Offres ciencias à Espagne

Bring more to life. Are you ready to accelerate your potential and make a real difference within life sciences, diagnostics and biotechnology? At SCIEX, one of _ 15+ operating companies, our work saves lives—and we’re all united by a shared commitment to innovate for tangible impact. You’ll thrive in a culture of belonging where you and your unique viewpoint matter. And by harnessing Danaher’s system of continuous improvement, you help turn ideas into impact – innovating at the speed of life. As part of SCIEX, you will help to influence life changing research and outcomes, while accelerating your potential. For more than 50 years, we have been empowering our customers to solve the most impactful analytical challenges in quantitation and characterization through ground-breaking innovation and outstanding reliability and support. You will be part of a winning team, enabled by DBS, that is passionate about helping life science experts around the world get to answers they can trust. Learn about the _ which makes everything possible. We are looking for an Associate Field Service Engineer based in the Madrid area to join our Field Service team. In this role, you will develop the technical knowledge and hands-on skills required to perform maintenance, installations, troubleshooting, and repairs of SCIEX mass spectrometry systems and related HPLC equipment. You will work with the support and mentoring of your manager, regional specialists, and experienced Field Service Engineers, giving you the opportunity to progressively build your technical expertise and autonomy in the field. The role is primarily focused on supporting customers within the assigned territory and requires regular travel for customer visits and technical training. In this role, you will have the opportunity to: • Develop the technical skills required to service and support SCIEX instrumentation., • Perform preventive maintenance, installations, troubleshooting, and repairs, initially under the guidance of experienced colleagues., • Deliver a high-quality service experience to our customers., • Build strong and professional relationships with customers and internal teams., • Participate in technical training and continuously develop your knowledge of SCIEX technologies and solutions. The essential requirements of the job include: • Bachelor’s degree in Life Sciences, Chemistry, Engineering, or a related technical/scientific field, and/or equivalent relevant field experience., • Strong interest in developing a career in technical field service., • Good communication and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships with customers and colleagues., • Customer-focused, hands-on, and eager to learn., • Fluent in Spanish and English, Portuguese: an advantage / plus Travel, Motor Vehicle Record & Physical/Environment Requirements: • Travel regularly within the assigned territory and, when required, for training or additional customer support., • Valid driving licence., • Ideally based in or around the Madrid area. SCIEX, a Danaher operating company, offers a broad array of comprehensive, competitive benefit programs that add value to our lives. Whether it’s a health care program or paid time off, our programs contribute to life beyond the job. Check out our benefits at _. ¿Estás preparado/a para acelerar tu potencial y marcar una verdadera diferencia en el ámbito de las ciencias de la vida, el diagnóstico y la biotecnología? En SCIEX, una de las más de 15 compañías operativas de Danaher, nuestro trabajo salva vidas y todos compartimos el compromiso de innovar para generar un impacto tangible. Formarás parte de una cultura inclusiva, donde tú y tu perspectiva única cuentan. Y, aprovechando el sistema de mejora continua de Danaher, ayudarás a convertir las ideas en impacto, innovando al ritmo de la vida. Como parte de SCIEX, contribuirás a impulsar investigaciones y resultados que pueden cambiar vidas, al mismo tiempo que aceleras tu propio potencial. Desde hace más de 50 años, ayudamos a nuestros clientes a resolver los retos analíticos más importantes en cuantificación y caracterización mediante una innovación revolucionaria, una fiabilidad excepcional y un excelente soporte. Formarás parte de un equipo ganador, impulsado por DBS, apasionado por ayudar a los expertos en ciencias de la vida de todo el mundo a obtener respuestas en las que puedan confiar. Descubre el Danaher Business System, que hace posible todo lo que hacemos. Buscamos un/a Associate Field Service Engineer, con base en la zona de Madrid, para incorporarse a nuestro equipo de Field Service. En este puesto, desarrollarás los conocimientos técnicos y las habilidades prácticas necesarias para realizar mantenimiento, instalaciones, diagnóstico y resolución de problemas, así como reparaciones de los sistemas de espectrometría de masas de SCIEX y equipos HPLC relacionados. Contarás con el apoyo y la orientación de tu manager, especialistas regionales y Field Service Engineers con amplia experiencia, lo que te permitirá desarrollar progresivamente tus conocimientos técnicos y tu autonomía sobre el terreno. El puesto se centra principalmente en dar soporte a clientes dentro del territorio asignado y requiere desplazamientos regulares para visitas a clientes y formación técnica. • Desarrollar las competencias técnicas necesarias para mantener y dar soporte a los equipos de SCIEX., • Realizar mantenimiento preventivo, instalaciones, diagnóstico y resolución de problemas y reparaciones, inicialmente bajo la supervisión de compañeros con experiencia., • Ofrecer a nuestros clientes una experiencia de servicio de alta calidad., • Establecer relaciones sólidas y profesionales con clientes y equipos internos., • Participar en formaciones técnicas y desarrollar continuamente tus conocimientos sobre las tecnologías y soluciones de SCIEX., • Grado universitario en Ciencias de la Vida, Química, Ingeniería o un campo técnico/científico relacionado, y/o experiencia profesional relevante equivalente., • Gran interés en desarrollar una carrera profesional en el ámbito del servicio técnico de campo., • Buenas habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes y compañeros., • Orientación al cliente, enfoque práctico y muchas ganas de aprender., • Dominio del español y del inglés. El portugués se considerará una ventaja., • Disponibilidad para viajar regularmente dentro del territorio asignado y, cuando sea necesario, para asistir a formaciones o proporcionar soporte adicional a clientes., • Permiso de conducir válido., • Preferiblemente, residencia en Madrid o sus alrededores. SCIEX, una compañía operativa de Danaher, ofrece una amplia gama de programas de beneficios integrales y competitivos que aportan valor a nuestras vidas. Desde programas de atención sanitaria hasta vacaciones y tiempo libre remunerado, nuestros beneficios contribuyen a una vida plena más allá del trabajo. Consulta nuestros beneficios en Danaher Benefits Info. Join our winning team today. Together, we’ll accelerate the real-life impact of tomorrow’s science and technology. We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. For more information, visit _.

Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad). Necesitamos profesores de: • Idiomas: inglés, francés, alemán, ruso, chino, árabe, portugués, japonés, etc., • Ciencias: matemáticas, biología, química, física, estadística, contabilidad, etc., • Humanidades: literatura, filosofía, historia, etc., • Ciencias sociales: derecho, sociología, psicología, pedagogía., • Arte y materias artísticas: historia del arte, fotografía, dibujo, pintura, arte contemporáneo, cine y audiovisua, etc., • Tecnología: informática, diseño gráfico, dibujo técnico, Photoshop, programación, etc. Tareas: Evaluar el nivel de conocimiento del estudiante Preparar y dar clases personalizadas Requisitos: No se requiere experiencia previa como profesor Compromiso con los estudiantes Beneficios: Flexibilidad horaria Posibilidad de teletrabajo / trabajo desde casa Salario: 15€ a 30€/hora ¿A qué esperas para apuntarte?

Euro-Funding busca un/a Consultor/a de Medio Ambiente para sus equipos de Madrid o Barcelona.Requiere al menos 1 año de experiencia en consultoría ambiental y formación en ciencias ambientales.Se valoran conocimientos en huella de carbono, ISO 14064/GHG Protocol y SBTi, con dominio de español e

Visita Med. Especialistas MAD, BCN y SEV Remuneración anual: SBA: 25.000€ + bono anual de 6.000€ AXIOMAPHARMA selecciona para importante Multinacional Farmacéutica tres Delegados de Visita Médica a Especialistas para los territorios de MADRID, BARCELONA y SEVILLA, con base en las provincias mencionadas. Targets Visita a Especialistas de Digestivo y Ginecología, tanto del entorno Público como Privado. Visita a Atención Primaria, tanto del entorno Público como Privado. Perfil Profesional buscado Formación en Ciencias de la Salud o similar. Experiencia en ventas en el área de la Salud. Valorable experiencia en Visita Médica, especialmente en las Especialidades indicadas. Carnet de conducir. Nivel de Inglés B2 (inglés fluido). Manejo de Excel. Perfil Personal necesario Dinámica y Comercial. Proactiva. Organizada y planificada. Asertiva. Alta capacidad para comprender escuchando y haciendo preguntas claves. Incorporación inmediata. Ventajas sociales o económicas Vehículo de Empresa Dietas Gastos Móvil Tablet Digestivo y metabolismo Ginecología y Obstetricia Estudios mínimos: Licenciado Cargo requerido: Visita Médica / Farmacias Experiencia mínima: 2 años Perfil Profesional buscado Formación en Ciencias de la Salud o similar. Experiencia en ventas en el área de la Salud. Valorable experiencia en Visita Médica, especialmente en las Especialidades indicadas. Carnet de conducir. Nivel de Inglés B2 (inglés fluido). * Manejo de Excel. #J-18808-Ljbffr

Una empresa farmacéutica líder en Tres Cantos busca un/a Responsable de Sección para el turno de tarde.Serás responsable de la organización del personal, la documentación, y del cumplimiento de normativas.Se requiere licenciatura en Ciencias o Ingeniería y un mínimo de 2 años de experiencia

Ethypharm España (Altan Pharmaceuticals) desarrolla, fabrica y comercializa medicamentos inyectables para hospitales.Originalmente creada en 1998, fue adquirida por Ethypharm en 2021, fabrica y comercializa medicamentos desarrollados o adquiridos a terceros.Su compromiso es mejorar la atención al paciente proporcionando medicamentos específicos, de alta calidad y con un valor añadido para los profesionales sanitarios.Con su cartera diversificada y compuesta por medicamentos genéricos en las áreas de anestesia, dolor, cuidados intensivos, neumología, ginecología y digestivo entre otras, ocupa posiciones de liderazgo en sus respectivas clases terapéuticas, Altan goza de un gran reconocimiento por parte de los profesionales de la salud.Con un Centro de I+D y dos plantas de fabricación en España distribuyen sus productos de forma directa en España, Portugal, Reino Unido, Francia, Italia y Alemania, teniendo actualmente planes de expansión en otros países europeos además de mantener una distribución en diversos países de los cinco continentes. Responsabilidades principales Desarrollar y ejecutar planes estratégicos de marca alineados con los objetivos comerciales y la realidad del mercado hospitalario, optimizando recursos y priorizando iniciativas de alto impacto. Planificar, coordinar y ejecutar la participación en congresos nacionales e internacionales (estrategia, contenidos, materiales, logística y seguimiento). Diseñar y desarrollar materiales promocionales y científicos en coordinación con los departamentos Médico y Regulatorio. Analizar tendencias de mercado, competencia y oportunidades para trasladarlas a planes de acción concretos para la red de ventas. Formar y proporcionar herramientas estratégicas a la red comercial (argumentarios, posicionamiento, campañas, materiales, insights competitivos). Organizar y coordenar advisory boards y reuniones con expertos (identificación de líderes de opinión, definición de agenda científica, cumplimiento normativo y reporting). Realizar seguimiento de KPIs de marca, evolución de ventas y retorno de iniciativas de marketing. Asegurar que todas las actividades cumplan con la normativa legal, regulatoria y códigos de la industria. Colaborar estrechamente con Ventas, Medical Affairs, Market Access, Supply y otros departamentos clave. Requisitos Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Farmacia, Biología, Bioquímica, Medicina o similar. Experiencia previa en marketing farmacéutico hospitalario. Conocimiento del entorno hospitalario, preferiblemente en Anestesia, UCI o áreas críticas. Experiencia en organización de eventos científicos y congresos. Alta capacidad analítica y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación, presentación y coordinación transversal. Ingles fluido tanto hablado como escrito Competencias Pensamiento estratégico con orientación a ejecución. Capacidad de priorización y gestión simultánea de múltiples proyectos. Credibilidad científica y sensibilidad clínica. Organización y atención al detalle. Qué te ofrecemos Incorporación a una empresa del sector farmacéutico, con uno de los proyectos de expansión más atractivos del mercado. Salario competitivo acorde a experiencia Beneficios sociales * Aprendizaje y formación continua. En Ethypharm apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, orientación sexual, identidad LGTBI, origen, edad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

Madrid (Madrid) Empresa: MARSH Requisitos: Lo que necesitas tener: Técnico en Administración/ Diplomatura en Ciencias Empresariales/Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o similares.Experiencia de 2-5 años en sector seguros de salud.Dominio de MS Office (especialmente Excel).Pl

Nuestro cliente es una empresa tecnológica de 15 años de antigüedad. Han desarrollado una tecnología única a nivel de software y hardware que en la actualidad es utilizada por empresas privadas y organismos internacionales en la industria de la automoción y a nivel defensa. Con un producto comercializado en Estados Unidos, Asia, Europa y Australia, se encuentra en una fase de expansión a otras industrias y zonas terrestres. Además, desarrollan proyectos de investigación para organismos nacionales e internacionales. Buscamos un/a CTO (Chief Technology Officer) senior que asuma la dirección técnica de la compañía: definir la hoja de ruta tecnológica y de producto, liderar el equipo de laboratorio, montaje y aplicaciones, y representar a la compañía como referente técnico en el sector, ante clientes, socios y la comunidad científica. Funciones: Estrategia tecnológica y de producto: definir y ejecutar la hoja de ruta de cámaras, detectores y software, alineada con los objetivos de negocio y con los mercados industrial y de defensa. Dirección de I+D e innovación: liderar el desarrollo de nuevos productos y la mejora de los existentes, y decidir cuándo desarrollar, industrializar o colaborar con terceros. Liderazgo del equipo técnico: dirigir a los responsables y técnicos de laboratorio, montaje y aplicaciones, fijar objetivos y asegurar su desarrollo profesional. Calidad e industrialización: garantizar que los procesos de producción, calibración y control de calidad sean escalables y trazables, y supervisar la operativa de sala limpia. Relación con clientes y socios: acompañar a Ventas en los proyectos técnicamente complejos y participar en acuerdos con clientes, centros de investigación y proveedores estratégicos. Proyectos y financiación de I+D: impulsar la participación en proyectos colaborativos y convocatorias de financiación nacionales y europeas. Representación externa: actuar como cara técnica de la empresa en ferias, congresos, seminarios y charlas, con presencia internacional. Reporte a la Dirección: formar parte del equipo directivo y responder del presupuesto, los plazos y los resultados del área técnica. Licenciatura/grado y doctorado en Ciencias Físicas o en Ingeniería de Materiales. Perfil senior, con trayectoria demostrable en puestos de responsabilidad técnica y en la dirección de equipos. Conocimiento sólido del producto: tecnología infrarroja (MWIR/LWIR), detectores y cámaras o sistemas de detección y monitorización. Nivel muy alto de inglés, hablado y escrito, para presentar en foros internacionales y negociar con clientes y socios. Disponibilidad para viajar, y para asistir y participar como ponente en eventos, charlas, seminarios y congresos del sector. Que se valorará positivamente: Experiencia previa como CTO, director técnico o director de I+D en una pyme tecnológica o industrial. Experiencia en fabricación aditiva, monitorización de procesos láser o aplicaciones de defensa. Experiencia en industrialización y producción de producto tecnológico, con sala limpia y sistemas de calidad (ISO 9001, ISO 14644). Trayectoria en proyectos de I+D con financiación pública o europea. Red de contactos en el ecosistema científico e industrial de la fotónica y el infrarrojo. Publicaciones, patentes o ponencias en congresos internacionales. Competencias y habilidades personales: Visión estratégica y capacidad para traducirla en un plan técnico ejecutable. Liderazgo cercano, con vocación de formar y desarrollar a perfiles junior. Rigor científico combinado con orientación a resultados y a cliente. Comunicación excelente en inglés y en español, con capacidad de divulgación ante públicos técnicos y no técnicos. Autonomía, iniciativa y capacidad de decisión en una empresa de 15 personas. Trabajar en una empresa de alta tecnología puntera a nivel internacional Participar en proyectos innovadores y consolidados, pero en plena y potente expansión global por el desarrollo continuo de nuevos productos y/o funcionalidades de los mismos. Ubicación: Presencial en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Flexibilidad en la hora de comienzo 8:30 - 9:30. Salario: 70.000 - 80.000 euros brutos anuales bonus anual vinculado a objetivos y crecimiento de la compañía. Ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. Oportunidad de marcar un impacto real en la estrategia internacional de la empresa. #J-18808-Ljbffr

Kenvue Is Currently Recruiting For a Visitador Médico / Representante de Ventas Médicas - Zona Tenerife / Las Palmas Location Europe/Middle East/Africa, Spain, Canaries Island, Las Palmas de Gran Canarias What You Will Do Lo que hacemos En Kenvue, somos conscientes del extraordinario poder del cuidado diario. Construidos sobre más de un siglo de herencia y arraigados en la ciencia, somos la casa de marcas icónicas, incluyendo NEUTROGENA®, FRENADOL®, FOTASEC®, LISTERINE®, JOHNSON'S® y NICORETTE® que ya conoces y amas. La ciencia es nuestra pasión; el cuidado es nuestro talento. Quiénes somos Nuestro equipo global está formado por ~ 22.000 personas brillantes con una cultura laboral donde cada voz importa y se valora cada contribución. Nos apasionan los conocimientos, la innovación y estamos comprometidos a ofrecer los mejores productos a nuestros clientes. Con experiencia y empatía, ser un Kenvuer significa tener el poder de impactar a millones de personas cada día. Ponemos a las personas en primer lugar, nos preocupamos con mucho, ganamos la confianza con la ciencia y resolvemos con valentía, ¡y tenemos oportunidades brillantes esperándote! Únete a nosotros para moldear nuestro futuro -y el tuyo. What We Do At Kenvue, we realize the extraordinary power of everyday care. Built on over a century of heritage and rooted in science, we’re the house of iconic brands - including NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S® and BAND-AID® that you already know and love. Science is our passion; care is our talent. Who We Are Our global team is ~ 22,000 brilliant people with a workplace culture where every voice matters, and every contribution is appreciated. We are passionate about insights, innovation and committed to delivering the best products to our customers. With expertise and empathy, being a Kenvuer means having the power to impact millions of people every day. We put people first, care fiercely, earn trust with science and solve with courage - and have brilliant opportunities waiting for you! Join us in shaping our future-and yours. Role Reports To National Sales Manager Pharma Location Europe/Middle East/Africa, Spain, Canaries Island, Las Palmas de Gran Canarias Work Location Fully Onsite Lo que harás El Representante De Ventas Médicas Es Responsable De Programar y Realizar Citas Con Médicos y Profesionales Del Sector De La Salud (Atencíon Primaria, Dermatólogos, Dentistas, Farmacéuticos, Etc…) Para Ampliar La Cuota De Mercado, Proporcionar Información y Soporte Sobre Productos Para Asegurar Ventas, y Preparar Informes Para Hacer Seguimiento De Actividades y Oportunidades De Ventas. También Desarrollarás Estrategias De Ventas, Recopilarás Datos Del Mercado y Ajustarás Planes Para Alcanzar Tus Objetivos De Ventas. Responsabilidades clave Desarrollar e implementar planes estratégicos de ventas para alcanzar y superar los objetivos de ventas dentro del territorio asignado. Cultiva y mantén relaciones dinámicas con los profesionales sanitarios ofreciendo presentaciones y demostraciones personalizadas de productos que aborden necesidades y desafíos médicos específicos. Identificar e implicar a nuevos clientes sanitarios mientras mantienes y amplías las relaciones con los clientes existentes para aumentar la cuota de mercado. Aprovecha los conocimientos basados en datos para identificar tendencias emergentes del mercado, actividades de la competencia y comentarios de los clientes para adaptar y perfeccionar proactivamente las estrategias de ventas y el desarrollo de productos. Colaborar de forma transversal con equipos médicos, marketing e internos para diseñar talleres educativos innovadores y aprovechar recursos que mejoren la comprensión del producto y apoyen eficazmente las iniciativas de ventas. Utiliza plataformas digitales y herramientas de interacción virtual para ampliar las redes de clientes y ofrecer un soporte personalizado y fluido en un entorno sanitario en rápida evolución. Preparar informes detallados de actividad de ventas, previsiones e inteligencia competitiva para apoyar la planificación empresarial y la toma de decisiones. Revisar y ajustar los planes de cobertura territorial para optimizar la frecuencia de contacto con los clientes y los niveles de soporte, asegurando la alineación con los objetivos de ventas. Identifica proactivamente los posibles riesgos y oportunidades empresariales, recomendando soluciones prácticas a la dirección. Haz seguimiento con los clientes después de la venta para resolver problemas, garantizar la satisfacción y fomentar alianzas a largo plazo. Cualificaciones requeridas Grado universitario o equivalente en Ciencias de la salud, Empresariales o un campo relacionado 2-4 años de experiencia demostrada en ventas médicas, farmacéuticas o en un puesto relacionado en el sector sanitario Habilidades excepcionales de comunicación e interpersonalidad Dominio del software CRM y herramientas de comunicación digital Dominio básico de MS Office y aplicaciones de ventas basadas en la web Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo Titulaciones deseadas Capacidad para traducir información médica compleja en propuestas de valor atractivas Dominio avanzado de MS Office, sistemas CRM y aplicaciones de ventas basadas en la web Grandes capacidades analíticas y de resolución de problemas Capacidad demostrada en planificación estratégica de ventas, incluyendo análisis de mercado y evaluación DAFO Historial probado en desarrollo de negocio e identificación de nuevas oportunidades de producto Capacidad para ofrecer presentaciones de ventas atractivas y demostraciones de productos Conocimiento de los principios de gestión de producto, incluyendo estrategias de precios y posicionamiento competitivo Mentalidad de aprendizaje continuo con pasión por las innovaciones médicas, las tendencias del mercado y los cambios regulatorios Sólidas habilidades de comunicación escrita para preparar informes de ventas claros e impactantes ¿Qué ganas tú con esto? Paquete de Beneficios Competitivo Oportunidades de Aprendizaje y Desarrollo Redes de Impacto Kenvuer Seguro médico Plan de pensiones Coche de empresa Dietas Programa de bienestar Descuentos en productos Kenvue Rol reporta a: Supervisor de área Ubicación: Las Palmas Kenvue se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para empleo en función de su mérito, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, origen nacional o condición If you are an individual with a disability, please check our Disability Assistance page for information on how to request an accommodation. #J-18808-Ljbffr

Apave Inspection Spain En Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Desde Apave buscamos un experto/a técnico en inspección de residuos (inspector de residuos bajo acreditación ENAC 17020 con al menos 5 años de experiencia (evidenciables) como inspector de residuos tanto en nivel 1 (admisión a vertederos) y nivel 2 (determinación de peligrosidad). Valorable también experiencia en la Orden TED 834/2023. La Persona Seleccionada Desarrollará Funciones Como Responsable del aseguramiento de calidad de los expedientes de inspección de residuos bajo acreditación ENAC 17.020, y defensa en Auditorías ENAC Realización de inspección de residuos Informes de caracterización de residuos para asignación de código LER, determinación de peligrosidad y admisión a vertedero. Formación de nuevos inspectores Elaboración de ofertas Requisitos Licenciado superior en Química, Ciencias Ambientales, Biología, o equivalente. Experiencia de al menos 5 años como inspector de residuos. Dotes de comunicación y organización de equipos. Se valorará experiencia en Orden TED 834/2023 Se valorará experiencia en la defensa de expedientes en auditorías ENAC Se valorará experiencia en otros ámbitos de inspección (suelo contaminados, aguas subterráneas), consultoría ambiental, y seguimiento ambiental de obras Carnet y vehículo propio Residencia en Madrid/ Sevilla ( con disponibilidad para desplazamientos ocasionales)¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Salario según experiencia y cualificación. Teletrabajo parcial Incorporación a una empresa especializada en el ámbito del medio ambiente y el control de emisiones. Posibilidades de desarrollo profesional. Participación en proyectos y trabajos técnicos para amplia cartera de clientes Integración en un equipo técnico especializado. Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. Requisitos Licenciado superior en Química, Ciencias Ambientales, Biología, o equivalente. Experiencia de al menos 5 años como inspector de residuos. Dotes de comunicación y organización de equipos. Se valorará experiencia en Orden TED 834/2023 Se valorará experiencia en la defensa de expedientes en auditorías ENAC Se valorará experiencia en otros ámbitos de inspección (suelo contaminados, aguas subterráneas), consultoría ambiental, y seguimiento ambiental de obras Carnet y vehículo propio Residencia en Madrid/ Sevilla ( con disponibilidad para desplazamientos ocasionales)

QA Automation Engineer Senior – Selenium, Cucumber & Java (Híbrido) atknowmad moodMadrid, Community of Madrid, Spain -Full Time------Start DateImmediateExpiry Date12 Aug, 26Salary0.0Posted On14 May, 26Experience5 year(s) or aboveRemote JobYesTelecommuteYesSponsor VisaNoSkillsSelenium, Cucumber, Java, Gherkin, JUnit, BDD, Git, Jira Xray, TestLink, ISTQB, CI/CD, Manual Testing, Automated Testing, Six Sigma, FMEA, English C1IndustryIT Services and IT ConsultingDescriptionWe are knowmad mood!Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.¿Qué es lo que valoramos?Experiencia de al menos 5 años en roles de Aseguramiento de Calidad (QA), especialmente en entornos de testing manual y automatizado.• Experiencia imprescindible con Cucumber y Gherkin, incluyendo la definición de escenarios BDD y colaboración con desarrolladores para la automatización de pruebas.• Experiencia desarrollando pruebas automatizadas con Selenium y JUnit.• Conocimientos sólidos de programación en Java.• Experiencia trabajando con frameworks de automatización de pruebas.• Experiencia con control de versiones utilizando GIT.• Conocimiento de herramientas de gestión de pruebas y defectos como Jira Xray, TestLink o similares.• Experiencia en entornos de testing tanto manual como automatizado.• Experiencia en pruebas sobre sistemas/equipos será especialmente valorada.• Experiencia en metodologías de calidad como Six Sigma y FMEA será un plus.• Certificación ISTQB.• Titulación universitaria en ingeniería, ciencias, tecnología o formación equivalente.• Nivel alto de inglés (mínimo C1).Buscamos una persona con:• Perfil analítico, lógico y orientado a la resolución de problemas.• Capacidad para priorizar tareas y trabajar de forma autónoma.• Orientación a resultados y objetivos.• Excelentes habilidades de comunicación, coordinación y reporting.• Persona proactiva, organizada y con capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares.¿Cuáles serían tus funciones?• Definición de estrategias y planificación de pruebas:Diseñar y mantener la estrategia global de testing, asegurando la cobertura adecuada según los requisitos del proyecto.• Diseño y ejecución de pruebas:Definir planes de prueba, diseñar casos, ejecutar pruebas manuales y funcionales, y documentar resultados de forma clara y estructurada.• Automatización de pruebas:Desarrollar y mantener pruebas automatizadas con Java y Selenium, integrándolas en pipelines de integración y entrega continua (CI/CD).Supervisar los resultados de automatización y diagnosticar fallos.• BDD con Cucumber y Gherkin:Definir escenarios de prueba claros y colaborativos, facilitando la comunicación entre negocio, QA y desarrollo, y guiando su ejecución por parte del equipo.• Gestión de calidad y defectos:Identificar, documentar y hacer seguimiento de errores, asegurando que las herramientas de defect tracking estén actualizadas.• Validación de requisitos:Revisar documentación funcional para asegurar que los requisitos sean claros, correctos y verificables.• Colaboración con equipos de desarrollo:Trabajar conjuntamente con los equipos para asegurar la calidad del producto en todas las fases del ciclo de desarrollo.Asegurar que se aplica la metodología de testing definida (SOP).• Testing continuo:Probar de forma iterativa para detectar errores en fases tempranas y reducir riesgos en producción.• Uso de herramientas de gestión:Utilizar herramientas de seguimiento y reporting para controlar el avance y la calidad del proyecto.Además, valoraremos muy positivamente si tienes experiencia y/o conocimientos en:• Tienes experiencia diseñando pruebas para funcionalidades clave como páginas de login y registro (validaciones, seguridad, usabilidad, flujos de error, etc.).• Has trabajado en entornos ágiles.• Tienes experiencia en mejora continua de procesos de QA.• Has participado en la definición de frameworks de automatización desde cero.Y con nosotros podrás disfrutar de:Contrato Indefinido Modalidad de trabajo híbrida (teletrabajo + presencial).Formación interna y acceso a certificaciones Consulta nuestro calendario aquí:https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacionPlan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad moodEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.ResponsibilitiesThe role involves designing and maintaining global testing strategies, creating automated tests using Java and Selenium, and defining BDD scenarios with Cucumber. Additionally, the engineer will manage defects, validate functional requirements, and collaborate with multidisciplinary teams to ensure product quality. #J-18808-Ljbffr

En Palex queremos incorporar a un/a Product Manager para nuestra unidad de Minimally Invasive Surgery (MIS). Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Con residencia en: Barcelona o Madrid preferentemente. La persona seleccionada será responsable del marketing y soporte a ventas de la línea de negocio de los equipos de ecografía para cubrir todo el territorio nacional. Sus principales funciones serán: Desarrollo de las estrategias y planes de marketing de la línea alineadas con el proveedor. Soporte a la red de ventas en el mapeo y gestión de oportunidades. Realizar demostraciones y formación al usuario del correcto uso y manejo de los producto. Preparar documentación de soporte (realizar presentaciones en power point, Excel, etc..) Gestión de precios y costes, así como el desarrollo de las líneas asignadas. Gestión de pedidos a proveedores. Gestión del stock. Asistencia a congresos nacionales e internacionales. Buscamos a una persona, preferiblemente, con formación en Ciencias de la Salud, con experiencia en el sector hospitalario, idealmente en las líneas de ecografía, y experiencia previa en posición similar. Se valorará formación en marketing y/o conocimientos en el desarrollo de estudios de mercado y planes de negocio. Nos gustaría incorporar a una persona proactiva, dinámica, organizada y capacidad de adaptación, con buenas habilidades comunicativas y relacionales. Con disponibilidad para viajar a nivel Iberia. También deberá tener disponibilidad para viajar (40%) a nivel Iberia, ocasionalmente internacional y tener carnet de conducir. Por último, la persona deberá tener un buen nivel de inglés (mínimo B2) ya que se tendrá que comunicar asiduamente por escrito y por teléfono con proveedores extranjeros así cómo manejar información y documentación de estudios clínico y producto en inglés. xhfqzwm En Palex ofrecemos contrato indefinido, un proyecto profesional sólido, salario compuesto de fijo y variable, vehículo de empresa, posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional y acceso a una gran variedad de beneficios sociales. #J-18808-Ljbffr

Se busca geólogo o ingeniero geológico/minas/ciencias ambientales con 1-3 años de experiencia para proyectos de geotecnia y medio ambiente. Salario bruto anual de 22.000-24.000€.

Buscamos incorporar una persona con experiencia en consultoría para el sector público y gestión de fondos europeos para unirse a nuestro equipo en el diseño, implementación, seguimiento y justificación de proyectos urbanos.Para Khora, la participación de las ciudades en fondos europeos va más allá de la financiación de proyectos o la captación de fondos adicionales. Supone una palanca de cambio para su transformación, una manera de abrirse a buenas prácticas y es camino directo hacia la innovación urbana. Sin embargo, exige conocimiento y trayectoria, tanto sobre el marco financiero de ayudas como sobre los mecanismos de gestión, seguimiento y justificación. Por ello, buscamos a alguien con experiencia en el ciclo de los fondos que esté interesado en gestionar proyectos de innovación urbana con alto impacto.Te incorporarás al equipo de Khora, oficina de innovación urbana con extensa experiencia en consultoría y gestión de fondos. Se espera que lideres la relación directa y la prestación de servicios al cliente final, las ciudades y en ocasiones, en colaboración con otros actores como universidades, asociaciones y otras empresas.Que los Planes de Actuación Integrados (PAI) y estrategias de desarrollo urbano local o Agendas Urbanas que gestiones se ejecuten y justifiquen en plazo, que realices entregables de alta calidad y generes un entorno de trabajo de colaboración y confianza mutua con los equipos técnicos locales.Que las propuestas a convocatorias europeas (EUI, Horizon, Interreg, LIFE) que redactes junto al equipo de innovación urbana sean técnicamente sólidas, conceptualmente ambiciosas y que nos ayudes a mantener a Khora como referente europeo en innovación urbana.Que contribuyas activamente a que nuestras antenas de financiación generen oportunidades reales para los clientes, identificando convocatorias con potencial estratégico que conecten con las necesidades urbanas y los instrumentos estratégicos de la ciudad.Que te involucres en el crecimiento y desarrollo del equipo de fondos transfiriendo tu conocimiento y apoyando en la formación y coordinación de consultores con menos experiencia.Cómo trabajamos en KhoraSomos una oficina de innovación urbana con más de viente profesionales de disciplinas diversas: urbanismo, arquitectura, ingeniería, geografía, economía urbana, sociología, diseño, tecnología y periodismo. Esta diversidad no es casual; creemos que los retos urbanos complejos requieren miradas múltiples.Nos apasionan las ciudades y creemos que desde ellas podemos abordar retos muy complejos de nuestro tiempo. Gestionar bien los fondos europeos no es un fin en sí mismo; es el medio para que las ciudades ejecuten proyectos que mejoran la vida de las personas.Cultivamos el inconformismo y la excelencia: vamos mucho más allá de cumplir los requisitos de ejecución y justificación. Buscamos la máxima calidad en cada entregable, anticipamos problemas antes de que ocurran garantizando un impacto social duradero.Lo que necesitas para este puesto:Formación: título universitario en Economía, Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Políticas, Sociología, Ingeniería, Geografía o similar. Se valorarán estudios especializados en gestión de fondos europeos y/o contratación pública.Experiencia: más de cuatro años de experiencia en consultoría para el sector público, con participación directa en la gestión e implementación de proyectos financiados con fondos europeos (FEDER, FSE+, PRTR, LIFE, Horizonte Europa, Interreg). Experiencia en EDUSI o instrumentos similares de desarrollo urbano integrado será especialmente valorada.Conocimientos técnicos: dominio de la operativa de fondos europeos, ley general de subvenciones, normativa de contratación pública y marco financiero de la UE.Manejo avanzado de herramientas ofimáticas.Competencias personales: capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. Redacción técnica de alto nivel. Autonomía en la toma de decisiones combinada con capacidad de trabajo colaborativo. Interés genuino por el impacto de los proyectos en las ciudades. Flexibilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneos con diferentes dinámicas.Capacidad de crecimiento dentro de la empresa: te incorporas a un equipo que trabaja con ciudades convencido de que desde ellas se puede transformar el mundo. Participarás en proyectos que tienen impacto directo sobre la movilidad, la inclusión social, la energía o el espacio público de ciudades reales, con personas reales. Reportarás directamente al equipo de coordinación.Autonomía para liderar: participarás directamente en la relación con clientes y tendrás margen real para proponer cómo se hacen las cosas. En Khora creemos que los mejores resultados llegan cuando las personas tienen espacio para ser ellas mismas y desarrollar su propio estilo de trabajo.Un equipo para mejorar como profesional: trabajarás con un equipo cercano y con una cultura colaborativa radical formado por urbanistas, arquitectos/as, geógrafas, ingenieros/as, sociólogos/as y diseñadores/as. Esta es la forma en que Khora aborda la complejidad urbana y es lo que hace que cada proyecto sea intelectualmente estimulante.Estabilidad y retribución atractiva: contrato indefinido, sueldo competitivo y una cartera de proyectos consolidada para que puedas crecer en la empresa desde la estabilidad.Especialización en el puesto: formación continua en gestión de fondos europeos y metodologías de innovación.#J-18808-Ljbffr

Técnico Comercial del Departamento de ResiduosUbicación : Castilla Leon/Madrid /Castilla la Mancha¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Sector : Gestión Ambiental y AgriculturaSobre Nosotroses una empresa comprometida con la sostenibilidad y la bioeconomía circular. Nos especializamos en la transformación de subproductos agroindustriales y Residuos Orgánicos como lodos de depuradoras, estiércoles, etc en fertilizantes orgánicos de alta calidad, contribuyendo a la mejora de los suelos agrícolas y promoviendo un impacto positivo en el medio ambiente. Además, ofrecemos productos naturales como pulpas de frutas deshidratadas para el sector ganadero y diferentes biomasas, consolidando nuestra posición como referente en el desarrollo sostenible.Para fortalecer nuestro equipo, buscamos un/a Técnico Comercial del Departamento de Residuos, una posición clave para garantizar la eficiencia operativa del departamento y apoyar al director en la creación de nuevas oportunidades de negocio.Descripción del PuestoEl Técnico Comercial del Departamento de Residuos trabajará estrechamente con el actual Director del Departamento para gestionar las operaciones diarias, planificar los servicios y atender las necesidades de los clientes. Con el tiempo, podrá asumir más responsabilidades las operaciones, liberando al Director del Departamento para desarrollar estrategias innovadoras y explorar nuevas oportunidades de negocio.Esta posición es ideal para una persona proactiva, con excelentes habilidades comerciales, autónoma, ordenada y capaz de organizar las rutinas y las incidencias y a gestionar el estrés; muy resolutiva, perspicaz y honesta, que disfrute con las relaciones interpersonales; dispuesta a viajar recurrentemente y predispuesta a reportar convenientemente; habilidosa con los números y con las herramientas de gestión; y con un interés genuino en la agricultura, la sostenibilidad y la ecología.Principales Responsabilidades:Relación con Clientes :Deberá identificar, localizar y visitar los agricultores más relevantes de las diferentes zonas donde operará con el objetivo de promover e implantar en sus fincas el consumo de nuestros productos y materiales orgánicos de acuerdo a la planificación que habrá trabajado previamente con su director.Garantizará una comunicación fluida con los clientes, ofreciendo asesoramiento, propuestas y soluciones convenientes.Hará un seguimiento de las aplicaciones y las ventas de forma diligente y gestionará posibles incidencias.Operativas :Elaborará con el Director y ejecutará la planificación de los trabajos relacionados con la gestión de biosólidos.Obtendrá fincasTomará muestras de suelos i validará analíticasElaborará el plan de abonadoCoordinará con Logística las circunstancias concretas de los servicios y sus oportunos calendarios.Resolverá las posibles incidencias comerciales, logísticas económicas y de calidad.Elaborará la documentación administrativa pertinente.Será interlocutor necesario con la administración, clientes y proveedores.Propondrá, en su caso, las mejoras que a su criterio estime oportuno implementar, relacionadas con los clientes, productos y procesos.Datos e Informes :Aportará de forma puntual la información estipulada al CRMReportará con el Director del departamento con la frecuencia estipulada.Mantendrá registros precisos del desempeño realizado, interacciones con clientes y datos operativos.Elaborará informes y análisis para la toma de decisiones internas.Hará uso de las herramientas informáticas que la empresa le proporcione.RequisitosFormación Académica:Título universitario en Agronomía, Ciencias Ambientales, o campos relacionados. Se valorará la ausencia de título contra una experiencia agronómica contrastada.Experiencia:5-10 años de experiencia en venta técnica, operaciones y atención al clientes agro.Habilidades:Excelentes Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.Excelentes dotes comerciales.Mentalidad analítica y orientada a la acción y la resolución de problemas.habilidades organizativas y de gestión del tiempo.Dominio de Excel y herramientas de análisis de datos.Se valorará el dominio de Power BI y Business Central.Otros Requisitos:Interés en sostenibilidad, agricultura y gestión ambiental.Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a prioridades cambiantes.Se valorará el dominio de la lengua inglesa.Qué OfrecemosSalario competitivo y paquete de beneficios + vehículo + teléfono + PC. 30.000 a 35.000 fijo + variable 3.000-6000Un entorno de trabajo dinámico centrado en la sostenibilidad y la innovación, flexibilidad horaria.Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.La posibilidad de contribuir a proyectos de impacto en agricultura, agroindustria, municipalidad y gestión ambiental. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Madrid, Santander o Valladolid | Presencial | Completa Construyendo juntos un futuro sostenible. En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Tratamiento de Suelos y Aguas Subterráneas | WSP y buscamos incorporar un/a Técnico/a en Madrid, Santander o Valladolid, para ayudarnos a afrontar los retos del futuro. ¿Cuál será tu papel? En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real. Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella. Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día? Desde Esta Posición Participarás En El Desarrollo De Proyectos De Investigación, Caracterización y Remediación De Suelos Contaminados, Contribuyendo a Crear Soluciones Innovadoras y Sostenibles Para Nuestros Clientes y Para La Sociedad. Entre Tus Principales Responsabilidades Se Encontrarán Participar en la planificación y ejecución de proyectos técnicos de investigación y remediación de suelos contaminados, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad. Supervisar y realizar el seguimiento de campañas de sondeos medioambientales, incluyendo la descripción litológica de testigos y materiales, la ejecución de ensayos de campo y la realización de mediciones ambientales. Realizar la toma de muestras de suelo, aguas subterráneas, aguas superficiales y gases o vapores del subsuelo, asegurando su correcto registro, preparación y envío a laboratorios acreditados. Analizar e interpretar datos técnicos y contribuir al desarrollo de modelos conceptuales del emplazamiento y a la propuesta de soluciones de remediación. Elaborar, revisar y presentar informes técnicos, participando también en procesos de revisión por pares para garantizar la calidad y el rigor de los resultados. Colaborar con equipos multidisciplinares y especialistas nacionales e internacionales durante las distintas fases de los proyectos. Contribuir a la incorporación de nuevas metodologías, tecnologías y técnicas de remediación, favoreciendo la mejora continua y el rigor científico. El equipo que te acompañará Te incorporarás al equipo de Soil & Groundwater Remediation, formado por profesionales especializados en investigación y remediación de suelos contaminados. Trabajarás en un entorno multidisciplinar, colaborativo y comprometido, en coordinación con especialistas nacionales e internacionales donde el intercambio de conocimiento y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Nuestra cultura: Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones. Promovemos la colaboración, la calidad técnica, la mejora continua y el compromiso con la sostenibilidad. Nuestros proyectos: Actualmente participamos en proyectos relevantes y técnicamente exigentes de investigación, caracterización y remediación de suelos contaminados, tanto a nivel nacional como internacional. Nuestro trabajo incluye campañas de investigación ambiental, modelización conceptual, evaluación de datos y definición de soluciones de remediación in situ y ex situ. La oportunidad: Esta posición te permitirá ampliar tu experiencia técnica en el ámbito de los suelos contaminados, trabajar con herramientas y recursos de primer nivel y colaborar con profesionales de distintas disciplinas y países. Tendrás la oportunidad de participar en proyectos de referencia, conocer nuevas metodologías y tecnologías y continuar desarrollando tu carrera dentro de una empresa global con una sólida reputación técnica y un fuerte compromiso con la sostenibilidad. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias. Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: Titulación universitaria superior en Ingeniería Ambiental, Geología, Ingeniería de Minas, Ciencias Ambientales o una disciplina similar. Entre 2 y 5 años de experiencia técnica en estudios de suelos contaminados, incluyendo investigación, caracterización, modelización conceptual y remediación. Conocimiento actualizado de la normativa medioambiental europea y nacional aplicable al ámbito de los suelos contaminados. Experiencia en la elaboración y revisión de informes técnicos y en el análisis e interpretación de datos ambientales. Experiencia en la supervisión de sondeos y calicatas mecánicas, instalación de piezómetros y toma de muestras de agua, suelo y vapores. Capacidad para trabajar de manera autónoma, organizada y orientada a la calidad técnica, colaborando eficazmente con equipos multidisciplinares. Nivel mínimo de inglés B2, tanto oral como escrito, disponibilidad para realizar viajes puntuales dentro de España y Europa y carnet de conducir en vigor. No esperamos que lo sepas todo desde el primer día. Buscamos personas con curiosidad, motivación y ganas de aprender. Tendrás la oportunidad de participar en proyectos reales desde el inicio, contando con el apoyo y la orientación de profesionales con amplia experiencia que te acompañarán en tu desarrollo y te ayudarán a adquirir la confianza y las capacidades necesarias para impulsar tu carrera. La vida en WSP Creemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera. Lo que te ofrecemos Además De Una Propuesta Salarial Competitiva, Ofrecemos Un Paquete De Beneficios Orientado a Impulsar Tu Bienestar, Favorecer La Conciliación y Acompañar Tu Desarrollo Profesional a Largo Plazo Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional. Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano (a elegir). Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad. Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales. Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas. Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as. Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud. Nuestro proceso de selección Entendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos. Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto. Sé tú mismo Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades. ¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro? Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte. Accesibilidad Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario. #WeAreWSP #WeAreVisioneers #SomosWSP #J-18808-Ljbffr

Overview En Viatris Spain, lideras el desarrollo y la implementación de propuestas de valor regionales y planes de evidencia para facilitar el acceso a productos. Colaboras con equipos de negocio y con sistemas de prescripción para asegurar la inclusión en guías y en hospitales. Actúas como socio clave ante financiadores y autoridades sanitarias para conseguir resultados de acceso sostenibles. Definirás modelos de negocio regionales y estrategias de acceso alineadas con las necesidades locales, aportando visión estratégica y experiencia regulatoria. Esta posición impulsa la innovación del portafolio en España y facilita resultados tangibles para pacientes y sistemas de salud. Compensaciones / Beneficios • salarios competitivos, • beneficios, • entorno inclusivo Responsabilidades, • Liderar desarrollo y adaptación de propuestas de valor regionales, modelos económicos y planes de generación de evidencia, • Impulsar integración de productos en sistemas regionales de información y prescripción; asegurar inclusión en guías farmacoterapéuticas hospitalarias, • Actuar como partner clave en acceso con financiadores, autoridades sanitarias y profesionales de la salud para lograr resultados de acceso, • Definir y optimizar modelos de negocio regionales y vías de acceso alineadas con necesidades del sistema sanitario local, • Aportar conocimiento experto a discusiones de marca y portfolio desde la perspectiva de acceso al mercado regional, • Actuar como socio senior de acceso para equipos médicos, regulatorios, legales, marketing y ventas; garantizar alineación estratégica y ejecución impecable, • Colaborar como experto en acceso al mercado con equipos médicos, regulatorio, legal, marketing y ventas; compartir insights y riesgos/opportunities para la toma de decisiones estratégicas Requisitos principales, • Formación universitaria en Ciencias de la Salud, • Deseable posgrado o experiencia en Acceso al Mercado, Economía de la Salud u áreas afines, • 3-5 años de experiencia en roles de acceso al mercado a nivel regional o nacional en la industria farmacéutica, • Experiencia sólida en gestión de acceso a nivel regional y hospitalario e interacción con stakeholders clave, • Valorable experiencia comercial, marketing y/o ventas, • Inglés avanzado/fluido (hablado y escrito), • Disponibilidad para viajar y trabajar en Madrid, • Liderazgo y gestión de stakeholders en entornos complejos, • Visión estratégica y capacidad analítica, • Capacidad de transformar información clínica, económica y regulatoria en propuestas de valor, • Acceso al mercado (market access), • Economía de la salud, • Evidencia clínica y económica

Descripción Del TrabajoPuntos clave de la posiciónUbicación: Esplugues de LlobregatTipo de contrato: TemporalidadNegocio: Ventas CorporativasTipo de trabajo: Hybrid/Remote¿Cuál será tu objetivo principal?La posición de CIM Support desempeña un papel clave dentro del Equipo de la organización de ventas, facilitando la información y ayudando con los procesos a los equipos comerciales para asegurar una organización lo más eficiente posible y poder alcanzar los objetivos comerciales estratégicos. Es responsable de trabajar en estrecha colaboración con las diferentes Redes de Venta y en especial con los gestores de cuentas (Key Accounts/Vendedores). Colabora con otros stakeholders haciendo de nexo con los equipos de venta para proporcionar la información necesaria para el buen desarrollo de la gestión de ventas. Es un socio estratégico para el crecimiento del negocio, ampliando su rol más allá del mantenimiento operativo y enfocándose en la generación de valor, la innovación y el soporte al desarrollo comercial.¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?Co-responsabilidad tareas descentralizadas Nestlé Business ServicesSupervisar el buen funcionamiento de las tareas descentralizadas a los equipos de NBS. Esta función incluye realizar Health checks para garantizar que estas tareas se están llevando a cabo correctamente según lo establecido y asegurar que se satisfacen las necesidades de nuestros colectivos en relación con estas tareas descentralizadas. Incluye interlocución con estos equipos y canalizar peticiones desde los colectivos de Ventas ES.Training Support y Mantenimiento de Herramientas ComercialesBrindar apoyo a los equipos de ventas en la formación en herramientas, la planificación de estrategias y el uso de tecnologías como Copilot y herramientas de inteligencia artificial. Esta función incluye facilitar capacitación para maximizar la eficiencia en el uso de herramientas y colaborar en la ejecución de planes que optimicen el rendimiento de ventas.Gestión de herramientas comerciales como: B2B; Iberpricing;.Gestión de informesDesarrollo y actualización de informes para hacer seguimiento de actividades relacionadas con las ventas que apoyen a la gestión de los equipos y facilite la toma de decisiones y optimice las estrategias de ventas. Incluye análisis y creación de reports en colaboración con otros stakeholders como IT y/o proveedores externos.Apoyo en la gestión de VentasProporcionar asistencia en la gestión de ventas mediante la obtención y análisis de resultados, así como la elaboración de informes precisos. Esta función incluye la recopilación de datos relevantes para facilitar decisiones informadas en el cierre de ventas y colaborar con los equipos para realizar estimaciones precisas que optimicen el proceso de ventas y alcancen los objetivos comerciales.Mejora continuaColaborar en proyectos de ventas relacionados con herramientas, procesos y nuevas formas de trabajo.Y cualquier otra tarea propia del puesto de trabajo que le sea asignada.¿Encaja tu perfil?Experiencia en empresas de bienes de consumo.Experiencia previa mínima de 2 años en roles de Ventas en un entorno de mercado o estructura comercial similar.Se valorará positivamente experiencia previa en Customer Service.Dominio en la creación, desarrollo y adaptación de informes.Demostrar habilidad en la gestión de datos.Inglés y español alto.¿Qué te ofrecemos?Ofrecemos más que un empleo. Ponemos a las personas en primer lugar e incentivamos el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados/as.Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un completo paquete de beneficios sociales. Contamos con uno de los planes de pensiones más competitivos en el mercado, así como una remuneración flexible con ventajas fiscales: seguro de salud, tarjeta de restaurante, plan de movilidad, etc.Crecimiento personal y profesional a través de formación continua y constantes oportunidades de carrera que reflejan nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.Un entorno de trabajo híbrido con un esquema flexible de horarios. Nuestro campus de última generación es apto para perros y está equipado con un centro médico, nutritivo comedor y áreas para crear vínculos y relajarse.Actividades recreativas que incluyen actividades variadas como yoga, Zumba, etc., y actividades de voluntariado, para que puedas encontrar un equilibrio entre el trabajo y tus intereses personales.Sobre NestléSomos Nestlé, la compañía de alimentos y bebidas más grande del mundo, presente en más de 185 países y respaldada por un equipo global de más de 275,000 personas. Nuestros Principios Corporativos Empresariales, basados en la justicia, la honestidad y el respeto por las personas, las familias, las comunidades y el planeta, guían todo lo que hacemos y nos inspiran a marcar una diferencia positiva. Nuestro propósito es claro: desarrollar todo el poder de la alimentación para mejorar la calidad de vida, hoy y para las generaciones futuras. Por eso, estamos comprometidos con liderar la transición hacia un futuro más sostenible, trabajando para alcanzar cero emisiones netas para 2050. ¿Quieres saber más? Visítanos en: Nestlé estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad de edad, etnias, nacionalidades, orientaciones sexuales, identidad sexual o expresión de género, origen social, religión o convicciones y discapacidad. Sal de tu zona de confort; comparte tus ideas, forma de pensar y trabajar para marcar la diferencia en el mundo, todos los días. Eres dueño/a de una parte de la acción, ¡haz que cuente!Descripción Del TrabajoDelegado/a de Ventas Nutrición Clínica - Cataluña - TemporalResumen de la posiciónUbicación: CataluñaContrato: TemporalCompañía: Nestlé España S.A.Jornada: Tiempo completoBuscamos un/a Delegado/a de Ventas Nutrición Clínica para impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la adopción de las soluciones de nutrición clínica de Nestlé Health Science en su zona de responsabilidad. La persona será responsable de gestionar estratégicamente profesionales sanitarios, hospitales y otros centros asistenciales, ejecutando las acciones comerciales definidas en el plan nacional y los planes promocionales aprobados. Su objetivo será alcanzar los resultados de ventas y satisfacción del cliente, optimizando los recursos disponibles y actuando siempre de acuerdo con las políticas corporativas y la legislación vigente. Será el principal punto de contacto comercial y técnico con los clientes de su territorio. Deberá comprender sus necesidades, comunicar evidencia científica y propuestas de valor diferenciadas, desarrollar planes de cuentas y utilizar de forma eficaz las herramientas de interacción omnicanal disponibles.Tareas del día a díaGestión comercial y desarrollo del territorioCumplimiento de objetivos: alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos mediante la promoción directa de los productos de Nutrición Clínica, desarrollando acciones que impulsen la prescripción, la adopción de soluciones y la fidelización de los clientes.Análisis de la zona: analizar el territorio, el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento, anticiparse a tendencias y ganar participación de mercado.Planificación eficiente: organizar el ciclo de visitas y priorizar cuentas y profesionales sanitarios según su potencial, manteniendo actualizados los datos, consentimientos e información obligatoria en las herramientas corporativas.Ejecución del plan nacional: adaptar e implementar la estrategia comercial en la zona, haciendo seguimiento de resultados y reportando la actividad de forma periódica y rigurosa.Gestión de cuentas, clientes y stakeholdersPlanes de cuenta: desarrollar y realizar el seguimiento de planes para cuentas estratégicas, en coordinación con el/la Area Sales Manager y los equipos de Marketing, Market Access y Regulatory Affairs.Relación con profesionales sanitarios: interactuar con médicos, enfermería, nutricionistas clínicos, farmacéuticos hospitalarios, KOLs y otros interlocutores, adaptando la comunicación a cada perfil y utilizando los canales más adecuados.Información técnica y comercial: transmitir información científica y comercial de manera clara, rigurosa y ética, y recoger las necesidades, expectativas y nivel de satisfacción de los profesionales sanitarios.Eventos científicos y comerciales: organizar o colaborar en eventos médicos y científicos de acuerdo con los planes promocionales de Marketing y Ventas.Negociación, ofertas y rentabilidadNegociación comercial: liderar negociaciones con clientes para alcanzar compromisos de venta y rentabilidad, incluyendo concursos, ofertas, procedimientos negociados y ventas asociadas a los centros de la zona.Gestión de ofertas e incidencias: realizar la renovación, actualización y seguimiento en los sistemas habilitados, gestionando las incidencias vinculadas a ofertas y centros bajo su responsabilidad.Optimización de recursos: gestionar de forma responsable los presupuestos, acciones, actividades, materiales y muestras, maximizando su rentabilidad y garantizando el reporte correspondiente.Excelencia operativa, formación y cumplimientoHerramientas y reporting: registrar y analizar la actividad en Salesforce, Veeva, Power BI y las demás herramientas asignadas, realizando los reportes diarios y el seguimiento de indicadores.Formación continua: participar activamente en los programas de formación para mantener un conocimiento exhaustivo de productos, mercado, servicios, herramientas y procedimientos, y completar la formación obligatoria y el Onboarding correspondiente.Gestión administrativa: presentar dentro de plazo la liquidación mensual de gastos de viaje y garantizar el buen uso y conservación de las herramientas y materiales de trabajo.Cumplimiento: actuar de acuerdo con el Código de Conducta Empresarial, las prácticas comerciales, las directrices promocionales y la legislación aplicable en materia de seguridad, prevención de riesgos, calidad y medio ambiente.Requisitos principalesTitulación universitaria en Ciencias de la Salud, preferiblemente Farmacia, Nutrición Humana y Dietética, Medicina, Enfermería, Biología o disciplinas afines.Entre 3 y 5 años de experiencia en Nutrición Clínica, Nutrición Especializada, Industria Farmacéutica o Productos Sanitarios, con experiencia demostrada en promoción científica y comercial en entornos hospitalarios y sanitarios.Experiencia en gestión de territorio y cuentas clave, identificación de oportunidades de crecimiento y desarrollo de planes de acción.Conocimiento sólido de nutrición clínica en adultos y capacidad para interpretar, comunicar y defender evidencia científica, estudios clínicos y propuestas de valor ante audiencias sanitarias.Conocimiento del sistema sanitario, los procesos de acceso hospitalario y los requisitos de compliance.Experiencia con herramientas CRM para la planificación, seguimiento y análisis de la actividad comercial; se valorará el manejo de Salesforce, Veeva y Power BI.Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación, planificación estratégica y gestión de stakeholders.Nivel avanzado de inglés.Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos de Marketing, Medical Affairs y Market Access.Se valorará la experiencia liderando proyectos regionales o nacionales.Conocimiento y compromiso con los Principios Empresariales Corporativos de Nestlé, el Código de Conducta Empresarial y las políticas, procedimientos y formas de trabajo de la compañía.Sobre NestléSomos Nestlé, la mayor compañía de alimentación y bebidas del mundo. Más de 308.000 empleados trabajamos impulsados por el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro. Con unas ventas superiores a los 91.400 millones de francos suizos en 2018, contamos con una amplia presencia internacional, operando 413 fábricas en más de 85 países. ¿Quieres saber más? Visítanos en Nestlé estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas. Valoramos la diversidad en términos de edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, características sexuales, origen social, religión o creencias, así como discapacidad.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un perfil directivo sénior capaz de liderar la estrategia de desarrollo económico y captación de fondos, impulsar alianzas estratégicas y garantizar la sostenibilidad económica de la organización a medio y largo plazo. Diseñar, dirigir y liderar con plena autonomía la estrategia de desarrollo económico y captación de fondos de la SP Madrid, como miembro del Comité de Dirección de la Sede Provincial y referente institucional externo en este área, asegurando la sostenibilidad económica a medio y largo plazo. Construir y consolidar una base diversificada de ingresos —socios, empresas, grandes donantes, eventos, alianzas estratégicas y nuevas fuentes— impulsando una visión sénior, relacional y de largo recorrido, que posicione a la organización como referente social y solidario en la provincia de Madrid y en su ecosistema económico y filantrópico. Definir, liderar y revisar el marco estratégico plurianual de desarrollo económico, alineado con el Plan Estratégico global de la organización. Establecer objetivos ambiciosos y realistas de ingresos, diversificación y sostenibilidad financiera, basados en análisis de riesgo y retorno. Anticipar tendencias del sector, identificar oportunidades de crecimiento y tomar decisiones estratégicas de alto impacto en materia de financiación. Liderar el desarrollo de nuevas líneas de ingresos. 2. Liderazgo sénior de equipos y áreas Dirigir, cohesionar y desarrollar equipos sénior y mandos intermedios, garantizando alto nivel de desempeño, responsabilidad y alineación estratégica. Supervisar con visión global las funciones de: Captación y fidelización de socios. Empresas, fundaciones y alianzas estratégicas. Eventos solidarios de alto impacto. Venta de producto y donativos de particulares. Subvenciones. Implantar una gestión avanzada orientada a resultados, con KPIs estratégicos, análisis de ROI y toma de decisiones basada en datos. Actuar como referente interno en captación de fondos, aportando criterio, experiencia y acompañamiento estratégico a otros equipos. 3. Representación institucional externa y desarrollo de relaciones de alto nivel Ejercer la representación institucional sénior de la organización ante grandes donantes, clientes, patronato, alta dirección de empresas, fundaciones y entidades financiadoras. Garantizar una presencia activa y estratégica de la organización en los principales ecosistemas empresariales, filantrópicos y sociales del territorio, actuando como interlocutor sénior y generador de oportunidades de colaboración. Participar activamente en foros, encuentros, círculos empresariales y espacios de influencia donde se construyen relaciones de confianza y se toman decisiones estratégicas. Diseñar y liderar estrategias de relación a largo plazo con donantes estratégicos, partners clave y prescriptores. Reforzar el posicionamiento de la organización como interlocutor sólido, fiable y estratégico dentro de su ecosistema de referencia. 4. Transversalidad, gobernanza y gestión del cambio Trabajar de forma transversal y a nivel estratégico con las áreas de Comunicación, Atención al Paciente, Voluntariado y Territorio. Traducir el impacto social de la organización en propuestas de valor sólidas y creíbles para donantes, empresas y aliados. Liderar procesos de transformación organizativa en el ámbito de captación: digitalización, automatización, segmentación avanzada y profesionalización de procesos. Impulsar una cultura organizativa madura, orientada a impacto, eficiencia, mejora continua, transparente. 5. Responsabilidad económica y reporting estratégico Asumir la responsabilidad directa sobre el presupuesto de ingresos de la SP Madrid y el presupuesto global del área, su planificación, ejecución y control. Analizar de forma sistemática la rentabilidad de cada canal (coste por euro captado) y proponer reorientaciones estratégicas cuando sea necesario. Elaborar y presentar informes estratégicos a la Dirección-Gerencia y Consejo Provincial, aportando visión, criterio y recomendaciones de alto nivel. Titulación universitaria en ADE, Marketing, Economía, Ciencias Sociales o similares. Mínimo 10 años de experiencia profesional, con una trayectoria consolidada en captación de fondos, Dirección comercial, desarrollo de negocio o dirección de áreas afines. Experiencia demostrable en posiciones directivas o de alta responsabilidad, liderando equipos y estrategias complejas. Experiencia contrastada en: Desarrollo y gestión de alianzas estratégicas y comerciales de alto valor. Interlocución habitual con comités de dirección, patronatos y órganos de gobierno. Representación institucional externa en foros, ecosistemas empresariales y entornos de alto nivel relacional. Diseño y ejecución de estrategias multicanal de captación a medio y largo plazo. Entornos organizativos en crecimiento o transformación. Competencias Visión estratégica sénior y pensamiento a largo plazo. Liderazgo sólido, sereno e inspirador, con alta capacidad de influencia. Excelente capacidad relacional y credibilidad institucional. Alta capacidad de toma de decisiones en contextos complejos. Mentalidad analítica, orientada a impacto y sostenibilidad. Compromiso social profundo y alineación con la misión de la organización. Dominio avanzado de CRM y herramientas de análisis. Conocimiento experto de herramientas digitales de captación y automatización. Nivel alto de inglés Jornada completa: de lunes a viernes de 8 a 15h y una tarde hasta las 19h Jornada intensiva en verano: de lunes a viernes de 8 a 15.15h Salario: 54.200€ brutos anuales + variable Plan de retribución flexible Si cuentas con visión estratégica y capacidad para generar alianzas e impulsar la sostenibilidad económica de una organización con impacto social, esta oportunidad puede ser para ti. #OfertaDeEmpleo #EmpleoMadrid #Dirección #Fundraising #CaptaciónDeFondos #DesarrolloDeNegocio #Liderazgo #TercerSector #ImpactoSocial

En EY, damos forma al futuro con confianza.En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder.En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World.En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo.Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología.La oportunidadEY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos.En EY:Apostamos por la innovación continua.Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares.Impulsamos carreras con propósito y recorrido.Financial Services Organizations (FSO) es el ámbito de EY que engloba a los profesionales que prestan servicios al sector financiero y asegurador. Se trata de un entorno multidisciplinar orientado a adaptarse de forma ágil a las necesidades de los clientes.En este contexto, conviven perfiles de auditoría interna y externa, asesoría de negocio, riesgos financieros y tecnológicos, y consultoría, con el objetivo de ofrecer respuestas rápidas, eficaces y adaptadas a cada situación.En este entorno, FAAS (Financial Accounting Advisory Services) apoya a directores financieros, controllers, tesoreros y comités de auditoría en el cumplimiento de los requisitos financieros en constante evolución, contribuyendo a mejorar la transparencia y la toma de decisiones. Además, impulsa la función financiera mediante el análisis de datos y el uso de herramientas innovadoras.Estamos buscando un perfil ejecutivo con 6-7 años de experiencia mínima en proyectos de consultoría y/o auditoría financiera y en gestión de equipos de trabajo, con capacidad de resolución de problemas y con motivación hacia proyectos orientados a cliente del sector financiero (banca, seguros, asset wealth management).Tus funciones principalesComo miembro de nuestro equipo, podrás participar en servicios y proyectos diferentes como:Asesoramiento y apoyo contable y actuarial a clientes del sector asegurador (DGSFP, EIOPA, IFRS 17, etc.): apoyo en la resolución de consultas, asesoramiento en la implantación de normativa contable, apoyo en el diseño de procesos del reporting regulatorio de Solvencia II, revisión de QRT, due diligence y PPA, descripción de procesos de control y governance, definición y testeo de controles, revisión analítica y análisis de impactos financieros, etc.Servicios de auditoría y revisión de ISFS: auditorías de cuentas financieras anuales y/o intermedias, informes de Solvencia II.Capacidad de trabajo en equipo, proactividad e iniciativa, orientación al cliente.Experiencia en gestión de equipos de trabajo.Motivación y capacidad de crecimiento y desarrollo constante, en un entorno competitivo, desafiante y colaborativo.Experiencia en actividades de venta, incluyendo la captación de nuevos clientes y la identificación de oportunidades de negocio en clientes existentes.Al menos 1-2 años de experiencia en empresa de Servicios profesionales como auditor externo especializado en el sector financiero o asegurador o experiencia previa en Bancos.Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Económicas, Ciencias Actuariales y Financieras y/o Máster en Actuariales.Conocimientos del sector asegurador, conocimiento de normativa contable española e internacional, conocimiento de la normativa de Solvencia II.Nivel de inglés alto (mínimo B2).Altos conocimientos y experiencia en paquete de Microsoft Office.Disponibilidadad para viajar.Requisitos deseablesAl menos 1-2 años de experiencia en empresa de seguros o empresa de servicios profesionales como auditor externo especializado en el sector asegurador.Otros cursos de especialización en normativa contable, bases de datos, auditoría financiera, aplicaciones de explotación de datos, instrumentos financieros.Valorable asimismo estar familiarizado/a con lenguajes de programación.Profesionales con una visión creativa única y con seguridad y ganas para cumplir los objetivos, con autonomía para tomar la iniciativa y buscar oportunidades para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales. Si estás preparado para abordar algunos de los problemas más complejos de nuestros clientes, esta es tu oportunidad.Bienestar y beneficios personalesWellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental.Seguro de Vida y Accidentes.Plan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros.Oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY.Flexibilidad y conciliaciónModelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo.Desarollo profesionalEY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año).Plan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real.Acompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de:Counselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria.Cultura y entorno de trabajoOportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares.Ampliación constante de tu red profesional en una firma líder.Participación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España.Compromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa.#J-18808-Ljbffr

TYPSA es una empresa española líder en ingeniería con 60 años de historia e implantación internacional en más de 40 países (especialmente en el norte de Europa, Reino Unido, Australia, Oriente Medio y Norteamérica). Seguimos creciendo en nuestro equipo de licitaciones y queremos incorporar a un/a Tender Expert / Proposals Manager – Europe para gestionar y liderar la preparación de ofertas de servicios de ingeniería en Europa. Si tienes experiencia en licitaciones internacionales, un excelente nivel de inglés y vocación por el trabajo comercial y los procesos documentales, este es tu sitio. • Liderarás la preparación de ofertas, expresiones de interés y precalificaciones para proyectos de ingeniería, consultoría, arquitectura y medio ambiente en Europa., • Analizarás los pliegos y la documentación de cada licitación para identificar requisitos administrativos, criterios de elegibilidad, documentación obligatoria, formatos, plazos y procedimientos de presentación., • Planificarás el proceso de preparación de la oferta, estableciendo y coordinando calendarios, responsables, hitos internos y fechas límite., • Coordinarás las ofertas presentadas en consorcio con socios internacionales, subcontratistas y colaboradores., • Serás el punto de referencia del equipo de oferta durante todo el proceso de preparación y presentación., • Detectarás riesgos o posibles incumplimientos y propondrás medidas correctoras con antelación, garantizando la aplicación de los procedimientos internos de aprobación y control de calidad., • Coordinarás con las direcciones territoriales el seguimiento de las principales oportunidades estratégicas de negocio., • Mapearás redes de clientes y analizarás sus estrategias y planes de inversión mediante publicaciones sectoriales, fuentes institucionales y portales oficiales de contratación., • Formación universitaria en campos relacionados con nuestra actividad (ingenierías técnicas o superiores, arquitectura…) o en ciencias sociales (ADE, empresariales, ciencias económicas, derecho, etc.)., • Experiencia mínima de dos años en preparación y gestión de licitaciones, ofertas o propuestas internacionales., • Conocimiento del funcionamiento de las licitaciones financiadas por instituciones financieras internacionales (IFIs)., • Dominio excelente del inglés, oral y escrito, con capacidad para revisar documentación contractual y comunicarte profesionalmente en inglés (se realizará una prueba presencial de nivel)., • Manejo avanzado de herramientas de IA y Microsoft 365., • Disponibilidad para trabajar con plazos exigentes y gestionar varias licitaciones simultáneamente, sin comprometer la calidad., • Rigurosidad en el trabajo administrativo y la gestión documental., • Altas habilidades de comunicación y excelente capacidad de trabajo en equipo., • Experiencia previa en el sector de ingeniería, arquitectura, construcción o consultoría., • Conocimiento de un tercer idioma, preferiblemente francés o alemán., • Contrato indefinido, sujeto al período de prueba correspondiente., • Plan personal de formación continua (interna y externa) y acceso a la Escuela STEM., • Estabilidad laboral y sueldo competitivo., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes del año y en verano., • Teletrabajo (1 día a la semana)., • Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante/transporte, guardería) y ventajas exclusivas. #J-18808-Ljbffr

Queremos incorporar un/a Auditor/a Interno en nuestra sede de Avda. de Burgos. La persona se integrará en el área de Auditoria Interna, que garantiza la eficacia del sistema de control interno, la gestión de riesgos y el cumplimiento normativo de la Compañía mediante la planificación, ejecución y supervisión de auditorías internas. Entre sus funciones: Planificación basada en riesgos: Participar en la elaboración del Plan Anual de Auditoría Interna, identificando los procesos de mayor riesgo de los negocios de Vida y No Vida. Ejecución de trabajos de auditoría de acuerdo con lo establecido en el Plan de Auditoría siguiendo las normas internaciones de la práctica profesional de auditores internos. Funciones actuariales: Evaluar el diseño y efectividad de los controles asociados al cálculo de provisiones técnicas de Vida y No Vida. Revisar los procesos utilizados para la determinación de las hipótesis actuariales y su adecuada gobernanza. Analizar la consistencia metodológica de los modelos actuariales utilizados por la entidad. Evaluar los procesos de cálculo del Capital de Solvencia Obligatorio (SCR) y Capital Mínimo Obligatorio (MCR). Revisar la adecuación de los procesos ORSA (Own Risk and Solvency Assessment). Evaluar los procesos de validación y calidad de datos utilizados para cálculos actuariales y regulatorios. Revisar los procesos de gestión y contabilización del reaseguro cedido y aceptado. Participar en auditorías sobre riesgos emergentes, cambio climático, longevidad y riesgos biométricos cuando sean aplicables. Evaluación de Solvencia II: Participación en proyectos de revisión de controles de supervisión y comprobación del Marco de Solvencia II. Redacción de informes y recomendaciones: Elaboración de informes de auditoría técnica con hallazgos claros, evaluando el impacto financiero y proponiendo recomendaciones de mejora a la Alta Dirección. Seguimiento de planes de acción: Monitorización de la implantación efectiva de los planes de acción acordados con las áreas auditadas. Formar parte de una empresa líder en el sector asegurador donde encontrarás el desarrollo y la formación que hará crecer tu carrera profesional. Estabilidad, contrato laboral indefinido. Teletrabajo 2 dias a la semana y bolsa 32 horas trimestrales. Flexibilidad de horario. Seguro colectivo de Vida y de accidentes. Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas. Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible. Anticipos de nómina y préstamos. Planes formativos adaptados. Helvetia Caser garantiza la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas en función exclusivamente de sus capacidades para el desempeño de sus funciones. Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Actuariales y Financieras, Matemáticas. Certificaciones profesionales como CIA (Certified Internal Auditor), o CRMA (Certified in Risk Management Assurance) emitidas por el Instituto de Auditores Internos o ROAC. Conocimiento sólido del sector asegurador, normativa aplicable y herramientas de auditoría. Experiencia Se requiere experiencia demostrable de al menos 5 años en Big Four, especializada en el sector asegurador. Experiencia en liderar y coordinar operativamente los trabajos de campo asignados dentro del Plan Anual de Auditoría, garantizando el cumplimiento de los plazos y los estándares de calidad definidos. Experiencia Técnica para realizar análisis de procesos de: Suscripción y Tarifación: Auditoría del cumplimiento de las políticas de suscripción de la entidad Tramitación y gestión de siniestros y Reaseguro: Evaluación de los circuitos de liquidación de siniestros de negocios de vida y no vida del seguro directo y reaseguro cedido. Provisiones Técnicas de los negocios de vida y no vida. Inglés nivel C1. Indispensable para la interpretación de normativa internacional y aspectos técnicos y/ de auditoría. Herramientas de Auditoría y Análisis de Datos: Excel avanzado, Power BI, ACL Analytics, IDEA o herramientas equivalentes de auditoría. SQL para explotación de bases de datos, conocimiento de herramientas actuariales (Radar, Prophet, Emblem, ResQ o similares, según la entidad).

Importante grupo multinacional referente en el sector de la logística integral y soluciones para la cadena de suministro, con sólida implantación a nivel global. La compañía busca incorporar a su centro operativo en Alcobendas a un/a profesional para liderar y gestionar de forma transversal el área de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales (QHSE). En dependencia directa de la Dirección Operativa / Coordinación QHSE, la persona seleccionada garantizará el cumplimiento de la normativa legal en Prevención de Riesgos Laborales, la correcta implantación y seguimiento de los sistemas de gestión ISO (9001, 14001, 45001) y la promoción de una cultura de trabajo segura, sostenible y orientada a la excelencia en planta. Gestión de Seguridad y Salud Laboral (PRL): Evaluaciones de riesgos, diagnóstico y prevención operacional en entornos con alto flujo de maquinaria y mercancías. Investigación y Métricas: Análisis metódico de siniestralidad y accidentes (árbol de causas, metodología 5 Porqués) y control de indicadores clave (KPIs: IF, IG, jornadas no trabajadas). Sistemas de Gestión ISO: Mantenimiento, seguimiento y preparación de auditorías para las normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Coordinación de Actividades Empresariales (CAE): Gestión de plataformas CAE (tipo CTAIMA, Nalanda, Metrateca o similares) e interlocución directa con empresas externas, contratistas y ETTs. Presencia Operativa en Planta (Field): Presencia activa sobre el terreno para garantizar el cumplimiento de estándares preventivos y operativos, resolviendo incidencias con visión práctica y asertividad. Interlocución Transversal: Coordinación fluida tanto con el personal operativo de nave como con la Dirección de Operaciones y cuentas internacionales. REQUISITOS DEL PERFIL Formación académica: Grado Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Titulación Universitaria (Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química, Relaciones Laborales o similar). Máster Oficial: Imprescindible Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) con las 3 especialidades técnicas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada). Experiencia previa: De 3 a 5 años en áreas de QHSE/PRL, con al menos 2-3 años operando activamente en plataformas de distribución, almacenes SGA, HUBs logísticos o plantas productivas de proceso continuo. Idiomas: Inglés nivel B2/C1 (capacidad de comunicación y reporte). Conocimientos técnicos: Marco regulatorio en PRL (Ley 31/1995 y normativa asociada). Manejo avanzado de herramientas CAE y dominio de hojas de cálculo / tableros de gestión (Excel / Power BI). Competencias deseables (valorables): Titulación de Consejero/a de Seguridad o conocimientos en normativa ADR. Experiencia en marcos de sostenibilidad (huella de carbono Scope 1-3, LEED, BREEAM) y metodologías 5S / Lean. Contratación: Contrato de trabajo indefinido en grupo multinacional líder. Retribución: Banda salarial a partir de entre 35.000 € brutos/año (negociable según valía y aportación del candidato). Beneficios sociales: Ticket Restaurant. Flexibilidad: Modelo híbrido con 1 día de teletrabajo a la semana. Ubicación: Alcobendas, Madrid.

Devoteam es una consultora europea líder enfocada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología.Centrada en 6 áreas de especialización, abordamos los desafíos estratégicos de nuestros clientes: Digital Business & Products, Data-driven Intelligence, Distributed Cloud, Business Automation, Ciberseguridad y la Sostenibilidad conseguida por la Digitalización.La Tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio para mejorar, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestros clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía durante el camino.Nuestros25 años de experiencianos convierten en una consultora innovadora, consolidada y madura que permite el desarrollo de nuestras8.500 personas, certificando continuamente a nuestros consultores en las últimas tecnologías y contando con expertos en: Cloud, BI, Data Analytics, Excelencia en Procesos de Negocio, Gestión de la Relación con clientes, Ciberseguridad, Marketing Digital, Machine Learning, Ingeniería y desarrollo del Software.Devoteam ha sido premiado como Partner del año 2021 de los 5 líderes de la nube:AWS,Google Cloud, Microsoft, Salesforce y ServiceNow.Descripción del empleoEstamos en búsqueda de un perfil Consultor Strategy/Microstrategy con los siguientes requisitos y experiencia:Titulación universitaria en ingeniería o ciencias nivel MECES 3 – EQF7 (nivel máster) o superior.Experiencia mínima de 5 años como consultor en proyectos de gestión de entornos analíticos y Data Warehouse con entorno Teradata.Experiencia mínima de 4 años en SQL y SQL Teradata.Experiencia mínima de 4 años en desarrollador en entornos Microstrategy, con conocimiento en:Herramientas Microstrategy: Command manager, Object manager, System manager,Arquitect, Developer y Workstation.Conocimiento de arquitectura y modelaje sobre entornos de Microstrategy.Conocimiento de Suscripciones, actualizaciones de cubos y entregas de informes en Microstrategy.Conocimiento en Análisis funcional y programación BI.La posición es 100% en remoto para trabajar en un cliente del sector de la Administración Pública.Titulación universitaria en ingeniería o ciencias nivel MECES 3 – EQF7 (nivel máster) o superior.Experiencia mínima de 5 años como consultor en proyectos de gestión de entornos analíticos y Data Warehouse con entorno Teradata.Experiencia mínima de 4 años en SQL y SQL Teradata.Experiencia mínima de 4 años en desarrollador en entornos Microstrategy#J-18808-Ljbffr

En dependencia directa del/de la Responsable Estatal de Relaciones Laborales SSCC y, funcionalmente de la Coordinación Estatal de Relaciones Laborales SSCC. Requisitos: Formación/conocimiento: * Titulación universitaria especialmente vinculada con la rama de las ciencias sociales y humanidades (R

Nuestro cliente, es una multinacional española líder en Europa en el desarrollo, inversión y gestión de activos de Real Estate con presencia en Europa. La compañía destaca por su compromiso con la excelencia operativa, la sostenibilidad y la innovación en la gestión de sus activos. El puesto tiene contribución directa al mantenimiento y evolución del sistema de gestión integrado de Calidad, Salud, Seguridad, Energía y Medio Ambiente (QHSE), garantizando el cumplimiento normativo estricto, la aplicación de los procedimientos internos y el impulso de la mejora continua en materia de prevención, sostenibilidad e impacto medioambiental en todas las sedes y centros operativos en España. Responsabilidades Principales: -Gestión de la Seguridad & Salud Laboral: Garantizar condiciones de trabajo seguras en la sede central y red de centros en España, coordinando el Servicio de Prevención Ajeno (SPA) y la ejecución del Plan de Acción Preventiva. -Coordinación Preventiva: Liderar y coordinar las evaluaciones de riesgos, el plan de formación obligatoria, simulacros de emergencia y reconocimientos médicos periódicos. Investigación e Incidencias: Investigar accidentes e incidentes, analizar sus causas raíz y realizar el seguimiento riguroso de las medidas correctoras e implantadas. -Cultura y Equipamiento: Capacitar y formar de manera continua a los empleados en materia de prevención, velando por el uso adecuado de los Equipos de Protección Individual (EPIs). Documentación y Sistemas QHSE: Mantener actualizados los procedimientos, registros y la documentación técnica del sistema de gestión QHSE. -Sostenibilidad & Reporte GRI: Recopilar y reportar los indicadores medioambientales corporativos conforme a los estándares internacionales GRI. -Certificaciones Normativas: Colaborar activamente en la obtención y mantenimiento de las certificaciones ISO (9001, 14001, 45001 y 50001) y en la elaboración de la Información No Financiera (EINF / ESG). -Titulación Universitaria: Preferiblemente de perfil técnico (Ingeniería Industrial, Ingeniería Medioambiental, Arquitectura o Grado en Ciencias Ambientales). -Posgrado / Acreditación: Máster Oficial y Acreditación como Técnico Superior en Prevención de -Riesgos Laborales (PRL). -Experiencia Requerida -Entre 4 y 6 años de trayectoria consolidada en Prevención de Riesgos Laborales y gestión de sistemas ISO (especialmente ISO 9001 y ISO 45001). Idiomas: inglés: Nivel Avanzado (C1) indispensable para el contexto corporativo. Conocimientos Adicionales Valorables: -Experiencia en gestión de proyectos transversales. -Dominio de KPIs medioambientales y estándares/certificaciones de Sostenibilidad y Real Estate (Zero Waste, AIS, BREEAM). ¿Qué ofrece la compañía? -Proyección Profesional: Integración en una organización líder con cultura de innovación, sostenibilidad y excelencia operativa. -Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa en una estructura sólida y consolidada. * -Impacto Transversal: Posición con alta visibilidad en el diseño de planes de prevención, sostenibilidad y cumplimiento de estándares internacionales. #J-18808-Ljbffr

Departamento: Dp. Gestión de Proyectos de Transporte Ubicación: La Moraleja Albatros • Ejecutar actividades de gestión de cartera de proyectos para cumplir los objetivos recogidos en los planes de desarrollo de infraestructuras de la Red de Transporte., • Establecer y velar por el cumplimiento de metodologías y verificar implantación de los programas, planes y presupuestos., • Con relación a la gestión de proyectos y como apoyo a la función de dirección de proyectos:, • Colaborar en la definición, planificación y control del alcance, los tiempos y las adquisiciones de los proyectos., • Definir y controlar los costes de las distintas carteras., • Identificar y controlar los riesgos presentes en los proyectos y ayudar a los directores/as de proyecto a definir y seguir los planes de acción que mitiguen o eliminen dichos riesgos, tanto a nivel de proyecto como de cartera., • Dar fiabilidad a la información en los sistemas., • Gestionar de manera unificada los proyectos de las distintas carteras., • Analizar los procesos de gestión y actividades de los proyectos actuales, con el fin de proponer mejoras en los mismos que permitan un mayor desempeño de los proyectos, una mayor calidad de la información presente en los sistemas y una mejor comunicación entre las distintas áreas involucradas., • Identificar mejoras tecnológicas que permitan eficiencias en los procesos y actividades., • Coordinar todas las áreas involucradas en los proyectos, con el fin de garantizar el correcto desempeño de estos., • Coordinación de recursos para proyectos y propuestas de aprobación., • Titulación universitaria en ciencias (matemáticas, física) e ingeniería o similar., • Experiencia de 3–5 años en el sector eléctrico., • Valorable conocimiento en gestión de proyectos., • Valorable conocimiento en metodologías de gestión de proyectos (PMP, ISO21500,…)., • Valorable conocimiento en herramientas de gestión de proyectos (Primavera, Project…) y ERPs (SAP)., • Disponibilidad para viajar., • Empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional., • Ambiente que promueve la diversidad e igualdad., • Equilibrio entre vida personal y profesional, con medidas de conciliación disponibles., • Modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y a facilitar la igualdad de oportunidades., • Proyecto de futuro clave dentro del sector, con posibilidad de participar activamente en su desarrollo., • Compromiso con la diversidad y la inclusión, promoviendo un entorno de trabajo de calidad basado en el respeto, la integridad, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

Overview En Viatris Spain, lideras el desarrollo y la implementación de propuestas de valor regionales y planes de evidencia para facilitar el acceso a productos. Colaboras con equipos de negocio y con sistemas de prescripción para asegurar la inclusión en guías y en hospitales. Actúas como socio clave ante financiadores y autoridades sanitarias para conseguir resultados de acceso sostenibles. Definirás modelos de negocio regionales y estrategias de acceso alineadas con las necesidades locales, aportando visión estratégica y experiencia regulatoria. Esta posición impulsa la innovación del portafolio en España y facilita resultados tangibles para pacientes y sistemas de salud. Compensaciones / Beneficios • salarios competitivos, • beneficios, • entorno inclusivo Responsabilidades, • Liderar desarrollo y adaptación de propuestas de valor regionales, modelos económicos y planes de generación de evidencia, • Impulsar integración de productos en sistemas regionales de información y prescripción; asegurar inclusión en guías farmacoterapéuticas hospitalarias, • Actuar como partner clave en acceso con financiadores, autoridades sanitarias y profesionales de la salud para lograr resultados de acceso, • Definir y optimizar modelos de negocio regionales y vías de acceso alineadas con necesidades del sistema sanitario local, • Aportar conocimiento experto a discusiones de marca y portfolio desde la perspectiva de acceso al mercado regional, • Actuar como socio senior de acceso para equipos médicos, regulatorios, legales, marketing y ventas; garantizar alineación estratégica y ejecución impecable, • Colaborar como experto en acceso al mercado con equipos médicos, regulatorio, legal, marketing y ventas; compartir insights y riesgos/opportunities para la toma de decisiones estratégicas Requisitos principales, • Formación universitaria en Ciencias de la Salud, • Deseable posgrado o experiencia en Acceso al Mercado, Economía de la Salud u áreas afines, • 3-5 años de experiencia en roles de acceso al mercado a nivel regional o nacional en la industria farmacéutica, • Experiencia sólida en gestión de acceso a nivel regional y hospitalario e interacción con stakeholders clave, • Valorable experiencia comercial, marketing y/o ventas, • Inglés avanzado/fluido (hablado y escrito), • Disponibilidad para viajar y trabajar en Madrid, • Liderazgo y gestión de stakeholders en entornos complejos, • Visión estratégica y capacidad analítica, • Capacidad de transformar información clínica, económica y regulatoria en propuestas de valor, • Acceso al mercado (market access), • Economía de la salud, • Evidencia clínica y económica

La Fundación Funditec impulsa proyectos de I+D aplicada para resolver retos críticos de transformación digital y seguridad. La unidad Funditec Intelligence lidera iniciativas basadas en IA/ML orientadas a impacto real en sectores como ciberseguridad, defensa y sistemas de doble uso . Buscamos un perfil de IA Cognitiva, Agentes e Interacción Humana que combine capacidades técnicas de ingeniería de inteligencia artificial con sensibilidad hacia factores humanos, psicología cognitiva, interacción humano-máquina y evaluación de sistemas inteligentes centrados en las personas. El rol está orientado a apoyar el diseño, implementación, experimentación y validación de soluciones de IA cognitiva capaces de interpretar lenguaje, procesar contexto, razonar sobre objetivos, generar planes, interactuar con humanos y apoyar tareas de decisión o automatización en entornos de seguridad, robótica, ciberseguridad y defensa. • Implementar componentes para comprensión de lenguaje, clasificación de intenciones, extracción de entidades, restricciones y contexto., • Desarrollar prototipos para generación de especificaciones estructuradas, planes, árboles de tareas o Behavior Trees conceptuales, • Colaborar en el desarrollo de agentes basados en LLMs, RAG, embeddings, memoria, herramientas y flujos de decisión., • Definir marcos conceptuales basados en atención, memoria, percepción, toma de decisiones, carga mental, aprendizaje y confianza., • Traducir constructos psicológicos y cognitivos en variables medibles aplicables a sistemas de IA., • Ejecutar experimentos de entrenamiento, validación y comparación de modelos de IA., • Preparar datasets, limpiar datos, documentar procesos de preprocesamiento y asegurar trazabilidad experimental., • Usar APIs y frameworks de LLMs para tareas de generación, clasificación, extracción, razonamiento y evaluación., • Implementar flujos básicos o intermedios de prompting, embeddings, RAG, vector stores y evaluación de respuestas., • Utilizar Git, GitHub/GitLab y buenas prácticas de desarrollo colaborativo., • Apoyar pipelines reproducibles con MLflow, DVC, Docker, notebooks y CI/CD básico., • Grado o Máster en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Ciencia de Datos, Inteligencia Artificial o disciplinas afines., • Neurociencia, Ciencias Cognitivas, Factores Humanos, Ergonomía Cognitiva, HCI o disciplinas relacionadas., • Valorable formación complementaria en IA, ciencia de datos, estadística, programación, robótica, sistemas autónomos, ciberseguridad o simulación., • Experiencia práctica en Python, análisis de datos, prototipado de modelos de IA o desarrollo de soluciones tecnológicas., • Experiencia en proyectos académicos, personales, prácticas, colaboraciones en I+D o entornos profesionales relacionados con IA, datos, HCI o factores humanos., • Valorable experiencia en diseño y análisis de experimentos conductuales., • Valorable experiencia en evaluación psicológica, cognitiva, de usabilidad o de factores humanos., • Programación: Python como lenguaje principal; C++ valorable., • Frameworks de IA/ML: PyTorch, TensorFlow, Hugging Face, scikit-learn., • Datos: Pandas, NumPy, visualización, notebooks, limpieza y análisis de datos., • Fundamentos de deep learning: CNN, RNN/LSTM, transformers y modelos generativos básicos., • Conocimientos iniciales o intermedios de LLMs, embeddings, RAG, prompting, APIs de modelos y agentes., • Control de versiones: Git, GitHub/GitLab., • Valorable: Docker, MLflow, DVC, CI/CD, ROS2, procesamiento de audio, computer vision o simuladores., • Estadística aplicada, diseño experimental y análisis de comportamiento., • Jornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional., • Modalidad híbrida (zona Carabanchel), • Retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo., • Retribución flexible, • 23 días laborables de vacaciones + días por convenio Incorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. Si te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y eres una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector del fitness en España? En VivaGym estamos buscando Club Manager.¿Te gusta la idea? El candidato/a ideal para este puesto debe poseer tanto conocimientos como profundidad técnica sobre la empresa y el sector fitness. Será una persona central en el proceso de toma de decisiones del club, trabajando con múltiples personas de diferentes equipos cuando sea necesario, así como, gestionando y dirigiendo a su equipo. Responsabilidades principales - Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias del gimnasio, asegurando el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas. - Contratar, capacitar, evaluar y dirigir al personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Gestionar el presupuesto, controlar los gastos y optimizar la rentabilidad del negocio. - Implementar estrategias de marketing y promociones para atraer y retener clientes. - Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene, así como de las leyes y regulaciones locales y nacionales aplicables al sector. - Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones. - Resolver conflictos y atender consultas o quejas de los clientes, proporcionando soluciones eficientes y satisfactorias. - Monitorear el desempeño del gimnasio a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y realizar ajustes en la estrategia y operaciones según sea necesario. Ofrecemos: - Contrato indefinido y jornada completa. - Un entorno donde puedes crecer, proponer, mejorar y liderar con autonomía. - Formación continua y acompañamiento real a tu desarrollo. - Un ambiente excepcional donde puedas desarrollar todas tus habilidades como lider. - Estabilidad laboral dentro de una compañía referente del sector. - Y, sobre todo, la oportunidad de liderar un espacio donde la salud, la energía y las personas son lo primero. Requisitos mínimos: -Licenciado/a en INEF o Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte o ADE o equivalente. -Se valorara Master en gestión de instalaciones deportivas -Experiencia al menos de 1 en puesto similar -Combinación de habilidades técnicas y personales, así como experiencia previa en la industria del fitness y, , en puestos de liderazgo, gestión y dirección

Un grupo industrial multinacional busca un Especialista en Gestión Energética en Madrid. La función incluye la optimización de costes energéticos en instalaciones industriales a nivel internacional, análisis de consumo y gestión energética. Se requiere formación en Ingeniería o Ciencias y 3 años de experiencia en el sector industrial. Es una gran oportunidad para un profesional que quiera impactar en la eficiencia energética en un entorno global. #J-18808-Ljbffr

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En Kirey es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Test Lead para proyecto en Madrid. Como parte del equipo y de la comunidad: • Garantizar que los equipos de desarrollo de software apliquen la metodología de pruebas (SOP)., • Colaborar con los equipos de desarrollo de software para garantizar la calidad de los productos y las soluciones en todas las fases del proceso de desarrollo., • Realizar pruebas continuas de la solución para detectar errores lo antes posible, • Revisar la documentación de diseño del producto para garantizar que los requisitos establecidos sean correctos, inequívocos y verificables, • Definir planes de pruebas, diseñar casos de prueba, ejecutarlos y elaborar informes de pruebas para describir la evaluación, las pruebas y la corrección del programa, • Notificar los errores según las directrices y asegurarse de que el sistema de seguimiento de defectos esté siempre actualizado, • Utilizar herramientas de calidad y seguimiento para supervisar el progreso del trabajo (p. ej., Jira X-Ray, TestLink, etc.), • Mantener una comunicación eficaz con los proyectos asignados y los equipos de desarrollo, • Asegurarse de que todas las pruebas automatizadas se integren en los procesos de integración y entrega continuas., • Conocimientos de automatización de pruebas (Java/Selenium), • Supervisar periódicamente los resultados de la automatización y diagnosticar los fallos., • Automatizar los casos de prueba y mantener actualizada la automatización. Como responsable de pruebas de proyectos/productos: • Definir y mantener la estrategia de pruebas, • Coordinar a todos los probadores que participan en el proyecto y garantizar que la prueba de integración final se planifique, se ejecute y se documente, • Identificar áreas de mejora en los procesos de pruebas y proponer soluciones para aumentar la eficiencia y la calidad, • Proporcionar a la dirección un informe válido y sin ambigüedades sobre el estado del proyecto desde el punto de vista de la calidad, • Analizar el tiempo necesario y el impacto en el proyecto basándose en la estimación del tiempo y la cobertura de las pruebas, • Garantizar que se apliquen los controles de calidad (pruebas unitarias, código de calidad, etc.)., • Licenciatura en ingeniera, ciencias o tecnologías de la información, o formación equivalente, • Experiencia en el desarrollo de pruebas con Selenium/JUnit, • Conocimientos de programación en Java, • Experiencia en el uso de un marco de automatización, • Experiencia con Git, • Mínimo de 5 años de experiencia en un puesto de control de calidad de soluciones., • Experiencia demostrada en automatización de pruebas y pruebas manuales, • Experiencia demostrada en pruebas de equipos (en concreto: principalmente equipos), • Lógico, preciso, con sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas, • Personalidad orientada a los resultados y a los objetivos, • Capacidad para establecer prioridades y trabajar de forma autónoma, • Habilidades de coordinación, comunicación y elaboración de informes, • Iniciativa propia, muy organizado y capaz de trabajar bien con todos los niveles funcionales de la organización, • Contrato: Indefinido con nosotros, Kirey., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras. En Kirey creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. #J-18808-Ljbffr

Overview En Viatris Spain, lideras el desarrollo y la implementación de propuestas de valor regionales y planes de evidencia para facilitar el acceso a productos. Colaboras con equipos de negocio y con sistemas de prescripción para asegurar la inclusión en guías y en hospitales. Actúas como socio clave ante financiadores y autoridades sanitarias para conseguir resultados de acceso sostenibles. Definirás modelos de negocio regionales y estrategias de acceso alineadas con las necesidades locales, aportando visión estratégica y experiencia regulatoria. Esta posición impulsa la innovación del portafolio en España y facilita resultados tangibles para pacientes y sistemas de salud. Compensaciones / Beneficios • salarios competitivos, • beneficios, • entorno inclusivo Responsabilidades, • Liderar desarrollo y adaptación de propuestas de valor regionales, modelos económicos y planes de generación de evidencia, • Impulsar integración de productos en sistemas regionales de información y prescripción; asegurar inclusión en guías farmacoterapéuticas hospitalarias, • Actuar como partner clave en acceso con financiadores, autoridades sanitarias y profesionales de la salud para lograr resultados de acceso, • Definir y optimizar modelos de negocio regionales y vías de acceso alineadas con necesidades del sistema sanitario local, • Aportar conocimiento experto a discusiones de marca y portfolio desde la perspectiva de acceso al mercado regional, • Actuar como socio senior de acceso para equipos médicos, regulatorios, legales, marketing y ventas; garantizar alineación estratégica y ejecución impecable, • Colaborar como experto en acceso al mercado con equipos médicos, regulatorio, legal, marketing y ventas; compartir insights y riesgos/opportunities para la toma de decisiones estratégicas Requisitos principales, • Formación universitaria en Ciencias de la Salud, • Deseable posgrado o experiencia en Acceso al Mercado, Economía de la Salud u áreas afines, • 3-5 años de experiencia en roles de acceso al mercado a nivel regional o nacional en la industria farmacéutica, • Experiencia sólida en gestión de acceso a nivel regional y hospitalario e interacción con stakeholders clave, • Valorable experiencia comercial, marketing y/o ventas, • Inglés avanzado/fluido (hablado y escrito), • Disponibilidad para viajar y trabajar en Madrid, • Liderazgo y gestión de stakeholders en entornos complejos, • Visión estratégica y capacidad analítica, • Capacidad de transformar información clínica, económica y regulatoria en propuestas de valor, • Acceso al mercado (market access), • Economía de la salud, • Evidencia clínica y económica

Relevante compañía aseguradora de auto busca incorporar un/a Senior Motor Product Manager para su área de Producto y Pricing. La persona seleccionada será responsable de impulsar el desarrollo, análisis y optimización del portfolio de seguros de Automóviles, contribuyendo al crecimiento rentable del negocio mediante decisiones basadas en datos, análisis de mercado y definición de estrategias de producto y suscripción. Se trata de una posición con una elevada exposición al negocio y una estrecha colaboración con las áreas de Pricing, Suscripción, Siniestros, IT y Analítica. • Diseñar, desarrollar y evolucionar productos de seguros de Automóviles., • Definir y optimizar reglas de suscripción y criterios de aceptación del riesgo., • Analizar el desempeño del portfolio mediante indicadores clave de negocio., • Evaluar el impacto de modificaciones en productos, tarifas y reglas de suscripción., • Identificar oportunidades de mejora orientadas a incrementar la rentabilidad y el crecimiento., • Participar en la definición de condiciones para grandes cuentas y programas específicos., • Explotar grandes volúmenes de información para apoyar la toma de decisiones., • Desarrollar procesos automatizados, simulaciones y modelos analíticos., • Construir escenarios predictivos y análisis de impacto («what-if»)., • Transformar datos complejos en recomendaciones de negocio., • Analizar tendencias del mercado asegurador y movimientos de la competencia., • Identificar oportunidades de posicionamiento y evolución del portfolio., • Colaborar en la definición de la estrategia de producto y suscripción., • Elaborar y mantener la documentación técnica y funcional de los productos., • Garantizar el cumplimiento normativo y la correcta implantación de las políticas internas., • Formación : Titulación universitaria en Ciencias Actuariales, Matemáticas, Estadística, Ingeniería, ADE o disciplinas afines., • Experiencia : Al menos 5 años de experiencia en posiciones relacionadas con Producto, Pricing, Actuarial o Suscripción dentro del sector asegurador. Experiencia específica en seguros de Automóviles altamente valorada. Experiencia trabajando con modelos analíticos y explotación de datos., • Conocimientos técnicos : SQL; Python, R, SAS o tecnologías equivalentes; Power BI u otras herramientas de visualización; modelización estadística y análisis predictivo; conocimiento de métricas aseguradoras (frecuencia, severidad, ratio combinado, rentabilidad, etc.); experiencia definiendo reglas de negocio e implantándolas en sistemas., • Visión de negocio y orientación a resultados., • Excelente capacidad analítica., • Pensamiento estratégico., • Capacidad para transformar datos en decisiones., • Autonomía e iniciativa., • Habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares., • Mentalidad de mejora continua e innovación., • Inglés nivel alto (B2-C1)., • Incorporación estable mediante contrato indefinido., • Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el negocio., • Entorno altamente analítico, tecnológico y orientado a la innovación., • Excelente oportunidad de crecimiento profesional dentro del sector asegurador., • Paquete retributivo competitivo y beneficios sociales. #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Manager para el equipo de Process Mining con experiencia en gestión de proyectos, liderazgo de equipos, gestión de riesgos y visión estratégica. Buscamos profesionales capaces de dirigir proyectos complejos, garantizar el cumplimiento de plazos, mantener un enfoque comercial y fomentar la colaboración con cada cliente para alcanzar resultados excepcionales. • Liderar proyectos de consultoría, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuestos., • Gestionar riesgos y definir estrategias efectivas para mitigarlos., • Diseñar e implementar planes de trabajo que alineen las necesidades del cliente con los objetivos del proyecto., • Supervisar y coordinar equipos multidisciplinarios, fomentando su desarrollo profesional y asegurando un ambiente colaborativo., • Colaborar con clientes para entender sus necesidades estratégicas y operativas, proponiendo soluciones innovadoras basadas en mejores prácticas., • Promover y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo con clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio., • Realizar presentaciones ejecutivas para clientes y stakeholders, comunicando de manera clara y efectiva los avances, hallazgos y recomendaciones del proyecto., • Licenciatura o grado en Ingeniería, Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación o un campo relacionado., • Experiencia mínima de 5 años liderando proyectos en empresas de consultoría o sectores relacionados., • Conocimientos avanzados en gestión de proyectos (idealmente con certificaciones como PMP, PRINCE2 o similares)., • Conocimientos en Process Mining y comprensión de sus principios fundamentales., • Experiencia en análisis de procesos y herramientas tecnológicas asociadas (deseable conocimiento en Process Mining)., • Habilidades destacadas en liderazgo, gestión del tiempo y priorización de tareas., • Alta capacidad analítica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita, y experiencia presentando a audiencias ejecutivas., • Nivel avanzado de inglés (imprescindible)., • Conocimientos de lenguajes de programación., • Incorporación a una comunidad de profesionales con altas cualificaciones., • Programa inicial formativo para actualizar tus conocimientos en programación, herramientas, tecnologías utilizadas, patrones de diseño y buenas prácticas., • Acceso al programa de certificaciones oficiales., • Acceso a proyectos internacionales., • Un modelo de carrera profesional personalizado donde todos los caminos son posibles., • Beneficios sociales entre los que destacan, ayuda flexible, seguro médico privado y un seguro de vida. #J-18808-Ljbffr

Fundación Funditec, a través de su unidad Funditec Intelligence, busca un perfil de IA Cognitiva, Agentes e Interacción Humana para diseñar y validar soluciones de IA centradas en personas, con foco en lenguaje, razonamiento y apoyo a decisiones en seguridad, robótica y defensa. Se valorará experiencia en Python, frameworks de IA, modelado cognitivo y experiencia en experimentación y evaluación de datos, además de formación en IA o ciencias afines; se ofrece trabajo en modalidad híbrida en la #J-18808-Ljbffr

Modalidad: Jornada Completa | Nivel: Mando Intermedio / Operaciones Buscamos a un/a Chief of Staff para trabajar mano a mano con nuestra CEO, Mar Pujadas. Tu misión será transformar la visión estratégica en ejecución real, actuando como sparring técnico-operativo, acelerador de proyectos clave y conector entre Producto, Ingeniería, Ventas e Inversores. • Ejecución y Estrategia: Liderarás iniciativas críticas (experimentos GTM, lanzamientos de producto, fundraising y reporting para inversores)., • Ritmo Operativo: Diseñarás y mantendrás el sistema operativo interno (OKRs, dashboards, offsites, seguimiento de decisiones y alineamiento entre equipos)., • Multiproyecto: Resolverás bloqueos transversales en la intersección entre tecnología IA, operaciones clínicas y negocio., • +4 años de experiencia en startups de alto crecimiento, consultoría de negocio, Venture Capital u operaciones., • Sesgo hacia la acción: Capacidad demostrada para mover proyectos de 0 a 1 en entornos ambiguos y de ritmo acelerado., • Comunicación y Organización: Dominio avanzado de comunicación oral y escrita en español e inglés ., • Ubicación: Residencia en Madrid o Valencia (o disponibilidad para viajar frecuentemente a ambas ciudades para trabajar estrechamente con la CEO)., • ¡MÁXIMO PLUS! Titulación o background en Medicina / Ciencias de la Salud., • Experiencia previa como Founder, Chief of Staff, Product Manager o COO en Health-Tech, IA o B2B SaaS ., • Dominio de herramientas de productividad y datos (Notion, Airtable, Slack, analítica de negocio)., • Salario competitivo + Stock Options (equity)., • Cultura remote-first, horario flexible, 23 días de vacaciones + día de tu cumpleaños libre., • Acceso directo a la toma de decisiones de una startup de IA en salud respaldada por VC internacional., • Ambiente de trabajo enfocado, sin bullshit, centrado en la claridad y el impacto. ¿Te interesa el reto? #J-18808-Ljbffr

Product & Service Value Proposition Management Sr. Analyst Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Wealth Management & Insurance abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes. Santander Seguros está buscando un/a Actuario de Vida con base en Juan Ignacio Luca de Tena (Madrid). Como Actuario tu misión será participar en el diseño, desarrollo y seguimiento de los seguros de vida que son gestionados por la entidad. El puesto tiene como finalidad impulsar el lanzamiento de nuevos productos y la evolución de los existentes, así como mejorar los procesos y la digitalización, optimizando la experiencia cliente. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. • Diseño, implantación y mantenimiento de productos: diseño y desarrollo de nuevos productos; análisis técnicos, actuariales y de rentabilidad; elaboración y mantenimiento de la documentación asociada al producto; definición de requerimientos tecnológicos y coordinación con las distintas áreas de los lanzamientos de productos así como de la implantación de modificaciones, nuevas funcionalidades y cambios normativos de los mismos., • Digitalización y mejora de procesos: Participación en proyectos de trasformación digital orientados a mejorar la experiencia cliente; definición de requerimientos funcionales para la automatización y digitalización de procesos asociados al ciclo de vida de los productos; colaboración en iniciativas de simplificación., • Gobierno técnico y cumplimiento normativo: Análisis y seguimiento técnico de productos, que garantice que los productos cumplen con la normativa aplicable; revisiones técnicas y procesos de gobernanza de productos; análisis principales indicadores de negocio: siniestralidad, caídas, rechazos, value for money ...; propuestas e implementación de medidas necesarias. Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Experiencia de más de 10 años en el sector seguros ramo de vida, principalmente vida ahorro. Educación Ciencias Actuariales y Financieras. Idiomas Inglés. Experiencia práctica en seguros de vida ahorro, características técnicas, tarificación, análisis de rentabilidad, conocimientos financieros. Dominio normativa propia aseguradora y aplicable al negocio seguros (IDD, PRIIPs, RIS), y fiscalidad de seguros. Python, SQL, Excel, Power BI y otras herramientas de análisis de datos automatización. Pensamiento analítico y crítico, habilidades de comunicación, capacidad de síntesis, resolución de problemas, trabajo en equipo, asertividad y adaptabilidad. Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro. Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos. Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida. Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera. Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado. Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino. Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos. The Santander Way Santander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Ready to make it happen? It starts with you. It starts here. #J-18808-Ljbffr

En Experis buscamos un/a Consultor/a ITIL para incorporarse a un proyecto estable dentro de un entorno de Administración Pública , participando en la gestión, coordinación y seguimiento del proceso de Gestión de Cambios de Infraestructura TI. La persona seleccionada dará soporte operativo y administrativo a los procesos de cambio, colaborando con equipos técnicos, responsables de infraestructura y el Comité Asesor de Cambios (CAB), contribuyendo a garantizar la correcta ejecución de los procedimientos y el control de los servicios tecnológicos. • Recopilar las solicitudes de cambio propuestas por las diferentes áreas técnicas y departamentos., • Revisar y validar la información asociada a cada cambio, garantizando que sea completa y cumpla con los procedimientos establecidos., • Coordinar con los equipos técnicos la corrección de información incompleta o incorrecta., • Preparar y consolidar la documentación necesaria para las reuniones del Comité Asesor de Cambios (CAB)., • Organizar y dar soporte administrativo a las reuniones del CAB., • Elaborar actas y realizar el seguimiento de acuerdos y acciones derivadas de las reuniones., • Extraer información de herramientas corporativas para la elaboración de informes de seguimiento., • Crear cuadros de mando, indicadores y reportes periódicos para responsables del servicio., • Colaborar en la definición e implantación del nuevo proceso de Gestión de Cambios en la herramienta corporativa BMC Helix ITSM ., • Trabajo en modalidad remota., • Será necesaria la asistencia puntual a reuniones presenciales en las oficinas del cliente en Madrid , en función de las necesidades del servicio. Se requiere alguna de las siguientes titulaciones: • Diplomatura o Ingeniería Técnica (o equivalencias) en áreas de Ingeniería, Informática o Ciencias., • Grado universitario (Nivel 2 MECES o Nivel 6 EQF) en áreas de Ingeniería, Informática o Ciencias., • Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos o equivalente, siempre que se acrediten 24 meses adicionales de experiencia profesional respecto al mínimo exigido., • Experiencia mínima de 4 años en funciones relacionadas con la Gestión de Cambios de Infraestructura o Gestión de Servicios TI., • Experiencia en entornos con procedimientos formales basados en las buenas prácticas ITIL ., • Experiencia en preparación, coordinación y seguimiento de reuniones CAB ., • Experiencia en elaboración de informes ejecutivos, cuadros de mando y reportes para responsables de área., • Manejo habitual de Microsoft Office ., • Procesos ITIL, especialmente:, • Gestión de Cambios., • Gestión de Configuración (CMDB).Gestión de Incidencias., • Gestión de Problemas., • Herramientas ITSM , valorándose especialmente experiencia con BMC Helix ITSM ., • Extracción, tratamiento y análisis de información procedente de herramientas corporativas., • Conocimientos avanzados de Microsoft Office ., • Conocimientos generales de infraestructuras TI:, • Servidores., • Almacenamiento., • Redes., • Virtualización., • Bases de datos., • Servicios Cloud., • Certificación ITIL ., • Experiencia previa en proyectos o servicios para Administraciones Públicas., • Experiencia adicional en herramientas ITSM , especialmente BMC Helix ITSM ., • Conocimientos o experiencia en metodologías DevOps y/oAgile (Scrum) ., • 23 días de vacaciones., • Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y mucho más., • Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería y otros beneficios con ventajas fiscales., • Programa de recomendación de talento con bonificación por incorporación., • Equipamiento necesario para el desempeño de tu trabajo., • Formación continua mediante plataforma online y acceso a certificaciones oficiales. Si cuentas con experiencia en ITIL, Gestión de Cambios, CAB e ITSM , y quieres participar en un proyecto de referencia dentro de la Administración Pública, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres unirte a una empresa líder en la industria tecnológica?Sabemos que estás en búsqueda de un cambio…Y por eso, en Telefónica España te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo. Personas con muchas ganas de darlo todo y marcar la diferencia. Apasionadas de la innovación y las tecnologías punteras.Con esta oportunidad podrás adentrarte en el apasionante universo tecnológico y ser parte del cambio: un mundo más conectado, más humano, y lleno de historias que transforman vidas. Plazo de inscripción abierto hasta el 16 de noviembre de 2026, incluido. Que le atraigan los retos para transformar señales de mercado, comportamiento y necesidades de los clientes, evolución tecnológica, capacidades diferenciales de la compañía y objetivos de negocio en portfolios y propuestas de valor B2C simples, relevantes, diferenciadoras y rentables. • Analizar el mercado, el cliente y las tendencias, construyendo una visión integrada de mercado, competencia, cartera de clientes, comportamiento, tendencias y evolución tecnológica para detectar oportunidades y anticipar cambios., • Diseñar la estrategia y la arquitectura de portfolio, transformando insights y oportunidades en escenarios de oferta y definendo segmentos, propuesta de valor, estructura del portfolio, niveles de servicio, bundles, pricing y palancas de diferenciación., • Construir la propuesta end-to-end en lenguaje cliente, desarrollándola desde la hoja en blanco hasta un concepto completo, simple y diferencial, y traduciendo capacidades y tecnología en beneficios, mensajes y experiencias relevantes para el cliente., • Asegurar la viabilidad y liderar la construcción transversal, validando el encaje económico, comercial, tecnológico, operativo y regulatorio de las propuestas, y alineando a las distintas áreas hasta disponer de una oferta lista para comercializar., • Impulsar la innovación y la evolución continua con IA, utilizándola de forma avanzada para acelerar research, detectar señales, generar y contrastar escenarios, prototipar propuestas y mejorar decisiones, y midiendo posteriormente los resultados para evolucionar continuamente el portfolio., • Titulación superior universitaria. Preferentemente, Administración y Dirección de Empresas, Marketing o Ingeniería de Telecomunicación. Se valorarán estudios de postgrado o máster, MBA o máster en Marketing. También se valorará formación en diseño estratégico, service design o ciencias sociales aplicadas, si existe sólida experiencia comercial y económica., • Estrategia de portfolio y propuesta de valor B2C. Mercado, competencia, tendencias y comportamiento de cliente., • Segmentación, customer insights y necesidades. Pricing, business case y principales palancas económicas: ARPU, margen, churn y captación., • Ecosistema telco y digital: fibra, móvil, TV/OTT y servicios digitales. Análisis de datos y manejo de KPIs de negocio y cliente., • Experiencia de cliente y lenguaje y comunicación comercial., • IA aplicada al diseño de oferta: research, análisis, ideación, escenarios, prototipado y storytelling., • Experiencia sólida en estrategia y diseño de portfolio y propuesta de valor B2C, liderando iniciativas end-to-end y multidisciplinares en entornos competitivos, con capacidad demostrada para construir propuestas desde cero y utilizar la IA como palanca de análisis, innovación y diseño. Telefónica define una cultura de alto impacto y un modelo común de liderazgo que nos permite convertir la estrategia en acción, basado en tres actitudes clave: • Dar lo mejor de nosotros, • Cuestionar nuestros límites, • Crecer juntos Y en seis capacidades que marcan la diferencia en el día a día: • Foco en el cliente, • Excelencia en la ejecución, • Innovación digital, • Claridad y valentía, • Impulso de la responsabilidad, • Desarrollo de las personas En Telefónica creemos firmemente que promover la diversidad y la inclusión es una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y como sociedad. Hay un lugar en Telefónica para todos los tipos de talento, por encima de todo buscamos diversidad de talentos ¿Cuál es el tuyo? Si te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector.Y es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás.Además, somos uno de los mejores empleadores: • Sumergiéndote en proyectos novedosos y retadores., • Impulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones., • Apost #J-18808-Ljbffr

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera!¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 29.000 profesionales presentes en 58 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad.Sobre nuestra división Energy & IndustryOperamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas.¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Inspección Medio Ambiental!Buscamos a un/a Jefe/a de proyecto de suelos y residuos con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo.¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte!Tus funciones principales en esta posición serán:Planificar, coordinar y supervisar proyectos de investigación de suelos y aguas subterráneas contaminadas, garantizando el cumplimiento de los plazos, costes y estándares de calidad definidos.Planificar, coordinar y supervisar proyectos de inspección de residuos.Organizar los recursos humanos y materiales necesarios para la correcta ejecución de los trabajos de campo y gabinete asociados a los proyectos.Coordinar campañas de investigación ambiental, incluyendo la supervisión de reconocimientos de campo, sondeos, instalación de piezómetros y programas de muestreo de suelos, aguas subterráneas y vapores del subsuelo.Realizar el seguimiento técnico y económico de los proyectos, identificando posibles desviaciones y proponiendo medidas correctoras que aseguren la consecución de los objetivos establecidos.Elaborar y revisar informes técnicos relacionados con investigaciones de la calidad del suelo, análisis de riesgos, estudios hidrogeológicos y planes de recuperación ambiental.Supervisar actuaciones de inspecciones de residuos.Actuar como interlocutor técnico con clientes, administraciones públicas, laboratorios y empresas colaboradoras, garantizando una comunicación fluida durante todas las fases del proyecto.Garantizar la calidad de las entregas técnicas y la satisfacción del cliente, participando en la definición de soluciones ambientales adaptadas a las necesidades de cada proyecto.Colaborar en la preparación de ofertas técnicas y en la identificación de oportunidades de mejora y desarrollo de negocio dentro del área de suelos contaminados y residuos.¿Qué esperamos de ti?Titulación universitaria en Geología, Biología, Bioquímica, Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Química o similar.Experiencia mínima de 5 años en proyectos de investigación y/o recuperación de suelos contaminados y aguas subterráneas.Experiencia en gestión de proyectos, coordinación de equipos y relación con clientes.Conocimientos de normativa ambiental y de caracterización, análisis de riesgos, remediación de suelos contaminados y normativa de residuos.Disponibilidad para realizar trabajos de campo y carnet de conducir B.Contratación indefinidaApostamos por la flexibilidad geográfica, por lo que valoraremos candidaturas ubicadas en Bilbao, Vitoria-Gasteiz, Donostia-San Sebastián, Pamplona, Logroño, Zaragoza o Madrid.Horario flexible de entrada y salidaJornada intensiva todos los viernes, julio y agosto23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposiciónDías especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!Formación continua y cursos de idiomasPorque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo.En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades.¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!#J-18808-Ljbffr

• Te responsabilizarás del diseño eléctrico de componentes y equipos de microondas (antenas, acopladores, distribuidores, filtros, ...), seguimiento de la fabricación de prototipos y pruebas hasta su correcto funcionamiento de acuerdo con las especificaciones de los clientes, asegurando la ejecución de los proyectos en plazo y coste., • Llevarás a cabo las medidas y ajustes en laboratorio de los diseños realizados., • Contribuirás en las propuestas técnicas de diseño electromagnético., • Coordinarás el trabajo técnico dentro de los proyectos proporcionando apoyo al director de estos., • Redactarás la documentación asociada al proyecto., • Ingeniería en Telecomunicaciones ò Licenciado en Ciencias. Se valorará positivamente un máster en telecomunicaciones., • Experiencia demostrada en el uso de software comercial de diseño eléctrico como CST, MWWizard (MICIAN), GRASP o HFSS., • Experiencia en el diseño y síntesis de filtros de RF y de antenas de varios tipos (bocinas, parches, hélices, arrays, …)., • Experiencia de medidas en laboratorio (uso de analizadores de redes, …)., • Se valorará conocimientos en radar., • Se valorarán los conocimientos en otro idioma. Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutaras en SENER Aeroespacial: • Intégrate en equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional., • Continua tu desarrollo profesional con nosotros y accede a un amplio abanico formativo (formación técnica, en habilidades, idiomas...)., • Cuídate con nuestro programa bienestar físico y emocional: deportes, talleres, servicio médico, fisioterapia..., • Optimiza tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería, etc) y cuenta con nuestro seguro de vida y accidentes., • ¡Flexibiliza tu forma de trabajar! Disponemos de horario flexible, política de teletrabajo, espacios coworking..., • Portal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familias Responsables (efr). Y desde la Fundación SENER colaboramos en actividades que fomentan la búsqueda del conocimiento y contribuyen al desarrollo socialmente responsable de la ingeniería. Si te sientes identificado/a te esperamos... ¡en SENER Aeroespacial y Defensa queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú! #J-18808-Ljbffr

Kenvue Germany GmbH en Madrid busca un Visitador Médico / Representante de Ventas Médicas para la zona de Madrid. Reporta al National Sales Manager Pharma y trabajará totalmente onsite, con foco en médicos y profesionales de la salud para ampliar cuota de mercado y apoyar las ventas. Se valoran 2–4 años en ventas médicas, grado en ciencias de la salud o afines, dominio de CRM y MS Office. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno #J-18808-Ljbffr

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position ¿Te apasiona conectar la innovación científica con la eficiencia hospitalaria? Buscamos un/a Sales Specialist Core para liderar y expandir nuestra presencia en el territorio de Valencia. En este rol, serás el socio estratégico de los laboratorios y centros sanitarios de la región, estableciendo relaciones de confianza profunda y comprendiendo los retos del ecosistema de salud local. Tu misión será impulsar el éxito del negocio basándote en la innovación de nuestro porfolio de especialidades diagnósticas y en la optimización de los flujos de trabajo de nuestros clientes. Si tienes una mentalidad estratégica, te apasiona el desarrollo de negocio y quieres transformar la atención al paciente a través de diagnósticos de vanguardia, ¡este es tu lugar! Your Main Responsibilities - Ejecución y Estrategia Comercial: Implementar los planes de acción y estrategias definidas en tu zona para alcanzar y superar los objetivos anuales, ganando cuota de mercado y cumpliendo con los KPI del negocio. - Identificación de Retos y Co-creación: Detectar las necesidades tanto de los profesionales del laboratorio como de las direcciones económicas y gerenciales de los centros, proponiendo soluciones diferenciadoras que aporten un valor real. - Gestión de Stakeholders (360°): Construir y mantener relaciones estrechas con el personal técnico del laboratorio y con áreas clave del hospital (adquisiciones, finanzas y gestión hospitalaria), garantizando la satisfacción del cliente en todo su ciclo de vida. - Enlace y Colaboración Interna: Tras la firma de los acuerdos, asegurarás que los equipos y reactivos se implementen a la perfección en los laboratorios, colaborando estrechamente con nuestros equipos de soporte técnico y aplicaciones. - Expertise y Demostraciones Técnicas: Desarrollar un conocimiento profundo del porfolio de Core Lab, realizando presentaciones y demostraciones de producto de alto impacto que resuelvan las dudas de los clientes y destaquen nuestro valor diferencial. Who You Are (The skills you need) Buscamos un perfil dinámico, con un fuerte background técnico o comercial en el sector salud y una alta capacidad de influencia. - Formación: Licenciatura o Grado en Ciencias de la Salud y/o experiencia demostrada en el sector sanitario. Se valorará positivamente la experiencia previa como técnico/a de laboratorio o en el ámbito de la docencia/formación técnica. - Apertura al Talento Diverso: En Roche creemos en el valor de las perspectivas únicas; por ello, también valoraremos aquellos perfiles que, aun no cumpliendo estrictamente con la formación o experiencia técnica tradicional, aporten un trasfondo comercial relevante y diferencial para la organización. - Competencias Clave: - Alta capacidad estratégica y habilidad técnica y de negocio para navegar en entornos hospitalarios complejos. - Orientación a la consecución de resultados, con autonomía y toma de decisiones ágiles. - Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad de inspiración e influencia. - Mentalidad colaborativa, fuerte orientación al trabajo en equipo y apertura para dar y recibir feedback y coaching. - Un perfil promotor de la innovación y con competencias sólidas en gestión del cambio para acompañar al cliente en su transformación digital y organizativa. - Idiomas: Dominio del español y catalán; se valorarán conocimientos de inglés. - Ubicación: Valencia, Castellón y alrededores. What is here for You? - Propósito Elevado: Trabajar en una compañía líder donde tu actividad diaria impacta directamente en la rapidez y precisión con la que los pacientes reciben su diagnóstico. - Autonomía y Gestión de Territorio: Liderar de manera integral el área de La Rioja y Navarra, con la flexibilidad y confianza para diseñar el plan de crecimiento de tu zona. - Cultura de Innovación y Cambio: Un entorno de trabajo que no solo acepta el cambio, sino que lo impulsa, dándote las herramientas digitales y metodológicas para crecer profesionalmente. - Red de Colaboración: Formar parte de un equipo multidisciplinar que te apoyará en cada paso, celebrando los éxitos comunes y fomentando un ambiente de aprendizaje continuo. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

• Ofertas de Senior Agentic Ai Workflow Engineer... Nuestro cliente, WhatJobs Direct , está buscando un Ingeniero de IA y Machine Learning con talento y pasión por la innovación para unirse a su equipo de forma totalmente remota. Si eres un experto en el desarrollo e implementación de modelos de aprendizaje automático, y te apasiona resolver problemas complejos utilizando datos, esta es tu oportunidad. Trabajarás en proyectos de vanguardia que impactarán significativamente en nuestros productos y servicios. Buscamos a alguien con una sólida formación en ciencias de la computación, matemáticas o un campo relacionado, y con experiencia práctica en la construcción y despliegue de soluciones de IA. Este rol, con base en nuestra mentalidad remota-first, te permitirá colaborar con equipos distribuidos globalmente desde Madrid o cualquier lugar, aportando tu visión y expertise. • Diseñar, desarrollar e implementar modelos de Machine Learning y Deep Learning., • Realizar la ingesta, limpieza y preprocesamiento de grandes volúmenes de datos., • Entrenar, evaluar y optimizar modelos para mejorar su rendimiento y precisión., • Desplegar modelos de IA en entornos de producción, asegurando su escalabilidad y fiabilidad., • Colaborar con científicos de datos, ingenieros de software y stakeholders para definir requisitos y entregar soluciones., • Investigar y aplicar las últimas técnicas y herramientas en IA y Machine Learning., • Desarrollar pipelines de datos automatizados para el entrenamiento y la inferencia de modelos., • Monitorizar el rendimiento de los modelos en producción y realizar ajustes según sea necesario., • Documentar procesos, algoritmos y resultados de manera clara y concisa., • Presentar hallazgos y recomendaciones a equipos técnicos y no técnicos., • Contribuir a la cultura de innovación y conocimiento compartido dentro del equipo de IA., • Máster o Doctorado en Informática, Inteligencia Artificial, Estadística, Matemáticas o un campo cuantitativo relacionado., • Experiencia demostrable de 3+ años en desarrollo de modelos de Machine Learning y Deep Learning., • Dominio de lenguajes de programación como Python y de librerías relevantes (TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, Keras)., • Experiencia sólida con bases de datos SQL y NoSQL., • Conocimiento de técnicas de procesamiento de lenguaje natural (NLP) y visión por computadora., • Experiencia en el despliegue de modelos (MLOps) y en plataformas cloud (AWS, Azure, GCP)., • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de forma remota, con excelente comunicación escrita y verbal., • Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajar de forma remota desde cualquier ubicación., • Se valorará experiencia en computación distribuida (Spark). Ofrecemos un salario altamente competitivo acorde con tu experiencia y el valor que aportarás, además de un paquete de beneficios superior. Disfrutarás de la flexibilidad total de un rol remoto, permitiéndote gestionar tu propio horario y lugar de trabajo. Tendrás acceso a oportunidades de desarrollo profesional excepcionales, incluyendo formación continua, asistencia a conferencias y participación en proyectos de investigación puntera. Serás parte de un equipo leader en IA, trabajando con tecnologías de vanguardia y colaborando con profesionales de talla mundial. La posibilidad de impactar directamente en el éxito de nuestros productos y la innovación de la empresa. Un ambiente de trabajo inclusivo, diverso y con una cultura centrada en el empleado. Nuestro cliente, una innovadora startup tecnológica en el ámbito de la Inteligencia Artificial , busca un Ingeniero de Machine Learning Senior para liderar el desarrollo de modelos predictivos y de aprendizaje automático avanzados. Te unirás a un equipo de élite en Madrid , trabajando en proyectos punteros que definan el futuro de la IA. Serás responsable de diseñar, implementar y optimizar algoritmos de ML, colaborando estrechamente con científicos de datos y desarrolladores de software para llevar modelos de producción a gran escala. Esta es una oportunidad excepcional para tener un impacto significativo en el avance de la tecnología y el desarrollo de soluciones disruptivas, en un entorno que fomenta la creatividad y la excelencia técnica. • Diseñar, desarrollar e implementar modelos de Machine Learning y Deep Learning para resolver problemas complejos de negocio., • Experimentar con diferentes algoritmos y arquitecturas de modelos, evaluando su rendimiento y escalabilidad., • Colaborar en la puesta en producción de modelos de ML, trabajando con pipelines de datos y herramientas de MLOps., • Optimizar el rendimiento de los modelos existentes y proponer nuevas arquitecturas para mejorar la precisión y la eficiencia., • Investigar y mantenerse al día sobre las últimas tendencias y avances en el campo del Machine Learning y la IA., • Mentorizar a ingenieros junior y compartir conocimientos dentro del equipo técnico., • Máster o Doctorado en Ciencias de la Computación, IA, Estadística o campo relacionado., • Más de 5 años de experiencia profesional en desarrollo de Machine Learning., • Sólida experiencia en lenguajes de programación como Python y librerías como TensorFlow, PyTorch, scikit-learn., • Experiencia en el manejo de grandes volúques de datos y arquitecturas de Big Data., • Conocimiento de prácticas de MLOps, despliegue y monitorización de modelos., • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Salario altamente competitivo con bonificaciones anuales basadas en el rendimiento., • Opciones sobre acciones de la empresa y participación en beneficios., • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo híbrido con días de teletrabajo., • Acceso a recursos de formación, conferencias y certificaciones., • Cultura empresarial dinámica, innovadora y orientada al crecimiento. #J-18808-Ljbffr

Apave Inspection Spain En Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Desde Apave buscamos un experto/a técnico en inspección de residuos (inspector de residuos bajo acreditación ENAC 17020 con al menos 5 años de experiencia (evidenciables) como inspector de residuos tanto en nivel 1 (admisión a vertederos) y nivel 2 (determinación de peligrosidad). Valorable también experiencia en la Orden TED 834/2023. La Persona Seleccionada Desarrollará Funciones Como Responsable del aseguramiento de calidad de los expedientes de inspección de residuos bajo acreditación ENAC 17.020, y defensa en Auditorías ENAC Realización de inspección de residuos Informes de caracterización de residuos para asignación de código LER, determinación de peligrosidad y admisión a vertedero. Formación de nuevos inspectores Elaboración de ofertas Requisitos Licenciado superior en Química, Ciencias Ambientales, Biología, o equivalente. Experiencia de al menos 5 años como inspector de residuos. Dotes de comunicación y organización de equipos. Se valorará experiencia en Orden TED 834/2023 Se valorará experiencia en la defensa de expedientes en auditorías ENAC Se valorará experiencia en otros ámbitos de inspección (suelo contaminados, aguas subterráneas), consultoría ambiental, y seguimiento ambiental de obras Carnet y vehículo propio Residencia en Madrid/ Sevilla ( con disponibilidad para desplazamientos ocasionales)¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Salario según experiencia y cualificación. Teletrabajo parcial Incorporación a una empresa especializada en el ámbito del medio ambiente y el control de emisiones. Posibilidades de desarrollo profesional. Participación en proyectos y trabajos técnicos para amplia cartera de clientes Integración en un equipo técnico especializado. Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. Requisitos Licenciado superior en Química, Ciencias Ambientales, Biología, o equivalente. Experiencia de al menos 5 años como inspector de residuos. Dotes de comunicación y organización de equipos. Se valorará experiencia en Orden TED 834/2023 Se valorará experiencia en la defensa de expedientes en auditorías ENAC Se valorará experiencia en otros ámbitos de inspección (suelo contaminados, aguas subterráneas), consultoría ambiental, y seguimiento ambiental de obras Carnet y vehículo propio Residencia en Madrid/ Sevilla ( con disponibilidad para desplazamientos ocasionales)#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta posición participarás en la gestión integral de RR.HH. para una delegación de ~100 empleados, con foco en personal eventual y plantilla estable. Trabajarás estrechamente con managers y el negocio para asegurar cumplimiento laboral, desarrollo y administración de personal. Liderarás procesos de selección, onboarding y evaluación de desempeño, aportando indicadores para la Dirección. Es una oportunidad de impacto en un entorno logístico con autonomía y visibilidad dentro de una empresa líder. Compensaciones / Beneficios • Gestión integral de procesos de RR.HH. de la delegación • Asesorar a managers y empleados en materia laboral y de gestión de personas • Coordinar administración de personal, contratación, incidencias laborales y relaciones con empresas de trabajo temporal • Supervisar procesos de selección, acogida e integración de nuevas incorporaciones • Participar en la gestión del desempeño, desarrollo, formación y talento • Garantizar cumplimiento de normativa laboral y políticas corporativas • Elaborar indicadores y reportes de RRHH para la Dirección • Liderar y coordinar a una persona del equipo de Administración de Personal Responsabilidades • Licenciatura o Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar • Experiencia mínima 2-3 años en posición similar, preferiblemente en entornos logísticos, industriales o de distribución • Conocimiento de legislación laboral y administración de personal • Manejo habitual de Microsoft Office • Valorable experiencia con SAP • Capacidad de liderazgo, orientación a resultados y trabajo en equipo Requisitos principales • Contrato indefinido • Salario fijo de 40.000 € - 41.500 € • 15% de variable • Beneficios sociales • 1 día de Teletrabajo a la semana • Gestión de un entorno dinámico con contacto directo con operativa y negocio

Buscamos un/a Responsable Senior de Medio Ambiente que combine un sólido conocimiento técnico y normativo con capacidad de gestión, coordinación de proyectos y desarrollo de servicios de alto valor para nuestras empresas asociadas. Se necesita amplios conocimientos en materia medioambiental, sostenibilidad, seguridad industrial, liderando proyectos y contribuyendo al crecimiento y posicionamiento de AECIM como entidad de referencia en el sector industrial. Tareas Dirección técnica y consultoría especializada - Asesoramiento estratégico a empresas industriales en materia de: - Medio ambiente. - Sostenibilidad. - Seguridad industrial. - Interpretación y aplicación de normativa ambiental industrial. - Supervisión técnica de informes, estudios y expedientes elaborados por el equipo. - Coordinación de proyectos. Gestión de autorizaciones y expedientes Responsable de la supervisión y seguimiento de expedientes relacionados con: - Autorizaciones Ambientales Integradas (AAI). - Procedimientos IPPC. - Evaluaciones de Impacto Ambiental. - Gestión de residuos. - Emisiones a la atmósfera. - Suelos contaminados. - Vertidos industriales. - Inspecciones ambientales. - Procedimientos sancionadores y alegaciones. Coordinación de equipo y proyectos - Supervisión del equipo técnico de consultoría. - Seguimiento de proyectos. - Garantizar la calidad técnica de los trabajos realizados. - Desarrollo de metodologías, procedimientos y herramientas internas. Relaciones institucionales - Interlocución con organismos públicos autonómicos y estatales. - Participación en reuniones técnicas y grupos de trabajo sectoriales. - Seguimiento de novedades regulatorias y defensa de los intereses de las empresas asociadas. Desarrollo de servicios - Identificación de nuevas necesidades de las empresas asociadas. - Diseño de nuevos servicios de consultoría y asistencia técnica. - Colaboración en jornadas, seminarios y acciones divulgativas. Requisitos Formación - Titulación universitaria en: - Ciencias Ambientales. - Ingeniería Ambiental. - Ingeniería Química. - O titulaciones afines. Valorables - Máster en Gestión Medioambiental. - Máster en Sostenibilidad o Economía Circular. - Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia - Experiencia mínima de 4-8 años en consultoría medioambiental industrial. - Experiencia en dirección o coordinación de equipos técnicos. - Amplio conocimiento de la normativa medioambiental de aplicación a la industria. - Experiencia en inspecciones, autorizaciones y procedimientos administrativos. - Conocimiento de seguridad industrial y cumplimiento reglamentario de instalaciones. - Experiencia en negociación e interlocución con administraciones públicas. Otros requisitos - Disponibilidad para desplazamientos dentro de la Comunidad de Madrid. - Permiso de conducir B. - Vehículo propio. - Disponibilidad para participar en actos, jornadas y reuniones institucionales. Se valorará: Conocimiento de huella de carbono, planes de reducción de emisiones y economía circular. - Experiencia en captación y gestión de subvenciones europeas, estatales o autonómicas. - Valorable Sistemas de gestión ISO 14001, ISO 45001 e ISO 50001 Beneficios - Contrato indefinido. - Posición estratégica con capacidad real de decisión. - Modelo híbrido de trabajo. - Jornada intensiva en verano, Semana Santa y Navidad. - Incorporación a un entorno altamente especializado y con una amplia red de empresas asociadas. Únete a AECIM como Responsable Técnico de Medio Ambiente y lidera la sostenibilidad en una asociación influyente con más de 8,000 empresas en Madrid. ¡Impulsa el cambio!