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Técnico/a de mantenimiento y reparación de básculas industriales Buscamos una persona con actitud proactiva y ganas de aprender para trabajar en el mantenimiento y reparación de básculas industriales en fábricas de diversos sectores. Este puesto requiere desplazamientos frecuentes, por lo que es imprescindible disponer del carnet de conducir. Responsabilidades del puesto • Cumplir con rigor las normas específicas de cada cliente., • Detectar y solucionar averías en básculas industriales., • Realizar tareas que incluyen el manejo de pesos de hasta 20 kg para certificaciones de calibración., • Gestionar los recursos y herramientas proporcionados por la empresa., • Mantener un trato profesional con los clientes, incluso en situaciones exigentes., • Colaborar con el equipo para proponer mejoras técnicas y operativas. Qué ofrecemos • Contrato a jornada completa., • Salario inicial a partir de 25.000€ Brutos anuales, ajustables según capacidades técnicas y desempeño del trabajador., • Comidas pagadas por la empresa durante las jornadas laborales., • Formación inicial y continua en el sector de básculas industriales., • Herramientas, teléfono de trabajo y, a futuro, una furgoneta de empresa asignada. Requisitos mínimos • Formación en mecánica, electricidad o automatismos (grado medio o superior)., • Conocimientos básicos de electrónica., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Persona con capacidad física para manejar pesos de hasta 20 kg., • Organizado/a, detallista y capaz de adaptarse a situaciones bajo presión., • Valorable experiencia o conocimientos en informática, comunicaciones o soldadura., • Actitud responsable, compromiso con el trabajo y buen espíritu de equipo.

CELSA Group™ es una de las multinacionales europeas líderes en productos largos de acero, el más diversificado e integrado verticalmente. Actualmente opera en 11 países y cuenta con seis grandes grupos empresariales con acerías, trenes de laminación, plantas transformadoras, empresas de distribución, servicio y recicladoras. Esta oportunidad profesional es para una de las empresas integrantes del grupo CELSA, Moreda Riviere Trefilerías (MRT), ubicada en Cerdanyola del Vallès (Barcelona). MRT es el primer fabricante de cerramientos en España y uno de los principales referentes europeos del sector, con más de 150 años de experiencia, presencia en más de 60 países y una sólida apuesta por la innovación, la sostenibilidad y la excelencia industrial. 🧭 Misión del Puesto Ejecutar y dar soporte operativo a las acciones y herramientas de marketing definidas por la compañía, asegurando la correcta implementación de las estrategias de comunicación, promoción y desarrollo de producto. Contribuir a la generación de valor y a la mejora de la experiencia del cliente mediante la creación de contenidos, materiales técnicos y comerciales 🔑 Responsabilidades Principales 1. Diseño gráfico • Diseñar, maquetar y actualizar catálogos comerciales, folletos y otros soportes impresos y digitales., • Elaborar, actualizar y mantener fichas técnicas, manuales de instalación, guías de montaje, documentación normativa y documentación comercial., • Mantener actualizada la biblioteca de recursos gráficos, fotografías, renders, vídeos y documentación corporativa. 1. Contenidos digitales y audiovisuales • Generar renders fotorrealistas de productos mediante Autodesk 3D Max para catálogos, campañas y documentación comercial., • Crear animaciones con productos 3D y vídeos técnicos o promocionales para mostrar características, aplicaciones e instalación de los productos., • Editar y producir contenido audiovisual para uso comercial, corporativo y formativo. 1. Comunicación técnica • Interpretar planos, especificaciones técnicas y documentación de producto para desarrollar materiales claros y precisos y participar en el desarrollo de nuevos productos. 1. Tareas Adicionales y Proyectos Especiales • Participar en la organización de ferias, lanzamientos de nuevos productos, estudios de mercado y análisis de la competencia. Diseño gráfico y maquetación: • Adobe InDesign (nivel avanzado)., • Adobe Illustrator (nivel avanzado)., • Adobe Photoshop (nivel avanzado)., • Conocimientos de preimpresión y preparación de artes finales. 🧠 Perfil Requerido ✔ Competencias Técnicas Diseño gráfico y maquetación: • Adobe InDesign (nivel avanzado)., • Adobe Illustrator (nivel avanzado)., • Adobe Photoshop (nivel avanzado)., • Conocimientos de preimpresión y preparación de artes finales. Diseño y visualización 3D • Autodesk 3ds Max para modelado, renderizado y animación (nivel avanzado), • Autodesk Inventor para medición y visualización de planos (nivel básico) Edición de vídeo y contenidos digitales • Adobe Premiere Pro o Adobe After Effects. (nivel medio) Valorable: • Herramientas de IA generativa, • Conocimiento BIM, • Ingles / Frances, • WordPress, • Excel, • Francés avanzado ✔ Competencias Personales • Adaptabilidad y flexibilidad., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Valoración de la diversidad., • Orientación a resultados y responsabilidad. 🌱 Lo que valoramos • Actitud proactiva., • Ganas de aprender., • Compromiso con los valores de MRT., • Capacidad para gestionar recursos de forma eficiente. 📩 ¿Te interesa? • Postúlate ahora y forma parte de un equipo que cree en la innovación, la calidad y el trabajo bien hecho. ¡Estamos deseando conocerte!

Commercial Project Manager – French & European Markets Ready for a new challenge combining business development, customer relationship management and industrial project management? EC International Group is a global player in prototype manufacturing and low-volume production of plastic and metal parts, supporting customers across demanding industries including aerospace, defense, space, robotics, medical, energy, automotive, and other industrial sectors. Our manufacturing capabilities include CNC machining, injection moulding, sheet metal, stamping and forming, vacuum casting, 3D printing, extrusion, die casting and other advanced manufacturing technologies. Our European R&D Centre in Sant Cugat del Vallès, Barcelona, is looking for a Commercial Project Manager to manage and develop customers across the French and other European markets. YOUR ROLE Reporting to the Director of the European R&D Centre, you will be responsible for managing and developing customer accounts and projects across France and other European markets, from the initial RFQ through quotation, order, production, delivery and after-sales. This is a customer-facing and commercially driven Project Management position. You do not need to be a design or manufacturing engineer. However, you must be comfortable working in a technical industrial environment and be able to understand customer requirements and coordinate efficiently with our factories, suppliers and internal technical teams. You will act as the main point of contact for your customers throughout the entire project lifecycle, combining commercial responsibility with end-to-end project ownership. Your main responsibilities will include: • Managing and developing direct relationships with customers across France and other European markets;, • Understanding customer requirements, applications and project constraints;, • Managing incoming RFQs and coordinating their technical and commercial assessment;, • Working closely with our manufacturing facilities and suppliers to identify the most suitable production solution;, • Preparing and sending competitive technical and commercial quotations;, • Actively following up quotations and commercial opportunities in order to convert them into orders;, • Achieving your individual monthly order-intake objectives;, • Identifying and developing new business opportunities within existing and prospective customer accounts;, • Developing customer portfolios and increasing business with existing customers;, • Managing customer orders from confirmation through production and delivery;, • Coordinating our manufacturing facilities, suppliers, Quality, Logistics and internal teams;, • Ensuring customers receive regular, clear and proactive project updates;, • Managing delivery issues, quality concerns and after-sales requirements through to resolution;, • Maintaining accurate customer, quotation, order and opportunity information in our CRM/ERP systems;, • Participating in customer meetings to present and explain our quotations from both a commercial and technical perspective, address customer questions, and support the conversion of quotations into orders., • Participating in trade fairs, when necessary, alongside our local Business Development Managers, to develop customer relationships and generate new business opportunities. THE PROFILE WE ARE LOOKING FOR We are looking above all for someone with a strong commercial and customer-focused mindset, excellent relationship-building skills, and the ability to manage multiple industrial projects simultaneously. You may come from a commercial, business, engineering, industrial, supply-chain or project-management background. A mechanical engineering degree is not mandatory. You should have: • A Bachelor's or Master's degree in Business, Engineering, Industrial Management, Supply Chain, Project Management or another relevant field, or equivalent professional experience;, • Ideally at least 2 years of experience in B2B sales, account management, customer-facing project management or a similar position;, • Experience working with industrial or manufacturing customers is strongly appreciated;, • A strong commercial and customer-focused mindset, with a genuine interest in understanding customer needs, delivering a high level of service and developing business;, • The ability to build and maintain long-term customer relationships based on trust, responsiveness and reliability;, • Excellent communication and interpersonal skills;, • Strong quotation follow-up and negotiation skills;, • The ability to identify and develop new commercial opportunities;, • The ability to understand technical information, drawings, specifications and manufacturing requirements;, • Strong organisational and project-management skills;, • The ability to manage several customers, projects and priorities simultaneously;, • A proactive, responsive, solution-oriented and result-oriented mindset;, • Experience using CRM and/or ERP systems;, • Good knowledge of Microsoft Office;, • Fluent French;, • Good professional English. Knowledge of additional European languages would be an advantage. Knowledge of manufacturing processes such as CNC machining, injection moulding, sheet metal, plastics processing, prototyping or low-volume production would also be an advantage, but deep technical expertise is not required. WHAT WE OFFER • A key customer-facing position within an international industrial group;, • Responsibility for customers and projects across France and other European markets;, • Full ownership of projects from RFQ through quotation, order, production, delivery and after-sales;, • Direct interaction with our international manufacturing facilities and suppliers;, • The opportunity to build long-term relationships with major industrial customers;, • A position combining business development, customer relationship management and project management;, • Attractive monthly performance-based commissions linked to individual order intake, in addition to the fixed salary;, • Significant earning potential for high performers;, • Career development opportunities within an international and growing Group. GENERAL INFORMATION Location: Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain Facility: European R&D Centre Contract: Full-time Workplace: On-site Start date: As soon as possible Annual gross fixed salary: From €30,000 + significant monthly performance-based commissions For further information: _

¡Buscamos un talento para ventas telefónicas! 📞 | Teleoperador/a Ventas Back Office 📍 El Papiol (Barcelona) · 🕓 Jornada completa · 🌿 Sector natural ¿Tienes experiencia en venta telefónica y concertación de visitas? ¿Te entusiasma mantener contacto directo con clientes y ampliar la cartera comercial? Si te gusta trabajar en equipo y aportar desde el back office para el éxito de las ventas, ¡tenemos la oportunidad perfecta para ti! Desde Eladiet, estamos buscando un/a Teleoperador/a Ventas Back Office para dar soporte al equipo comercial y gestionar la comunicación telefónica con nuestros clientes. 🌱 ¿Quiénes somos? Eladiet es una empresa familiar ubicada en El Papiol (Barcelona), con más de 40 años de experiencia en el desarrollo de complementos alimenticios naturales, eficaces e innovadores. Formamos un equipo de más de 150 personas comprometidas con nuestra visión: Vivir Naturalmente. 📞 ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar llamadas a clientes para cubrir rutas cuando los delegados no estén en la zona., • Mantener el seguimiento comercial contactando a clientes en zonas sin visitas recientes., • Llamar a herbolarios y farmacias para fidelizar y mantener relaciones comerciales., • Concertar citas comerciales para abrir nuevas farmacias y generar nuevos contactos., • Brindar soporte al equipo de ventas desde el back office para asegurar una buena coordinación. 🎓 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable en venta telefónica y concertación de visitas., • Habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad de organización, proactividad y trabajo en equipo. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa líder en el sector de complementos alimenticios y salud., • Un paquete retributivo competitivo, con una parte variable vinculada a objetivos., • Un entorno de trabajo joven, dinámico y orientado a la innovación., • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional. ¿Más beneficios? • Café gratis todos los días (especialmente necesario los lunes)., • Sala de descanso con futbolín., • Fruta de temporada todos los miércoles. ¿Te atreves a unirte a nuestro equipo? ¡Inscríbete, queremos conocerte! En ELABORADOS DIETÉTICOS S.A.U. garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos. Valoramos únicamente criterios objetivos como competencias profesionales, académicas y experiencia laboral. 🔗 Conócenos: _ Instagram: @eladiet_ #VivirNaturalmente

¿Tienes experiencia en el área comercial y te motiva desarrollar negocio en el mercado francés? ¿Te gusta el contacto directo con clientes, la captación de nuevas oportunidades y construir relaciones comerciales a largo plazo? Desde RAS RECRUITING buscamos incorporar un/a Comercial para el Mercado Francés para una empresa industrial en crecimiento, con una clara orientación al cliente y al desarrollo de negocio internacional. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Tu principal objetivo será desarrollar y potenciar la actividad comercial en Francia, gestionando y fidelizando la cartera actual de clientes e identificando nuevas oportunidades de negocio. Trabajarás con soluciones y productos dirigidos principalmente al sector industrial, contribuyendo directamente al crecimiento de las ventas y al desarrollo del mercado francés. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes del mercado francés., • Identificar y captar nuevos clientes y oportunidades de negocio., • Realizar visitas comerciales y desplazamientos por Francia., • Presentar y promocionar las diferentes soluciones y productos de la compañía., • Elaborar ofertas y propuestas comerciales y realizar su seguimiento., • Mantener una relación cercana y continua con los clientes., • Detectar sus necesidades y ofrecer soluciones adecuadas., • Realizar el seguimiento de ventas, pedidos y objetivos comerciales., • Coordinarse con los equipos internos para garantizar una correcta gestión de los proyectos., • Participar en ferias, reuniones y otras acciones comerciales en Francia., • Reportar la actividad comercial, evolución de clientes y nuevas oportunidades., • Adquirir progresivamente conocimientos técnicos sobre los productos y soluciones. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada de lunes a viernes, de 8:00 h a 17:00 h., • Dos viernes al mes con jornada intensiva., • Salario: 30.000 € brutos anuales., • Modalidad inicialmente presencial., • Tras el periodo de adaptación, posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana., • Plan de carrera y formación., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Posición con contacto directo con el mercado francés y componente internacional. 📩 Si estás buscando un nuevo reto profesional en el área comercial y quieres desarrollar negocio en Francia, ¡nos encantará conocerte!

Sobre Sinerges En Sinerges somos una empresa industrial en crecimiento, especializada en la distribución de componentes industriales y fabricación de bienes de equipo a medida. Trabajamos con marcas líderes y acompañamos a nuestros clientes en la mejora de su eficiencia productiva mediante soluciones técnicas robustas y personalizadas. Buscamos incorporar un/a Técnico Comercial para reforzar nuestro crecimiento comercial, con foco inicial en Cataluña sur y otras zonas de España. El puesto Se requiere una persona que, más allá de conocer a fondo el producto representado, sea capaz de entender qué soluciones precisan los potenciales clientes, analizarlo críticamente y generar un encaje compatible, si existe, con las posibilidades de suministros de la empresa. Siempre buscando un correcto balance económico-técnico. Se valorará experiencia previa en puesto similar y procedencia del sector de bienes de equipo industriales personalizados. Responsabilidades Análisis de necesidades técnicas y definición de soluciones junto al equipo de ingeniería. Desarrollo de negocio y prospección de clientes. Contacto con decisores clave (ingeniería, producción, compras). Elaboración y seguimiento de propuestas técnico-comerciales. Representación de la empresa en visitas comerciales en territorio nacional y eventos del sector.

¿Tienes experiencia liderando equipos de Inside Sales B2B y conoces bien cómo funciona un canal de venta remota? Buscamos un/a Inside Sales Manager para incorporarse a una compañía industrial consolidada y liderar el desarrollo de un nuevo canal comercial. Buscamos a alguien con experiencia gestionando personas, KPIs y pipeline, capaz de aportar el know-how necesario para definir procesos, metodología y estructura, y convertir una oportunidad de negocio en un canal de ventas escalable. 🔹 Tu día a día · Liderar y desarrollar el canal de Inside Sales B2B · Definir procesos, metodología y KPIs de venta remota · Analizar actividad, conversión y resultados para mejorar el rendimiento comercial · Gestionar y desarrollar progresivamente el equipo de Inside Sales · Coordinar el funnel comercial con Marketing y Comercial · Gestionar pipeline, forecasting y reporting comercial · Asegurar el correcto uso del CRM y la calidad de los datos · Participar en la definición de argumentarios, propuestas y procesos comerciales 🔹 Qué buscamos · Experiencia mínima de 5 años liderando equipos de Inside Sales, o venta interna B2B · Experiencia sólida en venta B2B y gestión de pipeline · Experiencia en modelos de venta remota, venta por catálogo/portfolio · Capacidad para gestionar equipos, KPIs y resultados comerciales · Conocimiento de CRM, reporting y herramientas de análisis comercial · Capacidad para trabajar de forma transversal con Marketing, ventas de campo y otros equipos · Perfil analítico, orientado a resultados y con buenas habilidades de liderazgo 🔹 Qué ofrecemos · Proyecto estratégico dentro de una compañía industrial consolidada · Posición con impacto directo en el crecimiento del negocio · Modelo híbrido, con 2 días de oficina en Baix Llobregat. · Flexibilidad horaria y beneficios sociales · Proyecto con recorrido y posibilidad de crecimiento del equipo. 🔹 Perfil ideal Buscamos una persona que conozca el mundo del Inside Sales y sepa qué hace que un equipo de venta remota funcione. Un/a líder capaz de convertir el dato en decisiones, desarrollar personas y aportar el criterio necesario para construir y hacer crecer un nuevo canal comercial.

La société Sensory Value est un cabinet de conseil spécialisé dans l'analyse sensorielle des aliments et des boissons, présent sur le marché français. Elle aide les entreprises à tester des saveurs, à améliorer leurs recettes et à lancer des produits à succès sur le marché. Elle recherche actuellement un responsable grands comptes junior marché français. Missions principales : • Gérer le portefeuille de clients attribués., • Préparer les propositions de projet en fonction des besoins du client., • Superviser les différentes phases du projet en collaboration avec l'équipe technique., • Mettre à jour les outils commerciaux afin de faciliter la mise en œuvre des actions commerciales. Profil : • Personne proactive et extravertie, dotée de bonnes compétences en communication, d'un esprit d'analyse, d'un sens de la négociation et d'un bon contact humain., • Bonne présentation., • Expérience commerciale., • Profil junior, avec 4 à 5 ans d’expérience à un poste similaire Exigences : • De préférence un diplôme en gestion d’entreprise / gestion industrielle et commerciale., • Français langue maternelle ou niveau avancé., • Disponibilité pour se rendre régulièrement en France.

Are you a chemist with a commercial mindset? Do you have experience in technical sales, B2B sales or business development within the chemical industry? Are you motivated by working directly with customers, understanding their technical needs, and turning them into business opportunities? Pulcra Chemicals is looking for a Technical Sales Manager to join our Fiber Business and drive business growth across Europe. This is an international, customer-facing position combining technical expertise, sales and business development. You will work with customers and distributors across several European markets, supported by Pulcra's international commercial, technical and R&D teams. About the role You will be responsible for developing and growing the Fiber business in your assigned markets, managing existing customer relationships while actively identifying and developing new business opportunities. You will combine your chemical knowledge and commercial skills to understand customer processes and challenges, recommend suitable solutions and support the successful implementation of Pulcra products. Your work will include: • Managing and developing existing customer accounts., • Identifying and acquiring new customers and business opportunities., • Developing sales within assigned European markets., • Conducting regular customer visits and building long-term business relationships., • Presenting Pulcra's specialty chemical products and technical solutions., • Understanding customer processes and identifying technical and commercial needs., • Preparing commercial proposals, negotiating conditions and closing business opportunities., • Coordinating with technical and laboratory teams on product trials and customer applications., • Following up on industrial trials and supporting successful product implementation., • Monitoring market trends, competitors and customer needs., • Representing Pulcra at international trade fairs and industry events., • Working closely with international colleagues to implement commercial strategies., • Reporting on sales activities, opportunities and business development. What are we looking for? We are looking for a commercially minded technical professional who enjoys working with customers and developing business. Education • Degree in Chemistry, Chemical Engineering, Materials Science or a related scientific/technical discipline. Experience • Experience in B2B sales, technical sales, sales engineering, account management or business development., • Experience within the chemical industry, preferably in specialty chemicals, polymers, fibers or textiles., • Experience dealing directly with industrial customers and/or distributors., • Experience developing existing accounts as well as generating new business., • Experience with technical product trials or application support is a plus. Experience specifically in the fiber industry is an advantage. We are also open to candidates who have a strong technical background in chemistry and have successfully moved into a commercial or customer-facing role. Languages • English – professional/fluent level., • Spanish – required., • Catalan – preferred. Skills • Strong communication and interpersonal skills., • Customer-oriented and commercially driven., • Ability to understand technical concepts and explain them clearly to customers., • Negotiation and presentation skills., • Proactive approach to identifying business opportunities., • Ability to work independently and manage priorities., • Comfortable working in an international environment., • Willingness to travel regularly within Europe. A plus, but not essential • Experience in specialty chemicals., • Knowledge of chemical fibers, polymers or textile applications., • Existing network within the fiber/textile/chemical industry., • Experience working with distributors., • Experience with industrial trials and technical product implementation. What we offer • Permanent, full-time position., • Competitive annual gross salary., • Annual incentive plan., • Company car., • International working environment., • Continuous training and professional development., • Monday to Friday schedule., • Working hours from 8:00 a.m. to 4:50 p.m., with flexible start and finish times., • Private parking facilities., • Company dining room., • Financial support for children's education., • Life and accident insurance., • Company incentive programs., • Pulcra Wellness Program and its benefits. Interested? If you are looking for an opportunity to combine chemistry, technical expertise and international sales, please send your CV to judit.pascual@pulcrachem.com

Empresa multinacional líder en el sector biosanitario y cosmético, especializada en el diseño, fabricación y comercialización de maquinaria y líneas completas de envasado para las industrias farmacéutica y cosmética. Desde Solutia Life Sciences, división especializada en selección de talento técnico y middle management para los sectores farmacéutico, biotech y medical devices, buscamos incorporar un/a Sales Manager para liderar la actividad comercial en los mercados de Argelia, Marruecos y Túnez. Misión: Impulsar el crecimiento del negocio mediante la captación y desarrollo de clientes, gestionando la venta consultiva de maquinaria y soluciones de envasado para la industria cosmética en la región asignada. Funciones: • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existentes en los mercados asignados., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y potenciales clientes., • Presentar, promocionar y vender las soluciones y servicios de la compañía., • Asesorar técnicamente a los clientes para ofrecer la solución más adecuada a sus necesidades., • Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia., • Elaborar y revisar ofertas técnico-comerciales en coordinación con los departamentos internos., • Negociar condiciones comerciales y realizar el seguimiento de las propuestas presentadas., • Garantizar el cumplimiento de los objetivos y del plan comercial establecido., • Representar a la compañía en visitas comerciales, ferias y eventos del sector. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Química o similar., • Experiencia sólida en venta de bienes de equipo industriales o soluciones con un alto componente técnico., • Nivel profesional de castellano y francés (imprescindible)., • Se valorará positivamente el conocimiento de inglés e italiano., • Elevada capacidad de negociación, orientación al cliente y visión de negocio., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados., • Carné de conducir vigente., • Disponibilidad para viajar aproximadamente el 50% del tiempo en Argelia, Marruecos y Túnez. Se ofrece: • Incorporación estable en una compañía internacional líder en su sector., • Contrato indefinido., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo y variable, negociable según experiencia y aportación profesional., • Coche de empresa., • Seguro de vida., • Flexibilidad para trabajar desde las oficinas de Madrid o Cerdanyola del Vallès., • Participación en proyectos internacionales de alto valor añadido y gran componente tecnológico. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. En Claire Joster, buscamos un Inside sales con inglés C1 para una empresa del sector industrial líder en su sector. FUNCIONES • Prospección activa de nuevos clientes potenciales., • Identificar, contactar y calificar leads para determinar si cumplen con el perfil ideal para la oferta de la empresa, y así optimizar el tiempo del equipo de ventas y asegurar que se enfoquen en oportunidades con mayor probabilidad de conversión., • Utilización de diversas herramientas: bases de datos y redes sociales profesionales., • Gestión y desarrollo de una cartera de aproximadamente 50 clientes A: requiere, entre otros, de un dominio de los programas de ofimática, una organización eficiente y un contacto constante para mantener la relación y detectar nuevas oportunidades., • La prospección no se limita a un solo canal: correos electrónicos personalizados, llamadas telefónicas y mensajes en redes sociales., • Gestión de todo el ciclo de ventas de forma remota: incluye la presentación del producto (oferta), el seguimiento de dudas/consultas y el cierre de la venta (pedido), • Soporte en tareas administrativas como la gestión de pedidos. REQUISITOS • Inglés c1, español nativo. Alemán, italiano o francés como plus., • Perfil con equilibrio entre administrativo y comercial., • Perfil proactivo, autónomo, orientado a objetivos., • Vehículo propio OFRECEN • Contrato indefinido. Jornada completa., • sba: 30-40k., • Horario: lunes a jueves de 8:15 a 13:15 y de 14:15 a 17:15. Viernes de 7 a 14h., • Buen ambiente laboral. Equipo colaborativo., • Posibilidad plan de carrera., • 100% presencial. Si te interesa, aplica y te llamaremos

JBC Soldering, S.L. es una compañía global con más de 95 años de experiencia en la fabricación de soldadores y herramientas para electrónica profesional. Entre nuestros clientes figuran algunas de las compañías tecnológicas más importantes del mundo en sectores como Automoción, Aeronáutica, Electromedicina y otros entornos industriales de alta exigencia. Con sede en Molins de Rei (Barcelona), la compañía dispone de delegaciones en USA, México, China, India y Alemania. Actualmente buscamos incorporar un/a Area Sales Manager para España y Portugal a nuestro equipo comercial. Reportando directamente al Global Sales Director, su misión será desarrollar el negocio de JBC en ambos mercados, identificando nuevas oportunidades comerciales, consolidando las relaciones con clientes y alcanzando los objetivos de venta establecidos para cada territorio. Responsabilidades • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro en los mercados de España y Portugal., • Proporcionar asesoramiento técnico y comercial a los clientes, identificando las soluciones de JBC que mejor se adapten a sus necesidades., • Captar nuevos clientes y desarrollar las relaciones comerciales con la cartera de clientes existente., • Planificar y realizar de forma autónoma visitas a clientes, así como gestionar activamente cuentas clave y partners comerciales., • Colaborar estrechamente con los equipos comercial y técnico en la definición de estrategias de venta y en el desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente., • Analizar las tendencias del mercado y la actividad de la competencia., • Responsabilizarse de la consecución de los objetivos de facturación y crecimiento establecidos para el territorio asignado., • Mantener actualizada y documentada toda la actividad comercial en el sistema CRM., • Representar a JBC en ferias, exposiciones y eventos del sector cuando sea necesario. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas o un ámbito técnico o comercial relacionado., • Nivel profesional/fluido de español e inglés., • Al menos 3 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en un entorno técnico o industrial., • Disponibilidad para viajar de forma habitual (≥ 80%)., • Residencia en España., • Se valorará experiencia en electrónica, herramientas industriales, automatización o sectores relacionados., • Experiencia demostrable en desarrollo de nuevo negocio y gestión de relaciones comerciales a largo plazo., • Perfil proactivo, dinámico y orientado a soluciones, con una elevada capacidad y disposición para el aprendizaje., • Capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio. • Sólidas habilidades de comunicación y negociación. Qué ofrecemos • Un puesto con autonomía y capacidad de impacto directo en el desarrollo de los mercados de España y Portugal., • Contrato indefinido., • Retribución competitiva acorde con la experiencia y perfil aportados., • Entorno de trabajo internacional y contacto directo con clientes de referencia en sectores tecnológicos e industriales., • Posibilidad de incorporación inmediata. Para más información, puede visitar nuestra web: _

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o postgrado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas en el departamento de Administración AIE, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de grado en ADE, economía, contabilidad y finanzas y similares., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, principalmente Excel., • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas., • Organización y planificación. Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos), de al menos un periodo de seis meses. ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Colaboración en la gestión de facturas y contabilización de las asignadas de gastos e inversiones de las distintas AIE., • Colaboración en el seguimiento mensual y control presupuestario., • Colaboración en la gestión de procesos de facturación a las compañías a través de SAP., • Colaboración en la gestión de todos los procesos definidos como administrativos en la gestión del renting de todas las sociedades del Grupo., • Colaboración en la gestión de servicios comunes. ¿Qué te podemos ofrecer? • Beca de 6 meses de duración., • Salario: 8€/hora., • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo los viernes). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía., • Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Valles., • Incorporación: octubre., • Formación continua y desarrollo profesional Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Si tienes perfil comercial y quieres desarrollar una actividad con alto potencial de ingresos en el sector inmobiliario, esta es tu oportunidad. En Century 21 Nexus, con oficina en Sant Cugat del Vallès, buscamos perfiles comerciales que quieran desarrollar su propio negocio inmobiliario con el respaldo de una marca internacional, formación continua y soporte profesional completo. QUÉ OFRECEMOS • Contrato mercantil como consultor inmobiliario autónomo, con total autonomía profesional, • Modelo de comisiones competitivo, con alto potencial de ingresos por operación, • Formación completa desde el inicio y acompañamiento continuo, • Soporte administrativo, legal e hipotecario en todas las operaciones, • Acceso a herramientas tecnológicas, marketing y cartera de clientes, • Oficina física en Sant Cugat y entorno profesional consolidado, • Flexibilidad horaria y posibilidad de gestionar tu propia actividad, • Respaldo de la marca internacional Century 21 QUÉ HARÁS • Captación de inmuebles y desarrollo de tu propia cartera de clientes, • Asesoramiento a propietarios y compradores durante todo el proceso, • Organización y realización de visitas a propiedades, • Negociación y cierre de operaciones inmobiliarias, • Seguimiento de clientes y desarrollo de relaciones a largo plazo PERFIL QUE BUSCAMOS • Experiencia comercial (no es imprescindible experiencia inmobiliaria), • Mentalidad orientada a resultados e ingresos por comisiones, • Capacidad de organización y trabajo autónomo, • Perfil proactivo, con iniciativa y ambición profesional, • Residencia en Catalunya o alrededores SOBRE LA POSICIÓN Esta es una oportunidad como profesional independiente, ideal para perfiles comerciales que quieran desarrollar una actividad con ingresos variables y alto potencial, con el soporte de una estructura consolidada, formación continua y el respaldo de una marca líder en el sector inmobiliario.

En FAW Logistics, empresa especializada en automatización de procesos logísticos mediante robots móviles AGV/AMR y soluciones de intralogística, buscamos incorporar una persona a nuestro equipo comercial. Trabajamos en proyectos de automatización para grandes compañías industriales, especialmente en los sectores de automoción, logística, alimentación y entorno hospitalario, colaborando con fabricantes tecnológicos internacionales. Buscamos una persona que dé soporte a Dirección y al departamento de Ingeniería en la gestión y desarrollo de nuestra actividad comercial, ayudándonos a realizar un seguimiento más proactivo de clientes y oportunidades. ¿Qué harás? • Preparación y seguimiento de ofertas comerciales., • Seguimiento de oportunidades, proyectos y presupuestos., • Contacto con clientes y potenciales clientes., • Seguimiento de contactos generados en ferias, eventos y acciones comerciales., • Coordinación de reuniones y visitas comerciales., • Gestión y actualización del CRM y pipeline de ventas., • Contacto con nuestros partners y fabricantes internacionales., • Preparación de presentaciones y documentación comercial., • Apoyo en acciones de marketing y desarrollo de negocio., • Identificación de nuevas oportunidades en clientes actuales y potenciales. ¿Qué buscamos? Una persona organizada, proactiva y con clara orientación al cliente, que disfrute haciendo seguimiento de oportunidades y ayudando a convertirlas en proyectos. Valoraremos especialmente: • Formación técnica (Ingeniería, FP Superior o similar) o experiencia comercial en entornos industriales., • Experiencia en posiciones de Inside Sales, Sales Support, Backoffice Comercial, Preventa o similares., • Experiencia o conocimiento del sector industrial, automatización, maquinaria, intralogística o ingeniería., • Buen nivel de inglés, hablado y escrito., • Facilidad para entender soluciones técnicas y trasladarlas al cliente., • Buen manejo de herramientas Office y CRM., • Capacidad de organización, comunicación y seguimiento. No es imprescindible tener experiencia previa en robótica móvil o AGVs/AMRs. La formación específica sobre nuestras soluciones se realizará internamente y junto con nuestros partners tecnológicos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable a una empresa tecnológica en crecimiento., • Participación en proyectos de automatización para importantes compañías industriales., • Contacto directo con fabricantes tecnológicos internacionales., • Formación en robótica móvil, automatización e intralogística., • Trabajo directo con Dirección e Ingeniería., • Autonomía y posibilidades reales de crecimiento dentro del área comercial., • Retribución acorde con la experiencia aportada. Buscamos una persona que quiera crecer con nosotros y que, progresivamente, pueda asumir mayores responsabilidades dentro del área comercial de FAW Logistics.

Resumen del puesto En Aluminis SC buscamos un/a Comercial Técnico para incorporarse a un equipo en pleno crecimiento. Serás una pieza clave en la captación de nuevos clientes y en el asesoramiento de proyectos de carpintería de aluminio de alta calidad para viviendas, empresas y profesionales del sector. Buscamos una persona con iniciativa, capacidad para generar confianza y orientación a resultados. Tendrás el respaldo de un equipo técnico con amplia experiencia y trabajarás en una empresa consolidada, con una importante facturación anual, procesos digitalizados y una clara apuesta por el crecimiento y la innovación. Responsabilidades • Captar nuevos clientes particulares, empresas, arquitectos y promotores., • Atender y asesorar a clientes sobre las soluciones más adecuadas para cada proyecto., • Realizar visitas comerciales y toma de necesidades., • Elaborar y presentar presupuestos comerciales., • Hacer seguimiento de ofertas hasta el cierre de la venta., • Mantener una excelente relación con la cartera de clientes., • Coordinarse con el departamento técnico y de producción para garantizar el éxito de cada proyecto., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento de la empresa., • Representar la imagen y los valores de Aluminis SC en todo momento., • Mantener actualizado el CRM y el seguimiento de oportunidades.Requisitos, • Experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en carpintería de aluminio, construcción o sectores afines., • Perfil claramente orientado a la consecución de objetivos., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar de forma organizada y autónoma., • Actitud proactiva, resolutiva y con iniciativa., • Carnet de conducir B., • Manejo básico de herramientas informáticas y CRM., • Se valorarán conocimientos de sistemas de aluminio, cerramientos, ventanas y fachadas., • Se valorará experiencia interpretando planos o colaborando con arquitectos y constructoras.¿Qué ofrecemos?, • Incorporación inmediata., • Contrato estable., • Salario fijo más un atractivo sistema de comisiones por ventas., • Formación continua sobre productos y soluciones técnicas., • Empresa consolidada, con gran volumen de proyectos y en plena expansión., • Posibilidades reales de crecimiento profesional., • Excelente ambiente de trabajo y apoyo constante del equipo técnico y de dirección.

IFC TEAM es una ingeniería especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas de automatización, robótica industrial e intralogística, diseñando y fabricando proyectos llave en mano para clientes nacionales e internacionales de sectores como automoción, farmacéutico, cosmética, alimentación y otros entornos industriales. Como parte de nuestro proceso de crecimiento y para reforzar nuestra estructura comercial, buscamos incorporar: 1 RESPONSABLE COMERCIAL – Automatización y Robótica Industrial Con dependencia directa de Gerencia, será responsable del desarrollo comercial de la compañía, la captación de nuevos clientes y oportunidades de negocio, la apertura de nuevos mercados y sectores, así como del desarrollo y consolidación de la cartera actual. Buscamos un perfil técnico-comercial, con experiencia en venta B2B de proyectos y soluciones de automatización industrial, capaz de comprender los procesos productivos del cliente, detectar oportunidades de mejora y trabajar conjuntamente con nuestro equipo técnico en la definición de soluciones. Funciones principales: · Prospección activa, captación de nuevos clientes y apertura de nuevos mercados/sectores. · Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. · Participación en la definición y ejecución del plan comercial de la compañía. · Visitas a clientes para, identificar necesidades y detectar oportunidades de automatización. · Coordinación con el Departamento Técnico para la definición de soluciones y elaboración de propuestas técnico-económicas. · Presentación, negociación y seguimiento de ofertas hasta su cierre. · Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales a largo plazo con los clientes. · Seguimiento de los objetivos comerciales y del pipeline de oportunidades. · Velar por la satisfacción del cliente Se Requiere: · Formación técnica, preferentemente Ingeniería Industrial, Automatización, Mecatrónica, Electrónica o similar. · Experiencia mínima de 5 años en venta técnica B2B con conocimientos y experiencia en tecnologia de soluciones de automatización, robótica, intralogística, bienes de equipo o proyectos industriales. · Capacidad para comprender procesos industriales e identificar necesidades y oportunidades de automatización. · Experiencia en elaboración, presentación y negociación de ofertas técnico-económicas, en colaboración con equipos de ingeniería. · Clara orientación a resultados, capacidad de negociación y vocación por el desarrollo de negocio. · Actitud proactiva, iniciativa y autonomía. · Alto nivel de inglés que permita una comunicación fluida, tanto oral como escrita. · Disponibilidad para viajar y visitar clientes. Se Valorará especialmente: · Conocimiento del tejido industrial y de los principales sectores objetivo de la compañía. · Red de contactos consolidada en el mercado industrial. · Experiencia previa en empresas de automatización, robótica, integración de sistemas, intralogística o fabricantes de tecnología industrial. · Se valorarán perfiles con otra formación que acrediten una sólida trayectoria comercial en automatización y tecnología industrial. Se Ofrece: · Incorporación a una ingeniería tecnológica en crecimiento, especializada en el desarrollo de proyectos de automatización y robótica de alto valor añadido. · Integración en un equipo técnico multidisciplinar con amplia experiencia en el desarrollo de soluciones especiales. · Participación directa en el desarrollo comercial y en la estrategia de crecimiento de la compañía. · Formación continua en nuevas tecnologías y soluciones. · Proyecto profesional estable y con vocación de continuidad. · Retribución competitiva acorde con la experiencia y valía aportada, con componente variable vinculado a objetivos comerciales.

¿Buscas un nuevo reto profesional tras las vacaciones? Sigue leyendo porque esto puede interesarte. Bienvenido a Housfy, grupo inmobiliario integral líder que ofrece una experiencia inmobiliaria transparente, conectada y de calidad. Con más de 60 oficinas en España y un equipo de +800 profesionales, lideramos la transformación del sector con tecnología e innovación. (+ 5 lineas de negocio // Líder en administracion de fincas y compraventa) ¿Por qué trabajar en Housfy? • Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu zona, contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas estratégicas, como el Banco Santander., • Un escalado que te sigue el ritmo: tendrás un salario fijo sumado a un escalado de comisiones en nómina (12 % al 70 %) diseñado para premiar el alto rendimiento y sin descuentos sobre el fijo. La media de nuestros mejores agentes suele alcanzar un paquete total de 80.000 € anuales., • Gestiona tus operaciones de principio a fin con el respaldo total de nuestro departamento Legal y otros departamentos clave como Agendación y Publicación, permitiéndote centrar tu tiempo en el cierre de operaciones y la excelencia en el servicio., • Crecimiento contínuo y Liderazgo: te incorporarás a un grupo inmobiliario transformador, consolidado y en plena expansión geográfica, que ha sumado más de 30 oficinas nuevas en el último año. ¿Qué te hará triunfar? • Liderar ciclos de venta complejos de principio a fin con solvencia, colaborando ágilmente con los departamentos que intervengan durante el proceso de venta y ofreciendo un servicio integral y de calidad., • Tu habilidad para utilizar nuestras herramientas digitales y nuestros canales de captación como un multiplicador de resultados, ganando agilidad, precisión y foco en lo que realmente genera valor., • Elevar el estándar del servicio, garantizando que tus clientes tomen las mejores decisiones inmobiliarias, respaldándote en tu sólida experiencia y el soporte de Housfy. En resumen, si buscas un proyecto que esté a la altura de tu ambición, donde tu trayectoria sea valorada, goces de autonomía real en tus operaciones y puedas consolidar tu carrera a largo plazo, nos encantará conocerte y contarte más sobre Housfy.

Para expandirnos a nuevos mercados con nuestra nueva tecnología ASi-5 buscamos refuerzos y por ello estamos en búsqueda de un/a: Ingeniero de Ventas / Technical Sales Engineer en Cataluña (h/m/x) ¿Eres ingeniero con pasión por la tecnología y las ventas? ¿Tienes un buen conocimiento de los mercados, de los clientes y de soluciones que generan verdadero valor? Entonces tenemos el reto adecuado para ti: únete a nuestro equipo de ventas y contribuye al crecimiento de nuestro negocio en España con plena responsabilidad, gran libertad de acción y una atractiva cartera de clientes. Responsabilidades del Puesto • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en los sectores de maquinaria, intralogística, alimentación y bebidas, agua/residuos y farmacéutico, • Asesorar a los clientes con tu know-how técnico en soluciones de automatización y seguridad industrial, • Elaborar propuestas comerciales atractivas, acompañar las negociaciones y construir relaciones comerciales sostenibles, • Representar y posicionar nuestra marca en ferias, eventos, formaciones y conferencias, fortaleciendo así nuestra presencia en el mercado, • Colaborar estrechamente con el equipo técnico para garantizar que los clientes reciban las mejores soluciones, • Definir Presupuestos del Territorio, así como prioridades y actividades comerciales anuales., • Captar las necesidades del mercado y proponer nuevos desarrollos o mejoras a Product Management, • Responsable de definir estrategia de precios de cliente y liderar acuerdos internacionales si procede, • Compartir con el resto del equipo internacional, experiencias en foros correspondientes Requisitos del Puesto • Titulación universitaria en Ingeniería (Electrónica, Telecomunicaciones, Mecatrónica u otra similar), • Conocimientos en sistemas de automatización, AS-Interface, Safety y buses de campo (deseable), • Espíritu pionero, iniciativa propia y capacidad de trabajar de forma autónoma, • Creatividad, orientación al cliente y la habilidad de combinar lo técnico con lo comercial, • Disponibilidad para viajar dentro del país hasta un 20%., • El español y el catalán como lenguas maternas y así como conocimientos de inglés en un nivel intermedio-avanzado, • Carnet de conducir indispensable Ofrecemos • Un puesto exigente y variado en un entorno internacional, • La oportunidad de participar activamente en la expansión del mercado en España, • Un entorno de trabajo moderno con un alto grado de autonomía y libertad para tomar decisiones, • Formación inicial profesional y un plan de desarrollo continuo, • Una cultura empresarial abierta y respetuosa, basada en la confianza, la colaboración y la pasión genuina por la tecnología. ¡Construye con nosotros el futuro de la automatización industrial en España! Envíenos su solicitud en inglés en formato PDF a nuestro equipo de contratación en Alemania, indicando el número de referencia 263408, a jobs@bihl-wiedemann.de ¿Tiene preguntas? Ornella Groll estará encantada de atenderte en el teléfono: +49 621-33996957

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. REQUISITOS • Dos años de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Titulado universitario, • Familiarizado en entornos digitales SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos, no hay límites • Equipo Consolidado, • No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial, • Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo, • Oportunidades de crecimiento profesional personalizado, • Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV), • Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID, • Flexibilidad horaria y autonomía, • Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos

Descripción de la empresa En Montcars somos una empresa dinámica y en crecimiento, comprometida con ofrecer soluciones de calidad y generar un impacto positivo en nuestro sector. Apostamos por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo como pilares fundamentales de nuestra actividad. Nuestro objetivo es construir relaciones duraderas con clientes, colaboradores y profesionales, creando un entorno cercano, responsable y orientado a resultados. Valoramos especialmente la iniciativa, la colaboración y las nuevas ideas, y ofrecemos un espacio de trabajo en el que cada persona pueda aportar su experiencia, asumir responsabilidades y continuar desarrollándose profesionalmente. Descripción del puesto Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con experiencia en la compraventa de vehículos, que combine una clara orientación comercial con una excelente capacidad de negociación. La persona seleccionada será responsable tanto de la venta de vehículos como de la identificación de buenas oportunidades de compra, analizando el mercado para adquirir coches a precios competitivos. Deberá ofrecer un trato cercano, profesional y transparente a cada cliente, comprender sus necesidades y acompañarlo durante todo el proceso de compra. Asimismo, será necesario desenvolverse con soltura en el uso del ordenador y de las herramientas digitales empleadas para la gestión de vehículos, clientes, anuncios y operaciones comerciales. Buscamos una persona resolutiva, con iniciativa, visión de negocio, manteniendo siempre una atención de calidad y contribuyendo activamente a los resultados de la empresa. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo, presencial, ubicado en Terrassa. Requisitos Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación, capaz de trabajar tanto de manera autónoma como en equipo. Será necesario contar con experiencia o conocimientos relacionados con las funciones del puesto, capacidad para gestionar prioridades y una actitud proactiva ante nuevos retos. También valoramos el compromiso, la atención al detalle, la orientación a resultados y la disposición para aprender y adaptarse a las necesidades de una empresa en crecimiento. Se tendrán especialmente en cuenta las candidaturas que demuestren iniciativa, responsabilidad, flexibilidad y una clara motivación por desarrollarse profesionalmente dentro del proyecto.

GCO (Grupo Catalana Occidente) Sant Cugat del Vallès, Cataluña, España (Presencial) GCO (Grupo Catalana Occidente) es uno de los líderes del sector asegurador en España y del seguro de crédito en el mundo, así como el líder del negocio funerario en la península ibérica. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 8.600 empleados y tiene presencia en más de 50 países. GCO desarrolla su actividad mediante tres compañías: en el negocio asegurador, a través de Occident y de Atradius Crédito y Caución, segundo operador mundial en el seguro de crédito; y en el negocio funerario, a través de Mémora, el primer grupo funerario en España y Portugal. ¿En que funciones puedes colaborar? • Proponer y ejecutar, con el apoyo de la agencia de comunicación, el plan de comunicación corporativo del Grupo para medios de comunicación, • Atender en tiempo y forma las peticiones de información y/o contenido sobre el Grupo y sus compañías., • Supervisión, aprobación interna y redacción de contenidos (notas de prensa, artículos, branded content, entrevistas, reportajes, tribunas…), • Identificación de oportunidades informativas y desarrollo de planes de visibilidad., • Seguimiento y análisis de la presencia en medios y de la reputación corporativa., • Apoyo en la gestión de situaciones reputacionales sensibles., • Acompañamiento de portavoces., • Organización de eventos para públicos internos, en colaboración con el departamento de Personas, Talento y Cultura ¿Que necesitamos de ti? • Nivel advanced en inglés oral y escrito, • Flexibilidad horaria, • Disponibilidad para viajar puntualmente ¿Que experiencia valoramos? • Se valorará experiencia laboral en departamento de Comunicación corporativa, en empresa o agencia de comunicación. ¿Que formació se requiere? • Licenciado o graduado en Periodismo, • Deseable y a valorar, aportar un Posgrado o Máster en Comunicación corporativa o empresarial. ¿Que competencias nos gustaría encontrar? • Excelentes habilidades de redacción, • Adaptación al cambio, • Cooperación, • Responsabilidad, • Proactividad ¿Que te podemos ofrecer? • Jornada completa., • Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses., • Teletrabajo 30% optativo., • Buen ambiente de trabajo., • Grupo sólido en continuo crecimiento., • Espacios deportivos, flexibilidad horaria, comedor, plan de pensiones de empleo, ventajas en contratación de seguros, parking., • Lugar de trabajo: Sant Cugat del Vallès, • Horquilla salarial: 40.000-45.000 euros brutos/Companesación comida/beneficios sociales. !!Te estamos esperando!!

¿Quiénes somos? OCCIDENT es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Cuál será tu día a día? Buscamos personas que puedan dar soporte y apoyo en alguna de las siguientes áreas. Se valorará y asignará según el perfil del candidato. Departamento Siniestros: • Soporte en la tramitación de siniestros Diversos, • Coordinación de redes de profesionales (reparadores, peritos, abogados, médicos.), • Interpretación y aplicación de contratos de seguro, • Atención a mediadores y asegurados, • Gestión íntegra y resolución de siniestros, • Otras tareas administrativas asociadas al puesto. Departamento Suscripción: • Revisar y analizar solicitudes de seguro y su documentación., • Evaluar y analizar riesgos., • Establecer coberturas, exclusiones y límites., • Cálculo de primas., • Comunicar decisiones, negociar términos y aclarar dudas a la red comercial., • Reevaluar y ajustar pólizas antes de la renovación., • Garantizar el correcto cumplimiento normativo. ⚠️Muy importante: La formalización del convenio de prácticas deberá realizarse exclusivamente con una Universidad (no siendo válida su suscripción con escuelas o centros formativos) y contemplar una duración mínima de seis meses. ¿Qué necesitamos de ti? Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de grado en Derecho, ADE, Economía, Criminología, Ingeniería y similares., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas., • Orientación al cliente, • Organización, planificación y responsabilidad., • Facilidad de adaptación e iniciativa ¿Qué te podemos ofrecer? Beca de 6 meses de duración, con posibilidad de prórroga. 💰Salario: 8€/hora y 9€/hora en función de grado o Máster. 🕘Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo los viernes) 💻Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía. 📍Ubicación: Jesús Serra Santamans, 1 San Cugat del Vallés 📈Formación continua y desarrollo profesional 📅 Incorporación: octubre Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a ADMINISTRATIVO/A DE VENTAS Y MARKETING CON ALEMÁN para una empresa líder y referente en su sector en la zona de VALLÉS OCCIDENTAL. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será dar soporte administrativo y operativo a los departamentos de Ventas y Marketing, participando en la gestión de documentación comercial, comunicación con clientes y distribuidores y revisión de contenidos en alemán, así como en el seguimiento de diferentes acciones comerciales y de marketing. • Gestionar, organizar y mantener la documentación comercial y de marketing., • Elaborar informes y realizar el seguimiento de campañas, promociones y acciones comerciales., • Revisar traducciones de catálogos, documentación comercial y materiales de marketing del alemán al castellano mediante herramientas de traducción asistida., • Utilizar herramientas de traducción asistida para la revisión y adaptación de contenidos., • Dar soporte administrativo a los equipos de Ventas y Marketing., • Preparar y enviar comunicados, documentación comercial y materiales de marketing., • Organizar y coordinar reuniones, eventos y formaciones., • Actualizar y mantener los contenidos de la página web corporativa. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación: CFGS en Administración y Finanzas, Comercio Internacional, Marketing y Publicidad, Asistencia a la Dirección o similar. También se valorarán estudios universitarios en ADE, Marketing, Comercio Internacional, Traducción e Interpretación o similares., • Experiencia: Experiencia previa en posiciones administrativas dentro de departamentos de Ventas y/o Marketing., • Idiomas: Alemán C2 imprescindible y castellano a nivel alto. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Nuestra búsqueda está enfocada a personas organizadas, proactivas, autónomas y con una elevada atención al detalle, que sepan trabajar en equipo y desenvolverse con facilidad en entornos dinámicos e internacionales. Eres la persona ideal si tienes capacidad de organización y planificación, buenas habilidades comunicativas, orientación a resultados y capacidad para gestionar diferentes tareas de forma simultánea. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Tipo de contratación: Indefinido., • Jornada: Completa., • Horario: De lunes a jueves, de 08:00 h a 17:00 h, y viernes de 08:00 h a 15:00 h., • Salario: Entre 24.000 € y 26.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y formación aportadas., • Proyecto estable: Incorporación a una empresa líder y referente en su sector. Si quieres ser parte de un gran proyecto y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de Ventas, Marketing y Administración Comercial, utilizando tus conocimientos de alemán en un entorno internacional, ponte en contacto con nosotros/as. ¡Queremos conocerte!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Senior Supply Chain Project Manager para liderar iniciativas estratégicas dentro de un programa de transformación global en el área de Service Supply Chain. El rol estará enfocado en la ejecución de proyectos complejos relacionados con la evolución del ecosistema digital (incluyendo ERP y sistemas asociados), con impacto directo en procesos como reparación, circularidad de materiales, logística inversa y gestión de inventario en entornos de alta variabilidad. La persona será responsable de liderar proyectos end-to-end, coordinando equipos globales y asegurando la entrega en tiempo, alcance y presupuesto Funciones • Liderar proyectos complejos de Supply Chain a nivel global o regional, gestionando todas las fases del proyecto desde la planificación hasta el cierre y coordinando equipos multidisciplinares y multiculturales., • Gestionar iniciativas estratégicas end-to-end, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos y presupuesto, así como el impacto en resultados de negocio., • Gestionar stakeholders, comunicando el estado del proyecto a niveles senior y garantizando la alineación entre negocio y tecnología., • Controlar la gestión financiera del proyecto, supervisando presupuesto y costes y asegurando el cumplimiento del ROI definido., • Impulsar la transformación digital participando en iniciativas relacionadas con ERP y sistemas de Supply Chain y contribuyendo a la mejora de procesos y herramientas., • Liderar procesos de cambio organizativo, asegurando la correcta adopción de nuevas soluciones y gestionando su impacto en el negocio. Requisitos: • Contar con más de 5 años de experiencia en Supply Chain, operaciones o áreas relacionadas, incluyendo experiencia como Project Manager en proyectos complejos y entornos globales., • Disponer de un grado o máster en Supply Chain Management, Ingeniería, Business Administration o una disciplina relacionada, o aportar experiencia equivalente., • Haber gestionado múltiples proyectos simultáneamente con alto nivel de complejidad y exposición a negocio., • Tener experiencia en proyectos de implementación o integración de ERP y sistemas específicos de Supply Chain., • Haber participado en iniciativas de diseño de procesos y gestión del cambio organizativo., • Dominio del inglés (C1) Se hará prueba de nivel. Condiciones • Contrato indefinido., • Tendrás horario flexible., • Te integrarás en un equipo internacional., • Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. 💼Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. 🛍️Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). 🏋️Descuentos para acceder a centros de Fitness con Wellhub. 🛍️Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 💵Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¿Te gustaría formar parte de un grupo inmobiliario en plena expansión, donde consolidar tu carrera como agente gracias a la metodología más transformadora del mercado? Bienvenido a Housfy, grupo inmobiliario integral líder que ofrece una experiencia inmobiliaria transparente, conectada y de calidad. Con más de 60 oficinas en España y un equipo de +800 profesionales, lideramos la transformación del sector con tecnología e innovación. (+ 5 lineas de negocio // Líder en administracion de fincas y compraventa) ¿Por qué trabajar en Housfy? • Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu zona, contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas estratégicas, como el Banco Santander., • Un escalado que te sigue el ritmo: tendrás un salario fijo sumado a un escalado de comisiones en nómina (12 % al 70 %) diseñado para premiar el alto rendimiento y sin descuentos sobre el fijo. La media de nuestros mejores agentes suele alcanzar un paquete total de 80.000 € anuales., • Gestiona tus operaciones de principio a fin con el respaldo total de nuestro departamento Legal y otros departamentos clave como Agendación y Publicación, permitiéndote centrar tu tiempo en el cierre de operaciones y la excelencia en el servicio., • Crecimiento contínuo y Liderazgo: te incorporarás a un grupo inmobiliario transformador, consolidado y en plena expansión geográfica, que ha sumado más de 30 oficinas nuevas en el último año. ¿Qué te hará triunfar? • Liderar ciclos de venta complejos de principio a fin con solvencia, colaborando ágilmente con los departamentos que intervengan durante el proceso de venta y ofreciendo un servicio integral y de calidad., • Tu habilidad para utilizar nuestras herramientas digitales y nuestros canales de captación como un multiplicador de resultados, ganando agilidad, precisión y foco en lo que realmente genera valor., • Elevar el estándar del servicio, garantizando que tus clientes tomen las mejores decisiones inmobiliarias, respaldándote en tu sólida experiencia y el soporte de Housfy. En resumen, si buscas un proyecto que esté a la altura de tu ambición, donde tu trayectoria sea valorada, goces de autonomía real en tus operaciones y puedas consolidar tu carrera a largo plazo, nos encantará conocerte y contarte más sobre Housfy.

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Area Sales Manager - componentes WAGO en en Cataluña WAGO es una multinacional alemana con 75 años de historia, capital 100% familiar, 1.400 millones de facturación y 9.000 empleados aproximadamente, con presencia en 80 países. Para la oficina de Sant Cugat del Vallés, buscamos una persona para desarrollo de negocio con nuestros componentes eléctricos y para automatización industrial. El tipo de clientes a gestionar incluyen fabricantes de maquinaria y de cuadros eléctricos, instaladores, fabricantes de iluminación, integradores del sector ferrocarril, industrial, alimentación y farmacia. El candidato trabajaría en la oficina de Sant Cugat del Vallés (Barcelona), en formato principalmente presencial. Wago es líder mundial en diseño y fabricación de componentes de conexión eléctrica rápida: con clema cepo push-in y siempre sin tornillo. En 1995 lanzó la división Automation, con autómatas programables (PLC) y periferia distribuida (E/S). La actividad en España comenzó en 1980 con Dicomat y actualmente desde 2024 como WAGO Iberia. El candidato se integraría en un equipo funcionando en Sant Cugat con 5 personas hoy y planificado para ser 8 personas en el corto-medio plazo. El actual equipo tiene demostrada experiencia en ventas y soporte técnico de automatización, lo que facilitará el Onboarding y formación del candidato. Wago está presente en Cataluña desde 1980, siendo una marca reconocida y reconocible tanto por sus componentes de automatización como de conexión eléctrica. Principales responsabilidades • Ventas de componentes de las divisiones de conexión eléctrica, automatización e Interface en una cartera de clientes asignada, • Actividad inicial en Cataluña, con posible expansión de zona tras la formación y en función de resultados, • Desarrollo, según cliente y proyecto, del ciclo completo de venta, desde la especificación en cliente final a la venta tanto directa como vía distribución local, • Colaboración directa con el equipo local, nacional e internacional de ventas externas, soporte a ventas, market management, ingeniería y soporte técnico, • Participación en ferias nacionales e internacionales con WAGO, • Formar parte, según proceda, de grupos de trabajo internacionales de WAGO, bien sea por industria o por producto Requisitos Mínimos Imprescindibles • FP Grado Superior en Electricidad o Electrónica (se valorará Ingeniería Técnica Industrial o Grado), • Mínimo 5 años de experiencia en ventas de componentes eléctricos o para automatización, bien sea en fabricante o en un distribuidor especialista, • Disponibilidad para viajar con frecuencia en la zona y de forma puntual en el resto de España/Europa, • Nivel de inglés Business, • Conocimiento básico de las tecnologías necesarias para automatización industrial: PLCs, switches, sensores, Scada, fusibles electrónicos, etc., • Actitud positiva y proactiva de trabajo, elevada responsabilidad individual...y ganas de crecer profesionalmente

¿Tienes experiencia en marketing digital? ¿Te gusta trabajar y hacer crecer una marca? Si eres una persona resolutiva, organizada y con iniciativa, ¡te estamos buscando! RUEDAS ALEX es una empresa familiar de segunda generación, que desde 1958 se dedica al fabricación y comercialización de ruedas autorientables destinadas principalmente a los sectores industriales, logísticos, hospitalarios, colectividades y de mobiliario. Desde nuestros orígenes hemos potenciado la fabricación propia de nuestros productos buscando la excelencia en la calidad, gama y servicio al cliente. El ser fabricantes nos ha permitido estar muy cerca del cliente escuchando sus necesidades de movilidad y aportando soluciones adecuadas a los diferentes proyectos planteados. La innovación está presente en todos los departamentos de la empresa, siendo el objetivo primordial el ofrecer a nuestros clientes el mejor producto posible. Nuestra visión de futuro es ser el grupo empresarial líder en la fabricación de ruedas industriales y domesticas del sur de Europa, alcanzando las expectativas de calidad, servicio y gama de nuestros clientes siendo valorados como un proveedor cercano, competente y global que cubra todas sus necesidades. En RUEDAS ALEX estamos buscando: Técnico/a marketing digital En este proyecto vas a encontrar: Autonomía para poder lograr tus objetivos, pudiendo aportar ideas y mostrar tus ganas de contribuir de manera creativa en la estrategia y la ejecución de nuestros planes de expansión. Un entorno familiar y dinámico en el que encontrarte respaldado desde el primer día. La persona seleccionada tendrá la misión de optimizar la presencia de nuestra marca en el entorno digital, así como crear el contenido adecuado a cada uno de los canales a desarrollar. Entre tus principales funciones destacarán: • Gestión y optimización de campañas Google Ads y Meta Ads, • Estrategia SEO y posicionamiento web, • Gestión y análisis de métricas digitales (GA4, Search Console, reporting), • Soporte y mantenimiento web (WordPress), • Automatización y optimización de campañas digitales, • Coordinación con proveedores externos digitales, • Apoyo digital para ferias, eventos y lanzamientos, • Desarrollo de materiales digitales y soporte a ventas, • Seguimiento de leads y rendimiento de campañas ¿Qué buscamos? • Experiencia: 3-5 años en puesto similar. Valorable Canal B2B y sector industrial., • Titulación de Grado Universitario (Comunicación, Marketing, …), • Formación complementaria en Marketing digital, • Conocimiento herramientas: SEM/SEO, Google Ads. Meta Ads, GA4, Wordpress, MailChimp y automatización, • Conocimientos de diseño y herramientas creativas, • Persona resolutiva, organizada, buena comunicadora, con orientación a resultados y capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una compañía con un fuerte posicionamiento dentro del sector, • Posibilidades de crecimiento dentro del área comercial / marketing Si te apasiona el marketing digital, hacer crecer una marca y trabajar en equipo, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

Nuestra empresa cliente es una compañía con una sólida trayectoria en el desarrollo, fabricación y comercialización de complementos alimenticios y productos para el cuidado de la salud. Actualmente, precisa incorporar en sus instalaciones ubicadas en Sant Andreu de la Barca (Barcelona) un/a: MARKETING SPECIALIST Reportando directamente a Dirección General, la persona seleccionada será responsable de coordinar e impulsar las actividades de marketing de la compañía, actuando como nexo entre los equipos comerciales, diseño, marketing digital y otros departamentos internos para garantizar el éxito de los lanzamientos, acciones promocionales y proyectos estratégicos de la marca. Entre sus principales funciones destacamos: • Coordinar el lanzamiento de nuevos productos, asegurando la correcta ejecución de todas las acciones asociadas (packaging, materiales promocionales, soportes comerciales, comunicación, etc.)., • Desarrollar y coordinar acciones de Trade Marketing orientadas a apoyar la actividad comercial y maximizar la visibilidad de las marcas y productos en el mercado., • Colaborar estrechamente con el equipo comercial en la creación de campañas, promociones, ofertas y materiales de apoyo a ventas., • Supervisar y coordinar los contenidos y actualizaciones de las páginas web corporativas en colaboración con el equipo de marketing digital., • Dar soporte y seguimiento a las acciones de comunicación dirigidas tanto a clientes profesionales como al canal retail., • Coordinar la participación de la compañía en ferias, congresos y eventos sectoriales, gestionando los materiales y acciones necesarias para garantizar su éxito., • Participar en la definición y ejecución de iniciativas de marketing alineadas con los objetivos de negocio de la compañía., • Coordinar proyectos transversales con los diferentes equipos, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos., • Analizar resultados de campañas y acciones comerciales, proponiendo mejoras y nuevas iniciativas orientadas a la generación de negocio. Buscamos un/a profesional con formación superior en Marketing, ADE o disciplinas afines, que aporte experiencia previa en posiciones de Marketing o Trade Marketing dentro de sectores como complementos alimenticios, nutrición, farmacia, cosmética, alimentación o similar. Será imprescindible aportar un nivel fluido de inglés, tanto escrito como oral. Se valorarán conocimientos de catalán y experiencia en entornos B2B o con canales especializados. Ofrecemos la oportunidad de incorporarse a una compañía sólida y en crecimiento, en una posición de nueva creación con recorrido y visibilidad dentro de la organización, participando activamente en proyectos estratégicos y en el desarrollo de nuevas líneas de negocio dentro de un sector en plena expansión.

¿ Buscas un nuevo reto empresarial? Emprende con Mapfre. En Mapfre estamos en plena expansión, abriendo más de 300 nuevas oficinas en toda España, y buscamos personas con talento, visión empresarial y espíritu emprendedor para liderar este proyecto estratégico. ¿Qué te ofrece nuestro proyecto? • La oportunidad de gestionar tu propia oficina delegada, • Formación especializada., • Flexibilidad total: tú organizas tu tiempo., • Contrato mercantil como profesional autónomo., • Un entorno digital, dinámico y en constante evolución ¿Qué harás? • Asesorarás a clientes ofreciendo soluciones que marcan la diferencia., • Desarrollarás tu negocio con el respaldo de una compañía líder., • Contarás con el apoyo de expertos en tu camino empresarial ¿ Eres tú? • Una persona proactiva, con experiencia comercial y habilidades comunicativas., • Que busca autonomía, crecimiento profesional y estabilidad., • Que quiere emprender con el respaldo de una empresa sólida y confiable ¡Tu nuevo futuro empresarial empieza hoy! Queremos conocerte. Da el paso y emprende con Mapfre.

🚀 Want to start your career in Marketing in an international environment? At RUBI Group, we're looking for a Marketing & Communication Trainee to join our team and gain hands-on experience in digital marketing, social media, content creation and marketing projects with global impact. What will you do? • Support social media and content creation activities., • Assist in digital marketing campaigns and lead generation initiatives., • Participate in market research and competitor analysis., • Help monitor marketing performance and campaign results., • Collaborate on product launches, events and customer engagement projects. What are we looking for? • Bachelor's, Master's or Vocational Training student in Marketing, Communication, Business or a related field., • Spanish C1 level., • B1-B2 English level., • Interest in digital marketing, social media and communication., • Proactive, creative and eager to learn., • Team player with a positive attitude. 📌 Please note: This internship requires an active internship agreement with a university or educational institution. Applications that do not meet this requirement cannot be considered. Es más elegante y visible que esconderlo entre los bullets. What do we offer? ✅ Real experience in an international company. ✅ Exposure to global marketing projects. ✅ Learning and development opportunities. ✅ A collaborative environment where your ideas matter. Join RUBI Group and take your first step into the world of Marketing! 🚀

Desde Timup estamos trabajando con un Partner (start-up) del sector Fem-tech con más de cinco años de experiencia. Esta es una posición para hacer tuyo el canal D2C y convertirlo en la gran palanca de crecimiento de la compañía. Buscamos un/a Ecommerce Marketing Manager orientada a resultados que tome el ownership del rendimiento del canal DTC con foco en modelo de suscripción. Con un presupuesto y unos objetivos de ingresos claros, serás responsable de todas las palancas de marketing digital: conversión en la tienda (CRO), email y lifecycle, paid media, SEO y creatividad. Parte la ejecutas tú y parte la ejecutan agencias especializadas que tú diriges — pero el resultado del canal responde ante ti. Es un rol con mucha autonomía y mentalidad de founder: empiezas muy operativa y, a medida que el canal escala, ganas alcance y montas tu propio equipo. Trabajarás codo con codo con las fundadoras, con margen real para decidir, probar y construir. QUÉ HARÁS • Ser owner del funnel D2C de punta a punta: captación, conversión, retención y LTV., • Liderar la adquisición multicanal (paid en Meta y Google, orgánico, afiliación) optimizando CAC, ROAS, LTV/CAC y payback., • Liderar el CRM y el lifecycle marketing (Klaviyo) como palanca de ingresos, con ejecución directa., • Optimizar y hacer crecer el canal online: conversión (CRO), experiencia de compra y P&L del canal., • Dirigir la creatividad de performance: testar ángulos, hooks y formatos, e iterar lo que mejor convierte., • Dirigir y sacar el máximo de los recursos externos —agencias de performance, creativa y SEO, tú marcas la estrategia, supervisas la ejecución y respondes del resultado de cada palanca., • Decidir con datos: reporting, atribución, dashboards y A/B testing continuo. QUÉ BUSCAMOS • Mentalidad de ownership y de resultados: te mueves por el impacto en el negocio, no por la actividad., • Experiencia real en startup o scale-up: sabes lo que es construir sin tenerlo todo, decidir rápido y hacer mucho con poco., • 5+ años en ecommerce, digital marketing, con foco D2C., • Experiencia demostrable escalando negocio con marcas nativas digitales, idealmente sector consumer health/wellness y modelo suscripción., • Perfil digital first y todoterreno: ejecutas en las plataformas, sabes dirigir agencias con criterio (les hablas de tú a tú porque conoces el oficio) y piensas en negocio., • Track record optimizando CAC/LTV, con impacto comercial medible., • Dominio de Shopify, Meta, Google Ads, Klaviyo y analítica digital (Google Analytics, dashboards, A/B testing)., • Ojo para la creatividad de performance: sabes qué ángulos y hooks hacen que una campaña funcione., • IA-savvy: usas la IA en tu día a día para crear, analizar y acelerar (contenido, performance, automatizaciones, insights)., • Mentalidad de unit economics (cohortes, LTV, economía de la suscripción)., • Sensibilidad para cuidar la marca, la comunidad y la relación con nuestras clientas., • Castellano nativo e inglés alto. NO ES PARA TI SI • Toda tu carrera ha sido en corporate: aquí no hay procesos hechos, ni departamentos de apoyo, ni presupuestos grandes. Se construye., • Tu rol siempre ha sido liderar equipos que ejecutan por ti. Aquí combinas las dos cosas: parte la ejecutas tú (Klaviyo, CRO, testing) y parte la dirigen agencias a las que sabes exigir porque dominas el oficio., • Nunca has trabajado en una startup o scale-up y no sabes (todavía) lo que implica el caos bueno: prioridades que cambian, decidir con información incompleta, semanas intensas., • Tu experiencia con agencias se limita a pasar briefings y reenviar reportes. Aquí las diriges tú: retas sus propuestas, detectas cuándo algo no funciona y respondes del resultado como si fuera tuyo. Porque lo es., • Te incomoda que midan tu trabajo por números. Aquí el impacto se ve en el dashboard. Si has leído esto y has pensado "justo lo que busco", sigue leyendo. OFRECEMOS • Ownership total del canal D2C de una femtech rentable y en crecimiento., • Recorrido y upside reales: el rol crece contigo, montas equipo y participas del valor que creas., • Reportas directamente a las fundadoras y co-CEOs., • Impacto visible en el negocio desde el primer mes., • Un propósito que se nota: tu trabajo mejora la vida de miles de mujeres., • Flexibilidad horaria., • 2 días de teletrabajo a la semana (miércoles y viernes)., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a 15 min de Barcelona (junto a la estación de FGC de Mirasol). PROCESO DE SELECCIÓN • Intro call., • 1aEntrevista online., • 2a Entrevista presencial., • Case study / deep-dive sobre crecimiento D2C + entrevista presencial con fundadoras.

Head of Marketing Intracon partners with the world’s leading technology companies, at their global headquarters across Europe and the US, to shape their strategy and bring it to life. We build the marketing that moves multinationals: bold, ambitious work at the highest level, and projects that have real impact. Marketing built close to sales and made to differentiate, connecting creativity and strategy to real business results, and helping our clients stand out and grow. We are looking for a Head of Marketing to lead the marketing that makes all that happen. You will bring real strategic capability: understand our clients’ business, translate our business strategy into international marketing strategies, plans and projects, lead our Marketing team and Creative area, manage your own key accounts, and build Intracon’s own marketing engine to grow our brand and generate new business. We want a player-coach: someone who shines by making the company’s strategy work, develops the team without centralizing every decision, and directs the execution rather than doing it all themselves. You will be part of the company’s leadership, working in tandem with the CEO and the Strategy Direction, with real autonomy and real accountability. About the role • Dedication: Full-time, • Location: Sant Cugat del Vallès (Barcelona), • Length: Permanent, • Work model: Flexible, combining in-office work with teleworking What you will do Reporting to Management, your main responsibilities will include: • Translate the business strategy into marketing strategies, plans and projects, enriching it with your B2B marketing expertise., • Lead and develop the Marketing team, and the Creative area through its manager: priorities, quality of deliveries and professional growth of the people., • Manage your own key accounts with autonomy: client relationship, quality, deadlines and budget., • Create and lead Intracon’s own marketing plan (brand positioning, content, web, CRM, LinkedIn, webinars, success stories to generate leads) as an engine for new business, defining and managing the annual marketing budget and its distribution across channels., • Open new accounts beyond our current client base, with a protected agenda and leadership support in proposals and closing., • Maintain the highest quality standards in your teams’ marketing and creative deliveries., • Make AI an everyday capability in your team’s workflow. Background & Skills • 5 to 8 years of experience in B2B marketing, with at least 2 to 3 leading teams (ideally mixed marketing and creative/design teams)., • Agency or consulting experience managing large client accounts, preferably in the technology/IT sector., • Track record growing accounts and generating new business: renewals, expansions, new clients., • Real strategic capability: you understand the client’s business, hold your own in strategic conversations, align with the customer & company strategy and turn it into plans your team delivers., • A leadership style that empowers the team instead of centralizing every decision., • Clear and direct communication, in writing and in person, also in English; you give bad news early, not when they are already a problem., • Fluent professional English (international clients and teams). Native or equivalent Spanish., • AI integrated into the way you work., • Channel marketing experience and sales knowledge are a plus. This role is probably not for you if • You expect to define the company’s business strategy yourself; here you enrich it and make it real through marketing., • You are looking for a purely advisory role, far from clients and from your team’s day to day., • You prefer to execute everything yourself instead of directing the team that does., • You centralize decisions and become the point everything must pass through., • You need every step validated before moving. What we offer • A leadership role with direct impact on the company’s growth and a direct line to the leadership team., • Your own portfolio of accounts from day one, with real autonomy of management., • First-class international technology clients and a consolidated marketing and creative team., • EOS/Traction methodology: clear objectives and a well-defined work rhythm., • Benefits: Pluxee (meals and transportation), access to Urban Sports, and recognition for length of service., • Flexible hybrid work model (in-office and remote)., • A positive, inclusive, and collaborative team culture., • A well-located, modern office space with natural surroundings., • Multicultural environment with colleagues from around the globe., • Free language training with native-speaking instructors., • Access to wellness and team-building activities. Diversity & Inclusion at Intracon We are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all. We hire and promote based on merit, potential, and the unique perspectives each person brings, regardless of background, gender, age, disability, or origin. Interested? We are part of Intracon, together with Intracon Consulting. We are IN: INnovative, INfluential, INgenious, INdefatigable and INconformist. Are you IN? Send us your application and tell us why you are IN. Due to the volume of applications, we will contact only those selected for interview. Thank you for your interest and time.

🔬 ¿Conoces el sector científico y estás preparado/a para dar un paso más en tu carrera comercial? Buscamos un/a Senior Business Development Manager con experiencia en el sector de laboratorio, Life Sciences, Biotecnología, Química o Instrumentación Científica. No buscamos solo a alguien que venda. Buscamos una persona senior capaz de: • Coordinar el equipo comercial., • Desarrollar y fidelizar cuentas estratégicas., • Detectar y convertir nuevas oportunidades de negocio., • Liderar negociaciones y proyectos comerciales relevantes., • Trabajar junto a Dirección Comercial en estrategia, pipeline y forecast. ¿Qué necesitamos? ✅ +5 años de experiencia comercial B2B en nuestro sector. ✅ Experiencia en desarrollo de negocio y cuentas estratégicas. ✅ Capacidad para entender las necesidades técnicas del cliente. ✅ Mentalidad comercial, criterio, autonomía y orientación a resultados. Valoraremos especialmente formación científica o técnica y experiencia apoyando o coordinando equipos comerciales. ¿Qué encontrarás? Una posición senior con impacto real en el negocio, contacto directo con Dirección Comercial y Dirección General, participación en proyectos estratégicos y recorrido para asumir cada vez mayor responsabilidad. Si estás en un momento profesional en el que buscas algo más que gestionar tu propia cartera de clientes, queremos conocerte. 👉 Inscríbete a través de LinkedIn. Nos encantará entrevistarte y contarte el proyecto. • #BusinessDevelopment #Sales #LifeSciences #Laboratorio #InstrumentaciónCientífica #Biotecnología #Química #Ventas #Empleo

A KEYA som experts en el disseny i la fabricació de panys mecànics i electrònics, oferint solucions de seguretat innovadores per a múltiples sectors professionals. Amb una trajectòria de més de 60 anys al mercat, ens hem consolidat com a referent en el desenvolupament de sistemes de tancament fiables, duradors i adaptats a les necessitats específiques de cada client. 📝Responsabilitats principals • Creació de contingut audiovisual enfocat al producte: vídeos demostratius, tutorials, casos d’ús i peces que mostrin l’aplicació real del producte de manera clara i atractiva., • Disseny de creativitats i peces gràfiques alineades amb la identitat de marca., • Edició de vídeo per a formats com Reels, Stories, YouTube o campanyes., • Gestió i planificació del calendari de continguts a les xarxes socials., • Suport en campanyes d’email màrqueting i gestió del CRM., • Optimització de continguts web i SEO., • Suport logístic i comunicatiu en esdeveniments. 🎯Requisits • Estudiant en Màrqueting, Publicitat, Comunicació Audiovisual, Disseny o similar, • Imprescindible podes signar conveni amb la Universitat, • Es valorarà experiència en creació de contingut: fotografia, vídeo i disseny de creativitats, • Es valorarà domini d’eines d’edició de vídeo (Premiere Pro, CapCut, DaVinci Resolve o similar), • Es valorarà domini d’eines de disseny gràfic (Canva, Photoshop, Illustrator o similar), • Es valorarà edició fotogràfica bàsica (Lightroom o similar) - Bona redacció en castellà (anglès, un plus) ✨Què oferim • Horari flexible: Jornada de 5h diàries (entre les 8h i les 14.30h), • Ajut a l’estudi de 6€/hora., • Aprenentatge pràctic real en un entorn industrial, participant en projectes de màrqueting vinculats a producte., • Oportunitat de desenvolupar-te en creació de contingut digital (vídeo, disseny i xarxes socials), • Incorporació a una empresa sòlida, amb més de 60 anys d’experiència al sector.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o postgrado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas en el equipo de Compliance IT, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiante de Grado/Máster en Informática o similar, preferiblemente con formación en derecho digital, Riesgos TIC, Protección de Datos o Compliance tecnológico., • Inglés: Nivel ALTO, • Conocimientos en implementación de estándares, reglamentos y auditorias tecnológicas (ISO27001, ISO 9001, DORA, RIA, ENS, NIST)., • Interés por la regulación aplicada a la tecnología., • Capacidad de gestión de proyectos, • Capacidad de trabajo en equipo., • Proactividad y ganas de aprender., • Rigurosidad y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación. Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos), de al menos un periodo de seis meses. ¿En qué funciones puedes colaborar? Nos encontramos en un proceso de modernización y adaptación a las nuevas tecnologías. Ello conlleva que departamentos relacionados, como el de IT Compliance, hayan tomado protagonismo. Participarás en proyectos de cumplimiento normativo en el ámbito tecnológico, desarrollo del marco documental corporativo, implementación de recomendaciones de auditorías tecnológicas y autoridades regulatorias, elaboración de programas de seguridad de la información, riesgos TIC y digitalización de procesos legales, colaborando con equipos multidisciplinares e internacionales, aprendiendo de profesionales tanto del ámbito legal como del tecnológico. ¿Qué te podemos ofrecer? • Duración: A determinar., • Salario: 10€/hora., • Jornada Flexible: entre 20 y 30 horas semanales con horario flexible (dentro del horario del equipo)., • Posibilidad de realizar teletrabajo., • Ubicación: Sant Cugat del Valles, • Incorporación: Inmediata., • Formación continua y desarrollo profesional. Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Disponibilidad para viajar internacionalmente: Aproximadamente 30% Importante compañía internacional busca incorporar un/a Regional Marketing & Communications Leader para liderar la estrategia de marketing y comunicación en distintos mercados internacionales. La persona seleccionada será responsable de impulsar la evolución de la función de Marketing & Comunicación hacia un modelo regional más integrado, coordinando campañas 360º de alto impacto y garantizando una ejecución consistente en todos los mercados. Buscamos un perfil estratégico, creativo y orientado al negocio, con experiencia liderando equipos, gestionando campañas de comunicación integradas y desarrollando iniciativas de marketing que contribuyan directamente al crecimiento del negocio. Responsabilidades principales Liderazgo y estrategia regional de Marketing y Comunicación. • Liderar, desarrollar y potenciar el equipo regional de Marketing y Comunicación, promoviendo una cultura de colaboración, excelencia y orientación a resultados., • Definir las prioridades estratégicas del área, el calendario anual de comunicación y el roadmap de campañas en alineación con los objetivos de negocio., • Garantizar la coherencia de marca, la calidad de las campañas y la eficiencia en la ejecución de iniciativas en los diferentes mercados., • Impulsar una visión innovadora y centrada en el cliente, incorporando tendencias y mejores prácticas del mercado. Desarrollo y coordinación de campañas 360º: • Liderar el desarrollo, adaptación e implementación regional de campañas integradas dirigidas tanto a clientes finales como a canales y socios comerciales., • Transformar prioridades de negocio y lanzamientos de producto en campañas sólidas, escalables y orientadas a resultados., • Garantizar la integración efectiva entre canales online y offline, incluyendo materiales para puntos de venta, relaciones públicas, contenidos digitales, sitios web, e-commerce, CRM, email marketing, redes sociales y medios de pago., • Coordinar agencias creativas, digitales y de medios durante todas las fases de las campañas, desde el briefing hasta la evaluación de resultados. Marketing Digital, Paid Media y Social Media. • Definir los principios de activación digital y las directrices regionales de medios para asegurar una estrategia integrada entre canales propios, ganados y de pago., • Supervisar la planificación y ejecución de campañas de paid media en buscadores, redes sociales, vídeo, display y otros canales digitales relevantes., • Impulsar la estrategia de contenidos, redes sociales e iniciativas con influencers o líderes de opinión en colaboración con equipos locales y agencias., • Promover una cultura basada en datos mediante el uso de herramientas de analítica, cuadros de mando y plataformas de automatización. Gestión de marca y contenidos. • Liderar el desarrollo de herramientas y materiales de campaña que faciliten una implementación eficiente en los diferentes mercados., • Garantizar la calidad y coherencia de los activos de comunicación y marketing, tanto para entornos B2C como B2B., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto y negocio para asegurar mensajes claros, relevantes y alineados con los objetivos comerciales. Gestión del cambio y coordinación regional. • Liderar la transición hacia un modelo de marketing más coordinado y eficiente a nivel regional., • Definir procesos, formas de trabajo, responsabilidades y modelos de gobernanza que faciliten una ejecución consistente y escalable., • Influir y generar alineamiento entre los distintos stakeholders internos y externos para impulsar nuevas formas de colaboración. Análisis de resultados y gestión presupuestaria. • Definir indicadores clave y marcos de medición para evaluar el rendimiento de las campañas., • Gestionar presupuestos de marketing y optimizar la inversión en medios, agencias y recursos externos., • Impulsar procesos de mejora continua mediante el análisis de resultados y la identificación de mejores prácticas. ¿Qué buscamos? Formación • Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Se valorará formación de especialización o posgrado en Marketing o Comunicación. Experiencia • Más de 8 años de experiencia en Marketing, Comunicación, Brand Management, Marketing Digital o áreas relacionadas., • Experiencia demostrada liderando equipos y proyectos en entornos internacionales y multiculturales., • Trayectoria consolidada desarrollando campañas integradas 360º combinando canales online y offline., • Experiencia en gestión de agencias creativas, digitales y de medios., • Se valorará experiencia previa en compañías de gran consumo, bienes de consumo, retail o agencias de marketing y comunicación. Competencias • Liderazgo y capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento., • Visión estratégica con una sólida orientación al negocio., • Capacidad para convertir objetivos comerciales en planes de comunicación efectivos., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders., • Alta orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos., • Capacidad para liderar procesos de transformación y cambio organizativo., • Perfil colaborativo, proactivo y altamente organizado. Conocimientos técnicos • Conocimiento sólido de marketing digital, paid media, redes sociales, estrategia de contenidos y medición de campañas., • Experiencia trabajando con herramientas de analítica y reporting., • Se valorará conocimiento de plataformas como Google Analytics 4, herramientas de gestión de redes sociales, CMS, DAM, PIM, Power BI y soluciones de automatización de marketing. Idiomas • Nivel profesional de español e inglés imprescindible., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía internacional con una fuerte orientación al crecimiento y la innovación., • Una posición estratégica con impacto directo en el desarrollo del negocio y la evolución de la función de Marketing y Comunicación., • Entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidad de liderar proyectos regionales y contribuir a la transformación de la organización. Proceso confidencial: Por motivos de confidencialidad, determinados detalles sobre la compañía se compartirán únicamente con las personas que avancen en las siguientes fases del proceso de selección.

Marketing Account & Strategy Lead Intracon Marketing Solutions is a global agency that helps B2B companies achieve their goals with creative marketing and sales solutions for large corporations in the technology sector. We are part of Intracon, together with Intracon Consulting. We are IN: INnovative, INfluential, INgenious, INdefatigable and INconformist. Are you IN? We are looking for a Marketing Account & Strategy Lead to lead accounts end to end as part of a senior team: someone who manages the client relationship, defines the marketing strategy aligned with the strategy lead, coordinates the team involved and gets hands-on in the execution. Not an account handler who passes messages, but a consultant who understands the client’s business, proposes from expertise (“we recommend this”, not “what would you prefer?”) and takes accountability for the result. We want a profile with their own judgment, able to lead without becoming a bottleneck: a team player who empowers others, pushes the work toward business impact and knows when (and how) to say no to a client with criteria. About the role • Dedication: Full-time, • Location: Sant Cugat del Vallès (Barcelona), • Length: Permanent, • Work model: Flexible, combining in-office work with teleworking What you will do Reporting to Management, your main responsibilities will include: • Be a trusted point of contact for your accounts: understand the client’s business and pain points, bring proposals from expertise, and share the leadership of key accounts with the strategy lead., • Translate client needs into marketing strategic plans and proposals, building the marketing strategy and aligning it with the strategy lead., • Lead and execute marketing projects end to end: coordinate project managers, content, strategy and creative teams to guarantee delivery, and run parts of the project yourself., • Take accountability for quality, margins and client satisfaction, not just on-time delivery., • Spot growth opportunities that arise naturally from the relationship and turn them into proposals (this is a consulting role, not a sales role)., • Integrate AI into your workflow as an everyday tool. Background & Skills • 5 to 7 years in B2B marketing or communication (tech or consulting environments are a plus), owning client relationships and coordinating teams., • Real client-facing experience: you have owned the relationship with your clients, not just supported it., • Strategic and hands-on: you define the approach and you also make it happen., • Leadership style that empowers the team instead of centralizing every decision., • C1-level English (international technology accounts)., • Autonomy and ownership, with an eye on margins and profitability., • A true team player: you build on others’ work and make the team better., • AI integrated into the way you work. We are looking for a way of working that we recognize right away: you lead and you execute, with judgment to read the client’s business and ownership of your accounts from start to finish, always as part of a team. This role is probably not for you if • You need every step validated before moving., • You centralize decisions and become the point everything must pass through., • You are a purely strategic profile, without real capacity to manage and execute., • You prefer not to have direct client contact., • You expect to lead every account on your own; here key accounts are led as a team. What we offer • A role with real strategic weight in a company undergoing transformation, with room to grow into team leadership., • The opportunity to work on global projects for leading multinational companies., • EOS/Traction methodology: clear objectives and a well-defined work rhythm., • Benefits: Pluxee (meals and transportation), access to Urban Sports, and recognition for length of service., • Flexible hybrid work model (in-office and remote)., • A positive, inclusive, and collaborative team culture., • A well-located, modern office space with natural surroundings., • Multicultural environment with colleagues from around the globe., • Free language training with native-speaking instructors., • Access to wellness and team-building activities. Diversity & Inclusion at Intracon We are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all. We hire and promote based on merit, potential, and the unique perspectives each person brings, regardless of background, gender, age, disability, or origin. Interested? Send us your application and tell us why you are IN. Due to the volume of applications, we will contact only those selected for interview. Thank you for your interest and time.

En Codina Foods somos especialistas en la importación, distribución y desarrollo de marcas internacionales de alimentación premium en los canales Retail y Horeca. Buscamos incorporar un/a Brand Manager para gestionar y desarrollar varias marcas de nuestro portfolio, con especial protagonismo de una de las marcas internacionales más reconocidas dentro de la alimentación premium. Buscamos una persona creativa, organizada y con visión estratégica, capaz de transformar los valores de una marca en planes de marketing, activaciones y contenidos que conecten con el consumidor. 🎯 ¿Qué harás?🧭 Estrategia y Plan de Marketing • Definir y desarrollar el Plan de Marketing anual de las marcas asignadas., • Trabajar conjuntamente con las marcas internacionales para adaptar su estrategia al mercado español., • Definir objetivos, campañas, activaciones y calendarios de comunicación., • Analizar tendencias, competencia y nuevas oportunidades para seguir desarrollando el posicionamiento de las marcas.🛒 Trade Marketing, • Diseñar y coordinar acciones de Trade Marketing para los canales Retail y Horeca., • Desarrollar promociones, materiales PLV, activaciones y propuestas de visibilidad en punto de venta., • Trabajar conjuntamente con el equipo comercial para adaptar las acciones de marketing a las necesidades de clientes y canales., • Coordinar lanzamientos y acciones especiales para impulsar la notoriedad y rotación de las marcas.📱 Redes Sociales y contenido, • Definir y desarrollar la estrategia de redes sociales de las marcas siguiendo el posicionamiento acordado con cada fabricante., • Elaborar el calendario de contenidos y coordinar su ejecución con agencias y colaboradores externos., • Supervisar copies, creatividades, campañas digitales y contenidos audiovisuales., • Analizar los resultados de las acciones digitales y proponer mejoras continuas.📸 Producción de contenido y shootings, • Conceptualizar y coordinar shootings de producto y lifestyle., • Organizar sesiones fotográficas periódicas según las necesidades de contenido y campañas., • Preparar briefings creativos y coordinar agencias, fotógrafos, estilistas y otros colaboradores., • Garantizar que todo el contenido generado respete la identidad y los estándares visuales de cada marca., • Gestionar el banco de imágenes y materiales para redes sociales, campañas, presentaciones y acciones comerciales.🤝 Gestión de agencias y partners, • Coordinar agencias creativas, digitales y de comunicación., • Elaborar briefings y realizar seguimiento de proyectos, timings y entregables., • Actuar como punto de conexión entre las marcas internacionales, Codina Foods y los diferentes partners externos., • Garantizar la correcta ejecución de cada proyecto manteniendo coherencia de marca en todos los puntos de contacto.👀 ¿Qué buscamos? ✔️ Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación, ADE o similar. ✔️ Experiencia previa en Brand Management, Marketing o Trade Marketing, preferiblemente en alimentación, FMCG, lifestyle o marcas premium. ✔️ Perfil creativo, con sensibilidad por la imagen, el diseño y la construcción de marca. ✔️ Experiencia coordinando redes sociales, campañas, shootings y agencias externas. ✔️ Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente y cumplir timings. ✔️ Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal. ✔️ Nivel alto de inglés, necesario para la relación habitual con las marcas internacionales. ⭐ ¿Qué encontrarás en Codina Foods? • Responsabilidad directa sobre marcas internacionales premium., • Oficinas a 15 minutos de Barcelona, • Sueldo acorde a la experiencia + 1 o 2 días de teletrabajo, • La oportunidad de desarrollar una marca ampliamente reconocida dentro del sector gastronómico., • Autonomía para desarrollar campañas, activaciones y proyectos de marca., • Una posición donde combinar estrategia, creatividad, contenido y Trade Marketing. Si te apasiona construir marcas, desarrollar contenido y transformar una estrategia en acciones que conecten con el consumidor, queremos conocerte.

Empresa consolidada del sector del transporte y la logística, especializada en transporte terrestre nacional e internacional, incorpora para sus oficinas en Rubí un/a Comercial Interno/a para reforzar su equipo comercial. La compañía trabaja con cargas completas, grupajes, transportes convencionales y especiales, gestionando servicios tanto nacionales como internacionales y con una operativa donde la coordinación entre las áreas Comercial y Operaciones resulta fundamental. Qué buscamos Buscamos una persona que conozca el transporte terrestre desde dentro y que disfrute de la vertiente comercial: entender qué necesita el cliente, estudiar la mejor alternativa, preparar una oferta competitiva y hacer seguimiento hasta conseguir su aceptación. Es una posición de comercial interno, con contacto habitual con clientes y proveedores y trabajando codo con codo con el equipo de Operaciones. Aquí no basta con vender un servicio: hay que entender qué se está ofreciendo y asegurarse de que aquello que se compromete con el cliente pueda ejecutarse correctamente. Tus principales funciones • Preparar presupuestos y ofertas de transporte terrestre nacional e internacional: cargas completas, grupajes, paquetería y transportes especiales., • Gestionar y realizar el seguimiento comercial de las ofertas hasta su aceptación por parte del cliente., • Coordinar con Operaciones los servicios contratados, trasladando correctamente necesidades, condiciones y compromisos adquiridos., • Buscar alternativas de transporte y nuevos proveedores, utilizando también bolsas de carga, y negociar condiciones., • Colaborar en la búsqueda de cargas de retorno., • Realizar seguimiento de márgenes, ratios de aceptación y actividad comercial mediante CRM., • Mantener contacto comercial con clientes y detectar nuevas oportunidades de negocio. Qué necesitamos Experiencia de entre 3 y 5 años en posiciones comerciales dentro del transporte terrestre nacional y/o internacional, con conocimiento real de cargas completas y grupajes. Necesitamos que puedas desenvolverte con soltura en aspectos propios del transporte por carretera: tipologías de vehículos y cargas, tiempos de tránsito, responsabilidades de cargador y transportista, proveedores, tiempos de conducción y normativa básica aplicable al transporte terrestre. Se valorarán conocimientos de LOTT y CMR, así como un buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Qué ofrecemos • Contratación indefinida., • Rango salarial de 30/40.000 € brutos/año., • Plan de carrera con posibilidad de evolución salarial en función de resultados, márgenes y porcentaje de aceptación de ofertas., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 13:00 h y de 14:30 a 18:00 h, con posibilidad de reducir la pausa de comida a 30 minutos y finalizar a las 17:00 h., • Viernes, finalización a las 17:30 h., • Dos semanas de vacaciones durante agosto/septiembre y resto distribuido durante el año. Si conoces el transporte terrestre, te gusta la relación comercial y buscas una posición donde puedas tener autonomía sin trabajar de forma aislada, encontrarás un entorno donde Comercial y Operaciones comparten un mismo objetivo: conseguir negocio que funcione también sobre la carretera.

¿Te apasionan las ventas y tienes experiencia en el sector industrial?¿Tienes conocimiento en válvulas? ¡Si tu respuesta es Sí, esta respuesta puede ser para tí! Estamos en búsqueda de un técnico comercial para nuestro cliente, empresa líder en fabricación y distribución de válvulas. El candidato se incorporará a la delegación de Catalunya, y será responsable de desarrollar y aumentar una cartera de clientes ya existentes dentro de sectores clave como petroquímica, pharma, food etc... ¿Cuál será tu misión? -Mantenimiento y desarrollo de la cartera de clientes asignada. -Gestión de cuentas clave en sectores industriales como petróleo, gas, química y alimentación. -Elaboración y presentación de propuestas comerciales, realizando auditorías y pruebas técnicas para optimizar las instalaciones de válvulas y sistemas de tuberías. -Identificación de nuevas oportunidades de negocio en el mercado. -Asesoramiento técnico a clientes sobre productos de sellado, válvulas, y control de sistemas industriales. -Coordinación con el equipo técnico para asegurar la correcta implementación de las soluciones propuestas. Requisitos: ¿Qué necesitas para hacer match? -Formación: FP Superior, Ingeniería Mecánica o formación técnica relacionada. -Experiencia: 3-4 años de experiencia en un puesto similar, con enfoque comercial en el sector industrial. -Competencias Técnicas: Conocimiento en válvulas, sistemas de tuberías, instrumentación y control. -Disponibilidad para viajar dentro de Catalunya. Beneficios:¿Qué recibirás durante el proceso? -Salario competitivo + bonus. -Beneficios: Vehículo de empresa, móvil, portátil, gastos + gasolina, dietas. -Opciones de crecimiento real dentro de la empresa.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Ticket restaurant. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Horario: 8:30h-14:30h Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¿Estás buscando un contrato indefinido con la libertad de gestionar tu propio tiempo? Cambia el 'working' por el 'living' con aProperties. En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Nos caracterizamos por construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y un servicio personalizado. Seguimos creciendo y queremos ampliar nuestro equipo incorporado, un/a Real Estate Advisor en Barcelona - Vallés Occidental. Si te apasiona el sector inmobiliario, tienes habilidades comerciales y quieres formar parte de un equipo consolidado, una organización dinámica y orientada a resultados, en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. Tus principales funciones: Gestión y seguimiento una cartera asignada Búsqueda y captación de propiedades que se adecuen a la demanda de clientes y arrendatarios. Asesoramiento a propietarios durante todo el proceso. Definición e implantación de la estrategia comercial para la venta/alquiler de las propiedades. Realización de visitas comerciales con clientes. Negociación de las ofertas y reservas, coordinación y seguimiento de la operación desde la fase inicial hasta el cierre Gestión del CRM: actualización de información, gestión de citas, seguimiento de clientes y propietarios, publicación de documentación y reserva de propiedades. ✅ Lo que buscamos en ti: Perfil con habilidades comerciales y de comunicación, orientación al cliente y capacidad de negociación y captación. Capacidad para autogestionarse en entorno ágiles, con actitud proactiva y resiliencia ante los cambios. Capacidad de trabajar en equipo. Manejo avanzado del paquete Office y herramientas CRM. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía en pleno crecimiento. Atractivo sistema de comisiones con plan escalonado de crecimiento. Plan de retribución flexible Acompañamiento real, a través de un plan de formación enfocado en estrategias de captación, ventas y negociación. Horario flexible y autonomía en la gestión del tiempo Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía. Buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Encuentra hogares para otros. Descubre el tuyo en aProperties.

Descripción de la empresa En Montcars somos una empresa dinámica y en crecimiento, comprometida con ofrecer soluciones de calidad y generar un impacto positivo en nuestro sector. Apostamos por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo como pilares fundamentales de nuestra actividad. Nuestro objetivo es construir relaciones duraderas con clientes, colaboradores y profesionales, creando un entorno cercano, responsable y orientado a resultados. Valoramos especialmente la iniciativa, la colaboración y las nuevas ideas, y ofrecemos un espacio de trabajo en el que cada persona pueda aportar su experiencia, asumir responsabilidades y continuar desarrollándose profesionalmente. Descripción del puesto Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con experiencia en la compraventa de vehículos, que combine una clara orientación comercial con una excelente capacidad de negociación. La persona seleccionada será responsable tanto de la venta de vehículos como de la identificación de buenas oportunidades de compra, analizando el mercado para adquirir coches a precios competitivos. Deberá ofrecer un trato cercano, profesional y transparente a cada cliente, comprender sus necesidades y acompañarlo durante todo el proceso de compra. Asimismo, será necesario desenvolverse con soltura en el uso del ordenador y de las herramientas digitales empleadas para la gestión de vehículos, clientes, anuncios y operaciones comerciales. Buscamos una persona resolutiva, con iniciativa, visión de negocio, manteniendo siempre una atención de calidad y contribuyendo activamente a los resultados de la empresa. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo, presencial, ubicado en Terrassa. Requisitos Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación, capaz de trabajar tanto de manera autónoma como en equipo. Será necesario contar con experiencia o conocimientos relacionados con las funciones del puesto, capacidad para gestionar prioridades y una actitud proactiva ante nuevos retos. También valoramos el compromiso, la atención al detalle, la orientación a resultados y la disposición para aprender y adaptarse a las necesidades de una empresa en crecimiento. Se tendrán especialmente en cuenta las candidaturas que demuestren iniciativa, responsabilidad, flexibilidad y una clara motivación por desarrollarse profesionalmente dentro del proyecto.

Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. Buscamos un/a Markets Control Officer - Mercados Financieros con al menos 1 año de experiencia, cuya misión será supervisar el marco de control operativo de Mercados Financieros, garantizando el cumplimiento de las políticas internas, la normativa aplicable y el modelo de control establecido, así como identificar riesgos y desviaciones e impulsar medidas de mejora. Lo que harás... Analizar los procesos y la operativa de los mercados financieros para identificar desviaciones respecto al marco de control aplicable. Evaluar los riesgos operacionales y los controles asociados a los procesos, con el fin de determinar la suficiencia y efectividad de la cobertura de control. Velar por el diseño, seguimiento y evolución de métricas e indicadores que permitan una adecuada medición de la eficacia de los controles. Consolidar la información procedente de las áreas de riesgos, calidad, auditoría, cumplimiento normativo y continuidad operativa, proporcionando una visión integral del entorno de control de la Dirección. Revisar el impacto de nuevos proyectos, cambios regulatorios y modificaciones operativas para identificar las necesidades de adaptación del modelo de control. Interactuar con las distintas unidades de la Dirección de Mercados Financieros y de la Dirección de Control y Resiliencia Operativa de la Dirección de Operaciones, impulsando y coordinando la implantación homogénea del modelo de control. Coordinar el seguimiento de los planes de continuidad operativa, recuperación y gestión de incidentes relevantes, evaluando su nivel de preparación, capacidad de respuesta y efectividad. Lo que valoramos... Formación Académica: Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), o Diplomatura/Licenciatura en Empresariales, Economía, Derecho o titulaciones afines. Herramientas: Excel, Access, PowerPoint. Valorable uso y manejo de Power BI. Conocimientos: Data (a nivel usuario) y en ámbitos normativos (MIFID 2) Idiomas: Inglés (Mínimo B2/ First) Ser Sabadell, también es sumarte a... Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito. Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno. Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona. Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación y flexibilidad, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas. Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc.

Broker Hipotecario | Híbrido – AYA Hipotecas Terrassa (Barcelona) | Modelo híbrido: 4 días oficina + 1 día de teletrabajo En AYA Hipotecas seguimos creciendo y buscamos incorporar nuevos Brokers Hipotecarios con un marcado perfil comercial, orientación a resultados y ambición profesional. Buscamos personas trabajadoras, responsables, comerciales y con ganas de crecer dentro de un proyecto a largo plazo. ¿Qué buscamos? • Experiencia en intermediación hipotecaria, banca, financiación o venta de productos financieros. Experiencia comercial demostrable. Orientación a objetivos y resultados. Capacidad de negociación y cierre. Excelente comunicación y trato con el cliente. Organización, responsabilidad y capacidad de seguimiento. Ambición profesional y ganas de asumir mayores responsabilidades. La experiencia específica como broker hipotecario será muy valorada, pero también queremos conocer a excelentes comerciales procedentes del sector financiero con capacidad para aprender y desarrollarse rápidamente. ¿Qué harás? • Contactarás con leads proporcionados y previamente verificados por AYA Hipotecas. Realizarás asesoramientos hipotecarios y analizarás la situación financiera de cada cliente. Convertirás asesoramientos y oportunidades en nuevos clientes. Gestionarás tus operaciones desde el asesoramiento inicial hasta la firma. Presentarás y negociarás operaciones con diferentes entidades financieras. Realizarás seguimiento continuo de clientes y oportunidades. Trabajarás con nuestro CRM y herramientas tecnológicas. * Tendrás objetivos comerciales y de producción claramente definidos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido. Salario fijo + comisiones por resultados. Leads proporcionados diariamente por la empresa. Acceso a diferentes entidades financieras. Formación hipotecaria y comercial continua. CRM y herramientas tecnológicas propias. Posibilidades reales de crecimiento y promoción dentro de AYA Hipotecas. * Modelo híbrido: 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo semanal, una vez superado el periodo inicial de adaptación. ¿A quién queremos incorporar? No buscamos simplemente cubrir una vacante. Queremos personas a las que les guste vender, trabajar con objetivos, conseguir resultados y mejorar sus números mes a mes. Personas responsables con sus clientes y compañeros, que cumplan sus compromisos y quieran construir una carrera profesional dentro de AYA Hipotecas. Si tienes experiencia en el sector financiero, eres buen comercial y buscas un proyecto donde tu rendimiento tenga impacto directo en tu crecimiento profesional y económico, queremos conocerte. Ubicación: Terrassa (Barcelona) Jornada: Completa Modalidad: Híbrida — 4 días oficina + 1 día teletrabajo