Responsable secteur
il y a 4 jours
Melun
Le client Manpower CORPORATE LYON recherche pour son client, un acteur de la vente à distance de pièces de rechange techniques CVC, un Responsable de secteur (H/F) IDF - la France étant divisée en 4 zones. Les missions • Développement commercial & gestion de portefeuille., • Développer le chiffre d’affaires sur votre secteur (≈ 15 départements / 80% du CA réalisé sur 7 départements : 78, 95, 77, 92, 75, 93, 94)., • Prospecter et fidéliser une clientèle B2B (distributeurs, grossistes et SAV spécialisés)., • Préparer vos rendez-vous (interlocuteurs, potentiel, offres, freins)., • Réaliser 3 à 4 visites clients par jour, du mardi au vendredi., • Formaliser les comptes rendus et plans d’actions dans le CRM., • Coconstruire les offres commerciales avec l’appui du back-office, • Animation des ventes & promotion des marques propres., • Déployer les marques propres chez vos clients., • Participer aux opérations commerciales et événements clients/fournisseurs., • Promouvoir les outils digitaux (e-commerce, catalogue, applications)., • Relation client & travail en équipe., • S’appuyer sur les équipes ADV, techniques et grands comptes. 👉 1 journée par semaine dédiée à la préparation, la relance téléphonique et aux échanges internes et 3 à 4 journées de visites clients / prospects Le profil • Formation commerciale ou expérience équivalente., • Minimum 3 ans d’expérience en commerce B2B terrain, idéalement sur des produits techniques., • Une expérience dans le CVC ou la pièce de rechange est un plus., • Autonomie, organisation et rigueur., • Aisance relationnelle et esprit de conquête/fidélisation., • Sens du service client et esprit d’équipe. Conditions & avantages CDI – Statut assimilé cadre. 39h hebdomadaires. Rémunération : Fixe : 3 400 € brut / mois + Variable : 2 800 € brut / trimestre. Intéressement : 15 à 20 % du salaire annuel brut (fixe + variable). • Véhicule de fonction type break., • Ordinateur & téléphone., • Avance de frais adaptée aux besoins., • Avantages collectifs., • Mutuelle prise en charge à 70 %., • 5 semaines de congés payés., • Chèques cadeaux, culture et vacances.