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¡Únete a nuestro equipo! En Yoga One Aragó Clot (Barcelona) buscamos Comercial/Recepcionista: ¿Te apasiona el Bienestar, el yoga, y la atención al cliente? ¡Esta oportunidad es para tí! ¿Qué harás? ✅ Recibir con calidez a nuestros alumnos e informarles sobre nuestras clases y servicios. ✅ Gestionar inscripciones, pagos y reservas con eficacia ✅ Gestionar llamadas, whatsapp e emails ✅ Promover nuestros planes, talleres y eventos especiales. ✅ Mantener el espacio ordenado y armonioso. ✅ Apoyar en redes sociales y comunicación con clientes. ¿Qué buscamos en tí? ✨ Experiencia demostrada en ventas ✨ Acostumbradx a un alto volumen de trabajo ✨ Catalán hablado y escrito ✨ Se valora el Inglés ✨ Residencia en Barcelona ciudad ✨ Actitud amable y proactiva. ✨ Imprescindiable experiencia en ventas y aconstumbradx a trabajar por objetivos ✨ Pasión por el yoga y el bienestar. ✨ Organización y manejo de herramientas digitales. ✨ Disponibilidad para trabajar en horario de lunes a jueves 32 horas semanales de 10h a 13h y de 15h a 20h ¿Qué ofrecemos? 🌿 Un ambiente de trabajo armonioso y motivador. 🌿 Clases de yoga y descuentos en productos y talleres. 🌿 Oportunidad de crecimiento dentro del centro. 🌿 Contrato indefinido con periodo de prueba 🌿 Salario fijo más Variable Si quieres formar parte de un equipo que transforma vidas a través del yoga, aplica a la oferta :) ¡Te esperamos con energía positiva! ✨🙏

Job Summary At Nobu Hotel Barcelona, the Bar Supervisor is responsible for ensuring the smooth operation of bar services, upholding the quality, service, and presentation standards defined by the Nobu brand. This individual leads the team of bartenders, fosters a creative environment for the development of new cocktails, conducts training and follow-up for new team members, and oversees compliance with operational, hygiene, and safety procedures. Additionally, the Bar Supervisor acts as a liaison between the team and management, supports special events, and actively participates in service whenever needed Essential Functions • Training for the new employees and following up with their progress., • Creating and printing training materials for the team and ensure they are learning from those., • Ensure bartenders has sufficient knowledge of the products., • Lead a creative environment within the team, promoting their creativity in producing new cocktails., • Ensure bartender follows up with Nobu grooming standards, acting with decency and elegance., • Ensure the Nobu service standards are met at all times., • Create as directed by the management the beverage file that are necessary to improve and maintain the service standards., • Ensure drinks standards are met at all times, however different personality are supported., • Ensure all the payment process is handled correctly and performing closure of night procedure., • Ensure the service is smooth and ask for assistance when is required, before it is getting out of hands., • Setting up events and ensure all the products mentioned in BEO are ready for service., • Ensure preparation is done correctly and the par levels are respected as required., • Ensure everything is labeled correctly, all the products are fresh and are rotating., • Ensure weekly cleaning is performed as per schedule., • Ensure all the storage rooms are organized, tidy and cleaned., • Ensure daily bar cleaning is performed correctly., • Placing orders for fruits and beverages when is required., • Reporting to floor team YAMAS (the products we are out of stock), • Perform monthly inventory counting., • Assisting and performing the bartenders and barbacks tasks if needed., • Help the servers if required., • Menu printing when is updated. Requirements: • Education: Advance studies in cocktail or mixology is preferred., • Experience: 3 years minimum of bartender, • Technical skills: advanced mixologist skills and spirits knowledge, • Communication: Spanish good speaking and written, English good speaking and written, • Skills: good attitude, flexibility on shifts, problem solving and creative mind, • Grooming: All Nobu Hotel Barcelona employees are expected to adapt while maintaining a groomed appearance following the company's standards. (Appearance & Grooming Nobu Hotel Barcelona) What can we offer you? • Continuous opportunities for training and growth within the company. Create your career plan with us at Nobu Hospitality 🚀, • If you join Nobu, you will work in a dynamic and collaborative environment. Being part of our team means being part of a big FAMILY, where working with passion and kokoro are our core values ❤️, • Additionally, we offer free psychological support and nutrition content for all our employees, • At Nobu Hotel Barcelona, the well-being of our employees is a priority. Enjoy free yoga classes, gym discounts and maintain a mindful and balanced diet with the best buffet-style staff dining room 🧘 ♀️🍅🥬🥩, • Permanent Contract, • Competitive Salary

The Night Manager acts as the senior leader on duty overnight, responsible for ensuring all hotel operations run smoothly and securely during the night. This role provides hands-on leadership across departments, supervises the night HSK (Housekeeping) team, and guarantees service continuity through close coordination with day teams. The Night Manager ensures guest experience excellence, compliance with health and safety regulations, and operational readiness for the following day. ESSENTIAL FUNCTIONS 35% Night Operations Oversight & Cross-Department Coordination • Supervised all overnight hotel operations, including the Front Office, housekeeping, F&B closing procedures, Engineering, and Security., • Lead the nightly handover to ensure all incidents, guest requests, and maintenance issues from all departments are documented and communicated to the day team., • Ensure proper closure and reconciliation of all F&B outlets in collaboration with department heads., • Monitor and resolve guest incidents or emergency in real time. 20% Housekeeping Supervision & Standards • Oversee the nightly performance of the HSK team and its task completion., • Conduct a weekly walkthrough with the HSK Manager to review cleanliness standards and operational issues., • Validate the proper turnover of guest rooms, public areas, and linen inventory during the night shift. 15% Guest Experience and security • Ensure guest satisfaction through a visible presence, proactive communication, and quick issue resolution., • Coordinate with Security to monitor access control, CCTV, and general hotel safety., • Handled VIP arrivals/departures and special guest requests during the night. 15% Property Walkthrough & Quality Control • Perform nightly walkthroughs of all hotel areas, noting operational, maintenance, or cleanliness issues., • Complete daily Duty Manager reports including handovers, observations, and security checks., • Collaborate with the Quality and Engineering teams to ensure deficiencies are addressed promptly., • Review the proper disposal and handling of waste and garbage, to ensure compliance with hygiene standards, recycling protocols, and designated pick-up times. 10% Emergency & Incident Management • Act as the primary point of contact in emergency: fire alarms, guest health situations, power outages, or security issues., • Lead crisis protocols and document all relevant actions taken when needed. 5% Team Leadership & Training • Provide guidance and real-time coaching to night staff across departments., • Support training and development initiatives by observing performance and reinforcing the Nobu values and service ethos. SUPPORTIVE FUNCTIONS • Ensure nightly handovers are accurate, detailed, and ready to be reviewed in the morning., • Participate in audits and continuous improvement initiatives., • Support the implementation of digital tools and SOP updates during night hours. Corporate Goals • Ensure KPI targets are met for guest satisfaction, health & safety compliance, and inter-departmental communication., • Contribute to the achievement of BSS performance standards. SPECIFIC JOB KNOWLEDGE, SKILL AND ABILITY: The individual must possess the following competencies and be able to demonstrate the ability to perform the essential functions of the role, with or without reasonable accommodation: • Bilingual communication skills in Spanish and English, both verbal and written., • Demonstrated leadership skills with the ability to motivate and support cross-departmental teams., • Ability to work independently and make sound decisions under pressure or in emergency situations., • Professional demeanour, punctuality, and high ethical standards., • Strong organizational skills with keen attention to detail., • Ability to maintain confidentiality of guest, team, and property information., • Proactive and solution-oriented mindset to continuously support and elevate the brand., • Familiarity with Opera PMS or similar hotel management systems is a plus. QUALIFICATIONS • Education:, • Bachelor’s degree in hospitality management, tourism, or a related field preferred. Equivalent experience in night operations leadership may be considered in lieu of formal education., • Experience:, • Minimum 2 years in a leadership or supervisory role within hotel night operations or the front office. Prior experience as a Night Auditor, Night Supervisor, or Duty Manager is highly valued. What can we offer you? • Continuous opportunities for training and growth within the company. Create your career plan with us at Nobu Hospitality 🚀, • If you join Nobu, you will work in a dynamic and collaborative environment. Being part of our team means being part of a big FAMILY, where working with passion and kokoro are our core values ❤️, • Additionally, we offer free psychological support and nutrition content for all our employees, • At Nobu Hotel Barcelona, the well-being of our employees is a priority. Enjoy free yoga classes, gym discounts and maintain a mindful and balanced diet with the best buffet-style staff dining room 🧘‍♀️🍅🥬🥩, • Permanent Contract, • Competitive Salary

¡Bienvenid@ a betahaus! 🌟 En betahaus Barcelona, somos mucho más que un espacio de trabajo: somos una gran familia de emprendedores, freelancers y empresas que comparten un ambiente cálido, creativo y lleno de energía positiva. Ubicados en el corazón de Gracia, nuestro coworking en Barcelona ofrece un entorno único para trabajar, colaborar y crecer. Nuestra misión es hacer que cada persona que entra por nuestras puertas se sienta como en casa y encuentre en nuestra comunidad un lugar donde florecer. Tu Día a Día en betahaus 🌱 Como Front Desk, serás la primera sonrisa que nuestros miembros y visitantes verán al llegar. Tu papel es esencial para que todos se sientan acogidos y tengan todo lo que necesitan para disfrutar al máximo de su experiencia en betahaus. ¿Qué Harás? 🛠️ • Serás Nuestra Cara Visible: Darás la bienvenida a todos con una sonrisa, gestionarás el check-in y check-out, y estarás siempre disponible para ayudar en lo que necesiten., • Conectarás a la Comunidad: Facilitarás que nuestros miembros se conozcan y se sientan parte de esta gran familia que es betahaus, el espacio de coworking en Gracia por excelencia., • Gestión de Reservas de Salas de Reuniones: Ayudarás a nuestros miembros y visitantes a gestionar las reservas de salas de reuniones, asegurando que todos tengan el espacio adecuado para sus necesidades. En nuestro coworking en Barcelona, ofrecemos una variedad de salas equipadas con todo lo necesario para reuniones productivas., • Alquiler de la Sala de Eventos: Te encargarás de coordinar el alquiler de la sala de eventos, un espacio versátil en nuestro coworking en Gracia perfecto para talleres, presentaciones y eventos corporativos., • Apoyarás en la Administración: Gestionarás la correspondencia, organizarás las reservas de salas de reuniones, y echarás una mano con la facturación y tareas básicas de contabilidad., • Cuidarás de Nuestro Espacio: Nos ayudarás a mantener el espacio en perfecto estado, reportando cualquier incidencia y gestionando el inventario de suministros., • Comunicarás con Claridad: Serás el enlace entre los miembros y el equipo, asegurando que todos estén al tanto de eventos, anuncios y cualquier novedad., • Resolverás con una Sonrisa: Encontrarás soluciones rápidas y efectivas para cualquier problema, siempre con una actitud positiva. Lo que Buscamos en Ti 🧩 • Experiencia: Al menos 2 años en roles similares, ya sea en coworking, hospitalidad o atención al cliente., • Idiomas: Español e inglés a nivel nativo o bilingüe. Si además hablas catalán, ¡mejor que mejor!, • Conocimientos Técnicos: Manejo avanzado de Google Suite (Calendar, Docs, Sheets, Email, etc.). Conocimiento de CRM, especialmente Nexudus y Holded, son altamente valorados., • Habilidades: Eres una persona organizada, multitarea y con excelentes habilidades de comunicación tanto escrita como oral. Además, tienes experiencia en ventas cara a cara., • Actitud: Zen, pasan cosas y hay que resolverlas. Proactivo, detallista y siempre con buen rollo. Disfrutas ayudando a los demás y tienes una gran capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Eres adaptable y te sientes cómodo en un entorno dinámico donde las cosas pueden cambiar rápidamente. Lo que Te Ofrecemos 🎁 • Un entorno de trabajo lleno de buen rollo en un espacio de coworking familiar y acogedor en el corazón de Gracia., • Actividades de bienestar y eventos comunitarios que te harán sentir parte de algo especial., • Café, té y agua ilimitados (¡porque sabemos lo importante que es recargar energías!)., • Descuentos en servicios internos y un ambiente donde podrás crecer personal y profesionalmente., • Mutua privada ¿Te Animas? 🚀 Si sientes que encajas en esta descripción y te gusta la idea de trabajar en un lugar donde cada día es diferente y siempre lleno de energía positiva, ¡nos encantaría conocerte! Haz clic en el botón y únete a la familia betahaus. ¡Estamos deseando verte por aquí! Sugerimos que visites nuestra web para que te lleves una sensación más completa de lo que es betahaus Barcelona. Esto te ayudará a responder con más información y a conocer mejor el ambiente en el que podrías trabajar. ¡Queremos que conozcas de primera mano lo que hace especial a nuestro coworking en Gracia! Por favor, envía tu CV y carta de presentación en un solo archivo para que podamos conocerte de manera rápida y eficiente. Al aplicar, indica claramente si prefieres el turno de mañanas o el turno de tardes. Ubicación: Barcelona, España Modalidad: 100% Presencial Tipo de contrato: Indefinido, jornada completa Salario: 20.000€ - 22.000€ Bruto/año Horario: 8:00-18:00 (2 h pausa) Vacantes: 1 Beneficios: 23 días de vacaciones/año, tu cumpleaños fiesta, mutua privada mapfre, yoga, tai chi y otros descuentos de nuestros partners.

We are Applus+ Laboratories, the division of the Applus+ Group that provides testing engineering, certification, and product development services. Within the Electrical & Electronics area, we test a wide range of products throughout their lifecycle across several sectors, including industrial, automotive, aerospace, railway, and defence. As part of Applus+ Laboratories, the Electrical & Electronics (E&E) business unit is currently experiencing strong growth in the testing and certification of electrical products. We are now looking for a Junior Project Manager to manage multi-laboratory projects, ensuring on-time delivery, high quality standards, and excellent customer satisfaction. Main Responsibilities: • Plan, coordinate, and control project execution and production activities, • Define project timelines and lead planning and implementation, • Act as the link between customer requirements and laboratory teams, • Define tasks and resource needs with each involved laboratory, • Monitor project progress and report to both customers and internal teams, • Identify issues and implement corrective actions when necessary, • Report to the Project Management Office Manager and keep stakeholders informed on scope, milestones, risks, and changes, • Lead project meetings and prepare regular progress reports, • Build strong relationships through effective communication and collaboration Required Skills & Qualifications: • Engineering degree (Electrical, Electronic, Telecommunications, or similar), • Project Management qualification or equivalent experience, • Minimum 3 years of experience in project management within consumer electronics or automotive sectors, • Strong analytical and problem-solving skills, • Experience working in dynamic, international environments, • Ability to prioritise and manage multiple projects simultaneously, • Strong customer focus and networking skills, • Team-oriented with experience working directly with clients, • Fluent written and spoken English What We Offer: • Permanent full-time contract with flexible working hours, • 23 days of paid vacation plus 3 additional personal days, • Flexible compensation plan (private health insurance, transport, childcare, meal vouchers), • On-site canteen at reduced prices, • Agile and collaborative work environment, • Free employee parking, • English language classes, • Green areas and wellbeing initiatives including yoga classes and other activities Applus+ is an equal opportunity employer. We are committed to considering all applicants based on their skills, achievements, and experience, regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic protected by law.

As a leading consulting company for SAP software, especially for SAP S/4HANA transformations and SAP Cloud solutions, CNT Management Consulting has been one of the top international consultancies for more than 25 years. With more than 500 business process experts and SAP consultants in seven European countries as well as in the USA, we successfully support the digital transformation of corporations, mid-sized companies and public organizations. CNT Management Consulting offers method and consulting expertise for all SAP products. What we offer you: • Flexible working model: 100% flexible working time and location model, home office can be individually arranged., • Variety of training opportunities: Active promotion of internal and external training, certifications, competence teams, and much more., • International and inspiring working environment: Locations throughout Europe and in the USA, international projects and colleagues., • Activities to support health and well-being: Offers that support health, sport, well-being (e.g. yoga, private supplementary insurance, and much more)., • Attractive compensation package: Financial security through high base salary, performance-related bonus, company car, subsidized public transport, nursery school and restaurant tickets., • Employee participation and bonus systems: Various bonuses (e.g. headhunter bonus, sales bonus, new client bonus)., • Employee benefits: Variety of discounts on products or services from partner companies., • Active participation and events: Contribution of your own ideas (My-Idea), numerous events (e.g. team events, Christmas party, sports events, etc.). What your tasks are: • Development of SAP standard and custom objects in the MDG environment, • ABAP (OO) development in the SAP MDG framework, • Development of SAP Fiori/UI5 applications and OData services, • Consulting for our customers within SAP MDG projects, • Active participation in the CNT - Competence Teams, • Own further training in hard and soft skills What experience you should have: • Successfully completed a degree in business informatics, a comparable field of study or an apprenticeship with an IT focus., • Independent, customer- and solution-oriented working style, • Know-how in the SAP MDG module with minimum 3 years of experience, • Minimum 5 years of experience in project work and SAP Development, • Interest in open and constructive cooperation, • Fluent in English CNT stands for further development, career opportunities and prospects, as well as a family-friendly working environment. With equal opportunities, diversity and a and a culture of openness, we ensure a productive and at the same time positive working relationship. If you have any questions, please contact the following e-mail address: We are looking forward to your application! Regine Bartholomäus Central Services Specialist Human Resources

Desde Havas Creative, red global de agencias creativas del grupo HAVAS, estamos buscando un Social Media Strategist para liderar uno de nuestros proyectos TOP. Funciones: • Liderazgo de la estrategia de Social Media del cliente., • Contacto directo con cliente y el resto de áreas implicadas., • Reporting a cliente de métricas de social media, social listening, data, etc., • Mejoras y lanzamientos de nuevas plataformas y territorios. Así como encontrar oportunidades de hacer crecer al cliente y su comunidad., • Estrecha colaboración con atención al cliente para resolver problemas y consultas de los usuarios. Requisitos: • Experiencia de más de 5 años liderando estrategias de social media con foco en resultados y reporting., • Nivel de inglés intermedio-fluido., • Experiencia previa en agencia., • Se valorará experiencia en estrategias de social media innovadoras y disruptivas. Qué ofrecemos: • Oportunidad de desarrollar proyectos para grandes marcas., • Proyección y oportunidad de crecimiento laboral., • Modelo de trabajo híbrido oficina-casa, flexible, con 3 meses de jornada de verano., • Beneficios para nuestras personas: Wellhub, retribución flexible, yoga, fisioterapia..., • Oficinas en la Diagonal. Y mucho, ¡mucho más! Aquí, en el grupo Havas, nos enorgullecemos de estar comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas y de tener cero tolerancia con la discriminación. Somos un grupo con igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, sexo, raza, origen étnico, discapacidad y otros factores que no tienen relación con la capacidad de un individuo para realizar su trabajo. Debido al gran número de solicitudes recibidas, tan solo contactaremos con los candidatos/as que encajen con el perfil publicado.

We are Applus+ Laboratories, the division of the Applus+ Group that provides testing, certification, and product development engineering services. In the IT & CYBERSECURITY laboratory, we are accredited to perform a wide range of security evaluations for payment schemes, identification, and IT security. We are seeking for passionate hardware and embedded system security professional passionates to join our team and learn this field. Perform vulnerability analysis and penetration testing on real hardware and software products, analysing source code and using reverse engineering techniques. We are looking for a Junior Cybersecurity Engineer to join our team and perform vulnerability analysis and penetration testing on real hardware and software products, analysing source code and using reverse engineering techniques. Essential job responsibilities • Acquire knowledge of key customer's technological solutions, • Gain understanding of cybersecurity requirements for products and customer facilities, • Carry out hardware and software security evaluations in different frameworks., • Perform ad-hoc evaluations, subject to customer constraints and needs., • Work with technology vendors to help meet security certification requirements, • Identify and resolve challenges to ensure certification project success, • Write technical reports and communicate effectively with customers, testing laboratories, and other stakeholders, • Conduct security evaluations in compliance with certification standards, primarily for Smart Cards and embedded systems., • Perform advanced technical security analyses, including:, • -Secure source code reviews for embedded and payment systems., • -High Assurance Vulnerability Analysis (VA)., • -Advanced penetration testing using Side Channel Analysis (SCA) and Fault Injection (FI) techniques. To be considered, candidates must possess • Education: Technical background such as Computer Science, Telecommunication, Electronics, Mathematics or equivalent degree., • Coding experience with Python / C / C++, • Experience with laboratory equipment such as oscilloscopes is desirable, • Documentary experience with Git, • Languages: Spanish and English (at least B2), • Experience in the same position: 0-2 years, • Strong analytical and communication skills, • Self-starter with a passion for professional growth, • Passion for technology and cybersecurity Our current stack and tools: • Programming Language, Python, C/ C++, • Git, • Operative Systems, UNIX Based OS Benefits • Permanent contract., • Full-time position., • 23 vacation days and 3 personal days., • Flexible compensation plan (health insurance, transportation, childcare, meal vouchers)., • Employee parking., • Green spaces and wellness activities, including yoga classes, to promote well-being., • Subsidized menu with reduced prices. Are you passionate about cybersecurity? Do you want to be part of a team of top experts? This is the company for you! Applus+ Laboratories is an equal opportunity employer. We are committed to evaluating all applications equally based on skills, achievements, and experience, regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other classification protected by law

We are Applus+ Laboratories, the division of the Applus+ Group that provides testing, certification, and product development engineering services. We are seeking a Security Compliance Auditor to join our headquarters in Barcelona at Applus+ Laboratories. This full-time role focuses on supporting IT infrastructure integration for newly acquired companies and ensuring compliance with information security standards such as ISO 27001 and TISAX. The position reports directly to the IT Infrastructure Manager of the division. Essential job responsibilities • Support IT integration projects for newly acquired companies, ensuring smooth onboarding into corporate systems., • Maintain and implement cybersecurity policies aligned with ISO 27001 principles and TISAX requirements., • Act as the primary point of contact for cybersecurity documentation and compliance forms., • Assist during internal and external security audits by providing thorough documentation and ensuring adherence to security standards., • Collaborate with corporate departments and multidisciplinary teams to guarantee compliance and integration success. To be considered, candidates must possess • Minimum of 3 years in IT infrastructure or information security roles., • English (B2 level) and Spanish fluency., • Ability to travel occasionally as needed Technical Knowledge: • System administration: networking, Active Directory, security policies, endpoint protection, and Microsoft/Linux/virtualization environments., • Cybersecurity frameworks and compliance standards: ISO 27001, ENS, GDPR, TISAX., • Scripting languages: PowerShell, Bash, Python. Skills: • Strong project management and organizational capabilities., • Excellent communication and collaboration skills., • Ability to work effectively with cross-functional teams., • Analytical thinking, problem-solving, adaptability, and attention to detail. Benefits • Permanent contract., • Full-time position., • 23 vacation days and 3 personal days., • Flexible compensation plan (health insurance, transportation, childcare, meal vouchers)., • Employee parking., • Green spaces and wellness activities, including yoga classes, to promote well-being., • Subsidized menu with reduced prices.

El supervisor/a de Mantenimiento es el responsable de todos los aspectos técnicos del mantenimiento del departamento y asegurarse de que todo opera correctamente. Responsabilidades Familiarizarse con todos los equipos de las instalaciones y su sistema. Asistir al Director de mantenimiento en la preparación de informes administrativos, presupuestos, etc., según sea necesario. Determinar las prioridades de mejora, reparación y modificación de las instalaciones y equipos del edificio; desarrollar un plan de mejora y mantenimiento de las instalaciones y comunicar las necesidades al Director de mantenimiento. Garantizar que todos los trabajos se realicen conforme a las estándares de Nobu. Supervisa al equipo técnico de mantenimiento en la coordinación de las asignaciones de tareas y les ayuda con cualquier dificultad que puedan tener. Realizar tareas de mantenimiento conductivo junto con su responsable, para asegurar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones. Realizar tareas de mantenimiento preventivo en las instalaciones y en la maquinaria del Hotel. Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los servicios técnicos del Hotel: mecánica, fontanería, climatización e instalaciones eléctricas. Utilizar, adecuadamente, las herramientas, maquinaria y materiales puestos a su disposición velando, en todo momento, por el cuidado y buen estado de los mismos. Establece sistemáticamente altos niveles de calidad. Informar inmediatamente al Director de cualquier hallazgo inusual o peligro para la seguridad, y aplicar los procedimientos de control del programa de seguridad. Comprender y practicar los procedimientos de emergencia en caso de incendio en el hotel. Requisitos Educación: Estudios superiores de mantenimiento, electromecánica y electricidad industrial Experiencia: Dos años o más en tareas de supervisor de mantenimiento gestionando equipos preferiblemente en hoteles o grandes superficies Disponibilidad: flexibilidad horaria ¿Qué podemos ofrecerte? Oportunidades continuas de formación y crecimiento dentro de la empresa. Crea junto a nosotros tu plan de carrera en Nobu Hospitality En Nobu Restaurant nos parece importante la estabilidad de nuestros empleados/as por lo cual ofrecemos contratos indefinidos, de jornada completa, con un horario seguido, turno tarde/noche. En Nobu Hotel Barcelona, el bienestar de nuestros empleados es una prioridad. Disfruta de clases de yoga gratuitas y mantén una alimentación consciente y equilibrada con nuestro comedor de personal estilo buffet. ♀️ Salario Competitivo: Remuneración según el convenio de hostelería de Cataluña, con adicionales por nocturnidad y propinas. Acompañamiento psicológico gratuito Descuentos dentro de Nobu Hospitality

¡Estamos buscando un/una TÉCNICO/A DE OPERACIONES Y MANTENIMIENTO, para un futuro lleno de energía renovable! Nuestro cliente es una compañía con más de 125 años, produciendo y comercializando energía, tienen centrales minihidráulicas, parques solares en Catalunya y son productores de energía fotovoltaica y eólica. Nuestras oficinas centrales están en GRANOLLERS Si te apasiona la energía renovable y te gusta trabajar en proyectos de impacto y contribuir a un futuro más sostenible, este es tu proyecto. Buscamos un nuevo miembro para nuestro equipo de GENERACION, reportando al Responsable de Ingeniería y trabajando en equipo, te responsabilizarás de coordinar los mantenimientos de las plantas de generación. ¿Qué buscamos de ti? (Requisitos): Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con el sector eléctrico o energías renovables y/o Grado en Ingeniería. Experiencia mínima de 2 años en el sector eléctrico, de energía fotovoltaica o de instalaciones. Carnet de conducir B2 Disponibilidad para realizar desplazamientos a obra (aproximadamente una o dos veces a la semana). Nivel nativo de Catalán y Castellano Residencia zona Vallés o Maresme Sumarás puntos si… Tienes experiencia en instalaciones eléctricas Tienes experiencia en análisis de datos y reporting Tienes experiencia en el sector hidroeléctrico y/o eólico. Tus funciones: Coordinación con empresas que intervienen en la operación y el mantenimiento de las plantas de producción Estandarizar y hacer seguimiento de los procesos de mantenimiento Análisis de KPIs de explotación y O&M de las centrales Revisión de planos y gestión de documentación técnica Seguimiento en campo de la realización de los mantenimientos y aplicación de procesos. Habilidades necesarias: Agilidad y adaptación Habilidades de planificación, comunicación y resolución de problemas Empatía y compromiso con los colaboradores y clientes para ofrecer un servicio de calidad Confianza para poder trabajar de manera autónoma y crecer como profesional aportando tu granito de arena Que podemos ofrecerte: Trabajarás en modalidad HÍBRIDA (presencial y remoto) para fomentar la confianza y responsabilidad. Los primeros 6 meses serán presenciales para conocer al equipo y los proyectos y después podrás trabajar hasta 3 días en remoto siempre que el proyecto lo permita. Las oficinas centrales están en Granollers, pero la posición requiere disponibilidad para viajar y desplazarse a las obras. Nuestro horario de entrada y salida es flexible con un horario de compromiso de lunes a jueves de 9 a 17 h y los viernes tenemos jornada intensiva hasta el mediodía. Durante el verano, tendrás la oportunidad de disfrutar de hacer horario intensivo los 3 meses. Salario de 35.000 euros brutos anuales. Beneficios extrasalariales: club de running y de yoga, mutua de salud gratuita, ticket restaurante para los días de trabajo presencial.

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? ¡Estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a IT Support N2 para incorporarse a nuestras oficinas de Sant Cugat! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria 📅Política híbrida de teletrabajo: Nos gusta vernos en la oficina para compartir momentos entre nosotros pero también nos gusta que puedas trabajar des de dónde quieras para conseguir ese buen equilibrio entre la vida laboral y la personal. ✈️Vacaciones flexibles 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Trabajarás con el sistema operativo Linux., • Ofrecerás un excelente servicio al cliente mediante herramientas de ticketing (Jira), correo electrónico y atención telefónica, según corresponda., • Resolverás incidencias y consultas de soporte de nivel 2., • Realizarás análisis de causa raíz para la identificación y resolución de problemas., • Desarrollarás procedimientos y scripts orientados a prevenir, verificar y solucionar incidencias recurrentes., • Gestionarás la resolución de incidencias de hardware y software de nivel 2., • Llevarás a cabo tareas administrativas relacionadas con la gestión de usuarios/as en Active Directory y en herramientas internas de Backoffice., • Administrarás y supervisarás herramientas de monitorización., • Participarás en la implantación, puesta en producción, migraciones y pruebas de nuevas aplicaciones informáticas., • Ejecutarás y colaborarás en proyectos utilizando la metodología SCRUM. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Formación de Ciclo Superior en Administración de Sistemas Informáticos o similar., • Experiencia demostrable en las funciones descritas en el apartado anterior., • Es imprescindible que tengas experiencia trabajando con Linux., • Nivel de inglés medio., • Alta capacidad de resolución de incidencias, proactividad y habilidad para trabajar bajo presión., • Capacidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades comunicativas., • Valoraremos positivamente certificación LPIC, ITIL, Agile, Jira. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? Buscamos un/a Affiliate Manager para nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat del Vallès. El proyecto: Buscamos un/a profesional para liderar estratégicamente el canal de Affiliate Marketing de Sportium en LATAM , impulsando un crecimiento sostenible y rentable. Tu misión será atraer afiliados premium, optimizar el rendimiento con un enfoque avanzado en datos, y gestionar relaciones clave con partners estratégicos, asegurando en todo momento el cumplimiento normativo en el mercado español. ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria. 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga … 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Definirás la estrategia global de afiliación , alineándola con los objetivos de negocio., • Priorizarás mercados, tipos de afiliado y modelos de colaboración para maximizar el impacto., • Gestionarás y harás crecer la red de afiliados , desde la captación hasta la fidelización., • Negociarás acuerdos estratégicos , incluyendo modelos de comisión (CPA, RevShare, híbridos) y condiciones especiales., • Analizarás el rendimiento con métricas clave: conversiones, ROI, LTV, churn y detección de fraude., • Optimizarás campañas y materiales promocionales junto al equipo de marketing., • Gestionarás y optimizarás el portfolio de afiliados estratégicos , asegurando relaciones sólidas y rentables., • Propondrás mejoras en procesos, herramientas y reporting , impulsando la eficiencia., • Colaborarás con dirección y marketing en decisiones de inversión para potenciar el crecimiento., • Elaborarás reportes y propuestas basadas en datos , orientadas a resultados., • Representarás a Sportium en eventos del sector iGaming , fortaleciendo el networking y la visibilidad de la marca. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Requisitos imprescindibles: • Experiencia de 3 a 5 años como Affiliate Manager en iGaming o apuestas deportivas ., • Trayectoria sólida liderando programas de afiliación en mercados regulados ., • Historial comprobado en crecimiento de ingresos y optimización del ROI., • Perfil analítico y orientado a resultados , capaz de transformar datos en decisiones estratégicas para maximizar el rendimiento del canal. Conocimientos técnicos: • Dominio avanzado de modelos de afiliación : CPA, Revenue Share, híbridos., • Manejo de KPIs clave : FTDs, CPA, ROI, ARPU, LTV, Retención, Churn y análisis de cohortes., • Experiencia con plataformas de afiliación : Income Access, Mexos, NetRefer, MyAffiliates, Everflow u otras similares., • Alta capacidad para interpretar datos y tomar decisiones estratégicas basadas en métricas. Valorable: • Experiencia previa en casas de apuestas líderes o grupos internacionales., • Participación activa en eventos clave del sector : ICE, SBC, iGB, SIGMA., • Conocimiento profundo de afiliados de contenido y comparadores., • Experiencia gestionando presupuestos elevados en programas de afiliación. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

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¿Quieres formar parte de una consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías y que te de libertad de gestión? Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Buscamos a un/a Consultor/a SAP FICO para nuestras oficinas en Terrassa! El proyecto: Formarás parte del equipo corporativo de SAP y Aplicaciones Corporativas y gestionarás las necesidades de nuestro cliente interno ayudando así en su implantación, mantenimiento, posibles incidencias y requerimientos de negocio. ¿Qué podemos ofrecerte? • Flexibilidad horaria, • Política híbrida de teletrabajo, • Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad!, • Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería), • Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance, • Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras, • Empresa comprometida socialmente a través de la ESG, • Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga, nordic walking…, • Participarás en proyectos de implementación de los módulos de SAP FI y CO., • Implementarás proyectos en el área de Finanzas., • Que tengas experiencia mínima de 4 años realizando tareas similares., • Que seas una persona organizada, estructurada y con capacidad para realizar presentaciones., • Inglés medio, • Que tengas conocimientos en customizing y procesos GL, AP, AR, AA, integración SD, MM y CO., • IFRS & Localización de reportes legales., • Controlling: Internal Orders, CCA, PCA. CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. xcskxlj Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

¿Quieres formar parte de una consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías y que te de libertad de gestión? Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. ¡ CIRSA es tu lugar! Tenemos una posición de Scrum Master para nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat del Vallès. ¿Qué podemos ofrecerte? Flexibilidad horaria Política híbrida de teletrabajo Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Empresa comprometida socialmente a través de la ESG Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Guiarás y acompañarás a los Equipos de Desarrollo para que sean auto‑gestionados y multifuncionales., • Ayudarás a los Equipos de Desarrollo a crear productos de alto valor., • Eliminarás los impedimentos que bloqueen el progreso de los Equipos de Desarrollo., • Facilitarás los eventos de Scrum según se requiera o se necesite., • Guiarás a los Equipos de Desarrollo en entornos organizacionales donde Scrum aún no haya sido adoptado o entendido por completo., • Liderarás y guiarás a Unidesa en la adopción de Scrum y de las metodologías Ágiles., • Planificarás las implementaciones de Scrum en Unidesa junto con el Responsable del Área de Organización y Planificación I+D y la Dirección de I+D., • Motivarás cambios que incrementen la productividad de los Equipos., • Experiencia mínima de 3 años gestionando equipos de desarrollo de software o facilitando equipos bajo marcos ágiles., • Conocimientos sólidos de Scrum y principios Agile., • Uso de herramientas Atlassian (Jira, Confluence)., • Experiencia facilitando eventos, coaching de equipos y resolución de impedimentos., • Conocimientos técnicos de programación de software., • Conocimientos técnicos en herramientas de DevOps., • Experiencia con otros marcos Agile o Lean (Kanban, XP, etc.). ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. xcskxlj Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Expected start dates will be: February 2026 Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling companies in APAC region to speak with IT managers. There is no selling on the phone. Our job is to gather information by asking the right questions on relevant IT-related topics. The aim of the call is to generate a lead: setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process, taking place at our office in Las Rozas, to prepare you to excel as a BDR. Uncapped commission system: As a BDR at Anteriad, you make your own luck. Our uncapped commission system means that the more leads you generate, the more money you earn. We have a system that rewards hard work - the more you earn, the more you have the ability to earn in the future, as your commission per lead increases after having generated a certain amount of leads. The three levels of commissions per lead create a progressive structure that allows BDRs to set and achieve goals. This not only encourages consistent high performance but also provides a pathway for professional growth within the organization. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Early morning shift: Although we propose a full-time job with a full-time salary, you will only work 30 hours per week. Your profile: • Native-level Bahasa - Required, • Advanced level of English - Required, • Experience working in a phone-based role, • Target-driven mentality & can-do attitude, • The place of residence must be located in the Madrid Region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) *We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. xcskxlj Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. Monday to Friday: Schedule: 5:00 - 11:00am • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1730€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development, • department, • Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Team-building activities, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Free language classes: Spanish & English, • Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy, • Free access to learning platform (Skillsoft's Percipio), • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 20 700€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

Pitaya is a European lifestyle and activewear brand based in Barcelona , creating thoughtfully designed pieces for women who value comfort, aesthetics, and conscious production.While we operate internationally, Germany is currently our strongest and most strategic market , which is why we are now fo