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🚀 Rejoignez l’aventure STANLEY BLACK & DECKER DISTRIBUTION ! Vous avez déjà entendu parler de ces marques emblématiques ? FACOM, DEWALT, STANLEY, BLACK&DECKER … Elles font partie de STANLEY BLACK&DECKER, Groupe Américain international comptant plus de 58 000 collaborateurs dans le monde. 🌍 Une entreprise, une Culture Intégrer STANLEY BLACK & DECKER, est l’opportunité de construire une carrière dans une entreprise ou diversité, inclusion et équité sont au cœur de notre culture. Nous croyons en la richesse des idées, encourageons l’innovation et offrons à chacun la possibilité de s’exprimer, d’évoluer et de s’épanouir. 🏭 À propos de STANLEY BLACK & DECKER DISTRIBUTION Basée à DAMPARIS dans le JURA (39), notre plateforme logistique automatisée est spécialisée dans la distribution d’outillages à main destinés à différents marchés (industrie, automobile, construction, grandes surfaces de bricolage). Aujourd’hui, nous cherchons un(e) RESPONSABLE METHODE & LEAN H/F 📄Type de contrat : CDI 📅Poste à pourvoir : Janvier 2026 📍Lieu : Damparis – Jura (39) ⏰Horaires : Journée ⚙️Secteur : Amélioration continue 👔Statut : Cadre 🕓Type de poste : Temps plein 🎯 VOTRE MISSION : Rattaché(e) au DC Site Leader, vous jouerez un rôle clé dans la performance opérationnelle du site. Vous serez chargé(e) de : • Définir et déployer la Roadmap Lean pour améliorer les performances du site,, • Piloter le service Méthodes, garant des gammes opératoires et cadences de production,, • Mener des projets d’amélioration continue et de digitalisation 4.0 du site, en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes. 🚀Objectif : Faire de notre site logistique une référence en termes d’Excellence opérationnelle et d’outils 4.0. 🧭 VOS RESPONSABILITÉS / TÂCHES : Vous êtes chargé(e) de projet Lean • Analyser la performance du site puis proposer, concevoir et piloter des projets d’amélioration,, • Déployer la Roadmap Lean et animez des chantiers Kaizen (Kaizen, VSM, Résolution de problème, Indicateurs de pilotage, Mesure de maturité du Lean),, • Piloter et accompagner le changement auprès des équipes,, • Développer les Standards de pilotage de l'activité du site : standards, routines à tous les niveaux de management, simplification et documentation des processus, matrices des rôles et responsabilités,, • Garantir le respect du budget de chaque projet et la fiabilité des retours sur investissement présentés,, • Promouvoir la culture Lean et du Progrès Permanent, et ce à tous les niveaux des opérations,, • Concevoir et animer des modules de formation adaptés à la logistique,, • Suivre les plans d’action, mesurer les gains en performance et communiquer sur les résultats des projets et leur réalisation. Digitalisation & Innovation • Vous travaillez en étroite collaboration avec le DC Site Leader et le tenez informé de l’avancée des projets., • Piloter la digitalisation des processus, de la définition à la mise en œuvre,, • Collaborer avec les équipes IT pour concevoir des solutions innovantes,, • Assurer une veille technologique et proposer de nouvelles pistes d’amélioration,, • Participer à des projets transversaux de transformation logistique,, • Garantir le respect des protocoles IT/OT du groupe. Management & Développement de l’équipe • Encadrer et accompagner les agents Méthodes,, • Organiser et planifier leur charge de travail,, • Développer leurs compétences et leur polyvalence,, • Conduire les entretiens annuels et animer la communication interne quotidienne. VOTRE PROFIL 🎓 Formation : Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent), ou bien Bac+3 avec 5 ans d’expérience réussie sur un poste similaire. Une expérience de Management de service au sein d’un centre Logistique serait un vrai plus. 🔧 Compétences techniques : • Maîtrise des outils BI, des bases de données,, • Connaissances en IT / infrastructure réseau,, • Pratique des systèmes WMS et ERP (la connaissance de JDA et SAP serait un plus),, • Maîtrise d’Excel et des outils d’analyse de données,, • Anglais (idéalement TOEIC > 750). 💡 Qualités personnelles : • Esprit analytique, rigueur et organisation,, • Culture du terrain,, • Leadership naturel et goût du travail en équipe,, • Capacité à animer, convaincre et accompagner le changement,, • Autonomie et force de proposition, 🌟 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Une entreprise internationale et innovante, Des missions à fort impact dans un environnement logistique 4.0 tourné vers la performance et l’amélioration, Un environnement stimulant où vos idées comptent, 🍃 Une magnifique région ! Entre lacs, forêts et montagnes, vous êtes à proximité immédiate de Dole, Besançon, Dijon, et à seulement 2h de Lyon. La région combine tranquillité, accessibilité et attractivité économique.

🚀 Rejoignez l’aventure STANLEY BLACK & DECKER DISTRIBUTION ! Vous avez déjà entendu parler de ces marques emblématiques ? FACOM, DEWALT, STANLEY, BLACK&DECKER … Elles font partie de STANLEY BLACK&DECKER, Groupe Américain international comptant plus de 58 000 collaborateurs dans le monde. 🌍 Une entreprise, une Culture Intégrer STANLEY BLACK & DECKER, est l’opportunité de construire une carrière dans une entreprise ou diversité, inclusion et équité sont au cœur de notre culture. Nous croyons en la richesse des idées, encourageons l’innovation et offrons à chacun la possibilité de s’exprimer, d’évoluer et de s’épanouir. 🏭 À propos de STANLEY BLACK & DECKER DISTRIBUTION Basée à DAMPARIS dans le JURA (39), notre plateforme logistique automatisée est spécialisée dans la distribution d’outillages à main destinés à différents marchés (industrie, automobile, construction, grandes surfaces de bricolage). Aujourd’hui, nous cherchons un(e) AGENT QUALITÉ DES STOCKS H/F 📄Type de contrat : CDI 📅Poste à pourvoir : rapidement 📍Lieu : Damparis – Jura (39) ⏰Horaires : Equipe (6h 13h – 13h 20h) ⚙️Secteur : Qualité Des Stocks 👔Statut : Employé(e) 🕓Type de poste : Temps plein 🎯 VOTRE MISSION : Rattaché(e) à la Coordinatrice Qualité, vous aurez pour mission de veiller au bon respect de l’application de nos processus logistiques, de traiter les réclamations clients et de garantir la bonne tenue des stocks. Vous êtes le point d’entrée des différentes problématiques qualité, et êtes l’interlocuteur du service clients. Vous avez en charge l’analyse et le traitement des litiges et des réclamations clients dans le respect de délais strictes, le suivi des inventaires tournants ainsi que de l’analyse des écarts de stocks constatés. 🧭 VOS RESPONSABILITÉS / TÂCHES : • Traiter les litiges clients et enclencher les actions nécessaires à leur correction, • Analyser et traiter les réclamations émanant du Service clients, • Mettre en place un enregistrement et un suivi des réclamations clients, • S’assurer du suivi des non-conformités, • Générer et réaliser les inventaires tournants selon la stratégie définie par le manager, • Identifier, analyser et corriger l’ensemble des anomalies de stocks qui sont remontées par l’ensemble des secteurs., • Etablir, analyser et corriger les désynchronisations entre notre WMS et SAP et les reporter au pôle Finance, • Proposer et participer aux améliorations des processus qualité PROFIL 🎓 Formation : Diplômé(e) d'une formation logistique, vous justifiez d'une expérience solide acquise sur des fonctions orientées gestion de stock et qualité opérationnelle. 🔧 Compétences techniques : Pratique des systèmes WMS et ERP Maîtrise d’Excel et des outils d’analyse de données Connaissance d’outils de mesures et de démarches de résolution de problèmes 💡 Qualités personnelles : Vous avez un bon relationnel, vous êtes organisé(e), analytique et savez gérer des situations difficiles. Vous maîtrisez les outils informatiques. 🌟 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Une entreprise internationale et innovante, dans un environnement logistique 4.0 tourné vers la performance et l’amélioration, Un environnement stimulant où vos idées comptent, 🍃 Une magnifique région ! Entre lacs, forêts et montagnes vous êtes à proximité immédiate de Dole, Besançon, Dijon, et à seulement 2h de Lyon, la région combine tranquillité, accessibilité et attractivité économique.

Type de contrat : CDI Poste à pourvoir : Dès que possible Lieu : Damparis (39) – Dole Horaires : Journée Secteur : Service Client Statut : Employé Modalités : 60% sur site / 40% Télétravail Télétravail non obligatoire Type de poste : Temps plein MISSIONS : Être le contact principal des distributeurs au sein de la Supply Chain et veiller à la complète exécution de toutes ses commandes jusqu’à la résolution des litiges. · Assurer le traitement des commandes de la validation à la résolution des litiges · Assurer le contact avec les clients via email et téléphone · Collaborer en interne en vue d'assurer la satisfaction client RESPONSABILITÉS / TÂCHES · Assurer le Suivi du Flux Order to Delivery · Assurer quotidiennement le traitement, l’intégration et le déblocage des commandes reçues · Suivre le cycle complet de la commande, de sa réception à sa livraison - assurer la bonne gestion du carnet de commandes · Prendre des mesures rapides avec les clients aussitôt que des évènements surgissent (problèmes de qualités, délais, ruptures importantes, etc.) - Informer le management en cas de dérives significatives ou inhabituelles · Saisir les litiges dans l’outil Finance et résoudre les situations de litiges (réclamations liées aux livraisons, déductions, retours, conditions tarifaires) en coordination avec les équipes concernées (commerce - DC pricing...) · Assurer l’interaction avec les clients et les équipes commerciales · Répondre aux requêtes des clients via emails ou téléphone · Communiquer avec les équipes commerciales sur les problématiques liées à leurs clients · Travailler en collaboration et entraide avec les autres correspondants service client · Partager son savoir et ses connaissances dans un esprit d'équipe et d'amélioration continue · S’assurer du bon respect des procédures SBD PROFIL Disponible de suite Compétences : · 2 ans d’expérience minimum sur un poste similaire · Français courant indispensable · Anglais professionnel souhaitable · Maîtrise opérationnelle du pack office – en particulier Excel · Capacité à travailler avec un ERP – idéalement SAP · Des connaissances de base en logistique sont souhaitables Qualités professionnelles : · Aptitude à travailler en équipe · Rigueur, organisation et adaptabilité · Orientation client et sens du service · Capacité d'apprentissage rapide · Capacité à prendre des initiatives, à travailler à distance · Capacité d’adaptation dans un environnement international A PROPOS DU GROUPE Stanley Black & Decker est la plus grande compagnie d'outillage et de stockage dans le monde, la deuxième en sécurité électronique, l'un des principaux fournisseurs de systèmes de fixations techniques et elle est aussi présente avec des plateformes en forte croissance dans l'industrie du pétrole, du gaz et de l’infrastructure. Nos employés représentent la force vive de notre succès. Ils partagent une vision commune. Ils sont créatifs et ils travaillent dur pour repousser leurs limites. Nos employés sont les représentants de nos marques prestigieuses, reconnues dans le monde entier. Chez Stanley Black & Decker, la diversité fait partie intégrante de notre succès. Nous apprécions les différences de parcours, d'expérience et de perspective que nos employés nous apportent et nous pensons que la diversité conduit à adopter de nouvelles idées, à prendre de meilleures décisions et à créer un environnement de travail dynamique. ECOSMART = notre engagement pour le développement durable, est présent au quotidien, sous tous ses aspects économiques, sociaux et environnementaux. A PROPOS DE NOTRE SITE Implanté à Damparis en 2011, Stanley Black&Decker Distribution, filiale du groupe Stanley Black&Decker, est le numéro 1 de la distribution des produits FACOM dans le monde. A la pointe de l'innovation technologique, ce site logistique 4.0 est doté d'un système d'automatisation novateur. Il emploie plus de 140 collaborateurs dans des locaux récents de plus de 24000 m2. En recherche perpétuelle d'innovation, Stanley Black&Decker Distribution est également engagé en termes d'impact sur l'environnement, de sécurité, de santé et de bien-être au travail.

📢 Rattaché(e) au Directeur de l’Usine de Rochefort-Sur-Nenon, vous êtes chargé(e) de maintenir et améliorer durablement la disponibilité de l’outil de production, avec l’ensemble des moyens techniques et des ressources humaines mis à votre disposition. Vous élaborez la politique de maintenance de l’usine et la partagez. Vous définissez et mettez en œuvre une organisation, des moyens et des méthodes de maintenance. 🔎 Vos missions principales sont les suivantes: • Vous êtes un(e) acteur(trice) clé de la sécurité et êtes force de proposition dans l’amélioration de la santé et sécurité dans l’usine, • Vous supervisez le fonctionnement de l’ensemble des activités maintenance de l’usine (mécanique, électrique, méthodes), • Vous garantissez la disponibilité de l’outil de production en mettant en œuvre la maintenance préventive et curative nécessaire, • Vous définissez et gérez le budget et les objectifs du service maintenance, dans un souci de maintien et de développement de l’outil de production tout en assurant une maîtrise des coûts de l’usine, • Vous proposez les améliorations techniques et organisationnelles nécessaires à l’évolution de l’activité, • Vous planifiez et organisez les gros travaux d’entretiens annuels, • Vous participez en matière d’investissements aux choix techniques et de gestion en collaboration avec le(s) Responsable(s) concerné(s), afin d’assurer le développement de l’outil, et l’amélioration de la performance, • Vous participez activement à la réflexion et à la mise en œuvre de projets innovants, • Vous assurez le développement des compétences des équipes placées sous votre responsabilité. 🚀 Profil : De formation technique bac +5 (type ingénieur avec une spécialité mécanique et/ou électromécanique), vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire notamment dans l’industrie lourde et, si possible, en feux continus. Vous avez de bonnes connaissances en maintenance en industrie lourde (mécanique, électricité et/ou automatisme) et maîtrisez les outils et les applications informatiques liées à l’activité (office, SAP …). La sécurité est votre première priorité et vous aimez le travail de terrain, Vous faites preuve d’aptitudes certaines à l’encadrement d’équipe et avez déjà managé des équipes terrain. Vos qualités en matière d’organisation, planification sont des atouts reconnus par votre entourage professionnel. Votre aisance relationnelle, votre esprit d’équipe, votre curiosité et votre dynamisme feront de vous un(e) acteur(trice) essentiel(le) dans le maintien et l’amélioration continue de nos outils de production. La maîtrise de l’anglais professionnel est un plus. EQIOM encourage la diversité, favorise l’intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière. Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.

Supporting critical customer situations in conjunction with Major Incident Management (MIM), SAP Enterprise Cloud Services Customer Office teams and SAP Product Support, as applicable. Contributing to the liaison with different SAP stakeholders, esp. Supporting sales to delivery handover and custome

Working closely with key stakeholders and project teams, you’ll provide expert guidance, drive best practices, and help businesses maximize the value of their SAP investment. Wide knowledge on SAP Business One of all core modules and core Add-Ons. SAP Business One Consulting / Support.

Expertise in SAP implementation methodologies and tools. The company focuses on strategy, architecture, and cutting-edge SAP technologies, offering professionals opportunities to work on impactful projects with global exposure. Drive end-to-end implementation projects in SAP Finance and/or Controlli

QualificationsVous êtes diplômé d’une formation master 2 (Ecole d’ingénieurs, Université, Ecole de commerce) ; Vous avez une expérience significative d’au moins 4 ans sur SAP FINANCE sur un ou plusieurs modules (FI/CO/PS/AA/REFX)Vous souhaitez participer à des projets de transformation

Lead Fit-Gap / Fit-to-Standard workshops, assess business needs, and identify SAP best practices. SAP Implementation projects experience is essential for this role. Focused on designing and implementing SAP-driven solutions, especially with S/4HANA.

Qu’avez-vous à y gagner ?🚀 Des missions variées autant en mode Projet qu’en TMA dans un environnement challengeant qui vous permettront d'avoir un réel impact sur notre BU💪 La possibilité de travailler de façon autonome et d'être force de proposition pour grandir ensemble✨

They are currently looking for a Senior SAP SD Lead Consultant to join their team based in France on Permanent basis.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Business Analyst SAP FI/CO (F/H). Une expertise confirmée en SAP FI CO est requise.

ROLE RESPONSIBILITIES:Drive end-to-end implementation projects in SAP Finance and/or Controlling domainsAct as the primary point of contact for clients, ensuring project alignment with their needsIdentify opportunities where SAP solutions can enhance business processesIntegrate industry best practic

À propos d’Inetum Intégrée au sein d’Inetum, notre Business Unit SAP rassemble l’ensemble des activités Projets et TMA du Groupe. Vous interviendrez sur des projets stratégiques (déploiement, migration vers S4/HANA, Go To Cloud…) et en TMA, en optimisant et en déployant des solutions

Vos missions :Accompagner les projets sur les modules PP/QM et WMImplementations et Migration SAP S4/HanaProjets, run et supportLe candidat idéal aura :Expérience dans l’implémentation/migration SAP S4Experience avec les ETIExpertise sur SAP PP et/ou WMAnglais professionnel. Nous cherchons en c

Expertise SAP : Maîtrise des modules logistiques de SAP, avec une expérience significative sur ECC6 et S4HANA. Vos Missions Principales :Encadrement d'Équipe : Manager une équipe de consultants SAP, assurer leur montée en compétences et leur développement professionnel. Innovation : Parti

ContexteNous recherchons un Consultant SAP FICO / Ariba pour rejoindre notre équipe et accompagner nos clients dans la transformation digitale de leurs processus achats. Paramétrer et optimiser les modules SAP /FICO Ariba (Sourcing, Procurement, Contract Management, Supplier Management…). Profil

What we are looking for:ExperienceWide knowledge on SAP Business One of all core modules and core Add-Ons5+ years’ experience in SAP Business One Consulting / SupportCompletion of at least 5 full projects as a team memberWide experience in MS-SQL Server or HANA and Crystal ReportsTechnical SkillsS

Location: Bordeaux or Ile de France - France Experience: 10+YearsJob Type: Full-timeEducation: Bachelor’s or Master’s in Organizational Psychology, Business Administration, Change Management, or SAP CertifiedRole OverviewAs an SAP Organizational Change Management (OCM) Senior Consultant, you wil

Nous recherchons des consultants SAP freelances (ex : SAP PP, SAP QM, SAP SD, SAP MM, SAP FI,. Profils recherchés :Consultants fonctionnels et techniques SAP (ECC / S/4HANA)Chefs de projet SAPExperts en support SAPMissions principales :Projets (ECC / S/4HANA) : Analyse des besoins, conception, para