Trabajos a turnos en Manises - Page 11Crear alertas

PILOTOS DE HELICÓPTERO en Andalucía, Castilla y León y MadridCONDICIONES MEJORADAS: elevamos este año los aspectos económicos para un trabajo exigente, comprometido con la seguridad y la eficiencia.La oferta es para bases en distintos puntos del territorio nacional (Andalucía, Castilla y León y Madrid).En Eliance buscamos pilotos de helicóptero con licencia, destinados a campaña de lucha contra incendios forestales (LCI).Ofrecemos un salario por encima de los estándares habituales.Requisitos mínimosLicencia vigente de piloto de helicóptero.Experiencia: al menos 2 años.Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.Requisito recomendable (no imprescindible)Experiencia demostrable en operaciones LCI.Habilitación de tipo AS350 vigente.

¡Comienza tu andadura profesional con nosotros! Oferta de empleo como Supervisor o Supervisora de Producción en Stellantis Zaragoza. ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas. Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros ¿CUÁLES SERÍAN TUS FUNCIONES? Como Supervisora o Supervisor de Producción , te encargarás de las siguientes tareas : • Asegurar el cumplimiento del Programa de Producción establecido en el área bajo tu responsabilidad, incluyendo los parámetros de calidad, seguridad, costes y productividad., • Garantizar el cumplimiento de tu equipo de las políticas, normas de seguridad y medio ambiente, y otros programas establecidos., • Velar por la correcta formación y entrenamiento de tu equipo, así como distribuir las tareas y prioridades entre ellos. Las personas interesadas en la posición vacante deben aportar titulación en Ingeniería. La experiencia profesional no es necesaria, pero se valora muy positivamente experiencia en la gestión de equipos de trabajo y organización industrial. Requisitos: • Titulación universitaria técnica, preferentemente en especialidades Eléctrica/Electrónica, Mecánica, de Mantenimiento o similar., • Experiencia no requerida., • Nivel de inglés intermedio, para poder defender tu candidatura correctamente en nuestro proceso de selección., • Disponibilidad para rotar entre diferentes áreas productivas. Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, organizando y dirigiendo un equipo de personas que trabaja cada día por liderar el modo en que se mueve el mundo. Ofrecemos contrato indefinido y condiciones atractivas, además de otras ventajas y beneficios como, por ejemplo, descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Turnos rotativos: de 06:00 a 14:00 y de 14:00 a 22:00h, de lunes a viernes, rotativos semanalmente. Turno fijo nocturno de 22:00 a 06:00h, de domingo a jueves. Contamos con transporte de empresa y servicio médico . Servicio de comedor en las instalaciones. Plataforma de formación e-learning, incluida aplicación específica de idiomas. En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. xcskxlj La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Desde TALENTEA, consultora especializada en selección de talento, ayudamos a una red de talleres, con concesionario oficial, en la búsqueda de un/a mecánico/a de vehículos industriales para su taller. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Dentro del día a día: Mantenimiento y reparación de camiones Diagnóstico de averías Trabajo con tecnología oficial de marca Horario (turnos rotativos semanales)1º turno: 7:45 – 13:00 + 14:30 – 17:302º turno: 9:30 – 14:30 + 16:00 – 19:00 Sábados (solo en 2º turno): 8:00 – 13:00 Todo lo que supere las 40h se paga como horas extra. Se ofrece: Salario entre 28.000€ y 35.000€ Horas extra remuneradas Estabilidad laboral Formación en marca oficial Buen ambiente de trabajo xhfqzwm Buscamos perfiles con experiencia en mecánica de camiones o vehículos industriales . Si consideras un cambio o conoces a alguien de tu entorno que lo puede estar valorando consulta con Sandra Arenas todos los detalles : - 6

Oferta de empleo como Supervisor o Supervisora de Matricería en Stellantis Zaragoza. ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas. Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros ¿CUÁLES SERÍAN TUS FUNCIONES? Como Supervisora o Supervisor de Matricería , te encargarás de las siguientes tareas : • Asegurar el cumplimiento del Programa de Mantenimiento preventivo establecido en el área bajo tu responsabilidad, incluyendo los parámetros de calidad, seguridad y costes., • Identificar las prioridades y urgencias en los trabajos a llevar a cabo y distribuir al personal a su cargo en función de estas., • Identificar posibles puntos conflictivos en los troqueles o moldes para proponer modificaciones y/o mejoras que minimicen el impacto negativo de los mismos., • Garantizar el cumplimiento de tu equipo de las políticas, normas de seguridad y medio ambiente, y otros programas establecidos. Las personas interesadas en la posición vacante deben aportar titulación en Ingeniería, o experiencia demostrable en Mantenimiento de troqueles o moldes. Se valora muy positivamente experiencia en áreas de mantenimiento afines. Requisitos: • Titulación universitaria técnica, preferentemente en especialidades Eléctrica/Electrónica, Mecánica, de Mantenimiento o similar., • Experiencia en Mantenimiento de troqueles/moldes o áreas de mantenimiento afines., • Nivel de inglés intermedio, para poder defender tu candidatura correctamente en nuestro proceso de selección., • Disponibilidad para rotar entre diferentes áreas productivas. Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, organizando y dirigiendo un equipo de personas que trabaja cada día por liderar el modo en que se mueve el mundo. Ofrecemos contrato indefinido y condiciones atractivas, además de otras ventajas y beneficios como, por ejemplo, descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Contamos con transporte de empresa y servicio médico . Servicio de comedor en las instalaciones. Plataforma de formación e-learning, incluida aplicación específica de idiomas. En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. xcskxlj La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

¿Quieres trabajar en el en Vitoria,una de las ciudades más verdes de Europa, rodeado de profesionales con una amplia trayectoria y donde se priorizará el buen ambiente laboral?El centro cuentacon una superficie de 650 m2, cuenta con 5 consultas, dos quirófanos, hospitalizaciones independientes y sala de formacióncon un equipamiento avanzado y de última generación: ecógrafo, radiología digital, TAC, endoscopio, laboratorio completo.REQUISITOS:Licenciatura/Grado en Veterinaria.Experiencia en clínica/hospital de pequeños animales, para atención de consultas y urgencias y muy buen trato con los clientes.Persona con gran vocación por los animales, empática y habituada a trabajar en equipo.CONDICIONES:Contrato indefinido.Jornada completa.Salario: 37.000 euros bruto año de los cuales 25.000€b/a son fijos+ 12.000€ b/a aproximadamente ( variable en función de la nocturnidad y las urgencias). Si haces cirugías el salario sería de 42.000 de los cuales 28.000€b/a son fijos + 13.500€b/a aproximadamente en variable (cirugías y nocturnidad)Turnos intensivos rotativos día y noche.Incorporación inmediata.Posibilidades de formación y oportunidades de especialización.Beneficios sociales: seguro médico privado pagado por la empresa (Mapfre)Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad.¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

Desde LHH Ingeniería vamos a seleccionar al/la Responsable de Producción, paraempresa industrialespecializada en transformación y mecanización de plásticos especiales de altas prestaciones para los sectores Aeronáutico, Automoción, Petroquímico e Industrial.La empresa forma parte de un sólido grupo industrial francés con presencia internacional,más de 600 empleadosy unafacturación global de 100M€.La planta de Valencia, altamente especializada en polímeros de alto rendimiento, cuenta con unequipo de 62 profesionalesy unafacturación anual de 12M€.El grupo destaca por susolvencia financiera, una estructura estable y una cultura técnica muy consolidada. La planta de Valencia dispone deequipos expertos, con larga trayectoria y un profundoconocimiento de los procesos industriales.Misión del puestoEn colaboración con los diferentes departamentos de la planta, la misión del/la Responsable de Producción serádirigir, organizar y supervisar la actividad productivagarantizando:El cumplimiento de las órdenes de fabricación.La calidad del producto final.El respeto de los plazos de entrega.El control de los costes.El cumplimiento de las normas de seguridad.A su vez, deberáliderar, motivar y desarrollar el equipo de producción, compuesto por más de 40 personas en 3 turnos rotativos.Esta posición reporta directamente a laDirección Generaly forma parte delComité de Dirección de la planta.Funciones principales1. Organización y gestión operativa de la producciónPlanificar la producción semanal y mensual en función de capacidades, recursos y prioridades en coordinación con el Departamento de Logística.Coordinar al equipo para asegurar el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y eficiencia.Supervisar el seguimiento de las órdenes de fabricación y la correcta asignación de recursos.Analizar resultados por persona, equipo, máquina y sector.Identificar cuellos de botella y proponer soluciones.2. Liderazgo y gestión del equipoGestión directa y supervisión del equipo de producción.Fomentar un liderazgo basado en la cercanía, la comunicación clara y la escucha activa.Garantizar una adecuada supervisión, coordinación y clima laboral.Promover el desarrollo de competencias, polivalencia y formación del equipo.Coordinarse estrechamente con los líderes técnicos y mandos intermedios.3. Mejora continua y optimización de procesosImpulsar propuestas de mejora continua (Lean, 5S u otros).Colaborar en la industrialización de nuevos productos y en la mejora de procesos.Analizar indicadores clave (KPI) y apoyar decisiones basadas en datos.Proponer mejoras de organización, eficiencia y productividad.4. Seguridad, calidad y cumplimiento normativoGarantizar el uso seguro de instalaciones y equipos.Asegurar el cumplimiento de normas de calidad (ISO, requisitos cliente, etc.).Gestionar incidentes críticos y promover una cultura preventiva.Actuar con total discreción sobre información sensible (costes, clientes, procesos).5. Colaboración transversalTrabajar de forma coordinada con el resto de departamentos: Proyectos, Mantenimiento, calidad, Industrialización, RRHH, etc...Colaborar con la sede central y otras plantas del grupo para compartir buenas prácticas.Participar en decisiones de inversión, cambios de proceso o políticas de formación.6. Representación internaMiembro delComité de DirecciónParticipación activa en reuniones y negociaciones con el Comité de Empresa.Requisitos del perfilFormaciónIngeniería Industrial, Mecánica, Química o similar.Valorable especialización en materiales plásticos o polímeros de altas prestaciones.ExperienciaMínimo5 años en entornos industriales, con sólida experiencia gestionando producción.Experiencia demostrada engestión de equipos.Muy valorable:Conocimiento de materiales de alto rendimiento (PTFE, PFA, PEEK…).Experiencia en mecanizado/mecanización CNC.Experiencia en transformación de materiales (moldeo, extrusión…).Experiencia en automoción y/o aeronáutica.IdiomasInglés fluido.Francés muy valorable.Competencias claveLiderazgo cercano, inspirador y comunicativo.Capacidad para gestionar equipos técnicos consolidados.Escucha activa, empatía y habilidades de comunicación transversal.Capacidad analítica y de resolución de problemas.Organización, planificación y gestión bajo presión.Integridad, discreción y orientación al detalle.Conocimientos adicionalesDominio de Microsoft Office.Valorable: SAP, CAD/CAM, MS Project.CondicionesContrato indefinido.Salario competitivo según experiencia y formación.Beneficios: seguro privado de salud.

Estamos contratando cold callers y agentes de ventas para unirse a nuestro equipo remoto. Gestionamos campañas tanto B2B como B2C en varias marcas, y ahora mismo estamos incorporando a varias personas a la vez — si sabes vender por teléfono, queremos saber de ti.Ofrecemos comisiones líderes del sector en cold calling. Buscamos a los mejores — gente que ya sabe cerrar y quiere cobrar como se merece por ello. Pero si tienes la motivación y los fundamentos están ahí, también invertimos en formación y ayudamos a la gente a llegar al nivel que quieren alcanzar. Si vas en serio con aumentar significativamente tus ingresos, este es el sitio.Cómo funciona:Tú eliges las campañas en las que quieres trabajar. Llevamos una mezcla de proyectos B2B (generación de leads, concertación de citas, cualificación de decisores) y proyectos B2C (venta directa a consumidor final en distintos productos y rangos de precio). Escoges lo que encaja con tu estilo y tus puntos fuertes.Trabajas cuando quieres, desde donde quieras — siempre que sea dentro del horario laboral español. Eso significa que si llamas desde el extranjero, necesitas alinear tu día con España para contactar a los clientes en el momento adecuado. Sin turnos fijos, sin horas mínimas, pero las horas que trabajes tienen que encajar en la franja española. Algunos de nuestros mejores agentes hacen cuatro horas enfocadas al día; otros le meten ocho. Eso lo decides tú.Tendrás un onboarding en condiciones, guía en cada campaña y un Team Leader como punto de contacto — pero no te damos un guion rígido para que lo leas palabra por palabra. Tú pones la habilidad; nosotros ponemos los leads, la tecnología y la infraestructura.Lo que buscamos:Español a nivel nativo o bilingüe (hablado y escrito) — estarás llamando a mercados hispanohablantes, y los clientes tienen que entenderte con claridadExperiencia en cold calling, B2B o B2C (idealmente ambos, pero buena experiencia en uno basta)Un historial real de cierres — no solo de marcar númerosCapaz de trabajar dentro del horario laboral español, estés donde estésAutomotivado/a y con disciplina — el trabajo remoto encaja con gente que no necesita a nadie encimaUn setup decente: internet estable, un sitio tranquilo para llamar y auricularesCómodo/a gestionando el rechazo y pasando a la siguiente llamada sin que te afecteAbierto/a al coaching — incluso los cerradores con experiencia mejoran cuando están dispuestos a ajustarLo que ofrecemos:Comisiones líderes del sector en cold calling — estamos convencidos de que los mejores cerradores ganan más con nosotros que en casi cualquier otro sitioFormación y desarrollo para gente que quiere subir de nivel en sus habilidades de venta y en sus ingresosTotalmente remoto — trabaja desde casa, desde el extranjero, desde donde quieras, mientras cubras horario españolHorario flexible dentro de la jornada laboral española — tú montas tu ritmoVariedad de campañas entre B2B y B2C, varias marcas y productosOnboarding y apoyo continuo de un Team Leader con experienciaArranque rápido — si eres bueno/a, puedes estar al teléfono y ganando en cuestión de díasPotencial real de ingresos para gente dispuesta a meterle horasAplica ahora.Estamos contratando a varios agentes y vamos rápido. Si sabes vender, te metemos en el onboarding enseguida — manda tu candidatura hoy.

Estamos contratando cold callers y agentes de ventas para unirse a nuestro equipo remoto. Gestionamos campañas tanto B2B como B2C en varias marcas, y ahora mismo estamos incorporando a varias personas a la vez — si sabes vender por teléfono, queremos saber de ti. Ofrecemos comisiones líderes del sector en cold calling. Buscamos a los mejores — gente que ya sabe cerrar y quiere cobrar como se merece por ello. Pero si tienes la motivación y los fundamentos están ahí, también invertimos en formación y ayudamos a la gente a llegar al nivel que quieren alcanzar. Si vas en serio con aumentar significativamente tus ingresos, este es el sitio. Cómo funciona: Tú eliges las campañas en las que quieres trabajar. Llevamos una mezcla de proyectos B2B (generación de leads, concertación de citas, cualificación de decisores) y proyectos B2C (venta directa a consumidor final en distintos productos y rangos de precio). Escoges lo que encaja con tu estilo y tus puntos fuertes. Trabajas cuando quieres, desde donde quieras — siempre que sea dentro del horario laboral español. Eso significa que si llamas desde el extranjero, necesitas alinear tu día con España para contactar a los clientes en el momento adecuado. Sin turnos fijos, sin horas mínimas, pero las horas que trabajes tienen que encajar en la franja española. Algunos de nuestros mejores agentes hacen cuatro horas enfocadas al día; La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. otros le meten ocho. Eso lo decides tú. Tendrás un onboarding en condiciones, guía en cada campaña y un Team Leader como punto de contacto — pero no te damos un guion rígido para que lo leas palabra por palabra. Tú pones la habilidad; nosotros ponemos los leads, la tecnología y la infraestructura. Lo que buscamos: • Español a nivel nativo o bilingüe (hablado y escrito) — estarás llamando a mercados hispanohablantes, y los clientes tienen que entenderte con claridad, • Experiencia en cold calling, B2B o B2C (idealmente ambos, pero buena experiencia en uno basta), • Un historial real de cierres — no solo de marcar números, • Capaz de trabajar dentro del horario laboral español, estés donde estés, • Automotivado/a y con disciplina — el trabajo remoto encaja con gente que no necesita a nadie encima, • Un setup decente: internet estable, un sitio tranquilo para llamar y auriculares, • Cómodo/a gestionando el rechazo y pasando a la siguiente llamada sin que te afecte, • Comisiones líderes del sector en cold calling — estamos convencidos de que los mejores cerradores ganan más con nosotros que en casi cualquier otro sitio, • Formación y desarrollo para gente que quiere subir de nivel en sus habilidades de venta y en sus ingresos, • Totalmente remoto — trabaja desde casa, desde el extranjero, desde donde quieras, mientras cubras horario español, • Horario flexible dentro de la jornada laboral española — tú montas tu ritmo, • Variedad de campañas entre B2B y B2C, varias marcas y productos, • Onboarding y apoyo continuo de un Team Leader con experiencia, • Arranque rápido — si eres bueno/a, puedes estar al teléfono y ganando en cuestión de días Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Experiencia precia de 2 años en una posición similar Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Empresa líder del sector Fast Food. La persona responsable de la unidad de negocio realizará las siguientes funciones: Gestión de Cuenta de Explotación de la unidad de negocio. Atención al cliente. Asignación de turnos, tareas , vacaciones y objetivos a la plantilla. Control de las ratios de productividad , absentismos, rotación, merma y vacaciones. Planificación, organización y control de la gestión diaria del Restaurante. Coordinar el personal a su cargo. Garantizar la formación y el desarrollo del personal. Gestionar los stocks de materias primas, mermas y márgenes. Realizar inventarios periódicos. Desarrollar todas las tareas necesarias para garantizar los estándares de calidad . Contrato indefinido 40H/S Horario: Disponibilidad de trabajo de lunes a domingo . Horario rotativo de mañana, tarde y noche. Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Disponibilidad inmediata. xcskxlj Promoción dentro de la empresa. #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. ¡Únete a nuestro equipo de Inspección de Calidad en Madrid! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Inspector/a de calidad con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero , ¡este es tu sitio! ¿Qué harás? • Inspeccionar, probar y medir los productos, materiales y equipos asegurando el cumplimiento de los planes de inspección en su perímetro de responsabilidad, • Determinar el método de medida más apropiado según la definición de producto y las tolerancias aplicables, • Desarrollar, poner en marcha y ejecutar en el día a día programas de metrología para verificar piezas de fabricación propia y recibidas de proveedores, • Ciclo de grado superior relacionado con las funciones demandadas (mecánica, mecatrónica, electrónica, etc...)., • Al menos Experiencia de 3 años en funciones similares a las mencionadas., • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Revisión de tu perfil - Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) - Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica - Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento - Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Veterinario/a Generalista – Hospital Veterinario Archiduque (Valencia) En IVC Evidensia Iberia buscamos incorporar un/a Veterinario/a con experiencia para el Hospital Veterinario Archiduque, en Valencia, para cubrir turnos diurnos rotativos. Veterinario/a colegiado/a en España Experiencia

Veterinario/a Generalista – Hospital Veterinario Archiduque (Valencia) En IVC Evidensia Iberia buscamos incorporar un/a Veterinario/a con experiencia para el Hospital Veterinario Archiduque, en Valencia, para cubrir turnos diurnos rotativos. Veterinario/a colegiado/a en España Experiencia

Cumplir y promover las normas de seguridad y medioambiente, utilizando los equipos de protección individual y participando en la identificación de riesgos. Tienes un perfil electromecánico/a ? ¿Te gustaría trabajar en mantenimiento de maquinaria industrial ? ¡Esta es tu oportunidad! Continúa

Seleccionamos Veterinario/a para el Hospital Veterinario Abat Marcet ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Requisitos :· Licenciatura/Grado en Veterinaria.· Experiencia previa de al menos 1 año en clínica/hospital de pequeños animales, para atención de consultas y urgencias y muy buen trato con los clientes.· Persona con gran vocación por los animales, empática, implicada y habituada a trabajar en equipo. Condiciones contractuales :· Contrato indefinido. xcskxlj · Salario a partir de 37.000 brutos anuales en función de experiencia (nocturnidades incluidas)· Turnos: tres noches a la semana en turnos de 12h· Seguro médico privado pagado por la empresa + importantes beneficios sociales ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

Experiencia previa de al menos 1 año en clínica/hospital de pequeños animales, para atención de consultas y urgencias y muy buen trato con los clientes. Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Turnos: tres no

La persona seleccionada gestionará procesos de selección, administración de personal, formación y seguimiento de trabajadores. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Entre sus funciones principales estarán: • Publicación y gestión de ofertas de empleo., • Criba curricular y entrevistas presenciales., • Apoyo en la incorporación de nuevos trabajadores., • Gestión documental de personal., • Control de contratos, altas, bajas y renovaciones junto con asesoría laboral., • Seguimiento de fichajes, turnos, ausencias y vacaciones., • Apoyo en formación, prevención de riesgos laborales y acogida de personal., • Comunicación interna con responsables de área y trabajadores. Buscamos una persona organizada, resolutiva, con habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo. Requisitos: • Formación relacionada con Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología o similar., • Experiencia previa en departamento de Recursos Humanos o administración de personal., • Capacidad de organización y atención al detalle. xcskxlj, • Se valorará experiencia en entornos industriales, producción o sector alimentario.

Hospital Veterinario San Antón precisa incorporar a su equipo multidisciplinar un/a Veterinario/a Generalista para cubrir turnos nocturnos y diurnos. Hospital veterinario 24 horas ubicado en Guardamar del Segura, Alicante, con más de 30 años de experiencia. Un/a veterinario/a colegiado en España

Hospital Veterinario San Antón precisa incorporar a su equipo multidisciplinar un/a Veterinario/a Generalista para cubrir turnos nocturnos y diurnos. Hospital veterinario 24 horas ubicado en Guardamar del Segura, Alicante, con más de 30 años de experiencia. Un/a veterinario/a colegiado en España

Hospital Veterinario San Antón precisa incorporar a su equipo multidisciplinar un/a Veterinario/a Generalista para cubrir turnos nocturnos y diurnos. Hospital veterinario 24 horas ubicado en Guardamar del Segura, Alicante, con más de 30 años de experiencia. Un/a veterinario/a colegiado en España

Lidera UCI y Urgencias de un hospital de nueva creación en Madrid ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. En Hospiten buscamos un/a Supervisor/a de Enfermería de UCI y Urgencias para nuestro nuevo Hospital General Universitario en Boadilla del Monte , cuya apertura está prevista en 2026. Con más de 55 años de trayectoria, 20 centros médico-hospitalarios privados y presencia en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, en Hospiten atendemos cada año a más de 3 millones de pacientes en todo el mundo gracias a un equipo de más de 5.000 profesionales. Este proyecto representa una oportunidad única para participar en la puesta en marcha de dos de las áreas asistenciales más críticas del hospital , definiendo desde el inicio los modelos organizativos, circuitos y estándares de calidad. Si te motiva: Liderar equipos de enfermería en entornos de alta complejidad asistencial. Garantizar la seguridad del paciente en áreas críticas como UCI y Urgencias. Participar en la construcción y desarrollo de un servicio desde su apertura. …esta es tu oportunidad para tener un impacto real en el modelo asistencial del hospital. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Liderar y coordinar las áreas de UCI y Urgencias, garantizando la excelencia en la atención, la seguridad del paciente y la correcta organización del equipo de enfermería, asegurando el cumplimiento de los estándares clínicos y contribuyendo al desarrollo del modelo asistencial del centro. TENDRÁS LA OPORTUNIDAD DE • Liderar y desarrollar al equipo de enfermería de UCI y Urgencias., • Organizar la actividad asistencial del servicio (turnos, planificación y recursos)., • Garantizar la calidad de los cuidados y la seguridad del paciente en entornos de alta complejidad clínica., • Coordinar la actividad asistencial con el equipo médico y otros servicios del hospital., • Definir y consolidar protocolos, circuitos asistenciales y estándares de funcionamiento del servicio., • Actuar como nexo entre el equipo y la Dirección de Enfermería., • Supervisar el cumplimiento de normativa, control de infecciones y estándares de calidad., • Gestionar incidencias asistenciales y apoyar al equipo en situaciones críticas., • Grado en Enfermería y colegiación vigente., • Experiencia previa en gestión o supervisión de equipos de enfermería de al menos 2 años., • Sólidos conocimientos clínicos y asistenciales en UCI, Urgencias o áreas de alta complejidad., • Capacidad para liderar equipos en entornos dinámicos y de alta exigencia asistencial., • Perfil con visión organizativa, capacidad de toma de decisiones y orientación a resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación a un proyecto estratégico en un hospital de nueva creación, con vocación de excelencia y el objetivo de convertirse en centro de referencia., • La oportunidad de participar en la puesta en marcha y desarrollo de servicios clave del hospital., • Red sanitaria internacional, favoreciendo el intercambio de conocimientos y buenas prácticas., • Desarrollo profesional y acceso a formación continua., • Plan de acogida y acompañamiento en tu incorporación., • Beneficios y descuentos en servicios de Hospiten.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de perfiles de... Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. JEFE/A DE TURNO PRODUCCIÓN SECTOR METAL NECESARIO Experiencia previa trabajando en puestos de gestión de producción en industria MUY VALORABLE Experiencia en sector industrial del metal NECESARIO Experiencia en gestión de equipos de trabajo NECESARIO Manejo de sistema de gestión ERP SAP NECESARIO Manejo de programa Excel MUY VALORABLE Formación universitaria o FP relacionado con fabricación mecánica Funciones que vas a realizar: · Control de producción para garantizar que se cumplen objetivos en tiempo y forma y calidad del turno · Mejora continua de tiempos y formas de trabajar para optimizar procesos productivos · Garantizar el buen estado de la maquinaria · Realizar órdenes de producción · Gestión del equipo de trabajo · Garantizar seguridad, limpieza y salud en el turno · Entre otros ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en empresa del sector industrial, • Salario de 29.987€ brutos año de inicio con plan de carrera (subida a 31.531,50 euros brutos anuales al año y a los 2 años llegar a 33.129,13k brutos anuales y al tercer año 36.224,28€), • Horario de turnos rotativos de mañana, tarde y noche de lunes a viernes, • Ubicación en zona Sagunto ¿Te suena bien esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda interesarle? xcskxlj ¡HAZME LLEGAR TU CV ACTUALIZADO! Quedo pendiente, Gracias de antemano

Turnos: tres noches a la semana en turnos de 12h· Seguro médico privado pagado por la empresa + importantes beneficios sociales¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!.

Condiciones de trabajo- Jornada: Completa- Turnos: 6 turnos de lunes a viernes- Horario: Mañana o tarde, según la planificación de la unidad (consultas y quirófano)🚀 Qué ofrece el centro💼Desarrollo profesional y condiciones- Incorporación a una Unidad de Mano especializada y bien posicio

Imprescindible poseer vehículo propio y poder realizar turnos de trabajo. La posición implica trabajar a turnos, concretamente, en una rotación de cuarto turno.

Requisitos:- Nivel nativo de alemán- Nivel mínimo B2 de español- Valorables habilidades en atención al cliente- Disponibilidad para trabajar en turnos- Compromiso para asistir a una formación presencial de cinco semanas, con una dedicación de 30 horas semanales, que se realiza en horario de 9h

Desde LHH Ingeniería vamos a seleccionar al/la Responsable de Producción, para empresa industrial especializada en transformación y mecanización de plásticos especiales de altas prestaciones para los sectores Aeronáutico, Automoción, Petroquímico e Industrial. La empresa forma parte de un sólido grupo industrial francés con presencia internacional, más de 600 empleados y una facturación global de 100M€. La planta de Valencia, altamente especializada en polímeros de alto rendimiento, cuenta con un equipo de 62 profesionales y una facturación anual de 12M€. El grupo destaca por su solvencia financiera , una estructura estable y una cultura técnica muy consolidada. La planta de Valencia dispone de equipos expertos , con larga trayectoria y un profundo conocimiento de los procesos industriales . Misión del puesto En colaboración con los diferentes departamentos de la planta, la misión del/la Responsable de Producción será dirigir, organizar y supervisar la actividad productiva garantizando: El cumplimiento de las órdenes de fabricación. La calidad del producto final. El respeto de los plazos de entrega. El control de los costes. El cumplimiento de las normas de seguridad. A su vez, deberá liderar, motivar y desarrollar el equipo de producción , compuesto por más de 40 personas en 3 turnos rotativos. Esta posición reporta directamente a la Dirección General y forma parte del Comité de Dirección de la planta . Funciones principales 1. Organización y gestión operativa de la producción Planificar la producción semanal y mensual en función de capacidades, recursos y prioridades en coordinación con el Departamento de Logística. Coordinar al equipo para asegurar el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y eficiencia. Supervisar el seguimiento de las órdenes de fabricación y la correcta asignación de recursos. Analizar resultados por persona, equipo, máquina y sector. Identificar cuellos de botella y proponer soluciones. 2. Liderazgo y gestión del equipo Gestión directa y supervisión del equipo de producción. Fomentar un liderazgo basado en la cercanía, la comunicación clara y la escucha activa. Garantizar una adecuada supervisión, coordinación y clima laboral. Promover el desarrollo de competencias, polivalencia y formación del equipo. Coordinarse estrechamente con los líderes técnicos y mandos intermedios. 3. Mejora continua y optimización de procesos Impulsar propuestas de mejora continua (Lean, 5S u otros). Colaborar en la industrialización de nuevos productos y en la mejora de procesos. Analizar indicadores clave (KPI) y apoyar decisiones basadas en datos. Proponer mejoras de organización, eficiencia y productividad. 4. Seguridad, calidad y cumplimiento normativo Garantizar el uso seguro de instalaciones y equipos. Asegurar el cumplimiento de normas de calidad (ISO, requisitos cliente, etc.). Gestionar incidentes críticos y promover una cultura preventiva. Actuar con total discreción sobre información sensible (costes, clientes, procesos). 5. Colaboración transversal Trabajar de forma coordinada con el resto de departamentos: Proyectos, Mantenimiento, calidad, Industrialización, RRHH, etc... Colaborar con la sede central y otras plantas del grupo para compartir buenas prácticas. Participar en decisiones de inversión, cambios de proceso o políticas de formación. 6. Representación interna Miembro del Comité de Dirección Participación activa en reuniones y negociaciones con el Comité de Empresa. Requisitos del perfil Formación Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar. Valorable especialización en materiales plásticos o polímeros de altas prestaciones. Experiencia Mínimo 5 años en entornos industriales , con sólida experiencia gestionando producción. Experiencia demostrada en gestión de equipos . Muy valorable: Conocimiento de materiales de alto rendimiento (PTFE, PFA, PEEK…). Experiencia en mecanizado/mecanización CNC. Experiencia en transformación de materiales (moldeo, extrusión…). Experiencia en automoción y/o aeronáutica. Idiomas Inglés fluido . Francés muy valorable . Competencias clave Liderazgo cercano, inspirador y comunicativo. Capacidad para gestionar equipos técnicos consolidados. Escucha activa, empatía y habilidades de comunicación transversal. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Organización, planificación y gestión bajo presión. Integridad, discreción y orientación al detalle. Conocimientos adicionales Dominio de Microsoft Office. Valorable: SAP, CAD/CAM, MS Project. Condiciones Contrato indefinido. Salario competitivo según experiencia y formación. Beneficios: seguro privado de salud.

Desde LHH nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a de Delegación para trabajar en importante empresa de distribución y transporte ubicada en Valencia. Misión del Puesto: Gestionar y supervisar todas las operaciones del centro logístico, asegurando la eficiencia operativa, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de la empresa. Coordinar y supervisar las actividades diarias del centro logístico. Gestionar el equipo de trabajo, incluyendo la planificación de turnos y la asignación de tareas. Asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega y la calidad del servicio. Mantener relaciones efectivas con clientes y proveedores. Elaborar informes periódicos sobre el desempeño del centro y proponer mejoras. Realizar las formaciones de ciberseguridad y adoptar las buenas prácticas para garantizar la seguridad de la información de la empresa Supervisar que los integrantes de su equipo cumplen las buenas prácticas y las políticas de seguridad de la información de la empresa. Conocimiento en logística y gestión de almacenes. Orientación a resultados y atención al detalle. Manejo de herramientas informáticas y software de gestión logística. Título universitario en Logística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, o campos relacionados. Experiencia en tráfico capilar. Formación complementaria en gestión de almacenes y logística (deseable). Mínimo 5 años de experiencia en posición similar. ¿Contrato indefinido.

Desde LHH nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a de Delegación para trabajar en importante empresa de distribución y transporte ubicada en Valencia. Misión del Puesto: Gestionar y supervisar todas las operaciones del centro logístico, asegurando la eficiencia operativa, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de la empresa. Coordinar y supervisar las actividades diarias del centro logístico. Gestionar el equipo de trabajo, incluyendo la planificación de turnos y la asignación de tareas. Asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega y la calidad del servicio. Mantener relaciones efectivas con clientes y proveedores. Elaborar informes periódicos sobre el desempeño del centro y proponer mejoras. Realizar las formaciones de ciberseguridad y adoptar las buenas prácticas para garantizar la seguridad de la información de la empresa Supervisar que los integrantes de su equipo cumplen las buenas prácticas y las políticas de seguridad de la información de la empresa. Conocimiento en logística y gestión de almacenes. Orientación a resultados y atención al detalle. Manejo de herramientas informáticas y software de gestión logística. Título universitario en Logística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, o campos relacionados. Experiencia en tráfico capilar. Formación complementaria en gestión de almacenes y logística (deseable). Mínimo 5 años de experiencia en posición similar. ¿Contrato indefinido.

Hospital Veterinario San Antón precisa incorporar a su equipo multidisciplinar un/a Veterinario/a Generalista para cubrir turnos nocturnos y diurnos. Hospital veterinario 24 horas ubicado en Guardamar del Segura, Alicante, con más de 30 años de experiencia. Un/a veterinario/a colegiado en España

El Hospital Veterinario del Mar Castellón busca incorporar un/a Veterinario/a Generalista para turnos diurnos y nocturnos. Veterinario/a Generalista – Castellón (Hospital Del Mar 24h) Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar lo

RequisitosFormacion mínima : Grado Medio Electromecánica o SuperiorExperiencia mínima de 2 años en puestos similaresConocimientos de mantenimiento de maquinaria industrial, electricidad y electrónicaDisponibilidad para trabajar a turnos rotativos noche, tarde, mañana. Monitorización y control

Descripción del puesto: Precisamos para la planta de Ibi, especializada en Bag in Box una persona para el puesto Técnico/a de Mantenimiento con perfil de electromecánica para una de las tres secciones que disponemos. Las funciones principales serían: Responsabilidad de alcanzar dentro de su

RequisitosFormacion mínima : Grado Medio Electromecánica o SuperiorExperiencia mínima de 2 años en puestos similaresConocimientos de mantenimiento de maquinaria industrial, electricidad y electrónicaDisponibilidad para trabajar a turnos rotativos noche, tarde, mañana. Monitorización y control

Oferta de empleo: Mozo/a de Almacén (temporal) EnODEM, empresa ubicada enLa Pobla de Farnals (Valencia), buscamos incorporarmozos/as de almacénpara un contrato temporal.Tipo de contrato: Temporal (4 meses)Periodo de prueba: 1 mesJornada: Turnos rotativos de mañana y tardeFunciones principales:Car

Disponibilidad para jornada completa en turnos rotativos. Contrato indefinido a jornada completa.

El horario será de lunes a viernes, con turnos de mañana de 9:00 a 14:00 horas y de tarde de 16:00 a 19:00 horas. Las cualidades más valoradas son una actitud positiva, disciplina, puntualidad, responsabilidad y un gran deseo de trabajar y seguir aprendiendo en el oficio. Se ofrece un contrato de

Técnico de soporte remoto, gestionando incidencias IT con inglés C1, usando herramientas ITSM como ServiceNow.

Se busca técnico de pruebas de radiofrecuencia en Madrid para asegurar el correcto funcionamiento de equipos electrónicos y de radiofrecuencia, utilizando instrumentación especializada y con disponibilidad para turnos rotativos.

Desde el Hospital Veterinario Evidensia Granada Centro, buscamos a un/a veterinario/a generalista con experiencia para cubrir turnos DIURNOS rotativos de mañana y/o tarde. Jornada completa continua en turnos diurnos de lunes a viernes.

Técnico de soporte remoto gestionando incidencias IT, utilizando herramientas ITSM, en un entorno internacional.Ofrece resolución de problemas, coordinación con equipos técnicos y documentación.

IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario de Europa, y continuamos nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, donde ya somos más de 150 centros de primer nivel. Creemos en la calidad clínica y en la excelencia en la gestión como mayores activos. Nuestros valores son la integridad, la lealtad y el respeto por nuestros compañeros, clientes y pacientes. Buscamos un/a Veterinario/a con experiencia en servicios de urgencias y hospitalización para liderar y coordinar los equipos de urgencias en varios de nuestros centros veterinarios de referencia en la Comunidad de Madrid. Esta posición combina la práctica clínica con funciones de coordinación y liderazgo, con el objetivo de garantizar una atención urgente excelente, eficiente y alineada con los estándares del grupo. Algunas de las funciones principales incluyen: Liderar el equipo veterinario de urgencias, asegurando una atención clínica de alta calidad. Coordinar la operativa diaria de los turnos de urgencias, velando por el cumplimiento de los protocolos clínicos y organizativos. Acompañar y formar a los equipos de veterinarios/as y ATV en procedimientos de urgencia y hospitalización. Trabajar de manera transversal con otros servicios médicos de los centros, favoreciendo un entorno colaborativo e integrador. Colaborar con la Dirección Médica y de Operaciones en la mejora continua del servicio de urgencias. Buscamos Un/a Veterinario/a con vocación por la medicina de urgencias y hospitalización , con dotes de liderazgo y capacidad para coordinar equipos. Nos gustaría que contaras con: Experiencia clínica consolidada en servicios de urgencias y hospitalización veterinaria. Habilidades de comunicación, empatía y gestión de equipos. Capacidad para trabajar bajo presión, priorizando la calidad asistencial y el bienestar animal. Disponibilidad para desplazarte entre diferentes centros en Madrid, si fuera necesario. Se valorará positivamente la formación adicional en gestión de equipos. Ofrecemos Contrato laboral indefinido en el grupo veterinario líder en Europa. Salario anual compuesto por un fijo muy competitivo + parte variable ligada a objetivos. Flexibilidad y autonomía en el desarrollo de funciones. Horario a convenir con la persona seleccionada, favoreciendo la conciliación personal y profesional. Oportunidad de crecimiento profesional y formación continua en un entorno de referencia. Clima laboral cercano y colaborativo. Acceso a beneficios corporativos IVCE: plan de bienestar, cheque guardería, club de compras, descuentos en servicios y productos para tus mascotas, etc. ¿Interesado/a? ¡No dudes en inscribirte a través de nuestra web! También puedes enviar tu CV a con la referencia "Director Urgencias". Si tienes cualquier consulta al respecto o necesitas información más detallada, no dudes en contactar con nosotros. ¡Te esperamos!

Requisitos: Experiencia previa en clínica veterinaria Manejo de programas de gestión Conocimientos en alimentación y productos veterinarios para asesoramiento a clientes Experiencia en hospitalización y cuidados de pacientes Se ofrece: Jornada de 30 a 40 horas semanales Sin turnos de noche Solo

Requisitos: Experiencia previa en clínica veterinaria Manejo de programas de gestión Conocimientos en alimentación y productos veterinarios para asesoramiento a clientes Experiencia en hospitalización y cuidados de pacientes Se ofrece: Jornada de 30 a 40 horas semanales Sin turnos de noche Solo

Hospital de referencia de especialidades veterinarias , en Sevilla, precisa incorporar un/a veterinario/a generalista con experiencia para cubrir principalmente turnos de tarde y noche.Sobre Nosotros IVC EVIDENSIA, el mayor grupo veterinario europeo, y dispone de una red de hospitales 24h y clínica

El horario será rotativo los sábados, domingos y festivos, cubriendo turnos de 6:00 a 15:00, de 15:00 a 22:00, o de 10:00 a 14:30 y de 16:30 a 21:00. Buscamos una persona para realizar labores de auxiliar de servicios en Valencia. En situaciones de emergencia, se espera que lideres la evacuación

Qué te ofrecemos? - Salario fijo desde 24K€ a 26K€ brutos/año según experiencia - Incentivos sobre objetivos y resultados - Comida de personal incluida cada día - Formación continua en liderazgo, gestión de costes, incidencias y servicio - Turnos corridos ⏰ - Plan de Ca

¡En Del Poble seguimos creciendo! Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. ¿Tienes experiencia liderando equipos y te apasiona el mundo de la hostelería? ¡Únete al equipo! En Del Poble buscamos a una persona responsable, comprometida y con ganas de crecer con nosotros en un ambiente profesional, participativo y con buen rollo. Oferta Contrato indefinido de 40h/semana. Estabilidad laboral. Salario fijo más incentivos por logros de objetivos. Posibilidades reales de promoción. Anticipo de salario a un clic con payflow. Descuento de empleado. Pizza gratis por tu cumpleaños. Turnos continuados. Posibilidad de fin de semana libre rotativo. Qué harás en tu día a día Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad definidos. Coordinar trabajos en sala y cocina. Capacidad de liderazgo, habilidades organizativas y de gestión de equipos, manteniendo la motivación y fomentando un buen ambiente de trabajo. Realización de turnos de trabajo. Velar por las normas de seguridad e higiene tanto del equipo como propia. Control de stocks, pedidos, gestión de proveedores e inventarios. Requisitos Experiencia previa en gestión de equipos, ganas de continuar con tu formación y crecer profesionalmente con responsabilidad y compromiso. ¿Te ves liderando un equipo con sabor a pizza artesanal y energía positiva? xcskxlj Queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

El Hospital Veterinario del Mar Castellón busca incorporar un/a Veterinario/a Generalista para turnos diurnos y nocturnos. Veterinario/a Generalista – Castellón (Hospital Del Mar 24h) Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar lo