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Somos un Centro de Formación de Madrid y Consultoría de empresas. Uno de nuestros clientes nos ha solicitado una formación de ONE IDENTITY. Se impartirá en formato virtual (Teams). Horario L-J de 18h 20h V- 17-19h Alumnos: 4-6 Responsabilidades Los alumnos/as necesitan recibir formación de ONE IDENTITY, enfocada a, más adelante, poder acceder a la certificación de Identity Manager Foundations (#IM‑FND). Pero, en principio, lo importante es que reciban la formación. OBJETIVOS DEL CURSO (aproximados) Administrar de forma eficiente identidades y cuentas en distintas aplicaciones conectadas a One Identity. Ejecutar tareas de mantenimiento de cuentas, como reseteo de contraseñas y desasociación de cuentas. Gestionar el ciclo de vida completo de las identidades: creación, modificación, desactivación y eliminación. Configurar y administrar roles y perfiles de acceso. Crear, personalizar y gestionar informes y dashboards Ejecutar procesos de certificación de usuarios. Realizar consultas SQL dentro del entorno de One Identity. Administrar de manera masiva la pertenencia a grupos. Asociar o desasociar cuentas de usuario a identidades desde la consola o mediante procesos automáticos. CONTENIDOS DEL CURSO (aproximados) Módulo 1: Introducción a One Identity Manager Arquitectura general del sistema Componentes principales (Designer, Manager, Web Portal, Job Server) Flujo general de sincronización e integración Módulo 2: Administración de identidades y cuentas Creación y mantenimiento de identidades Gestión de cuentas vinculadas a aplicaciones (Active Directory, SAP, O365, etc.) Provisionamiento automático de cuentas Módulo 3: Reset de contraseñas Política de contraseñas Restablecimiento manual y automático de contraseñas Self-Service Password Reset (SSPR) Módulo 4: Ciclo de vida de las identidades Alta de usuarios (provisión automática, onboarding) Modificación de atributos de identidades Baja y desactivación de usuarios (offboarding) Gestión de eventos de ciclo de vida Módulo 5: Roles y Perfiles Conceptos de Role-Based Access Control (RBAC) Definición y jerarquía de roles (funcionales, técnicos, empresariales) Asignación automática de roles según atributos Uso de perfiles y políticas de acceso Módulo 6: Reportes y auditorías Creación de informes estándar y personalizados Uso de Report Editor Configuración de dashboards y visualizaciones Auditoría de accesos, cambios y cumplimiento Módulo 7: Certificación de usuarios Campañas de revisión (attestation) Configuración de políticas de revisión de acceso Flujo de aprobación y validación de accesos Seguimiento de cumplimiento Módulo 8: Asociación y desasociación de cuentas Reconciliación de cuentas existentes a identidades Desvinculación de cuentas inactivas Asignación manual vs. automática Reglas de correlación de cuentas Módulo 9: Consultas SQL en One Identity Introducción a Data Browser Ejecución de consultas SQL seguras Extracción de datos para informes o validaciones Buenas prácticas y precauciones Módulo 10: Administración masiva de pertenencia a grupos Herramientas para gestión masiva (scripts, Manager, sincronizaciones) Automatización mediante workflows Reglas de pertenencia a grupos dinámicos Casos de uso típicos: onboarding masivo, cambios organizacionales Requisitos Experiencia en formación y gran capacidad de comunicación.

En Grupo hna buscamos incorporar en el equipo Asistencial un perfil de Asesor/a Médico para desempeñar principalmente las siguientes funciones: • Orientación médica a los asegurados que soliciten hablar con un médico de forma telefónica., • Valoración médica de autorizaciones en que se precise conocimiento médico de salud y accidentes., • Detección de preexistencias y exclusiones pertinentes según los condicionados de las pólizas de salud de las entidades clientes. ¿Qué ofrecemos? Contratación laboral indefinida. Jornada de lunes a viernes, en horario de 13:00h a 21:00h (posible valoración de otras opciones: de 12:00h a 20:00h, de 14:00h a 22:00h o de 15:00h a 23:00h). Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible). Teletrabajo 100% Formación interna ¿Qué esperamos? Titulación Mínima y conocimientos requeridos: • Licenciatura en Medicina., • Valorable nivel alto de Inglés y/o Catalán. Experiencia mínima en puesto similar, y otros requisitos: • Experiencia en regulación médica en servicios de call center de urgencias., • Gestión de autorizaciones de actos médicos de pólizas de salud., • Habilidades de comunicación, capacidad para trabajar en equipo y de negociación., • Se valorará: haber trabajado en dpto. de autorizaciones de cias de salud y en seguimiento telefónico de pacientes crónicos. Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

Coengi : Coengi es una empresa de consultoría en ingeniería en plena expansión, especializada en el acompañamiento de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. ¿Nuestra misión? Aportar soluciones a medida a nuestros clientes, poniendo a su disposición la experiencia y la creatividad de nuestros ingenieros. ¿Quieres desarrollarte en un entorno estimulante donde se valoran tus ideas? ¡Únete a Coengi y conviértete en protagonista del cambio! Estamos colaborando en el sector aeronáutico. El proyecto abarca el fuselaje y las alas, desde la definición conceptual hasta el diseño y la fabricación, dentro de un enfoque “design & build”. Los componentes están principalmente realizados en material compuesto (revestimientos, costillas), con herrajes metálicos mecanizados e interfaces metal-compuesto. Buscamos profesionales apasionados por la ingeniería aeronáutica, con interés en participar en el desarrollo de nuevas soluciones de movilidad aérea sostenible. Missions principales: • Opción A – Perfil líder: Responsable de definición del elemento (criterios, arquitectura, materiales y soluciones), autónomo en compuesto y metálico, capaz de guiar a diseñadores., • Opción B – Diseñador/a: Diseño detallado, integración de herrajes con estructuras de compuesto, soporte a definición y a fabricación. Herramientas: • CAD/PLM: CATIA V5 y 3DEXPERIENCE (valorable experiencia sólida en 3DX; se admite rampa corta)., • Colaboración: Entorno multidisciplinar con Cálculo, M&P, IRM y Producción. Competencias clave: • Diseño conceptual y detallado en compuesto (y metálico), • Layup/apilado, criterios de laminado y uniones metal-compuesto (remaches, brackets, interfaces)., • DFM/DFS: tolerancias, estrategia de mecanizado, optimización de coste/plazo., • Integración de herrajes en fuselaje/ala; gestión de interfaces y ajustes (gaps/steps)., • Autonomía, orden y autochequeo de entregables; reporting técnico claro., • Capacidad de adaptación a 3DEXPERIENCE y a plantillas del cliente. Perfil: • Ingeniero/a de diseño aeroestructural., • Deseable experiencia dual compuesto + metálico; si es perfil diseñador, • Trabajo in situ (Sevilla o Madrid); posible teletrabajo 1–2 días según centro., • Mentalidad práctica, enfoque a calidad y manufacturabilidad, trabajo en equipo con leads técnicos. Experiencia requerida: • Líder: ≥ 8–10 años en aeroestructuras, con participación en fases de definición y liderazgo técnico., • Diseñador/a: ≥ 4–6 años en diseño, • Experiencia en programas aeronáuticos (ala/fuselaje) y en entornos de prototipo/flight test es un plus., • Experiencia previa con CATIA V5 (imprescindible) y 3DEXPERIENCE (deseable/rampa). ¿Por qué unirte a Coengi? 🚀 Proyectos de alto impacto: La oportunidad de desarrollarte en un sector técnico y estimulante, en el corazón de los desafíos de rendimiento industrial e innovación. 📈 Evolución profesional: En Coengi, disfrutarás de un acompañamiento personalizado para el desarrollo de tus competencias y tu crecimiento profesional. 🔧 Proyectos variados y desafiantes: Trabaja en proyectos de gran envergadura y enfrenta retos técnicos apasionantes. 🤝 Ambiente de trabajo positivo: Una cultura empresarial que valora la cercanía, la colaboración y el intercambio de ideas. 🎁 Ventajas: Teletrabajo, remuneración competitiva, vales de comida, seguros y programas de formación continua. ¿Listo/a para asumir el desafío?

¡Impulsa tu carrera técnica con Schneider Electric! ¿Te apasiona la tecnología, la electricidad, la electrónica y la automatización industrial ¿Quieres formar parte de la empresa más sostenible del mundo? 🌍 Schneider Electric, como partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, te invitamos a unirte a nuestro equipo de Services Technicians a través de nuestro proyecto de “Services Technicians Academy”, una oportunidad única para comenzar tu carrera profesional en el sector con un contrato laboral desde tu primer día. 📝 👷 ¿Qué es la “Services Technicians Academy”? Un programa intensivo de formación y desarrollo de 4 meses, diseñado para prepararte como Técnico/a de Campo en nuestras soluciones digitales y energéticas. Aprenderás de la mano de expertos, con formación técnica, soft skills (incluido inglés) y nuestros valores IMPACT, todo con el acompañamiento continuo de nuestro equipo. Al finalizar, te incorporarás directamente a nuestro equipo de técnicos de campo, brindando soporte especializado a clientes en mantenimiento, actualizaciones y mejoras de sistemas. 📍 ¿Dónde? Tenemos 18 vacantes distribuidas entre Barcelona, Madrid y Zaragoza. Si estas ubicado en Zaragoza hay que poder mudarse temporalmente para asistir a la formación presencial en Madrid o Barcelona durante un periodo de 6 meses y después volver a Zaragoza. 📅¿Cuándo? La incorporación está prevista para el 26 de Enero de 2026. 🔍 ¿A quién buscamos? A parte de tener ilusión y motivación, ganas de aprender y vocación por la sostenibilidad, deberás cumplir con los siguientes requisitos: • Formación profesional superior o grado en Ingeniería Técnica (Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Mantenimiento Electrónico, Mantenimiento Electromecánico, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Automatización y Robótica Industrial, Mecatrónica Industrial, Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Instalaciones de Producción de Calor... entre otras), • Nivel de inglés intermedio (mínimo B1 deseable, ¡aunque te ayudaremos mejorar!), • Carnet de conducir B, • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y aprendizaje ágil ⭐ ¿Qué te ofrecemos? Lo más importante: • Contrato Indefinido desde el primer día, • Salario durante el periodo de formación, • Formación técnica y personal en un entorno innovador, • Integración en el equipo global de Servicios de Schneider Electric, • Una carrera con impacto real en la transformación energética de nuestros clientes ¿A qué esperas? Aplica ya a nuestra “Services Technicias Academy” e ¡impulsa tu carrera técnica! Aunque ... si todavía no estás convencida/o éstas son algunas razones más 😉 ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Nuestro cliente es un destacado grupo empresarial especializado en servicios de Seguridad, Sistemas de Seguridad y Facility Services. Abrimos el proceso de selección para incorporar un profesional que dirigirá, en la zona centro, la División de Sistemas de Seguridad, PCI y control de accesos para entidades públicas y privadas, Con reporte a Dirección General tendrá la responsabilidad de liderar el negocio con la finalidad de impulsar el crecimiento de ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros y de servicio. Responsabilidades y funciones: 1. Desarrollo y gestión comercial • Definir el plan de ventas para la división en la zona centro, • Establecer alianzas y relaciones comerciales., • Analizar licitaciones y requisitos técnicos o legales., • Coordinar la preparación de propuestas técnico-económicas competitivas., • Realizar seguimiento del proceso de ofertas hasta su adjudicación. 2. Planificación y supervisión de proyectos • Coordinar con el área técnica el diseño de propuestas y planes de ejecución., • Supervisar la ejecución de los proyectos., • Controlar indicadores clave y gestionar cambios en alcance o requerimientos. 3. Gestión de equipos y recursos • Liderar y coordinar equipos fomentando la colaboración y el logro de objetivos., • Asignar y optimizar recursos humanos y materiales., • Evaluar y gestionar la contratación de recursos externos cuando sea necesario. Requisitos Formación: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Electrónica. Experiencia Profesional: Más de 3 años de experiencia en posiciones con responsabilidad en la gestión y el desarrollo de negocio de servicios y proyectos de instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad B2B, así como en infraestructuras críticas tanto del sector público como privado. Conocimientos Técnicos: • Normativas y procesos de licitaciones públicas y privadas., • Herramientas de gestión de proyectos (Beta10, MS Project, o equivalentes)., • Conocimientos técnicos en sistemas de videovigilancia, control de accesos, alarmas, PCI, y otras soluciones de seguridad. Condiciones Laborales • Ubicación en oficina de Madrid., • Viajes, en la zona o delegaciones, según las necesidades de los proyectos., • Salario fijo, variable, coche de empresa.

Desde Hays estamos en búsqueda de un Manager Relaciones Laborales para importante empresa en Madrid centro. Nuestro cliente busca un perfil con más de 8 años de experiencia y gestión de equipos. Funciones • Gestión de una plantilla de más de 150 empleados., • Coordinación con la gestoría externa y abogados., • Liderar la negociación de convenios colectivos., • Garantizar el cumplimiento y actualización de las políticas internas acordes a la legislación laboral vigente., • Revisar periódicamente los procesos asegurando el cumplimiento normativo., • Gestión de conflictos laborales, garantizando una comunicación fluida que vele por los derechos de los trabajadores., • Reclutamiento y procesos de selección., • Graduado/a en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Derecho. Valorable máster en Relaciones Laborales., • Experiencia de, al menos, 8 años realizando funciones similares., • Experiencia en gestión de equipos., • Conocimiento integral de los distintos procesos, prácticas y especialidades de RRHH., • Nivel alto de inglés, hablado y escrito., • Nivel alto de conocimiento del Paquete Office, sobre todo Excel., • Persona proactiva, resolutiva, organizada y con atención al detalle.

¿Eres abogado/a mercantilista con experiencia en derecho societario e inmobiliario? ¿Te gustaría formar parte de un despacho en crecimiento, con proyección internacional y un excelente ambiente de trabajo?En Sibils Consulting te presentamos una oportunidad ideal para seguir desarrollando tu carrera en una firma consolidada, dinámica y con visión de futuro. Despacho de carácter mediano ubicado en el centro de Barcelona, en plena fase de expansión y con un equipo humano de aproximadamente 80 profesionales. Se trata de una firma que combina la solidez técnica propia de las grandes estructuras con la cercanía y el trato personal de un entorno familiar, donde prima la colaboración, el aprendizaje continuo y el equilibrio entre la vida profesional y personal. El despacho ofrece un entorno de trabajo donde se valora la iniciativa, la autonomía y la calidad en el servicio, al tiempo que promueve la participación activa en proyectos con un marcado componente internacional. Buscamos un/a abogado/a mercantilista con al menos 4 años de experiencia en derecho societario e inmobiliario, que desee incorporarse a un equipo estable, con una cartera de clientes sólida y con proyección de crecimiento dentro de la organización. REQUISITOS • Grado en Derecho., • Experiencia mínima de 4 años en una posición similar, con especialización en derecho mercantil, societario e inmobiliario., • Máster o posgrado en Derecho Mercantil (valorado positivamente)., • Conocimientos sólidos en Derecho Inmobiliario., • Nivel de inglés valorable por el entorno internacional del despacho. FUNCIONES • Asesoramiento en operaciones societarias: ampliaciones y reducciones de capital, fusiones, absorciones y compraventa de empresas., • Participación en procedimientos concursales y redacción de todo tipo de contratos mercantiles., • Intervención en procedimientos judiciales (impugnación de acuerdos societarios, responsabilidad de administradores, exclusiones de socios, etc.)., • Reuniones y atención directa con clientes nacionales e internacionales., • Asesoramiento en operaciones societarias vinculadas a activos inmobiliarios., • Redacción y negociación de contratos de compraventa, arrendamiento y otras operaciones inmobiliarias., • Due diligence inmobiliaria., • Contrato indefinido., • Horario que favorece la conciliación., • Posibilidad de teletrabajo., • Excelente ambiente laboral, basado en la confianza, la cercanía y el trabajo en equipo., • Salario competitivo: 40.000 € brutos anuales, según experiencia y perfil.

PROCESO DE SELECCION - RESPONSABLES DE CLINICA para MOTRIL y CORDOBA Descripción de la oferta Grupo sanitario en expansión busca incorporar un/a Responsable de Clínica para su centro en Córdoba. Buscamos un perfil con experiencia en gestión de centros, liderazgo de equipos y desarrollo comercial. No se requiere ser fisioterapeuta, ya que la posición se centra en la dirección, organización y crecimiento de negocio. Funciones principales Gestión integral del centro y coordinación de la actividad diaria. Dirección, motivación y supervisión del equipo de profesionales. Control de resultados, elaboración de informes y cumplimiento de objetivos. Desarrollo de acciones comerciales internas y externas para captación de clientes y colaboradores. Representación de la clínica ante empresas, instituciones y asociaciones locales. Garantizar la calidad del servicio y la satisfacción de los pacientes. Requisitos Experiencia en gestión de centros de salud, clínicas, gimnasios o empresas de servicios similares. Experiencia en gestión de equipos. Habilidades comerciales y de negociación. Capacidad para trabajar por objetivos. Excelentes competencias de comunicación, organización y liderazgo. Se valorará Experiencia en desarrollo de negocio, marketing local o ventas. Conocimiento del sector sanitario o de servicios de salud (no imprescindible). Se ofrece Contrato estable e incorporación inmediata. Retribución competitiva acorde a la experiencia y resultados. Formación inicial y acompañamiento en metodología de gestión. Plan de desarrollo profesional dentro de un grupo en crecimiento. Inscríbete y únete a un proyecto con futuro, donde tu liderazgo marcará la diferencia .

Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de baterías para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO2 gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5000 empleados, proporcionamos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1600 millones de euros anuales a clientes de todo el mundo. La división Motion de Exide Technologies desarrolla baterías de tracción y cargadores de alta calidad para vehículos eléctricos y gestiona tres centros de reciclaje de baterías en Europa. Nuestro innovador reciclaje de baterías de plomo-ácido se está optimizando actualmente con el reciclaje de baterías de iones de litio. Priorizamos procesos amigables con el medio ambiente, logrando una tasa de recuperación del 99% de materiales de baterías de plomo-ácido, los cuales son reintegrados íntegramente en nuevas baterías. Ubicado en la fábrica de La Cartuja, (Zaragoza) dentro de la División de Motion (Industriales) y reportando al EHS Manager, la misión del EHS Technician será supervisar y coordinar todas las decisiones de la seguridad, higiene y medio ambiente en todo lo referente a las propuestas de mejora de instalaciones, sistemas de tomas de muestras de condiciones de trabajo y de los medios de protección personales, realizando las siguientes funciones: • Mantener e implementar el sistema de gestión y participar en las auditorías internas de la compañía según las normas ISO 14001/45001, • Promover y participar en la investigación de los accidentes, así como en las acciones derivadas de las mismas, • Evaluación de riesgos: Organizar estrategia anual, revisión, validación y gestión del plan de acción, • Dar seguimiento a la planificación de la actividad preventiva (revisiones, formación, simulacros, etc…), • Elaboración y participación en la coordinación de actividades empresariales CAE, • Impartir y coordinar tanto las formaciones internas como las externas, • Gestionar y promover mejoras en planta (seguridad, ergonomía, maquinaria …): identificar y coordinar las acciones necesarias para su implantación, • Organizar, revisar y validar las mediciones higiénicas (ruido, contaminantes…) y medioambientales (focos de emisión, vertidos…), • Seguridad industrial: seguimiento del cumplimiento y gestión de revisiones reglamentarias (APQs, líneas de vida, sistema contra incendios…), • Seguimiento de planes de acción (accidentes, no conformidades, desviaciones reglamentarias, …), • Gestión de salidas de residuos, • Gestionar las distintas comunicaciones con la administración y asistir a las visitas de los técnicos de la Administración de Seguridad e Higiene, • Seguimiento de indicadores de EHS, • Participar en la realización de la memoria anual, • Participación en el comité de seguridad y salud laboral, • Actualizar registro fichas de seguridad de productos químicos, • Participar en la selección de los medios de protección y en nuevos proyectos, • Realizar Evaluaciones Ergonómicas, • Mantener actualizado, difundido y comprendido el Plan de Autoprotección del centro, • Gestionar pedidos de diferente material de EHS, • Coordinar las labores de la empresa de limpieza Qué estamos buscando? • Grado en Ingeniería Técnica o similar, • Máster en PRL, • Formación en normas ISO 45001/14001, • Nivel de inglés intermedio, • Al menos 2 años de experiencia en empresa del entorno industrial Qué ofrecemos? • Plan de Pensiones de Empleo, • Comidas 100% financiadas por la empresa, • Retribución flexible: Seguro médico y guardería, • Horario flexible, • Compensación basada en objetivos y desempeño, • Iniciativas de bienestar corporativo Trabajar con nosotros significa compromiso y agilidad. Nuestra cultura de aprendizaje continuo y nuestro compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crean un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera profesional. No dudes en aplicar si crees que cumples con los criterios y te entusiasma unirte a nuestro proyecto. Envía tu solicitud junto con un CV actualizado. Un miembro de nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo. ¡Mucha suerte! NUESTRA energía: ¡Eres tú! Juntos, transformaremos el sector energético. Exide es un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a la igualdad de oportunidades laborales independientemente de la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad o la identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y promoviendo un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Energizing a new world

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Técnico/a para Contact Center en siniestros (apertura, consultas, etc.) para el Ramo de Hogar en Madrid. 💡 FUNCIONES • Interlocución con los proveedores que prestan el Servicio de Declaración de siniestros hogar para trasladar directrices y modelo de gestión. Además de las reuniones de seguimiento ad-hoc que se realizan para temas concretas., • Seguimiento de la calidad ofrecida de los proveedores que atienden las interacciones de declaración de siniestros hogar., • Garantizar que los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar tienen la información necesaria para prestar correctamente el servicio, y es accesible de manera ágil., • Garantizar y coordinar la formación de los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar, identificando propuestas de eficiencia con soluciones e-learning, • Realizar planes de mejora con los proveedores que repercutan en una mejora continua del Servicio, identificando acciones que reviertan en una mejora del NPS de declaración de siniestros hogar, siempre en coordinación con la dirección de siniestros Hogar, • Realizar sesiones de calibración con negocio y los proveedores para validar la calidad técnica de las llamadas., • Proyectos y despliegues en centros de apertura de siniestros: Junto con la dirección de Multirriesgos, seguimiento y participación en los proyectos relacionados con apertura, • Gestión de las previsiones y dimensionamiento del Servicio, • Seguimiento de los niveles de servicio 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado Universitario, • Experiencia en la gestión de siniestros hogar con un perfil mínimo de responsable de Servicio (no supervisor o coordinador) o Técnico/a de Calidad en Call Center dentro de consultoría., • Experiencia en el sector de atención al cliente, muy valorable en el ámbito de siniestros hogar , preferiblemente procedente de una empresa de asistencia o empresa aseguradora, • Habilidades para gestionar proyectos de calidad en la gestión, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados., • Capacidad de análisis para identificar oportunidades de mejora, • Habilidades negociadores y liderazgo para supervisar proveedores prestadores del Servicio declaración siniestros hogar., • Disponibilidad para viajar a las sedes de los proveedores prestadores del Servicio dentro de la Comunidad de Madrid. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

🔊¡ Únete a Global Omnium, y envíanos tu CV ¡¡¡🔊 Buscamos personal de mantenimiento higiénico sanitario para el control de legionella para la zona interior de Alicante. 🔝Funciones y responsabilidades principales: 🔝 • Ejecución de tratamientos de desinfección de instalaciones con riesgo de legionella., • Toma de muestras para analíticas., • Toma de medidas (temperatura, cloro, etc), • Manejo de bombas de dosificación., • Control de niveles de hipoclorito y de reposición del mismo., • Control y reposición de reactivos. Necesitarás: 📄Formación académica: • Mantenimiento Higiénico Sanitario de instalaciones de riesgo frente a la legionella (curso 25h)., • (Valorable) Certificado de profesionalidad de nivel 2 de mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones susceptibles de proliferación de microorganismos nocivos y su diseminación por aerosolización (SEAG0212). • (Valorable) Formación profesional de grado superior específico en salud ambiental. 📄Experiencia: mínima de seis meses en puesto similar, preferiblemente en empresa de servicio integral del Agua. Conocimientos: Básicos de fontanería y de electromecánica. Otros: Imprescindible Carnet de conducir B 🚗 Se valorará la cercanía del domicilio de la persona trabajadora al centro de trabajo. Te ofrecemos: 🔹Conciliación familiar. 🔹Proyectos innovadores y significativos para el medio ambiente. 🔹Incorporación a un equipo de trabajo colaborativo. 🔹Formación continua. 🔹Beneficios sociales. 🔹Retribución según Convenio 💧 ¡envíanos tu CV!💧 Empresa comprometida con la Diversidad “igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo, así como, con la integración de personas con diversidad funcional” SPR-944

Equilibrio Pilates es un centro de fisioterapia y pilates, ubicado en Rivas Vaciamadrid desde 2011. Nuestro centro está enfocado a la rehabilitación a través del ejercicio. Los fisioterapeutas que forman parte de nuestro equipo combinan los tratamientos privados de fisioterapia con las clases colectivas tanto de pilates suelo y pilates máquinas. Buscamos instructores de pilates que les guste el cuidado de las personas a través del ejercicio. Responsabilidades Impartir clases de Pilates y si fuera fisioterapeuta compaginarlo con tratamientos individuales. Requisitos Tafad, Tesaf , Cafyd, estudiante fisioterapia o fisioterapeuta. Se valora formación específica de Pilates. Ofrecemos contrato laboral en horario de tarde, de lunes a viernes, y formación específica en Pilates máquinas, suelo pélvico y muchas más cosas dependiendo de la formación académica.

En Alianza Logistics buscamos un/a Administrativo/a Transitario para reforzar nuestro equipo de Facturación. ¿Qué harás? • Gestionar documentación de importación y exportación., • Coordinarte con aduanas, clientes y proveedores., • Dar soporte en facturación y control administrativo., • Facturación clientes transitario., • Recepción de facturas de proveedores., • Elaboración informes Excel. ¿Qué pedimos? • FP Superior en Administración., • Experiencia previa (1-2 años) en transitarias, transporte o aduanas., • Inglés intermedio-avanzado., • Organización, atención al detalle y ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido tras periodo de prueba., • Jornada completa., • Formación continua., • Formar parte de una empresa en constante expansión y crecimiento., • Buen clima laboral donde el centro son las personas.

Importante y consolidada Empresa con destacada posición en su mercado y presencia a nivel nacional, reconocida imagen de marca y servicio de calidad, enmarcada en el sector de los bienes de equipo energéticos e instalaciones PCI dirigidas al sector terciario e industrial, precisa incorporar en su delegación comercial de Madrid: COMERCIAL TÉCNICO/A PCI Funciones: • Gestionar y aumentar la cartera de clientes en el sector de protección contra incendios en la zona centro y sur de España., • Elaborar ofertas y soluciones técnicas de instalaciones PCI para instaladores., • Realizar seguimiento de los proyectos desde la oferta hasta el cierre del mismo., • Desarrollo de generación de demanda a través de ingenierías y oficinas técnicas., • Resolución de consultas técnicas de clientes e ingenierías en relación a los productos que se ofertan., • Soporte técnico básico, telefónico y presencial, para los equipos vendidos. Requisitos: • Formación Profesional o Ingeniería ramas mecánicas/eléctricas., • Conocimientos sobre electricidad general., • Experiencia previa en puestos similar en el sector de las instalaciones y equipos de PCI., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar (zona centro-sur). Se valorará: • Conocimientos en diseño industrial y/o gráfico., • Conocimientos sobre normativa PCI (RIPCI, RSCIEI y Normas UNE asociadas)., • Experiencia en instalación y mantenimientos de sistemas de detección de incendios., • Conocimiento y experiencia en protocolos de comunicación OEM. En entrevista inicial se ampliará información.

Somos una reconocida empresa del sector cultural, con presencial a nivel internacional, y buscamos incorporar en plantilla un perfil tecnológico para reforzar nuestro equipo de Tecnología en nuestras oficinas de Barcelona. El grupo se encuentra en un proceso de innovación y desarrollo tecnológico de su infraestructura y soluciones, incluyendo la implantación de ERP y otras plataformas digitales corporativas. El objetivo del puesto es aportar una visión transversal, proactiva y resolutiva, capaz de dar soporte técnico y acompañar los proyectos estratégicos del grupo. Administrador/a Infraestructura IT y Aplicaciones Empresariales Responsabilidades principales • Ofrecer soporte técnico a los usuarios internos, garantizando un servicio eficaz y orientado a la resolución., • Administrar sistemas Windows Server, Active Directory, GPOs, DNS y DHCP, asegurando su estabilidad y seguridad., • Gestionar redes y comunicaciones corporativas., • Optimizar los proyectos IT y aplicaciones corporativas., • Mantener y optimizar entornos virtualizados (Hyper-V)., • Administrar y supervisar plataformas cloud y SaaS., • Participar en proyectos tecnológicos: migraciones, actualizaciones, automatización y mejora continua., • Colaborar con proveedores externos y coordinar servicios tecnológicos., • Elaborar y mantener documentación técnica de procesos, configuraciones e incidencias. Requisitos • Formación en Informática, Ingeniería Técnica o similar., • Experiencia de al menos 5 años en administración de sistemas, redes y entornos cloud., • Conocimientos sólidos en infraestructura IT, virtualización, soporte técnico y herramientas de productividad cloud., • Implantación o mantenimiento de herramientas., • Incorporación directamente en plantilla a una empresa consolidada y en plena modernización tecnológica., • Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y con proyección internacional., • Participación activa en proyectos estratégicos de transformación digital., • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro del área IT., • Modalidad de trabajo con 2 días de teletrabajo a la semana y ubicación en el centro de Barcelona (buena comunicación en transporte público).

Farratges Nabau, S.L. es una empresa con mas de 70 años en el mercado agrícola, con una amplia diversificación de productos y servicios. Nuestra actividad se organiza en tres departamentos principales: • AGRO: venta y distribución de semillas, abonos y productos fitosanitarios, junto con un servicio técnico especializado para el asesoramiento al agricultor., • FORRAJE: compra, venta y distribución de forrajes. Nos encontramos en plena fase de expansión y crecimiento y actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Agrícola para el departamento AGRO. Funciones y responsabilidades • Asesoramiento técnico a los agricultores en la gestión de sus fincas., • Comercialización de semillas, abonos y fitosanitarios., • Gestión y seguimiento de la cartera de clientes., • Planificación y realización de visitas comerciales en la zona asignada., • Búsqueda de nuevas oportunidades de mercado y colaboración con empresas del sector agroalimentario. Formación requerida • Grado en Ingeniería Agraria y Alimentaria, o titulación equivalente., • Se valorará positivamente la realización de un máster o estudios de especialización relacionados con el sector agrícola. Experiencia Se requiere experiencia previa en alguno de los ámbitos en los que trabaja la empresa: venta de forrajes, materias primas, productos fitosanitarios, abonos y/o semillas. Requisitos • Carnet de conducir B., • Experiencia en el sector agrario., • Habilidades valoradas:, • Capacidad de trabajo y organización., • Empatía y buena comunicación., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Iniciativa, curiosidad y ganas de aprender., • Se valorará residir cerca del centro de trabajo. Se ofrece • Horario laboral: Lunes a Viernes de 08:30 a 18:30, • Contrato indefinido., • Remuneración: salario fijo + variable según ventas., • Vehículo de empresa para desplazamientos en la zona de trabajo.

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 En Indra, estamos digitalizando el campo de batalla con soluciones de vanguardia aplicadas a sistemas de misión, sistemas de comunicación e información, radares para soluciones de protección activa, de artillería de campaña y avanzados sistemas de guerra electrónica. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Land Systems de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En el marco de programas tecnológicos avanzados del ámbito de la defensa y la seguridad, se requiere la incorporación de un/a Ingeniero/a Desarrollo de Negocio Guerra Electrónica Terrestre. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ Profesional con formación en ingeniería y un MBA, con alrededor de 4 años de experiencia en entornos tecnológicos y de defensa. Especializado/a en el desarrollo de negocio de soluciones de sistemas terrestres, incluyendo plataformas, sensores, comunicaciones y sistemas de mando y control. Capacidad demostrada para identificar oportunidades de mercado, liderar propuestas técnico-comerciales y coordinar con equipos multidisciplinares. Formación: • Grado en Ingeniería (preferiblemente en Telecomunicaciones, Electrónica, Industrial o Aeroespacial)., • MBA o Máster en Dirección de Empresas. Experiencia: • Al menos 4 años en funciones relacionadas con desarrollo de negocio, ingeniería de sistemas o gestión de proyectos en el sector de defensa, seguridad o tecnologías duales., • Participación en licitaciones nacionales e internacionales., • Conocimiento de los principales actores del sector (clientes institucionales, integradores, socios tecnológicos). Competencias clave: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad de análisis técnico-comercial., • Habilidades de comunicación y negociación., • Dominio del inglés (mínimo C1); se valorarán otros idiomas., • Conocimiento de normativas y procesos de contratación pública. Responsabilidades típicas: • Identificación y seguimiento de oportunidades de negocio., • Elaboración de propuestas técnico-económicas., • Interlocución con clientes y socios estratégicos., • Coordinación con ingeniería, operaciones y legal para el cierre de ofertas., • Participación en ferias, eventos y misiones comerciales. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¿Buscas un cambio, una nueva oportunidad laboral? ¿Eres una persona ágil y resolutiva? ¿Te gustaría participar en los proyectos más innovadores, recibir formación, evolucionar profesionalmente? En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Arquitecto/a cloud, con alrededor de 4 años de experiencia, para participar en un proyecto de larga duración. Se trata de un proyecto retador, en uno de los clientes principales de la compañía del sector Bancario. En particular, queremos que se una a nuestro equipo alguien que tenga: • Conocimiento en migración de aplicaciones, • Definición de roadmap, • Experiencia con Microsoft Azure Tendrás la posibilidad de trabajar desde cualquiera de las ubicaciones donde haya centro de trabajo #VIEWNEXT y con régimen de #teletrabajo flexible. 🌟¿Por qué escoger #Viewnext?🌟 ✔️ Salario competitivo 💰 ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' 👨‍🏫 ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado 📚 ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional 📈 ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería) 🔝 ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales y con modalidad híbrida 🥗☕ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre (08:00h a 15:00h) 🏖 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos 🤗💙 Si estás interesad@ no dudes en #inscribirte en nuestra #oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. Si bien a ti no te interesa, pero crees que a una persona que conoces sí, envíale el enlace de esta #oportunidad laboral, puedes ayudarle a dar el cambio que desea o darle ese último empujón para que por fin crezca en su carrera profesional! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

Grupo industrial químico, precisa incorporar en su centro de producción ubicado en Vila Seca (Tarragona): INGENIERO MECANICO para JEFE DE TALLER MECÁNICO (INDUSTRIA QUIMICA) En dependencia del Jefe de Mantenimiento, Será el responsable de organizar y supervisar la gestión del taller mecánico, con el objetivo de garantizar el mantenimiento mecánico de acuerdo a las condiciones definidas de calidad técnica, seguridad/orden y limpieza, rendimientos, ahorro energético, sostenibilidad, plazo, conservación/reparación y relaciones humanas. Gestión del equipo. Inspección de las incidencias, peritación y planificación de los trabajos. Establece prioridades, organiza recursos y medios internos y externos. Seguimiento del cumplimiento de la planificación, asegurando plazos y especificaciones técnicas. Genera y facilita instrucciones para la correcta ejecución de los trabajos dentro de las condiciones preestablecidas. Resolución de problemas de complejidad dando apoyo a supervisores y encargados del equipo. Verificación de repuestos. Análisis de causas de averías y propuesta de acciones de mantenimiento que mejoren la fiabilidad y disponibilidad de equipos e instalaciones. Propuesta de compras de material y repuestos. Participa en la preparación, coordinación y supervisión de los trabajos de mantenimiento mecánico a realizar durante las “paradas” programadas. Coordinación de la programación de las compañías externas de mantenimiento. Supervisión de que los trabajos se realicen de acuerdo a las condiciones de prevención de riesgos y cumplimiento con los requisitos incluidos en los Sistemas de Gestión de Sostenibilidad y Gestión Energética. Requisitos: • Formación universitaria, Ingeniería Técnica Mecánica., • Experiencia mínima de 5 años en el desempeño de funciones de mantenimiento mecánico, en industria química. Experiencia en posición con funciones de gestión de equipos y del departamento., • Muy valorable experiencia en subcontratas de proyectos o mantenimiento mecánico para industria química., • Idioma inglés, • Dominio de herramientas informáticas, SAP, CAD.

Desde nuestra central de Healthcare Consulting, buscamos para importante hospital situado en en Guipuzcoa un Médico Oftalmólogo para incorporación inmediata en un centro hospitalario con importante consolidación. Se ofrece contrato estable desde el primer dia con horario de 37.5 horas semanales Titulación homologada y experiencia en el puesto ofertado. Centro excepcional y de referencia en la zona con proyeccion profesional. Tareas Las propias del puesto Consultas, intervenciones. Cataratas

✨ ¡Únete a Spirit Hotels & Apartments, conviértete en un INSIDER y forma parte de algo más grande que un alojamiento! ✨ En Spirit Hotel Gran Bilbao buscamos un/a RECEPCIONISTA. Una persona apasionada por los hoteles y el turismo, con energía y ganas de aportar valor al equipo. En otras palabras, ¡que viva la hospitalidad como nosotros! ¿Y cómo la vivimos? En Spirit Hotels & Apartments creemos que el tiempo es nuestro bien más preciado y estamos comprometidos con convertir cada momento en una experiencia inolvidable. Todos los que formamos parte de Spirit nos definimos como INSIDERS, porque queremos hacer de Spirit algo único: trabajamos desde dentro con pasión por las personas, ofreciendo hospitalidad desde el corazón, para dejar huella en nuestros huéspedes, en nuestro equipo y en la sociedad. ¿Quiénes somos? Spirit Hotels & Apartments somos una cadena de hoteles y apartamentos en crecimiento; estamos presentes en lugares muy especiales de España: Bilbao, Burgos, Valladolid, Benalmádena, Portugal y también en Portugal… ¡y esto es solo el principio! Creemos que nuestro viaje no tiene límites, y continuaremos creciendo para expandir nuestra forma de entender la hospitalidad. Nuestros valores nos definen: 💡 Creatividad: En Spirit, nos gusta hacer las cosas de una manera diferente. Buscamos sorprender, innovar y aportar un toque único a cada experiencia, siempre con autenticidad y frescura. 🤝 Personas: Las personas son el centro de todo lo que hacemos. Nuestros INSIDERS son mucho más que compañeros de trabajo: son una comunidad, a la que cuidamos, que está unida por unos mismos propósitos, espíritu y filosofía, creando conexiones humanas de confianza y coherentes con nuestros principios. 🕊️ Libertad: Creemos en un entorno donde cada INSIDER pueda ser auténtico, aportar sus ideas y sentirse parte del proyecto. En Spirit, la libertad de ser tú mismo es clave para crecer, aprender y brillar. ❤️ Solidaridad: Queremos dejar huella en los corazones. Desde pequeños gestos hasta grandes iniciativas, apostamos por un impacto positivo en la sociedad y en el medioambiente🌿. Funciones principales: • Dar la bienvenida a los clientes y realizar check in y check out, • Hacer de la estancia una experiencia informando a los clientes sobre el hotel, instalaciones, servicios, productos y sitios de interés turístico, • Preocuparse por el bienestar de los clientes y resolver de forma ágil cualquier incidencia, • Ayudar a los clientes con las gestiones de reservas y cancelaciones, • Contribuir al buen clima laboral a través de una comunicación fluida Encajarías muy bien si cuentas con: • Formación en turismo o similar., • Nivel alto de inglés y francés., • Un año mínimo de experiencia en el puesto o similar., • Actitud, motivación y muchas ganas de formar parte de una familia. Qué ofrecemos: • Jornada laboral a tiempo completo., • Seguro médico privado., • Acceso al uso del gimnasio., • Estancias gratuitas y descuentos en hoteles Spirit, • Formación inicial., • Desarrollo profesional., • Ambiente dinámico. 👉 Únete a Spirit y conviértete en un INSIDER.

¡𝐁𝐢𝐞𝐧𝐯𝐞𝐧𝐢𝐝𝐨/𝐚 𝐚 𝐅𝐂𝐂 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐨 𝐀𝐦𝐛𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a Técnico/a Unidad de Apoyo que dará soporte en el departamento de producción en nuestro Centro Especial de Empleo FCC EQUAL CEE en Huelva. ¿Cuáles serán tus funciones? • Detectar y determinar, previa valoración de capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo, las necesidades de apoyo para que la persona trabajadora con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional., • Establecer las relaciones precisas con el entorno familiar y social de las personas con discapacidad para que este sea un instrumento de apoyo y estímulo a las mismas en la incorporación a un puesto de trabajo y la estabilidad en él., • Desarrollar cuantos programas de formación sean necesarios para la adaptación de la persona trabajadora con discapacidad al puesto de trabajo, así como, a las nuevas tecnologías y procesos productivos., • Establecer apoyos individualizados para cada persona trabajadora con discapacidad en el puesto de trabajo., • Favorecer y potenciar la autonomía e independencia de las personas trabajadoras con discapacidad, principalmente en su puesto de trabajo., • Favorecer la integración de nuevas personas trabajadoras con discapacidad al centro especial de empleo mediante el establecimiento de los apoyos adecuados a tal fin., • Asistir a la persona trabajadora con discapacidad del centro especial de empleo en el proceso de incorporación a Enclaves Laborales y al mercado ordinario de trabajo., • Detectar e intervenir en los posibles procesos de deterioro evolutivo de las personas trabajadoras con discapacidad a fin de evitar y atenuar sus efectos. Formación requerida: Titulación universitarias preferentemente comprendidos en los ámbitos educativo, sanitario, asistencial, pedagógico, psicosocial, terapéutico o sociolaboral. Formación valorable: Estudios de master finalizados. Experiencia necesaria: Deseable pero no excluyente. Idiomas requeridos: Castellano avanzado. Conocimientos informáticos: • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Media jornada de lunes a viernes., • Garantizamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso con la diversidad., • Incorporación en un equipo dinámico., • Desarrollo y formación profesional a cargo de la empresa. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ¿Eres Ingeniero/a o Arquitecto/a y cuentas con más de 5 años de experiencia en obras de edificación? ¡Esta posición te interesa! Desde ISPROX buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción Senior para empresa de construcción nacional e internacional con más de 25 años de trayectoria. Funciones: Si eres la persona elegida te encargarás de apoyar la correcta ejecución de la obra mediante el seguimiento de la producción, la coordinación de recursos y subcontratas, el control de avances y la colaboración en tareas clave como compras, planificación y seguridad. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Hacer seguimiento del avance de obra, identificando posibles incidencias o desviaciones respecto a lo planificado., • Supervisar al personal, los equipos y los recursos materiales para asegurar un desarrollo eficiente de los trabajos., • Controlar y coordinar la actividad de las empresas subcontratistas, garantizando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad., • Informar al Jefe de Obra sobre la evolución de los objetivos de producción y proponer medidas de mejora si es necesario., • Asegurar que los materiales y medios auxiliares estén disponibles en el momento oportuno para mantener el ritmo de ejecución previsto., • Participar en la elaboración de mediciones y en los replanteos necesarios para la correcta ejecución de las partidas de obra., • Colaborar en los procesos de compra, asegurando que los suministros lleguen en tiempo y forma., • Contribuir al cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en obra, promoviendo buenas prácticas entre el equipo., • Participar en la elaboración de cierres mensuales y en la planificación de actividades a medio plazo. Requisitos • Ingeniería Técnica de Obras Públicas o similar. (Arquitecto, Aparejador, Ingeniero de la Edificación, ICCP o ITOP), • Autocad., • Conocimiento en la utilización de ERP´s de sector de la construcción/edificación, preferiblemente Sigrid/Business Central., • Experiencia mínima de 5 años en obras de edificación residenciales y singulares de gran volumen., • Softskills: Proactividad, responsabilidad, dotes comunicativas, capacidad de trabajo en equipo, enfoque a la producción. Se ofrece • Contratación indefinida directamente por empresa., • Incorporación inmediata., • Salario 35-45.000€ b/a (importantes incentivos), • Horario de 8:00 h a 14:00 h, de 15:00 h a 18:00 h y viernes de 8:00 h a 13:00 h., • Teléfono móvil., • Ordenador., • Formación continua., • Incorporación en equipo consolidado con experiencia, apoyo y aprendizaje continuos.

DIRECTOR TÉCNICO CENTRO COMERCIAL (MANTENIMIENTO INSTALACIONES, SUMINISTROS ENERGÉTICOS) Posición: Empresa referente a nivel nacional especializada en gestión y comercialización de centros comerciales precisa un Director/a Técnico/a para un importante centro comercial situado en Madrid. En dependencia directa del Gerente del centro comercial se responsabilizará de controlar, supervisar y coordinar los recursos técnicos y humanos que permitan una buena gestión del inmueble (mantenimiento, limpieza, suministros energéticos), optimizando sus recursos y estableciendo criterios técnicos de funcionamiento. Condiciones: • Localización: Madrid (zona Norte), • Contrato: Indefinido, • Salario: 50-55 mil € b.a. más beneficios sociales (ticket restaurante+ seguro médico+ plaza parking), • Horario: Jornada Completa de 38 horas semanales en horario partido. De 9.00 a 14.00h y de 15.00 a 18.00h de lunes a jueves y viernes de 9.00 a 15.00h., • Modalidad: Presencial, • Dependencia: Gerencia del Centro Comercial, • Equipo Directo a Cargo: Jefe de mantenimiento del centro comercial + equipo subcontratas mantenimiento, suministros energéticos y limpieza, • Establecer un plan de mantenimiento (preventivo y correctivo) con apoyo del Jefe de mantenimiento del centro comercial., • Realizar el seguimiento y la supervisión de las tareas a realizar por los diferentes equipos en trabajos específicos (limpieza, mantenimiento, contratistas), liderando el equipo de servicios técnicos., • Establecimiento, control y seguimiento del presupuesto y gastos de suministros, proveedores y obras de mejora que se ejecuten., • Elaborar y proponer propuestas de mejoras del edificio, analizando y controlando los proyectos recibidos, asegurando su correcta ejecución y control, así como proponer presupuestos de las propuestas y proyectos a ejecutar., • Relacionarse con proveedores y contratistas, compañías suministradoras, establecer y revisar los contratos para el desarrollo de los trabajos. Control de presupuesto y seguimiento del mismo., • Presentación de informes e interlocución con la propiedad del centro comercial., • Proponer y ejecutar las acciones que permitan la consecución de objetivos medioambientales., • Controlar los indicadores de calidad del edificio, asegurando el cumplimiento de la normativa y los certificados de gestión., • Asesorar y colaborar estrechamente con otros departamentos (seguridad, marketing, comercial) para la consecución de los objetivos propuestos., • Revisar las normas legales y asegurarse de su cumplimiento., • Hacer seguimiento de las revisiones de las instalaciones, control de los plazos y asegurarse de que están en buenas condiciones., • Tramitación de licencias en caso de que sea necesario. Requisitos: • Residencia en Madrid., • Formación de Ingeniería/Arquitectura, valorándose haber participado o desarrollado proyectos., • Conocimientos y experiencia en las áreas de instalaciones, estructuras y organización, o especialidades que permitan el correcto desempeño del puesto de trabajo., • Se valorará especialmente la experiencia de sector Centros Comerciales o grandes inmuebles., • Se valorarán los conocimientos de BMS, GMAO., • Informática a nivel usuario (entorno Windows), alto nivel en Excel., • El manejo de Revit, es un plus, • Inglés valorable, pero no imprescindible, • Carnet de conducir y vehículo propio Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, consultora especializada en selección de perfiles técnicos y de ingeniería, estamos colaborando con una empresa constructora de referencia en la provincia de Granada, con amplia trayectoria en el desarrollo de proyectos residenciales y de edificación. Buscamos un/a Arquitecto/a Técnico/a o Ingeniero/a de Edificación con experiencia contrastada tanto en oficina técnica como en dirección y gestión de obra, para incorporarse de forma estable al equipo técnico de la compañía. La persona seleccionada trabajará en proyectos de viviendas unifamiliares, residenciales y promociones urbanas, participando en la planificación, control técnico y ejecución integral de las obras asignadas. Funciones principales Oficina Técnica • Revisión de proyectos, planos y mediciones., • Elaboración de presupuestos, comparativos y planificación de obra., • Control de costes, certificaciones y seguimiento económico., • Coordinación con dirección facultativa, proveedores y subcontratas., • Tramitación de licencias, documentación técnica y control de calidad., • Apoyo técnico al equipo de ejecución en obra. Dirección de Obra / Jefe de Obra • Supervisión y control técnico de la ejecución en campo., • Planificación de recursos humanos, materiales y maquinaria., • Control de plazos, seguridad y calidad en obra., • Coordinación del equipo de obra y subcontratistas., • Resolución de incidencias técnicas y seguimiento diario de avances., • Reporte periódico al área técnica y dirección general. Requisitos para ocupar la posición como Arquitecto/a Técnico: • Formación: Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Experiencia mínima: 8-10 años en construcción residencial, combinando funciones en oficina técnica y dirección de obra., • Experiencia demostrable en proyectos de viviendas y promociones residenciales., • Manejo de herramientas informáticas: AutoCAD, Presto, MS Project y ofimática., • Valorable conocimiento de Revit/BIM y control de presupuestos., • Capacidad organizativa, liderazgo de equipos y orientación a resultados. Se ofrece: • Contrato estable e incorporación directa a empresa constructora consolidada., • Retribución: entre 30-32K según experiencia y valía., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de una organización con proyectos continuos y sólidos.

En Avantespacia trabajamos para crear espacios que mejoren la vida de las personas. Con presencia en las principales ciudades españolas, desarrollamos proyectos de primera y segunda residencia bajo criterios de sostenibilidad, calidad y confort. Nuestro equipo técnico es clave para garantizar la excelencia en cada fase del proyecto, desde el diseño hasta la entrega final. Por ello, buscamos incorporar Técnico de Promoción Inmobiliaria (Zona Centro), que comparta nuestros valores de profesionalidad, compromiso y orientación al cliente. Si crees que esta oportunidad encaja contigo, sigue leyendo. Principales funciones: En dependencia de la Dirección Técnica Territorial Centro de la promotora en Madrid, serás responsable de: • Proyecto arquitectónico: apoyo en el seguimiento de proyectos de edificación en fase de diseño y licitación., • Obra: apoyo en el seguimiento y supervisión de las obras hasta la entrega al cliente final: control de ejecución y seguimiento de la planificación prevista y control presupuestario., • Postventa: asistencia técnica y atención al cliente, incluyendo la redacción y seguimiento de listados postventa, seguimiento y resolución de incidencias, etc., • Calidad: seguimiento en la aceptación de materiales y de la correcta ejecución y gestión de los ensayos, controles y demás procedimientos de comprobación., • Asesoramiento y apoyo técnico al Departamento Comercial., • Representación de la empresa ante administraciones y el resto de agentes de la edificación. Perfil: • Formación técnica, como aparejador/a, arquitecto/a, ingeniero/a técnico/a o ingeniero/a superior., • Experiencia mínima de 5 años como jefe/a de obra en obras de carácter residencial, comercial y hotelero., • Conocimiento del mercado local., • Se valorará el conocimiento de inglés., • Dominio de herramientas informáticas (Office, Autocad, Presto). Se valorará el conocimiento de metodología BIM., • Capacidad para trabajar bajo presión y acostumbrado a trabajar en equipos multidisciplinares., • Experiencia en entorno multinacional., • Persona organizada, con habilidades comunicativas, iniciativa y capacidad de gestión. Si crees que este reto encaja contigo y quieres formar parte de un entorno dinámico, con proyectos de impacto real, estaremos encantados de conocerte. Para ello, envíanos tu CV a , indicando en el asunto REF: TPC

🛠 Técnico/a de Instalaciones 📍 Madrid| 🕒 Jornada completa Grupo SANDO precisa incorporar en su área de construcción de su delegación centro a un/a Técnico/a de instalaciones con base en la provincia de Madrid que coordine las instalaciones de las obras de la delegación centro. Buscamos a una persona con titulación en Ingeniería industrial o Ingeniería técnica industrial y que cuente con un mínimo de 5 años en un puesto similar (jefe/a de obra en departamento/empresa de instalaciones). 🔧 Responsabilidades: • Analizar las soluciones técnicas prescritas en las obras contratadas. Coherencia y cumplimiento de normativa., • Interpretar planos y esquemas técnicos., • Proponer soluciones alternativas a las instalaciones proyectadas. Mejoras en prestaciones, calidades, precios, plazos, garantías., • Detectar y resolver incidencias técnicas en sitio., • Supervisar la ejecución de las obras por parte de los instaladores y fabricantes contratados., • Representar a la empresa en reuniones técnicas ✅ Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares (jefe/a de obra en departamento/empresa de instalaciones), • Imprescindible tener formación en Ingeniería Industrial / Ingeniería técnica industrial, • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. ⭐ Se valorará: • Certificaciones profesionales (PRL, RITE, instalador autorizado, etc.). 🎯 Ofrecemos: • Contrato estable y salario competitivo., • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional., • Vehículo de empresa, móvil y herramientas necesarias para el trabajo., • Excelente ambiente laboral en una empresa en expansión.

Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada.Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de.Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, don