Trabajos captar en MálagaCrear alertas

¿Tienes experiencia en ventas y te apasiona el mundo de la formación? En Cumlaude, llevamos años ayudando a empresas y profesionales a alcanzar sus metas a través de soluciones formativas de calidad. Ahora, buscamos a una persona como tú: con energía, visión comercial y compromiso con el cliente. Tu misión será • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio., • Asesorar y acompañar a nuestros clientes durante todo el proceso comercial., • Garantizar una experiencia postventa de calidad., • Contribuir al crecimiento del equipo comercial y del área de negocio. Valoramos especialmente • Motivación e interés por la actividad comercial, • Valorable experiencia previa en venta de formación., • Conocimiento del entorno B2B y manejo de CRM., • Buen uso de redes sociales y herramientas como WhatsApp en entorno profesional., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada a resultados. Requisitos: • Formación mínima: FP o Grado, • Residencia en Málaga o posibilidad de trabajar de forma presencial en nuestra sede. Incorporación inmediata | Jornada completa Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con foco en el cliente y en el desarrollo profesional… ¡Queremos conocerte! Postúlate o comparte esta oportunidad con quien creas que encaja. ¡Te esperamos!

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Sales Assistant - Intrend Málaga Buscamos un/una Sales Assistant (40h) para cubrir vacaciones en nuestra tienda Intrend en Málaga. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN del grupo Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail. Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector del lujo y con producto Ready-to-Wear (RTW)., • Buen conocimiento de inglés y/o italiano., • Dominio del cierre de ventas, capacidad para rebatir objeciones con convicción (especialmente en probador) y enfoque proactivo hacia los resultados., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable). Valoramos la agilidad para absorber información técnica de producto y transmitirla con autoridad., • Experiencia en fidelización y seguimiento personalizado de clientes. Es imprescindible el manejo de indicadores clave como UPT y ATV para optimizar el rendimiento. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Gracias a un equipo de más de 1100 profesionales somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. ¿Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos, cómo lo hacemos y por qué lo hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia. Estamos ampliando nuestro actual equipo comercial y en nuestra sede de Málaga y queremos incorporar un/a Comercial del Sector Ascensores. ¿Mantener la cartera de clientes actual, desarrollar el negocio mediante la prospección de nuevos clientes y vender los productos y servicios de Eninter. ¿Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresa Gestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Coordinar las acciones necesarias de cada proyecto o cliente con otros departamentos de Eninter. Realizar ofertas conforme a los criterios establecidos por la compañía en cuanto a política de precios, condiciones de pago, tiempos de entrega de materiales y ejecución de obra. ¿Seguro médico privado. Plan de formación y desarrollo profesional. Sueldo fijo+ variables. Tarde libre los viernes. Vehículo de empresa. Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable. Horario: 9h-13.30h/15h-19h. Viernes de 9h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: ~ Experiencia en el sector del mantenimiento de ascensores o en sector afín. Orientación al cliente y a su satisfacción Persona metódica y organizada Trabajo en equipo

En Eninter seguimos creciendo. Gracias a un equipo de más de 1100 profesionales somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. ¿Quieres sumarte a esta historia de éxito con nosotros? Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos, cómo lo hacemos y por qué lo hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia. Estamos ampliando nuestro actual equipo comercial y en nuestra sede de Málaga y queremos incorporar un/a Comercial del Sector Ascensores. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN ? Mantener la cartera de clientes actual, desarrollar el negocio mediante la prospección de nuevos clientes y vender los productos y servicios de Eninter. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresa Gestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Coordinar las acciones necesarias de cada proyecto o cliente con otros departamentos de Eninter. Realizar ofertas conforme a los criterios establecidos por la compañía en cuanto a política de precios, condiciones de pago, tiempos de entrega de materiales y ejecución de obra. ¿QUÉ TE OFRECEMOS ? Estabilidad laboral. Seguro médico privado. Plan de formación y desarrollo profesional. Sueldo fijo+ variables. Tarde libre los viernes. Vehículo de empresa. Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable. Horario: 9h-13.30h/15h-19h. Viernes de 9h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia en el sector del mantenimiento de ascensores o en sector afín. COMPETENCIAS DESEADAS: Orientación a objetivos y resultados Buena capacidad para la comunicación y la negociación Orientación al cliente y a su satisfacción Persona metódica y organizada Trabajo en equipo Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia de éxito, envíanos tu currículum. ¡Te estamos esperando! ⏳

Gracias a un equipo de más de 1100 profesionales somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. ¿Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos, cómo lo hacemos y por qué lo hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia. Estamos ampliando nuestro actual equipo comercial y en nuestra sede de Málaga y queremos incorporar un/a Comercial del Sector Ascensores. ¿Mantener la cartera de clientes actual, desarrollar el negocio mediante la prospección de nuevos clientes y vender los productos y servicios de Eninter. ¿Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresa Gestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Coordinar las acciones necesarias de cada proyecto o cliente con otros departamentos de Eninter. Realizar ofertas conforme a los criterios establecidos por la compañía en cuanto a política de precios, condiciones de pago, tiempos de entrega de materiales y ejecución de obra. ¿Seguro médico privado. Plan de formación y desarrollo profesional. Sueldo fijo+ variables. Tarde libre los viernes. Vehículo de empresa. Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable. Horario: 9h-13.30h/15h-19h. Viernes de 9h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: ~ Experiencia en el sector del mantenimiento de ascensores o en sector afín. Orientación al cliente y a su satisfacción Persona metódica y organizada Trabajo en equipo

Gracias a un equipo de más de 1100 profesionales somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. ¿Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos, cómo lo hacemos y por qué lo hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia. Estamos ampliando nuestro actual equipo comercial y en nuestra sede de Málaga y queremos incorporar un/a Comercial del Sector Ascensores. ¿Mantener la cartera de clientes actual, desarrollar el negocio mediante la prospección de nuevos clientes y vender los productos y servicios de Eninter. ¿Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresa Gestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Coordinar las acciones necesarias de cada proyecto o cliente con otros departamentos de Eninter. Realizar ofertas conforme a los criterios establecidos por la compañía en cuanto a política de precios, condiciones de pago, tiempos de entrega de materiales y ejecución de obra. ¿Seguro médico privado. Plan de formación y desarrollo profesional. Sueldo fijo+ variables. Tarde libre los viernes. Vehículo de empresa. Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable. Horario: 9h-13.30h/15h-19h. Viernes de 9h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: ~ Experiencia en el sector del mantenimiento de ascensores o en sector afín. Orientación al cliente y a su satisfacción Persona metódica y organizada Trabajo en equipo

Gracias a un equipo de más de 1100 profesionales somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. ¿Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos, cómo lo hacemos y por qué lo hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia. Estamos ampliando nuestro actual equipo comercial y en nuestra sede de Málaga y queremos incorporar un/a Comercial del Sector Ascensores. ¿Mantener la cartera de clientes actual, desarrollar el negocio mediante la prospección de nuevos clientes y vender los productos y servicios de Eninter. ¿Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresa Gestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Coordinar las acciones necesarias de cada proyecto o cliente con otros departamentos de Eninter. Realizar ofertas conforme a los criterios establecidos por la compañía en cuanto a política de precios, condiciones de pago, tiempos de entrega de materiales y ejecución de obra. ¿Seguro médico privado. Plan de formación y desarrollo profesional. Sueldo fijo+ variables. Tarde libre los viernes. Vehículo de empresa. Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable. Horario: 9h-13.30h/15h-19h. Viernes de 9h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: ~ Experiencia en el sector del mantenimiento de ascensores o en sector afín. Orientación al cliente y a su satisfacción Persona metódica y organizada Trabajo en equipo

¿Tienes experiencia en ventas y te apasiona el mundo de la formación ? En Cumlaude , llevamos años ayudando a empresas y profesionales a alcanzar sus metas a través de soluciones formativas de calidad. Ahora, buscamos a una persona como tú: con energía, visión comercial y compromiso con el cliente. Tu misión será Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio. Asesorar y acompañar a nuestros clientes durante todo el proceso comercial. Garantizar una experiencia postventa de calidad. Contribuir al crecimiento del equipo comercial y del área de negocio. Valoramos especialmente Motivación e interés por la actividad comercial Valorable experiencia previa en venta de formación. Conocimiento del entorno B2B y manejo de CRM. Buen uso de redes sociales y herramientas como WhatsApp en entorno profesional. Actitud proactiva, resolutiva y orientada a resultados. Requisitos: Formación mínima: FP o Grado Residencia en Málaga o posibilidad de trabajar de forma presencial en nuestra sede. Incorporación inmediata | Jornada completa Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con foco en el cliente y en el desarrollo profesional… ¡Queremos conocerte! Postúlate o comparte esta oportunidad con quien creas que encaja. ¡Te esperamos!

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, ubicada en Andalucía, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Account Manager | Outsourcing y Gestión de Residuos. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Detectar y generar nuevas oportunidades comerciales., • Identificar, prospectar y captar potenciales clientes dentro de la zona o sector asignado., • Gestionar de forma integral el proceso de venta, desde la apertura de la oportunidad hasta la formalización del acuerdo., • Diseñar, preparar y presentar propuestas comerciales alineadas con las necesidades de cada cliente., • Negociar condiciones económicas y contractuales, asegurando el cierre de operaciones., • Gestionar y fidelizar la cartera activa de clientes., • Construir relaciones comerciales sólidas y duraderas con clientes estratégicos., • Realizar seguimiento continuo de las cuentas para garantizar la satisfacción y detectar nuevas oportunidades de negocio., • Alcanzar los objetivos comerciales y los indicadores de rendimiento definidos por la compañía. Perfil demandado: • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales., • Experiencia y conocimientos técnicos en servicios de destrucción confidencial de información, incluyendo documentación física, soportes digitales y gestión segura de residuos no peligrosos., • Experiencia en proyectos de externalización de procesos administrativos (BPO), digitalización documental y optimización de procesos operativos, aportando una visión consultiva enfocada en la eficiencia empresarial., • Cartera de contactos o clientes potenciales., • Dominio de herramientas Office, especialmente Excel a nivel avanzado., • Experiencia en captación y desarrollo de nuevas cuentas., • Perfil orientado al cierre de ventas, negociación efectiva y gestión de objeciones., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para generar relaciones comerciales a largo plazo., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Oferta profesional: • Incorporación a una compañía consolidada, referente en su sector y con más de 25 años de trayectoria., • Paquete retributivo competitivo según experiencia aportada, incluyendo variable por objetivos y vehículo de empresa., • Base de trabajo en Andalucía, en un entorno profesional estable y con calidad de vida., • Retribución flexible. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16777492 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, ubicada en Andalucía, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Account Manager | Outsourcing y Gestión de Residuos. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Detectar y generar nuevas oportunidades comerciales., • Identificar, prospectar y captar potenciales clientes dentro de la zona o sector asignado., • Gestionar de forma integral el proceso de venta, desde la apertura de la oportunidad hasta la formalización del acuerdo., • Diseñar, preparar y presentar propuestas comerciales alineadas con las necesidades de cada cliente., • Negociar condiciones económicas y contractuales, asegurando el cierre de operaciones., • Gestionar y fidelizar la cartera activa de clientes., • Construir relaciones comerciales sólidas y duraderas con clientes estratégicos., • Realizar seguimiento continuo de las cuentas para garantizar la satisfacción y detectar nuevas oportunidades de negocio., • Alcanzar los objetivos comerciales y los indicadores de rendimiento definidos por la compañía. Perfil demandado: • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales., • Experiencia y conocimientos técnicos en servicios de destrucción confidencial de información, incluyendo documentación física, soportes digitales y gestión segura de residuos no peligrosos., • Experiencia en proyectos de externalización de procesos administrativos (BPO), digitalización documental y optimización de procesos operativos, aportando una visión consultiva enfocada en la eficiencia empresarial., • Cartera de contactos o clientes potenciales., • Dominio de herramientas Office, especialmente Excel a nivel avanzado., • Experiencia en captación y desarrollo de nuevas cuentas., • Perfil orientado al cierre de ventas, negociación efectiva y gestión de objeciones., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para generar relaciones comerciales a largo plazo., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Oferta profesional: • Incorporación a una compañía consolidada, referente en su sector y con más de 25 años de trayectoria., • Paquete retributivo competitivo según experiencia aportada, incluyendo variable por objetivos y vehículo de empresa., • Base de trabajo en Andalucía, en un entorno profesional estable y con calidad de vida., • Retribución flexible. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16777492 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, ubicada en Andalucía, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Account Manager | Outsourcing y Gestión de Residuos. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Detectar y generar nuevas oportunidades comerciales., • Identificar, prospectar y captar potenciales clientes dentro de la zona o sector asignado., • Gestionar de forma integral el proceso de venta, desde la apertura de la oportunidad hasta la formalización del acuerdo., • Diseñar, preparar y presentar propuestas comerciales alineadas con las necesidades de cada cliente., • Negociar condiciones económicas y contractuales, asegurando el cierre de operaciones., • Gestionar y fidelizar la cartera activa de clientes., • Construir relaciones comerciales sólidas y duraderas con clientes estratégicos., • Realizar seguimiento continuo de las cuentas para garantizar la satisfacción y detectar nuevas oportunidades de negocio., • Alcanzar los objetivos comerciales y los indicadores de rendimiento definidos por la compañía. Perfil demandado: • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales., • Experiencia y conocimientos técnicos en servicios de destrucción confidencial de información, incluyendo documentación física, soportes digitales y gestión segura de residuos no peligrosos., • Experiencia en proyectos de externalización de procesos administrativos (BPO), digitalización documental y optimización de procesos operativos, aportando una visión consultiva enfocada en la eficiencia empresarial., • Cartera de contactos o clientes potenciales., • Dominio de herramientas Office, especialmente Excel a nivel avanzado., • Experiencia en captación y desarrollo de nuevas cuentas., • Perfil orientado al cierre de ventas, negociación efectiva y gestión de objeciones., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para generar relaciones comerciales a largo plazo., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Oferta profesional: • Incorporación a una compañía consolidada, referente en su sector y con más de 25 años de trayectoria., • Paquete retributivo competitivo según experiencia aportada, incluyendo variable por objetivos y vehículo de empresa., • Base de trabajo en Andalucía, en un entorno profesional estable y con calidad de vida., • Retribución flexible. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16777492 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

Comercial Técnico (Zona Norte) | Sector Industrial En Tesab Spain buscamos incorporar un/a Comercial Técnico para impulsar el desarrollo de negocio en la zona norte de España. Si tienes experiencia en el sector industrial y te motiva la venta técnica, este puede ser tu siguiente paso. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y hacer crecer la cartera de clientes, aportando soluciones técnicas en maquinaria y recambios, con un enfoque claro en resultados y relación a largo plazo. Qué harás en tu día a día – Gestionar, captar y desarrollar clientes del sector industrial – Asesorar técnicamente sobre maquinaria y recambios – Elaborar y cerrar ofertas comerciales – Hacer seguimiento de oportunidades a través de CRM – Detectar nuevas oportunidades de negocio y fidelizar clientes Qué buscamos en ti – Experiencia como comercial o técnico-comercial en sectores industriales (maquinaria, obra pública, reciclaje…) – Conocimiento técnico en maquinaria y/o recambios – Perfil orientado a venta técnica y negociación – Capacidad para tratar con responsables de decisión – Autonomía, organización y enfoque a resultados – Carnet de conducir y disponibilidad para viajar Valoraremos especialmente – Experiencia en el sector del reciclaje – Conocimiento del mercado de maquinaria Qué te ofrecemos – Contrato indefinido – Salario: 24.000€ – 30.000€ + comisiones – Vehículo, móvil y dietas – Proyecto estable dentro de una empresa en crecimiento ¿Te encaja el reto? xcskxlj Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera dentro del sector industrial.

JALLUT Pinturas es una empresa con 40 años de experiencia en el mercado que se dedica a la producción, desarrollo y comercialización de pinturas y barnices. Está localizada en Barcelona en una planta de 20.000 m2 donde se ubican unidad de producción y oficinas. Está dotada de una plantilla de 50 empleados y 2 unidades de negocio. Su operación comercial se extiende por toda Europa, América Latina y Norte de África. La empresa pertenece al Grupo BARBOT, empresa de liderazgo en el sector de pinturas y barnices en el mercado lusófono. Pretendemos reforzar el equipo comercial, en la zona de Madrid, con la incorporación de un Técnico Comercial. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. RESPONSABILIDADES: • Gestión comercial activa de clientes;, • Negociación activa con clientes;, • Asegurar cobros de clientes;, • Asesoramiento y asistencia técnica al cliente y consumidor final;, • Gestión de la relación con el cliente a nivel personal y administrativo;, • Proveer por el buen funcionamiento de los procesos y transacciones entre Jallut y el Cliente;, • Conocer en detalle negocio del cliente y sus motivaciones;, • Conocer los hábitos y comportamientos de consumidor final y aportar esta información a la empresa;, • Conocer los productos de la competencia y los complementares en el mercado;, • Captar nuevos clientes. PERFIL: • Grado ADE, Ingeniería, Marketing, Arquitectura, RRPP o similares., • Mínimo 2 años de experiencia laboral en área comercial;, • Mínimo 2 años experiencia en sector químico, pinturas o materiales de construcción;, • Idealmente tiene experiencia con distribución tradicional;, • Dominio de herramientas Office;, • Dominio de Castellano;, • Persona con habilidades de negociación, orientación a resultados y resolución de problemas, así como visión estratégica y capacidad analítica;, • Persona con habilidades comunicativas i empático. ¿Aceptas el desafío? Estamos a la espera de tu candidatura. xcskxlj Queremos que formes parte de nuestra historia y de nuestra familia... ¡es tiempo de Novas Emoções!

Si tienes experiencia como Consultor/a comercial tecnológico para la Administración Pública, aprovecha está oportunidad de unirte a nuestro equipazo de Desarrollo de negocio en Trevenque Group Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Responsabilidades: • Incrementar las Ventas: Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos para las zonas asignadas., • Expandir la Cartera de Clientes: Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la administración pública., • Fidelización de Clientes: Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes, asegurando su satisfacción y lealtad., • Preparación de Propuestas: Elaborar propuestas técnicas y económicas., • Coordinación de Ventas: Gestionar y coordinar todas las actividades de ventas., • Presupuestos y Forecast: Preparar presupuestos y previsiones de ventas., • Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave. Requisitos mínimos: • Formación Académica: Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Informática, o afines., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en ventas de software y sistemas de gestión, preferiblemente en el sector público., • Conocimientos Técnicos: Familiaridad con sistemas de gestión, ERP, CRM y software específico para la administración pública., • Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación y negociación, capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, orientación a resultados., • Orientación al Cliente: Capacidad para entender y satisfacer las necesidades de los clientes., • Pensamiento Estratégico: Habilidad para desarrollar estrategias de ventas efectivas., • Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes entornos y situaciones., • Trabajo en Equipo: Colaboración efectiva con otros departamentos y equipos de trabajo., • Vehículo Propio Valorable: -Formación complementaría en el área de la tecnología. Ofrecemos: -Incorporación inmediata. -Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses. -Jornada completa. (Intensiva 2,5 meses en verano y semana santa). -25 días laborables de vacaciones anuales. -Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. -Posibilidad de trabajar en proyectos innovadores y desafiantes. -Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. -Trabajo híbrido y flexibilidad horaria. -Seguro médico privado colectivo. -Seguro de vida colectivo. xcskxlj -Gastos de manutención por desplazamiento y kilometraje. -Salario: Franja salarial de 30.000€ a 40.000€ brutos anuales según adecuación al perfil + variable por consecución de objetivos -Disponibilidad para viajar

Tu principal objetivo será captar nuevos clientes y fidelizar a los existentes, asegurando que los eventos en el hotel se realicen de manera eficiente, cumpliendo con las expectativas de los clientes y alcanzando los objetivos de ventas del hotel. Elaboración de Propuestas Comerciales: Desarrollar

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. xcskxlj ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

¿Quiénes somos? Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. VINCI Energies, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil Key Account Manager (KAM) para incorporarse a nuestro equipo de Madrid. La persona seleccionada participará en el desarrollo comercial en colaboración con la Administración Pública para poner la tecnología a al servicio de los ciudadanos y mejorar su experiencia digital y contribuir a su bienestar. Perfil: • Valorable tener formación en el área de informática y telecomunicaciones (Ingeniería Técnica o Superior, MBA, Postgrado...), • Experiencia: Al menos 5 años en empresas del sector de las Telecomunicaciones con labores de venta en la Administración Pública Española., • Conocimientos: Gestión comercial y técnicas de negociación. Conocimientos del sector TIC., • Competencias: Capacidad de Negociación, Planificación, organización y análisis. Funciones: • Participar en el Desarrollo del plan de ventas cualitativo y cuantitativo fijado a su negocio para conseguir el volumen de ventas fijado., • Colaborar en la negociación de los resultados de proyectos previstos garantizando una rentabilidad por línea de negocio en base a los criterios establecidos., • Ayudar en la coordinación, análisis y evaluación de las especificaciones técnicas y administrativas de cada pliego, concurso y/o actividad de los clientes para fijar la mejor solución técnica a presentar y fabricante más adecuado., • Gestionar y evaluar las actividades comerciales encomendadas manteniendo el contacto con los clientes para la venta de productos y servicios, así como la distribución y comunicación de precios y ofertas., • Colaborar para planificar y desarrollar los contactos con los clientes potenciales, aumentando la red de contactos personales/profesionales, con el fin de captar nuevas posibilidades de negocio., • Participar en la negociación con proveedores, manteniendo las relaciones oportunas con los mismos para la gestión de negocios en los clientes y buscando un posicionamiento que garantice la continuidad de la unidad de negocio., • Colaborar para conocer, aportar a la empresa y evaluar las tendencias, oportunidades técnicas y movimientos empresariales detectados en el mercado propio de la temática de su gerencia para la toma de decisiones en la planificación estratégica de la compañía., • Colaborar en la propuesta y desarrollo de nuevas posibilidades de negocio, para el sector o territorio del cual es responsable, perfeccionando las cualidades que en este aspecto adquirió en roles anteriores., • Ser capaz de realizar y presentar ofertas técnico-comerciales no complejas adaptadas a las necesidades de los clientes asignados., • Buscar alianzas con proveedores y mayoristas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales, • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. xcskxlj En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Sobre WOMO WOMO es una plataforma SaaS que conecta creadores e influencers con marcas de hospitality y lifestyle (restaurantes, hoteles, experiencias, coches, barcos…) para generar colaboraciones medibles, escalables y con impacto real. Hay muchas empresas en nuestro sector pero solo WOMO tiene un equipo fundador con creadores de contenido de reconocido prestigio que entienden el pain de marcas y creadores, esto nos permite captar y filtrar bien el talento creador y a diferencia de otros players, nosotros aportamos datos medibles a los intercambios de experiencias con influencers para que las marcas puedan conocer el ROI de sus campañas. Estamos en un punto clave: el producto funciona, el mercado existe, somos EBITDA positivo, no tenemos inversores y ya hay tracción recurrente. Ahora el reto es ordenar y profesionalizar para que el crecimiento sea sostenible y no dependamos de héroes internos ni se rompa la operación cuando suba el volumen. ───────────────────── Misión del rol El/La COO será responsable de ordenar, profesionalizar y hacer predecible la operación y el crecimiento de WOMO, convirtiendo el caos natural de una startup en un sistema operativo escalable. Este rol existe para que el CEO pueda enfocarse en visión, ventas estratégicas y crecimiento, mientras Operations asegura que la compañía ejecuta bien, con foco y con métricas claras. ───────────────────── Responsabilidades principales (qué harás) 1⃣ Operación y ejecución transversal (prioridad #1) → Convertir estrategia en plan de ejecución real: objetivos, roadmap, responsables, deadlines y seguimiento. → Detectar cuellos de botella y fricciones operativas (retrabajos, errores recurrentes, dependencias). → Implantar cultura de accountability: claridad + seguimiento + resultados. 2⃣ Reporting y KPIs (hacer el negocio predecible) → Crear un sistema de reporting con los principales KPIs financieros y de negocio. → Diseñar dashboards simples y accionables (semanales/mensuales) con foco en: · Revenue / margen / rentabilidad · Actividad comercial y conversión por etapa · Operación y delivery (Customer Success) · Producto (bugs, tiempos, prioridades) → Convertir datos en decisiones: qué se prioriza, qué se corta y qué se acelera. 3⃣ Sales Ops: playbook, funnel y optimización del proceso comercial → Redactar el playbook de ventas y documentar el funnel actual. → Transformar un pipeline oportunista en un sistema replicable, gestionable y escalable. → Definir KPIs del proceso comercial y mejorar la conversión de cada fase sin depender del CEO para cerrar. 4⃣ Customer Success: protocolo, control y mejora continua → Crear el protocolo de seguimiento de Customer Success (control, plan de mejoras, KPIs). → Establecer un sistema de gestión de clientes que incluya: · Onboarding · Seguimiento operativo · Wow effect · Business reviews · Renovación / expansión → Preparar WOMO para soportar el doble de volumen sin perder calidad ni saturar al equipo. 5⃣ Product Ops: sprints y procesos → Implementar procesos para que producto avance con foco: · Sprints de mejora · Priorización de bugs vs nuevas funcionalidades · Control del backlog → El objetivo no es que el COO construya producto, sino que establezca el sistema para que el equipo lo ejecute. 6⃣ Business Plan: objetivos mensuales y control vs BP → Bajar el BP anual junto al CEO y al controller/FP&A. → Trocearlo en objetivos mensuales. → Llevar el control de resultados vs BP y coordinar las medidas correctoras para que sucedan. → Asegurar que la empresa no vive al día, sino con dirección y ritmo. 7⃣ Unit economics + financiación (con apoyo externo) → Junto a CEO + controller/FP&A: bajar los unit economics de la compañía. → Preparar documentación para financiación bancaria y pública. → Contexto: WOMO es EBITDA positivo y sin deuda → necesitamos profesionalizar el siguiente paso. 8⃣ Tools & Project Management (estructura operativa real) → Implementar herramientas de project management (ej. Jira / Asana) y asegurar adopción real. → Crear un sistema único de gestión: prioridades, responsables, fechas, bloqueos y seguimiento. 9⃣ People Ops: hiring, onboarding y estructura → Establecer protocolos claros de hiring, onboarding y offboarding. → Definir expectativas, roles, ownership y métricas por equipo. Cadencia de reuniones y rituales de gestión → Establecer una cadencia de reuniones recurrentes (semanales/mensuales/trimestrales) con objetivo claro, KPIs, plan de acción y participantes correctos. → Implantar reuniones trimestrales para redefinir objetivos y alineación. 1⃣1⃣ IA & Automatización — hacer WOMO más eficiente y escalable → Este punto es clave: WOMO necesita a alguien que piense y ejecute con mentalidad AI-first + automation-first. → Detectar procesos repetitivos y convertirlos en sistemas automatizados end-to-end. → Automatizar flujos en ventas y CS para reducir carga operativa y aumentar velocidad. → Implementar automatizaciones conectadas con CRM y herramientas internas (ej. HubSpot + Zapier / Make / n8n). → Crear un roadmap interno de automatización e IA para que WOMO escale sin duplicar equipo. → Medir impacto real: ahorro de tiempo, reducción de errores, mejora de conversión y calidad de servicio. ───────────────────── Must-haves (requisitos imprescindibles) Buscamos a alguien que sea sistema + ejecución + estructura, y que disfrute convirtiendo complejidad en claridad. xcskxlj Este perfil debe tener sí o sí: → Experiencia escalando operaciones en startup/scaleup (ideal B2B / marketplace / SaaS / servicios tech-enabled) → Capacidad demostrable de crear e implantar procesos, reporting y cadencias de control → Experiencia creando playbooks y sistemas replicables (especialmente en ventas y Customer Success) → Fuerte en ejecución: baja ideas a acción y consigue que ocurran → Experiencia implementando herramientas y consiguiendo adopción real (Jira / Asana / Notion / HubSpot…) → Comunicación clara, exigencia sana y liderazgo práctico → Mentalidad de owner: identifica problemas antes de que exploten Requisito excluyente (sí o sí) → Conocimientos sólidos en IA aplicada y automatización de procesos, con experiencia real implementando automatizaciones (Claude / Zapier / Make / n8n / CRM workflows / etc.). ───────────────────── Nice-to-haves → Experiencia en hospitality, creator economy o marketplaces → Haber trabajado con CEO/Founders como mano derecha operativa → Experiencia preparando financiación (banca, ENISA, ayudas públicas) → Background en consulting/strategy + ejecución real → Experiencia conectando negocio + producto/tech con criterio de priorización ───────────────────── ¿Qué ofrecemos? → Rango salarial: Fijo + variable = 70.000€ – 85.000€ → Plan de incentivos sobre equity → Modelo híbrido: 3 días presencial + 2 días teletrabajo → Oficina en coworking con gimnasio incluido en Gran Vía, Madrid → Equipo pequeño y directo → Impacto real desde el primer mes: aquí las decisiones se toman y se ejecutan → Teambuildings periódicos con el equipo → Herramientas y autonomía para construir el sistema operativo de la compañía desde cero

Responsable de Expansión en Málaga y Provincias Limítrofes ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Buscamos una persona con conocimientos en el sector de combustible/retail, dotes comerciales, iniciativa y autonomía. Responsabilidades Buscar y captar suelo finalista para la implantación de las estaciones de servicio. Estudiar y analizar el planeamiento urbano de las posibles ubicaciones. Analizar la viabilidad del proyecto desde el ámbito urbanístico y comercial de la zona. Negociar con propietarios el alquiler o la compra del suelo según el proyecto. Interlocución con Administraciones Públicas para consultas y actuaciones. Requisitos mínimos Persona con iniciativa y autonomía, orientado a consecución de objetivos. Desarrollar buenas habilidades comerciales y relación con las personas (don de gentes). Habilidades para la negociación. Disponibilidad para viajar y realizar desplazamientos frecuentes, carnet de conducir. Grado universitario. Modalidad de trabajo 100% presencial. Beneficios Contratación indefinida, retribución fija y una atractiva retribución variable según objetivos y vehículo de empresa. Formación inicial a cargo de la empresa. xcskxlj Modalidad de trabajo 100% presencial. #J-18808-Ljbffr

Sales Assistant - Intrend Málaga Buscamos un/una Sales Assistant (40h) para cubrir vacaciones en nuestra tienda Intrend en Málaga . El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo , con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN del grupo Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento. Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia . Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda. Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva . Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales. Captar nuevos clientes , cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail. Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector del lujo y con producto Ready-to-Wear (RTW). Buen conocimiento de inglés y/o italiano . Dominio del cierre de ventas, capacidad para rebatir objeciones con convicción (especialmente en probador) y enfoque proactivo hacia los resultados. Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable). Valoramos la agilidad para absorber información técnica de producto y transmitirla con autoridad. Experiencia en fidelización y seguimiento personalizado de clientes. El perfil se completa con una excelente presencia , inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos , orientación a resultados, pasión por la moda, positividad , horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente . La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales . Más de 60 colecciones de moda cada temporada ~ Más de 2.500 tiendas de una sola marca ~ Más de 10.000 tiendas multimarca ~27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group ~ Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos , incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡

Buscamos comerciales freelance para expansión de negocio nacional (Barcelona / Bilbao / Sevilla o Málaga) ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Kultur es una plataforma de entradas de última hora que ayuda a salas y promotores a acabar con las butacas vacías en los espectáculos culturales, generando así ingresos extra con las butacas que no consiguen vender unas horas antes de la función. Estamos creciendo y buscamos 3 comerciales freelance para abrir y desarrollar nuevas áreas: Barcelona (imprescindible residir en Barcelona) País Vasco (imprescindible residir en Bilbao) Andalucía (imprescindible residir en Sevilla o Málaga) ¿Qué harás? • Identificar y captar nuevas salas, promotores y actividades culturales, • Acompañarlas en su incorporación a Kultur, • Construir y desarrollar tu propia cartera de clientes en la ciudad ¿Cómo funciona el modelo? • Cobrarás un fee fijo por sala captada (hasta 250€ por sala captada), • Además, obtendrás una comisión mensual sobre las ventas generadas por tus salas (hasta el 30%), • Modelo a largo plazo: cuanto mejor funcionen las salas de tu cartera más comisión ganarás ¿A quién buscamos? xcskxlj • Perfil freelance, autónomo y con iniciativa, • Experiencia de 2 años en ventas, desarrollo de negocio o captación, • Interés real por el mundo de la cultura, muy valorable conocimiento del sector y experiencia previa en el ámbito cultural, • Cómodo trabajando con objetivos y modelo variable, muy valorable experiencia demostrable como comercial freelance, • Para Barcelona: imprescindible nivel alto de catalán, • Para País Vasco: imprescindible nivel alto de euskera Qué ofrecemos • Colaboración flexible (formato freelance), • Modelo de ingresos escalable (sin techo), • Alta autonomía y responsabilidad Si te gusta expandir operaciones, gestionar cartera de clientes y tienes interés por el sector cultural, ¡queremos conocerte!

Copywriter — ECOMBOMB Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Sobre el puesto Buscamos un Copywriter comprometido y con verdadero sentido de empresa para incorporarse a nuestro equipo de marketing y contenido. Esta no es una posición para quienes buscan colaboraciones puntuales: queremos a alguien que sienta el proyecto como propio y desee crecer con nosotros a largo plazo. El copywriter será responsable de crear textos persuasivos y alineados con la voz de la marca para distintos canales: stories de Instagram, secuencias de email marketing, anuncios, landing pages y más. Además, deberá ser capaz de montar historias básicas en Instagram a partir de los creativos que le proporcionaremos, integrando su propio texto sobre las piezas visuales. Responsabilidades • Redactar copy persuasivo para stories de Instagram, secuencias de email, anuncios y otros formatos del ecosistema de marketing., • Adaptar el tono y mensaje según el canal, el público objetivo y la fase del embudo (captación, nutrición, conversión, reactivación)., • Editar historias básicas en Instagram a partir de los creativos que el equipo de diseño le proporcione: añadir texto, ajustar elementos visuales y dejarlas listas para publicar., • Aplicar principios de copywriting directo (frameworks tipo PAS, AIDA, fuerzas vitales, etc.) para maximizar la conversión de cada pieza., • Colaborar con el equipo de marketing y diseño para asegurar coherencia entre el mensaje, la imagen y la estrategia general., • Realizar pequeñas iteraciones y mejoras sobre los textos según los resultados (apertura de emails, engagement de stories, conversiones)., • Personas comprometidas, con mentalidad de equipo y sentido de empresa., • Experiencia previa redactando copy para email marketing, redes sociales o publicidad digital., • Dominio del español escrito (registro de España preferible) con excelente ortografía y gramática., • Conocimientos básicos de edición de stories en Instagram: añadir texto, stickers, ajustar tipografía, animaciones simples, etc., • Capacidad para trabajar a partir de creativos ya diseñados y aportar el componente verbal de la pieza., • Sensibilidad para captar la voz de la marca y mantener coherencia en todos los canales., • Mentalidad orientada a resultados: el copy se mide por lo que convierte, no por lo bonito que suene., • Ganas de aprender, recibir feedback y mejorar constantemente. Lo que ofrecemos • Incorporación a un equipo en pleno crecimiento, con una cultura empresarial sólida., • Formación continua en copywriting, marketing directo y estrategias de conversión., • Acceso a creativos profesionales y briefings claros para que puedas enfocarte en escribir., • Posibilidad real de crecimiento dentro del equipo de marketing y contenido a medida que la empresa escala. xcskxlj, • Ambiente de trabajo profesional, colaborativo y orientado a resultados.

Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresaGestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Posibilidades reales de crecimiento

Buscamos un agente inmobiliario para captar clientes, valorar propiedades y gestionar operaciones.

Captar nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como defensa e incremento de cartera según objetivos planteados por la empresaGestionar comercialmente a los clientes de la zona designada, prospección de mercado, visitas comerciales y seguimiento de estas. Estamos ampliando nuestro actual eq

Se busca un comercial B2B apasionado por las ventas para captar y fidelizar clientes en el sector de las telecomunicaciones.

Asesor comercial para captar y gestionar clientes, cumpliendo objetivos de venta de seguros.

Se busca personal para incorporarse a un equipo dedicado a la gestión comercial en el sector energético en Málaga.La posición, de tipo temporal y jornada parcial, consiste en la realización de llamadas para captar nuevos usuarios, manteniendo siempre un trato cercano y eficiente.El trabajo requ

La persona seleccionada será responsable de traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas, liderando el análisis funcional y la implantación de iniciativas con impacto directo en la operativa.Participar activamente en la evolución de aplicaciones y procesos internos, identificando

ENFERMERO/A para un puesto de trabajo en HUELVA.Te encargarás de gestionar la vigilancia de la salud de los clientes realizando las siguientes funciones:.Realización de reconocimientos médicos.Mecanización de las pruebas médicas realizadas.Gestión administrativa: exámenes, material sanitario

Si eres un profesional apasionado por el trabajo en equipo, organizado/a, responsable y decisivo/a, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo innovador y en crecimiento!.Trabajo en equipo multidisciplinar.Oportunidades de desarrollo profesional.Salario atractivo, beneficios y entorno d

The ideal candidate will exhibit high standards, excellent communication skills, and have an ability to take initiative, and prioritize daily tasks.A strong ability to take charge and meet tight deadlines will ensure your success in this multi-faceted role.Prior experience in Human Resources or team

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a un/a Gestor/a Legal.Qué harás como nuestro/a Gestor/a

Valcambre es una empresa sevillana que se dedica a la gestión de apartamentos y viviendas turísticas.Nuestra principal misión es ofrecer un servicio de máxima calidad y profesionalidad que garantice una total satisfacción de nuestros clientes y huéspedes que deciden confiar en nosotros.La ilus

Únete al equipo Alten y crece con nosotros como Ingeniero/a de mantenimiento - Sector Aeronáutico!.En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo.Por eso, si eres tienes experiencia similar, nos comprometemos a impulsar tu talento, satis

CUSTOMER SERVICE EXECUTIVE | REAL ESTATE | MARBELLA.We are expanding our customer service team and are looking for experienced professionals who understand today’s real estate client.This is not a traditional customer service role.Our clients are highly informed, fast-moving, and expect immediate,

En EAP (Europa Agricult Product) estamos creciendo, y queremos hacerlo bien: cuidando a las personas, al producto y a toda la cadena que hay detrás.Encontrar agricultores que encajen con nuestro modelo, nosotros le llamamos triple S: salud, sabor y sinceridad.Además de por supuesto solo trabajar p

Buscamos profesionales del sector inmobiliario con ambición de crecer, con fuerte orientación comercial y mentalidad de resultados, que quieran dar un salto de nivel y construir una carrera a medio y largo plazo dentro de una consultora especializada en activos de inversión de alto valor.Trabajar

Desde Adecco Selección buscamos un/a técnico/a para realizar atención y asesoramiento de clientes para un importante fabricante de sistemas inteligentes de control de climatización.El objetivo del puesto sería prestar asesoramiento energético a clientes finales de mercado francés mediante el

Abogado/a Especialista en Derecho Inmobiliario.Asesoramiento jurídico integral en operaciones inmobiliarias (compraventas, arrendamientos, promociones, due diligence, etc.Redacción y revisión de contratos inmobiliarios.Asistencia y trato directo con clientes nacionales e internacionales.Coordinac

FARM Rio is a global fashion and lifestyle brand that captures the true essence of Brazil.We are driven by that inspiring energy that pours out of someone who is comfortable in their own skin and unapologetic about who they are.We are always seeking for that allure that enchants and vibrates out of

Tienes experiencia en el sector aeronáutico y espacial? ¿Has trabajado con documentación técnica aeronáutica? ¿Has trabajado con documentación de mantenimiento aeronáutico? ¿Has trabajado en la redacción y modificación de manuales de mantenimiento aeronáuticos? ¿Quieres ser parte de un

En Díaz & Asociados seguimos creciendo a nivel internacional y buscamos incorporar un/a paralegal para nuestra oficina de Marbella.Somos un despacho internacional con oficinas en España y Latinoamérica, especializado en extranjería, movilidad internacional y asesoramiento a clientes extranjeros

This is a full-time hybrid role for a Filmmaker and AI Content Creator based in Marbella, with some flexibility for remote work.The role involves directing, producing, and editing video content, managing all aspects of film production from pre-production through post-production.Responsibilities also