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Abogado para ejercer el Derecho en Despacho Multidisciplinar consolidado en el sector con necesidad de ampliar su plantilla.

GT Global Talent busca un/a abogado/a con 6–9 años de experiencia en Derecho Mercantil, Corporate y M&A para fortalecer su Asesoría Jurídica Global.

Abogado/a Senior para reforzar su práctica de Reestructuraciones e Insolvencias a nivel nacional e internacional.

Colegiación como abogado/a ejerciente.

Abogado/a Laboralista Ubicación: Madrid Tipo de contrato: Indefinido Despacho: Firma líder especializada en Derecho Laboral Despacho laboralista de primer nivel incorpora Abogado/a Laboralista con 2 a 8 años de experiencia para reforzar su equipo en Madrid. Buscamos un perfil con base técnica sólida, orientación a cliente y capacidad para asumir asuntos de complejidad creciente en un entorno exigente y altamente especializado. Asesoramiento recurrente en Derecho Laboral individual y colectivo a clientes nacionales e internacionales. Participación en procedimientos judiciales ante la jurisdicción social: redacción de demandas/contestaciones, asistencia a vistas, preparación de prueba y escritos. Intervención en negociación colectiva: convenios, acuerdos de empresa, procesos de consulta y negociación con RLT. Gestión integral de despidos (individuales y colectivos), modificaciones sustanciales, ERTE/ERE, movilidad, sanciones y conflictos colectivos. Soporte en inspecciones de trabajo, auditorías laborales y due diligence laboral en operaciones corporativas. Redacción y revisión de contratos, políticas internas y documentación laboral. Coordinación con otros equipos cuando el asunto lo requiera. Grado/Licenciatura en Derecho. Valorable Máster de Acceso a la Abogacía y colegiación (o en proceso). 2–8 años de experiencia sólida en Derecho Laboral en despacho reconocido (especialmente laboralista). Buen manejo de procesal laboral y asesoramiento a empresa. Excelente redacción jurídica y capacidad de análisis. Perfil riguroso, proactivo y con buen trato con cliente. Incorporación a una firma referente en laboral, con asuntos de alta complejidad y exposición directa a cliente. Plan de desarrollo y formación continua. Retribución competitiva acorde a experiencia + beneficios. #J-18808-Ljbffr

Empresa Confidencial busca un/a Abogado/a Asociado/a Senior – In-house para incorporarse al equipo jurídico interno de una gestora líder en activos alternativos. Se valorará experiencia en real estate, infraestructuras y hospitality, con exposición multijurisdiccional y colaboración estrecha con equipos de inversión y cumplimiento. El candidato ideal cuenta con 6-7 años de experiencia, preferentemente en despacho de primer nivel o en gestión de activos alternativos, y dominio sólido de derecho #J-18808-Ljbffr

Servdebt, empresa portuguesa especializada en gestión y recuperación de carteras de deuda, busca un/a Abogado/a con experiencia para la gestión masiva de expedientes de deuda unsecured en Alcobendas (Madrid). Modalidad presencial 100%, salario competitivo y tarjeta de restaurante. Se valorará Licenciatura o Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía con Colegiación, con experiencia en recuperación judicial y amistosa de deuda, así como sólidos conocimientos en Derecho Procesal-Civil. #J-18808-Ljbffr

CECA MAGÁN Abogados te ofrece la oportunidad de incorporarte de forma estable a una firma multidisciplinar y en pleno crecimiento, donde podrás desarrollar tu carrera junto a abogados con amplia experiencia y vocación por la excelencia jurídica. La persona seleccionada se integrará en uno de nuestros equipos jurídicos con contrato indefinido, participando en asesoramiento y gestión de asuntos y adquiriendo una visión práctica del ejercicio de la abogacía en una firma de primer nivel. #J-18808-Ljbffr

BDO Abogados en Madrid busca incorporar un perfil de Fiscalidad Internacional con 3–6 años de experiencia para desarrollar planificación fiscal internacional y optimización de estructuras de inversión.

Pkf Attest, firma multidisciplinar con presencia en Madrid, busca un/a Abogado/a Concursal para desarrollar su carrera en el área Legal. La oficina de Madrid será el foco de su actividad y colaboración con el equipo de Reestructuraciones e Insolvencias. Se valorará experiencia en asesoramiento a empresas en dificultades y movilidad geográfica a nivel nacional. Perfil con Derecho y, preferentemente, ADE+Derecho o Máster en Derecho Concursal, con inglés avanzado (C1). #J-18808-Ljbffr

Título de la posición:IN-HOUSE PROJECT LAWYER Ubicación:Madrid, España Referencia de la posición #:32111 Tipo de contrato:Indefinido Requisitos de idioma: Inglés nivel intermedio En Plenitude nos gustaría incorporar un/a abogado/a para dar apoyo al departamento jurídico del equipo de energía renovable. Reportando directamente al director de la asesoría jurídica, la persona seleccionada se encargará principalmente de realizar funciones de asesoramiento legal a proyectos de energía renovable en España en fase de desarrollo, construcción y operación. Plenitude es una empresa benefit de energía que integra el negocio minorista y generación de renovables junto a soluciones de autoconsumo y movilidad eléctrica, proporcionando energía eléctrica y gas a más de 10 millones de hogares y empresas en toda Europa, lo que ofrece un abanico de grandes oportunidades profesionales para todo el equipo. La visión de Plenitude representa un enfoque europeo importante donde las energías renovables se integran con el negocio minorista para permitir un aumento progresivo de nuestra oferta de servicios, infraestructuras y energía verde para nuestros clientes, mientras proporcionamos a nuestro equipo una mayor proyección y crecimiento profesional. Plenitude está presente en Italia, Francia, Grecia, Eslovenia, España, Portugal, Reino Unido, Noruega, Estados Unidos, Kazajstán y Australia. En este contexto, Plenitude tiene una capacidad instalada de aproximadamente 2 GW en España y Francia entre plantas de energía fotovoltaica y eólica, tanto instaladas como en construcción, con planes para aumentar la capacidad en los próximos años. La persona seleccionada brindará asistencia al equipo en las distintas fases del ciclo de vida de los proyectos fotovoltaicos y eólicos: • Fase de desarrollo: gestión de contratos de arrendamiento de terrenos, tramitación de permisos y licencias, contratos de co-desarrollo, acuerdos para infraestructuras de evacuación común, convenios con municipios, entre otros., • Fase de construcción: negociación de contratos EPC y O&M, asesoramiento en reclamaciones de contratistas, gestión de cuestiones relacionadas con terrenos y permisos, convenios con municipios, entre otros., • Fase de operación: gestión de contratos PPA, seguimiento de contingencias técnicas y ambientales., • M&A: realización de procesos de due diligence de proyectos, seguimiento de contratos de compraventa., • Experiencia: Se busca un/a abogado/a con un mínimo de 5 años de experiencia en el área regulatoria (derecho de la energía) en España, ya sea en empresa o en despacho., • Formación: Se requiere título de grado en Derecho otorgado por una universidad española (o extranjera, siempre que la experiencia profesional haya sido en España)., • Idiomas: Español nativo. Inglés nivel B2., • Perfil: Buscamos una persona abierta, orientada a la resolución de problemas y al trabajo en equipo, con buenas habilidades de negociación y capacidad para trabajar bajo presión en una empresa de rápido crecimiento. #J-18808-Ljbffr

• Ofertas de Abogado Corporativo Ip Tecnología y... El trabajo no coincide con mi búsqueda Descripción de trabajo irrelevante Muy pocos detalles / Falta de información El trabajo parece obsoleto Sospechoso / Parece una estafa Otro (por favor especificar). Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio. Nos cliente está buscando un experimentado Abogado Corporativo Senior para unirse a su prestigioso departamento legal en Madrid . Serás responsable de asesorar a la alta dirección en una amplia gama de asuntos legales corporativos, incluyendo fusiones y adquisiciones, derecho contractual, cumplimiento normativo y litigios. Trabajarás en un entorno de alta exigencia, colaborando estrechamente con equipos internos y externos para proteger los intereses de la empresa. Esta es una oportunidad única para ejercer tu experiencia legal en una organización líder, manejando casos complejos y contribuyendo a la estrategia legal general de la compañía, operando desde una de las principales sedes corporativas del país. • Asesorar sobre transacciones corporativas complejas, incluyendo fusiones, adquisiciones y desinversiones., • Redactar, revisar y negociar contratos comerciales, acuerdos de licencia y otros documentos legales., • Garantizar el cumplimiento de toda la legislación y normativa aplicable, desarrollando e implementando políticas internas., • Gestionar y supervisar litigios y procedimientos administrativos, coordinando con abogados externos., • Proporcionar orientación legal estratégica a los diferentes departamentos de la empresa, minimizando riesgos legales., • Licenciatura en Derecho y habilitación profesional para el ejercicio de la abogacía en España., • Más de 8 años de experiencia como abogado corporativo, preferiblemente en un despacho de abogados de renombre o en el departamento legal de una gran empresa., • Experiencia sólida en derecho societario , M&A, derecho contractual y cumplimiento normativo., • Excelentes habilidades de negociación, redacción legal y argumentación jurídica., • Dominio del inglés jurídico, tanto escrito como oral.Sobre el Puesto Nos cliente está buscando un experimentado Abogado Corporativo Senior para unirse a su prestigioso departamento legal en Madrid . Serás responsable de asesorar a la alta dirección en una amplia gama de asuntos legales corporativos, incluyendo fusiones y adquisiciones, derecho contractual, cumplimiento normativo y litigios. Trabajarás en un entorno de alta exigencia, colaborando estrechamente con equipos internos y externos para proteger los intereses de la empresa. Esta es una oportunidad única para ejercer tu experiencia legal en una organización líder, manejando casos complejos y contribuyendo a la estrategia legal general de la compañía, operando desde una de las principales sedes corporativas del país. Responsabilidades Clave • Asesorar sobre transacciones corporativas complejas, incluyendo fusiones, adquisiciones y desinversiones., • Redactar, revisar y negociar contratos comerciales, acuerdos de licencia y otros documentos legales., • Garantizar el cumplimiento de toda la legislación y normativa aplicable, desarrollando e implementando políticas internas., • Gestionar y supervisar litigios y procedimientos administrativos, coordinando con abogados externos., • Proporcionar orientación legal estratégica a los diferentes departamentos de la empresa, minimizando riesgos legales.Requisitos, • Licenciatura en Derecho y habilitación profesional para el ejercicio de la abogacía en España., • Más de 8 años de experiencia como abogado corporativo, preferiblemente en un despacho de abogados de renombre o en el departamento legal de una gran empresa., • Experiencia sólida en derecho societario , M&A, derecho contractual y cumplimiento normativo., • Excelentes habilidades de negociación, redacción legal y argumentación jurídica., • Dominio del inglés jurídico, tanto escrito como oral.Beneficios, • Paquete de compensación altamente competitivo, incluyendo bonus anual., • Oportunidad de trabajar en casos legales de alto perfil y repercusión., • Entorno de trabajo profesional y dinámico en el corazón de Madrid ., • Seguro médico privado y plan de pensiones., • Desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada. Nos cliente, una firma legal de prestigio en Madrid , busca incorporar un Abogado Corporativo Senior con especialización en Fusiones y Adquisiciones (M&A). Serás responsable de gestionar transacciones complejas, asesorar a clientes en operaciones estratégicas y liderar equipos legales en la negociación y cierre de acuerdos. Esta posición requiere una profunda experiencia en derecho mercantil y una capacidad probada para manejar altos volúmenes de trabajo y plazos exigentes en el dinámico sector legal . Buscamos un profesional con una sólida ética de trabajo, excelentes habilidades de negociación y una visión estratégica para el crecimiento del área de M&A en nuestra oficina de Madrid . • Asesorar a clientes en todo el ciclo de vida de las transacciones de M&A, desde la due diligence hasta el cierre., • Redactar y negociar contratos complejos, incluyendo acuerdos de compraventa, joint ventures y acuerdos de accionistas., • Coordinar equipos de abogados, asesores financieros y otros profesionales en operaciones transfronterizas., • Gestionar las relaciones con clientes clave y desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Realizar análisis de riesgos legales y regulatorios asociados a las operaciones., • Mantenerse actualizado sobre la legislación mercantil y las tendencias del mercado en España y Europa., • Licenciatura en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Colegiado/a en el Ilustre Colegio de Abogados de Madrid ., • Experiencia mínima de 8 años en derecho corporativo , con un enfoque significativo en transacciones de M&A., • Conocimiento experto de la legislación societaria española y de los mercados de capitales., • Experiencia demostrada en la gestión de proyectos y liderazgo de equipos., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y redacción jurídica., • Dominio del inglés, tanto escrito como oral, es imprescindible.Acerca del Puesto Nos cliente, una firma de abogados de prestigio en Madrid , busca incorporar un Abogado Corporativo Senior con especialización en Fusiones y Adquisiciones (M&A). Serás responsable de gestionar transacciones complejas, asesorar a clientes en operaciones estratégicas y liderar equipos legales en la negociación y cierre de acuerdos. Esta posición requiere una profunda experiencia en derecho mercantil y una capacidad probada para manejar altos volúmenes de trabajo y plazos exigentes en un entorno colaborativo. Responsabilidades Clave • Asesorar a clientes en todo el ciclo de vida de las transacciones de M&A, desde la due diligence hasta el cierre., • Redactar y negociar contratos complejos, incluyendo acuerdos de compraventa, joint ventures y acuerdos de accionistas., • Coordinar equipos de abogados, asesores financieros y otros profesionales en operaciones transfronterizas., • Gestionar las relaciones con clientes clave y desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Realizar análisis de riesgos legales y regulatorios asociados a las operaciones., • Mantenerse actualizado sobre la legislación mercantil y las tendencias del mercado en España y Europa.Requisitos, • Licenciatura/Grado en Derecho con habilitación profesional para el ejercicio de la abogacía en España., • Mínimo de 7 años de experiencia práctica en derecho corporativo y transaccional, preferiblemente en despachos de abogados de primer nivel., • Profundo conocimiento de derecho mercantil , fusiones y adquisiciones y gobierno corporativo ., • Experiencia en la negociación y redacción de contratos complejos., • Excelentes habilidades de comunicación, argumentación y negociación., • Dominio del español; el conocimiento de inglés a nivel profesional es altamente valorado.Beneficios, • Salario competitivo y estructura de bonus anual basada en el desempeño individual y del despacho., • Oportunidades significativas de progresión profesional y desarrollo de carrera., • Seguro médico privado y otros beneficios corporativos., • Entorno de trabajo híbrido que combina la colaboración presencial en Madrid con la flexibilidad., • Participación en transacciones de gran envergadura y asesoramiento a empresas líderes del mercado. Nos cliente busca un Abogado Corporativo dinámico y experimentado para unirse a su equipo legal en un puesto completamente remoto . Esta posición es fundamental para proporcionar asesoramiento legal experto en una amplia gama de asuntos corporativos y comerciales, asegurando el cumplimiento normativo y mitigando riesgos legales, sin importar tu ubicación física. Trabajarás en estrecha colaboración con la alta dirección y diversos departamentos, desempeñando un papel crucial en la toma de decisiones estratégicas y la protección de los intereses de la empresa desde la comodidad de tu hogar, fomentando una cultura de excelencia legal a distancia. • Redactar, revisar y negociar contratos comerciales, acuerdos de confidencialidad y otros documentos legales clave., • Asesorar sobre cumplimiento normativo general y específico del sector., • Apoyar en operaciones corporativas como fusiones, adquisiciones y reestructuraciones., • Gestionar litigios y disputas, coordinando con abogados externos si es necesario., • Proporcionar orientación legal proactiva para anticipar y resolver problemas., • Título de Licenciado/Grado en Derecho y habilitación profesional., • Mínimo de 5 años de experiencia demostrable como abogado corporativo, preferentemente en un entorno empresarial o bufete con clientes internacionales., • Sólidos conocimientos en derecho mercantil, societario y contractual., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para el trabajo colaborativo virtual., • Alta capacidad de autogestión, organización y orientación a resultados en un entorno de trabajo remoto ., • Salario competitivo y bonus anual., • Trabajo 100% remoto , con total flexibilidad de horario y ubicación., • Seguro médico privado y seguro de vida., • Oportunidades significativas de desarrollo profesional y formación continua., • Formar parte de un equipo legal innovador y global desde Salamanca o donde elijas., • Sea descubierto por los mejores empleadores., • Postúlate a empleos con un solo clic., • Recibe recomendaciones laborales personalizadas. #J-18808-Ljbffr

Cuate culas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1.900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuate incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Buscamos a un/a Especialista Senior del área legal, con una experiencia de 4 a 6 años, para integrarse en la Unidad de Conflict & Validation dentro del equipo de Compliance In House de Cuate, en nuestra oficina de Madrid. En concreto, formará parte del equipo encargado de la revisión de riesgos en la entrada de nuevos clientes, asuntos y pagadores, desempeñando las tareas y funciones propias de su área de especialidad. Buscamos un perfil con visión estratégica y sólido criterio jurídico, que desee asumir un papel determinante en la gestión de riesgos de la Firma. • Análisis de los posibles conflictos de interés deontológicos en la entrada de nuevos asuntos y clientes, aplicando el Estatuto General de la Abogacía Española y la normativa deontológica vigente para garantizar la independencia y la lealtad debida en cada encargo., • Análisis de los posibles riesgos derivados de las relaciones entre clientes y sus grupos empresariales (matrices, filiales, entidades financiadoras y financiadas, partes vinculadas, etc.), anticipando situaciones que puedan comprometer la posición de la Firma., • Análisis de los posibles riesgos de nuevos pagadores que recibe la Firma, contribuyendo a la prevención de riesgos regulatorios y reputacionales., • Comunicación fluida y constructiva con socios, controllers y assistants de la Firma, actuando como referente de confianza en materia de conflictos de interés., • Reporte al responsable de la Unidad de Conflict & Validation y a la Dirección de Compliance de la Firma, contribuyendo a la mejora continua de los procesos y criterios de la unidad., • Licenciatura/Grado en Derecho o Derecho y ADE., • Experiencia mínima de 4 a 6 años en Asesoría Jurídica, Compliance o en unidad de conflictos de despacho de abogados., • Conocimientos en materia deontológica, especialmente sobre el Estatuto General de la Abogacía Española y su aplicación práctica a la identificación y resolución de conflictos de interés., • Conocimientos sólidos de las dinámicas corporativas, las estructuras de grupo, las operaciones de M&A, reestructuraciones y financiaciones, que te permita identificar con agilidad los riesgos derivados de las relaciones interempresariales., • Profesionalidad, compromiso, proactividad y autonomía., • Nivel de inglés alto., • Empatía, positividad, versatilidad para adaptarse a la diversidad de materias de una firma internacional y trabajo en equipo., • Proactividad y espíritu de mejora continua., • Habilidades de comunicación eficaz, tanto oral como escrita. #J-18808-Ljbffr

Carbray International en Madrid busca un/a Abogado/a especializado/a en Extranjería y Movilidad Internacional con experiencia en expedientes migratorios y trato con clientes internacionales. Ofrecemos un entorno dinámico, horario flexible a jornada completa y modelo híbrido. Tus funciones incluirán asesorar sobre visados, permisos de residencia y nacionalidad, gestionar expedientes, y colaborar con otros departamentos para ofrecer un servicio integral. #J-18808-Ljbffr

Buscamos personas con experiencia profesional de entorno a 4 años trabajando como abogado/a en el sector asegurador para incorporarse en un puesto de ABOGADO/A CORPORATE dentro de la Asesoría Jurídica del Grupo. Las competencias clave de un/a Abogado/a serán las de capacidad de negociación, com

Advisory Lawyer Fundada en 2008, HipoGes es una de las plataformas líderes en Asset Management para activos distressed, con más de 48.500 millones de euros en activos bajo gestión. Con oficinas en España, Portugal, Grecia e Italia y más de 1.700 empleados, HipoGes como plataforma independiente trabaja con más de 30 clientes diferentes, instituciones financieras e inversores internacionales especializados en el sector de activos distressed. HipoGes proporciona soluciones a lo largo de todo el ciclo de inversión: due diligence y valoración; cierre de operaciones y reestructuración; gestión amistosa de préstamos / gestión legal, real estate management, estrategia de comercialización y venta, portfolio management. En el área de asset management, HipoGes gestiona una amplia gama de activos incluyendo hipotecas residenciales, préstamos a grandes corporaciones y PYMES, activos de real estate y préstamos sin garantía. Descripción El departamento de Advisory es el encargado del asesoramiento financiero a fondos y bancos de inversión, y en procesos de compra de carteras de activos (NPLs). Las principales funciones se relacionan con el análisis de la situación de las carteras, la definición de las estrategias para su recuperación, la valoración de oportunidades de inversión y la modelización financiera. El puesto de Abogado tiene la función de asesorar a los fondos y bancos de inversión a la hora de comprar una determinada cartera de activos. • Estudio y análisis de carteras de inversión y asesoramiento en procesos de transacción., • Revisión de documentación judicial tales como ejecución hipotecaria, concursos, ordinarios, etc., • Due Diligence., • Interacción directa con clientes y letrados externos., • Apoyo en todo el proceso de compra de una cartera., • Coordinación de Closing y soporte en Boarding., • Valorable experiencia en revisión de documentación jurídica, especialmente, en Ejecución Hipotecaria tanto de persona jurídica como persona física y derecho concursal., • Muy buena capacidad analítica., • Capacidad de trabajo bajo presión., • Buenas habilidades comunicativas., • Buen manejo del paquete Office (principalmente Word y Excel)., • Nivel C1 de Inglés. #J-18808-Ljbffr

• Elaboración de informes jurídicos y resolución de consultas recurrentes sobre cualquier materia laboral, de Seguridad Social y de prevención de riesgos laborales para compañías españolas y grupos internacionales en español e inglés., • Redacción de contratos de trabajo ordinarios y de alta dirección., • Asistencia y apoyo en Inspecciones de Trabajo, impugnación de actas de infracción y liquidación, conciliaciones administrativas y judiciales, asistencia letrada en juicio en materia laboral y de Seguridad Social, conflictos colectivos, etc., • Participación en proyectos de negociación colectiva y relaciones con los sindicatos (despidos colectivos, suspensión de contratos de trabajo, modificación de condiciones de trabajo, inaplicación de condiciones de convenio colectivo, negociación de convenios colectivos, etc.)., • Buscamos profesionales graduados en Derecho o Relaciones Laborales con Máster/posgrado en Asesoría Jurídica o en Relaciones Laborales., • Experiencia mínima de 10 años en Derecho Laboral., • Experiencia acreditada en asistencia a vistas, negociación colectiva., • Nivel de inglés: avanzado. #J-18808-Ljbffr

KRUK España busca un Abogado/a de Recuperación de Deuda para gestionar procedimientos judiciales y maximizar la recuperación de deuda en carteras asignadas.

Prestigioso despacho de abogados de ámbito nacional e internacional busca incorporar un/a. Trayectoria previa en un despacho de abogados de reconocido prestigio.

Zinco es la empresa líder en asesoría para pymes en España, buscando un/a abogado/a laboralista para liderar una cartera de clientes con autonomía total. Serás referente en derecho del trabajo y seguridad social, gestionando desde conciliaciones hasta acuerdos colectivos, con foco en soluciones prácticas y escalabilidad mediante tecnología. La posición ofrece responsabilidad, autonomía y oportunidad de crecer dentro de una firma en expansión, con interacción directa con fundadores y CEOs y un #J-18808-Ljbffr

Hogan Lovells Cadwalader busca asesoría senior en Corporate/M&A para la oficina de Madrid.El candidato trabajará en operaciones de compra-venta de empresas, inversiones transfronterizas y estructuras como joint ventures, con foco en clientes internacionales.Se exige grado en Derecho, colegiación

Incorporación inmediata y posibilidad de teletrabajo según calendario interno.

Carbray International busca un/a Abogado/a especialista en Immigration/Global Mobility para su oficina en Madrid. Este profesional será responsable de asesorar a los clientes en cuestiones relacionadas con la inmigración, como la obtención de visas y la ciudadanía en España. Con un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, la empresa ofrece un plan de carrera, horario flexible y oportunidades de desarrollo profesional. Se requiere experiencia mínima de 4 años y nivel de inglés C1. #J-18808-Ljbffr

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte con un alto componente sostenible e innovador. Las miles de personas que integran la compañía son el capital principal en nuestro carácter internacional, diverso e inclusivo que da lugar a nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos incorporar un/a Abogado/a laboralista que desde nuestras oficinas centrales corporativas en Madrid asesorará en materia de relaciones laborales a las Áreas de Producción y Corporativas de la Organización. Funciones principales: • Asesorar en el ámbito jurídico laboral a todas las áreas de negocio y corporativas., • Asumir la defensa procesal de la Empresa ante la Jurisdicción Social., • Representar a la Compañía ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y otros organismos públicos., • Relación con interlocutores sociales (RLPT, delegados sindicales, sindicatos, etc.)., • Participar y apoyar en los procesos de negociación colectiva., • Gestionar los procesos electorales sindicales., • Preparar despidos y aplicar el régimen disciplinario., • Colaborar con el servicio de prevención mancomunado, para ejercer la defensa de la Empresa en los procedimientos, administrativos y judiciales, que se deriven de los accidentes de trabajo., • Redactar escritos de índole laboral., • Titulación en derecho, máster en abogacía. Se valorará aportar además formación específica en RRLL., • Estar colegiado en el Colegio de Abogados., • Experiencia mínima de 3 años en funciones descritas en depto. de RRLL; especialmente experiencia procesal ante juzgados de lo social, • Muy valorable experiencia en sector construcción (en empresa o asesoramiento desde despacho)., • Disponibilidad para realizar viajes cuando se requiera. Se ofrecen la posibilidad de incorporación a importante proyecto y carrera profesional. #J-18808-Ljbffr

Empresa Confidencial, líder en IT, busca incorporar un/a Abogado/a Laboralista in-house para reforzar el equipo laboral en su sede de Madrid. Se valora experiencia contrastada en el sector IT y visión técnica y estratégica. Funciones: asesoramiento laboral a managers y People, representación en sede judicial, gestión de riesgos en pliegos y contratos, y apoyo en cumplimiento normativo y subrogaciones de servicios. #J-18808-Ljbffr

Abogado/a Senior Life&Pensions Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Sandult Seguros está buscando un/a Abogado Senior Life&Pensions con base en Juan Ignacio Luca de Tena. Como Abogado Senior Life&Pensions tu misión será Incorporación al equipo de asesoría jurídica de negocio de seguros, participando en las labores de asesoramiento al negocio de Planes y Fondos de Pensiones y EPSV´s tanto individuales como colectivos, asistencia a Comités y Comisiones de Control. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: • Asesorarás a las áreas de negocio, producto y operaciones en materias relacionadas con planes y fondos de pensiones, EPSV´s y seguros vida ahorro, tanto individuales como de empleo., • Resolverás dudas complejas de producto y operativa en el ámbito de Vida y Pensiones relacionadas con contratación, modificaciones, movilizaciones, prestaciones y rescates entre otras., • Realizarás asesoramiento regulatorio en materia de planes y fondos de pensiones, EPSV´s y seguros de ahorro., • Asesorarás para la correcta comercialización de planes y fondos de pensiones, EPSV´s y seguros de ahorro tanto individuales como colectivos., • Asesorarás con relación a la Convocatoria de comisiones de control, juntas de gobierno, levantamiento y revisión de actas, certificación de acuerdos, inscripción de acuerdos en el Registro Mercantil y DGSFP, etc., • Tendrás que coordinar la relación con los distintos reguladores (DGSFP y Gobierno Vasco) y con INVERCO., • Redactarás y revisarás documentación contractual y comercial asociada a productos de Vida y Pensiones, proponiendo soluciones jurídicas orientadas a negocio., • Redactarás y revisarás contratos con proveedores externos e internos, aportando asesoramiento jurídico especializado. Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. • Experiencia profesional: Entre 5 y 8 años asesorando en Gestoras de Planes y Fondos de Pensiones y/o Compañías Aseguradoras o en despacho con práctica especializada en seguros de Vida y Pensiones., • Amplios conocimientos sobre normativa de planes y fondos de pensiones, y EPSV´s, tanto individuales como de empleo y seguros de ahorro., • Conocimientos de normativa de la seguridad social y fiscalidad aplicables a planes y fondos de pensiones, EPSV´s y seguros de ahorro., • Valorable conocimiento normativa aseguradora y de distribución de seguros., • Grado en Derecho, • Valorable doble grado en Derecho y ADE, • Inglés: Nivel Alto, • Paquete Office Alto, • IA Medio, • Capacidad de comunicación e interlocución, exponiendo cuestiones jurídicas complejas de forma clara y rigurosa y proporcionando recomendaciones prácticas y fundamentadas a negocio, órganos de gobierno y otros interlocutores internos y externos., • Rigor y atención al detalle, asegurando la precisión y calidad de la documentación jurídica y el adecuado cumplimiento de los requisitos legales, regulatorios y formales., • Orientación a soluciones y al negocio, comprendiendo las necesidades de las distintas áreas y proponiendo alternativas jurídicamente viables, alineadas con los objetivos de negocio y el marco regulatorio., • Organización y gestión de prioridades, gestionando eficazmente diferentes asuntos, interlocutores y plazos, especialmente en actuaciones sujetas a requerimientos regulatorios o formales., • Autonomía y responsabilidad, gestionando los asuntos asignados con criterio propio, capacidad de seguimiento y adecuado escalado cuando resulte necesario., • Iniciativa y capacidad de anticipación, identificando posibles implicaciones jurídicas o regulatorias y proponiendo medidas preventivas o alternativas de actuación. Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro.Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos.Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida.Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera.Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado.Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino. #J-18808-Ljbffr

A busca un/a Abogado/a especializado/a en Derecho Inmobiliario para su equipo en Madrid.

Entre 3 y 5 años de experiencia en departamentos de Derecho Laboral de despachos de abogados.

En Globalia Handling, buscamos incorporar un/a Técnico/a Senior de Relaciones Laborales (Abogado/a Laboralista) para formar parte de nuestro equipo humano en nuestras oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón. Somos un referente en el sector aeroportuario con más de 20 años de experiencia y presencia en 15 aeropuertos nacionales, ofreciendo servicios de handling y asistencia en tierra para aerolineas. • Asesoramiento recurrente en materia laboral., • Gestión y seguimiento de inspecciones de trabajo., • Manejo de sanciones, conciliaciones y despidos., • Asistencia ocasional a juicios laborales., • Valorable negociación, implementación y desarrollo del Plan de Igualdad de la empresa., • Control de auditorías y registro retributivo, elaboración de informes de seguimiento y evaluación del Plan de Igualdad (valorado)., • Formación en Derecho (Licenciatura o Grado), Recursos Humanos o Relaciones Laborales., • Mas de 5 años de experiencia en departamento de relaciones laborales en empresa o despacho de abogados en el ámbito laboral., • Máster en acceso a la Abogacía y posibilidad de colegiación., • Conocimientos sólidos en legislación y normativas laborales, con especial atención a la igualdad.., • Disponibilidad para viajes ocasionales., • Se valorará experiencia en planes de igualdad. Ofrecemos al candidato seleccionado un plan de carrera a futuro y una gran oportunidad laboral para aprender y desarrollar su carrera profesional. Salario acorde a la experiencia del candidato. #J-18808-Ljbffr

Atir, despacho líder en derecho laboral, busca un/una Abogado/a Laboralista con 2 a 8 años de experiencia para unirse a su equipo en Madrid. Se valorará sólido fundamento técnico, orientación al cliente y capacidad para gestionar asuntos complejos en un entorno exigente. La posición implica asesoramiento en derecho laboral individual y colectivo, representación en procedimientos ante la jurisdicción social, negociación de convenios y gestión de despidos, movilidad y asuntos de inspección. #J-18808-Ljbffr

Experiencia: Entre 2 y 4 años en departamento jurídico de una empresa (como abogado/a in house), o en un despacho de abogados.

Abogado/a In-House | Unidad de Conflictos de Interés ( Temporal). Buscamos incorporar un/a Abogado/a con entre 2 y 3 años de experiencia para integrarse de manera temporal en la Unidad de Conflicts & Validation, dentro del equipo de Compliance In-House de Cuatrecasas, en nuestra oficina de Madrid.

En Grupo Adaptalia somos una compañía especializada en cumplimiento normativo y protección de datos, comprometida con ofrecer soluciones jurídicas de alto valor añadido a nuestros clientes. Buscamos incorporar un/a Abogado/a en Protección de Datos que quiera seguir desarrollándose en un entorno dinámico, técnico y orientado al cliente. • Asesoramiento jurídico especializado a clientes en materia de protección de datos (cartera, VIP y DPO)., • Redacción y revisión de documentación legal: políticas de privacidad, contratos de tratamiento de datos, acuerdos de confidencialidad, etc., • Elaboración y mantenimiento del Registro de Actividades de Tratamiento (RAT)., • Análisis de riesgos y realización de Evaluaciones de Impacto (EIPD)., • Supervisión del cumplimiento del RGPD, LOPDGDD y LSSICE., • Gestión de brechas de seguridad y notificaciones a autoridades., • Gestión de derechos de los interesados (ARCO-POL)., • Atención de requerimientos y reclamaciones ante la AEPD., • Ejercicio de funciones como Delegado de Protección de Datos (DPO)., • Revisión legal de páginas web y entornos digitales., • Elaboración de informes jurídicos., • Impartición de formaciones a clientes y equipos internos., • Apoyo al equipo comercial en reuniones con clientes., • Coordinación de consultas legales y gestión de buzones corporativos., • Participación en licitaciones y redacción de documentación técnica., • Mejora continua de procesos y documentación., • Licenciatura/Grado en Derecho., • Experiencia mínima de 3 años en protección de datos., • Experiencia como DPO o en funciones similares., • Nivel alto de inglés (imprescindible, se valorará uso profesional)., • Dominio de RGPD, LOPDGDD y LSSICE., • Experiencia en análisis de riesgos, EIPD y auditorías., • Redacción jurídica avanzada., • Gestión de proyectos y clientes., • Orientación al cliente, • Capacidad de análisis y síntesis, • Gestión del tiempo y prioridades, • Toma de decisiones, • Escucha activa, • Pensamiento estratégico, • Alto conocimiento normativo, • Identificación y gestión de riesgos legales, • Rigor jurídico y técnico, • Responsabilidad y confidencialidad, • Proactividad e iniciativa, • Orientación a resultados, • Trabajo en equipo y colaboración, • Modalidad híbrida, • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento, • Excelente ambiente de trabajo, • Proyectos variados y de alto nivel técnico #J-18808-Ljbffr

Ubicacion: Madrid Nuestro cliente es una importante multinacional retailer selectivo de Cosmetica y Perfumería perteneciente a un importante grupo Internacional que domina el mercado del Lujo , multimarca con 150 puntos de venta entre España y Portugal + Ecommerce. Basado en Madrid y reportando a la DG , buscamos cubrir la vacante de Legal & Compliance Manager , un perfil proactivo y dinámico de un mínimo de 5 años de experiencia combinada entre Asesoría Jurídica en multinacional retailer o Gran consumo y bufetes de abogados. Perfil orientado a negocio, habiendo trabajado proporcionando asesoramiento al comité de dirección y a los equipos de negocio en derecho comercial , contractual, pre-litigation, protección de datos, consumo ecommerce. Ideal si también trae experiencia en Ethics + compliance (nice to have). El Legal & Compliance Manager tiene un Legal specialist a su cargo y trabaja con el apoyo del equipo legal del Grupo . Lidera y gestiona todos los asuntos legales de la empresa en España y Portugal. Esta posición debe asegurar el cumplimiento normativo, mitigar riesgos legales y proporciona asesoramiento experto a todas las áreas de negocio + Ethics & Compliance • Asesoramiento Legal Estratégico: Proporcionar asesoramiento legal proactivo y estratégico al Comité de Dirección y a los equipos de negocio en derecho comercial, contractual, protección de datos (GDPR), consumo, real estate, marketing digital y compliance., • Contractual: Negociar, redactar y revisar todo tipo de contratos comerciales (proveedores, socios, arrendamientos, servicios, tecnología, etc.), asegurando los intereses de la empresa y minimizando riesgos., • Litigios y Reclamaciones: Gestionar y supervisar litigios, reclamaciones y disputas legales, coordinando con asesores externos cuando sea necesario y representando los intereses de Sephora., • Propiedad Intelectual: Proteger y defender las marcas registradas y otros activos de propiedad intelectual de la compañia en la región, reportando siempre a Central para asesorar en acciones legales procedentes., • Relación con Autoridades: Gestionar la relación con autoridades reguladoras y organismos gubernamentales cuando sea necesario., • Gestión de Despachos Externos: Seleccionar, coordinar y supervisar la labor de los asesores legales externos, optimizando costes y garantizando la calidad del servicio., • Protección de Datos: Ser el/la referente en materia de protección de datos, asegurando el cumplimiento del GDPR y la normativa local, y gestionando las relaciones con las autoridades de control pertinentes., • Formación y Concienciación: Desarrollar e impartir formaciones internas sobre temas legales relevantes para los equipos de negocio, fomentando una cultura de cumplimiento y ética., • Secretario de consejo: llevar y organizar toda la secretaría de la compañía, incluyendo la elaboración de Minutas de Actas y elevación a público/registro de estas, • Compliance y Ética: Desarrollar, implementar y supervisar políticas y procedimientos de cumplimiento normativo. Asegurar que la empresa opere de acuerdo con todas las leyes y regulaciones aplicables en España y Portugal, así como con las políticas internas del Grupo., • Informes y Reporting: Reportar periódicamente sobre el estado de los asuntos legales a la Dirección General y Central., • Formación: Licenciatura/Grado en Derecho por una universidad de prestigio. Se valorará positivamente Colegiación en España. Se valorará positivamente un Máster en Derecho (LL.M.) o especialización en áreas relevantes., • Experiencia: Mínimo de 5años de experiencia profesional como abogado/a, preferentemente con una combinación de experiencia en despachos de abogados de primer nivel y como abogado/a interno/a en una empresa multinacional, idealmente en el sector retail, lujo o gran consumo., • Idiomas: Español C2/Ingles C1. Se valorará muy positivamente el dominio del francés., • Conocimientos: Sólidos conocimientos en derecho mercantil, contractual, de consumo protección de datos (GDPR) y compliance. + conocimiento del marco legal aplicable al e-commerce y marketing digital - nice to have • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Visión de negocio y orientación a resultados., • Capacidad de resolución de problemas., • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y exigente., • Integridad, ética profesional y discreción., • Capacidad para construir relaciones sólidas y asesorar a todos los niveles de la organización. #J-18808-Ljbffr

Verisure busca incorporar un/a Abogado/a con experiencia entre 2 y 4 años en mercantil/corporate para el departamento de asesoría jurídica. Elaborar y negociar contratos mercantiles y prestar soporte legal a todas las áreas de negocio de la compañía. Se requiere Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, colegiación y nivel de inglés alto (B2/C1). Se valorará autonomía y capacidad de priorización, trabajo en equipo y orientación a soluciones prácticas. #J-18808-Ljbffr

Desde The Cornerstone Talent buscamos el mejor talento para unirse al equipo de nuestro cliente. Despacho especializado en asesoramiento legal y fiscal para empresas y emprendedores, con experiencia en derecho mercantil, societario, laboral, digital, propiedad intelectual y administrativo; busca incorporar un/a Abogado/a Mercantil en Valencia, para liderar un equipo de 3 personas, que participe en operaciones estratégicas y acompañe a clientes nacionales e internacionales en el desarrollo y crecimiento de sus negocios. • Participar en operaciones de M&A, realizando due diligence, revisión y redacción de LOI, SPA y procesos de fusión y escisión., • Asesorar en materia de derecho societario, gobierno corporativo y secretaría de sociedades., • Dar soporte legal a startups y empresas en operaciones de venture capital y financiación., • Redactar y negociar contratos mercantiles: suministro, arrendamiento, leasing, agencia, franquicia, licencias, desarrollo de software, entre otros., • Participar en sala y asistir a procedimientos cuando sea necesario., • Gestionar la relación directa con clientes, ofreciendo asesoramiento estratégico y cercano., • Coordinar y supervisar un pequeño equipo, organizando tareas y prioridades del área., • Licenciatura o Grado en Derecho., • Colegiación en vigor., • Experiencia mínima de 3 años en derecho mercantil., • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito., • Experiencia en sala., • Capacidad de organización, priorización y gestión de equipo., • Perfil proactivo, resolutivo y orientado al cliente., • Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo a la semana., • Horario de lunes a viernes de 9:30h a 14:00h y de 15:00h a 18:30h., • Oficina ubicada en el centro de Valencia., • Formación continua y plan de desarrollo profesional personalizado., • Cursos de idiomas financiados por la empresa., • Participación en proyectos internacionales y posibilidad de viajes al extranjero., • Retribución competitiva acorde a experiencia e idiomas aportados. Si buscas impulsar tu carrera en derecho mercantil dentro de un entorno moderno, exigente y con proyección internacional, esta puede ser tu próxima gran oportunidad. #J-18808-Ljbffr

¿Por qué RCD? RCD es un despacho de abogados global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral. Cuenta con más de 20 áreas de especialización legales y sectoriales, y un equipo formador por 50 socios/as y 400 profesionales en España, con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia y Sevilla. Asimismo, el despacho tiene una potente vocación internacional, y opera en más de 30 ciudades clave de todo el mundo a través del grupo DWF. En RCD apostamos por el crecimiento y desarrollo de quienes forman parte de nuestro equipo, en un entorno que fomenta el talento, la formación continua y la asunción de nuevos retos. Creemos en un equipo diverso y enriquecedor, donde cada persona tiene la oportunidad de aprender, crecer y consolidar su carrera, con acceso a oportunidades de especialización y promoción. ¿Qué buscamos? En dependencia directa de la Socia y Asociada y resto del equipo del Área, según corresponda, su responsabilidad principal será dar soporte en materia de asesoramiento en derecho societario y llevanza de secretaría de consejos, contractual, estructuración y desarrollo de actividad de inversores privados y capital riesgo, así como ejecución de procesos de inversión y adquisición en todas sus fases, incluyendo coordinación con notarias y relación con registros públicos y Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV). • Acuerdos sociales (incluyendo la realización de cap tables, aumentos y reducciones de capital, así como aquellos derivados de procesos de modificaciones estructurales) y llevanza de secretaría de los órganos sociales (cumplimiento de obligaciones formales y legalización de libros societarios), • Procesos de inversión y adquisición en todas sus fases (incluyendo la realización de cartas de intenciones o term sheets, due diligence y contratos de inversión o de compraventa – de participaciones sociales/acciones o activos y pasivos - y pactos de socios), • Contratación mercantil (incluyendo la realización de contratos de colaboración comercial, contratos de distribución y agencia, contratos de prestación de servicios, contratos de préstamo y cualesquiera otros contratos vinculados a la actividad ordinaria de las sociedades mercantiles), • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la abogacía., • Experiencia de mínimo 3 años., • Idiomas: castellano e inglés avanzados., • Conocimientos de la normativa de Ley de Sociedades de Capital, Reglamento del Registro Mercantil y Ley de Modificaciones Estructurales, • Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint., • Se valorará formación complementaria y un perfil con proactividad, iniciativa, creatividad, polivalencia y adaptabilidad. También se valorará el interés por la innovación aplicada a la práctica jurídica y la familiaridad con herramientas legales de inteligencia artificial como apoyo en la revisión documental, el análisis y la gestión eficiente del trabajo., • A nivel corporativo: Velar por los protocolos de seguridad definidos en el SGSI, garantizando el cumplimiento normativo en materia de protección de datos, confidencialidad y seguridad de la información, comunicando cualquier incidente de seguridad y haciendo uso de los sistemas de información acorde a la política de uso. Competencias profesionales: • Autonomía, según experiencia., • Responsabilidad y organización., • Proactividad., • Dedicación y compañerismo., • Gestión del cliente., • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a jueves. Viernes jornada intensiva., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo., • Salario negociable en función del candidato/a y plan de remuneración flexible., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Si te motiva trabajar con clientes innovadores, en operaciones complejas y con un claro componente internacional, nos encantará conocerte. Conoce más sobre nosotros en www.rcd.legal #J-18808-Ljbffr

Globalia Handling busca un/a Técnico/a Senior de Relaciones Laborales (Abogado/a Laboralista) para nuestro equipo en Pozuelo de Alarcón. Se requiere experiencia sólida en asesoría laboral, inspecciones de trabajo y gestión de despidos y conciliaciones. Se valorará la participación en planes de igualdad y auditorías retributivas, con disponibilidad para viajes ocasionales. Ofrecemos desarrollo profesional, salario acorde a la experiencia y la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el #J-18808-Ljbffr

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. Buscamos incorporar un/a Abogado/a de Relaciones Laborales en Madrid, cuya misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento, contribuyendo a la aplicación práctica y efectiva de la estrategia de Relaciones Laborales en la empresa, manteniendo la interlocución adecuada con las representaciones legales de las personas trabajadoras y sindicatos; orientado, todo ello, a la consecución de los mejores resultados empresariales y del negocio. Sus principales funciones serán las siguientes: • Representar y defender legalmente a la compañía en los procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias., • Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (de carácter individual y colectivo) y cualesquiera organismos, públicos o privados, relativos al ámbito laboral., • Participar en las negociaciones colectivas de todo tipo (convenios colectivos, acuerdos, huelgas, conflictos colectivos, etc.) correspondientes a su ámbito de gestión., • Asesorar a la organización en las consultas, dudas y/o problemas que surjan en materia laboral y plantear las diferentes alternativas para su mejor resolución., • Realizar reuniones de seguimiento e información con los/as Representaciones Legales de los Trabajadores (comités de empresa, delegados de persona, delegados sindicales, comités de seguridad y salud, etc.)., • Asesorar a la línea de negocio y al departamento de gestión de personal en la actualización de las tablas salariales para garantizar su cumplimiento por parte de la compañía., • Realizar negociones individuales para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales adoptadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable., • Analizar, proponer y aplicar el régimen disciplinario., • Redacción de todo tipo de escritos en el ámbito de las RRLL (informes, alegaciones, demandas, recursos, instructas...)., • Realizar los reportes e informes internos de actividad del Departamento de RRLL. Seguimiento de impactos económicos relacionados con procesos jurídico-laborales., • Participar en la gestión y/o tramitación de denuncias internas que le sean asignadas relativas al ámbito de las relaciones laborales (buzón, acoso laboral, acoso sexual o por razón de sexo, vulneración de derechos humanos y/o fundamentales, etc.)., • Impartir formación en materia laboral a otras áreas de la organización., • Formación: Grado en Derecho., • Experiencia: 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados/as., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, comprender las circunstancias y las relaciones., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.)., • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)., • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses., • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector., • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable), que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. #J-18808-Ljbffr

Experiencia entre 5 y 8 años en Despacho de abogados.Fundamental contar con experiencia en titulizaciones.Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.En Pérez-Llorca abogamos por la

Experiencia notable como abogado laboralista, idealmente en despacho o asesoría con cartera multicliente.

Trabajará fundamentalmente en operaciones de compraventa de empresas, inversiones transfronterizas, reorganizaciones, joint ventures y alianzas estratégicas. Grado en Derecho Se valorará formación profesional en Económicas y/o Empresariales Inglés excelente (se valorarán idiomas adicionales,

DESCRIPCIÓN EMPRESA Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1.900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. DESCRIPCIÓN EMPRESA Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1.900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. Abogado/a Senior Unidad de Conflictos de Interés - Compliance in house | 4-6 años de experiencia MISIÓN DEL PUESTO Buscamos a un/a Especialista Senior del área legal, con una experiencia de 4 a 6 años, para integrarse en la Unidad de Conflict & Validation dentro del equipo de Compliance In House de Cuatrecasas, en nuestra oficina de Madrid. En concreto, formará parte del equipo encargado de la revisión de riesgos en la entrada de nuevos clientes, asuntos y pagadores, desempeñando las tareas y funciones propias de su área de especialidad. Buscamos un perfil con visión estratégica y sólido criterio jurídico, que desee asumir un papel determinante en la gestión de riesgos de la Firma. FUNCIONES Sus Principales Funciones Son • Análisis de los posibles conflictos de interés deontológicos en la entrada de nuevos asuntos y clientes, aplicando el Estatuto General de la Abogacía Española y la normativa deontológica vigente para garantizar la independencia y la lealtad debida en cada encargo., • Análisis de los posibles riesgos derivados de las relaciones entre clientes y sus grupos empresariales (matrices, filiales, entidades financiadoras y financiadas, partes vinculadas, etc.), anticipando situaciones que puedan comprometer la posición de la Firma., • Análisis de los posibles riesgos de nuevos pagadores que recibe la Firma, contribuyendo a la prevención de riesgos regulatorios y reputacionales., • Comunicación fluida y constructiva con socios, controllers y assistants de la Firma, actuando como referente de confianza en materia de conflictos de interés., • Reporte al responsable de la Unidad de Conflict & Validation y a la Dirección de Compliance de la Firma, contribuyendo a la mejora continua de los procesos y criterios de la unidad. REQUISITOS MÍNIMOS • Licenciatura/Grado en Derecho o Derecho y ADE., • Experiencia mínima de 4 a 6 años en Asesoría Jurídica, Compliance o en unidad de conflictos de despacho de abogados., • Conocimientos en materia deontológica, especialmente sobre el Estatuto General de la Abogacía Española y su aplicación práctica a la identificación y resolución de conflictos de interés., • Conocimientos sólidos de las dinámicas corporativas, las estructuras de grupo, las operaciones de M&A, reestructuraciones y financiaciones, que te permita identificar con agilidad los riesgos derivados de las relaciones interempresariales., • Profesionalidad, compromiso, proactividad y autonomía., • Nivel de inglés alto. COMPETENCIAS Y HABILIDADES • Empatía, positividad, versatilidad para adaptarse a la diversidad de materias de una firma internacional y trabajo en equipo., • Proactividad y espíritu de mejora continua., • Habilidades de comunicación eficaz, tanto oral como escrita. #J-18808-Ljbffr

Bitel busca un profesional para gestionar y asesorar en la protección jurídica de la infraestructura de la red en la sucursal de Madrid.Coordinará con el Departamento Legal de la Oficina Central y supervisará procedimientos administrativos y judiciales.El candidato atenderá contratos de instala

BDO Abogados en Madrid busca un Abogado con 4–5 años de experiencia para unirse al área de Asesoramiento Laboral. Reportará al responsable asignado y realizará due diligence, auditorías y asesoría a clientes nacionales e internacionales. Se valorará la capacidad de redactar contratos y documentos, gestionar expedientes ante juzgados y organismos laborales, y participar en planes de igualdad y negociación colectiva. Incorporación inmediata en el centro de Madrid. #J-18808-Ljbffr

¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #EcijaTeam como abogado en el área de Propiedad Industrialen nuestra oficina de Madrid. • Licenciatura/Grado en Derecho., • Especialización en Propiedad Industrial e Intelectual., • Experiencia mínima de 3 añosen materia de PI., • Perfil autónomo, proactivo y con capacidad de trabajar en entornos exigentes y multidisciplinares., • Alta capacidad de interlocución con clientes internacionales, • Se valorará experiencia in-house en materia de PI. Somos una firma multidisciplinar, innovadora, líder en economía digital y referente en los países de habla hispana y portuguesa. Buscamos personas apasionadas, flexibles, orientadas a cliente y con un fuerte foco en la innovación para ayudarnos a continuar con nuestra misión: aportar soluciones innovadoras en el mundo jurídico y ayudar a nuestros clientes a adaptarse a un mundo en constante cambio. • Participarás en proyectos de alto impacto con clientes de distintos sectores., • Formarás parte de una organización ágil, con un entorno profesional flexible, dinámico y orientado a la innovación., • Serás parte de este gran equipo, viviendo los valores de nuestra firma., • Tendrás un espíritu de superación constante, demostrando interés y proactividad., • Un ambiente de trabajo relajado y distendido, donde la jerarquía se sustituye por la colaboración y el trabajo en equipo. Además, potenciamos el buen humor en la oficina., • Formación continua y plan de carrera a tu medida., • Salario competitivo y plan de retribución flexible personalizable., • Nuestro Plan de Bienestar #ECIJACares, con el que podrás tener acceso a numerosos beneficios, servicios, promociones, grupos de afinidad y mucho más. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin importar la etnia, origen, ascendencia, religión, género, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Te invitamos a explorar cómo responder a un ciberincidente bajo las exigencias de NIS2: 24 horas para actuar, y todo cuenta. Te invitamos a analizar el impacto práctico de la nueva Guía de la CNMC: claves, indicadores y cultura de cumplimiento cuando cada decisión cuenta. #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder. En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World. En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo. Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología. EY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos. En EY: • Apostamos por la innovación continua, • Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares, • Impulsamos carreras con propósito y recorrido EY Abogados ofrece un amplio abanico de servicios de asesoramiento fiscal y legal caracterizados por una atención personalizada y una adaptabilidad de su estructura a las demandas de sus clientes, en España y en el resto del mundo. Nuestros profesionales, asesoran a las empresas para que puedan tomar decisiones adecuadas, gracias a su amplia experiencia y preparación. Esto les capacita para proporcionar a los clientes oportunidades y ventajas competitivas. Como Manager de nuestra oficina de Madrid, prestarás asesoramiento en materia laboral y de seguridad social a nuestros clientes, tanto nacionales como internacionales de distintos sectores empresariales. Asimismo asumirás la defensa y representacion letrada en juicio en procedimientos judiciales ante la jurisdicción social o contencioso administrativa. • Grado en Derecho o Derecho y ADE, valorable Máster de especialización en Derecho Laboral., • Experiencia entre 3 y 5 años como abogado/a laboralista., • Excelencia técnica, excelente conocimiento del ordenamiento jurídico laboral., • Experiencia en la llevanza y representación de empresas ante la jurisdicción social., • Actitud para el trabajo en equipo y relación con los clientes., • Nivel alto de inglés, • Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Plan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros., • Oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY., • Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo., • EY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año), • Plan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real., • Acompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de:, • Counselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria., • Oportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación constante de tu red profesional en una firma líder., • Participación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España., • Compromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa. #J-18808-Ljbffr

Pérez-Llorca busca un/a abogado/a senior para incorporarse a su despacho en Madrid. Requisitos: entre 5 y 8 años de experiencia en despacho de abogados, experiencia en titulizaciones y un nivel alto de inglés imprescindible.