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GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes.Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Dév

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Dans ce cadre, mon client recherche un Médecin Coordonnateur H/F en CDI à 0,5 ETP.

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Pour accompagner la croissance de l'un de nos clients, nous recrutons un Auditeur financier H/F en CDI au sein d'un cabinet d'expertise comptable et d'audit situé à Avignon.Le cabinet, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la proximité avec ses clients, propose un environnement de tra

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Rejoignez une équipe dynamique et en pleine croissance au sein d'un cabinet comptable à taille humaine à Avignon (84) ! Le poste.En tant que Gestionnaire de paie H/F, vous serez en charge de la gestion complète du dossier social d'un portefeuille de clients :.Etablissement des bulletins de paie.

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En tant que Chef de projet, vous êtes capable de piloter l'ensemble du développement amont des projets, bien au-delà du simple dépôt de PC.

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Notre client est un groupe spécialisé dans les métiers de l'audit, de l'expertise comptable, du conseil en gestion de la paie et des ressources humaines accompagne les TPE, PME et PMI dans leur développement et l'amélioration de leurs performances.Implanté dans un environnement territorial dyn

Notre client est un cabinet comptable basé à Avignon, en pleine croissance, reconnu pour son sérieux, son accompagnement personnalisé et son ambiance conviviale.Le cabinet accompagne une clientèle variée et offre un environnement structuré, propice à l'apprentissage et au développement des

Rocket4Sales accompagne un éditeur de logiciels SaaS, dans le recrutement de son/sa prochain(e) Account Managers, qui contribuera directement à la gestion et au développement d’un portefeuille clients existant. Missions • Gérer et animer un portefeuille de 150 à 200+ comptes, représentant environ 1 million d’€ d’ARR lissé à l’année., • Identifier les comptes à fort potentiel et assurer la rétention ainsi que la croissance du chiffre d’affaires., • Développer le revenu via des actions d’upsell., • Anticiper les risques de churn et mettre en place des plans d’actions adaptés., • Segmenter le portefeuille clients afin de prioriser les actions commerciales., • Assurer le suivi des comptes et du pipeline via le CRM. Profil recherché • 2 à 4 ans d’expérience en tant qu’Account Manager dans un environnement SaaS / Tech., • Solide expérience en relation client et en gestion de portefeuille., • Capacité à mener des actions d’upsell et à développer le revenu récurrent., • Maîtrise d’un CRM, idéalement HubSpot., • Organisation, proactivité et capacité à gérer un volume important de comptes., • Capacité à anticiper les risques de churn et à faire croître un portefeuille sur du MRR. Conditions • Rémunération : 40 000 €., • Avantages : titres-restaurant, mutuelle, participation., • Organisation hybride : présentiel le mardi et jeudi, télétravail le reste de la semaine., • Temps de travail : 4,5 jours par semaine (une demie journée par semaine)

Yetigel® est un groupe familial français spécialisé dans la fabrication et la distribution Européenne de produits de grande consommation, à marque blanche (MDD) et à ses propres marques (Yeti, Lavandines, Monplaisir, Scarface, Château de Clary etc.). Notre objectif commun est de fournir aux consommateurs des produits de qualité, plus sains pour la santé et pour notre planète ! La recherche de l’excellence dans la qualité de nos produits et notre savoir-faire, nous permettent de vendre chaque année plus de 600 millions de nos produits à des consommateurs qui nous font confiance ! En plein développement sur l’ensemble de nos marques, nous recherchons une personne passionnée, ambitieuse, compétente, et sympa pour rejoindre l’aventure au sein de notre équipe Commerciale en tant que Responsable Grands Comptes RHF(H/F). Profil recherché : • Sens du relationnel irréprochable, • Esprit commercial vif, orienté résultat, • Technicien de caractère, précis et calculé, • Organisé et structuré, • Maitrise parfaite du français, de l’anglais au minimum (Maitrise complémentaire d’une troisième langue appréciée), • Bac + 3 en filière management, commercial et/ou export, BAC scientifique fortement apprécié, • Expérience en RHF dans des biens de grande consommation obligatoire Missions : En collaboration avec la direction des ventes : • Concevoir le Plan d’action Commercial RHF de chacune des marques du groupe, • Établir et gérer les budgets des différents projets, • Négocier et exécuter les accords RHF ( tarifs, assortiments, conditions) de votre portefeuille composé des grands comptes nationaux et régionaux, • Travailler de concert avec les différents services pour manager l’équipe commerciale et mettre en place une stratégie de soutien des actions commerciales, • Prospecter constamment (sur le terrain, par téléphone et par mail) de nouveaux clients potentiels sur les marchés RHF France et export, • Reporter à votre direction afin de :, • Piloter les résultats financiers de l’entreprise en cherchant constamment à les améliorer, • Suivre l’avancée des plans d’actions établis, • Suivre, animer et soutenir les dossiers RHF Modalités Type de contrat : CDI Poste à pourvoir dès que possible Basé à Avignon, Télétravail possible

Filiale du Groupe BERTO, le Centre d’Enseignement et de Sécurité Routière Couturier est solidement implanté à Dreux depuis sa création en 1963 par Bernard Couturier. En plus de 60 ans, l’entreprise a su grandir sans perdre son esprit familial pour devenir une référence de la formation à la conduite en stage accéléré. Aujourd’hui, ce sont près de 40 collaborateurs passionnés qui font vivre chaque jour une expérience de la formation de la conduite Auto – Moto – CACES engins et poids lourds. Osez l’expérience au sein du CESR Couturier ! Rejoignez-nous en tant que Responsable administratif et gestion (H/F) en CDI sur Avignon 🎯 Votre mission Vous garantissez la bonne gestion administrative, comptable et RH du centre à distance depuis Avignon. En étroite collaboration avec les services du siège du Groupe BERTO et véritable partenaire du Directeur, vous contribuez directement à la structuration et à la performance de l’activité Vos principales responsabilités : • Contrôle de gestion : vous renseignez et analysez les tableaux de bords et mettez en place les actions correctives nécessaires, vous supervisez et contrôlez la facturation, vous veillez à la correction des anomalies, vous effectuez les reportings mensuels et vous élaborez le budget prévisionnel annuel ;, • Comptabilité : vous assurez le suivi des créances clients et réalisez/analysez le reporting comptable, • Ressources Humaines : vous assurez la gestion complète des mouvements du personnel (entrées et sorties) ainsi que de l’administration du personnel, incluant l’élaboration des contrats de travail et avenants, la planification des visites médicales, la déclaration des accidents du travail, la gestion des acomptes et la rédaction des courriers disciplinaires. Vous êtes garant(e) de la centralisation, auprès des managers, de l’ensemble des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, congés, primes…), de leur validation en lien avec le Directeur du centre, puis de leur transmission fiable au technicien paie du siège. Le poste est basé à Avignon, au siège social du Groupe Berto. Des déplacements sont à prévoir sur le site de Couturier à Dreux, à raison de 3 à 4 jours par mois. 👤 Profil recherché Diplômé(e) en gestion, finance ou administration, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes à la fois analyste, organisateur(trice) et partenaire de terrain, capable de piloter plusieurs sujets à la fois dans une structure à taille humaine. Vos atouts : • Excellente rigueur et sens de l’organisation., • Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion (Sage, X3), • Leadership naturel et capacité à fédérer., • Aisance relationnelle, sens du service et communication claire., • Discrétion, fiabilité et esprit d’équipe. • Qualité rédactionnelle. Une connaissance du secteur du transport ou de la formation professionnelle serait un plus Ce que nous offrons : • Mutuelle famille prise en charge à 100% + compte épargne + plateformes médicales et d'aide aux devoirs pour enfant Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et participez à façonner l'avenir de la formation professionnelle chez Couturier Formation Pro ! Découvrez nos opportunités de carrière et les témoignages de nos collaborateurs sur _

Yetigel® est un groupe familial français spécialisé dans la fabrication et la distribution Européenne de produits de grande consommation, à marque blanche (MDD) et à ses propres marques (Yeti, Lavandines, Monplaisir, Scarface, Château de Clary). Notre objectif commun est de fournir aux consommateurs des produits de qualité, plus sains pour la santé et pour notre planète ! La recherche de l’excellence dans la qualité de nos produits et notre savoir-faire, nous permettent de vendre chaque année plus de 600 millions de nos produits à des consommateurs qui nous font confiance ! En plein développement sur l’ensemble de nos marques, nous recherchons une personne passionnée, rigoureuse, compétente, et sympa pour rejoindre l’aventure au sein de notre équipe qualité en tant qu'Assistant(e) Qualité (H/F). Au sein de notre usine de production certifiée IFS Food et dans le cadre de notre activité de négoce IFS Broker : • Aider à développer, mettre en place, tenir à jour, communiquer une politique d’entreprise déclinée à chaque service (sécurité des aliments, qualité, légalité et authenticité des produits, écoute client, food safety culture, RSE, HSE…), • Support au management de la sécurité des aliments et de la qualité à travers la mise en place, le suivi et le contrôle des procédures, systèmes et documents, • Mettre en place des processus liés à la gestion des ressources, aux procédés opérationnels, à la certification et à la labellisation des produits (sur site et négoce), • Soutien à la gestion des mesures, analyses et des process d’amélioration (audits, co, • Informités, étalonnages, contrôle production) Profil recherché : • Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et force d’initiative, • Organisé(e), sens des priorités, réactif(ve), dynamique, aisance de travail de terrain, • Pédagogie, diplomatie, bonne communication et bon relationnel, • BAC + 3 ou plus avec spécialisation Qualité ou formation équivalente obligatoire, • Maitrise parfaite du français et de l’anglais (écrit et oral), • Maitrise avancée obligatoire du Pack Office, de la GPAO, d’un ERP, de l’IFS Food (et IFS Broker appréciée), • Expérience de 3 ans minimum requise en production agroalimentaire Modalités Type de contrat : CDI Poste à pourvoir dès que possible Basé à Avignon Poste évolutif au sein d’une entreprise en pleine croissance, avec une possibilité d'évolution vers un poste de Responsable Qualité.

DELTA PHARMA recrute son/sa Pharmacien(ne) Responsable & Responsable Assurance Qualité (Section C) Verquières (13) – CDI – Temps plein Dans le cadre de son développement, DELTA PHARMA, grossiste répartiteur pharmaceutique indépendant en forte croissance, recherche un(e) Pharmacien(ne) Responsable animé(e) par les enjeux de qualité, de santé publique et d’excellence opérationnelle. Pourquoi nous rejoindre ? Chez DELTA PHARMA, nous construisons un modèle moderne de répartition pharmaceutique : • Structure agile et indépendante, • Forte proximité avec les pharmacies, • Décisions rapides et projets ambitieux, • Environnement stimulant avec de vraies responsabilités, • Culture d’entreprise humaine et terrain Vous intégrerez une entreprise dynamique où votre rôle sera central dans l’organisation, la qualité et le développement de l’activité. En tant que Pharmacien Responsable et Responsable Assurance Qualité, vous serez garant(e) de la conformité pharmaceutique et du système qualité de l’établissement. Vous aurez notamment pour missions : • Superviser l’ensemble des opérations pharmaceutiques : achats, stockage, distribution, transport et traçabilité dans le respect des BPDG et de la réglementation en vigueur., • Assurer la gestion et l’amélioration continue du système qualité :, • procédures, gestion documentaire, auto-inspections, traitement des réclamations, CAPA, gestion des rappels et retraits de lots., • Garantir la conformité réglementaire de l’établissement :, • Agrément fournisseurs/clients, conformité ANSM, sécurisation du circuit du médicament et suivi des obligations réglementaires., • Participer activement à la stratégie et au développement de l’entreprise aux côtés de la direction., • Former et accompagner les équipes afin de maintenir une culture qualité forte et opérationnelle. Profil recherché : • Pharmacien thésé inscrit ou inscriptible à l’Ordre – Section C, • Leadership, rigueur et sens des responsabilités, • Capacité à évoluer dans un environnement agile et en développement, • Esprit d’initiative et vision terrain Ce poste s’adresse à un(e) pharmacien(ne) souhaitant avoir un réel impact dans une structure en pleine évolution, avec un niveau d’autonomie et de responsabilité important.

Yetigel® est un groupe familial français spécialisé dans la fabrication et la distribution Européenne de produits de grande consommation, à marque blanche (MDD) et à ses propres marques (Yeti, Lavandines, Monplaisir, Scarface, Château de Clary). Notre objectif commun est de fournir aux consommateurs des produits de qualité, plus sains pour la santé et pour notre planète ! La recherche de l’excellence dans la qualité de nos produits et notre savoir-faire, nous permettent de vendre chaque année plus de 600 millions de nos produits à des consommateurs qui nous font confiance ! Pour accompagner la croissance de nos marques en France et à l’international, nous recrutons un(e) Assistant(e) Category Manager. Sous la direction du Directeur Marketing et de la Directrice Internationale des Ventes, vous participerez activement au développement des gammes, à l’analyse des performances marchés et au soutien des actions commerciales et marketing sur nos différents circuits (GMS, RHF, réseaux spécialisés, export) Profil recherché • Formation : Bac+4/5 (École de commerce, Master Marketing, Business Development, Gestion), • Expérience : 1 à 3 ans en category management, marketing produit, analyse commerciale ou GMS (stage ou première expérience réussie), • Compétences clés :, • Excellente maîtrise d’Excel et aisance avec les données chiffrées (panels Circana/Nielsen, reporting, ROI), • Sens analytique, curiosité marché et rigueur dans le suivi des performances, • Esprit business, sens du client et bonne compréhension du fonctionnement des circuits de distribution, • Aisance relationnelle, capacité à travailler en équipe et à collaborer en transversal, • Bonne expression écrite et orale, en français et en anglais 1. Analyse & Category Management • Suivre et analyser les performances des catégories, produits et enseignes (CA, volumes, parts de marché, rentabilité), • Identifier les opportunités de croissance et proposer des recommandations catégorielles, • Participer à la préparation des revues enseignes, bilans d’activité et plans d’action 1. Marketing Produit & Développement • Contribuer au développement des innovations : briefs, packagings, positionnement, benchmark concurrence, • Participer à la mise à jour des bases produits, argumentaires et fiches marketing, • Aider à la définition du mix marketing (produit, prix, promotion, distribution) 1. Communication & Activation Commerciale • Soutenir la mise en œuvre des actions de communication B2B et B2C (digital, print, trade marketing), • Participer au déploiement des campagnes promotionnelles, opérations magasins et outils PLV, • Garantir la cohérence de la stratégie de marque sur l’ensemble des supports 1. Support Commercial & Développement des Ventes • Fournir des analyses chiffrées et recommandations aux équipes commerciales France & Export, • Aider à la préparation des négociations enseignes et bilans clients, • Construire des tableaux de bord et suivre les indicateurs de performance (ROI, volumes, marges, visibilité) MODALITES Type de poste : CDI Salaire à définir selon profil + Variables sur objectifs

📍 Lieu : Avignon 🏡 Télétravail : 2 J TT 💼 Type de contrat : CDI uniquement 📆 Date de démarrage souhaitée : ASAP/ Préavis 🎓 Statut : Ingénieur / Cadre – Bac +5 🧠 Expérience : 7/10 ans minimum XP 💰 Rémunération : 48 000 € – 50 000 € brut annuel MISSIONS : Nous recherchons un(e) Lead développeur .Net/ Angular (F/H), pour rejoindre notre équipe technique spécialisés dans le secteur. Vous jouerez un rôle clé sur la partie Software Engineering. Vos responsabilités principales : • Participer à la refonte du système historique vers la nouvelle plateforme., • Concevoir et développer des fonctionnalités Front-End (Angular) et Back-End (.NET)., • Intervenir sur des sujets métiers complexes : facturation, paiements, rapprochements bancaires et conformité fiscale., • Développer et maintenir des API et services applicatifs., • Appliquer les principes d'Architecture Hexagonale, CQRS et bonnes pratiques de développement., • Garantir la qualité, la maintenabilité et la testabilité du code., • Participer aux revues de code et aux réflexions d'architecture., • Contribuer à l'intégration de nouvelles technologies (OCR, automatisation, optimisation UX). Environnement Technique : NET 8 / Angular 18, Entity Framework Azure , Architecture Hexagonale CQRS / DDD , ClickUp Vous êtes force de proposition et vous souhaitez évoluer sur des missions innovantes, rejoignez-nous ! Le Profil Recherché : Vous êtes de formation Bac +5 / école d'ingénieur, avec une expérience de 7 ans et plus dans le développement d'applications web. Vous êtes passionné(e) par les technologies. • Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail en équipe., • Vous êtes proactif(ve) dans la recherche de solutions et l'amélioration des processus. Compétences requises : • 7 à 10 ans d'expérience minimum en développement .NET et Angular., • Forte autonomie et capacité à gérer une fonctionnalité de A à Z., • Expérience sur des applications à forte complexité métier., • Bonne maîtrise des design patterns et des architectures modernes., • Esprit d'analyse, sens de la qualité logicielle et vision orientée architecture. Les + • Connaissances en OCR., • Force de proposition sur les sujets d'architecture et d'amélioration continue. Vous voulez rejoindre l'aventure ? N'hésitez pas à postuler pour vous joindre à nos équipes ------------------------------------------------------------------------------------------------- Vous voulez rejoindre l'aventure ? N'hésitez pas à postuler pour vous joindre à nos équipes L'entreprise GUARANI ? Une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d'énergie, d'idées innovantes, d'expertise pointue et d'ambition avec un sens fort de l'engagement et de la transmission. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne les acteurs de l'économie d'aujourd'hui et de demain dans une démarche éco-responsable (#GREEN IT) : Grands-Comptes, PME, Start-ups, Editeurs de Logiciel Désormais, 7 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Sophia Antipolis, Toulouse et Nantes. Ils nous permettent d'être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l'expertise, de l'ouverture, de l'accompagnement et des responsabilités. Nos collaborateurs apportent leur expertise au quotidien dans les équipes de nos partenaires ou réalisent l'entièreté de leurs projets via notre DIGITAL FACTORY (Sprint Design, Conception API, Audit technique/fonctionnel, TMA...). Nos métiers ? Notre expertise intervient dans le domaine du développement (web, mobile), de la Data, de l'infrastructure, du test, du design et la chefferie de projet / agilité. Un mot d'ordre ? Le bien-être, l'accompagnement, l'écoute, le partage et le management de proximité sont au coeur de la stratégie de l'entreprise. Alors tentez la GuarAventure ! Très sensibles aux causes RSE, nous avons mis en place plusieurs actions nous permettant d'avoir une approche durable. Nous veillons à avoir des Collaborateurs performants et épanouis, pour une satisfaction globale maximum. Infos complémentaires. AVANTAGES • Prime d’intéressement, • Prime de participation, • Carte Ticket Restaurant (8 € / jour), • Mutuelle prise en charge à 50 %, • Transports pris en charge à 50 %, • Télétravail hybride, • Ambiance conviviale et bienveillante, • Locaux agréables (afterworks, événements d’équipe…)