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Customer Service Executive Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Sector: Juguetes y piezas de colección Ubicación: España, Barcelona Tipo de contrato: Full time, permanente Sobre POP MART POP MART (09992.HK) es una de las principales compañías globales en la industria de la cultura pop y el entretenimiento. Centrada en la propiedad intelectual (IP), POP MART ha construido una plataforma integral para la incubación creativa y la operación de IP, empoderando a creadores de todo el mundo y ofreciendo a los consumidores productos emocionantes, servicios y experiencias inmersivas. POP MART identifica y apoya a artistas y diseñadores emergentes a nivel internacional, creando IPs de personajes populares a través de un sólido sistema de desarrollo y gestión. Nuestro portafolio incluye personajes icónicos como MOLLY, SKULLPANDA, DIMOO, THE MONSTERS e Hirono. POP MART opera más de 500 tiendas físicas y más de 2.300 Robo Shops en más de treinta países y regiones, y mediante múltiples plataformas de comercio electrónico transfronterizo llega a audiencias en más de noventa países y regiones, llevando alegría a jóvenes consumidores en todo el mundo. POP MART ha desarrollado un ecosistema integral de comercialización de IP que abarca múltiples industrias, fortaleciendo los vínculos emocionales entre fans y personajes, a la vez que explora nuevas oportunidades de creación de valor. Nuestras iniciativas incluyen el primer parque temático inmersivo del mundo en la industria de los art toys, la expansión de sus IPs en los mercados globales mediante licencias y co-branding con marcas líderes, y la organización de exposiciones de art toys y ferias temáticas de IP a nivel internacional. En Europa, POP MART ha establecido una fuerte presencia en mercados clave como Reino Unido, Francia, Italia, Alemania, Países Bajos y España, y está expandiéndose hacia nuevos mercados de alto potencial. Esta expansión acerca POP MART a los fans europeos y ofrece nuevas formas de conectar con nuestros personajes e historias. Para más información, visita y nuestra página de LinkedIn Careers. Qué esperar POP MART es una empresa dinámica, con un equipo joven y multicultural, donde podrás: • Contribuir al crecimiento del negocio europeo que combina retail, arte y narración creativa, • Trabajar con equipos apasionados en diferentes países, unidos por el amor a los juguetes de diseño y experiencias de cliente únicas POP MART ofrece a sus empleados: • Regalos mensuales con los últimos diseños de POP MART, • Un sistema estructurado de bonus vinculado al rendimiento de la empresa, • Acceso a un programa confidencial de asistencia al empleado (EAP) para apoyo psicológico y de bienestar El/la Customer Service Executive (CSE) desempeñará un papel clave apoyando a los clientes minoristas y de comercio electrónico de POP MART en Europa. El rol abarca la gestión de reclamaciones en tienda, el servicio postventa, el seguimiento de productos defectuosos y el soporte al servicio online. En estrecha colaboración con la sede central, el/la CSE garantizará que los comentarios de los clientes sean recogidos, escalados y resueltos, contribuyendo tanto a la satisfacción del cliente como a la mejora operativa. El/la candidato/a ideal tendrá una fuerte orientación al servicio, excelentes habilidades de comunicación y resiliencia en la gestión de reclamaciones en entornos minoristas y online de ritmo acelerado. Responsabilidades • Soporte a tiendas locales: Gestionar reclamaciones en tienda (disputas en las colas, actividades de revendedores, problemas de actitud en el servicio), asegurando una resolución rápida y justa., • Comunicación con clientes: Interactuar con clientes mediante los canales adecuados (presencial, teléfono o chat) para aclarar inquietudes, identificar causas raíz y garantizar un proceso de resolución completo., • Postventa en tienda: Gestionar reembolsos y cambios por problemas de calidad, coordinándose con la sede central para cerrar los casos de manera eficiente y puntual., • Gestión de productos defectuosos: Registrar y categorizar reclamaciones, documentar las causas, hacer seguimiento de volúmenes según nivel de defecto y decidir la gestión correspondiente (devolución a almacén, uso para exposición o destrucción)., • Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o en un rol de servicio similar (ej. retail, hostelería). Se valora experiencia previa en gestión de reclamaciones y relaciones con clientes., • Nativo o competencia profesional (nivel B2 o superior) del castellano, con inglés requerido como segundo idioma de trabajo., • Capacidad para identificar rápidamente las necesidades del cliente, analizar problemas y proponer soluciones prácticas y rápidas., • Fuerte orientación al cliente, con capacidad de gestionar emociones y mantener la profesionalidad en situaciones difíciles. xcskxlj, • Comunicación clara, estructurada y segura, con flexibilidad para gestionar imprevistos en entornos dinámicos., • Experiencia en la industria del juguete o en retail de cultura pop, • Conocimiento del panorama retail local y europeo, • Comprensión de las tendencias en el mercado de art toys y coleccionables

Asegurar junto con el equipo de Back Office y el departamento de Política Comercial la correcta facturación de los servicios a terceros (GGCC-H y GGCC-A) y su comisión asociada. Usuario/a avanzado entorno Office.

Experience the power of a game-changing career No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Want to be part of an innovative and growing team? We're a global technology and services leader that powers the brands of the future. We help well-known brands — the ones you use every day — improve their businesses with technology and integrated solutions, in over 70 countries. If you're looking to grow and be inspired, as a Customer Service Representative in Barcelona (On-site), you will be part of our team of game-changers who are powering the brands of the future in the fashion industry. Career growth and personal development This is a great opportunity to experience the power of what's next and develop "friends for life" at the same time. We'll give you all the training, cutting-edge technologies, and the continuing support you'll need to succeed. What you will do in this role In everything we do, we believe in doing right by and for people – our clients, their customers, our people, our community, and our planet. As a Customer Service Representative on our team, you will: • Act as the first point of contact for dealers and end users, handling phone and email inquiries in real time, • Troubleshoot technical issues and provide timely accurate resolutions, • Educate customers on product usage, updates, and best practices, • Create and manage support tickets to ensure proper tracking and resolution, • Collaborate with internal teams to resolve complex or escalated cases, • Maintain accurate customer records and documentation in internal systems Your qualifications We embrace our game-changers with open arms, people from diverse backgrounds, who are curious and willing to learn. Your natural talent to help others and go beyond WOW for our customers will fit right in with what we do and who we are. Concentrix is a great match if you: • Are proficient or bilingual in Spanish plus an advanced level of English, • Have good disposition to work in a customer service environment, • Have customer care skills – ability to listen to and understand the customers' need, • 2 year experience in Customer service or Technical Support area, • Can take ownership of, and progress calls to resolution or to escalate call to resolution Don't meet every requirement? No worries. We're dedicated to creating a diverse, inclusive, and authentic workplace for everyone. If you feel you don't check every box, we still encourage you to apply. We'll do our best to match you with the right job, whether it's this one or another role. What's in it for you We challenge conventions to deliver outcomes unimagined by creating customer experiences that go beyond WOW. That's why we significantly invest in our people, our infrastructure, and our capabilities to ensure long-term success for our teams, our customers, and YOU. In this role, we offer benefits that help support your unique lifestyle: • Full-time 39 hours/week permanent contract, • Schedule: Monday to Friday from 9:00 to 18:00, • Salary range 20.500 euros gross/year + up to 2000 euros gross/year in bonus, • Central office location in Barcelona, • Full paid training on the company and the project you'll be working on, • Career development programs, specialized courses Experience the best version of you! At Concentrix, we invest in our game-changers because we know that when our people thrive, our clients and their customers thrive. If all this feels like the perfect next step in your career journey, we want to hear from you. Apply today and discover why over 440k+ game-changers around the globe call Concentrix their "employer of choice." Concentrix is an equal opportunity employer We're proudly united as one team, one company, globally. We're committed to equal employment opportunities for all candidates and a work environment free from discrimination and harassment. xcskxlj All our recruitment practices are based on business needs, job requirements, and professional qualifications, without regard to race, age, gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, family or parental status, national origin, disability, or any other classification protected by applicable national laws.

Howden es una empresa que apuesta por el talento y ofrece oportunidades de desarrollo profesional para todos aquellos que quieran embarcarse en esta aventura laboral que comenzó hace ya mas de 15 años. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Tras nuestro crecimiento continuo y la consolidación de nuevas adquisiciones, Howden ha superado los 108 millones en comisiones y 1.200 millones en primas, posicionándose entre los principales brókers a nivel nacional. Misión: Asegurar una gestión experta y estratégica de las carteras de clientes del área de Employee Benefits, proporcionando asesoramiento especializado en seguros colectivos (vida, salud, expatriados, ahorro y otros beneficios para empleados). La persona seleccionada contribuirá al crecimiento sostenible del área, a la retención y fidelización de clientes y al diseño de soluciones de bienestar corporativo adaptadas a las necesidades de cada organización. Funciones del Puesto: • Proporcionar asesoramiento integral en pólizas colectivas de vida, salud, accidentes, viaje, expatriados y otros beneficios., • Realizar revisiones periódicas de coberturas, condiciones y primas, identificando mejoras y alternativas en el mercado., • Identificar oportunidades de crecimiento en clientes actuales y potenciales., • Participar en la captación de nuevos clientes y en la preparación de propuestas, estudios de riesgos y presentaciones comerciales., • Gestionar de forma directa la interlocución con compañías aseguradoras en materia de Employee Benefits., • Colaborar con áreas técnicas, administración y equipos territoriales para garantizar un servicio coherente, ágil y centrado en el cliente., • Impulsar mejoras en procesos, productos y condiciones. Formación universitaria superior. Experiencia mínima de 4–5 años en correduría de seguros gestionando soluciones de Employee Benefits Conocimiento sólido del mercado asegurador y de productos de vida, salud, accidentes, expatriados y planes de ahorro. Competencias en comunicación, negociación, análisis y orientación al servicio. ¿Qué ofrecemos? xcskxlj • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato, • Plan de carrera, con opciones reales de promoción, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana, • Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante...)

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a .NET , para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes con modalidad híbrida en Barcelona! Forma parte de un proyecto dinámico e internacional. Funciones: • Desarrollar y aplicar soluciones basadas en software COTS (Commercial Off-The-Shelf) adaptadas a las necesidades del cliente, • Proponer e implementar soluciones técnicas de integración entre sistemas y complementos del software COTS existente, • Desarrollar componentes de software backend para garantizar la funcionalidad, escalabilidad y rendimiento de las aplicaciones, • 2 años de solida experiencia como desarrollador como desarrollador/a .NET backend con experiencia en el frontend., • Tecnologias: .NET (C#), JavaScript, Entity Framework , MS Visual Studio y Azure DevOps., • Base de datos: Oracle, PostgreSQL, SQL., • Valorables conocimientos con herramientas GIS: ArcGIS, ESRI, QGIS, • Idiomas: Español (Nativo) e Inglés (B2) Modalidad: 50% híbrida en Barcelona (2-3 días remoto) Horquilla salarial flexible en función de la experiencia. Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...) Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. xcskxlj ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En què consistirà el teu lloc de treball?.Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil.En el teu dia a dia seràs la persona responsable de:.Definir l'enfocament i mètodes d'investigació segons el context del

Sobre la firma Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes. Somos una de las firmas de abogados más importantes de España y estamos presentes en diferentes países con un equipo de más de 100 profesionales de perfil internacional y multidisciplinar. Sobre el puesto Buscamos un/a Fiscalista con 3–4 años de experiencia para incorporarse al equipo de Jurídico Fiscal en Barcelona. Trabajarás con una cartera diversa de empresas y particulares, colaborando de cerca con otras áreas (Mercantil, Laboral, M&A) y con exposición directa a cliente desde el primer día. Responsabilidades clave • Asesoramiento fiscal recurrente en IS, IRPF, IVA y retenciones, incluyendo preparación/revisión de modelos (200, 202, 303, 390, 111, 190, 115, 180, 349, etc.)., • Planificación y reorganizaciones (fusiones, escisiones, aportaciones, canje de valores) con soporte jurídico-mercantil., • Procedimiento tributario: atención de requerimientos, inspecciones, recursos y contencioso-tributario en coordinación con el equipo procesal (si aplica)., • Due diligence fiscal en operaciones corporativas y revisión de riesgos., • Elaboración de informes, consultas y dictámenes para cliente interno/externo., • Grado en Derecho + Máster de Acceso y posgrado/LL.M. en Tributación (o experiencia equivalente) o Grado en Administración y Dirección de Empresas y Máster en Tributación., • 3–4 años en despacho/asesoría fiscal., • Dominio de normativa y práctica tributaria en España; manejo de AEAT y sedes autonómicas., • Confort trabajando con ERPs y herramientas fiscales (A3, Excel avanzado, etc.)., • Comunicación escrita impecable, criterio jurídico y orientación a cliente., • Fiscalidad internacional, precios de transferencia, expedientes BEPS/DAC6, SII y grupos de consolidación., • Experiencia sectorial (real estate, tech, industria, private clients)., • Contrato indefinido y plan de carrera con evaluaciones periódicas y formación continua., • Esquema retributivo competitivo: fijo + bonus anual + programa de comisiones [si aplica]., • Modalidad: presencial con un día de teletrabajo a la semana., • Beneficios: acceso a retribución flexible., • Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones a distribuir durante el año según la organización del departamento y del trabajo., • Ubicación: Barcelona. En AGM Abogados promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Si eres una persona con discapacidad, infórmanos por tal de poder adaptar y/o adecuar a tus necesidades el proceso de selección, así como las condiciones del puesto de trabajo.

Actualmente, buscamos seleccionar un/a Chemical Process Engineer para incorporarse a nuestro equpio y trabajar en proyectos del sector químico en Barcelona. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Tus principales funciones serán: • Definición de las bases del diseño de proyecto., • Realización de la documentación., • Elaboración de esquemas de proceoss (PFD y P&ID), • Simulaciones de procesos con HYSYS., • Experiencia mínima de 5 años en un sector similar., • Experiencia en cálculos con programas como Aspen, Hysys y/o Excel, • Capacidad para trabajar en un entorno de trabajo ágil y en equipo., • Estás abierto a nuevos retos y seguir aprendiendo día a día, • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico, • Tendrás contratación indefinida, • Dispondrás de retribución flexible, seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana., • Horario flexible. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Estamos buscando un/a profesional senior de tesorería y administración financiera para incorporarse a un grupo empresarial en crecimiento , con actividad en el ámbito financiero y en proceso de evolución organizativa. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. La persona seleccionada asumirá un rol clave en la gestión diaria de la tesorería , incluyendo el control de saldos , conciliaciones y operativa bancaria , así como la preparación y ejecución de pagos , la elaboración de previsiones de liquidez y el seguimiento de los flujos financieros del grupo. También será responsable de la administración financiera , gestionando y archivando documentación, facturas y contratos , coordinándose con proveedores , supervisando cuentas por pagar y por cobrar , emitiendo facturas y realizando el seguimiento de impagos y notificaciones electrónicas . Requisitos • Formación en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar., • 8–10 años de experiencia en tesorería y administración financiera., • Valorable experiencia en entornos financieros, holdings o compañías reguladas. xcskxlj Si encajas con el perfil y te interesa el proyecto, puedes enviarme tu CV o escribirme por mensaje privado de forma confidencial.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global con presencia en más de 150 mercados, destacada por su innovación en diseño, tecnología y sostenibilidad? Somos una multinacional en constante expansión , con más de 70 centros de producción en cuatro continentes y un equipo de más de 20.000 profesionales. Únete a nosotros y contribuye a mantener nuestra posición de liderazgo en el sector. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Reportando al responsable tributario del Grupo, iniciamos la búsqueda de un perfil Fiscalista , que pueda unirse al quipo encargándose de la planificación y gestión de las obligaciones fiscales de las empresas del Grupo. RESPONSABILIDADES: • Calcular y revisar los Impuestos de Sociedades de las 84 sociedades del Grupo,, • Preparar y presentar las declaraciones de IVA de las diferentes sociedades del Grupo., • Preparar y presentar diferentes modelos tributarios españoles, 347, 232, 123, 115, etc., • Preparación de documentación de precios de transferencia en múltiples jurisdicciones (Master file y Country file)., • Preparación del Country by Country report (Modelo 231) y cálculo del Pilar 2 (OECD)., • Seguimiento de las inspecciones y comprobaciones tributarias en el Grupo, tanto a nivel nacional como internacional., • Análisis, planificación y ejecución de fusiones, escisiones u otras operaciones societarias., • Análisis, planificación y ejecución de operaciones intragrupo tales como reparto de dividendos, ampliaciones o reducciones de capital, etc., • Análisis de riesgos y revisión de informes de due diligence en la adquisición de sociedades., • Formar parte de una multinacional líder en su sector., • Incorporación en un equipo cualificado y contacto internacional., • Salario negociable según experiencia., • Modelo de trabajo híbrido., • Experiencia de 2-3 años realizando funciones similares, • Grado en ADE o equivalente, • Nivel avanzado de Excel y paquete Office (tablas dinámicas, fórmulas complejas, etc.), • Experiencia con Business Central, Microsoft Dynamics o ERP similar, • Persona organizada, resolutiva y proactiva. Atención al detalle y capacidad de trabajo en equipo

Dentro del Grupo Econocom España , esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Buscamos a un/a Cloud Engineer con experiencia en la administración de entornos AWS para formar parte del equipo dedicado al cloud público y a la automatización. Si te motiva trabajar con tecnologías punteras y asumir nuevos retos, ¡nos encantaría conocerte! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Configurar y administrar servicios AWS , realizando despliegues controlados y asegurando que cumplen las buenas prácticas definidas por el equipo., • Automatizar tareas operativas y repetitivas mediante scripts o herramientas de automatización (Terraform , CloudFormation , Ansible ), para mejorar la eficiencia y reducir errores manuales., • Participar en el mantenimiento y evolución de Infraestructura como Código (IaC) , colaborando en la creación de módulos reutilizables, pruebas y validaciones antes de los despliegues., • Monitorizar el rendimiento y el estado de los servicios cloud, creando dashboards, alertas y métricas que permitan detectar incidencias de forma proactiva., • Proponer mejoras de observabilidad , integrando logs, métricas y trazas en herramientas como CloudWatch , Azure Monitor , Grafana o similares., • Apoyar en iniciativas FinOps , revisando consumos, detectando recursos infrautilizados, etiquetando correctamente los recursos y sugiriendo ajustes para optimizar costes., • Colaborar en la implementación de políticas de seguridad y cumplimiento , aplicando controles básicos (IAM, políticas, roles, seguridad en redes, gestión de secretos, etc.)., • Dar soporte técnico en incidencias relacionadas con la infraestructura cloud, investigando, documentando y aplicando soluciones bajo supervisión del equipo., • Experiencia mínima de 5 años en la administración de entornos de Cloud Público, principalmente AWS., • Amplios conocimientos en infraestructura como código (IaC), servicios Cloud, herramientas de automatización Terraform, Kubernetes, etc., • Contrato indefinido., • Ubicación: Barcelona o Valencia., • Horario flexible de Lunes a Viernes., • Modelo híbrido de teletrabajo (80%)., • Retribución salarial acorde con la propuesta de valor que nos aportes., • Guardias remuneradas., • Vales comida., • Plan de Retribución flexible., • Desarrollo profesional y plan de formación a cargo de la empresa. ¡Queremos que sigas creciendo con ! Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. xcskxlj Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service Desk Innovation, • Modern Workplace, • Advanced Managed Services, • Econocom Cloud, Public Cloud, Hybrid Cloud Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad... ¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos!

Desde Claire Joster Technology, precisamos incorporar en uno de nuestros principales clientes del sector FMCG un/a Consultor/a Dynamics 365. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Organización: Grupo empresarial industrial líder, con fuerte presencia nacional e internacional, carácter familiar y una clara apuesta por la innovación tecnológica y la mejora continua de procesos. Función: • Analizar y comprender los Sistemas de Información y procesos productivos., • Recoger requerimientos funcionales y proponer mejoras de negocio apoyadas en ERP., • Coordinar desarrollos con equipos técnicos en Dynamics 365 / Axapta., • Participar en implantaciones y evolución de sistemas corporativos., • Formación en Ingeniería Informática (o similar)., • 4–5 años de experiencia como Consultor/a o Analista ERP, idealmente en entornos industriales., • Conocimientos en Dynamics 365 / Axapta., • Visión de negocio, análisis funcional y metodologías ágiles., • SQL y bases de datos relacionales., • Inglés B2 mínimo (se valorarán otros idiomas)., • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Jornada completa., • Proyecto sólido y estable., • Modalidad híbrida. ¿Qué hace atractiva esta posición? • Entorno industrial real, con procesos productivos complejos y retadores., • Proyecto estable y a largo plazo en un grupo en plena evolución., • Visión transversal de negocio + tecnología., • Participación activa en mejoras de procesos, implantaciones y evolución del ERP corporativo., • Autonomía, impacto y capacidad de decisión., • Horario flexible y modalidad híbrida. Somos People first, esa es nuestra cultura. xcskxlj Fundamentamos nuestra misión en mejorar la vida de las personas creando un entorno en el que puedan convertirse en la mejor versión de sí mismas y ejerciendo un liderazgo por valores. #ERP #Dynamics365 #Axapta #ConsultoríaIT #Industria #TransformaciónDigital #Lleida #ProyectoEstable #PeopleFirst #ClaireJosterTechnology Jordi Valls Moya Senior HR Consultant 360o | IT & Technology Headhunter | Claire Joster | People First In:

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE OFERTAS DE LV Y RSU para unirse a nuestro equipo de BARCELONA y desempeñar las siguientes funciones: • Analizar los pliegos de condiciones técnicas y administrativas de licitaciones relacionadas con los servicios de recogida de residuos urbanos, limpieza viaria y gestión de puntos limpios u otros servicios asociados., • Preparar, estudiar y redactar la documentación técnica y económica necesaria para la presentación de ofertas de recogida selectiva, limpieza viaria manual y mecanizada, baldeo, gestión de contenedores y servicios especiales., • Elaborar y calcular las ofertas económicas, incluyendo dimensionamiento de personal, turnos y frecuencias, costes de flota de vehículos, maquinaria específica, combustible, mantenimiento, amortizaciones y consumibles., • Presentar las ofertas y asistir a los actos de apertura de licitaciones públicas o privadas del ámbito de los servicios urbanos., • Analizar contratos de recogida de residuos y limpieza viaria vigentes o anteriores, comparando alcances del servicio, ratios de productividad, frecuencias, medios técnicos y costes operativos., • Realizar visitas técnicas a los ámbitos a licitar (municipios, barrios, zonas industriales o comerciales) para evaluar superficies, densidades, tipologías urbanas y necesidades reales del servicio., • Realizar labores de investigación y recogida de datos sobre las necesidades actuales y futuras de los clientes en materia de gestión de residuos, limpieza viaria, sostenibilidad y mejora de la calidad urbana., • Analizar en profundidad las características del personal a subrogar, considerando categorías profesionales, turnos, jornadas, condiciones laborales y adecuación a los servicios ofertados., • Participar en la actividad comercial de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos y los criterios de rentabilidad, eficiencia operativa, calidad del servicio y cumplimiento normativo en materia de servicios urbanos. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería de Montes, Agrónoma, Industrial o similar. xcskxlj, • Experiencia de al menos 3 años en las funciones requeridas.

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Actualmente seleccionamos al/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento para una planta farmacéutica de la provincia de Barcelona. Misión: El/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento será responsable de la planificación estratégica y operativa de la demanda, la gestión de inventarios y la adquisición de materias primas, materiales de envasado y productos terminados, asegurando la eficiencia de la cadena de suministro y el soporte a los objetivos de producción de la empresa. La posición también es responsable de coordinar los servicios externalizados de Seguridad, Limpieza y gestión de residuos Funciones: • Planificación de la Demanda y la Producción:, • Desarrollar y mantener pronósticos de demanda precisos utilizando datos históricos, tendencias de mercado y proyecciones de ventas en colaboración con los equipos comerciales y de marketing., • Crear planes de producción maestros (MPS) y planes de requerimiento de materiales (MRP) para asegurar la disponibilidad de productos y componentes, considerando la capacidad de planta y los plazos de entrega., • Coordinar con el equipo de producción para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación y los cronogramas de producción., • Coordinar con el equipo de laboratorio para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación análisis y los cronogramas de laboratorio., • Gestión de Inventarios:, • Establecer y optimizar los niveles de inventario de materias primas, materiales de envasado y productos terminados para minimizar costos de almacenamiento y obsolescencia, mientras se asegura la continuidad de la producción., • Monitorizar y analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de inventario, como rotación, cobertura y obsolescencia, implementando acciones correctivas cuando sea necesario., • Gestionar el ciclo de vida del inventario, incluyendo el seguimiento de lotes y fechas de caducidad, especialmente crítico en la industria farmacéutica., • Aprovisionamiento y Gestión de Proveedores:, • Establecer y mantener relaciones sólidas con los proveedores, monitorizando su desempeño y resolviendo cualquier problema o desviación junto, • Colaborar en la gestión de proveedores con el departamento de compras encargado de la negociación de precios, • Gestionar el proceso de órdenes de compra, desde la creación hasta el seguimiento y la recepción, asegurando la documentación adecuada y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Cumplimiento Normativo y Calidad:, • Asegurar que todas las actividades de planificación y aprovisionamiento cumplan con las regulaciones farmacéuticas nacionales e internacionales (ej. FDA, EMA, ..), así como con las políticas internas de calidad., • Colaborar con el departamento de Calidad para la cualificación de proveedores y materiales, la gestión de no conformidades y la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPAs)., • Mantener la trazabilidad de los materiales a lo largo de la cadena de suministro., • Gestión Integral de Residuos: Esta responsabilidad se enfoca en asegurar que todos los residuos generados en las instalaciones farmacéuticas —desde los residuos comunes hasta los peligrosos y farmacéuticos— sean gestionados de acuerdo con la normativa vigente y los más altos estándares de sostenibilidad., • Coordinación con Gestores Autorizados: Establecer y mantener relaciones con empresas gestoras de residuos debidamente autorizadas, negociando los términos de servicio y asegurando la recogida y eliminación adecuada de cada tipo de residuo., • Clasificación y Almacenamiento: Supervisar y asegurar la correcta clasificación, etiquetado y almacenamiento temporal de los residuos dentro de las instalaciones, siguiendo los protocolos de seguridad y las normativas medioambientales y sanitarias. Esto incluye la gestión de residuos farmacéuticos caducados o no conformes., • Documentación y Trazabilidad: Mantener un registro exhaustivo de todos los movimientos de residuos, incluyendo manifiestos de transporte, certificados de eliminación y cualquier otra documentación requerida por la ley. Asegurar la trazabilidad de los residuos peligrosos y farmacéuticos. Realizar la declaración anual de residuos., • Auditorías y Cumplimiento: Realizar auditorías periódicas a los gestores de residuos y asegurar que sus operaciones cumplen con los estándares de calidad y medioambientales de la empresa, así como con la legislación aplicable., • Optimización y Sostenibilidad: Identificar oportunidades para reducir la generación de residuos, promover el reciclaje y la reutilización, y mejorar la eficiencia en la gestión general de los mismos, contribuyendo a los objetivos de sostenibilidad de la empresa., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Vigilancia, • Punto de Contacto Principal: Actuar como el enlace directo entre la empresa y la compañía de seguridad subcontratada., • Supervisión de Servicios: Asegurar que el personal de vigilancia cumpla con los protocolos de seguridad establecidos por la empresa, como control de accesos, rondas de seguridad, monitorización de cámaras y sistemas de alarma., • Gestión de Incidencias: Recibir y gestionar de manera proactiva cualquier incidencia relacionada con el servicio de vigilancia, como fallos en los sistemas de seguridad, comportamientos inapropiados del personal de seguridad, o eventos de seguridad en las instalaciones (robos, intrusiones, etc.). Esto incluye la documentación de la incidencia, la comunicación con las partes implicadas y el seguimiento de las acciones correctivas., • Evaluación del Servicio: Participar en la evaluación periódica del desempeño del servicio de vigilancia, proponiendo mejoras y asegurando que se ajusta a las necesidades cambiantes de la compañía., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Limpieza: La higiene y la limpieza son aspectos críticos en una industria farmacéutica para mantener los estándares de calidad y las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP)., • Punto de Contacto Principal: Servir como el enlace principal entre la empresa y la compañía de limpieza subcontratada. Esto implica coordinar horarios, definir alcances de limpieza específicos para diferentes áreas (oficinas, laboratorios, áreas de producción, zonas estériles si aplica) y comunicar expectativas., • Gestión de Incidencias: Atender y resolver cualquier incidencia relacionada con el servicio de limpieza, como quejas sobre la calidad de la limpieza, daños causados por el personal de limpieza, o necesidades imprevistas de limpieza. Implica documentar la incidencia, coordinar con la empresa de limpieza para la resolución y verificar la acción correctiva., • Ajuste y Optimización del Servicio: Colaborar con la empresa de limpieza para ajustar el servicio según las necesidades de la planta, optimizando las frecuencias, los productos utilizados y las técnicas, siempre bajo el paraguas de las normativas sanitarias y de calidad., • Mejora Continua y Proyectos:, • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de planificación y aprovisionamiento, implementando soluciones para optimizar la eficiencia y reducir costos., • Participar en proyectos de mejora de la cadena de suministro, como la implementación de nuevos sistemas ERP (Enterprise Resource Planning) o herramientas de planificación avanzada., • Grado universitario en Ingeniería Industrial, Farmacia, Ciencias Químicas, Logística, Administración de Empresas o campo relacionado., • Se valorará un postgrado en Supply Chain Management., • Dominio de herramientas de análisis de datos (ej. Excel avanzado)., • Conocimiento profundo de los principios de gestión de inventarios y técnicas de pronóstico., • Familiaridad con las regulaciones GMP y otros estándares de calidad relevantes para la industria farmacéutica., • Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en la información., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos. xcskxlj, • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos (producción, calidad, ventas)., • Fluidez en español e inglés obligatorio (especialmente para la comunicación con proveedores internacionales)

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Funciones del puesto: • Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.)., • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con cuentas clave del ámbito educativo., • Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector., • Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos., • Colaborar con los equipos técnicos y de marketing para diseñar ofertas específicas para educación., • Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera., • Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines., • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico., • Conocimiento del sector educativo y de sus procesos de compra., • Capacidad de negociación y cierre de ventas., • Orientación al cliente y habilidades comunicativas., • Carnet de conducir tipo B., • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y persuasión., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes., • Contrato Indefinido, • Modalidad: Hibrida (Barcelona), • Incorporación: Inmediata., • Jornada: Completa., • Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. xcskxlj ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Como verdadero business partner de las direcciones locales y del Grupo, el/la Finance Manager desempeña un papel central en la gestión y transformación de la función financiera a nivel internacional. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Únete a SII Spain y ocupa una posición clave en el corazón de la organización financiera del Grupo, combinando una dimensión internacional y de gestión. TU MISIÓN Como FINANCE INTERNATIONAL MANAGER , serás Responsable Contable de SII Spain y garante de la fiabilidad, el cumplimiento normativo y el rendimiento de la función contable, desempeñando al mismo tiempo un papel central en la transformación de las herramientas y organizaciones financieras del Grupo. Intervendrás en un entorno multipaís , liderando un Shared Service Center , un back-office internacional y proyectos estructurales de alta visibilidad. El puesto se articula en torno a cuatro ejes principales : 1. RESPONSABILIDAD CONTABLE – SII SPAIN • Responsable de la contabilidad general y analítica de SII Spain, • Supervisión de los cierres mensuales, trimestrales y anuales, • Garantía del cumplimiento de las normativas locales y del Grupo, • Gestión de las relaciones con auditores externos, asesores fiscales y socios locales, • Supervisión de las declaraciones fiscales y sociales en coordinación con despachos externos, • Elaboración y fiabilización de los estados financieros 2. DIRECCIÓN DE LA PRODUCCIÓN CONTABLE INTERNACIONAL • Supervisión de la producción contable de varias filiales del Grupo (España, Bélgica, Marruecos, Suiza, etc.), • Revisión de filiales cuya contabilidad esté parcial o totalmente externalizada, • Armonización de las prácticas contables, los procedimientos y los calendarios de cierre, • Garantía de la calidad, coherencia y fiabilidad de la información financiera 3. GESTIÓN DEL SHARED SERVICE CENTER Y DEL BACK-OFFICE INTERNACIONAL • Responsabilidad funcional y operativa de un Shared Service Center contable, • Gestión directa e indirecta de los equipos contables internacionales, • Supervisión del back-office contable ubicado en Marruecos, Bélgica y Suiza, • Estructuración, desarrollo de competencias y acompañamiento de los equipos, • Implantación de indicadores de rendimiento y planes de mejora continua 4. PROYECTOS DE TRANSFORMACIÓN & ERP • Rol de Responsable de proyectos en la implantación de nuevos ERP financieros y contables, • Definición de las necesidades del negocio y coordinación con los equipos de IT y proveedores, • Gestión de las fases de despliegue, pruebas, gestión del cambio y formación de usuarios, • Formación superior en Contabilidad / Finanzas (Máster, DSCG o equivalente), • Entre 7 y 10 años de experiencia en contabilidad, auditoría y/o entornos internacionales, • Experiencia demostrada en gestión de equipos y/o centros de servicios compartidos, • Experiencia significativa en proyectos ERP, • Dominio fluido del francés y del español (imprescindible ), • Inglés profesional requerido, • Liderazgo, rigor, capacidad analítica, espíritu de equipo y orientación a soluciones, • Puesto basado en Barcelona , en un entorno claramente internacional, • Rol estratégico con alta visibilidad a nivel Grupo, • Interacciones diarias con múltiples países y culturas, • Empresa certificada Great Place to Work , que fomenta la innovación, la diversidad y el desarrollo del talento

Desde la división editorial de Grupo Planeta buscamos a un/a Editor/a Junior para incorporarse a nuestro sello Neko Books, del Área Bienestar. En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades.

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE OFERTAS DE ZONAS VERDES para unirse a nuestro equipo de BARCELONA y desempeñar las siguientes funciones: • Analizar los pliegos de condiciones técnicas y administrativas de licitaciones relacionadas con el diseño, ejecución y mantenimiento de zonas verdes, parques, jardines y espacios naturales., • Preparar, estudiar y redactar la documentación técnica y económica necesaria para la presentación de ofertas de servicios de jardinería, conservación de zonas verdes, arbolado urbano, riego, control fitosanitario y trabajos forestales asociados., • Elaborar y calcular las ofertas económicas, incluyendo mediciones, rendimientos, costes de personal especializado, maquinaria, materiales vegetales, sistemas de riego y tratamientos específicos., • Presentar las ofertas y asistir a los actos de apertura de licitaciones públicas o privadas del ámbito de zonas verdes., • Analizar contratos de mantenimiento de zonas verdes vigentes o anteriores, comparando alcances, frecuencias de trabajo, recursos asignados y costes asociados., • Realizar visitas técnicas a los centros, parques o espacios a licitar para evaluar el estado de las zonas verdes, inventariar superficies, especies vegetales, infraestructuras y detectar necesidades reales del servicio., • Llevar a cabo labores de investigación y recogida de datos sobre las necesidades actuales y futuras de los clientes en materia de jardinería, sostenibilidad, eficiencia hídrica y mejora ambiental., • Analizar en profundidad las características del personal a subrogar, considerando categorías profesionales, especialización en jardinería, condiciones laborales y adecuación a los servicios ofertados., • Participar en la actividad comercial de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos y los criterios de rentabilidad, calidad del servicio y sostenibilidad propios de los contratos de zonas verdes. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería de Montes, Agrónoma, Industrial o similar. xcskxlj, • Experiencia de al menos 3 años en las funciones requeridas.

Desde Grupo Constant, nos encontramos seleccionando a un/a COMERCIAL, para una Editorial líder en Proyectos Educativos y Recursos para Docentes. Si tienes potencial, experiencia comercial y te ves encajando en esta posición, ¡queremos conocerte!. Realizar visitas comerciales orientadas a la conse

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es la gestión técnica de las obras, reformas y expedientes de mantenimiento, encargándose de la recopilación, ordenación, análisis y actualización de información técnica de los edificios patrimoniales, contribuyendo a una base documental sólida para la gestión operativa. Funciones: • Creación y gestión de inventarios técnicos., • Toma de datos de los assets (activos) patrimoniales distribuidos por toda Barcelona., • Revisión, creación y control de documentación técnica y planos CAD., • Solicitud y contrastado de datos técnicos con proveedores., • Volcado y revisión periódica de datos técnicos, documentación e inventarios al software de gestión patrimonial., • Apoyo en la puesta en marcha de medidas correctoras., • Elaboración de reportes y análisis técnico de instalaciones (antigüedad, obsolescencia, riesgo y priorización)., • Apoyo en la gestión documental operativa del área., • Solicitud y análisis de ofertas y servicios., • Formación: Mínimo Grado Superior en Instalaciones, Mantenimiento o Proyectos de Edificación., • Experiencia: Mínimo 1-3 años en entorno técnico, inventarios o mantenimiento., • Conocimientos técnicos: GMAO, • Idiomas: Catalán y castellano., • Ofimática: Paquete Office y AutoCAD., • Ubicación: Barcelona centro., • Horario: Flexibilidad horaria., • Contrato indefinido a tiempo completo.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría del Grupo Eurofirms. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. En Claire Joster , creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por ello, como parte del Grupo Eurofirms, y en línea con nuestra cultura de «Primero las Personas», trabajamos para crear entornos de trabajo inclusivos donde cada persona pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Nuestro cliente, empresa del sector industrial, con sede en Barcelona (alrededores), necesita incorporar un: HRBP Payroll. Organización Reportando a la Dirección de Recursos Humanos, brindarás soporte técnico y administrativo en la gestión del personal de la empresa. Además, serás responsable de asegurar el cumplimiento de las políticas establecidas. Función • Cierre completo del ciclo de nómina, seguimiento del absentismo, gestión de tiempos de trabajo y vacaciones, y monitoreo del presupuesto de personal., • Actuar como interlocutor con el Comité de Empresa de manera mensual., • Gestionar auditorías internas y externas., • Ser el punto de referencia para los empleados en su día a día en las oficinas., • Contacto y responsable de la mutua de salud de la compañía., • Gestionar procesos administrativos como altas y bajas, vacaciones, anticipos y vencimientos de contratos., • Asegurar la distribución de nóminas y documentación al personal, y resolver dudas e incidencias., • Garantizar el desarrollo, implementación y seguimiento del Plan de Equidad., • Reporting del headcount a la Central., • Licenciatura en Relaciones Laborales, Economía o similar., • Nivel alto de inglés., • Nivel avanzado de excel, • Vehículo propio., • Experiencia de 3 a 5 años como HRBP / Generalista Payroll en entornos industriales (must)., • Conocimiento de la normativa laboral y fiscal., • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Retribución flexible y demás beneficios. xcskxlj, • Modelo de trabajo híbrido (1 día de teletrabajo) y con flexibilidad horaria, viernes intensivo.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Geometrical Engineer que se incorpore a nuestro equipo en Davidson España, en un proyecto ubicado en Sant Andreu de la Barca, Barcelona , dentro de una importante multinacional del sector de la automoción. Funciones: • Calibres de control: Preparar el documento inicial de especificaciones (specs book) para cotización y abastecimiento., • Validar el diseño y el concepto con el fabricante y, si es necesario, también con el cliente., • Realizar el seguimiento de la fabricación y reportar cualquier discrepancia., • Validación en las instalaciones del fabricante y en las instalaciones de RAR para OP., • Experiencia como ingeniero/a geométrico , control dimensional y validación de producto. Análisis de acumulación de tolerancias (Tolerance Stack-Up/Slack-up). Definición y validación de calibres de control (control gauges). Sourcing de utillajes y calibres. Cliente final (cuando aplique). • Seguimiento de fabricación y gestión de desviaciones/discrepancias., • Participación en validaciones en planta (proveedor y cliente)., • Ubicación Sant Andreu de la Barca, Barcelona., • Modalidad de trabajo presencial., • Contratación indefinida., • Posición estable., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. xcskxlj Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

Seleccionamos para una compañía industrial multinacional del sector automoción , con una larga trayectoria, sólida presencia internacional y un proyecto en crecimiento, su próximo/a HR Manager para España, dando apoyo también a Marruecos. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Se trata de un rol estratégico y de amplio alcance, reportando a la matriz internacional, con la oportunidad de liderar iniciativas clave y aportar una visión de personas alineada con la estrategia global. ¿Cuál será tu misión? Liderarás un equipo de Recursos Humanos consolidado —Desarrollo, Relaciones Laborales, Administración de Personal y PRL/Salud & Seguridad— dando soporte a una organización de unas 700 personas en España y otras 700 en Marruecos. Tu foco principal será: • Alinear la estrategia de personas con el negocio industrial en un entorno 24/7 y con varios centros productivos., • Liderar Relaciones Laborales en un entorno con varios sindicatos y comités muy activos., • Impulsar procesos de desarrollo, talento, liderazgo y cultura ., • Acompañar a la organización en un momento de fuerte evolución: digitalización, transformación y nuevos proyectos internacionales., • Asegurar compliance laboral en España y Marruecos., • Gestionar las áreas de Compensación & Beneficios, Administración de Personal y PRL ., • Experiencia sólida como HR Manager / Head of HR en automoción o industria compleja ., • Dominio de Relaciones Laborales y negociación colectiva., • Liderazgo cercano y orientado a negocio., • Visión estratégica + capacidad operativa., • Inglés fluido (valorable francés)., • Rol estratégico con impacto real en negocio., • Proyecto industrial estable., • Contrato indefinido, paquete fijo + variable + coche de compañía. xcskxlj, • Flexibilidad y desarrollo dentro de un grupo internacional.

Grupo empresarial referente en su sector busca reforzar su área fiscal con un/a Tax Manager que garantice seguridad jurídica y una gestión rigurosa del riesgo fiscal.

¿Quiénes somos? Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Realnaut es la marca nativa digital del Grupo Axpe Consulting, especializada en diseñar, desarrollar y operar activos digitales en Cloud. Desde su fundación en 2022, hemos colaborado con diversos clientes en más de 20 proyectos, creando experiencias únicas que impulsan el crecimiento empresarial. Nuestro equipo multidisciplinario destaca en áreas como Diseño Digital, Desarrollo, Cloud & DevOps, y Big Data, ofreciendo soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Somos ágiles, vanguardistas, y techies. Nos apasiona lo que hacemos y tenemos fuertes valores de los que nos sentimos orgullosos. Con ello, buscamos a personas que compartan nuestra cultura y quieran crecer profesionalmente con nosotros. Descripción del puesto: Actualmente, buscamos un QA Senior especializado en automatización, altamente técnico y orientado a la colaboración, para integrarse profundamente en nuestros equipos de desarrollo. Este rol es clave para ser el experto de referencia en testing funcional y automatización en el día a día, garantizando la calidad, estandarizando prácticas y acelerando el testing mindset dentro de los equipos. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería Informática o disciplina similar., • Mínimo 5 años de experiencia en QA, con un enfoque predominante en automatización hands-on., • Experiencia avanzada y práctica en la creación y mantenimiento de frameworks de Testing End-to-End con Playwright., • Sólida experiencia en Testing de Integración y conocimiento práctico de herramientas para automatización de pruebas de APIs., • Capacidad demostrada para integrarse, colaborar y comunicar de manera efectiva dentro de equipos ágiles (Scrum/Kanban)., • Experiencia realizando mentoría técnica informal a otros ingenieros., • Certificaciones de ISTQB o de QAI (CSQA o CSTE) bien valoradas., • Incorporación a una empresa moderna, en continuo crecimiento, donde vas a disfrutar trabajando y tendrás todas las facilidades para desarrollar tu potencial., • Integrarte a un equipo de profesionales altamente cualificados, con un magnífico clima laboral, innovador y dinámico que van a apoyarte para conseguir tus objetivos., • Participar en proyectos innovadores con tecnologías actuales., • Entorno de trabajo colaborativo y ágil (Scrum/Kanban)., • Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional., • Conciliación familiar y teletrabajo parcial. xcskxlj

With a team of about 10,000 employees in 60 cities across Europe, adesso is one of the leading IT providers in the German-speaking market. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. For our office in adesso Spain, we are looking for a skilled Back-end Developer to join our international team — someone with strong problem-solving abilities and a proactive approach to client interactions. You will be part of the client's project development team, where your mission will be to design and deliver robust, secure, and scalable web applications. Work Setup: • Hybrid model: a mix of remote work and regular on-site presence at the client's office in Barcelona., • Deep knowledge of microservices architecture., • Proficiency in Java and the Spring Framework (Spring Boot, Spring Security, Spring Data, Spring Cloud) as well as unit testing (JUnit, Mockito...)., • Knowledge of DevOps practices and cloud ecosystems (Docker, Kubernetes, AWS...)., • Experience working with Agile methodologies (Scrum, Kanban)., • Competitive salary and a comprehensive benefits package, including private health insurance., • Agile, lean organization with optimized processes., • Participation in exciting international projects., • A hybrid work model for greater flexibility. In compliance with the current regulations on the Protection of Personal Data, you are informed and, if you send us your CCVV, send us communications with your data or contact us with personal information, you consent to the processing of your data until you communicate otherwise by ADESSO SPAIN CONSULTORÍA Y SOLUCIONES TECNOLÓGICAS S.L.U., in order to participate in recruitment processes and HR management. The legitimate basis of the treatment is the consent of the user and the pre-contractual relationship between the parties. The data provided are necessary in order to participate in any personnel selection procedure. You may exercise your rights of access, rectification, deletion, opposition, limitation of processing, data portability and not to be subject to automated individualized decisions (including profiling), by sending a request with subject "Data Protection", to the address: Avda. xcskxlj De la Vía Augusta, 85-87. 08174. Sant Cugat del Vallès, Barcelona, indicating in any case, the contact details and attaching a copy of your identity document. If you consider that your rights have been violated, you can file a complaint with our Data Protection Officer: Grupo Datcon Sur S.L.U. or with the Spanish Data Protection Agency ( ).

NTT Data Business Consulting es una división que se enfoca en proyectos estratégicos y de transformación, tales como la planificación estratégica, la mejora de procesos y digitalización, ayudando a mejorar la experiencia de cliente, afrontar los cambios organizativos y la gestión del talento. Actualmente estamos buscando Consultores Senior para la división de Strategy & Business Transformation FS (Financial Services) en Madrid y Barcelona. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Qué buscamos? • Entre 3 y 5 años de experiencia demostrable en consultoría de negocio, preferiblemente en el sector financiero y/o en proyectos digitales, • Se requiere tener capacidad analítica y de resolución de problemas, capacidad de desarrollo de negocio, habilidad para trabajar en equipo y por objetivos, buena capacidad de comunicación y liderazgo., • Se valorará conocimiento de herramientas y tecnologías digitales, análisis de datos y KPIs basados en objetivos de negocio, • Participar como actor clave en proyectos estratégicos, desde el desarrollo de actividades de entendimiento del negocio como en la extracción de conclusiones que sirvan de base para la toma de decisiones., • Asistir en la creación e implementación de estrategias de negocio., • Definición de indicadores clave y elaboración de cuadros de mando para identificar potenciales oportunidades de mejora., • Colaboración en la definición y mejora de la propuesta de valor en coordinación con las áreas de negocio y de transformación de la compañía., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del sector., • Colaboración junto al resto del equipo en la priorización y preparación de los planes de comercialización., • Orientación al desempeño de alta calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Gestión de equipos., • Resolución de conflictos., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones., • Capacidad para priorizar y gestionar múltiples iniciativas de forma simultánea y adaptación al cambio Formarás parte de la práctica Strategy & Business Transformation Banca en la que te encontrarás con un equipo dinámico, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora, y con un gran ambiente de trabajo. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Empatif es un grupo especializado en la gestión de Recursos Humanos con más de 25 años en el mercado. Estamos ubicados estratégicamente en distintos puntos de la geografía nacional. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Nuestra misión principal es hacer felices a las personas, hacerlas crecer y que sean más competitivas. Desde Empatif Recruiting colaboramos con una empresa histórica con sede central en Cataluña, dedicada a ofrecer una línea completa de productos de lavandería comercial, industrial y autoservicio a nivel internacional. Para ello, nos encontramos en la búsqueda de un/a técnico/a SAT , que se encargaría de: • Realizar instalaciones, reparaciones, puestas en marcha y mantenimiento de maquinaria de serie fabricada y/o comercializada en casa del cliente., • Realizar reparaciones y mantenimiento de maquinaria comercializada (lavadoras, secadoras, grandes instalaciones, túneles de lavado, etc.). Reparaciones de: electrónica, mecánica, electricidad, neumática, hidráulica, vapor, gas, etc., • Elaborar informes de las reparaciones y mantenimientos, indicando los problemas surgidos y observaciones con el fin de mejorar el producto., • Atender consultas telefónicas y servicios remotos de clientes., • Preparar y realizar formaciones a clientes finales en relación con las máquinas., • Asesorar a clientes finales sobre mejoras de instalaciones, procesos y prescripción de retrofits., • Asegurar la disponibilidad del material necesario para realizar la instalación. • Salario fijo + variable -Beneficios sociales -Posición estable con contrato indefinido de entrada. Requisitos mínimos CFGS en electricidad, electrónica o mecatrónica. Se valorará formación complementaria en electrónica, mecánica o automatización industrial. Dominio de Office. Conocimientos básicos de inglés, así como de otros idiomas. Se requiere una experiencia de 2-3 años o más en una posición similar. xcskxlj Persona con experiencia como técnico de campo en el ámbito industrial, con sólidos conocimientos técnicos y capacidad para la resolución de incidencias en entornos industriales.

¡Únete a nuestra Comunidad SAP en NTT DATA Business Solutions! Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Somos una empresa TOP EMPLOYER reconocida por nuestra excelencia en Ambiente de Trabajo, Bienestar, Compromiso, Estrategia Comercial, Propósito y Valores, Ética e Integridad. Make this the place where you grow Como parte del grupo global NTT DATA, líder mundial en servicios de TI, estamos especializados en soluciones SAP de alto valor añadido. Con más de 18.000 profesionales en 33 países, diseñamos, implementamos y desarrollamos soluciones SAP a medida para clientes globales. Tu misión como Consultor/a SAP SD Buscamos expertos/as en SAP SD para participar en proyectos desafiantes e innovadores en el ámbito de la transformación digital y la optimización de procesos logísticos y comerciales. Trabajarás en entornos dinámicos, colaborando con equipos multidisciplinares y clientes internacionales para impulsar la eficiencia y la integración. Responsabilidades principales: • Implementación de soluciones SAP SD en entornos SAP ECC y S/4HANA., • Ejecución de proyectos de migración, roll-out y mejora de procesos logísticos., • Análisis y diseño funcional de procesos de almacén e integración con logística y producción., • Configuración, pruebas y puesta en marcha de soluciones SAP SD., • Identificación de requisitos de negocio y propuesta de soluciones innovadoras., • Soporte funcional y resolución de incidencias en entornos operativos., • Mínimo 5 años de experiencia en proyectos SAP SD., • Experiencia completa en implementación de SAP., • Conocimiento de procesos logísticos y comerciales., • Nivel avanzado de inglés., • Habilidades analíticas, funcionales y comunicativas., • Titulación universitaria en Ingeniería, Logística, Informática o afines., • Certificaciones oficiales en SAP SD o S/4HANA Logistics., • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo., • Servicio médico privado., • Beneficios como Ticket Restaurant y opciones de retribución flexible (transporte, guardería)., • Plan de desarrollo profesional: Certificaciones SAP, idiomas y formación continua. Si cumples con los requisitos y compartes nuestros valores, ¡queremos conocerte! Contacto: Silvia Malerba International Recruiter

¡Somos Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español! La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Somos el Grupo Raventós Codorníu, Nos conocen por ser la empresa bodeguera más antigua de España, creadores del cava y por poseer la mayor extensión de viñedo de toda Europa, concretamente más de 3.000 hectáreas en las zonas vitivinícolas más importantes del mundo. Tenemos un legado histórico de más de 470 años de experiencia y llevamos desde el año 1551 celebrando la vida. Somos líderes en el sector vitivinícola español y actualmente contamos con 15 bodegas, doce en España (Codorníu, Bodegas Bilbaínas, Parxet, Legaris, Can Matons, Scala Dei, Raimat, Bach, Rondel, Mont-Ferrant, Abadía de Poblet y Portal de Montsant), una en el Valle de Napa en California, (Artesa) y otra en Mendoza, Argentina (Septima). ¿Quieres saber más sobre nosotros? • Nuestro propósito , dar valor a la tierra., • Nuestra visión: ser la mejor empresa de vinos del mundo y para el mundo., • Oficinas en un entorno emblemático y unos vinos que hacen de ello un match de ensueño. Si te sientes inspirad@ por nuestra historia y estás list@ para seguir haciendo historia a nuestro lado, ¡sigue leyendo! xcskxlj Como KA Travel, Colectividades, Cadenas Hoteleras serás encargad/a de gestionar y desarrollar cuentas clave de dichos canales, asegurando el crecimiento sostenible del negocio mediante acuerdos rentables y relaciones a largo plazo. Por lo que, si eres una persona dinámica, con conocimiento del mercado y/o canales, tienes iniciativa a la hora de realizar propuestas y llevarlas a cabo en un entorno joven y dinámico, este es tu sitio

Genek selecciona, per a empresa de Serveis Professionals del Camp de Tarragona, un/a Tècnic comptable i tributari. per tal de reforçar l'àrea d'assessorament. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. La persona seleccionada formarà part d'un equip col·laboratiu i tindrà un paper actiu en la gestió recurrent i en l'acompanyament fiscal de negocis de diferents sectors. Funcions principals: • Gestió integral de la comptabilitat de societats i professionals, • Elaboració i liquidació de tributs periòdics (IVA, retencions, IRPF, IS), • Preparació del tancament comptable anual i suport en comptes anuals, • Assessorament continu en matèria fiscal i comptable als clients assignats, • Atenció i resposta a comunicacions de l'Administració tributària, • Formació universitària en Finances i Comptabilitat, ADE, Empresarials o estudis equivalents, • Experiència mínima de 3 anys en tasques comptables i fiscals, especialment en entorns d'assessoria, • Bon domini de català i castellà; valorable anglès a nivell funcional, • Coneixements avançats d'Excel, • Experiència amb programari comptable i fiscal (Sage, A3, Suasor xcskxlj o similars), • Incorporació indefinida en un projecte a llarg termini, • Banda salarial orientativa entre 20.000 i 25.000 € bruts anuals, amb possibilitat de millora segons experiència aportada, • Pla de formació continuada i oportunitats de desenvolupament professional

Desde IPG Mediabrands, buscamos incorporar un Programmatic Expert para una de nuestras cuentas clave en el equipo de KINESSO en nuestras oficinas de Barcelona. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Principales funciones del puesto: • Creación, configuración y seguimiento de campañas en plataformas de Demand-Side Platform (DSPs) como Google DV360, The Trade Desk, Xandr, etc., • Verificar que los anuncios se activen correctamente y sigan los lineamientos establecidos., • Analizar métricas clave como CTR, CPM, CPA y ROAS para mejorar el rendimiento de los anuncios., • Ajustar segmentaciones, presupuestos y estrategias según el comportamiento de la audiencia., • Extraer y organizar datos de plataformas de analítica y publicidad., • Crear informes sobre el desempeño de las campañas para optimizar futuras estrategias., • Usar herramientas como Google Analytics, Excel, Looker Studio o Power BI para visualizar datos., • Creación de audiencias personalizadas y lookalike para mejorar la efectividad de los anuncios., • Ayudar en el análisis de datos demográficos, de comportamiento y ubicación para una segmentación más precisa., • Coordinar con el equipo de ventas o clientes para entender los objetivos y ajustar campañas., • Explorar nuevas plataformas, formatos y estrategias de publicidad programática., • 2-5 años de experiencia como Programmatic Trader en agencia de medios o trading desk., • Experiencia demostrable en plataformas como DV360 (imprescindible) y otras como The Trade Desk, Xandr, Amazon DSP, etc., • Conocimiento avanzado en segmentación de audiencias, brand safety, viewability, medición y atribución., • Capacidad analítica y dominio de Excel/Sheets y herramientas de reporting. IPG Mediabrands es un grupo de agencias de medios global perteneciente a Interpublic Group (IPG), que en España cuenta con más de 450 profesionales localizados en Madrid, Barcelona y Valencia. Pero, no solo integramos campañas en medios, sino que con datos, creatividad, tecnología y una visión única del negocio guiamos a las marcas a lo largo de todo su camino, lo que nos convierte en auténticos partners estratégicos. Nuestro gran valor, un equipo comprometido y unido, cargado de talento y con la ambición de ser mejor cada día. Son las personas que forman IPG Mediabrands las que impulsan las estrategias más innovadoras, las ideas más brillantes y la apuesta por todas las oportunidades que nos brinda el futuro. Nuestras agencias, UM, Initiative, KINESSO, Mediabrands Content Studio (MBCS) y Orion, aportan una visión integral de negocio para reinventar la forma en que se relacionan marcas y consumidores. xcskxlj Así, acompañan a algunas de las compañías más potentes del mundo en la generación de crecimiento constante.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Estamos buscando a un/a Controller Financiero para incorporase en nuestro Departamento Corporativo de Control de Gestión ubicado en nuestras instalaciones centrales ubicadas en Castellbisbal (Barcelona). ¿Qué funciones desempeñaras? • Elaboración y revisión de los cierres mensuales y anuales, asegurando que se cumplan los requisitos del Grupo., • Reporte y análisis de P&L y Balance General., • Gestión y control de costes., • Elaboración y seguimiento de presupuestos y forecast., • Preparación y elaboración de informes financieros., • Elaboración del reporting mensual y trimestral de cara a la toma de decisiones estratégicas para la dirección., • Elaboración de cuadros de mando y análisis de KPI ́s., • Análisis de desviaciones y búsqueda de medidas correctoras. Identificar riesgos y oportunidades financieras para la compañía., • Coordinación de las auditorías internas y externas., • Estudios mínimos: Graduado en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2-3 años en BIG4 o puesto similar., • Nivel alto de Inglés (equivalente a B2)., • Dominio general herramientas Office (nivel alto de Excel)., • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Clases de idiomas gratuitas., • Acceso a la plataforma LinkedIn Learning., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Comedor de empresa con el 50% del coste subvencionado., • Teletrabajo 6 días/mes., • Parking en las instalaciones., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones...

En Preventium , la división acreditada como SPA del Grupo Adecco , estamos especializados en perfiles preventivos y contamos con una alta tasa de recolocación en el mercado.

Nuestro cliente es una consolidada empresa multinacional distribuidora de válvulas, parte de un grupo global líder en el sector. Actualmente se encuentran en una fase de crecimiento y expansión a nivel internacional, por lo que necesitan incorporar a un/a: Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Export Area Manager Europa- Sector Industrial Reportando al International Sales Manager, se responsabilizará de desarrollar las ventas de los productos de la compañía a nivel internacional, centrándose en Europa. Sus principales responsabilidades son: • Trabajar en el desarrollo del mercado internacional y en la identificación de nuevas líneas de desarrollo de producto de interés para la compañía., • Supervisar y hacer el seguimiento de los pedidos de venta y ofertas a los clientes actuales., • Investigar los mercados potenciales, realizando visitas de venta y asesoramiento del producto, así como organizar promociones de ventas, manteniendo y contratando agentes y distribuidores y negociando contratos de venta., • Participar en la definición de vías y estrategias de comercialización de los productos de la compañía con el responsable Directo. Ofrecemos una posición estable en una empresa industrial muy reconocida y líder en su sector y en fase de crecimiento, con muchas posibilidades de desarrollo interno, con un gran equipo humanos y con un atractivo paquete retributivo acorde a la posición, así como flexibilidad horaria, 1 día de home office a la semana y jornada intensiva los meses de verano.

Nuestro cliente es un grupo industrial con una unidad productiva propia en el área del Vallès, especializado en componentes de automatización industrial. Nos ha encargado la búsqueda y selección de un/a Supply Chain Manager. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. La posición es de nueva creación y surge como consecuencia del crecimiento de la producción, con el objetivo de mejorar la eficiencia operativa y la fiabilidad del servicio al cliente en un entorno industrial de producción compleja. La posición La candidatura seleccionada liderará, en dependencia de la Dirección de Operaciones, las áreas de Customer Service, Planificación, Compras y Aprovisionamiento, Almacén y Logística, con responsabilidad directa sobre la mejora de procesos y el desarrollo del equipo, en un contexto caracterizado por: • Fabricación de componentes de alta complejidad técnica., • Alta diversidad de referencias., • Pedidos de bajo volumen y elevada exigencia en plazos de entrega. Inicialmente, se llevará a cabo un periodo de formación específica en el producto, dentro del departamento de Customer Service, asumiendo progresivamente la responsabilidad completa del área de Supply Chain Management. Tus responsabilidades • Dirección del área de Supply Chain (Customer Service, Planificación, Compras y Aprovisionamiento, Almacén y Logística)., • Mejora de la planificación y la gestión de almacenes, coordinando la recepción, validación y seguimiento de pedidos con los departamentos de logística, producción y customer service, para garantizar la fiabilidad de los plazos de entrega mediante una comunicación proactiva y un seguimiento continuo., • Optimización de procesos y del uso del ERP., • Coordinación transversal con Producción y otras áreas clave., • Liderazgo y desarrollo de equipos con experiencia., • Formación en Ingeniería (Industrial, Organización Industrial, Mecánica o similar)., • Experiencia previa en posiciones de Supply Chain Management en entorno industrial., • Valorable experiencia en gestión de equipos., • Valorable experiencia en mejora continua / Lean Management y entornos de migración a un nuevo ERP., • Incorporación a un grupo industrial con recorrido y plan de crecimiento., • Rol con impacto directo en eficiencia operativa y nivel de servicio al cliente., • Buen equilibrio entre exigencia profesional y conciliación:, • Horario de entrada flexible., • Jornada intensiva en verano y viernes todo el año., • Días adicionales en Navidad y Semana Santa.

En Logicalis Spain estamos buscando un Senior Workplace Engineer para que se incorpore en el equipo de uno de nuestros partners en Barcelona. Buscamos un profesional que tenga mínimo 3 años de experiencia trabajando en un puesto similar. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Funciones: • La persona se encargará de participar en proyectos de transformación de Workplace., • Se encargará de participar en el diseño, toma de decisiones técnicas y visión táctica/estratégica, además de ejecución cuando sea necesario., • Troubleshooting avanzado en entornos Windows., • Experiencia previa y conocimientos profundos en Active Directory, a nivel de diseño de estructura, OUs, GPOs, racionalización..., • Experiencia previa trabajando con PowerShell a nivel intermedio–avanzado (automatización)., • Experiencia sólida en MDM/UEM (Intune, Workspace ONE, SCCM o similar)., • Experiencia en gestión de endpoints. Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable., • Modalidad: Híbrido., • Horarios: L-V jornada de oficina., • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte, guardería)., • Seguro Médico Privado, Wellhub., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..), • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo. xcskxlj, • Desarrollo profesional con proyectos punteros y tecnologías actuales en el mercado.

Tu nueva empresa Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Te incorporarás a un grupo empresarial líder del sector agroalimentario, con más de 50 años de trayectoria y una amplia implantación territorial. La compañía cuenta con centros logísticos en Barcelona (Mercabarna), Madrid (Mercamadrid), Sevilla, Alicante y Lisboa, y se encuentra en un momento de consolidación y crecimiento de sus áreas corporativas. Tu nuevo puesto Como Controller, asumirás un rol clave dentro del área de control de gestión, participando en la planificación financiera y en el análisis económico del negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Elaboración, seguimiento y análisis del presupuesto anual, forecast y distintos escenarios financieros., • Control de desviaciones y preparación de informes de valor para la dirección., • Participación en cierres mensuales y reporting interno., • Colaboración con auditoría interna y externa, garantizando la fiabilidad de la información financiera., • Mejora y optimización de procesos y herramientas de control., • Entre 5 y 10 años de experiencia en control de gestión, auditoría o funciones financieras similares., • Perfil analítico, orientado al detalle y con capacidad para transformar datos en información útil para la toma de decisiones., • Habilidades de comunicación para interactuar con diferentes departamentos y presentar conclusiones de forma clara., • Dominio avanzado de Excel y muy valorable experiencia con herramientas de reporting como Click., • Capacidad para trabajar con autonomía, rigor y sentido de responsabilidad., • Incorporarte a un grupo empresarial estable, con un proyecto sólido y en crecimiento., • Un rol estratégico con impacto directo en la toma de decisiones., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno que apuesta por la mejora continua., • Un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y con valores muy definidos.

Grup RV, fundado en 1976 y con sede en Barcelona, es un grupo empresarial consolidado en el sector turístico. Con más de 40 años de experiencia, contamos con 14 hoteles en la Costa Brava, Baleares y Londres. Nos caracterizamos por nuestra diversificación en servicios y nuestra apuesta por un crecimiento sostenible e internacionalización. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Actualmente, estamos buscando un/a Revenue Specialist para unirse al equipo de nuestras oficinas centrales en Barcelona. Buscamos un/a profesional con experiencia en optimización de ingresos para unirse a nuestro equipo. Queremos incorporar a una persona analítica y estratégica, con capacidad para optimizar la gestión de precios y maximizar los ingresos de nuestros hoteles. Si tienes experiencia en el sector, te apasiona el análisis de datos y la toma de decisiones basadas en estrategia comercial, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno innovador y en constante evolución. Funciones: • Pricing y seguimiento de la competencia., • Revisión de reservas y resolución de discrepancias., • Gestión y mantenimiento de Channel Manager (Siteminder)., • Gestión y mantenimiento del Motor de Reservas (Neobookings) y OTAs., • Resolución de incidencias de integración y soporte técnico a los hoteles., • Cumplimiento de procedimientos para la operativa diaria., • Análisis diario y actualización de Pick Ups., • Experiencia en el departamento o consultora de optimización de ingresos., • Diplomatura en Turismo, ADE o Económicas, preferiblemente con formación en optimización de ingresos., • Usuario avanzado en Excel, ofimática e internet., • Perfil analítico, proactivo, resolutivo y enfocado a resultados., • Capacidad para trabajar en equipo, empatía y alta capacidad de concentración., • Proyecto de liderazgo en un grupo en crecimiento, con impacto directo en el área financiera., • Contrato indefinido y formación continua., • Ambiente de trabajo colaborativo, con autonomía y apoyo constante., • Mutua de empresa, desayunos los viernes, fruta los lunes, café diario y descuentos en hoteles. xcskxlj, • Oficinas céntricas y bien comunicadas en Barcelona.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Sales Executive responsable del segmento MICE para la oficina de Barcelona. La persona seleccionada reportará al Jefe de ventas y se encargará de las funciones siguientes: • Diseñar y ejecutar estrategias comerciales dirigidas a agencias y organizadores especializados en MICE (Meetings, Incentives, Conferences & Exhibitions) para las propiedades de Barcelona, Madrid y Londres, identificando oportunidades de crecimiento y nuevos mercados., • Estudiar y confeccionar promociones especificas (promociones MICE, Conference Package..), • Mantenimiento y captación de nuevas cuentas.( DMC's, agencias MICE, BTC's), • Representar a la compañía en ferias, workshops, presentaciones, eventos de networking y visitas de inspección., • Ejecutar y realizar un seguimiento del plan de acciones del departamento., • Mantener una colaboración constante con los equipos de hotel y otros departamentos corporativos como Revenue y Grupos., • Coordinación y organización de eventos exclusivos para clientes., • Gestión de plataformas de reservas de grupos (p. ej. Cvent)., • Análisis de resultados y elaboración de informes comerciales periódicos. Requisitos: • Experiencia de 2 años en departamento comercial. Se valorará muy positivamente experiencia en hostelería o turismo., • Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus., • Excelentes habilidades comunicativas y de negociación., • Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles., • Capacidad de trabajar en equipo de manera proactiva., • Idiomas: imprescindible tener buen dominio del castellano y de inglés. Valorable francés, • Incorporación inmediata., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida., • Jornada reducida todos los viernes, así como durate los meses de julio y agosto, • Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. xcskxlj, • Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas.

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es garantizar la correcta implementación, configuración y evolución de soluciones SAP, asegurando su integración con los procesos de negocio y contribuyendo a la optimización y digitalización mediante SAP S/4HANA. El rol implica análisis funcional y técnico, parametrización, soporte a usuarios y colaboración con equipos internos y externos para asegurar la calidad y eficiencia del sistema. Funciones: • Configurar y parametrizar módulos SAP según los requerimientos del negocio., • Analizar necesidades funcionales y técnicas para diseñar soluciones efectivas., • Elaborar documentación funcional y técnica de los desarrollos., • Realizar pruebas, validaciones y ajustes en el sistema., • Dar soporte a usuarios clave (key users) y resolver incidencias., • Colaborar en la integración con otros sistemas y herramientas SAP (ABAP, Fiori, etc.)., • Participar en proyectos de implementación y evolución de SAP S/4HANA., • Asegurar la calidad y coherencia de los procesos en el entorno SAP., • Formación: Ingeniería/Informática o similar. Valorable certificación en SAP., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia como Consultor/a SAP., • Conocimientos técnicos: SAP R3, SAP S/4 HANA, SAP FICO y VIM. Experiencia en metodologías de gestión de proyectos (Scrum Master, PMP). Valorable conocimientos en sectores: Inmobiliario/construcción/hostelería., • Idiomas : Catalán, castellano e inglés medio., • Ubicación: Barcelona centro., • Horario: Flexibilidad horaria., • Contrato indefinido a tiempo completo.

En Intelcia creemos que una cultura empresarial dinámica y un entorno laboral positivo son clave para el crecimiento personal y profesional de quienes forman parte de nuestro equipo. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Promovemos una cultura basada en valores: WE DREAM. Siempre apuntamos a la luna. WE CARE. Nos preocupamos por nuestros equipos y clientes. Les apoyamos, animamos e inspiramos para hacer realidad nuestros sueños comunes. WE DO. Siempre estamos en movimiento. Creemos en el poder de la acción. En esta ocasión, buscamos un/a Técnico/a de Soporte Local - Nivel 3 para nuestro equipo de Barcelona. ¿Qué funciones realizarás? • Instalación y mantenimiento de equipos informáticos (hardware y software)., • Administración de equipos y usuarios mediante Active Directory., • Gestión de incidencias y asistencia a usuarios, tanto presencial como de forma remota., • Instalación y explotación de medidas de seguridad en puesto de trabajo (antivirus, firewalls, GPOs, etc.)., • Creación, preparación y despliegue de imágenes (sysprep) en entornos informáticos., • Gestión y resolución de incidencias a través de herramientas de control remoto. Formación académica: • Técnico/a en Explotación de Sistemas Informáticos., • MS Windows 11 Professional (nivel avanzado)., • Administración de usuarios / Active Directory (nivel avanzado)., • Gestión de redes, dispositivos y VLANs (nivel medio)., • Administración remota mediante consola, TeamViewer y Escritorio Remoto (nivel medio)., • Alto conocimiento de hardware de PC y portátiles., • Alto nivel de aplicaciones ofimáticas., • Conocimientos básicos en VOIP y cableado estructurado., • Conocimientos en clonación de equipos e imágenes., • Mínimo 1 año en instalación y mantenimiento de equipos., • Experiencia en gestión de AD., • Gestión de seguridad en puesto de trabajo., • Jornada completa., • Incorporación a una compañía internacional en plena expansión., • Entorno colaborativo, innovador y orientado a las personas., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. ¡Queremos conocerte! #Intelcia #WeDream #WeCare #WeDo #BeGreatTogether

Delegado/a Comercial visita mixta Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Desde LHH nos encontramos trabajando para un laboratorio dedicado a complementos alimenticios / nutracéuticos en plena expansión que busca reforzar su red comercial. Buscamos una persona para gestionar una cartera de clientes y hacerla crecer en la zona de Barcelona y alrededores. Responsabilidades principales • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente (profesionales médicos/ farmacias)., • Se realizarán visitas a farmacias y a médicos especialistas en urología, ginecología, aparato digestivo y pediatría., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del territorio asignado., • Promocionar el portafolio de productos de la empresa., • Implementar la estrategia comercial y cumplir los objetivos de ventas., • Realizar visitas presenciales, presentaciones de producto y formación a profesionales sanitarios., • Analizar la competencia y las tendencias del mercado., • Preferiblemente título universitario (en Ciencias de la Salud, Biología, Farmacia o similar)., • Experiencia demostrable en venta médica y a farmacias , idealmente con productos OTC, fitofármacos, suplementos o complementos alimenticios ., • Cartera propia de clientes activa en el canal médico., • Alta orientación a resultados y capacidad de autogestión., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y desarrollo de relaciones., • Capacidad para gestionar la frustración y mantener una actitud proactiva y positiva ante los retos., • Contrato indefinido con una compañía sólida y en crecimiento., • Coche de empresa, • Posibilidad de desarrollo de carrera

Ingeniero/a de Diseño Mecánico (NX) – Líneas de Producción y Máquinas Especiales Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Ubicación: Barcelona Experiencia: A partir de 1 años Tipo de puesto: Contrato figo / Proyecto Responsabilidades • Diseñar y desarrollar máquinas especiales , sistemas robotizados , líneas de ensamblaje y útiles industriales utilizando Siemens NX ., • Elaborar modelos 3D, planos técnicos, listas de materiales y documentación asociada., • Realizar cálculos mecánicos básicos, selección de componentes y definición de soluciones técnicas., • Colaborar estrechamente con los equipos de automatización , eléctrica y fabricación para asegurar la viabilidad del diseño., • Participar en la mejora continua de los sistemas y estándares de diseño., • Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • Experiencia demostrable en diseño mecánico de maquinaria industrial , robots o líneas automatizadas., • Dominio de Siemens NX (imprescindible)., • Conocimiento de normativas mecánicas, materiales y procesos de fabricación., • Capacidad para trabajar en proyectos complejos, orientados a altas exigencias técnicas., • Experiencia en máquinas especiales, manipuladores robotizados, grippers, estaciones automáticas o utillajes aeronáuticos., • Conocimientos de cinemática, análisis estructural básico y diseño para fabricación (DfM)., • Incorporación a una empresa referente en ingeniería avanzada y automatización., • Proyectos de alto nivel tecnológico y equipos multidisciplinares., • Contrato estable, formación continua y posibilidades reales de crecimiento., • Ambiente innovador y orientado a la excelencia técnica., • Proyecto estable en diferentes sectores formaciones continuas y eventos de equipo... pero lo mejor es que nos conozcamos en persona. ¿Qué sigue? • Una primera entrevista con RR. HH., • Un intercambio técnico con tu futuro/a manager. xcskxlj, • La reunión con el cliente y el inicio de tu aventura como hedonista.

About the Team: ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Our Technology team drives the evolution of our Technology, Engineering, Data, Product and User Experience functions. With a keen focus on delivering cutting-edge solutions, we shape the digital landscape for our customers, readers, and users. From revolutionizing visuals to optimizing tools and harnessing the power of data, mobile, video, and social platforms, our team is committed to providing a seamless and immersive experience across all touchpoints. Collaborating closely with our newsrooms and strategic partners, we spearhead the development of groundbreaking products and technologies. About the Role: Reporting into the Senior Director of Product, Integration Feeds & APIs, the Principal Product Manager for Platform & Integration Products needs to blend advanced strategic thinking and technical fluency to focus on corporate standards, compliance, and developer experience. This is a critical, individual contributor role which will drive the strategy and execution across Dow Jones APIs and ensure a cohesiveness with Dow Jones feed offerings. The Integration Feeds & API team works across all Dow Jones customer-facing integration products both consumer and B2B, with the largest volume of offerings supporting the Dow Jones B2B business lines. You Will: • Drive the product vision & roadmap for Dow Jones wide adoption of an API Governance Framework, working closely with the engineering team leaders. You will be a champion of cohesiveness in standards between Dow Jones Feed and API offerings., • Foster an "API-as-a-Product" mindset and a culture of consistency, quality, and developer-centricity across all development teams., • Treat APIs as reusable building blocks or a "platform" that unlocks capability for internal and external developers, rather than just point-to-point integration projects., • Drive the product vision & roadmap for the Dow Jones Developer Portal. Including any redesign or functionality & capabilities improvements to truly embrace a developer-centric onboarding experience. Working closely with stakeholders across multiple departments., • Partner with senior stakeholders and cross-functional teams, including Brand Triads, to co-design scalable solutions, deeply understand client needs, and ensure seamless integration and adoption., • 10+ years in Product Management, with a proven record leading enterprise-scale API and integration products, ideally in regulated industries., • Ability to define and evangelize a compelling long-term vision for the organization's entire API landscape, not just a single product, maximizing business impact, • A strong technical understanding of API architectures (REST, GraphQL, Event-Driven), platform technologies (API Gateways, Developer Portals), and microservices. You can debate trade-offs with architects and engineering leads., • Proficiency in creating, implementing, and enforcing comprehensive API governance policies (e.g., naming conventions, versioning, error handling, lifecycle management), • Expertise in defining and managing the entire API lifecycle, from initial design and specification (using tools like Swagger/Postman) to deprecation and retirement., • Data-driven approach to prioritization and resource allocation, comfortable leading through ambiguity and complexity., • Strong executive-level influence and collaboration skills, guiding roadmap and architectural decisions across portfolios. xcskxlj, • Comprehensive Healthcare Plans for you and your family (paid by Dow Jones), • Extra paid Time Off (30 days of holidays/year), • Possibility to work remotely for 3 months/year (desplazamiento program) or one week of remote work per quarter, • Meal benefit with Pluxee (171€/month on top of your salary), • Retirement Plans (Dow Jones will pay 2% of a members Pensionable Salary and match employee contribution up to a maximum of 3 %)., • Comprehensive Insurance Plans, • Well-being Resources (200 USD allowance per quarter, Classpass, etc.), • Family Care Benefits & Caregiving Support, • Subscription Discounts, • Employee Referral Program #LI-Hybrid This is a hybrid position, based in Barcelona

Senior Cloud Engineer (AWS) – Barcelona / Hybrid (3 days remote) Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Requirements: • Degree in Computer Science, Engineering, or similar., • AWS certifications (Solutions Architect, DevOps Engineer)., • High level of English., • Minimum of 5 years of hands-on AWS experience, Container Orchestration, Infrastructure as Code, • Proven experience migrating application stacks to AWS., • Strong Linux/Unix administration background., • Experience with virtualization and containerization (VMware, Docker)., • Familiarity with monitoring tools (Splunk, Nagios) and application performance tuning (Tomcat, JBoss, Apache, NGINX)., • Good understanding of networking (TCP/IP, OSI)., • Experience working in Agile/Scrum teams; SAFe is a plus., • Strong scripting skills (Bash, Python)., • International collaboration with teams across the globe, • Continuous training, coaching, and development programs, • Diverse, inclusive, people-oriented culture, • Hybrid working model (3 days remote), • Flexible hours + short Fridays, • Design, implement, and manage a multi-account AWS Landing Zone and foundational cloud services., • Support complex application migrations to AWS (rehost / replatform / refactor)., • Manage and optimize Kubernetes clusters (Open Source / OpenShift) and Docker deployments., • Automate cloud infrastructure using Terraform, Ansible, and CI/CD pipelines., • Install, configure, and maintain Linux/Unix systems and cloud-native tooling., • Support cloud solutions across AWS, OpenStack, and other platforms., • Monitor and tune system and application performance; troubleshoot bottlenecks., • Implement and maintain security controls, backups, and disaster recovery processes., • Write and maintain automation scripts (Bash/Python). xcskxlj, • Work in Agile/Scrum teams; collaborate with multiple Agile Release Trains (SAFe experience is a plus).

aProperties somos una inmobiliaria, en crecimiento, especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes. No encontramos en búsqueda de un/a HR Generalist para acompañar a nuestras delegaciones en España y actuar como socio/a estratégico/a del negocio, además de trabajar mano a mano con el People Manager. Tus principales funciones serán: • Actuar como HR Business Partner de las distintas unidades de negocio, dando soporte y coordinación a las figuras de RR. HH. de cada ciudad., • Gestionar el ciclo administrativo laboral completo : altas, bajas y modificaciones contractuales., • Coordinarte con la gestoría externa para la elaboración de contratos, revisión de nóminas y correcta afiliación y cotización a la Seguridad Social., • Dar respuesta y acompañamiento a las personas de la compañía ante consultas laborales , asegurando una experiencia de empleado cercana y de calidad., • Asesorar a managers en gestión de equipos, relaciones laborales y clima , promoviendo entornos de trabajo saludables y de alto rendimiento., • Gestionar y dar seguimiento a procesos de formación y desempeño ., • 2-3 años de experiencia como generalista/laboralista de RR. HH., • Grado en Relaciones Laborales o Derecho., • Conocimiento de legislación laboral española., • Alta disponibilidad para viajar (30%)., • Contrato indefinido., • Flexibilidad y autonomía para desempeñar su posición., • Formación inicial y continua por parte de la empresa., • Formato laboral híbrido, con opción de teletrabajar 1 día a la semana., • Además, al año disfrutarás de 23 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños., • Un pack de retribución flexible muy atractivo.

Looking for a new challenge? Do you want to be part of a young and experienced team? Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Our vision of Recruiting is absolutely different: • Our Talenters are in the center, customized, respectful, long-term view and fully worried about the impact on their careers., • Our approach is building strong relationships based on trust., • Manage the end to end recruitment cycle for all positions, • Manage top of funnel recruiting including research, sourcing & candidate assessment., • Use social media for proactive sourcing and post job offers., • Develop innovative strategy around finding top talent., • Manage your pipeline of candidates and identify what future opportunities they may be a fit for our clients., • Conduct initial interviews for candidate screening., • Evaluate candidates based on their interview and assignment performance., • Bachelor's Degree in Psychology, Labor Relations or similar., • High level of English (spoken and written)., • +2 years of experience in recruiting. xcskxlj, • Home Office + set up, • Offices in Barcelona, • International environment, • Flexible working hours, • Career path with the real possibility of growth