes y sistemas industriales. Funciones principales: • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial., • Sustituir y ajustar cierres mecánicos, fotocélulas y variadores de frecuencia., • Diagnóstico y resolución de averías mecánicas y eléctricas., • Colaborar en la mejora continua de procesos y equipos., • Dar soporte técnico en sistemas automatizados y robóticos. Requisitos: • Formación en Electromecánica, Mecatrónica, Electricidad o similar., • Experiencia de entre 1 y 2 años en entornos de mantenimiento industrial., • Conocimientos básicos de robótica industrial., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y mecánicos., • Disponibilidad para trabajar en turnos de día, tarde y noche., • Persona autónoma, resolutiva y con actitud proactiva. Salario 22.000€ - 23.000€ Bruto/año Además, en K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de formar parte de nuestro equipo, por eso ofrecemos. • Actividades de TEAM BUILDING., • SEGUIMIENTO CONTINUO., • DEPARTAMENTO DE CARRERAS Y FORMACIÓN con una amplia gama de formaciones., • EVENTOS ESPECIALES: Cena de verano, cena de Navidad y Día Solidario., • DÍA DE CUMPLEAÑOS LIBRE: ¡disfrútalo cómo, dónde y con quien quieras!, • DESCUENTOS en guarderías, gimnasios y mucho más... ¿Te parece interesante? ¡Inscríbete!

VVentas B2B en Fintech (20 h/semana · Contrato + Variable · España) ¿Te apasionan las ventas y buscas desarrollarte en el sector fintech? En Dojo estamos ampliando nuestro equipo comercial en España. Buscamos personas con experiencia en ventas B2B que quieran formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una empresa consolidada. Sobre Dojo Somos una fintech líder en soluciones de pago desde 2009, con más de 140.000 clientes en Reino Unido, Irlanda, España e Italia y un equipo de más de 1.000 personas. Ofrecemos soluciones integradas de TPV, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centrado en las necesidades reales de cada negocio. Tu misión • Prospectar, cualificar y cerrar nuevos clientes interesados en soluciones de pago innovadoras., • Presentar soluciones integrales (TPV, ecommerce, EPOS) adaptadas a cada tipo de cliente., • Alcanzar objetivos mensuales con un sistema de comisiones motivador (sin techo)., • Gestionar tu pipeline en el CRM con seguimiento detallado., • Colaborar con Marketing y Producto compartiendo insights del mercado. Requisitos • 1-2 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en fintech, SaaS o tecnología., • Enfoque proactivo, resolutivo y orientado a resultados., • Valorable experiencia en venta telefónica o canales digitales., • Capacidad para organizar y gestionar tu actividad comercial de forma autónoma dentro de un equipo. Qué ofrecemos • Contrato laboral parcial (20h/semana) con posibilidades reales de crecimiento., • Ingresos competitivos: fijo + variable sin techo + bonus por referidos., • Flexibilidad horaria para compaginar con otros proyectos o estudios., • Formación intensiva y acompañamiento continuo., • Cultura colaborativa, dinámica y enfocada en generar impacto comercial. ¿Quieres ayudar a miles de comercios a modernizar su forma de cobrar? ¡Únete a la revolución en pagos con Dojo!

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Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a CMS (OWCS / Java) y forma parte de un entorno tecnológico innovador y colaborativo 🚀 Si tienes experiencia en Oracle WebCenter Sites (OWCS) y buscas un nuevo reto en el desarrollo y mantenimiento de plataformas CMS de alto nivel, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑 💻 • OWCS (versión 11 o superior), LINUX, Java 1.8+, JSTL, Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Batch), JDBC/JPA, SQL/Oracle SQL, HTML, JavaScript, JQuery, Maven, Docker, Kubernetes, Jira, y más. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Dar soporte y mantenimiento a los desarrollos actuales del CMS., • Participar en la realización y despliegue de la nueva web corporativa., • Configurar y administrar familias flexibles, usuarios, roles y editores de atributos en OWCS., • Implementar y evolucionar Templates, SiteEntries, CSElements y Controllers., • Gestionar la caché de los diferentes elementos, ajustando parámetros y tiempos., • Utilizar las SupportTools y el Oracle WebCenter Sites Explorer., • Configurar atributos de búsqueda, indexación y utilizar el buscador Léxico Lucene., • Diseñar e implementar API REST del producto., • Administrar Oracle WebLogic Server: consola de administración, actualizaciones y reinicios., • Colaborar en la gestión y mantenimiento de servidores web (Apache)., • Participar activamente en la definición de buenas prácticas, revisión de código y mejoras de procesos., • Trabajar con metodologías ágiles, gestionando tareas con Jira. Requisitos mínimos: • Experiencia en entornos OWCS (versión 11 o superior)., • Conocimientos sólidos de Java (1.8+), JSTL y frameworks Spring Boot / Data / Batch., • Experiencia con JDBC / JPA, SQL / Oracle SQL., • Experiencia en frontend con JavaScript, JQuery y HTML., • Conocimientos básicos de Linux., • Experiencia con herramientas de construcción y despliegue: Maven, Docker, Kubernetes., • Conocimiento en gestión de tareas con Jira., • Familiaridad con Oracle WebLogic Server y mantenimiento de servidores web (Apache)., • Capacidad para trabajar en equipo, compartir conocimientos y mantener una actitud proactiva ante nuevos desafíos. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

En FAIN ASCENSORES (), buscamos Delegado/a Comerciales para nuestra delegación de Sevilla. Queremos verte crecer, tanto profesional como personalmente. Si buscas un lugar de trabajo que combine lo mejor de una empresa familiar y de una multinacional, ¡ya nos has encontrado! Principales funciones: • Realizará todas las tareas propias de la actividad comercial de zona: análisis y prospección de mercado, visitas comerciales, presentación de propuestas, seguimiento de las mismas, negociación y cierre de operaciones, seguimiento de la post-venta, gestión de incidencias o situaciones complejas, etc., • Coordinar las acciones necesarias en cada proyecto o cliente con otros departamentos dentro de la empresa, así como realizar un seguimiento de la ejecución de cada proyecto (Instalación, Mantenimiento, etc.)., • Gestión del personal a su cargo, incluyendo tanto los aspectos de rendimiento como motivacionales, controlando los aspectos tanto cualitativos como cuantitativos (productividad) relacionados con la gestión de personas. Calificaciones: Buen conocedor/a del sector y su entorno: Constructoras, Administradores de fincas, comunidades de propietarios, empresas, etc. Habilidades Requeridas: • Preferentemente con formación a nivel de Ingeniería técnica o similar., • Se valora formación complementaria en Gestión y/o Marketing/Ventas., • Imprescindible al menos 3 años de experiencia desarrollando funciones similares., • Experiencia en el área de transporte vertical., • Carnet de conducir en vigor., • Residencia en Sevilla., • Conocimientos de ofimática., • Se valorará positivamente conocimientos de SAP y Salesforce. Te ofrecemos: • Plan de carrera asociado., • Formación continua a cargo de la empresa., • Beneficios sociales y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Vehículo / kilometraje., • Retribución flexible. Declaración de Igualdad de Oportunidades: FAIN Ascensores es una empresa que cree en la diversidad y la inclusión sin excepciones. Valoramos las perspectivas y experiencias únicas de cada individuo y estamos convencidos de que un ambiente de trabajo diverso impulsa la innovación y el éxito, ahora mismo tenemos personas de 25 culturas en nuestro equipo!!. Si compartes estos valores y buscas una oportunidad donde puedas ser tú mismo, te invitamos a unirte a nuestro equipo.

¿Quiénes somos en Diverger? En Diverger multiplicamos el impacto de los proyectos de software integrando la inteligencia artificial generativa en el corazón de los equipos. Somos más de 100 personas, distribuidas por toda España, con un objetivo común: elevar el desarrollo de software a otro nivel. Patentamos el término Exponential Programming, porque creemos en una nueva forma de desarrollar: talento humano + IA = software sin límites. Nos gusta el código limpio, las ideas ambiciosas, y los equipos que se cuidan mutuamente 💜. 🚀 No todos pueden construir lo que viene. ¿Eres un@ de ellos? Buscamos nuev@ compañer@ como LLM / IA Agents Engineer capaz de diseñar y llevar a producción agentes inteligentes que cambien las reglas del juego, inteligentes, escalables y modulares. Aquí no hay prototipos para slides: hablamos de LLMs, RAG, arquitecturas asíncronas y multi-agente, observabilidad de primer nivel y sistemas que aprenden y se adaptan. En este proyecto, tu código no solo vivirá en producción: marcará un antes y un después. Tendrás autonomía para tomar decisiones, libertad para innovar y el respaldo de un equipo que comparte tu obsesión por la excelencia técnica. Te contamos que necesitas para triunfar en esta posición:🚀💎 • Diseñar, desarrollar y operar servicios de producción a escala de consumidores utilizando enfoques de última generación en el procesamiento del lenguaje natural y la IA generativa., • Diseñar, desarrollar y operar infraestructura para operaciones de ML y capacitación para modelos de idiomas grandes., • Experiencia con modelos de idiomas grandes y arquitecturas de modelos basadas en transformadores, familias de modelos LLM de código abierto como Llama y Bert., • Comprensión de la arquitectura de IA y las operaciones de ML. Experiencia previa: • Valorable más de 5 años., • Experiencia en arquitectura y ejecución de microservicios de IA e infraestructura ML., • La experiencia en procesamiento del lenguaje natural, gráficos de conocimiento o IA generativa es una ventaja., • Fuerte fondo en plataformas en la nube (específicamente AWS)., • Comunicador técnico sólido, con habilidades de comunicación situacional entre pares técnicos, así como a las partes interesadas y gestión menos técnicas. -Administrar e implementar el proceso de desarrollo ágil. -ADK de Google: valorable. -Inglés alto: valorable. Si buscas un trabajo, hay miles. Si buscas dejar huella, solo hay uno. 🎁 Lo que te ofrecemos: 🍽️ Tarjeta de retribución flexible (comida, transporte, formación, guardería, seguros…). 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. ☀️ Jornada intensiva de julio y agosto (de 8 a 15h). 🚀 Formación continua: Codely, Frontend Masters, Google, workshops internos… 🧠 Comunidad de IA interna y mentoring técnico. Comunidad de .Net. 🧭 Plan de carrera, revisiones periódicas y 1:1 continuos. 🕰️ Flexibilidad horaria real y comunicación transparente. 💬 Cultura de feedback, all-hands y dinámicas compartidas. ✉️ ¿Te interesa? Cuéntanos qué te motiva, qué tipo de retos técnicos te gustan y comparte tu CV o perfil de LinkedIn. En Diverger no contratamos roles: nos unimos a personas con talento, criterio y ganas de construir cosas que funcionan. También puedes enviar tu cv aquí: . En Diverger respiramos un entorno diverso y en el que todas las personas tengan igualdad de condiciones. Crecemos por nuestro compromiso, nuestra exigencia y nuestra pasión por lo que hacemos sin importar la mochila con la que viajemos. Porque no entendemos estas prácticas solo como principios, sino como la inercia de nuestra cultura día a día. Nos aseguramos de crear un entorno en el que cada persona se sienta respetada, orgullosa y valorada por ser quien es y como es. DIVERGER Thinking S.L, como responsable del tratamiento, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le informa que está tratando sus datos personales que han sido obtenidos a través de la oferta publicada en LinkedIN que usted cumplimentó y envió, con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal. El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.a) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo al enviarnos la oferta cumplimentada. En determinados casos, podrá ser necesario comunicar sus datos personales a nuestro cliente así como a nuestros socios Avantgarde IT Services S.L. y Trileuco Solutions S.L.U para que valoren su candidatura. Sus datos personales podrán ser conservados durante el plazo de 2 años desde la finalización del proceso de selección. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación, portabilidad y a no ser objeto de decisiones automatizadas, a través del correo electrónico . Le informamos igualmente, que tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD), en caso de considerarlo oportuno.

Ilustrador Freelance – Inicio Inmediato Envía tu solicitud aquí: 👉 ✅ Entrega de 500 PSD para ganar $1.000 al mes. 📘 Campaign Brief: 🔗 Program info: bit.ly/1MIllustratorFund 📄 FAQ: 🎥 bit.ly/1MIllustrationFundYoutube Join our linked in group here for help: Scopio está contratando ilustradores y artistas digitales para entregar archivos PSD editables y en capas para un proyecto tecnológico global. Este es un contrato remoto temporal que se extenderá hasta diciembre. Los artistas deben cumplir con requisitos estrictos para PSDs en capas y deberán entregar de 10 a 20 archivos antes del 7 de octubre de 2025 como parte del proceso de incorporación. Responsabilidades • Producir ilustraciones en PSD de alta calidad, editables y en capas (no se aceptan JPEGs ni exportaciones planas)., • Entregar archivos que cumplan con las especificaciones técnicas:, • Tamaño mínimo: 2000×2000 px, 150 DPI, RGB., • Capas organizadas con nombres claros en inglés (ej.: Character_1, Background_Sky)., • No se aceptan PSDs aplanados/rasterizados ni obras generadas por IA., • Experiencia comprobada creando ilustraciones PSD en capas (portafolio obligatorio)., • Habilidades sólidas de ilustración, incluyendo personajes, entornos, objetos y escenas abstractas/editoriales., • Manejo de Photoshop, Illustrator (con exportación a PSD) o Procreate (con exportación a PSD)., • Compromiso con altos estándares de calidad y organización de archivos (se proporcionará guía)., • No se aceptan: imágenes generadas con IA, PSDs planos, íconos, logotipos ni archivos sin capas editables. 1️⃣ Envía tu solicitud aquí: 👉 2️⃣ Revisa antes de postular: • Resumen de la campaña: bit.ly/scopiocertifiedillustratorprogram, • Preguntas frecuentes (FAQ): bit.ly/4g8T9A4, • ⚠️ Las solicitudes que no revisen la guía PSD y las preguntas frecuentes pueden no ser aceptadas. Freelance Illustrator – Immediate Start Submit your application here: 👉 Read more: 📘 Campaign Brief: 🔗 Sign-up Form: bit.ly/1MIllustratorFund 📄 FAQ: 🎥bit.ly/1MIllustrationFundYoutube Join our linked in group here for help: Scopio is hiring illustrators and digital artists to deliver layered, editable PSD files for a global technology project. This is a temporary remote contract that will run until December. Artists must meet strict requirements for layered PSDs and will be expected to deliver 10–20 files by October 7 as part of the onboarding process. Responsibilities • Produce high-quality layered, editable PSD illustrations (not JPEGs or flat exports)., • Deliver files that meet technical specifications:, • Minimum size: 2000×2000 px, 150 DPI, RGB color., • Organized layers with clear English names (e.g., Character_1, Background_Sky)., • No flattened/rasterized PSDs and no AI-generated artwork., • Work independently and meet tight deadlines. Requirements • Proven experience creating layered PSD illustrations (portfolio required)., • Ability to deliver up to 500 PSD files per month, • Strong illustration skills, including characters, environments, objects, and abstract/editorial scenes., • Proficiency in Photoshop, Illustrator (with PSD export), or Procreate (with PSD export)., • Commitment to strict quality and file organization standards (guide provided)., • Not accepted: AI-generated images, flat PSDs, icons, logos, or files without editable layers. 👉 Apply here: 💻 Upload here: artist.scop.io/contributor/sign-in 📘 Campaign Brief: bit.ly/1MIllustratorFund 📄 FAQ: 🎥bit.ly/1MIllustrationFundYoutube Join our linked in group here:

Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Salesforce Operations Specialist para participar en proyectos dentro de una multinacional líder en su sector, reconocida por su innovación, con una cultura empresarial centrada en el bienestar de sus empleados, por lo que puedes trabajar 100% en remoto, aunque si prefieres, también tienes oficinas físicas en Barcelona. Tu misión será asegurarte de que una aplicación basada en SalesForce funcione correctamente en producción y que todos los procesos asociados se ejecuten sin problemas. Para ellos, serás responsable de coordinar tareas de gobernanza, gestionar proveedores y supervisar la mejora continua de los procesos operativos. Actuarás como punto de contacto para la resolución de problemas y escalaciones dentro del entorno técnico, trabajando de manera autónoma y colaborativa en un equipo global e internacional. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión de operaciones técnicas para proyectos pequeños., • Monitoreo y resolución de tickets (incidencias, solicitudes de mantenimiento y problemas)., • Gestión de escalaciones dentro del entorno técnico., • Soporte a soluciones basadas principalmente en SalesForce, • Supervisión y mejora continua de procesos. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • A partir de 3 años de experiencia en roles similares, • A partir de 3 años de experiencia con Salesforce, • Conocimiento de gestión de operaciones IT, experiencia en entornos complejos, manejo de procesos operativos en Salesforce, y conocimientos básicos de ITIL., • Buenas habilidades comunicativas en castellano e inglés Muy valorable: certificaciones de Salesforce Admin y ITIL. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (Hasta 37.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible, • 100% remoto, con visitas a oficina 1 vez al mes, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!

GRUPO SAN JOSE S.A. precisa incorporar al menos un/a ingeniero/a de instalaciones en la zona de Sevilla. Funciones: Gestión integral de la partida de instalaciones de integrales en proyectos de edificación, llevando control técnico y económico. Coordinación de subcontratas y equipos de trabajo propios. Trabajo de obra y oficina. -Formación requerida: Grado en Ingeniería Eléctrica / Mecánica o afines. • Experiencia mínima de un año como Ingeniero de instalaciones en empresa constructora o instaladora., • Conocimientos de normativa de instalaciones eléctricas, mecánicas., • Incorporación inmediata., • Carnet de conducir., • Ubicación: Sevilla Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su género, origen o circunstancias.

Formando parte de DKV Seguros en el área Red Médica Nacional. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: 1. Dirección de equipo de inspectores/as hospitalarios/as para controlar y llevar el seguimiento de los pacientes hospitalizados., 2. Aseguramiento de la Calidad del Servicio., 3. Gestión del Cuadro Médico de su/s sucursal/les., 4. Facturación de Profesionales Sanitarios., 5. Supervisión y Gestión de autorizaciones derivadas a la/s sucursal/es., 6. Soporte médico derivado de la atención al cliente., 7. Control de Siniestralidad., 8. Asesoramiento en siniestros complejos de renta y accidentes., 9. Revisión de expedientes de contratación en conjunto con la Dirección de Sucursal., 10. Reporte a la Dirección Médica Territorial., 11. Aprobación de pagos por indemnizaciones independientemente del importe., 12. Soporte a la UME., 13. Soporte y asesoramiento a defensa del cliente y asesoría jurídica., 14. Apoyo en los proyectos de la Dirección General de Salud, incluyendo Salud Digital. Requisitos: 1.Titulación: Licenciatura en Medicina. Deseable formación complementaria en gestión sanitaria, management... 2.Experiencia: Experiencia relevante realizando funciones similares. 3. Idiomas: Deseable nivel de inglés. 4. Ofimática: Nivel alto Ofimática. En DKV creemos en un talento sin fronteras, basado en la diversidad y la igualdad. Si quieres tener la oportunidad de tener una relación laboral con contrato indefinido en una de las mejores empresas para trabajar, contar con un interesante paquete retributivo con salario fijo, variable e interesantes beneficios sociales y además desarrollarte profesionalmente en una empresa multinacional no dejes de aplicar. ¡Esperamos poder contar contigo! #CrecerJuntos

FACILITY ENGINEER ⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Misión del rol Como Facility Engineer en Schneider Electric, serás responsable de proporcionar experiencia técnica en Facility Management para optimizar los costes operativos del edificio y garantizar un alto nivel de servicio a los usuarios. Tu misión será asegurar que las instalaciones funcionen de manera eficiente, segura y sostenible, alineadas con los estándares corporativos y las necesidades del sitio. Tareas del rol • Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del sitio., • Optimizar los costes operativos relacionados con el edificio, incluyendo energía, climatización, limpieza y seguridad., • Coordinar proveedores externos y asegurar el cumplimiento de los contratos de servicios., • Garantizar la disponibilidad y funcionalidad de instalaciones, equipos y espacios de trabajo., • Colaborar con los equipos de EHS (Environment, Health & Safety) para asegurar el cumplimiento normativo., • Participar en proyectos de mejora continua relacionados con eficiencia energética y sostenibilidad., • Supervisar indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con Facility Management. Requisitos de la persona (cualificaciones y habilidades) • Formación de Grado o FP relacionado con entornos Industriales, Edificación, Facility Management o similar., • Experiencia previa en gestión de instalaciones en entornos industriales o corporativos., • Conocimiento de normativas de seguridad, medio ambiente y eficiencia energética., • Habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de proveedores., • Dominio de herramientas digitales para gestión de mantenimiento (CMMS)., • Nivel de inglés B2. ¿Qué obtendrás? 💻 Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Sobre CoverManager... Somos una startup tecnológica con presencia nacional e internacional líder en software de gestión de reservas. Nuestra misión consiste en ofrecer a los restaurantes soluciones de tecnología y hospitality que les ayuden a crecer y estar más cerca de sus clientes. Además, nos mueve mejorar la vida de las personas que trabajan en la industria de la Hospitality ayudándoles a ofrecer experiencias únicas a sus clientes. Como referentes en el sector, nuestro SaaS es usado por clientes repartidos por todo el mundo. Algunos de ellos son grandes nombres de la restauración como Amazónico, Arzabal, El Campero, Aponiente, Diverxo, El Celler de Can Roca, Grupo Dani García, Ovejas Negras, Pachá, Goiko, Mirazur, etc. Para hacer realidad nuestra misión necesitamos un equipo que comparta los valores y principios de COVER ya que impregnan todo lo que hacemos y son parte de nuestra cultura (constancia, esfuerzo, honestidad, pasión por lo que hacemos, innovación continua poniendo al cliente en el centro, etc.). Oportunidad de empleo... Para ayudarnos a seguir creciendo, actualmente estamos buscando un/a Inside Sales Consultant (Comercial Software-Ventas) con al menos uno o dos años de experiencia que se centre en la creación de nuevas cuentas en el mercado de México desde nuestras oficinas en Sevilla de manera híbrida (Martes y Jueves teletrabajo desde casa). Buscamos a una persona organizada, que disfrute con el trabajo comercial y que le motive desarrollarse y crecer profesionalmente dentro del sector. Buscamos una persona con experiencia en... • Ventas telefónicas y demos a través de vídeollamada., • Desarrollo de negocio., • Elaborar propuestas comerciales., • Realizar demos de software., • Establecer relaciones de confianza con clientes y partners., • Realizar detección de tendencias y necesidades en el sector de la restauración., • Gestionar un CRM Salesforce o similares., • El mercado mexicano o LATAM, concretamente en la hostelería y restauración., • Producto SaaS., • Sector de la restauración., • Contrato laboral indefinido desde el primer día., • Salario fijo + comisiones ilimitadas por ventas + nocturnidad, • Pack de Bienvenida., • 23 días laborables de vacaciones., • Martes y Jueves teletrabajo desde casa., • Teletrabajo TODO agosto., • Horario de Lunes a Jueves de 16:30 a 02:00 am con 1 hora de descanso y los viernes de 12h a 19h., • Seguro colectivo de salud con Asisa. Tenemos un acuerdo con la compañía, dónde pagarás menos por tu seguro de salud en caso de querer contratarlo., • Retribución flexible a través de Cobee, programa de retribución flexible, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería., • Presupuesto para formación y actividades de team building., • Carrera profesional y salario acorde con tu potencial y revisable en función de tu desempeño., • CoverDay. Un día muy chulo de convivencia con TODO el equipo., • Entorno profesional muy dinámico, estimulante y multicultural: Nuestro equipo está compuesto por más de 10 nacionalidades. #diversoseinclusivos La innovación se acelera cuando cuentas con equipos diversos y bien balanceados. En CoverManager promovemos la inclusión de todas las personas sin distinción de cultura, edad, género, orientación e identidad sexual o cualquier otra condición.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Cual será tu misión? Garantizar la disponibilidad, eficiencia y seguridad de los equipos e instalaciones mediante una gestión integral del mantenimiento. Liderar la mejora continua y la transformación digital para optimizar los procesos productivos y cumplir con los objetivos del negocio. Tus responsabilidades: • Experto en varias áreas del mantenimiento en una entidad (mecánico, eléctrico, neumático y robótico; mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo)., • Especialista en automatización y dispositivos robóticos (prioritariamente productos Schneider)., • Experto en áreas de Producción/Fabricación (diseño de procesos, ergonomía, capacidad, herramientas de simulación, inversiones, análisis de costos, rendimiento, etc.)., • Responsabilidad jerárquica con gestión de personas y presupuesto. Habilidades claras de liderazgo para alcanzar los objetivos., • Contribución activa en acciones de mejora continua en el sitio. Tus competencias: • Capacidad para aplicar metodologías de gestión del cambio para implementar prioridades empresariales con éxito (a tiempo, dentro del presupuesto, con objetivos humanos y empresariales)., • Capacidad para integrar tecnologías digitales en la planificación, innovación, operación, medición de resultados, interacción con clientes y compromiso de empleados., • Capacidad para desarrollar condiciones y prácticas de trabajo seguras mediante conceptos y procedimientos de Salud y Seguridad., • Capacidad para identificar, analizar e implementar mejoras en los límites técnicos del proceso de fabricación., • Capacidad para alinear el mantenimiento con la seguridad, la producción y la demanda del cliente., • Uso de metodologías de Mejora Continua (Go Do It, A3, 8D, Kaizen, Lean Six Sigma, etc.) para reducir desperdicios, variaciones y defectos., • Habilidad para presentar argumentos sólidos con energía y convicción, entendiendo y respondiendo a las necesidades de los demás., • Enfoque en la experiencia total del cliente y su ciclo de vida, creando asociaciones de beneficio mutuo. Nuestros requisitos: • Estudios: Grado o máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica…)., • Experiencia mínima: 3 años en puestos similares o en una empresa industrial., • Nivel alto de inglés (C1)., • Experiencia en la industria., • Se valorará el conocimiento de productos de Media/Alta Tensión. ¿Qué obtendrás? 💻 Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘‍♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. 🏄‍♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para Cualquiera de nuestras oficinas en España: Sevilla, Ferrol, Madrid, Cartagena, Vigo, Bilbao, Las Palmas de Gran Canaria, El puerto de Santa Maria. ¿Cuáles serán tus funciones? • Revisión de documentación de diseño (Definición/arquitectura del sistema, especificación de requisitos) y validación (protocolos de pruebas)., • Validación y verificación de requisitos de acuerdo a la documentación de proyecto. Revisión de normativa, especificaciones técnicas, documentación de diseño, etc., • Desarrollo de técnicas de identificación y evaluación de riesgos (HAZID, HAZOP, FMECA…)., • Mantenimiento y actualización del registro de peligros (Hazard Log)., • Desarrollo de instrucciones técnicas y/o protocolos de seguridad. ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado en ingeniería naval/industrial. Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia en el sector naval, • Experiencia en el manejo de normativa de Sociedades de Clasificación (Bureau Veritas, DNV…) y valorable experiencia en normativa militar (ANEP, MIL-STD…)., • Experiencia en el desarrollo de análisis de riesgos (HAZID, HAZOP…)., • Valorable experiencia en validación y verificación de requisitos. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María, Bilbao y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad, • Sistemas ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica., • Realizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte., • Realizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos., • Interpretación de esquemas unifilares Situación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D., • Elaboración de planos constructivos Rutado y conexionado eléctrico., • Desarrollo de Esquemas de tubería y listado de materiales., • Generación de Especificaciones técnicas. ¿Qué requisitos son valorables? • Formación en Ingeniería: Grado y/o Máster Universitario., • Experiencia en proyectos de Ingeniería. Especialmente en el sector Naval., • Experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita., • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible., • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

Desde SII Group Spain buscamos un/a Administrador/a Junior ITSM (Remedy) para incorporarse a un proyecto de larga duración con un equipo dinámico y con visión de futuro. 💥 ¿Quieres crecer profesionalmente en el ámbito de la administración de sistemas y soporte ITSM? 🚀 ¡Esta es tu oportunidad! 😁 ¿Por qué trabajar aquí? 👉FORMACIÓN PERSONALIZADA: Dispondrás de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars y Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching... 👉MODELO DE TRABAJO 100% REMOTO. 👉PAQUETE DE RETRIBUCIÓN FLEXIBLE: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). 👉SOMOS UNA FAMILIA: Cuidamos de esta gran familia organizando afterworks, cenas y eventos 🍻. ¿Qué queremos de tí? 💻🚀 ✅ Imprescindible: • 6 meses o 1 año de experiencia en plataformas de ticketing (Remedy, ServiceNow u otras similares)., • Conocimientos sólidos de SQL, APIs REST y Excel avanzado., • Experiencia con Confluence y otras herramientas Atlassian., • Haber trabajado en entornos del sector público., • Conocimientos o interés en automatización de procesos (RPA). 🔍 ¿Qué harás en tu día a día? • 🛠️ Gestionar y resolver incidencias usando herramientas ITSM como Remedy, asegurando un servicio sin interrupciones., • ⚙️ Configurar y mantener formularios y flujos de trabajo para optimizar los procesos ITSM., • 💻 Ejecutar consultas SQL y trabajar con APIs REST para integrar y extraer datos clave., • 📊 Manejar datos complejos en Excel con nivel avanzado para garantizar precisión y calidad., • 🔐 Administrar accesos y permisos en Confluence, facilitando la colaboración en entornos Atlassian. ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. 💙¡SOMOS UN EXCELENTE LUGAR DE TRABAJO! Certificados por Great Place to Work.💙 ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? ¡Queremos conocerte, Let's Tech Together💙!

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Ingeniería estamos buscando un/a Ingeniero/a de automatización en nuestra sede Picanya, Valencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Identificar Flujos Logísticos, • Análisis de las especificaciones del cliente., • Diseño de la solución idónea del equipo de almacenaje., • Proyección de la solución logística., • Gestión de las fases de los proyectos., • Valoración económica de los proyectos., • Análisis e identificación de potenciales riesgos., • Documentación de los progresos de los proyectos., • Documentación de memorias de cálculo., • Especificaciones técnicas., • Control de cumplimiento de los requisitos de tiempo y presupuesto., • Propuestas de mejora de las soluciones y productos en base a las particularidades de cada proyecto., • Presentación y defensa de los proyectos con clientes. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Ingeniería Técnica con especialidad en estructuras, Ingeniería Civil o similares., • Experiencia previa de al menos 3 años., • Dominio de AutoCAD 2D, • Conocimiento avanzado de Excel y Word., • Persona rigurosa, organizada y resolutiva, con capacidad de trabajar con orden., • Facilidad para el trabajo en equipo., • Se valorará experiencia en trato con clientes. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval en nuestra oficina de Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación en proyectos de buques de nueva construcción en fase de ingeniería detalle dentro de la disciplina de Sistemas., • Modelado 3D en HVAC., • Gestión y desarrollo de documentación técnica., • Colaboración con el resto de las disciplinas y materiales. ¿Qué requisitos son necesarios? • Mínimo 2 años de experiencia modelado 3D en HVAC, para proyectos navales de nueva construcción. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, nuestra compañía destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, valorando tanto el talento junior como el senior, y promoviendo el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Nuestro equipo trabaja con entusiasmo, manteniendo una comunicación cercana y priorizando el compañerismo para asegurar un ambiente laboral positivo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

¿Buscas una nueva oportunidad laboral? En NEXT DIGITAL te estamos buscando ¿Quiénes somos? No te voy a aburrir con nuestra historia, pero para que tengas una idea de qué hacemos, llevamos 7 años acompañando a las empresas en su camino de transformación digital y nuestras principales áreas de trabajo son el desarrollo de software y el mundo Big Data. Ah, y trabajamos 100% en remoto (de verdad). ¿Qué buscamos? Actualmente queremos reforzar nuestros equipos con un/a Data Engineer. ¿Qué competencias técnicas y personales nos gustaría que tuvieses? Buscamos una persona con al menos 4 años de experiencia como Data Engineer (desarrollando pipelines de datos en procesos de ETL), que sea autónoma y responsable, con interés en afrontar nuevos retos con: • Experiencia en desarrollo en Python y SQL para poder defenderte sin ayuda., • Conocimientos de Airflow, DBT, Spark para encajar al máximo en nuestro stack ¿Cómo será tu día a día? Extraer datos desde APIs, CSV, Excel o CRMs. Analizar información con SQL o DBT. Construir ETLs y diseñar pipelines eficientes. Integrar datos en el Data Warehouse. ¿Por qué venirte a Next? • Flexibilidad horaria: El trabajo es 100% en remoto y puedes ajustar tu horario. En Julio, Agosto, y los viernes hay jornada intensiva, • Aprende cada día: Te ofrecemos meetups, certificaciones pagadas y asistencia a los principales eventos de programación. E inglés, para todos los niveles., • Amplio programa de retribución flexible : tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheque guardería, seguro médico e internet, • Gympass o seguro médico como beneficio extrapara cuidar cuerpo y mente, • Plus de días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. En Navidad, te concedemos una semana de descanso libre. También, por cada dos años que cumplas en Next tendrás un día de vacaciones adicional. ¡Te esperamos!

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval en para trabajar en cualquier de nuestras oficinas: Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena, Las Palmas de Gran Canaria y Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realización de cálculos de estructuras y aceros para proyectos navales de nueva construcción, • Participación en realización de ingeniería básica para la disciplina de estructuras, • Realización de análisis estructural, • Formación en Arquitectura o Ingeniería naval, o similares., • Mínimo 2 años de experiencia en el sector naval, específicamente en la parte de estructuras., • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, nuestra compañía destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, valorando tanto el talento junior como el senior, y promoviendo el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Nuestro equipo trabaja con entusiasmo, manteniendo una comunicación cercana y priorizando el compañerismo para asegurar un ambiente laboral positivo. Si quieres conocer más... ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

¡Únete a Sycket y potencia tu carrera en ventas tecnológicas! En Sycket, empresa líder en soluciones tecnológicas para la hostelería, buscamos un/a Comercial Telefónico/a con pasión por las ventas y ganas de crecer en un entorno estable y motivador. Olvídate de la venta fría: trabajarás con leads diarios de restaurantes interesados en nuestras soluciones: TPVs, kioskos digitales y cajones inteligentes que transforman la gestión hostelera. ¿Qué harás? • Contactar con clientes interesados y entender sus necesidades., • Asesorarles con una venta consultiva, mostrando cómo nuestras soluciones pueden optimizar su negocio., • Cerrar ventas y acompañar al cliente en todo el proceso. Sueldo fijo + comisiones sin techo → Gana más en función de tu esfuerzo, con la tranquilidad de un fijo competitivo. Leads diarios → clientes interesados, ¡no perderás tiempo buscando! Contrato indefinido a jornada completa. Formación continua → crece profesionalmente en ventas y tecnología. Horario de lunes a viernes. Empresa en expansión → oportunidades reales de promoción. Ambiente dinámico, motivador y con espíritu de equipo. Requisitos: • Experiencia en ventas telefónicas o atención al cliente., • Habilidades de comunicación, empatía y negociación., • Actitud positiva, proactiva y orientada a resultados., • Trabajarás con clientes interesados desde el primer día., • Tu esfuerzo se premia siempre, pero tendrás un fijo asegurado., • Crecerás dentro de una empresa sólida, innovadora y en pleno crecimiento.

🌍 Who We Are NEVERHACK es un grupo francés especializado en ciberseguridad con más de 40 años de experiencia. Con presencia en 10 países y más de 1200 empleados, protegemos a empresas y particulares frente a amenazas digitales. Creemos firmemente que todas las organizaciones, independientemente de su tamaño o sector, merecen una ciberseguridad de primer nivel, accesible e innovadora. Nuestro crecimiento se basa en una fortaleza clave: la inversión continua en formación y desarrollo profesional de nuestros colaboradores. 🚀 Join Us! Buscamos profesionales de Desarrollo Backend con experiencia en Java, que se unan a nuestro equipo de Service para apoyar un gran proyecto de migración para una entidad bancaria en Madrid. ¿Cómo será tu día a día? 💻 • Participarás en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend modernas y escalables., • Colaborarás con equipos de frontend, arquitectura, seguridad y negocio para integrar soluciones de forma eficiente., • Desarrollarás e integrarás REST APIs, conectando con sistemas internos y externos., • Asegurarás la calidad del código mediante pruebas unitarias, integración continua y buenas prácticas de desarrollo., • Trabajarás bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban) en ciclos de desarrollo iterativos., • Velarás por el cumplimiento de los estándares de seguridad y normativas del sector financiero. ¿Cómo puedes conseguirlo? 👸🤴 • Formación en CFGS, Ingeniería Informática o estudios similares., • Al menos 2 años de experiencia profesional desarrollando con: Java (versión 11 o superior), Spring Boot, REST APIs y consumo de servicios, • Experiencia con herramientas como IntelliJ IDEA, Git (Bitbucket, GitHub) y control de versiones., • Conocimientos en bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL) y/o NoSQL (MongoDB)., • Capacidad para trabajar en entornos Windows y Linux., • Valorable experiencia con pruebas automatizadas y frameworks de testing (JUnit, Mockito, etc.). Tu espíritu en Neverhack 💡 • Espíritu de equipo y colaboración., • Curiosidad técnica e innovación., • Proactividad y compromiso. Tu carrera con nosotros 🚀 • Oportunidad de colaborar para una de las empresas con mejor reputación en el sector bancario en España., • Accede a formación y certificaciones top con los mejores partners., • Forma parte de comunidades internas de expertos en ciberseguridad y desarrollo., • Crece profesionalmente con planes de desarrollo y movilidad interna., • Recibe un bono como reconocimiento a tu trabajo., • Disfruta de descuentos en grandes marcas a nivel nacional., • Trabaja desde donde quieras con opción de modelo 100% remoto. 🤝 Diversidad e Inclusión Estamos orgullosos de nuestros programas de Diversidad e Inclusión. Nuestra verdadera fortaleza está en la diversidad de personas, experiencias y talentos. Por ello, todas nuestras vacantes están abiertas a cualquier persona, sin distinción. Más info: 👉 Si deseas saber más sobre nosotros, nuestras oportunidades de carrera, o cómo podemos trabajar juntos para un mundo digital más seguro, aplica ahora y ¡da el salto que tu carrera necesita!