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¿Te apasiona ofrecer una atención de calidad y acompañar al cliente durante todo el proceso de contratación? ¿Te motiva gestionar solicitudes, revisar documentación y coordinarte con diferentes equipos para facilitar la puesta en marcha de nuevos suministros? ¿Te interesa trabajar en un entorno dinámico, orientado al cliente y altamente digitalizado? ¿Quieres formar parte de una compañía líder en el sector energético global?¡SÚMA TU ENERGIA AL FUTURO!¿Qué vas a hacer?Serás responsable de recibir y gestionar las solicitudes de acceso y conexión de instalaciones de consumo, generación y autoconsumo, revisando la documentación necesaria para la apertura definitiva de los expedientes y asegurando su correcta tramitación hasta que sea posible formalizar la contratación.Trabajarás en coordinación con los equipos de Extensión de Red y otros interlocutores internos y externos, realizando las gestiones de cobro correspondientes, garantizando una atención ágil y de calidad al cliente, de acuerdo con los procedimientos internos y la normativa aplicable en cada Comunidad Autónoma.Funciones y Responsabilidades :Recibir y tramitar las solicitudes de nuevos suministros presentadas por los clientes.Revisar y validar la documentación necesaria para la apertura definitiva de los expedientes.Solicitar al cliente la documentación adicional o las subsanaciones necesarias para completar la tramitación.Realizar el seguimiento administrativo de los expedientes hasta que sea posible formalizar la contratación.Gestionar el cobro de los importes asociados a las solicitudes de suministro.Facilitar información y soporte al cliente durante las diferentes fases del proceso.Gestionar comunicaciones, consultas, incidencias, quejas y solicitudes relacionadas con los expedientes.Mantener actualizada la información y documentación de los expedientes en los sistemas corporativos.Coordinarse con equipos internos, empresas contratistas y otros interlocutores implicados en la prestación del servicio.Aplicar los procedimientos generales, las instrucciones de la jefatura y la legislación específica de cada Comunidad Autónoma.Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención, gestión y resolución de solicitudes.Contribuir a una experiencia de cliente eficiente, clara y de calidad.Realizar cambios de titular y baja de instalaciones de generación o autoconsumo, además de las modificaciones de los consumidores asociados a las mismas.¿Qué estamos buscando?Formación Profesional de Grado Medio o Superior, preferentemente en Administración y Gestión, Comercio, Electricidad y Electrónica o titulaciones equivalentes.Experiencia en atención al cliente, gestión administrativa, soporte técnico o tramitación de expedientes.Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión.Se valorará experiencia en empresas de servicios, utilities, distribución eléctrica o entornos con procesos técnicos y administrativos.Conocimientos técnicos:Gestión administrativa y documental de expedientes.Atención y orientación al cliente.Revisión y validación de documentación.Gestión de solicitudes, incidencias, reclamaciones y consultas.Procesos de facturación, cobro y contratación.Manejo de herramientas ofimáticas y aplicaciones corporativas de gestión.Coordinación con equipos técnicos, áreas internas y empresas contratistas.Aplicación de procedimientos internos y normativa administrativa.Conocimientos básicos del sector energético y de los procesos asociados a nuevos suministros.Seguimiento y actualización de información en sistemas de gestión.Protección y tratamiento adecuado de información y documentación de clientes.CompetenciasOrientación al cliente y vocación de servicio.Capacidad de planificación y organización.Atención al detalle y rigurosidad documental.Comunicación clara y eficaz.Capacidad de coordinación con diferentes interlocutores.Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.Capacidad para gestionar varias solicitudes y prioridades simultáneamente.Resolución de incidencias y capacidad de adaptación.Trabajo en equipo y colaboración.Proactividad y orientación a la mejora continua.Otros requisitos valorablesExperiencia en gestión de nuevos suministros o contratación de servicios energéticos.Conocimiento de los procesos de extensión de red y distribución eléctrica.Experiencia en gestión de cobros, facturación o documentación contractual.Conocimiento de la normativa aplicable al suministro eléctrico.Experiencia en coordinación con equipos técnicos o empresas contratistas.Conocimiento de herramientas CRM o aplicaciones de gestión de expedientes.Experiencia en atención multicanal al cliente.Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales si las necesidades del puesto lo requieren.Experiencia en instalaciones de autoconsumo.Conocimientos en IA.¿Qué ofrecemos?Te incorporarás a una empresa del IBEX 35 con presencia internacional y más de 40.000 empleados/as.Disfrutarás de un salario competitivo, beneficios sociales y medidas de conciliación.Entre otras medidas de conciliación, trabajamos con jornada continuada todo el año, con horario flexible de entrada y salida.Trabajarás en un equipo dinámico y altamente cualificado, en un entorno de trabajo internacional y con proyectos innovadores.Tendrás un Programa de bienvenida, donde podrás conocer la empresa a nivel global y su funcionamiento. xqziphu Nuestro proceso de selecciónEn Iberdrola la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Nos enorgullecemos de ser una compañía donde hay igualdad de oportunidades y donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas independientemente de sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género.Fecha de finalización de la publicación: #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona ofrecer una atención de calidad y acompañar al cliente durante todo el proceso de contratación? ¿Te motiva gestionar solicitudes, revisar documentación y coordinarte con diferentes equipos para facilitar la puesta en marcha de nuevos suministros? ¿Te interesa trabajar en un entorno dinámico, orientado al cliente y altamente digitalizado? ¿Quieres formar parte de una compañía líder en el sector energético global? ¡SÚMA TU ENERGIA AL FUTURO! Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. ¿Qué vas a hacer? Serás responsable de recibir y gestionar las solicitudes de acceso y conexión de instalaciones de consumo, generación y autoconsumo, revisando la documentación necesaria para la apertura definitiva de los expedientes y asegurando su correcta tramitación hasta que sea posible formalizar la contratación. Trabajarás en coordinación con los equipos de Extensión de Red y otros interlocutores internos y externos, realizando las gestiones de cobro correspondientes, garantizando una atención ágil y de calidad al cliente, de acuerdo con los procedimientos internos y la normativa aplicable en cada Comunidad Autónoma. Función y Responsabilidades: • Recibir y tramitar las solicitudes de nuevos suministros presentadas por los clientes., • Revisar y validar la documentación necesaria para la apertura definitiva de los expedientes., • Solicitar al cliente la documentación adicional o las subsanaciones necesarias para completar la tramitación., • Realizar el seguimiento administrativo de los expedientes hasta que sea posible formalizar la contratación., • Gestionar el cobro de los importes asociados a las solicitudes de suministro., • Facilitar información y soporte al cliente durante las diferentes fases del proceso., • Gestionar comunicaciones, consultas, incidencias, quejas y solicitudes relacionadas con los expedientes., • Mantener actualizada la información y documentación de los expedientes en los sistemas corporativos., • Coordinarse con equipos internos, empresas contratistas y otros interlocutores implicados en la prestación del servicio., • Aplicar los procedimientos generales, las instrucciones de la jefatura y la legislación específica de cada Comunidad Autónoma., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención, gestión y resolución de solicitudes., • Contribuir a una experiencia de cliente eficiente, clara y de calidad., • Realizar cambios de titular y baja de instalaciones de generación o autoconsumo, además de las modificaciones de los consumidores asociados a las mismas.¿Qué estamos buscando? Formación Profesional de Grado Medio o Superior, preferentemente en Administración y Gestión, Comercio, Electricidad y Electrónica o titulaciones equivalentes. Experiencia en atención al cliente, gestión administrativa, soporte técnico o tramitación de expedientes. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión. Se valorará experiencia en empresas de servicios, utilities, distribución eléctrica o entornos con procesos técnicos y administrativos. Conocimientos técnicos: Gestión administrativa y documental de expedientes. Atención y orientación al cliente. Revisión y validación de documentación. Gestión de solicitudes, incidencias, reclamaciones y consultas. Procesos de facturación, cobro y contratación. Manejo de herramientas ofimáticas y aplicaciones corporativas de gestión. Coordinación con equipos técnicos, áreas internas y empresas contratistas. Aplicación de procedimientos internos y normativa administrativa. Conocimientos básicos del sector energético y de los procesos asociados a nuevos suministros. Seguimiento y actualización de información en sistemas de gestión. Protección y tratamiento adecuado de información y documentación de clientes. Competencias Orientación al cliente y vocación de servicio. Capacidad de planificación y organización. Atención al detalle y rigurosidad documental. Comunicación clara y eficaz. Capacidad de coordinación con diferentes interlocutores. Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Capacidad para gestionar varias solicitudes y prioridades simultáneamente. Resolución de incidencias y capacidad de adaptación. Trabajo en equipo y colaboración. Proactividad y orientación a la mejora continua. Otros requisitos valorables Experiencia en gestión de nuevos suministros o contratación de servicios energéticos. Conocimiento de los procesos de extensión de red y distribución eléctrica. Experiencia en gestión de cobros, facturación o documentación contractual. Conocimiento de la normativa aplicable al suministro eléctrico. Experiencia en coordinación con equipos técnicos o empresas contratistas. Conocimiento de herramientas CRM o aplicaciones de gestión de expedientes. Experiencia en atención multicanal al cliente. Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales si las necesidades del puesto lo requieren. Experiencia en instalaciones de autoconsumo. Conocimientos en IA. ¿Qué ofrecemos? Te incorporarás a una empresa del IBEX 35 con presencia internacional y más de 40.000 empleados/as. Disfrutarás de un salario competitivo, beneficios sociales y medidas de conciliación. Entre otras medidas de conciliación, trabajamos con jornada continuada todo el año, con horario flexible de entrada y salida. Trabajarás en un equipo dinámico y altamente cualificado, en un entorno de trabajo internacional y con proyectos innovadores. Tendrás un Programa de bienvenida, donde podrás conocer la empresa a nivel global y su funcionamiento. Nuestro proceso de selección En Iberdrola la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día. Nos enorgullecemos de ser una compañía donde hay igualdad de oportunidades y donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas independientemente de sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género. Fecha de finalización de la publicación: We are one of the main energy companies in the world, a leader in renewables, which champions the energy transition towards a low-emissions economy. We supply energy to nearly 100 million people in dozens of countries and develops its renewable, network and commercial activities in Europe (Spain, the United Kingdom, Portugal, France, Germany, Italy and Greece), the United States, Brazil and Australia and maintains markets such as Japan and Poland, among others, as growth platforms. xqziphu Do you want to be part of the energy of the future? #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a ingeniero/a de sistemas en el área de Structural Health Monitoring (SHM). Buscamos un perfil, con aproximadamente 2-3 años de experiencia profesional, interesado/a en desarrollarse en un entorno aeronáutico y de ingeniería de sistemas. Funciones • Gestión y análisis de requisitos de sistemas., • Revisión y verificación de requisitos, asegurando su correcta definición y trazabilidad., • Análisis de documentación y especificaciones técnicas., • Colaboración con diferentes equipos de ingeniería., • Participación en actividades de validación y verificación., • Posibilidad de participar en actividades de testing de requisitos y sistemas., • Trabajo dentro del departamento de Structural Health Monitoring (SHM) de Airbus., • Formación universitaria en Ingeniería Aeronáutica, Aeroespacial, Industrial, Informática o similar., • 2-3 años de experiencia profesional en posiciones de ingeniería., • Valorable experiencia previa en Airbus., • Conocimientos de gestión de requisitos., • Conocimientos de Python., • Muy valorable experiencia o conocimientos relacionados con estructuras aeronáuticas o cargas., • Conocimientos de DO-178 o normativa/estándares similares, valorable., • Capacidad para trabajar en entornos técnicos y multidisciplinares. Se valorará Título oficial en Ingeniería • Conocimientos de modelado de datos., • Experiencia con Power Automate o Power Apps., • Certificaciones Microsoft relacionadas con Power BI., • Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS, etc.). En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? xqziphu • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. #J-18808-Ljbffr

Únete a SII Group Spain en el área de Diseño Mecánico En SII Group Spain seguimos creciendo en el sector aeroespacial y buscamos talento para nuestro equipo en diseño mecánico de componentes y estructuras aeronáuticas para programas internacionales con grandes fabricantes aeronáuticos. Buscamos profesionales de diferentes niveles (junior, mid y senior ) que quieran desarrollarse en proyectos innovadores, con tecnologías de vanguardia y en un entorno colaborativo e inclusivo. • Diseñar componentes y subconjuntos mecánicos para estructuras metálicas y de materiales compuestos., • Desarrollar modelos 3D y planos 2D con herramientas CAD como CATIA V5/V6 ., • Realizar estudios de viabilidad y optimización de diseño considerando requisitos estructurales, de peso, coste y normativas aeronáuticas., • Colaborar con departamentos de análisis FEM, fabricación, calidad y certificación para garantizar la integridad y viabilidad del diseño., • Preparar documentación técnica, listas de materiales y soporte para la industrialización y producción., • Participar en proyectos internacionales, interactuando con clientes y equipos multidisciplinares., • Grado o máster en Ingeniería Mecánica, Aeroespacial o similar., • Experiencia (o motivación por aprender) en diseño mecánico de estructuras aeronáuticas ., • Conocimiento de CATIA V5 ., • Valorable experiencia en composites, mecanizados o diseño de utillajes ., • Nivel de inglés intermedio/avanzado para proyectos internacionales., • Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y pasión por la ingeniería. En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo. #J-18808-Ljbffr