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Born Living Yoga nació en 2017 como una marca de moda athleisure sostenible.

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Segundo/a Jefe/a de Recepción en nuestro hotel Iberostar Selection Andalucía Playa 5*, situado en Chiclana de la Frontera. Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. Misión: Tu misión principal será crear un ambiente de trabajo armonioso que permita conseguir el servicio de excelente calidad que nos distingue. ¿Cómo será tu día a día? • Aplicar métodos de trabajo (manual de procedimientos e instrucciones de trabajo Iberostar)., • Atender a los clientes y realizar las tareas de front office., • Organizar, desarrollar y planificar las tareas diarias conjuntamente con el Jefe/a de Recepción., • Distribuir el personal en función de las tareas a realizar y establecer prioridades., • Participar en la formación y motivación al personal., • Mediar entre el Jefe/a de Recepción y el equipo de recepción., • Gestionar las quejas e incidencias., • Sustituir el Jefe/a de Recepción en sus ausencias. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para esta posición debería cumplir con los siguientes requisitos: • Experiencia mínima de dos años en el departamento de Recepción., • Imprescindible nivel alto de castellano, alemán e inglés., • Muy valorable dominio de otros idiomas., • Valorable formación en Turismo, Dirección alojamientos turísticos o Dirección Hotelera., • Valorable disponer de conocimiento del sistema PMS Prestige., • Persona organizada, metódica y responsable., • Residencia en la zona. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a finales de marzo., • Jornada completa., • Turno seguido., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Un paquete de atractivos beneficios como: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases online de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales etc.)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xcskxlj Súmate al equipo. #WeAreIberostar

Anteriad ist eine B2B-Marketingagentur, die mit einigen der größten Namen im IT-Sektor zusammenarbeitet. Mit talentierten und ehrgeizigen Mitarbeiter*innen aus 40 verschiedenen Ländern bieten wir ein dynamisches und kreatives Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Bei Anteriad legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen und organisieren eine Reihe von teambildenden Aktivitäten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich auf unserem atemberaubenden Campus in Las Rozas (wobei auch ein hybrides Setting möglich ist). Wir bieten einen kostenlosen Shuttle-Bus von Moncloa aus an, im Büro können Sie ein kostenloses Frühstück genießen, mittags haben Sie die Möglichkeit, sich durch Teilnahme an einer Yogastunde zu entspannen und nach der Arbeit können Sie an einem Fitnesskurs mitwirken. Auf unserer Dachterrasse, welche inklusive einem Blick auf die Berge kommt, steigt unser wöchentliches Freitags-BBQ mit leckerem Essen sowie guten Gesprächen mit Ihren Kollegen aus aller Welt. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Jobbeschreibung Als Business Development Representative (BDR) besteht Ihre Aufgabe darin, Unternehmen in den deutschsprachigen Märkten anzurufen und mit den IT-Leiterin und dem/der Vertriebsmitarbeiterinnen rund um den Globus aufbauen. Das werden Sie tun: Sie nehmen Kontakt mit wichtigen Entscheidungsträgerinnen führen, um deren aktuelles Tech-Set-Up zu verstehen. Sie wecken Interesse, indem Sie die innovativen IT-Lösungen unserer Kunden präsentieren und zeigen wie diese zur Optimierung von Prozessen und zur Steigerung der Produktivität beitragen können. Sie schaffen hochwertige Verkaufsmöglichkeiten, indem Sie Treffen zwischen potenziellen Kunden und den Vertriebsexperten unserer Kunden vereinbaren, um das Gespräch voranzutreiben. Um Sie auf diese Aufgabe vorzubereiten, haben wir einen ausgezeichneten vierwöchigen Einarbeitungsprozess, der Sie auf Ihre Tätigkeit als BDR vorbereitet. Unbegrenztes Provisionssystem Attraktive Provisionen zusätzlich zum Grundgehalt: Bei uns zählt Leistung und das zahlt sich aus. Unsere Mitarbeitenden im Deutschen Team erzielen im Durchschnitt 662 € monatlich an Provisionen, was einem zusätzlichen Jahreseinkommen von 7.464 € zum festen Grundgehalt entspricht. Leistungsstarke Teammitglieder mit zwei Jahren Erfahrung in unserem Team erzielen Provisionen von über 1.000 € pro Monat. Unser Provisionsmodell ist ohne Obergrenze – dein Einsatz bestimmt deinen Erfolg. Ihr Profil: • Deutsch auf muttersprachlichen Niveau, • Gute Kenntnisse in einer weiteren europäischen Sprache sind wünschenswert, aber nicht erforderlich, • Erfahrung im Vertrieb und/oder Telemarketing ist ein Plus, aber keine Voraussetzung, • Erfahrung im Kundenservice ist ein Plus, aber keine Voraussetzung, • Vorherige CRM-Erfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung, • Zielorientierte Mentalität und Eigeninitiative, • Der Wohnsitz muss sich in der Madrider Region (Comunidad de Madrid) befinden Anteriad fördert ein Arbeitsumfeld, das allen offen steht. Wir ermutigen Bewerber*innen mit Behinderungen, sich zu bewerben, denn wir wollen mit Ihnen arbeiten! Wir können Tools der künstlichen Intelligenz (KI) einsetzen, um Teile des Einstellungsprozesses zu unterstützen, z. B. die Überprüfung von Bewerbungen, die Analyse von Lebensläufen oder die Bewertung von Antworten. Diese Tools unterstützen unser Rekrutierungsteam, ersetzen aber nicht das menschliche Urteilsvermögen. Die endgültigen Einstellungsentscheidungen werden letztlich von Menschen getroffen. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, wie Ihre Daten verarbeitet werden, kontaktieren Sie uns bitte. Montag bis Donnerstag: 08:00 – 17:00 Uhr (1 Stunde Mittagspause) Freitag: 08:00 – 14:00 Uhr • Unbefristeter Vertrag, • Monatsgehalt (ca. 1780€/Monat) + Unbegrenztes Provisionssystem, • Flexibilität: Arbeit an einigen Tagen von zu Hause aus unter den Bedingungen der Unternehmensregeln, • Interne Schulungen durch unsere Learning & Development-Abteilung, • Gute Arbeitsatmosphäre - Leute aus der ganzen Welt, • Aktivitäten zur Teambildung, • Kostenloser Transport von Moncloa und vom Cercanías-Bahnhof El Pinar de las Rozas mit dem Firmenbus. xcskxlj, • Kostenlose Sprachkurse: Spanisch und Englisch, • Wohlfühlinitiativen: Kostenlose Yoga- und Fitnesskurse und gratis Zugang zu einem Physiotherapeuten, • Kostenloses Frühstück vor der Arbeit, • BBQ am Freitagnachmittag 21.390€€ /Jahr bis Dank unseres Provisionssystems kennt das Gehalt keine Obergrenze.

pEn JAKALA buscamos incorporar a nuestro equipo un/a bAEM Developer (Senior) /b con experiencia sólida en Adobe Experience Manager y motivación por asumir un rol de referencia técnica. Buscamos a una persona que combine excelencia en desarrollo, foco en calidad, capacidad de mentoring y habilidad para traducir decisiones de arquitectura en implementaciones robustas. /ppFormarás parte de un equipo especializado en bAdobe Experience Manager /b, participando en proyectos de alto impacto donde la calidad, la escalabilidad y la mejora continua son clave. /ppbr/pp¿Qué harás? /ppbr/pullibDesarrollo en AEM /b /liliImplementarás componentes y plantillas utilizando bHTL /b y bSling Models /b. /lilibMantenimiento y evolutivos /b /liliParticiparás en la resolución de incidencias y en la mejora continua de las plataformas. /lilibAprendizaje continuo /b /liliTe integrarás en un equipo de expertos que te mentorizará en bOSGi, JCR y AEM as a Cloud Service /b. /lilibCalidad de código /b /liliEscribirás código limpio y mantenible, participando en ciclos de bCI/CD con Cloud Manager /b. /lilibColaboración en equipo /b /liliTrabajarás bajo metodologías ágiles, colaborando estrechamente con perfiles Senior y QA. /lilibDesarrollo de alta complejidad /b /liliLiderarás la construcción de módulos críticos, garantizando que el código sea escalable. /lilibEspecialización técnica /b /liliSerás el referente en arquitectura de bServicios OSGi/Sling Models (Back) /b o en bSPA Editor/Modern UI (Front) /b. /lilibGobernanza y Cloud Manager /b /liliSerás responsable de la calidad en los pipelines y de la gestión de bquality gates /b en Cloud Manager. /lilibMentoring /b /liliActuarás como guía técnico para el equipo, realizando revisiones de código y promoviendo estándares. /lilibPuente con Arquitectura /b /liliTraducirás diseños de arquitectura en implementaciones técnicas sólidas. /li /ulpbr/ppRequisitos /ppMust have /ppbr/pulliPerfil con b+4 años de experiencia en AEM /b que destaque en uno de estos pilares: /li /ulpbr/ppbSi eres Back-end Specialist: /b /ppbr/pulliDominio experto de bJava 11+ /b, bOSGi R7 /b, bApache Sling /b y bJCR /b. /liliExperiencia avanzada en integraciones (bFDM, REST/SOAP /b) y persistencia. /li /ulpbr/ppbSi eres Front-end Specialist: /b /ppbr/pulliDominio experto de bHTL /b, bClientLibs /b y optimización de bWebpack/NPM /b en AEM. /liliExperiencia con bSPA Editor (React/Angular) /b y estrategias de bcaching/CDN /b. /li /ulpbr/ppbComunes (para ambos perfiles): /b /ppbr/pulliExperiencia real con bAEM as a Cloud Service /b y bCloud Manager /b. /liliMentalidad de calidad: bUnit Testing (JUnit/Mockito) /b, bSonarQube /b y rendimiento. /liliCapacidad de liderazgo técnico y proactividad. /li /ulpbr/pp¿Qué ofrecemos? /ppbr/ppOfrecemos un ambiente de trabajo relajado pero exigente, donde todos los miembros del equipo tienen autonomía para lograr sus objetivos y asignaciones. /ppAlgunos de los beneficios que nos ayudan a incrementar el salario emocional son: /ppbr/pulliModelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días presenciales por semana). /liliTres semanas al año de full remote. /liliSeguro médico. /liliWellhub para cuidar tu salud física y mental. /liliRetribución flexible. /lili28 días de vacaciones al año. /liliPath de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales. /liliAcceso a certificaciones (somos partners de Google y Salesforce). /liliJxpert: programas de capacitación tecnológica de las distintas disciplinas de Jakala. /liliJlab: nuestro laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas. /liliFormación en idiomas. /liliFisioterapia en la oficina. /liliDeporte en la oficina (entrenamiento funcional y yoga). /liliOficina de Madrid: servicio de lanzadera. /li /ulpbr/ppSobre JAKALA /ppbr/ppSomos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. /ppHoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. /ppCon un equipo de 3.000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el panorama digital. /ppReconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme convicción de que el bienestar de las personas y un impacto positivo en el entorno son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. /p

pbAnteriad /b is a B2B sales marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. /ppbr/ppHere at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. /ppbr/ppWe are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? /ppExpected start dates will be: bMarch 2026 /b /ppbr/ppbJob description: /b /ppThe role of a bBusiness Development Representative (BDR) /b consists of calling US companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a lead: setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. /ppHere’s what you’ll do: /pullibEngage with key decision-makers /b: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup. /lilibSpark interest /b: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity. /lilibCreate high-value opportunities /b: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. /li /ulpbr/ppIn order to prepare you to take on this role, we have an excellent bfour-week onboarding process /b to prepare you to excel as a BDR. /ppbUncapped Commission System: /b /ppbPerformance matters to us and it pays off. /b /ppOn average, our bUS team members earn €687 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,244 on top of the base salary /b. /ppHigh-performing colleagues with only one year of experience on our team earn over €840 monthly in compensations. /ppOur commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn, without a cap. Period. /ppbYour Profile: /b /pulliC2 English /liliStrong communication and interpersonal skills /liliExperience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement /liliExperience in customer service is a plus, but not a requirement /liliPrevious CRM experience is desirable, but not a requirement /liliTarget-driven mentality can-do attitude /liliAbility to work independently and as part of a team /liliThe place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid) /liliAble to work in Spain legally (full-time) /li /ulpbr/ppAt Anteriad, we guarantee access and selection processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote a balanced presence of women and men in all areas of the company. /ppWe may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. /ppAnteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! /ppbr/ppbMonday to Friday: /b /pp14:00h – 20:00h (30 hours) /ppbr/pulliPermanent contract /liliMonthly salary (ca. 1780€/month) b+ Uncapped commission system /b /liliInternal training provided by our Learning Development department /liliFlexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules /liliGood working atmosphere/ International environment /liliTeam-building activities /liliFree transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus. /liliWell-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy /liliFree breakfast before work /liliBarbecue on Friday afternoons /li /ul pbr/ppb21.390€ /b /year /ppbTo /b /ppThanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap /p

Buscamos vendedor con experiencia en retail de lujo, con alto nivel de inglés, para tienda en Puerto Banús.Se ofrece desarrollo profesional y trabajo a jornada completa.