Trabajos en Santa Cruz De Tenerife - Page 3Crear alertasJornada completa

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a técnicos/as en telecomunicaciones en Tenerife ¿Cuál será tu misión? • Ejecutar correctamente las partes de la obra o instalación que le sean asignadas., • Según las instrucciones recibidas del/la Jefe/a de obra y/o Encargado/a de obra, y de acuerdo con las necesidades de obra llevará a cabo trabajos de instalaciones de telecomunicaciones., • Velar por el mantenimiento de equipos y herramientas que se le asignen para su trabajo., • Comprobar el correcto estado de mercancías y materiales que se van a emplear en la ejecución de la obra., • De acuerdo con los procedimientos definidos para ello efectuar la recepción de mercancías en obra., • Coordinarse con otros equipos de trabajo presentes en la obra., • Atender a las instrucciones del/la Encargado/a en materia de medio ambiente ¿Qué esperamos de ti? • Valorables estudios: FP grado medio o superior en electricidad/Sistemas Informáticos o similar, • Al menos 2-3 años de experiencia en instalaciones de telecomunicaciones y electricidad., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar., • Conocimientos técnicos: Cableado estructurado, networking, wifi, CCTV, CATV/IPTV, • Persona responsable, cuidadosa y detallista con los acabados del trabajo y con alta capacidad de trabajo en equipo., • Valorable formación en prevención de riesgos laborales., • Valorable carnet de conducir y vehículo propio ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a Sampol!

Buscamos un Director/a de Producción y BTL Desde Match More estamos colaborando con un cliente nuestro que es una importante Agencia de Publicidad y Marketing con sede en Canarias que está buscando incorporar un/a profesional que lidere el Departamento de Producción y BTL de la Agencia. Buscamos un perfil senior, con experiencia consolidada en la producción integral de eventos corporativos y sociales, capaz de liderar equipos, gestionar proyectos de principio a fin y desenvolverse con solvencia en entornos dinámicos y de alta exigencia. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad dentro del área de producción de eventos., • Experiencia demostrable en la producción de eventos corporativos y sociales de diferentes formatos y dimensiones., • Conocimiento de materiales de producción, fabricación, montaje, escenografía y merchandising., • Experiencia en la planificación y gestión integral de proyectos: presupuestos, producción, ejecución y seguimiento., • Capacidad para liderar equipos, coordinar proveedores y mantener una relación cercana y profesional con clientes., • Perfil resolutivo, organizado y con gran capacidad de anticipación., • Habilidad para priorizar, tomar decisiones con agilidad y adaptarse a los cambios propios del sector., • Tolerancia a la presión y capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente manteniendo la calidad y el cumplimiento de los plazos., • Capacidad de negociación y excelentes habilidades de comunicación., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar de forma puntual., • Disponibilidad de incorporación inmediata o en próximas semanas., • Se valorará positivamente un buen nivel de inglés. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar y coordinar el Departamento de Producción y BTL., • Definir la planificación y organización del área, estableciendo prioridades y optimizando recursos., • Coordinar y supervisar al equipo de producción., • Gestionar la relación con clientes, proveedores y colaboradores externos., • Elaborar, controlar y supervisar presupuestos, costes y rentabilidad de los proyectos., • Coordinar la producción integral de eventos, desde la fase de planificación hasta su ejecución., • Supervisar montajes, desmontajes y desarrollo de los eventos cuando sea necesario., • Garantizar el cumplimiento de los plazos, la calidad del servicio y los estándares de la agencia. ¿Qué ofrece nuestro Cliente? • Contrato indefinido a jornada completa (37,5 horas semanales)., • Salario competitivo acorde con la experiencia y las responsabilidades del puesto (fijo + variable)., • Incorporación a una agencia líder y en crecimiento, con proyectos de gran diversidad y un equipo altamente comprometido., • La oportunidad de liderar un departamento estratégico con autonomía y capacidad de decisión., • Excelente ambiente de trabajo y posibilidad de seguir creciendo profesionalmente. Buscamos una persona que disfrute de la producción de eventos tanto como lo hace la propia Agencia: alguien capaz de mantener la calma cuando todo se acelera, resolver imprevistos con criterio, cuidar cada detalle y liderar al equipo para que cada proyecto salga adelante con éxito. Si consideras que puedes tener el perfil requerido, anímate a enviarnos tu CV y nos pondremos en contacto contigo. Muchas gracias!

En Kraftwerk Fitness Club buscamos un/a Coordinador/a de Zona Sur para Tenerife. Queremos una persona organizada, proactiva, resolutiva y con iniciativa, con capacidad para gestionar diferentes situaciones, tomar decisiones y conseguir que los centros de su zona funcionen siempre al máximo nivel. Buscamos un perfil con energía, carácter activo y orientación a resultados. Una persona que no espere a que le digan qué hacer, que se implique, busque soluciones y tenga ganas de conseguir que su zona sea la mejor. ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisar el correcto funcionamiento de los gimnasios de la Zona Sur., • Coordinar y supervisar a los coordinadores de monitores y equipos., • Asegurar que los centros estén correctamente cubiertos de personal, limpieza y mantenimiento., • Supervisar y potenciar ventas, promociones y productos., • Hacer seguimiento de objetivos y resultados, buscando siempre mejorar., • Motivar y liderar a los equipos para alcanzar los objetivos marcados., • Detectar problemas y resolver incidencias de forma rápida y eficaz., • Proponer mejoras y asegurarse de que cada centro esté siempre a punto y funcionando al 100%. ¿Qué buscamos? • Persona muy organizada, activa y resolutiva., • Dotes de liderazgo y gestión de equipos., • Perfil competitivo y orientado a objetivos., • Capacidad para gestionar varias tareas y centros simultáneamente., • Se valorará experiencia en coordinación y gestión de equipos., • En el momento de la incorporación se solicitará la documentación académica correspondiente, incluyendo el expediente/notas académicas. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Móvil y ordenador de empresa., • Kilometraje pagado entre centros., • Beneficios en las membresías de Kraftwerk Fitness Club., • Incorporación a un proyecto en crecimiento con posibilidades de desarrollo. Si eres de los que ven un problema y buscan la manera de solucionarlo, tienes energía, iniciativa y ganas de que las cosas funcionen, queremos conocerte. Envía tu CV a rrhh@kraftwerk-fitnessclub.com . Beneficios: • Gimnasio en la empresa, • Jornada intensiva los viernes, • Ordenador de empresa, • Pago de kilometraje, • Plus transporte, • Teléfono de empresa

Durante más de 25 años, Velorcios ha sido una compañía tecnológica que ha acompañado a las empresas en su evolución digital, ayudándolas a transformar, proteger y mejorar su negocio mediante soluciones tecnológicas integrales, cercanas y de alta calidad. Ofrecemos una cobertura completa en áreas clave como Cloud y Data Center, Infraestructura, Ciberseguridad, Data, Inteligencia Artificial y Consultoría Tecnológica. Entendemos los retos reales de cada organización y convertimos la tecnología en un motor de crecimiento, eficiencia, seguridad y competitividad. Para ello, combinamos conocimiento técnico, visión estratégica, cercanía al cliente y el respaldo de los principales fabricantes del sector. En Velorcios no se gestionan simplemente proyectos tecnológicos, se acompañan procesos de transformación que generan resultados reales, sostenibles y duraderos para el negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Key Account Manager en Tenerife, con al menos 3 años de experiencia en el ámbito comercial IT. Te unirás a un proyecto dinámico donde tendrás la oportunidad de impulsar nuevas oportunidades de negocio, gestionar una cartera estratégica de clientes y representar a la compañía como embajador/a en el mercado, contribuyendo activamente a su crecimiento y posicionamiento. Si te motiva el entorno tecnológico, el trato directo con cliente y generar impacto real en el negocio, este es tu próximo reto. Funciones: • Impulsar la captación de nuevas oportunidades de negocio en el ámbito IT, identificando necesidades y generando propuestas de valor., • Gestionar y fidelizar una cartera estratégica de clientes, construyendo relaciones sólidas y de confianza a largo plazo., • Actuar como embajador/a de la compañía, representando sus soluciones y valores en el mercado., • Detectar tendencias y necesidades del sector, contribuyendo activamente a la estrategia comercial., • Coordinar con los equipos internos para asegurar una adecuada ejecución de los proyectos y la satisfacción del cliente. Requisitos mínimos: • Formación Profesional o estudios superiores en Comercio y Marketing, Informática o áreas afines., • Experiencia previa en venta consultiva B2B, preferiblemente en el sector tecnológico., • Manejo de herramientas CRM para la gestión y seguimiento de clientes., • Clara orientación a resultados, con habilidades de negociación y comunicación., • Perfil proactivo, autónomo y con alto compromiso., • Nivel de inglés B2., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Valoraremos especialmente: • Conocimientos en entornos Microsof, cloud o infraestructura IT., • Certificaciones de fabricantes IT (Microsoft, Cisco, Sophos, HP, etc.). Te ofrecemos: • Contrato estable, con un sólido plan de desarrollo comercial dentro del grupo., • Modalidad de trabajo híbrida, que favorece la conciliación y la flexibilidad., • Formación continua y acompañamiento para la obtención de certificaciones oficiales (Microsoft, Cisco, HP, etc.)., • Atractivo sistema de comisiones ligado a objetivos, que reconoce tu impacto en el negocio., • Oportunidad de trabajar con fabricantes tecnológicos de referencia y participar en proyectos reales de alto valor., • Excelente ambiente laboral, con un equipo colaborativo y enfocado en la mejora continua., • Posibilidades reales de crecimiento profesional en un entorno innovador y en plena expansión.

ÁREA MANAGER TENERIFE (RESPONSABLE GENERAL DE TIENDAS) - CONTRATO INDEFINIDO A JORNADA COMPLETA ¿Tienes experiencia liderando equipos en el sector retail y estás listo/a para dar el siguiente paso? En Grupo Número 1, el mayor multifranquiciado de España, con más de 120 puntos de venta y 9 marcas reconocidas, entre las que se encuentran Stradivarius, Levi’s, Vans y Timberland, buscamos un/a Área Manager (Responsable General de Tiendas) con visión estratégica, pasión por las personas y capacidad para impulsar los resultados de las tiendas asignadas. 💡 Nuestra propuesta para ti: • Autonomía real para tomar decisiones que impactan en los resultados., • Participación activa en el desarrollo y posicionamiento de la marca., • Ser referente para los equipos, inspirando, formando y desarrollando talento., • Entorno dinámico y colaborativo, donde las personas son el centro., • Formación continua en liderazgo, gestión de equipos y análisis de negocio., • Proyección profesional dentro de una organización en crecimiento. 🧭 Tu misión: Garantizar el funcionamiento óptimo de las tiendas asignadas, asegurando la excelencia operativa, la coherencia con la imagen de marca y el desarrollo de los equipos. Serás clave en la motivación, el compromiso y el rendimiento comercial. 📝 Responsabilidades: • Supervisar el día a día de las tiendas asignadas, apoyando a los equipos que forman parte de las mismas., • Coordinar acciones comerciales, promociones y lanzamientos de producto., • Asegurar la correcta implementación de la imagen de marca en cada una de las tiendas asignadas., • Analizar KPIs, resultados de ventas y control presupuestario., • Liderazgo de equipos, formación y desarrollo del talento. 🎓 Requisitos: • Bachillerato y/o Ciclo Formativo de Grado Superior., • Disponibilidad para viajar entre islas., • Nivel de inglés mínimo B1., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares en retail, preferiblemente en textil. ¿No cumples con el 100% de los requisitos? ¡No te preocupes! Tú pones la ACTITUD y las ganas, nosotros nos encargamos del resto para ayudarte en tu desarrollo profesional para alcanzarlos. 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Un reto con propósito: gestionarás las tiendas asignadas con autonomía para tomar decisiones que impactan directamente en su posicionamiento, rentabilidad y coherencia con los valores del Grupo., • Entorno humano y colaborativo: formarás parte de un equipo que pone a las personas en el centro, donde el liderazgo se ejerce desde la cercanía, la motivación y el desarrollo del talento., • Formación y crecimiento: contarás con acompañamiento continuo en liderazgo, gestión de equipos, análisis financiero y estrategia comercial, para que tu evolución profesional sea constante y sólida., • Contrato indefinido desde el inicio: estabilidad y confianza para que te enfoques en crecer., • Horario flexible y jornada completa, porque creemos en la productividad con equilibrio personal. 🔗 Descubre más sobre nosotros en _

¿Quieres liderar proyectos tecnológicos con impacto real? Buscamos incorporar un/a Gestor de Proyectos IT para nuestro Departamento de Sistemas y Transformación Digital, ubicado en nuestras Oficinas Centrales de Santa Cruz de Tenerife. Formarás parte del equipo responsable de impulsar la transformación digital de uno de los principales grupos sanitarios privados con presencia internacional, participando en proyectos estratégicos que dan servicio a hospitales y centros médicos de distintos países. Tendrás la oportunidad de trabajar en iniciativas relacionadas con: • SAP S/4HANA, • SAP Business AI Platform (BAIP), • Integración de sistemas, • Automatización de procesos, • Inteligencia Artificial aplicada al ámbito sanitario, • Analítica de datos y Business Intelligence, • Transformación digital de procesos asistenciales y corporativos Serás responsable de liderar proyectos tecnológicos de principio a fin, colaborando con usuarios de negocio, proveedores tecnológicos y equipos internos para implantar soluciones que aporten valor a la organización. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar proyectos tecnológicos nacionales e internacionales., • Analizar procesos de negocio e identificar oportunidades de mejora., • Recoger y definir requisitos funcionales., • Diseñar soluciones junto con los equipos técnicos., • Coordinar proveedores externos y equipos de desarrollo., • Planificar, organizar y realizar el seguimiento de los proyectos., • Gestionar alcance, planificación, riesgos y presupuesto., • Coordinar pruebas funcionales y despliegues en producción., • Acompañar a los usuarios durante la implantación y puesta en marcha de las soluciones., • Supervisar la resolución de incidencias relacionadas con los proyectos implantados e impulsar su mejora continua., • Impartir sesiones de formación a usuarios cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? Requisitos mínimos • Grado en Ingeniería Informática o titulación universitaria equivalente., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y coordinación de equipos., • Capacidad de organización y planificación., • Disponibilidad para viajar de forma puntual a centros del grupo, tanto nacionales como internacionales., • No es necesario experiencia previa. ¿Qué te ofrecemos? Proyectos de alto impacto Participarás en proyectos estratégicos de transformación digital con impacto directo en la actividad de hospitales y centros médicos internacionales. Tecnologías de vanguardia Trabajarás con soluciones como: • SAP S/4HANA, • SAP Business AI Platform (BAIP), • Cloud Hyperscalers, • Integración de sistemas, • Inteligencia Artificial, • Analítica de datos Estabilidad Te incorporarás a una compañía sólida, referente en el sector sanitario, con más de cinco décadas de trayectoria y presencia internacional con contrato indefinido a jornada completa. Desarrollo profesional Formación continua. Participación en proyectos innovadores. Aprendizaje constante. Posibilidad de crecimiento profesional dentro del grupo. Además, disfrutarás de Comedor gratuito (según centro y turnos). Programa de retribución flexible Compensa+. Descuentos para empleados. Plan de acogida y acompañamiento durante tu incorporación.

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Detectar necesidades, incidencias y oportunidades de mejora, trasladándolas al Business Partner para contribuir al desarrollo y eficiencia de las operaciones. Para nuestro Clúster Tenerife Sur buscamos incorporar una persona para la posición de Business Controller, un rol clave para apoyar la ges

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El Sales Advisor de Club by Meliá es el embajador comercial de la marca, responsable de ofrecer experiencias de venta consultiva centradas en entender las necesidades del cliente y aportarles la mejor solución. Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350 hoteles en 40+

Buscamos niera para Junio desde las 14 hasta las 20 para el cuidado de Eric (3 aos), dar/hacer comidas, ducha etc.La segunda semana de Junio no sera necesario.

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Apoyar y sustituir al/a la Jefe/a de Cocina en la gestión y control de los procesos definidos para el desarrollo del servicio.

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Preparar todas las recetas en base a las fichas técnicas de la rueda de menús establecida.Responsabilizarse del buen funcionamiento de la cocina ante el/la Jefe/a de Cocina.Colaborar en la gestión de costes e inventarios, así como en las compras.Colaborar en la realización de los procesos de li

Mantener la cocina en óptimas condiciones de higiene y orden.Limpiar, pelar y cortar las verduras.Mantener limpia la cocina y los utensilios.Colaborar en la conservación de las materias primas y los productos de uso en la cocina.Formación: Ciclo formativo de Grado Medio de Cocina y Gastronomía,

Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia. Mantener el orden y la organización de las cámara y refrigeradores de su área de actuación, para el correcto aprovechamiento de los productos. Tu responsable jerárquico

Somos una familia con un peque de 3 aos, alegre, carioso y muy activo.Nos encanta disfrutar juntos de la naturaleza, salir a pasear y hacer planes al aire libre.Actualmente buscamos una persona de confianza que pueda ayudarnos de forma puntual algunos das, aunque ms adelante podramos necesitar una a

About Us: INFINNI is building the infrastructure that powers the creator economy. We’re a technology company reimagining how creators work by designing powerful, modern tools that make it simple to manage, distribute, and scale their work. The creator economy is on track to exceed $480B by 2027, yet the software powering it is fragmented and outdated. We’re here to change that. Our ecosystem of products—trusted by the biggest names in the industry—streamlines content management, distribution, and monetization. We’re a global team of 150+ engineers, designers, marketers, and operators with experience at Meta, TikTok, Microsoft, N26, TIER, and WeWork. United by a shared mission: to empower creators to grow across platforms and markets by centralizing their content, sales, and operations into a single connected ecosystem. Job Description We are looking for a dedicated and enthusiastic Senior Customer Support Agent to join our European customer service team and our going international market. In this role, you will be responsible for addressing and resolving non-technical and technical customer inquiries in English via chat (Intercom) related to the Infinni platform. The ideal candidate will have strong communication, a customer-centric approach, and a keen eye for detail. This role reports to the Support Team Lead and will play a crucial part in ensuring our customers receive the highest standard of service. We are looking for applicants who are currently based in the Canary Islands You’ll be responsible for: Customer Service: Respond promptly and professionally to customer questions through chat (Intercom). Provide accurate and efficient resolutions to both non-technical and technical questions regarding the Infinni platform. Maintain a high level of customer satisfaction by addressing issues thoroughly and courteously. Escalate complex issues to the appropriate teams while ensuring customers are kept informed throughout the resolution process. Collaboration: Work closely with other members of the support team to share knowledge and best practices. Collaborate with cross-functional teams to resolve customer issues and improve the overall customer experience. Participate in team meetings and training sessions to stay updated on new features, tools, and processes. Process Improvement: Identify recurring customer issues and suggest improvements to enhance the support process. Contribute to the development and updating of support documentation and resources. Provide feedback to the Support Team Lead on potential improvements to tools and workflows. Ideally you’ll have: Education and Experience: Bachelor's degree in Business Administration, Psychology, Human Resources, Finance, or a related field is preferred. at least 2+ years of experience in a customer support role, preferably in a B2B SaaS environment. Familiarity with Intercom or similar customer support tools (e.g., Zendesk). Skills and Competencies: Excellent written and verbal communication skills. Strong problem-solving abilities and attention to detail. Ability to manage multiple inquiries simultaneously in a fast-paced environment. High level of empathy and customer-centric mindset. Languages: Fluency in English. German, French OR Spanish is also a plus. What’s in it for you: We are a remote first company allowing our employees to work from home or abroad, please note that the role is only open to candidates based in the Canary Islands. Competitive Salary: A highly attractive compensation package. Professional Growth: Opportunities for career advancement and personal development in a fast-growing company. Inclusive Culture: Be part of a diverse and collaborative team committed to innovation and excellence. If you are passionate about customer service and looking for an opportunity to grow within a dynamic team, we encourage you to apply for this exciting role. Join us in delivering exceptional support to our Infinni platform users!

En KOALA BAY creamos moda casual inspirada en el tiempo libre. Nuestro propósito es conectar con las personas a través de experiencias que transmitan disfrute, relax y autenticidad. Diseñamos colecciones exclusivas y llenas de vida, y las acercamos a nuestros clientes en espacios que reflejan optimismo, naturalidad y una forma fresca de ver el mundo. Pero lo más importante es cómo lo hacemos: con equipos que viven la creatividad, la cercanía y el compromiso con ofrecer una experiencia única en cada visita. Creemos en un entorno donde las personas puedan crecer, aportar ideas y sentirse parte de un proyecto en expansión. Así es nuestro lugar de trabajo: abierto, dinámico y con un estilo propio que nos diferencia. Koala Bay está altamente comprometida con la igualdad y la inclusión, por lo que garantizamos que todas las candidaturas recibidas serán tratadas de manera justa. Misión del puesto Gestionar el equipo de la tienda, evaluando y apoyando el trabajo de su equipo. Realizar tareas administrativas, como la creación de horarios y la supervisión de los fichajes del personal. Formar a los equipos en los procesos internos de la tienda, como reposición, gestión de producto, control de merma y experiencia del cliente. Optimizar los procesos de tienda utilizando las herramientas de gestión correspondientes. Analizar los resultados y proponer estrategias para alcanzar los objetivos de ventas y KPIs establecidos. Gestionar las reclamaciones de clientes con calma y ofreciendo soluciones efectivas. Mantener una comunicación fluida con el Departamento de producto para asegurar el feedback y la colaboración constante. Velar por la correcta implantación y seguimiento del modelo de experiencia del cliente. Perfil requerido Actitud proactiva Atención al cliente Responsabilidad Dinamismo Compromiso Inglés (valorable otros idiomas) Competencias personales Clara orientación a personas y resultados Perfil analítico, atención al detalle y capacidad de resolución Capacidad de priorización en entornos dinámicos Habilidades de comunicación y trabajo transversal Condiciones Formar parte de un equipo cercano, que se apoya y celebra los logros en equipo Crecimiento profesional en un entorno dinámico Un ambiente donde se valora la opinión y la forma de hacer de las personas La retribución se definirá en base a: Experiencia en el puesto Competencias técnicas Responsabilidad de gestión Si reúnes estas características, ¡tenemos muchas ganas de conocerte!

Importante grupo especializado en cadenas de alimentación, busca GERENTE/S para centros de FUERTEVENTURA con mayor volumen de gestión, Cash & Carry de gran tamaño con alta facturación e importante flujo de preparación de pedidos & actividad comercial. Deberá garantizar el cumplimiento de objetivos de ventas, rentabilidad y operativa, liderando un equipo de aprox. 12 personas y asegurando un excelente servicio al cliente del canal Horeca. Tendrá responsabilidad directa sobre: Cuenta de explotación. Ventas y cumplimiento de objetivos. Control de márgenes. Gestión de inventarios y stock. Liderazgo de equipos. Gestión operativa del centro. Se requiere: . Ideal Titulación superior . Perfil Comercial y Operativo . Experiencia previa como Gerente en Hipermercado y/o superficies de gran tamaño. . Alta capacidad de Liderazgo, Trabajo en Equipo, Negociación y Gestión de incidencias. . Disponer de Vehículo propio. . Carnet de Manipulador de alimentos. . Carnet de Carretillero. . Residencia en Fuerteventura o disponibilidad real de traslado Se ofrece · Contrato directamente por empresa · Jornada completa: por turnos rotativos de mañana y tarde, con descanso semanal 1 domingo fijo y un 2do día a la semana. · Salario según valía, desde 27K B/A

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¿Quieres convertirte en el próximo líder de una tienda HiperDino? En HiperDino buscamos talento con ganas de crecer, aprender y liderar para nuestro programa de formación remunerada. La Escuela de Mandos es un programa de 9 meses diseñado para formar a los futuros mandos de tienda de HiperDino, combinando formación especializada, experiencia real y desarrollo profesional. Este año además ponemos en valor la colaboración con IDDA Business School que aumentará todavía más la calidad de la enseñanza académica. ¿Qué te ofrecemos? ✅ Formación remunerada durante 9 meses ✅ Formación académica especializada junto al Instituto de desarrollo Directivo del Atlántico ✅ Aprendizaje práctico de la mano de profesionales de referencia del retail alimentario ✅ Conocimiento integral del negocio y del modelo comercial de HiperDino ✅ Desarrollo de competencias de liderazgo y gestión de equipos ✅ Asignación de puesto de mando al terminar la formación. ✅ Acompañamiento individualizado con un tutor. ✅ Una oportunidad real de construir tu futuro profesional dentro de HiperDino ¿Dónde? Tenemos plazas disponibles en: Gran Canaria Tenerife Lanzarote Fuerteventura La Palma El Hierro ¿A quién buscamos? • Formación Profesional de Grado Superior o titulación universitaria • Espíritu de equipo • Iniciativa y afán de superación • Orientación al logro y a la consecución de objetivos • Responsabilidad y capacidad analítica Tu próximo reto profesional puede empezar aquí.

EMPRESA NACIONAL DE DISTRIBUCIÓN DE MATERIALES DE CONSTRUCCIÓN selecciona para Canarias, con base en Santa Cruz de Tenerife JEFE/A DE VENTAS Buscamos un perfil con una sólida trayectoria en el área comercial , con capacidad de negociación y orientación al cliente. Reportando directamente al Director/a Comrecial se responsabilizará de: Dinamizar el crecimiento de las ventas en colaboración con los delegados Dinamizar la captación de nuevos clientes y la penetración de nuevos nichos de mercado Liderar la implementación de iniciativas de crecimiento en nuevos mercados Analizar la evolución del mercado, la competencia y las tendencias del sector en la zona asignada, identificando oportunidades de crecimiento Desarrollar, implementar y hacer seguimiento del plan comercial de la zona, definiendo acciones estratégicas orientadas a incrementar ventas, margen y rentabilidad Gestión de grandes cuentas de la zona asignada Detectar nuevas oportunidades de negocio y captar clientes potenciales Coordinar, acompañar y dar soporte a los delegados en las formaciones, desarrollo y seguimiento de los comerciales Requisitos Titulación acorde a la posición Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones comerciales dentro del sector distribución de materiales, construcción, industria o sectores afines. Experiencia gestionando equipos comerciales Conocimiento del mercado local y del canal profesional de canarias Carnet de conducir B Disponibilidad para viajar por la zona asignada Buscamos una persona con comunicativa, implicada y con orientación al cliente La persona seleccionada se incorporará a una importante empresa nacional ocupando un puesto de trabajo estable. Nexo garantiza el trato individualizado y confidencial.

About INFINNI INFINNI is the infrastructure behind the creator economy. We're already the leading CRM in our category, with thousands of creators and creator businesses running their operations on our platform. Now we're building the next layer of products, AI-powered tools, big-data and infrastructure purpose-built for creators. We're a global team of 180+ builders at the rare inflection point where a category leader becomes a category-defining platform. The decisions we make in the next 18 months will shape an industry. About the Role We are looking for a hands-on Senior Frontend Engineer to help build and evolve our cross-platform desktop applications. This role goes far beyond traditional frontend development. In addition to building high-quality user interfaces, you will work deeply with Electron, desktop application architecture, networking, observability, and system integration to deliver reliable, high-performance desktop experiences. The ideal candidate combines strong frontend expertise with solid engineering fundamentals, enjoys solving complex technical challenges, takes ownership of end-to-end delivery, and consistently delivers production-ready solutions. We also value engineers who actively embrace AI-powered tools and workflows to improve development efficiency, software quality, and engineering productivity. What You’ll Do Desktop Application Engineering Design, develop, and maintain core modules of our cross-platform desktop application built with Electron Build reliable, high-performance desktop experiences with a strong focus on stability, maintainability, and user experience Design and evolve application architecture to support long-term scalability and product growth Networking & System Integration Design, optimize, and maintain the application’s networking pipeline for reliability and performance Implement advanced network request interception, modification, monitoring, and recovery mechanisms within Electron Collaborate with third-party partners to define API contracts, data formats, authentication flows, and error-handling strategies Troubleshoot complex networking and integration issues across different operating systems and environments Engineering Excellence Build and improve logging, monitoring, and observability capabilities for desktop applications Investigate and resolve production issues such as crashes, white screens, slow startup, memory leaks, and performance bottlenecks Design resilience and graceful degradation strategies to improve application reliability Participate in architecture discussions, code reviews, and technical design decisions Continuously improve engineering quality, maintainability, testing, and development efficiency AI-Driven Development Explore and adopt AI-powered development tools and workflows across the engineering lifecycle Improve productivity through AI-assisted coding, testing, debugging, documentation, and performance analysis Contribute to establishing modern AI-enabled engineering best practices within the team What We’re Looking For Core Qualifications 5+ years of professional experience in frontend software development 3+ years of experience designing and building frontend architectures for complex applications Strong expertise in HTML, CSS/SCSS, JavaScript, TypeScript, and modern frontend frameworks such as React, Next.js, or Vue Solid understanding of Electron architecture, including the main process, renderer process, IPC communication, and desktop application lifecycle Hands-on experience implementing network request interception, modification, logging, and debugging within Electron applications Strong understanding of networking concepts, including HTTP, WebSocket, proxies, authentication, and browser networking Excellent debugging and troubleshooting skills across browser, Electron, and operating system layers Proven experience designing and building high-performance frontend architectures, reusable component libraries, or foundational engineering tools Strong software engineering fundamentals with a focus on clean architecture, maintainable code, and long-term scalability Strong ownership mindset with the ability to independently drive complex technical initiatives from design through production Passion for leveraging AI-powered tools and workflows to improve development speed, software quality, and engineering productivity Strong communication, collaboration, and problem-solving skills with the ability to work effectively across cross-functional and distributed teams Nice to Have Experience developing browser extensions or Chromium-based applications Experience establishing engineering standards, technical documentation, or frontend best practices Experience with Node.js and modern backend frameworks Familiarity with desktop application security, operating system internals, or low-level system integration Experience working in international or distributed engineering teams Experience in high-growth startups or product-focused engineering organizations WHAT’S IN IT FOR YOU Competitive salary: Attractive compensation and relocation package commensurate with experience and skills. Bonus Beckham Law tax rate if you are moving to Spain for the first time. Remote work and yearly company offsite: We offer flexible working hours and location options (work remotely within the Canary Islands, or from our two offices in Tenerife). Professional growth: Opportunities for career advancement and personal development in a fast-growing company. Inclusive culture: Be part of a diverse and collaborative team committed to innovation and excellence. Direct Impact: working with a team focused within a high-growth SaaS company helping creators thrive! Ready to Join the Team? Apply now and be part of the future of creator monetization. We’re excited to meet passionate people who want to help creators scale their businesses through smart automation and human connection.

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo en uno de nuestros hoteles en Fuerteventura, pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar. - Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. - Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones. - Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC. Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora. Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos. Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción. Representar al Hotel en ausencia de la Dirección. Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas. Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición. Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera. Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar. Nivel avanzado de inglés y alemán como requisito. Vocación de servicio. Proactividad. Orientación al cliente. Capacidad de trabajo en equipo. Liderazgo. Persona organizada, metódica y responsable. Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. - Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado). - Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo. #WeAreIberostar.

Ejecutivo/a Comercial - Venta de Formación Online Fitness ¿Te apasionan las ventas de alto nivel? Buscamos un/a comercial especializado/a en la venta consultiva de formación online para incorporarse a nuestro equipo comercial. Tu misión será ayudar a futuros profesionales del fitness a elegir la formación que cambiará su carrera. ¿Qué harás? Gestión de leads cualificados. Venta telefónica y por videollamada. Seguimiento de oportunidades. Cierre de matrículas. Uso de CRM. Seguimiento de KPI comerciales. Cumplimiento de objetivos mensuales. Requisitos imprescindibles Experiencia mínima demostrable de 2 años en venta de productos o servicios online. Especialmente valorable experiencia en: Formación online. Infoproductos. Cursos digitales. Programas educativos. High Ticket. Venta consultiva. Imprescindible aportar resultados comerciales. Buscamos una persona que sea ✔ Excelente comunicador/a. ✔ Persuasiva. ✔ Muy orientada a objetivos. ✔ Organizada. ✔ Con mentalidad competitiva. ✔ Persistente. Valoraremos Experiencia en el sector fitness. Haber vendido formación online. Conocimiento del mercado fitness. Ofrecemos Contrato estable. Excelente ambiente de trabajo. Incorporación a un proyecto en pleno crecimiento. Buscamos profesionales acostumbrados a vender y conseguir resultados. Si eres una persona orientada al cierre de ventas y quieres crecer con nosotros, envíanos tu candidatura.

Haz crecer tu carrera con nosotros como Delegado/a Comercial – Canal Farmacia (Canarias) En Laboratorios Urgo , trabajamos cada día para mejorar la vida de las personas a través de soluciones innovadoras para la salud y el bienestar. Somos una compañía sólida, en constante crecimiento, y queremos seguir desarrollando nuestra presencia en Canarias . Por eso buscamos un/a Delegado/a Comercial que quiera asumir un reto ilusionante, desarrollar relaciones de valor con las farmacias de la zona y formar parte de un proyecto con recorrido. ✨ ¿Por qué unirte a Urgo? Porque aquí encontrarás: Una compañía líder con marcas reconocidas y una fuerte apuesta por la innovación. Autonomía para gestionar tu territorio y tomar decisiones. Un entorno cercano, dinámico y orientado a resultados. La oportunidad de tener un impacto real en el crecimiento de la zona. Un proyecto estable en el que podrás seguir creciendo profesionalmente. Serás una pieza clave para impulsar nuestro desarrollo en Canarias Construyendo relaciones sólidas y de confianza con las farmacias de tu territorio. Desarrollando nuestras marcas en el punto de venta. Identificando oportunidades de negocio y convirtiéndolas en resultados. Planificando y ejecutando acciones comerciales para seguir creciendo en la zona. Analizando tu actividad y proponiendo nuevas iniciativas que aporten valor. Eres tú si… Disfrutas del mundo comercial y te motivan los retos. Aportas al menos 2 años de experiencia en ventas , idealmente en farmacia, salud o Consumer Healthcare. Resides en Canarias y conoces bien el territorio. Eres una persona autónoma, proactiva y orientada a resultados. Te gusta construir relaciones duraderas y generar confianza en tus clientes. Tienes ganas de formar parte de un proyecto en crecimiento donde tu trabajo marque la diferencia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo y variable ligado a objetivos. Vehículo de empresa y herramientas digitales. Formación continua y oportunidades de desarrollo. Un equipo cercano que te acompañará en tu crecimiento. ¿Te apetece dar el siguiente paso? Si buscas una oportunidad para crecer profesionalmente y unirte a una compañía donde las personas marcan la diferencia... ¡Queremos conocerte! Inscríbete y ayúdanos a seguir creciendo en Canarias

Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad). No se requiere experiencia previa como profesor.

Necesito persona que cuide de mi hijo de 9 aos en casa para los primeros das de septiembre hasta que empiece el cole de 7am a 15pm.

Ceres is an AI and data analytics platform focused on helping organizations acquire, manage, and insure farmlands more effectively.By leveraging advanced analytics, Ceres supports data-driven decisions that improve agricultural asset performance and risk management.The platform enables stakeholders

Microsoft Dynamics 365 Customer Service Workspace Specialist • Modalidad: Remoto, • Nivel: Mid–Senior, • Experiencia mínima: 3 años, • Idioma: inglés fluido En Digital Profiles buscamos un/a especialista en Microsoft Dynamics 365 Customer Service Workspace para participar en el desarrollo, configuración e integración de una solución avanzada de atención al cliente. La persona seleccionada trabajará sobre Dynamics 365 Customer Service y Copilot Service Workspace, participando en la configuración del entorno, la integración de canales mediante Channel Integration Framework —CIF— y el desarrollo de personalizaciones y lógica de negocio con JavaScript. Buscamos un perfil técnico con experiencia práctica en el ecosistema Microsoft Dynamics 365, capacidad para trabajar de forma autónoma y un buen nivel de inglés para colaborar con equipos internacionales. Responsabilidades • Configurar, personalizar y mantener soluciones sobre Microsoft Dynamics 365 Customer Service., • Trabajar con Customer Service Workspace y Copilot Service Workspace., • Implementar y configurar integraciones de canales mediante Channel Integration Framework —CIF—., • Desarrollar personalizaciones, integraciones y lógica de negocio utilizando JavaScript., • Trabajar con Microsoft APM SDK para implementar las funcionalidades requeridas por el proyecto., • Integrar Dynamics 365 con aplicaciones, servicios y canales externos., • Configurar formularios, vistas, entidades, procesos y componentes de la experiencia del agente., • Analizar requerimientos funcionales y transformarlos en soluciones técnicas., • Diagnosticar y resolver incidencias relacionadas con configuraciones, personalizaciones e integraciones., • Participar en pruebas técnicas, validaciones y despliegues., • Documentar las configuraciones, integraciones y desarrollos realizados., • Colaborar con equipos técnicos y funcionales en un entorno internacional. Requisitos imprescindibles • Más de 3 años de experiencia profesional trabajando con Microsoft Dynamics 365., • Experiencia demostrable en Microsoft Dynamics 365 Customer Service., • Conocimiento práctico de Customer Service Workspace y Copilot Service Workspace., • Experiencia aplicando la documentación técnica de Copilot Service Workspace en proyectos reales., • Experiencia en implementación y configuración de Channel Integration Framework —CIF—., • Conocimiento práctico de Microsoft APM SDK., • Experiencia sólida desarrollando con JavaScript., • Experiencia realizando personalizaciones, integraciones y lógica de negocio en Dynamics 365., • Capacidad para analizar y resolver incidencias técnicas de manera autónoma., • Nivel de inglés fluido para trabajar con equipos y documentación internacionales. Valoraremos especialmente • Experiencia integrando Dynamics 365 con canales de voz, chat o contact center., • Conocimientos de Dataverse y del modelo de datos de Dynamics 365., • Experiencia con APIs REST y servicios web., • Conocimientos de Power Platform., • Experiencia con Power Automate, plugins o componentes personalizados., • Conocimientos de Azure y servicios de integración de Microsoft., • Experiencia trabajando con metodologías Agile., • Experiencia en proyectos internacionales de atención al cliente o contact center. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad de trabajo en remoto., • Participación en un proyecto especializado dentro del ecosistema Microsoft., • Trabajo con tecnologías avanzadas de atención al cliente, integración de canales y Copilot., • Colaboración con equipos técnicos y funcionales internacionales., • Proyecto con recorrido y posibilidades de evolución profesional. Si tienes experiencia técnica con Microsoft Dynamics 365 Customer Service, Copilot Service Workspace, CIF y JavaScript, nos encantará conocerte.

💻 ¡Únete a nuestro equipo! Formarás parte de un equipo de Soluciones de Gestión Empresarial integrado por más de 3.000 profesionales especializados, enfocados en mejorar la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Desde esta posición, colaborarás con grandes y medianas compañías en la optimización y evolución de sus operaciones, combinando capacidades de tecnología, consultoría y servicios. Trabajamos con un enfoque end-to-end que permite minimizar riesgos y acelerar la obtención de resultados, apoyándonos en centros de excelencia, metodologías propias y aceleradores de implantación. 💡 Funciones • Análisis y definición de requisitos funcionales en entornos Microsoft Dynamics 365., • Administración y gestión de entornos Dynamics 365 Online., • Participación en iniciativas de automatización y mejora continua mediante Power Platform., • Elaboración de documentación funcional y apoyo a usuarios clave durante las distintas fases de los proyectos., • Coordinación con equipos técnicos y stakeholders de negocio para garantizar la entrega de soluciones alineadas con los objetivos corporativos., • Liderar talleres de toma de requisitos y definir soluciones funcionales. 🎯 Requisitos • Más de 5 años de experiencia en proyectos de Microsoft Dynamics CRM / Dynamics 365., • Experiencia funcional avanzada en procesos de: Customer Service y Sales., • Conocimiento sólido de configuración y personalización de Dynamics 365., • Experiencia en administración de entornos Dynamics 365 Online., • Conocimientos de Power Platform, Microsoft Dynamics CRM / Dynamics 365 Customer Engagement, Dynamics 365 Sales, Dynamics 365 Customer Service, Administración de Dynamics 365 Online., • Configuración funcional de entidades, procesos, formularios, vistas y seguridad., • Idiomas: Inglés alto, tanto oral como escrito (mínimo B2) 🚀 Por qué unirte • Contrato indefinido., • Salario abierto según tu expertise., • Modalidad de trabajo adaptable según ubicación (desde 80% hasta 100% remoto)., • Flexibilidad horaria y conciliación: puedes entrar entre las 07:00 y las 10:00h; tu hora de salida será en función de la entrada., • Jornada intensiva todos los viernes y durante julio y agosto., • Beneficios adicionales: seguro de vida, telemedicina y asistencia legal., • 32 días laborables de vacaciones, • Formación continuada y personalizada:, • Udemy for Business, • Open Univerity, • Apoyo en certificaciones., • Acceso a MyClub: descuentos y promociones exclusivas., • Participación en eventos nacionales e internacionales + iniciativas y actividades internas., • Privilege Store: más descuentos y promociones para empleados., • Retribución flexible: transporte público, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico privado y plan de previsión social., • Participación en proyectos retadores. ¿Te interesa? Inscríbete o envíame tu CV a para darte más detalles, Si conoces a alguien que encaje con el perfil, no dudes en compartir⤴️ *IMPRESCINDIBLE RESIDENCIA EN ESPAÑA.

This role is fully based in Dubai - RELOCATION TO DUBAI! (Relocation support provided).We started as a denim specialist in 1988 and has grown into a.We bring style and value to millions, offering clothing, footwear, and accessories for women, men, and children and starting new product lines – home

Si quieres continuar desarrollando tu carrera en ciberseguridad con EDR, en ALTEN tienes tu oportunidad. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia laboral de 1/2 años con EDR a nivel endpoint, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? Trabajar en la administración y monitorización de eventos de plataformas EDR. El departamento se desenvuelve en constante mejora de las capacidades de detección y mitigación de los entornos de cliente. • Administración de EDR., • Investigación de alertas., • Administración y monitorización (Cortex XDR, Crowdstike, Cytomic o ATP), • Administración de consolas de antivirus., • Generación de informes y presentación a cliente., • Análisis de incidentes de seguridad., • Generación de mejoras en el servicio., • Definir operativas para niveles N1. ¿Qué buscamos? • 1/2 años de experiencia en administración de entornos EDR., • Experiencia en despliegues masivos de plataformas., • Administración de plataforma EDR (Microsoft Defender for Endpoint)., • Análisis de alertas., • Gestión de incidentes de seguridad., • Codificación el código base 64 (valorable), • FP medio o superior en informática o similar ¿Qué condiciones sería? • Contrato indefinido, • Modelo remoto ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 57.400 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como QA Automation Engineer dentro de un entorno tecnológico complejo, con impacto directo en la operación de negocio y trabajando con equipos multidisciplinares de alto nivel? Desde Oxigent Technologies estamos buscando un/a QA Automation Engineer, para incorporarse a un proyecto estratégico dentro de una importante compañía del sector de la aviación y la movilidad, ubicada en Madrid (visitas puntuales a oficina). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Diseñar, mantener y ejecutar la estrategia de pruebas del producto en coordinación con la estrategia QA global., • Automatizar pruebas con Karate y WebdriverIO o Playwright, estrictamente con TypeScript., • Participar en refinamientos y definición de historias desde enfoque shift-left. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • A partir de 5 años de experiencia en posiciones de QA Engineer o QA Automation Engineer., • Experiencia con herramientas de automatización (Karate, Playwright / WebdriverIO), • Experiencia con Typescript, • Conocimientos teóricos y analíticos de K6 o JMeter para validación de resultados. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Oxigent., • Salario en función de la experiencia aportada (hasta 43.000€ b/a), • Modalidad de teletrabajo híbrida: 2 días al mes en oficina (Madrid), • Seguro médico privado., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Somos una empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

ABOUT UPL: UPL is focused on emerging as a premier global provider of total crop solutions designed to secure the world’s long-term food supply. Winning farmers hearts across the globe, while leading the way with innovative products and services that make agriculture sustainable, UPL is the fastest growing company in the industry. Our successes in the field add up to powerful financials. UPL delivers results from protecting crops that translate into attractive investor value. Based on the recognition that humankind is one community, UPL’s overarching commitment is to improve areas of its presence, workplace, and customer engagement. JOB PURPOSE: We are seeking a highly skilled and motivated scientist with expertise in analytical chemistry and metabolism studies to support regulatory submissions and product development. The ideal candidate will have hands-on experience with advanced analytical techniques, method development, and regulatory study design, and will contribute to global projects including JMPR reviews, method validations, and crop metabolism studies. This position will report to the Global Regulatory Lead - Scientific Affairs Manager. JOB RESPONSIBILITIES: Analytical / Residue Chemistry: • Utilize advanced analytical techniques such as LC-MS/MS and GC-MS for detection and quantification of residues in complex matrices (aquatic media, diet, water, soil, crops)., • Develop and validate analytical methods for challenging compounds (low solubility, instability, volatility)., • Design and monitor residue studies in compliance with national and international regulatory guidelines, ensuring quality, cost-effectiveness, and timely reporting., • Maintain strong working knowledge of SANTE/2020/12830 and other relevant regulatory frameworks., • Collaborate with CROs to troubleshoot analytical challenges and provide expert guidance., • Review and provide feedback on study plans and reports for method validation supporting toxicology and ecotoxicology studies. Metabolism Studies: • Conduct and oversee crop metabolism studies, ensuring alignment with guideline requirements for metabolite identification., • Apply structure elucidation techniques to identify and characterize metabolites., • Coordinate with external partners for study quotations and execution, particularly for studies requested by regulatory bodies such as Japan. REQUIRED EDUCATION AND EXPERIENCE: • Advanced degree (M.Sc./Ph.D.) in Analytical Chemistry, Environmental Chemistry, or related field., • Proven experience in LC-MS/MS, GC-MS, and method development/validation., • Familiarity with residue study design, regulatory requirements, and international guidelines., • Strong understanding of metabolism studies and structure elucidation techniques., • Excellent communication and collaboration skills, especially in cross-functional and global teams., • Willingness to learn and adapt to EU and US field residue study requirements. Notice to Recruiters and Staffing Agencies: UPL and its affiliates and subsidiaries ("UPL") have an internal recruiting department. UPL may supplement that internal capability from time to time with assistance from temporary staffing agencies, placement services and professional recruiters ("Agency"). Agencies should only contact UPL’s Human Resources department for staffing requirements at UPL. Agency must obtain written approval from UPL’s HR department before submitting resumes, and only in conjunction with a valid fully executed contract for service and in response to a specific job opening will UPL pay the agreed upon service fees. UPL will not pay a fee to any Agency that does not have such agreement in place. Diversity & Inclusion at UPL: UPL is an equal opportunity employer, and all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

✨ Qué esperamos de ti ✨ Serás responsable de diseñar, implantar y evolucionar soluciones de ciberseguridad basadas en el ecosistema Microsoft Cloud, con especial foco en modelos Zero Trust, protección de identidades, seguridad del endpoint, protección del dato, cumplimiento, operaciones de seguridad y gobierno del tenant Microsoft 365/Azure. Trabajarás junto a especialistas en Modern Workplace, Cloud y Seguridad, en un entorno donde podrás aportar tu experiencia, participar en proyectos de alto impacto y seguir desarrollando tu carrera profesional dentro del ecosistema Microsoft. 🚀 Sobre el puesto Buscamos un/a Especialista Técnico/a en Ciberseguridad Microsoft Cloud & Zero Trust para participar en proyectos de seguridad, identidad, protección del dato y cumplimiento dentro del ecosistema Microsoft 365 y Azure. Buscamos una persona con experiencia técnica real en Microsoft Entra, Microsoft Defender, Microsoft Sentinel, Microsoft Purview, Azure Security e Intune, con capacidad para diseñar arquitecturas, implantar controles, realizar assessments, documentar soluciones y acompañar al cliente durante todo el ciclo del proyecto. 🧩 Funciones principales • Diseño e implantación de arquitecturas de seguridad Microsoft Cloud alineadas con el modelo Zero Trust., • Implementación y evolución de soluciones de identidad y acceso con Microsoft Entra ID., • Configuración de MFA, Conditional Access, Identity Protection y PIM., • Implantación y administración de Microsoft Defender XDR y sus diferentes componentes., • Diseño y desarrollo de casos de uso, reglas de detección y automatizaciones en Microsoft Sentinel., • Implementación de estrategias de protección de la información mediante Microsoft Purview., • Realización de assessments de seguridad, análisis de madurez y hardening de entornos Microsoft 365 y Azure., • Elaboración de documentación técnica, recomendaciones, informes y roadmaps de mejora., • Participación en workshops, sesiones técnicas y reuniones con clientes., • Colaboración con equipos de Modern Workplace, Cloud, soporte, preventa y gestión de proyectos. 🛠️ Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 4 años en proyectos de seguridad Microsoft Cloud, Microsoft 365, Azure o entornos híbridos., • Conocimientos sólidos de Microsoft Entra ID (Azure AD), autenticación, autorización y gobierno de identidades., • Experiencia con Microsoft Defender y estrategias de protección de endpoints, identidad, correo y aplicaciones cloud., • Conocimientos de Microsoft Sentinel, monitorización, investigación y respuesta ante incidentes., • Experiencia en Microsoft Purview, clasificación de la información, DLP, retención y cumplimiento., • Conocimientos de Intune y gestión segura de dispositivos., • Capacidad para elaborar documentación técnica y comunicar soluciones a clientes., • Experiencia participando en proyectos de implantación, consultoría o mejora de la seguridad corporativa. ⭐ Valorable Certificaciones Microsoft: • SC-100 – Cybersecurity Architect Expert., • SC-300 – Identity and Access Administrator., • SC-200 – Security Operations Analyst., • SC-401 – Information Security Administrator., • AZ-500 – Azure Security Engineer., • MS-102 – Microsoft 365 Administrator. Además, se valorará: • Experiencia en Azure Security y Defender for Cloud., • Conocimientos de KQL y automatizaciones en Sentinel., • Certificaciones CISSP, CCSP, CISM, ISO 27001 o similares., • Experiencia en entornos Enterprise y proyectos multidisciplinares., • Inglés técnico para documentación y relación con fabricantes. ✅ Qué ofrecemos • Proyecto estable en entorno tecnológico consolidado., • Contratación indefinida., • Modelo de trabajo: Remoto con posibilidad de acudir de forma esporádica a la sede más cercana (Madrid)., • 23 días laborables de descanso y jornada intensiva en verano., • Planes de retribución flexible y Plan de desarrollo y acceso a formación/certificaciones., • Formar parte de un proyecto empresarial en plena transformación y crecimiento, además de Einzelnet conocerás todo el ecosistema tecnológico de Unikal. Sobre nosotros: En Einzelnet y Unikal Tech partners tenemos el mejor proyecto de transformación, crecimiento y oportunidades para unirte a una compañía especialista de especialistas en la que podrás conseguir ese cambio que tanto buscas💎 📧 Estaremos encantados de conocerte y ampliar cualquier información de nuestro porfolio y nuestra cultura de trabajo. Si buscas un proyecto nuevo, y crees que puedes encajar; ¡No dudes en aplicar a la oferta!

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Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como:. Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa. Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido.

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Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Llevamos 25 años haciendo tecnología con alma y para seguir creciendo necesitamos talento senior que aporte experiencia, criterio técnico y compromiso con la calidad. ¿Qué buscamos? Un/a analista funcional Host con experiencia en banca para formar parte de nuestro equipo. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad. Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.