42 Málaga | Eventos y Community Builder
hace 18 horas
Málaga
Acerca del puesto 42 Málaga | Eventos y Community Builder Si te apasiona la conexión entre personas, la tecnología y el talento, ¡te estamos buscando! 42 Málaga Fundación Telefónica es el campus de programación más innovador del mundo. Proporciona a sus estudiantes aprendizaje de calidad, práctico y completamente actualizado con la tecnología, asegurándoles llegar a ser los perfiles digitales más buscados en el mercado de trabajo. Con un modelo educativo muy distinto al tradicional: sin clases ni profesores, promoviendo el aprendizaje ‘peer to peer’ y completamente financiado por los promotores del propio campus; 42 Málaga está abierto las 24 horas del día, los 7 días a la semana para que cualquier persona interesada en aprender a aprender pueda realizarlo a su ritmo. Acerca del puesto Buscamos a una persona que lidere la creación, gestión y dinamización de experiencias internas y externas del campus de 42 Málaga Fundación Telefónica, reforzando la comunidad, la cultura 42 y la captación de talento. Este rol combina creación y gestión de eventos, community building y apoyo operativo al campus, con una mirada centrada en la experiencia de las personas candidatas, el estudiantado y el ecosistema externo. La persona seleccionada diseñará y ejecutará eventos que conecten a la comunidad, activen al estudiantado, impulsen la marca 42 dentro y fuera del campus y contribuyan a atraer nuevo talento al proyecto. Trabajará en estrecha colaboración con los distintos equipos del campus para dar vida a iniciativas que fortalezcan la cultura 42, mejoren la experiencia del estudiantado y refuercen el posicionamiento del campus en su entorno. ¿Qué harás en el día a día? Tu misión será activar comunidad, cultura y captación a través de experiencias internas y externas que conecten el campus con el ecosistema. Para ello, tendrás que: • Analizar el mercado de eventos externos relevantes para 42 y seleccionar aquellos con mayor potencial de conversión., • Contactar con instituciones, hubs o empresas organizadoras de eventos externos para explorar presencia estratégica., • Diseñar stands experienciales y dinámicas de captación basadas en retos, juegos y premios., • Conceptualizar eventos propios de 42 con una narrativa clara, una experiencia de usuario cuidada y un journey que conduzca hacia la captación y la admisión de estudiantes., • Ser la cara visible del campus en eventos internos y activar liderazgos dentro del estudiantado del campus., • Coordinarte con los equipos pedagógico, de comunicación y de talento y empresas para asegurar coherencia y ejecución., • Apoyar en la gestión, mantenimiento y dinamización diaria del espacio y sus ocupantes., • Gestionar eventos de captación de personas candidatas: creación y configuración del evento en Eventbrite, inscripción, seguimiento, preparación del equipo audiovisual para el desarrollo, check-in, bienvenida y dinamización de participantes., • Evaluar resultados de los eventos e impulsar propuestas de mejora e innovación., • Preparar y coordinar eventos de selección de estudiantado como las Piscinas, incluyendo el espacio, el reparto de tareas, la presencia durante el proceso y la observación del clima y engagement., • Diseñar y realizar dinámicas de gamificación y eventos de comunidad que refuercen la colaboración y el sentido de pertenencia., • Co-crear eventos especiales por temporadas con el equipo, incluyendo producción básica, merchandising de diferente tipo y selección de proveedores externos., • Detectar necesidades concretas del estudiantado y proponer eventos pedagógicos, sean o no técnicos, como talleres de soft skills, wellbeing, comunicación; o grupos de trabajo concretos., • Apoyar iniciativas como ligas o retos transversales. ¿Cómo lo harás? • Equipo : trabajando de forma coordinada con los distintos equipos del campus para desarrollar acciones conjuntas que conecten comunidad, cultura y captación., • Comunidad : detectando liderazgos potenciales, activando la participación del estudiantado y fortaleciendo el sentido de pertenencia., • Experiencia : diseñando eventos y dinámicas memorables, coherentes con la cultura 42 y con foco en la conversión., • Datos : evaluando resultados, recogiendo aprendizajes y proponiendo mejoras continuas., • Actitud 42 : con iniciativa, autonomía, curiosidad, energía social y ganas de aprender en un entorno dinámico, tecnológico y en constante evolución. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en gestión de eventos end-to-end, combinando logística y experiencia de usuario., • Manejo de herramientas de CRM y plataformas de eventos como Eventbrite., • Capacidad de planificación y ejecución simultánea de múltiples iniciativas., • Capacidad para diseñar experiencias y dinamizar comunidades., • Habilidad para analizar impacto, asistencia, participación y conversión., • Alta energía social y capacidad de dinamización., • Mentalidad community-first y orientación a la participación colectiva., • Adaptabilidad total y comodidad en entornos ambiguos o cambiantes., • Comunicación clara, cercana y resolutiva., • Versatilidad y conexión con la tecnología como eje central del proyecto 42., • Entender 42 como cultura, no como una escuela tradicional., • Capacidad para convertir eventos en experiencias memorables., • Iniciativa para proponer nuevos formatos y mejorar continuamente., • Sensibilidad para conectar con perfiles tech jóvenes., • Modalidad de trabajo híbrida, con 1 día de teletrabajo a la semana , disponible tras los primeros 6 meses de incorporación., • Acceso a programas de formación en idiomas y desarrollo profesional continuo, vinculados a las funciones y responsabilidades del puesto., • Acceso al plan retribución flexible con Cobee by Pluxee y al seguro médico , disponibles tras los primeros 6 meses. #J-18808-Ljbffr