Trabajos en Sant Joan Despí - Page 15Crear alertasSin experiencia

Prepararación de productos sencillos (frutas, embutidos, bollería, horneados, etc.). Preparar, montar y mantener el buffet de desayunos en perfecto estado de presentación. Atender a los clientes con amabilidad, eficiencia y profesionalidad. Reponer los productos del buffet durante el servicio, asegurando la frescura y variedad. Recoger y limpiar mesas, mantener el área de desayunos ordenada y presentable. Limpieza de utensilios, menaje y maquinaria al final del servicio. Gestión de pedidos.

TECNOCASA SANT BOI DE LLOBREGAT Buscamos agente comercial para nuestra oficina. Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector ya que contamos con una formación del sector a cargo de la empresa. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial tecnocasa, empresa líder en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional. SE OFRECE -Contrato de trabajo indefinido con remuneración fija más variable. TAREAS Ejecución de sus funciones como asesor/a comercial en tecnocasa. Requisitos Gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. Beneficios Empresa líder en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional.

RESTAURANTE EIXAMPLE-GRACIA Para la cocina de un local ubicado en Diagonal-Paseo de Gracia, buscamos Jefe de Cocina para restaurante de oferta gastronómica mediterránea y de mercado. Buscamos a alguien joven y con ganas de desarrollarse en un grupo en crecimiento, para liderar el equipo de cocina y sacar a relucir todo el potencial. Estarás a cargo de un equipo de 6 personas. Requisitos: -Amplia experiencia en el puesto (+8 años experiencia en puestos similares, o como Sous Chef/2º cocina) -Sensibilidad por el producto -Dominio de la carta mediterranea -Turno partido -Dotes de liderazgo -Conocimientos en gestión (pedidos, escandallos, confeccion turnos) Qué ofrecemos: -Incorporación inmediata -Contrato indefinido -Salario competitivo (2200-2400) -Proyeccion en un grupo en crecimiento Por favor, aplicar solo en caso de reunir los requisitos requeridos. Gracias

Buscamos gente feliz con ganas de trabajar en nuestros restaurantes y de progresar en nuestra familia, con ilusión y con intención de crecer en el mundo de la hostelería. Que te Ofrecemos: Contrato Indefinido a jornada parcial, 20 horas semanales, o jornada completa, 40 horas semanales. Formar parte de una empresa de referencia en el sector de la hostelería a nivel nacional e internacional Aprender junto a un equipo profesional y con experiencia en el sector Planes de formación internos, adaptados a las funciones del cargo Día de tu cumpleaños libre Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional Seriedad absoluta en el cobro de vuestras nóminas (pagos antes del fin de mes en curso) Juego de uniforme Requisitos del cargo: Permiso de trabajo en vigor Experiencia mínima de 1 año en puestos iguales o similares, con atención al cliente presencial Manejo de Cover Manager o programas de gestión de reservas Conocimiento de protocolo de servicio en restaurantes Ingles y Catalán avanzado Capacidad de trabajar en equipo Actitud positiva, con ganas de trabajar y de progresar Tus Funciones: Organizar así como controlar el flujo de las reservas y el sitting Recibir y despedir a los clientes del restaurante, con o sin reserva Brindar soporte al resto del equipo de sala (recogida, cobro...) Supervisar el servicio y controlas la satisfacción del cliente Atender las posibles incidencias que pudieran surgir durante el servicio Mantener el área de trabajo limpia y ordenada ¡Te estamos esperando!

Experiencia de, al menos, 3 años como recepcionista de Hoteles 4* Obligatoria formación universitaria o de grado en turismo y hostelería, máster será un plus Se valorarán conocimientos de PMS, especialmente TESIPRO Elevada orientación al cliente y vocación de servicio. Se busca persona atenta a los detalles, con recursos para resolver incidencias de forma eficiente y acostumbrada al multitasking. Es imprescindible tener un buen dominio del castellano, inglés así como de un tercer idioma, francés será muy valorable. Disponibilidad horaria para trabajar en distintos turnos (mañana, tarde y noche), así como festivos y fines de semana, Descripción Recibir y atender a los clientes con una atención exquisita en todo momento. Es la principal cara visible de la empresa para los huéspedes, la imagen del hotel y su propósito lograr la satisfacción Reporta a: Responsable recepción Funciones: Gestionar entradas y salidas de los clientes del hotel, así como reservas y atención telefónica. Atender clientes en recepción vía telefónica y por mail: informar y asesorar de los servicios turísticos, así como de responder a las peticiones de información que formulen los clientes. Dar soporte en reservas de grupos y rooming Gestionar reservas individuales y promover la venta directa de habitaciones, así como upsellings. Gestionar quejas y reclamaciones de clientes y solucionar incidencias que sucedan durante el turno. Responsable de la facturación, el cobro y el cierre de caja durante su turno Ofrecer un servicio profesional y personalizado a cada cliente tanto a su llegada al hotel como durante su estancia y salida. Requisitos mínimos: • Grado en Turismo

Desde Agencia EGO buscamos promotxr para acción promocional en BARCELONA Dia:18 DE OCTUBRE Direccion : Bunny Mart Supermercat Asiatic ( Carrer de Sants, 25, Sants-Montjuïc, 08014 Barcelona ) Horario: 11h-15h y 16h-20h Salario: 10€ brutos h/80€ totales + km Funciones: Tendréis que realizar una degustación de gyozas y karaage. PAGOS A MES VENCIDO ENTRE EL 24 Y EL ULTIMO DIA DE MES

🏙️ Si eres joven y quieres trabajar en pleno centro de Barcelona rodeado de gente con buen rollo, ¡este es tu sitio! 💬 Formarás parte de un equipo dinámico, creativo y con ganas de comerse el mundo. 🌱 Aprenderás habilidades de comunicación, trabajo en equipo y motivación que te acompañarán siempre. 🎨 Horarios flexibles para que puedas compaginarlo con tus estudios, hobbies o tardes de terraza en la Barceloneta. 🌞 Cada día será una aventura distinta, llena de retos, aprendizajes y energía positiva. ❤️ Si quieres vivir una experiencia única, hacer nuevos amigos y crecer en un ambiente brutal... ¡Barcelona te está esperando!

Se necesita dependienta/e para pescaderia, no es necesario experiencia

📍 En el centro de Barcelona, rodeado de cultura, energía y gente joven con flow 🔥 🕐 Horario flexible para que tengas tiempo para ti, tus planes, tus amigos o lo que te dé la gana 🛹 🎨 Aquí trabajas, aprendes, conoces a peña increíble y te lo pasas bien mientras sumas experiencia ✨ 👥 Si te mola hablar, expresarte y formar parte de algo con buen ambiente… esta es tu oportunidad 🚪 💸 Se gana mucho. Y sí, sin complicaciones. 😎 🎯 Empieza algo nuevo que de verdad se siente libre. ¿Te apuntas?

Buscamos persona con experiencia de ayudante de camarero y nociones de cocina para trabajar como refuerzo . con papeles y disponibilidad inmediata, responsable y con ganas de trabajar. Interesados enviar corriculum

¿Te mola lo urbano, lo social y conocer peña nueva? Este trabajo tiene todo eso y más ✨ Equipazo joven que lo da todo cada día ⏰ Turnos flexibles para que no te ralles con tu tiempo 🎓 Formación desde el minuto uno (y cero dramas) 📍Curro en pleno centro de Barcelona, ¡donde pasa todo! ⚡ Paga semanal para que te lo goces sin esperar Exprime tu rollo, suma experiencia y pásatelo brutal currando ¡Dale caña y únete ya!

Somos una empresa Consultora de Recursos Humanos especializada en la selección de perfiles Directivos, y buscamos incorporar un Account Manager motivado con el fin de hacernos crecer aumentando nuestro negocio. Como Account Manager, formarás parte de nuestro equipo de ventas reportando directamente al Manager de la oficina, siendo tus principales funciones: • Ampliar y Mantener la cartera de clientes, importantes empresas de ámbito nacional e internacional, • Gestionar las negociaciones y ofrecer soluciones a medida, mediante una venta consultiva, • Mantener un contacto periódico de seguimiento y fidelización con los clientes, • Asistencia a eventos Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte de manera indefinida a una empresa donde el desarrollo profesional es una realidad, en ella encontrarás un plan de carrera y disfrutarás de un buen ambiente laboral. Requisitos Mínimos • Licenciado, • Experiencia de al menos 3 años gestionando clientes, ofreciéndoles soluciones comerciales a medida, • Nivel alto de inglés, • Pensamiento estratégico y orientación a objetivos, • Conocimientos del mercado y productos Conocimientos necesarios • Orientación a resultados, • Técnicas de Venta, • Prospección de mercado, • Captación de clientes, • Venta consultiva, • Ingles, • RRHH, • B2B, • Negociación Estudios mínimos: - Experiencia mínima: De 3 a 5 años Nivel: Empleado Personas a su cargo: - Categoría / Subcategoría: Comercial y Ventas / Comercial Salario: 26.000 - 38.000 € brutos/año + Variable Jornada: Jornada Completa Tipo de contrato: Indefinido

Seleccionamos Teleoperadores/as para empresa del sector educativo Si te gusta tratar con personas, si eres empático, proactivo y estás orientado a resultados. Si además de todo esto te apasiona el mundo de la formación, esto te interesa. Funciones: • Asesoramiento y Captación de nuevos alumnos., • Atención al alumno y resolución de dudas., • Tareas administrativas derivadas de todas las gestiones (reporting de altas, resolución de dudas etc.), • Conocimiento y gestión del producto docente y de las tendencias del mercado, • Buen ambiente de trabajo y crecimiento profesional., • Alta en seguridad social y contrato de trabajo., • Horario: L-J de 9-14:00 / 15:00-18:00, V de 9-15:00 Requisitos Mínimos • Experiencia mínima de 1 año como teleoperador/a o en departamentos de telemarketing., • Don de gentes y extroversión., • Persuasión y dotes de venta, • Orientado al cliente (buena atención), • Personas con un buen desarrollo de soft skills, como, empatía, proactividad, perseverancia, orientación a resultados y capacidad resolutiva, • Valorable FP grado medio/Ciclo formativo (rama administración/comercio), • Al menos 1 año experiencia en el puesto. Conocimientos necesarios • Ventas, • Teleoperador, • Atención al cliente, • Perseverancia, • Orientación a resultados Estudios mínimos: Formación profesional Grado Medio o Ciclo formativo medio Experiencia mínima: Al menos 1 año Nivel: Empleado Personas a su cargo: - Categoría / Subcategoría: Comercial y ventas - Televenta y marketing telefónico Salario: 1.200 € - 1.400 € Bruto/mes Jornada: Jornada Completa Tipo de contrato: De duración determinada Industria: Educación

Seleccionamos un técnico de mantenimiento industrial para una importante empresa industrial ubicada en Barcelona Dependiendo del responsable de mantenimiento, sus principales funciones serán: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial., • Asegurar el funcionamiento óptimo de los equipos e instalaciones de producción., • Revisión y ajuste de componentes mecánicos, eléctricos, neumáticos y hidráulicos., • Identificar y resolver incidencias en tiempo real, manteniendo una comunicación fluida con el área de producción y con otros departamentos., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y eficiencia en todas las operaciones de mantenimiento., • Colaborar en la implementación de nuevas ideas y mejoras técnicas para optimizar el funcionamiento de los equipos. Buscamos una persona proactiva, con habilidades de comunicación y capacidad analítica , habilidades manuales y conocimiento de inglés (para comprender manuales y documentación). Que tenga conocimientos técnicos de neumática, hidráulica, mecánica y electricidad. Que tenga experiencia previa demostrable en mantenimiento industrial, y que tenga la hablidaad de resolver problemas técnicos. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Trabajo por turnos, • Desarrollarte en un equipo profesional en un entorno dinámico y en constante evolución Si tienes la formación y la experiencia en mantenimiento industrial, y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector, ¡te estamos esperando! Requisitos Mínimos • Ciclo formativo Grado superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o Automatización, • Experiencia en mantenimiento de maquinaria industrial ., • Conocimientos técnicos en mecánica, hidráulida y electricidad., • Residencia en la provincia, • Disponibilidad para trabajo a turnos de Lunes a Viernes, • Conocimientos de inglés (Lectura de manuales y documentación) Conocimientos necesarios (SKILLS): Mantenimiento, Mecánica, Mantenimiento Industrial, Neumática, Lean, Mantenimiento preventivo, electricidad Estudios mínimos: Ciclo formativo Grado superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o Automatización Experiencia mínima Al menos 3 años Nivel: Empleado Personas a su cargo: 0 Categoría / Subcategoría: Calidad, producción e I+D /Mantenimiento Salario: 28.000-33.000 Jornada: Completa Tipo de contrato: Indefinido

Importante empresa de transporte busca incorporar un/a administrativo/a para su departamento de Administración. Sus funciones serán: • Facturación, • Resolución de incidencias, • Realización y control de pedidos, • Atención de reclamaciones de clientes, • Reclamación de pagos Se ofrece salario competitivo, contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes. Se valorará disponibilidad de incorporación y residencia cercana al puesto de trabajo. Requisitos Mínimos Formación profesional grado superior en Administración y al menos 2 años de experiencia en puesto similar (sector transporte y mensajería) Conocimientos necesarios Administración, Atención al cliente, Documentación, facturación, gestión de incidencias, logística, transporte, control de pagos Estudios mínimos Formación profesional grado superior en Administración Experiencia mínima: Al menos 2 años Nivel: Empleado Personas a su cargo: 0 Categoría / Subcategoría: Administración de empresas - Administración Salario: 21.000-24.000 euros Jornada: De 8/9 y de 17/18 horas (L-V) Tipo de contrato: Indefinido

Buscamos gente feliz con ganas de trabajar en nuestros restaurantes y de progresar en nuestra familia, con ilusión y con intención de crecer en el mundo de la hostelería. Que te Ofrecemos: Contrato Indefinido a jornada completa de 40 horas semanales 2 días de descanso semanal Formar parte de una empresa de referencia en el sector de la hostelería a nivel nacional e internacional Aprender junto a un equipo profesional y con experiencia en el sector Planes de formación Internos, adaptados a las funciones del cargo Dia de Licencia Adicional: día de cumpleaños Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional Seriedad absoluta en el cobro de vuestras nóminas (pagos antes del fin de mes en curso) Juego de uniformes Requisitos del cargo: Permiso de trabajo en vigor Experiencia de uno a dos años mínimos en las funciones descritas Manejo en cartas de (conocimiento en control de) alergenos y restricciones alimentarias Se valora experiencia en obrador Habilidades en liderazgo y la gestión de equipos Se valora la formación en Hostelería Tus Funciones: Recepción de alimentos Elaboración de todo tipo de postres a partir de masas, gelatinas, frutas, helados, chocolates, caramelos, etc. Elaboración de masa, cremas, rellenos, pastas, ... destinadas a servir de base para futuros platos o que son necesarios en otras partidas de la cocina. Conocer y aplicar los diferentes métodos de cocción, elaboración y refrigeración de los postres. Decorara los postres y montar los platos Seguimiento de las especificaciones de cada postre (pesos, cantidades, colocación de los ingredientes...) Mantenimiento del orden y limpieza de la zona de trabajo. Garantizar la conservación y almacenamiento de productos frescos, elaborados y semielaborados. Si te convencen estas condiciones sube tu candidatura a nuestra oferta de trabajo. Gracias.

Se busca persona para cubrir vacante de carnicería Horario de lunes a sábado partido Se libra una tarde de la semana Se valorará experiencia Incorporación inmediata Lugar de trabajo Hospitalet collblanc o Barcelona vía Julia

Iceland Seafood Ibérica S.A.U., empresa líder en el sector de la comercialización y distribución de productos del mar, precisa incorporar un/a Verificador/a de Calidad para su departamento de Calidad. Funciones principales: • Supervisar y gestionar los trabajos necesarios para garantizar un correcto etiquetado de los productos recibidos., • Realizar el control de calidad y la verificación del cumplimiento de las especificaciones de los productos., • Comprobar el cumplimiento de los requerimientos de calidad en los distintos procesos productivos., • Jornada completa, de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 horas., • Ciclo formativo en Tecnología de los Alimentos o formación similar., • O, alternativamente, Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con Veterinaria o Biología., • Conocimientos demostrables de Excel, Word y Outlook., • Conocimientos del sistema informático Navision., • Experiencia previa en funciones de calidad en empresas del sector alimentario., • Nivel medio de inglés.

Colaborador/a para hacer periodoncia y mantenimiento. Los dias que estan disponibles son lunes, miercoles jornada intensiva de 10.00 a 18.00 horas y viernes solo por la mañana de 10.00 a 14.00 horas.

Importante empresa comprometida con el crecimiento y desarrollo de cada uno de sus trabajadores, precisa expandir su plantilla para una nueva oficina en barcelona a jornada completa. CONTAMOS CON: -Formación constante -Buen ambiente laboral -Contrato indefinido -Buena ubicación y excelentes instalaciones REQUISITOS: -Tener excelentes habilidades comunicativas -Motivación y proactividad -Ganas de desarrollarse profesionalmente -Interés en atención al cliente -Documentación en regla

¿Te apasionan las redes sociales y la moda? ¡Esta oportunidad es para ti! Buscamos una persona creativa y proactiva para gestionar y hacer crecer las redes sociales de nuestra empresa de bisutería Responsabilidades: Crear y publicar contenido atractivo (fotos, vídeos, reels, stories, etc.) Gestionar Instagram, TikTok y otras redes Responder mensajes y comentarios de forma cercana y profesional Planificar campañas, colaboraciones e influencers Analizar resultados y proponer mejoras Requisitos: Experiencia demostrable en redes sociales (mínimo 1 año) Buen gusto visual y conocimiento de tendencias en moda y bisutería Manejo de herramientas como Canva, CapCut, Meta Business, etc. Se valora experiencia en fotografía y edición de vídeo Persona organizada, autónoma y con iniciativa Ofrecemos: Contrato (media jornada o jornada completa, según perfil) Trabajo presencial o híbrido (según ubicación) Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecer con la marca Descuentos en nuestros productos 💬 Si te interesa, ¡envíanos tu perfil y ejemplos de trabajos anteriores!

Empresa de Marketing busca personal para trabajar de Lunes a Viernes. (A media y a jornada completa). Requisitos: • DNI o NIE en vigor., • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Horario flexible adaptado a tus necesidades., • Salario fijo de 780€ + comisiones., • Oportunidades de promoción interna., • Horario flexible adaptado a tus necesidades., • Formación continua para desarrollar nuevas habilidades., • Entorno de trabajo dinámico y con cultura de aprendizaje., • Oportunidades de promoción interna.

Buscamos una persona responsable para limpiar oficinas. Las tareas incluyen: Barrer, fregar y quitar el polvo Vaciar papeleras Limpiar y desinfectar baños Mantener orden en cocina/zona común Avisar si falta material.

Farmacia del barrio de Sarrià (Barcelona) busca estudiante de farmacia o técnico/a en farmacia para incorporarse al equipo a partir del mes de diciembre. 🕓 Horario: de martes a viernes de 16:00 a 20:30 h y sábados alternos de 9:00 a 13:30 h 🤝 Ofrecemos: buen ambiente de trabajo, estabilidad y trato cercano con la clientela. 🎓 Requisitos: estar cursando el grado de Farmacia o tener el título de técnico/a en farmacia y parafarmacia.

Buscamos AUXILIARES DE COCINA Y SALA para nuestro Restaurante en BARCELONA que tengan ganas de crecer con nosotros, que estén motivados y que quieran formar parte de nuestros ¡GRANDES EQUIPOS! Funciones: • Atención al cliente, • Cocinado de productos, • Reposición de mercancía, • Limpieza del local Requisitos: • Residir cerca de la zona de trabajo., • Tener experiencia es un requisito deseable., • Disponibilidad para trabajar en comidas/cenas y fines de semana Ofrecemos: • CONTRATO INDEFINIDO, • Incorporación inmediata, • 12-15 horas semanales más posibilidad de realizar horas complementarias, • Buen ambiente de trabajo, • Oportunidad de crecer profesionalmente con nosotros PIZZERÍAS CARLOS abrió su primer restaurante en 2009 y desde entonces no ha parada de crecer, actualmente cuenta con más de 90 restaurantes y un ambicioso proceso de expansión que nos llevará a todas las ciudades españolas. ¡¡¡QUEREMOS CONTAR CONTIGO!!! 🍕🍕🍕🍕

✨ ¿Buscando tu primer trabajo? ¡Te estamos esperando! 🚀 Si sos joven, entusiasta y con ganas de empezar en el mundo laboral, ¡esta es tu oportunidad! 📌 Puesto: Asesor/a Comercial No pedimos experiencia, solo actitud, compromiso y muchas ganas de aprender. 💬 ¿Qué valoramos? ✅ Buena onda y ganas de crecer ✅ Seguridad al comunicarte ✅ Imagen cuidada y actitud profesional Te damos formación, acompañamiento y un equipo que te impulsa desde el primer día. Dale inicio a tu carrera profesional con nosotros. ¡Postulate ahora y empezá tu camino!

Las salas de juego de Grupo Martínez operan bajo la marca comercial GAMING y están todas ellas ubicadas en emplazamientos céntricos y comerciales de Barcelona. Ampliamos nuestra plantilla, y buscamos personal de sala (dependientes) para nuestros establecimientos. Las funciones principales para esto puesto, consisten en: • Atención al cliente, • Atención servicio de bar, • Control de acceso a la sala, • Gestión de caja, • Mantenimiento y limpieza de la sala Perfil/Requisitos: • Imprescindible que su lengua habitual sea el castellano y/o catalán., • Persona polivalente, flexible, resolutiva y adaptable., • Alta capacidad de trabajo en equipo., • Persona responsable y trabajadora., • No es necesaria experiencia previa, pero se valora haber trabajado en el sector de la hostelería, supermercados (en caja) y en comercios con atención al cliente.

¿quieres trabajar en la red de distribución de artículos de ciclismo líder en España? la plataforma e-commerce líder en el mercado español, con una red de más de 150 puntos de venta por todo el territorio nacional. Buscamos un candidato para cubrir en nuestra tienda de Barcelona como mecánico de bicicletas. Funciones principales: • Diagnosticar, mantener, reparar y montar bicicletas y e-bikes., • Mantener su espacio de trabajo en perfecto orden., • Dar el mejor asesoramiento a los clientes tanto en el mantenimiento como en los problemas de sus bicicletas, • Llevar un control de todo el trabajo realizado para mejorar día a día en la eficiencia del taller., • Tener dotes comerciales para atender a los clientes, entender sus necesidades y dar las mejores soluciones en cada momento., • Atender a los clientes de tienda cuando sea necesario. Requisitos: • Al menos 3 años de experiencia como mecánico de bicicletas., • Se valorará formación reglada especializada (amortiguadores, motores, etc.), • Vocación de servicio con clientes y compañeros., • Capacidad de autogestionarse en cuanto a las tareas diarias, seguimiento de la agenda, etc., • Capacidad para priorizar en el día a día para optimizar el tiempo en base a las necesidades del taller., • Se valorará tener cierto nivel de Inglés, • Buscamos personas con extra de motivación y ganas, • Dotes y comerciales y capacidad de fidelizar a los clientes

En Toni Aurum buscamos una persona con experiencia en atención al cliente y conocimientos de redes sociales para incorporarse en enero. • Media jornada de enero a marzo, en horario rotativo mañana-tarde, con posibilidad de jornada completa a partir de marzo., • Se valorará conocimiento de francés e inglés., • Para mas detalles o dudas no dudes en ponerte en contacto.

Buscamos cocinero/a que tenga experiencia en cocina profesional. Se valorarán estudios en hostelería. Jornada completa.

Precisamos incorporar administrativo/a en el sector de tramitación de siniestros para compañías aseguradoras. Requisitos indispensables, conocimientos en alguna web de tramitación; asitur, ipas,multiasistencia,ocaso,mapfre, santa lucía, funciona,promatec… o similar, pero se precisa que se tenga experiencia en la gestión de siniestros para compañías aseguradoras vehiculo propio y sobretodo ganas de trabajar puesto fijo

About the job: Some of your responsibilities include: Lead service education through daily line-ups; new staff training programs; ongoing development programs and seminars; daily evaluation of restaurant service performance; employee discussion and evaluations; coordination of timely food production. Work with restaurant managers and Chef to provide excellent quality and presentation of all food to the guests. Help meet budget in all areas of cost control with consistent focus on cost of sales and payroll. Communicate with management, employees, and accounting staffs, identifying attractive and developable personnel and providing necessary training as positions open. Help to fill any open positions with qualified candidates. All personnel should receive regular, timely, and honest evaluations of their performance and potential. Monitor the cleanliness of the restaurant internally and externally. Coordinate kitchen cleanliness with the Chef. Coordinate service area maintenance when necessary. Supervise all non-supervisory employees. Assist with interviewing, hiring, and training employees; planning, assigning and directing work; appraising performance; rewarding and coaching employees; addressing complaints and resolving problems. Number of positions: 2 Wage Rate/ hour 11$ + Gratuity range/ hour 12$/14$ Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: F&B Management About you What You Bring 1 year of supervisory experience or 2 years as Server/ Bartender in an upscale restaurant at a luxury hotel/ resort or similar industry. Strong understanding and ability to train the team on Forbes/ AAA luxury standards. Passion for crafting and personalizing guest experiences. Highly motivated and flexible, with the ability to take initiative. Food Handler and Alcohol Awareness Certifications (if applicable). Able to prioritize multiple tasks in a dynamic environment. Excellent interpersonal communication skills, problem-solving skills, and organizational ability. Able to learn, retain, and present product, menu, and allergy information to guests. Prior knowledge or point-of-sale system/ restaurant reservation systems. Flexible schedule, able to work evenings, weekends, and holidays when needed. Ability to work outdoors in very warm weather. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

¿Te interesa el entorno digital y la comunicación online? Buscamos personas organizadas y dinámicas que quieran colaborar en la gestión de campañas y contenidos digitales para proyectos en crecimiento. Sobre la actividad: • Colaboración freelance / autónoma (no contrato laboral)., • 100 % online, con horarios autogestionados., • No se requiere experiencia previa: ofrecemos orientación inicial y acompañamiento. Tareas principales: • Apoyo en campañas de visibilidad y redes sociales., • Comunicación con potenciales clientes y seguimiento interno., • Uso de herramientas digitales básicas (Google Workspace, redes sociales, CRM, etc.). Qué ofrecemos: • Colaboración flexible compatible con estudios u otras actividades., • Entorno de trabajo remoto y soporte continuo., • Modelo de remuneración variable en función del desempeño y resultados., • Posibilidad de crecimiento dentro del proyecto y desarrollo de nuevas competencias digitales. Requisitos: • Mayor de edad y dominio del español., • Conexión a internet estable y ordenador o móvil actualizado., • Actitud proactiva, responsable y orientada a resultados.

About the job ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: Manage calendars and proactively organize time as required using expert judgment and discretion. Arrange ongoing/recurring as well as ad hoc meetings and conference calls. Schedule conference rooms, set up audio visual or on-line meeting tools, order meals if needed and overall event coordination. Coordinate and ensure meeting logistics are in place. Create systems to help manage priority issues and timely deadlines through email management and support or other practices. Refer or delegate business issues or questions to others for resolution on behalf of the team. Follow up to ensure issue or question resolution. Track action items using a follow-up system, tool or process, communicate and report on status. Manage travel arrangements, including booking air or ground transportation, hotel accommodations, providing travel support as needed including adjustments to itineraries, shipping of materials and other on-the-fly needs. Compose, proofread, edit and format written correspondence, agendas, and documents. Manage and process invoices and purchase orders through Kimpton's JDE accounting system; follow through on all invoices to ensure approvals and checks are cut in a timely manner, and supporting monthly team budget reconciliation processes as necessary. Assist with special projects on an as-needed basis, including managing and tracking projects creating vendor contracts and distributing final contracts to involved parties. Prepare and manage expense reports. Perform general office duties such as greeting scheduled visitors, ordering supplies, shipping, mail distribution, answering phones, filing, copying, faxing, and more. Additional projects and responsibilities may be assigned as needed. This position requires a flexible schedule, and must be able to work evenings, weekends, and holidays. 12$ per hour + Gratuity range 10$/12$ per hour Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: Administration About you Minimum of two (2+) years’ experience in Food and Beverage/Hotel Operations and two (2)+ years in office administration with a proven track record Previous Guest Service resolution experience required System knowledge of JDE, Aloha (or similar Point of Sale system), Go Concierge and ADP strongly preferred Strong organizational, excellent attention to detail, task-management, employee relations, leadership, problem resolution, creativity, verbal and written communication (in English) and presentation skills Ability to work flexible schedule, including mornings to mid-evenings, weekends and holidays with an ability to work in a fast-paced environment required Proven track record of project management experience with an ability to work independently required. Strong computer skills to include: Word, Excel, PowerPoint, Office and Outlook. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

📌 Vacante: Coordinador/a Clínica de Micropigmentación Buscamos una persona organizada, proactiva y con excelente trato al cliente para incorporarse como Coordinador/a en nuestra clínica especializada en micropigmentación. Serás la primera imagen del centro y el punto de enlace entre los clientes y el equipo profesional. 🧩 Funciones principales: • Atención telefónica y presencial en recepción., • Relación directa con los clientes: anticiparse a sus necesidades, resolver dudas, gestionar incidencias., • Recepción y gestión de paquetería y correspondencia., • Organización y gestión de agendas de Vanessa y del equipo de profesionales., • Gestión y seguimiento de facturas y documentación administrativa. ✅ Perfil requerido: 1. Titulación ciclo formativo (FP) o titulación universitaria, 2. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares., 3. Excelente ortografía y redacción., 4. Dominio de Microsoft Word y Excel., 5. Nivel nativo de castellano. Se valorará conocimiento de otros idiomas, especialmente catalán e inglés., 6. Permiso de trabajo vigente. 📝 Pruebas: Durante el proceso de selección se realizarán pruebas para evaluar: • Manejo de Excel, • Ortografía y redacción, • Nivel de idiomas

About the job ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: Contact all Suite and Bungalow guests before their arrival to assist them preparing for their stay. Make bookings and coordinate guest itineraries. Recommend all outlets of the hotel to maximize hotel revenue. Build relationships with local vendors to ensure our VIP guests receive the best service all around the island. Coordinate guests’ arrival amenities and personal touches throughout their stay. Greet guests upon arrival and be their point of contact throughout their stay. Identify and resolve all guest opportunities to their satisfaction. Provide a fond farewell to all guests and ensure they had a memorable stay. $9.75 per hour + Gratuity range 10$/12$ per hour + tips Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: Guest Relations Concierge About you Hospitality degree is preferred 1+ years of experience as a VIP Concierge or Guest Relations coordinator in a luxury resort Ability to adapt to constantly changing situations and personalities of guests, ensuring quality service to all guests. Maintain decorum in stressful situations. Proficiency with MSFT Office Familiar with hotel systems and operations, and the ability to enter in information accurately. Opera, Alice and HOTSOS This position requires a flexible schedule, must be able to work evenings, weekends, and holidays. Please note: management reserves the right to change, modify, and/or alter any of the duties listed above to meet business demands. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

Join our team as an Event Hostess where you’ll be greeting guests with warmth, offering them signature drinks and delicious bites, and ensuring the space stays elegant and inviting throughout the event. This is a great opportunity to represent a vibrant lifestyle brand in a dynamic, social atmosphere.

About the job Some of your responsibilities include: Operate all kitchen and dishwashing equipment safely. Wash dishes, glassware, equipment, and silverware by hand when necessary. Keep the area in the kitchen clean and free of debris and water. Restock all supplies and stock any deliveries received in a timely and safe manner. Remove all trash and debris from the restaurant routinely. Assist other restaurant personnel with tasks. Assist Chief Steward with inventory ordering. Assisting in drafting schedules with Chief Steward and Senior Chefs We all wear multiple hats here at Kimpton. You may need to take on responsibilities outside of this job description at times, as we all do. Wage Rate 10$ per hour + Gratuity range 10$/12$ per hour Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: Steward About you What You Bring: Prior experience is required. Food Handler Certification (if applicable). Dedicated and hardworking. Must be able to lift, push, pull 50 pounds Able to work with chemicals and cleaning solutions. Able to follow verbal instructions and training, and able to work with minimal direction or supervision to complete assigned tasks. Flexible schedule and are able to work evenings, weekends and holidays when needed. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

Canarero horario seguido tres días de mañana 2 de tarde 2 días de fiesta se ofrece contratos 40h si tiene experiencia previa en el sector se agradece si no también hacemos formación

About the job Some of your responsibilities include: Provide support and assistance when possible to your team while keeping all areas clean, dry and safe for your coworkers. Greet and welcome our guests and promptly attend to tables. Ensure all restaurant standards are followed at all time. Receive and take guest orders, process in POS system quickly and accurately. Learn and maintain product knowledge of the food, wine, and beverage menu(s), as well as general restaurant knowledge. Ensure that guests have an enjoyable and memorable experience, if there are any complaints, relay them to management. Perform side-work. Strong beverage knowledge including wines and its service. Perform setup and breakdown of various stations (i.e. deli, dessert, coffee, espresso). Assist with setting and bussing tables, taking to-go orders, seating guests, and answering phones as needed. Attend all company and restaurant required training and meetings. Maintain constant communication with support staff and management. We all wear multiple hats here at Hotel Indigo. You may need to take on responsibilities outside of this job post, as we all do. Number of positions: 2 Wage Rate/ hour: 7$ + Gratuity range 12$/14$ per hour + tips Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: F&B service About you 1 year of experience in a similar or supportive role at an upscale/ full service-dining venue. Food Handler and Alcohol Awareness Certifications (if applicable). Able to prioritize multiple tasks in a dynamic environment. Able to learn, retain, and present product, menu, and allergy information to guests. Knowledge of or ability to learn the restaurant POS system is required. Must be able to calculate the accurate bill amount and use proper credit card and money handling skills. Excellent communication and presentation skills. Passion for crafting and personalizing guest experiences. Highly motivated and flexible with the ability to take initiative. Flexible schedule, able to work evenings, weekends, and holidays when needed. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

Necesitamos una persona, con carnet de conducir vehículo, con idioma inglés, preferentemente que sepa hablar o entienda el TAGALO HARÍA FUNCIONES TAMBIÉN DE RECEPCION EN EL HOSTEL

About the job Some of your responsibilities include: Greet and welcome our guests and promptly serve them food and beverages. Create cocktails, Pour drinks, using standard pour according to specifications, receive and process orders in the POS system with accuracy. Serve food and drinks to guests, along with filling orders for the servers. Notify a manager if a guest is becoming intoxicated or rude to other guests. Fill and clean ice bins, clean and empty trash cans, change kegs, stock beer and wine coolers. Clean shelving, stainless steel, mixers, cups, blenders, and soda guns. Follow uniform and grooming specifications. Maintain cooperative communication with support crew and management. Unpack deliveries and stock the bar. We all wear multiple hats here at Hotel Indigo. You may need to take on responsibilities outside of this job post at times, as we all do. 8$ per hour + Gratuity range 12$/14$ per hour + tips Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: Bar About you 3 years of cocktail bartending & Front of House experience is preferred. Passion for crafting and personalizing guest experiences. Excellent knowledge of cocktails, techniques, wine and spirits. Great communication and presentation skills. Knowledgeable of credit card and cash handling procedures, as well as recording accurate tip-out sheets, and calculating accurate bill amounts. Food Handler and Alcohol Serving Certifications (if applicable). Flexible schedule and are able to work evenings, weekends, and holidays when needed. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

Desde Eurofirms Foundation buscamos un/a Dependiente/a con Certificado de discapacidad para juguetería ubicada en el centro comercial Diagonal Mar. Las funciones principales son: • Recepción y verificación de pedidos, • Colocación y organización de productos en el punto de venta, • Atención directa al cliente, asesoramiento sobre productos y resolución de consultas, • Gestión de cobros y manejo de caja, • Mantenimiento limpieza y orden Buscamos una persona con las siguientes características: • Actitud amable y proactiva, así como dinamismo y energía positiva, • Capacidad de comunicación el trato con el cliente (especial niños y familias), • Capacidad para trabajo en equipo, • Organización y capacidad para trabajar de forma metódica (pedidos y caja registradora) Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Proyección de futuro. Horario: Contrato de 20h semanales. Lunes: de 8 h a 13h Martes: de 8h a 13h Jueves: 8h a 13h Sábados de 10h a 15h y de 17h a 21h Domingos: disponibilidad para trabajar los domingos y festivos de apertura.

About the job Some of your responsibilities include: Ensure consistent food preparation and the highest caliber of food presentation, taking advantage of all opportunities to improve upon both, and ensuring communication to the Executive Sous Chef. Ensure cleanliness and hygiene is maintained in the various kitchen areas including Refrigerators and storerooms and that food products are rotated to ensure high standards of freshness, Ensuring refrigerators and storerooms are organized and maintained in the various kitchen areas on a daily basis and that all food products are stored in accordance with health regulations. Supervise and participate in the production and presentation of all food products to maintain the best quality food style possible. Aids in the transportation of all food products, to be sure it is arranged and presented up to the standards set by the Executive Sous Chef and Chef Du Cuisine. Provide ongoing input for menus, creating, developing, and recommending recipes, for the use of other staff, to create a consistent and quality food product. Aid the Executive Sous Chef / Chef Du Cuisine, in ordering and inventory of food products for the preparation and operation of an efficiently run kitchen. Conduct yourself as the Chef Du Cuisine would in their absence. Assist and coach in the organization of other staff to reduce the workload or meet the deadlines of the department. Ensure food is stored in appropriate containers, labeled, and rotated to ensure high standards of freshness, minimizing waste and maximizing quality. Aid the Executive Sous Chef and Chef Du Cuisine in creating, implementing, and maintaining department objectives and to ensure they are met and exceeded. Ensure that the morale of the kitchen staff is maintained by practicing positive strategies 65000$ to 80000$ per year Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: F&B kitchen About you Candidates must have been in a similar role for 3-5 years in luxury Hotels and Resorts. Banquet experience required Overall understanding of basic planning/development, mentorship, coaching. Ability to satisfactorily communicate in English with guests, management and co-workers to their understanding. Ability to provide legible communication. Thorough background in banquets, fine dining, and line cooking. Food and Beverage culinary management experience with demonstrated leadership. Extensive knowledge of food handling and sanitation standards in large volume and fine dining. Understanding of purchasing and maintenance of kitchen equipment. Basic Financial management skills e.g., ability to understand and manage operating budgets, forecasting and scheduling, DSR. Ability to acquire and maintain relationships e.g., associates, customers, vendors. Ability to effectively manage labor productivity. Strongly demonstrated creativity in all areas relating to food to motivate staff, encourages self-esteem and efficiency. Strive to uphold a safe working environment and be Health and Safety conscious and actively involved in maintaining and improving a safe work environment. Promote professional work habits, encourage staff to act with integrity and recognize this trait in others and reward them appropriately. Maintain product consistency by conducting inspections of seasonings, portion, and appearance of food throughout the restaurant and any events or functions. Ensure that scheduled employees have reported to work; document any late or absent employees and use corrective action as deemed necessary. Assign work and side duties to staff in accordance with departmental procedures. Communicate additions or changes to the assignments as they arise throughout the shift. Conduct pre-shift meetings with Executive Sous Chef Chef Du Cuisine and review all information pertinent to the day’s business. Expedite on floor or in the kitchen as business demands. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.

Buscamos un dependiente/a para la panadería ecológica y artesanal Requisitos : Disponibilidad de 30horas de 8:00 a 13:00/lunes a sábado Contrato mínimo 3meses .

About the job Abrimos candidatura para el puesto de subdirector en el Restaurante Casa Amalia Port Vell, indispensable experiencia mínima de tres años demostrables en restaurantes de Barcelona con alto volumen de trabajo. Se requiere persona apasionada y capaz de dirigir y liderar equipos grandes, reportará directamente a dirección y será el responsable de conseguir los objetivos marcados por la compañía. Se detallarán el resto de las condiciones y bonus variables en la entrevista . €35.000 35 días de vacaciones , 2 días de fiesta por semana siempre seguidos. Gran ambiente de trabajo. Bonus digital mensual + extras + propinas. Formaciones constantes pagadas por la empresa al equipo tanto de sala como de cocina. Posibilidad de crecimiento a perfiles válidos, aproximadamente el 50% del equipo ocupa una posición muy superior de la que iniciaron. Department: F&B service F&B Management Languages required: Catalan, English, and Spanish. The company Restaurante en el corazón del Eixample situado en un pasaje peatonal frente al Mercat de la Concepció, con un servicio atento que mima los detalles y una excelente relación calidad precio. Recientemente seleccionado como Restaurante Recomendado en la Guía Repsol 2024 y un referente en sostenibilidad de la ciudad, ganador en 2022 mejor restaurante sostenible de la ciudad, premio otorgado por el ayuntamiento de Barcelona y sello destino Biosphere Sustainable desde 2023, renovado en este 2024. Cuina amb ànima de mercat, desde 1950.

📢 SE BUSCA LAVAPLATOS– INCORPORACIÓN INMEDIATA 📍 Ubicación: CENTRO COMERCIAL SPLAU 🕒 Jornada: 20 horas semanales 📅 Incorporación: Inmediata 💰820 brutos 🕒Turno partido Buscamos una persona con ganas de trabajar y formar parte de un equipo Disponibilidad inmediata Documentación en regla para poder formalizar contrato Compromiso, puntualidad y buena actitud 📅 Si estás interesado/a, te esperamos el MIERCOLES 08 de OCTUBRE a las 12:00H 📍 EN EL CENTRO COMERCIAL SPLAU - RESTAURANTE RIBS ¡Ven con tu CV y muchas ganas!

About the job Some of your responsibilities include: Assist Senior Chefs with inventory/ordering. Assist Senior Chefs with running the expo lines. Assist Senior Chefs with drafting culinary schedules. Provide excellent quality and presentation of all food to the guests in a timely manner. Stock and maintain sufficient levels of food products at line stations to assure a smooth service period. Item specifications, including preparation, execution, and presentation will be provided to you. Know and comply consistently with standard portion size, cooking methods, quality standards, kitchen rules, policies and procedures. Prevent the spoiling and contamination of foods by implementing proper sanitation practices while ensuring compliance with policy and health regulations. Maintain a clean workstation area including tables, shelves, grills, broilers, fryers, pasta cookers, sauté burners, convection oven, flat top range and refrigeration equipment. Assist in the daily cleaning of the pantry, cooking line, prep kitchen, dish area, stairs, walk-in and prep area. Report any maintenance or repairs needed to the Executive Chef. Follow departmental policies as well as restaurant rules and regulations set forth in the Employee Handbook and by management. Number of positions: 2 13$/ hour + Gratuity range 10$/12$ per hour Work permit costs and processing Plane tickets for relocation to Cayman covered up to USD $1800 2 weeks accommodation upon arrival (can be extended up to 3 weeks if needed) Employee canteen for complimentary meals during work days Uniforms provided and laundered Medical insurance (employee premium covered at 50% for non-mgmt roles; 100% for management) 2 weeks paid vacation Pension: 5% match after a 9-month grace period Overtime pay (x1.5 of hourly rate) over 9 hours per day or 45 hours per week Double pay (x2 of hourly rate) on public holidays (12 per year); Hotel discounts in IHG Hotels worldwide 50% discount in Kimpton Seafire & Hotel Indigo Restaurants, plus 50% discount in Restaurants when traveling and staying in the hotel on an employee rate Managers: Dry cleaning of professional clothing, parking in garage, use of hotel gym Department: F&B kitchen About you 3 years of previous experience in a restaurant and/or culinary experience in a high volume, full service restaurant is preferred. Time management and organizational ability required for high quality food production. Ability to work with minimal direction or supervision to complete assigned tasks. Food Handler Certification (if applicable). Trained in knife skills and basic kitchen equipment usage. Able to multitask in a dynamic and fast-paced environment. You are able to establish a positive rapport with many types of personalities. Flexible schedule, able to work evenings, weekends, and holidays when needed. Language required: English. The company Your Hospitality Career in Paradise Starts Here Join the teams at Kimpton Seafire and Hotel Indigo Grand Cayman, two standout IHG properties in the Caribbean, as they gear up to recruit hospitality talent from Europe this fall. Upcoming Events • Webinar – September 16th, 2025 at 3:00 p.m. CET, • Recruitment Event – October 2025 (Location to be announced) Work Where It Feels Like Vacation Live and work in the stunning Cayman Islands, surrounded by white-sand beaches, turquoise waters, and a vibrant culture. This is more than a job — it’s a lifestyle. About the Properties: Kimpton Seafire Resort + Spa A luxury beachfront resort on Seven Mile Beach, known for bold design, tropical gardens, and unforgettable sunsets. Hotel Indigo Grand Cayman A boutique hotel inspired by the local neighborhood, blending island stories with modern design and vibrant dining experiences. Benefits That Make It Worth the Move We want your transition to be as smooth as possible and your experience truly rewarding. Here’s what we offer our international team members: • Work Permit – Processing and fees fully covered, • Flights – Relocation airfare covered up to USD $1800, • Accommodation – 2 weeks on arrival, extendable to 3 weeks, • Meals – Complimentary meals during workdays, • Uniforms – Provided and professionally laundered, • Health Insurance – 100% covered for managers; 50% covered for non-management roles, • Vacation – 2 weeks paid leave annually, • Pension – 5% employer match after 9 months, • Overtime Pay – 1.5x for hours over 9/day or 45/week, • Public Holidays – 2x pay on 12 official holidays, • Hotel Discounts – IHG staff rates worldwide, • Dining Discounts –50% off at Seafire and Indigo restaurants; 50% off dining when traveling on employee rate, • For Managers Only – Dry cleaning of professional clothing; Garage parking; Access to hotel gym Be Part of Something Global With over 6,000 hotels in 100+ countries, IHG offers a world of opportunities. Grow your career while delivering True Hospitality for Good. Stay Tuned Details for our September webinar and October recruitment event will be announced soon. Don’t miss your chance to work in one of the world’s most beautiful destinations.