Trabajos responsable de operaciones en RubíCrear alertas

¿Qué estamos buscando? ¿Te gustaría liderar una línea de negocio estratégica con impacto real en los resultados de una de las principales entidades financieras del país? Si te motiva combinar estrategia, análisis, negocio y transformación, esta puede ser tu próxima oportunidad. Actualmente estamos buscando a nuestro/nuestra futuro/futura Manager de Negocio de Préstamos e Hipotecas a la Dirección de Financiación de Medio y Largo Plazo de Empresas. Buscamos un perfil de alto potencial, procedente de consultoría estratégica o de entornos de negocio exigentes, que quiera asumir la responsabilidad de impulsar la evolución de una línea de producto con impacto directo en crecimiento, rentabilidad y resultados. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, definir las prioridades estratégicas del producto y liderar, junto con las distintas áreas del banco, las iniciativas necesarias para materializarlas. Valoramos a alguien con criterio propio, capacidad analítica, visión de negocio y una clara orientación a la ejecución, capaz de convertir datos e ideas en decisiones e impacto real. Hablemos del proyecto... Formarás parte de una de las áreas estratégicas del banco, con responsabilidad directa sobre productos de financiación y una elevada exposición a equipos directivos. Colaborarás con equipos multidisciplinares para identificar oportunidades, impulsar iniciativas de transformación y contribuir a la consecución de resultados con impacto real en el negocio. Tus responsabilidades serán las siguientes: • Analizarás el desempeño de la línea de Préstamos e Hipotecas, identificando oportunidades de crecimiento, rentabilidad y mejora de la propuesta de valor., • Definirás la estrategia y prioridades de evolución de los productos bajo tu responsabilidad, alineándolas con los objetivos de negocio., • Diseñarás e impulsarás iniciativas de negocio, producto y transformación para capturar las oportunidades identificadas., • Liderarás su ejecución de forma transversal, coordinando a las áreas de Negocio, Riesgos, Operaciones, Tecnología, Marketing y Red Comercial., • Monitorizarás los resultados e influirás en la toma de decisiones, actuando como referente de la línea de producto y asegurando el cumplimiento de los objetivos. ¿Qué valoramos de tu candidatura? Buscamos personas con ambición, visión estratégica y capacidad para generar impacto en entornos dinámicos y exigentes. Formación: • Grado en ADE, Economía, Ingeniería o disciplinas afines., • Se valorará especialmente formación de posgrado en gestión empresarial (MBA o equivalente). Conocimientos y experiencia: • Entre 5 y 8 años de experiencia en consultoría estratégica de primer nivel o en posiciones de estrategia, transformación, producto o negocio., • Muy valorable experiencia en servicios financieros o sectores regulados., • Capacidad para estructurar problemas complejos y convertirlos en recomendaciones accionables., • Pensamiento analítico y visión de negocio., • Autonomía y sentido de ownership., • Capacidad para liderar iniciativas de forma transversal y movilizar equipos sin dependencia jerárquica., • Habilidades de comunicación e influencia para interactuar con distintos niveles de la organización., • Orientación a resultados y comodidad trabajando en entornos exigentes y de alta responsabilidad. ¿Qué te llevas? Un reto profesional con visibilidad, autonomía y capacidad real de transformar el negocio. • Responsabilidad real sobre una línea de negocio estratégica., • Capacidad de influir en decisiones con impacto directo en crecimiento, rentabilidad y transformación., • Un entorno de alta exigencia, aprendizaje acelerado y contacto con la dirección., • Autonomía para identificar oportunidades, proponer soluciones y liderar su ejecución., • Un rol que combina estrategia, negocio, producto y análisis de datos. Si buscas un proyecto donde dejar huella, impulsar iniciativas de alto impacto y continuar desarrollando tu carrera en un entorno de primer nivel, nos encantará conocerte.

Descripción de la empresa En Montcars somos una empresa dinámica y en crecimiento, comprometida con ofrecer soluciones de calidad y generar un impacto positivo en nuestro sector. Apostamos por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo como pilares fundamentales de nuestra actividad. Nuestro objetivo es construir relaciones duraderas con clientes, colaboradores y profesionales, creando un entorno cercano, responsable y orientado a resultados. Valoramos especialmente la iniciativa, la colaboración y las nuevas ideas, y ofrecemos un espacio de trabajo en el que cada persona pueda aportar su experiencia, asumir responsabilidades y continuar desarrollándose profesionalmente. Descripción del puesto Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con experiencia en la compraventa de vehículos, que combine una clara orientación comercial con una excelente capacidad de negociación. La persona seleccionada será responsable tanto de la venta de vehículos como de la identificación de buenas oportunidades de compra, analizando el mercado para adquirir coches a precios competitivos. Deberá ofrecer un trato cercano, profesional y transparente a cada cliente, comprender sus necesidades y acompañarlo durante todo el proceso de compra. Asimismo, será necesario desenvolverse con soltura en el uso del ordenador y de las herramientas digitales empleadas para la gestión de vehículos, clientes, anuncios y operaciones comerciales. Buscamos una persona resolutiva, con iniciativa, visión de negocio, manteniendo siempre una atención de calidad y contribuyendo activamente a los resultados de la empresa. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo, presencial, ubicado en Terrassa. Requisitos Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación, capaz de trabajar tanto de manera autónoma como en equipo. Será necesario contar con experiencia o conocimientos relacionados con las funciones del puesto, capacidad para gestionar prioridades y una actitud proactiva ante nuevos retos. También valoramos el compromiso, la atención al detalle, la orientación a resultados y la disposición para aprender y adaptarse a las necesidades de una empresa en crecimiento. Se tendrán especialmente en cuenta las candidaturas que demuestren iniciativa, responsabilidad, flexibilidad y una clara motivación por desarrollarse profesionalmente dentro del proyecto.

Precisamos incorporar un-a especialista en Ventas de Público en Sant Cugat del Vallés o Madrid. En colaboración con el/la Gerente Comercial, serás responsable de la identificación, planificación y ejecución del plan de ventas en el sector público, liderando la actividad comercial desde la detección de oportunidades de mercado hasta la presentación de ofertas, con el objetivo de maximizar la captación de nuevos contratos a través de procesos de licitación pública. Actuarás como ejecutor del plan de ventas en el ámbito público, asegurando el posicionamiento estratégico de la compañía mediante la anticipación de oportunidades, el acceso a decisores clave del cliente y la coordinación interna de propuestas competitivas. Funciones principales • Identificar, analizar y priorizar oportunidades en el sector público, alineadas con el plan estratégico comercial en el área en las zonas de Catalunya, Comunidad Valencia y Baleares., • Definir y ejecutar el plan de ventas en el ámbito público, estableciendo objetivos, áreas geográficas y prioridades., • Realizar análisis proactivo del mercado: Monitorización de plataformas de contratación (PLACSP y autonómicas) y detección temprana de licitaciones y proyectos futuros., • Identificar y desarrollar relaciones con contactos clave en la Administración Pública (órganos de contratación, técnicos, decisores)., • Analizar pliegos de licitación (técnicos y administrativos) y definir la estrategia de posicionamiento., • Liderar el proceso de preparación de oferta según el proceso interno de la compañía establecido: Coordinación con equipo técnico, Coordinación con costing/finanzas, coordinación con operaciones, etc., • Asegurar la coherencia entre propuesta técnica, económica y estrategia comercial., • Impulsar el pipeline de oportunidades y garantizar su seguimiento y avance., • Representar a la compañía en entornos institucionales, eventos y foros del sector público., • Asegurar la calidad y competitividad de las propuestas presentadas en licitaciones. Requisitos mínimos • Titulación universitaria de grado superior o medio, o conocimientos equivalentes equiparados por la empresa y/o con experiencia consolidada en el ejercicio de su sector profesional., • Conocimiento sólido de la ejecución de planes de ventas, la Ley de Contratos del Sector Público (LCSP) y la interpretación de pliegos (PPT y PCAP), las plataformas de contratación pública, la coordinación de ofertas en concursos públicos y conocimientos financieros aplicados a ofertas (costes, márgenes y rentabilidad)., • Valorable positivamente inglés fluido hablado y escrito., • Dominio de herramientas informáticas (Excel, Teams, Word, y power point nivel avanzado)., • De 3 a 7 años de experiencia en un puesto de responsabilidad similar., • Disponibilidad alta para viajar a nivel Catalunya, Comunidad Valenciana y Baleares, según necesidad. Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Trabajo híbrido., • Horario: lunes a Jueves de 8:00 a 16:30h y viernes todo el año hasta las 14:00h. Verano, Navidad y Semana Santa jornada intensiva de 8:00-15:00h., • Descuentos y promociones exclusivas a nuestros empleados., • Beneficios sociales a través del Plan de Retribución Flexible. ISS tiene como objetivo promover la diversidad dentro de la organización. Por tanto, se garantiza que los procesos de selección se desarrollen con criterios de igualdad de trato y de oportunidad, eliminando así todo tipo de discriminación.

Somos Banco Sabadell Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. En estos momentos, buscamos un/una Especialista en IA Conversacional (tu lugar de trabajo será en Sant Cugat del Vallès). Cuya misión principal está centrada en: Liderar la transformación del canal chat como canal estratégico de relación con los clientes, impulsando su evolución hacia un modelo más automatizado, resolutivo y eficiente mediante el uso responsable de la Inteligencia Artificial, los datos y el autoservicio. Asegurar la mejora continua del canal, la coordinación con las áreas implicadas y la alineación con los objetivos de negocio, experiencia cliente, eficiencia operativa, NPS y cumplimiento regulatorio. Lo que harás en tu día a día… Definición y evolución del canal chat con IA • Diseñar y evolucionar el modelo de atención del canal chat, combinando de forma eficiente la atención automatizada y la atención humana., • Identificar, priorizar e impulsar casos de uso de IA orientados a mejorar la resolución digital, el autoservicio, la personalización y la reducción de derivaciones a atención humana., • Definir journeys conversacionales eficientes y centrados en las necesidades del cliente. Gestión y priorización de la evolución del canal • Definir y priorizar las iniciativas de IA aplicadas al canal, en función de su impacto en experiencia cliente, NPS, resolución digital, eficiencia operativa, coste y valor para el negocio., • Asegurar la alineación de las iniciativas con los objetivos de negocio, experiencia cliente y eficiencia operativa., • Liderar la entrega de soluciones en coordinación con equipos de tecnología, datos, operaciones y negocio., • Definir e impulsar planes de adopción, comunicación y formación para asegurar la correcta implantación de las nuevas capacidades., • Gestionar stakeholders clave (negocio, operaciones, tecnología, datos, riesgos, cumplimiento normativo y legal). Mejora continua basada en datos • Analizar el rendimiento del canal (conversaciones, interacciones, escalados, errores)., • Detectar oportunidades de mejora en automatización, comprensión y eficiencia y experiencia de usuario., • Impulsar la mejora continua de los modelos, flujos y contenidos para maximizar la resolución, la calidad y la eficiencia del canal., • Definir y monitorizar métricas específicas de IA (accuracy, hallucination rate, containment, CSAT IA..), • Diseñar procesos de evaluación continua (testing, red-teaming, feedback humano) Gobierno y control de la IA • Definir criterios de uso, límites de actuación, controles y circuitos de derivación de la inteligencia artificial en el canal., • Supervisar la calidad de las respuestas, asegurando su precisión, tono, coherencia con la marca y adecuación normativa., • Coordinar con Riesgos, Cumplimiento Normativo y Legal la validación de criterios, contenidos y controles necesarios para asegurar el cumplimiento regulatorio. Impulso de herramientas de asistencia al agente • Diseñar e impulsar herramientas de IA que faciliten el trabajo de los agentes, como sugerencias de respuesta, resúmenes de conversación o recomendaciones operativas., • Definir casos de uso de copilot priorizados por impacto (AHT, Resolución, calidad..)., • Fomentar la adopción y el uso efectivo de estas herramientas por parte de los equipos operativos., • Medir el impacto de las herramientas implantadas en productividad, calidad del servicio, experiencia de los agentes, resolución digital y reducción de tiempos y costes de atención. Definición de capacidades • Definir las capacidades de negocio, datos y tecnología necesarias para posicionar el chat como un canal diferencial de relación con clientes., • Identificar las capacidades necesarias que permitan incrementar la resolución, la personalización, el autoservicio y la productividad de los equipos de atención., • Impulsar, junto con Tecnología y Datos, una arquitectura evolutiva que facilite la escalabilidad y la progresiva incorporación de nuevas funcionalidades., • Priorizar inversiones y decisiones de plataforma en función de su impacto en experiencia cliente, eficiencia operativa y generación de valor., • Garantizar la sostenibilidad económica, operativa y regulatoria de la evolución a largo plazo del ecosistema de IA del canal. Lo que valoramos… • Que residas en: Barcelona y alrededores., • Formación: Titulación universitaria superior en Ingeniería, Ciencia de Datos, Tecnología, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Matemáticas, Estadística o disciplinas afines., • Valorable formación de posgrado o especialización en Product Management, Inteligencia Artificial, Analítica de Datos o Transformación Digital., • Formación específica: Conocimiento práctico en soluciones de IA aplicadas a canales de atención y negocio (chatbots, LLMs, automatización de procesos)., • Mínimo 2 años de experiencia en rol similar al descrito en la vacante. Experiencia previa como Product Owner, Product Manager o rol similar. Experiencia en canales digitales, contact center o atención al cliente. Muy valorable experiencia en entorno financiero o regulado. Se contempla también la opción de otros sectores como Fintech y Retail (siempre y cuando el vínculo con cliente y canales sea muy directo)., • Capacidad de análisis de datos y toma de decisiones basada en indicadores de actividad, calidad, eficiencia y experiencia cliente., • Capacidad para priorizar iniciativas en función de su impacto en cliente, negocio, eficiencia operativa y control de riesgos. Capacidad para trabajar de forma transversal con áreas de negocio, tecnología, datos, operaciones, riesgos, cumplimiento normativo y legal., • Visión estratégica combinada con capacidad de ejecución, seguimiento e implantación de iniciativas en entornos complejos., • Habilidades de comunicación, influencia y coordinación para alinear a las áreas implicadas, movilizar decisiones y asegurar la adopción efectiva de nuevas soluciones., • Buen nivel en aplicaciones Office (Excel, PPT) + IA, • Inglés: Nivel intermedio-avanzado. Harás uso del inglés en tu día a día. Ser Sabadell, también es sumarte a... • Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito., • Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno., • Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona., • Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas., • Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc. ¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia. #QueremosQueSeasTú Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

MISION Empresa del sector alimentario situada en el Baix Llobregat precisa incorporar un Encargado de Mantenimiento con experiencia en mejora continua, organización y gestión de equipos. FUNCIONES • Planificación, asignación y supervisión de las órdenes de trabajo del equipo de mantenimiento., • Coordinación y gestión de los técnicos pertenecientes a empresas de servicios externas., • Apoyo y colaboración con el responsable de compras y la gestión del almacén de repuestos., • Interlocución y coordinación con las distintas áreas de la empresa, como producción, calidad, logística y operaciones., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de Seguridad Alimentaria y Prevención de Riesgos Laborales., • Identificación, propuesta e implementación de mejoras y modificaciones en equipos, maquinaria e instalaciones. REQUISITOS Formación Grado Superior en Mecánica, Mecatrónica, Electromecánica, etc.. 10 años de experiencia realizando funciones similares Experiencia en Mantenimiento Industrial, preferiblemente sector alimentación SALARIO Y CONDICIONES 40.000€ - 45.000€ Bruto/año Ubicación: Baix Llobregat La jornada es de mañanas de 6h a 14h o de tardes de 13h a 21h rotativo cada 15 días

🌟 Responsable de Calidad y Seguridad Alimentaria | Restauración Desde Antal International estamos buscando un/a Responsable de Calidad y Seguridad Alimentaria para incorporarse a una compañía consolidada del sector de la restauración organizada, con presencia a nivel nacional. Buscamos una persona con experiencia, visión de negocio y mucha orientación a la operación, que quiera formar parte de un proyecto estable y con capacidad para impulsar mejoras reales en restaurantes, proveedores y procesos. 🚀 Tu reto Tu misión será garantizar que los estándares de Calidad y Seguridad Alimentaria se cumplan en toda la organización, desde los proveedores y productos hasta los restaurantes. Tendrás una posición transversal y trabajarás de la mano de Operaciones, Compras y los equipos de los establecimientos, siendo una figura clave para prevenir riesgos, mejorar procesos y asegurar la excelencia operativa. 💡 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar la homologación y evaluación de proveedores., • Participar en la homologación de nuevos productos., • Definir y revisar especificaciones técnicas., • Planificar y realizar auditorías a proveedores y restaurantes., • Implantar y mejorar el sistema APPCC / HACCP., • Gestionar incidencias y no conformidades., • Coordinar acciones correctivas y preventivas., • Garantizar la correcta trazabilidad de productos., • Coordinar la respuesta ante alertas alimentarias., • Mantenerte al día de la normativa alimentaria., • Coordinar inspecciones sanitarias., • Formar y acompañar a los equipos de los restaurantes., • Participar en proyectos de mejora continua y optimización de procesos. 🔎 ¿Qué buscamos? Queremos conocer a un/a profesional que aporte: • Formación en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Farmacia, Biología, Ingeniería Agroalimentaria o similar., • Al menos 5 años de experiencia en Calidad y Seguridad Alimentaria., • Experiencia en restauración organizada, HORECA, Food Service, industria alimentaria o compañías con múltiples centros., • Experiencia real realizando auditorías y gestionando proveedores., • Conocimientos sólidos de APPCC/HACCP, trazabilidad, seguridad alimentaria y normativa española y europea., • Capacidad para trabajar cerca de la operación y de los equipos., • Valorable experiencia en IFS, BRC o ISO 22000., • Inglés B2 será valorable. ❤️ ¿Qué tipo de persona encajará? Buscamos mucho más que un perfil técnico. Queremos una persona proactiva, organizada, analítica y cercana, con capacidad para detectar problemas, pero sobre todo para encontrar soluciones y conseguir que se implementen. Si te gusta estar cerca de la operación, visitar restaurantes y proveedores, trabajar con diferentes equipos y ver el resultado de tus acciones, este proyecto puede ser para ti. 🎁 ¿Qué encontrarás? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • 📍 Sant Cugat del Vallès (Barcelona)., • Modalidad presencial., • Flexibilidad horaria., • Seguro médico., • Cheque restaurante., • Teléfono móvil., • Fruta en la oficina. ✨ ¿Te apetece dar el siguiente paso? Si quieres formar parte de un proyecto estable dentro del mundo de la Restauración, donde Calidad y Seguridad Alimentaria tienen un papel estratégico, nos encantará conocerte

Descripción de la empresa En Montcars somos una empresa dinámica y en crecimiento, comprometida con ofrecer soluciones de calidad y generar un impacto positivo en nuestro sector. Apostamos por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo como pilares fundamentales de nuestra actividad. Nuestro objetivo es construir relaciones duraderas con clientes, colaboradores y profesionales, creando un entorno cercano, responsable y orientado a resultados. Valoramos especialmente la iniciativa, la colaboración y las nuevas ideas, y ofrecemos un espacio de trabajo en el que cada persona pueda aportar su experiencia, asumir responsabilidades y continuar desarrollándose profesionalmente. Descripción del puesto Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con experiencia en la compraventa de vehículos, que combine una clara orientación comercial con una excelente capacidad de negociación. La persona seleccionada será responsable tanto de la venta de vehículos como de la identificación de buenas oportunidades de compra, analizando el mercado para adquirir coches a precios competitivos. Deberá ofrecer un trato cercano, profesional y transparente a cada cliente, comprender sus necesidades y acompañarlo durante todo el proceso de compra. Asimismo, será necesario desenvolverse con soltura en el uso del ordenador y de las herramientas digitales empleadas para la gestión de vehículos, clientes, anuncios y operaciones comerciales. Buscamos una persona resolutiva, con iniciativa, visión de negocio, manteniendo siempre una atención de calidad y contribuyendo activamente a los resultados de la empresa. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo, presencial, ubicado en Terrassa. Requisitos Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación, capaz de trabajar tanto de manera autónoma como en equipo. Será necesario contar con experiencia o conocimientos relacionados con las funciones del puesto, capacidad para gestionar prioridades y una actitud proactiva ante nuevos retos. También valoramos el compromiso, la atención al detalle, la orientación a resultados y la disposición para aprender y adaptarse a las necesidades de una empresa en crecimiento. Se tendrán especialmente en cuenta las candidaturas que demuestren iniciativa, responsabilidad, flexibilidad y una clara motivación por desarrollarse profesionalmente dentro del proyecto.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Senior Supply Chain Project Manager para liderar iniciativas estratégicas dentro de un programa de transformación global en el área de Service Supply Chain. El rol estará enfocado en la ejecución de proyectos complejos relacionados con la evolución del ecosistema digital (incluyendo ERP y sistemas asociados), con impacto directo en procesos como reparación, circularidad de materiales, logística inversa y gestión de inventario en entornos de alta variabilidad. La persona será responsable de liderar proyectos end-to-end, coordinando equipos globales y asegurando la entrega en tiempo, alcance y presupuesto Funciones • Liderar proyectos complejos de Supply Chain a nivel global o regional, gestionando todas las fases del proyecto desde la planificación hasta el cierre y coordinando equipos multidisciplinares y multiculturales., • Gestionar iniciativas estratégicas end-to-end, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos y presupuesto, así como el impacto en resultados de negocio., • Gestionar stakeholders, comunicando el estado del proyecto a niveles senior y garantizando la alineación entre negocio y tecnología., • Controlar la gestión financiera del proyecto, supervisando presupuesto y costes y asegurando el cumplimiento del ROI definido., • Impulsar la transformación digital participando en iniciativas relacionadas con ERP y sistemas de Supply Chain y contribuyendo a la mejora de procesos y herramientas., • Liderar procesos de cambio organizativo, asegurando la correcta adopción de nuevas soluciones y gestionando su impacto en el negocio. Requisitos: • Contar con más de 5 años de experiencia en Supply Chain, operaciones o áreas relacionadas, incluyendo experiencia como Project Manager en proyectos complejos y entornos globales., • Disponer de un grado o máster en Supply Chain Management, Ingeniería, Business Administration o una disciplina relacionada, o aportar experiencia equivalente., • Haber gestionado múltiples proyectos simultáneamente con alto nivel de complejidad y exposición a negocio., • Tener experiencia en proyectos de implementación o integración de ERP y sistemas específicos de Supply Chain., • Haber participado en iniciativas de diseño de procesos y gestión del cambio organizativo., • Dominio del inglés (C1) Se hará prueba de nivel. Condiciones • Contrato indefinido., • Tendrás horario flexible., • Te integrarás en un equipo internacional., • Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. 💼Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. 🛍️Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). 🏋️Descuentos para acceder a centros de Fitness con Wellhub. 🛍️Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 💵Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional del sector farmacéutico que está posicionada en más de 110 países; ubicada en Sant Cugat? Desde Manpower estamos buscando para uno de nuestros clientes un/a Especialista Senior Categorías Compras de RRRHH y Otros Servicios Corporativos – Temporal que desee formar parte de un equipo de trabajo que ofrece trabajo híbrido, horario flexible, desarrollo profesional, buen ambiente de trabajo. Nuestro cliente busca incorporar un/a Especialista Senior Categorías Compras de RRRHH y Otros Servicios Corporativos - Temporal; será responsable de apoyar la definición e implementación de la estrategia de compras para la categoría de Recursos Humanos y otros servicios corporativos, impulsando iniciativas de abastecimiento estratégico que maximicen el valor, optimicen los costos, mitiguen riesgos y garanticen la prestación de servicios de alta calidad en toda la organización. En estrecha colaboración con las partes interesadas internas y los proveedores estratégicos, este rol fomentará el desempeño de los proveedores, la innovación y la mejora continua, asegurando al mismo tiempo la alineación con las prioridades del negocio y las políticas de compras. ¿Cuáles serían tus responsabilidad • Apoyar en la definición e implementación de estrategias de categoría para Recursos Humanos y otros servicios corporativos, asegurando que las iniciativas de compras estén alineadas con los objetivos del negocio y las necesidades organizativas a largo plazo., • Liderar procesos de abastecimiento estratégico de principio a fin, incluyendo análisis de mercado, RFI/RFP/RFQ, evaluación de proveedores, negociación y adjudicación de contratos., • Establecer y mantener relaciones sólidas con proveedores estratégicos, impulsando el desempeño del proveedor, la innovación y la mejora continua., • Negociar acuerdos comerciales y condiciones contractuales para optimizar el costo total de propiedad, garantizando al mismo tiempo la calidad del servicio y la continuidad del negocio., • Identificar oportunidades de optimización de costos mediante el análisis de gastos, la consolidación de proveedores y estrategias de abastecimiento., • Colaborar estrechamente con Recursos Humanos y otras áreas funcionales para comprender los requisitos del negocio y traducirlos en soluciones de compras., • Evaluar y mitigar riesgos relacionados con proveedores, aspectos comerciales y operaciones, garantizando el cumplimiento de las políticas internas y la normativa aplicable., • Monitorear el desempeño de los proveedores mediante indicadores clave de rendimiento (KPI) y rutinas de gobernanza, impulsando acciones correctivas e iniciativas de mejora continua cuando sea necesario., • Apoyar iniciativas de transformación del área de compras, promoviendo la estandarización de procesos, la digitalización y las mejores prácticas de abastecimiento., • Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas de compras, los estándares de calidad y los objetivos de sostenibilidad., • Realizar el seguimiento de incidencias críticas, problemas recurrentes y actividades de soporte gestionadas por proveedores externos, asegurando su correcta resolución y el cumplimiento de los niveles de servicios. ¿Qué se requiere para el puesto? • Licenciatura en Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro, Ingeniería o un campo relacionado., • Inglés y español avanzado (indispensable)., • Al menos 5 años de experiencia apoyando la definición e implementación de estrategias para categorías de compras indirectas, preferiblemente en las áreas de Recursos Humanos y otros servicios corporativos., • Experiencia en análisis de gasto, evaluación de proveedores y planificación de categorías., • Experiencia trabajando en organizaciones multinacionales y con estructuras matriciales., • Conocimiento de herramientas de compras como SAP, Ariba, Coupa o plataformas similares., • Sólida mentalidad analítica, con capacidad para transformar datos en estrategias de abastecimiento y decisiones de negocio., • Excelentes habilidades de gestión de partes interesadas, negociación y comunicación., • Perfil proactivo, colaborativo y orientado a resultados, con mentalidad de mejora continua y capacidad para influir sin ejercer autoridad directa.

Responsable de Producción | Sector Automoción 📍 Baix Llobregat, Barcelona ¿Te gustaría liderar un equipo de producción dentro de una compañía industrial del sector automoción y participar activamente en la mejora de los procesos de planta? Buscamos un/a Responsable de Producción con experiencia en entorno industrial para incorporarse a un proyecto estable y con recorrido profesional. La persona seleccionada reportará directamente a Dirección de Planta y tendrá un papel clave en la coordinación de los recursos productivos, la gestión de equipos y la mejora continua de las operaciones. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, servicio, seguridad y costes, liderando la organización productiva de la planta y contribuyendo a la optimización de los procesos industriales. Actualmente, el área productiva está compuesta por aproximadamente 50 personas entre plantilla propia y personal de ETT, organizadas en tres turnos de trabajo. Principales responsabilidades ✅ Liderar y coordinar la actividad del área de producción. ✅ Gestionar de forma directa a un equipo formado por 1 Encargado/a de Producción y 3 Líderes o Jefes/as de Equipo, impulsando el desarrollo y desempeño de sus colaboradores. ✅ Asegurar el correcto dimensionamiento de los recursos productivos para cumplir con la planificación de fabricación. ✅ Garantizar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, servicio y costes. ✅ Realizar el seguimiento de KPIs industriales y proponer acciones de mejora para incrementar la eficiencia y el rendimiento (OEE). ✅ Impulsar proyectos de mejora continua y optimización de procesos. ✅ Coordinar la disponibilidad de recursos junto con Dirección de Planta y RRHH. ✅ Promover la polivalencia y el desarrollo de los equipos de producción. ✅ Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, medioambiente y sostenibilidad. ✅ Implantar y fomentar metodologías de organización y eficiencia como 5S. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización Industrial o similar., • Entre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de responsabilidad dentro de producción industrial., • Experiencia en gestión de equipos productivos., • Conocimientos de procesos industriales como estampación, soldadura, conformado, perfilado o inyección de plástico., • Conocimientos de SAP a nivel usuario., • Nivel de inglés B2., • Perfil con liderazgo, iniciativa, capacidad organizativa y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable en una empresa industrial consolidada del sector automoción., • Posición con responsabilidad sobre la gestión operativa de una estructura productiva consolidada., • Participación activa en proyectos de mejora y transformación industrial., • Desarrollo profesional en un entorno dinámico y orientado a la excelencia operativa., • Jornada completa de lunes a viernes en horario partido, con flexibilidad de entrada y salida.

DESCRIPCION DE LA EMPRESA El grupo GUTSER es el referente nacional en el sector de los centros de servicio del acero. Con una amplia experiencia y know-how, de más de 30 años, orienta todos sus recursos a cubrir las necesidades más exigentes de sus clientes. El grupo cuenta con una capacidad productiva de más de de 1 millon de toneladas de productos planos al año, contando con una superficie de instalaciones de más de 75,000 m2, dotadas de un parque de maquinaria de última generación y gestionadas por un equipo altamente profesionalizado y de amplia experiencia. DESCRIPCION DEL PUESTO Gestionar toda la logística de la empresa con un gran volumen de camiones diarios de 24 toneladas de carga: 1.Negociar con las empresas de transporte los precios y condiciones de suministro, minimizando el coste, asegurando la disponibilidad y calidad, y evitando depender de ningún transportista para ninguna zona 2.Optimizar los costes asegurando los plazos de entrega, calidad y disponibilidad, y supervisar la facturación 3.Contratar diariamente camiones completos de 24 toneladas de carga para entregar el producto acabado a los clientes (envíos directos a cliente y rutas de entrega a varios) 4.Planificar y asegurar las entregas a los clientes en la fecha acordada y minimizar los desplazamientos al mismo cliente 5.Asegurar que se carga de forma segura, rápida y sin errores la carga para los clientes 6.Descargar las bobinas de acero que llegan y ubicarlas correctamente en el almacén de entrada, de forma que sea la ubicación óptima para su posterior procesamiento y se haga de forma segura 7.Mantener ordenado y seguro el almacén de entrada 8.Supervisar el transporte interno con camión especial entre diferentes naves de la empresa 9.Gestionar la documentación con los chóferes de los camiones y controlar su aparcamiento y movimientos internos 1. Atender las incidencias relacionadas con las entregas a los clientes, con los transportistas e internas, 2. Tratar con el cliente cuando sea necesario, 3. Atender a las consultas de los comerciales e informarles cuando sea necesario, 4. Gestionar el transporte con clientes en Francia y las particularidades que ello conlleva, 5. Supervisar el trabajo, rendimiento y calidad de las 16 personas bajo su responsabilidad: a.Cargadores y descargadores de camiones mediante puente-grúa b.Administrativos de expediciones que atienden a los chóferes externos y a los cargadores c.Chóferes propios del camión especial interno (mafi) y de los camiones propios 1. Coordinarse diariamente con el Responsable de Planificación sobre el material que se va a producir y se podrá expedir, 2. Reportar el Director de Operaciones Categoría: Logística Nivel: Mando intermedio Personas a cargo: 11 - 20 Vacantes: 1 Salario: 36.000€ - 46.000€ Bruto/año

Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Importante compañía internacional busca incorporar un/a Product Manager para gestionar y desarrollar una categoría estratégica de productos en distintos mercados internacionales. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del ciclo de vida del portfolio, coordinando proyectos transversales, lanzamientos de producto y acciones comerciales orientadas a impulsar el crecimiento y la competitividad de la categoría. Buscamos un perfil analítico, organizado y orientado a la ejecución, con capacidad para coordinar múltiples proyectos simultáneamente y colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno internacional. Responsabilidades principales: Gestión del ciclo de vida del portfolio. • Coordinar la creación de referencias (SKU), el desarrollo de artes finales de packaging y los procesos de validación y aprobación de etiquetas, garantizando calidad, consistencia y cumplimiento de plazos., • Trabajar de forma estrecha con las áreas de Regulatory Affairs, Calidad, I+D, Operaciones y proveedores externos para asegurar el cumplimiento de requisitos normativos y de mercado., • Dar soporte a los procesos de registro de producto, documentación técnica y cumplimiento regulatorio necesarios para la comercialización en diferentes países., • Garantizar la correcta gestión y actualización de la información de producto en los distintos sistemas, plataformas y materiales comerciales., • Gestionar el ciclo de vida completo del portfolio, incluyendo lanzamientos, modificaciones, descatalogaciones, racionalización y optimización de referencias., • Colaborar en actividades de planificación, previsión de demanda y gestión de inventario para asegurar la eficiencia del portfolio. Marketing de Producto y Estrategia. Análisis de mercado y negocio. • Analizar periódicamente la evolución de ventas, tendencias del mercado, entorno competitivo y dinámicas de precios., • Identificar oportunidades de crecimiento, amenazas potenciales y áreas de mejora para la categoría., • Elaborar análisis e insights que contribuyan a la toma de decisiones estratégicas. Gestión del portfolio y roadmap. • Detectar oportunidades para ampliar, optimizar o mejorar la oferta de productos., • Participar en la definición y ejecución del roadmap de producto., • Colaborar con equipos comerciales y otros stakeholders para recoger información del mercado y necesidades de los clientes., • Transformar insights de consumidores, clientes y mercado en recomendaciones para el desarrollo y optimización del portfolio. Lanzamientos y Go-To-Market. • Coordinar la implementación de nuevos lanzamientos en distintos mercados, asegurando una correcta planificación y ejecución., • Gestionar la preparación de lanzamientos garantizando que todos los requisitos comerciales, regulatorios, operativos y de marketing estén completados dentro de los plazos establecidos., • Desarrollar herramientas comerciales y materiales de apoyo a ventas, incluyendo:, • Presentaciones de producto., • Comparativas competitivas., • Herramientas de argumentación de valor., • Materiales de lanzamiento., • Dossiers comerciales., • Dar soporte a las iniciativas de Sales Enablement, proporcionando a los equipos comerciales formación, documentación y conocimiento de producto., • Colaborar con los equipos de Marketing y Comunicación en el desarrollo de:, • Catálogos anuales., • Material gráfico y visual de producto., • Folletos y fichas comerciales., • Contenido audiovisual., • Materiales de Trade Marketing y punto de venta., • Coordinar y mantener actualizados los contenidos de producto en las diferentes plataformas digitales y sistemas corporativos., • Realizar seguimiento de los resultados de los lanzamientos y proponer acciones de mejora para maximizar su impacto comercial. Perfil que buscamos: Formación • Titulación universitaria en Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en posiciones de Product Marketing, Product Management, Category Management o funciones similares., • Se valorará experiencia en compañías de bienes de consumo, gran consumo (FMCG), retail, productos para el hogar o sectores afines., • Experiencia gestionando proyectos transversales con múltiples interlocutores., • Experiencia en lanzamientos de producto y gestión de portfolios. Competencias • Alta capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Fuerte sentido de responsabilidad, compromiso y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar simultáneamente diferentes proyectos y prioridades., • Habilidad para trabajar en entornos dinámicos y multiculturales., • Perfil analítico con capacidad para interpretar datos y generar recomendaciones de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinares., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada a la mejora continua., • Capacidad para influir y coordinar stakeholders internos y externos. Conocimientos técnicos • Nivel avanzado de Excel, PowerPoint y herramientas de análisis de datos., • Se valorará experiencia con Power BI, sistemas PIM, plataformas digitales y herramientas de gestión de información de producto., • Conocimiento de procesos de desarrollo de producto, packaging y gestión documental será considerado un plus. Idiomas • Español e inglés nivel profesional, tanto oral como escrito., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía internacional con un entorno dinámico y orientado al crecimiento., • Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el desarrollo de negocio., • Entorno colaborativo y multicultural., • Oportunidades de aprendizaje, desarrollo profesional y crecimiento interno. Proceso confidencial: Por motivos de confidencialidad, la información detallada sobre la compañía se compartirá únicamente con las personas que avancen en las siguientes fases del proceso de selección.

¿Qué estamos buscando? ¿Te gustaría pasar de recomendar estrategias a liderar su ejecución e impacto real en negocio? En la Dirección de Financiación de Circulante de Empresas de Banco Sabadell buscamos incorporar un/una Director/directora de Negocio y Producto para impulsar el crecimiento y la evolución de una línea estratégica del banco. Buscamos una persona con un mínimo de 4 años de experiencia en consultoría de primer nivel o en roles de estrategia, producto o transformación, que quiera dar el salto a una posición con responsabilidad real sobre negocio. Te incorporarás a un área core del banco, donde formarás parte de la Dirección de Financiación de Circulante de Empresas, una de las áreas estratégicas para el acompañamiento financiero de las empresas en su actividad diaria y crecimiento y tendrás responsabilidad directa sobre la evolución de productos estratégicos, participando desde la definición de iniciativas hasta su implantación y seguimiento, con capacidad de influir en decisiones que impactan en los resultados del negocio, combinando análisis, estrategia y ejecución. Buscamos un perfil con ambición, mentalidad analítica, capacidad para resolver problemas complejos y ganas de asumir retos en un entorno exigente y orientado a resultados. Hablemos del proyecto... Trabajarás en un entorno dinámico, en un área core del banco, con alto impacto en negocio y contacto continuo con diferentes equipos. Tus responsabilidades serán las siguientes: • Serás responsable end to end de los productos bajo tu responsabilidad, para ello gestionarás y optimizarás el performance de los productos, monitorizando KPIs clave de negocio., • Identificarás oportunidades de crecimiento, mejora de la propuesta de valor y eficiencia operativa., • Liderarás iniciativas de transformación y mejora continua con equipos transversales., • Analizarás datos, identificarás palancas de negocio y las traducirás en acciones concretas., • Coordinarás proyectos estratégicos con áreas de negocio, riesgos, operaciones, tecnología y marketing., • Actuarás como referente de producto, influyendo en decisiones con impacto directo en resultados., • Analizarás la oferta del mercado y las tendencias del sector para identificar oportunidades de mejora. Además, tendrás la oportunidad de analizar datos, extraer conclusiones y proponer iniciativas de mejora de producto, participando activamente en la toma de decisiones. Este rol encaja especialmente con profesionales procedentes de consultoría estratégica o de transformación que quieran dar un paso más allá del análisis y asumir responsabilidad directa sobre negocio, producto y resultados ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Formación: Grado universitario en área empresarial, ingeniería o postgrado en área empresarial, • Experiencia: Mínimo 4 años en consultoría de primer nivel, valorándose experiencia en proyectos para Entidades Financieras, • Conocimientos: Nivel avanzado de Excel y PowerPoint, y capacidad de análisis, • Idiomas: Nivel intermedio de inglés valorado positivamente, • Pensamiento crítico y orientación a resultados: Buscamos una persona analítica, con visión de negocio, criterio propio y capacidad para transformar ideas y datos en acciones con impacto., • Iniciativa y resiliencia: Perfil con ambición, ganas de asumir retos y crecer, cómodo trabajando en entornos en entornos dinámicos, con altos niveles de responsabilidad y orientación a resultados. ¿Qué te llevas? • La oportunidad de asumir responsabilidad directa sobre productos estratégicos de Banco Sabadell., • Un rol con impacto real en negocio, combinando estrategia, análisis, gestión de producto y ejecución., • Participación en proyectos transversales junto a equipos de negocio, riesgos, tecnología, operaciones y marketing., • Visibilidad ante diferentes áreas de la organización y capacidad de influencia en la toma de decisiones., • Un entorno colaborativo, dinámico y orientado al aprendizaje continuo. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Working for Light that Works En Lamp creamos soluciones lumínicas que responden a las nuevas formas de vivir, trabajar y relacionarnos. Creemos en una iluminación que genera bienestar, mejora los espacios y contribuye positivamente al medioambiente. Llevamos más de 50 años transformando retos lumínicos en proyectos únicos, combinando diseño, tecnología, innovación y sostenibilidad. En Lamp somos trabajo y actitud. Somos Worktitude for Light. Nuestros caminos • Worktitude for Wellbeing, • Worktitude for Life, • Worktitude for Innovation ¿Por qué Lamp? La luz es nuestro ADN Desarrollamos soluciones de iluminación técnica arquitectural para clientes de todo el mundo, integrando diseño, ingeniería y fabricación propia. Visión internacional, compromiso local Desde nuestra sede y fábrica en Terrassa, junto con nuestras filiales internacionales, damos servicio a más de 70 países. Un equipo multidisciplinar Diseñadores, ingenieros, técnicos y especialistas colaboran para convertir ideas en productos innovadores y diferenciales. Co-creación Trabajamos junto a arquitectos, diseñadores y clientes para desarrollar soluciones únicas que aporten valor a cada proyecto. ¿A quién buscamos? A un/a Export Area Manager para liderar el desarrollo comercial de los mercados de habla francesa, impulsando el crecimiento de la compañía y fortaleciendo nuestra presencia internacional. Si eres una persona con clara orientación comercial, experiencia en desarrollo de negocio internacional y un dominio excelente del francés, esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa innovadora, en crecimiento y con una sólida proyección internacional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir e implementar la estrategia comercial en los mercados francófonos, desarrollando nuevas oportunidades de negocio, consolidando la red de distribución y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la zona asignada. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar e implementar el plan comercial para los países de habla francesa., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos mercados., • Gestionar y potenciar la red de distribuidores y clientes de la zona., • Mantener relaciones comerciales con arquitectos, ingenierías, instaladoras, constructoras, distribuidores y prescriptores., • Elaborar y ejecutar el Business Plan y el presupuesto comercial del área., • Realizar visitas comerciales internacionales para captar nuevos clientes y consolidar relaciones con los existentes., • Asesorar técnica y comercialmente a clientes y distribuidores., • Analizar el mercado, detectar oportunidades y proponer acciones para incrementar la cuota de mercado., • Coordinarse con los equipos internos de Back Office, Marketing, Producto y Operaciones para garantizar un excelente servicio al cliente., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas y contribuir al crecimiento internacional de LAMP. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles • Titulación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Export Area Manager o Desarrollo de Negocio Internacional., • Experiencia en sectores relacionados con materiales para la construcción, iluminación, electricidad o productos técnicos para proyectos., • Nivel muy alto de francés (C1/C2 o bilingüe). Imprescindible, ya que la posición desarrollará su actividad comercial en países francófonos y el francés será el idioma habitual de trabajo., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma habitual., • Perfil con elevada capacidad de negociación y orientación a resultados. Se valorará • Conocimientos de SAP y CRM Dynamics., • Experiencia gestionando redes de distribución internacional., • Conocimiento del canal de prescripción (arquitectura ¿Cómo eres? Buscamos una persona que destaque por: • Visión estratégica y orientación al negocio., • Capacidad para abrir y desarrollar mercados., • Excelente habilidad para crear relaciones comerciales duraderas., • Autonomía, iniciativa y capacidad de organización., • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de negociación e influencia., • Compromiso con la sostenibilidad y el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable a una empresa en crecimiento y con fuerte vocación innovadora., • Participación en proyectos internacionales de alto valor añadido., • Posibilidad de influir y aportar ideas más allá de tu ámbito de responsabilidad., • Formación continua y desarrollo profesional., • Un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución., • Flexibilidad horaria:, • De lunes a jueves: jornada flexible de 8 horas., • Viernes: de 7:00 a 15:00 h., • Posibilidad de teletrabajo 1 día por semana., • Retribución competitiva según experiencia. Si quieres formar parte de un proyecto internacional, innovador y con grandes retos por delante, ¡queremos conocerte!

Empresa consolidada del sector Health & Wellness necesita incorporar un Responsable de Contabilidad. La posición tendrá un fuerte componente técnico/a contable y de soporte financiero operativo, participando también en análisis financieros locales y mejora de procesos administrativos/as así como de control interno. BANCOS & TESORERÍA Gestión y control de la tesorería diaria: bancos, conciliaciones y operaciones de pagos CONTABILIDAD & ADMINISTRACIÓN FINANCIERA • Supervisión de la contabilidad diaria y del proceso de cierre mensual& anual, incluyendo análisis de cuentas, • Coordinación operativa con gestoría y partners contables externos, • Supervisión del proceso de cobro y gestión de impagados, • Cumplimiento de obligaciones legales y regulatorias, • Alineamiento de las prácticas locales con los estándares y políticas del Grupo, • Seguimiento de contabilización de nóminas FISCALIDAD & REPORTING OPERATIVO • Coordinación de la gestión fiscal con asesores/as externos, • Seguimiento de obligaciones fiscales recurrentes y validación de la información, • Preparación y consolidación de información financiera para reporting interno, • Soporte en procesos de cierre y tareas administrativas financieras MARKETPLACES & ANALISIS FINANCIERO • Revisión contable de ventas y cuentas relacionadas con marketplaces, • Validación de reports financieros y comerciales, • Soporte en análisis financieros vinculados a actividad comercial y digital SAP & MEJORA DE PROCESOS • Soporte en configuraciones financieras básicas en SAP, • Seguimiento de aperturas y cierres de periodos contables, • Coordinación y resolución de incidencias operativas financieras, • Participación en automatización y optimización de procesos financieros Requisitos • 4-7 años de experiencia en contabilidad /administración financiera o auditoria (Big4)., • Titulación en Administración y Dirección de Empresas o Economía, con especialización en Contabilidad o Auditoria, • Dominio de SAP y del paquete Office, • Nivel alto de inglés., • Dominio del español y del inglés, tanto oral como escrito. El francés es un plus. Beneficios • Salario en función de la experiencia 45K B/A, • 2 días de teletrabajo a la semana, de 9 a 18h con flexibilidad de entrada y salida, • Un entorno de trabajo estimulante con oportunidades de desarrollo profesional, • La oportunidad de contribuir al crecimiento de una empresa dinámica del sector salud, • Exposición a proyectos transversales y mejora de procesos

Sobre MANE: MANE es una empresa familiar francesa con más de 150 años de historia y uno de los líderes mundiales en la industria de fragancias, aromas e ingredientes para los sectores alimentario, de bebidas y perfumería. Contamos con presencia en 41 países, 54 centros de I+D y múltiples plantas de fabricación. Nos caracterizamos por una sólida apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de soluciones creativas y tecnológicas que aportan valor real a nuestros clientes. 👉 Si quieres saber más, visita nuestra web: _ Misión del puesto: Como Técnico/a de Mantenimiento Mecánico, serás responsable de realizar las operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo necesarias para garantizar el correcto funcionamiento, disponibilidad y fiabilidad de los equipos e instalaciones de producción, logística y servicios auxiliares. Desarrollarás tu actividad asegurando el cumplimiento de las normas internas en materia de calidad y seguridad alimentaria, seguridad laboral y protección del medio ambiente. Formarás parte del equipo de Mantenimiento, colaborando de manera transversal con otras áreas de la planta para asegurar la continuidad y eficiencia de las operaciones. Responsabilidades del puesto: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones de producción, logística, almacén, plantas piloto, laboratorio y oficinas., • Ejecutar las acciones definidas en el Plan de Mantenimiento, incluyendo revisiones, supervisiones y las intervenciones preventivas y correctivas necesarias., • Diagnosticar averías y priorizar las intervenciones según urgencia e impacto en la producción., • Ejecutar nuevas instalaciones, así como adaptar o modificar las existentes., • Intervenir en áreas mecánica, eléctrica, automatismos, frigorífica, hidráulica, climatización, aire comprimido, gas propano y maquinaria móvil., • Actualizar y mantener la documentación técnica de las instalaciones., • Registrar e informar de incidencias o cambios, comunicándolos al Coordinador de Mantenimiento conforme a los procedimientos establecidos., • Ejecutar el mantenimiento preventivo de equipos, incluyendo PCC y PPRo, asegurando el cumplimiento de las normas de calidad y seguridad alimentaria., • Aplicar las normas de seguridad, higiene y protección medioambiental durante todas las intervenciones. Perfil requerido: • Formación académica de Grado Superior de Formación Profesional (o FP2) en Mecánica, Electromecánica, Electricidad o similar., • Experiencia previa imprescindible de al menos 3 años en mantenimiento industrial (no perfiles instaladores)., • Conocimientos teóricos y prácticos de mecánica, electricidad, hidráulica, automatismos industriales e instalaciones frigoríficas., • Se valorarán conocimientos en autómatas programables (PLC)., • Conocimientos de informática a nivel usuario., • Alta capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias., • Capacidad de organización, autonomía y planificación de tareas., • Flexibilidad para atender urgencias y gestionar picos de trabajo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos:, • Lunes a viernes de 6:00 a 14:00 h o de 14:00 a 22:00 h, o turno partido de 8:00 a 17:00 h., • Trabajo en 8 sábados y 5 domingos al año en turno de mañana, con remuneración adicional y descanso compensatorio. Nuestra propuesta: • 📄Posición estable., • 🍽️ Comedor subvencionado, para tu día a día en oficina., • 💰 Salario competitivo, acorde con tu experiencia y el valor que aportes al equipo., • 🎁 Retribución flexible, que incluye ticket guardería., • 🛡️ Seguro de vida y accidentes, porque tu tranquilidad también importa., • 🎄 Cheque de Navidad, porque nos gusta cuidar los pequeños detalles., • 🌴 Vacaciones amplias, con posibilidad de disfrutarlas en cualquier momento del año. Nuestros valores y compromiso ético: En MANE actuamos conforme a un enfoque ético y responsable, guiados por los más altos estándares de integridad en nuestra actividad. Estamos firmemente comprometidos con el bienestar de las personas, promoviendo entornos de trabajo inclusivos, la igualdad de oportunidades y la colaboración entre generaciones. Trabajamos de forma activa para impulsar la sostenibilidad y contribuir al desarrollo de las comunidades en las que operamos. Este compromiso forma parte esencial de nuestra cultura y guía nuestras decisiones como compañía a nivel global.

Importante empresa industrial del sector químico, especializada en la fabricación y comercialización de productos Biocidas, Pediculicidas, Cosméticos y Sanitarios, busca incorporar una persona para desarrollar las funciones de SUPERVISOR /A ELABORACIONES La persona seleccionada será responsable de coordinar, supervisar y ejecutar las operaciones de fabricación de semielaborados garantizando el cumplimiento del Plan de Producción. La persona seleccionada tendrá asignada las siguientes funciones: • Coordinar y supervisar las tareas del área de Fabricación de semielaborados., • Ejecutar tareas de fabricación, tomas de muestra y gestión documental cuando sea necesario., • Supervisar la correcta gestión documental y registros en ERP del personal a su cargo., • Supervisar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP)., • Supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad, Medio Ambiente y HSE en el área., • Reportar incidencias de calidad y participar en investigaciones de causa raíz y acciones correctivas., • Revisar, actualizar y mantener los Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNTs) del área de fabricación, • Proponer e implementar acciones para la reducción de mermas, reprocesos y desperdicios., • Proponer, implantar y hacer seguimiento de mejoras de proceso orientadas a eficiencia, calidad y seguridad. ¿QUE BUSCAMOS? • Formación / experiencia en Elaboración de Productos Químicos., • Experiencia: Mínimo de 3-5 años en puesto similar, en empresas químicas, alimentación., • Experiencia en gestión de equipos (80% tiempo) - 3 turnos de trabajo, • Persona metódica y bien organizada., • Puntualmente, dará soporte al proceso de elaboración, • Carnet Carretilla Elevadora NUESTROS COMPROMISOS • Incorporación inmediata con contrato indefinido, • Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Formarás parte de una empresa líder en el sector con un ambiente de trabajo cercano

DESCRIPCION DE LA EMPRESA El grupo GUTSER es el referente nacional en el sector de los centros de servicio del acero. Con una amplia experiencia y know-how, de más de 30 años, orienta todos sus recursos a cubrir las necesidades más exigentes de sus clientes. El grupo cuenta con una capacidad productiva de más de de 1 millon de toneladas de productos planos al año, contando con una superficie de instalaciones de más de 75,000 m2, dotadas de un parque de maquinaria de última generación y gestionadas por un equipo altamente profesionalizado y de amplia experiencia. DESCRIPCION DEL PUESTO Gestionar toda la logística de la empresa con un gran volumen de camiones diarios de 24 toneladas de carga: 1.Negociar con las empresas de transporte los precios y condiciones de suministro, minimizando el coste, asegurando la disponibilidad y calidad, y evitando depender de ningún transportista para ninguna zona 2.Optimizar los costes asegurando los plazos de entrega, calidad y disponibilidad, y supervisar la facturación 3.Contratar diariamente camiones completos de 24 toneladas de carga para entregar el producto acabado a los clientes (envíos directos a cliente y rutas de entrega a varios) 4.Planificar y asegurar las entregas a los clientes en la fecha acordada y minimizar los desplazamientos al mismo cliente 5.Asegurar que se carga de forma segura, rápida y sin errores la carga para los clientes 6.Descargar las bobinas de acero que llegan y ubicarlas correctamente en el almacén de entrada, de forma que sea la ubicación óptima para su posterior procesamiento y se haga de forma segura 7.Mantener ordenado y seguro el almacén de entrada 8.Supervisar el transporte interno con camión especial entre diferentes naves de la empresa 9.Gestionar la documentación con los chóferes de los camiones y controlar su aparcamiento y movimientos internos 1. Atender las incidencias relacionadas con las entregas a los clientes, con los transportistas e internas, 2. Tratar con el cliente cuando sea necesario, 3. Atender a las consultas de los comerciales e informarles cuando sea necesario, 4. Gestionar el transporte con clientes en Francia y las particularidades que ello conlleva, 5. Supervisar el trabajo, rendimiento y calidad de las 16 personas bajo su responsabilidad: a.Cargadores y descargadores de camiones mediante puente-grúa b.Administrativos de expediciones que atienden a los chóferes externos y a los cargadores c.Chóferes propios del camión especial interno (mafi) y de los camiones propios 1. Coordinarse diariamente con el Responsable de Planificación sobre el material que se va a producir y se podrá expedir, 2. Reportar el Director de Operaciones Categoría: Logística Nivel: Mando intermedio Personas a cargo: 11 - 20 Vacantes: 1 Salario: 36.000€ - 46.000€ Bruto/año

Working for Light that Works En Lamp creamos soluciones lumínicas que responden a las nuevas formas de vivir, trabajar y relacionarnos. Creemos en una iluminación que genera bienestar, mejora los espacios y contribuye positivamente al medioambiente. Llevamos más de 50 años transformando retos lumínicos en proyectos únicos, combinando diseño, tecnología, innovación y sostenibilidad. En Lamp somos trabajo y actitud. Somos Worktitude for Light. Nuestros caminos • Worktitude for Wellbeing, • Worktitude for Life, • Worktitude for Innovation ¿Por qué Lamp? La luz es nuestro ADN Desarrollamos soluciones de iluminación técnica arquitectural para clientes de todo el mundo, integrando diseño, ingeniería y fabricación propia. Visión internacional, compromiso local Desde nuestra sede y fábrica en Terrassa, junto con nuestras filiales internacionales, damos servicio a más de 70 países. Un equipo multidisciplinar Diseñadores, ingenieros, técnicos y especialistas colaboran para convertir ideas en productos innovadores y diferenciales. Co-creación Trabajamos junto a arquitectos, diseñadores y clientes para desarrollar soluciones únicas que aporten valor a cada proyecto. ¿A quién buscamos? A un/a Export Area Manager para liderar el desarrollo comercial de los mercados de habla francesa, impulsando el crecimiento de la compañía y fortaleciendo nuestra presencia internacional. Si eres una persona con clara orientación comercial, experiencia en desarrollo de negocio internacional y un dominio excelente del francés, esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa innovadora, en crecimiento y con una sólida proyección internacional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir e implementar la estrategia comercial en los mercados francófonos, desarrollando nuevas oportunidades de negocio, consolidando la red de distribución y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la zona asignada. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar e implementar el plan comercial para los países de habla francesa., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos mercados., • Gestionar y potenciar la red de distribuidores y clientes de la zona., • Mantener relaciones comerciales con arquitectos, ingenierías, instaladoras, constructoras, distribuidores y prescriptores., • Elaborar y ejecutar el Business Plan y el presupuesto comercial del área., • Realizar visitas comerciales internacionales para captar nuevos clientes y consolidar relaciones con los existentes., • Asesorar técnica y comercialmente a clientes y distribuidores., • Analizar el mercado, detectar oportunidades y proponer acciones para incrementar la cuota de mercado., • Coordinarse con los equipos internos de Back Office, Marketing, Producto y Operaciones para garantizar un excelente servicio al cliente., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas y contribuir al crecimiento internacional de LAMP. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles • Titulación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Export Area Manager o Desarrollo de Negocio Internacional., • Experiencia en sectores relacionados con materiales para la construcción, iluminación, electricidad o productos técnicos para proyectos., • Nivel muy alto de francés (C1/C2 o bilingüe). Imprescindible, ya que la posición desarrollará su actividad comercial en países francófonos y el francés será el idioma habitual de trabajo., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma habitual., • Perfil con elevada capacidad de negociación y orientación a resultados. Se valorará • Conocimientos de SAP y CRM Dynamics., • Experiencia gestionando redes de distribución internacional., • Conocimiento del canal de prescripción (arquitectura ¿Cómo eres? Buscamos una persona que destaque por: • Visión estratégica y orientación al negocio., • Capacidad para abrir y desarrollar mercados., • Excelente habilidad para crear relaciones comerciales duraderas., • Autonomía, iniciativa y capacidad de organización., • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de negociación e influencia., • Compromiso con la sostenibilidad y el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable a una empresa en crecimiento y con fuerte vocación innovadora., • Participación en proyectos internacionales de alto valor añadido., • Posibilidad de influir y aportar ideas más allá de tu ámbito de responsabilidad., • Formación continua y desarrollo profesional., • Un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución., • Flexibilidad horaria:, • De lunes a jueves: jornada flexible de 8 horas., • Viernes: de 7:00 a 15:00 h., • Posibilidad de teletrabajo 1 día por semana., • Retribución competitiva según experiencia. Si quieres formar parte de un proyecto internacional, innovador y con grandes retos por delante, ¡queremos conocerte!

Empresa industrial perteneciente al sector plástico y otros, ubicada en Zona Vallés Occidental, precisa:RESPONSABLE SECCIÓN FABRICACIÓNEn dependencia del Responsable de Operaciones Industriales, será el responsable de asegurar el cumplimiento del programa de producción generado por logística, revisando la necesidad y disponibilidad de los recursos necesarios. Tendrá el encargo de la correcta aplicación de las pautas de trabajo, autocontrol y ciclos de producción, informando a su inmediato responsable de las modificaciones o desviaciones que el proceso pueda presentar, proponiendo las correcciones o mejoras necesarias.Efectuará un seguimiento de la correcta realización de los mantenimientos correctivos y preventivos, haciendo cumplir las normas internas y los requerimientos de orden, limpieza y seguridad de la sección.Analizará periódicamente con sus colaboradores/as directos los indicadores de seguimiento de la producción con el fin de buscar la mejora continua.Encargado de la instrucción, formación y motivación del personal de su área, controlará los rendimientos del personal interviniendo a nivel individual cuando sea necesario.Se requiere: Imprescindible formación en Ingeniería Técnica Industrial o similar. Experiencia mínima de 5 años como responsable de sección productiva en entorno industrial. Persona eminentemente técnica, pero con dotes y capacidad de gestión. Capacidad de control de la producción y rendimientos. Experiencia con gestión del personal. Conocimientos en mejora continua y mantenimiento industrial.

Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Importante compañía internacional busca incorporar un/a Product Manager para gestionar y desarrollar una categoría estratégica de productos en distintos mercados internacionales. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del ciclo de vida del portfolio, coordinando proyectos transversales, lanzamientos de producto y acciones comerciales orientadas a impulsar el crecimiento y la competitividad de la categoría. Buscamos un perfil analítico, organizado y orientado a la ejecución, con capacidad para coordinar múltiples proyectos simultáneamente y colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno internacional. Responsabilidades principales: Gestión del ciclo de vida del portfolio. • Coordinar la creación de referencias (SKU), el desarrollo de artes finales de packaging y los procesos de validación y aprobación de etiquetas, garantizando calidad, consistencia y cumplimiento de plazos., • Trabajar de forma estrecha con las áreas de Regulatory Affairs, Calidad, I+D, Operaciones y proveedores externos para asegurar el cumplimiento de requisitos normativos y de mercado., • Dar soporte a los procesos de registro de producto, documentación técnica y cumplimiento regulatorio necesarios para la comercialización en diferentes países., • Garantizar la correcta gestión y actualización de la información de producto en los distintos sistemas, plataformas y materiales comerciales., • Gestionar el ciclo de vida completo del portfolio, incluyendo lanzamientos, modificaciones, descatalogaciones, racionalización y optimización de referencias., • Colaborar en actividades de planificación, previsión de demanda y gestión de inventario para asegurar la eficiencia del portfolio. Marketing de Producto y Estrategia. Análisis de mercado y negocio. • Analizar periódicamente la evolución de ventas, tendencias del mercado, entorno competitivo y dinámicas de precios., • Identificar oportunidades de crecimiento, amenazas potenciales y áreas de mejora para la categoría., • Elaborar análisis e insights que contribuyan a la toma de decisiones estratégicas. Gestión del portfolio y roadmap. • Detectar oportunidades para ampliar, optimizar o mejorar la oferta de productos., • Participar en la definición y ejecución del roadmap de producto., • Colaborar con equipos comerciales y otros stakeholders para recoger información del mercado y necesidades de los clientes., • Transformar insights de consumidores, clientes y mercado en recomendaciones para el desarrollo y optimización del portfolio. Lanzamientos y Go-To-Market. • Coordinar la implementación de nuevos lanzamientos en distintos mercados, asegurando una correcta planificación y ejecución., • Gestionar la preparación de lanzamientos garantizando que todos los requisitos comerciales, regulatorios, operativos y de marketing estén completados dentro de los plazos establecidos., • Desarrollar herramientas comerciales y materiales de apoyo a ventas, incluyendo:, • Presentaciones de producto., • Comparativas competitivas., • Herramientas de argumentación de valor., • Materiales de lanzamiento., • Dossiers comerciales., • Dar soporte a las iniciativas de Sales Enablement, proporcionando a los equipos comerciales formación, documentación y conocimiento de producto., • Colaborar con los equipos de Marketing y Comunicación en el desarrollo de:, • Catálogos anuales., • Material gráfico y visual de producto., • Folletos y fichas comerciales., • Contenido audiovisual., • Materiales de Trade Marketing y punto de venta., • Coordinar y mantener actualizados los contenidos de producto en las diferentes plataformas digitales y sistemas corporativos., • Realizar seguimiento de los resultados de los lanzamientos y proponer acciones de mejora para maximizar su impacto comercial. Perfil que buscamos: Formación • Titulación universitaria en Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en posiciones de Product Marketing, Product Management, Category Management o funciones similares., • Se valorará experiencia en compañías de bienes de consumo, gran consumo (FMCG), retail, productos para el hogar o sectores afines., • Experiencia gestionando proyectos transversales con múltiples interlocutores., • Experiencia en lanzamientos de producto y gestión de portfolios. Competencias • Alta capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Fuerte sentido de responsabilidad, compromiso y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar simultáneamente diferentes proyectos y prioridades., • Habilidad para trabajar en entornos dinámicos y multiculturales., • Perfil analítico con capacidad para interpretar datos y generar recomendaciones de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinares., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada a la mejora continua., • Capacidad para influir y coordinar stakeholders internos y externos. Conocimientos técnicos • Nivel avanzado de Excel, PowerPoint y herramientas de análisis de datos., • Se valorará experiencia con Power BI, sistemas PIM, plataformas digitales y herramientas de gestión de información de producto., • Conocimiento de procesos de desarrollo de producto, packaging y gestión documental será considerado un plus. Idiomas • Español e inglés nivel profesional, tanto oral como escrito., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía internacional con un entorno dinámico y orientado al crecimiento., • Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el desarrollo de negocio., • Entorno colaborativo y multicultural., • Oportunidades de aprendizaje, desarrollo profesional y crecimiento interno. Proceso confidencial: Por motivos de confidencialidad, la información detallada sobre la compañía se compartirá únicamente con las personas que avancen en las siguientes fases del proceso de selección.

En Sener Aeroespacial y Defensa, queremosampliar nuestro equipo, incorporando en nuestro equipo a un/a Technical Project Manager en nuestro centro de trabajo de Cerndayola (Barcelona). Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. • Dirigirás proyectos complejos de diseño, desarrollo y fabricación de equipos electrónicos y RF para misión de vuelo., • Serás responsable de garantizar el cumplimiento del alcance, calendario y presupuesto, asegurando la plena satisfacción del cliente., • Coordinarás equipos multidisciplinares (diseño eléctrico, RF, termo‑mecánica, materiales, procesos, compras, calidad) junto a los departamentos de fabricación y test., • Liderarás con tus competencias de gestión motivando al equipo para obtener el máximo rendimiento., • Serás el punto focal de comunicación con clientes; reportarás a Dirección de Programas y Operaciones sobre estado, costes, facturación y acciones de recuperación., • Gestionarás riesgos y oportunidades, impulsando acciones de respuesta y mitigación., • Experiencia demostrable en gestión de proyectos internacionales en entornos tecnológicos/electrónicos de alta complejidad; aportando en total unos 10 años de experiencia., • Experiencia en coordinación y liderazgo de proyectos de gran envergadura, con hitos de cumplimiento exigentes vinculados al sector., • Ingeniería Superior en Telecomunicaciones o Electrónica., • Nivel alto de inglés., • Certificación PMP (PMI) valorable, pero no imprescindible. Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en el Grupo Sener: • Tendrás la oportunidad de participar en proyectos innovadores y de alto nivel tecnológico a nivel internacional, colaborando con un equipo multidisciplinar y altamente cualificado., • Disfrutaras de una mejor gestión de tu tiempo a través de nuestras políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto., • Podrás optimizar tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y dispondrás de un seguro de vida y accidentes., • Te cuidaremos con nuestro programa de bienestar físico y emocional, que incluye deportes, talleres, etc., • Impulsaremos tu desarrollo profesional, con formación técnica, en habilidades, idiomas, etc. para que continúes creciendo y alcanzando tus metas., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Si te sientes identificado/a con nuestros valores y quieres formar parte de una ingeniería familiar internacional puntera, ¡te esperamos! Queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú. #J-18808-Ljbffr

Working for Light that Works ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. En Lamp creamos soluciones lumínicas que responden a las nuevas formas de vivir, trabajar y relacionarnos. Creemos en una iluminación que genera bienestar, mejora los espacios y contribuye positivamente al medioambiente. Llevamos más de 50 años transformando retos lumínicos en proyectos únicos, combinando diseño, tecnología, innovación y sostenibilidad. En Lamp somos trabajo y actitud. Somos Worktitude for Light. Nuestros caminos • Worktitude for Wellbeing, • Worktitude for Life, • Worktitude for Innovation ¿Por qué Lamp? La luz es nuestro ADN Desarrollamos soluciones de iluminación técnica arquitectural para clientes de todo el mundo, integrando diseño, ingeniería y fabricación propia. Visión internacional, compromiso local Desde nuestra sede y fábrica en Terrassa, junto con nuestras filiales internacionales, damos servicio a más de 70 países. Un equipo multidisciplinar Diseñadores, ingenieros, técnicos y especialistas colaboran para convertir ideas en productos innovadores y diferenciales. Co-creación Trabajamos junto a arquitectos, diseñadores y clientes para desarrollar soluciones únicas que aporten valor a cada proyecto. ¿A quién buscamos? A un/a Export Area Manager para liderar el desarrollo comercial de los mercados de habla francesa, impulsando el crecimiento de la compañía y fortaleciendo nuestra presencia internacional. Si eres una persona con clara orientación comercial, experiencia en desarrollo de negocio internacional y un dominio excelente del francés, esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa innovadora, en crecimiento y con una sólida proyección internacional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir e implementar la estrategia comercial en los mercados francófonos, desarrollando nuevas oportunidades de negocio, consolidando la red de distribución y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales de la zona asignada. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar e implementar el plan comercial para los países de habla francesa., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos mercados., • Gestionar y potenciar la red de distribuidores y clientes de la zona., • Mantener relaciones comerciales con arquitectos, ingenierías, instaladoras, constructoras, distribuidores y prescriptores., • Elaborar y ejecutar el Business Plan y el presupuesto comercial del área., • Realizar visitas comerciales internacionales para captar nuevos clientes y consolidar relaciones con los existentes., • Asesorar técnica y comercialmente a clientes y distribuidores., • Analizar el mercado, detectar oportunidades y proponer acciones para incrementar la cuota de mercado., • Coordinarse con los equipos internos de Back Office, Marketing, Producto y Operaciones para garantizar un excelente servicio al cliente., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas y contribuir al crecimiento internacional de LAMP. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles • Titulación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Export Area Manager o Desarrollo de Negocio Internacional., • Experiencia en sectores relacionados con materiales para la construcción, iluminación, electricidad o productos técnicos para proyectos., • Nivel muy alto de francés (C1/C2 o bilingüe). Imprescindible, ya que la posición desarrollará su actividad comercial en países francófonos y el francés será el idioma habitual de trabajo., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma habitual., • Perfil con elevada capacidad de negociación y orientación a resultados. Se valorará • Conocimientos de SAP y CRM Dynamics., • Experiencia gestionando redes de distribución internacional., • Conocimiento del canal de prescripción (arquitectura ¿Cómo eres? Buscamos una persona que destaque por: • Visión estratégica y orientación al negocio., • Capacidad para abrir y desarrollar mercados., • Excelente habilidad para crear relaciones comerciales duraderas., • Autonomía, iniciativa y capacidad de organización., • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de negociación e influencia., • Compromiso con la sostenibilidad y el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable a una empresa en crecimiento y con fuerte vocación innovadora., • Participación en proyectos internacionales de alto valor añadido., • Posibilidad de influir y aportar ideas más allá de tu ámbito de responsabilidad., • Formación continua y desarrollo profesional., • Un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución., • Flexibilidad horaria:, • De lunes a jueves: jornada flexible de 8 horas., • Viernes: de 7:00 a 15:00 h., • Posibilidad de teletrabajo 1 día por semana., • Retribución competitiva según experiencia. xsgfvud Si quieres formar parte de un proyecto internacional, innovador y con grandes retos por delante, ¡queremos conocerte!

Grupo SEGULA Technologies Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Buscamos un Técnico Eléctrico para uno de nuestros clientes en Valles Occidental : Funciones: Montaje de cuadros eléctricos según las especificaciones del cliente y los diagramas eléctricos. Reparación, montaje y verificación de componentes eléctricos relacionados con dispositivos de seguridad y accionamiento de máquinas, incluyendo desplazamientos a instalaciones del cliente. Instalación y reemplazo de baterías de alimentación Inspección y mantenimiento del circuito hidráulico del motor. Validación del funcionamiento eléctrico e hidráulico de los equipos. Apoyo al departamento de Calidad en el proceso de aceptación de equipos en fábrica (FAT), incluyendo la realización de informes detallados, así como en instalaciones de cliente. Manipulación de componentes con puente grúa. Supervisión de las máquinas finalizadas por el personal eléctrico junior. Entrega de máquinas finalizadas al responsable eléctrico para su supervisión Realización de montajes externos y asistencia técnica en sitio según las necesidades del cliente. Puede ser hasta un 40% del tiempo. Elaboración de informes detallados sobre las actividades realizadas, incluyendo incidencias y acciones correctivas. Autocontrol de los trabajos realizados. Identificación de piezas reparadas/instaladas. Comunicación de necesidades de compra al Gerente de Service. Reporte de incidencias y apertura de No Conformidades o Acciones Correctivas al Gerente de Service. Mantenimiento de las máquinas de producción utilizadas para el trabajo, incluyendo el registro de operaciones de mantenimiento. Mantenimiento de orden y limpieza en el área de trabajo. Requisitos: Formación de Superior Universitaria, Grado o similar Experiencia de trabajo de al menos 5 años en taller eléctrico Experiencia en el manejo / programación y manejo de las máquinas de taller eléctrico relativas a su trabajo. Experiencia mantenimiento de las máquinas de taller eléctrico relativas a su trabajo. Idioma, inglés fluido nivel conversación Deseable otros idiomas. Conocimiento de los riesgos que conlleva el ejercicio de su trabajo y como protegerse de ellos Conocimiento de las consignas de actuación en caso de emergencia Interpretación diagramas eléctricos Deseable experiencia en transmisión hidráulica Pulcro y ordenado Acostumbrado al trabajo en equipo y bajo presión Desplazamientos a las instalaciones de los clientes para la realización de reparaciones à Hasta un 40% del tiempo Motivación por trabajar en un equipo dinámico y colaborativo Se ofrece: Tipo de Contrato: Indefinido Ubicación: Valles Occidental Modalidad: Presencial SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante. Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. xqziphu ¡Te esperamos!

En Sabadell, se busca una persona para realizar tareas de mantenimiento en instalaciones y equipos. Las funciones incluyen comprobar el funcionamiento de los sistemas mediante mediciones, ajustes y operaciones rutinarias, así como ejecutar el mantenimiento preventivo según los planes establecidos. También se debe atender y diagnosticar averías, realizando reparaciones básicas en fontanería, electricidad, climatización, cerrajería, carpintería, pintura y otras instalaciones. Además, se supervisa a terceros en mantenimientos especializados, se rellena documentación y se informa al responsable sobre cualquier incidencia que afecte a la seguridad o al servicio. Se requiere mantener el orden y la limpieza en las zonas técnicas. El contrato es a jornada completa, de 40 horas semanales, en turno partido de lunes a viernes, con horario de 08:00 a 17:00 e incluyendo los descansos legales.

Nutraresearch, planta de fabricación de food supplements, buscamos cubrir el puesto de técnico/a de Mantenimiento con experiencia en sector y/o en el sector farmacéutico. Si eres una persona resolutiva, de respuesta rápida y de gran efectividad para una empresa con un ritmo alto de producción, reúnes los requisitos y deseas unirte al equipo de una empresa en crecimiento, ¡no dudes en enviarnos tu CV! Sobre la posición de Técnico de mantenimiento: Esta persona será la responsable de mantener todos los equipos en un correcto estado y funcionamiento óptimo para garantizar la calidad del producto final. También colaborará con el equipo para la consecución de los objetivos de producción establecidos por el departamento de operaciones. Tareas Las funciones del puesto de trabajo son: Asegurar que durante todo el proceso de producción se cumple con las normativas de calidad. Velar por el cumplimiento de las pautas marcadas en cada proceso de envasado. Realizar las operaciones de mantenimiento preventivo marcadas en plazo y registrarlas. Realizar todas las operaciones de mantenimiento operativo. Puesta en marcha de nuevas máquinas en el proceso de producción. Mantenimiento de las instalaciones. Requisitos Experiencia requerida Preferiblemente 3 años de experiencia en el sector y puesto similar. Requisitos Valoramos en las personas candidatas los siguientes conocimientos y aptitudes: Conocer bien los procesos de producción. Persona motivada y con interés en adquirir nuevos conocimientos. Capacidad para solucionar problemas. Tener un enfoque concienzudo, lógico y metódico en el trabajo. Gran sentido de responsabilidad con los demás. Formación Formación básica ESO o equivalente Formación relacionada con el área de mantenimiento (electricista, mecánica, ...). Requisitos mínimos: - Valoramos en las personas candidatas los siguientes conocimientos y aptitudes: Persona Resolutiva Adaptabilidad a un ritmo alto de productividad. Conocer bien los procesos de producción. Persona motivada y con interés en adquirir nuevos conocimientos. Capacidad para solucionar problemas. Tener un enfoque concienzudo, lógico y metódico en el trabajo. Gran sentido de responsabilidad con los demás. Especialidad: - Instalación y Mantenimiento Horario Turno de mañana y tarde con rotación, tras una previa formación en horario de mañana. (posibilidad de rotación con turno de noche)

Empresa con más de 40 años de experiencia, fabricantes de maquinaria, necesita incorporar un comercial para su equipo de ventas.¿Cuáles son sus valores?- Trabajo en equipo- Compromiso- Trasparencia- Iniciativa¿Cuál será tu misión?Responsable de negociar, cerrar operaciones, mantener el trato con el cliente, seguimiento y gestión de documentación. Su función es promover, negociar y concretar las operaciones comerciales en sector internacional.¿Cuáles serán tus responsabilidades?- Cumplir los objetivos de ventas y desarrollar la estrategia comercial en la zona asignada, detectando y captando nuevas oportunidades en el sector industrial.- Analizar, prospectar y hacer crecer la presencia de los productos.- Gestionar y fidelizar la cartera de clientes involucrando a colaboradores, representantes y distribuidores manteniendo una estrecha relación y acompañando al cliente durante todo el ciclo de venta.- Recabar información y datos técnicos para valorar proyectos y trasladar internamente necesidades de mejora.- Elaborar presupuestos y ofertas técnicas y comerciales en coordinación con el equipo técnico.- Mantener actualizada la información comercial en el CRM, realizar reportes periódicos y análisis de mercado.- Participar en ferias, visitas técnicas y demostraciones de producto.¿Qué te pueden ofrecer?- Horario: De lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes de 08:00 a 13:30h.- Incorporación inmediata con contrato indefinido.- Incorporación a una empresa con un fuerte componente tecnológico.- Ambiente dinámico y colaborativo en un equipo multidisciplinar.- Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua.#J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave: • Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto, • Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción, • Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental, • Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto, • Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos, • Participación en las reuniones diarias de producción, • Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios, • Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad, • Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo ¿A quién buscamos? • FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo, • Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD), • 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial, • Se valorará positivamente conocimientos de inglés3, • Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión, • Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre), • Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! xqysrnh Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

¿Te gustaría liderar un equipo de producción dentro de una compañía industrial del sector automoción y participar activamente en la mejora de los procesos de planta? Buscamos un/a Responsable de Producción con experiencia en entorno industrial para incorporarse a un proyecto estable y con recorrido profesional. La persona seleccionada reportará directamente a Dirección de Planta y tendrá un papel clave en la coordinación de los recursos productivos, la gestión de equipos y la mejora continua de las operaciones.¿Cuál será tu misión? Garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, servicio, seguridad y costes, liderando la organización productiva de la planta y contribuyendo a la optimización de los procesos industriales.Principales responsabilidades . Liderar y coordinar la actividad del área de producción. . Gestionar de forma directa a un equipo formado por 1 Encargado/a de Producción y 3 Líderes o Jefes/as de Equipo, impulsando el desarrollo y desempeño de sus colaboradores. . Asegurar el correcto dimensionamiento de los recursos productivos para cumplir con la planificación de fabricación. . Garantizar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, servicio y costes. . Realizar el seguimiento de KPIs industriales y proponer acciones de mejora para incrementar la eficiencia y el rendimiento (OEE). . Impulsar proyectos de mejora continua y optimización de procesos. . Coordinar la disponibilidad de recursos junto con Dirección de Planta y RRHH. . Promover la polivalencia y el desarrollo de los equipos de producción. . Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, medioambiente y sostenibilidad. . Implantar y fomentar metodologías de organización y eficiencia como 5S. Requisitos ¿Qué buscamos? Ingeniería Industrial, Mecánico/a, Organización Industrial o similar. Entre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de responsabilidad dentro de producción industrial. Experiencia en gestión de equipos productivos. Conocimientos de procesos industriales como estampación, soldadura, conformado, perfilado o inyección de plástico. Conocimientos de SAP a nivel usuario. Nivel de inglés B2. Perfil con liderazgo, iniciativa, capacidad organizativa y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable en una empresa industrial consolidada del sector automoción. Posición con responsabilidad sobre la gestión operativa de una estructura productiva consolidada. Participación activa en proyectos de mejora y transformación industrial. Desarrollo profesional en un entorno dinámico y orientado a la excelencia operativa. Jornada completa de lunes a viernes en horario partido, con flexibilidad de entrada y salida. . Salario en función de experiencia negociable.

Schneider Electric es uno de los principales fabricantes a nivel global en el ámbito de infraestructuras para centros de datos. Dentro de esta línea de negocio, cuenta en Barcelona con una de sus plantas más importantes a nivel mundial, con más de 12.000 metros cuadrados dedicados a la fabricación de data centers prefabricados para los principales proveedores de servicios cloud y tecnológicos, dando servicio a Europa, Sudamérica y Oriente Medio. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento. Description: En un contexto de fuerte crecimiento del negocio y ampliación de las instalaciones, buscamos incorporar un perfil que lidere el área de almacén y logística interna. Esta posición será responsable de la gestión integral del warehouse, asegurando la eficiencia de los flujos logísticos, la fiabilidad del inventario y el soporte a la producción en un entorno industrial exigente y cambiante. Key Responsibilities: • Liderar y desarrollar el equipo de almacén (operaciones de recepción, picking, expediciones e inventarios), asegurando su alineación con los objetivos de planta. Estructura de dos jefes de equipo y entre 10 y 15 operarios., • Gestionar el flujo end-to-end de materiales (recepción, almacenamiento, abastecimiento a línea y expediciones) garantizando disponibilidad y trazabilidad, • Diseñar, optimizar e implementar procesos logísticos internos, asegurando eficiencia, seguridad y cumplimiento de estándares de calidad, • Garantizar la correcta gestión de inventarios, incluyendo control de stock, ajustes, inventarios cíclicos y reducción de desviaciones, • Gestionar layouts de almacén y flujos físicos, minimizando movimientos y optimizando tiempos deservicio a producción, • Asegurar el cumplimiento de normas de calidad y auditorías internas y externas, • Impulsar iniciativas de mejora continua (Lean Logistics, Kaizen) enfocadas en productividad, reducción de costes y mejora del servicio, • Supervisar la correcta utilización de sistemas de gestión (WMS/ERP), garantizando la fiabilidad de los datos y la digitalización de procesos, • Gestionar indicadores clave (KPIs)Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad (EHS) en las operaciones de almacén Requerimientos: • Grado en Ingeniería o similar, • +5 años de experiencia como Warehouse Manager o posición equivalente, gestionando equipos en entorno industrial superior a 10 personas, • Experiencia en entornos exigentes tipo automoción, aeronáutico, farma, alimentación o industrias reguladas (IATF, GMP, etc.)Experiencia en auditorías y estándares de calidad (IATF 16949, ISO 9001, GMP, AS9100, 45001, 14001 y similares), • Conocimiento avanzado en gestión de almacenes (WMS) ERP (SAP o similar), • Ingles avanzado, • Capacidad de liderazgo, toma de decisionesy gestión de equipos, • Disponibilidad para viajes puntuales y viajes al extranjero (Aproximadamente 1 semana al trimestre y viajes puntuales de 1 o 2 días) ¿Porqué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. xqysrnh Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

Comercial de Software B2B | IA y Transformación DigitalEl PuestoSerás responsable de impulsar el crecimiento comercial de nuestras soluciones ERP, software de gestión, movilidad, planificación, RR. HH. e Inteligencia Artificial en clientes nuevos y existentes. Trabajarás en un entorno B2B tecnológico, con ciclos de venta consultivos y clientes de tamaño medio y grande, colaborando estrechamente con los equipos de producto, consultoría, marketing y dirección.Inteligencia Artificial: una parte importante de tu trabajoEn Freematica estamos incorporando la IA como una nueva capa de valor sobre nuestras soluciones y también como herramienta para transformar nuestra propia forma de trabajar.Por ello, buscamos una persona que tenga interés real por la Inteligencia Artificial y sea capaz de incorporarla a su actividad comercial.Utilizarás herramientas de IA para:- Mejorar la prospección y segmentación de cuentas- Preparar reuniones y analizar información de clientes- Identificar necesidades y oportunidades de negocio- Personalizar mensajes y propuestas comerciales- Analizar conversaciones, oportunidades y pipeline- Automatizar tareas comerciales y administrativas- Generar contenidos y argumentarios comerciales- Obtener insights a partir de datos y actividad comercial- Explorar nuevos casos de uso de IA aplicables a nuestros clientes y sectoresNo buscamos necesariamente un perfil técnico de IA. Buscamos una persona con curiosidad, criterio y capacidad para entender cómo aplicar la tecnología y la IA para conseguir mejores resultados comerciales y aportar más valor al cliente.- Dominar rápidamente nuestro producto: comprender en profundidad nuestras soluciones, módulos, arquitectura básica y principales casos de uso para poder mantener conversaciones de valor tanto con perfiles de negocio como técnicos- Venta consultiva B2B: analizar los procesos, necesidades y retos del cliente, entender su modelo operativo y proponer la solución tecnológica que mejor responda a sus objetivos- Prospección y generación de negocio: identificar empresas objetivo, detectar oportunidades, realizar contactos iniciales, cualificar leads y desarrollar nuevas cuentas- Discovery y análisis de necesidades: preparar y dirigir reuniones de descubrimiento, identificar pain points, interlocutores, procesos, necesidades y criterios de decisión- Presentaciones y demos comerciales: presentar nuestras soluciones de forma orientada al negocio, adaptando el discurso a cada sector y perfil interlocutor- Diseño y seguimiento del proceso comercial: trabajar con un proceso estructurado y un pipeline definido: prospección → cualificación → discovery → demo → propuesta → negociación → cierre- Gestión rigurosa del CRM: mantener Salesforce actualizado, registrar actividad, próximos pasos, probabilidad de cierre, interlocutores y cualquier información relevante de las oportunidades- Forecast comercial: realizar previsiones de ventas rigurosas, identificar riesgos y mantener actualizado el estado real de cada oportunidad- Elaboración de propuestas a medida: coordinarte con los equipos de producto, consultoría y tecnología para transformar las necesidades detectadas en propuestas claras, viables y competitivas- Gestión de cuentas y crecimiento: detectar oportunidades de ampliación, nuevas soluciones, servicios y funcionalidades dentro de nuestra base instalada- Experiencia previa de 4-6 años o más en venta consultiva B2B de tecnología, preferiblemente en ERP, software de gestión empresarial, SaaS, Cloud, IT o soluciones digitales- Alta capacidad de aprendizaje técnico: comodidad trabajando con productos complejos y capacidad para traducir funcionalidades tecnológicas a beneficios de negocio- Experiencia en procesos de venta consultiva y ciclos comerciales B2B- Mentalidad de proceso y orientación a métricas- Experiencia trabajando con CRM (preferiblemente Salesforce), pipeline, forecast y metodologías comerciales estructuradas- Rigor en el seguimiento de oportunidades y reporting- Orientación a resultados y al cierre, manteniendo una visión de relación a largo plazo con el cliente- Capacidad para mantener conversaciones con diferentes interlocutores: dirección, operaciones, RR. HH., administración, IT, etc.- Autonomía y proactividad:- Capacidad para organizar tu agenda y priorizar cuentas- Iniciativa para generar oportunidades y abrir nuevas puertas- Capacidad para tomar decisiones y avanzar sin supervisión constante- Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación- Interés y conocimientos prácticos en Inteligencia Artificial y herramientas de productividad basadas en IA- Residencia en España y disponibilidad para desplazamientos puntuales a clientes y oficinas- Dominar rápidamente nuestro producto: comprender en profundidad nuestras soluciones, módulos, arquitectura básica y principales casos de uso para poder mantener conversaciones de valor tanto con perfiles de negocio como técnicos- Venta consultiva B2B: analizar los procesos, necesidades y retos del cliente, entender su modelo operativo y proponer la solución tecnológica que mejor responda a sus objetivos- Prospección y generación de negocio: identificar empresas objetivo, detectar oportunidades, realizar contactos iniciales, cualificar leads y desarrollar nuevas cuentas- Discovery y análisis de necesidades: preparar y dirigir reuniones de descubrimiento, identificar pain points, interlocutores, procesos, necesidades y criterios de decisión- Presentaciones y demos comerciales: presentar nuestras soluciones de forma orientada al negocio, adaptando el discurso a cada sector y perfil interlocutor- Diseño y seguimiento del proceso comercial: trabajar con un proceso estructurado y un pipeline definido: prospección → cualificación → discovery → demo → propuesta → negociación → cierre- Gestión rigurosa del CRM: mantener Salesforce actualizado, registrar actividad, próximos pasos, probabilidad de cierre, interlocutores y cualquier información relevante de las oportunidades- Forecast comercial: realizar previsiones de ventas rigurosas, identificar riesgos y mantener actualizado el estado real de cada oportunidad- Elaboración de propuestas a medida: coordinarte con los equipos de producto, consultoría y tecnología para transformar las necesidades detectadas en propuestas claras, viables y competitivas- Gestión de cuentas y crecimiento: detectar oportunidades de ampliación, nuevas soluciones, servicios y funcionalidades dentro de nuestra base instalada- Experiencia previa de 4-6 años o más en venta consultiva B2B de tecnología, preferiblemente en ERP, software de gestión empresarial, SaaS, Cloud, IT o soluciones digitales- Alta capacidad de aprendizaje técnico: comodidad trabajando con productos complejos y capacidad para traducir funcionalidades tecnológicas a beneficios de negocio- Experiencia en procesos de venta consultiva y ciclos comerciales B2B- Mentalidad de proceso y orientación a métricas- Experiencia trabajando con CRM (preferiblemente Salesforce), pipeline, forecast y metodologías comerciales estructuradas- Rigor en el seguimiento de oportunidades y reporting- Orientación a resultados y al cierre, manteniendo una visión de relación a largo plazo con el cliente- Capacidad para mantener conversaciones con diferentes interlocutores: dirección, operaciones, RR. HH., administración, IT, etc.- Autonomía y proactividad:- Capacidad para organizar tu agenda y priorizar cuentas- Iniciativa para generar oportunidades y abrir nuevas puertas- Capacidad para tomar decisiones y avanzar sin supervisión constante- Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación- Interés y conocimientos prácticos en Inteligencia Artificial y herramientas de productividad basadas en IA- Residencia en España y disponibilidad para desplazamientos puntuales a clientes y oficinasSe valorará muy positivamente- Formación en áreas tecnológicas, empresariales o similares: Ingeniería, ADE, Economía, Informática, etc.- Experiencia previa en software empresarial, ERP o SaaS B2B- Experiencia en proyectos de transformación digital o implantación de soluciones de gestión- Conocimiento de los sectores de Limpieza, Facility, Seguridad, Servicios, Outsourcing o Instalaciones, o sectores con modelos operativos similares- Experiencia utilizando herramientas de IA generativa como ChatGPT, Copilot, Claude u otras herramientas similares aplicadas al trabajo diario- Conocimientos sobre automatización de procesos, agentes de IA, análisis de datos o aplicación de IA a procesos empresariales- Experiencia trabajando con equipos de Marketing y Product- Conocimiento de metodologías de venta consultiva y frameworks comerciales- Experiencia con Salesforce u otros CRM- Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y tecnológica- Incorporarte a una compañía sólida, con más de 28 años desarrollando software propio de gestión empresarial y una base estable de clientes en toda España- Trabajar con un producto tecnológico real, complejo y con un amplio recorrido de evolución- Participar en un momento especialmente interesante de transformación de nuestro producto, con el desarrollo de nuevas soluciones basadas en movilidad, automatización e Inteligencia Artificial- Formar parte de un equipo técnico y especializado donde tu opinión puede influir tanto en el producto como en la estrategia comercial- Oportunidad real de crecimiento profesional en el área comercial y de desarrollo de negocio- Entorno donde se valoran la iniciativa, la autonomía, el rigor y la capacidad de aportar- Acompañamiento inicial para que puedas conocer nuestro producto, nuestros sectores y nuestra metodología comercial- Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada, con fijo + variable por objetivosMás que un perfil que simplemente "venda software", buscamos a una persona que quiera convertirse en referente comercial de nuestras soluciones. Alguien capaz de sentarse con un cliente, entender cómo funciona su negocio, detectar dónde están sus problemas, explicar cómo puede ayudar la tecnología y construir una propuesta que tenga sentido tanto operativa como económicamente.Si te motiva vender soluciones tecnológicas complejas, disfrutas entendiendo el negocio del cliente, tienes curiosidad por la tecnología y la IA y te gusta construir relaciones comerciales basadas en confianza, conocimiento y resultados, nos encantará conocerte.Freematica España S.L.U. Somos una empresa de desarrollo de software y servicios informáticos de valor añadido, especializada en soluciones de gestión empresarial para empresas de Limpieza, Facility, Seguridad, Servicios, Outsourcing e Instalaciones. Desarrollamos software 100% propio y acompañamos a nuestros clientes en sus procesos de digitalización desde 1997. Buscamos incorporar una persona Comercial de Software B2B con orientación consultiva, capacidad para entender soluciones tecnológicas y curiosidad por las nuevas tecnologías y la Inteligencia Artificial. Queremos encontrar a alguien que no se limite a vender funcionalidades, sino que sea capaz de entender el negocio del cliente, detectar oportunidades de mejora y convertir necesidades operativas en soluciones tecnológicas de valor.#J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa En Montcars somos una empresa dinámica y en crecimiento, comprometida con ofrecer soluciones de calidad y generar un impacto positivo en nuestro sector. Apostamos por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo como pilares fundamentales de nuestra actividad. Nuestro objetivo es construir relaciones duraderas con clientes, colaboradores y profesionales, creando un entorno cercano, responsable y orientado a resultados. Valoramos especialmente la iniciativa, la colaboración y las nuevas ideas, y ofrecemos un espacio de trabajo en el que cada persona pueda aportar su experiencia, asumir responsabilidades y continuar desarrollándose profesionalmente. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con experiencia en la compraventa de vehículos, que combine una clara orientación comercial con una excelente capacidad de negociación. La persona seleccionada será responsable tanto de la venta de vehículos como de la identificación de buenas oportunidades de compra, analizando el mercado para adquirir coches a precios competitivos. Deberá ofrecer un trato cercano, profesional y transparente a cada cliente, comprender sus necesidades y acompañarlo durante todo el proceso de compra. Asimismo, será necesario desenvolverse con soltura en el uso del ordenador y de las herramientas digitales empleadas para la gestión de vehículos, clientes, anuncios y operaciones comerciales. Buscamos una persona resolutiva, con iniciativa, visión de negocio, manteniendo siempre una atención de calidad y contribuyendo activamente a los resultados de la empresa. Este es un puesto de trabajo a tiempo completo, presencial, ubicado en Terrassa. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buenas habilidades de comunicación, capaz de trabajar tanto de manera autónoma como en equipo. Será necesario contar con experiencia o conocimientos relacionados con las funciones del puesto, capacidad para gestionar prioridades y una actitud proactiva ante nuevos retos. También valoramos el compromiso, la atención al detalle, la orientación a resultados y la disposición para aprender y adaptarse a las necesidades de una empresa en crecimiento.

Grupo Construcía busca un/a Responsable Comercial para desarrollar y fortalecer las relaciones con clientes en Barcelona, identificando oportunidades y diseñando propuestas a la medida de sus necesidades. Formará parte del equipo comercial y trabajará de la mano de Estudios, Marketing y operaciones para garantizar soluciones integrales. El/la candidato/a ideal posee 5–8 años de experiencia en ventas en construcción, puede comunicarse en inglés (C1) y tiene formación en Arquitectura técnica o #J-18808-Ljbffr

LA PERSONA SELECCIONADA SERÁ RESPONSABLE DE LA COORDINACIÓN Y SUPERVISIÓN DEL PERSONAL DE PLANTA DURANTE SU TURNO, ASEGURANDO EL CORRECTO DESARROLLO DE LAS OPERACIONES Y EL MÁXIMO RENDIMIENTO PRODUCTIVO DE LAS INSTALACIONES DE CORPORACIÓN EVEREST.Compruebe a continuación si tiene lo necesario

Empresa industrial perteneciente al sector plástico y otros, ubicada en Zona Vallés Occidental, precisa: RESPONSABLE SECCIÓN FABRICACIÓN En dependencia del Responsable de Operaciones Industriales, será el responsable de asegurar el cumplimiento del programa de producción generado por logístic

Experiencia previa imprescindible de al menos 3 años en mantenimiento industrial (no perfiles instaladores). Como Técnico/a de Mantenimiento Mecánico, serás responsable de realizar las operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo necesarias para garantizar el correcto funcionamiento, dis

Empresa industrial perteneciente al sector plástico y otros, ubicada en Zona Vallés Occidental, precisa: RESPONSABLE SECCIÓN FABRICACIÓN En dependencia del Responsable de Operaciones Industriales, será el responsable de asegurar el cumplimiento del programa de producción generado por logístic

Compensaciones / Beneficios • Soporte técnico a las operaciones de Drenaje de Catalunya • Apoyo al desarrollo comercial para crecimiento de la actividad • Gestión de nuevos contratos, licitaciones y redacción de propuestas • Redacción de informes técnicos de alcantarillado • Seguimien

La posición implica la gestión integral de operaciones de transporte terrestre nacional e internacional.Esto incluye la coordinación de cargas, desde la negociación inicial con proveedores hasta la entrega final.El profesional será responsable de buscar y contratar vehículos, planificar rutas

El Mozo de Almacén es un perfil clave dentro de la cadena de suministro, responsable de garantizar la eficiencia y organización en las operaciones logísticas diarias.

Este puesto es fundamental para las operaciones logísticas diarias.El profesional será responsable de mantener el orden y la gestión integral del almacén, asegurando que todos los procesos se ejecuten de manera eficiente y precisa.Las tareas incluyen la recepción, revisión minuciosa y contabil

Las funciones principales del puesto se centran en las tareas logísticas y de manejo de materiales dentro del entorno de almacén. La persona seleccionada será responsable de la carga y descarga de mercancías, utilizando maquinaria específica para la elevación y transporte de palés y materiales. Una parte fundamental del trabajo consiste en el abastecimiento regular de componentes, como tuberías y sistemas hidráulicos o neumáticos, a las diferentes líneas de producción para garantizar la continuidad operativa. Además, se requiere la preparación meticulosa de pedidos, lo que incluye la verificación y el control de la mercancía tanto entrante como saliente, asegurando la correspondencia con la documentación asociada. El mantenimiento del orden y la limpieza en las zonas de trabajo es una tarea diaria crucial para promover un entorno seguro y eficiente. La gestión del espacio de almacenamiento, optimizando la ubicación de los materiales, también forma parte de las responsabilidades habituales. El rol exige una actitud proactiva hacia el cumplimiento de los protocolos de seguridad establecidos en la empresa para prevenir accidentes. La colaboración con otros departamentos, como producción o logística, es necesaria para coordinar los flujos de materiales de manera efectiva. En resumen, este puesto es clave para el soporte de las operaciones diarias del almacén, contribuyendo directamente a la cadena de suministro interna. La jornada laboral es intensiva de mañana, con horario establecido de 07:00 a 15:00 horas. La contratación inicial se formaliza mediante un contrato de duración determinada de una semana, existiendo altas posibilidades de continuidad y renovación en función del rendimiento y las necesidades de la empresa. El salario se establece conforme a lo dispuesto en el convenio colectivo aplicable al sector. El lugar de trabajo es un almacén industrial situado en las afueras de la ciudad, requiriendo por tanto transporte privado para el acceso.

Responsable de Operaciones Internacionales. Gestionar operaciones de exportación y operaciones triangulares. Participar en la mejora de procesos y en la implantación del ERP.

L-V de 8:00 a 17:00 h Francés e inglés avanzados imprescindibles Empresa internacional del sector farmacéutico busca incorporar un/a Responsable de Operaciones Internacionales para liderar y coordinar la operativa de exportación y el equipo del área. Gestionar operaciones de exportación y

L-V de 8:00 a 17:00 h Francés e inglés avanzados imprescindibles Empresa internacional del sector farmacéutico busca incorporar un/a Responsable de Operaciones Internacionales para liderar y coordinar la operativa de exportación y el equipo del área. Gestionar operaciones de exportación y o

Buscamos Responsable de Operaciones | Empresa de Transporte (Vallès Oriental) Buscamos un/a Ingeniero/a Industrial, de Organización o perfil técnico equivalente para asumir la Dirección de Operaciones: diseñar e implantar la capa de gestión, análisis y estandarización que requiere la compa

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