¿Eres empresa? Contrata administrativo oficina de seguros candidatos en Alicante
Si te apasiona el trabajo en oficina y quieres formar parte de un equipo dinámico, estamos seleccionando una persona para el puesto de administrativa en nuestra delegación de Alicante.
Ecocaucho está en búsqueda de un/a Auxiliar Administrativo/a organizado/a, proactivo/a y con gran atención al detalle para unirse a nuestro equipo de. El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de las operaciones diarias, registro de pedidos, generar albaranes, transportes, facturación, etc..., asegurando la eficiencia y el buen funcionamiento del departamento. RESPONSABILIDADES: Gestionar la correspondencia, tanto física como digital, y dirigirla al personal apropiado. Atender llamadas telefónicas, resolver consultas y dirigir a los interlocutores. Mantener y organizar archivos, tanto físicos como digitales, para facilitar el acceso a la información. Realizar tareas de entrada de datos, facturación y gestión de la base de datos de clientes y proveedores. Coordinar y programar reuniones y eventos internos, preparando la documentación necesaria. Gestionar el inventario de materiales de oficina y realizar pedidos cuando sea necesario. REQUISITOS: Título de Educación Secundaria o Formación Profesional relacionada con el área administrativa. Experiencia previa en un puesto administrativo o de oficina. Dominio del paquete Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) y experiencia con sistemas de gestión. Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Buena capacidad de comunicación y atención al cliente. Atención al detalle y precisión en las tareas. SE OFRECE: Contrato indefinido a tiempo completo. Salario competitivo de acuerdo a la experiencia y cualificaciones. Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa sólida. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Caser, en pleno proceso de expansión de su red con oficinas de agencia, precisa la incorporación de persona con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio. Funciones: 1. Prospección y captación de clientes., 2. Creación, seguimiento y consolidación de tu propia cartera., 3. Análisis y estudio de mercado local., 4. Futura Dirección de oficina de Agencia. ¿Qué ofrecemos? • Plan de retribución económica estable y creciente., • Plan formativo certificado y adaptado a tus necesidades., • Apoyo de mentor con experiencia consolidada en el sector., • Viaje anual de incentivos., • Excelente ambiente de trabajo., • Flexibidad horaria., • Creación de web y gestión de redes sociales como punto de información y venta de servicios., • Apertura de tu propia Oficina de Agencia.
Grupo HOB Asesores/Consultores/Abogados desea incorporar a su equipo a un ASESOR LABORAL para la oficina de Alicante, altamente cualificado y comprometido. El candidato deberá disponer de una experiencia de más de un año en puesto igual o similar y poseer un GRADO DE RELACIONES LABORALES/ DERECHO o GRADO FORMATIVO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA. Como asesor laboral, sus principales funciones serán: • Asesoramiento laboral a empresarios, • Gestión de altas, bajas e incidencias laborales, • Realización de contratos y prórrogas; seguimiento de los mismos., • Redacción de cartas de aviso / sanción / despido, • Cálculo y envío de nóminas y seguros sociales, • Cálculo y regularización IRPF, • Costes de personal, liquidaciones y finiquitos, • Otros asuntos relacionados con las relaciones laborales Requisitos · Titulados Universitarios en Relaciones Laborales/Derecho o Grado Formativo de Gestión Administrativa. · Mínimo de 1 año de experiencia en asesoramiento y/o gestión laboral · Persona responsable, con capacidad de trabajo en equipo y organizada. · Buen manejo de paquete Office · Deseable manejo programa A3 software Se ofrece: · Contrato indefinido · Jornada completa. Horario de 8:00 a 15:30 3 días y 2 días de 8:00 a 14:30 y de 15:30 a 18:00. Viernes se sale a las 15:00. 40h semanales. · Salario competitivo e incentivos. · Buen ambiente de trabajo · Desarrollo profesional dentro de la empresa. • Salario competitivo (Posibilidad de negociar según perfil).