Aramark España és una companyia de serveis d'alimentació, que forma part del grup Aramark Corporation. Amb presència a Espanya des del 1992, Aramark abraça quatre grans àrees de negoci: centres educatius (universitats i col·legis), centres sociosanitaris (hospitals i residències), empreses i centres d'oci i entreteniment. Busquem Monitors/es de menjador per a Escola Cor de Maria Valls (Tarragona): Jornada: 10h semanales Horari: de dilluns a divendres de 13:00 a 15:00 Incorporació: immediata Contracte: fijo discontinuo Salari: 338€ Bruts/mes (Conveni Lleure) FUNCIONS: - Ser referent de grup - Acompanyament dins del menjador - Dinamització dactivitats i gestió dincidències. REQUISITS: - Títol de monitor - Català nadiu avançat - Experiència com a monitor/a demostrable - Certificat negatiu de delictes sexuals i experiència prèvia. Es valorarà disposar de certificat de discapacitat superior al 33% Aramark valorarà la idoneïtat de les candidatures inscrites per al lloc en funció de l'experiència i les capacitats que aporta la persona que participa al procés de selecció, garantint així l'equitat i la igualtat d'oportunitats professionals.
Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Importante empresa de Restauración Colectiva busca 1 Camarero/a para trabajar en LA CANTINA de la empresa LEAR CORPORATION en Tarragona Valls: Horarios: de lunes a viernes de 8:00-16:00h Jornada: 8h a la semana Incorporación: inmediata Contrato: eventual con posibilidad de indefinido Salario: Salario convenio Funciones: - Servir y hacer bocadillos fríos y calientes - Atención al cliente - Cobro de cajas Requisitos: - Persona rápida, ordenada y con buena presencia - Experiencia demostrable como Camarero/a mínimo 1 año - Gestión de caja - Vivir en la zona - Se valorará tener vehículo propio Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.