Trabajos cdi en Alençon - Page 2Crear alertas

Horaires fixes : 15h à 22h + 1 week-end sur 2.Rémunération : 3 300 EUR à 3 900 EUR brut/mois selon profil.Prime d'embauche jusqu'à 3 000 EUR.Prime d'intéressement annuelle .Véhicule de fonction automatique & hybride (Clio V) + téléphone + ordinateur.Avantages famille : Garde enfant et plac

Poste : Description du poste :.Storme RH recherche un Infirmier de Bloc Opératoire H/F ou un Infirmier avec Mesures Transitoires H/F pour rejoindre l'équipe de son partenaire, une clinique de chirurgie du secteur privée.Sous la supervision du Chef de Bloc, vous serez responsable de la prise en ch

Poste : En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En fais

Poste : Storme RH, recherche pour une enseigne spécialisée d'Optique, un Opticien H/F sur l'île de La Réunion,.Poste à pourvoir sur le secteur NORD de l'île en itinérance sur plusieurs centres.Gérer la relation avec le patient vis-à-vis d'une prise en charge de prescription médicale optiqu

Poste : STORME RH, Cabinet de recrutement, recherche un(e) Responsable de Magasin spécialisé(e) dans le Prêt-à-porter, passionné(e) pour rejoindre une équipe dédiée à offrir une expérience shopping exceptionnelle à sa clientèle.En tant que Responsable de Magasin de Prêt-à-porter, vous

Poste : Acteur majeur dans le secteur des télécommunications et des services numériques, notre client recherche un RSSI (H/F) pour piloter et structurer la sécurité de l'ensemble de ses systèmes d'information, avec un focus stratégique sur les activités B2B.Vos missions principales :Définir

Poste : Storme RH recherche pour son partenaire, un établissement de santé du secteur Sud de la Réunion,.Un Médecin généraliste H/F en service d'Hepato-Gastro-Enterologie (17 lits).En service d'Hospitalisation complète d'une trentaine de lits.Assurer le suivi médical des patients hospitalis�

Entant que Responsable du rayon liquide H/F (soft, alcool et vins), vous assurez l'encadrement de votre équipe et êtes le garant des résultats économiques de votre rayon.Véritable commerçant(e), homme/femme de terrain, vous êtes attentif(ve) à la demande de notre clientèle et maîtrisez les

Poste : En tant que Responsable Projets & Travaux (H/F), vous serez en charge de piloter et de coordonner divers projets de construction neuve, de remodelage et de rénovation de magasins.Vous interviendrez à toutes les étapes du projet, depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la livraison finale

Poste : Nous recherchons pur notre partenaire, un établissement SMR spécialisé dans la rééducation et la réadaptation des enfants et adolescents de 0 à 18 ans nécessitant un accompagnement après une chirurgie, un traumatisme ou dans le cadre d'une pathologie chronique,.D'unités d'hospitali

Poste : L'Hôpital de Jour a à coeur de promouvoir un projet médical tourné vers le patient acteur de son soin porté par des professionnels investis et engagés.Les prises en charge s'appuient sur des activités thérapeutiques sous forme d'ateliers collectifs et de suivis individuels.Le Cadre I

CDI à temps partiel (0,5 ETP) - Secteur Nord - Île de La Réunion.

Poste : En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En fais

Poste : Dans le cadre d'un recrutement pour un partenaire du secteur immobilier, nous recherchons un profil chargé de renforcer l'équipe en place sur les activités de gestion locative.Le poste implique un suivi rigoureux des dossiers, des flux comptables et des opérations courantes liées aux ba

Poste : Prenez les commandes d'un point de vente dynamique et pilotez une équipe engagée autour de l'excellence client et de la performance commerciale.Notre partenaire, acteur reconnu du secteur de la chaussure, recherche un Responsable de magasin pour accompagner le développement de son activit

Poste : Nous recrutons pour notre partenaire, un EHPAD réputé pour son organisation efficiente et son environnement agréable, sur le poste suivant :.Pas d'astreinte, pas de WE, pas de jour férié.Date de prise de poste : Dès que possible.Lieux : St Denis, (97400) Réunion.Piloter, Manager une �

Poste : Storme RH recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'ingénierie à La Réunion, un Chargé de suivi de travaux Structure TCE (H/F).Notre client intervient dans les secteurs du bâtiment, des infrastructures, de l'eau et de l'environnement, ainsi que de l'énergie et de la maintena

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Responsable de secteur Réunion en contrat à durée Indéterminée.Vous développez la performance commerciale de votre équipe et garantissez la maîtrise des risques bancaires.Vous êtes le manager commercial de proximité du Réseau CA

Soutenir les Chefs de projets dans l'élaboration et le suivi des calendriers, les jalons et les budgets,. Entreprise : UMANEIS RH, division spécialisée Médico-Social du Cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute dans le cadre d'une création de poste, le Chef de projet PMO (h/f) de la Fondation AN

Poste : Rattaché(e) au Directeur régional, vous êtes chargé(e) de promouvoir et de développer les ventes sur le marché de l'isolation par l'intérieur auprès des entreprises de plâtrerie.En tant que Responsable commercial, vous aurez pour principales missions :.L'animation et la prospection

Entreprise : UMANEIS RH, division spécialisée Médico-Social du Cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute un Chargé de mission RH (prévention des risques professionnels) (h/f) pour la Fondation ANAIS (4000 personnes accompagnées, 2200 salariés, 110 ESMS sur 14 départements).

Poste : En tant que Responsable d'Activité Pôle Exploitation et Maintenance en Bâtiments Teritiaire H/F, hiérarchiquement rattaché au Directeur de Pôle, vous assurez le bon fonctionnement des opérations liées à la gestion de patrimoine, et aux services d'exploitation maintenance des différ

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l Orne, le Centre Psychothérapique de l Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d accompagnements diversifiée, des structur

Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin.

Poste : Poste : Chef d'atelier (h/f).Nous recherchons un(e) Chef d'atelier pour notre client basé à Alençon (61000).Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences en gestion et leadership au sein d'une équipe dynamique.Assurer le management d'une cinquantaine d'opérateur

Poste : Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence située à Alençon en CDI.À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier e

Poste : En tant que Gestionnaire Locatif Patrimoine Tertiaire en Foncière H/F et hiérarchiquement rattaché au Property Manager du pôle de gestion de patrimoine et des services d'exploitation maintenance, vous êtes en charge de la gestion locative, administrative, juridique et budgétaire et vos

Aujourd’hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l’emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l’intérim d’insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l’accompagnement des personnes vers l’emploi sur l’ensemble du territoire, à travers des solutions pour l’emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd’hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l’emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. Laissez s'exprimer votre talent ! Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence située à Alençon en CDI. À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l’ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l’équipe afin d’identifier et d’accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients • Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences, • Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail, • Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing • Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux), • Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires • Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d’effectuer des tests métiers, • Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d’accidents, • Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires, • Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires Gestion administrative • Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif, • Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d’heures, acomptes, etc.) Fidélisation des clients • Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction, • Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs, • Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement Venez développer votre talent ! Profil recherché : De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d’un excellent sens de l’écoute et d’un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service de ses clients et de ses intérimaires ! Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…)