Trabajos unidad de apoyo en en RocafortCrear alertas

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Buscamos un/a Ingenier@ Electrico con EPLAN, diseñar y desarrollar la ingeniería eléctrica de las soluciones de la empresa con autonomía, garantizando el cumplimiento de los requisitos de rendimiento, seguridad y cliente. Asi como proporcionar el apoyo técnico durante las fases de fabricación y puesta en marcha, y contribuir a la mejora de los métodos de diseño, la calidad de la documentación y los procesos de ejecución de proyectos. Responsabilidades principales – Prepararas y validaras las especificaciones de sistemas eléctricos, garantizando el cumplimiento de las normativas aplicables y los requisitos del cliente. – Diseñaras, actualizaras y revisaras diagramas y esquemas eléctricos (potencia, control, protección, interfaces PLC), asegurando la precisión y el cumplimiento de las mejores prácticas de ingeniería. – Desarrollaras paquetes de ingeniería detallados para ejecución y fabricación. – Prepararas y revisaras requisitos de materiales, apoyando a compras en la evaluación técnica. – Proporcionaras apoyo técnico a jefes de proyecto e ingenieros de campo durante la instalación y puesta en marcha, resolviendo incidencias y garantizando la alineación con el diseño eléctrico aprobado. – Participaras en reuniones, revisiones de diseño y auditorías, presentando argumentos técnicos y apoyando las acciones correctivas. Requisitos Imprescindibles • Titulación de grado medio en electricidad, mecatrónica o campo afín, o equivalente mediante formación y/o experiencia laboral., • Minimo 2 años de experiencia en diseño eléctrico o funciones de ingeniería similares., • Dominio de EPLAN u herramientas similares de CAD eléctrico para diseño y documentación., • Conocimiento demostrado de normas eléctricas industriales (IEC 60204-1, IEC 61439, normas de seguridad ISO/EN)., • Nivel de inglés B1–B2 con capacidad para participar en debates técnicos., • Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional, hasta un 30%, a veces con poco preaviso., • Conocimiento demostrado en distribución de energía, sistemas de puesta a tierra y cálculos de cortocircuito/carga., • Experiencia demostrada con interfaces PLC, diseño de armarios de control y optimización de la disposición de cuadros eléctricos., • Experiencia demostrada con sistemas de comunicación industrial (Profinet, Profibus, Modbus).

Desde Grupo Vithas estamos seleccionando Médicos/as de familia para el Centro Médico ubicado en Majadahonda. Misión Realizar labores asistenciales, desarrollando una atención médica integral a los pacientes, garantizando la seguridad del paciente y los protocolos de calidad. Responsabilidades 1. Desempeñar labores asistenciales propias de la especialidad, teniendo en cuenta el orden de urgencia o criticidad del paciente, y actualizar o implantar nuevos procesos., 2. Cuidado y atención médica integral de pacientes en consulta privada, mediante la realización de exploraciones, cumplimentación de las historias médicas, y las prescripciones de tratamientos médicos o de las pruebas correspondientes., 3. Elaborar la historia clínica y hacer un seguimiento del paciente, asegurando la seguridad de éste hasta la resolución del caso médico., 4. Mantener un feedback continuo con el personal asistencial de soporte, contribuyendo en el seguimiento del paciente durante el proceso de atención sanitaria. Participar activamente en las reuniones relativas al seguimiento de los pacientes., 5. Establecer la coordinación con los diferentes servicios médico-quirúrgicos y otras áreas de apoyo en la atención de los pacientes, a fin de lograr una resolución integral de sus necesidades de salud ya sea en el área de consulta externa o de hospitalización, 6. Responder en la resolución de incidencias que puedan surgir con pacientes o ante la falta de un compañero y dar soporte a los profesionales de la unidad., 7. Velar por la seguridad del paciente, controlando la adecuación del tratamiento prescrito y el cumplimiento de los protocolos de calidad., 8. Redactar artículos sanitarios, colaborando y contribuyendo con Marketing para la publicación de nuevos contenidos. 💙Qué ofrecemos • Buen ambiente laboral y equipo multidisciplinar, • Formación continua y desarrollo profesional, • Condiciones competitivas según convenio y experiencia Si estás interesado/a en saber más no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo!

¿Imaginas tu carrera profesional siendo parte del cambio y la transformación social?¡BUSCAMOS TU TALENTO! En ONCE estamos buscando un/a Auxiliar Administrativo/a comercial para una vacante de Administrativo/a para nuestra Dirección de Apoyo de San Sebastián. ¿QUÉ REALIZARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Gestionarás información dentro del departamento/centro de trabajo., • Manejarás tareas diarias como registrar, organizar, y archivar la correspondencia, archivos, ficheros, etc., • Apoyarás a los miembros del departamento en tareas y proyectos., • Ejecutarás tareas manejando escritorio corporativo (SAP), correo electrónico y office 365., • Prepararás informes, presentaciones y sumarios de documentos., • Darás soporte administrativo a otros equipos. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? (Requisitos) • FP II relacionado con funciones administrativas., • Experiencia en funciones administrativas., • Disponibilidad para trabajar en turno partido., • Conocimientos sobre el manejo de aplicaciones del paquete Microsoft Office, especialmente Word, Excel y Outlook., • Conocimiento y experiencia sobre el manejo de aplicaciones en el entorno del Escritorio Corporativo y SAP., • Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. ¿QUÉ OTRAS COSAS NOS GUSTA TENER EN CUENTA? (Requisitos valorables) • Orientación hacia las personas. ¡Nos encanta trabajar en equipo y tenemos vocación de servicio!, • Experiencia en entornos dinámicos y multidisciplinares., • Se valorará una experiencia mínima de 2 años., • Experiencia en el área comercial. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 36 h/s , ¡adiós a las 40 horas/semanales!, • Salario competitivo de +17.000euros bruto/año, y tras 2 años, paso a categoría senior con salario de +/- 24.000euros bruto/año., • 24 días laborables de vacaciones + 6 días de asuntos propios de disfrute personal., • Ayudas anuales a la formación individual, ¡queremos que sigas creciendo!, • Tarjeta ONCE: Ofrecemos descuentos exclusivos., • Ayudas económicas por nacimiento de hijos/as o adopción., • Ofrecemos oportunidades para que cualquier persona pueda participar en actividades de voluntariado y contribuir al bienestar de la comunidad., • ONCEInnova; Contamos con una unidad de innovación y emprendimiento, donde cualquier empleado puede proponer y formar parte de proyectos de intraemprendimiento e innovación en la ONCE. Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, DE PERSONAS Y PARA PERSONAS, consciente de su responsabilidad con la sociedad, que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional. ¡Tú decides dónde llegar!

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. En el área de Unidad Digital se requiere un Técnico Web para dar apoyo en la gestión y actualización de la web. Funciones: • Mantenimiento de la página Web corporativa (ufv.es), • Creación y mantenimiento de landing pages, • Gestión del TPV de la UFV (tpv.ufv.es), • Generación de código html para envíos por email Se requiere: • Imprescindible: conocimientos avanzados de gestión de contenidos web con CMS. Mínimo Wordpress, ideal conocimientos de Strapi., • Valorable:, • experiencia en gestión de tiendas online (TPV), • conocimientos y manejo de lenguaje HTML, Dreamweaver, Photoshop., • conocimientos de CSS, en edición de video y experiencia en SEM, SEO., • Titulaciones preferiblemente del ámbito de la Informática (con orientación al Marketing) o de la Comunicación (Periodismo, Com. AV o Publicidad)., • Nivel de inglés: mínimo B2, recomendable C1 Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a HRBP para su delegación de C. Valenciana, Murcia y Baleares. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. FUNCIONES: Asegurar mediante el seguimiento y control, la implantación de políticas de rrhh y que se cumplan los estándares establecidos. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en selección. Apoyo en la identificación de la necesidad de captación en coordinación con operaciones y el departamento de selección. Apoyo en la incorporación del trabajador en coordinación con el departamento de selección, operaciones y CSC. Apoyo en el seguimiento y evaluación de las políticas de rendimiento del trabajador en coordinación con el departamento de Talento y Compensación. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en formación. Apoyo en la identificación de la necesidad de formación en coordinación con operaciones y el departamento de Formación. Apoyo en el seguimiento y cumplimiento de los cursos de formación en coordinación con el departamento de Formación. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en compensación. Apoyo en la identificación de la necesidad en materia salarial en coordinación con operaciones, CSC y el departamento de Compensación. Apoyo en la corrección de las irregularidades en materia salarial en coordinación con operaciones, CSC y el departamento de Compensación. Apoyar en la gestión de incidencias de nómina (horas extras, pluses, h complementarias, etc.). Comprobación y cumplimiento de bono de mandos intermedios. Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en relaciones laborales. Apoyo en la identificación de mejoras/conflictos en materia laboral en coordinación con operaciones y el técnico de relaciones laborales. Apoyo en la relación social con el sindicato en coordinación con operaciones y el técnico de relaciones laborales. Apoyo en la gestión laboral de procedimientos externos (inspecciones, servicios de mediación y arbitraje, juicios, elecciones sindicales, subrogaciones, despidos). Mantener comunicación con el equipo de relaciones laborales para la aplicación de régimen disciplinario y cualquier asunto jurídico laboral. Asegurar que todos los trabajadores tienen su documentación actualizada (contratos, cursos, certificaciones, reconocimientos médicos, permisos de acceso, etc.). Asistir presencialmente en los arranques de nuevos servicios. Asegurar la implantación y continuidad de los proyectos en control de costes y mejora continua. Seguir los indicadores de rrhh/KPI´s, utilizando las herramientas disponibles de rrhh y ejecutar las acciones correctivas. Seguimiento mensual y toma de acciones para el control del absentismo. Implantación y seguimiento de proyectos ad hoc en materia de rrhh en coordinación con operaciones y el departamento de analytics. Hacer propuestas de mejora continua que impacten en el negocio. Apoyo al resto de departamentos staff o de operaciones en la implantacion y continuidad de sus politicas y controles de mejora continua. Aportar información de valor en aquellos contratos que estamos presentes que ayude a la mejora de la nueva oferta o en la identificación de un posible riesgo. Apoyar planes de acción y prevención con el fin de corregir desviaciones detectadas en presupuesto Asegurar la correcta revisión de contratos mercantiles en el apartado laboral en colaboración con el técnico de relaciones laborales y departamento juridico Colaborar con el técnico de prevención asignado en el análisis de accidentes/incidentes y en asegurar el cumplimiento de en materia de seguridad y salud. Apoyar de manera directa y continua al gestor del centro en la identificación de necesidades e implantación de mejoras. Requisitos del candidato Alinear la estrategia de RRHH con los objetivos de negocio, analizar datos para la toma de decisiones estratégicas, participar en la innovación de los procesos de RRHH, desarrollar políticas de gestión de talento para fomentar el crecimiento de la empresa, seguimiento y control de selección, formación, compensación y cumplimiento normativo. REQUISITOS: • ADE, Relaciones Laborales o similar., • Valorable Máster en Gestión de RRHH., • Experiencia previa similar de 3 a 5 años., • Buenas habilidades de comunicación y de gestión., • Capacidad analítica y visión estratégica., • Buen manejo de Excel. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Descripción del Proyecto Buscamos para incorporar en nuestro equipo 5 Consultores en Ciberseguridad con distintos niveles de experiencia para prestar apoyo a la unidad de Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC) de la División de Ciberseguridad (DCIBER) de AENA. Cuales son tus Funciones: La principal tarea a realizar es la asistencia técnica especializada durante el ciclo de vida de los proyectos de seguridad TIC, apoyando a la Dirección de Tecnologías de la Información y Digitalización (DTID) de Aena en el seguimiento y supervisión de la planificación y ejecución de las tareas a realizar por Aena y sus proveedores. Las tareas más habituales serán: • Apoyo en la coordinación global y supervisión de tareas y compromisos de responsabilidad de la DTID derivados del TRA., • Seguimiento de cumplimiento de hitos y de compromisos de tareas responsabilidad de la DTID derivadas del TRA., • Apoyo y coordinación de revisiones periódicas de los análisis de riesgos derivados de las tareas del TRA., • Coordinación y apoyo en la actualización de documentación responsabilidad de la DTID derivada de las tareas del TRA., • Seguimiento y coordinación del mantenimiento y actualización del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) de Aena., • Apoyo en la supervisión del avance de los trabajos responsabilidad de la DTID del personal de terceros asociados a TRA en apoyo al personal de la División DCIBER de Aena., • Seguimiento y apoyo en el control de las tareas de mejora continua asociadas al PART-IS., • Facilitación y normalización del canal de comunicación necesario con centros de Aena en todos los aspectos del PART-IS., • Apoyo en la coordinación de reuniones internas y con centros de Aena referente a aspectos relacionados con PART-IS. Adicionalmente el servicio contemplará otra serie de actividades asociadas a solicitudes generales o específicas del cliente de Isdefe que puedan surgir durante la ejecución del servicio, siempre dentro del ámbito de GRC y Ciberseguridad de Aena. Requisitos: • Titulado universitario oficial medio o superior en Ingeniería Telecomunicaciones, Informática, Industrial o Aeronáutica., • Experiencia que demuestre conocimientos en proyectos de gestión de riesgos y/o servicios de GRC., • Experiencia en proyectos y/o servicios de ISO 27001 (definición / implantación / seguimiento / auditoría, etc.), • Experiencia en proyectos y/o servicios de ENS (definición / implantación / seguimiento / auditoría, etc.). Por qué DurnIA? Salario muy competitivo. Es un proyecto con buena dotación económica lo que nos permite ofrecer las mejores condiciones del sector Incorporación a equipo de trabajo altamente especializado y con excelente ambiente de trabajo dedicado a proyectos de gran envergadura. Estabilidad y formación en todo lo que sea necesario para tu evolución. Plan de Formación en Tecnología y Gestión de Proyectos Certificaciones tecnológicas de más prestigio Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. Jornada de Verano del 1 Junio al 30 de septiembre.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Ingeniero/a formarás parte de la unidad de Network Security & Connectivity de SEIDOR donde impulsamos la transformación digital segura de las organizaciones, combinando más de 25 años de experiencia en redes, seguridad y conectividad con una visión integral orientada a las personas, los datos y la innovación. Diseñamos, implantamos y gestionamos infraestructuras inteligentes que conectan, protegen y optimizan los entornos tecnológicos, desde el puesto de trabajo y el datacenter hasta la nube híbrida o multicloud. Nuestro equipo ofrece servicios end-to-end que abarcan consultoría, diseño, despliegue, operación y automatización de redes y seguridad IT. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? · Atender al desempeño de las tareas asignadas por el NOC Techcnical Team Leader dentro de estos ámbitos: • Consolidarse como una de las personas de referencia técnica dentro del NSOC en el desarrollo de actividades alrededor de requerimientos de desarrollo de proyectos principalmente pero también en la resolución de incidencias críticas alrededor de infraestructuras de comunicaciones y seguridad, principalmente en entornos Data Center y Enterprise., • Prestando apoyo, asesoramiento y soporte a los equipos de Administradores del NSOC., • Liderando al equipo de Administradores asignados a la ejecución de los proyectos en los que él esté asignado como líder técnico, con tal de que el despliegue del mismo esté alineado a todos los objetivos para los que fue diseñado., • Liderando al equipo de Administradores del NSOC en el desempeño de sus funciones de administración, operación y resolución de incidencias técnicas con un nivel de afectación o complejidad alto/crítico., • Desarrollando los entregables derivados de todas las funciones descritas (Memorias técnicas, Planes de proyectos, Programaciones, Informes de incidencia, Procedimientos operativos complejos...) Así como su presentación y defensa antes las personas a las que reporte., • Llevando a cabo todos los procesos de formación general básicos o especializados internos que le sean asignados., • Velando por el acompañamiento de los Administradores(N2), durante su proceso de aprendizaje. Podrá optar a formar parte de los equipos de Guardia 24x7 que se contemplen en los servicios/áreas en los que esté asignado. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Experiencia administrando firewalls Palo Alto Networks - Certificación PCNSE Conocimientos avanzados en seguridad perimetral y segmentación Gestión de políticas, NAT, VPNs y troubleshooting avanzado 8 años de experiencia demostrable desempeñando roles de Ingeniería de infraestructuras de comunicaciones y seguridad en entornos Data Center y Enterprise. Áreas de experiencia: • Routing&Switching; Cisco ACI; SDN; MultiPOD; MultiCloud;, • Wireless; WiFi 6, Estudios de cobertura, Wireless Analytics, RTLS, • Sistemas de Seguridad en el puesto de trabajo EDR, XDR, • Sistemas de seguridad en el correo electrónico., • Sistemas de control de acceso (NAC), • Sistemas de seguridad Perimetral (Cortafuegos de nueva generación), Checkpoint, PaloAlto, Fortinet; aplicando conocimiento en los sistemas de Seguridad avanzada (IPS, DDoS, WAF...), • Sistemas DDI DNS, DHCP, NTP, IPAM, preferiblemente con arquitecturas de INFOBLOX., • Desarrollo de procesos de automatición relacionados con tareas recurrentes de la operativa cotidiana de arquitecturas de comunicaciones y seguridad. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Buscamos un/a Ingenier@ Electrico con EPLAN , diseñar y desarrollar la ingeniería eléctrica de las soluciones de la empresa con autonomía, garantizando el cumplimiento de los requisitos de rendimiento, seguridad y cliente. Asi como proporcionar el apoyo técnico durante las fases de fabricación y puesta en marcha, y contribuir a la mejora de los métodos de diseño, la calidad de la documentación y los procesos de ejecución de proyectos. Responsabilidades principales – Prepararas y validaras las especificaciones de sistemas eléctricos, garantizando el cumplimiento de las normativas aplicables y los requisitos del cliente. – Diseñaras, actualizaras y revisaras diagramas y esquemas eléctricos (potencia, control, protección, interfaces PLC), asegurando la precisión y el cumplimiento de las mejores prácticas de ingeniería. – Desarrollaras paquetes de ingeniería detallados para ejecución y fabricación. – Prepararas y revisaras requisitos de materiales, apoyando a compras en la evaluación técnica. – Proporcionaras apoyo técnico a jefes de proyecto e ingenieros de campo durante la instalación y puesta en marcha, resolviendo incidencias y garantizando la alineación con el diseño eléctrico aprobado. – Participaras en reuniones, revisiones de diseño y auditorías, presentando argumentos técnicos y apoyando las acciones correctivas. Requisitos: Imprescindibles Titulación de grado medio en electricidad, mecatrónica o campo afín, o equivalente mediante formación y/o experiencia laboral. Minimo 2 años de experiencia en diseño eléctrico o funciones de ingeniería similares. Dominio de EPLAN u herramientas similares de CAD eléctrico para diseño y documentación. Conocimiento demostrado de normas eléctricas industriales (IEC 60204-1, IEC 61439, normas de seguridad ISO/EN). Nivel de inglés B1–B2 con capacidad para participar en debates técnicos. Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional, hasta un 30%, a veces con poco preaviso. Conocimiento demostrado en distribución de energía, sistemas de puesta a tierra y cálculos de cortocircuito/carga. Experiencia demostrada con interfaces PLC, diseño de armarios de control y optimización de la disposición de cuadros eléctricos. Experiencia demostrada con sistemas de comunicación industrial (Profinet, Profibus, Modbus). xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Buscamos un/a Ingenier@ Electrico con EPLAN , diseñar y desarrollar la ingeniería eléctrica de las soluciones de la empresa con autonomía, garantizando el cumplimiento de los requisitos de rendimiento, seguridad y cliente. Asi como proporcionar el apoyo técnico durante las fases de fabricación y puesta en marcha, y contribuir a la mejora de los métodos de diseño, la calidad de la documentación y los procesos de ejecución de proyectos. Responsabilidades principales – Prepararas y validaras las especificaciones de sistemas eléctricos, garantizando el cumplimiento de las normativas aplicables y los requisitos del cliente. – Diseñaras, actualizaras y revisaras diagramas y esquemas eléctricos (potencia, control, protección, interfaces PLC), asegurando la precisión y el cumplimiento de las mejores prácticas de ingeniería. – Desarrollaras paquetes de ingeniería detallados para ejecución y fabricación. – Prepararas y revisaras requisitos de materiales, apoyando a compras en la evaluación técnica. – Proporcionaras apoyo técnico a jefes de proyecto e ingenieros de campo durante la instalación y puesta en marcha, resolviendo incidencias y garantizando la alineación con el diseño eléctrico aprobado. – Participaras en reuniones, revisiones de diseño y auditorías, presentando argumentos técnicos y apoyando las acciones correctivas. Requisitos: Imprescindibles Titulación de grado medio en electricidad, mecatrónica o campo afín, o equivalente mediante formación y/o experiencia laboral. Minimo 2 años de experiencia en diseño eléctrico o funciones de ingeniería similares. Dominio de EPLAN u herramientas similares de CAD eléctrico para diseño y documentación. Conocimiento demostrado de normas eléctricas industriales (IEC 60204-1, IEC 61439, normas de seguridad ISO/EN). Nivel de inglés B1–B2 con capacidad para participar en debates técnicos. Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional, hasta un 30%, a veces con poco preaviso. Conocimiento demostrado en distribución de energía, sistemas de puesta a tierra y cálculos de cortocircuito/carga. Experiencia demostrada con interfaces PLC, diseño de armarios de control y optimización de la disposición de cuadros eléctricos. xcskxlj Experiencia demostrada con sistemas de comunicación industrial (Profinet, Profibus, Modbus).

Descripción del puesto Buscamos un Administrativo de compras y aprovisionamiento para la gestión de producto dentro de nuestro Departamento de Comercial, en nuestras oficinas Centrales de la isla de de Gran Canaria, que destaque por ser un/una profesional con iniciativa ,con pensamiento analítico, orientado/a a dar servicio al cliente interno, con una alta orientación a resultados y gusto por la moda, que quieran desarrollarse dentro del entorno The Mint Company. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Descripción: El objetivo del puesto es dar apoyo al Responsable de producto para asegurar que las necesidades de producto de los puntos de ventas de su unidad de negocio quedan cubiertas en tiempo y forma y aportando iniciativas (acciones correctivas, apuestas, etc...) Funciones: • Verificar repartos y asegurar stock correctos., • Garantizar seguimiento de entregas (de proveedor y tiendas)., • Controlar ventas y propuesta de acciones in season, por sección y marca, actualizando prioridades de reparto en el sistema., • Elaborar informes para análisis y presentación (KPIs)., • Ejecutar los acuerdos de fin de campaña y reciclaje. La compañía posee el compromiso con la igualdad de trato y oportunidades en el proceso de selección. Valoramos la inserción laboral de profesionales con diversidad o discapacidad. Competencias relevantes para desempeñar la función: • Alta orientación a resultados, • Organización, • Capacidad numérica y analítica, • Capacidad para trabajar en equipo y servicio al cliente interno., • Facilidad en la comunicación e interacción con otros equipos. Estamos buscando nuevos integrantes que se quieran unir a nuestro proyecto. ¡Únete a nuestro equipo! Trabajamos para crear experiencias excepcionales a todos nuestros clientes, y deseamos que trabajar en The Mint Company sea excepcional para ti. Requisitos mínimos: -Capacidad numérica y analítica • Habilidad comercial, • Alta orientación a resultados, • Organización, • Capacidad para trabajar en equipo y servicio al cliente interno. xcskxlj, • Facilidad en la comunicación e interacción con otros equipos. Especialidad: • Grado en Administración y Dirección de Empresas

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Buscamos un/a Ingenier@ Electrico con EPLAN , diseñar y desarrollar la ingeniería eléctrica de las soluciones de la empresa con autonomía, garantizando el cumplimiento de los requisitos de rendimiento, seguridad y cliente. Asi como proporcionar el apoyo técnico durante las fases de fabricación y puesta en marcha, y contribuir a la mejora de los métodos de diseño, la calidad de la documentación y los procesos de ejecución de proyectos. Responsabilidades principales – Prepararas y validaras las especificaciones de sistemas eléctricos, garantizando el cumplimiento de las normativas aplicables y los requisitos del cliente. – Diseñaras, actualizaras y revisaras diagramas y esquemas eléctricos (potencia, control, protección, interfaces PLC), asegurando la precisión y el cumplimiento de las mejores prácticas de ingeniería. – Desarrollaras paquetes de ingeniería detallados para ejecución y fabricación. – Prepararas y revisaras requisitos de materiales, apoyando a compras en la evaluación técnica. – Proporcionaras apoyo técnico a jefes de proyecto e ingenieros de campo durante la instalación y puesta en marcha, resolviendo incidencias y garantizando la alineación con el diseño eléctrico aprobado. – Participaras en reuniones, revisiones de diseño y auditorías, presentando argumentos técnicos y apoyando las acciones correctivas. Requisitos Imprescindibles • Titulación de grado medio en electricidad, mecatrónica o campo afín, o equivalente mediante formación y/o experiencia laboral., • Minimo 2 años de experiencia en diseño eléctrico o funciones de ingeniería similares., • Dominio de EPLAN u herramientas similares de CAD eléctrico para diseño y documentación., • Conocimiento demostrado de normas eléctricas industriales (IEC 60204-1, IEC 61439, normas de seguridad ISO/EN)., • Nivel de inglés B1–B2 con capacidad para participar en debates técnicos., • Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional, hasta un 30%, a veces con poco preaviso., • Conocimiento demostrado en distribución de energía, sistemas de puesta a tierra y cálculos de cortocircuito/carga., • Experiencia demostrada con interfaces PLC, diseño de armarios de control y optimización de la disposición de cuadros eléctricos. xcskxlj, • Experiencia demostrada con sistemas de comunicación industrial (Profinet, Profibus, Modbus).

¿Te apasiona liderar proyectos de edificación con impacto real en la seguridad y la calidad? Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. La División de Infraestructuras de OCA Global somos una empresa que lleva a cabo el control del riesgo técnico y aseguramiento de calidad en el ciclo completo del activo inmobiliario. Ofrecemos servicios de OCT, Auditorías Técnicas de Diagnóstico, Proyectos de Eficiencia Energética, Control de calidad en Edificación, Verificación y Pruebas (VYP), entre otros servicios. Queremos incorporar a un/a Delegado/a Técnico/a de Edificación en Valencia para impulsar el crecimiento de la Delegación en expansión. Buscamos un perfil con trayectoria en obra y liderazgo operativo, capaz de gestionar equipos, desarrollar negocio y representar los valores de excelencia y rigor que nos definen. Tus misiones principales Liderar la gestión operativa de la delegación: Coordinarás la actividad técnica y económica de la unidad de negocio, garantizando la correcta ejecución de los proyectos y el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad, calidad y plazos. Desarrollar el negocio y consolidar relaciones comerciales: Identificarás oportunidades de crecimiento en el área de edificación, impulsando la captación y fidelización de clientes mediante una gestión comercial activa y la colaboración con las distintas líneas de servicio de OCA Global. Gestionar y desarrollar equipos técnicos: Harás crecer el equipo en Valencia y Alicante y liderarás y orientarás al equipo humano, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. Tu liderazgo será clave para alinear las personas con los objetivos estratégicos de la compañía. Controlar resultados y reportar a la Dirección de Explotación: Analizarás indicadores de productividad, márgenes y eficiencia, asegurando la trazabilidad de los proyectos y el cumplimiento de las metas establecidas, con una comunicación fluida y transparente con la dirección. Garantizar la excelencia técnica en los proyectos: Supervisarás las actividades relacionadas con inspección, control y asistencia técnica en edificación, asegurando el cumplimiento normativo y la satisfacción del cliente. ¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? Formación técnica: Ingeniería o Arquitectura. Se valorará experiencia previa en empresas de control técnico (OCT) o consultoría de instalaciones. Conocimiento sólido del Código Técnico de la Edificación (CTE) y de reglamentos aplicables (REBT, RITE, RIPCI). Experiencia consolidada en edificación y obra: necesaria para comprender la realidad técnica y operativa del negocio. Experiencia en gestión de equipos y liderazgo: esencial para coordinar profesionales técnicos, resolver incidencias y fomentar el desarrollo de talento. Orientación comercial y visión de negocio: imprescindible para detectar oportunidades, mantener relaciones con clientes y contribuir al crecimiento de la delegación. Capacidad analítica y de planificación: para asegurar el control económico y la eficiencia de las operaciones. Comunicación y autonomía: cualidades necesarias para interactuar con dirección, clientes y equipos multidisciplinares. ¿Por qué unirte a nuestro proyecto? Autonomía y responsabilidad: disfrutarás de independencia en la toma de decisiones, siempre con el apoyo de una estructura cercana y ágil. Desarrollo profesional: tendrás la oportunidad de crecer en un entorno en expansión, asumiendo nuevos retos y responsabilidades. Entorno colaborativo y humano: trabajamos en un ambiente donde el compañerismo y la comunicación abierta son fundamentales. Visión de futuro: formarás parte de un grupo internacional en crecimiento, con estabilidad y proyección a largo plazo. Beneficios sociales y flexibilidad: Horario: lunes a jueves de 8:30h a 18:00h, viernes de 8:30h a 15:30h. Jornada intensiva en Julio y Agosto y vísperas de festivos. Días libres en Nochebuena y Nochevieja. Plan de retribución flexible (transporte, restaurante, seguro médico, guardería, formación). Acceso al portal de descuentos OCA Benefits. Formación continua a través del Campus OCA. Participación en iniciativas sociales y programas de reconocimiento como Recomienda OCA. Sobre OCA Global En OCA Global trabajamos para que nada quede al azar. Nuestro propósito es garantizar la máxima seguridad y confianza en la vida cotidiana de las personas , a través de la inspección, la formación, la certificación y la consultoría técnica. Más información en ¿Listo/a para liderar el crecimiento de nuestra delegación en Valencia? Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera con OCA Global. xcskxlj OCA Global es un grupo internacional de capital privado -con sede central en España- dedicado a las actividades de inspección, certificación, ensayos, consultoría y formación. #J-18808-Ljbffr

Descripción del Proyecto Buscamos para incorporar en nuestro equipo 5 Consultores en Ciberseguridad con distintos niveles de experiencia para prestar apoyo a la unidad de Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC) de la División de Ciberseguridad (DCIBER) de AENA. Adicionalmente el servicio contemplar

Descripción del Proyecto Buscamos para incorporar en nuestro equipo 5 Consultores en Ciberseguridad con distintos niveles de experiencia para prestar apoyo a la unidad de Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC) de la División de Ciberseguridad (DCIBER) de AENA. Adicionalmente el servicio contemplar

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