Trabajos capacidad tecnica en GandíaCrear alertas

En Eurofirms seleccionamos para importante empresa del sector hortofrutícola un/a Electromecánico/a para incorporarse de forma estable en su planta ubicada en Xeresa. Buscamos a una persona con iniciativa, capacidad de resolución y ganas de formar parte de un equipo técnico en crecimiento. Si te motiva un entorno industrial dinámico y orientado a la mejora continua, esta oportunidad puede ser para ti. Funciones principales • Diagnóstico y reparación de averías en sistemas eléctricos, mecánicos y neumáticos, garantizando la continuidad operativa de la planta., • Ejecución de mantenimiento preventivo según planificación establecida., • Formación y apoyo al personal operativo en el uso adecuado de la maquinaria., • Gestión de inventarios, control de stock y reposición de materiales y recambios., • FP en electromecánica, mecatrónica, mantenimientos industrial y/o afines., • Experiencia previa demostrable en las funciones descritas., • Conocimientos sólidos en diagnóstico y reparación de averías eléctricas, mecánicas y neumáticas., • Valorable carnet de carretilla., • Residencia cercana a Xeresa o disponibilidad para desplazarse., • Incorporación a una empresa sólida y en expansión dentro del sector hortofrutícola., • Contrato indefinido y jornada completa., • Horario rotativo de mañanas o tardes., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (22.000€ - 26.000€ bruto/año).

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un Electromecánico/a, para una empresa ubicada en Xeresa, Valencia. Tus tareas serían: • Mantenimiento Correctivo: Diagnóstico y reparación de averías en sistemas eléctricos, mecánicos y neumáticos, asegurando la pronta resolución de incidentes y la continuidad operativa., • Mantenimiento Preventivo y Predictivo: Ejecución de programas de mantenimiento preventivo planificado. Desarrollo e implementación de mantenimiento predictivo, especialmente durante los periodos de parada técnica (verano), para prolongar la vida útil de los equipos y prevenir fallos inesperados., • Capacitación del Personal Operativo: Formación técnica a los operarios en el manejo y mantenimiento de equipos especializados, incluyendo: volcadores, enfardadoras, sistemas robóticos, sistemas de clasificación., • Gestión de Taller: Limpieza y organización del taller para mantener un entorno de trabajo seguro y eficiente. Control de inventarios y reposición de stock de materiales y repuestos, asegurando la disponibilidad para reparaciones y mantenimiento., • Fabricación y Montaje de Maquinaria Nueva: Diseño y construcción de nuevos equipos industriales, tales como: cintas transportadoras y mesas de triaje. Ajuste y personalización de maquinaria según las necesidades operativas de la planta., • Apoyo Operativo a Producción: Colaboración en puestos clave durante ausencias de personal cualificado, garantizando la operatividad en áreas críticas de producción, solo de manera puntual y para momentos muy específicos. Requisitos Estudios mínimos • Ciclo Formativo Grado Medio Experiencia mínima • Al menos 3 años Sector • Logística Requisitos mínimos En este rol será necesario: • Formación académica: Ciclo formativo de grado medio en técnico en electromecánica de vehículos automóviles o técnico en mantenimiento electromecánico. Alternativamente, educación secundaria obligatoria con experiencia comprobada en el sector., • Formación complementaria: Valorable certificado de Operador de Maquinaria Pesada o Carretillas Elevadoras; Certificación en Sistemas de Diagnóstico Electrónico; Cursos específicos en diagnóstico de averías mecánicas y electrónicas, sistemas de aire acondicionado y climatización automotriz, soldadura y fabricación de componentes mecánicos., • Conocimientos de ofimática básica., • Experiencia de 3 años en puestos relacionados. Esta posición te aportará: • Contrato indefinido directo con la empresa., • Horario de trabajo: Turnos rotativos mañana-tarde, • Salario competitivo., • Buen ambiente de trabajo. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

2. Responsabilidades Clave • Gestión de Incidencias: Atender y registrar solicitudes de soporte a través de diversos canales como teléfono, correo electrónico, chat ( via whatsapp) 3. Requisitos Deseados - - • Habilidades Blandas: Excelentes habilidades de comunicación, empatía y capacidad para mantener la calma bajo presión., • Idiomas: [Especificar si requiere inglés u otros idiomas]. 4. Qué Ofrecemos • Especificar tipo de contrato, ej. Indefinido., • Especificar modalidad, ej. Presencial en Gandia,, • Oportunidades de formación técnica., • Ambiente de trabajo colaborativo con planes de crecimiento profesional. Un ambiente fresco y dinámico en la oficina!