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¿Te apasiona conectar talento con oportunidades y generar una experiencia de selección excelente? Buscamos un/a Talent Acquisition Specialist para incorporarse a un entorno dinámico e internacional, donde tendrá un papel clave en la atracción de talento, la colaboración con managers y la mejora continua de los procesos de selección Se trata de una oportunidad ideal para profesionales con experiencia en selección que quieran seguir desarrollando su carrera dentro del área de Personas, participando además en iniciativas relacionadas con la experiencia del empleado, el engagement y el desarrollo del talent o. ¿Cuál será tu misi ón?Serás responsable de gestionar procesos de selección de principio a fin, colaborando estrechamente con managers y diferentes áreas de la compañía para identificar y atraer a los mejores profesional es.Además, contribuirás a iniciativas de talento que ayuden a fortalecer la cultura, el compromiso y el crecimiento de la organizaci ón. Principales responsabilida • des:Gestionar procesos completos de selección para diferentes posiciones dentro de la organizac, • ión.Garantizar una experiencia excelente para candidatos y hiring managers durante todo el proc, • eso.Colaborar con responsables de área para comprender las necesidades de contratación y definir estrategias de búsqueda adecua, • das.Coordinar la relación con partners externos cuando sea necesa, • rio.Realizar entrevistas de seguimiento y entrevistas de salida, identificando oportunidades de mejora en los procesos de atracción, incorporación y fidelización del tale, • nto.Participar en iniciativas relacionadas con employer branding, experiencia del empleado y engagem, • ent.Realizar seguimiento de indicadores y métricas de selección para identificar oportunidades de optimizac, • ión.Mantener actualizada la información de los procesos en las herramientas corporativas y asegurar una gestión organizada de la activi dad. ¿Qué busc • amos?Grado universitario en Psicología, Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas o disciplinas af, • ines.Experiencia mínima de 2 años en Talent Acquisition, Selección o Recrui, • ting.Se valorará experiencia o interés en áreas como desarrollo del talento, formación, evaluación del desempeño o employee engage, • ment.Nivel de inglés intermedio (B2), con capacidad para desenvolverse en un entorno profesional internaci, • onal.Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con distintos niveles de la organiza, • ción.Capacidad para gestionar múltiples procesos simultáneamente y adaptarse a entornos dinám, • icos.Perfil proactivo, colaborativo y orientado a soluci, • ones.Organización, atención al detalle y orientación a result ados. ¿Qué ofre • cemos?Incorporación a una compañía en crecimiento con proyección internac, • ional.Un entorno colaborativo donde las personas son una prio, • ridad.Exposición a proyectos de Talent Acquisition y otras iniciativas estratégicas de Recursos Hu, • manos.Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profes, • ional.Flexibilidad y autonomía para gestionar tu tr, • abajo.Paquete retributivo competitivo y beneficios asoc iados.

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Tus responsabilidades: • Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes, • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros, • Atención al cliente, • Apoyo en otras tareas administrativas según las necesidades del departamento. Tu perfil: • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares., • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos., • Buenas habilidades de comunicación, tanto orales como escritas., • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados., • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)., • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle., • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Ofrecemos: • Contratación indefinida con beneficios, • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades en gestión de grandes proyectos. Analista Funcional BackOffice Tolling (Cloud y Microservicios) – Inglés C1 ref 788833-01/26 Proyecto internacional: Estados Unidos y Australia Idioma imprescindible: Inglés C1 o superior Buscamos un/a Analista Funcional con experiencia en entornos Cloud y arquitecturas de microservicios para incorporarse a proyectos internacionales de transformación digital en el ámbito de la movilidad y el transporte público. Participarás en la implantación y evolución de plataformas de tolling (peajes electrónicos) y sistemas BackOffice de alta disponibilidad, diseñados para gestionar millones de transacciones en tiempo casi real. Las soluciones incluyen funcionalidades como: • Gestión de transacciones, • OCR y reconocimiento de matrículas, • Facturación y cobros, • Integración con pasarelas de pago y sistemas externos Trabajarás en entornos modernos basados en: • Arquitecturas de microservicios, • APIs REST, • Plataformas Cloud, • Integraciones mediante eventos y servicios desacoplados, • Análisis y definición de requisitos funcionales., • Diseño funcional de soluciones basadas en microservicios., • Elaboración de documentación funcional y trazabilidad de requisitos., • Interlocución con clientes y equipos internacionales., • Validación de entregables., • Participación en la evolución continua de plataformas Cloud. Se valorará • Experiencia en sistemas de ticketing, movilidad o transporte público., • Conocimientos de procesos de conciliación financiera., • Experiencia en IoT y sistemas de pago. Teletrabajo con presencialidad puntual en Madrid Horario: Lunes a Jueves 8,30 h diarias Viernes 6,15 horas proceso de selección on-line Condiciones · contrato indefinido · sueldo bruto / año €42.000 (12 pagas) Ventajas Ioon: 🎓 formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y presupuesto anual de €350 para que elijas tu propia formación ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año 🍴 Programa de Retribución Flexible (cheque restaurante, seguro médico, cheques guardería, tarjeta transporte). 🧺 Programa de descuentos on-line (diferentes marcas y tipos de productos de gran consumo como viajes, beauty, tecnología etc) 🏆 Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 👨 💼 ➕ 1️⃣ plan de compensación de referencias internas. Nota: En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

Are you looking for the next challenge in your career? Would you like to be part of an exciting highly qualified team of professionals in an international environment ?We are currently looking for a qualified Regulatory Affairs Specialist Join an international division and work alongside with some of the most talented engineers and technicians from all over the world . Your benefi • ts: Competitive Sal • ary.Long-term secure contr, • act.International Project with top technolo, • giesPossibility of working remotely with a flexible sched, • ule.Integration in a highly qualified team of profession, • als.Travel abroad with your proj, • ect.Specialized training and continuous professional developm, • ent.Social benefits and flexible compensation p lan. Responsibil • ities: Support and manage regulatory activities related to the registration and approval of medical devices in • China.Navigate and coordinate NMPA submission and approval pro, • cesses.Ensure compliance with Chinese regulatory requirements and applicable sta, • ndards.Collaborate with cross-functional international teams, including Quality, Clinical, and Product Devel, • opment.Provide regulatory guidance and risk assessment throughout the project li fecycle R • equirements Proven experience in Regulatory Affairs within the medical devi • ce industry.Hands-on experience with NMPA regulations, submissions, and approva, • l processes.Strong understanding of the Chinese regulator, • y landscape.Experience with Class II and/or Class III medical devices is highl, • y preferred.Exposure to CGM, diabetes care, diagnostics, digital health, or wearable medical devices is a stron, • g advantage.Fluent Engli, • sh required.Chinese language skills are a, • strong plus.German is considered a nice-to-have We positively value all work or study exper ience abroad.All positions require a high level of English (at least B2) - please send your detailed C V in English.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Estarás integrado/a en un equipo internacional que busca evolucionar el ecosistema middleware mediante proyectos clave en los próximos años en una reconocida multinacional sector seguridad. La posición es 100% remota. ¿Qué buscamos? Un Ingeniero de Plataforma Middleware que administre, implemente y mejore la infraestructura actual. A nivel técnico: • Deberá aportar al menos cuatro años de experiencia en tecnologías middleware, • Experiencia con Oracle Coherence, Oracle WebLogic, RabbitMQ, Confluent y Redis., • Experiencia en automatización con Ansible, • Experiencia en entornos cloud (preferible AWS y Azure), • Dominio del inglés oral (B2-C1) para trabajar en entornos internacionales. ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! https://capitole-consulting.com/ Mira lo que opinan de nosotros 👀 https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Desde Attitude & Hiring buscamos un/a Ingeniero/a de Mantenimiento e Instalaciones para incorporarse a una empresa de servicios de mantenimiento e ingeniería, con base en Madrid. La persona seleccionada gestionará contratos de mantenimiento y pequeñas obras de instalaciones en entornos de retail, actuando como referente técnico en proyectos que incluyen sistemas de cámaras, protección contra incendios, alumbrado e instalaciones en general. La posición es de base en Madrid, con desplazamientos puntuales a nivel nacional . Responsabilidad • esGestionar contratos de mantenimiento de instalaciones en entornos retail, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y requisitos técnico, • s.Supervisar y coordinar pequeñas obras de instalaciones: cámaras de seguridad, sistemas antiincendios, alumbrado e instalaciones generale, • s.Actuar como interlocutor/a técnico/a con el cliente, manteniendo una relación fluida y profesiona, • l.Controlar el presupuesto y los recursos asociados a cada contrat, • o.Coordinar equipos propios y subcontratas para la correcta ejecución de los trabajo, • s.Elaborar informes de seguimiento y reportar a direcció n. Lo que busca • mosTitulación en Ingeniería Industrial o simil, • ar.Experiencia en gestión de contratos de mantenimiento de instalaciones, preferiblemente en entornos retail o de uso públi, • co.Conocimiento técnico en sistemas de cámaras, protección contra incendios, alumbrado e instalaciones general, • es.Perfil organizado, resolutivo/a y con buenas habilidades de interlocución con client, • es.Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales por Espa ña. Lo que te ofrec • emosIncorporación a una empresa consolidada en el sector de servicios de mantenimiento e ingenie, • ría.Contrato estable con base en Mad, • rid.Salario entre a partir de 42.000 € según experien cia.

Workster is partnering with a leading European BPO to hire Spanish Content Moderators for their growing Team, working from Sofia. You will be moderating the content of a major international company and will have a relocation package including paid flight and initial accomodation. Your Role • Review user-generated back-office information to ensure compliance with established policies, • Take prompt and appropriate action on information that violates guidelines or poses risks, • Stay updated on internal policies to ensure accurate implementation, • Identify and analyze patterns to proactively address potential risks Your Qualifications • Fluent in Spanish (C1), • Good English (B2), • Knowledge of pop culture, global events, and culture of the market(s) you are serving, • High attention to detail, • Ability to defend decisions and provide context in thought process, • Ability to identify patterns in behavior that can be leveraged for improved decision-making, • Strong organizational and time management skills to deal with shifting priorities and high volumes of work, • Experience investigating fraud, spam, or other types of inappropriate information is an asset The Offer • Fully paid training and very competitive base salary, • Relocation package including flight, initial accomodation, and other benefits, • Stable job and career development opportunities, • Private Health Insurance, • You are working for a worldwide leading company in a multicultural team

En Raiola somos adictos al buen hosting. Si te apasiona la comunicación en redes sociales y la interacción con la comunidad digital, esta es tu oportunidad para unirte a nuestra pequeña familia y desarrollar tu carrera profesional junto a nuestro equipo de marketing. ¡Te estamos esperando! Buscamos una persona con experiencia contrastada en creación de contenidos y gestión de redes sociales, muy creativa, entusiasta y con gran facilidad de adaptación; capaz de desarrollar proactivamente nuestra presencia en redes. La posición se desempeña en modalidad híbrida, combinando teletrabajo con estancias puntuales en nuestra sede de Lugo cuando las necesidades del proyecto lo requieran. ¿Qué harías? Tu misión consistirá en gestionar nuestra presencia corporativa en redes sociales, fomentando la interacción con la audiencia, generando una experiencia positiva para la comunidad digital y garantizando una comunicación coherente con la identidad de marca. Algunas de tus funciones serán: • Publicarás contenidos en redes sociales, cumpliendo el calendario editorial., • Gestionarás la interacción diaria con la comunidad digital., • Analizarás métricas y elaborarás informes para mejorar rendimientos., • Apoyarás la dinamización y crecimiento de la comunidad., • Colaborarás en la creación y adaptación de otros contenidos del área. ¿Qué necesitamos de ti? El puesto requiere experiencia previa en la gestión de redes sociales y en la creación de contenidos capaces de generar alcance, interacción y crecimiento de la comunidad. Se valorará especialmente la capacidad para crear recursos gráficos propios y el dominio de herramientas de diseño orientadas a la comunicación digital. Además: • Al menos 1 año en gestión de redes sociales, comunidades y comunicación online., • Experiencia significativa en creación de contenidos., • Capacidad para ejecutar con autonomía la programación del calendario editorial, así como la coordinación con agencias y colaboradores., • Estar familiarizado con el uso de métricas y seguimiento de redes sociales., • Excelentes habilidades comunicativas para interactuar con nuestra comunidad., • Valoramos especialmente una actitud positiva, motivación para integrarse en un entorno creativo y dinámico, y una marcada orientación al trabajo en equipo; basada en la colaboración, la confianza mutua y la disposición a apoyar a tus compañeros., • Titulación académica en Marketing o Comunicación; siendo imprescindible que cuentes con formación especializada en marketing digital y comunicación online. ¿Qué te ofrecemos? Nos inspira una cultura de empresa basada en el cuidado de las personas y el desarrollo de su talento, y pensamos que te mereces: • La oportunidad de participar en proyectos innovadores y eventos de gran impacto en el sector., • Condiciones de alto crecimiento y desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo flexible, creativo y colaborativo., • Teletrabajo y flexibilidad horaria., • Un ambiente amable y oficinas pet-friendly. Si te apasiona la comunicación en redes sociales y quieres convertirte en un adicto al buen hosting, anímate a enviarnos tu candidatura para empezar a conocernos.

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser tú el/la Responsable de Operaciones - Tranvías, para nuestra ubicación de Sant Adrià de Besos y Sant Joan Despí - Barcelona que estamos buscando? Tu papel futuro Asume un nuevo desafío y aplica toda tu experiencia en mantenimiento en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros de equipo jóvenes y talentosos. Te encargarás específicamente de la planificación, gestión y supervisión de las operaciones de mantenimiento y explotación de la infraestructura energética del sistema tranviario de Barcelona (redes Trambaix y Trambesos) y garantizar la seguridad, disponibilidad de sistema y el cumplimiento de los índices de calidad del servicio establecidos contractualmente. Te buscamos para: • Cumplir y hacer cumplir la normativa de seguridad, los procedimientos operativos y cumplir con los índices y requisitos de calidad del servicio., • Gestionar, supervisar y coordinar las operaciones de mantenimiento correctivo, preventivo y overhaul de la infraestructura de energía en ambas redes (Trambaix / Trambesòs)., • Planificar y priorizar los trabajos de mantenimiento, coordinando recursos humanos, materiales y ventanas operativas para minimizar impacto en la explotación., • Realizar el seguimiento con el cliente y actuar como interlocutor técnico-operativo de todos los aspectos relacionados con el departamento de energía., • Llevar la gestión y desarrollo del equipo a cargo., • Proponer mejoras en procedimientos, materiales y medios para optimizar el servicio., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto del área de Energía, controlando costes y desviaciones. Sobre ti: Valoramos la pasión y la actitud por encima de la experiencia. Por eso no esperamos que tengas todas las habilidades. En lugar de ello, hemos enumerado algunas que creemos que te ayudarán a tener éxito y crecer en este puesto: • Grado Ingeniería Eléctrica, Industrial o afines., • Imprescindible nivel nativo o alto de español y catalán., • Deseable nivel intermedio de inglés., • Contar con 5 años de experiencia trabajando en operaciones o mantenimiento de sistemas eléctricos., • Contar con 2 años de experiencia gestionando equipos técnicos., • Experiencia en sistemas de tracción eléctrica, subestaciones y distribución de energía, lectura de esquemas eléctricos y procedimientos de mantenimiento., • Contar con permiso de conducir tipo B. Qué te ofrecemos: Únete a nosotros en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. También podrás: • Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de rutinas diarias aburridas, • Colaborar con equipos transversales y colegas útiles, • Contribuir a proyectos innovadores, • Utilizar nuestro entorno ágil de trabajo, • Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elija en todas las funciones y países No es necesario ser un fanático de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que, en cuanto pongas un pie en uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, sentirás un gran orgullo. Si estás dispuesto a asumir el desafío, nos encantaría saber más sobre ti. Importante tener en cuenta: Como empresa global, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad en los más de 70 países en los que operamos. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo para todos.

Colaboramos con Consulotoría IT internacional. Te incorporarás a un equipo estratégico encargado del rediseño integral de una plataforma de gestión de almacenes de alcance global, cubriendo todo el ciclo operativo, desde la generación de pedidos en ecommerce hasta la entrega final al cliente. Como Arquitecto/a de Software, tendrás un papel fundamental en la definición, evolución y consolidación de la arquitectura tecnológica de la solución. Serás responsable de diseñar sistemas escalables, resilientes y de alto rendimiento, garantizando la calidad técnica y la alineación con las mejores prácticas de desarrollo en entornos cloud. Trabajarás estrechamente con equipos multidisciplinares de desarrollo, producto y operaciones para impulsar soluciones innovadoras que soporten grandes volúmenes de transacciones y procesos logísticos complejos. Participarás en la toma de decisiones técnicas clave, la definición de estándares arquitectónicos y la evolución de una plataforma crítica para el negocio. Responsabilidades principales: • Definir y evolucionar la arquitectura de aplicaciones backend distribuidas., • Diseñar soluciones escalables, seguras y orientadas a eventos., • Liderar decisiones técnicas relacionadas con rendimiento, disponibilidad y mantenibilidad., • Colaborar con equipos de desarrollo para asegurar la correcta implementación de los principios arquitectónicos., • Impulsar la adopción de buenas prácticas de ingeniería, observabilidad y automatización., • Participar en iniciativas de modernización tecnológica y migración a entornos cloud. Requisitos técnicos: • Arquitectura basada en DDD, Hexagonal Architecture y principios SOLID para construir soluciones escalables, mantenibles y alineadas con el negocio., • Diseño e implementación de arquitecturas distribuidas orientadas a eventos mediante Apache Kafka, CQRS y patrones de integración asíncrona., • Desarrollo de microservicios con Java 17/21 y Spring Boot, aplicando TDD, Clean Architecture y buenas prácticas de ingeniería de software., • Despliegue y operación en entornos cloud, idealmente (AWS), utilizando Kubernetes, Docker, Terraform y herramientas de observabilidad como OpenTelemetry, Prometheus y Grafana. Qué ofrecen: • Salario: Desde los 65.000 eur brutos anuales., • Modalidad de trabajo: remoto 100%., • Contratación indefinida., • Jornada intensiva los viernes., • Seguro de vida y accidentes., • Retribución flexible., • Formaciones de empresa en certificaciones e idiomas ¡Para más información, no dudes en contactar!

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 70+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 13,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We're looking for a Sales Executive to join our Graduate Sales Programme, which offers an unparalleled opportunity for ambitious graduates, regardless of prior experience, to join a high-performing, international team. You'll be at the forefront of delivering cutting-edge financial solutions to customers while building key relationships. You’ll kick things off with a focused bootcamp, complete with workshops, lectures, and hands-on training to sharpen your commercial and communication skills. Once you're up to speed, you'll dive straight into the on-the-job experience by working with real clients. Watch this video from our team members about what goes into being an Account Executive at Revolut. Up to shape what's next in finance? Let's get in touch. What you'll be doing • Outreaching prospects across multiple touch points and channels, with an emphasis on cold-calling, • Developing and executing a robust lead-sourcing strategy by identifying key verticals, diversifying your prospects base, and maintaining consistent activity levels, • Building and managing your own pipeline, from prospecting to closing and account management, maximising adoption and upsell/cross-sell opportunities, • Liaising customer relationships with internal stakeholders to ensure a smooth experience, from getting started to daily usage, • Being autonomous to effectively balance your time (prospect vs. close vs. upsell), activate internal resources, and engage your team, • Using solution-based selling to understand customer needs and communicate the value proposition, • Becoming a product expert on Revolut Business, its market positioning, and the solutions it offers, backed by relevant, compelling case studies What you'll need • Fluency in Croatian, • Fluency in English, • To have graduated from university in 2025 or 2026, • Excellent communication skills and articulation over the phone, • Impeccable literacy skills (email, LinkedIn outreach), • A drive to launch a career in a high-performing sales culture, • An interest in the financial industry Nice to have • Previous internship or experience in a high-performance, fast-paced environment, with exposure to strategic thinking, analytical tasks, or client-facing work

Indra Group, Tech for the future. Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. 💻 ¡Únete a nuestro equipo ! En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Backup 💡 ¿Qué harás? • Administrar y mantener plataformas de backup basadas en TSM y Veeam Backup., • Gestionar infraestructuras de almacenamiento y protección de datos, incluyendo librerías, storage pools, políticas y entornos virtualizados., • Diseñar e implantar soluciones de backup para entornos Cloud de contenedores y OpenShift., • Automatizar procesos de almacenamiento, backup y monitorización mediante Ansible., • Participar en la evolución tecnológica, implantación de nuevas soluciones y pruebas de concepto. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Al menos 4-5 años de experiencia como Ingeniero/a de Backup, • Experiencia con IBM Storage Protect (TSM) y Veeam Backup & Replication., • Conocimientos avanzados de almacenamiento, replicación y recuperación de datos., • Conocimientos en entornos OpenShift, virtualización y backup de contenedores., • Conocimientos de automatización con Ansible y herramientas de monitorización. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas, • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Application Specialist en un proyecto crítico de transformación digital para una empresa multinacional líder en el sector de la imagen médica y el software hospitalario? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Helpdesk L2 para participar en un ambicioso proyecto de unificación y migración de datos de imagen médica (PACS/RIS) en nuestro cliente, ubicado en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Soporte de Primera Línea: Resolución de incidencias técnicas on-site para radiólogos, técnicos de imagen y personal administrativo., • Gestión del Flujo de Trabajo (Workflow): Asegurar el correcto enrutamiento de estudios desde modalidades (RM, TAC, RX) al PACS y estaciones de diagnóstico., • Mantenimiento y Monitorización: Supervisar servidores, capacidad de almacenamiento, copias de seguridad y actualización de integraciones., • Integración de Equipos: Configuración y conexión de nuevas modalidades de imagen y sistemas de terceros a la red hospitalaria., • Enlace con Fabricantes: Gestión de incidencias de Nivel 3 y planificación de actualizaciones con proveedores externos., • Gestión Administrativa: Control de tickets y reporte de actividad a través de herramientas CRM. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Grado en Ingeniería Biomédica, Informática, Telecomunicaciones o similares., • Al menos 2 años de experiencia como Helpdesk L2., • Skills Técnicos: Dominio de estándares DICOM y HL7, administración de redes (TCP/IP, VLANs), SO Windows Server/Linux y bases de datos SQL Server/Oracle., • Experiencia: Familiarizado/a con sistemas RIS/PACS y conocimiento del ecosistema sanitario local., • Español nivel nativo, inglés técnico. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 35.000 euros brutos al año)., • Horario flexible de entrada y salida., • Modalidad de trabajo Hibrida., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Sales Account Executive (fullcycle) - French Market À propos de l'entreprise Vitruve est la plateforme leader pour la mesure de la vitesse et de la force dans le sport d'élite. Nos dispositifs et logiciels sont utilisés par des équipes de la NFL, de la NBA et de la Premier League, des athlètes olympiques et des entraîneurs de performance dans plus de 50 pays. Nous nous développons en France et recherchons quelqu'un qui connaît le marché de l'intérieur — pas quelqu'un qui va le découvrir en cours de route. Nous avons gagné des clients en France pendant des années sans présence dédiée. Cela change maintenant. À propos du rôle Vous serez la première présence commerciale dédiée en France. Cela signifie construire le pipeline à partir de zéro : cartographier le marché, identifier les bons clubs, universités et centres de performance, et les convertir en clients. Pas de SDR, pas de pistes chaudes à vous remettre. Vous possédez le cycle complet, du premier contact à la signature du contrat. Responsabilités • Prospection sortante par email, LinkedIn et téléphone., • Démonstrations de produits pour les entraîneurs, directeurs techniques et personnel de performance., • Gestion du pipeline et progression des affaires dans le CRM., • Collaboration avec les équipes produit et CS lors de la clôture et de l'intégration. Qualifications • 1+ années d'expérience en vente dans un environnement numérique SaaS, matériel technologique, plateformes B2B ou similaire. Compétences requises • Français, vous représenterez Vitruve sur un marché où les relations et la précision linguistique comptent., • Espagnol ou anglais de haut niveau (C1+) pour la communication interne et la couverture de compte plus large nécessitant une maîtrise complète dans au moins une langue., • État d'esprit de chasseur, attendre des entrées vous rend mal à l'aise. Vous prospectez, vous appelez, vous faites le suivi., • Aucune aversion au téléphone, l'appel à froid est un outil, pas une punition. Vous êtes à l'aise pour décrocher le téléphone., • Discipline de pipeline, vous savez toujours où en est chaque affaire, ce dont elle a besoin et quand pousser. Compétences préférées • Réseau existant dans le sport français — clubs de Ligue 1, INSEP, fédérations, programmes sportifs universitaires ou centres de performance privés., • Expérience de vente auprès des entraîneurs, directeurs techniques ou personnel de sciences du sport., • Expérience pratique solide avec HubSpot. Utilisation réelle, pas une expérience de case à cocher., • Capacité à rédiger votre propre copie de sensibilisation, pas de modèles génériques, pas de tirage et de prière., • Contexte dans des startups ou des environnements de vente non structurés (et vous avez prospéré, pas seulement survécu). Plage de rémunération et package de compensation €42,000 OTE (variable non plafonné). Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à la diversité et à l'inclusivité. Ce que nous offrons • Réelles chances de croissance à moyen terme, nous devons aller vite et nous avons besoin de talents., • Un produit qui se vend tout seul une fois que les gens le voient en action., • Une réelle autonomie et un accès direct aux décideurs., • Hybridation 4-1 (présentiel/télétravail). Travail à domicile le vendredi., • Carte de bénéfices Cobee/Pluxee (chèques-repas, transport)., • Code vestimentaire décontracté., • Budget d'apprentissage annuel (cours, certifications)., • Dispositif Vitruve gratuit et marchandises. Processus d'entretien • Screening RH, • Entretien avec le Responsable des Revenus + jeu de rôle, • Appel rapide avec un membre de l'équipe., • Entretien avec un des fondateurs.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Actualmente buscamos incorporar una persona en nuestro equipo con experiencia en consultoróa para identificar, desarrollar y cerrar oportunidades de negocio en el sector de Servicios Financieros (Banca, Seguros y Asset Management), apalancando una red de contactos consolidada para posicionar la propuesta de valor de consultoría de negocio y tecnología de la compañía. El rol combina una fuerte orientación comercial con la capacidad de acompañar el ciclo completo de venta: desde la generación de oportunidades hasta la definición de propuestas y el arranque de iniciativas. Participando en ocasiones en el delivery de los proyectos. Responsabilidades clave Desarrollo de negocio (Hunting) • Identificar y capturar nuevas oportunidades en clientes estratégicos, • Abrir cuentas donde la compañía no tiene presencia, • Generar pipeline comercial en el sector financiero Networking de alto nivel • Construir y mantener relaciones con decisores clave (C-level), • Apalancar una red de contactos existente en banca, seguros y asset management, • Posicionar a la compañía como partner estratégico Gestión de oportunidades • Liderar la elaboración de propuestas comerciales (RFPs, presentaciones, etc.), • Definir soluciones junto a equipos de consultoría y tecnología, • Participar en negociaciones y cierre de deals Coordinación interna • Colaborar estrechamente con equipos de management, delivery y expertos sectoriales, • Alinear la oferta de servicios con las necesidades reales del mercado, • Asegurar un correcto traspaso a equipos de delivery y arranque de proyectos Competencias y requisitos Experiencia • Mínimo 8-10 años en desarrollo de negocio o ventas de:, • servicios de consultoría, • soluciones tecnológicas, • Experiencia en el sector Financial Services Soft skills • Alta capacidad de interlocución y comunicación, • Perfil resiliente, orientado a resultados, • Visión estratégica de negocio, • Credibilidad y seniority frente a cliente Se valorará • Red de contactos activa en el sector financiero, • Experiencia en venta consultiva compleja En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Becario/a de Selección de Talento – Antal International ¿Te gustaría iniciarte en el mundo de la consultoría de selección y aprender cómo se construyen equipos en sectores clave como Pharma, Ingeniería, Food o Accounting? En Antal International buscamos incorporar un/a becario/a con ganas de aprender, crecer y desarrollarse dentro de un entorno dinámico de selección 360º. 🌍 ¿Qué aprenderás con nosotros? Tendrás la oportunidad de formarte de manera integral en consultoría de selección, participando activamente en todo el ciclo del proceso: 🔎 Desarrollo de negocio • Apoyo en la identificación de nuevas oportunidades comerciales, • Participación en la gestión de clientes y cuentas clave, • Aprendizaje sobre cómo se construyen relaciones con empresas a largo plazo 💼 Selección de talento 360º • Publicación y gestión de ofertas de empleo, • Búsqueda directa de candidatos (headhunting), • Criba curricular y entrevistas telefónicas y presenciales, • Evaluación de competencias y encaje cultural, • Elaboración de shortlists y presentación a cliente 🤝 Gestión de procesos de selección • Acompañamiento en entrevistas con consultores senior, • Seguimiento de candidatos durante todo el proceso, • Apoyo en la negociación de ofertas y cierre de incorporaciones 🧠 ¿Qué ofrecemos? • Formación real en consultoría de selección desde el primer día, • Exposición directa a clientes y procesos reales, • Aprendizaje en sectores altamente especializados: Pharma, Engineering, Food & Beverage y Accounting, • Acompañamiento continuo por consultores expertos, • Entorno internacional y orientado a resultados, • Posibilidad real de desarrollo dentro de la compañía 🌟 ¿Qué buscamos? • Estudiantes o recién graduados en ADE, Psicología, Relaciones Laborales o similares, • Interés por el mundo de los RRHH y la selección de talento, • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a resultados, • Buenas habilidades comunicativas y capacidad de organización, • Nivel de inglés valorable 📍 Ubicación y condiciones • Prácticas en oficina (modelo híbrido según equipo), • Incorporación inmediata o a convenir, • Duración de prácticas según convenio 💡 Si quieres vivir desde dentro cómo funciona una consultora de selección internacional y participar en procesos reales desde el primer día, este es tu sitio. 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso en tu carrera en Talent Acquisition con nosotros.

Controller – Empresa Industrial (Madrid) ¿Te motiva formar parte de una compañía industrial internacional en pleno crecimiento y con un producto altamente especializado? Estamos buscando un Controller con una sólida trayectoria en entornos industriales exigentes para incorporarse a una organización ubicada en Madrid. Responsabilidades principales: Control financiero y reporting • Dirigir y coordinar los procesos de cierre financiero mensual, trimestral y anual, • Garantizar la preparación de informes de gestión y estados financieros con rigor y puntualidad, • Proporcionar información financiera precisa para el seguimiento del rendimiento de los proyectos, • Dar soporte en la elaboración de presupuestos, previsiones y análisis de desviaciones, • Justificar los resultados financieros e identificar áreas de mejora junto a los responsables de proyecto, • Coordinar las declaraciones y pagos de impuestos, asegurando el cumplimiento de la normativa fiscal local e internacional, • Apoyar los procesos de auditoría y colaborar con auditores externos, • Liderar iniciativas para optimizar, estandarizar y automatizar procesos y flujos de trabajo financieros, • Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia dentro del área financiera, • Gestionar y ejecutar proyectos de mejora desde la planificación hasta la implementación, • Supervisar las operaciones financieras diarias, garantizando su exactitud y conformidad, • Mantener controles internos sólidos y asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos financieros, • Realizar conciliaciones intercompany y asegurar la exactitud de las posiciones del balance Apoyo comercial y estratégico • Colaborar con diferentes áreas para identificar oportunidades de ahorro de costes en la ejecución de proyectos, • Proporcionar información financiera clave para apoyar la toma de decisiones estratégicas y el crecimiento del negocio, • Evaluar contratos comerciales y apoyar el análisis de precios, márgenes y rentabilidad cuando sea necesario Qué buscamos: • Experiencia previa en un puesto similar en entornos industriales complejos, • Dominio avanzado de herramientas informáticas de gestión, • Inglés alto, • Perfil analítico, orientado al detalle y con capacidad de interlocución transversal Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa industrial sólida, con presencia internacional y un producto técnico de alto valor, • Proyecto estable, con visibilidad y un rol estratégico dentro de la organización, • Rango salarial: 50.000 a 55.000 euros brutos anuales, • Ubicación: Madrid

Mashfrog Group is an integrated network of companies specialized in different areas of digital business. We were founded with a single mission: to go beyond technological and communication paradigms in order to create innovative and disruptive business models. Working at Mashfrog means being part of a group of over 500 professionals, with an average age of 35, and with experience across various industries. WHY WORK WITH US: • welfare policy that grants employees a credit to spend on private activities;, • training credit available to employees to develop new skills and stay up to date with technologies;, • psychological support available to all employees;, • economic bonus for new mothers and fathers;, • interactive program on diversity & inclusion topics;, • smart working policy;, • health insurance extendable to family members. WHO ARE WE LOOKING FOR: We are seeking a highly motivated and results-driven Enterprise Sales Executive with a strong hunter mindset and a proven track record in selling complex solutions to large enterprise organizations. This role is focused on new business development, requiring a proactive individual who thrives on identifying, creating, and winning new opportunities. WHERE YOU WILL WORK FROM We set the goals — you choose how and from where you work to achieve them! WHAT YOUR IMPACT WILL BE: • Identify, target, and engage new enterprise accounts to generate qualified sales opportunities;, • Navigate complex organizational structures by mapping stakeholders, understanding decision-making processes, and building multi-level relationships;, • Conduct effective opportunity qualification, assessing deal viability and prioritizing high-impact opportunities;, • Develop and execute tailored engagement strategies to advance deals through the sales cycle;, • Own the full sales process, from initial outreach through negotiation and closing;, • Build trusted relationships with senior business, technical, and procurement stakeholders;, • Uncover customer needs and align solutions to deliver clear business value;, • Manage long and complex sales cycles with discipline and persistence;, • Maintain accurate and timely pipeline management and forecasting;, • Provide regular updates on progress, risks, and activities, ensuring full transparency with management. THE IDEAL PROFILE: • Demonstrated experience in enterprise sales, preferably in complex or solution-based environments;, • Strong hunter mentality, with a passion for prospecting and opening new markets;, • Proven ability to work independently while maintaining alignment with leadership;, • Highly organized and disciplined in reporting, pipeline management, and communication;, • Skilled in stakeholder management across large, matrixed organizations;, • Excellent communication, negotiation, and influencing skills;, • Strategic thinker with strong analytical and decision-making abilities;, • Resilient, proactive, and comfortable operating in a fast-paced, target-driven environment. ANNUAL BASE SALARY: 70.000€ + bonus

¿Tienes experiencia como Business Analyst en el ámbito de pagos y tarjetas? Desde LHH buscamos un perfil con amplia experiencia en Clearing para incorporarse a un proyecto tecnológico en entorno ágil. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo de desarrollo trabajando como Cards Business Analyst, participando en el análisis funcional, definición de requisitos y colaboración con equipos técnico s.Te incorporarás a un proyecto estable en una multinacional líder en tecnología y transformación digital, a través de un modelo de outsourcing. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 4 años como Business Analyst, • Conocimiento en Clearing (procesos de compensación de tarjetas., • Experiencia con protocolos de Visa y Mastercard., • Conocimientos en procesos de liquidación con las redes., • Experiencia en proyectos de desarrollo de aplicaciones (Agile) Valor • Experiencia en medios de pago / tarjetas, • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos Responsabilidades • Análisis y definición de requerimientos funcionales, • Interlocución con negocio y equipos técnicos., • Participación en proyectos en entorno ágil., • Coordinación de tareas y apoyo a equipo. Condiciones del proyecto • Modalidad: 100% remoto, • Ubicación del proyecto: Madrid., • Horario: Lunes a viernes: 09:00 –18:00, • Julio y agosto: 08:00 –15:00, • Idioma: Español

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser tú el/la Responsable de Operaciones - Tranvías, para nuestra ubicación de Sant Adrià de Besos y Sant Joan Despí - Barcelona que estamos buscando? Tu papel futuro Asume un nuevo desafío y aplica toda tu experiencia en mantenimiento en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros de equipo jóvenes y talentosos. Te encargarás específicamente de la planificación, gestión y supervisión de las operaciones de mantenimiento y explotación de la infraestructura energética del sistema tranviario de Barcelona (redes Trambaix y Trambesos) y garantizar la seguridad, disponibilidad de sistema y el cumplimiento de los índices de calidad del servicio establecidos contractualmente. Te buscamos para: • Cumplir y hacer cumplir la normativa de seguridad, los procedimientos operativos y cumplir con los índices y requisitos de calidad del servicio., • Gestionar, supervisar y coordinar las operaciones de mantenimiento correctivo, preventivo y overhaul de la infraestructura de energía en ambas redes (Trambaix / Trambesòs)., • Planificar y priorizar los trabajos de mantenimiento, coordinando recursos humanos, materiales y ventanas operativas para minimizar impacto en la explotación., • Realizar el seguimiento con el cliente y actuar como interlocutor técnico-operativo de todos los aspectos relacionados con el departamento de energía., • Llevar la gestión y desarrollo del equipo a cargo., • Proponer mejoras en procedimientos, materiales y medios para optimizar el servicio., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto del área de Energía, controlando costes y desviaciones. Sobre ti: Valoramos la pasión y la actitud por encima de la experiencia. Por eso no esperamos que tengas todas las habilidades. En lugar de ello, hemos enumerado algunas que creemos que te ayudarán a tener éxito y crecer en este puesto: • Grado Ingeniería Eléctrica, Industrial o afines., • Imprescindible nivel nativo o alto de español y catalán., • Deseable nivel intermedio de inglés., • Contar con 5 años de experiencia trabajando en operaciones o mantenimiento de sistemas eléctricos., • Contar con 2 años de experiencia gestionando equipos técnicos., • Experiencia en sistemas de tracción eléctrica, subestaciones y distribución de energía, lectura de esquemas eléctricos y procedimientos de mantenimiento., • Contar con permiso de conducir tipo B. Qué te ofrecemos: Únete a nosotros en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. También podrás: • Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de rutinas diarias aburridas, • Colaborar con equipos transversales y colegas útiles, • Contribuir a proyectos innovadores, • Utilizar nuestro entorno ágil de trabajo, • Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elija en todas las funciones y países No es necesario ser un fanático de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que, en cuanto pongas un pie en uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, sentirás un gran orgullo. Si estás dispuesto a asumir el desafío, nos encantaría saber más sobre ti. Importante tener en cuenta: Como empresa global, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad en los más de 70 países en los que operamos. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo para todos.

En Disparate Entertainment buscamos un/a Director/a de Partnerships & Sponsorships para liderar el área de patrocinios y alianzas estratégicas de nuestros festivales y proyectos experienciales.

Opdenergy is a growing independent renewable energy producer (IPP) with presence in Europe, United States and Latin America with more than 19 years’ experience. The company develops, builds, finances, manages and operates high quality renewable energy projects in several countries, with a portfolio of 2,6 GW (1,9 operational and + 0,7 ready to build / under construction) assets in operations and construction, whole portfolio under development sums up to over 18 GW. We are currently looking for an O&M Performance Engineer with experience in utility-scale renewable assets to support the technical and operational optimization of our international portfolio of photovoltaic and wind power plants. What will you help with? • Monitor and analyse the performance of utility-scale renewable assets, ensuring maximum availability, reliability and energy yield, • Track and evaluate key operational KPIs such as Performance Ratio (PR), Availability, Specific Yield, Curtailment, MTTR and MTBF., • Identify production deviations and underperformance through SCADA data analysis monitoring platforms and data analytics tools., • Perform root cause analysis of incidents, failures and energy losses, proposing corrective and preventive actions to improve plant performance., • Perform energy loss analysis, irradiance validation and data quality assessments to ensure accurate performance evaluation, • Coordinate with local O&M teams, Asset Management and external contractors to improve plant performance and reliability., • Support the implementation of operational optimization initiatives including inverter settings, tracker optimization, tracker optimisation,cleaning strategies and preventive maintenance improvements., • Review O&M contractor performance and compliance with SLAs, warranties and contractual obligations., • Prepare technical reports and monthly performance presentations for management and stakeholders., • Support the preparation of operational budgets, forecasts and performance benchmarking across the portfolio., • Support technical discussions related to performance guarantees, warranty claims and contractual KPIs., • Collaborate with Engineering, Construction and Development teams during plant commissioning, testing and handover phases., • Contribute to the standardization and continuous improvement of O&M processes, tools and reporting systems., • Support digitalisation and data analytics initiatives focused on operational efficiency and predictive performance management., • Drive continuous improvement initiatives to maximise plant profitability and operational efficiency., • Own performance analysis and support data-driven operational decision making across the portfolio, • Ensure compliance with H&S standards, operational procedures and quality standards across all assets. Who you are • Engineering degree in Industrial, Electrical or similar. Valuable Master in Renewable Energy., • At least 4–5 years of relevant experience in renewable energy operations, performance engineering, technical asset management or O&M., • Experience with data analytics, automation and digital performance tools is highly valued., • Strong knowledge of utility-scale photovoltaic plants; experience with BESS and wind assets is a plus., • Experience working with SCADA systems and renewable energy monitoring platforms., • Strong analytical skills and experience analysing operational KPIs and energy losses., • Knowledge of SQL, Python or Power BI for operational data analysis and reporting automation, • Full command of English., • Advanced Excel skills; knowledge of Power BI, SQL or Python is highly valued. What we offer • Hybrid model with 2 flexible days a week working from home., • Stable employment based on a permanent contract., • Real chances to grow inside a global, multicultural environment., • Free snacks and well-equipped facilities., • Free Health insurance., • Language and technical training on demand., • Free Meal vouchers., • Flexible payment plan (transportation, childcare). We're an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status. By selecting “Apply” above, you indicate you have read and acknowledge Opdenergy Candidates Privacy Notice: https://opdenergy.com/wp-content/uploads/2025/09/ https://opdenergy.com/wp-content/uploads/2025/09/

🧩 Sobre TecnoFor En TecnoFor llevamos más de dos décadas impulsando el talento profesional a través de la formación tecnológica de alto impacto. Somos una empresa líder en el sector de la formación profesional, especializada en programas innovadores, prácticos y adaptados al mercado laboral real. Nuestra misión es clara: empoderar a profesionales para que desarrollen habilidades clave, mejoren su rendimiento y den el siguiente gran paso en sus carreras. Y como seguimos creciendo, buscamos un/a Sales Development Representative que se una al equipo y nos ayude a impulsar el desarrollo de programas formativos en empresas. 👩 💻 El Rol Formarás parte del equipo comercial y serás responsable de impulsar el crecimiento de negocio B2B, desarrollando nuevas oportunidades y construyendo relaciones estratégicas con clientes y alumnos. No se trata solo de vender: asumirás un rol clave en la generación de impacto real, ayudando a las empresas a identificar soluciones formativas y tecnológicas alineadas con sus objetivos de crecimiento y transformación. Desde esta posición, participarás en la definición y ejecución de la estrategia comercial B2B, identificando oportunidades, desarrollando nuevas cuentas y acompañando a los clientes durante todo el ciclo de venta consultiva. Tu capacidad para generar relaciones de confianza, detectar necesidades y aportar valor será clave para impulsar el crecimiento sostenible del negocio. También colaborarás en la gestión de formaciones vinculadas al partnership con Google Cloud, apoyando programas que permiten a las personas certificar sus competencias en el uso de herramientas que son referencia en Inteligencia Artificial y metodologías agénticas. ¿Qué harás? • Definirás, junto a tu responsable, la estrategia comercial B2B y el plan de acción de las cuentas asignadas, alineándolo con los objetivos de crecimiento y venta de la compañía., • Impulsarás la generación de nuevas oportunidades de negocio mediante prospección activa, desarrollo de relaciones estratégicas y apertura de nuevas cuentas., • Gestionarás el ciclo completo de venta consultiva: identificación de necesidades, presentación de propuestas, negociación, cierre y seguimiento de clientes., • Administrarás y priorizarás los leads comerciales, asegurando un seguimiento constante y una experiencia de cliente cercana, ágil y orientada a resultados., • Trabajarás de forma coordinada con los equipos de Preventa, Delivery y Marketing para construir propuestas de valor adaptadas a cada cliente y garantizar una experiencia coherente de principio a fin., • Mantendrás actualizada toda la actividad comercial en el CRM, garantizando la trazabilidad de las oportunidades y la calidad de la información reportada., • Representarás a la compañía en reuniones comerciales, demos y presentaciones estratégicas, transmitiendo nuestra propuesta de valor con un enfoque consultivo y profesional., • Harás seguimiento continuo de la actividad y resultados comerciales, analizando métricas, detectando desviaciones y proponiendo acciones para asegurar el cumplimiento de objetivos., • Contribuirás activamente a la mejora de procesos y estrategias comerciales, aportando visión de mercado y feedback continuo al equipo. 🧠 Lo que buscamos en ti Sí o sí necesitas tener • Experiencia de 2 a 5 años en posiciones comerciales B2B, preferiblemente en entornos de formación, tecnología o servicios consultivos., • Tienes experiencia comercializando soluciones de formación, tecnología o servicios B2B., • Experiencia demostrable en generación de negocio y gestión integral del ciclo de venta consultiva., • Alta orientación a resultados, con capacidad para gestionar múltiples oportunidades comerciales de manera autónoma y organizada., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones de confianza con clientes y stakeholders., • Capacidad para desenvolverte en entornos dinámicos, colaborativos y orientados a objetivos. Puntos extra si además... • Tienes experiencia previa vendiendo programas formativos de Google Cloud., • Posees experiencia en licitaciones en el sector de la formación o tecnología., • Tienes nivel de inglés intermedio (que te defiendas leyendo y escribiendo emails). 🔬 Cómo trabajamos Buscamos gente que: • Prefiera pedir perdón antes que permiso (con criterio, claro). Valientes y proactivas, que propongan ideas y hagan que las cosas sucedan., • No venga a competir, sino a crecer en equipo. Aquí no hay guerras de egos., • Disfrute de experimentar, equivocarse, aprender y repetir. 🎁 Lo que ofrecemos For Freedom • Flexibilidad horaria: Sin hora de entrada o salida, siempre con cabeza y coincidiendo un mínimo de tiempo con el equipo., • Remote-first: Teletrabajo desde donde quieras, cuando quieras, excepto en reuniones o actividades que requieran presencialidad., • 26 días de vacaciones: 23 días laborables + 2 fechas especiales a elección de la empresa + TBday (el día de tu cumple). For Wellness: • Wetaca: Financiamos el 50% de tus pedidos para que comas rico, variado y saludable sin preocuparte por cocinar., • Seguro de salud y dental premium: Sin copagos, sin letra pequeña. For Benefits • Salario competitivo acorde a tu perfil, con una retribución clara., • Retribución flexible: Ahorra con tickets de comida, transporte, seguro de salud (familiares), formación y guardería. For Learning • Formación personalizada, a tu ritmo y con sentido., • Clases de inglés sin drama., • Entradas a eventos y conferencias: tú aprendes, nosotros pagamos. 🗺️ ¿Dónde trabajarás? Desde donde tú quieras, siempre que sea desde España! Somos 100 % remote-friendly y, de vez en cuando, nos reunimos en nuestras oficinas de Madrid para compartir tiempo en equipo. 🚀 ¿Te animas? Si te motiva ayudar a que más personas accedan a formación que transforma vidas, te gusta el trato con personas, y quieres formar parte de un equipo comprometido, cercano y con ganas de hacer las cosas bien… éste es tu sitio. Tu trabajo marcará la diferencia, y no será sólo otro número en un Excel.

At ING we are looking for a Customer Journey Expert Your role and work environment We are looking for a talented and driven Customer Journey Expert (CJE) to join our Growth and New Segments area of Daily Banking & Savings Tribe, which strongly supports the development and evolution of Cuenta START, our value proposition for younger sub-segments. In this role, you will be responsible for owning and evolving end-to-end customer journeys, ensuring the delivery of a best-in-class experience while driving business growth and strategic positioning in the youth segment. You will work in a cross-functional agile squad, collaborating closely with Product Owners, Tech, Data, Legal, Compliance, Fraud, and Architecture teams, acting as a key bridge between business and technology. Your key responsibilities: As a Customer Journey Expert you will: • Own end-to-end customer journeys: design, align and evolve journeys from ideation to production, ensuring full definition across business, legal, compliance and technical domains, • Drive delivery from idea to production: translate business needs into actionable requirements, define User Stories, support backlog refinement and ensure iterative MVP delivery until rollout., • Lead cross-functional alignment: work closely with Legal, Compliance, Fraud, Architecture and Tech to ensure robust, compliant and scalable solutions., • Act as Business Guardian: ensure journeys meet regulatory and internal standards, safeguarding customer and business integrity, • Be strongly data-driven: extract, analyze and interpret data to generate insights, monitor performance and support decision-making., • Proactively understand customer behavior: monitor funnels, usage and customer feedback to identify opportunities and continuously improve journeys., • Drive business impact: identify growth opportunities and contribute to improve acquisition, activation and engagement of START customers., • Support Product Owner in backlog management and roadmap., • Bring creativity and an out-of-the-box mindset, thriving in a multidisciplinary agile environment where stakeholders and developers collaborate daily What We’re Looking For Want to know if this job is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply! • Proven experience in product, customer journey ideally in digital or banking environments., • Strong experience in designing and implementing end-to-end customer journeys, including cross-functional validation with Legal, Compliance, Risk and Tech., • Data‑driven and analytical mindset, with a clear focus on results., • Strategic and creative thinker with a proactive, hands‑on attitude and strong drive to make things happen., • Customer-centric mindset., • Enthusiastic team player., • Excellent understanding of Agile ways of working, backlog management and MVP delivery. What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Be flexible my friend. Our model is all about flexibility and accountability. Keeping both our customers and our colleagues’ needs in mind, you determine together which days you work at home and which you come to ING MAD to offer your best self. Do your thing. Restaurant card. So that thinking about what to have for lunch doesn’t take up your time or your cravings. Our house will be your home. In our offices you can find electric mobility solutions, doctor, hairdresser, gym, The Good Service (to help you with your errands) and much more! Health insurance. For you and all your family (spouse/partner and children). Life insurance. We help you protect what matters most to you. Flexible remuneration. In addition, you will enjoy our flexible remuneration model, through a more tax-advantaged way, you will be able to access other services such as nursery, transport card, training aids… Free company shuttle. It doesn't matter where you live. 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And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries. We are proud to have a diverse team, and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society. And even though we look orange on the outside, we are green on the inside. Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey. We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clients decide to embark on this journey. Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you! At ING, you belong just as you are. We hire and support people for their talent and potential — and we know that when you can be yourself, you do your best work. Job Application Safety Reminder We’re seeing an increase in fraudulent job offers. To protect yourself, please follow these key guidelines when applying for roles at ING: • Apply only via official ING platforms: ING uses Workday and LinkedIn as its internal recruitment system. Applications should be submitted only via our official career site or via ING job postings on LinkedIn., • Check the sender’s email carefully: Legitimate communication will always come from @ing.com and/or @myworkday.com., • No payments or banking details will ever be requested: If someone asks for this information, it’s a scam.

Opdenergy is a growing independent renewable energy producer (IPP) with presence in Europe, United States and Latin America with more than 19 years’ experience. The company develops, builds, finances, manages and operates high quality renewable energy projects in several countries, with a portfolio of 2,6 GW (1,9 operational and + 0,7 ready to build / under construction) assets in operations and construction, whole portfolio under development sums up to over 18 GW. We are currently looking for an O&M Performance Engineer with experience in utility-scale renewable assets to support the technical and operational optimization of our international portfolio of photovoltaic and wind power plants. What will you help with? • Monitor and analyse the performance of utility-scale renewable assets, ensuring maximum availability, reliability and energy yield, • Track and evaluate key operational KPIs such as Performance Ratio (PR), Availability, Specific Yield, Curtailment, MTTR and MTBF., • Identify production deviations and underperformance through SCADA data analysis monitoring platforms and data analytics tools., • Perform root cause analysis of incidents, failures and energy losses, proposing corrective and preventive actions to improve plant performance., • Perform energy loss analysis, irradiance validation and data quality assessments to ensure accurate performance evaluation, • Coordinate with local O&M teams, Asset Management and external contractors to improve plant performance and reliability., • Support the implementation of operational optimization initiatives including inverter settings, tracker optimization, tracker optimisation,cleaning strategies and preventive maintenance improvements., • Review O&M contractor performance and compliance with SLAs, warranties and contractual obligations., • Prepare technical reports and monthly performance presentations for management and stakeholders., • Support the preparation of operational budgets, forecasts and performance benchmarking across the portfolio., • Support technical discussions related to performance guarantees, warranty claims and contractual KPIs., • Collaborate with Engineering, Construction and Development teams during plant commissioning, testing and handover phases., • Contribute to the standardization and continuous improvement of O&M processes, tools and reporting systems., • Support digitalisation and data analytics initiatives focused on operational efficiency and predictive performance management., • Drive continuous improvement initiatives to maximise plant profitability and operational efficiency., • Own performance analysis and support data-driven operational decision making across the portfolio, • Ensure compliance with H&S standards, operational procedures and quality standards across all assets. Who you are • Engineering degree in Industrial, Electrical or similar. Valuable Master in Renewable Energy., • At least 4–5 years of relevant experience in renewable energy operations, performance engineering, technical asset management or O&M., • Experience with data analytics, automation and digital performance tools is highly valued., • Strong knowledge of utility-scale photovoltaic plants; experience with BESS and wind assets is a plus., • Experience working with SCADA systems and renewable energy monitoring platforms., • Strong analytical skills and experience analysing operational KPIs and energy losses., • Knowledge of SQL, Python or Power BI for operational data analysis and reporting automation, • Full command of English., • Advanced Excel skills; knowledge of Power BI, SQL or Python is highly valued. What we offer • Hybrid model with 2 flexible days a week working from home., • Stable employment based on a permanent contract., • Real chances to grow inside a global, multicultural environment., • Free snacks and well-equipped facilities., • Free Health insurance., • Language and technical training on demand., • Free Meal vouchers., • Flexible payment plan (transportation, childcare). We're an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status. By selecting “Apply” above, you indicate you have read and acknowledge Opdenergy Candidates Privacy Notice: https://opdenergy.com/wp-content/uploads/2025/09/ https://opdenergy.com/wp-content/uploads/2025/09/

Sedatex es una compañía industrial especializada en el sector textil, con una sólida trayectoria y una clara orientación a la excelencia operativa, la innovación y el crecimiento sostenible. Buscamos incorporar un/a Técnico de Administración y Finanzas que reportará directamente al CFO y tendrá un papel clave en la gestión financiera y administrativa de la compañía ¿Cuál será tu misión? Gestionar y dar soporte a las actividades contables, financieras, administrativas y de control de gestión de la compañía, asegurando la fiabilidad de la información económica, el cumplimiento de las obligaciones fiscales y mercantiles, y contribuyendo a la mejora de los procesos internos para facilitar la toma de decisiones y la eficiencia operativa. Área Contable y Financiera • Participar en la elaboración y seguimiento de presupuestos, forecasts y planes financieros., • Elaborar informes de control de gestión y colaborar en el análisis de desviaciones presupuestarias., • Analizar márgenes, costes y rentabilidad de las distintas áreas de negocio., • Colaborar con las diferentes áreas en la elaboración de presupuestos y análisis de resultados., • Participar en la mejora de herramientas de control y reporting, contribuyendo a la optimización de los procesos financieros., • Realizar la contabilidad general y analítica de la compañía., • Participar en los cierres contables mensuales y anuales., • Realizar conciliaciones bancarias y análisis de cuentas., • Gestionar provisiones, amortizaciones, periodificaciones y otros ajustes de cierre. Fiscalidad y Cumplimiento • Colaborar en la preparación y presentación de impuestos (IVA, retenciones, Intrastat, Impuesto sobre Sociedades y declaraciones informativas) junto con asesores externos., • Velar por el cumplimiento de las obligaciones fiscales y mercantiles., • Participar en auditorías externas y colaborar con auditores y asesores. Control de Gestión • Participar en la elaboración del presupuesto anual., • Realizar el seguimiento presupuestario y análisis de desviaciones., • Elaborar reportes periódicos para Dirección., • Analizar márgenes, costes y rentabilidad de las distintas áreas de negocio., • Proponer mejoras orientadas a la eficiencia y optimización de costes. Administración y Procesos • Dar soporte en los procesos administrativos relacionados con clientes, proveedores y tesorería., • Colaborar en la gestión documental y los circuitos administrativos., • Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos., • Participar en proyectos de mejora de sistemas y digitalización de procesos. Requisitos Formación • Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. Experiencia • 3 años de experiencia en posiciones dentro de departamentos financieros o de administración., • Experiencia en contabilidad financiera y fiscalidad empresarial y auditorías., • Experiencia en cierres contables y reporting financiero. Conocimientos técnicos • Imprescindible experiencia con Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision)., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y normativa fiscal española., • Valorable experiencia en herramientas de BI y reporting. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable a una compañía industrial consolidada., • Reporte directo al CFO y elevada visibilidad dentro de la organización., • Participación en proyectos de mejora y digitalización., • Modalidad híbrida., • Flexibilidad horaria., • Plan de desarrollo profesional. Nos sentimos orgullosos de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo. Esta contratación está abierta a todos los perfiles. #WECARE #PEOPLE #THETEXTILECOMPANY

Tienes experiencia como conductor y/o repartidor y buscas un nuevo proyecto estable que te permita no tener que alojarte fuera de casa? Si es así ¡Nos encantaría conocerte!.

Sedatex es una compañía industrial especializada en el sector textil, con una sólida trayectoria y una clara orientación a la excelencia operativa, la innovación y el crecimiento sostenible. Buscamos incorporar un/a Técnico de Administración y Finanzas que reportará directamente al CFO y tendrá un papel clave en la gestión financiera y administrativa de la compañía ¿Cuál será tu misión? Gestionar y dar soporte a las actividades contables, financieras, administrativas y de control de gestión de la compañía, asegurando la fiabilidad de la información económica, el cumplimiento de las obligaciones fiscales y mercantiles, y contribuyendo a la mejora de los procesos internos para facilitar la toma de decisiones y la eficiencia operativa. Área Contable y Financiera • Participar en la elaboración y seguimiento de presupuestos, forecasts y planes financieros., • Elaborar informes de control de gestión y colaborar en el análisis de desviaciones presupuestarias., • Analizar márgenes, costes y rentabilidad de las distintas áreas de negocio., • Colaborar con las diferentes áreas en la elaboración de presupuestos y análisis de resultados., • Participar en la mejora de herramientas de control y reporting, contribuyendo a la optimización de los procesos financieros., • Realizar la contabilidad general y analítica de la compañía., • Participar en los cierres contables mensuales y anuales., • Realizar conciliaciones bancarias y análisis de cuentas., • Gestionar provisiones, amortizaciones, periodificaciones y otros ajustes de cierre. Fiscalidad y Cumplimiento • Colaborar en la preparación y presentación de impuestos (IVA, retenciones, Intrastat, Impuesto sobre Sociedades y declaraciones informativas) junto con asesores externos., • Velar por el cumplimiento de las obligaciones fiscales y mercantiles., • Participar en auditorías externas y colaborar con auditores y asesores. Control de Gestión • Participar en la elaboración del presupuesto anual., • Realizar el seguimiento presupuestario y análisis de desviaciones., • Elaborar reportes periódicos para Dirección., • Analizar márgenes, costes y rentabilidad de las distintas áreas de negocio., • Proponer mejoras orientadas a la eficiencia y optimización de costes. Administración y Procesos • Dar soporte en los procesos administrativos relacionados con clientes, proveedores y tesorería., • Colaborar en la gestión documental y los circuitos administrativos., • Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos., • Participar en proyectos de mejora de sistemas y digitalización de procesos. Requisitos Formación • Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. Experiencia • 3 años de experiencia en posiciones dentro de departamentos financieros o de administración., • Experiencia en contabilidad financiera y fiscalidad empresarial y auditorías., • Experiencia en cierres contables y reporting financiero. Conocimientos técnicos • Imprescindible experiencia con Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision)., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y normativa fiscal española., • Valorable experiencia en herramientas de BI y reporting. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable a una compañía industrial consolidada., • Reporte directo al CFO y elevada visibilidad dentro de la organización., • Participación en proyectos de mejora y digitalización., • Modalidad híbrida., • Flexibilidad horaria., • Plan de desarrollo profesional. Nos sentimos orgullosos de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo. Esta contratación está abierta a todos los perfiles. #WECARE #PEOPLE #THETEXTILECOMPANY

¡Seguimos creciendo! En NEMI estamos buscando un/a Customer Experience Specialist para Italia y España que juegue un papel clave en la experiencia diaria de nuestros usuarios. Tu objetivo será que cada interacción sea clara, cercana y eficiente, transformando nuestra visión tecnológica y social en un servicio de calidad. Combinarás orientación al cliente y uso de herramientas digitales para hacer el transporte más accesible, eficiente e inclusivo. Sobre Nemi: Nemi es una empresa de software que se dedica a la digitalización y optimización de las redes de transporte público existentes, tanto para servicios bajo demanda como para servicios regulares. Trabajamos con administraciones públicas y operadores de transporte para diseñar soluciones de movilidad que conectan personas y territorios de una forma más inteligente, eficiente y sostenible. Nuestra misión es ofrecer un servicio de alta calidad, adaptado a las necesidades individuales, que dé como resultado soluciones fiables, sostenibles e inclusivas, tanto para los usuarios como para los operadores, los municipios y las autoridades de transporte. Descripción de la posición: Como Customer Experience Specialist serás el primer punto de contacto para nuestros usuarios en Italia durante los fines de semana. Gestionarás reservas y resolverás incidencias de la manera más rápida y cercana, usando nuestra plataforma tecnológica para que todo funcione sin fricciones. Tus responsabilidades principales serán: • Atender llamadas de usuarios y resolver consultas relacionadas con el servicio., • Crear, modificar y cancelar reservas desde nuestra plataforma interna., • Gestionar incidencias y asegurarte de que los usuarios tengan siempre una experiencia fluida., • Proponer ideas para optimizar la operativa y contribuir al desarrollo del servicio. Candidato ideal: • Italiano y castellano fluidos (imprescindible)., • Experiencia en call center, customer service o atención al cliente., • Persona proactiva, empática y con actitud positiva., • Perfil resolutivo, organizado y orientado al usuario., • Cómodo/a trabajando con herramientas digitales y plataformas internas., • Catalán valorable. Lo que ofrecemos: • Retribución flexible., • Horario fijo y previsible, ideal para compaginar con estudios u otras actividades., • Posibilidad de trabajar en remoto, • Incorporación a un proyecto en crecimiento con posibilidad de ampliar dedicación.

Some QA roles check that features work; this one helps protect the credibility of thousands of real certification journeys every month. You’ll work on a cloud-based learning platform used globally by professionals, students, partners and enterprise learners, with a strong focus on backend services, hands-on practice environments, automated verification and certification reliability. The role combines TypeScript/Node.js automation, REST API testing, contract testing, CI/CD and microservices quality engineering, with a long-term setup and flexibility: Barcelona hybrid preferred, or remote from Europe depending on location and setup. What will make this opportunity a strong fit for you ✅ Real technical impact on a critical learning platform Your work will directly support the reliability of paid certification programs used by a global audience. ✅ Backend-focused QA, not just UI automation You’ll go deep into APIs, service contracts, provisioning flows, orchestration logic and verification systems. ✅ Modern automation stack You’ll work with TypeScript, Node.js, WebdriverIO, Serenity, GitHub Actions and containerized test environments. ✅ Long-term stability The initial duration is minimum 12 months, with extension likely. ✅ Flexibility depending on your location Preferred setup is Barcelona with 2 days/week onsite, but remote work within Europe can be considered. ✅ Full-time commitment to one meaningful project You’ll have the focus and continuity needed to build robust automation coverage properly. ✅ Salary Compensation will be discussed according to experience and project fit. 🎯 Mission of the role Your mission will be to design, build and own automated test coverage for three key backend services powering the customer’s cloud learning platform: the orchestration service, the provisioning service and the automated verification service. You’ll help ensure that learners can access practice environments, complete real software-based assessments and receive reliable certification outcomes through stable, scalable and trustworthy quality automation. 💡 What your day-to-day will look like in this project ▫️ Design and maintain automated tests for backend services and APIs. ▫️ Integrate with the existing TypeScript / WebdriverIO / Serenity automation repository. ▫️ Build meaningful REST API, contract and schema validation tests. ▫️ Work with OpenAPI, OAuth2 and OIDC in real service interactions. ▫️ Validate service behaviour across microservices boundaries, async workflows and failure scenarios. ▫️ Read and understand Node.js backend code to create smarter and more relevant tests. ▫️ Integrate automation into GitHub Actions CI/CD pipelines. ▫️ Run tests in containerized environments such as Docker, Podman or Selenium Grid. ▫️ Contribute to improving the reliability of learner provisioning, entitlement and certification workflows. 🌱 What will help you succeed in this position You’ll feel comfortable here if you bring solid experience building production-grade test automation with TypeScript and Node.js, especially in environments where quality engineering requires understanding how backend systems behave, fail and recover. Strong experience with E2E automation frameworks such as WebdriverIO, Cypress, Playwright or Selenium will help you move fast, but the key differentiator will be your ability to test beyond the UI: REST APIs, service contracts, schema validation, authentication flows and microservice interactions. This role is also a good fit if you enjoy working close to backend teams, reading service code, understanding how APIs interact and turning that knowledge into automation that genuinely reduces risk. What it’s like to work at SCI ServiClients ✅ Closeness from day one You’ll have fluid, direct and human communication with an accessible team whenever you need support. ✅ Support when it matters You won’t be left alone with doubts or day-to-day situations. You’ll have real backing and close follow-up. ✅ A collaborative and easy-going environment SCI ServiClients values respectful communication and collaboration so daily work feels natural and comfortable. ✅ Clarity and continuity Transparent conditions and stability help you focus on contributing value within the project. ✅ Variety of projects and professional growth You can grow through exposure to different environments, technologies and clients. ✅ Autonomy to work with judgement Your experience and way of organizing your work will be trusted. ✅ Simple and transparent management Administrative processes are clear, agile and free from unnecessary complications. 👉 Take the next step If you’re looking for a senior QA automation role where your work has visible impact on a global certification platform, with a modern backend-focused stack, long-term continuity and a human support model, this project can be a strong next move.

Role Overview We are looking for a highly skilled PEGA Lead System Architect (LSA). This role is focused on delivering enterprise-grade PEGA solutions across multiple client engagements, providing technical leadership from discovery through to delivery You will act as a trusted advisor to clients, owning architecture decisions, ensuring best practice implementation, and supporting delivery teams in complex, fast-paced environment s. Key Responsibilit ies Architecture & Solution De • signLead the design of scalable, reusable PEGA architectures across client engagem, • entsDefine solution frameworks aligned to PEGA best practices and guardr, • ailsTranslate business requirements into robust, enterprise-level technical solut ions Client Engag • ementAct as the technical authority in client-facing situa, • tionsRun architecture workshops, design sessions, and stakeholder brie, • fingsProvide strategic guidance on digital transformation and process optimis ation Delivery Lead • ershipOversee implementation of solutions using Pega Platform (, • v8.x+)Support and mentor development teams (SSA/SSA-level engi, • neers)Ensure high-quality delivery through design governance, code reviews, and standards enfor cement Integration & Enterprise Archi • tectureDesign integrations with third-party and enterprise systems (APIs, microservices, event-driven archit, • ecture)Define data models and ensure alignment with enterprise data str, • ategiesCollaborate with client enterprise architects and I T teams Quality, Governance & • ; DevOpsEnsure compliance with PEGA guardrails, security, and performance s, • tandardsContribute to DevOps practices including CI/CD pipelines and automated, • testingSupport environment strategy, release planning, and production r eadiness Required Skills & E xperience PEGA • ExpertiseCertified PEGA Lead System Architect (LSA) ( mandatory) Strong experie • nce across:Case Managemen, • t & BPMDecisioning (CDH, • desirable)UI frameworks (Theme Cosmos / Con, • stellation)PEGA integration c apabilities Tech • nical SkillsSolid understanding of Java and integration technologies, • (REST/SOAP)Experience with cloud platforms (AWS, Az, • ure, or GCP)Familiarity with DevOps tooling (Git, Jenkins , pipelines) Consulti • ng ExperienceProven experience in a consultancy or client-facing, • delivery roleAbility to manage multiple stakeholders across differen, • t engagementsExperience delivering large-scale digital transformati on programmes Desira • ble ExperienceExposure to multiple industries (e.g., financial services, public sec, • tor, telecoms)Experience with PEGA Customer Deci, • sion Hub (CDH)Knowledge of Agile / Scrum, • methodologiesExperience contributing to pre-sales, RFPs, and so lution shap • ing Soft SkillsExcellent communication and pres • entation skillsStrong stakeholder management and infl, • uencing abilityLeadership and me, • ntoring mindsetCommercial awareness and problem-sol ving capability

About the Role: We are seeking a dynamic and technically skilled Technical Solutions Manager to join our team specializing in Battery Energy Storage Systems (BESS). This role is pivotal in designing and delivering tailored technical solutions that meet customer requirements while ensuring compliance with industry standards. In this role, you will work closely with customers, internal teams, and stakeholders to ensure project success from inquiry to implementation. Title: Technical Solutions Manager- Energy Storage Systems Job Responsibilities: • Analyze customer inquiries and requirements to design technical solutions for energy storage systems, including BESS, PCS, and EMS components., • Evaluate technical feasibility and optimize solutions for efficiency and cost-effectiveness., • Prepare detailed technical documentation, including specifications, schematics, and configurations., • Develop and submit comprehensive bidding documents and proposals that meet regulatory, technical, and customer-specific standards., • Work closely with cross-functional teams, including sales, project management, and R&D, to align solutions with project goals., • Serve as a technical point of contact for customers during the pre-sales, proposal, and implementation phases., • Contribute to the development of new tools and methodologies for solution optimization. What You'll Need: • Bachelor’s degree in Electrical Engineering, Energy Systems, or a related field (Master’s degree preferred)., • Proficiency in creating technical documentation, schematics, and bidding documents., • Excellent problem-solving skills with a keen attention to detail., • Strong communication skills to convey complex technical concepts to both technical and non-technical stakeholders., • Strong understanding of battery storage systems, power conversion systems, grid integration, and energy management systems is preferred., • Familiarity with system simulation and design tools., • Proficiency in English, both written and spoken, is required to effectively communicate with international teams, customers, and stakeholders.

En Logicalis Spain actualmente estamos buscando a un profesional con mínimo 3 años de experiencia en la administración de Bases de datos SQL Server para trabajar en uno de los servicios gestionados de la compañía en modalidad 100% remoto. La persona incorporada se integrará con el resto del equipo en el servicio dedicado a dar soporte a las bases de datos corporativas de uno de nuestros principales cliente, una importante entidad IT con sede en España. Las funciones para realizar en el puesto son las siguientes: • Diseño, configuración e instalación de servidores de BBDD SQL Server (2012 a la 2019)., • Administración de servidores de BBDD MsSql., • Configuración e Instalación de Failover Cluster para SQL Server., • Configuración e Instalación de AlwaysOn para SQL Server., • Upgrades de BBDD MsSQL a 2019., • Instalación y configuración de Servidores basados en Windows y parcheado asociado., • Tunning y optimización en BBDD MS SQL así como en optimización de SQLs aplicativas. Los requisitos para el puesto son los siguientes: • Experiencia en las funciones mencionadas anteriormente. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable. Proyectos de larga duración., • Modalidad de trabajo 100% remoto, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto., • Festivo el día de tu cumpleaños., • Guardias remuneradas a parte del sueldo., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte)., • Seguro Médico Privado, GymPass., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..)., • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo., • Desarrollo profesional con proyectos punteros y tecnologías actuales en el mercado.

🚀 ¡Buscamos DevOps Engineer! 🚀 ¿Tienes experiencia construyendo plataformas de automatización, CI/CD y entornos cloud? Esta puede ser tu próxima oportunidad. 🏠 Modalidad: 100% Remoto Salario hasta 33k, acorde con la experiencia. 🔹 ¿Qué harás? Formarás parte de un equipo encargado de crear y evolucionar las plataformas, servicios y herramientas que permiten a los equipos de desarrollo desplegar código en producción de forma eficiente, segura y automatizada. Entre tus responsabilidades estarán: ✅ Automatización del ciclo de vida del software. ✅ Automatización y despliegue de infraestructuras. ✅ Soporte a equipos de desarrollo y entornos productivos. ✅ Diseño, construcción y evolución de pipelines CI/CD. ✅ Impulso de la cultura DevOps dentro de la organización. ✅ Eliminación de silos entre Desarrollo y Operaciones, fomentando la colaboración y la mejora continua. 🔹 Requisitos ✔ Entre 3 y 5 años de experiencia como DevOps Engineer o posiciones similares. ✔ Experiencia demostrable con: • OpenShift, • Kubernetes, • GitHub, • Jenkins, • Ansible, • Terraform, • Metodologías y prácticas DevOps ✔ Experiencia en cloud pública: • AWS, • Azure ✔ Inglés hablado y escrito. 🔹 Valorable: Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización: • Kibana, • Dynatrace, • ELK Stack, • Otras herramientas similares ➕ Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. 🔹 Formación: FPII, Ingeniería Técnica o Ingeniería Superior. Si te interesa conocer más detalles o conoces a alguien que pueda encajar, no dudes en escribirme por mensaje privado.

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 70+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 13,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We're looking for a Sales Executive to join our Graduate Sales Programme, which offers an unparalleled opportunity for ambitious graduates, regardless of prior experience, to join a high-performing, international team. You'll be at the forefront of delivering cutting-edge financial solutions to customers while building key relationships. You’ll kick things off with a focused bootcamp, complete with workshops, lectures, and hands-on training to sharpen your commercial and communication skills. Once you're up to speed, you'll dive straight into the on-the-job experience by working with real clients. Watch this video from our team members about what goes into being an Account Executive at Revolut. Up to shape what's next in finance? Let's get in touch. What you'll be doing • Outreaching prospects across multiple touch points and channels, with an emphasis on cold-calling, • Developing and executing a robust lead-sourcing strategy by identifying key verticals, diversifying your prospects base, and maintaining consistent activity levels, • Building and managing your own pipeline, from prospecting to closing and account management, maximising adoption and upsell/cross-sell opportunities, • Liaising customer relationships with internal stakeholders to ensure a smooth experience, from getting started to daily usage, • Being autonomous to effectively balance your time (prospect vs. close vs. upsell), activate internal resources, and engage your team, • Using solution-based selling to understand customer needs and communicate the value proposition, • Becoming a product expert on Revolut Business, its market positioning, and the solutions it offers, backed by relevant, compelling case studies What you'll need • Fluency in Croatian, • Fluency in English, • To have graduated from university in 2025 or 2026, • Excellent communication skills and articulation over the phone, • Impeccable literacy skills (email, LinkedIn outreach), • A drive to launch a career in a high-performing sales culture, • An interest in the financial industry Nice to have • Previous internship or experience in a high-performance, fast-paced environment, with exposure to strategic thinking, analytical tasks, or client-facing work

Some QA roles check that features work; this one helps protect the credibility of thousands of real certification journeys every month. You’ll work on a cloud-based learning platform used globally by professionals, students, partners and enterprise learners, with a strong focus on backend services, hands-on practice environments, automated verification and certification reliability. The role combines TypeScript/Node.js automation, REST API testing, contract testing, CI/CD and microservices quality engineering, with a long-term setup and flexibility: Barcelona hybrid preferred, or remote from Europe depending on location and setup. What will make this opportunity a strong fit for you ✅ Real technical impact on a critical learning platform Your work will directly support the reliability of paid certification programs used by a global audience. ✅ Backend-focused QA, not just UI automation You’ll go deep into APIs, service contracts, provisioning flows, orchestration logic and verification systems. ✅ Modern automation stack You’ll work with TypeScript, Node.js, WebdriverIO, Serenity, GitHub Actions and containerized test environments. ✅ Long-term stability The initial duration is minimum 12 months, with extension likely. ✅ Flexibility depending on your location Preferred setup is Barcelona with 2 days/week onsite, but remote work within Europe can be considered. ✅ Full-time commitment to one meaningful project You’ll have the focus and continuity needed to build robust automation coverage properly. ✅ Salary Compensation will be discussed according to experience and project fit. 🎯 Mission of the role Your mission will be to design, build and own automated test coverage for three key backend services powering the customer’s cloud learning platform: the orchestration service, the provisioning service and the automated verification service. You’ll help ensure that learners can access practice environments, complete real software-based assessments and receive reliable certification outcomes through stable, scalable and trustworthy quality automation. 💡 What your day-to-day will look like in this project ▫️ Design and maintain automated tests for backend services and APIs. ▫️ Integrate with the existing TypeScript / WebdriverIO / Serenity automation repository. ▫️ Build meaningful REST API, contract and schema validation tests. ▫️ Work with OpenAPI, OAuth2 and OIDC in real service interactions. ▫️ Validate service behaviour across microservices boundaries, async workflows and failure scenarios. ▫️ Read and understand Node.js backend code to create smarter and more relevant tests. ▫️ Integrate automation into GitHub Actions CI/CD pipelines. ▫️ Run tests in containerized environments such as Docker, Podman or Selenium Grid. ▫️ Contribute to improving the reliability of learner provisioning, entitlement and certification workflows. 🌱 What will help you succeed in this position You’ll feel comfortable here if you bring solid experience building production-grade test automation with TypeScript and Node.js, especially in environments where quality engineering requires understanding how backend systems behave, fail and recover. Strong experience with E2E automation frameworks such as WebdriverIO, Cypress, Playwright or Selenium will help you move fast, but the key differentiator will be your ability to test beyond the UI: REST APIs, service contracts, schema validation, authentication flows and microservice interactions. This role is also a good fit if you enjoy working close to backend teams, reading service code, understanding how APIs interact and turning that knowledge into automation that genuinely reduces risk. What it’s like to work at SCI ServiClients ✅ Closeness from day one You’ll have fluid, direct and human communication with an accessible team whenever you need support. ✅ Support when it matters You won’t be left alone with doubts or day-to-day situations. You’ll have real backing and close follow-up. ✅ A collaborative and easy-going environment SCI ServiClients values respectful communication and collaboration so daily work feels natural and comfortable. ✅ Clarity and continuity Transparent conditions and stability help you focus on contributing value within the project. ✅ Variety of projects and professional growth You can grow through exposure to different environments, technologies and clients. ✅ Autonomy to work with judgement Your experience and way of organizing your work will be trusted. ✅ Simple and transparent management Administrative processes are clear, agile and free from unnecessary complications. 👉 Take the next step If you’re looking for a senior QA automation role where your work has visible impact on a global certification platform, with a modern backend-focused stack, long-term continuity and a human support model, this project can be a strong next move.

Para uno de nuestros clientes, en Omnitel estamos buscando a un perfil especialista en campañas de telemarkenting . Su objetivo principal será el de identificar y cualificar clientes potenciales de forma rápida y eficaz. Datos Generales: • Tipo de contrato: Temporal (hasta Julio 2026), • Modalidad: Presencial, • Rango salarial: Según valía y experiencia, • Localización: Las Rozas (Madrid), • Incorporación: Inmediata Funciones: • Gestión directa de BBDD., • Verificar y actualizar sus datos., • Detectar interés o necesidades., • Explicar brevemente el servicio., • Clasificar a los contactos según su potencial., • Registrar la información y, si procede, generar citas o pasar el contacto a ventas. Requerimientos: • Buena comunicación verbal y capacidad de persuasión., • Actitud comercial y orientada a resultados., • Capacidad para escuchar y detectar necesidades del cliente., • Manejo básico de herramientas informáticas/CRM., • Organización y atención al detalle para registrar información., • Valorable experiencia previa en telemarketing o ventas telefónicas., • Proactividad y constancia. Si cumples este perfil y estás interesad@, por favor, inserta tu CV actualizado en esta oferta.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Production Specialist para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en las plantas productivas ubicadas en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de cumplir las operaciones del plan de producción, asegurando el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura para la obtención de un producto seguro y eficaz Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo. Funciones: • Cumplir el plan de producción según los tiempos y recursos humanos previstos con eficiencia y gestionando a tiempo cualquier afectación que pueda generar retrasos., • Reportar el cumplimiento del plan de producción al cierre de cada turno, haciendo correcta entrega al turno que le sucede y recibiendo del que le procede., • Garantizar que las operaciones queden registradas en los documentos correspondientes cumpliendo con el principio ALCOA y que los mismos queden correctamente ordenados y completos antes de concluir el turno., • Gestionar la solución de cualquier falla que ocurra en las operaciones buscando el apoyo de los Departamentos que deben estar involucrados., • Reportar de manera inmediata a su superior cualquier falla que genere un desvío o no conformidad, e implementar acciones correctoras para mitigar el impacto., • Dominar todas las tecnologías asociadas a la línea de producción, así como los flujos de personal y materiales., • Supervisar toda operación crítica que ocurra en el turno de trabajo., • Controlar los holding times establecidos para las diferentes operaciones., • Controlar los materiales a devolver, como viales, tapones y cápsulas sobrantes, identificándolos y ubicándolos adecuadamente., • Controlar y reportar en el sistema ERP las horas trabajadas por el personal a su cargo., • Entrenar al personal a cargo según el puesto ocupado y documentarlo correctamente., • Apoyar en investigaciones de desvíos o no conformidades, en la ejecución del plan de control de cambios y en la elaboración de documentación técnica asociada a la línea. Aptitudes y experiencia requeridas: • Licenciatura en Ingeniería Química, Ingeniería Mecánica o similar., • Dominio de lectura en Inglés., • Capacidad de trabajo en equipo, multitasking y buenas dotes de comunicación., • Experiencia previa trabajando en entorno estéril., • Imprescindible haber trabajado en industria farmacéutica y tener experiencia en entornos GMP. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Horario en turno de tarde., • Contrato indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Data Scientist / AI Solutions Developer Infoser NT is looking for a Data Scientist with a strong practical focus on AI solution development to join an innovative and fast-moving AI engineering environment. The selected candidate will contribute to the design, development, experimentation, and delivery of AI and machine learning solutions across different business and technical domains. This role is ideal for someone who combines solid Python and machine learning skills with a pragmatic mindset, curiosity for AI, and the ability to transform ideas into working solutions that generate real business value. We are looking for a hands-on profile, not purely academic or theoretical, with the ability to iterate quickly, collaborate with multidisciplinary teams, and adapt to different AI-related challenges. Key Responsibilities • Design, develop, and iterate AI and machine learning solutions for real-world business use cases., • Work across the full AI development lifecycle, from data exploration and experimentation to model evaluation and solution implementation., • Build, train, evaluate, and optimize machine learning models using Python and modern ML libraries., • Perform data preparation, feature engineering, model selection, hyperparameter tuning, and performance analysis., • Translate business needs into practical AI-driven solutions in collaboration with technical and non-technical stakeholders., • Develop reproducible, maintainable, and well-documented code., • Use modern AI-assisted development tools to accelerate delivery and improve development efficiency., • Collaborate with software engineers, data engineers, product owners, and business teams to integrate AI capabilities into broader solutions., • Support the technical validation of AI approaches, including feasibility analysis, accuracy assessment, limitations, and improvement opportunities., • Contribute to best practices around experimentation, version control, model evaluation, and collaborative development., • Stay up to date with new AI technologies, tools, and methodologies, applying them pragmatically where they add value. Required Skills & Experience • Proven experience developing AI/ML solutions in real-world environments, beyond purely academic or research contexts., • Strong programming skills in Python., • Solid knowledge of the standard machine learning ecosystem, including libraries such as pandas, scikit-learn, PyTorch, or TensorFlow., • Experience with data exploration, data preparation, feature engineering, model training, and model evaluation., • Ability to iterate quickly on experiments and prototypes., • Experience with hyperparameter tuning, performance validation, and model improvement cycles., • Good understanding of supervised and/or unsupervised machine learning techniques., • Familiarity with collaborative software development practices., • Experience with Git and code versioning., • Ability to create reproducible notebooks, experiments, and technical documentation., • Familiarity with modern AI-assisted development tools such as GitHub Copilot, Cursor, or LLM-based coding assistants., • Fluent English, both written and spoken. Nice-to-Have Skills • Previous experience in computer vision projects, such as image classification, object detection, anomaly detection, or image-based quality analysis., • Experience working with multidisciplinary teams involving business stakeholders, product teams, engineers, and data specialists., • Knowledge of MLOps concepts, experiment tracking, model lifecycle management, or model deployment practices., • Experience with cloud environments such as AWS, Azure, or GCP., • Familiarity with APIs, backend services, or AI solution integration into production environments., • Experience with Generative AI, LLMs, embeddings, retrieval-augmented generation, or agentic AI concepts., • Understanding of responsible AI principles, model limitations, explainability, and validation risks., • Experience working in international or multicultural environments. Ideal Candidate Profile We are looking for a practical and curious Data Scientist who enjoys building AI solutions that can be applied to real business problems. The ideal candidate is not only technically strong, but also pragmatic, fast-learning, and comfortable working in changing environments. They should be able to understand a problem, explore possible AI approaches, test them quickly, evaluate results objectively, and collaborate with other teams to turn promising ideas into valuable solutions. This role is especially suited for someone who enjoys working hands-on with AI, learning new domains quickly, and contributing to solutions that combine experimentation, engineering quality, and business impact. Key Personal Attributes • Practical and solution-oriented mindset., • Genuine curiosity for AI and emerging technologies., • Strong analytical and problem-solving capabilities., • Ability to learn quickly and adapt to different technical and business domains., • Good communication skills with both technical and non-technical stakeholders., • Proactive approach and willingness to take ownership., • Strong collaboration skills in multidisciplinary environments., • Ability to work independently while staying aligned with team priorities., • Focus on delivering real business value, not only technical experimentation., • Flexibility, adaptability, and continuous improvement mindset. What We Offer • Full-time position in an innovative AI-focused environment., • Opportunity to work on diverse AI and machine learning challenges., • Participation in the development of practical AI solutions with real business impact., • Collaborative and multidisciplinary working environment., • Exposure to modern AI tools, methodologies, and development practices., • Remote-friendly setup from Spain. Apply If you are a Data Scientist with strong Python and machine learning experience, a practical mindset, and genuine curiosity for AI, we would like to hear from you. 📩 Apply now or reach out for more details. #DataScientist #AI #MachineLearning #Python #PyTorch #TensorFlow #ScikitLearn #ComputerVision #GenerativeAI #ArtificialIntelligence #Hiring #RemoteJobs

Position Overview We are seeking an exceptional academic leader to join our executive team as Chief Academic Officer. This is a rare opportunity to shape the academic vision of a diverse international network and drive transformative education on a global scale. The candidate will be responsible for defining and executing the academic strategy across a diverse international network of IES schools. The candidate will drive excellence across teaching, research, and academic innovation, positioning to all our schools as an internationally educational group aligned with the highest global standards. Key Responsibilities Academic Strategy • Define and implement a unified academic strategy aligned with IES’s mission and vision., • Establish core academic principles applicable across all IES schools and curricula., • Ensure a strategic balance between global standards and local regulations and curricular requirements. Academic Model & Programs Oversight (IB and Non-IB) • Provide oversight of IB programs (PYP, MYP, DP) and national curricula., • Align all programs with the group’s educational philosophy, learning outcomes, and quality standards., • Define equivalencies between curricula to provide a consistent student experience across the network. IB Programs Leadership • Lead the strategic development, authorization, and evaluation of IB programs., • Ensure full compliance with IB standards and practices in all IES IB schools., • Promote inquiry-based learning, international-mindedness, and the IB Learner Profile across the network., • Support school leaders in strengthening IB implementation and outcomes., • Mentor and develop school leaders and academic teams to build capacity across the network. Teaching & Learning Excellence Across Models • Define standards for teaching quality applicable to all IES schools., • Promote high-impact pedagogical practices adaptable to different curricula., • Ensure consistency in instructional quality through group-wide frameworks for observation, coaching, and evaluation., • Foster a culture of continuous improvement, innovation, and professional development. Academic Governance & Quality Assurance • Establish comprehensive academic policies and quality standards across all curricula., • Ensure compliance with IB requirements, national regulations, and accreditation frameworks., • Implement a unified quality assurance system, including audits, academic reviews, and performance evaluations. Student Learning & Outcomes • Develop a common framework for student outcomes, competencies, and graduate profiles across all IES schools., • Ensure alignment between curriculum, assessment, and expected outcomes across all programs., • Use data-driven insights to improve teaching, learning, and student achievement. Data & Accountability • Develop a unified academic performance framework integrating multiple metrics (IB scores, national exams, internal assessments, value-added measures)., • Implement data systems that allow comparability and informed decision-making across curricula and schools. Resources & Operational Alignment • Oversee equitable and strategic allocation of academic resources,including personnel, budgets, and learning materials., • Align academic priorities with financial sustainability, growth strategy, and institutional objectives. Position Requirements 1. Educational Background: Advanced degree in Education or related field (Master’s required) Formal IB certification and/or extensive IB training strongly preferred 1. Specific Knowledge: Proficiency in digital teaching tools and educational management platforms. Use of data analytics to improve learning, retention, and well-being. Promotion of pedagogical innovation and personalized learning experiences. 1. Professional Experience: Minimum 10 years of experience in international education Significant senior leadership experience (e.g. Regional Academic Director, or equivalent) Proven experience leading in IB programs (PYP, MYP, DP) Strong track record in improving student outcomes and academic performance Experience working across multiple schools or within an international education group highly desirable. Participation in communities of practice on pedagogical innovation and educational technology. 1. Skills and Competencies: Inspiring, collaborative, and culturally agile leader. Strong data literacy and performance management mindset. Visionary thinker with credibility among educators, leaders, and external stakeholders. Passionate about innovation and student-centered learning. Excellent communicator with global perspective and cross-cultural awareness. 1. Availability: Willingness to travel frequently to various countries. Availability to handle academic matters across different time zones. Working Conditions Location: Remote work with frequent travel required. Schedule: Full-time, flexible to meet global academic needs.

Job Overview We are looking for a country manager with entrepreneurial spirit and strong results orientation, responsible for building and leading the company's business in the EU region from scratch. This is a unique high-impact position suitable for sales leaders who crave challenges and autonomy. You will be responsible for developing market entry strategies, establishing key partnerships, building high-performance sales teams, and driving significant revenue growth. Your success will be directly rewarded through an unlimited commission structure. Main responsibilities • Partnership Development: Proactively identify, approach, and build strong relationships with strategic partners, affiliates, communities, and key opinion leaders (KOLs). Maintain high outreach velocity and continuously expand a quality partner network., • Business Growth & KPI Achievement: Drive regional performance by improving key commercial metrics related to customer acquisition, engagement, and overall revenue contribution. Deliver measurable business impact through disciplined execution and performance tracking., • Full BD Process Ownership: Independently manage the entire BD lifecycle - prospecting, qualification, negotiation, follow-ups, closing, and post-deal maintenance. Ensure fast execution and a healthy pipeline., • Client & Partner Relationship Management: Build and maintain long-term, trust-based relationships with partners. Increase engagement, retention, and contribution through proactive and high-frequency communication., • Market Research & Competitive Insights: Monitor regulatory updates, competitor strategies, user behaviour, and market dynamics in the EU region. Provide actionable insights and identify new partnership opportunities., • Localized Marketing Collaboration: Work closely with marketing teams to support localized content, community engagement, and event initiatives. Ensure smooth and effective execution across Spanish-speaking markets.re all sales and partnership activities comply with local regulations and company policies. Job requirements (must be met) • Minimum 2-3 years of experience in sales or business development, capable of independently acquiring and converting clients., • Strong execution, self-discipline, and ability to work effectively in a remote, fast-paced environment., • Excellent communication skills with the ability to maintain long-term relationships and manage high-frequency partner interactions., • Good command of English and Spanish for business communication (Mandarin proficiency is a strong plus)., • High resilience and emotional stability under pressure and rejection., • Existing partner, affiliate, community, or KOL resources that can contribute value in the short term., • Experience in digital platforms, online services, fintech, or other performance-driven industries, or strong personal familiarity with similar ecosystems., • Strong hunter mindset: bonus-driven, results-oriented, and motivated by performance-based outcomes. We provide • Uncapped Income Potential: An attractive compensation package that includes a generous base salary and more importantly an uncapped commission structure that directly rewards your performance., • Autonomy and Influence: Freedom to form your own team and develop strategies for the entire region. Your decisions will directly affect the global success of the company., • Career Development: This is a senior leadership position where you will have great career and financial advancement opportunities as the company grows., • Global Environment: Work with a diverse international team to serve customers worldwide., • Remote work flexibility: can work from anywhere in the world.

About the Role: We are seeking a dynamic and technically skilled Technical Solutions Manager to join our team specializing in Battery Energy Storage Systems (BESS). This role is pivotal in designing and delivering tailored technical solutions that meet customer requirements while ensuring compliance with industry standards. In this role, you will work closely with customers, internal teams, and stakeholders to ensure project success from inquiry to implementation. Title: Technical Solutions Manager- Energy Storage Systems Job Responsibilities: • Analyze customer inquiries and requirements to design technical solutions for energy storage systems, including BESS, PCS, and EMS components., • Evaluate technical feasibility and optimize solutions for efficiency and cost-effectiveness., • Prepare detailed technical documentation, including specifications, schematics, and configurations., • Develop and submit comprehensive bidding documents and proposals that meet regulatory, technical, and customer-specific standards., • Work closely with cross-functional teams, including sales, project management, and R&D, to align solutions with project goals., • Serve as a technical point of contact for customers during the pre-sales, proposal, and implementation phases., • Contribute to the development of new tools and methodologies for solution optimization. What You'll Need: • Bachelor’s degree in Electrical Engineering, Energy Systems, or a related field (Master’s degree preferred)., • Proficiency in creating technical documentation, schematics, and bidding documents., • Excellent problem-solving skills with a keen attention to detail., • Strong communication skills to convey complex technical concepts to both technical and non-technical stakeholders., • Strong understanding of battery storage systems, power conversion systems, grid integration, and energy management systems is preferred., • Familiarity with system simulation and design tools., • Proficiency in English, both written and spoken, is required to effectively communicate with international teams, customers, and stakeholders.

In brief 📌 Position: Junior Demand Planner Location: Madrid (hybrid) Experience: 1–2 years of experience Want to know more? 👇 Exeltis is the branded business of Insud Pharma, an international pharmaceutical group operating across the entire value chain, from research and development to manufacturing, marketing, and distribution of value-added products for human and animal health. Insud Pharma’s activities are organized into three synergistic business areas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis), and Biotech (mAbxience). With 10,000 professionals across more than 50 countries, 20 industrial plants, 15 specialized R&D centers, 12 commercial offices, and over 35 pharmaceutical affiliates, Insud Pharma serves 1,150 customers in more than 110 countries worldwide. At Insud Pharma, we believe in innovation and sustainable development. At Exeltis, we are looking for someone with a foundation in planning, a strong analytical mindset, and a willingness to learn, to join the Supply Chain area and grow as a Junior Demand Planner in an international environment. What are we looking for? 🔎 We are looking for a junior professional who wants to grow within the demand planning area, contributing to forecast analysis, data monitoring, and cross-functional coordination to support more accurate and efficient planning. This is an ideal opportunity for someone with initial experience in Demand Planning, Forecasting, Supply Chain, or S&OP, who is eager to continue developing within the pharmaceutical sector. The challenge! 🚀 • Support the preparation and update of the demand forecast, consolidating information from markets, affiliates, or regions., • Collaborate in the analysis of sales history, trends, seasonality, and other factors impacting demand., • Participate in the preparation of information for monthly planning cycles such as S&OP / IBP., • Help monitor deviations between forecast and actual demand, identifying possible root causes together with the team., • Collaborate with Supply Planning to align forecasts, product availability, and supply needs., • Support the maintenance and review of planning-related information in systems, such as lead times, basic parameters, or product data., • Participate in the follow-up of product launches, transitions, discontinuations, and obsolescence control., • Prepare reports and KPIs to support analysis and decision-making., • Work closely with sales, marketing, finance, supply chain, and operations teams., • Contribute to the continuous improvement of processes, tools, and reporting within the area. What do you need? 🤓 • Degree in Engineering, Business Administration, Economics, Statistics, Supply Chain, Business Analytics, or a related field., • 1 to 2 years of experience in roles related to Demand Planning, Forecasting, Supply Chain, or S&OP., • High level of English, with the ability to work in an international environment., • Advanced Excel skills., • Experience or familiarity with ERP systems, ideally SAP., • Knowledge of planning or analytics tools such as APO, IBP, Anaplan, Power BI, or similar is a plus., • Strong analytical skills, attention to detail, and data-driven mindset., • Good communication and teamwork skills., • Interest in developing within the pharmaceutical sector. Our benefits! 👏 📜 Permanent contract ⏰ Flexible working hours 🍽️ Free canteen 🚗 Parking 🏥 Health insurance 📚 Professional development and continuous learning What will the selection process look like? 🕵️ • Initial contact by phone or email., • 1 or 2 virtual and/or in-person interviews., • Ongoing communication throughout the process. 🔷Do you think this opportunity is not for you? 🔷 Follow us on LinkedIn and Instagram to discover new career opportunities and stay updated on our open positions. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent EQUAL OPPORTUNITIES COMMITMENT At Exeltis, we promote equal opportunities and are committed to selection processes based on merit, skills, and experience. We guarantee non-discrimination on the basis of gender, age, ethnic or social origin, religion or beliefs, sexual orientation, gender identity, disability, or any other personal or social condition.

Acerca de Gaursa: Somos un grupo empresarial con una larga trayectoria en el sector de automoción. Ofrecemos un servicio de movilidad integral que nos posiciona como la organización de referencia en movilidad del País Vasco. Nuestra amplia cobertura en Bizkaia, Gipuzkoa y Araba, nos proporciona la flexibilidad necesaria para prestar el mejor servicio a nuestros clientes, manteniendo la cercanía que nos caracteriza como empresa local. Nuestra actividad incluye la venta de vehículos nuevos, vehículos de segunda mano, seguros, alquiler de vehículos, asistencia en carretera y taller (servicio rápido, mantenimiento, mecánica y carrocería). Si la sonrisa va contigo a todas partes, te gusta la atención al cliente y los coches, seguro que te interesa esta oferta: Principales funciones y responsabilidades: • Recepción y atención de clientes., • Concertar citas y planificar agenda., • Elaborar presupuestos., • Gestión del Renting., • Codificación, seguimiento y comunicación de las operaciones realizadas., • Explicar la factura al cliente., • Aplicación y seguimiento de estándares de Calidad Cliente. Requisitos mínimos • Formación en Automoción, • Imprescindible - Permiso de conducir B en vigor, • Experiencia en atención al cliente, • Rigor, capacidad de organización y resolución de problemas, • Habilidad comercial, • Persona con capacidad de comunicación (clara y concisa), capaz de gestionar situaciones difíciles con empatía, seriedad y transmitiendo tranquilidad., • Agilidad en el manejo de herramientas informáticas Requisitos deseados • Experiencia de 3 a 5 años en taller de carrocería o taller mecánico., • Manejo de herramientas informáticas (audatex, gt stimate...) Ofrecemos • Incorporación empresa sólida., • Equipo joven con gran implicación y un buen ambiente de trabajo.

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos incorporar un/a Agente de Operación, con experiencia en operación funcional de sistemas de telegestión, análisis de datos operativos y soporte a procesos de operación en entornos de distribución eléctrica. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte a la operación funcional de sistemas AMI y plataformas de telegestión, realizando el seguimiento de incidencias, análisis de datos operativos y supervisión de la calidad de comunicaciones para garantizar la continuidad y calidad del servicio. Funciones principales: Operación funcional y soporte AMI • Operar funcionalmente sistemas de telegestión de contadores inteligentes., • Realizar seguimiento de incidencias operativas y escalados funcionales., • Supervisar la calidad de comunicaciones y el correcto funcionamiento de los sistemas AMI., • Dar soporte a procesos de operación relacionados con telemedida y gestión de datos., • Colaborar con equipos técnicos y áreas de negocio para la resolución de incidencias. Tratamiento y análisis de datos • Realizar extracciones, tratamiento y explotación de datos operativos., • Elaborar informes y reportes mediante herramientas de análisis y visualización., • Analizar tendencias, incidencias y comportamientos operativos., • Participar en la optimización y automatización de procesos de análisis y reporting., • Generar indicadores y cuadros de mando operativos. Monitorización y calidad operativa • Utilizar herramientas de monitorización y seguimiento operativo., • Verificar la calidad y consistencia de la información gestionada., • Identificar desviaciones e incidencias en comunicaciones y telemedida., • Participar en tareas de mejora continua orientadas a la eficiencia operativa. Requisitos • Ingeniería Superior o Grado Universitario con Máster en: Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o similares., • Experiencia demostrable de al menos 2 años en operación técnica de sistemas AMI, idealmente: STG 2.0 PRIME, TwoBeats de GridExpertise o tecnologías equivalentes., • Experiencia demostrable de al menos 5 años en: herramientas de tratamiento y explotación de datos, analítica avanzada, reporting y visualización operativa (Excel, Power BI, BBDD / SQL y entornos como Oracle…)., • Experiencia en seguimiento de calidad de comunicaciones y soporte a procesos operativos., • Conocimiento experto de sistemas de operación de telegestión aplicables a la distribución eléctrica en España., • Conocimientos técnicos requeridos en Sistemas de telegestión: MDM,HES (Head End Systems), plataformas de operación AMI., • Conocimientos en protocolos y tecnologías de comunicación: DLMS/COSEM, PRIME, PLC, RF, GPRS/4G., • Conocimientos en monitorización y operación: Plataformas de monitorización y supervisión, Sistemas de alarmas y control de calidad de comunicaciones, Operación de servicios críticos 24x7 y Gestión de SLA y KPIs operativos., • Dominio del idioma inglés., • Valorable conocimiento de portugués. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Salario en función de la experiencia del candidato., • Modelo Híbrido de trabajo., • Integrarte en una compañía multinacional líder (Una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. Si te interesa formar parte de un proyecto con impacto real en la transformación digital del sector Energético, queremos conocerte. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

Desde Paul Marlex colaboramos con una empresa industrial consolidada, con proyección internacional, que se encuentra en búsqueda de un Planificador de producción senior. Buscamos un perfil con sólida experiencia en planificación de la producción, capaz de anticipar necesidades, optimizar recursos y garantizar el cumplimiento de plazos, en un entorno industrial exigente y en constante evolución Funciones principales • Definición y planificación de la producción en función de la demanda, pedidos y niveles de stock., • Diseño y optimización de planes productivos a corto, medio y largo plazo., • Gestión y control de stocks (mínimos, máximos y rotación., • Coordinación con los departamentos de compras, logística y producción., • Análisis de la capacidad productiva y detección de cuellos de botella., • Seguimiento de indicadores clave (KPIs) y análisis de desviaciones, • Supervisión del correcto funcionamiento de los sistemas de planificación (ERP), • Liderazgo y coordinación del equipo de planificación y soporte a producción, • Colaboración con RRHH en la previsión de necesidades de personal., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y eficiencia, • Impulso de mejoras continuas en procesos de planificación y producción. Requisitos • Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o similar (o CFGS con experiencia consolidada., • Experiencia mínima de 4–5 años en planificación de producción en entornos industria, • lesSólidos conocimientos en gestión de la planificación y supply cha, • in.Experiencia con ERP (valorable SAGE 200 o similar), • Buen manejo de herramientas ofimáticasNivel de inglés valorable.Perfil analítico, organizado, con visión estratégica y capacidad de toma de decisiones Se ofrece • Incorporación a empresa industrial consolidada y estable., • Contrato indefinido, • Rol estratégico con impacto directo en la eficiencia del negocio., • Horario de lunes a jueves de 8h a 17h (flexible) y viernes intensivo., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Retribución competitiva acorde a la experiencia, • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento en la incorporación

¿Eres un crack de las ventas salientes y buscas un proyecto con propósito real? 🚜💻 En Rawdata estamos transformando el sector agrícola a través de la tecnología y necesitamos a un/a SDR Senior que quiera ser el motor de nuestro crecimiento. No buscamos a alguien que solo "haga llamadas", buscamos a un/a estratega de la prospección que quiera evolucionar y crecer en el equipo. Lo que ofrecemos: ✅ Flexibilidad total: 100% Remoto. ✅ Impacto: Digitalizarás el sector agro con una plataforma 360 (RRHH, costes, trazabilidad). ✅ Crecimiento: Plan de carrera real en un equipo en plena expansión. ¿Qué buscamos en ti? • 1-2 años de experiencia como SDR (preferiblemente en SaaS)., • Dominio de HubSpot, Apollo y Sales Navigator., • Proactividad extrema: 70 llamadas/día no te asustan, te motivan., • Catalán/Valenciano. Si quieres formar parte de un proyecto TOP y empezar a vender soluciones que optimizan la alimentación del mundo, ¡este es tu sitio!

En Krimda estamos buscando incorporar un/a Especialista en Respuesta a Incidentes de Ciberseguridad (Insider Threat) para uno de nuestros clientes. ¿Qué esperamos de ti? 🚀 Buscamos un/a profesional con amplia experiencia en respuesta a incidentes, especialmente en entornos cloud, con capacidad analítica, visión técnica y orientación a la mejora continua. Serás una pieza clave en la detección, análisis y mitigación de amenazas internas, contribuyendo a fortalecer la seguridad de la organización. Tu misión será liderar y ejecutar actividades de respuesta ante incidentes, analizar comportamientos anómalos, coordinar comunicaciones críticas y mejorar continuamente los procesos y herramientas de seguridad. Requisitos: Experiencia: • Experiencia en ciberseguridad, respuesta a incidentes, forense digital o áreas relacionadas., • Experiencia demostrable en gestión de incidentes en entornos cloud., • Conocimiento sólido en seguridad de aplicaciones y pruebas de detección de vulnerabilidades., • Experiencia en monitorización, detección y respuesta ante amenazas digitales y malware avanzado., • Conocimiento en herramientas y prácticas de forense digital., • Experiencia en seguridad de endpoints y cumplimiento de estándares de seguridad., • Capacidad para elaborar reportes técnicos y ejecutivos para la toma de decisiones., • Conocimiento de normativas y prácticas de investigación de delitos informáticos. Idiomas: • Inglés C1/C2 (excluyente, ya que el trabajo será 100% en inglés) Conocimientos y Habilidades: • Experiencia en herramientas de detección y prevención de intrusiones., • Capacidad para analizar eventos inesperados, evaluar impacto y ejecutar acciones de contención., • Habilidad para coordinar comunicaciones críticas con equipos técnicos y directivos., • Mentalidad de mejora continua y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples incidentes simultáneamente., • Excelentes habilidades de comunicación, análisis y documentación. Valorable (Deseable): • Conocimientos en Identity and Access Management (IAM)., • Experiencia con herramientas específicas de Insider Threat., • Familiaridad con seguridad en contenedores y Kubernetes. ¿Qué funciones tendrás? 🚀 Gestión Integral de Incidentes • Liderar y gestionar actividades de respuesta ante incidentes de seguridad, especialmente en entornos cloud., • Monitorizar, analizar y responder a eventos de red y sistemas mediante herramientas de detección y prevención., • Analizar eventos inesperados, evaluar su impacto y ejecutar acciones de mitigación y contención., • Desarrollar, documentar y optimizar playbooks de respuesta a incidentes y métricas de efectividad., • Mejorar continuamente herramientas, procesos y controles para prevenir y detectar amenazas internas. Gestión de Comunicación y Coordinación • Coordinar la comunicación de incidentes críticos con stakeholders y niveles directivos., • Asegurar claridad, rapidez y precisión en la comunicación durante todo el ciclo del incidente., • Colaborar con equipos multidisciplinares para la resolución de incidentes y la mejora de la postura de seguridad. ¡Sigue leyendo! ofrecemos..🤓 • Contrato indefinido., • Modalidad 100% remota., • Participación en proyectos estables con alto componente técnico. Si eres un a persona dinámica, te gustan los desafíos y tienes ganas de poder aportar valor, este es tu sitio, no dudes en inscribirte, ¡Estamos deseando conocerte!