Trabajos administracion en BadalonaCrear alertas

Buscamos Administrativo/a de Back Office: ¡El motor de nuestra empresa en Barcelona! Seleccionamos una persona eficiente, organizada y con capacidad para trabajar en equipo para unirse a nuestro departamento de Back Office en Barcelona. Tu trabajo será fundamental para garantizar el buen funcionamiento interno de la empresa. Ofrecemos formación completa, por lo que no es imprescindible experiencia previa. Tus funciones: Procesamiento y gestión de pedidos, contratos y documentación. Actualización y mantenimiento de bases de datos. Apoyo administrativo a los departamentos de ventas y atención al cliente. Resolución de incidencias administrativas internas. Te ofrecemos: Contrato fijo a jornada completa (L-V). Incorporación inmediata. Formación inicial gratuita y continua. Un entorno laboral joven, estable y con posibilidades de crecimiento profesional. Requisitos: Documentación en regla. Disponibilidad inmediata. Eficiencia, organización y capacidad para trabajar bajo presión.

Ubicación: Barcelona, (zona ST. Gervasi) - Presencial Jornada: Completa Tipo de contrato: Según valía Salario: Entre 19.000 y 23.000 Según valía Incorporación: Inmediata Sobre Grupo Tesco En Grupo Tesco continuamos ampliando nuestro equipo. Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a para integrarse en nuestro departamento de Administración y dar soporte directo en las tareas financieras y contables del día a día de la compañía. Tus Funciones Principalmente Serán • Contabilización de apuntes contables: Registro y revisión periódica de asientos en el sistema., • Gestión de compras: Control, recepción y tramitación de facturas de proveedores., • Cuadre y conciliación bancaria: Comprobación y seguimiento de extractos y saldos de tesorería., • Gestión de impagos: Seguimiento activo, reclamación e intermediación en la resolución de incidencias de cobro., • Soporte administrativo general: Tareas propias de la operativa diaria del departamento. Requisitos del Perfil • Formación en Administración y Finanzas, Gestión Administrativa o similar., • Experiencia previa demostrable en tareas contables y gestión de cobros/pagos., • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel) y gestión de programas de contabilidad/ERP., • Persona organizada, con atención al detalle y capacidad de resolución., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Horario de Trabajo • Lunes a Jueves: 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 17:15 h, • Viernes: 08:00 h a 15:00 h (Jornada continua) ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a un grupo empresarial estable y en constante crecimiento., • Proyecto a largo plazo con desarrollo profesional continuo., • Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico., • Salario competitivo según convenio y experiencia aportada.

Disponemos de 4 plazas de auxiliar administrativo para cubrir diversos puestos de trabajo en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas, de nuestra empresa, en nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido, y crecimiento laboral. Documentación en regla.

Buscamos persona con experiencia en el puesto de trabajo solicitado demostrable.Nivel alto en Castellano y Catalán hablado y escrito.

🎯 ¡Tu oportunidad está a la vuelta de la esquina! En Inmobiliaria Dolça Llar Sagrera, con más de 25 años siendo referentes en la zona, seguimos creciendo y ¡queremos que crezcas con nosotros! Imprescindible permiso de residencia y trabajo (abstenerse candidatos/as sin documentación y estudiantes sin total disponibilidad horaria) 🔹 ¿Qué ofrecemos? 📄Contrato indefinido 📈Posibilidad de crecimiento profesional 📚 Formación y apoyo de un equipo con experiencia 🤝 Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. 💼 Jornada completa/partida (mañana y tarde) De lunes a viernes 🔹 ¿Qué buscamos? ✔ Habilidades de comunicación ✔ Catalán hablado con fluidez muy valorable ✔ Actitud proactiva, organizada y con orientación a resultados ✔Conocimientos de paquete office, correo, redes sociales... ✔ Buena presencia ✔ Tolerancia al estrés Muy valorable experiencia en telemarketing 🔹 ¿Qué harás? ✔ Atender clientes en oficina, por teléfono y mail ✔ Publicar anuncios ✔ Concertar visitas inmuebles y organizar agenda ✔ Preparar contratos ✔ Captación telefónica nuevos inmuebles Esperamos poder conocerte y contar contigo!!!

Disponemos de vacantes 8 de puestos administrativos de Back Office, en los departamentos de Atención al Cliente, Administración, Marketing y Ventas. Las vacantes se asignarán, una vez finalizado el proceso de selección y en función del perfil y potencial de cada candidato, garantizando un encaje perfecto con sus habilidades.Propuesta de Valor • Ofrecemos un plan de formación gratuita y continua. No buscamos experiencia previa, sino la actitud necesaria para crecer con nosotros., • Apostamos por el talento a largo plazo con posibilidad de contrato indefinido., • Formarás parte de un equipo sólido que sitúa a las personas en el centro de su estrategia. Requisitos • Espíritu de superación y orientación al cliente., • Documentación en regla. Inscríbete para iniciar tu proceso de selección y formar parte de nuestra empresa.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A – 30 HORAS | BARCELONA Se valorara positivamente tener alguna experiencia en contabilidad Cadena consolidada de panaderías y pastelerías de Barcelona busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para dar soporte al departamento administrativo y a sus diferentes establecimientos. Buscamos una persona organizada, responsable y con ganas de aprender. No es necesaria una amplia experiencia previa, ya que la empresa ofrece formación y acompañamiento durante la incorporación. Funciones principales: • Archivo y organización de documentación., • Control y seguimiento de pedidos de las diferentes tiendas., • Gestión de documentación administrativa., • Atención y realización de llamadas telefónicas., • Introducción y actualización de datos., • Apoyo general al departamento administrativo., • Otras tareas relacionadas con el puesto. Requisitos: IMPRESCINDIBLE disponer de Grado Medio en Gestión Administrativa, Administración, Contabilidad o formación similar. IMPRESCINDIBLE NIVEL ALTO DE CATALAN Se valorará experiencia previa de aproximadamente 6 meses realizando tareas administrativas. Manejo básico de herramientas informáticas. Persona organizada, responsable y con capacidad de aprendizaje. Disponibilidad para trabajar en el horario establecido. Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social. Condiciones laborales: • Jornada: 30 horas semanales., • Horario: lunes a viernes de 9:00 a 15:00 h., • Fines de semana libres., • Ubicación: Barcelona., • Salario: 12.820,50 € brutos anuales, según convenio y jornada de 30 horas., • Equivalente aproximado con pagas extras prorrateadas: 1.068 € brutos/mes., • Formación inicial a cargo de la empresa., • Incorporación a una empresa consolidada y con diferentes establecimientos en Barcelona. INCORPORACION A CONVENIR

LA EMPRESA Empresa que se dedica a la investigación, desarrollo y fabricación de soluciones tecnológicas para la automatización de transacciones. TUS FUNCIONES • Gestión y seguimiento de tareas administrativas generales de la oficina., • Gestión, archivo y actualización de documentación., • Introducción y actualización de información en el sistema ERP., • Apoyo en la gestión y seguimiento de pedidos, facturas y documentación relacionada con clientes y proveedores., • Preparación y gestión de documentación para envíos y operaciones internacionales., • Atención y seguimiento de consultas administrativas internas., • Soporte a los diferentes departamentos de la oficina en tareas administrativas y operativas., • Gestión y actualización de bases de datos y registros., • Coordinación con la central de Reino Unido cuando sea necesario., • Colaboración en la mejora y organización de procesos administrativos. REQUISITOS DEL PUESTO • Formación profesional o estudios relacionados con Administración, Comercio, Gestión Empresarial o similar., • Experiencia previa en un puesto administrativo, preferiblemente en un entorno empresarial internacional., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook., • Se valorará experiencia trabajando con ERP o sistemas de gestión empresarial., • Capacidad para trabajar de forma organizada, metódica y autónoma., • Persona proactiva, resolutiva y con capacidad para priorizar tareas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Atención al detalle y orientación a la resolución de problemas., • Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en un entorno profesional internacional, tanto por escrito como en comunicaciones habituales., • Se valoran otros idiomas como Alemán y Francés CONDICIONES • Salario: 24000 euros/año (brutos), • Contrato: Primero temporal de 6 meses + indefinido. Contrato directamente con empresa, no con Randstad., • Horario: Lunes a jueves de 9:00h a 18:00h; viernes de 9:00h a 15:00h, • Ubicación: Barcelona (zona de Sant Andreu, 08030)

Desde SelectaSur, estamos buscando un/a Administrativo/a para una empresa del sector del reciclaje ubicada en Ripollet. La persona seleccionada dará soporte administrativo y de oficina, trabajando de forma coordinada con el encargado de almacén y el equipo interno. Buscamos una persona con ganas de estabilidad, compromiso y continuidad a largo plazo dentro de la empresa. Funciones: • Gestión diaria de albaranes., • Emisión de facturas a partir de los albaranes., • Apoyo en la gestión administrativa general (email y teléfono)., • Preparación de documentación diaria para camiones y rutas (albaranes, EDR y documentación asociada)., • Coordinación con el encargado de almacén, quien indicará los procedimientos y tareas., • Archivo y control de documentación administrativa. Requisitos: • Experiencia previa en administración., • Conocimientos básicos de facturación y albaranes., • Valorable experiencia en sector reciclaje o industrial., • Valorable conocimiento de programas de gestión de residuos (SDR), no imprescindible., • Persona responsable, organizada y comprometida., • Interés en un proyecto estable y a largo plazo. Beneficios: • Contrato estable con proyección a largo plazo., • Horario de lunes a viernes:, • Horario flexible (8h/día), • Salario según convenio, • Entorno de trabajo estable, con tareas administrativas claras y definidas., • Incorporación a una empresa consolidada del sector. Si estás interesado/a, inscríbete a continuaciíon. ¡Queremos conocerte!

Cadena consolidada de panaderías y pastelerías de Barcelona busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para dar soporte al departamento administrativo y a sus diferentes establecimientos. Buscamos una persona organizada, responsable y con ganas de aprender. No es necesaria una amplia experiencia previa, ya que la empresa ofrece formación y acompañamiento durante la incorporación. Funciones principales • Archivo y organización de documentación., • Control y seguimiento de pedidos de las diferentes tiendas., • Gestión de documentación administrativa., • Atención y realización de llamadas telefónicas., • Introducción y actualización de datos., • Apoyo general al departamento administrativo., • Colaboración en tareas básicas de facturación y contabilidad., • Otras funciones relacionadas con el puesto. Requisitos • Imprescindible Grado Medio en Gestión Administrativa, Administración, Contabilidad o formación similar., • Imprescindible nivel alto de catalán., • Se valorará experiencia previa de aproximadamente 6 meses en tareas administrativas., • Se valorará positivamente experiencia o conocimientos básicos de contabilidad., • Manejo básico de herramientas informáticas., • Persona organizada, responsable y con capacidad de aprendizaje., • Disponibilidad para trabajar en el horario establecido., • Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social. Condiciones laborales • Jornada de 30 horas semanales., • Horario de lunes a viernes de 09:00 a 15:00., • Fines de semana libres., • Ubicación: Barcelona., • Salario: 12.820,50 € brutos anuales., • Equivalente aproximado con pagas extras prorrateadas: 1.068 € brutos mensuales., • Formación inicial a cargo de la empresa., • Incorporación a una empresa consolidada con diferentes establecimientos en Barcelona., • Incorporación a convenir.

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporarse a nuestros equipos. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades y conocimiento, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Administrativo/a de Recursos Humanos (Administración de Personal) para el equipo de Recursos Humanos. La persona incorporada será responsable de la gestión documental de empleados/as de la división asignada, y deberá contar con experiencia previa trabajando específicamente en el área de Recursos Humanos. Responsabilidades: • Gestionar la administración del personal del área asignada: notas de incorporación, contratos, control de vencimientos, sistema RED, etc., • Coordinar la recogida de datos de los diferentes centros de trabajo de su zona: altas, bajas, cambios de categoría, horas extra y variables para su inclusión en nómina., • Encargarte de la gestión documental de una plantilla media de 1500 personas. Es un puesto en el que se podrán ir asumiendo nuevas responsabilidades, en función del desarrollo de la persona. Ofrecemos: • Un contrato estable que te brinda seguridad y estabilidad laboral., • Jornada flexible de entrada y salida (7:30-18:30)., • La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados/as., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador., • Un salario según convenio de 22.700€ b/a., • La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva., • Teletrabajo (2 días a la semana), % de comida subvencionada en cantina, plan de formación interna, beneficios especiales para la plantilla. En Serunion queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación Grado Medio/Superior en administración y finanzas o gestión administrativa., • Imprescindible 1-3 años como Administrativo/a de RRHH o Administración de Personal: gestión de contratos, nóminas, Sistema RED, altas y bajas, documentación laboral. No se valorará experiencia fuera de RRHH., • Office avanzado (Excel)., • Imprescindible buen manejo del Sistema RED., • Valorable experiencia en SAP RRHH y gran volumen de datos., • Proactividad.

Disponemos de plazas vacantes para cubrir 10 puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o recepción y asesoramiento al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Documentación en regla.

Buscamos incorporar una persona como Responsable de Administración y Contabilidad para formar parte de una empresa consolidada. Buscamos un perfil con experiencia en la gestión administrativa y contable, capacidad de organización y autonomía para supervisar el correcto funcionamiento del área. La persona seleccionada será responsable de coordinar las operaciones administrativas y contables de la compañía, garantizando la fiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de las obligaciones fiscales y la correcta gestión de los procesos internos. Ubicación del centro de trabajo en la Comarca de l'Anoia. ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisión y gestión integral de la contabilidad general de la empresa., • Registro, revisión y conciliación de operaciones contables y bancarias., • Control y seguimiento de la facturación emitida y recibida., • Gestión de proveedores, clientes, pagos, cobros y tesorería., • Preparación y análisis de cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Elaboración de informes financieros y reporting para la dirección., • Preparación y presentación de impuestos y obligaciones fiscales, en coordinación con asesoría externa cuando sea necesario., • Seguimiento de vencimientos, presupuestos, previsiones de tesorería y desviaciones., • Control y archivo de la documentación administrativa, contable y fiscal., • Gestión de relaciones con bancos, proveedores, clientes, auditorías y organismos oficiales., • Supervisión y mejora de los procedimientos administrativos y contables internos., • Coordinación con otros departamentos para garantizar la correcta gestión de la información económica y administrativa. ¿Qué buscamos? • Formación en Administración y Finanzas, Ciencias Empresariales, Contabilidad, Economía o similar., • Experiencia previa como Responsable de Administración, Responsable Contable o en una posición similar., • Conocimientos sólidos de contabilidad general, fiscalidad, tesorería y gestión administrativa., • Experiencia en la preparación de cierres contables y elaboración de informes financieros., • Buen manejo de programas de gestión contable y administrativa., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel., • Capacidad para analizar información económica y detectar posibles desviaciones o incidencias., • Persona organizada, rigurosa, resolutiva y orientada al cumplimiento de plazos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar tareas y coordinarse con diferentes interlocutores., • Buenas habilidades de comunicación y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y con un proyecto estable., • Contrato indefinido y contratación directa por empresa., • Jornada completa., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro del área financiera y administrativa., • Entorno de trabajo estable y colaborativo., • Salario según experiencia y conocimientos aportados.

Disponemos de plazas vacantes para cubrir diversos puestos de trabajo en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas, de nuestra empresa, en nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido, y crecimiento laboral.

Desde Eurofirms estamos buscando a un/a Administrativo/a para una empresa del sector farmacéutico para realizar las siguientes funciones: Apoyar la instalación de materiales PLV en punto de venta, asegurando su disponibilidad y distribución oportuna • Coordinar con equipos internos y los proveedores la disponibilidad de los materiales PLV, • Dar de alta los materiales en las distintas plataformas digitales vía descarga y cruces de listados Excel, • Coordinar la creación e instalación de materiales de activación en punto de venta, asegurando su disponibilidad y distribución oportuna, • Apoyar en la gestión de peticiones e incidencias relativas a las ejecuciones de los gestores de punto de venta Requisitos: FPII o Bachillerato, ciclos formativos medios o superiores Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares Organizado/a; metódico/a; colaborativo/a; autónomo/a Dominio de las herramientas Microsoft Office (especialmente Excel – nivel intermedio) Dominio de herramientas digitales. Conocimientos a nivel de usuario de sistemas de gestión. Condiciones: Contrato por ETT para cubrir una baja médica de unos dos meses Horario: de lunes a viernes de 9 a 13h

Se precisa cubrir puesto en Gestión y Administración en nuestras oficinas de call center de Barcelona! Ofrecemos: · Formar parte de un equipo joven, comprometido, dinámico con un buen ambiente de trabajo. · Formación inicial de 3 días. · Posibilidad de crecimiento dentro del equipo. · Contrato indefinido. · Jornada de Lunes a Viernes. Requisitos: · Disponibilidad de incorporación inmediata. · Documentación en regla. · Español fluido.

Tenemos una nueva oportunidad laboral para ti: una importante organización dedicada a la formación continuada en el ámbito universitario de personas séniors, ubicada en Barcelona, busca incorporar a un/a recepcionista administrativo/a. Si lo que has leído encaja con tus expectativas laborales, debes saber que el perfil que se incorpore desempeñara las siguientes funciones: • Atención a asociados y personas interesadas en serlo, brindando información sobre ~~las~~ actividades ofertadas. Atención al público presencial y telefónica., • Gestión de agendas y coordinación de actividades., • Soporte administrativo: documentación, bases de datos, comunicaciones y tareas operativas., • Manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión. Requisitos: • Experiencia trabajando como recepcionista y/o administrativo/a, • Habilidades interpersonales para tratar con los/as asociados/as, • Nivel avanzado de paquete office., • Idiomas: Castellano y Catalán nativo, • Buscamos una persona dinámica y proactiva, con don de gentes., • Capacidad de trabajar de manera autónoma, tras la formación inicial Condiciones que se ofrecen: • Contrato ETT 3 meses + posibilidad de paso a plantilla de empresa., • Jornada completa de 40hs semanales de lunes a jueves de 8.30hs a 14hs y de 15hs a 18.30hs. Viernes de 9h a 13hs., • Salario: 10,08€ brutos la hora, • Ubicación: Barcelona centro. Si esta oferta se ajusta a lo que estás buscando, no dudes en inscribirte directamente desde esta página así podremos contactarte! Si esta oferta no encaja con lo que buscas, te invitamos a que sigas navegando en nuestra web, ¡seguro que hay una oferta para ti! ¡Estamos aquí para acompañarte en tu camino hacia el empleo que deseas!

Disponemos de plazas vacantes de auxiliares administrativos para cubrir 8 puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscríbete y podrás optar a una plaza en las áreas de recepción y asesoramiento, ventas, marketing o administración. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita a toda nuestra plantilla. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Imprescindible documentación en regla.

¿Buscas un puesto dinámico en el que puedas desarrollar diferentes funciones dentro de una empresa? En nuestra empresa, dedicada a la alimentación y distribución de alimentos y bebidas, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión y Compras para dar apoyo en las diferentes áreas de la empresa. Buscamos una persona organizada, responsable, resolutiva y con iniciativa, que se desenvuelva bien realizando diferentes tareas administrativas y que tenga capacidad para gestionar varias funciones dentro del día a día de la oficina. ¿Qué harás en este rol? • Gestión y seguimiento de compras y pedidos., • Búsqueda de proveedores y solicitud de presupuestos y tarifas., • Comparación de precios y condiciones de compra., • Contacto y comunicación con proveedores., • Seguimiento de pedidos, entregas e incidencias., • Apoyo en la gestión administrativa del área de ventas., • Elaboración y gestión de presupuestos, pedidos, albaranes y documentación., • Introducción y actualización de datos en los sistemas de gestión de la empresa., • Archivo y control de documentación., • Apoyo en facturación y revisión de facturas de proveedores y clientes., • Gestión de diferentes trámites y tareas administrativas de oficina., • Dar soporte al equipo en las necesidades administrativas y operativas del día a día., • Otras tareas de gestión relacionadas con la actividad de la empresa. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, responsable y con capacidad de aprendizaje., • Buen manejo de herramientas informáticas y paquete Office., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes tareas simultáneamente., • Buenas habilidades de comunicación y trato con proveedores y clientes., • Persona proactiva, resolutiva y con atención al detalle., • Se valorará experiencia previa en puestos administrativos, compras, ventas o gestión de proveedores., • Se valorará experiencia en el sector de alimentación y distribución. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, con el periodo de prueba legal correspondiente., • Plan de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa., • Formación y aprendizaje continuo., • Vacaciones., • Salario segun convenio, • Horario de 9:00 a 18:00 con una hora para comer., • Incorporación a un equipo dinámico y con posibilidades de asumir nuevas responsabilidades. 📍 Puesto de trabajo: Oficina 💼 Área: Administración / Compras / Gestión 📄 Contrato: Indefinido

Disponemos de vacantes de puestos administrativos de Front Office, en los departamentos de Atención al Cliente, Administración, Marketing y Ventas. Las vacantes se asignarán, una vez finalizado el proceso de selección y en función del perfil y potencial de cada candidato, garantizando un encaje perfecto con sus habilidades. Propuesta de Valor • Ofrecemos un plan de formación gratuita y continua. No buscamos experiencia previa, sino la actitud necesaria para crecer con nosotros., • Apostamos por el talento a largo plazo con posibilidad de contrato indefinido., • Formarás parte de un equipo sólido que sitúa a las personas en el centro de su estrategia. Requisitos • Espíritu de superación y orientación al cliente., • Documentación en regla. Inscríbete para iniciar tu proceso de selección y formar parte de nuestra empresa.

Bassol optic busca un estudiante de adninistrativo que esté interesado/a en realizar sus prácticas en nuestro departamento de facturación las prácticas son retribuidas y el horario es de lunes a viernes de 10 a 15Solo admitiremos curriculums de estudios relacionados con la administración si quieres conocernos y quieres trabajar y aprender a la vez , contáctanos

Disponemos de vacantes de puestos administrativos de Back Office, en los departamentos de Atención al Cliente, Administración, Marketing y Ventas. Las vacantes se asignarán, una vez finalizado el proceso de selección y en función del perfil y potencial de cada candidato, garantizando un encaje perfecto con sus habilidades. Propuesta de Valor • Ofrecemos un plan de formación gratuita y continua. No buscamos experiencia previa, sino la actitud necesaria para crecer con nosotros., • Apostamos por el talento a largo plazo con posibilidad de contrato indefinido., • Formarás parte de un equipo sólido que sitúa a las personas en el centro de su estrategia. Requisitos: • Espíritu de superación y orientación al cliente., • Documentación en regla. Inscríbete para iniciar tu proceso de selección y formar parte de nuestra empresa.

¿Te apasiona el mundo comercial, la negociación y la búsqueda de nuevas oportunidades de negocio? En nuestra empresa, dedicada a la alimentación y distribución de alimentos y bebidas, buscamos un/a Comercial administrativo proactivo/a, organizado/a y con habilidades de comunicación, que nos ayude a mejorar nuestras compras, encontrar nuevas oportunidades con proveedores y dar soporte a la gestión comercial y operativa de la empresa. Buscamos una persona con iniciativa, capacidad de negociación y orientación a resultados, que quiera formar parte de un entorno dinámico y contribuir al crecimiento del negocio desde la oficina. ¿Qué harás en este rol? • Buscar y contactar con nuevos proveedores para ampliar nuestra red de suministro., • Solicitar, comparar y negociar precios, tarifas y condiciones comerciales., • Analizar ofertas y presupuestos para identificar oportunidades de ahorro y mejora., • Realizar el seguimiento de proveedores, pedidos, entregas y condiciones acordadas., • Apoyar en las gestiones administrativas y comerciales del día a día de la oficina., • Colaborar en la preparación de presupuestos, ofertas comerciales y documentación., • Mantener actualizadas las bases de datos de proveedores, tarifas y productos., • Dar soporte a las distintas áreas de la empresa, facilitando la coordinación entre compras, ventas y administración. Los requisitos del perfil son los siguientes: • Habilidades de comunicación, negociación y trato con proveedores., • Manejo de herramientas informáticas y ofimáticas., • Capacidad de organización, planificación y seguimiento de tareas., • Persona proactiva, resolutiva, responsable y con atención al detalle., • Se valorará experiencia en el sector de alimentación y distribución. ¿Qué ofrecemos? • Plan de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa., • Vacaciones., • Sueldo acorde a la experiencia, con un plan de crecimiento progresivo en función del desarrollo profesional., • Contrato indefinido, con el periodo de prueba legal correspondiente., • Incorporación a un equipo dinámico y con posibilidades de asumir nuevas responsabilidades.

Estamos en búsqueda de un/a administrativo/a para un grupo empresarial de hostelería y retail. Funciones: • Cuadre de caja de las distintas unidades de negocio., • Emitir facturas a clientes por productos o servicios., • Registrar facturas en el sistema contable o ERP., • Coordinarse con ventas, logística o atención al cliente para validar pedidos y entregas., • Controlar vencimientos y saldos pendientes., • Hacer seguimiento de pagos recibidos., • Reclamar cobros atrasados mediante correo, llamadas o cartas., • Conciliar pagos con facturas emitidas., • Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas fiscales., • Apoyar auditorías internas y externas., • Mejorar procesos de cobro y automatización. Se requiere: • Documentación en regla., • Experiencia en puesto similar., • Se valorará positivamente experiencia en departamento de administración. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario flexible de 8-9 a 16-17h., • Salario bruto anual: 23.000€, • Trabajo presencial en el centro de Barcelona., • Un día de teletrabajo a la semana, rotativo., • Seguro médico privado.

ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN Gestión de altas, modificaciones y anulaciones de inscripciones a las escuelas de tenis y campus de verano a través de Aura (programa inscripciones). Gestión de cobros y devoluciones a través de Aura y Sage (programa contabilidad). Reclamación y gestión de deudores e impagos. Gestión de cobros y devoluciones de clases particulares. Cierre contable diario de TPV de administración y caja tenis. Atención al socio (sección de tenis) telefónica y presencial. Gestión del correo electrónico y oficina de atención al socio. Elaboración y gestión de la lista de espera de la Escuela de Tenis. Registro de facturas de las compras de la sección y emisión de números de pedido para control contable. Recepción de paquetería de la sección. Gestión de inscripciones a interclubs / viajes / salidas extraordinarias de las escuelas de tenis. Solicitud, control y justificación de gastos de subvenciones a actividades deportivas del Ajuntament de Barcelona y Generalitat de Catalunya. Solicitud y gestión del trámite de alta de la licencia de espectáculos públicos y actividades recreativas (certificado anual atracciones inflables) al Ajuntament de Barcelona. COMPETICIÓN COMPETICIÓN POR EQUIPOS Gestión de inscripciones a campeonatos de España, Cataluña, Lliga Catalana, Clubes Centenarios. Seguimiento de la participación de los equipos en dichas competiciones: o Comunicación semanal con los capitanes o Envío de calendarios/plazos de inscripción/listados de equipos/documentación campeonatos o Cambios de fechas/horarios o Reservas en restaurante o Reserva de pistas o Comunicación con juez árbitro Publicación y validación de actas. Elaboración del documento de programación y resultados de cada fin de semana. Gestión de altas y bajas de licencias federativas: o Escuelas o Equipos o Competiciones internas (Social + Americana) Gestión de desplazamientos deportivos en los Campeonatos de España y Cataluña. COMPETICIÓN INDIVIDUAL Colaboración en la organización y gestión de las competiciones sociales de la sección: Social Open, Social Sénior +0 y +5, Torneo a la Americana. Colaboración en el proyecto de digitalización de los torneos y la gestión de resultados. Organización de la ceremonia de entrega de premios de la temporada durante la cena del tenis. COMUNICACIÓN SECCIÓN Creación, redacción y gestión de contenidos de la página web de la Sección de Tenis (dentro del dominio www.rcpolo.com). Publicación de noticias relacionadas con la sección de tenis en la página web de la sección (frecuencia semanal). Creación, redacción y gestión de contenidos de las pantallas digitales de la Sección de Tenis (dentro del dominio www.rcpolo.com). Actualización de la agenda digital de eventos relacionados con la sección de tenis en la página web de la sección. Publicación en la página web del club del documento de programación y resultados de las competiciones de tenis por equipos de cada fin de semana. Comunicación de noticias relevantes de la sección de tenis a la Sección de Comunicación del club para su difusión en redes sociales, Polo Agenda, etc. Creación de dossiers y portafolios de la sección y/o los eventos deportivos de tenis para captación de sponsors y colaboradores. DISEÑO Y MAQUETACIÓN Diseño de material gráfico de diferente tipología para la promoción y difusión de actividades relacionadas con la sección: Póster y díptico de inscripción Campeonato Social Sénior +0 y +5 Póster y díptico de inscripción Campeonato Social Open Póster y díptico de inscripción Torneo a la Americana Póster Mini Cup Póster y ticketing cena de gala de la sección de tenis Flyer inscripción Kids/Master/Supreme League (Escuela de Tenis) Diseño y adaptación de material gráfico de diferente tipología a los formatos web, newsletter, RRSS, agenda digital club, pantallas, noticias web…

Disponemos de vacantes para cubrir distintos puestos en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas en nuestras oficinas de Barcelona.Si quieres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección de crecimiento, inscríbete para optar a una posición en las áreas de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según tu perfil.La experiencia será valorada, aunque no es un requisito indispensable, ya que ofrecemos formación gratuita.Ofrecemos posibilidad de contrato indefinido y oportunidades reales de desarrollo profesional.Imprescindible contar con la documentación en regla.

Disponemos de 6 plazas vacantes para cubrir diversos puestos de trabajo en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas, de nuestra empresa, en nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido, y crecimiento laboral. Documentación en regla.

En Armonia somos especialistas en la externalización de servicios. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Recepcionista corporativo para incorporarse en un importante cliente ubicado en Barcelona. Si tienes vocación de servicio, excelentes dotes comunicativas y buscas un proyecto estable en horario de mañanas, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Atención y gestión de visitas, atención telefónica y filtro de correos electrónicos., • Gestión y organización de las salas de reuniones., • Recepción, control y gestión de mensajería., • Apoyo estratégico y administrativo al departamento de Marketing (colaboración en presentaciones, formato de documentos, etc.). Requisitos mínimos: • Idiomas: Nivel de Inglés intermedio (imprescindible para la gestión diaria; se realizará prueba de nivel). Nivel de Catalán avanzado ( imprescindible para la gestión diaria; se realizará prueba de nivel. ), • Ofimática: Dominio Alto del Paquete Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Experiencia: Experiencia previa demostrable en puestos de recepción, secretariado o soporte administrativo a departamentos., • Disponibilidad: Incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Horario: De lunes a viernes de 9:00 a 18:00., • Salario: 19.500 bruto/año. Ubicación: Barcelona centro. Contrato: Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo en una empresa de primer nivel.

Disponemos de 5 plazas vacantes para cubrir diversos puestos de trabajo en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas, de nuestra empresa, en nuestras oficinas de Barcelona, donde cuyas tareas son administrativas y para las que ofrecemos formación. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscríbete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido, y crecimiento laboral. Documentación en regla.

Estamos creciendo! Con motivo de la apertura de tres nuevas delegaciones, buscamos personas proactivas, con ganas de aprender y crecer profesionalmente dentro de una empresa en expansión. Ofrecemos oportunidades en diferentes departamentos: -Marketing y ventas -Supervisión y administración -Dirección y desarrollo de equipos Si te apasiona el trato con el cliente , el trabajo en equipo y los retos, te queremos conocer! Ofrecemos: Acompañamiento continuo, posibilidades de desarrollo profesional y excelente ambiente de trabajo. Requisitos Valorables: -CFGM -Experiencia en atención al cliente -Buena actitud, compromiso y orientación a resultados!

En Armonia somos especialistas en la externalización de servicios. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Recepcionista corporativo para incorporarse en un importante cliente ubicado en Barcelona. Si tienes vocación de servicio, excelentes dotes comunicativas y buscas un proyecto estable en horario de mañanas, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Atención y gestión de visitas, atención telefónica y filtro de correos electrónicos., • Gestión y organización de las salas de reuniones., • Recepción, control y gestión de mensajería., • Apoyo estratégico y administrativo al departamento de Marketing (colaboración en presentaciones, formato de documentos, etc.). Requisitos mínimos: • Idiomas: Nivel de Inglés intermedio (imprescindible para la gestión diaria; se realizará prueba de nivel). Nivel de Catalán avanzado ( imprescindible para la gestión diaria; se realizará prueba de nivel. ), • Ofimática: Dominio Alto del Paquete Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Experiencia: Experiencia previa demostrable en puestos de recepción, secretariado o soporte administrativo a departamentos., • Disponibilidad: Incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? • Horario: De lunes a viernes de 10:00 a 14:00 de 16:00 a 20:00., • Salario: 20.000 bruto/año. Ubicación: Avenida Diagonal 490. Contrato: Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo en una empresa de primer nivel.

Buscamos un/a ORDENANZA CON CATALÁN para realizar dos suplencias de lunes a viernes en importante empresa cliente situada en Barcelona (Avenida Diagonal) FECHAS DE SUSTITUCIONES: • Bloque 1: del 10 al 18 de septiembre (el 11/9 es festivo y no se trabaja), • Bloque 2: del 26 al 30 de octubre HORARIO: • Bloque 1: de lunes a viernes de 8:00 a 15:00, • Bloque 2: de lunes a viernes 8:00 a 17:00 (1h de comida) FUNCIONES: • Control de incidencias con mensajerías y entregas internas., • Registro de valijas y mensajerías., • Gestión de correos ordinarios y certificados, • Atención al cliente interno, soporte a recepción y servicios generales., • Reparto de paquetería en edificio de oficinas y talleres., • Gestión de mercancía en almacén, inventarios: control y pedidos al proveedor de material de oficina., • Control, registro y digitalización de documentación del cliente., • Preparación salas de reuniones, • Control de Cartelería en Tablón Anuncios Empleados., • Atención visitas y recepción de llamadas, • Volcado de datos en Excel y realización de cartelería así como el plastificado de los mismos. REQUISITOS: • Experiencia previa como ordenanza en gestión de paquetería, • Buen nivel de catalán, • Buen manejo de paquete office, • Deseable: buen nivel de inglés

Desde Eurofirms estamos buscando a un/a Customer Service para una empresa del sector de la salud, equipos y suministros sanitarios. La persona que incorpore realizará las siguientes tareas: Funciones: • Gestión de pedidos: Recibir, registrar y procesar los pedidos de los clientes, garantizando una gestión precisa y puntual de los mismos. • Seguimiento de pedidos y entregas: Coordinar con la empresa externa de logística y realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, incluyendo la aclaración de retrasos u otras incidencias relacionadas con la entrega. • Atención al cliente: Actuar como punto de contacto principal para los clientes en cuestiones relacionadas con pedidos, entregas, disponibilidad de productos y consultas operativas generales. • Servicio al cliente: Gestionar consultas y reclamaciones de los clientes de manera profesional, proporcionando información sobre plazos de entrega y disponibilidad actual de stock. • Soporte telefónico: Atender llamadas entrantes, responder a las solicitudes de los clientes cuando sea posible y derivar las llamadas al contacto interno correspondiente cuando sea necesario. • Apoyo al equipo comercial: Proporcionar soporte administrativo y de back office al equipo de Ventas y a los Especialistas de Producto de la zona. Colaborar estrechamente con los Especialistas de Producto, Ventas, la Oficina Central y otros interlocutores internos para garantizar procesos de pedidos y atención al cliente eficientes. • Documentación y archivo: Mantener un sistema de archivo y documentación preciso y estructurado, de acuerdo con los procedimientos internos y los requisitos de auditoría. Requisitos: • Formación en el área comercial y/o administrativa., • Experiencia mínima de 1 a 2 años en Atención al Cliente y/o Administración, preferiblemente en un entorno internacional. Se valorará experiencia en el sector MedTech (tecnología médica)., • Dominio fluido del español y del inglés (C1), tanto hablado como escrito., • Persona flexible, fiable y colaborativa, con una orientación al cliente y al negocio. Salario y otras condiciones: • Contrato temporal de 5 a 6 meses para cubrir una baja médica con posibilidad de pase a plantilla., • Salario máximo de 25.000 € brutos anuales, en función de la formación, experiencia y trayectoria profesional del candidato., • Trabajo presencial en la oficina de Barcelona., • Jornada laboral de lunes a viernes, de 08:00 a 16:00 horas.

Disponemos de plazas vacantes para cubrir 5 puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o recepción y asesoramiento al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Documentación en regla.

Se busca incorporar un/a office para colaborar con la partida de producción y servicio. Horario: Sábado y Domingo de 13h a 18h Funciones: • Funciones de friegaplatos., • Cumplimiento de normativa APPCC Requisitos: • Tener los permisos para poder trabajar en España, • NO haber tenido contrato INDEFINIDO ni DISCONTINUO los últimos 3 meses, • Estar dado/a de alta como demandante de empleo., • Experiencia mínima

TECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER DIODO ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de BADALONA. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...), • Gestión de equipos, • Gestión de facturación, presupuesto, etc. CONDICIONES Y HORARIOS: • Contrato SUSTITUCIÓN de 20 horas, • Jornada tarde, • Horario de lunes a viernes de 17 a 21, • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro., • Posibilidad de aumento de horas. REQUISITOS MÍNIMOS: • Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar., • Grado superior de estética o nivel 3 de estética/depilación y/o 3 años de experiencia, • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW. La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de BADALONA no dudes en enviarnos tu currículum!

JOB SUMMARY Helps drive company values and philosophy and ensures all training and development activities are strategically linked to the organization’s mission and vision. Works with property leadership team to identify and address employee and organizational development needs. The position is responsible for ensuring effective training is in place to enable the achievement of desired business results. Training programs focus on a variety of topics, including product knowledge, company philosophy, and customer service and leadership skills. Conducts needs assessments, designs and develops training programs and facilitates the delivery of both custom and corporate training programs. Measures the effectiveness of training to ensure a return on investment. CANDIDATE PROFILE Education and Experience • 2-year degree from an accredited university in Human Resources, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major. • 4-year bachelor's degree in Human Resources, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; certified trainer. • Relevant work experience required. CORE WORK ACTIVITIES Administering Employee Training Programs • Promotes and informs employees about all training programs. • Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations. • Helps employees identify specific behaviors that will contribute to service excellence. • Ensures employees receive on-going training to understand guest expectations. • Uses effective training methods to ensure employees have a good understanding of guest satisfaction and can demonstrate guest satisfaction skills. • Meets with training cadre on a regular basis to support training efforts. • Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals and/or managers. Evaluating Training Programs Effectiveness • Monitors enrollment and attendance at training classes. • Meets regularly with participants to assess progress and address concerns. • Partners with operational leaders to assess if employees demonstrate effective technical and leadership skills. • Reviews comment cards, guest satisfaction results and other data to identify areas of improvement. • Measures transfer of learning from training courses to the operation. • Ensures adult learning principles are incorporated into training programs. Developing Training Program Plans and Budgets • Ensures all training and development activities (department specific and general property training) are strategically linked to the organization’s mission and vision. • Identifies performance gaps and works with managers to develop and implement appropriate training to improve performance. • Makes any necessary adjustments to training methodology and/or re-trains as appropriate. • Aligns current training and development programs to effectively impact key business indicators. • Establishes guidelines so employees understand expectations and parameters. • Develops specific training to improve service performance. • Drives brand values and philosophy in all training and development activities. • Incorporates guest satisfaction as a component of departmental meetings with a focus on continuous improvement. Managing Training Budgets • Participates in the development of the Training budget as required. • Manages budget in alignment with Human Resources and property financial goals. • Manages department controllable expenses to achieve or exceed budgeted goals. • Utilizes P-card if appropriate to control and monitor departmental expenditures. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.

Disponemos de vacantes en los departamentos de Atención al Cliente, Administración, Marketing y Ventas. El destino final se definirá según el perfil y potencial de cada candidato, garantizando un encaje perfecto con sus habilidades.Propuesta de Valor • Ofrecemos un plan de formación gratuita y continua. No buscamos experiencia previa, sino la actitud necesaria para crecer con nosotros., • Apostamos por el talento a largo plazo con posibilidad de contrato indefinido., • Formarás parte de un equipo sólido que sitúa a las personas en el centro de su estrategia. Requisitos • Espíritu de superación y orientación al cliente., • Documentación en regla. Inscríbete para iniciar tu proceso de selección y formar parte de nuestra empresa.

JOB SUMMARY Serves as the property Manager on Duty and oversees all property operations, ensuring that the highest levels of hospitality and service are provided. Represents property management in resolving any guest or property related situation. Manages the flow of questions and directs guests within the lobby. Serves as Guest Relations Manager and handles the tracking of service issues. CANDIDATE PROFILE Education and Experience • High school diploma or GED; 4 years experience in the guest services, front desk, housekeeping, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the guest services, front desk, housekeeping, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Supporting Property Operations and Guest Relations Needs • Maintains a strong working relationship with all departments to support property operations and goals and to expedite the resolution of any problems that may arise through the general operation of the property. • Communicates any variations to the established norms to the appropriate department in a timely manner. • Sends copy of MOD report to all departments on a daily basis. • Strives to improve service performance. • Ensures compliance with all policies, standards and procedures. • Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement. Supporting Profitability Goals • Understands and complies with loss prevention policies and procedures. • Reviews staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met. • Reviews financial statements, sales and activity reports, and other performance data to measure productivity and goal achievement and to determine areas needing cost reduction and program improvement. Managing the Guest Experience • Intervenes in any guest/associate situation as needed to insure the integrity of the property is maintained, guest satisfaction is achieved, and associate well being is preserved. • Empowers associates to provide excellent customer service. • Provides immediate assistance to guests as requested. • Serves as a leader in displaying outstanding hospitality skills. • Sets a positive example for guest relations. • Responds to and handles guest problems and complaints. • Ensures associates understand customer service expectations and parameters. • Interacts with customers on a regular basis throughout the property to obtain feedback on quality of product, service levels and overall satisfaction. • Participates in the development and implementation of corrective action plans to improve guest satisfaction. • Records guest issues in the guest response tracking system. Assisting Human Resources Activities • Participates as needed in the investigation of associate and guest accidents. • Observes service behaviors of associates and providing feedback to individuals. • Conducts regular inspection tours of the entire facility for appearance, safety, staffing, security, and maintenance. • Celebrates successes and publicly recognizes the contributions of team members. • Ensures associates are cross-trained to support successfully daily operations. • Ensures property policies are administered fairly and consistently, disciplinary procedures and documentation are completed according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPS) and support the Peer Review Process. • Understands and, if necessary, implements all emergency plans including accident, death, elevator, thefts, vicious crimes, bombs, fire, etc. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Desde KeyJob ETT buscamos un/a Técnico/a Contable y Fiscal Sénior para incorporarse a un despacho profesional, con el objetivo de gestionar de forma autónoma una cartera propia de sociedades y profesionales autónomos. Si tienes experiencia en la gestión integral de carteras de clientes y dominas los programas A3, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión integral de la contabilidad de sociedades y profesionales autónomos., • Registro, revisión y conciliación de operaciones contables., • Elaboración y revisión de cierres contables periódicos y anuales., • Preparación y presentación de declaraciones tributarias., • Elaboración y presentación de cuentas anuales y libros oficiales., • Revisión de la documentación contable y fiscal de los clientes., • Seguimiento de vencimientos y cumplimiento de las obligaciones tributarias., • Atención, asesoramiento y resolución de consultas habituales de los clientes de tu cartera., • Gestión de requerimientos y comunicaciones con la Administración Tributaria., • Coordinación con los responsables del departamento para la resolución de asuntos fiscales de mayor complejidad. ¿Qué buscamos? • Experiencia consolidada como Técnico/a Contable y Fiscal en asesoría o gestoría., • Experiencia gestionando de forma autónoma una cartera propia de sociedades y profesionales autónomos., • Dominio de programas de gestión contable A3, especialmente A3Eco y A3Soc., • Experiencia con A3Bank y A3Scan., • Conocimientos sólidos en contabilidad, fiscalidad y obligaciones tributarias., • Capacidad para organizar y planificar el trabajo, priorizando tareas y cumpliendo los plazos establecidos., • Perfil riguroso, resolutivo, organizado y con capacidad de liderazgo., • Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Contratación directa por empresa., • Jornada Completa., • Modalidad: Presencial, con posibilidad de hasta 1 día de teletrabajo a la semana., • Salario: Entre 38.000 € y 40.000 € brutos anuales, según experiencia y adecuación al puesto., • Entorno de trabajo: Gestión autónoma de una cartera propia, con el apoyo y la supervisión de responsables del área contable y fiscal.

En Catalonia Hotels & Resorts buscamos incorporar a una persona con visión comercial y capacidad analítica para impulsar el rendimiento de nuestros canales de distribución indirecta. Formarás parte del equipo de Distribución y contribuirás directamente a maximizar la visibilidad, las ventas y la rentabilidad de nuestro portfolio en los principales canales de distribución. Será una posición muy conectada con el negocio: gestionarás la relación operativa y comercial con los partners, mantendrás la información en sus sistemas actualizada, activarás oportunidades de crecimiento y coordinarás la resolución de incidencias. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados, queremos conocerte. Tu misión · Gestionar el día a día de las principales OTA y otros partners de distribución indirecta, asegurando una ejecución ágil y alineada con la estrategia comercial de la compañía. · Actuar como punto de contacto corporativo para los account managers y equipos locales de los partners, coordinando necesidades, oportunidades y seguimientos con hoteles y áreas internas. · Asegurar la carga correcta de inventario, tarifas, restricciones, políticas y configuración comercial en los sistemas de conectividad y extranets. · Revisar, proponer y activar campañas, promociones y otras acciones comerciales, evaluando su encaje, condiciones e impacto esperado. · Detectar, investigar y resolver incidencias relacionadas con la venta intermediada. · Dar seguimiento a la producción, conversión, visibilidad, coste de distribución y principales KPI para los clusters asignados; identificar desviaciones y oportunidades de mejora. · Apoyar la preparación de reuniones comerciales y revisiones de negocio con los canales, aportando análisis, aprendizajes y planes de acción. · Colaborar estrechamente con el equipo de ventas Digitales, Comercial, Marketing, y los equipos de hotel para optimizar el mix de distribución y maximizar ingresos rentables. · Contribuir a proyectos de mejora de procesos, automatización, conectividad y evolución de herramientas del ecosistema de distribución. Qué esperamos de ti Buscamos a alguien que haga que las cosas pasen: una persona organizada, resolutiva y con visión de negocio, que cuide los detalles, comunique con claridad y disfrute construyendo relaciones de confianza con nuestros partners. • Experiencia de 1–2 años en el ámbito de distribución hotelera, e-commerce, Revenue Management, reservas o gestión de cuentas; se valorará experiencia en cadena hotelera u OTA. • Conocimiento del ecosistema de distribución hotelera y familiaridad con extranets, channel managers, etc... • Autonomía, curiosidad digital, actitud colaborativa y orientación a resultados. • Se valorará positivamente el conocimiento de SAP TMS for Hotels. • Perfil comercial y analítico, con capacidad para interpretar datos, detectar oportunidades y convertirlas en acciones concretas. • Excelentes habilidades de comunicación y de gestión de relaciones con interlocutores internos y externos. • Capacidad para priorizar, gestionar varias tareas simultáneamente y realizar un seguimiento riguroso hasta resolución. • Dominio de Excel y del paquete Microsoft Office • Nivel alto de inglés, hablado y escrito. Qué te ofrecemos · La oportunidad de incorporarte a una de las principales cadenas hoteleras españolas, con presencia internacional y ambiciosos planes de crecimiento. · Un rol con exposición real a partners globales y participación directa en decisiones y acciones que impactan en el negocio. · Trabajo transversal con equipos de Digital, Ventas, Marketing, Sistemas y hoteles a nivel global. · Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua, con espacio para proponer, aprender y asumir nuevos retos. · Contrato indefinido a jornada completa, oficinas en el centro de Barcelona, modelo de trabajo híbrido, horario flexible, jornada intensiva los viernes y beneficios para empleados.

Somos Honest Greens , una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo de Laboral en Barcelona. Formarás parte del área de Prevención, trabajando junto a otra persona del equipo y en coordinación con nuestro Servicio de Prevención Ajeno (SPA). Buscamos un perfil cercano, organizado y muy orientado a operaciones, que nos ayude a seguir construyendo una cultura preventiva sólida y, sobre todo, práctica para nuestros equipos y restaurantes. ¿Cómo será tu día a día? · Serás uno de los principales puntos de contacto en materia de Prevención de Riesgos Laborales para nuestros restaurantes y equipos. · Coordinarás con nuestro Servicio de Prevención Ajeno las visitas a los centros de trabajo, evaluaciones de riesgos, planificaciones preventivas y seguimiento de las medidas propuestas. · Darás soporte y acompañamiento a los restaurantes ante dudas o necesidades relacionadas con prevención. · Gestionarás la documentación preventiva de los diferentes centros de trabajo y realizarás el seguimiento de las acciones pendientes. · Coordinarás la formación obligatoria en PRL, haciendo seguimiento de convocatorias, asistencia y documentación. · Participarás en la investigación de accidentes de trabajo, recopilando la información necesaria junto con los equipos y managers. · Gestionarás la comunicación y seguimiento administrativo de accidentes laborales, coordinándote con Mutua, SPA y los equipos internos cuando sea necesario. · Darás seguimiento a reconocimientos médicos, aptitudes y vigilancia de la salud. · Colaborarás en la implantación y mejora de procedimientos, protocolos y campañas de prevención. · Trabajarás muy cerca de nuestros equipos de Operaciones y People para asegurar que la prevención forme parte del día a día de nuestros restaurantes. ¿Qué buscamos? · Formación en Prevención de Riesgos Laborales. Valorable Máster en PRL con las especialidades correspondientes. · Experiencia previa en posiciones de PRL, idealmente en entornos con múltiples centros de trabajo, restauración, retail, hospitality o similares. · Conocimiento de la gestión y coordinación con Servicios de Prevención Ajenos y Mutuas. · Capacidad para gestionar documentación, formaciones, accidentes de trabajo y seguimiento de medidas preventivas. · Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar diferentes centros y prioridades al mismo tiempo. · Perfil cercano y comunicativo, con facilidad para trabajar directamente con managers y equipos operativos. · Disponibilidad para realizar visitas a nuestros restaurantes cuando sea necesario. · Buen manejo de herramientas de Office, especialmente Excel. ¿Qué ofrecemos? Salario atractivo Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Asistencia sanitaria privada 1 día de teletrabajo Día libre en tu cumpleaños Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y unido Entorno muy dinámico y lleno de retos

Tenemos una nueva oportunidad laboral para ti: una importante empresa de consultoría y Servicios Tecnológicos, con presencia en España y que abre su nueva tienda en Barcelona busca un/a responsable de tienda. Si lo que has leído encaja con tus expectativas laborales, debes saber que el perfil que se incorpore desempeñara las siguientes funciones: • Organización y administración de la tienda (recambios, stock), • Atención al cliente, • Apertura y cierre de caja, • Comunicación entre dirección y el equipo, • Manejo del marketing, imagen y publicidad de la tienda, • Gestión de equipo Requisitos: • Experiencia trabajando como responsable de tienda., • Experiencia trabajando en el sector de móviles o todo tipo de dispositivos., • Buscamos una persona orientada al negocio y en atención al cliente, con carácter comercial y con ganas de aprender de reparaciones técnicas., • Idiomas: castellano y catalán nativos. Condiciones que se ofrecen: • Contrato temporal 6 meses (2+4) + posibilidad de paso a plantilla de empresa., • Jornada completa de 40hs semanales de lunes a viernes de 10h a 14hs y de 16.30hs a 20.30hs., • Disponibilidad explícita para activar el horario de fin de semana en campañas comerciales críticas como Black Friday, Navidad y Rebajas., • Salario: 20.500€ brutos anuales. Estamos aquí para acompañarte en tu camino hacia el empleo que deseas.

Somos Honest Greens, un grupo de restaurantes de comida informal y rápida, de rápido crecimiento con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida real. Diariamente, a través de nuestros restaurantes, nuestro personal produce deliciosos alimentos a partir de productos de origen ético, orgánicos siempre que sea posible, sin procesar y libres de conservantes artificiales, aditivos o azúcares refinados. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente estamos buscando un/a Office Assistant para unirse a nuestro equipo. Esta persona será clave para garantizar que nuestra oficina funcione de manera eficiente y que nuestros empleados y visitantes reciban un servicio de alta calidad. El candidato ideal será una persona multitarea, con habilidades de comunicación excepcionales y una actitud positiva ante nuevos desafíos. Responsabilidades: • Brindar apoyo administrativo al equipo., • Colaborar en la preparación de materiales, organización y ejecución de actividades., • Apoyo en trámites de viajes y contrataciones, • Alimentar y manejar bases de datos o páginas web requeridas, con el fin de facilitar información precisa y oportuna, cuando así́se le solicite, • Atender llamadas telefónicas, recibir y canalizar los mensajes., • Organización de espacios de trabajo., • Atención a proveedores de servicios y visitantes., • Gestión de pedidos online, control y seguimiento., • Notificación de avisos de siniestros a empresas aseguradoras., • Enlace de comunicación entre departamentos internos y entes oficiales., • Actividades de soporte según las eventualidades del día a día Requisitos: Conocimientos requeridos: • Conocimiento sobre sistemas y procedimientos de gestión de oficinas, • Excelentes capacidades de gestión del tiempo y habilidad para priorizar las tareas, • Atención al detalle y capacidades para solucionar problemas, • Capacidades comunicativas escritas y verbales Conocimientos Informáticos: • Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), • Herramientas de comunicación virtual nivel profesional ( Microsoft teams, Notion, productos google), • Administración y mantenimiento de bases de datos. Beneficios: Salario atractivo Comida gratuita diaria en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Seguro de salud privado Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno

Para grupo de restauración en Barcelona, compuesto por varios restaurantes con más de 20 años de trayectoria en el centro, buscamos un Event Manager para ayudarnos en la captación y gestión de las peticiones de grupos y eventos. Buscamos una persona con autonomía y talento comercial, y con habilidad para coordinar eventos y orientación absoluta al detalle y a la satisfacción del cliente. Funciones: • Captación de nuevas peticiones, • Gestión completa de las solicitudes de Grupos y Eventos recibidas, • Coordinación de las visitas de los clientes y presentación de las instalaciones Elaboración de las propuestas • Coordinación con los responsables de Sala y de Cocina del restaurante implicado, • Gestión de las cotizaciones siguiendo las políticas y el protocolo establecido, • Seguimiento de los depósitos, • Supervisión para mantener los estándares de calidad de cada servicio, • Seguimiento post- evento y fidelización de clientes, • Mantenimiento actualizado de la Base de Datos de cotizaciones (informativas/en opción/canceladas/confirmadas) Requisitos: • Experiencia mínima de 3-5 años en puesto similar en grupos de restauración o en hoteles, • Nivel nativo de catalán y castellano, y nivel profesional del inglés, • Dominio Microsoft Office, • Conocimiento del mercado y de los procesos operativos relacionados, • Para grupos de más de 80 comensales, asistencia in situ al evento (a valorar caso por caso), • Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente Condiciones: • Teletrabajo (con presencia física una vez a la semana, para hacer seguimiento de las peticiones recibidas y necesidades de los eventos próximos), • Autonomía para gestionarse el horario de trabajo (buscamos resultados, no horas de presencia), • Sueldo bruto anual de 16.000 + comisión del total de la facturación de los eventos gestionados, • Contrato indefinido, • Jornada parcial y flexible Buscamos una persona dinámica y autónoma, enfocada a los resultados, que de respuesta ágil y rápida a las peticiones que se reciban. El trabajo no requiere estar físicamente cada día en las oficinas, sino que puede gestionarse en remoto; lo único que queremos es una respuesta rápida a las peticiones.

PROCESO DE SELECCIÓN ABIERTO PARA 1 AUXILIAR ADMINISTRATIVA Estamos en busca de una persona organizada, responsable y con habilidades en atención al cliente para unirse a nuestro equipo como Auxiliar Administrativa. La candidata ideal debe ser proactiva, con capacidad para trabajar en equipo y facilidad para adaptarse a un entorno dinámico. Ofrecemos: De momento 30 horas semanales. Horario de lunes a viernes 6 horas diarias de 11:30 a 17:30. Contrato indefinido y sueldo neto 900 euros al mes aproxi.+comisiones. Responsabilidades: Atención y asistencia a clientes. Gestión de incidencia. Manejo de bases de datos. Gestión de documentos y archivo. Requisitos: Experiencia previa en un puesto administrativo (mínimo 1 año), castellano y catalán nivel experto. Buen manejo de PAQUETE OFFICE ( Excel, Word). Educación mínima: (formación sector administrativo.)

NICK Spa&Sports Club busca personal de recepción para cubrir la siguiente vacante: ¿Cómo es nuestro día a día? • Atención al cliente presencial, telefónica y por email, • Actuar como anfitrión del Club con nuestros clientes, • Promover actividades dirigidas, servicios y eventos que se realicen en el Club, • Acciones comerciales para las nuevas altas, • Venta cruzada de los servicios complementarios al gimnasio, • Tareas Administrativas básicas del puesto de trabajo, • Supervisión de las instalaciones del Club, • Constante comunicación con los demás Departamentos del Club Requisitos imprescindibles: • Persona muy resolutiva, rigurosa, proactiva, orientada al cliente, dinámica, enérgica, ordenada, alegre y extrovertida, • Buena presencia y don de gentes, • Dominio básico de paquete office y familiarizado con los ordenadores, • Residente en Barcelona, • Dominio de catalán e inglés Muy valorable: • Experiencia previa en Recepción ( Hoteles, Instalaciones deportivas, Gimnasios...), • Conocimientos de Fitness Horarios: • HORARIO DE MEDIA JORNADA, • Disponibilidad para trabajar entre semana en horario de MAÑANAS y FINES DE SEMANA Contrato: • Indefinido, • Con periodo de prueba, • A valorar el número de horas semanales definitivas en base a la disponibilidad Salario: Fijo + variable según objetivos

Disponemos de plazas vacantes para cubrir 10 puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o recepción y asesoramiento al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Documentación en regla.