Trabajos ciclo del agua en AlmagroCrear alertas

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas .Actualmente, buscamos incorporar un perfil de Técnico/a de Estudios y Presupuestos para nuestra delegación en Madrid, enfocado al ámbito de operación y mantenimiento de infraestructuras del ciclo integral del agua . ¿Qué buscamo s?-Grado en Ingeniería (preferiblemente Eléctrica) o perfil técnico simila r.-Experiencia aproximada de 1 a 3 años en funciones similare s.-Interés y/o conocimiento en mantenimiento de infraestructuras del ciclo integral del agu a.-Nivel alto de inglés (imprescindible, entorno internacional ).-Manejo de herramientas Office, especialmente Exce l. Algunas de las funciones del puesto ser án:-Apoyo en la preparación de ofertas dentro del equipo de estudi os.-Elaboración de estudios económicos y análisis de viabilidad de proyectos vinculados al sector del ag ua.-Preparación de presupuestos y ofertas técnicas para contratos de operación y mantenimiento de plantas de tratamiento (ETAP, EDAR, etc .).-Solicitud, análisis y comparación de ofertas de proveedores y subcontratist as.-Participación en reuniones técnicas y de coordinación con equipos internos y colaboradores extern os.-Análisis de costes, mediciones y revisión de documentación técni ca.-Colaboración con equipos de ingeniería y operación en el desarrollo de propuest as. ¿Qué ofrece mos?-Contrato indefin ido.-Desarrollo de carrera profesional dentro de un grupo líder en su sector y con proyección internacio nal.-Incorporación a un equipo dinámico dentro del sector del agua y la sostenibili dad.-Trabajo presencial en Calle Marcelo Spínola, Mad rid.-Banda salarial entre 39.000 € y 45.00 0 €.

🚀 ¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍 En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. 🌱💧 Actualmente se precisa cubrir una posición de responsable técnico/a en área eléctrica para la zona de Madrid. La persona seleccionada se responsabilizará de gestionar correctamente a nivel técnico y económico el diseño y la ejecución de la disciplina eléctrica, incluyendo la parte de control y automatización del contrato, de acuerdo con los documentos del proyecto y a las condiciones del contrato suscrito con el cliente, y velar por el cumplimiento de los objetivos para los contratos asignados, por la dirección de Infraestructuras. 📢 ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: ✅ Estabilidad y crecimiento: formamos parte de NEALIS, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. ✅ Adaptación al cambio: nos reinventamos constantemente para mejorar. ✅ Aprendizaje continuo: creemos en el crecimiento personal y profesional. ✅ Comunicación eficaz: fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. ✅ Inteligencia social: el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. ✅ Orientación al cliente: nuestro compromiso es superar expectativas. ✅ Innovación y excelencia en el servicio: siempre buscamos hacer las cosas mejor. 📢 ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? • Análisis y comprobación de la viabilidad técnica y económica del proyecto adjudicado, en materia de equipos electromecánicos., • Colaborar en la elaboración del programa de trabajos de los diferentes proyectos en que participe., • Participación en la elaboración y seguimiento del plan de compras., • Realizar y / o revisar el cálculo y diseño del cableado en MT, BT y red de tierras, así como la elaboración de mediciones., • Elaboración y / o revisión de cálculos eléctricos, iluminación, megafonía, detección de incendios, ciberseguridad, descripciones funcionales, listas de cables y listas de instrumentos., • Preparar las especificaciones técnicas necesarias., • Elaboración y / o revisión de diagramas unifilares, planos de instalaciones eléctricas enterradas y dentro de edificios., • Solicitud de ofertas (RFQs) de las instalaciones eléctricas y de control., • Realización de tabulaciones técnicas y económicas de las ofertas de equipos e instalaciones eléctricas y de control e instrumentación para compra., • Revisión de la VDDL y listado de la documentación a portar por proveedores y sus fechas., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores., • Seguimiento y control de los montajes., • Supervisión de obra puntual y asistencia técnica de puestas en marcha de plantas., • Control de la documentación final para ejecución. 📢 ¿Qué debe tener la persona seleccionada? • Tener mínimo 5 años de experiencia en la especialidad eléctrica y de control e instrumentación de proyectos relacionados con plantas de tratamiento de agua como depuradoras, potabilizadoras y desaladoras, • Tener la Ingeniería Industrial o eléctrica., • Experiencia en control y gestión de obras., • Disponibilidad para viajar y permanecer en el sitio de obra durante periodos cortos. 📢 ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Trabajo a jornada completa, • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. 💡 En FACSA, valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! 🚀 🔗 Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: • Supervisión y coordinación multidisciplinar., • Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería., • Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster., • Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina., • Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía., • Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño., • Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA., • Inglés, nivel C1. Se ofrece: Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: • horario flexible, • 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración., • jornada intensiva en verano., • ayuda comida., • clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • pluses y certificados oficiales de idiomas., • seguro de vida., • ayuda guardería., • soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

Puesto: Ingeniero/a Industrial Eléctrico (Especialista en MT/BT - Sector Agua) Sobre nuestro cliente: Trabajamos en la selección de talento para una de las firmas globales de ingeniería y consultoría multidisciplinar más prestigiosas a nivel internacional. Con presencia activa en múltiples países, esta compañía es un referente absoluto en el diseño, supervisión y gestión de proyectos de infraestructuras críticas, sectores del agua, medio ambiente y energía. Destaca por aportar soluciones técnicas de alta calidad, sostenibles e innovadoras, integrando a equipos de alto rendimiento en un entorno de constante crecimiento técnico Misión del Puesto: Buscamos un perfil técnico especialista para asumir el diseño, cálculo y desarrollo de la ingeniería eléctrica en Media y Baja Tensión. La persona seleccionada se integrará en un equipo de alta capacidad de trabajo y participará activamente en el ciclo completo de los proyectos técnicos de la compañía Funciones Principal • Diseño Eléctrico de Detalle: Desarrollo completo de la ingeniería para instalaciones de tratamiento de aguas, incluyendo esquemas unifilares, distribución de potencia y definición de equipos., • Estudios y Cálculos Técnicos: Realización de cálculos eléctricos de dimensionamiento de líneas (BT/MT), centros de transformación, cuadros eléctricos, sistemas de puesta a tierra, protecciones y estudios de cargas., • Especificación y Suministros: Selección y especificación técnica de equipos eléctricos, así como de los sistemas de instrumentación y control asociados. Evaluación técnica de ofertas de proveedores y seguimiento de suministros., • Coordinación Multidisciplinar: Interlocución constante con las áreas de procesos, mecánica y obra civil para asegurar la perfecta integración de la parte eléctrica en el diseño global del proyecto. REQUISITO EXCLUYENTE:Foco Sectorial Obligatorio: El candidato debe aportar experiencia demostrable en plantas de tratamiento de aguas (EDAR, ETAP, desaladoras, estaciones de bombeo, etc.). En su defecto, se considerarán perfiles que provengan estrictamente de plantas industriales complejas. Filtro de descarte: No se aceptarán, bajo ningún concepto, perfiles cuya trayectoria provenga exclusivamente del sector de energías renovables o generación de energía pura (parques eólicos, fotovoltaicos, etc.). Buscamos un enfoque 100% de planta de proceso. Requisitos Imprescindibles: Formación Académica: Ingeniería Técnica Industrial o Grado en Ingeniería Eléctrica. Experiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia en funciones idénticas de diseño y cálculo eléctrico. Experiencia Técnica Crítica: Trayectoria y dominio sólido en instalaciones que cuenten con la presencia de motores con variadores de frecuencia alimentados tanto en Media Tensión (MT) como en Baja Tensión (BT).Software Técnico: Dominio indispensable y fluido de herramientas de cálculo como ETAP y/o Caneco.Idiomas: Nivel de inglés mínimo B2 (capacidad demostrada para el manejo de documentación técnica y reuniones). Requisitos Valorables (Deseables):Conocimientos o experiencia en proyectos bajo entorno BIM (Revit y Navisworks). Manejo de herramientas de presupuestos y mediciones (Presto).Titulación de Máster en Ingeniería Industrial y conocimientos de Francés. Perfil Actitudinal:Alta permeabilidad y proactividad para el uso de herramientas informáticas de última generación.Excelentes cualidades sociales y facilidad para la integración en equipos multidisciplinares de alto rendimiento.

En GHENOVA estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación en proyectos de buques de nueva construcción en fase de ingeniería básica o de detalle dentro de la disciplina de electricidad., • Trazado y diseño eléctrico 3D a partir de la interpretación de esquemas e ingeniería básica., • Desarrollo de esquemas y cálculos básicos tanto de electricidad como de Instrumentación y control., • Desarrollo de planos constructivos., • Gestión y desarrollo de documentación técnica., • Colaboración con el resto de las disciplinas y materiales., • Creación de listas de materiales. ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado Ingeniería Naval, Ingeniería eléctrica o similares., • Experiencia en desarrollo de ingeniería dentro de la disciplina de electricidad., • Valorable conocimiento y experiencia en proyectos navales., • Manejo de Microsoft Office y Adobe Acrobat Professional., • Valorable nivel de inglés B2. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita., • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible., • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo mas limpio y sostenible. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para el área de Infraestructuras, para proyectos de obra civil e instalaciones en la zona este de España. 📢Funciones: Planificación y Gestión de Obra: • Elaborar el plan de producción detallado y realizar el seguimiento de los hitos del cronograma., • Plan de compras, negociación y realización comparativos técnico-económicos., • Coordinar a las empresas subcontratistas y a los equipos propios de electricidad y mecánica., • Revisar y validar la ingeniería de detalle: planos, P&IDs, esquemas unifilares e isométricas de tubería., • Gestionar el acopio de materiales y equipos críticos en obra para evitar paradas. Supervisión Técnica y Montaje: • Instalaciones Eléctricas: Centros de Transformación (AT) y cuadros generales (BT)., • Equipos de Proceso: Bombas, soplantes, agitadores, compresores y decantadores., • Climatización y Ventilación (RITE): En salas técnicas y oficinas., • Fontanería y ACS: Redes de servicio y agua caliente., • PCI (Protección Contra Incendios): Según el RIPCI (detección, rociadores, hidrantes)., • Liderar las fases de pre-comisionado y puesta en marcha (commissioning) junto con los tecnólogos y la dirección facultativa. Calidad y Normativa: • Asegurar que todas las instalaciones cumplen con el REBT (Reglamento Electrotécnico para Baja Tensión) y el RAT (Reglamento de Alta Tensión)., • Gestionar el Plan de Puntos de Inspección (PPI) y los protocolos de pruebas junto con equipo de QA/QC., • Supervisar la elaboración del Dossier de Calidad y los planos As-Built. 📢 Requisitos mínimos: Preferiblemente Ingeniería Industrial (Mecánica o Eléctrica) o Grado en Ingeniería de la Energía. Mínimo 5 años en montaje electromecánico industrial. Muy valorable experiencia previa en Plantas de Biogás/Biometano, Ciclo del Agua o similar. Conocimientos en: • Planificación obra. Manejo Primavera P6 o Microsoft Project., • Interpretación de Planos Isométricos y P&ID., • Técnicas de Montaje y procesos de soldadura y ensayos., • Gestión de Izados y Cargas., • Pre-commissioning Técnico de EEMM e instalaciones. Conocimientos normativos en: • Seguridad y Salud (PRL), entornos ATEX., • Reglamentación Técnica de Instalaciones: RITE / RIPCI, REBT (Baja Tensión) y RAT (Alta Tensión), REP (Equipos a Presión), Marcado CE, • Calidad y Medio Ambiente: ISO 9001 e ISO 14001. Gestión de trazabilidad de materiales y gestión de residuos de construcción (RCDs). Disponibilidad geográfica. 🧑 🤝 🧑¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Vehículo y combustible. Ayuda a comida. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

SITRA S.L.U., empresa especializada en la gestión del ciclo integral del agua en la industria y bioenergía, perteneciente a NEALIS, precisa cubrir una vacante de Delegado/a comercial agua industrial. Desde la división de Agua y Medioambiente, cuidamos los recursos más esenciales para la vida y el entorno que compartimos. A través de su gestión eficiente impulsamos ciudades más limpias, industrias más sostenibles y una economía más circular. Nuestro objetivo: transformar cada recurso en una oportunidad para avanzar hacia un futuro más sostenible. En SITRA trabajamos para dar respuesta a grandes retos de la industria: la gestión eficiente del agua, la valorización de recursos y la producción de energía renovable. Con más de 25 años de experiencia, desarrollamos soluciones tecnológicas que mejoran la eficiencia, la sostenibilidad y el rendimiento de nuestros clientes. 💧⚡ Un proyecto sólido, con historia, y marcado por la innovación que genera impacto real. 🛠 Principales responsabilidades: • Gestión comercial de contratos de obras y servicios, • Planificación, seguimiento y consecución de los objetivos de la empresa de acuerdo con el plan estratégico definido. El ámbito geográfico será zona Centro (Madrid y Castilla y León). 👤 ¿Qué buscamos? Indispensable: • Titulación Ingeniería Técnica o Superior. Especialidad Industrial, Química, Ingeniería o similar., • Experiencia en gestión comercial en ciclo integral del agua (tratamiento y depuración de aguas), tratamiento de residuos y/o gases renovables. Requisitos deseados: • Valorables conocimientos de inglés, • Disponibilidad para viajar en la zona geográfica asignada., • Nivel elevado en manejo de Office. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Posición con autonomía y responsabilidad., • Formar parte de una empresa referente en sostenibilidad y tecnología aplicada a la industria., • Proyectos innovadores con un fuerte componente tecnológico., • Buen ambiente de trabajo, estabilidad y condiciones competitivas. ¿Por qué SITRA/NEALIS? En Sitra/Nealis, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. 💡 Apostamos por el talento, la responsabilidad y la capacidad de construir soluciones que generen valor para la industria y la sociedad. Si quieres formar parte de un equipo que trabaja cada día para transformar recursos en soluciones sostenibles, te estamos buscando. 🚀

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Optimización de redes de agua. Buscamos un perfil técnico con experiencia en la explotación de redes de agua, orientado a la mejora del rendimiento hidráulico y a la reducción de pérdidas mediante el uso de herramientas de digitalización y análisis de datos. Misión: Prevenir, analizar, corregir y establecer métodos de mejora de la red de distribución del agua con las herramientas de digitalización de la compañía, a fin de mejorar la red y evitar pérdidas que disminuyan el rendimiento de la red de distribución/saneamiento. La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: • Analizar y proponer planes de eficiencia de las redes, mediante diversos métodos y herramientas (mapeado de los dispositivos de lectura, ampliación del mismo), actuando en función de los datos obtenidos por los pre localizadores y contadores de sector y técnico de búsqueda de fugas., • Planificación del proyecto e identificación de las tareas a ejecutar., • Diagnosticar los eventuales problemas y proponer soluciones paliativas., • Coordinar y pilotar los proyectos en fase de realización (reuniones de obra, síntesis,…)., • Estudiar y analizar los proyectos/obras asignados para una buena gestión, proponiendo mejoras o reformas al R.P. con un objetivo de mejora de la rentabilidad inicial estimada., • Realizar peticiones de ofertas a proveedores y subcontratistas y realización de comparativos, en sistema, previa a la aprobación por R.P., • Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las fechas establecidas por la central., • Supervisión de los flujos de las modelizaciones de las redes., • Supervisar las explotaciones para prevenir las pérdidas de rendimiento y controlar las fugas., • Apoyo en las dudas de las explotaciones y asistencia en la implementación de los planes de eficiencia., • Redacción de informes y estudios requeridos desde las explotaciones., • Asistencia y recomendaciones para la selección de equipos de control., • Análisis de los servicios y propuestas de mejora. Perfil buscado: • Estudios de la rama de la Ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Civil u otras ingenierías afines)., • Experiencia laboral de, al menos, 3 años en un puesto similar., • Conocimiento de sistemas informáticos de gestión., • Experiencia en puestos de Jefe/a de Servicio, responsable de explotación o funciones equivalentes en gestión de sistemas de abastecimiento y saneamiento., • Conocimiento de los contadores más utilizados en el mercado y de los sistemas de telelectura., • Valorable experiencia en depuración y estaciones de tratamiento de agua. Se ofrece: • Contrato indefinido sin periodo de prueba., • Posibilidad de desarrollo dentro de la empresa., • Salario fijo+ variable., • Centro de trabajo en Madrid con 2 días de teletrabajo a la semana., • Incorporación inmediata en empresa internacional. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente, buscamos incorporar un perfil de Técnico/a especialista en nóminas en el área de administración de personal. Funciones principales; · Gestión administrativa del ciclo completo de nómina. Calcular los salarios de los empleados (salario base, complementos, horas extras, incentivos, etc.). • Aplicar las deducciones correspondientes (IRPF, Seguridad Social, embargos, etc.)., • Generar y revisar los recibos de nómina mensuales., • Coordinación con otros departamentos para garantizar la coherencia del flujo documental., • Manejo de programas de nómina (A3NOM, SAP, Sage, etc.)., • Qué ofrecemos, • · Contrato indefinido., • · Jornada completa en modalidad 100% presencial., • · Entorno profesional consolidado, con oportunidades de crecimiento., • · Equipo multidisciplinar y dinámico., • . Salario 23.000 - 32.000 br/an

¿Te gustaría formar parte de uno de los proyectos tecnológicos más importantes vinculados a la gestión sostenible de los recursos hídricos en España? 💧🌍 Buscamos un/a Administrador/a de Bases de Datos Progress OpenEdge (DBA) para incorporarse a un proyecto de largo recorrido, altamente estable y con gran impacto en la gestión y explotación de infraestructuras críticas relacionadas con el ciclo integral del agua. Si te apasionan las bases de datos, la alta disponibilidad, la optimización del rendimiento y los entornos críticos donde la fiabilidad es fundamental, queremos conocerte. 🚀 💡 ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la administración, evolución y protección de las plataformas de datos que soportan servicios esenciales para la gestión del agua, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. 🔹 Funciones principales ✅ Diseñar, instalar, configurar y administrar entornos de bases de datos Progress OpenEdge. ✅ Participar en el modelado conceptual y lógico de datos para nuevas necesidades del negocio. ✅ Garantizar la disponibilidad, estabilidad y continuidad operativa de las plataformas de datos. ✅ Realizar la monitorización continua de los sistemas, anticipando incidencias y resolviendo problemas críticos y no críticos. ✅ Analizar tendencias de crecimiento y planificar la capacidad futura de los entornos. ✅ Optimizar el rendimiento de las bases de datos mediante tuning, creación de índices, particionamiento y mejora de consultas. ✅ Gestionar roles, permisos y políticas de acceso garantizando la integridad y seguridad de la información. ✅ Diseñar, implantar y validar planes de Disaster Recovery y estrategias de continuidad de negocio. ✅ Administrar entornos de replicación y sincronización continua de datos. ✅ Automatizar procesos mediante scripting e integraciones con aplicaciones de terceros. ✅ Gestionar actualizaciones, migraciones de versiones, aplicación de parches y corrección de incidencias. ✅ Elaborar documentación técnica, procedimientos operativos e informes periódicos de seguimiento. 🎯 ¿Qué puedes aportarnos? 💼 Experiencia sólida como Administrador/a de Bases de Datos en entornos empresariales críticos. 🗄️ Amplio dominio de Progress OpenEdge Database. 🌐 Experiencia en entornos Progress WebSpeed V11 y tecnologías .NET asociadas. ⚙️ Conocimientos avanzados de servicios OpenEdge MDBA: • OpenEdge Management, • TDE (Transparent Data Encryption), • Replication App Server, • N-Tier Elements, • Servicios de soporte del fabricante 🔄 Experiencia en soluciones de Disaster Recovery y OpenEdge Replication. 📚 Conocimientos y aplicación de metodologías ITIL. 🖥️ Experiencia trabajando sobre arquitecturas x64. 📊 Conocimientos de Business Intelligence y explotación analítica de datos. 🔐 Conocimientos de seguridad de la información alineados con: • UNE-EN ISO/IEC 27001:2023, • Esquema Nacional de Seguridad (ENS) ⭐ Valoraremos especialmente 🏆 Certificación oficial de Progress Software Corporation. 🚨 Disponibilidad para participar en guardias técnicas e intervenciones programadas cuando sea necesario. 📈 Experiencia en entornos de misión crítica con elevados requisitos de disponibilidad. ☁️ Conocimientos complementarios de infraestructura, sistemas y plataformas cloud. 🤝 Capacidad de análisis, autonomía y orientación a la resolución de problemas complejos. 🚀💼Te ofrecemos: • 💹Contrato indefinido y plan de retribución flexible con interesantes beneficios sociales, • 👨 👩 👧 👦🏖️Horario flexible y modelo de trabajo Full Remote que te permitirá conciliar tu vida personal y profesional., • ✔️Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital., • 🍽️ Retribución flexible con cheque restaurante., • 👶 Cheque guardería., • 🏥 Seguromédico., • 💪 Beneficios orientados al bienestar y la conciliación., • 🚀 Participación en proyectos estratégicos de transformación digital con impacto real en la organización., • 🎁Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! 🌍 ¿Qué encontrarás en este proyecto? 💧 Participación en un proyecto estratégico vinculado a la gestión de recursos hídricos en España. 🏗️ Entorno tecnológico consolidado con importantes planes de evolución. 📊 Grandes volúmenes de datos y desafíos reales de rendimiento, disponibilidad y continuidad de negocio. 🤝 Equipos altamente especializados y colaborativos. 🚀 Estabilidad y visión de largo plazo.

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, actualmente atendemos a más de medio millón de ciudadanos en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, buscamos un/a Cybersecurity Manager para incorporarse al área internacional de SAUR en nuestras oficinas de Madrid. La misión del puesto es definir y ejecutar la estrategia de ciberseguridad, garantizando la protección de los sistemas, datos y redes frente a amenazas avanzadas, y liderando la implementación del marco de seguridad en todas las entidades internacionales del Grupo. Funciones principales: • Implementar la estrategia de ciberseguridad del Grupo en las entidades de Saur International., • Velar por el cumplimiento de la Directiva NIS2 y otras normativas internacionales aplicables., • Desarrollar e implantar políticas, estándares y el roadmap de ciberseguridad., • Coordinar y supervisar equipos de ciberseguridad (analistas, técnicos, incident responders)., • Gestionar operaciones de seguridad: monitorización, detección y respuesta a incidentes., • Evaluar amenazas emergentes y definir medidas preventivas., • Gestionar auditorías internas/externas, análisis de brechas y planes de remediación., • Administrar proyectos de ciberseguridad y reportar KPIs en comités de gobernanza., • Mantener y optimizar tecnologías de seguridad (SIEM, EDR, firewalls, IAM, etc.)., • Coordinar investigaciones de incidentes críticos y análisis de causa raíz., • Garantizar el cumplimiento de marcos y normativas (NIS2, ISO 27001, GDPR…)., • Contribuir al desarrollo de los planes de continuidad de negocio y recuperación ante desastres., • Colaborar con TI, Legal, Cumplimiento y otras áreas en iniciativas transversales., • Apoyar al CIO Internacional en el reporting mensual y en la actualización de dashboards. Perfil buscado: • Grado o Máster en Ciberseguridad, Ingeniería Informática o disciplina relacionada., • Entre 1 y 3 años de experiencia en ciberseguridad, gestión de incidentes y seguridad de redes., • Experiencia liderando equipos y proyectos complejos de seguridad., • Conocimientos sólidos en SIEM, EDR, IAM, IDS/IPS, firewalls y tecnologías de protección., • Dominio de marcos normativos (NIS2, ISO 27001, GDPR…)., • Experiencia en entornos OT o ciberseguridad industrial (valorable sector del agua)., • Inglés fluido (imprescindible)., • Certificaciones de ciberseguridad: CISSP, CISM, CEH o similares., • Certificaciones de gestión de proyectos (PMP, Agile/Scrum) son un plus., • Perfil estratégico y a la vez con capacidad operativa en situaciones de presión., • Habilidades de comunicación y liderazgo, orientado/a a cultura de “security-by-design”., • Disponibilidad para viajar de forma puntual a distintas localizaciones internacionales. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Modalidad híbrida con posibilidad de teletrabajo., • Salario fijo de 50.000€ a 55.000€ brutos anuales + 15% de variable., • Seguro médico., • Tarjeta restaurante., • Incorporación a una empresa internacional en crecimiento, con proyectos estratégicos de alto impacto., • Posición internacional basada en Madrid con viajes puntuales a países del Grupo SAUR. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso. Queremos incorporar a un/a Técnico/a IT Full Stack, cuyas funciones principales serán: • Análisis técnico y funcional de requerimientos de negocio., • Diseño y desarrollo de soluciones Full Stack, tanto en front-end como back-end., • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones corporativas., • Integración con sistemas y servicios externos., • Participación en el diseño técnico y arquitecturas de solución., • Gestión del ciclo de vida del desarrollo: development, test, deployment, maintenance., • Soporte técnico y resolución incidencias en entornos productivos y preproductivo., • Colaboración con otros equipos IT y proveedores tecnológicos., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y automatización. Requisitos: Titulación Requerida: Formación reglada en el ámbito de tecnologías de la información. Experiencia Requerida: Al menos 5 años de experiencia en desarrollo y mantenimiento de soluciones Full Stack en entornos Microsoft, participando en todo el ciclo de vida de aplicaciones. Experiencia práctica en Azure DevOps, entornos cloud Azure, almacenamiento (block storage) y soporte técnico de aplicaciones corporativas. Conocimientos Específicos Imprescindibles: • Desarrollo Full Stack en entorno Microsoft (.NET / .NET Core, C#, SQL Server)., • Experiencia en Azure DevOps: repositorios Git, gestión de ramas y pipelines CI/CD., • Conocimientos y experiencia en entornos cloud Azure., • Experiencia en almacenamiento (block storage) en entornos cloud., • Desarrollo e integración mediante APIs y servicios web., • Capacidad de análisis y resolución de incidencias técnicas en aplicaciones corporativas. Conocimientos Específicos Valorables: • Experiencia en arquitecturas cloud avanzadas en Microsoft Azure., • Conocimientos de seguridad, control de accesos y buenas prácticas en entornos Microsoft., • Experiencia con contenedores, automatización o infraestructuras como código., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Experiencia previa en entornos corporativos complejos o con múltiples integraciones. Idiomas: inglés B2. Disponibilidad para viajar dependiendo de necesidades del departamento. Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Formación Continua. Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa incorporar un/a Analytics Engineer para reforzar el equipo de datos, participando en proyectos de integración, modelado, transformación y explotación de información del negocio del agua, con foco en facturación, recaudación, lecturas, telemetría, cánones y padrones. Funciones principales • Diseño, desarrollo y mantenimiento de procesos ETL para alimentar modelos de datos analíticos., • Evolución o migración de procesos desde PowerCenter hacia Azure Data Factory o Databricks., • Modelado de datos para explotación analítica: facturación, recaudación, lecturas, telemetría, cánones, padrones., • Construcción y mantenimiento de informes regulatorios y operativos (cánones, padrones, lecturas, indicadores de gestión)., • Validación funcional y técnica de los datos junto con áreas de negocio. Integración de datos entre sistemas origen (comerciales, telemetría, financieros) y plataformas analíticas., • Colaboración con equipos técnicos y funcionales para asegurar la calidad, coherencia y trazabilidad de la información. Requisitos técnicos • Al menos 5 años de experiencia en proyectos de datos., • Conocimiento sólido de SQL para consulta, transformación y validación de datos., • Experiencia o conocimientos en bases de datos relacionales, especialmente PostgreSQL y SQL Server., • Conocimientos de modelado de datos y diseño entidad-relación, orientados tanto a procesos transaccionales como a explotación analítica., • Experiencia o conocimiento en herramientas de integración y transformación de datos como PowerCenter, Azure Data Factory o Databricks., • Experiencia en construcción y mantenimiento de informes y cuadros de mando, preferentemente con Power BI., • Valorable conocimiento de Python aplicado a Databricks, incluyendo notebooks, transformaciones y automatización de pipelines., • Valorable conocimiento en gobierno del dato: catálogo, linaje y calidad del dato., • Inglés con nivel alto de comprensión lectora para documentación técnica y búsqueda de información Imprescindible o muy valorable conocimiento del negocio del agua, especialmente en: • Procesos de facturación y recaudación, • Lecturas y telemetría., • Cánones, tasas e impuestos asociados al ciclo del agua., • Padrones de abonados y gestión comercial., • Reporting regulatorio y operativo del sector.

En GHENOVA estamos ampliando nuestro equipo del Área Corporativa y nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico Funcional ERP para incorporarse en nuestras oficinas de Madrid o Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? Soporte y operación diaria • Atención y resolución de incidencias de usuarios en Unit4 ERP, • Gestión de altas, bajas y modificaciones de usuarios y permisos, • Apoyo en la supervisión de procesos críticos: cierres, integraciones, flujos automatizados Configuración y parametrización • Parametrización y configuración de módulos funcionales según necesidades del negocio, • Adaptación de flujos y formularios a cambios organizativos o de proceso, • Pruebas funcionales ante actualizaciones de la plataforma Coordinación y mejora • Participación en proyectos de implantación de nuevas funcionalidades, • Elaboración y actualización de documentación técnica y funcional, • Formación básica a usuarios cuando sea necesario ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado o FP Superior en Informática, ADE o similar, • Mínimo 1 año de experiencia en soporte o administración funcional de ERP (se valorará la actitud y capacidad de aprendizaje), • Experiencia trabajando con ERP en entorno Cloud (SaaS), • Dominio funcional de módulos de ERP: finanzas, compras, proyectos, RRHH, • Capacidad para parametrizar y configurar sin necesidad de programación, • Dominio de Excel: tablas dinámicas, fórmulas, manejo de volúmenes de datos, • Se valorará formación específica en Unit4 ERP u otros ERPs equivalentes ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible., • Formación continua a través de nuestra plataforma con amplia oferta de cursos y programas adaptados a cada proyecto., • Posibilidad de promoción en la empresa., • Posibilidad de promoción en todas nuestras sedes en España y el extranjero. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un líder europeo reconocido en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Sobre el proyecto Te incorporarás a un proyecto del área IT / Analytics, enfocado en el mantenimiento evolutivo y la mejora continua de soluciones existentes dentro del ciclo integral del agua. Trabajarás en un entorno dinámico, colaborando con equipos técnicos y de negocio, con un fuerte componente funcional en el sector utilities. Requisitos imprescindibles • Experiencia como analista funcional., • Conocimiento funcional de procesos del sector utilities (abastecimiento, saneamiento, telelectura, facturación, etc.), • Experiencia en proyectos de mantenimiento evolutivo., • Conocimientos en Angular y/o .NET., • Experiencia en metodologías Agile / Scrum., • Disponibilidad para acudir en modalidad HIBRIDA (1/2 veces a la semana) a oficinas en Manoteras (Madrid). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • 23 días de vacaciones., • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes., • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)., • Accede a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas., • Incorporación personalizada y detallada. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unidos!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en las actividades de medio ambiente. Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento y desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado. En la actualidad tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio. Buscamos Técnico/a de nóminas con el objetivo de dar soporte al departamento de Recursos Humanos desde un punto de vista de administración de personal administrativo garantizando la gestión integral del ciclo de vida laboral de los empleados/as, asegurando que el pago de salarios y el cumplimiento de las obligaciones legales se realicen en tiempo y forma siendo el contacto directo con la gestoría y con el empleado/a. Funciones: • Gestionar las incidencias de nóminas, en coordinación directa con la gestoría encargada de su elaboración, informando de las variaciones mensuales que afecten a nomina, así como su posterior revisión del proceso de pagos., • Analizar legalmente las incidencias en la nómina. Es la persona encargada de verificar con la Gestoría que se cumple con la legalidad de los conceptos en términos fiscales y laborales y de Seguridad Social., • Realizar informes y reporting a solicitud de cualquier área del departamento de Gestión de Personas o departamento afines como QHSE., • Procesar la información/documentación y comunicación necesaria en relación a las nuevas incorporaciones, en coordinación con la gestoría y el área de selección, así como, con las líneas de negocio implicadas (IT, SSGG, PRL y Administración), asegurando que todo lo relativo a aspectos contractuales y administrativos estén preparados a tiempo., • Gestionar y hacer seguimiento de las solicitudes del Plan Retribución Flexible que solicitan los trabajadores, realizar pedidos, (Seguros médicos, Cheques/tarjetas comida, cheques guardería, tarjetas transporte) informar a la asesoría externa para que se pueda incluir en nómina., • Dar soporte al cliente interno (los trabajadores) de cualquier problema/ duda que puedan tener sobre la nómina, Portal del empleado, IPRF, etc., • Control de presencia y registro horario, supervisión del registro de jornada así como de la gestión de incidencias y auditorias de control., • Recopilar y cumplimentar las encuestas que los diferentes organismos públicos envían (INE…) que van llegando., • Realizar las tareas administrativas necesarias para poder dar soporte al DPTO. RH (certificados, facturas, solicitud de documentación varia, etc.) con el propósito de que las gestiones se hagan en tiempo y forma., • Asesorar e informar al cliente interno sobre todo lo relativo a la nómina y los contratos., • Realizar futuras funciones para la migración de servicio internalizado, colaborando en la migración de datos y depuración de los mismos, parametrizaciones, flujos de trabajo. Requisitos: • Diplomatura /licenciatura en Relaciones laborales o similar, • Necesaria experiencia de al menos 5 años en Gestión de personal y en las funciones previamente descritas., • Conocimientos altos de Ofimática, • Conocimientos en plataformas de RRHH (Registro horario, nóminas, etc), • Conocimientos de nómina y trabajos administrativos., • Conocimientos contables y fiscales, • Conocimientos de ERP de nóminas en su implementación y desarrollo, • Nivel B2 de inglés Información complementaria: • Capacidad de comunicación, • Alto grado de iniciativa y búsqueda de soluciones, • Orientado al detalle y excelentes habilidades de seguimiento, • Capacidad demostrada para priorizar, cumplir plazos, • Capacidad analítica, • Conocimientos de movilidad internacional ¿Qué ofrecemos? 👍Trabaja en una compañía referente en el mercado de concesiones de agua. ☺Porque nuestra vida personal es lo más importante, tenemos horario flexible, 23 días de vacaciones y jornada intensiva los viernes y tres meses en verano. 🌴Conciliación personal: trabajo en remoto. 🚌Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, guardería, seguro médico, tarjeta transporte. 📚Formación en idiomas y competencias como parte de tu plan de carrera en la compañía. 🌍Poder participar en proyectos de voluntariado y acción social. *En GS Inima sabemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y la igualdad y diversidad son dos pilares en nuestros compromisos. En los procesos de selección como en el desarrollo profesional se tendrán en cuenta los méritos y capacidades, sin hacer distinciones por origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes y/o cualquier otro motivo.

¿Te apasiona el mundo de los proyectos y quieres desarrollarte en el sector del transporte y la logística?🚐 Si tienes experiencia desempeñando funciones similares y estás buscando una oportunidad profesional donde crecer y desarrollarte ¡Queremos conocerte! ✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. 📦 Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo.🌏 Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos Misión: Analizar los requisitos técnicos y funcionales para tener capacidad de definir planes y estimaciones del proyecto. Participar en proyectos de software a escala empresarial con responsabilidad en el análisis, valoración, gestión de riesgos, detectando impactos en sistemas terceros, etc. Controlando el proceso de pruebas y entregando resultados de calidad en plazo. Principales funciones: • Recoger los requerimientos y necesidades con los usuarios de las diferentes áreas de negocio., • Analizar funciones y proponer soluciones que garanticen la satisfacción de las necesidades de los usuarios., • Realizar prototipos y compartir con usuarios para validar hipótesis y obtener la mejor UX posible (interno y externo)., • Analizar las incidencias detectadas por los usuarios, evaluando impactos, con el fin de proporcionar posibles soluciones que faciliten la toma de decisiones y su priorización., • Analizar y planificar los evolutivos de las aplicaciones gestionadas., • Participar en la definición y realización de las pruebas para que garanticen el correcto funcionamiento de las soluciones desarrolladas., • Documentar los proyectos y tareas, así como elaborar informes de seguimiento de dichos proyectos., • Formar a usuarios finales., • Identificar y levantar las necesidades externas necesarias (Seguridad, Licencias, Presupuesto, etc), • Contribuir a los objetivos y buenas prácticas medioambientales de la compañía, incluyendo entre otras el reciclaje de los residuos, la reducción de los consumos de luz, aire acondicionado, agua, papel y plástico cuando no son necesarios, y la comunicación a tus supervisores de cualquier rotura o mal funcionamiento en los equipos. ¿Cómo es la persona que buscamos? • Experiencia gestionando proyectos de desarrollo IT bajo diversas tecnologías, • Ciclo Formativo o Grado Superior, muy valorable Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería del Software. También valorable otras titulaciones como Matemáticas, Estadística o similar, • Nivel avanzado entorno Google Drive y Microsoft, • Conocimientos en arquitectura y soluciones IT, • Nivel de inglés: >B2 ¿Qué ofrecemos? • Entrada y salida flexible ⌚, • Retribución Fija + Variable y FlexiRetribución, • Clases de inglés 🎓, • Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

El GRUPO VILOR INFRAESTRUCTURAS es uno de los principales grupos de empresas a nivel nacional, integrada en el SECTOR DE LA CONSTRUCCION de OBRA CIVIL y EDIFICACION, con experiencia y reconocimiento en la gestión de proyectos constructivos. VILOR AGUA Y MEDIO AMBIENTE es la división del GRUPO VILOR especializada en el ciclo integral del agua y servicios ambientales. Desarrolla proyectos de construcción, operación y mantenimiento de infraestructuras como depuradoras, potabilizadoras, redes hidráulicas y plantas de residuos. Precisamos incorporar en nuestros equipos de trabajo de diferentes puntos del territorio nacional, varias posiciones de JEFE/A DE EQUIPOS ELECTROMECANICOS Y O&M . FUNCIONES: Ofertas y Licitaciones: Gestión de licitaciones centradas en equipos electromecánicos, instalaciones eléctricas, calderería y servicios O&M, mediante análisis técnico de proyectos y elaboración de ofertas. Desarrollo de mediciones, planificación y valoración económica con solicitud y comparación de ofertas a proveedores. Coordinación documental, supervisión técnica de ingenierías externas y seguimiento del proceso hasta adjudicación, con visitas puntuales a instalaciones. Oficina Técnica: Optimización técnica y funcional de obras en ejecución mediante análisis de proyectos, propuesta de mejoras y supervisión integral de la ingeniería de detalle. Elaboración y revisión de cálculos, especificaciones y procesos, así como gestión de compras técnicas y validación de diseños. Seguimiento y control in situ durante toda la ejecución de la obra. Puesta en marcha y O&M: Puesta en marcha y optimización de plantas ejecutadas, asegurando su correcto arranque, ajuste de procesos y estabilización operativa. Operación de plantas de tratamiento con control de parámetros, análisis y mejora continua del rendimiento. Mantenimiento integral de equipos electromecánicos e instalaciones, incluyendo planificación preventiva y resolución de incidencias. TITULACION: Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Mecánico o Químico (sin excluir otras formaciones) con experiencia demostrable en el puesto de al menos 5 años. SE VALORARA Experiencia de al menos 5 años en Obras Hidráulicas y en conocimientos técnicos de las mismas: Depuración, Potabilización, Desalación, plantas de residuos, etc. Experiencia en Equipos Electromecánicos y Calderería. REQUISITOS: Capacidad de organización y resolución, flexibilidad, proactividad y antonomía, y capacidad para trabajar en equipo Deseable: Titulo de PRL 60 horas (Recurso Preventivo) Permiso de conducir B LUGAR DE TRABAJO: En cualquiera de nuestras oficinas. Disponibilidad para viajes puntuales a nivel nacional. OFRECEMOS: Vehículo, combustible a cargo de empresa. Dietas Teléfono y portatil a cargo de empresa Contratación indefinida Grupo Vilor - AIP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con lograr la diversidad dentro de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Por lo tanto, aceptamos solicitudes de personas cualificadas para el puesto, independientemente de su género, orientación sexual, origen étnico, creencias, edad, discapacidad u otras características. Se anima a las mujeres, especialmente, a solicitar el puesto.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: Supervisión y coordinación multidisciplinar. Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería. Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster. Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina. Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía. Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño. Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA. Inglés, nivel C1. Se ofrece : Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: horario flexible 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración. jornada intensiva en verano. ayuda comida. clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos. pluses y certificados oficiales de idiomas. seguro de vida. ayuda guardería. soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: Supervisión y coordinación multidisciplinar. Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería. Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster. Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina. Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía. Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño. Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA. Inglés, nivel C1. Se ofrece : Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: horario flexible 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración. jornada intensiva en verano. ayuda comida. clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos. pluses y certificados oficiales de idiomas. seguro de vida. ayuda guardería. soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: Supervisión y coordinación multidisciplinar. Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería. Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster. Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina. Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía. Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño. Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA. Inglés, nivel C1. Se ofrece : Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: horario flexible 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración. jornada intensiva en verano. ayuda comida. clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos. pluses y certificados oficiales de idiomas. seguro de vida. ayuda guardería. soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: Supervisión y coordinación multidisciplinar. Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería. Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster. Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina. Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía. Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño. Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA. Inglés, nivel C1. Se ofrece : Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: horario flexible 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración. jornada intensiva en verano. ayuda comida. clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos. pluses y certificados oficiales de idiomas. seguro de vida. ayuda guardería. soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

En GHENOVA estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación en proyectos de buques de nueva construcción en fase de ingeniería básica o de detalle dentro de la disciplina de electricidad., • Trazado y diseño eléctrico 3D a partir de la interpretación de esquemas e ingeniería básica., • Desarrollo de esquemas y cálculos básicos tanto de electricidad como de Instrumentación y control., • Desarrollo de planos constructivos., • Gestión y desarrollo de documentación técnica., • Colaboración con el resto de las disciplinas y materiales., • Creación de listas de materiales. ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado Ingeniería Naval, Ingeniería eléctrica o similares., • Experiencia en desarrollo de ingeniería dentro de la disciplina de electricidad., • Valorable conocimiento y experiencia en proyectos navales., • Manejo de Microsoft Office y Adobe Acrobat Professional., • Valorable nivel de inglés B2. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita., • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible., • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture https://www.ghenova.com/ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

El GRUPO VILOR INFRAESTRUCTURAS es uno de los principales grupos de empresas a nivel nacional, integrada en el SECTOR DE LA CONSTRUCCION de OBRA CIVIL y EDIFICACION, con experiencia y reconocimiento en la gestión de proyectos constructivos. VILOR AGUA Y MEDIO AMBIENTE es la división del GRUPO VILOR especializada en el ciclo integral del agua y servicios ambientales. Desarrolla proyectos de construcción, operación y mantenimiento de infraestructuras como depuradoras, potabilizadoras, redes hidráulicas y plantas de residuos. Precisamos incorporar en nuestros equipos de trabajo de diferentes puntos del territorio nacional, varias posiciones de JEFE/A DE EQUIPOS ELECTROMECANICOS Y O&M. FUNCIONES: Ofertas y Licitaciones: • Gestión de licitaciones centradas en equipos electromecánicos, instalaciones eléctricas, calderería y servicios O&M, mediante análisis técnico de proyectos y elaboración de ofertas., • Desarrollo de mediciones, planificación y valoración económica con solicitud y comparación de ofertas a proveedores., • Coordinación documental, supervisión técnica de ingenierías externas y seguimiento del proceso hasta adjudicación, con visitas puntuales a instalaciones. Oficina Técnica: • Optimización técnica y funcional de obras en ejecución mediante análisis de proyectos, propuesta de mejoras y supervisión integral de la ingeniería de detalle., • Elaboración y revisión de cálculos, especificaciones y procesos, así como gestión de compras técnicas y validación de diseños., • Seguimiento y control in situ durante toda la ejecución de la obra. Puesta en marcha y O&M: • Puesta en marcha y optimización de plantas ejecutadas, asegurando su correcto arranque, ajuste de procesos y estabilización operativa., • Operación de plantas de tratamiento con control de parámetros, análisis y mejora continua del rendimiento., • Mantenimiento integral de equipos electromecánicos e instalaciones, incluyendo planificación preventiva y resolución de incidencias. TITULACION: • Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Mecánico o Químico (sin excluir otras formaciones) con experiencia demostrable en el puesto de al menos 5 años. SE VALORARA • Experiencia de al menos 5 años en Obras Hidráulicas y en conocimientos técnicos de las mismas: Depuración, Potabilización, Desalación, plantas de residuos, etc., • Experiencia en Equipos Electromecánicos y Calderería. REQUISITOS: • Capacidad de organización y resolución, flexibilidad, proactividad y antonomía, y capacidad para trabajar en equipo, • Deseable: Titulo de PRL 60 horas (Recurso Preventivo), • Permiso de conducir B LUGAR DE TRABAJO: • En cualquiera de nuestras oficinas., • Disponibilidad para viajes puntuales a nivel nacional. OFRECEMOS: • Salario competitivo según valía y experiencia, • Vehículo, combustible a cargo de empresa., • Dietas, • Teléfono y portatil a cargo de empresa, • Contratación indefinida Grupo Vilor - AIP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con lograr la diversidad dentro de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Por lo tanto, aceptamos solicitudes de personas cualificadas para el puesto, independientemente de su género, orientación sexual, origen étnico, creencias, edad, discapacidad u otras características. Se anima a las mujeres, especialmente, a solicitar el puesto.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo mas limpio y sostenible. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para el área de Infraestructuras, para proyectos de obra civil e instalaciones en la zona este de España. 📢Funciones: Planificación y Gestión de Obra: • Elaborar el plan de producción detallado y realizar el seguimiento de los hitos del cronograma., • Plan de compras, negociación y realización comparativos técnico-económicos., • Coordinar a las empresas subcontratistas y a los equipos propios de electricidad y mecánica., • Revisar y validar la ingeniería de detalle: planos, P&IDs, esquemas unifilares e isométricas de tubería., • Gestionar el acopio de materiales y equipos críticos en obra para evitar paradas. Supervisión Técnica y Montaje: • Instalaciones Eléctricas: Centros de Transformación (AT) y cuadros generales (BT)., • Equipos de Proceso: Bombas, soplantes, agitadores, compresores y decantadores., • Climatización y Ventilación (RITE): En salas técnicas y oficinas., • Fontanería y ACS: Redes de servicio y agua caliente., • PCI (Protección Contra Incendios): Según el RIPCI (detección, rociadores, hidrantes)., • Liderar las fases de pre-comisionado y puesta en marcha (commissioning) junto con los tecnólogos y la dirección facultativa. Calidad y Normativa: • Asegurar que todas las instalaciones cumplen con el REBT (Reglamento Electrotécnico para Baja Tensión) y el RAT (Reglamento de Alta Tensión)., • Gestionar el Plan de Puntos de Inspección (PPI) y los protocolos de pruebas junto con equipo de QA/QC., • Supervisar la elaboración del Dossier de Calidad y los planos As-Built. 📢 Requisitos mínimos: Preferiblemente Ingeniería Industrial (Mecánica o Eléctrica) o Grado en Ingeniería de la Energía. Mínimo 5 años en montaje electromecánico industrial. Muy valorable experiencia previa en Plantas de Biogás/Biometano, Ciclo del Agua o similar. Conocimientos en: • Planificación obra. Manejo Primavera P6 o Microsoft Project., • Interpretación de Planos Isométricos y P&ID., • Técnicas de Montaje y procesos de soldadura y ensayos., • Gestión de Izados y Cargas., • Pre-commissioning Técnico de EEMM e instalaciones. Conocimientos normativos en: • Seguridad y Salud (PRL), entornos ATEX., • Reglamentación Técnica de Instalaciones: RITE / RIPCI, REBT (Baja Tensión) y RAT (Alta Tensión), REP (Equipos a Presión), Marcado CE, • Calidad y Medio Ambiente: ISO 9001 e ISO 14001. Gestión de trazabilidad de materiales y gestión de residuos de construcción (RCDs). Disponibilidad geográfica. 🧑 🤝 🧑¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Vehículo y combustible. Ayuda a comida. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: • Supervisión y coordinación multidisciplinar., • Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería., • Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster., • Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina., • Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía., • Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño., • Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA., • Inglés, nivel C1. Se ofrece: Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: • horario flexible, • 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración., • jornada intensiva en verano., • ayuda comida., • clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • pluses y certificados oficiales de idiomas., • seguro de vida., • ayuda guardería., • soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a JEFE/A DE PROYECTO para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Funciones: • Supervisión y coordinación multidisciplinar., • Planificación y control de gasto en proyectos de ingeniería., • Comunicación y coordinación interdisciplinar con clientes y suministradores. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Grado o Máster., • Aportar mínimo 10 años de experiencia en el campo de grandes proyectos de instalaciones industriales (centrales nucleares, centrales de ciclo combinado, plantas petroquímicas, refinerías, termosolares, plantas de tratamiento de agua, etc.), y además mínimo 3 años como Líder de Disciplina., • Deberá poseer experiencia en diseño de implantaciones y disposiciones generales, y en tuberías de alta energía., • Amplio conocimiento de la industria/códigos y estándares regulatorios, y criterios de diseño., • Imprescindible buen nivel de AutoCAD. Manejo de entornos 3D, S3D, AVEVA., • Inglés, nivel C1. Se ofrece: Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: • horario flexible, • 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración., • jornada intensiva en verano., • ayuda comida., • clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • pluses y certificados oficiales de idiomas., • seguro de vida., • ayuda guardería., • soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

En GHENOVA estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación en proyectos de buques de nueva construcción en fase de ingeniería básica o de detalle dentro de la disciplina de electricidad., • Trazado y diseño eléctrico 3D a partir de la interpretación de esquemas e ingeniería básica., • Desarrollo de esquemas y cálculos básicos tanto de electricidad como de Instrumentación y control., • Desarrollo de planos constructivos., • Gestión y desarrollo de documentación técnica., • Colaboración con el resto de las disciplinas y materiales., • Creación de listas de materiales. ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado Ingeniería Naval, Ingeniería eléctrica o similares., • Experiencia en desarrollo de ingeniería dentro de la disciplina de electricidad., • Valorable conocimiento y experiencia en proyectos navales., • Manejo de Microsoft Office y Adobe Acrobat Professional., • Valorable nivel de inglés B2. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita., • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible., • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture https://www.ghenova.com/ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

El GRUPO VILOR INFRAESTRUCTURAS es uno de los principales grupos de empresas a nivel nacional, integrada en el SECTOR DE LA CONSTRUCCION de OBRA CIVIL y EDIFICACION, con experiencia y reconocimiento en la gestión de proyectos constructivos. VILOR AGUA Y MEDIO AMBIENTE es la división del GRUPO VILOR especializada en el ciclo integral del agua y servicios ambientales. Desarrolla proyectos de construcción, operación y mantenimiento de infraestructuras como depuradoras, potabilizadoras, redes hidráulicas y plantas de residuos. Precisamos incorporar en nuestros equipos de trabajo de diferentes puntos del territorio nacional, varias posiciones de JEFE/A DE EQUIPOS ELECTROMECANICOS Y O&M. FUNCIONES: Ofertas y Licitaciones: • Gestión de licitaciones centradas en equipos electromecánicos, instalaciones eléctricas, calderería y servicios O&M, mediante análisis técnico de proyectos y elaboración de ofertas., • Desarrollo de mediciones, planificación y valoración económica con solicitud y comparación de ofertas a proveedores., • Coordinación documental, supervisión técnica de ingenierías externas y seguimiento del proceso hasta adjudicación, con visitas puntuales a instalaciones. Oficina Técnica: • Optimización técnica y funcional de obras en ejecución mediante análisis de proyectos, propuesta de mejoras y supervisión integral de la ingeniería de detalle., • Elaboración y revisión de cálculos, especificaciones y procesos, así como gestión de compras técnicas y validación de diseños., • Seguimiento y control in situ durante toda la ejecución de la obra. Puesta en marcha y O&M: • Puesta en marcha y optimización de plantas ejecutadas, asegurando su correcto arranque, ajuste de procesos y estabilización operativa., • Operación de plantas de tratamiento con control de parámetros, análisis y mejora continua del rendimiento., • Mantenimiento integral de equipos electromecánicos e instalaciones, incluyendo planificación preventiva y resolución de incidencias. TITULACION: • Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Mecánico o Químico (sin excluir otras formaciones) con experiencia demostrable en el puesto de al menos 5 años. SE VALORARA • Experiencia de al menos 5 años en Obras Hidráulicas y en conocimientos técnicos de las mismas: Depuración, Potabilización, Desalación, plantas de residuos, etc., • Experiencia en Equipos Electromecánicos y Calderería. REQUISITOS: • Capacidad de organización y resolución, flexibilidad, proactividad y antonomía, y capacidad para trabajar en equipo, • Deseable: Titulo de PRL 60 horas (Recurso Preventivo), • Permiso de conducir B LUGAR DE TRABAJO: • En cualquiera de nuestras oficinas., • Disponibilidad para viajes puntuales a nivel nacional. OFRECEMOS: • Salario competitivo según valía y experiencia, • Vehículo, combustible a cargo de empresa., • Dietas, • Teléfono y portatil a cargo de empresa, • Contratación indefinida Grupo Vilor - AIP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con lograr la diversidad dentro de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Por lo tanto, aceptamos solicitudes de personas cualificadas para el puesto, independientemente de su género, orientación sexual, origen étnico, creencias, edad, discapacidad u otras características. Se anima a las mujeres, especialmente, a solicitar el puesto.

Desde BeFind, Consultoría de Selección de Personal, estamos en búsqueda de un/a Oficial de Primera Frigorista en una importante empresa del sector de la tecnología y movilidad ubicada en Madrid Sur. Principales tareas a desempeñar: • Supervisión y control del funcionamiento adecuado de las instalaciones., • Maniobras de ajuste y corrección, si fuese necesario, de los parámetros de funcionamiento de las instalaciones., • Programaciones de horarios de funcionamiento y consignas a todos los equipos de climatización., • Control periódico, in situ, de las señales y parámetros mediante mediciones directas de los equipos., • Comprobación de los elementos de lectura y contaje (tarado)., • Orientación a los STM sobre anomalías en el funcionamiento de las instalaciones, para su corrección., • Operaciones de control, puesta en marcha y paro de las instalaciones previas al inicio y final de temporada de los equipos de calefacción y refrigeración., • Operaciones de mantenimiento conductivo, como operaciones de parada y puesta en marcha controlada de las instalaciones y equipos (antes y después de una intervención de mantenimiento preventivo y correctivo), así como la supervisión y control del correcto funcionamiento de las mismas., • Puesta al día de toda la documentación técnica y realización de las fichas de control, personalizándolas a cada equipo. Llevar los libros o fichas de Características Técnicas y de Mantenimiento., • Realizar rutas para toma de datos y observaciones del funcionamiento de las instalaciones. ¿Qué debes aportar? • Titulación mantenedor/reparador de instalaciones de aire acondicionado – Calefactor y agua caliente sanitaria o equivalente (con carnet RITE y gases fluorados), • Formación para ser Recurso preventivo (formación de PRL 60h)., • Mínimo 2 años de experiencia demostrable en instalaciones de aire acondicionado (valorable experiencia en calderas), • Formación de oficio de segundo ciclo, • Disponibilidad para realización de guardias, • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Qué ofrece la empresa? • Contrato indefinido con el cliente final., • Jornada completa (40h semanales), • Horario: lunes a viernes (7:00-15:00 o 8:00-16:00), • Salario: 23-27K brutos anuales (12 pagas), • Beneficios adicionales: coche con tarjeta de gasolina para desplazamientos puntuales entre los distintos centros de trabajo. Si tienes alguna pregunta o necesitas más información, no dudes en contactarnos. ¡Queremos conocerte!

Ingerop Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. es un grupo de ingeniería y consultoría líder a nivel mundial, que trabaja en el desarrollo de grandes retos para construir el mundo del mañana, basándose en tres pilares: la movilidad sostenible , la transición energética y la mejora de la calidad de vida . Gracias a los grandes proyectos que hemos llevado a cabo, hemos adquirido una sólida reputación en el sector de la construcción, abarcando edificación, agua, energía, industria, infraestructura y transporte. ¿Por qué unirse a nosotros? El Grupo cuenta con una sólida presencia internacional. Desde la filial española, Ingerop España , contamos con agencias en Madrid, Barcelona, Sevilla, Granada, Valencia y Santander, lo que te dará la oportunidad de crecer profesionalmente y al mismo tiempo desarrollar proyectos con proyección global. ¡La dimensión humana , la cultura de innovación y la inversión en la formación de los empleados son razones fundamentales para unirte a nuestro equipo! Sobre el puesto Buscamos incorporar un/a Configuration Manager en el sector ferroviario, con el objetivo de garantizar la correcta gestión de la configuración en proyectos complejos de sistemas. La posición es clave para asegurar la coherencia de la información, el control de cambios y la trazabilidad a lo largo de todo el ciclo de vida del contrato. Funciones principales Establecer la consistencia de la información en el sistema de gestión de configuración del proyecto. Definir y gestionar las líneas base de referencia (FBL, ABL, PBL). Dar soporte en todas las fases del proyecto donde sea necesaria la gestión de la configuración. Participar en el análisis de requisitos contractuales en fase de oferta y ejecución. Adaptar el sistema de gestión de configuración a los requisitos del cliente y del proyecto. Coordinar con subcontratistas y proveedores para garantizar el cumplimiento de los requisitos de configuración. Definir y controlar los Elementos de Configuración. Organizar y gestionar la Junta de Control de Configuración (CCB). Participar en revisiones de diseño y auditorías de configuración. Formación técnica (ingeniería o FP/similar). Experiencia en gestión de configuración en entornos industriales o ferroviarios. Conocimiento de metodologías y herramientas de gestión de configuración. Se valorará los siguientes conocimientos PLM, gestión documental y metodologías Agile. Gestión de configuración en entorno ferroviario. Herramientas: Windchill, SharePoint, Jira. Excel avanzado (macros y bases de datos). Capacidad de organización y coordinación. Lugar de trabajo : Posibilidad de trabajar desde cualquiera de nuestras oficinas en España (Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Granada o Santander). Incorporación inmediata en una empresa de ingeniería consolidada y en crecimiento, con alta proyección internacional. Desarrollo Profesional: Oportunidad de especializarte en un área crítica y estratégica para el negocio, asumiendo responsabilidades crecientes en la gestión de propuestas. Estabilidad: Contrato indefinido (o similar, a especificar en la oferta final) con jornada completa. Formación continua en metodologías y herramientas de licitación, así como en el conocimiento técnico del sector. Beneficios Sociales competitivos (a especificar: seguro médico, tickets de comida, transporte, etc.). Buen ambiente laboral e integración en un equipo multidisciplinar y experimentado. ¿Listo para dejar tu huella en el sector ferroviario? Únete a nuestro equipo y forma parte de un proyecto con impacto real, donde cada paso que des cuenta. Aquí crecerás, asumirás nuevos desafíos y aportarás valor en cada fase de la obra. Si quieres impulsar tu carrera con propósito y pasión, ¡este es tu momento! xcskxlj Puedes enviarnos tu CV a y estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Conoces Grupo Culligan? ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Somos un Grupo multinacional con presencia en más de 90 países y con más de seis millones de clientes por todo el mundo. Actualmente somos el proveedor líder en soluciones ecológicas y sostenibles de agua potable a escala mundial. ¿Cuál es nuestra actividad? En España, en una de sus principales líneas de negocio se encuentra nuestra compañía, Culligan Water Spain, líder en soluciones ecológicas y sostenibles de agua para empresas y hogares: Filtración/Osmosis, Fuentes Refrigeradas de agua mineral con botellas de gran capacidad y pequeño formato, así como servicio de café expreso, siempre con un excelente nivel de servicio y calidad. Actualmente, nos encontramos en búsqueda de un rol de Comercial para Culligan Premium Water, cubriendo un puesto orientado principalmente a la captación de nuevos clientes ¿Cuáles serán tus funciones? • Serás responsable de la generación de nuevo negocio mediante la comercialización de nuestros sistemas, servicios y soluciones de agua filtrada u osmotizada., • Definirás la estrategia y realizarás la actividad comercial mediante visitas presenciales, interactuando fundamentalmente con directores de compras, propietarios de restaurantes y F&B., • Te encargarás del ciclo completo de la venta: generación de visitas comerciales, tanto agendadas, como a puerta fría, presentación de sistemas y servicios, toma de requisitos del cliente, elaboración de las propuestas de servicio, negociación y cierre., • Realizarás el seguimiento de los proyectos e interactuarás con los diferentes departamentos velando por el cumplimiento de las expectativas de los clientes. (No es un rol de gestión de cartera consolidada) Es imprescindible que cuentes con: • Experiencia comercial mínima de 2 años en ventas., • Haber desarrollado un rol de captación y generación de nuevo negocio., • Dominar y entender una venta consultiva con interlocutores a nivel de Dirección., • Acostumbrado a gestionar ciclos de venta medios/largos., • Gestión integral del cliente: captación/fidelización y desarrollo., • Buena actitud y profesionalidad., • Carnet de Conducir (Clase B)., • Será valorable contar con un nivel formativo superior/universitario. Serás el perfil ideal si te consideras una persona: • Dinámica, con alta capacidad de autogestión y planificación., • Capaz de ofrecer soluciones creativas e imaginativas., • Clara orientación a la consecución de objetivos., • Con capacidad para trabajar en equipo., • Tienes habilidades sociales, dotes de negociación y persuasión con buen nivel cultural., • Sabes disfrutar de tu trabajo. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una multinacional sostenible, innovadora en sus soluciones, excelente clima laboral y con buenas perspectivas de desarrollo., • Estabilidad laboral, con contrato indefinido a jornada completa. -Dispondrás de total autonomía en tu trabajo. Queremos que te sientas cómodo/a y continúes desarrollando tu carrera con nosotros. • Salario fijo + importante variable por facturación y objetivos. Nos ocuparemos de que las comisiones sean tangibles y contarás con nuestro apoyo para alcanzarlas., • Móvil + vehículo de empresa. Es imprescindible que aportes carnet de conducir tipo B., • Descuentos en Culligan Club Benefits en restaurantes, viajes, moda y mucho más., • Descuento en seguro de salud colectivo Posibilidad de acogerse a la retribución flexible. xkdbapo Culligan Water Spain S.L cree en el talento sin etiquetas, comprometiéndose con la Igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad.

Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global INGENIERO/A OBRAS HIDRÁULICAS - OFICINA TÉCNICA Barcelona Híbrido Contrato indefinido Obras hidráulicas ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación en Ingeniería Civil, de Caminos, Industrial o similar. Experiencia de al menos 3-5 años en diseño de plantas de tratamiento de agua. Conocimientos en procesos EDAR, ETAP y/o desalación. Experiencia en redacción de proyectos (memorias, anejos, planos y presupuestos). Conocimientos de cálculos hidráulicos. Manejo de AutoCAD y herramientas de diseño técnico. Valorable experiencia en P&IDs, selección de equipos y coordinación multidisciplinar. Inglés intermedio-alto. MISIÓN DEL PUESTO Tu día a día incluirá: Participar en proyectos del ciclo integral del agua Diseño y dimensionamiento de procesos hidráulicos en EDAR, ETAP, desaladoras y estaciones de bombeo. Redacción de proyectos: memorias, anejos de cálculo, planos, pliegos y presupuestos. Definición y selección de equipos (bombas, válvulas, soplantes, etc.). Coordinación con disciplinas de obra civil, electricidad e instrumentación. Soporte técnico a obra y resolución de consultas durante la ejecución. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Proyectos nacionales e internacionales Plan de carrera y formación continua Flexibilidad y conciliación Retribución flexible y beneficios sociales Excelente ambiente de trabajo ¿TE INTERESA? Si buscas un nuevo reto en un entorno internacional y dinámico. Inscríbete o comparte esta oportunidad #Ingeniería #EngineeringJobs #EDAR #ETAP #Barcelona #hidraulica We don’t just imagine the future. We make it happen. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Misión: Desarrollo de proyectos para el ciclo integral del agua (tratamiento, abastecimiento y saneamiento). Ubicación: Barcelona, Madrid o Bilbao Funciones: Modelización hidráulica de redes de abastecimiento y distribución a presión. Modelización de redes de saneamiento y drenaje urbano y estudios de inundabilidad. Diseño de procesos de tratamiento para depuradoras (EDAR) o potabilizadoras (ETAP). Dimensionamiento hidráulico de estaciones de bombeo y diseño de depósitos. Cálculo de transitorios hidráulicos. Requisitos: Formación: Grado o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (especialidad Hidráulica), Ingeniería Industrial o Ingeniería del Agua. Experiencia: Perfil Medior (4+ años) en ingeniería de aguas. Inglés: Nivel indispensable B2. Software técnico: Modelización de redes a presión (EPANET, WaterGEMS o equivalente), modelización de saneamiento/drenaje (HEC-RAS, InfoWorks, SewerGEMS o equivalente) y valorable manejo de Civil 3D. Normativa: Estándares de Confederaciones Hidrográficas y guías de diseño hídrico internacionales. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: Contrato indefinido y un proyecto estable. Modalidad de trabajo: Híbrido. Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas.

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a DIRECTOR/A TÉCNICO/A REGIONAL para incorporarse a nuestro departamento de Dirección Técnica dentro del área de Operaciones. La persona seleccionada será responsable de gestionar, coordinar y liderar los recursos humanos, técnicos y materiales de la delegación, con el objetivo de alcanzar los resultados económicos, operativos y comerciales definidos por la Dirección. El ámbito de actuación será regional, dando soporte técnico a las explotaciones de Toledo, Cuenca y Albacete, garantizando en todo momento el cumplimiento de la normativa interna y externa aplicable. Funciones principales: - Gestionar la operación técnica de las explotaciones, controlando el rendimiento hidráulico, el consumo energético y la calidad del agua. - Organizar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. - Asegurar el cumplimiento de los ratios operativos definidos por la compañía. - Elaborar, presentar y realizar el seguimiento del presupuesto anual, controlando desviaciones y proponiendo medidas correctoras. - Supervisar la facturación, cobros e impagados, así como el coste operativo total de la delegación. - Gestionar los equipos de la región: planificación de calendarios, vacaciones, permisos y propuestas de desarrollo y organización. - Fomentar un buen clima laboral y asegurar el cumplimiento del convenio colectivo, en coordinación con el área de RRHH. - Representar a la compañía ante clientes actuales y potenciales, realizando labores de seguimiento y prospección comercial. - Elaborar presupuestos para nuevos contratos, obras y servicios. - Participar en licitaciones técnicas y coordinar la planificación y ejecución de proyectos y obras regionales. - Dirigir implantaciones de proyectos internos y fomentar la mejora continua de los procesos técnicos y operativos. - Preparar informes periódicos de actividad, resultados y previsiones para Dirección. - Coordinar los procesos administrativos necesarios para asegurar el correcto funcionamiento y cumplimiento normativo de la delegación. Perfil buscado: - Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Civil, Caminos, Agrónomos o similar. - Al menos 5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad técnica y operativa, preferiblemente en el sector del agua, obra civil o servicios industriales. - Experiencia en gestión de presupuestos, control económico y coordinación de equipos. - Conocimientos en explotación de redes, infraestructuras hidráulicas y/o gestión de servicios técnicos. - Valorable formación complementaria en gestión de operaciones, dirección de proyectos o gestión económica. - Valorable conocimiento en calidad, medioambiente, PRL e ISOs relacionados. - Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos dentro del ámbito regional. Se ofrece: - Contrato indefinido. - Incorporación a una empresa internacional líder en el sector del agua. - Rango salarial entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada, más variable anual del 10% ligado a objetivos. - Proyecto con alto grado de responsabilidad, autonomía y peso técnico. - Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

El GRUPO VILOR INFRAESTRUCTURAS es uno de los principales grupos de empresas a nivel nacional, integrada en el SECTOR DE LA CONSTRUCCION de OBRA CIVIL y EDIFICACION, con experiencia y reconocimiento en la gestión de proyectos constructivos. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. VILOR AGUA Y MEDIO AMBIENTE es la división del GRUPO VILOR especializada en el ciclo integral del agua y servicios ambientales. Desarrolla proyectos de construcción, operación y mantenimiento de infraestructuras como depuradoras, potabilizadoras, redes hidráulicas y plantas de residuos. Precisamos incorporar en nuestros equipos de trabajo de diferentes puntos del territorio nacional, varias posiciones de JEFE/A DE EQUIPOS ELECTROMECANICOS Y O&M . FUNCIONES: Ofertas y Licitaciones: • Gestión de licitaciones centradas en equipos electromecánicos, instalaciones eléctricas, calderería y servicios O&M, mediante análisis técnico de proyectos y elaboración de ofertas., • Desarrollo de mediciones, planificación y valoración económica con solicitud y comparación de ofertas a proveedores., • Coordinación documental, supervisión técnica de ingenierías externas y seguimiento del proceso hasta adjudicación, con visitas puntuales a instalaciones. Oficina Técnica: • Optimización técnica y funcional de obras en ejecución mediante análisis de proyectos, propuesta de mejoras y supervisión integral de la ingeniería de detalle., • Elaboración y revisión de cálculos, especificaciones y procesos, así como gestión de compras técnicas y validación de diseños., • Seguimiento y control in situ durante toda la ejecución de la obra. Puesta en marcha y O&M: • Puesta en marcha y optimización de plantas ejecutadas, asegurando su correcto arranque, ajuste de procesos y estabilización operativa., • Operación de plantas de tratamiento con control de parámetros, análisis y mejora continua del rendimiento., • Mantenimiento integral de equipos electromecánicos e instalaciones, incluyendo planificación preventiva y resolución de incidencias. TITULACION: • Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Mecánico o Químico (sin excluir otras formaciones) con experiencia demostrable en el puesto de al menos 5 años. SE VALORARA • Experiencia de al menos 5 años en Obras Hidráulicas y en conocimientos técnicos de las mismas: Depuración, Potabilización, Desalación, plantas de residuos, etc., • Experiencia en Equipos Electromecánicos y Calderería. REQUISITOS: • Capacidad de organización y resolución, flexibilidad, proactividad y antonomía, y capacidad para trabajar en equipo, • Deseable: Titulo de PRL 60 horas (Recurso Preventivo), • Permiso de conducir B LUGAR DE TRABAJO: • En cualquiera de nuestras oficinas., • Disponibilidad para viajes puntuales a nivel nacional. OFRECEMOS: • Salario competitivo según valía y experiencia, • Vehículo, combustible a cargo de empresa., • Dietas, • Teléfono y portatil a cargo de empresa, • Contratación indefinida Grupo Vilor - AIP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con lograr la diversidad dentro de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Por lo tanto, aceptamos solicitudes de personas cualificadas para el puesto, independientemente de su género, orientación sexual, origen étnico, creencias, edad, discapacidad u otras características. xbhjioe Se anima a las mujeres, especialmente, a solicitar el puesto.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo mas limpio y sostenible. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para el área de Infraestructuras, para proyectos de obra civil e instalaciones en la zona este de España. 📢Funciones: Planificación y Gestión de Obra: • Elaborar el plan de producción detallado y realizar el seguimiento de los hitos del cronograma., • Plan de compras, negociación y realización comparativos técnico-económicos., • Coordinar a las empresas subcontratistas y a los equipos propios de electricidad y mecánica., • Revisar y validar la ingeniería de detalle: planos, P&IDs, esquemas unifilares e isométricas de tubería., • Gestionar el acopio de materiales y equipos críticos en obra para evitar paradas. Supervisión Técnica y Montaje: • Instalaciones Eléctricas: Centros de Transformación (AT) y cuadros generales (BT)., • Equipos de Proceso: Bombas, soplantes, agitadores, compresores y decantadores., • Climatización y Ventilación (RITE): En salas técnicas y oficinas., • Fontanería y ACS: Redes de servicio y agua caliente., • PCI (Protección Contra Incendios): Según el RIPCI (detección, rociadores, hidrantes)., • Liderar las fases de pre-comisionado y puesta en marcha (commissioning) junto con los tecnólogos y la dirección facultativa. Calidad y Normativa: • Asegurar que todas las instalaciones cumplen con el REBT (Reglamento Electrotécnico para Baja Tensión) y el RAT (Reglamento de Alta Tensión)., • Gestionar el Plan de Puntos de Inspección (PPI) y los protocolos de pruebas junto con equipo de QA/QC., • Supervisar la elaboración del Dossier de Calidad y los planos As-Built. 📢 Requisitos mínimos: Preferiblemente Ingeniería Industrial (Mecánica o Eléctrica) o Grado en Ingeniería de la Energía. Mínimo 5 años en montaje electromecánico industrial. Muy valorable experiencia previa en Plantas de Biogás/Biometano, Ciclo del Agua o similar. Conocimientos en: • Planificación obra. Manejo Primavera P6 o Microsoft Project., • Interpretación de Planos Isométricos y P&ID., • Técnicas de Montaje y procesos de soldadura y ensayos., • Gestión de Izados y Cargas., • Pre-commissioning Técnico de EEMM e instalaciones. Conocimientos normativos en: • Seguridad y Salud (PRL), entornos ATEX., • Reglamentación Técnica de Instalaciones: RITE / RIPCI, REBT (Baja Tensión) y RAT (Alta Tensión), REP (Equipos a Presión), Marcado CE, • Calidad y Medio Ambiente: ISO 9001 e ISO 14001. Gestión de trazabilidad de materiales y gestión de residuos de construcción (RCDs). Disponibilidad geográfica. 🧑 🤝 🧑¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Vehículo y combustible. Ayuda a comida. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍.En FACSA, las personas son el motor del cambio.Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad.Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es s

🚀 ¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍 En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. 🌱💧 Actualmente se precisa cubrir una posición de responsable técnico/a en área eléctrica para la zona de Madrid. La persona seleccionada se responsabilizará de gestionar correctamente a nivel técnico y económico el diseño y la ejecución de la disciplina eléctrica, incluyendo la parte de control y automatización del contrato, de acuerdo con los documentos del proyecto y a las condiciones del contrato suscrito con el cliente, y velar por el cumplimiento de los objetivos para los contratos asignados, por la dirección de Infraestructuras. 📢 ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: ✅ Estabilidad y crecimiento: formamos parte de NEALIS, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. ✅ Adaptación al cambio: nos reinventamos constantemente para mejorar. ✅ Aprendizaje continuo: creemos en el crecimiento personal y profesional. ✅ Comunicación eficaz: fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. ✅ Inteligencia social: el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. ✅ Orientación al cliente: nuestro compromiso es superar expectativas. ✅ Innovación y excelencia en el servicio: siempre buscamos hacer las cosas mejor. 📢 ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? • Análisis y comprobación de la viabilidad técnica y económica del proyecto adjudicado, en materia de equipos electromecánicos., • Colaborar en la elaboración del programa de trabajos de los diferentes proyectos en que participe., • Participación en la elaboración y seguimiento del plan de compras., • Realizar y / o revisar el cálculo y diseño del cableado en MT, BT y red de tierras, así como la elaboración de mediciones., • Elaboración y / o revisión de cálculos eléctricos, iluminación, megafonía, detección de incendios, ciberseguridad, descripciones funcionales, listas de cables y listas de instrumentos., • Preparar las especificaciones técnicas necesarias., • Elaboración y / o revisión de diagramas unifilares, planos de instalaciones eléctricas enterradas y dentro de edificios., • Solicitud de ofertas (RFQs) de las instalaciones eléctricas y de control., • Realización de tabulaciones técnicas y económicas de las ofertas de equipos e instalaciones eléctricas y de control e instrumentación para compra., • Revisión de la VDDL y listado de la documentación a portar por proveedores y sus fechas., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores., • Seguimiento y control de los montajes., • Supervisión de obra puntual y asistencia técnica de puestas en marcha de plantas., • Control de la documentación final para ejecución. 📢 ¿Qué debe tener la persona seleccionada? • Tener mínimo 5 años de experiencia en la especialidad eléctrica y de control e instrumentación de proyectos relacionados con plantas de tratamiento de agua como depuradoras, potabilizadoras y desaladoras, • Tener la Ingeniería Industrial o eléctrica., • Experiencia en control y gestión de obras., • Disponibilidad para viajar y permanecer en el sitio de obra durante periodos cortos. 📢 ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Trabajo a jornada completa, • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. 💡 En FACSA, valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! 🚀 🔗 Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

U., empresa especializada en la gestión del ciclo integral del agua en la industria y bioenergía, perteneciente a NEALIS , precisa cubrir una vacante de Arquitecto/a técnico. Desde la división de Agua y Medioambiente, cuidamos los recursos más esenciales para la vida y el entorno que compartimos. A través de su gestión eficiente impulsamos ciudades más limpias, industrias más sostenibles y una economía más circular. Desde SITRA, desarrollamos soluciones para la gestión del agua en entornos industriales, desde el tratamiento de aguas de aporte hasta la depuración de aguas residuales. Aplicamos tecnologías de control y automatización industrial que impulsan una gestión más eficiente e inteligente, con ahorros energéticos de hasta el 70%. Nuestra experiencia en agua-residuos-energía nos posiciona como referentes en la producción de gases renovables y biofertilizantes, clave para avanzar hacia la descarbonización, el autoconsumo energético y modelos industriales responsables. Apoyo en estudios económicos y preparación licitaciones. Soporte técnico al departamento en la documentación. Arquitecto/a técnico o Ingeniería de la Edificación. Imprescindible CAD y Presto. Valorable conocimientos sector agua industrial. ¿Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia. Proyectos innovadores con un fuerte componente tecnológico. En Sitra/Nealis, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si quieres formar parte de un equipo técnico con visión de crecimiento y asumir un rol estratégico dentro de la organización, envíanos tu candidatura o comparte esta oportunidad.

Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la b

Ciclo Integral del Agua busca un jefe/a de obra para unirse a su equipo en Madrid, especializado en la planificación y supervisión de proyectos hidráulicos.

Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.FACSA , las personas son el motor del cambio.Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida

Desde GI GROUP estamos buscando la figura de un/a Técnico de Relaciones Laborales con experiencia en el programa EPSILON para una importante empresa líder mundial en la gestión del Ciclo Integral del Agua y su tecnología asociada. Tipo de Contrato: Eventual de 1 año a través de ETT + posibilid

Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en proyectos de tratamiento de agua, así como una titulación en Ingeniería Industrial o eléctrica. Se ofrece un entorno de trabajo estable, oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo dentro de un grupo empresarial consolidado. Desplácese

Una empresa de ingeniería en Madrid busca un/a Ingeniero/a de Aguas para desarrollar proyectos relacionados con el ciclo integral del agua. Se requiere titulación en ingeniería y al menos 5 años de experiencia en proyectos de ingeniería del agua, manejo de herramientas como AutoCAD y un nivel i

Descripción de la empresa ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En AECOM, ofrecemos un mundo mejor. No importa si se trata de mejorar los traslados, mantener las luces encendidas, dar acceso a agua potable o transformar los horizontes, creemos que cada infraestructura tiene el poder de mejorar las comunidades y la vida de las personas. Somos la empresa de infraestructura de confianza a nivel mundial, y como tal, reunimos a las mejores personas, ideas y soluciones digitales, así como los mejores conocimientos técnicos. Nos asociamos con nuestros clientes para convertir sus ambiciones en acción y cambiar el mundo para mejorarlo. Estamos orgullosos de ser reconocidos por nuestro liderazgo, como por ejemplo, al recibir la clasificación Número 1 de Fortune como la Empresa Más Admirada del Mundo en nuestra industria durante dos años consecutivos. Únete a nosotros y forma parte de un equipo global de casi 50,000 diseñadores, ingenieros, expertos en planeamiento, científicos, administradores de programas y de la construcción y otros profesionales, aportando tu experiencia técnica, tu pasión y tu impulso para realizar proyectos que tengan un impacto positivo y tangible en todo el mundo. Descripción del empleo En AECOM seguimos reforzando nuestro equipo de infraestructuras ferroviarias y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Caminos especializado/a en proyectos ferroviarios. La persona seleccionada tendrá como función principal la redacción de proyectos ferroviarios, garantizando la calidad técnica, el cumplimiento normativo y la coherencia global de las soluciones adoptadas. Funciones principales Redacción de proyectos constructivos y documentación técnica ferroviaria. Participación en reuniones técnicas en entorno internacional. Diseño de trazado ferroviario Análisis de gálibos y aplicación de normativa de interoperabilidad. Aplicación del Método Común de Seguridad (MCS). Elaboración de mediciones y presupuestos. Coordinación con equipos multidisciplinares en entornos BIM Requisitos Experiencia mínima de 5 años en redacción de proyectos ferroviarios y/o obra ferroviaria. Experiencia demostrable en diseño de trazado. Conocimientos sólidos de normativa ferroviaria e interoperabilidad. Nivel alto de inglés (mínimo C1) Se valorará Conocimientos de superestructura de vía. Experiencia previa en ejecución de obra ferroviaria. Buscamos un perfil con alto rigor técnico, autonomía y orientación al cumplimiento normativo y a la calidad de los proyectos. Acerca de AECOM AECOM es la firma de consultoría de infraestructura de confianza en el mundo, que ofrece servicios profesionales durante todo el ciclo de vida del proyecto, desde asesoramiento, planificación, diseño e ingeniería hasta gestión de programas y construcción. En proyectos que abarcan el transporte, los edificios, el agua, las nuevas energías y el medio ambiente, nuestros clientes del sector público y privado confían en nosotros para resolver sus desafíos más complejos. Nuestros equipos están impulsados por un propósito común de ofrecer un mundo mejor a través de nuestra experiencia técnica y digital sin igual, una cultura de equidad, diversidad e inclusión, y un compromiso con las prioridades ambientales, sociales y de gobernanza. AECOM es una firma Fortune 500 y su negocio de Servicios Profesionales tuvo ingresos de $ 14.4 mil millones en el año fiscal 2023. Vea cómo estamos entregando legados sostenibles para las generaciones venideras en y @AECOM. Libertad para crecer en un mundo de oportunidades Tendrá la flexibilidad que necesita para hacer su mejor trabajo con las opciones de trabajo híbrido. Ya sea que trabaje desde una oficina de AECOM, una ubicación remota o en el sitio de un cliente, trabajará en un entorno dinámico donde se defiende su integridad, espíritu emprendedor y mentalidad pionera. Nos ayudará a fomentar una cultura de equidad, diversidad e inclusión: un lugar de trabajo seguro y respetuoso, donde invitamos a todos a aportar todo su ser al trabajo utilizando sus talentos, antecedentes y experiencia únicos para crear resultados transformadores para nuestros clientes. AECOM ofrece una amplia gama de programas de compensación y beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados y sus familias. También ofrecemos un sólido programa de bienestar global. Somos la empresa de infraestructura global de confianza del mundo, y estamos juntos en esto: su crecimiento y éxito también son los nuestros. Únase a nosotros y obtendrá todos los beneficios de ser parte de una empresa global que cotiza en bolsa: acceso a tecnología y pensamiento líderes en la industria y trabajo transformador con gran impacto y flexibilidad laboral. xcskxlj Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, creemos en el potencial de cada persona y le ayudaremos a alcanzar el suyo. Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las pautas de EEO. #J-18808-Ljbffr

En AECOM, ofrecemos un mundo mejor. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Somos la empresa de infraestructura de confianza a nivel mundial, y como tal, reunimos a las mejores personas, ideas y soluciones digitales, así como los mejores conocimientos técnicos. Nos asociamos con nuestros clientes para convertir sus ambiciones en acción y cambiar el mundo para mejorarlo. San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 1 day ago Descripción del empleo En el área de Transporte buscamos contratar un/a Ingeniero/a Civil Senior para nuestra disciplina de Infraestructura lineal en España. Dentro del área global Domestic, como Ingeniero/a de proyecto Senior tu rol será clave para liderar el diseño y desarrollo de diversos proyectos de carreteras, ferrocarriles, calles y urbanizaciones, aportando experiencia técnica y visión estratégica en todas las fases del proyecto. Responsabilidades principales Liderar el desarrollo de metodologías y procedimientos de diseño, asegurando soluciones eficientes, sostenibles y de alta calidad. Proporcionar asesoramiento especializado en estudios y diseños, garantizando el cumplimiento de normativas y estándares internacionales. Gestionar de forma autónoma tareas de ingeniería civil de alta complejidad, alineadas con los objetivos de coste y plazo del proyecto. Supervisar y realizar controles de calidad sobre cálculos, informes técnicos, planos y especificaciones, asegurando precisión y consistencia. Actuar como referente técnico senior, guiando a ingenieros junior en proyectos complejos de infraestructuras lineales. Coordinar revisiones interdisciplinarias para garantizar la integración técnica entre disciplinas. Elaborar y revisar estimaciones de costes, presupuestos y cronogramas, contribuyendo a la planificación financiera y técnica del proyecto. Lo que ofrecemos Proyectos internacionales y nacionales de gran impacto, trabajando con clientes líderes en sectores tecnológicos e industriales. Entorno multicultural e innovador, donde podrás aprender y aportar en equipos globales. Planes de desarrollo profesional y formación continua, con acceso a certificaciones y programas de especialización. Flexibilidad real para equilibrar vida personal y laboral (modelo híbrido, horario flexible). Cultura colaborativa y excelente ambiente de trabajo, fomentando la diversidad y la inclusión. Paquete retributivo competitivo, con beneficios sociales y oportunidades de crecimiento interno. Requisitos Grado en Ingeniería Civil o ICCP (Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos). Más de 8 años de experiencia en diseño y gestión de proyectos de carreteras, ferrocarriles, urbanizaciones o infraestructuras lineales en general. Inglés y español fluidos (a nivel verbal y escrito). Experiencia en estimación de costes, planificación y control de calidad. Conocimiento avanzado de normativa española e internacional aplicable. Dominio de herramientas de diseño (AutoCAD, Civil 3D; BIM valorable). Requisitos valorables Experiencia en entornos multidisciplinares y proyectos internacionales. Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o calidad. Conocimiento de herramientas colaborativas y metodologías BIM. Información adicional Acerca de AECOM AECOM es la firma de consultoría de infraestructura de confianza en el mundo, que ofrece servicios profesionales durante todo el ciclo de vida del proyecto, desde asesoramiento, planificación, diseño e ingeniería hasta gestión de programas y construcción. En proyectos que abarcan el transporte, los edificios, el agua, las nuevas energías y el medio ambiente, nuestros clientes del sector público y privado confían en nosotros para resolver sus desafíos más complejos. Nuestros equipos están impulsados por un propósito común de ofrecer un mundo mejor a través de nuestra experiencia técnica y digital sin igual, una cultura de equidad, diversidad e inclusión, y un compromiso con las prioridades ambientales, sociales y de gobernanza. AECOM es una firma Fortune 500 y su negocio de Servicios Profesionales tuvo ingresos de $ 14.4 mil millones en el año fiscal 2023. Libertad para crecer en un mundo de oportunidades Tendrá la flexibilidad que necesita para hacer su mejor trabajo con las opciones de trabajo híbrido. Ya sea que trabaje desde una oficina de AECOM, una ubicación remota o en el sitio de un cliente, trabajará en un entorno dinámico donde se defiende su integridad, espíritu emprendedor y mentalidad pionera. Nos ayudará a fomentar una cultura de equidad, diversidad e inclusión: un lugar de trabajo seguro y respetuoso, donde invitamos a todos a aportar todo su ser al trabajo utilizando sus talentos, antecedentes y experiencia únicos para crear resultados transformadores para nuestros clientes. AECOM ofrece una amplia gama de programas de compensación y beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados y sus familias. xcskxlj También ofrecemos un sólido programa de bienestar global. Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las pautas de EEO. #J-18808-Ljbffr