Trabajos administracion en Barcelona, La Bordeta - Page 3Crear alertas

Imagine working in a vibrant, multicultural environment where joy and diversity are felt from day one. That's the Costa Cruises Customer Hub, located in the iconic MAPFRE Tower, overlooking the sea in Barcelona. Here, you'll not only find incredible views, but also passionate people who come from all over the world to be part of something special. Are you ready to join us? WHO WE ARE: At Costa, we promote an inclusive, positive, and collaborative culture. We value closeness among colleagues, encourage constant learning, and celebrate transparency and respect as pillars of our daily work. Our way of working is focused on personal and professional development, always with team spirit and an open mind. We want each person to give their best and feel that their contribution really matters. In addition, we are pioneers in sustainability within the cruise industry. We are embarking on a journey towards a greener future, investing in clean technologies and smart solutions. If you are motivated to be part of an innovative team that cares about people and the planet, we are looking forward to seeing you! Join us as a CRUISE EXPERT FOR OUR SALES TEAM and help us continue to make a difference. YOUR RESPONSIBILITY: · Handle incoming sales calls from potential customers. · Make outbound campaign calls using lists generated by the activation team. · Handle administrative tasks following each call (e.g. closing bookings, updating database, CRM registration). · Follow up on callback requests coming from web options. · Manage non-voice written channels (emails) with commercial and professional approach. · Identify and assess customers' needs to achieve satisfaction · Build sustainable relationships and trust with customer accounts through open and interactive communication · Provide accurate, valid, and complete information by using the right methods/tools · Meet personal/customer service team sales targets and call handling quotas · Take the extra mile to engage customers · You will also be the first ambassador of Costa Cruises, promoting our Brand to create amazing holidays experiences for our Guests! WHAT MAKES YOU UNIQUE: · A fluent level in any of the following languages: GERMAN, FRENCH, ITALIAN or SPANISH with exceptional grammar and spelling skills, both spoken and written · Customer sales experience · Ability to communicate clearly and capture customer attention, generating emotional impact and authentic connection. · Active listening to identify business needs and opportunities accurately. · Talent to generate trust, build relationships and close deals by analyzing information and using it strategically. · Ability to handle objections and resolve conflicts with empathy, always focused on achieving business goals. · Ability to multi-task, prioritize, and manage time effectively · Achievement and goal-oriented · Motivated and self-starter WHY COSTA: · Full-time or Part-time contract · Competitive salary plus sales bonus · Restaurant ticket · Soft Landing Package (for those relocating from outside Spain - Europe only) · Amazing office located at TORRE MAPFRE, iconic Barcelona's skyscraper, next to the beach on the seafront. · Free after-work activities (Yoga, CrossFit, Team drinks, etc.) · 2 free cruises per year for employees and family members

. Group Casas busca incorporar un/a Gestor/a de Comunidades para sumarse a nuestro equipo. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buen trato interpersonal, que tenga experiencia previa en administración de fincas o gestión de comunidades de propietarios y pueda llevar el seguimiento cotidiano de las comunidades asignadas. Funciones principales • Gestión y seguimiento de comunidades de propietarios., • Atención y comunicación con propietarios, presidentes y proveedores., • Gestión y resolución de incidencias., • Solicitud, comparación y seguimiento de presupuestos., • Coordinación de reparaciones, mantenimiento y proveedores., • Preparación y seguimiento de juntas de propietarios., • Gestión y control de documentación de las comunidades., • Seguimiento de acuerdos adoptados en juntas., • Coordinación con administración y dirección de la empresa. Qué buscamos • Experiencia previa en administración de fincas o gestión de comunidades., • Conocimiento del funcionamiento habitual de comunidades de propietarios., • Capacidad de organización y seguimiento de varias gestiones simultáneamente., • Buen nivel de comunicación y orientación al cliente., • Persona resolutiva, responsable y con capacidad para trabajar en equipo., • Manejo habitual de herramientas informáticas y de gestión. Qué ofrecemos • Contrato estable., • Incorporación a una empresa inmobiliaria en proceso de crecimiento y expansión., • Trabajo coordinado con un equipo multidisciplinar., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de comunidades., • Condiciones económicas a definir según experiencia y perfil.

En Pesco&Go, empresa familiar especializada en pescado y marisco fresco con venta online, buscamos incorporar una persona para apoyar el área de marketing, gestión de clientes y colaboraciones.Buscamos un perfil muy organizado, analítico, resolutivo y con iniciativa, que nos ayude a sacar mayor partido a nuestra base de clientes y a nuestras acciones de marketing. Funciones principales: • Gestión, segmentación y análisis de la base de clientes., • Acciones de fidelización y recuperación de clientes inactivos., • Gestión y seguimiento de colaboraciones., • Control de campañas, códigos y resultados., • Apoyo en la creación y planificación de campañas comerciales y de marketing., • Análisis de resultados y propuestas de mejora., • Coordinación con dirección y el equipo de marketing. Buscamos: • Formación o experiencia en Marketing, Administración Comercial, CRM, e-commerce o similar., • Buen manejo de Excel/Google Sheets y herramientas digitales., • Capacidad analítica y visión comercial., • Persona organizada y con capacidad de seguimiento., • Iniciativa y ganas de proponer nuevas ideas. ⭐ Se valorará experiencia en e-commerce, CRM y gestión de bases de datos de clientes. Ofrecemos contrato de 20 horas semanales, incorporación a un proyecto en crecimiento y posibilidad de ampliar jornada y responsabilidades en el futuro.Si eres de las personas que además de ejecutar analizan, proponen y hacen que las cosas pasen, nos encantará conocerte.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA para realizar una SUPLENCIA por PERMISO de lunes a viernes en importante empresa cliente situada en Zona Diagonal (Barcelona centro). FECHAS DE SUSTITUCION: Del 15 al 18 de septiembre de 2026. HORARIO: De Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h con una hora para comer y viernes de 08:00 a 15:00h. FUNCIONES: • Atención y gestión de llamadas, y recepción y atención de visitas., • Pedidos de material de oficina y otros (servicios generales)., • Recepción de facturas y cotejo de estas., • Gestión de correo y mensajería., • Gestión de viajes y agenda., • Gestión con proveedores, incluido proveedor de sistemas., • Gestión de accesos (plataformas, tarjetas), gestión de empleados en plataforma., • Gestión de taquillas, revisión de oficinas a diario, gestión y seguimiento de los servicios diarios de limpieza y mantenimiento. REQUISITOS: • Experiencia previa como recepcionista de oficina o similar., • Nivel B2 o superior de inglés., • Buen manejo de paquete office., • Disponibilidad para realizar las fechas y horarios previstos.

¿Tienes experiencia gestionando expedientes y te gustaría participar en un proyecto vinculado a la transformación y regeneración urbana de Barcelona? En SM Sistemas Medioambientales buscamos incorporar un/a Gestor/a de Expedientes para formar parte del equipo de la Oficina del Programa de Regeneración Urbana del Ayuntamiento de Barcelona. Buscamos una persona organizada, metódica y rigurosa, acostumbrada a trabajar con documentación y expedientes y con capacidad para realizar un seguimiento preciso de la información. ¿Cuál será tu día a día? • Revisar periódicamente la documentación recibida a través de diferentes canales: oficinas territoriales, correo electrónico, etc., • Identificar y derivar la documentación a las secciones correspondientes., • Clasificar y ordenar documentación según tipología y fechas., • Digitalizar y archivar diariamente la documentación., • Introducir y actualizar información asociada a los expedientes en los aplicativos del departamento., • Realizar el tratamiento documental de los diferentes expedientes de Regeneración Urbana., • Garantizar la calidad, organización y homogeneidad de la documentación, tanto física como digital., • Realizar seguimiento administrativo de los expedientes., • Redactar cartas y documentación administrativa., • Gestionar y controlar la correspondencia de entrada y salida., • Atender y filtrar llamadas telefónicas., • Coordinar agendas, reuniones y reservas de salas., • Dar soporte en el envío y gestión de correos electrónicos., • Realizar otras tareas administrativas de apoyo necesarias para el funcionamiento de la oficina. ¿Qué necesitamos de ti? • Estudios en Gestión Administrativa o titulación equivalente., • Experiencia mínima acreditable de 2 años en proyectos de gestión de expedientes, gestorías, administración o entornos similares., • Catalán C1 certificado., • Dominio alto, tanto oral como escrito, de catalán y castellano., • Capacidad para trabajar de forma organizada y rigurosa con un volumen elevado de documentación., • Atención al detalle y facilidad para el seguimiento de diferentes expedientes de manera simultánea. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Salario: 20.800€ brutos anuales, a 40h, en 12 pagas. Retribución equivalente a las horas realizadas. Horario: • Lunes, jueves y viernes: 08:00h a 15:00h., • Martes: 08:00h a 18:30h.*, • Miércoles: 08:00h a 17:30h.* *Martes y miércoles incluyen pausa para comer. ¡Inscríbete y únete al equipo de SM Sistemas Medioambientales! Sm Sistemas Medioambientales es una empresa que garantiza la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o estado de discapacidad.

VeryChic is a leading European travel platform specialized in exclusive luxury hotel and travel deals. Part of the Accor Group, we partner with over 8,000 hotels in 82 countries and serve millions of travelers worldwide. With an international and dynamic team, we offer students and young professionals the opportunity to grow their careers in a fast-paced, multicultural, and innovative environment. Are you analytical, highly organized, and passionate about the travel sector? Join the VeryChic Quality team and play a key role in ensuring the competitiveness, optimal pricing, and availability of our exclusive flash sales! 🚀 Your responsibilities Competitive Benchmark & Monitoring: Benchmark flash sales across different stages to ensure maximum rate and availability competitiveness. Monitor each offer and track performance metrics before and after competitive analysis. Analyze key measures and trends across specific sales regions and areas. Process Optimization & Strategy: Participate in optimizing and automating benchmark tools and quality processes. Conduct competitive intelligence to anticipate new consumption trends and market demand. Collaborate with Digital Content, Sales, and cross-functional teams to align quality standards. Support other quality management initiatives depending on operational workload. 🧠 Your profile Fluent in at least two of the following languages: English, French, or Spanish Graduate or student in Tourism, E-commerce, Business, or related fields. Strong analytical capabilities and solid proficiency in Microsoft Excel. Pragmatic, organized, detail-oriented, and solution-focused. Autonomous, self-motivated, and comfortable in a fast-paced, evolving environment. Excellent communication skills and a strong team player mindset. Eligible to sign a 6-month internship agreement starting January 2027. Previous experience in the tourism, travel, or hospitality industry is a plus! 🌟 What VeryChic offers you A modern, bright open-plan office ideally located in the Eixample district of Barcelona. Office amenities, including free coffee & tea, refrigerators, microwaves, and a comfortable lunch area. Exclusive discounts on our travel packages for you and your family. A young, dynamic, international, and supportive team. Start your weekend sooner with Friday afternoons off. Monthly remuneration of €750 gross/month. 📩 Ready o help create exceptional travel experiences for thousands of members? Apply now to join VeryChic and board your next career journey!

Actualmente estamos buscando incorporar un/a recepcionista para formar parte de nuestro equipo en varios de nuestros clientes más importantes en Barcelona. Misión: Formación y cobertura en los diferentes servicios de nuestros clientes de Barcelona. Funciones: • Atención al cliente presencial, telefónicamente y vía email, • Contactar con la conserjería/ Recepción del edificio para recogida de tarjetas de acceso. • Recibir visitas y acompañar a salas, • Reservar y coordinar salas (implica preparar salas con aguas, coordinar tiempos, ofrecer cafés, recoger salas si hay caterings etc...). • Recepción y envío de paquetería, avisar a los empleados, • Tareas propias de recepción. Jornada y horario: 20H semanales De lunes a viernes , en horarios rotativos siempre dentro de los horarios normales de oficina (franja horaria 8am-20pm aprox) Contrato indefinido Salario: Salario según convenio. BONUS DE DISPONIBILIDAD de 120 € mensuales a recibir en nómina desde el inicio. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en recepción , administración, atención al cliente o puestos similares., • Nivel de inglés: medio/alto. Catalán: Avanzado. (Hablado y escrito), • Dominio del paquete Microsoft Office, • Disponibilidad de incorporación inmediata y flexibilidad horaria, según necesidades cliente Si te encaja la vacante y cumples los requisitos ¡Te estamos esperando! En Grupo Armonía nos implicamos con la Igualdad de Oportunidades y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos.

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Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona joven, activa y con iniciativa, interesada en adquirir experiencia y crecer profesionalmente en el ámbito de la administración y la atención al cliente. No es imprescindible contar con experiencia previa, ya que proporcionamos formación y apoyo durante el proceso de incorporación. El puesto incluye funciones relacionadas con la atención y gestión de clientes, comunicación y soporte en distintas tareas administrativas. Buscamos personas responsables, con buena actitud, capacidad de aprendizaje y facilidad para trabajar en equipo. Si estás buscando una oportunidad para aprender, desarrollarte y formar parte de un nuevo proyecto, ¡estaremos encantados de conocerte!

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Descripción En Armonia somos especialistas en la externalización de servicios. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Recepcionista corporativo para incorporarse en un importante cliente ubicado en Barcelona. Si tienes vocación de servicio, excelentes dotes comunicativas y buscas un proyecto estable en horario de mañanas, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Atención telefónica y gestión del correo electrónico., • Soporte y apoyo a los distintos departamentos internos., • Gestión de paquetería y correspondencia., • Organización y mantenimiento de las oficinas, salas de reuniones y zonas comunes. Requisitos mínimos: • Idiomas: Nivel de Inglés intermedio (imprescindible para la gestión diaria; se realizará prueba de nivel). Nivel de Catalán avanzado ( imprescindible para la gestión diaria; se realizará prueba de nivel. ), • Ofimática: Dominio Alto del Paquete Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Experiencia: Experiencia previa demostrable en puestos de recepción, secretariado o soporte administrativo a departamentos., • Disponibilidad: Incorporación inmediata (16 de septiembre). ¿Qué ofrecemos? • Horario: De lunes a viernes de 15:00 a 18:00 (15h/semanales)., • Salario: 540,46 br/mensuales x 12 pagas. Ubicación: Avda. Diagonal, al rededor del número 500, planta 8º (Barcelona) Contrato: Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo en una empresa de primer nivel.

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GRUPO SAN TELMO, es un grupo de restauración barcelonés, creado, dirigido y gestionado por Isidro Marqués. En nuestros restaurantes, buscamos crear experiencias gastronómicas únicas, ofreciendo a nuestros clientes espacios con carácter y personalidad, en armonía con su entorno, que se ajuste a nuestros clientes. La base de nuestra cocina es siempre un buen producto, con un enfoque a la cocina mediterránea, a base de platos y platillos que invitan a compartir mesas y sabores. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda activa de cocineros/as con Experiencia en partidas frías y calientes para nuestros restaurantes de la zona alta de Barcelona, el San Telmo de Tres Torres. Formación: Estudios en administración de empresas, hostelería, turismo o similar. Experiencia Laboral: Experiencia previa en la gestión de restaurantes o en un puesto de liderazgo en el sector de hostelería durante 4 años. Conocimiento en Normativas de Seguridad e Higiene: Familiaridad con la normativa de seguridad alimentaria y de prevención de riesgos laborales aplicable en hostelería. Salario: 1.875,12€ brutos + Propinas (250€-400€ aprox. mensuales). Tipo de contrato: Indefinido/a, con el período de prueba establecido en el Convenio Colectivo de aplicación vigente: Hostelería y Turismo de Cataluña. Jornada: Completa, 40 horas semanales. Distribución de la jornada: Lunes - domingo, con 2 días de descanso (a convenir con la empresa). Intentamos realizar 2 turnos seguidos, 3 turnos partidos y 2 días de fiesta (consecutivos). ¡IMPORTANTE! No se aceptarán candidaturas que no dispongan de su documentación en regla.

We’re looking for a Finance Intern to join our team at The Hoxton, Poblenou! The Hoxton Poblenou in the city of Barcelona is our 11th Hoxton. The hotel boasts 240 bedrooms of different sizes, a large restaurant Four Corners with The Slice shop and La Bodega, a rooftop pool and our taqueria Tope, a bright and airy lobby, a multi-functional basement events space and The Apartment (our unique meetings & events concept). More about us…. The Hoxton is a series of open-house hotels, each in a neighbourhood that we love. Ever since we opened our first hotel in Shoreditch, we’ve never just been about offering a bed for the night. We want to be more than that: proving style doesn’t need to be sacrificed for good value and providing a place where guests can hang out alongside the locals and submerse themselves in the neighbourhood with vibrant, welcoming public spaces. Reporting to our Director of Finance , you will be responsible for supporting the daily business operations for 5-6 months starting in September 2026. What's in it for you... Become part of a team that’s very passionate about creating great hospitality experiences. Internship allowance of 500€ gross per month. Food on us during your shift. Enjoy a free night at The Hoxton and a meal for two when you first start with us. Training to get you settled into your role with ongoing development that helps you think, make and thrive to set you up for success at work. Time off to volunteer with one of our partner charities. Hox Hero our reward for going the extra mile and living our values. An annual diversity and inclusion calendar of events creating opportunities for you to learn, celebrate and make a positive impact. Regular team get togethers, from our High Fives to our (pretty special!) team parties – we know how to have a good time! The chance to challenge the norm and work in an environment that is both creative and rewarding. Join an innovative, fast-growing, international group that is shaking things up on the hospitality scene. Excellent discounts across The Hoxton and the global Ennismore family. Regular team get togethers, from our team drinks to our (pretty special!) bi-annual parties – we know how to have a good time! What you’ll do… Comply with all applicable laws related to fraud and collection procedure. Generate and provide accurate and timely results in the form of reports. Analyse information and evaluate results to choose the best solution and solve problems. Develop specific goals and plan to prioritize, organize, and accomplish your work. Submit reports in a timely manner, ensuring delivery deadlines. Daily reconciliation of revenues and preparation of daily Income Audit Pack. What we’re looking for… Individuals. You’re looking for a place where you can be you; no clones in suits here. Passion for hospitality – whether that’s a drink, a meal, an event or a bed for the night. You’re all about having a positive impact on the people you interact with, leaving them with a memorable experience. You’re not precious. We leave our egos at the door and help get things done. You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once. If we got stuck in a lift together, we’d have a good time and share a few laughs. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. Currently enrolled in a Bachelor’s Degree or Master’s Degree in Hospitality Management, Economics or Business Administration. Must be fluent in Spanish and English. Good use of Excel, and any management system knowledge is considered a plus. You are scarily organised, have the ability to multi-task and spin a million plates in the air at one time, prioritise and re-prioritise as things come in. Passion for numbers, teamwork and achieving our goals.

GRUPO SAN TELMO, es un grupo de restauración barcelonés, creado, dirigido y gestionado por Isidro Marqués. En nuestros restaurantes, buscamos crear experiencias gastronómicas únicas, ofreciendo a nuestros clientes espacios con carácter y personalidad, en armonía con su entorno, que se ajuste a nuestros clientes. La base de nuestra cocina es siempre un buen producto, con un enfoque a la cocina mediterránea, a base de platos y platillos que invitan a compartir mesas y sabores. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda activa de cocineros/as con Experiencia en partidas frías y calientes para nuestros restaurantes de la zona alta de Barcelona, el Casa Telmo de Tres Torres. Formación: Estudios en administración de empresas, hostelería, turismo o similar. Experiencia Laboral: Experiencia previa en la gestión de restaurantes o en un puesto de liderazgo en el sector de hostelería durante 4 años. Conocimiento en Normativas de Seguridad e Higiene: Familiaridad con la normativa de seguridad alimentaria y de prevención de riesgos laborales aplicable en hostelería. Salario: 1.875,12€ brutos + Propinas (250€-400€ aprox. mensuales). Tipo de contrato: Indefinido/a, con el período de prueba establecido en el Convenio Colectivo de aplicación vigente: Hostelería y Turismo de Cataluña. Jornada: Completa, 40 horas semanales. Distribución de la jornada: Lunes - domingo, con 2 días de descanso (a convenir con la empresa). Intentamos realizar 2 turnos seguidos, 3 turnos partidos y 2 días de fiesta (consecutivos). ¡IMPORTANTE! No se aceptarán candidaturas que no dispongan de su documentación en regla.

Your mission should you choose to accept it... At The Social Hub , we're redefining hospitality by creating vibrant spaces where travelers, students, professionals and locals connect, work, stay and grow together. We're looking for an ambitious Rooms Operations Management Trainee to join our team in Barcelona. This is a structured 8–12 month development programme designed for hospitality students in their third year of studies or above who are ready to gain hands-on operational experience and prepare for their first leadership role. If you're passionate about people, operations and creating memorable guest experiences, this programme will give you the opportunity to develop the skills, confidence and business knowledge needed to succeed in hotel operations. In case you don’t know who we are (ahem): Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal and UK with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global. What You'll Do: Throughout the programme, you'll rotate across our Front Office and Housekeeping departments, working alongside experienced leaders and gaining exposure to the day-to-day management of one of our largest hubs. Front Office Operations Deliver exceptional guest experiences throughout the guest journey. Learn the daily operation of a busy Front Office. Manage guest requests, service recovery and problem-solving. Coordinate arrivals, departures and room allocations. Support upselling initiatives and revenue opportunities. Participate in daily operational briefings and shift leadership. Housekeeping Operations Learn how to manage room inventory and productivity. Conduct room quality inspections. Coordinate room readiness with Front Office. Monitor cleanliness and brand standards. Support preventive maintenance and quality improvement initiatives. Work closely with external contractors and suppliers. Leadership & Hotel Operations Participate in management meetings. Learn workforce planning and operational scheduling. Analyse operational KPIs and guest satisfaction. Support departmental projects and continuous improvement initiatives. Collaborate with Maintenance, Food & Beverage, Membership and Events teams to understand the full hotel operation. Take ownership of projects that improve efficiency and the guest experience. What you'll learn By the end of the programme, you'll have developed practical experience in: Front Office Operations Housekeeping Operations Team Leadership Guest Experience Management Quality & Brand Standards Revenue Awareness Operational Planning Hotel Performance & KPIs Cross-department collaboration Project Management Most importantly, you'll have developed the operational and leadership skills expected from a Front Office Supervisor, Housekeeping Supervisor or Duty Manager , preparing you for your first management opportunity in hospitality. Who You Are: We're looking for someone who is eager to learn, enjoys taking responsibility and wants to build a long-term career in hospitality. Currently studying Hospitality Management, Tourism or a related degree . In your 3rd year of studies or above . Available for a minimum of 8 months (12 months preferred). Fluent in English & Spanish is a must. Passionate about hospitality and guest experience. Curious, proactive and solution-oriented. Comfortable working in a dynamic, fast-paced environment. Ready to challenge yourself and grow into a leadership role. What We Offer: An amazing work environment with a fantastic vibe and lots of positive energy. On the job coaching and guidance. Monthly compensation for your internship. The opportunity to work and learn at a dynamic, young, international organisation; we’re a real game changer in the hospitality industry. The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like and the to create meaningful change A first glimpse into the world of Hospitality with one of the most innovative players in the market. Access to the amazing TSH facilities, including our awesome restaurant and gym. And did we mention you also get a discount on Hotel stays and Food and Drinks? A wonderful workplace to call home with, dare we say it, fun colleagues. Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.

Disponemos de 5 plazas vacantes para cubrir diversos puestos de trabajo en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas, de nuestra empresa, en nuestras oficinas de Barcelona, donde cuyas tareas son administrativas y para las que ofrecemos formación. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscríbete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido, y crecimiento laboral. Documentación en regla.

¡Hyatt Regency Barcelona Tower busca un/a Becario/a de Reservas! ¿Quieres dar tus primeros pasos en la industria hotelera de lujo? Si eres estudiante o recién graduado y te apasiona ofrecer un servicio excepcional y aprender sobre la gestión de reservas en un entorno de 5 estrellas, esta es tu oportunidad. Como Becario/a de Reservas , formarás parte del equipo encargado de garantizar una experiencia impecable desde el momento en que los huéspedes hacen su reserva. Responsabilidades principales: Gestionar solicitudes de reservas de habitaciones y servicios adicionales, asegurando la máxima precisión y satisfacción del cliente. Responder a consultas de clientes por correo electrónico, teléfono y plataformas en línea, ofreciendo información clara y profesional. Colaborar con otros departamentos, como Recepción y Ventas, para coordinar reservas especiales. Monitorear las reservas en canales externos y garantizar que los datos estén sincronizados. Requisitos: Estudiante o recién graduado en Turismo, Gestión Hotelera, Administración de Empresas o similar. Nivel avanzado de español e inglés (otros idiomas serán valorados). Familiaridad con sistemas de gestión hotelera (PMS, CRS o GDS) es un plus. Excelentes habilidades de comunicación, organización y atención al detalle. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado al cliente. ¿Qué ofrecemos? Experiencia práctica en un hotel de lujo reconocido internacionalmente. Mentoría directa del equipo de Reservas y Ventas. Comidas incluidas durante el turno de trabajo. Certificado oficial de prácticas y referencias al finalizar. Posibilidad de incorporación al equipo tras finalizar las prácticas (según desempeño).

¿Buscas estabilidad y un entorno internacional donde crecer profesionalmente? Desde Randstad estamos buscando un/a Customer Care con alemán, con energía, compromiso y orientación al cliente para unirse al equipo. Si tienes buen nivel de alemán y te motiva trabajar en proyectos a largo plazo dentro de una estructura sólida, ¡esta oportunidad es para ti! Nuestro cliente Nuestra empresa cliente es un grupo internacional líder en mediación de seguros y servicios financieros, con más de 3.500 millones de euros en primas gestionadas y más de 15 millones de contratos de seguros de vida. Con una trayectoria de más de 30 años en Francia y más de 15 años en el mercado ibérico, cuenta con presencia en varios países europeos como Italia, Alemania, Bélgica y Austria. La compañía ofrece una cobertura paneuropea y una sólida experiencia en toda la cadena de valor del sector asegurador, desde el diseño de productos hasta la gestión de siniestros, destacando por su conocimiento del mercado y su enfoque integral. Tus funciones • Atender llamadas entrantes ofreciendo información, soporte y asesoramiento a clientes., • Gestionar la apertura de nuevos siniestros de forma telefónica., • Apoyar en la organización y gestión de la documentación recibida., • Redactar y enviar comunicaciones a clientes (solicitudes, seguimiento y confirmaciones)., • Colaborar en diferentes tareas administrativas del día a día. Requisitos del puesto Formación: Ciclo Formativo Grado Superior Idiomas: Alemán: C2, Castellano: C1 Conocimientos: alto grado de orientación al cliente y ventas • Alemán nativo/bilingüe ( prueba oral y escrita), • Español/ Inglés avanzado, • Experiencia en atención al cliente y administración, • Buenas habilidades de comunicación Tus beneficios • Contrato indefinido desde inicio, • Calendario de festivos alemanes, • Jornada completa: De lunes a Jueves de 9h a 18h y viernes intensivos de 9 a 14h, • Teletrabajo en modalidad híbrida (pasado período de prueba), • Salario competitivo: 24.000 euros brutos anuales, • Incorporación inmediata ¿por qué con randstad? Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. somos empleo sostenible La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta. empleo inclusivo Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos. compromiso NetZero Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

POSITION SUMMARY Perform general office duties to support Sales & Marketing (e.g., filing, sending emails, typing, faxing, copying). Prepare sales-related documents throughout the sales process (e.g., proposals, contracts, or banquet event orders). Promote awareness of brand image internally and externally. Gather materials and assemble information packages (e.g., brochures, promotional materials). Use sales techniques that maximize revenue while maintaining existing guest loyalty to Marriott. Enter, retrieve, reconcile, and verify information (e.g., commissions, leads, third parties) in software involved in the sales process. Answer guest questions about property facilities/services (e.g., hours of operation, rates and room types, packages, promotions, entertainment, restaurants, special events). Serve as the point of contact for clients and communicate with them by phone and email to respond to questions and requests. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Renaissance Hotels, we believe in helping our guests experience the DNA of the neighborhoods they are visiting. Our guests come to discover and uncover the unexpected, to dive into a new culture, or simply to make the most of a free evening. They see business travel as an adventure because they see all travel as an adventure. Where others may settle for the usual, our guests see a chance to bring home a great story. And so do we. We’re looking for fellow spontaneous explorers to join our team to bring the spirit of the neighborhood to our guests. If this sounds like you, we invite you to discover career opportunities with Renaissance Hotels. In joining Renaissance Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.

En Citius somos una empresa especializada en el outsourcing de servicios de limpieza profesional, con amplia experiencia en la gestión integral de limpieza de habitaciones, zonas comunes y áreas públicas en el sector hotelero. Nos comprometemos a ofrecer un servicio de calidad, eficiente y alineado con los más altos estándares del sector, garantizando la satisfacción de nuestros clientes y el bienestar de los huéspedes. Buscamos personas responsables, comprometidas y con orientación al detalle, que deseen formar parte de un equipo dinámico y profesional. ¿Tienes experiencia en limpieza hotelera y te apasiona el trabajo bien hecho? Estamos en búsqueda de un/a Gobernante/a para integrarse al equipo de limpieza de un hotel ubicado en Barcelona. Funciones principales • Supervisión y coordinación del equipo de pisos., • Organización y distribución de tareas y turnos., • Control de limpieza y estado de habitaciones y zonas comunes., • Supervisión de estándares de calidad., • Control de lencería, amenities y productos., • Coordinación con Recepción y Mantenimiento., • Gestión y resolución de incidencias. Se valoran capacidad de liderazgo, atención al detalle, trabajo en equipo y orientación a la calidad del servicio. Requisitos • Experiencia mínima de 3 año en un puesto similar, preferiblemente en hoteles de categoría equivalente., • Persona proactiva, organizada y con gran atención al detalle., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar tareas de forma eficiente., • Compromiso con la calidad del servicio y orientación al cliente., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluidos fines de semana y festivos., • Imprescindible disponer de DNI o NIE en vigor y documentación que autorice a trabajar en España. Conocimientos informáticos: Paquete Office, Software o plataformas de gestión hotelera (HUB, Hotelkit, Knowcross, Hotsos, etc) Ofrecemos: • Incorporación inmediata a una empresa consolidada y con amplia trayectoria en el sector hotelero., • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario de 08:00 a 16:00 / 09:00 a 17:00., • Dos días de descanso semanales (8 días libres al mes), según cuadrante rotativo., • Personas a cargo 20., • Salario bruto anual de 30.593.26€., • Estabilidad laboral., • Excelente ambiente de trabajo y apoyo por parte del equipo.

SLS Barcelona, a five-star urban resort of extraordinary experiences, brings a new variety of seaside glamour, indulgence and excellence to Barcelona’s waterfront district of Port Forum. Here the hallmarks of an SLS wonderland – playful ambiance, VIP treatment, and theatrical experiences - meet idyllic views to set a lavish stage for the extraordinary to unfold. The only 5-star hotel in the city to feature a terrace off every guestroom (471 in total), SLS Barcelona is all-encompassing in its delight, offering an array of exclusive amenities including rooftop dining and bars, three inviting swimming pools, a spacious 800 square-meter ballroom with abundant natural light, break out rooms catering to all size of meetings, a rejuvenating spa, and a state-of-the-art fitness centre. Say farewell to the ordinary, and hello to the extraordinary! What you’ll do We are looking for a Lobby Ambassador Intern to join the SLS Barcelona team. Under the guidance of the Front Office and Guest Experience teams, you will act as a key point of contact in the lobby, delivering exceptional guest service from arrival to departure and ensuring memorable first and last impressions. You will: Welcome guests warmly upon arrival and departure, creating a positive and lasting first impression. Maintain a visible and engaging presence in the lobby, acting as a brand ambassador. Support valet operations when needed, including assisting guests with luggage handling, room escorting, and providing in-room orientation when required. Provide accurate information about hotel facilities, services, events, and local attractions. Anticipate guest needs and personalize their experience by recognizing preferences and requests. Handle guest inquiries, requests, and complaints with professionalism and empathy, ensuring timely resolution. Assist with check-in/check-out flow by supporting the Front Office team during busy periods. Monitor public areas to ensure cleanliness, organization, and guest comfort at all times. Stay informed about daily events, hotel activities, and local recommendations. Coordinate with other departments to ensure seamless service delivery and follow-up on guest requests. Proactively engage with guests to enhance their overall experience and promote hotel services.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Dar apoyo al / a la Cocinera/o en todas las funciones que le sean asignadas por este/a con el objetivo de garantizar la satisfacción de usuarios/as, visitantes y personal del centro respecto a los servicios de cocina ¿Qué aportarás como ayudante de cocina?: • Apoyar en la recepción de pedidos: control de los productos en el momento de su recepción y correcto almacenamiento de la materia prima., • Apoyar en la gestión del APPCC: asegurar el correcto cumplimiento del manual APPCC, vigilando cada uno de los Puntos Críticos de Control establecidos y garantizando el correcto cumplimiento de cada uno de los registros de autocontrol derivados del mismo., • Colaborar con el cocinero en las tareas que le sean requeridas. Preparación de los alimentos y cocinado de los mismos., • Emplatar y realizar el montaje de carros y servicio de los menús establecidos., • Asegurar los estándares de calidad establecidos, desde el momento de la recepción de la materia prima, producción y servicio., • Limpiar y desinfectar las instalaciones, office, cámaras, almacenes así como del equipamiento y utillaje de cocina, cumpliendo con el plan de limpieza establecido en el APPCC. Lo que ofrecemos: • Contrato: eventual, para cobertura de vacaciones, • Jornada: completa, • Turnos: rotativos de mañana (8:00 a 15:00) o tarde (14:30 a 21:30), • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día, • Formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos: • Persona con experiencia mínima de 6 meses como ayudante/a de cocina en restaurante preferiblemente de centros hospital o residencia de mayores., • Recomendable formación específica en cocina., • Deseable disponer de formación en manipulación de alimentos, así como en utilización de productos químicos de limpieza. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

¿Te apasiona la cocina mediterránea? En nuestro restaurante especializado en eventos estamos buscando un/a Ayudante de Cocina con ganas de crecer profesionalmente, trabajar en equipo y contribuir a la creación de experiencias gastronómicas de alta calidad para nuestros clientes. * Requisitos:* Experiencia previa de mínimo 2 años Conocimiento y experiencia en comida mediterránea y tapas Mise en place y preparación previa de los eventos. Apoyo a jefe de cocina en elaboraciones, emplatado y pase. Preparación de bandejas y apoyo en eventos de pie y sentados Montaje, preparación y reposición de estaciones gastronómicas, corners y showcookings. Gestión de pica y office durante los servicios. Preparación y reposición de cámaras, producto, vajilla y material de cocina. Apoyo puntual en back office cuando la operativa lo requiera. Organización y limpieza continua de las zonas de trabajo. Recogida y cierre de cocina y office después de los eventos. Apoyo en inventarios, recepción y organización de producto y material. Se ofrece: Tipo de contrato: indefinido Jornada de trabajo: 20 horas revisable a 40 horas, según volumen Salario: 12.145,95€ brutos anuales + plus nocturno + plus festivo + propinas Excelente ambiente de trabajo caracterizado por el compañerismo y la colaboración del equipo ¡Postúlate ahora y únete a nuestro equipo!

Desde la oficina de Barcelona estamos en búsqueda de una persona para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo para dar soporte en tareas de administración laboral #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Funciones: * Gestión de altas y bajas * Elaboración tramitación y seguimiento de contratos laborales * Apoyo en tareas administrativas y seguimiento de la documentación y acciones relacionadas con la Prevención de Riesgos Laborales Se ofrece * Contrato temporal de un mes con posibilidad de renovar * Jornada completa * Horario de lunes a viernes de 9 a 18 horas * Salario precio hora 11.22 euros brutos * Incorporación inmediata *Titulación en Relaciones Laborales * Conocimientos de gestión laboral * Capacidad organizativa responsabilidad y atención al detalle * Manejo de herramientas informáticas y programas de gestión

¿Quieres dar tus primeros pasos en Recursos Humanos dentro de una compañía líder del sector hospitality? En Hesperia World buscamos incorporar un/a HR Administration Intern que quiera desarrollar su carrera en el área de Administración de Personal, participando en los principales procesos de gestión de personas de una compañía hotelera con presencia nacional e internacional. Nuestra misión se centra en la excelencia en la gestión y el desarrollo de las personas. ¿Cómo será tu experiencia? Formarás parte del equipo corporativo de Recursos Humanos, colaborando en la gestión administrativa de empleados y becarios de nuestros hoteles y oficinas centrales, adquiriendo una visión integral de los procesos de RRHH. ¿Qué aprenderás? ✅ Gestión de documentación laboral y expedientes de personal. ✅ Soporte en procesos de incorporación y onboarding. ✅ Apoyo en la elaboración y gestión de contratos y documentación administrativa. ✅ Actualización y mantenimiento de bases de datos de empleados. ✅ Seguimiento de ausencias, vacaciones y movimientos de personal. ✅ Atención y soporte a empleados en consultas administrativas. ✅ Participación en proyectos de mejora y digitalización de procesos de RRHH. ¿Qué buscamos? 🎓 Estudiante de Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE, Derecho o similar. 📄 Posibilidad de formalizar convenio de prácticas. 💻 Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. 🌍 Valorable nivel de inglés. ✨ Persona organizada, metódica, resolutiva y con atención al detalle. 🤝 Actitud proactiva y ganas de aprender. ¿Qué te ofrecemos? 🌟 Formación práctica en un entorno corporativo dinámico. 🌟 Participación en proyectos reales con impacto en el negocio. 🌟 Aprendizaje continuo junto a profesionales de RRHH. 🌟 Flexibilidad horaria compatible con tus estudios. 🌟 Oportunidad de desarrollar una carrera profesional dentro de Hesperia World. Si te apasionan las personas, la organización y quieres aprender cómo funciona el área de Recursos Humanos de una gran compañía hotelera, ¡queremos conocerte!

Estamos creciendo! Con motivo de la apertura de tres nuevas delegaciones, buscamos personas proactivas, con ganas de aprender y crecer profesionalmente dentro de una empresa en expansión. Ofrecemos oportunidades en diferentes departamentos: -Marketing y ventas -Supervisión y administración -Dirección y desarrollo de equipos Si te apasiona el trato con el cliente , el trabajo en equipo y los retos, te queremos conocer! Ofrecemos: Acompañamiento continuo, posibilidades de desarrollo profesional y excelente ambiente de trabajo. Requisitos Valorables: -CFGM -Experiencia en atención al cliente -Buena actitud, compromiso y orientación a resultados!

¡Únete al equipo de Hyatt Regency Barcelona Tower como Becario/a de Recepción! ¿Te apasiona la hospitalidad y sueñas con formar parte de un hotel de lujo? En Hyatt Regency Barcelona Tower buscamos un/a Becario/a de Recepción (Front Office) para unirte a nuestro equipo de Front Office. Aprende y desarrolla tus habilidades en un entorno dinámico, ofreciendo un servicio excepcional a nuestros huéspedes. Responsabilidades principales: Dar la bienvenida a los huéspedes, realizar check-ins y check-outs siguiendo los estándares de calidad del hotel. Gestionar solicitudes y consultas de los clientes, asegurando su satisfacción en todo momento. Asistir en la gestión y actualización de reservas en el sistema de gestión hotelera (PMS). Apoyar en la resolución de incidencias y garantizar la satisfacción de los clientes. Colaborar con otros departamentos para garantizar una experiencia fluida y memorable para los huéspedes. Realizar tareas administrativas relacionadas con la recepción, como la gestión de correspondencia y reportes diarios Requisitos: Estudiante o recién graduado/a en Turismo, Gestión Hotelera o áreas relacionadas. Nivel avanzado de español e inglés (otros idiomas serán valorados). Habilidades de comunicación, atención al detalle y orientación al cliente. Conocimientos básicos de sistemas de gestión hotelera y herramientas informáticas como Excel. Actitud positiva, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Experiencia práctica en un hotel de 5 estrellas reconocido internacionalmente. Mentoría directa de profesionales del área de recepción y hospitalidad. Comidas incluidas durante el turno de trabajo. Certificado oficial de prácticas y referencias al finalizar. Posibilidad de incorporación al equipo tras finalizar las prácticas (según desempeño). Únete a un equipo comprometido con la excelencia y ayuda a crear experiencias inolvidables para nuestros huéspedes. ¡Te esperamos en Hyatt Regency Barcelona Tower!

Se precisa personal para realizar tareas administrativas, incluyendo la gestión de clientes, la atención de la centralita y la gestión del personal. Requisitos: • Conocimientos y manejo de Microsoft Office 365., • Dominio de Excel., • Nociones avanzadas de inteligencia artificial.

Tenemos una nueva oportunidad laboral para ti: una importante empresa del sector de consultoría informática situada en Barcelona, busca un/a técnico/a de campo . Si lo que has leído encaja con tus expectativas laborales, debes saber que el perfil que se incorpore desempeñara las siguientes funciones: • Resolver incidencias y peticiones de segundo nivel relacionadas con:, • Sistemas Operativos Windows 10 y Windows 11., • Microsoft 365 y aplicaciones corporativas., • Hardware, periféricos y dispositivos de usuario., • Configuración del puesto de trabajo., • Conectividad y comunicaciones básicas., • Instalar, configurar y actualizar aplicaciones corporativas, ofimáticas y software específico., • Realizar tareas de administración de usuarios y gestión de accesos., • Diagnosticar incidencias aplicando procedimientos de resolución y buenas prácticas ITIL., • Escalar incidencias a grupos especializados cuando corresponda, proporcionando toda la información necesaria para agilizar su resolución., • Documentar correctamente todas las actuaciones realizadas en la herramienta de ticketing, garantizando la trazabilidad de las intervenciones., • Realizar el seguimiento de incidencias hasta su resolución definitiva, manteniendo informado al usuario cuando sea necesario., • Colaborar con otros equipos técnicos para asegurar una resolución eficiente de incidencias complejas. Requisitos: • Formación GM o GS en Administración y sistemas informáticos o similar., • Experiencia previa de al menos dos años realizando funciones similares a la vacante., • Contar con carnet de conducir válido para poder desplazarte por la Provincia de Barcelona., • Idiomas: castellano nativo y catalán nativo, • Buscamos una persona proactiva y dinámica, con ganas de crecer profesionalmente. Condiciones: • Contrato por vacaciones hasta el 10/9, • Jornada completa de 8 a 17h con una hora para comer, • Salario por hora trabajada de 10,27€ brutos/hora, • Certificado ITIL (la empresa lo gestiona)

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Estamos en búsqueda de un/a Promotor/a en punto de venta en L'Hospitalet y Badalona. Funciones principales: • Atención al cliente en stand., • Captación de clientes dentro del centro comercial para ofrecer el servicio de cargas., • De forma puntual, apoyo en el traslado de compras al almacén. Requisitos mínimos • Imprescindible actitud proactiva, personas resolutivas y con iniciativa., • Dominio de paquete office., • Valorable disponer de carnet de conducir y vehículo propio para desplazamientos entre centros entre L'Hospitalet y Badalona., • Se valorará positivamente el conocimiento de catalán (mínimo comprensión). Se ofrece: • Horario Lunes a Sábado 10.30h 16h tarde 16:00 a 22:00 h. Se hacen en turnos rotativos cada semana., • Salario precio hora 13.87 euros brutos.

Se ofrece oferta de trabajo de Oficce de barra y privado en la sala Bikini de Barcelona De jueves a Sábado De Viernes a Sábado Opciones de sesiones extras, vísperas de festivos, eventos y conciertos en sesión de tarde/ NocheHorarios: Jueves de 23.15h a 05,00h Viernes, Sábados y vísperas de festivos de 23.15 h a 06.00h Conciertos franja horaria de 18.00h a 23.00h aprox!Se requiere documentación en regla para alta de contrato en la SS Se requiere experiencia, presencia y trabajo en equipo.

¿Quieres iniciar tu carrera en el área comercial dentro de un entorno profesional y en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad! Empresa especializada en servicios de consultoría legaltech y cumplimiento normativo, ubicada en Mas Blau (El Prat de Llobregat) , busca incorporar un/a SDR Junior (Sales Development Representative) para reforzar su equipo comercial. Se trata de una posición donde podrás aprender y desarrollarte en todo el proceso de venta, con foco en la prospección, cualificación de leads y generación de oportunidades comerciales. Funciones • Prospección de clientes potenciales mediante puerta fría telefónica., • Identificación y cualificación de leads para el equipo comercial., • Generación de oportunidades de negocio y agendamiento de visitas., • Apoyo en la elaboración de propuestas y presupuestos comerciales., • Seguimiento de contactos y registro de actividad en CRM., • Colaboración estrecha con el equipo de ventas para optimizar el funnel comercial ¿Qué ofrecemos? • Salario de 21.000€ brutos anuales., • Contrato inicial con posibilidad real de continuidad y desarrollo., • Formación en el proceso comercial y acompañamiento continuo., • Jornada completa de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h, • Buen ambiente de trabajo en equipo dinámico y profesional., • Experiencia previa en atención al cliente, telemarketing o ventas., • Interés real en desarrollarse en el área comercial y de ventas., • Buenas habilidades de comunicación verbal y trato con clientes., • Capacidad para realizar prospección telefónica (llamadas en frío)., • Nivel alto de castellano (valorable catalán)., • Manejo de herramientas informáticas (Office, CRM, etc.)., • Actitud proactiva, constancia y orientación a objetivos.

¿Te apasiona la cocina mediterránea? En nuestro restaurante especializado en eventos estamos buscando un/a Ayudante de Cocina con ganas de crecer profesionalmente, trabajar en equipo y contribuir a la creación de experiencias gastronómicas de alta calidad para nuestros clientes. Requisitos: 1. Experiencia previa de mínimo 2 años, 2. Conocimiento y experiencia en comida mediterránea y tapas, 3. Mise en place y preparación previa de los eventos., 4. Apoyo a jefe de cocina en elaboraciones, emplatado y pase., 5. Preparación de bandejas y apoyo en eventos de pie y sentados, 6. Montaje, preparación y reposición de estaciones gastronómicas, corners y showcookings., 7. Gestión de pica y office durante los servicios., 8. Preparación y reposición de cámaras, producto, vajilla y material de cocina., 9. Apoyo puntual en back office cuando la operativa lo requiera., 10. Organización y limpieza continua de las zonas de trabajo., 11. Recogida y cierre de cocina y office después de los eventos., 12. Apoyo en inventarios, recepción y organización de producto y material.

¿Te interesa desarrollarte en un proyecto estable dentro del sector de la consultoría empresarial? ¡Esta es tu oportunidad! Importante empresa del sector de consultoría legaltech y cumplimiento normativo , ubicada en Mas Blau (El Prat de Llobregat), busca incorporar Teleoperadores/as para un proyecto enfocado en concertación de visitas comerciales, venta cruzada y captación de nuevos clientes telefónicamente. Si tienes perfil comercial, y habilidades comunicativas, ¡queremos conocerte! Tus principales funciones serán: • Emisión de llamadas a empresas para la concertación de visitas comerciales., • Identificación de oportunidades de venta cruzada en cartera de clientes., • Captación de nuevos clientes mediante venta telefónica., • Presentación de servicios de consultoría adaptados a las necesidades del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato inicial de 3 meses por ETT con posibilidad real de incorporación a empresa., • Proyecto estable con recorrido y desarrollo profesional., • Jornada completa de lunes a jueves de 9:00 a 18:00h., • Salario fijo (17000) + comisiones, • Formación inicial y acompañamiento continuo. Requisitos • Experiencia previa en telemarketing, concertación de visitas, atención al cliente o venta telefónica (mínimo 6 meses)., • Clara orientación comercial, con actitud positiva, implicación y compromiso con los objetivos., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para adaptarse a diferentes tipos de interlocutores., • Persona proactiva, organizada, responsable y con ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Buen nivel de castellano (valorable catalán)., • Habituado/a a trabajar en equipo y en entornos de alta actividad telefónica., • Manejo ágil de herramientas ofimáticas y digitales: CRM, Paquete Office, Calendar y Google Maps.

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 10 hoteles ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Apostamos por la profesionalidad, la cercanía y el trabajo en equipo para ofrecer una experiencia única a nuestros huéspedes. Actualmente estamos seleccionando camareras de pisos y auxiliares de limpieza para nuestro hotel de 4* en Castelldefels, Sant Feliu de Llobregat y Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? · Limpieza de habitaciones de huéspedes. · Cambio y reposición de la ropa de cama, las toallas y las comodidades para huéspedes de acuerdo con las pautas de la compañía. · Emprender tareas regulares de limpieza profunda. · Reabastecer y mantener el carro a diario. · Reportar cualquier artículo en falta o dañado al Supervisor de Administración y asegurarse de que los artículos sean reemplazados o reparados ¿Cuáles son los requisitos de la vacante? Experiencia de al menos 1 año en hoteles. ¿Qué ofrecemos? Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. Entrenamientos con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos

Somos colaboradores oficiales de Iberdrola y buscamos incorporar un asesor/a comercial para nuestro punto de atención al cliente. El puesto es presencial y combina atención a clientes con captación de nuevas oportunidades comerciales en el sector energético (altas de luz y gas). Buscamos una persona con mentalidad comercial, orientada a objetivos y con ganas de estabilidad laboral y crecimiento dentro del proyecto. Funciones • Atención y asesoramiento a clientes en punto físico, • Gestión de altas de luz y gas, • Detección de oportunidades de venta cruzada, • Captación de nuevos colaboradores, • Seguimiento de objetivos comerciales Requisitos • Perfil proactivo y orientado a resultados, • Buenas habilidades comunicativas, • Valorable experiencia en sector energético pero no necesaria, • Manejo de herramientas informáticas (correo, Microsoft Office, CRM, etc.) Condiciones • Contrato indefinido, • Periodo de prueba de 3 meses, • Salario fijo + comisiones tras superar objetivos, • Posibilidad de teletrabajo (según desempeño), • Formación inicial a cargo de la empresa

Model31 convierte Vespas clásicas en vehículos eléctricos, combinando el diseño y patrimonio original con tecnología eléctrica moderna. Estamos construyendo una marca premium de estilo de vida dentro de la automoción, con showroom propio en Barcelona que integra venta, exposición y taller visible. Misión del puesto Ser la persona de referencia del showroom: atender y acompañar al cliente desde la primera visita hasta la entrega de la moto y gestionar la administración diaria del punto de venta. Es un perfil híbrido, propio de una empresa en fase de lanzamiento, donde venta, atención y administración tienen el mismo peso. Responsabilidades Atención presencial y por teléfono, email y redes. Asesoramiento en la compra o conversión y acompañamiento hasta la entrega. Seguimiento de leads y pipeline en CRM: contactos, próximos pasos, presupuestos y cierre. Organización de visitas, clubs, eventos y apoyo a Marketing. Presentación, orden e imagen del showroom. Facturación, cobros por TPV y conciliación básica de caja. Gestión documental: contratos, señales, pagos, documentación del vehículo y entrega. Trámites DGT/Tráfico, cambios de nombre, ITV y similares, con formación inicial si es necesario. Registro y seguimiento de pedidos y coordinación con taller/producción. Recepción y control de pedidos de proveedores, vehículos donantes y piezas. Seguimiento de tareas administrativas hasta su cierre: nada debe quedar pendiente sin responsable. Apoyo administrativo al CEO. Actualización de inventario e información comercial en Notion, Excel/Sheets, Google Drive y CRM. Requisitos imprescindibles Interés y conocimiento de moto clásica (Vespa/Lambretta) y vehículos eléctricos. 5 años de experiencia en atención al cliente y ventas en concesionario, automoción, motos o sector premium/lifestyle. Soltura en facturación, gestión documental, pedidos, inventarios y bases de datos. Manejo de CRM y ofimática; facilidad para aprender Notion, TPV y nuevas herramientas. Castellano y catalán fluidos e inglés para atender a clientes internacionales. Carnet de conducir. Valorable Experiencia en trámites DGT/ITV y transferencias, startups o pequeñas empresas, TPV y facturación electrónica. Perfil buscado Persona resolutiva, organizada y autónoma, cómoda combinando la atención a clientes —a menudo coleccionistas o entusiastas exigentes con el detalle— con el trabajo administrativo que sostiene cada venta. Capaz de gestionar el showroom, mantenerlo en condiciones óptimas, aportar orden en un entorno premium en crecimiento y saber cuándo escalar cuestiones al CEO o al taller. Qué ofrece Model31 Incorporación en la fase de lanzamiento de una marca nueva, con recorrido para crecer con el proyecto. Trabajo con un producto singular y una comunidad apasionada. Entorno dinámico con capacidad real de aportar y ayudar a construir procesos. Trato directo con dirección y reporte al CEO.

Buscamos incorporar un/a Coordinador/a Administrativo/a de Logística y Control de Stocks para gestionar y supervisar administrativamente todos los movimientos de mercancía de nuestro almacén central y tiendas. La persona se ubicará en la oficina de entradas y salidas del almacén y será responsable de garantizar que toda mercancía que entre, salga o se traslade entre centros quede correctamente documentada, registrada y controlada en nuestro ERP. Buscamos un perfil organizado, metódico y resolutivo, con experiencia en logística, gestión de stocks y manejo de ERP, capaz de detectar diferencias y realizar su seguimiento hasta su resolución. FUNCIONES PRINCIPALES • Control y registro de todas las entradas y salidas de mercancía del almacén., • Gestión y comprobación de pedidos, albaranes, recepciones, expediciones y hojas de carga., • Verificación de que la mercancía física coincida con la documentación y los movimientos registrados en el ERP., • Control y seguimiento de los stocks del almacén central y de las diferentes tiendas., • Supervisión de los movimientos y traspasos de mercancía entre almacén y tiendas., • Seguimiento de mercancía pendiente de recepción, entrega o validación., • Detección y seguimiento de diferencias de stock, stocks negativos, roturas de stock y otras incidencias., • Gestión y seguimiento de inventarios y regularizaciones de stock., • Preparación y seguimiento de pedidos de almacén y aprovisionamiento., • Seguimiento de pedidos realizados a proveedores., • Reclamación de materias primas, mercancía pendiente, faltantes o errores de suministro., • Gestión de incidencias con proveedores relacionadas con cantidades, referencias o mercancía recibida., • Control de lotes y trazabilidad cuando corresponda., • Coordinación diaria con almacén, compras, producción, reparto, tiendas y administración., • Elaboración y seguimiento de informes de stocks e incidencias., • Realización de un control y cierre logístico diario, asegurando que los movimientos realizados físicamente estén correctamente reflejados en el sistema., • PERFIL QUE BUSCAMOS, • Experiencia mínima de 2-3 años en administración logística, almacén, aprovisionamiento o control de stocks., • Experiencia trabajando habitualmente con ERP de gestión logística., • Se valorará experiencia con SAP, Sage, Navision/Business Central, Odoo, A3 u otros sistemas similares., • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Experiencia en gestión de pedidos, albaranes, recepciones, expediciones e inventarios., • Capacidad para analizar y detectar diferencias de stock., • Persona muy organizada, metódica, responsable y resolutiva., • Capacidad para realizar seguimiento de incidencias hasta su resolución., • Iniciativa y capacidad para desenvolverse tanto administrativamente como directamente en el entorno de almacén., • Facilidad para trabajar y coordinarse con diferentes departamentos. Formación valorable: CFGS en Transporte y Logística, Administración y Finanzas o formación similar.

PROCESO DE SELECCIÓN ABIERTO PARA 1 AUXILIAR ADMINISTRATIVA Estamos en busca de una persona organizada, responsable y con habilidades en atención al cliente para unirse a nuestro equipo como Auxiliar Administrativa. La candidata ideal debe ser proactiva, con capacidad para trabajar en equipo y facilidad para adaptarse a un entorno dinámico. Ofrecemos: De momento 30 horas semanales. Horario de lunes a viernes 6 horas diarias de 11:30 a 17:30. Contrato indefinido y sueldo neto 900 euros al mes aproxi.+comisiones. Responsabilidades: Atención y asistencia a clientes. Gestión de incidencia. Manejo de bases de datos. Gestión de documentos y archivo. Requisitos: Experiencia previa en un puesto administrativo (mínimo 1 año), castellano y catalán nivel experto. Buen manejo de PAQUETE OFFICE ( Excel, Word). Educación mínima: (formación sector administrativo.)

TÉCNICO DE DOCUMENTACIÓN Y GESTIÓN DE INFORMACIÓN TECNICA En COM·LED buscamos incorporar un/a Técnico/a de Documentación y Gestión de Información Técnica con experiencia profesional consolidada, perfil técnico y excelentes capacidades de organización y estructuración de información. La persona que se incorpore tendrá una misión especialmente importante: organizar, normalizar, completar y mantener toda la documentación técnica y digital de COM·LED, creando una base documental rigurosa y permanentemente actualizada que permita evolucionar nuestros procesos técnicos y preparar su progresiva integración con nuevas herramientas de Inteligencia Artificial. Buscamos una persona metódica, estable, rigurosa y con experiencia, capaz de entender documentación técnica y, al mismo tiempo, establecer criterios para que planos, fichas técnicas, cálculos, fotografías, archivos CAD, documentación de producto y proyectos estén correctamente elaborados, clasificados, relacionados y localizables. No buscamos únicamente una persona que archive documentación. Buscamos un perfil técnico que entienda lo que está documentando y sea capaz de estructurarlo. Principales responsabilidades • Crear y mantener el sistema interno de documentación técnica de COM·LED., • Revisar, ordenar y clasificar la documentación existente., • Establecer una estructura homogénea de carpetas, archivos, nomenclaturas y versiones., • Elaborar y actualizar fichas técnicas de productos y soluciones., • Gestionar planos, archivos CAD/AutoCAD y documentación gráfica., • Organizar imágenes, fotografías de producto, esquemas, detalles constructivos y documentación asociada., • Recopilar y estructurar documentación procedente de fabricantes, proveedores y proyectos., • Verificar que cada producto, solución o proyecto disponga de la documentación necesaria., • Detectar documentación incompleta, duplicada, desactualizada o incorrectamente clasificada., • Mantener un control riguroso de versiones y actualizaciones., • Preparar información técnica para su utilización por los diferentes departamentos de COM·LED., • Crear criterios y procedimientos internos para la generación y archivo de nueva documentación., • Coordinarse con los departamentos técnico, comercial, proyectos e instalaciones., • Mantener permanentemente actualizada la base documental de la compañía. Documentación e Inteligencia Artificial COM·LED se encuentra desarrollando un proyecto para incorporar progresivamente herramientas de Inteligencia Artificial a nuestros procesos de estudios, cálculos y proyectos. Este desarrollo tecnológico se realizará conjuntamente con especialistas e ingenieros externos de IA. La persona que ocupe esta posición será el referente interno de la documentación y estructuración de la información necesaria para este proyecto. Su responsabilidad no será desarrollar los sistemas de Inteligencia Artificial, sino conseguir que la información técnica de COM·LED esté correctamente preparada, estructurada, clasificada y mantenida para que pueda ser utilizada de forma fiable por estos nuevos sistemas. Con la evolución del proyecto, participará progresivamente en la incorporación de documentación, datos, cálculos y conocimiento técnico a las herramientas que se vayan desarrollando. Por ello, buscamos una persona que combine conocimiento técnico + capacidad documental + organización + buen nivel informático. Perfil que buscamos Buscamos una persona con una trayectoria profesional consolidada, acostumbrada a trabajar con documentación técnica y con un elevado nivel de rigor y responsabilidad. Valoraremos especialmente: • Experiencia demostrable trabajando con documentación técnica., • Conocimientos de AutoCAD y archivos CAD., • Capacidad para interpretar planos, detalles constructivos y documentación técnica., • Conocimientos relacionados con arquitectura, construcción, ingeniería o instalaciones., • Experiencia elaborando o gestionando fichas técnicas., • Excelente capacidad para estructurar información, archivos y documentación., • Buen nivel informático y facilidad para aprender nuevas herramientas digitales., • Experiencia trabajando con bases de datos documentales, ERP, gestores documentales o sistemas similares., • Dominio de herramientas Office, especialmente Excel, Word y Outlook., • Capacidad para establecer procedimientos, nomenclaturas y criterios documentales., • Atención extrema al detalle., • Capacidad para trabajar con autonomía y asumir la responsabilidad sobre la calidad de la documentación. Formación y experiencia valorables Será especialmente interesante la formación o experiencia relacionada con: • Arquitectura o arquitectura técnica., • Delineación., • Ingeniería., • Construcción., • Instalaciones., • Electricidad., • Iluminación., • Diseño técnico., • Gestión documental técnica., • CAD / AutoCAD., • BIM y herramientas relacionadas., • Gestión de producto técnico. No buscamos necesariamente una titulación concreta. Valoraremos especialmente la experiencia profesional, los conocimientos técnicos y la capacidad demostrable para organizar información compleja. Experiencia sectorial Se valorará especialmente experiencia previa en empresas relacionadas con: • Iluminación., • Arquitectura., • Construcción., • Ingenierías., • Instalaciones eléctricas., • Material eléctrico., • Fabricantes de productos técnicos., • Estudios técnicos., • Empresas industriales., • Oficinas técnicas. Competencias personales Esta posición requiere especialmente: • Rigor y método., • Gran capacidad de organización., • Atención al detalle., • Constancia., • Responsabilidad., • Estabilidad profesional., • Autonomía., • Capacidad analítica., • Criterio técnico., • Capacidad para trabajar con grandes cantidades de información., • Interés por las nuevas herramientas digitales y la Inteligencia Artificial., • Capacidad para establecer un sistema de trabajo y mantenerlo rigurosamente en el tiempo. Buscamos una persona a la que le guste que cada documento esté donde debe estar, correctamente identificado, actualizado y relacionado con el resto de la información. Idiomas • Castellano: dominio completo hablado y escrito., • Se valorará muy positivamente un buen nivel de catalán escritoescrito.

Join us in delivering a great first living experience to more than 21.000 students Xior is the largest owner & operator of student accommodation in continental Europe. Our mission is to give as many students as possible a great first living experience. We offer a second home to more than 21.000 students in Belgium, the Netherlands, Germany, Poland, Spain, Portugal, Denmark and Sweden. A place where they can live, study, connect and relax. We want to do more than just provide infrastructure for our students. We believe we play a fundamental role in students' journey to independence. The right people are essential in this. Would you like to contribute to this as Operations Assistant in one of our best residences in Barcelona? We are looking for a dynamic, versatile operations assistant, who is eager to join one of our best student residence with more than 100 rooms and the activity this entails. You will be working in an educational environment, with an exclusive package of services and accommodation in an exceptional location. Your responsibilities: • You are the (first) face of our reception at the student residence, • You take care of our customer service; you help students at the counter, by mail, and over the phone, • You manage reservations and therefore the check-in and check-out process. You provide our students with the necessary keys and cards, • You accompany visitors and future clients during open days, a tour of the facilities, etc., • You support the administration office, • You monitor the building and take care of coordination between the different departments (cleaning, catering, maintenance & gardening), • You apply the necessary protocols in emergencies Your working conditions: • Permanent contract - 40h a week, • Rotating morning or afternoon shifts from Monday to Sunday (+bank holidays), with 2 days off per week, • Salary of 1.800€ gross per month, • You will be working in our residence in Barcelona - Paseo de Gracia Your skills: • Studies in relation to Hospitality Industry, Tourism, and Business Administration (formative degrees, diplomas…) will be positively valued, • You speak Spanish, as well as English, • You know how to work with MS Office, • You have some interest and knowledge of costumer service, social networks and new technologies What we offer: • The opportunity to make an impact in a fast-growing, dynamic company that is the leader in the student accommodation sector in continental Europe., • You will help build the future by working with and for the student generation., • Opportunities for further development and (international) growth., • Pleasant workplace in Barcelona with a fun, dynamic team, • An attractive, competitive salary complemented by numerous additional benefits

En COM·LED buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Atención al Cliente y Servicio Técnico con experiencia profesional, capacidad de organización, autonomía y una clara orientación al cliente. Buscamos una persona con madurez profesional y experiencia contrastada, acostumbrada a gestionar el día a día con clientes, técnicos, instaladores y diferentes departamentos de una empresa. Será una posición clave dentro de la organización, responsable de atender y canalizar las necesidades de nuestros clientes, gestionar las incidencias que puedan producirse y coordinar los recursos necesarios para darles una respuesta rápida, profesional y eficaz. Principales responsabilidades • Atención diaria a clientes por teléfono y correo electrónico., • Recepción, gestión y seguimiento de consultas, incidencias y reclamaciones., • Seguimiento de cada solicitud hasta su correcta resolución., • Mantener informado al cliente durante todo el proceso., • Coordinación y planificación de las intervenciones del equipo técnico., • Organización de entradas, salidas y visitas de técnicos e instaladores., • Coordinación de fechas, horarios, prioridades y necesidades de cada intervención., • Preparación y recopilación de la información necesaria antes de cada actuación técnica., • Seguimiento de los trabajos realizados y de las actuaciones pendientes., • Coordinación con los departamentos comercial, técnico, instalaciones, logística y administración., • Registro y seguimiento de incidencias, actuaciones y comunicaciones con clientes., • Identificación de situaciones urgentes y establecimiento de prioridades., • Participación activa en la mejora de los procedimientos de atención al cliente y servicio posventa. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia, criterio, estabilidad profesional y capacidad de resolución. Necesitamos a alguien acostumbrado a tratar directamente con clientes y capaz de entender un problema, tranquilizar al cliente cuando sea necesario, buscar una solución, coordinar internamente los recursos y realizar el seguimiento hasta que el asunto quede resuelto. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, servicio posventa, SAT, coordinación de técnicos, instalaciones o posiciones similares., • Capacidad para gestionar simultáneamente diferentes clientes, incidencias y prioridades., • Excelente capacidad de comunicación telefónica y escrita., • Dominio del castellano hablado y escrito., • Buen nivel de catalán hablado y escrito., • Conocimiento del entorno empresarial y profesional de Cataluña., • Capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Autonomía y criterio para resolver situaciones dentro de su ámbito de responsabilidad., • Buen manejo de herramientas informáticas, correo electrónico y paquete Office., • Se valorará experiencia trabajando con CRM, ERP o programas de gestión de incidencias. Experiencia sectorial especialmente valorada Valoraremos especialmente candidatos que hayan trabajado en empresas relacionadas con: • Iluminación., • Material eléctrico., • Instalaciones eléctricas., • Construcción., • Instalaciones y mantenimiento., • Ingeniería., • Climatización., • Servicios técnicos o SAT., • Empresas industriales con servicio posventa. No es imprescindible proceder específicamente del sector de la iluminación, pero sí será especialmente valorable estar acostumbrado a trabajar en un entorno donde conviven clientes, productos técnicos, instalaciones, incidencias y coordinación de personal técnico. Competencias personales Para nosotros serán especialmente importantes: • Orientación real al cliente., • Capacidad resolutiva., • Madurez y estabilidad profesional., • Organización y método de trabajo., • Capacidad para establecer prioridades., • Iniciativa y autonomía., • Empatía y capacidad de comunicación., • Capacidad para desenvolverse con clientes exigentes y situaciones de presión., • Responsabilidad y compromiso., • Capacidad de coordinación y trabajo en equipo.

Técnico/a de Recursos Humanos Quien Somos BURITI es una empresa joven y dinámica dedicada a la hostelería y gastronomía brasileña. Estamos asentado en Barcelona donde contamos con 2 restaurantes y otras actividades como Cafés, Catering y Servicio para eventos. Que buscamos Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse al equipo y encargarse de los procesos operativos de RR.HH.: publicación de ofertas, preselección, contratación y gestión administrativa del personal, planificación de turnos y control de presencia. Reportará a la Dirección y trabajará en coordinación con responsables de los locales. Responsabilidades principales • Publicación y gestión de ofertas de empleo en portales, redes sociales y plataformas de selección especializadas., • Recepción y filtrado de candidaturas; realización de la primera criba curricular y contacto inicial con candidatos y coordinación de entrevistas con responsables., • Gestión de la contratación con la asesoría: gestión de documentación laboral y archivo de expedientes., • Elaboración y gestión de horarios y cuadrantes de turnos para los distintos locales; coordinación con responsables operativos., • Control y registro de asistencia/fichaje (sistemas de control horario), validación de horas y soporte en cálculo de horas extras/recuperaciones., • Gestión de vacaciones, permisos, bajas y reincorporaciones; actualización de saldos y planificación para asegurar cobertura., • Mantenimiento actualizado de la base de datos de empleados., • Soporte en incorporación y offboarding., • Participación en procesos administrativos vinculados a nóminas (coordinación con asesoría) y suministro de documentación requerida., • Elaboración de informes básicos de personal (plantilla, absentismo, rotación, horas trabajadas) y apoyo en proyectos de mejora de procesos de RR.HH. Requisitos • Experiencia mínima: 3 años en puesto similar (selección y administración de personal)., • Formación: FP Superior o grado en RR.HH., Administración, Psicología, Relaciones Laborales o similar., • Conocimiento práctico de contratación laboral, altas/bajas en la Seguridad Social y gestión documental., • Manejo de herramientas de selección (portales de empleo) y sistemas de control de presencia/ERPs de RR.HH., • Buen dominio de Microsoft Office (Excel avanzado)., • Conocimientos básicos de protección de datos (RGPD)., • Idiomas: castellano fluido; catalán y/o inglés valorable., • Disponibilidad para trabajar 60% desde la oficina central en Barcelona Poblenou., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales en los locales (Barcelona) y flexibilidad horaria en picos de actividad. Competencias y habilidades • Capacidad de comunicación y trato con candidatos y empleados., • Organización, autonomía y capacidad para priorizar tareas., • Discreción y sentido de la confidencialidad., • Resolución de problemas y actitud proactiva. Se ofrece • Contrato: temporal + indefinido, • Jornada: inicialmente parcial a 25H/semanas — horario: martes a sábado de 10.00 a 15.00, • Salario: 14 pagas según convenio, • Incorporación inmediata, • Posibilidad de crecimiento y formación interna. BURITI es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades.

Sustitución por permiso de paternidad Buscamos una persona para cubrir temporalmente una posición de Recepción durante un permiso de paternidad. 📍 Ubicación: Sant Martí, Barcelona 📅 Incorporación: inmediata 📆 Duración aproximada: hasta el 1 de enero de 2027 🕣 Horario: de lunes a viernes, de 8:30 a 17:30 h, con 30 minutos de descanso. Funciones principales: • Recepción y atención a empleados, visitantes y proveedores., • Gestión de paquetería, mensajería y correspondencia., • Apoyo en la organización y funcionamiento diario de la oficina., • Coordinación básica con proveedores y servicios del edificio., • Preparación y seguimiento de salas de reuniones., • Apoyo administrativo y operativo al equipo., • Resolución de pequeñas incidencias del día a día. Buscamos una persona: • Organizada, responsable y resolutiva., • Con buenas habilidades de comunicación y atención al cliente., • Con actitud profesional y orientación al servicio., • Cómoda trabajando en un entorno corporativo e internacional., • Se valorará experiencia previa en recepción, office management, hospitality o posiciones similares., • Nivel de inglés requerido, suficiente para desenvolverse con soltura en un entorno profesional e internacional. Se trata de una sustitución temporal por permiso de paternidad, ideal para alguien con experiencia en recepción y gestión de oficinas que quiera incorporarse a un entorno profesional e internacional en Barcelona. Si estás interesado/a, envíanos tu candidatura indicando tu disponibilidad para incorporarte de forma inmediata.

Sobre nosotros En SERMACO somos una empresa consolidada y de referencia en el sector de los servicios logísticos portuarios, operando en el Puerto de Barcelona. Nos apasiona la eficiencia, la precisión y el trabajo bien hecho. Actualmente, estamos en pleno crecimiento y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Auxiliar para el Departamento de Facturación con ganas de crecer profesionalmente con nosotros. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona metódica, organizada y con atención al detalle. Tu rol inicial será fundamental: te encargarás de la elaboración de los cierres para la preparación de las facturas. Este puesto está pensado para desarrollarse en dos fases: • Fase 1 (Inicio): Te centrarás en la recopilación y gestión documental de los servicios de los buques., • Fase 2 (Evolución): Tras dominar la primera fase, te integrarás plenamente en el Departamento de Facturación o en el Departamento de Operaciones, según tus aptitudes y los objetivos de la empresa. ¡Es un puesto con un amplio desarrollo profesional! Tus funciones principales (Fase inicial) • Recopilar los servicios marítimos y logísticos efectuados para cada barco., • Preparar en Excel el desglose detallado de todos los servicios prestados., • Reunir las facturas de proveedores y toda la documentación relativa a cada servicio., • Dejar listo el expediente de cierre para que se pueda emitir la factura final al cliente de forma ágil y sin errores. Requisitos mínimos • Experiencia previa demostrable en departamentos de administración y/o facturación., • Conocimientos de inglés (necesarios para la gestión documental y contacto en el entorno portuario)., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Residencia en Barcelona ciudad o municipios muy cercanos., • Carnet de conducir (tipo B)., • Dominio fluido de herramientas de ofimática, especialmente Excel. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día (con el periodo de prueba legal correspondiente)., • Horario estable: De lunes a viernes, entrando a las 09:00 y saliendo entre las 17:00 y las 18:00 (incluyendo la hora de comida)., • Plan de carrera: Oportunidad real de desarrollo y promoción interna hacia áreas de facturación u operaciones., • Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y ubicado en el sector clave del Puerto de Barcelona., • Salario competitivo según valía y experiencia del candidato.

Buscamos una persona para trabajar de dependiente en una admnistración de loterías. Requisitos: • Nativo idioma CATALÁN y CASTELLANO, • Que haya trabajado de cara al público, haciendo cuadres de caja, con habilidad para los cambios y el manejo de efectivo., • Nociones de ofimática, paquete office, programas de gestión, webs., • Persona asertiva, amable, dinámica, con don de gentes, resolutiva. OFRECEMOS: contrato de 36.5 horas semanales, en diferentes turnos a concretar. Martes, miércoles y viernes de 8.30 a 14 y de 16.30 a 20h, jueves de 8.30 a 14h y sábados de 9.30 a 13.30h

Roca González es una empresa especializada en la gestión de servicios de cocina y comedores escolares Actualmente buscamos incorporar 1 ayudante de cocina para un centro educativo ubicado en Viladecans 1 ayudante de cocina a 15 horas semanales para ocupar una plaza estable Las funciones serán apoyar al equipo de cocina en la preparación y elaboración de alimentos, preparación de ingredientes mediante lavado, pelado, corte y manipulación, apoyo en el montaje y preparación del servicio de comedor, organización y acondicionamiento de la cocina, tareas de office, lavado de vajilla, cubertería, bandejas y utensilios, uso del lavavajillas, limpieza y desinfección de picas, fregaderos, superficies, equipos y zonas de trabajo, limpieza de suelos, mesas y sillas, montaje y desmontaje del comedor, acondicionamiento de los fondos de comedor, reposición y organización de materiales y utensilios, retirada y correcta gestión de residuos y mantenimiento del orden, higiene y buenas condiciones de las zonas asignadas, siguiendo en todo momento las normas de higiene y seguridad alimentaria Incorporación inmediata Se valorará experiencia previa en cocina, limpieza, office, colectividades o comedores escolares, así como disponibilidad inmediata, responsabilidad, capacidad de trabajo en equipo y buena organización