Trabajos aprendizaje y en ValenciaCrear alertas

En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir. ¿Estas listo/a para unirte a nosotros? Funciones del puesto: • Serás responsable de la instalación segura, de alta calidad y a tiempo del equipo siguiendo los métodos de instalación de la compañía durante todo el proceso., • Garantizarás la seguridad mediante una adecuada gestión del entorno de instalación de los equipos durante las actividades de instalación., • Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa., • Te encargarás de reportar el progreso de la instalación al supervisor, asegurándote de que se notifiquen las faltas o daños y se pidan las piezas de repuesto tan pronto como se descubran. ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Retribución Flexible., • Contrato indefinido. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Protegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

Descripción de la empresa: Mazel Asistencia Industrial es una empresa valenciana que desde hace más de 18 años ofrece servicios de ingeniería y asistencia técnica en el sector industrial, tanto en el diseño de nuevas instalaciones como en el asesoramiento técnico en materia de seguridad industrial. Descripción del puesto: Ingeniero Eléctrico para participar en el desarrollo de proyectos y dirección de obra en infraestructuras industriales, centros logísticos, generación de energía y data centers. Participarás en: • Proyectos BIM con un alto componente de diseño y coordinación de instalaciones eléctricas (modelado de instalaciones eléctricas, coordinación y supervisión del desarrollo de modelos BIM)., • Proyectos de diseño, ejecución y legalización de instalaciones eléctricas en alta y baja tensión., • Proyectos en centros de transformación y líneas subterráneas., • Proyectos en baja tensión en instalaciones industriales., • Proyectos en locales de pública concurrencia, alumbrado público y viales., • Proyectos de fotovoltaica, recarga vehículos eléctricos y eficiencia energética. Cálculos eléctricos MT y BT, elaboración de esquemas unifilares. Requisitos: • Manejo de Office 365, Autocad, Revit, Presto, Caneco y Dmelect., • Buscamos una persona organizada, que sepa gestionar proyectos con un alto nivel de planificación, capacidad de trabajo en equipo, buena comunicación y abierta a un aprendizaje continuo., • Disponibilidad para viajar por España.

Descripción de la empresa: Mazel Asistencia Industrial es una empresa valenciana que desde hace más de 18 años ofrece servicios de ingeniería y asistencia técnica en el sector industrial, tanto en el diseño de nuevas instalaciones como en el asesoramiento técnico en materia de seguridad industrial. Descripción del puesto: Delineante CAD para proyectos de instalaciones con un alto componente de diseño y coordinación de instalaciones eléctricas y mecánicas. Modelador MEP modelando en Revit instalaciones, coordinando y supervisando el desarrollo de modelos BIM. Requisitos: • Uso Avanzado de Autocad y Revit., • Manejo de Office 365., • Se valorará el uso de Presto, Caneco y Dmelect., • Buscamos una persona organizada, que sepa gestionar proyectos con un alto nivel de planificación, capacidad de trabajo en equipo, buena comunicación y abierta a un aprendizaje continuo., • Disponibilidad para viajar por España.

Grupo Aubay está en búsqueda de un Desarrollador/a Backend .Net Senior para incorporarse a trabajar en modalidad híbrida con uno de sus principales clientes en Valencia. Formación y Experiencia: • Estudios Universitarios (Rama Ingeniería informática) o estudios similares., • Experiencia mínima 5 años con las tecnologías descritas a continuación. Requisitos: • Desarrollo de microservicios y APIs REST con ASP.NET Core (>=3.1) y C#., • Manejo de Entity Framework, bases de datos SQL Server y NoSQL (MongoDB)., • Uso de Redis u otros sistemas de caché., • Contenerización con Docker y despliegue en Kubernetes., • Experiencia con API Manager (Amazon API Gateway, WSO2, Apigee)., • Autenticación con IAM, Oauth, JWT, OpenID., • Procesos ETL (SSIS, Pentaho) y especificación OpenAPI (API First)., • Herramientas de monitorización y logging: ELK, Prometheus, Grafana., • Experiencia en nube: AWS, Azure o GCP., • Control de versiones con Git y patrones de diseño (IoC, Factory, SOLID)., • Pruebas unitarias y buenas prácticas de testing., • Deseable: Certificaciones Microsoft (MCSD, MCSA, AZ-204). Funciones: • Ejecutar los desarrollos asignados por el equipo técnico., • Analizar, resolver y documentar incidencias en los proyectos., • Asistir a reuniones con el cliente y el equipo cuando se solicite., • Mantener actualizado el tablero de tareas en JIRA., • Estimar y cumplir los plazos de desarrollo o solicitudes., • Gestionar y actualizar despliegues en los distintos entornos del cliente., • Elaborar y mantener la documentación técnica del proyecto., • Colaborar en la formación de nuevos integrantes del equipo., • Actualizar y gestionar los repositorios de código., • Implementar pruebas automáticas del software cuando sea necesario. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Aubay., • Salario competitivo + retribución flexible., • Modelo de teletrabajo híbrido: 2 días presencial en oficina (céntrica en Valencia) y 3 días de trabajo remoto., • Plan de carrera y acceso a proyectos innovadores en un entorno de aprendizaje continuo. Si estás interesado en la oferta y crees que puedes encajar, no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos!

¡En Marlex People te estamos buscando! Colaboramos con una importante empresa del sector de inteligencia de datos en sector turístico, que necesita incorporar un/a Cloud Expert para colaborar con un ambicioso proyecto de integración. Se busca un/a profesional de la nube para asistir en actividades operativas, con posibilidad de extensión para futuras tareas de migración. Funciones principales: -Elección de servicios adecuados de datos. -Diseño de sistemas escalables y resilientes. -Asegurar el rendimiento de herramientas. -Garantizar cumplimiento con GDPR, ISO 27001, y políticas internas (en colaboración con el Network Security Expert). • Monitorización y optimización de servicios cloud., • Gestión del ciclo de vida del software Requisitos mínimos: Como parte de un proceso de convergencia entre dos ecosistemas cloud, necesitamos una persona con: • Sólidos conocimientos sobre los servicios de AWS, permisos, roles y gestión de secretos., • Capacidad para proporcionar directrices sobre herramientas y servicios de AWS., • Experiencia comprobada en despliegues de EMR y EC2 usando herramientas de orquestación como Jenkins., • Experiencia comprobada en clústeres EKS, Terragrunt y Terraform., • Conocimientos sobre pipelines con GitLab y Jenkins., • Conocimientos de Python y Shell script., • Al menos 5 años de experiencia en posición similar., • Inglés: mínimo B2, • Persona proactiva, con inquietud por el aprendizaje constante, capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo. Qué ofrecemos: • Contrato temporal (6 meses con posibilidad de renovación 6 meses más)., • Horario flexible: Lunes a viernes entrada de 8h a 9h / salida en proporción 17h a 18h. Jornada intensiva en verano., • Modalidad: Remoto (puede requerirse asistencia puntual a la oficina)., • Ambiente de trabajo dinámico, • Salario competitivo ¿Te interesa? No dejes pasar esta oportunidad e inscríbete ahora en la oferta ¡Estamos deseando conocerte!

___ es una empresa de software especializada en soluciones tecnológicas para la eficiencia y monitorización energética. Hasta ahora, hemos ayudado a miles clientes a optimizar su consumo energético, reducir costes y mejorar su huella medioambiental. Buscamos Account Executive que se sume a nuestro equipo para liderar el desarrollo comercial y potenciar nuestra estrategia de crecimiento basada en el producto (PLG). ¿Qué harás en tu día a día? • 📈 Desarrollar, gestionar y liderar una cartera de clientes. Importante, tendrás que entender sus necesidades energéticas y proponer soluciones basadas en nuestra tecnología., • 💡 Identificar, desarrollar y ejecutar oportunidades comerciales que impulsen la adopción de nuestro software en entornos B2B., • 🤝 Implementar estrategias de Revenue Architecture, incluyendo Product-Led Growth (PLG), poniendo nuestro producto en el centro de la experiencia del cliente., • 🧠 Trabajar mano a mano con el resto del equipo (producto, marketing, tecnología) para diseñar soluciones que generen impacto real., • 🌍 Representar a Linkener en eventos del sector, colaborando con clientes y partners estratégicos. ¿Qué buscamos en ti? • ✅ Experiencia mínima de 1 año en roles de ventas B2B, preferiblemente en tecnología, SaaS o eficiencia energética. ¡O con ganas de aprender!, • ✅ Orientación estratégica: Experiencia o interés en trabajar con modelos de crecimiento centrados en el producto (PLG) y Revenue Architecture. Hay una ciencia detrás de las ventas y necesitamos que lo creas desde el inicio., • ✅ Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • ✅ Mentalidad emprendedora y pasión por crear impacto en un mercado en constante evolución., • ✅ Capacidad para trabajar en un entorno ágil, priorizando tareas y adaptándote a nuevos retos. ¿Qué te ofrecemos? • 🚀 Ser parte de una startup en plena fase de expansión, con grandes retos y oportunidades para hacer crecer tu carrera., • 🌟 Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de aprendizaje, en un entorno emprendedor con más de 30 startups a tu alrededor., • 🏆 Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía. Vamos a ayudarte a crecer profesionalmente y te proponemos un plan de carrera adaptado a ti., • 🌍 Impacto directo en un sector clave para la sostenibilidad y el futuro energético., • 💼 Contrato indefinido, horario flexible, estabilidad, condiciones competitivas adaptadas a tu perfil., • ✅ Jornada intensiva estacional. Planes de Compensación Flexible. 📩 Si buscas un reto tecnológico real y quieres formar parte de una empresa de software con impacto y crecimiento, ¡aplica!

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas,que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener unimpacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como .NET Developer te incorporarás a un equipo de Desarrollo Software especializado, entre otras muchas cosas, en el desarrollo de apps móviles (ya sean nativas, híbridas o bajo frameworks multiplataforma), grandes servicios de integración y backends, ya sean On Premise u On Cloud (bajo tecnología AWS, Azure o Google), aplicaciones web de gran envergadura, etc. Somos líderes en el mantenimiento de aplicaciones extremo a extremo, basado en la mejora las operaciones. Esto incluye servicios recurrentes de mantenimiento y soporte técnico y funcional así como evolutivos y nuevos desarrollos. Realizamos todas las capas necesarias, desde la conceptualización y diseño hasta el aseguramiento de la calidad y seguridad de las aplicaciones a implantar. Apostamos por los perfiles multidisciplinares y creemos en la filosofía Full Stack, por ello, se valorará también positivamente aportar experiencia en otros stacks tecnológicos ya sea de back (Java, .Net, NodeJS, etc.), desarrollo móvil (iOS, Ionic, Flutter, etc.) o web (HTML+JS+CSSS, AngularJS, etc.). ¿QUÉ HARÁS? • Mantener y evolucionar la aplicación existente en ASP.NET WebForms (.NET Framework 4.5)., • Desarrollar nuevas funcionalidades y mejoras de arquitectura., • Diseñar y optimizar consultas en SQL Server., • Integrar y consumir servicios web SOAP y REST., • Colaborar con el equipo en la definición de mejoras de rendimiento y usabilidad., • Documentar el trabajo realizado y seguir buenas prácticas de desarrollo. ¿QUÉ NECESITAMOS? • Experiencia en ASP.NET WebForms (Framework 4.5)., • Conocimientos sólidos en SQL Server (queries, procedimientos almacenados)., • Experiencia en consumo e integración de servicios web SOAP y REST., • Valorable conocimientos en desarrollo Android. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

En Axial Structural Solutions somos una empresa de ingeniería y fabricación que construye estructuras sobre suelo y seguidores solares con sistemas de bloqueo para plantas solares y proyectos fotovoltaicos en todo el mundo. Debido a nuestro constante crecimiento y expansión estamos siempre buscando sumar talento que aporte en este proceso. Nuestro equipo de Cimentaciones están buscando al nuevo/a integrante de su team! No necesitas tener una experiencia increible en nuestro sector o en las funciones descritas, pero sí muchas ganas de realizar un trabajo muy dinámico, en constante innovación y trabajo en equipo. Sus red flags son: ❌❌ NO egocéntricos, NO individualistas y que no quieran compartir con el equipo. Si crees que NO cumples con estos requisitos. Postula con nosotros! 🔝 ¿Por qué trabajar en Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏 Aquí te sentirás cómodo(a) y no discriminado(a) (independientemente de tu nacionalidad, raza, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, día del donut, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 ♂🌮🍩), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 🎊 ¿Qué te ofrece Axial? • Día libre de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • Clases de idiomas (inglés, francés, italiano y portugués), • Cheque gourmet 📕¿Qué harías en tu día a día como Ingeniero/a de Cimentaciones? • Estudiar los informes geotécnicos de las parcelas donde se ubican el proyectos., • Diseñar la cimentación hincada a través de programas de cálculo como Lpile, Geo5, CPilote o similares., • Elaborar los protocolos para las pruebas de hincado en obra., • Analizar los resultados de las pruebas de hincado., • Redactar de informes de las pruebas de hincado con el diseño de la cimentación., • Gestionar desde oficina de las pruebas de hincado que realizan las subcontratas en campo y coordinación con nuestros clientes. 🤝 ¿Qué debes tener para que hagas un match perfecto con Axial? • Grado en Ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Civil, Geólogo, Geotécnico, de Minas, o similar)., • Conocimientos en cimentaciones superficiales y profundas, • Conocimiento en programas de cálculo como Lpile, Geo5, CPilote o similares, • Nivel alto de francés (si tienes otro idioma es un plus!), • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales dentro y fuera de España

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java para participar en nuestros proyectos. Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades. Requisitos mínimos -Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas. -Conocimiento de los patrones de diseño. -Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server. -Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante. -Experiencia con EJB's. Requisitos deseados -Eclipse. -EJBs 2/3. -JPA / Hibernate. -Servidor de aplicaciones JBoss 7. -Web service en SOAP / REST. -Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring). -UML. -SCRUM / AGILE. -Jira y Confluence. -GIT/Bitbucket. Colaborarás en las siguientes tareas: -Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado. -Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo. -Elaborar documentación técnica. -Participar en las oficinas de proyecto. -Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto -Capacidad de organización y de gestión del tiempo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: La actividad tiene como objetivo proporcionar las directrices y asegurar la disponibilidad y actualizaciones de calibraciones para las diferentes funciones control motor del vehículo. Las dos tareas principales son las Metodologías de Calibración y las Bibliotecas de Calibración, documentadas en inglés. Las funciones están distribuidas en varios perímetros: caja de cambios, par, HV, diagnosis,... Cada perímetro se compone de subfunciones. Estas serán tus funciones principales: • Analizar y comprender la especificación SW para redactar las metodologías de calibración, • Solicitar o confirmar los valores de precalibración con los expertos, • Proporcionar valores de precalibración sobre las funciones específicas, • Redactar el plan de validación de las pruebas del vehículo para la función dedicada, • Acompañar a los usuarios de las metodologías (internos o clientes), • Documentar las etiquetas/calibraciones en librerías, • Asegurar la actualización de las librerías, • Acompañar a los usuarios de las librerías (internas o clientes) ¿Qué esperamos de ti? • Ingeniería mecánica especialidad en motor o similar, • Experiencia en proyectos del sector de automoción, • Experiencia mínima de 4 años en actividades ligadas a la puesta a punto control motor y/o calibración motor., • Nivel de inglés alto en conversación y negociación, • Conocimiento de herramientas: INCA, MDA, CRETA, DDT2000, • Capacidad de resolución de problemas ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico…), • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Únete a Nuestro Equipo y forma parte de nuestra misión: sostenemos el crecimiento energético que requieren nuestras sociedades del futuro! En COVER Voltia, especializada en servicios de alto valor añadido en instalaciones de media y alta tensión, ofrecemos una oportunidad única para oficiales en el mantenimiento eléctrico de Subestaciones y Centros de Transformación. Oportunidades en Manises, Valencia. ¡Ofrecemos contrato indefinido, salario entre 28 y 40 mil € b/a, y planes de formación en Alta Tensión! ¿Por qué unirte a nosotros? Aprendizaje y Desarrollo: Obtendrás conocimientos técnicos y especializados en media y alta tensión, trabajando en una gran variedad de actividades interesantes que fortalecerán tus habilidades técnicas y de gestión. Experiencia Única: Serás parte de un equipo competente, reconocido por su excelencia y confianza por parte de nuestros clientes, donde cada proyecto representa una oportunidad de aprendizaje y crecimiento. Ambiente de Apoyo: Encontrarás en tus compañeros un respaldo constante, guiándote para superar desafíos y crecer profesionalmente. Liderazgo en el Sector: Somos la empresa con más conocimiento en el rango completo de actividades concretas de alta tensión, lo que te permitirá aprender de los mejores. Estabilidad y Compromiso: Ofrecemos estabilidad real y un compromiso genuino de mantener a nuestros trabajadores en plantilla, con un trato cercano y un enfoque en su desarrollo profesional. Oportunidades para Oficiales de 1ª, 2ª o 3ª o directamente jefes de equipo. Si tienes gran experiencia en AT y crees que puedes desarrollar este rol: Te esperamos, ¡aquí está tu lugar!

📢 ¡En SLIMBOOK buscamos nuevo compañero/a para el equipo de producción! Descripción del puesto Como operario o técnico montador de ordenadores en SLIMBOOK, serás responsable de ensamblar y verificar el funcionamiento de los ordenadores. Tus tareas diarias incluirán la instalación de componentes, pruebas de calidad y preparación para cliente. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras instalaciones en Paterna. Requisitos • Conocimiento en el ensamblaje de ordenadores y sus componentes. Aunque recibirás formación y ayuda del equipo., • Organización, efectividad y eficiencia., • Otras habilidades como trabajar en equipo, buena comunicación y orientación al detalle serán muy valoradas. Estamos creciendo y necesitamos incorporar un Operario/a de Producción – Montador/a de ordenadores (portátiles y sobremesa) 🔧 Tu día a día será: • Montaje y ensamblaje de equipos (RAM, discos, placas, etc.)., • Revisión, control de calidad y preparación final del pedido., • Instalación de sistemas operativos (principalmente GNU/Linux)., • Apoyo en logística. ✅ Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa montando ordenadores., • Conocimientos básicos de hardware., • Valorable experiencia con Linux., • Persona rápida, eficiente y resolutiva., • Actitud responsable, organizada y con mimo por el detalla sin perder la eficiencia. 💡 Qué ofrecemos: • Trabajo estable en una empresa tecnológica en expansión., • Aprendizaje en hardware y Linux., • Buen ambiente de equipo y descuentos en productos SLIMBOOK., • 📲 Si encajas en el perfil, aplica directamente desde LinkedIn.

¡Únete a Coldwell Banker® y forma parte de una de las redes inmobiliarias líderes a nivel mundial! 🏠¿Eres apasionado/a por el sector inmobiliario? ¿Te apetece trabajar con una empresa prestigiosa? ¡Esta es tu oportunidad para colaborar con nosotros!🏠 ⭐En Coldwell Banker® nuestra prioridad es conseguir que nuestros clientes y asesores conviertan sus proyectos en realidad.⭐ 👩‍💼Como coordinador/a, contribuirás al éxito de nuestros clientes y asesores contando con el apoyo de una marca reconocida y con herramientas tecnológicas vanguardistas.👩‍💼 ¿Quiénes somos? Coldwell Banker® Somos una de las redes inmobiliarias líderes a nivel mundial en intermediación inmobiliaria de alto standing. Desde nuestra creación en Estados Unidos en 1906, ahora contamos con más de 3.000 franquicias y más de 100.000 asesores en más de 40 países. Toda nuestra red tiene el mismo propósito de proponer un servicio de alto nivel en cualquier momento y lograr una experiencia de excelencia. Consideramos que la esencia de nuestra actividad se basa en ofrecer un servicio profesional y personalizado, así como crear una relación de confianza con nuestros clientes que marque la diferencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Serás responsable de coordinar el funcionamiento comercial y administrativo de la oficina inmobiliaria con el objetivo de que la actividad sea la más productiva y ágil posible: • Atención al cliente: atender a los clientes en todos los canales de comunicación de la agencia (presencialmente, teléfono, email, redes sociales)., • Gestión comercial: hacer captación telefónica, responder a las peticiones de información/visita de los clientes, controlar el buen seguimiento de los clientes con los asesores, alimentar el CRM, coordinar la agenda comercial., • Gestión de los anuncios: crear, actualizar y optimizar los anuncios en los sitios web inmobiliarios., • Gestión administrativa: crear controlar y organizar los procesos administrativos y los documentos generados por la actividad de la agencia. (contratos, acuerdos de colaboración, mandatos...), • Marketing: crear presentaciones y propuestas comerciales, crear contenido online, gestionar los perfiles de redes sociales de la agencia y desarrollar la imagen de marca a nivel local., • Comunicación: apoyar y coordinar la comunicación entre los clientes, asesores y directivos para minimizar los tiempos muertos y agilizar la actividad., • Organización de la oficina: gestionar los pedidos de material/servicios, organizar reuniones, fomentar el bienestar en la oficina., • Apoyo al director de la agencia: ayudar en tareas variadas y actuar como mano derecha del Director., • Asesoramiento inmobiliario: según las necesidades de la agencia y si te apetece, podrás también ejercer como asesor/a inmobiliario/a. ¿Cómo te ayudaremos a tener éxito? • 💼 Te ofrecemos una incorporación inmediata con un contrato laboral a jornada completa., • 💰 Te beneficiarás de una remuneración atractiva con un fijo y un variable basado en unos objetivos claramente definidos., • 😎 Formarás parte de un equipo joven e internacional en un ambiente de trabajo dinámico y profesional., • 💻 Contarás con la tecnología más innovadora como un potente CRM, herramientas de data mining, soluciones de monitorización de mercado y un website muy dinámico., • 🚀 Potenciaremos tu trabajo gracias a nuestras acciones de marketing 360º a nivel local, nacional e internacional., • 👩‍🎓 Recibirás una formación completa desde el primer minuto y seguirás desarrollando tus competencias gracias a nuestro plan de aprendizaje continuo., • 💪 Tendrás el apoyo continuo de la dirección y de los mejores expertos: fotógrafos, abogados, arquitectos, expertos en marketing. ¿Eres la persona que buscamos si tienes…? • Mínimo 3 años de experiencia como coordinador/a de agencia inmobiliaria, asesor/a inmobiliario/a, administrativo/a en el sector inmobiliario, abogado/a, administrador/a de fincas, preferentemente en el segmento premium y/o lujo., • Estudios superiores: mínimo FP en Gestión Administrativa, Comercial o Marketing, preferentemente Diplomatura/Licenciatura en Gestión, Marketing, Económicas o Derecho. Los perfiles con un background en derecho y experiencia comercial serán muy valorados., • Excelentes competencias en gestión comercial: ser organizado/a, sistemático/a y conseguidor/a., • Una actitud proactiva y resolutiva con una pasión por el trabajo bien hecho y un claro enfoque hacia la satisfacción de los clientes y de los asesores., • Conocimientos del mercado inmobiliario en Valencia ciudad y alrededores., • Un nivel de castellano nativo y un excelente nivel de inglés a nivel escrito y hablado (mínimo C1 con estancias en países anglófonos). Otros idiomas muy valorados (Alemán, Holandés, Francés, Ruso, Chino, Árabe)., • Un manejo fluido de las herramientas ofimáticas (Office, Suite Google). Valorable experiencia con CRM y redes sociales.

Sobre PLD Space: PLD Space es una compañía internacional de servicios espaciales con ingeniería y fabricación propia. Se dedica al transporte al espacio de satélites y personas, integrando verticalmente ingeniería, ensayos, fabricación y operaciones de sus cohetes reutilizables y sostenibles. Con sede central en Elche (España) y fundada en 2011 por Raúl Torres y Raúl Verdú, PLD Space se ha consolidado como un referente en el sector de lanzadores espaciales a nivel global. Su familia de lanzadores MIURA y su cápsula tripulada LINCE posicionan a la empresa como líder de la soberanía tecnológica europea en el transporte espacial, cubriendo todo el rango de misiones espaciales. Con un equipo de más de 280 empleados y 170 millones de financiación total, PLD Space cuenta con el mayor banco de pruebas privado de Europa, situado en Teruel (España), y opera en dos bases de lanzamiento: El Arenosillo, en Huelva (España), y el Centro Espacial Guayanés (CSG), en Kourou (Guayana Francesa). En total, dispone de más de 188.000m2 de infraestructuras industriales bajo gestión. El trabajo en equipo, el coraje, la determinación y la ambición permiten a PLD Space garantizar una capacidad autónoma e independiente de acceso al espacio para satélites basada en la fiabilidad a un precio competitivo a nivel global. La compañía es capaz de ofrecer los mejores servicios de lanzamiento a operadores comerciales de satélites, instituciones, agencias espaciales y entidades gubernamentales nacionales e internacionales. Misión Como técnico mecanizado su misión principal dentro del área consistirá en la preparación de las diferentes máquinas-herramientas, así como el repaso de las piezas fabricadas. Responsabilidades • Operar máquinas de mecanizado por control numérico y herramientas manuales para fabricar piezas metálicas precisas según los planos y especificaciones proporcionados., • Experiencia en el uso de máquinas de mecanizado manuales, torno paralelo, fresadora universal., • Inspeccionar y medir las piezas producidas para asegurar la calidad y cumplir con los estándares de la empresa., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en las máquinas y herramientas de mecanizado para garantizar su correcto funcionamiento y prolongar su vida útil., • Trabajar en equipo con otros departamentos para coordinar la producción y garantizar que los plazos de entrega se cumplan de manera eficiente., • Capacidad de modificar parámetros en el Control. Requisitos requeridos • FP de mecanizado o equivalente. Idealmente: "Programación de la producción en fabricación mecánica” o “Diseño en fabricación mecánica”, • +2/3 años de experiencia con diferentes tipos de máquinas: torno, centro de mecanizado de 3-5 ejes, multifunción, etc., • Experiencia con diferentes tipos de metales: aluminio, acero inoxidable, cobre, titanio, aleaciones con alto contenido en níquel, etc., • Capacidad para elegir las herramientas más adecuadas además de calcular las condiciones de trabajo., • Capacidad para programar en código ISO a pie de máquina., • Capacidad para leer y comprender planos y especificaciones técnicas., • Amplio conocimiento de tolerancias dimensionales y geométricas., • Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para desenvolverse con programas CAD/CAM., • Conocimiento del entorno de los Controles Numéricos: Fanuc, Heidenhain, Okuma, etc., • Mantener el orden y la limpieza exigida en el área de mecanizado., • Otras tareas de taller que se te encomienden. Requisitos deseados • +5 años de experiencia en procesos de mecanizado., • Conocimiento de los productos de Microsoft Office: Outlook, Excel, Word, etc., • Habilidades de comunicación efectiva., • Inglés, • Curso de carretilla frontal., • Curso de operario de puente grúa., • Curso de prevención de riesgos laborales (recurso preventivo). Beneficios Salud y bienestar • Fisioterapia dentro de nuestras instalaciones, • 50% de bonificación en tu seguro médico, • Podrás adherir a tus familiares al seguro médico a un precio competitivo., • Fomentamos el aprendizaje práctico, • 23 días de vacaciones + el 24 y 31 de diciembre., • Guardería, • Tickets restaurante, • Transporte, • Formación Valores Tenemos cinco creencias fundamentales que guían la forma en que PLD Space está configurando el futuro de las tecnologías de lanzamiento espacial • Trabajo en equipo, • Esfuerzo, • Dinamismo, • Compromiso

En Imperia desarrollamos y comercializamos nuestro software de planificación de la cadena de suministro para que nuestros clientes puedan planificar de manera óptima su demanda, producción y compras. Si tienes ganas de crear cultura, gestionar personas y participar en procesos de selección, ¡este es tu sitio! 🚀 🔍 Requisitos • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios., • Formación relacionada con RRHH, Psicología o Derecho., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito)., • Persona entusiasta, organizada y con orientación a objetivos., • Proactividad y ganas de aportar ideas al equipo. 🎯 Serás responsable de… • Área de selección: análisis de necesidades, gestión de procesos de selección y apoyo en el onboarding., • Área de desarrollo: colaboración en la creación de job descriptions, evaluaciones de desempeño, planes de carrera y encuestas de satisfacción., • Cultura de la empresa: fomentar la cultura de Imperia e impulsar iniciativas para transmitirla al equipo., • Participación en eventos y ferias de empleo. 🍀 Qué ofrecemos • Formación y aprendizaje en un entorno dinámico, innovador y en crecimiento., • Entrada inmediata con beca prácticas remunerada., • Modalidad híbrida: 3 días en oficina + 2 de teletrabajo., • Flexibilidad horaria., • Eventos de equipo y afterworks. 🙌🏼 Qué esperamos de ti • Mentalidad de crecimiento: ganas de aprender y mejorar cada día., • Responsabilidad: compromiso con tu trabajo y con el equipo., • Sinceridad y transparencia: autenticidad en cada acción. ✨ ¿Te unes al equipo? ¡Te estamos esperando!

Hola. Lo primero gracias por pararte y leer nuestra oferta de trabajo. Somos Okisam una Agencia de Marketing Digital que estamos orgullosos de haber cumplido 15 añitos, ¡nada mal! Si de momento esto que lees te interesa, te voy a decir lo que buscamos del candidato y lo que te ofrecemos, así podrás valorar si reúnes las cualidades y si te gusta lo que te ofrecemos. Buscamos una persona que sea: • Empática con los clientes y compañeros. Se valora el buen rollo., • Que sea muy pero que muy proactiva, esto es un must, • Que sepa leer y visualizar los datos, • 3 o más años de experiencia gestionando proyectos SEO, • Si hablas la lengua de Shakespeare será un punto positivo para el candidato, • Que sea curioso por aprender, • Que no le dé miedo la IA y que haya experimentado con ella A nivel de SEO, nada nuevo: • Conocimiento de las principales herramientas SEO:, • Google Analytics, • Google Search Console, • Ahrefs, SEMrush, Ahrefs y Sistrix, • Screaming Frog, • Looker Studio o similares, • Conocimiento de CMS: Wordpress, Shopify y Prestashop, • Posicinar web con CMS a medida, • Estar al tanto de todas las tendencias de la IA que impactan directamente en SEO. Esto sabes que nos está volviendo un poco locos., • Optimización on-page y off-page., • Monitoreo y análisis del rendimiento., • Colaborar con otros departamentos para implementar las estrategias SEO., • Seguimiento de cambios en los algoritmos de los motores de búsqueda y tendencias SEO., • Comunicación periódica con el cliente. Ahora viene la parte que más atención vas a prestar, qué ofrecemos: • Horario flexible, • Aprendizaje constante, • de 2 a 3 días de teletrabajo, si necesitas más todo es hablarlo, • Jornada intensiva en verano, • Benefits: Días extra de vacaciones, cumpleaños libre, y alguna sorpresa más., • Mucha autonomía. Dejemos las prácticas anticuadas en un cajón. Espero que te guste lo que has leído y formes parte del equipo de Okisam. Gracias por pasarte.

¡Únete a Daxmar Company como Sales & Strategy Intern en octubre de 2025! ¿Te apasiona la estrategia y las ventas? ¿Eres una persona proactiva, con habilidades comerciales y ganas de aprender? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás en Daxmar Company? • Apoyar en la gestión y ejecución de proyectos de estrategia en diferentes clientes., • Identificar y prospectar clientes potenciales., • Crear y gestionar una base de datos de leads y oportunidades de negocio., • Analizar el mercado para detectar tendencias y nuevas oportunidades., • Contactar con clientes a través de llamadas, emails y reuniones estratégicas., • Organizar y dar seguimiento a la agenda comercial. ¿Qué buscamos? • Estudiante de ADE, Marketing o similar., • Persona analítica, proactiva y con ganas de aprender., • Conocimientos paquete office (Excel y Powerpoint son imprescindibles)., • Habilidades comerciales y sociales., • Interés en las nuevas tecnologías y transformación digital., • Disponibilidad para trabajar en Valencia., • Disponibilidad para incorporarse en septiembre de 2025. ¿Qué ofrecemos? • Contrato en prácticas de 5 horas diarias con remuneración., • Oportunidad de aprendizaje en un entorno dinámico y en crecimiento., • Formación en un sector clave para la transformación digital., • Oficinas modernas en el centro de Valencia. Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno innovador y apasionado ¡te estamos esperando!

En ___ somos una empresa de software líder en eficiencia y monitorización energética, con el objetivo de ayudar a miles de clientes a optimizar su consumo, reducir costes y mejorar su huella medioambiental 🌱 Buscamos un Marketing Specialist proactivo/a y creativo/a para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona la marca, el crecimiento y quieres generar un impacto real en el sector de la energía, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día? • 📍Posicionamiento de marca: Contribuirás al desarrollo y ejecución de la estrategia de marca, asegurando su coherencia., • 💻Gestión web y atracción de leads: Mantendrás la web actualizada, optimizarás nuestra presencia online y diseñarás campañas de generación de leads., • 💡Creación y gestión de contenidos: Elaborarás contenido de valor para la web, blog, redes sociales y otros medios., • 📱Redes Sociales: Desarrollarás y ejecutarás la estrategia de redes sociales, gestionando perfiles y campañas para aumentar el engagement y la visibilidad., • 🪄Materiales de marketing: Diseñarás y actualizarás presentaciones, materiales de marca y otras herramientas de apoyo comercial., • 📈 Análisis y Reporte: Monitorearás y analizarás el rendimiento de todas las acciones de marketing para optimizar resultados. ¿Qué buscamos en ti? • ✅ Experiencia de al menos 1 año en roles de marketing., • ✅ Conocimiento de las herramientas y mejores prácticas de marketing digital (SEO, SEM, email marketing, redes sociales, analítica web)., • ✅ Habilidad para crear contenido atractivo y relevante para diferentes plataformas y audiencias., • ✅ Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con excelentes habilidades de comunicación y organización., • ✅ Orientación a resultados y capacidad analítica. ¿Qué te ofrecemos? • 🚀 Ser parte de una startup en plena fase de expansión, con grandes retos y oportunidades para hacer crecer tu carrera., • 🌟 Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de aprendizaje, en un entorno emprendedor con más de 30 startups a tu alrededor., • 🏆 Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía. Vamos a ayudarte a crecer profesionalmente y te proponemos un plan de carrera adaptado a ti., • 🌍 Impacto directo en un sector clave para la sostenibilidad y el futuro energético., • 💼 Contrato indefinido, horario flexible, estabilidad, condiciones competitivas adaptadas a tu perfil., • ✅ Jornada intensiva estacional. Planes de Compensación Flexible. Si eres una persona apasionada por el marketing, con iniciativa y ganas de generar un impacto real, ¡queremos conocerte!

Sobre el puesto En xNova International estamos creciendo y buscamos a un perfil motivado para unirse a nuestro equipo como Customer Success Specialist. xNova International es una startup de inteligencia comercial para departamentos de exportación, ubicada en Valencia (España). Nuestro software ayuda a las empresas exportadoras a expandirse y mantenerse competitivas en mercados internacionales, combinando datos de comercio internacional con la última tecnología. Actualmente, estamos ubicados en Lanzadera, la aceleradora de empresas de Juan Roig, y contamos con equipo de ventas y soporte para España e Italia. Si te apasiona construir relaciones con clientes, aportar valor a través de los datos y el entorno SaaS B2B ¡te estamos buscando! ¿Por qué xNova? Estamos transformando la manera en que las empresas exportan, proporcionando a los departamentos de exportación los datos y la tecnología que necesitan para identificar oportunidades reales y crecer con éxito en mercados internacionales. La posición: • Acompañar a los nuevos clientes en su onboarding para garantizar una correcta activación del producto., • Comprender a fondo el contexto, procesos y objetivos de los clientes para ayudarlos a obtener el máximo valor de xNova., • Realizar formaciones y sesiones estratégicas periódicas con export managers, directores comerciales y otros usuarios., • Mantener comunicación constante con los clientes para resolver dudas., • Monitorizar el uso de la plataforma, identificar riesgos de churn y oportunidades de expansión (upselling/cross-selling)., • Recoger feedback de clientes y colaborar con Producto para mejorar la plataforma., • Gestionar una cartera de cuentas activas a través de nuestra Customer Success Platform (Velaris), con el foco en la retención y el crecimiento del valor a largo plazo. Condiciones y beneficios: • Un equipo comprometido, cercano y con mentalidad de crecimiento., • Impacto real ayudando a las empresas exportadoras a crecer y tener éxito internacionalmente., • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario fijo competitivo + variable por éxito en retención y expansión., • Ambiente de rápido crecimiento, autonomía y aprendizaje continuo., • Excelentes instalaciones y herramientas de trabajo., • Afterworks, eventos de equipo y buen ambiente., • Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ¿Qué necesitas para tener éxito? • Te encanta trabajar con clientes y ayudarlos a crecer, • Eres una persona organizada, resolutiva, empática y con mentalidad de servicio., • Tienes capacidad analítica para detectar patrones de uso y oportunidades de mejora., • Se valorará positivamente experiencia previa en roles de Customer Success o soporte en entornos SaaS B2B., • Se valorará positivamente conocimiento de Comercio Internacional. Idiomas: • Imprescindible: dominio del italiano, español e inglés (nivel alto).

✨Apoya el crecimiento de los proyectos renovables ✨ ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un sector en pleno crecimiento? ⚡ En Diverxia buscamos un Administrativo/a que de apoyo en el Área M&A, para incorporarse a nuestro equipo internacional y colaborar en el análisis y gestión de operaciones de inversión en energías renovables. 🌟 Sobre nosotros: Diverxia es una empresa global especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos fotovoltaicos a gran escala. Con más de 17 años de experiencia y presencia en España, EE.UU., Colombia, Brasil y Rumanía, combinamos solidez financiera, compromiso a largo plazo y un crecimiento constante. 📝 Funciones principales (siempre en apoyo a M&A Analyst): • Colaborar en el análisis de mercado de energías renovables en EE.UU. y España, recopilando información y preparando reportes., • Dar soporte en la organización de procesos de compraventa de activos renovables: preparación de documentación, gestión de datarooms y coordinación básica con asesores externos., • Apoyar en la recopilación y revisión de información para due diligence., • Apoyar en la elaboración de presentaciones y reportes internos para la dirección., • Colaborar en la preparación y actualización de modelos financieros básicos, siempre bajo la supervisión del equipo senior., • Apoyo administrativo y de coordinación general: organización de reuniones, gestión de calendarios, seguimiento de tareas y apoyo logístico al equipo de M&A. 🔧 Requisitos • Grado en Economía, Finanzas, ADE o similar., • Inglés alto (mínimo C1)., • Valorable experiencia previa en trabajos relacionados con finanzas, consultoría o energías renovables., • Capacidad de organización, atención al detalle y motivación por aprender., • Disponibilidad para dar apoyo en proyectos internacionales y trabajar en distintos husos horarios según necesidad. 🏡 Lo que ofrecemos • 🌍 Incorporación en un sector en crecimiento y con gran proyección., • 📈 Formación continua y plan de desarrollo profesional en el área de M&A., • 🤝 Trabajo en equipo, siempre acompañado y tutelado por perfiles senior., • 🎓 Buen ambiente laboral y oportunidades de aprendizaje en proyectos reales. 👉 Si quieres crecer en el sector de las energías renovables y empezar tu carrera en un área estratégica como M&A, ¡esperamos tu candidatura!

En Acertto Talent Linkers estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales cualificados, a nivel nacional y europeo. Estamos seleccionando una persona de último curso o Máster universitario, interesada en formarse en el área de RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL. Incorporación en prácticas formativas de mínimo 6 meses en nuestra oficina en Valencia. Imprescindible nivel muy alto de inglés y español, un tercer idioma será un plus (italiano, francés, alemán...). Funciones principales: • Asistencia en reclutamiento y selección de perfiles nacionales e internacionales., • Criba curricular. Publicación de ofertas., • Colaboración en entrevistas presenciales/ online., • Redacción de informes inglés/español., • Colaboración en la corrección de pruebas., • Búsqueda y redacción de contenidos. Difusión en redes sociales., • Colaboración en búsqueda y atención de clientes nacionales e internacionales., • Conocer el funcionamiento integral de la consultora. Requisitos mínimos • Estudiante de Máster (Traducción e Interpretación, Recursos Humanos, ...)., • Imprescindible nivel de inglés y español alto (mínimo C1). Valorable dominio de un tercer idioma. (Italiano/Francés)., • Valorable posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Buenos conocimientos de MSOffice., • Conocimiento de redes sociales, LinkedIn., • Persona responsable, dinámica, flexible, analítica, resolutiva, capacidad de adaptación y aprendizaje, vocación de servicio y con capacidad de trabajo de forma independiente y en equipo. En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.

Descripción del puesto Buscamos un/a profesional con experiencia consolidada en Community Management y marketing digital, capaz de gestionar comunidades online, crear contenido atractivo y ejecutar campañas digitales efectivas con objetivo de generar ventas. El/la candidato/a ideal será proactivo/a, creativo/a y estratégico/a, con capacidad para aumentar el engagement, fortalecer la presencia digital de nuestras marcas y generar resultados medibles. Responsabilidades • Gestionar y dinamizar nuestras comunidades digitales, fomentando la interacción y participación., • Crear, planificar y publicar contenido gráfico, audiovisual y escrito alineado con la identidad de la marca., • Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital, incluyendo campañas publicitarias y email marketing, asegurando el retorno de inversión y la optimización de los presupuestos asignados., • Monitorizar métricas clave, elaborar informes y proponer mejoras basadas en datos., • Interactuar con seguidores, respondiendo comentarios y mensajes de manera ágil y cercana., • Identificar tendencias digitales y generar propuestas creativas e innovadoras., • Coordinar acciones con otros departamentos para garantizar coherencia de la comunicación de la marca.Requisitos, • Formación en Marketing Digital, Comunicación, Publicidad o similar., • Experiencia mínima de 2-3 años en Community Management y marketing digital, con experiencia gestionando inversiones en campañas publicitarias., • Conocimiento avanzado de redes sociales: Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube, TikTok., • Manejo de herramientas de gestión y análisis: Hootsuite, Meta Business Suite, Metricool, Buffer, Canva, Google Analytics., • Experiencia en gestión de campañas publicitarias (Meta Ads, Google Ads) y estrategias de email marketing., • Excelentes habilidades de redacción y comunicación en español; inglés B2 mínimo., • Perfil creativo, analítico y orientado a resultados, con capacidad de trabajo autónomo y en equipo.Deseable, • Experiencia en branded content y marketing de contenidos., • Conocimientos de diseño gráfico y edición de vídeo., • Experiencia en gestión de presupuestos de marketing digital y optimización de ROI.Ofrecemos, • Integrarte en un equipo dinámico y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Proyectos desafiantes con impacto directo en la generación de ventas y estrategia digital de la empresa.

🌍 Sobre Emendu Vimos un problema claro: en Europa hay más de 24 millones de PYMEs, siendo el motor de la economía y sociedad, y de ellas el 93% no tiene equipo de informática. Esto significa que la tecnología, en lugar de ser un acelerador, suele convertirse en un freno. En Emendu (B2B SaaS) hacemos que su gestión de IT de una PYME sea sencilla a través de nuestro IT Manager AI-first: cubrimos desde la adquisición de dispositivos y su gestión remota, hasta lo más importante, todo el soporte informático. Nuestra meta es clara: que más de 5.000 PYMEs trabajen con Emendu, haciendo del IT una palanca de crecimiento y no un stopper. 👤 Sobre el fundador Soy Aldebarán Bermell-Scorcia Armendáriz, fundador y CEO de Emendu. Mi foco está en visión, estrategia y crecimiento, y mi determinación es construir un equipo de alto rendimiento con el que construir y escalar. 👥 Sobre el equipo En Emendu contamos con un equipo multidisciplinar enfocado en tres áreas clave: Growth, Operaciones y Producto. Somos un equipo joven, ambicioso y orientado a resultados, donde cada persona tiene impacto directo en el crecimiento de la compañía para construir la mejor solución para las PYMEs. Nos acompañan inversores de primer nivel, tanto nacionales como internacionales, que nos apoyan en nuestra misión y en la construcción de Emendu 🧠 Sobre el rol Buscamos un Founder Associate – Mi mano derecha que actúe como amplificador. Tu misión será liberarme para que opere en modo signal el 80% del tiempo, mientras tomas ownership del hiring y HR iniciales. Esto significa ser el hilo conductor de cada contratación y proceso de equipo: desde asegurarte de que cada líder define qué perfil necesita, hasta coordinar entrevistas, documentar scorecards, cerrar procesos y asegurar onboardings que reflejen nuestra cultura. A la vez, me acompañarás en proyectos pilares: fundraising, reporting, comunicación interna y documentación de procesos. Es un rol puente: aprenderás a mi lado, asumirás proyectos clave y con objetivo de que evoluciones hacia posiciones de liderazgo (Chief of Staff, People, negocio u otra función crítica) en 12–24 meses. 👉 Lo que harás • Priorizar el foco e impacto del Founder (método signal vs noise)., • Liderar el hiring y HR inicial:, • Definir roles con claridad (scorecards, objetivos)., • Coordinar procesos de selección hasta cierre., • Documentar decisiones y aprendizajes., • Diseñar y ejecutar onboardings que reflejen nuestra cultura., • Asegurar seguimiento post-onboarding (30-60-90)., • Impulsar el rendimiento del equipo: preparar 1:1s, performance reviews y apoyar en conversaciones difíciles., • Mantener KPIs y seguimiento de la dirección, • Apoyar en áreas críticas: reporting, fundraising, All Hands, comunicación., • Construir procesos internos en Notion y garantizar su uso real. 📊 Cómo mediremos tu impacto • ≥80% del tiempo del Founder en modo signal., • Procesos de hiring ejecutados en tiempo y forma (roles claros, entrevistas documentadas, decisiones cerradas)., • Onboardings que reflejen cultura y seguimiento de 30-60-90 días cumplido., • Dashboards y reporting siempre actualizados., • Investor CRM y comunicación eventual, • Procesos internos documentados y adoptados por el equipo (%) 👤 Perfil que buscamos • 1–3 años de experiencia en consultoría, VC o startup (o perfil similar con alta exigencia)., • Aprendizaje rápido: no esperamos que lo sepas todo, sí que te importe, lo tomes y lo aprendas. Estamos en la mejor época de la historia para absorber conocimiento y aplicarlo., • Fuerte interés en Hiring / People., • Muy estructurado/a, organizado/a y con atención al detalle., • Capaz de moverse entre tareas de HR, reporting o reporting sin perder foco., • Coraje, que cuando se te enfrente algo, lo encares y avances en equipo., • Comunicación clara, tanto oral como escrita, en español e inglés., • Mentalidad de “cuchillo entre los dientes”: lo que coges, lo terminas., • Que adoptes y tengas familiaridad con herramientas AI, • Extra que suma:, • Que hayas montado tu empresa en el pasado, haya acabado bien o mal., • Qué tengas una motivación extra por aportar a las PYMEs ✅ Por qué unirte a Emendu • Trabajarás codo a codo con el Founder en la fase más emocionante y retadora., • Estamos en la fase en la que estamos construyendo todo lo que viene, vas a ser pilar de la construcción., • Serás owner del hiring y HR inicial, un área crítica para nuestro crecimiento., • Impacto directo en áreas muy importantes., • Rol diseñado para crecer hacia Chief of Staff, Head of People u otro rol de alto impacto., • Cultura de equipo de alto rendimiento, con foco en aprendizaje, coraje y excelencia. 🌟 Por qué Emendu?Lo que no encontrarás aquí: • Jerarquías pesadas, burocracia ni reuniones vacías., • Cultura de culpa cuando los proyectos enfrentan desafíos., • Tareas “de relleno”: lo que hagas tendrá impacto real en la compañía., • Procesos rígidos en los que no puedas influir. Lo que sí encontrarás: • Impacto real: tus ideas van directo a la toma de decisiones., • Transparencia total: aprenderás cómo funciona una startup desde dentro, tanto las victorias como los retos., • Ambiente de apoyo: colaboración por encima de la competición. Sin cultura tóxica., • Un Founder directo, exigente y cercano que te dará responsabilidad real desde el primer día. 💰 Qué ofrecemos • Salario competitivo + bono de rendimiento., • Paquete de equity: comparte el éxito de Emendu mientras seguimos creciendo., • Curva de aprendizaje acelerada: hiring, producto, growth, fundraising, cultura + acceso a formación., • Entorno de alto rendimiento: equipo multidisciplinar y mentalidad de crecimiento, con inversores de primer nivel apoyando nuestra misión., • Responsabilidad desde el día 1: libertad y ownership de proyectos clave en plena fase de construcción., • Proyección clara: rol diseñado para crecer hacia Chief of Staff, Head of People u otro liderazgo transversal en 12–24 meses., • Exposición directa al Founder: trabajarás codo a codo en decisiones estratégicas y operativas., • Vacaciones en tu cumpleaños, el 24/12 y el 31/12., • Emendu paga los libros que quieras leer. 👉 ¿Quieres escalar una startup desde dentro, ser owner del hiring y aprender lo que significa construir una empresa? Emendu es tu lugar. Envíame un email explicándome por qué eres tú la persona ideal a con asunto: “Founder Associate – Emendu”, o aplica en esta oferta.

Estimar y cumplir los plazos de desarrollo o solicitudes. Gestionar y actualizar despliegues en los distintos entornos del cliente. Plan de carrera y acceso a proyectos innovadores en un entorno de aprendizaje continuo.

En Acertto Talent Linkers, estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales con alta cualificación a nivel global. Seleccionamos un/a HR GENERALIST con dominio de inglés para el sector de Alimentación. Funciones Principales : • Gestión completa de los procesos de selección garantizando la mejor experiencia para el candidato., • Apoyo a la definición de estrategias de contratación., • Organización de eventos, acciones formativas... implementación de estrategias de Employer Branding., • Responsable de Onboarding y formación nuevos empleados., • Responsable de la definición de planes de formación y crecimiento de empleados. Requisitos mínimos • Estudios Universitarios de Recursos Humanos, Psicología, Derecho, Económicas..., • Imprescindible nivel de inglés y español Alto. Valorable un tercer idioma., • Excelentes capacidades de comunicación orales y escritas., • Experiencia previa en posición similar en empresa multinacional, mínimo 3 años., • Persona responsable, dinámica, flexible, analítica, resolutiva, capacidad de adaptación y aprendizaje, vocación de servicio y con capacidad de trabajo de forma independiente y en equipo. En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.

¡Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Frontend Developer (React) con más de 5 años de experiencia para que se incorpore a nuestro equipo de desarrollo, dentro de uno de nuestros squads para un cliente importante a nivel internacional, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!. Habilidades y requisitos • Experiencia demostrable desarrollando aplicaciones modernas utilizando React como principal tecnología front-end, • Experiencia en la implementación y consumo de APIs GraphQL, • Experiencia sólida de Typescript, RxJS y gestión del estado de la aplicación., • Experiencia probada en la creación y ejecución de pruebas unitarias con Jest y React Testing Library., • Conocimiento profundo de las últimas versiones de React y sus funcionalidades clave, incluyendo Hooks, Context API y React Concurrent Mode, • Trabajo en equipo, adaptabilidad y habilidades comunicativas. Contrato indefinido en una compañía tecnológica en pleno crecimiento. Salario fijo competitivo y posibilidades de bonificación. Modalidad híbrida: oficina en Valencia combinada con teletrabajo. Horario flexible con jornada intensiva los viernes y la mayoría de las vigilias de festivos. Formación continua: Acceso a nuestra Hiberus University y acuerdos con fabricantes para que sigas creciendo. Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, ¡y más! En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! #somosHiberus #lascosasocurrenaquí ¿Hablamos?

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ¿Eres Ingeniero/a o Arquitecto/a y cuentas con más de 5 años de experiencia en obras de edificación? ¡Esta posición te interesa! Desde ISPROX buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para empresa de construcción nacional e internacional con más de 25 años de trayectoria. Funciones: Si eres la persona elegida, te encargarás de planificar, coordinar y supervisar la ejecución de proyectos de construcción, garantizando la calidad, seguridad, plazos y costos establecidos, para satisfacer al cliente y cumplir con los estándares técnicos y normativos. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realización de la planificación económica y temporal de la obra, estableciendo los objetivos y estrategias necesarias para asegurar la rentabilidad del proyecto, y compromiso con su cumplimiento., • Responsabilizarse de la correcta ejecución de la obra de acuerdo con las condiciones de calidad y plazo estipulados en el contrato, que, junto a una buena relación comercial, fidelicen al cliente., • Seguimiento y análisis de los cierres mensuales, que permitan controlar y asegurar el cumplimiento de la planificación., • Gestión de la subcontratación y aprovisionamiento, en coherencia con los objetivos de coste, plazo y calidad, responsabilizándose del seguimiento y cumplimiento., • Responsable del cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud la prevención de riesgos en las obras, en colaboración con los Técnicos de Prevención. Requisitos • Ingeniería Técnica de Obras Públicas o similar. (Arquitecto, Aparejador, Ingeniero de la Edificación, ICCP o ITOP), • Autocad., • Conocimiento en la utilización de ERP ́s de sector de la construcción/edificación, preferiblemente Sigrid/Business Central., • Experiencia mínima de 5 años en obras de edificación residenciales y singulares de gran volumen., • Softskills: Proactividad, responsabilidad, dotes comunicativas, capacidad de trabajo en equipo, enfoque a la producción. Se ofrece • Contratación indefinida directamente por empresa., • Incorporación inmediata., • Salario 45-70.000€ b/a más importantes incentivos según valía., • Horario de 8:00 h a 14:00 h, de 15:00 h a 18:00 h y viernes de 8:00 h a 13:00 h., • Vehículo de empresa., • Teléfono móvil., • Ordenador., • Formación continua., • Incorporación en equipo consolidado con experiencia, apoyo y aprendizaje continuos.

BTI, BIOTECHNOLOGY INSTITUTE S.L., empresa líder en la investigación y desarrollo de productos Biotecnológicos dentro del campo de la IMPLANTOLOGÍA ORAL y REGENERACIÓN TISULAR necesita incorporar un ASESOR/A COMERCIAL para ALICANTE y MURCIA cuyas principales funciones serán: • Mantener, ampliar y gestionar la cartera de clientes que le sea asignada, reportando directamente a su responsable., • Asistencia técnico-comercial al personal médico, de acuerdo a las necesidades planteadas, realizando presentaciones y demostraciones de producto., • Realización, presentación y negociación de ofertas a clientes hasta la resolución de las mismas., • Identificar a los responsables en la toma de decisiones, comprender las necesidades de nuestros clientes y aportarles soluciones adaptadas, tanto a nivel de producto como de servicio., • Ejecutar y desarrollar los planes de negocio dirigidos a la captación de nuevas cuentas, incluyendo la identificación de oportunidades de negocio mediante el análisis de nuevos mercados., • Llevar a cabo las acciones oportunas con el fin de fidelizar al cliente., • Gestionar las posibles incidencias que surjan, supervisando que en todo momento el cliente esté satisfecho con el servicio que BTI le presta., • Cumplir con los sistemas de reporting establecidos por la empresa en forma - tiempo y con los objetivos marcados., • Conseguir los objetivos comerciales asignados, tanto en el ámbito cualitativo como en el cualitativo. · Al menos 3 años de experiencia en puestos comerciales. · Clara orientación al cliente. Habilidades de comunicación, capacidad de aprendizaje. Iniciativa y espíritu emprendedor. Se valorará positivamente experiencia comercial en el sector biosanitario (dental) Carnet de conducir y Disponibilidad para viajar Ofrecemos incorporación a una compañía sólida con ambicioso proyecto de desarrollo y expansión. Elevadas posibilidades de desarrollo profesional y económico. Formación continuada a cargo de la empresa. Vehículo de empresa, dietas y medios técnicos (ipad, móvil) a su disposición.

Buscamos una persona con experiencia técnica en ingeniería de Software que actúe como nexo entre operaciones, producto y ventas, con un enfoque claro en preventa técnica y una fuerte capacidad para traducir tecnología en soluciones de valor para el cliente. Este rol es clave para el crecimiento de la empresa y tendrá una gran visibilidad dentro de la compañía. Formará parte del Departamento de Operaciones, trabajando directamente con el COO, e interaccionando con los equipos de producto y desarrollo de negocio. Es una posición con recorrido, visibilidad y potencial de evolución. Responsabilidades: • Acompañamiento a preventa técnica en todo el embudo comercial: demos, benchmarks, documentación, propuestas., • Realización de prediagnósticos técnicos, análisis de necesidades y propuesta de soluciones personalizadas., • Coordinación y entrega de PoC (Pruebas de Concepto)., • Soporte a la recurrente de licencias y servicios, seguimiento técnico y evolución de los contratos., • Apoyo a partners: materiales técnicos, onboarding de clientes, contenidos y evolución del soporte técnico., • Colaboración en la mejora técnica del offering: presentaciones, documentación técnica y enfoques de solución., • Participación puntual en reuniones con clientes, tanto en remoto como de forma presencial (viajes puntuales dentro de España). Requisitos • Experiencia de 6-7 años en entornos IT, con al menos 2 años en roles de preventa técnica o similares., • Nivel conversacional de inglés avanzado., • Conocimientos sólidos de tecnología aplicada a entornos Corporate y grandes sistemas (arquitecturas complejas, rendimiento, escalabilidad)., • Capacidad para entender las necesidades del cliente y proponer soluciones técnicas con visión de negocio., • Perfil estructurado, con iniciativa, autonomía y actitud de aprendizaje continuo., • Capacidad de trabajar con interlocutores de distintos perfiles: técnicos, producto, negocio., • Valorable formación complementaria en gestión o MBA., • Residencia en la provincia de Alicante y disponibilidad para trabajar presencialmente de lunes a miércoles (jueves y viernes en remoto)., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente a clientes (Madrid, Barcelona, La Coruña, Málaga, Oviedo...). Se ofrece • Incorporación estable a una empresa innovadora, reconocida a nivel nacional y europeo., • Participación en proyectos punteros, con clientes de primer nivel., • Equipo cercano, muy técnico y con visión de negocio., • Jornada flexible, esquema híbrido y jornada intensiva los viernes y en verano., • Seguro médico, • Ayuda al teletrabajo, retribución flexible, y plan de desarrollo profesional real.

ELECNOR empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Seleccionamos AYUDANTE JEFE/A DE OBRA para la Delegación de Mantenimiento y Servicios en Alicante perteneciente a la Dirección Sudeste de España. Funciones y responsabilidades: • Soporte al control administrativo de los pedidos de los clientes, realización de mediciones de trabajos y servicios de obra., • Aprendizaje de Realización de comparativos de precios de materiales, realización de pedidos a proveedores, toma de datos en campo., • Soporte en Control de subcontratas., • Aprendizaje del Control económico de la obra., • Cursando Grado en Ingeniera Industrial; Mecánica o similar., • Pensamiento analítico., • Habilidades comerciales., • Trabajo estructura., • Asertividad., • Habilidades de comunicación., • Desarrollo y proyección, • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Nos adaptamos a la disponibilidad del candidato, aunque es preferible jornada completa., • Firma de convenio con Universidad correspondiente., • Jornada completa: 900 €brutos

Somos, tecnológicamente, el fabricante líder mundial de sujeciones de alta resistencia en la industria de la movilidad. Marcamos estándares en las áreas de innovación, calidad y rentabilidad. Especialmente en el sector de la automoción, nuestro negocio principal desde la fundación de la empresa en 1935, desarrollamos soluciones individuales para los requisitos especiales del futuro en colaboraciones fiables y duraderas con nuestros clientes. En línea con nuestra nueva estrategia corporativa, también estamos ofreciendo cada vez más valor añadido a nuevos clientes en nuevos mercados con nuestra experiencia en la tecnología de conformado. En las regiones económicas más importantes del mundo, en América, Asia y Europa, tenemos éxito como empresa familiar independiente con 4.000 empleados en dieciocho ubicaciones y seguimos creciendo de manera sostenible. Necesitamos incorporar un nuevo miembro a nuestro departamento de IT. Buscamos a un administrador/a de sistemas al que le guste programar, o un programador que tenga ganas de cambiar de perfil hacia la administración de sistemas. Dependiendo directamente del responsable del departamento de IT, sus competencias serán el mantenimiento de los data center y la red de la empresa, la gestión de incidencias y dar soporte en distintos ámbitos tecnológicos de la compañía, además de colaborar en proyectos que requieran el desarrollo de aplicaciones para uso interno. FUNCIONES: • Data Center: resolución de incidencias y mantenimiento de equipos. Puesta en marcha de nuevos equipos en colaboración con la central del grupo., • Redes: Configuración y resolución de incidencias., • Soporte a usuarios: atención al usuario de primer nivel, resolución de incidencias y escalado cuando sea necesario., • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente. Se valorará grado superior en Informática., • Conocimientos en administración de sistemas, redes y soporte a usuarios., • Habilidades en programación., • Capacidad de aprendizaje rápido y ganas de afrontar nuevos retos., • Orientación al cliente interno, comunicación clara y trabajo en equipo., • Experiencia en entornos industriales (oficina + fábrica)., • Conocimientos de tecnologías Microsoft: Windows Server, Active Directory, SQL Server, etc., • Conocimientos en entornos de virtualización (VMware)., • Conocimientos de dispositivos de red Cisco., • Conocimientos de dispositivos y redes SAN., • Conocimientos de SAP a nivel de usuario., • Políticas de Backup, vulnerabilidades y recuperación ante desastres., • Contrato indefinido., • Horario de trabajo flexible., • Salario competitivo., • Incorporación a una empresa multinacional del sector automoción., • Entorno tecnológico diverso que permite aprender y desarrollar nuevas competencias., • Equipo de trabajo cercano y colaborativo, • Formación continua, • Plan de retribución flexible: Seguro médico, restaurante, transporte y guardería., • Beneficios adicionales: seguro de vida, descuentos para empleados, eventos para empleados, etc.

Shapping the future of veterinary care, together. Desde AniCura Iberia buscamos incorporar de forma permanente Veterinario para el Servicio de Urgencias en el equipo del Veterinario de Urgencias - AniCura San Vicente Hospital Veterinario de Alicante. Conoce nuestro centro en: ¿Qué buscamos? • Graduados o Licenciados en Veterinaria., • Experiencia mínima de 1 año en Medicina Interna y Urgencias, • Orientación al cliente, al paciente y al equipo., • Interés en el aprendizaje y formación continúa., • Residencia en la zona o movilidad, • Turnos continuos., • Se trabajan dos fines de semana al mes , uno en turno diurno y otro nocturno, • Estabilidad y contratación indefinida., • Trabajo dentro de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación., • Formación continuada a cargo de la empresa., • Un lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento. AniCura es uno de los proveedores líderes en Europa de atención veterinaria de alta calidad para animales de compañía. AniCura surgió con la idea de brindar una mejor asistencia veterinaria, aunando recursos, inició su andadura en 2011, fruto de la primera fusión de hospitales veterinarios en los países nórdicos. La visión de AniCura es “dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos”. Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio. AniCura en Iberia cuenta actualmente con 62 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad... ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Job Description Desarrollador OutSystems con al menos 3 años de experiencia práctica en el desarrollo de aplicaciones web y móviles utilizando esta plataforma low-code. Buenas prácticas de codificación y capacidad para trabajar en equipo dentro de entornos ágiles. Participará en proyectos de transformación digital de diferentes sectores, colaborando con analistas, arquitectos y usuarios clave para desarrollar soluciones funcionales, escalables y mantenibles. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar aplicaciones utilizando OutSystems., • Participar en la recolección y análisis de requerimientos junto con el equipo funcional., • Implementar integraciones con servicios externos (APIs REST/SOAP, bases de datos, etc.)., • Desarrollar interfaces de usuario siguiendo buenas prácticas de usabilidad y accesibilidad., • Colaborar en pruebas técnicas, despliegues y resolución de incidencias. Requisitos: • Experiencia mínima de 2-3 años trabajando con OutSystems., • Conocimiento de buenas prácticas de desarrollo low-code, rendimiento y seguridad., • Experiencia trabajando con bases de datos relacionales (SQL Server, Oracle, MySQL)., • Conocimientos en integración de servicios web (REST, SOAP)., • Certificación OutSystems Associate o Professional (valorada, no excluyente)., • Experiencia previa en diseño responsive y UX/UI., • Conocimiento de herramientas DevOps y CI/CD con OutSystems. ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

¡Hola! Somos Monolitc, En Monolitic, ofrecemos soluciones tecnológicas avanzadas para mercados industriales, basándonos en 42 años de experiencia y la profesionalidad de nuestro equipo. Nos especializamos en crear soluciones personalizadas y proporcionar un servicio que satisface las necesidades más específicas de nuestros clientes. Nuestra misión es colaborar estrechamente con proveedores y clientes, impulsando la innovación tecnológica para convertirnos en su aliado de referencia. Desde el inicio de cada proyecto, aportamos valor, conocimiento y experiencia para ayudar a nuestros clientes a crecer y prosperar. Creemos en el trabajo en equipo. Es por ello por lo que nos posicionamos como un grupo cohesionado de personas, repartidos entre Badalona, Madrid y Bilbao, capaces de ofrecer soluciones tecnológicas complejas que realmente impacten en el negocio de nuestros clientes. Nos encantan las personas que conectan con la tecnología y que, a través de su trabajo, buscan tener un impacto positivo en los clientes y en las personas del equipo. Si esto también te resuena a ti, ¡sigue leyendo! ¡Nuestro equipo Comercial está creciendo! En Monolitic estamos buscando incorporar a un Técnico Comercial en la zona de Levante, quien desempeñará un papel clave en el crecimiento de nuestro negocio en el área de Componentes Electrónicos. La persona seleccionada será responsable de asesorar técnicamente a los clientes, fortalecer relaciones a largo plazo y aumentar nuestra cartera actual, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa. Deberá demostrar autonomía y capacidad de decisión en las acciones comerciales, actuando con proactividad para identificar oportunidades y cerrar acuerdos. Esta posición desempeñará un papel fundamental en la consolidación de relaciones sólidas con nuestros clientes actuales, ayudando a potenciar su fidelización y satisfacción. Buscamos un profesional altamente motivado y orientado a resultados, capaz de aportar valor al equipo y contribuir activamente al éxito de nuestra organización. La ubicación es en nuestra oficina ubicada en Valencia. ¿Cuáles serán tus retos en Monolitic? • Gestión de la cartera de clientes asignada y captación de nuevos clientes en su área de actuación, apoyándose en el responsable del área de negocio, área de product managament y área técnica., • Captación de nuevas oportunidades de negocio con la finalidad de conseguir los objetivos definidos., • Búsqueda y contacto de clientes potenciales., • Prospección de mercado, identificación de oportunidades de negocio., • Cumplimiento de los objetivos de ventas., • Preparación, presentación y seguimiento de ofertas comerciales., • Mantenimiento y fidelización de clientes de la cartera ya existente., • Asesoramiento técnico al cliente acerca de productos y soluciones completas, con el soporte del área de product managament y área técnica., • Pensamos en una persona con estudios mínimos de ciclo formativo de grado superior en electrónica, • Al menos, cinco años de experiencia en un departamento comercial dentro del sector industrial., • Experiencia en el sector de componentes electrónicos., • Disponibilidad para viajar por la zona de Levante., • Capacidad de trabajar de forma autónoma todas las fases del proceso de venta., • Clara orientación al cliente y visión estratégica., • Capacidades persuasivas y de negociación., • Habilidad para identificar y desarrollar oportunidades de negocio. Estudios superiores de ingeniería electrónica industrial, telecomunicaciones, informática Iniciativa, motivación y compromiso con la compañía. Nivel alto de inglés. Excelente comunicación con clientes y personal interno. Persona acostumbrada a trabajar en equipo y por objetivos. Capacidad de adaptación y capacidad de aprendizaje. Proactividad y orientación a resultados. ¿Qué te aportará trabajar en Monolitic? Flexibilidad y conciliación: trabajamos en un modelo híbrido, y tenemos horario flexible. Cultura con foco en las personas. En Monolitic, apostamos y fomentamos un entorno dinámico, agradable e inspirador, para que puedas desarrollarte y crecer con nosotros, ¡igual que esperamos aprender mucho de ti! Retribución acorde con tu valía, con compromiso de revisión salarial anual. También podrás disfrutar de otros beneficios como la retribución flexible. Celebramos contigo: el día de tu cumpleaños es libre. Disfrútalo como se merece. Somos de los que valoran la ACTITUD, por esa razón buscamos a una persona apasionada, colaborativa y resolutiva, que pueda contribuir a que la compañía continúe su evolución y crecimiento. ¿Nos ayudas? ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro gran Equipo!

Como Store Manager, liderarás e inspirarás a tus equipos para su funcionamiento óptimo en un entorno Retail dinámico y rápido y, si te gusta trabajar para WHSmith, podrás ascender en la empresa e impulsar tu carrera profesional. Recibirás condiciones competitivas. Esta es la oportunidad perfecta para que un/a Manager con aspiraciones y talento se una a un Retailer consolidado, en constante crecimiento y que fomenta colaboraciones globales continuamente para hacer de nuestra oferta la mejor del mercado. Sea cual sea el viaje que emprendan nuestros clientes, siempre estaremos ahí, como siempre hemos estado. Al igual que el mundo al que servimos, somos una gran empresa, pero también somos grandes en oportunidades. Con una empresa global como la nuestra, tu crecimiento profesional no tendrá límite. ¿Cómo es? Como Manager experimentado/a, para ti será un orgullo dirigir una operación excepcional y ser un/a embajador/a de WHSmith. • Inspirar al equipo para asegurarse de que cada cliente tenga una experiencia excelente, de modo que adondequiera que vayan nuestros clientes, puedes estar seguro/a de que siempre estarán encantados de volver a nuestras tiendas., • Guiar y motivar al equipo de tienda para que ofrezca unos estándares y resultados excelentes que superen las expectativas., • Formar, guiar y crear una cultura de aprendizaje, apoyo y reconocimiento, detectando oportunidades para el desarrollo de habilidades personales, conocimiento del producto y autoconocimiento para apoyar a nuestros/as compañeros/as en un entorno en el que todos y todas se sientan valorados/as y bienvenidos/as. En WHSmith nos regimos por cuatro valores fundamentales que son tan relevantes hoy como lo eran en 1792. Siempre queremos mirar hacia fuera, centrarnos en nuestros clientes y cumplir nuestras promesas. Nuestros valores nos ayudan a hacerlo, y como Store Manager, vivirás y respirarás estos valores para ofrecer los mejores resultados. • Orientación al cliente: Mantenemos a nuestros clientes en el centro de todo lo que hacemos., • Valoramos a nuestra gente: Nuestra gente es respetada y valorada en un entorno honesto y abierto., • Orientación a los resultados: Nos esforzamos por conseguir resultados ambiciosos y competitivos, cumpliendo con celeridad. Para incorporarte a WHSmith como Store Manager, sería estupendo que tuvieras experiencia en el sector Retail u Hostelería, pero lo que es igual de importante es que te encuentres en tu elemento a la hora de inspirar a un equipo. Liderarás con el ejemplo, mostrando a tu equipo cómo debe ser siempre la excelencia. Con este enfoque, te ganarás el respeto del personal a todos los niveles, sacando lo mejor de cada persona, animándolas a desarrollarse. Comercialmente ágil, sabes que poner a los clientes en primer lugar es clave para cumplir los objetivos y presupuestos, y asumirás toda la responsabilidad de la cuenta de Profit & Loss de la tienda. ¿Qué más puedo aportar? • Nivel alto de inglés. (B2/C1) Si eres exigente y tienes iniciativa, llegarás lejos en WHSmith. WHSmith se enorgullece de ser un empleador inclusivo, queremos que las personas que forman parte de nuestro equipo se sientan bienvenidas y libres de ser ellas.

Multinacional de la industria alimentaria busca incorporar en su equipo a un perfil técnico de mantenimiento, cuyas funciones se desarrollarán atendiendo a las necesidades técnicas tanto preventivas como correctivas de la maquinaria de producción y envasado de golosinas. ¿Por qué elegir nuestra empresa? • Empresa estable y en desarrollo constante, > 500 trabajadores., • Sistema de gestión profesionalizado y cercano, uso de GMAO, metodología LEAN y reuniones periódicas., • Gran equipo de trabajo, mínimo 8 técnicos por turno y un total de 40 técnicos de mantenimiento. Esto permite cumplir el plan preventivo, así como tener equipos especializados por área., • Mantenimiento especializado en maquinaria de producción, la gestión del mantenimiento de instalaciones está externalizado., • Equipo multidisciplinar, tecnología de todo tipo e intervenciones a todos los niveles, haciendo de este un puesto enriquecedor que facilita el aprendizaje y aplicación de conocimientos., • Instalaciones y maquinaria nueva, un gran entorno de trabajo., • Área de almacén técnico, funciona como una ferretería interna con atención 24/7 facilitando todas las piezas/herramientas necesarias., • Amplio paquete vacacional y flexibilidad para el disfrute de estas, teniendo siempre opción de días tanto en verano como en navidad. Responsabilidades y obligaciones específicas: • Atender el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria., • Propuesta e implementación de mejoras en las líneas y procesos., • Acompañar a proveedores externos en nuestras instalaciones., • Cualquier otra función en el ámbito de su actividad. Se valorarán especialmente conocimientos en: • Variadores, PLCs, sensores, tarjetas de comunicación., • Sistemas de pesaje, básculas multicabezal y controladoras de peso dinámicas., • Motores, motorreductores, cilindros servomotorizados, cadenas de transporte, rodamientos., • Envasadoras verticales y horizontales, • Encajadoras robotizadas., • Detectores de metales., • Impresoras Inkjet y termotransferencia., • Etiquetadoras, • Servomotores, autómatas, PC industriales, comunicaciones industriales, HMI. -Soldadura. • Válvulas motorizadas, neumáticas, proporcionales., • Convertidores de frecuencia., • Entre otros. Será necesaria: • Experiencia previa amplia y estable mínima de 3 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en industria alimentaria, química, farmacéutica y/o cadenas productivas. Posición estable, contrato indefinido. Salario bruto año 32.000-33.000 euros. La persona que se incorpore debe presentar las actitudes idóneas para integrarse en un equipo colaborativo, generar un buen clima y en general tener una predisposición a aportar orientado a la mejora continua y resolución de incidencias.

¿Te apasiona la higiene industrial y la mejora continua? Si tienes experiencia en la implementación de protocolos de limpieza en entornos exigentes y te gustaría formar parte de un equipo que valora la innovación y la autonomía, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa de referencia. ¡Súmate a nosotros y marca la diferencia! Almendras Llopis es una empresa familiar referente en la industria alimentaria, con más de 50 años de experiencia en la fabricación de productos de alta calidad. En constante crecimiento, su sede en San Vicente del Raspeig (Alicante) está en plena expansión. Nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo cercano, donde el compromiso y la colaboración son fundamentales para lograr la excelencia. Estamos en búsqueda de un: TÉCNICO/A HIGIENE Y SANIDAD (INDUSTRIA ALIMENTARIA) ¿A qué estás esperando para unirte al reto y al equipo? ¡Te esperamos! ¿Qué te aportará esta posición? Estabilidad y Crecimiento: Únete a Almendras Llopis y forma parte de una empresa sólida, en plena expansión y con un entorno familiar y dinámico. Aquí no solo tendrás estabilidad, sino la oportunidad de crecer profesionalmente dentro de un proyecto en el que la rotación es mínima y cada colaborador se siente parte esencial del éxito de la compañía. Flexibilidad Horaria: Comenzarás tu jornada a las 7:00 h para recoger el feedback del equipo de limpieza y supervisar los procesos realizados durante la noche, pero a partir de ahí podrás organizar tu día según tus necesidades. Esta flexibilidad te permitirá combinar autonomía con eficiencia, asegurando siempre la correcta implementación de los protocolos de higiene. Además, los viernes disfrutarás de una jornada reducida hasta las 14:00 h, con posibilidad de adaptar tu salida según tus prioridades. Formación y Aprendizaje Continuo: En Almendras Llopis apostamos por el desarrollo constante de nuestro equipo. Tendrás acceso a formación continua en higiene y sanidad, lo que te permitirá estar siempre al día con las normativas internacionales y evolucionar profesionalmente en un entorno desafiante y enriquecedor. Equipo de Trabajo Colaborativo: Aquí no estarás solo/a. Te integrarás en un equipo cercano, proactivo y comprometido, donde la comunicación fluida entre departamentos asegura que todos los procesos de calidad y limpieza funcionen a la perfección. Colaborarás con profesionales que te apoyarán y con los que podrás compartir ideas y propuestas de mejora. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será garantizar que todos los procesos de higiene y limpieza de la planta se cumplan con los más altos estándares de calidad alimentaria. Serás responsable de evaluar y optimizar los protocolos de limpieza, asegurando que los productos empleados y el diseño higiénico de los procesos y líneas de producción sean los adecuados. También será encargado de revisar y actualizar el plan de vigilancia ambiental, verificando la eficacia de los procesos de limpieza y desinfección. En caso de detectar desviaciones, tomará las acciones correctivas necesarias para asegurar el cumplimiento de los estándares establecidos. Tus funciones incluirán: • Cumplimiento y verificación del plan de higiene., • Cumplimiento y verificación del plan de control de plagas., • Seguimiento de los requisitos en auditorías internas y externas., • Evaluación de procedimientos de limpieza y validaciones., • Análisis y control de PEM (patógenos en superficies) y NO PEM (enterobacterias, mohos y levaduras)., • Control de potabilidad y revisión de resultados microbiológicos de producto., • Detección de vectores de contaminación y propuesta de acciones correctivas., • Intervención en el diseño higiénico de nuevas líneas de proceso. Para tener éxito en este puesto, es imprescindible que cuentes con una formación de grado superior en Tecnología de Alimentos, Química o similar. Además, es imprescindible contar con un nivel de inglés C1 y al menos 8 años de experiencia en higiene industrial, preferiblemente en entornos alimentarios o altamente regulados. Es fundamental que tengas experiencia supervisando procesos, controlando resultados de analíticas y proponiendo mejoras, así como capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones rápidas. Se valorará la experiencia en coordinación de equipos de limpieza, control de servicios externos y manejo de protocolos de fumigación y mantenimiento de higiene industrial. Debes tener habilidades para comunicarte de manera clara con tu equipo y con otros responsables de la planta, transmitiendo la información de manera eficaz. Buscamos una persona proactiva, con iniciativa, orientada a la mejora continua, capaz de manejar situaciones complejas y de adaptarse a un entorno dinámico. La tolerancia a la frustración y la capacidad para solucionar problemas serán claves, así como un perfil versátil, capaz de trabajar en colaboración con el equipo y al mismo tiempo tomar la delantera en la implantación de mejoras. Si quieres liderar los procesos de higiene y limpieza en un entorno industrial de alto nivel, aportar tus conocimientos, desarrollar tu autonomía y colaborar con un equipo cercano y profesional, esta es tu oportunidad. Inscríbete ahora y, en una próxima fase, conocerás todos los detalles de esta oferta y cómo podrás formar parte de un proyecto donde tu iniciativa y experiencia marcarán la diferencia. ¡Estamos deseando conocerte!

Desde el Grupo Ana Ivars se precisa ampliar el departamento de diseño incorporando a su equipo de trabajo a un profesional diseñador gráfico creativo en marketing digital. La persona debe tener capacidad de diseñar páginas de aterrizaje web acorde a la estrategia de venta con Wordpress, posts de todo tipo para Redes Sociales (portadas, imágenes, infografías, reels) y diseño creativo para presentaciones, maquetación de ebooks, edición de vídeo etc... por lo que debe tener experiencia en estrategia digital y embudos de venta. IMPORTANTE: El puesto es PRESENCIAL, y la incorporación al puesto será en nuestras oficinas ubicadas en Alicante. Las tareas a desempeñar serán: • Diseño de contenidos para redes sociales (imágenes, infografías, banners...), • Diseño de páginas de aterrizaje en FIGMA acorde a la estrategia diseñada, debe saber sobre MARKETING DIGITAL - ES IMPRESCINDIBLE, • Diseño de contenidos para redes sociales (imágenes, infografías, banners...), • Diseño de imágenes para campañas publicitarias online, • Carrera/ Licenciatura/ Grado de artes, audiovisuales o similar, • Experiencia amplia y avanzada con Paquete Adobe (Illustrator, Photoshop In design, Premiere, After Effects), • Utilización de herramientas de edición secundarias: Canva, Headliner App., • Experiencia de al menos 3 años en puesto similar, • Disponibilidad para trabajar en nuestras oficinas de Alicante, • Incorporación inmediata, • Pasión por el diseño y creatividad, que puedas afrontar nuevos proyectos tanto desde su fase inicial como continuación, mejorando y evolucionando las líneas, • Capacidad de trabajar en equipo, • Incorporación inmediata, • Jornada completa y contrato indefinido (creemos en las relaciones a largo plazo), • Salario: adaptado a tu experiencia y conocimientos, • Aprendizaje y crecimiento continuo al más alto nivel, • Formar parte de otros proyectos formativos del grupo empresarial para seguir creciendo

Somos GIDITEK, una compañía tecnológica más de 100 personas impulsadas por una misma pasión: liderar la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo a través de la tecnología. Formamos parte de Grupo Gimeno, un Grupo empresarial de más de 7.000 personas, líder en el ámbito de los servicios al ciudadano. Como brazo tecnológico del Grupo, nuestra misión es ser un referente en transformación digital dentro y fuera de Grupo Gimeno a través de la implementación de proyectos tecnológicos. Somos integradores de soluciones IOT (Hardware y Software) orientadas a mejorar la calidad de vida de los ciudadanos, con especial énfasis en proyectos urbanos y ciclo integral del agua. Todo lo relacionado con IoT, Big Data e Inteligencia Artificial forma parte fundamental de nuestro Core Business. Hoy buscamos a una persona que quiera ser pieza clave en nuestro crecimiento. Iniciarás tu camino con nosotros como Business Manager, con un plan de formación y adaptación a nuestra propuesta de valor. Tras esta etapa inicial, tu objetivo será asumir la Dirección Comercial, liderando nuestro equipo y definiendo la estrategia para seguir conquistando nuevos retos. ¿Qué harás? • Impulsarás el crecimiento comercial de IoTsens, gestionando clientes estratégicos y construyendo una red de partners y colaboradores., • Definirás la estrategia comercial de la compañía, • Acompañarás a tu equipo en el desarrollo de negocio, supervisando su actividad y asegurando el cumplimiento de los objetivos., • Representarás a IoTsens en foros y ferias nacionales e internacionales, mostrando al mundo nuestro portfolio de soluciones tecnológicas de vanguardia., • Participarás en la elaboración de presupuestos y en la definición de las estrategias de la compañía a medio y largo plazo., • Colaborarás con otras áreas para garantizar la viabilidad técnica y económica de cada proyecto., • +5 años de experiencia en desarrollo de negocio en sectores como IoT, Telecomunicaciones, Software o Tecnología y en el despliegue de proyectos tecnológicos en el sector público., • Experiencia en liderazgo de equipos comerciales orientados a resultados., • Formación en Ingeniería Industrial, Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia en redes y comunicaciones (LAN, WAN, 2G>5G, VPN, LoRa, Wifi) y sensibilidad hacia proyectos de Big Data., • Conocimiento del ciclo integral del agua y de la relación con la administración pública (valorable)., • Nivel alto de inglés, proactividad y habilidades de comunicación., • Disponibilidad para viajar., • Plan de carrera real: comenzarás como Business Manager y, tras tu fase de aprendizaje, podrás evolucionar a Dirección Comercial., • Retribución competitiva y acorde a tu experiencia., • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo parcial., • Un equipo de gran calidad humana, colaborativo y apasionado por la innovación., • Oficinas en Valencia o Castellón, a elegir según tu preferencia. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.

QUÉ NOS HACE ESPECIALES? Beneficios sociales y descuentos.Oportunidades de desarrollo constante con retos variados que generan aprendizaje en el puesto de trabajo.Posibilidades de crecimiento a otros puestos dentro de la estructura de Retail o de Headquarter.FUNCIONES: Atención al Cliente.

¡Buscamos Técnico/a de planificación y gestión de producción en Benissanó! En Nortempo Selección buscamos incorporar un/a Técnico/a de Planificación y Producción para reforzar el equipo de Operaciones de una importante empresa, líder en soluciones de envases industriales para sectores como químico, alimentario y automoción. Funciones principales: • Planificar y coordinar la producción interna y con subcontratistas., • Lanzar órdenes de fabricación y compras, gestionando stock y materiales., • Asegurar el cumplimiento de plazos de entrega y niveles de servicio al cliente., • Controlar productividad, inventarios y proponer mejoras de procesos., • Participar en proyectos Lean, 5S y mejora continua en planta. Requisitos • Experiencia en planificación y gestión de producción (mín. 1 año)., • Conocimiento de MRP/ERP, Lean Manufacturing y gestión de inventarios., • Capacidad de coordinación y trabajo en equipo. Se ofrece • Contrato indefinido., • Horario de lunes a jueves de 7:30 a 17h y los viernes de 7:30 a 14h, • Salario: 22.000 – 23.000 € brutos/año., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Entorno industrial dinámico, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo.

PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Formamos parte de Grupo Gransolar, un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Nuestras principales líneas de negocio incluyen: • Desarrollo de proyectos solares, • Fabricación y suministro de seguidores solares, • Construcción y mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas, • Proyectos de autoconsumo industrial y conexión a red, • Servicios de ingeniería para terceros Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Supply Planner para nuestra fabrica de Cheste, Valencia. Misión: Asegurar el flujo de material necesario para satisfacer las necesidades y plazos de entregas, liderando la implementación de procesos para el resto de planners. Funciones Principales: • Gestionar y supervisar la cadena logística entre las previsiones del cliente y la entrega de productos asignados., • Analizar la demanda, determinar y planificar las necesidades de materiales que se requieren., • Definir estrategias de stock eficientes y supervisar., • Coordinar con las áreas productivas y proveedores la planificación a corto y medio plazo; Anticipar posibles cuellos de botella y urgencias., • Coordinar los aprovisionamientos, seguimiento de los pedidos de compra con proveedores y el departamento de compras., • Organizar y coordinar los medios de transporte nacionales e internacionales y su seguimiento junto con el departamento de logística., • Ingeniería, ADE, estadística o afines. Valorable formación especializada en el ámbito de Supply Chain o certificado APICS., • Inglés. Nivel C1, nivel negociación con proveedores.

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ⚠¿Qué experiencia buscamos? • Java +17, rest API, openAPI, swagger, microservicios, JWT, BBDD SQL/NoSQL databases, quarkus, keycloak, helm, kubernetes, docker, git, jira, confluence, agile ✨Imprescindible contar con un nivel de inglés fluido. knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera., • Cultura human centric., • Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas., • Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood 👩‍💻 Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Evolution mood • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🤍 Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional., • Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🎁 Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes • Pack de bienvenida, • Cumpleaños, • Aniversario en knowmad mood, • Navidad, • Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España. #Somosknowmadmood Join us! 😊

Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ⚠¿Qué experiencia buscamos? Más de 4 años de experiencia con Java de la versión 11 en adelante, arquitectura de microservicios, ecosistema Spring (Boot, Cloud, Security..), BBDD relacionales y no relacionales... knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. · Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. · Cultura human centric. · Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. · Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood · Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) 👩‍💻 Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible · Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Evolution mood · Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. · Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. · Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. · Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🤍 Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. · Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º · Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. · Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa · Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc · Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🎁 Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes · Pack de bienvenida · Cumpleaños · Aniversario en knowmad mood · Navidad · Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España.

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ⚠¿Qué experiencia buscamos? • Java, Python, AWS, incluyendo CloudFormation, Lambda, SQS/SNS. knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera., • Cultura human centric., • Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas., • Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood 👩 💻 Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Evolution mood • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🤍 Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional., • Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🎁 Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes • Pack de bienvenida, • Cumpleaños, • Aniversario en knowmad mood, • Navidad, • Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España. #Somosknowmadmood Join us! 😊

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Desarrollador/a Java que quiera incorporarse al equipo y ser parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Participar en el ciclo completo de desarrollo de software: análisis, diseño, desarrollo, pruebas e implantación., • Desarrollar y mantener aplicaciones Java EE de misión crítica., • Implementar y consumir servicios web REST y SOAP., • Diseñar e implementar procesos batch., • Colaborar en la definición de arquitecturas y buenas prácticas de desarrollo., • Asegurar la calidad mediante pruebas unitarias e integración., • Participar activamente en ceremonias Scrum y colaborar con equipos multidisciplinares., • Integrar soluciones en entornos con Docker, Jenkins y Git. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia en JSF, PrimeFaces, JSP y Servlets, • Dominio de Java EE 7+ (Hibernate, JPA, EJB, JMS), • Desarrollo de servicios web REST y SOAP, • Experiencia con MariaDB, • Mapeo con JPA/Hibernate, • Conocimiento en JBoss, JBoss ESB y Wildfly, • Pruebas unitarias con JUnit, Mockito, PowerMock, • Pruebas de integración con Arquillian y Wiremock, • Manejo de Git, Docker y Jenkins, • Trabajo con Scrum, Jira y Confluence 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somosHiberus y tú? Te animas?🚀

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, en Dragados encontrarás la empresa donde construir tu futuro. ¿Qué BUSCAMOS? • Recién titulados/as en Máster de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, o que tengan pendiente de entregar el Trabajo Fin de Máster, para incorporar a nuestro Programa Jóvenes Talentos 2025., • Jóvenes profesionales con espíritu de trabajo en equipo, alto grado de motivación para desarrollarse en el sector de la construcción y capacidad de aprendizaje. ¿Qué OFRECEMOS? • Incorporación a grandes proyectos constructivos, tanto de Obra Civil como de Edificación, • Plan de carrera diseñado para profesionales que quieran iniciarse en el sector de la construcción., • Desarrollo y promoción profesional., • Estabilidad laboral., • Lugar de trabajo: Valencia