Si buscas buen ambiente de equipo , ayudar a la investigación contra el cáncer y superación profesional, trabajando a media jornada con un salario base y sin límite de comisiones, es aquí. no necesaria experiencia. ¡sí muchas ganas! Te formamos aquí. recibe 1.200€-1.500€ al mes trabajando a media jornada mientras ayudas a causas humanitarias y te superas personalmente. en nuestro equipo, sensibilizamos a las personas de a pie para que ayuden a la investigación otra el cáncer haciéndoles socios, mientras que trabajamos en un ambiente sano y positivo que incita el crecimiento personal. detalles - media jornada: 5h de lunes a viernes (horario mañanas). ¡descansa y goza de tiempo libre los findes y festivos! (compatible con conciliación familiar y otros proyectos/estudios). - formación profesional desde 0 hasta 100 y acompañamiento de tu jefe/a de equipo. - ambiente positivo: de compañerismo y superación. - trabajo emocionante: ven todos los días pensando en cómo superarte y disfrutando de tu equipo y de tu trabajo. - dinamismo: no hay tiempo de aburrirse. Cada día es una aventura. - salario base 700€ + comisiones (media de nómina: 1.000€ en adelante mensuales por media jornada). Si te enfocas, con nuestra ayuda puedes cobrar 1.500€ en adelante todos los meses. Solo tú decides. - trabajo a largo plazo. Te pedimos el mínimo más bajo de todo el sector para que, aunque vayas a por más, siempre tengas la seguridad de que mantendrás tu trabajo. Contrato indefinido. - trabajo en calle y stand. - primera entrevista desde tu casa, vía zoom (online). ¿a quién buscamos? - personas positivas, con muy buena actitud, muchas ganas de trabajar y aprender y profesionales. - no necesitas experimentar riencia. que tu vida se enriquezca al entrar en nuestro equipo y que nuestra empresa sea más porque estás tú. ¡apúntate y nos ~ en la entrevista! La próxima es en menos de 48h y hay un máximo de huecos!
1. Planificación: Definir el calendario de publicaciones y campañas. Uso de Trello: Organizar tareas y publicaciones en tableros, asignar fechas límite y hacer seguimiento del contenido pendiente. 2. Creación de Contenido Redactar textos optimizados para cada plataforma. Crear y editar imágenes, videos y otros formatos visuales Diseñar copies atractivos 3. Gestión de Publicaciones Publicar o programar contenido en las redes acordadas Monitorizar el rendimiento de cada publicación. 4. Interacción y Gestión de Comunidad Responder comentarios y mensajes directos. Fomentar la conversación y el engagement. Comunicar si hay algún comentario susceptible de "crisis" 5. Monitorización y Análisis Analizar métricas de rendimiento (alcance, interacciones, CTR, conversiones). Ajustar la estrategia semestral en función de los datos. Preparar informes para el equipo o el cliente. 6. Coordinación con Otros Equipos Trabajar con diseñadores, redactores, PR o equipo de ventas. Sincronizar lanzamientos de productos y eventos.: 7. Recopilación y Gestión de FAQs Identificar las preguntas más comunes en comentarios y mensajes directos. Crear respuestas tipo para agilizar la gestión de la comunidad. Coordinar con otros equipos (soporte, ventas, producción) para resolver dudas específicas. Actualizar las FAQs con base en nuevas inquietudes o cambios en la empresa.
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