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Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Buscamos un perfil de Consultor SAP MM con experiencia en entornos SAP S/4HANA, que quiera participar en proyectos de implantación y roll out en clientes de gran tamaño.Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura.Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos de transformación digital, colaborando con equipos multidisciplinares y participando en iniciativas internacionales.El puesto se desempeña en cualquier localización de España en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Funciones:Configuración y parametrización del módulo SAP MM (Materials Management) en entornos SAP ECC y SAP S/4HANA.Análisis y optimización de procesos de compras, gestión de proveedores, inventario y logística.Integración de SAP MM con módulos como SD, FI y WM/EWM mediante configuraciones estándar y desarrollos asociados.Participación en fases de testing (SIT, UAT), soporte a usuarios y resolución de incidencias.Responsabilidades:Diseñar soluciones funcionales en SAP MM alineadas con los procesos de negocio del cliente.Participar en proyectos de implementación y roll out multi-país garantizando la correcta implantación del módulo.Colaborar con equipos técnicos y funcionales para asegurar la integración end-to-end de procesos.Definir documentación funcional, realizar formaciones a usuarios y validar entregables.Cualificaciones: Requisitos imprescindibles: Mínimo 5 años de experiencia en SAP MM.Mínimo 2 años de experiencia en proyectos SAP S/4HANA.Experiencia en al menos 1 proyecto de implantación SAP o roll out internacional.Mínimo 2 años de experiencia en integración con módulos SAP SD o FI.Nivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional.Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes.Alternativamente, mínimo 4 años adicionales de experiencia en SAP MM.Requisitos valorables: Experiencia mínima de 1 año en SAP WM o SAP EWM.Experiencia mínima de 1 año en procesos de compras avanzadas (SRM, Ariba).Experiencia mínima de 1 año en metodologías ágiles (Scrum, SAFe).Experiencia mínima de 1 año en proyectos internacionales multi-país. Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. xqysrnhUna conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficiosTítulos sugeridos: Senior SAP MM ConsultantSAP MM S/4HANA ConsultantSAP Materials Management Consultant

En BOSLAN Part of Accenture, nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Director/a Técnico/a de Subestaciones y Líneas AT, para realizar las labores propias de dirección facultativa dentro de contratos marco con utilities del sector eléctrico. Será el representante técnico del promotor en obra, garantizando el cumplimiento del proyecto, la normativa vigente y los requisitos de calidad, seguridad, medio ambiente y planificación definidos por el cliente. Velará por la adecuada coordinación con contratistas y autoridades competentes. El candidato/a deberá contar con al menos 3 años de experiencia como director/a técnico/a de proyectos de subestaciones y líneas y se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como: Asumir la Dirección de Obra. Realización de visitas periódicas a obra. Redactar y suscribir actas de replanteo. Resolver contingencias de obra, emitiendo instrucciones en el Libro de Órdenes y Asistencias según proceda.. Aprobación del plan de calidad, plan de ensayos y plan de gestión de residuos. Supervisar la correcta ejecución del proyecto conforme a la ingeniería aprobada, licencias, autorizaciones y normativa técnica aplicable. Planificación y coordinación de los agentes de la obra. Verificar replanteos, montajes electromecánicos, distancias reglamentarias. Vigilancia del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud. Redacción de informes y su gestión a través de las plataformas corporativas del cliente. Emisión de CFOs Requisitos mínimos: Estudios: Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica industrial eléctrica. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Carnet de conducir tipo B y movilidad geográfica para visitas a obra. Conocimientos mínimos: Experiencia mínima de al menos 3 años en dirección facultativa de proyectos de subestaciones y/o Líneas AT Conocimiento de normativa aplicable (ITC-LAT, ITC-RAT, CTE, Código estructural, etc..). Conocimientos en la realización de ingeniería de detalle de subestaciones y/o líneas AT Manejo de Autocad 2 D/3 D nivel usuario. Conocimientos valorados positivamente: Experiencia previa en dirección de proyectos para ENDESA y conocimiento de sus especificaciones. Conocimiento de normativa y criterios de diseño de subestaciones AT de otras compañías eléctricas (IBERDROLA, REE, EDP, etc..). Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks) COMPETENCIAS REQUERIDAS: Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria. Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos. Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua. Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos. Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas. Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo. Compensación y Beneficios En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentes Servicio médico y programas de bienestar Programa de retribución flexible y compra de acciones Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) Itinerario formativo individualizado Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Red de empleados por la diversidad Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios #J-18808-Ljbffr

En BOSLAN Part of Accenture, nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Director/a Técnico/a de Subestaciones y Líneas AT, para realizar las labores propias de dirección facultativa dentro de contratos marco con utilities del sector eléctrico. Será el representante técnico del promotor en obra, garantizando el cumplimiento del proyecto, la normativa vigente y los requisitos de calidad, seguridad, medio ambiente y planificación definidos por el cliente. Velará por la adecuada coordinación con contratistas y autoridades competentes. El candidato/a deberá contar con al menos 3 años de experiencia como director/a técnico/a de proyectos de subestaciones y líneas y se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como: Asumir la Dirección de Obra. Realización de visitas periódicas a obra. Redactar y suscribir actas de replanteo. Resolver contingencias de obra, emitiendo instrucciones en el Libro de Órdenes y Asistencias según proceda.. Aprobación del plan de calidad, plan de ensayos y plan de gestión de residuos. Supervisar la correcta ejecución del proyecto conforme a la ingeniería aprobada, licencias, autorizaciones y normativa técnica aplicable. Planificación y coordinación de los agentes de la obra. Verificar replanteos, montajes electromecánicos, distancias reglamentarias. Vigilancia del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud. Redacción de informes y su gestión a través de las plataformas corporativas del cliente. Emisión de CFOs Requisitos mínimos Estudios: Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica industrial eléctrica. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Carnet de conducir tipo B y movilidad geográfica para visitas a obra. Conocimientos mínimos Experiencia mínima de al menos 3 años en dirección facultativa de proyectos de subestaciones y/o Líneas AT Conocimiento de normativa aplicable (ITC-LAT, ITC-RAT, CTE, Código estructural, etc..). Conocimientos en la realización de ingeniería de detalle de subestaciones y/o líneas AT Manejo de Autocad 2 D/3 D nivel usuario. Conocimientos valorados positivamente Experiencia previa en dirección de proyectos para ENDESA y conocimiento de sus especificaciones. Conocimiento de normativa y criterios de diseño de subestaciones AT de otras compañías eléctricas (IBERDROLA, REE, EDP, etc..). Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks) COMPETENCIAS REQUERIDAS Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria. Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos. Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua. Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos. Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas. Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo. Compensación y Beneficios En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentes Servicio médico y programas de bienestar Programa de retribución flexible y compra de acciones Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...) Itinerario formativo individualizado Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Red de empleados por la diversidad Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360 value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360 value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades. Bring your incredible skills and join our global team of innovators. We come together from different backgrounds across the world and work with the latest technologies to create value and growth for our clients. With us, you’ll continue to learn and grow so you can advance in your career. Your personal dreams and ambitions are just as important to us; that’s why we offer support any way we can—when you thrive, we all thrive. Explore your next step at Accenture Belong. Grow. Thrive. Join agreat place to work for reinventors who drive meaningful change for our clients, communities, and the world. Wo rld. Explore your next step at Accenture #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un reto profesional que te impulse a crecer? En Expleo te estamos esperando. ¿Por qué Expleo? En Expleo creemos en el talento, en el desarrollo profesional y en el bienestar de las personas. Si te interesa formar parte de una empresa que confía en ti, te apoya y te valora, sigue leyendo. Lo que te ofrecemos • Retribución flexible: Seguro médico privado (Sanitas), tarjeta transporte, cheque restaurante, guardería, y más., • Formación continua: Acceso a plataformas como L-Expleo Academy y acuerdos con escuelas de negocio como The Valley., • Vacaciones: 24 días laborables + 24 y 31 de diciembre. ¡Y aumentan con tu antigüedad!, • Seguro de vida , clubs internos, afterworks, Summer Gift, comida y cesta de Navidad, plataformas de descuentos, kit de bienvenida…, • Ambiente colaborativo: Compañerismo, apoyo real y oportunidades de evolución profesional., • Desarrollo profesional: Formación continua en metodologías avanzadas de optimización y mejora de procesos., • Proyectos internacionales: Colaborarás con equipos globales en un entorno multicultural., • Impacto real: Tu trabajo será clave para eliminar ineficiencias y maximizar la rentabilidad en producción., • Estabilidad y proyección: Un rol estratégico dentro de una empresa referente en ingeniería y tecnología. Tu misión Como Ingeniero/a de Procesos para el sector automoción, participarás en todas las fases del proceso industrial: 1. Definición de la necesidad y elección de un proveedor • Reuniones interdepartamentales para converger en una solución técnica común., • Redacción de las especificación técnicas (cuaderno de cargas)., • Publicación oficial del BOS para comenzar la fase RFQ con los proveedores., • Participación en la elección de proveedores asistiendo en el análisis de las distintas ofertas técnico-económicas. 1. Documentación, compras y ejecución • Participar en meetings regulares para converger la calidad documental entregada por los proveedores., • Recepción, chequeo, validación y publicación en sistemas internos de la nueva documentación., • Trabajar en un planning conjunto con el proveedor para la realización de las compras, la recepción del material y la ejecución de las intervenciones., • Coordinar y supervisar el trabajo del proveedor durante la ejecución del proyecto. 1. Testing & Commsionning • Converger el plan de prevención y seguridad de las nuevas instalaciones cuando proceda., • Coordinación de pruebas y auditorías., • Formación al equipo de Manufacturing y Maintenance., • Validación de documentación y aceptación final. 1. Liderazgo / relación con el cliente: • Buscamos una persona con autonomía para gestionar sus proyectos pero también liderar un equipo de 3-4 ingenieros de procesos, actuando además como interlocutor principal con el cliente, garantizando una comunicación fluida, la coordinación de actividades y el cumplimiento de los objetivos del proyecto. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia como Ingeniero/a de Procesos (dentro del sector automoción es un plus), • Inglés fluido para comunicarte con equipos internacionales. ¿Te interesa? No lo pienses más. Únete al equipo Expleo y forma parte de una empresa que apuesta por ti. ¡Queremos conocerte! “Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad”. #LI-DF1 #J-18808-Ljbffr

En Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes. Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo. Buscamos perfiles de MEP ( (Mechanical, Electrical, and Plumbing) Engineer para proyectos de Data Center en España y PortugalPrincipales responsabilidades: • Supervisión de instalaciones eléctricas y mecánicas., • Revisión de ingeniería., • Coordinación de contratistas MEP., • Seguimiento de pruebas FAT, SAT y commissioning., • Control de calidad y cumplimiento normativo. Requisitos: Titulaciones: Grado en Mecánica, Eléctrica, Electromecánica o afines. Experiencia mínima de 4 años en instalaciones eléctricas, mecánicas y de utilities (preferentemente Data Centers, plantas de generación eléctrica, subestaciones, redes eléctricas o instalaciones industriales complejas),Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinaresIdiomas: español nativo e inglés alto. Disponibilidad para viajes periódicos al site y presencia en obra según necesidades del proyecto. Beneficios y compensacionesEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permite mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. xqysrnh Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

En BOSLAN Part of Accenture, nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Director/a Técnico/a de Subestaciones y Líneas AT, para realizar las labores propias de dirección facultativa dentro de contratos marco con utilities del sector eléctrico. Será el representante técnico del promotor en obra, garantizando el cumplimiento del proyecto, la normativa vigente y los requisitos de calidad, seguridad, medio ambiente y planificación definidos por el cliente. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Velará por la adecuada coordinación con contratistas y autoridades competentes. El candidato/a deberá contar con al menos 3 años de experiencia como director/a técnico/a de proyectos de subestaciones y líneas y se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como: Asumir la Dirección de Obra. Realización de visitas periódicas a obra. Redactar y suscribir actas de replanteo. Resolver contingencias de obra, emitiendo instrucciones en el Libro de Órdenes y Asistencias según proceda..Aprobación del plan de calidad, plan de ensayos y plan de gestión de residuos. Supervisar la correcta ejecución del proyecto conforme a la ingeniería aprobada, licencias, autorizaciones y normativa técnica aplicable. Planificación y coordinación de los agentes de la obra. Verificar replanteos, montajes electromecánicos, distancias reglamentarias. Vigilancia del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud. Redacción de informes y su gestión a través de las plataformas corporativas del cliente. Emisión de CFOsRequisitos mínimos: Estudios: Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica industrial eléctrica. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Carnet de conducir tipo B y movilidad geográfica para visitas a obra. Conocimientos mínimos: Experiencia mínima de al menos 3 años en dirección facultativa de proyectos de subestaciones y/o Líneas ATConocimiento de normativa aplicable (ITC-LAT, ITC-RAT, CTE, Código estructural, etc..).Conocimientos en la realización de ingeniería de detalle de subestaciones y/o líneas ATManejo de Autocad 2D/3D nivel usuario. Conocimientos valorados positivamente: Experiencia previa en dirección de proyectos para ENDESA y conocimiento de sus especificaciones. Conocimiento de normativa y criterios de diseño de subestaciones AT de otras compañías eléctricas (IBERDROLA, REE, EDP, etc..).Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks)COMPETENCIAS REQUERIDAS:- Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria.- Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos.- Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua.- Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos.- Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas.- Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo. Compensación y BeneficiosEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. xqysrnh Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

Buscamos profesionales con experiencia en consultoría IT, dentro de un Área Comercial de Grandes Cuentas, con foco de captación en sector privado, haciendo posible la transformación digital y el crecimiento de sus negocios. Si eres referente en IT, apasionado de la tecnología, con habilidades comerciales y demostrada experiencia en negociaciones de alto impacto, te puedes integrar en el equipo de Ejecutivos de Grandes Cuentas de IT de Vodafone. Serás líder del proceso, desde el acuerdo comercial a la implantación final, coordinando a todos los profesionales necesarios para lograr el objetivo. Gestionarás una cartera de clientes de captación, diseñando la estrategia comercial para el desarrollo de negocio y elaborando una propuesta personalizada, manejando datos técnicos y presupuestarios. Representarás a Vodafone, dando una atención global, end to end. En Vodafone Business, como Tech Company, apostamos por el mercado de servicios digitales acompañando a empresas en su Transformación Digital. Te ofrecemos formar parte de una gran empresa y de un proyecto ambicioso e ilusionante. Buscamos a los mejores especialistas en IT. ¿Estás preparado para esta aventura? • Identificación, negociación y seguimiento de oportunidades de venta., • Control y gestión de la cartera de clientes asignada., • Orientación al cumplimiento de los objetivos de las cuentas asignadas, efectuando seguimiento de resultados, evolución de la cuenta y proponiendo medidas correctoras ante desviaciones persiguiendo la consecución de los objetivos., • Realizar visitas comerciales y presentaciones de la compañía y los servicios a las cuentas asignadas, según las directrices marcadas, con el fin de desarrollar negocio y generar valor en la cartera de clientes., • Elaborar y/o ejecutar informes y acciones administrativas necesarias (reportes, previsiones, informe de planificación de la actividad comercial, etc.) para el correcto seguimiento y gestión de la cartera de clientes asignada., • Representación de la Compañía en foros para empresas del sector., • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Industrial o Informática, preferiblemente., • No se descartan perfiles con otras licenciaturas siempre que dispongan de experiencia en venta de soluciones técnicas y conocimientos sólidos del sector IT., • Se valorará más de 5 años de experiencia en Venta Directa gestionando Grandes Cuentas en el sector TIC (venta de soluciones avanzadas, aplicaciones, cloud, proyectos con partners e integradores), con conocimiento del tejido empresarial de la zona bajo su responsabilidad., • Se valorará más de 3 años de experiencia en Partnership gestionando entornos colaborativos dentro del sector TIC., • Se valorarán amplios conocimientos de los productos y servicios TI (IoT, Cloud, Puesto de Trabajo Digital, Ciberseguridad, Negocios Digitales, ...)., • Conocimiento del mercado de las Telecomunicaciones y la competencia., • Conocimiento del tejido empresarial de Aragón., • Habilidades de relación con el cliente, técnicas de negociación y venta consultiva., • Conocimiento de las áreas de la empresa y competencia y responsabilidades de cada una de ellas., • Conocer el mercado competitivo, verticalización del negocio y elaborar una red de confianza en Vodafone y sus partners de cara a maximizar el valor de las ofertas de los clientes., • Buen nivel de Inglés., • Coche de empresa., • Trabajo flexible: 60% desde casa y 40% desde la oficina, con horario flexible., • 20 días adicionales de teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España., • 25 días de vacaciones: además, días 24 y 31 de diciembre libres, y opción de comprar hasta 10 días adicionales., • Tickets restaurante: Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible., • Seguro de salud gratuito: Cobertura con Adeslas, seguro de vida y un programa integral de gestión de cuidado de la salud y bienestar, físico y mental., • Opción de plan de pensiones., • 3 días de voluntariado al año: Dedicados a proyectos de voluntariado., • Desarrollo de carrera y formación: Acceso a una plataforma de desarrollo de habilidades basada en Inteligencia Artificial y contenidos de aprendizaje de Skillsoft, MIT Horizon, Harvard y más., • App para la gestión digital: Organiza tu día a día en la oficina con nuestra app. Si quieres conocernos mejor, entra en nuestra web y descubre cómo sería la vida trabajando en Vodafone: #J-18808-Ljbffr

En Flat 101 ayudamos a las organizaciones a mejorar sus negocios digitales conectando datos, tecnología y experiencia de usuario. Queremos que cada proyecto contribuya a tomar mejores decisiones y a crear experiencias más útiles para las personas. Y creemos que ese trabajo se hace mejor compartiendo conocimiento, colaborando y aprendiendo en equipo. Buscamos un/a Digital Analyst con experiencia en Adobe Experience Platform (AEP) para incorporarse a nuestro equipo de Analítica Digital. Si disfrutas trabajando en la implementación de soluciones de datos, conectando plataformas y resolviendo retos técnicos, nos gustaría conocerte. Tu trabajo tendrá un foco técnico: participarás en proyectos de implementación y evolución de AEP, ayudando a que los datos de cliente se recojan, se integren y estén disponibles para su análisis y activación. Entre los ámbitos en los que trabajarás junto al equipo estarán: • Implementación y evolución de proyectos sobre AEP, incluyendo su conexión con otras soluciones del ecosistema Adobe., • Recogida e ingesta de datos de cliente, colaborando en el diseño de los flujos de datos y en la validación y depuración de las implementaciones., • Migración de implementaciones tradicionales hacia Web SDK y Mobile SDK, adaptando los modelos de datos a la arquitectura XDM., • Integración de herramientas MarTech y sistemas externos, conectando datos entre canales y plataformas mediante APIs, webhooks y otras integraciones., • Resolución de identidad y gestión del consentimiento, participando en iniciativas relacionadas con la identificación de usuarios entre dispositivos, las CMP y la gestión de cookies. El alcance concreto dependerá de cada proyecto, con AEP como eje de tu trabajo y la colaboración del equipo como parte del día a día. ¿A quién buscamos? A una persona que encaje con estas habilidades: • Experiencia práctica en la ejecución de proyectos con Adobe Experience Platform (AEP). Este es el requisito imprescindible para el puesto • Capacidad para analizar información y convertirla en recomendaciones concretas., • Buena organización y capacidad para gestionar y priorizar proyectos con múltiples tareas, interlocutores y dependencias., • Autonomía y capacidad para anticiparte a necesidades o posibles bloqueos., • Orientación a cliente: capacidad para escuchar, entender el contexto y adaptar la comunicación a diferentes interlocutores., • Criterio a la hora de realizar recomendaciones: buscamos personas que sepan valorar impacto, esfuerzo, riesgos y prioridades antes de tomar decisiones. Los siguientes conocimientos son complementarios. No necesitas reunirlos todos para encajar en el puesto: • Ecosistema Adobe Experience Cloud: experiencia con soluciones como Adobe Journey Optimizer, Customer Journey Analytics o Adobe Target., • Recogida e ingesta de datos: experiencia con Launch y con el diseño e implementación de ingestas mediante la Streaming API de AEP., • Migraciones y modelado de datos: participación en migraciones de implementaciones basadas en AppMeasurement o Mobile Services hacia Web SDK o Mobile SDK, adaptando el modelo de datos existente a XDM., • Arquitectura MarTech: visión omnicanal y conocimiento de la interconexión entre CDP, CRM, AdTech, Marketing Automation y Analytics., • Resolución de identidad: experiencia en stitching de usuarios e identificación cross-device., • Consentimiento y cookies: experiencia en la gestión de consentimientos mediante CMP y en la gestión de cookies., • Base técnica: soltura con JavaScript, SQL y JSON, conocimiento del DOM, manipulación del Data Layer y depuración en tiempo real., • Integraciones y automatización: trabajo con APIs y webhooks para conectar sistemas externos y automatizar procesos., • Entornos de datos y cloud: familiaridad con AWS, Azure o Google Cloud Platform, así como con Data Lakes y Data Warehouses. planes de carrera personalizados, evaluaciones anuales, acceso a formación especializada y acompañamiento continuo para potenciar tus fortalezas y ayudarte a alcanzar tus metas. horario intensivo de 8h a 15h + 1h flexible por la tarde, posibilidad de teletrabajo y confianza plena para gestionar tu tiempo de manera responsable. creemos que el descanso es fundamental y por ello contamos con 5 días más de lo que marca el convenio. Contarás con total flexibilidad para escoger tus vacaciones. remoto, híbrido o presencial, según las necesidades del equipo y del proyecto. Apostamos por la confianza y la autonomía para elegir la mejor forma de trabajar. nacionales e internacionales con clientes líderes del entorno digital, donde podrás aplicar tu talento y seguir aprendiendo cada día. formaciones internas y externas, estudios, mentorías y cultura de open books que fomentan el crecimiento colectivo. diversidad, apoyo mutuo y experiencia contrastada en CRO, analítica, diseño y producto. Un entorno donde la comunicación, la empatía y el compañerismo son reales. apostamos por equipos inclusivos e igualitarios que se enorgullecen de sus ideas. Flat 101 es una organización comprometida con la igualdad retributiva y de trato. Creemos en la diversidad como pilar fundamental de la pluralidad en una organización. nuestro día a día se construye sobre valores compartidos que definen quiénes somos y cómo trabajamos. La colaboración, el trabajo en equipo, la transparencia, el respeto y la flexibilidad son nuestra base. Nos mueve la innovación, la mejora continua y la empatía, creando un ambiente donde la comunicación fluye, las ideas se valoran y las personas crecen. Creemos en un entorno donde el compañerismo, la autonomía y el compromiso van de la mano del aprendizaje constante. somos creadores de estudios referentes a nivel nacional e internacional. La innovación forma parte de nuestro ADN, por lo que apostamos por una cultura de la mejora continua. Integramos la inteligencia artificial en nuestro día a día para impulsar la eficiencia, la creatividad y la excelencia en cada proyecto. cercano, inclusivo, motivador y con sentido de pertenencia. Trabajarás rodeado/a de personas apasionadas y comprometidas. plan de retribución flexible (seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, guardería), comisiones económicas y asistencia a eventos. En Flat 101 entendemos la transparencia retributiva como un elemento clave para fomentar la confianza y la igualdad de oportunidades. La retribución de cada posición se establece a partir de criterios objetivos, promoviendo la equidad interna y un trato justo para todas las personas. Además, compartiremos la banda salarial asociada a este puesto desde las primeras fases del proceso de selección para que puedas valorar la oportunidad con toda la información necesaria. Somos una empresa construida en torno a las personas que la forman, donde de forma cotidiana se escucha a todo el equipo para la toma de decisiones corporativas. Queremos construir y consolidar la mejor empresa posible y ser una referencia a nivel profesional, humano y ético... y nos encantaría contar contigo, ¿te apuntas? #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos un Delivery Lead SAP EAM/PM con experiencia en programas de transformación SAP S/4HANA, capaz de liderar equipos multidisciplinares, coordinar la entrega integral de soluciones y actuar como referente funcional y estratégico ante cliente. La posición combina responsabilidades de liderazgo ejecutivo de proyecto, gestión de equipos y supervisión de la ejecución de iniciativas de implantación y rollout en entornos complejos e internacionales. El puesto se desempeña en cualquier localización de España (princiapalmente Madrid y Barcelona) en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. FuncionesLiderar la definición, planificación y ejecución de programas SAP EAM/PM sobre SAP S/4HANA, garantizando el cumplimiento de alcance, calidad, presupuesto y plazos. Coordinar equipos funcionales, técnicos y de negocio en proyectos de implantación, transformación y rollout internacional de procesos de gestión de activos y mantenimiento. Supervisar el diseño de soluciones SAP PM/EAM, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos del cliente y las mejores prácticas del sector. Gestionar la relación con stakeholders ejecutivos y key users, impulsando la adopción de la solución y maximizando el valor de negocio obtenido. ResponsabilidadesLiderar la estrategia de delivery de soluciones SAP EAM/PM en entornos SAP S/4HANA de gran escala. Dirigir equipos multidisciplinares de consultoría, desarrollo, testing y soporte, fomentando la excelencia técnica y el crecimiento profesional de sus miembros. Actuar como principal interlocutor ante cliente para la definición de roadmap, priorización de iniciativas y toma de decisiones estratégicas. Garantizar la correcta integración de SAP PM/EAM con módulos SAP MM, FI, PP y otras soluciones corporativas. Supervisar actividades de estimación, planificación, gestión de riesgos, reporting ejecutivo y seguimiento financiero del proyecto. Impulsar metodologías ágiles y modelos de entrega escalables que permitan maximizar la eficiencia operativa y la calidad de la solución. Promover la innovación mediante el uso de automatización, analítica avanzada e inteligencia artificial aplicada a procesos de mantenimiento y gestión de activos. CualificacionesRequisitos imprescindiblesMínimo 8 años de experiencia en SAP PM o SAP EAM.Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP S/4HANA.Mínimo 3 años desempeñando funciones de liderazgo de equipos o gestión de delivery en entornos SAP.Experiencia en al menos 2 proyectos de implantación o rollout SAP con responsabilidad sobre la coordinación de equipos y entregables. Mínimo 3 años de experiencia en integración con módulos SAP MM, FI o PP.Experiencia gestionando interlocución con stakeholders de negocio y niveles directivos. Nivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional. Grado universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, ADE o titulaciones equivalentes. Alternativamente, mínimo 4 años adicionales de experiencia en SAP PM/EAM.Requisitos valorablesMínimo 1 año de experiencia en SAP Asset Manager o soluciones móviles de mantenimiento. Mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento predictivo, IoT o iniciativas de Industria 4.0.Mínimo 1 año de experiencia en proyectos internacionales multi-país. Mínimo 1 año de experiencia trabajando con metodologías Agile, Scrum o SAFe. Certificación SAP PM o SAP EAM.Experiencia en gestión económica de proyectos, control presupuestario y reporting ejecutivo. Certificaciones de gestión de proyectos como PMP, PRINCE2 o similares. Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture? En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas. Además, disfrutarás de beneficios como: Seguro médico, de vida y accidentes. Servicio médico y programas de bienestar. Retribución flexible y programa de compra de acciones. Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).Plan de formación y desarrollo profesional personalizado. Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture. Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xqysrnh Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

En BairesDev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev. • Liderar las estrategias de aseguramiento de calidad y automatización de pruebas., • Trabajar estrechamente con los Product Owners para definir criterios de aceptación y estándares de calidad., • Identificar y priorizar casos de negocio críticos para automatización de pruebas., • Diseñar e implementar frameworks de pruebas automatizadas usando Java., • Configurar y mantener pipelines de Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas., • Ser dueño técnico de diferentes módulos de pruebas, incluyendo diseño, desarrollo e integración., • Liderar técnicamente al equipo de automatización de QA., • Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías de pruebas y comunicar su valor para la empresa., • 5+ años de experiencia en QA Automation con Java., • Competencia en metodologías Ágiles, asegurando una entrega eficiente de proyectos y colaboración en equipo., • Sólida experiencia con frameworks y herramientas de automatización de pruebas., • Experiencia en Jenkins y pipelines de CI/CD para automatización de pruebas., • Historial probado en desarrollo e integración de pruebas automatizadas., • Sólida comprensión de metodologías y mejores prácticas de testing., • Habilidad en realizar revisiones de código para frameworks de automatización de pruebas., • Comprensión experta de los requerimientos del cliente, evaluando beneficios y debilidades potenciales., • Sólida experiencia liderando reuniones con clientes y stakeholders, comunicando efectivamente conceptos técnicos., • Habilidades de liderazgo demostradas en gestión de equipos, asignación de tareas, identificación de riesgos, toma de decisiones, estimación de tiempos, resolución de conflictos y planificación de proyectos., • Nivel nativo de español., • Nivel avanzado de inglés., • Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras., • Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado., • Hardware y software., • Horarios flexibles, • Licencias por maternidad/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos., • Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de mentorías y entrenamientos. ¡Únete a nuestro equipo global! #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA nos encontramos em la búsqueda de un Senior Tech Lead para trabajar para un importante cliente dedicado a la aviación. Como Senior Tech Lead para el dominio de IMS, serás un líder senior a nivel empresarial reportando al Jefe del Grupo de Ingeniería de Software y alineado con el Científico de Datos, serás responsable de asegurar que los diseños técnicos y la estrategia tecnológica general proporcionen un equilibrio óptimo entre costo, riesgo, tiempo para el valor y todas las demás consideraciones, para las soluciones de IA y el desarrollo de plataformas de ML. • Proporcionarás una aportación significativa a la arquitectura del producto para productos de IA reutilizables que puedan ser adoptados por más de una parte del Grupo dentro del dominio de IMS (relacionado con Mantenimiento, Reparación y Servicios de Revisión)., • Monitorizarás y reducirás continuamente el esfuerzo requerido por los consumidores internos para descubrir y adoptar estos productos potenciados por IA, tratando a los colegas como clientes y optimizando los viajes asociados., • Serás responsable de la dirección técnica para plataformas de IA / ML para productos IMS, incluyendo abstracciones ligeras de IA generativa y la ruta hacia la plataforma en vivo y en tiempo real para el desarrollo de ML., • Asegurarás que todos los equipos operen un proceso de gobernanza técnica estructurado y ágil que apoye la toma de decisiones rápida y auditable con responsabilidades adecuadamente delegadas, evidenciando conformidad con todos los estándares y límites para componentes técnicos reutilizables, patrones de diseño, interfaces y modelos de aprendizaje automático., • Ser propietario de la gobernanza técnica, incluyendo el proceso KDD (Key Design Decision) para productos IMS, apoyando una toma de decisiones rápida y auditable y conformidad con los estándares del Grupo para componentes reutilizables, patrones de diseño y modelos de ML, • Experiencia y conocimiento del enfoque técnico para el desarrollo de modelos y la ingeniería de ML contemporánea, incluyendo plataformas de terceros, rutas hacia la producción y pipelines CICD para MLOps y ciencia de datos, • Mantener un enfoque disciplinado y auditable en la toma de decisiones arquitectónicas alineadas con principios ágiles Se requiere: • Al menos 10 años de experiencia trabajando en Ingeniería Empresaria l, trabajando en entornos complejos, incluyendo la entrega de herramientas y capacidades de IA, con un historial comprobado de entrega de valor tangible a través de la tecnología, • Disposición y capacidad para estar en el sitio y viajar semanalmente entre Barcelona y Londres, • Entusiasta, optimista y orientado al futuro, • Habilidades sobresalientes de liderazgo, comunicación e interpersonales, con la capacidad de inspirar y motivar a un equipo diverso y multifuncional, • Capacidad para enmarcar consideraciones técnicas complejas para el consumo por ejecutivos con poco tiempo para apoyar la toma de decisiones y la educación, • Se prefiere experiencia en la industria aérea. ¿Dónde trabajarás? Buscamos integrar este perfil en el equipo de Zaragoza, donde contamos con dos oficinas (El Trovador y Aragonia). No obstante, colaboramos con equipos distribuidos en diferentes localizaciones por lo que tenemos un modelo de trabajo muy flexible. Para esta oportunidad buscamos a futuros compis abiertos a hacer viajes semanales a Barcelona. • Contrato indefinido desde el primer momento., • Participar en proyectos destacados., • Revisiones de categoría y salario anuales., • Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas., • 😎 Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante 🥘; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo ., • Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00., • 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja)., • Asignación de mentor/mentora., • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano!, • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos! ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. #J-18808-Ljbffr

Se busca médico o médica para centro residencial en Zaragoza, con contrato eventual para cobertura de vacaciones y jornada completa en turno de mañana, de 8:00 a 16:00. La persona seleccionada se encargará de contribuir al mejor estado de salud y bienestar de los residentes mediante una atención médica oportuna, integral, personalizada, humanizada, continua y eficiente. Entre sus tareas estarán cumplimentar la historia médica, elaborar el curso clínico evolutivo diario, realizar reconocimientos médicos a nuevos residentes, hacer seguimiento y evaluación de los programas de atención sanitaria junto al equipo interdisciplinar, practicar exámenes y diagnósticos regulares, prescribir tratamientos y actualizar diagnósticos, plan farmacológico y cuidados tras consultas externas o altas hospitalarias. También mantendrá reuniones periódicas con farmacia y establecerá programas específicos con el equipo interdisciplinar. Se requiere licenciatura o grado en Medicina y colegiación en España, formación complementaria de postgrado en salud mental. Se valorará MIR en Geriatría o experiencia profesional en el ámbito de salud mental. Se ofrece un ambiente de trabajo centrado en las personas, conciliación laboral, bienestar, formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,¿Te animas a ser parte de esta revolución?Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como IT Account ManagerEl Comercial IT será responsable de desarrollar nuevos clientes y consolidar la cartera existente, vendiendo soluciones y servicios IT.Su objetivo es alcanzar y superar los objetivos de facturación y fidelizar a los clientes mediante una venta consultiva y soluciones adaptadas a sus necesidades.Funciones:Prospectar y captar nuevos clientes en el mercado B2B (mitigación fria, ferias, redes sociales profesionales, referencias, etc.).Realizar visitas comerciales (presenciales y online) para analizar necesidades tecnológicas y proponer soluciones adecuadas.Gestionar el ciclo completo de venta : desde la primera llamada hasta la negociación, cierre y seguimiento postventa.Identificar oportunidades de cross‐selling y up‐selling en la cartera de clientes existentes.Elaborar propuestas comerciales, presentaciones y ofertas, coordinando con el equipo técnico para adaptar soluciones a cada cliente.Mantener y actualizar la información de clientes y oportunidades en el CRM (lead, oportunidad, cierre, próximos pasos, etc.).Colaborar con el equipo de marketing y producto para definir campañas, posicionamiento y mensajes comerciales.Seguimiento de la satisfacción del cliente y coordinación con el equipo técnico para asegurar una correcta implantación y servicio.Informar al responsable comercial sobre objetivos conseguidos, pipeline y riesgos de la cartera.Modalidad : Hibrida en Madrid (1 dia oficina - resto teletrabajo + visitas constantes a clientes)Contrato indefinidoSueldo bruto / año en 30.000b/a - 35.000€b/a + VariableVentajas Ioon:Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-linePosibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia23 días laborables de vacaciones al año.Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico).Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).Estabilidad y carrera profesional.**Plan de compensación de referencias internas.

¿Te apasiona la tecnología y quieres formar parte de una empresa que transforma el mundo a través de la innovación? Buscamos un/a Business Development Manager – Cloud & AI Platform con experiencia en el canal mayorista para liderar la transformación digital de nuestros partners y clientes a través de la nube, el candidato desempeñará un papel crucial en el desarrollo de canal para un importante fabricante de software dentro de la compañía. Serás responsable de desarrollar y ejecutar estrategias que impulsen a nuestros Partners a implementar el producto y cumplir con los objetivos de ventas marcados . Además, trabajará en estrecha colaboración con nuestros equipos internos y con los del fabricante, para garantizar a nuestros Partners que disponen de todos los recursos y el apoyo necesario El candidato ideal para esta oportunidad tendrá una experiencia probada en ventas B2B dentro del canal de TI • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector tecnológico. Análisis constante de nuestra base de datos de canal, seleccionado aquellos susceptibles de vender el producto y evaluar su potencial para contribuir a nuestros objetivos de ventas y penetración en el mercado., • Coordinarse con los equipos internos y del fabricante, incluidos los de ventas, marketing y desarrollo de producto, para garantizar la coherencia y eficacia de la estrategia marcada., • Mantenerse al día de la evolución del sector, la dinámica de la competencia y las condiciones del mercado para identificar nuevas oportunidades y posibles amenazas., • Supervisar los contratos y acuerdos con los Partners para garantizar su cumplimiento y optimizar su satisfacción y rendimiento., • Coordinar campañas de lanzamiento de productos y promociones., • Desarrollo y gestión de la Pipeline., • Representar a la empresa en ferias, eventos y reuniones con clientes., • Experiencia en desarrollo de negocio en el canal mayorista IT., • Conocimiento sólido de soluciones cloud (Azure, AWS, GCP)., • Capacidad para construir relaciones estratégicas con distribuidores y partners., • Proactividad, orientada a resultados y con visión de futuro., • Contrato indefinido en una compañía líder en el sector tecnológico., • Modelo de trabajo Híbrido desde el inicio, porque somos conscientes de las necesidades y responsabilidades personales., • 22 días de vacaciones + Día de tu cumpleaños!, • Retribución flexible: tarjeta Cobee (seguro médico, ticket restaurante, descuentos y más)., • Programa de formación y aprendizaje continuo con acceso 24/7. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si crees que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. ¡Las puertas de Esprinet están abiertas! Puedes consultar nuestra política de protección de datos en #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA estamos buscando un Senior Develops Engineer cualificado para unirse a nuestro dinámico equipo y contribuir al futuro del desarrollo de software impulsado por IA Augustus շրջան implica importante cliente dedicado a la aviación. • Usar Terraform para diseñar y gestionar Infraestructura como Código (IaC) en AWS y Azure., • Mantener la consistencia y fiabilidad de la infraestructura en la nube., • Conocimiento general sobre módulos de AWS, configuración y arquitectura., • Construir y optimizar pipelines incoído CI/CD basados en GitHub Actions., • Asegurar la automatización de pruebas, implementaciones y cumplimiento de mejores prácticas., • Implementar configuraciones de repositorio de GitHub, incluyendo protección de ramas y reglas de revisión de código., • Aplicar estrategias de ramificación como GitFlow o desarrollo basado en trunk., • Configurar herramientas de monitoreo y observabilidad para asegurar el rendimiento de la aplicación y la salud del sistema., • Solucionar problemas y resolver rápidamente cuestiones relacionadas con la infraestructura., • Diseñar infraestructuras escalables, seguras y conformes en AWS y Azure., • Hacer cumplir las mejores prácticas en gestión de IAM, gestión de secretos y seguridad de red., • Trabajar de manera transversal con desarrolladores y partes interesadas para apoyar el ciclo de desarrollo., • Liderar esfuerzos de respuesta ante incidentes y procesos de postmortem., • Mínimo de +10 años de experiencia con tecnologías relacionadas con DevSecOps: AWS, GitHub, estrategias de ramificación y configuración de repositorios., • Competencia en Terraform y automatización de infraestructura en la nube., • Habilidades de programación en TypeScript y Python., • Sólida experiencia práctica con servicios de AWS y Azure., • Competencia en pipelines CI/CD utilizando GitHub Actions., • Habilidades avanzadas de scripting y automatización con Python., • Experiencia con herramientas de observabilidad como CloudWatch., • Comprensión de conceptos de red como VPCs, DNS y balanceo de carga., • Experiencia usando herramientas de desarrollo de IA como GitHub Copilot., • Experiencia apoyando plataformas o herramientas de IA/ML/DS., • Familiaridad con herramientas de orquestación de contenedores (por ejemplo, Docker, Kubernetes)., • Experiencia integrando principios de DevSecOps a lo largo de los flujos de trabajo de desarrollo., • Comprensión de servicios de seguridad nativosбзи de la nube y gestión de secretos., • Capacidad para apoyar la habilitación de desarrolladores a través de documentación y mejores prácticas. ¿Dónde trabajarás? 至尚 ... (continuation of location information and benefits list) ... • Contrato indefinido desde el primer momento., • Participar en proyectos destacados., • Revisiones de categoría y salario Castellanos., • Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas., • 😎 Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante 🥘; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo ., • Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00., • 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja)., • Asignación de mentor/mentora., • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano!, • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos! ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con Someone standard. Buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevadoorter ... (continuation) ... #J-18808-Ljbffr

Si tienes experiencia como Consultor/a comercial tecnológico para la Administración Pública, aprovecha está oportunidad de unirte a nuestro equipazo de Desarrollo de negocio en Trevenque Group Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Responsabilidades: Incrementar las Ventas: Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos para las zonas asignadas. Expandir la Cartera de Clientes : Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la administración pública. Fidelización de Clientes: Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes, asegurando su satisfacción y lealtad. Preparación de Propuestas: Elaborar propuestas técnicas y económicas. Coordinación de Ventas: Gestionar y coordinar todas las actividades de ventas. Presupuestos y Forecast: Preparar presupuestos y previsiones de ventas. Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave. Requisitos mínimos: Formación Académica: Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Informática, o afines. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en ventas de software y sistemas de gestión, preferiblemente en el sector público. Conocimientos Técnicos: Familiaridad con sistemas de gestión, ERP, CRM y software específico para la administración pública. Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación y negociación, capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, orientación a resultados. Orientación al Cliente: Capacidad para entender y satisfacer las necesidades de los clientes. Pensamiento Estratégico: Habilidad para desarrollar estrategias de ventas efectivas. Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes entornos y situaciones. Trabajo en Equipo: Colaboración efectiva con otros departamentos y equipos de trabajo. Vehículo Propio Valorable: -Formación complementaría en el área de la tecnología. Ofrecemos: -Incorporación inmediata. -Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses. -Jornada completa. (Intensiva 2,5 meses en verano y semana santa). -25 días laborables de vacaciones anuales. -Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. -Posibilidad de trabajar en proyectos innovadores y desafiantes. -Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. -Trabajo híbrido y flexibilidad horaria. -Seguro médico privado colectivo. -Seguro de vida colectivo. xbhjioe -Gastos de manutención por desplazamiento y kilometraje. -Salario: Franja salarial de 30.000€ a 35.000€ brutos anuales según adecuación al perfil + variable por consecución de objetivos -Disponibilidad para viajar

Proyección laboral dentro de la empresa.Calendario anual indicando días de trabajo, vacaciones y libranzas conocidas.Compensación de frío, altura, nocturnidad y/o festivo en caso de aplicarse.Si lo que has especificado en tu perfil coincide con lo que buscamos, te podemos ofrecer: .Turno fijo d

Proyección laboral dentro de la empresa.Calendario anual indicando días de trabajo, vacaciones y libranzas conocidas.Compensación por frío, altura, nocturnidad y/o festivo en caso de aplicarse.Servicio de Escuela Infantil gratuito.Si lo que has especificado en tu perfil coincide con lo que busca

En BOSLAN Part of Accenture, nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Director/a Técnico/a de Subestaciones y Líneas AT, para realizar las labores propias de dirección facultativa dentro de contratos marco con utilities del sector eléctrico. Será el representante técnico del promotor en obra, garantizando el cumplimiento del proyecto, la normativa vigente y los requisitos de calidad, seguridad, medio ambiente y planificación definidos por el cliente. Velará por la adecuada coordinación con contratistas y autoridades competentes. El candidato/a deberá contar con al menos 3 años de experiencia como director/a técnico/a de proyectos de subestaciones y líneas y se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como: • Asumir la Dirección de Obra., • Realización de visitas periódicas a obra., • Redactar y suscribir actas de replanteo., • Resolver contingencias de obra, emitiendo instrucciones en el Libro de Órdenes y Asistencias según proceda.., • Aprobación del plan de calidad, plan de ensayos y plan de gestión de residuos., • Supervisar la correcta ejecución del proyecto conforme a la ingeniería aprobada, licencias, autorizaciones y normativa técnica aplicable., • Planificación y coordinación de los agentes de la obra., • Verificar replanteos, montajes electromecánicos, distancias reglamentarias., • Vigilancia del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud., • Redacción de informes y su gestión a través de las plataformas corporativas del cliente., • Emisión de CFOs Estudios: Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica industrial eléctrica. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Carnet de conducir tipo B y movilidad geográfica para visitas a obra. Conocimientos mínimos: • Experiencia mínima de al menos 3 años en dirección facultativa de proyectos de subestaciones y/o Líneas AT, • Conocimiento de normativa aplicable (ITC-LAT, ITC-RAT, CTE, Código estructural, etc..)., • Conocimientos en la realización de ingeniería de detalle de subestaciones y/o líneas AT, • Manejo de Autocad 2D/3D nivel usuario., • Experiencia previa en dirección de proyectos para ENDESA y conocimiento de sus especificaciones., • Conocimiento de normativa y criterios de diseño de subestaciones AT de otras compañías eléctricas (IBERDROLA, REE, EDP, etc..)., • Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks), • Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria., • Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos., • Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua., • Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos., • Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas., • Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo. En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la idea de contribuir a un uso más eficiente y sostenible del agua en la agricultura? ¿Quieres ser parte de la transformación digital del sector agroalimentario? ¿Buscas desarrollarte profesionalmente en proyectos de innovación con impacto real en el territorio? En CIRCE trabajamos para impulsar una gestión más eficiente, sostenible y digital del agua en los sectores agrícola y agroalimentario, colaborando con explotaciones agrícolas, cooperativas, empresas del sector, entidades tecnológicas y administraciones públicas. Si te defines como una persona analítica, con orientación práctica y capacidad para trasladar el conocimiento técnico al campo... ¡Nos encantaría conocerte! Dentro de nuestra línea de Agua, Agricultura y Agroalimentación, trabajamos para reforzar la eficiencia hídrica y la transferencia tecnológica al sector, principalmente: • Gestión del riego en explotaciones agrícolas y agroindustriales., • Análisis de datos de sensores de suelo, cultivo, clima y sistemas de riego., • Campañas de toma de datos agronómicos, climáticos, edáficos e hidrológicos., • Ensayos piloto y demostrativos en campo., • Proyectos regionales, nacionales y europeos del sector agroalimentario. Como Especialista en Gestión del Agua y Transferencia Tecnológica al Sector Agroalimentario, diseñarás soluciones tecnológicas orientadas a la gestión del riego, analizando datos procedentes de sensores de suelo, cultivo, clima y sistemas de riego para evaluar consumos de agua, necesidades hídricas, eficiencia del riego y sostenibilidad de los cultivos. Planificarás campañas de toma de datos agronómicos y participarás en el diseño y ejecución de ensayos piloto y demostrativos en explotaciones agrícolas, trabajando codo con codo con agricultores, cooperativas y comunidades de regantes para traducir sus necesidades en soluciones técnicas. Tendrás la oportunidad de preparar y dar seguimiento a proyectos regionales, nacionales y europeos, coordinando tareas con los socios del proyecto y participando en reuniones técnicas y visitas a campo, contribuyendo directamente a la transferencia de innovación al sector agroalimentario. • Grado en Ingeniería Agrícola, Agraria o Agroalimentaria, Ciencias Agrarias, Ingeniería Forestal o equivalente. Se considerarán también otras titulaciones afines (p.ej. Biología) con experiencia relevante en agronomía, regadío, recursos hídricos o proyectos agroalimentarios., • Experiencia de al menos 5 años realizando funciones similares a las descritas, • Conocimientos de gestión del agua y de los recursos hídricos., • Capacidad para interpretar y analizar datos ambientales., • Capacidad para organizar campañas de campo y recopilar información técnica., • Experiencia en proyectos de I+D+i o innovación., • Manejo de QGIS, ArcGIS u otras herramientas SIG., • Experiencia práctica en gestión de recursos hídricos, regadío o agricultura de precisión., • Conocimientos de hidrología, calidad de aguas o modelización ambiental., • Experiencia con sensores ambientales, IoT o teledetección., • Conocimientos de Python, R u otras herramientas de análisis de datos., • Participación en proyectos europeos (Horizon Europe, PRIMA, LIFE, Interreg)., • Pensamiento analítico, • Orientación práctica y capacidad de transferencia tecnológica, • Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos (agricultores, cooperativas, administraciones), • Organización y planificación de campañas de campo, • Trabajo en equipo en entornos multidisciplinares, • Disponibilidad para viajar y realizar visitas a campo, • Equipo multidisciplinar y multicultural ¡Contamos con más de 15 nacionalidades!, • Trabajamos involucrados en proyectos de innovación con alto valor añadido, • Nuestro horario es flexible, • Somos una compañía “remote friendly”: disponemos de una política de teletrabajo, • Seguro médico y seguro de vida pagado por CIRCE, • Contamos con una política de Retribución Flexible: ticket restaurante/guardería/transporte…, • ¡Nos encanta disfrutar de nuestro tiempo libre! Más de 30 días de vacaciones laborables al año, • También nos gusta celebrar y compartir tiempo juntos realizando actividades, • Contamos con unas oficinas excepcionales en Zaragoza (Parque Empresarial Expo) ¡Únete a nuestro equipo! Somos Great Place to Work España #J-18808-Ljbffr

Consultor/a comercial de recursos humanos en Zaragoza Convierte tu capacidad para conectar con personas en una trayectoria profesional estimulante dentro del ámbito de los recursos humanos. Si estás cansado de los trabajos de ventas tradicionales y tienes un talento natural para la negociación, este puesto puede interesarte. Valoramos la habilidad de escuchar y comprender las necesidades reales tanto de clientes como de candidatos. Buscamos creatividad para resolver problemas y pasión por el crecimiento personal, ya que un buen profesional siempre está en evolución. Tus responsabilidades incluirán transformar las ventas en colaboraciones auténticas, usar datos para encontrar nuevas oportunidades y proponer enfoques innovadores. Ofrecemos un entorno dinámico y colaborativo, con formación continua y flexibilidad para teletrabajar prácticamente la mitad del año laboral. Disfrutarás de estabilidad laboral, buen ambiente, 22 días hábiles de vacaciones, trienios y un horario de lunes a jueves de 9 a 14 y de 15 a 18 horas, viernes de 9 a 14 y de 15 a 17 horas. Tras un periodo inicial de formación, la jornada será híbrida. El salario combina un fijo con un importante variable mensual, según experiencia.

Se busca un educador o educadora social para incorporarse a un equipo que trabaja en una vivienda destinada a menores. Esta posición cubre una sustitución de larga duración, con un contrato temporal y jornada completa en turnos rotativos de lunes a domingo. Las tareas incluyen acompañar a los menores en citas escolares, médicas y administrativas, así como mantener la comunicación con el sistema de protección. También se redactan informes sociales y se diseñan proyectos educativos, además de planificar actividades y hacer un seguimiento de la evolución de cada joven. Colaborarás en la intervención familiar y en las medidas de protección, y apoyarás los procesos de preparación para la emancipación. Se valora titulación en educación social, trabajo social o psicología, aunque no es imprescindible para esta sustitución. El convenio aplicable es el de protección y reforma, con 1.722 horas anuales y 177 horas de vacaciones. El salario está entre 18.001 y 24.000 euros brutos al año.

¿Te apasiona el mundo de la automoción y la gestión de proyectos industriales? En Expleo, empresa líder en ingeniería, tecnología e innovación, buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos y Medios de Manutención para incorporarse a nuestro equipo en Zaragoza. Formarás parte de un entorno internacional, colaborativo y altamente técnico, donde podrás impulsar tu carrera gestionando proyectos de mejora y desarrollo industrial en el sector automoción. Tu misión principal Serás responsable de planificar, coordinar y asegurar la correcta implantación de los medios de manutención en planta, garantizando que los proyectos se desarrollen conforme a los estándares de calidad, costes y plazos definidos. Entre tus principales funciones: • Pilotar la realización de los medios de manutención asignados., • Garantizar el cumplimiento del planning desde la fase de diseño hasta la implantación final., • Redactar especificaciones técnicas (cuadernos de cargas, dosieres de consulta, etc.)., • Supervisar el diseño y la fabricación de equipos, tanto en el proveedor como en la planta de instalación., • Participar en la recepción e instalación de los medios., • Asegurar la conformidad técnica del dosier y el cumplimiento de las exigencias del proyecto., • Realizar el seguimiento del presupuesto y del avance del proyecto, garantizando los plazos y la calidad., • Facilitar la transferencia técnica y documental a la planta definitiva. Lo que buscamos en ti • Experiencia con medios de manutención (transportadores, líneas de montaje, utillajes, etc.)., • Conocimientos en redacción de cuadernos de cargas y gestión de proveedores., • Experiencia en el sector automoción o entornos industriales equivalentes., • Nivel alto de inglés (entorno internacional). Lo que te ofrecemos en Expleo Iberia • Contrato estable e indefinido., • 24 días laborables de vacaciones, aumentando hasta 26 con antigüedad (+24 y 31 de diciembre libres)., • Retribución flexible: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico Sanitas (sin copago)., • Formación continua con Expleo Academy y descuentos en The Valley Digital Business School., • Proyectos internacionales con equipos globales y desarrollo profesional real. ¿Por qué unirte a Expleo en Zaragoza? Porque te ofrecemos estabilidad, desarrollo técnico y visibilidad en proyectos punteros del sector automoción. Tu experiencia será clave para impulsar la eficiencia y la innovación industrial en uno de los polos automotrices más importantes del país. “Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad”. #LI-AS1 #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la visión artificial y su aplicación en entornos industriales reales? ¿Quieres trabajar desarrollando algoritmos avanzados de visión y participar en proyectos de robótica colaborativa e I+D? ¿Buscas un entorno tecnológico donde aprender, innovar y aportar soluciones con impacto industrial? En nuestro Centro Tecnológico trabajamos para impulsar la innovación aplicada a la industria mediante el desarrollo de soluciones avanzadas de visión artificial, robótica y sistemas inteligentes. Colaboramos con empresas, centros de investigación y socios internacionales en proyectos punteros que conectan la investigación con la aplicación real. Si te motiva desarrollar tecnología, experimentar y llevar tus desarrollos a la industria. ¡Nos encantaría conocerte! Formarás parte de nuestro equipo técnico, especializado en el desarrollo de soluciones de visión artificial y robótica, donde trabajamos en: • Proyectos de visión artificial aplicados a entornos industriales y de I+D., • Desarrollo de algoritmos de procesamiento de imagen y visión por computador., • Integración de sistemas de visión con robótica colaborativa y automatización industrial., • Pruebas de concepto, prototipos y validación de soluciones en entornos reales., • Proyectos colaborativos con socios industriales y tecnológicos a nivel nacional e internacional. Trabajamos en un entorno multidisciplinar, dinámico y orientado a la innovación aplicada. Como Ingeniero/a I+D de Visión Artificial, participarás activamente en el desarrollo e integración de soluciones de visión por computador, desde la fase de diseño hasta la validación en entorno industrial. Tus principales responsabilidades serán: • Diseño y desarrollo de algoritmos de visión artificial (detección, tracking, clasificación, segmentación, etc.)., • Preparación de set-ups experimentales para la generación de bases de datos de imágenes destinadas al entrenamiento y validación de modelos., • Integración de sistemas de visión en prototipos y sistemas industriales., • Desarrollo y validación de pruebas de concepto en proyectos de robótica colaborativa: integración visión–robot, puesta en marcha y ajustes., • Elaboración de documentación técnica y apoyo en la definición de soluciones tecnológicas., • Colaboración con otros perfiles técnicos en proyectos multidisciplinares y con socios internacionales. Buscamos una persona con mentalidad práctica, curiosidad técnica y ganas de ver sus desarrollos funcionando en aplicaciones reales. • Formación en Ingeniería Informática, Robótica, Telecomunicaciones, Inteligencia Artificial, Física, Matemáticas o similar, con fuerte componente en programación y desarrollo de software., • Experiencia de al menos 8 años en un puesto similar, • Experiencia en programación con Python y C++., • Conocimientos sólidos en visión artificial y procesamiento de imágenes, con experiencia previa en proyectos del ámbito., • Capacidad para trabajar con hardware: cámaras, sensores y equipos industriales., • Familiaridad con librerías y herramientas de ciencia de datos., • Nivel de inglés conversacional, para participación en proyectos internacionales., • Trabajo en equipo y colaboración en entornos multidisciplinares., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Proactividad, autonomía y ganas de aprender., • Buena comunicación técnica y orientación a resultados., • Interés por la innovación aplicada y la transferencia tecnológica., • Equipo multidisciplinar y multicultural ¡Contamos con más de 18 nacionalidades!, • Trabajamos involucrados en proyectos de innovación con alto valor añadido, • Nuestro horario es flexible, • Somos una compañía “remote friendly”: disponemos de una política de teletrabajo, • Seguro médico y seguro de vida pagado por CIRCE, • Además, contamos con una política de Retribución Flexible: ticket restaurante/guardería/transporte…, • ¡Nos encanta disfrutar de nuestro tiempo libre! En CIRCE tenemos más de 30 días de vacaciones laborables al año, • También nos gusta celebrar y compartir tiempo juntos realizando actividades, • Contamos con unas oficinas excepcionales en Zaragoza (Parque Empresarial Expo) ¡Únete a nuestro equipo! Somos Great Place to Work España #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Zaragoza, ES, 50018 Fecha de publicación: 24 ago 2026 Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Desarrolla tu carrera con nosotros. Actualmente estamos ampliando el departamento de Consulting Corporates , encargado de prestar asesoramiento en diversos aspectos, tanto funcionales como técnicos, con el fin de apoyar a las organizaciones en los distintos retos que enfrentan. Nos encontramos ampliando el equipo con un perfil de Consultor/a OpenText con experiencia técnica en la plataforma y motivación por seguir creciendo en proyectos de transformación digital. La posición está orientada a profesionales con experiencia en OpenText Content Server y/o Extended ECM , que quieran consolidar su especialización participando en iniciativas de integración, evolución y mejora de soluciones ECM en entornos corporativos complejos. Formarás parte de equipos multidisciplinares, colaborando con perfiles senior y funcionales, en proyectos de alcance nacional e internacional. Participarás en proyectos de alto valor tecnológico , con recorrido y estabilidad. • Participar en la implementación y evolución de soluciones basadas en OpenText Content Server y Extended ECM (xECM)., • Configurar y parametrizar la plataforma OpenText en función de los requerimientos del proyecto., • Desarrollar y mantener componentes como Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces y Widgets., • Colaborar en la integración de OpenText con otros sistemas corporativos, especialmente SAP ECC / S/4HANA, mediante ArchiveLink y/o xECM., • Dar soporte en upgrades y mejoras de plataforma, siguiendo buenas prácticas y estándares definidos., • Trabajar de forma coordinada con consultores funcionales, equipos SAP y otros perfiles técnicos., • Participar en tareas de análisis y optimización del rendimiento de la plataforma., • Al menos 3-4 años de experiencia laboral en OpenText Content Server y/o Extended ECM, en tareas de configuración, administración o desarrollo., • Conocimientos en Workflows, WebReports, WebForms, Workspaces, Templates y Widgets., • Experiencia en el desarrollo de WebReports orientados a automatización de procesos o exposición de información., • Conocimientos del modelo de datos de OpenText Content Server y experiencia con bases de datos (Oracle, SQL Server, PostgreSQL u otras)., • Experiencia en integraciones mediante APIs REST/SOAP, Web Services y OScript., • Conocimientos en integración con SAP (ECC / S/4HANA) mediante ArchiveLink y/o xECM., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en tareas asignadas, dentro de un equipo técnico., • Experiencia en upgrades o migraciones de plataformas ECM., • Conocimientos del ecosistema SAP xECM., • Familiaridad con arquitecturas cloud o entornos híbridos (Azure, AWS)., • Conocimientos de productos complementarios como Archive Center, OTDS, Enterprise Connect, entre otros., • Certificaciones oficiales de OpenText., • Experiencia en proyectos en entornos multinacionales, • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia manejando la carretilla frontal y retráctil? ¿Dispones de carnet de carretilla y de recoge pedidos en altura? ¿Has trabajado anteriormente con recoge pedidos en altura? ¿Dispones de vehículo para ir al centro de trabajo? Si tus respuestas son Sí ¡Apúntate! ¡Queremos conoc