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Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. Como Supply Chain Manager, serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. Tus principales responsabilidades serán: • Definir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía., • Liderar los procesos de S&OP, planificación de la demanda y planificación de la producción., • Gestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos., • Optimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción., • Coordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén., • Impulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs., • Liderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. Buscamos profesionales con: • Experiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar., • Conocimiento de planificación de producción, MRP, S&OP y gestión de inventarios., • Dominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? • Un puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso., • Autonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro., • Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución.

pStantec Consulting International Ltd. busca un HIDROGEOLOGO PRINCIPAL en San Isidro, Perú, con un mínimo de 25 años de experiencia. El candidato será responsable de desarrollar estrategias de ejecución de estudios hidrogeológicos, realizar QA/QC de entregables, y brindar mentoría al equipo de gestión hídrica. /ppEs fundamental tener un título en Geología y conocimientos avanzados en Arc GIS, así como un nivel de inglés avanzado. Oportunidad de trabajar en un entorno colaborativo y de desarrollo comercial. /p #J-18808-Ljbffr

ppbRequisition Number: /b 23895BR /p pbDescription: /b /p pStantec requiere contratar para sus oficinas en Perú a un PROJECT ACCOUNTANT, profesional con al menos 05 años de experiencia laboral en general. /p h3Responsabilidades /h3 pAlgunas de sus funciones específicas, serán: /p ul liRealizar actividades de Contabilidad de Proyecto específicamente relacionadas a los Proyectos (Tiempo Directo– DT). /li liPreparar y mantener la configuración de los proyectos, facturación, Tablas de facturación (BRT), presupuesto del Proyecto, ordenes de cambio, gestión de subcontratos, transferencia de costos, notas de crédito, tarifas faltantes, centro de costo no facturable, cierre de proyectos de manera oportuna, y mantenimiento de los archivos del proyecto asignado, basado en información del contrato con el cliente e información que el PM debe proporcionar. /li liRevisar los acuerdos contractuales para el correcto tratamiento de exigencias fiscales y tributarias, boletas de garantías, así como los requisitos especiales de facturación, asegurando de entregar información requerida por el cliente. /li liAsegurar que los estados de pago se generen con información exacta del sistema contable, que hayan sido emitidos al cliente, realizar el seguimiento de aprobación, generar la facturación respectiva cumpliendo con las exigencias tributarias, y enviar la factura al cliente. /li liRevisión mensual de lo pendiente de facturación para garantizar la precisión del WIP y los ingresos diferidos en los proyectos asignados. /li liServir como socio de los Gerentes de Proyecto, incluyendo la asistencia con funciones que se requiera como; la preparación de informes de progreso financiero, el apoyo a las auditorías de los clientes, el análisis financiero del proyecto, ajuste en presupuestos asegurando la precisión del presupuesto del proyecto, apoyar en elaboración de documentos para write offs del proyecto, transferencias de transacciones que se encuentran pendientes de facturar (“WIP”), monitorear las cuentas por pagar, y apoyar en el seguimiento de facturas pendientes de pago, etc. /li liCoordinar, estimar y conciliar las provisiones mensuales documentándolas adecuadamente para entregar a Contabilidad. /li liComunicar el ingreso variable, penalidades, o términos inusuales de contratación que se deben considerar para garantizar un reconocimiento de ingresos adecuado. /li liElaborar análisis y reconciliaciones por proyectos a través del uso del reporte financiero del proyecto (Project Performance Report (PPR)) y otras herramientas. /li liVerificar la exactitud de todas las entradas y salidas de datos y garantizar la presentación oportuna de los resultados según se requiera. /li liComunicación continua con la línea directa de reporte y el personal de apoyo en todo el trabajo relacionado al proyecto y la capacidad de cumplir los plazos establecidos. /li liJuega un papel clave en el servicio al cliente y debe ser agradable, profesional y conocedor en las áreas de asignación. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liLos requisitos para el cargo son: /li liTitulado en (Ingeniero Civil Industrial, Comercial, Contador público audito, Administrador). /li liContar con 5 a 8 años en la especialidad de Control de Proyectos /li liDominio de Oracle, Power bi. /li liIdioma inglés (intermedio). /li /ul pbWork Location(s): /b Peru-San Isidro-Lima /p pbEmployment Type: /b Fixed Term /p pbJob Type: /b Regular /p pbJob Category: /b Accounting Finance /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbSecuritas Direct /b es ahora bVerisure, también en España /b. En Verisure llevamos más de 30 años protegiendo hogares ,negocios y, sobre todo, a las personas . Con 35 años de experiencia y presentes en 18 países, somos la compañía de alarmas líder a nivel mundial. Combinamos tecnología propia de vanguardia con la respuesta experta de nuestros profesionales para anticiparnos a las situaciones de peligro y proteger lo que más importa. Si quieres crecer en una compañía referente, con un propósito claro y retos de escala global, aquí puedes hacerlo. /p pEstamos en búsqueda de un bManager Business Transformation /b para incorporar al equipo de Transformación comercial. /p h3Responsabilidades: /h3 ul liSoporte directo al Subdirector General de Captación en la preparación de análisis y presentaciones para el Consejo de Administración, Comités Ejecutivos, etc. /li liIdentificación de oportunidades en el funnel de captación de clientes con su correspondiente definición e implementación de acciones de mejora junto a las diferentes áreas del negocio (Marketing, Ventas, Operaciones, Tecnología, Personas). /li liConceptualización, desarrollo y gestión transversal de proyectos transformacionales a nivel comercial, con impacto multicanal. /li liOptimización del funnel de captación y onboarding del cliente, con su correspondiente medición y trazabilidad de las acciones a cliente y su impacto en satisfacción y otros KPIs internos. /li liEmpuje/Interlocución entre las áreas comerciales y de portfolio para garantizar el correcto funcionamiento de nuestros procesos, con foco en el servicio prestado al cliente en sus primeros meses de vida. /li /ul h3¿Qué necesitamos de ti? /h3 ul liIngeniería, Licenciatura en ADE / Económicas ó Matemáticas. /li li3-4 años de experiencia profesional en consultoría, puestos analíticos o estratégicos o 5-6 años en área de estrategia en empresa. /li liNivel de ofimática avanzado. /li liElevada capacidad analítica, sintética (tanto numérica como conceptual) y diagnóstica. /li liComunicación buena e influyente, tanto por escrito como verbalmente. /li liExperiencia demostrada en la resolución de problemas complejos utilizando conocimientos basados en datos. /li liRápida capacidad de aprendizaje. /li liSentido de negocio. /li liIniciativa y capacidad de empuje. Perfil con elevada capacidad para trabajo transversal. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liAmbiente binternacional /b y multicultural, con compañeros que vienen de las mejores consultoras estratégicas (p.e. McKinsey, BCG, Bain, etc.) y empresas tecnológicas. /li liRol que es bestratégico y operativo /b al mismo tiempo, con mucho ownership y responsabilidad. /li liOportunidad de bcrecimiento /b y bdesarrollo /b rápido y transversal en un ambiente dinámico y divertido. /li liOportunidad real de bmarcar la diferencia /b. /li liCertificados como bBest Place to Work /b, y empresa b#3 en España /b en el ranking de Actualidad Económica. /li libComida /b (incluida) en la oficina con opciones saludables. /li libParking /b en las oficinas. /li liModelo de trabajo bflexible /b. /li /ul h3Nuestro ADN: /h3 pPasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. /p pEn Verisure, las personas están en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos incorporar un/a bKey Account Manager (KAM) /b con entre b3 y 5 años de experiencia /b, orientado/a a la gestión y desarrollo de grandes cuentas, con especial foco en la negociación comercial y la construcción de relaciones sólidas a largo plazo. /ph3Responsibilities /h3ulliGestión y desarrollo de cuentas clave nacionales e internacionales. /liliNegociación de acuerdos comerciales y seguimiento de condiciones estratégicas. /liliIdentificación de nuevas oportunidades de negocio y crecimiento. /liliCoordinación con equipos internos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. /liliAnálisis de mercado, competencia y tendencias para impulsar acciones comerciales. /liliSeguimiento de objetivos de ventas y rentabilidad. /liliExperiencia previa de b3 a 5 años /b en posiciones de KAM para el canal de alimentación moderna o retail, negociando con centrales de compra de cadenas de hipermercados y supermercados como ECI, Carrefour, Alcampo, etc. /liliPerfil con fuerte orientación comercial y capacidad de negociación. /liliPersona con mucha motivación, iniciativa y actitud proactiva. /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. /liliExcelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal. /li /ulh3Qualifications /h3ulliInterés por el deporte y un estilo de vida activo. /liliExperiencia en entornos internacionales y dinámicos. /li /ulpMás allá de la experiencia, buscamos una persona con una actitud positiva, ganas de crecer, aprender y aportar valor al equipo. La iniciativa, la energía y la capacidad de implicarse marcarán la diferencia. /ph3Benefits /h3ulliInterés por el deporte y un estilo de vida activo. /liliExperiencia en entornos internacionales y dinámicos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Inside Sales – Servicios B2B /h3 pExcelia, multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, busca un/a Inside Sales / SDR para impulsar la generación de oportunidades y promover nuestro portafolio de servicios y soluciones B2B. /p h3Ubicación y modalidad /h3 pMadrid | Modalidad híbrida /p h3Tu misión /h3 pGenerar y calificar nuevas oportunidades mediante prospección activa, contacto con decisores y presentación de nuestras soluciones de negocio, tecnología y externalización de procesos. /p h3Responsabilidades /h3 ul liProspección de mercado y generación de leads cualificados. /li liContacto con decisores (C-level, Finanzas, Operaciones, IT, RRHH, etc.). /li liPresentación de nuestro portafolio de servicios y soluciones. /li liConcertación de reuniones comerciales y seguimiento de oportunidades en CRM. /li liReporting de actividad y resultados al equipo comercial. /li /ul h3Requisitos /h3 ul li+3 años de experiencia como SDR, BDR o Inside Sales B2B. /li liExperiencia en prospección consultiva y generación de demanda. /li liManejo de CRM y herramientas ofimáticas. /li liExcelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados y proactividad. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liProyecto estable en compañía en expansión internacional. /li liModalidad híbrida en Madrid. /li liDesarrollo profesional y plan de carrera. /li liPaquete retributivo competitivo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde ToBeIT estamos buscando un perfil Product Analyst para trabajar en uno de nuestros principales clientes, líder en su sector tanto a nivel nacional como internacional y cuyas oficinas están en Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 ul liMonitorizar y analizar el rendimiento del producto. /li liRealizar análisis de tendencias e identificar los principales factores que impactan en los ingresos y el comportamiento del cliente. /li liLlevar a cabo análisis de mercado y de la competencia para detectar oportunidades y mejores prácticas. /li liPreparar presentaciones claras y estructuradas con insights y recomendaciones. /li liCapacidad para traducir datos en insights accionables y recomendaciones. /li liDar soporte y seguimiento a proyectos en curso relacionados con el desarrollo de producto e iniciativas de merchandising. /li liColaborar con equipos multifuncionales (comercial, digital, revenue management, etc.). /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExcel PowerPoint /li liPower BI (or similar data visualization tools) /li liSQL (nice to have) /li liInglés medio/alto /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Antecedentes y cronología de los hechos Expediente técnico para presupuesto perito judicial de automoción Código postal: 28260 Municipio: galapagar (madrid) Datos del vehículo Marca: maserati Modelo: ghibli 3.0 diesel v6 275 cv Objeto del presente documento El presente documento tiene por finalidad exponer de forma objetiva, cronológica y detallada todos los hechos ocurridos desde el inicio del proceso de adquisición del vehículo hasta la aparición de las averías actualmente diagnosticadas por el servicio oficial maserati. Su única finalidad es facilitar al perito judicial toda la información necesaria para que pueda realizar un análisis técnico completamente independiente sobre el origen de las averías detectadas. 1. Contacto inicial con el vendedor Durante el mes de abril de 2025 inicié conversaciones con el concesionario grupo automotive, cuya razón social es inversiones y movimientos españa s. L., al estar interesado en la adquisición de un vehículo maserati ghibli. Durante dichas conversaciones el comercial me informó de las condiciones de venta del vehículo, de la posibilidad de realizar una reserva mediante el pago de una señal y de la financiación ofrecida a través de santander consumer finance. Asimismo, se me trasladó que el vehículo había sido revisado previamente por el concesionario antes de ponerse a la venta, circunstancia que fue determinante para generar la confianza necesaria para formalizar la operación. 2. Reserva del vehículo Tras decidir adquirir el vehículo realicé la correspondiente reserva mediante transferencia bancaria a favor de inversiones y movimientos españa s. L., continuando posteriormente con la formalización de la financiación. 3. Adquisición del vehículo La compraventa quedó formalizada el 17 de abril de 2025, adquiriendo el vehículo como consumidor a un vendedor profesional. Los datos principales de la operación son los siguientes: Vehículo: maserati ghibli 3.0 diesel v6. Vendedor: inversiones y movimientos españa s. L. (grupo automotive). Compra financiada mediante santander consumer finance. Desde la fecha de adquisición, el vehículo fue utilizado exclusivamente para desplazamientos particulares, sin un uso intensivo, deportivo o extraordinario. 4. Kilometraje recorrido desde la compra Uno de los aspectos más relevantes del presente expediente es el escaso uso realizado del vehículo desde su adquisición. Entre la fecha de compra (17 de abril de 2025) y la aparición de las averías únicamente recorrí aproximadamente 6.300 kilómetros. Se trata de un kilometraje muy reducido para un vehículo de estas características y constituye un elemento especialmente relevante para el análisis técnico del origen de las averías. En ningún momento el vehículo fue sometido a: Conducción deportiva, Uso en circuito, Competición, Remolque, Sobrecargas, Utilización fuera de carretera, Ni ninguna otra circunstancia susceptible de provocar un desgaste extraordinario de los componentes objeto del presente expediente. El vehículo fue utilizado exclusivamente conforme al uso normal esperado para un turismo destinado a desplazamientos particulares. 5. Aparición de los primeros síntomas Tras recorrer aproximadamente dichos 6.300 kilómetros, comenzaron a apreciarse diversos ruidos mecánicos durante la circulación. Ante la imposibilidad de determinar el origen de dichas anomalías decidí acudir directamente al servicio oficial maserati para obtener un diagnóstico especializado. 6. Entrada del vehículo en el servicio oficial Maserati. El vehículo ingresó en el servicio oficial maserati astara retail el día: 17 de marzo de 2026 El motivo de la entrada fue localizar el origen de los ruidos detectados y determinar el estado mecánico real del vehículo. Desde ese momento el vehículo permaneció inmovilizado en las instalaciones del servicio oficial mientras se realizaban las comprobaciones técnicas correspondientes. 7. Demora en la elaboración del diagnóstico La elaboración del diagnóstico y de los presupuestos sufrió una demora superior a dos meses. Durante todo ese periodo permanecí en contacto continuo con el servicio oficial solicitando información acerca del estado del expediente y de la fecha prevista para la entrega de los presupuestos. Finalmente, los presupuestos fueron emitidos durante el mes de mayo de 2026. 8. Diagnóstico del servicio oficial maserati Tras las inspecciones efectuadas por los técnicos del servicio oficial maserati se concluyó que era necesaria la sustitución de diversos componentes del vehículo. Entre ellos destacan: Diferencial trasero Se diagnosticó la necesidad de sustituir completamente el diferencial trasero. Trapecios inferiores delanteros Se determinó igualmente la necesidad de sustituir ambos trapecios inferiores delanteros. Suspensión trasera Asimismo se diagnosticó la sustitución de: Brazos superiores de suspensión, Brazos de regulación, Brazos de tensado, Brazos de compresión, Silentblocks asociados. El importe conjunto de estas reparaciones supera los 11.000 euros. 9. Tramitación de la garantía Una vez obtenidos los presupuestos oficiales, fueron remitidos a la entidad gestora de la garantía para su correspondiente valoración. Posteriormente dicha entidad comunicó que no asumía las reparaciones al considerar que los componentes afectados eran elementos sometidos a desgaste. 10. Actuaciones realizadas con el vendedor Paralelamente inicié diversas gestiones con el vendedor profesional con el fin de obtener tanto la documentación contractual como una solución respecto de las averías detectadas. Entre otras actuaciones, solicité expresamente: Copia íntegra del contrato de compraventa; Factura de venta; Documento de entrega; Documento de reserva; Condiciones de garantía entregadas en el momento de la venta; Cualquier otra documentación contractual relacionada con la operación. A pesar de reiterar dichas solicitudes en numerosas ocasiones, no obtuve respuesta efectiva ni se me facilitó la documentación solicitada. 11. Situación actual En la actualidad el vehículo continúa presentando las averías diagnosticadas por el servicio oficial maserati. Las reparaciones objeto del presente expediente corresponden exclusivamente a: Diferencial trasero. Trapecios inferiores delanteros. Brazos de suspensión traseros. Brazos de regulación. Brazos de tensado. Brazos de compresión. Silentblocks asociados. 12. Objeto del informe pericial solicitado Se solicita al perito judicial que, desde un punto de vista estrictamente técnico, objetivo e independiente, determine: El origen de las averías diagnosticadas. Si el estado del diferencial trasero resulta técnicamente compatible con el uso realizado por el vehículo desde la fecha de su adquisición. Si el estado de los trapecios inferiores delanteros resulta compatible con haber recorrido únicamente aproximadamente 6.300 kilómetros desde la compra. Si el estado de los brazos de suspensión traseros, brazos de regulación, brazos de tensado, brazos de compresión y silentblocks resulta compatible con el uso realizado por el comprador desde la adquisición del vehículo. Si las anomalías detectadas presentan indicios compatibles con un deterioro preexistente a la compraventa o con un proceso de desgaste iniciado con anterioridad a la entrega del vehículo. Si una revisión realizada por un vendedor profesional antes de la venta del vehículo debería haber permitido detectar dichas anomalías. Cualquier otra consideración técnica que el perito estime relevante para determinar el origen, evolución y causa de las averías diagnosticadas. Declaración final El presente documento ha sido elaborado con la única finalidad de facilitar al perito judicial una exposición objetiva, cronológica y completa de los antecedentes del expediente. Su contenido pretende servir exclusivamente como información de contexto para la realización de un análisis técnico independiente, sin condicionar en modo alguno las conclusiones del perito, las cuales deberán basarse únicamente en los resultados de la inspección del vehículo, la documentación técnica aportada y su experiencia profesional.ul br/li¿Qué tipo de perito/a necesitas? /li Perito de coches br/li¿Para qué necesitas al perito? /li Elaboración de informe pericial br/li¿Quién solicita los servicios del perito/a? /li Abogado/a br/li¿En qué área necesitas que esté especializado el perito/a? /li Peritación de vehículos, vicios ocultos, vehículos de segunda mano br/liTipo de vehículo implicado /li Coche br/li¿Para cuándo necesitas los servicios del perito/a? /li En los próximos días /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

pp¿Te interesa participar en la estructuración y negociación de contratos de venta de energía en un IPP internacional en pleno crecimiento? En Grenergy buscamos un/a bPPA Specialist /b para reforzar nuestro equipo, con foco en análisis de mercado, desarrollo de negocio y negociación de contratos de compraventa de energía (PPA) para proyectos renovables y almacenamiento. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAnalizar los mercados eléctricos en los países donde Grenergy está presente, identificando tendencias, oportunidades y riesgos. /li liDetectar nuevas oportunidades de negocio y potenciales offtakers. /li liCrear y gestionar relaciones con utilities, comercializadoras y compradores corporativos (CI). /li liBuscar, estructurar y negociar nuevos PPAs y otros contratos de venta de energía, tanto para proyectos renovables como para baterías (BESS). /li liGestionar activamente el portfolio de PPAs existentes, asegurando su correcto seguimiento y optimización. /li liColaborar de forma transversal con equipos internos (Development, Finance, Legal, Asset Management) para asegurar la viabilidad y alineación estratégica de los acuerdos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liBackground académico en Ingeniería (también se valorarán perfiles de ADE o Economía). /li liAl menos 1 año de experiencia en posiciones similares dentro del sector energético. /li liConocimiento del mercado eléctrico, idealmente en Europa. /li liExperiencia previa en energías renovables. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación comercial. /li liPerfil analítico con capacidad para entender estructuras contractuales y dinámicas de mercado. /li /ul pSomos una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007 y cotizada en bolsa desde 2015, estamos presentes en tres regiones clave: EE. UU., Europa y Latinoamérica. /p pGracias a nuestra apuesta por las baterías, ofrecemos energía limpia, asequible, fiable y constante. Donde sea y cuando sea, 24/7. /p pCon un equipo de más de 600 personas, no solo creemos en el futuro de la energía, sino que impulsamos el talento. Creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades para crear un entorno dinámico donde puedas crecer y marcar la diferencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbMILBBY /b, empresa especializada en el sector de las manualidades y bellas artes. Milbby lo formamos un equipo joven y apasionado por el mundo creativo que tenemos una misión: b“Impulsar a todo el mundo a explorar su creatividad para ser más feliz”. /b /p pBusca para su central en Madrid su próxima/o bCATEGORY MANAGER /b. /p pBuscamos una persona enfocada a resultados, con alta capacidad analítica y que se considere creativo en la búsqueda de soluciones para hacer crecer el negocio y enamorar a los clientes con nuestra marca. /p h3¿Cuáles serán tus funciones principales? /h3 ul libDefinir la estrategia /b de la categoría con una propuesta de surtido, precios y exposición de productos ajustada a la demanda del cliente y con impacto en el crecimiento de negocio tanto en el canal de retail como digital. /li liDefinir el bdinamismo comercial de la categoría /b dando de alta novedades, ejecutado cambios de precios y negociando acciones comerciales según campañas. /li libGestión de los proveedores /b de la categoría y colaboración con el equipo de bdesarrollo de marca propia /b identificando oportunidades y coordinando lanzamientos de producto. /li libAnálisis y seguimiento /b de la categoría. Control de todos los KPI´s de la categoría: ventas, clientes, márgenes y stock para la toma de decisiones de optimización y mejora de resultados. /li libColaboración con el equipo de abastecimiento /b para generar las previsiones de demanda y disponibilidad del producto. /li libCoordinación /b con el equipo de supply chain para el control de stocks y seguimiento de los proveedores. /li liRelación constante con el equipo de merchandising y digital para bgarantizar la implantación /b de todos los productos en toda la red de tiendas y online. /li /ul ul liFocalizado en cubrir las necesidades de los clientes e identificar tendencias de mercado dentro de tu categoría. /li liSer un experto engestión y comercialización de productos. Amante del setor (Bellas Artes, manualidades, labores etc..). /li liAcostumbrado a trabajar por resultados. /li liExperiencia en proyectos similares en retail o gran consumo. /li liMucha ganas para alcanzar los resultados propuestos y buena energía para hacerlo en base al trabajo en equipo. /li /ul h3¿Qué te hará triunfar con nosotros? /h3 ul liTitulación universitaria, ADE, económicas. /li liExperiencia mínima de 2 años en gestión de producto dentro del sector retail o gran consumo. /li liInglés fluido a nivel negociación. /li liCapacidades analíticas y sensibilidad con el producto. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liTus ganas y actitud constructiva y creativa. /li /ul p⌚bFlexibilidad horaria /b con jornada intensiva en verano. /p p bSalario bruto anual /b: Horquilla salarial competitiva para el sector. /p /p

ph3Quiénes somos /h3 pEn CTAIMA ayudamos a las organizaciones a ser más seguras y responsables mediante tecnología y servicios especializados para la gestión de contratistas y compliance legal. Hoy en día contamos con más de 3.000 clientes en más de 20 países distintos y continuamos en proceso de fuerte crecimiento y expansión internacional. /p h3Nuestro ADN CTAIMA /h3 ul liDemuestra ownership /li liResuelve /li liPon al cliente primero /li liSé entusiasta /li liPrioriza el crecimiento /li /ul h3Misión del puesto /h3 pSer el responsable de transformar la ejecución comercial en un sistema escalable, repetible y medible, definiendo y liderando la metodología de ventas, los playbooks, la disciplina de pipeline y el proceso de forecasting para toda la organización de Revenue. Su objetivo será asegurar que las buenas prácticas comerciales se adopten de forma consistente en todos los mercados, contribuyendo a una mayor eficiencia, previsibilidad y rendimiento del equipo comercial. /p h3Funciones /h3 ul liDiseñar, implementar y consolidar una metodología de ventas (SPICED, MEDDIC o similares) para toda la organización comercial. /li liDesarrollar y mantener playbooks comerciales, marcos de descubrimiento y cualificación, guías por etapas de venta, gestión de objeciones, battlecards competitivas y documentación de ICP y buyer personas. /li liDiseñar y liderar la cadencia de forecasting, definiendo estándares de higiene de pipeline y disciplina de CRM que permitan generar previsiones fiables para la dirección comercial. /li liColaborar con los equipos de Data y GTM Engineering en el desarrollo de modelos y automatizaciones que soporten los procesos comerciales. /li liConstruir modelos de planificación de territorios y capacidad comercial basados en datos dentro del CRM. /li liColaborar con el liderazgo de ventas en la definición de cobertura comercial y planificación de cuotas. /li liElaborar informes, análisis y cuadros de mando en Power BI y Excel que faciliten la toma de decisiones del área comercial. /li liImpulsar la adopción de procesos y metodologías en equipos comerciales distribuidos, garantizando su correcta implementación y seguimiento. /li /ul h3Qué buscamos en ti /h3 ul liEntre 6 y 8 años de experiencia en Sales Operations o funciones estrechamente relacionadas dentro de entornos B2B SaaS. /li liExperiencia demostrable diseñando e implementando procesos comerciales, más allá de su mantenimiento operativo. /li liExperiencia liderando el despliegue integral de metodologías de venta y playbooks comerciales. /li liSólidos conocimientos en forecasting y gestión de pipeline, siendo un referente para la dirección comercial en materia de previsión de ventas. /li liDominio de Power BI, Excel y análisis de datos, con capacidad para trabajar de forma autónoma. /li liExperiencia con CRM de primer nivel, preferiblemente Salesforce, y comprensión profunda de cómo los procesos comerciales se gestionan dentro del sistema. /li liExperiencia práctica con herramientas de conversation intelligence, como Gong, y capacidad para convertir los datos de conversaciones en mejoras de proceso y coaching comercial. /li liNivel fluido de español e inglés. /li liResidencia en España. /li liExcelentes habilidades de comunicación e influencia para impulsar la adopción de procesos en equipos comerciales distribuidos. /li /ul h3Valorable /h3 ul liInterés y curiosidad por la aplicación de la inteligencia artificial en procesos comerciales, incluyendo coaching, scoring, forecasting y generación de contenidos. /li liExperiencia trabajando en múltiples mercados o en organizaciones comerciales internacionales. /li liConocimiento de herramientas modernas de enablement y tecnologías del ecosistema Revenue Operations. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liModelo de trabajo híbrido con base en nuestras oficinas de Madrid: Vía de las Dos Castillas, 33, Edif. 7, 3ª planta, 28224 Pozuelo de Alarcón. /li li25 días laborables de vacaciones anuales (23 + 2 festivos locales de libre elección). /li liJornada intensiva de 08 a 15h los viernes, julio, agosto y el día de tu cumpleaños. /li liCafé, té, infusiones y fruta en la oficina. /li liFormación y desarrollo profesional continuo. /li liIniciativas de bienestar y hábitos saludables. /li liProductos de retribución flexible: transporte, restaurante, guardería y seguro médico. /li liAcceso a Corporate Benefits (portal de descuentos). /li liPrograma Referral de candidatos. /li /ul h3Protección de datos /h3 pResponsable: CTAIMA OUTSOURCING Y CONSULTING S.L. (B ), Finalidades: Participar en procesos de selección de personal. DERECHOS: Puede retirar su consentimiento y acceder, rectificar, suprimir sus datos y demás derechos en Más Info en #CTAIMA /p /p #J-18808-Ljbffr

Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. Como Supply Chain Manager, serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Responsabilidades • Definir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía., • Liderar los procesos de S&OP, planificación de la demanda y planificación de la producción., • Gestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos., • Optimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción., • Coordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén., • Impulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs., • Liderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. Calificaciones • Experiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar., • Conocimiento de planificación de producción, MRP, S&OP y gestión de inventarios., • Dominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. Beneficios • Un puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso., • Autonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro. xcskxlj, • Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución. Supply Chain Manager - Madrid • Alcorcón, Provincia de Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Tipo de contrato: Temporal Jornada: A tiempo completo Ubicación: Parquesur Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Department Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Department Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Department Manager liderarás un departamento de la tienda con el objetivo de maximizar las ventas y ofrecer una experiencia de compra excelente. Te encargarás de planificar estrategias comerciales, garantizar los estándares visuales y operativos, y gestionar el stock para satisfacer las expectativas de las personas que visitan la tienda. Además, coordinarás y asignarás tareas a tu equipo, ofreciendo orientación y feedback para desarrollar sus habilidades, así como mantener su motivación y compromiso. Colaborarás con el resto del equipo de managers para promover un entorno de trabajo seguro, organizado y eficiente, resolviendo consultas o problemas y asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con habilidades de liderazgo que inspire y guíe a su equipo hacia un alto rendimiento, fomentando la colaboración y el aprendizaje. Valoramos una visión comercial clara y capacidad analítica para tomar decisiones estratégicas y optimizar los recursos del departamento. Es fundamental que seas resiliente, con capacidad para gestionar retos de manera eficaz y habilidades de comunicación y empatía para construir relaciones sólidas. También necesitarás contar con experiencia previa en retail, idealmente en entornos de gran volumen, liderando equipos y alcanzando objetivos. Si buscas crecer en una empresa dinámica, este rol es para ti. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que será un requisito indispensable para tu desarrollo que aportes disponibilidad geográfica si te incorporas en la compañía. Si te incorporas a Primark como Department Manager valoraremos positivamente que hayas completado estudios relacionados con la gestión comercial, administración y ventas, etc. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 11/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

¿Quieres impulsar la transición energética desde dentro? En el marco de nuestro crecimiento y fortalecimiento organizativo, buscamos incorporar un/a Purchasing Specialist a nuestro equipo. Cómo será tu día a día: - Asegurar la adquisición de bienes y/o servicios en tiempo y forma en base a la Norma de Compras de la compañía. - Peticiones Oferta (RFQ) - Comparativo Técnico-Comercial - Realización de Pedidos en Business Central - Realización y negociación de Contratos - Homologación y aprobación de proveedores y subcontratas. - Registrar y guardar todo el proceso como respaldo a Auditorías. Requisitos: - Preferiblemente background académico en Ingeniería. - Nivel C1 en inglés. - Mínimo 2 años de experiencia, especializado en compras de proyectos PV y/o BESS. Somos una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007 y cotizada en bolsa desde 2015, estamos presentes en tres regiones clave: EE. UU., Europa y Latinoamérica. Gracias a nuestra apuesta por las baterías, ofrecemos energía limpia, asequible, fiable y constante. Donde sea y cuando sea, 24/7. Con un equipo de más de 600 personas, no solo creemos en el futuro de la energía, sino que impulsamos el talento. Creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades para crear un entorno dinámico donde puedas crecer y marcar la diferencia." Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica. #LI-MG1

El Area Manager supervisara un porfolio de tiendas ubicadas en el mismo centro. Las funciones principales serán: coordinar, supervisar y realizar un seguimiento de la actividad de las tiendas, analizando el grado de cumplimiento de los KPI comerciales, con el objetivo de apoyar y proponer acciones e iniciativas de mejora que estimulen el cumplimiento de dichos requisitos. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Está posición es ideal para Area Manager(s) o para Store Manager(s) de tiendas con volumen. Ubicación: zona sur de Madrid. Importante: se necesita titulo universitario. La empresa lo solicita para avanzar con la contratación. • Mantener comunicación y relación tanto con store managers como con sus equipos de central en relación con todas las actividades de retail que se llevan a cabo en el centro., • Analizar, supervisar y realizar un seguimiento de las operaciones en tienda: precios, promociones, normas, atención del personal, existencias, reglamentos internos, visual merchandising …, con el fin de garantizar metodologías y procesos homogéneos., • Analizar y anticipar las necesidades en las tiendas, garantizando la mejor cobertura de las mismas con el objetivo de garantizar la máxima satisfacción y experiencia de los clientes finales., • Elaborar estadísticas e informes de la actividad comercial para respaldar las reuniones sobre operación comercial., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto y plan de negocio anual, • Coordinar nuevas aperturas, cierres de tiendas y obras de renovación en los locales. xcskxlj, • Grado Universitario en ADE, Marketing o similar y deseable formación en Retail, • Experiencia en marcas sólidas (premium, gran empresa, foco internacional) en un puesto de retail gestionando varias tiendas y/o equipos., • Deseable conocimientos sobre centros comerciales y/o el modelo de negocio de los outlets, • Inglés fluido hablado y escrito (mínimo B2), • Buen conocimiento de MS Office (Excel, Word, Power Point, Outlook), • Habituado/a al uso de herramientas de análisis y reporting, • Alto conocimiento de KPI’s de tienda: ventas, afluencia, tasa de conversión, unidades por ticket, tasa de esfuerzo, ingresos medios, imagen, dotación de personal, etc #J-18808-Ljbffr

Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. Como Supply Chain Manager, serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. Tus principales responsabilidades serán: • Definir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía., • Liderar los procesos de S&OP, planificación de la demanda y planificación de la producción., • Gestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos., • Optimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción., • Coordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén., • Impulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs., • Liderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. Buscamos profesionales con: • Experiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar., • Conocimiento de planificación de producción, MRP, S&OP y gestión de inventarios., • Dominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? • Un puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso., • Autonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro., • Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución.

ppCarboline es una empresa multinacional basada en St. Louis, Estados Unidos y fue fundada en 1947. Somos distribuidores mundiales de recubrimientos y productos de protección pasiva contra el fuego, con oficinas y fábricas en todo el mundo. /ppbArgos /bes una de nuestras unidades de negocio focalizada en la aplicación de morteros ignífugos, pinturas intumescentes, así como en productos para el sellado de paso de instalaciones. Ignifugar estructuras, naves e industrias es clave para impedir la propagación de los incendios, evitando en lo posible daños materiales y humanos y esa es una de nuestras principales misiones. /ph3Resumen de la posición: /h3pEstamos buscando un/a becario/a para asistir con el control de obras para nuestra división bArgos /b, expertos en la aplicación de sistemas de ignifugado. Nuestras oficinas se encuentran ubicadas en Leganés, Madrid. /ph3Tus principales de desafíos serán: /h3ulliApoyo en el control de rendimientos, producción y costes de obra. /liliApoyo en la organización del trabajo al inicio de la jornada. /liliSer el nexo de comunicación entre el comercial que tiene a cargo el proyecto, la obra y el cliente con el fin de trasladar instrucciones de zonas de trabajo, portes, acopio de material y cualquier imprevisto que surja in situ. /liliRealizar mediciones y/o certificaciones. /liliApoyo para solicitud de estudios de obra en licitación. /liliAtención y comunicación con el equipo de backoffice ante cualquier consulta. /liliExcluyente ser estudiantes en los últimos años de las carreras de ingenierías, arquitectura o carreras técnicas. /lilibImprescindible: /b posibilidad de firmar convenio de prácticas con tu universidad o escuela. /liliBuena capacidad de gestión, organización, comunicación y trabajo en equipo. /liliDisponibilidad por las mañanas /liliManejo de autocad y excel /liliPosibilidad de aprender y desarrollarte /liliDuración: según convenio a firmar con la universidad/escuela /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Para nuestro equipo de compras en estamos buscando un Planning Director que lidere la planificación de la demanda y la gestión del abastecimiento en todas nuestras verticales asegurando la correcta disponibilidad de producto en las tiendas y en el canal online. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. ¿De qué te encargarás? Tu misión será garantizar un inventario equilibrado, evitando roturas de stock y exceso de mercancía. Principalmente te responsabilizarás de: • 2.- Análisis y procesos, • 3.- Optimización de la cadena de suministro, • 4.- Equipo, • Planificación y gestión del negocio, • Dirigir la planificación por temporada (ventas y compras), asegurando alineación con los objetivos comerciales, financieros y estratégicos de la empresa., • Traducir la estrategia de negocio en planes accionables de demanda, inventario y Open-to-Buy (OTB)., • Trabajar con el equipo de categories, garantizando que las decisiones de compras estén alineadas con la demanda proyectada y la estrategia de cada canal (Retail & eCommerce)., • Establecer, estructurar y garantizar la ejecución del proceso IBP, asegurando la alineación entre proyecciones top-down (objetivos financieros) y bottom-up (proyección comercial)., • Introducir herramientas y metodologías que optimicen la gestión pre-season e in-season, mejorando precisión de forecast y agilidad en la toma de decisiones., • Implementar reportes analíticos que permitan un seguimiento detallado y gestión efectiva de las compras., • Responsable del seguimiento y análisis de KPIs clave: ventas, margen, sell-through, semanas de cobertura, rotación, nivel de stock y roturas., • Analizar tendencias y performance por categoría, canal y temporada, identificando oportunidades y riesgos., • Gestionar la optimización del stock apoyándose en análisis avanzados de demanda, rotación, cobertura y rentabilidad por canal y categoría., • Liderar iniciativas para gestionar movimientos de stock, reposiciones, cancelaciones y devoluciones a proveedores controlando los niveles de inventario., • Diseñar, estandarizar y optimizar los procesos de planificación, gestión de demanda e inventario, asegurando eficiencia operativa y alineación con los objetivos financieros del negocio., • Liderar, desarrollar y potenciar al equipo de Demand Planning, fomentando una cultura analítica, estratégica y orientada a resultados., • Actuar como mentor y formador, elevando las capacidades técnicas del equipo en forecasting, análisis de datos, gestión de inventario y planificación omnicanal., • Identificar y desarrollar talento interno, construyendo planes de crecimiento y sucesión alineados a las necesidades de la empresa. Contrato indefinido Rango salarial compuesto de fijo y bonus anual Modelo híbrido a definir desde Zaragoza, Madrid o Barcelona. Flexibilidad horaria: puedes entrar de lunes a viernes entre las 7.00h y las 9.30h y a partir de ahí autogestión. Descuento de empleado a partir del primer mes tanto en todas las marcas de Sports Emotion como en todas las empresas del ecosistema de Grupo Tansley del que formamos parte (Milbby, GUAW, Bookish y BrandStory). ¿Qué estamos buscando? • Experiencia de 7 a 10 años en equipos en Demand Planning, Retail Planning, Supply Chain o Merchandising con un mínimo de 3 en la gestión de equipos., • Experiencia en Retail, valorable especialmente en el sector deporte, moda o gran consumo., • Grado en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Matemáticas o similar., • Valorable Máster en Supply Chain Management, Data Analytics o Retail Management será un plus., • Perfil analítico y orientado a resultados, con capacidad de transformar datos en decisiones accionables., • Formación en metodologías de análisis de datos y herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, etc)., • Conocimientos en ERP y herramientas de planificación (SAP, Oracle, etc)., • Gran atención al detalle y capacidad para trabajar con alto volumen de datos., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración transversal. xcskxlj, • Interés por la industria del deporte. #J-18808-Ljbffr

pVerisure en España busca un Business Analyst con foco financiero para un nuevo puesto en el equipo de Business Control, dentro de la Dirección de Planificación Comercial Ventas, centrado en el análisis económico de la actividad comercial y como nexo entre negocio y Finanzas. /ppTrabajarás en un entorno multidisciplinar, con foco en resultados y en mejorar la toma de decisiones. Se valorará experiencia en forecasting, presupuestación y herramientas como Excel, Power BI, SQL o Python. /p #J-18808-Ljbffr

Poner en marcha la estrategia comercial elaborada por la Dirección Comercial. Desarrollar la actividad comercial en colaboradores y en empresas cliente, tanto las ya existentes como nuevas, mediante la identificación de sus necesidades, y la promoción, venta y distribución de los productos, camp

Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. Como Supply Chain Manager, serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. Tus principales responsabilidades serán: • Definir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía., • Liderar los procesos de S&OP, planificación de la demanda y planificación de la producción., • Gestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos., • Optimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción., • Coordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén., • Impulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs., • Liderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. Buscamos profesionales con: • Experiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar., • Conocimiento de planificación de producción, MRP, S&OP y gestión de inventarios., • Dominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? • Un puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso., • Autonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro., • Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución.

OBRAMAT (antes BRICOMART) es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Bricoman, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? 🕵🏻 Desarrollar los "lineales digitales" asignados de la página web de OBRAMAT de España y Portugal, basado en las 3 palancas claves: tráfico, conversión y ticket medio. Identificar y ejecutar las áreas de mejora en cada sección web asignada, para ofrecer la mejor experiencia adaptada a la necesidad profesional de cada sección, garantizando una buena organización, información de producto e identificando oportunidades que puedan tener un gran impacto en la propuesta de campañas de Marketing Omnicanal, participando activamente en la definición y ejecución de la estrategia del departamento. Dar soporte a todas las áreas vinculadas a la comunicación comercial omnicanal, así como seguimiento y optimización de la efectividad de las campañas/canales. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán 🔧: Mantenimiento de los "lineales digitales", alineándolo con el cliente, la imagen y estrategia comercial. Optimización del motor de búsqueda Participación en el contenido de las fichas de los productos para optimizar y mejorar la experiencia. Coordinación con los responsables de la generación de contenidos de valor de las gamas que controlan. Seguimiento de inputs y de los servicios asociados a las gamas para la mejora continua de las líneas digitales. Encargado/a del seguimiento de las campañas de publicidad digital de las secciones (Banners, display, Google Ads, etc.). Explorar y proponer acciones de comunicación o campañas enfocadas en potenciar las gamas. Apoyo en la mejora de canales offline (folletos, catálogos, agenda, etc.), así como en campañas estratégicas para OBRAMAT. Entrega de briefing, supervisión y control de proveedores que intervienen en las campañas y contenidos de los canales. Coordinación y aprobación de contenidos con otros departamentos. Participación en tareas administrativas de la gestión del departamento. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? 🤩 Formación: Formación Profesional o Grado Universitario relacionado con Comercio/Marketing/ADE/Publicidad ... o categorías relacionadas con el sector de la construcción y de la reforma. Afinidad y gusto por el mundo digital y la comunicación (Valorable experiencia en Marketing digital y en E-commerce). Perfil organizado/a y con orientación al trabajo en equipo, con un liderazgo enfocado en la influencia y los resultados. Ingles: B2 ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? 🧡 - Contrato indefinido a jornada completa ✍🏻 en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa 🥇 - Sistema Flexible e híbrido : 2 días teletrabajo 🏠 + 3 en la oficina 💻 - Salario Competitivo + Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficios 💰 - Conviértete en accionista del grupo ADEO 📈 - Plaza de Parking 🚗 - Plan de retribución Flexible 🤸🏻 - 50% del seguro de salud pagado por la empresa 😷 - 25 días laborables de vacaciones 🌴 - Día de tu cumpleaños libre! 🥳 - 10% de descuento en tus compras OBRAMAT 🛒 - Cesta de Navidad 🎄 - Seguro de vida 🌈 - Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces" 😉 - Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía 🎓 (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

p¿Quieres trabajar con Inteligencia Artificial? ¿Tienes experiencia como Data Scientist? y ¿Quieres formar parte de una compañía iTop employer /i?br/br/bNuestro ADN: /b Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.br/br/Verisure Securitas Direct es el líder del mercado europeo en la protección y seguridad de personas para hogares y pequeños negocios, aportando un servicio excepcional a 5 millones de clientes con un equipo de más de 25.000 empleados, presentes en 17 países de Europa y América Latina. /ppb¿Cómo será tu día a día? /b /pollipTrabajarás con LLMs (speech analytics, chatbots inteligentes, sentiment analysis, etc.), prompt engineering y su aplicación al mundo comercial. /p /lilipParticiparás en proyectos end-to-end de IA: desde la exploración de datos, aplicación de técnicas de aprendizaje automático (ML, DL) hasta la puesta en producción y seguimiento del impacto. /p /lilipSerás responsable de código “production-ready” para su rápida y fácil incorporación al framework MLOps de la compañía (AWS). /p /li /olpbRequerimientos imprescindibles /b /pollipGrado o Máster en Ingeniería, Informática, Física, Computer Science o similares. /p /lilipExperiencia de 2-3 años en proyectos de IA. /p /lilipExperiencia con LLMs (Azure, Google, AWS). /p /lilipModelos analíticos/matemáticos: series temporales, redes neuronales, regresiones, grafos y modelos de aprendizaje automático. /p /lilipConocimiento y experiencia en entornos cloud de AWS. /p /lilipExperiencia en la puesta en producción de soluciones de IA. /p /li /olpbExperiencia profesional en tecnologías como: /b /pollipLenguajes de programación: Python (nivel avanzado), R, similares. /p /lilipHerramientas: Jupyter Notebook, Sagemaker, Git. /p /lilipLLMs (GPT, Whisper, Hugging Face, etc.) /p /lilipBases de datos: SQL, Redshift, S3. /p /lilipEntornos cloud: AWS, Sagemaker, Azure, APIs, ML Services. /p /li /olpSi estás interesado/a en conocer más acerca de la posición y de nosotros, no dudes en inscribirte!! /p #J-18808-Ljbffr

Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. br brComo Supply Chain Manager , serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. br brTus principales responsabilidades serán: brDefinir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía. brLiderar los procesos de SOP, planificación de la demanda y planificación de la producción. brGestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos. brOptimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción. brCoordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén. brImpulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs. brLiderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa. brTrabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. br brBuscamos profesionales con: brExperiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar. brConocimiento de planificación de producción, MRP, SOP y gestión de inventarios. brDominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos. brNivel alto de inglés. brPerfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. br br¿Qué ofrecemos? brUn puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso. brAutonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro. brDesarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución.

ph3Descripción /h3 pAmper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el mercado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. /p pDentro de nuestra área de Energía, actualmente seleccionamos un/a bSales Engineer /b, para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Será responsable del desarrollo de negocio y gestión comercial de cuentas estratégicas, así como de la generación de nuevas oportunidades y del crecimiento del negocio tanto en España, como a nivel internacional. /p ul liDesarrollar negocio en grandes cuentas en el ámbito industrial, grandes consumidores de energía (CPDs) y utilities de distribución. /li liIdentificar, estructurar y consolidar nuevas oportunidades en clientes estratégicos. /li liGestionar el ciclo completo de venta en soluciones de energía, digitalización y control (Smart Grid, Smart Industry, Microrredes y Almacenamiento). /li liDesarrollar relaciones con órganos de decisión de alto nivel. /li liCoordinar con los equipos internos la preparación de ofertas. /li liParticipar en el desarrollo de oportunidades internacionales, en coordinación con la dirección de la división. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial, de la Energía o similar. /li liValorable Máster en Energías Renovables, MBA, etc. /li liExperiencia comercial demostrable de al menos 5 años en venta de soluciones técnicas complejas y cierres de contratos, en entornos industriales o del ámbito de la energía. /li liExperiencia previa en alguna de las siguientes soluciones: Smart Grid, Smart Industry, Microrredes y Almacenamiento. /li liBuscamos personas proactivas, con capacidad de interlocución a nivel directivo y técnico, y con orientación a resultados. /li liManejo de CRM y gestión de pipeline. /li liValorable experiencia en entornos internacionales. /li liIncorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. /li liOportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. /li liConciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. /li /ul pSi te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a /p pEn Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. /p pEn el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDurante más de ocho décadas, nuestros empleados han ayudado a clientes de todo el mundo a fabricar con precisión y eficiencia; desde aviones hasta vehículos eléctricos y dispositivos médicos. Nuestro compromiso con la excelencia no es solo un objetivo: está arraigado en todo lo que hacemos. Creemos en el poder de la colaboración y la responsabilidad individual, donde cada voz es valorada y cada miembro del equipo juega un papel crucial en la construcción de nuestro futuro. Juntos, superamos los límites de lo posible, impulsando el cambio y transformando cómo se construye la vida cotidiana. /p h3Key Account Specialist /h3 pBuscamos un Key Account Specialist para el área de Madrid que impulse nuevas ventas y retenga clientes clave en nuestro territorio. Serás responsable de establecer relaciones sólidas con cuentas estratégicas y expandir nuestra presencia en el mercado. Tu rol incluirá identificar oportunidades de negocio, realizar visitas regulares y proporcionar soporte técnico excepcional. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos internos para garantizar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos. Esta posición te permitirá representar a Kennametal en eventos clave y ferias comerciales del sector. /p h3Responsabilidades Principales /h3 ul liEstablecer, desarrollar y retener negocios con las cuentas asignadas ul liIdentificación y adquisición de nuevos clientes /li liDesarrollar la relación con el cliente y ampliar la gama de productos KMT en las instalaciones del cliente /li liSeguimiento de las cotizaciones /li liIdentificar y explorar nuevos potenciales de ventas /li /ul /li liPlanificar y realizar visitas regulares a clientes, y dar soporte postventa /li liResponsable de las negociaciones de precios con el objetivo de lograr rentabilidad en las ventas /li liDeterminación de los parámetros técnicos y datos de rendimiento para la cotización /li liIncrementar la satisfacción del cliente /li liAtención al cliente y soporte postventa /li liActualización constante del conocimiento del mercado y del producto /li liReporte de actividades de ventas y perspectivas de ventas en informes semanales y mensuales; utilizando CRM y herramientas de reporte de KMT de manera oportuna /li liCooperar estrechamente con Servicio al Cliente, Ingeniería, Gestión de Productos, Cotización/CSD, Servicios, plantas de producción… para cumplir con el plan de ventas, entrega a tiempo y los objetivos de calidad /li liPlanificar, preparar y representar a la empresa en eventos de clientes, ferias comerciales /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTítulo comercial o técnico (Licenciatura, Ingeniería Mecánica) o formación equivalente /li liMínimo 3-5 años de experiencia en ventas /li liVarios años de experiencia en mecanizado con máquinas CNC y sistemas de herramientas (torneado, fresado, taladrado) /li liConocimiento en estrategias de fabricación /li liBuen conocimiento de procesos de producción, sistemas de calidad y requisitos /li liComprensión de contextos empresariales /li liExperiencia en el trato y negociación con clientes en diferentes niveles /li liSólidas habilidades comerciales y de ventas /li liCapacidad para reconocer las necesidades y presentar beneficios al cliente /li liExcelentes habilidades de comunicación y presentación /li liApariencia segura y convincente hacia los clientes /li liExperiencia en gestión de proyectos /liliCapacidad para tratar con estructuras organizativas complejas en las instalaciones del cliente /li liDisposición para viajar incluyendo pernoctas /li liPreferiblemente con red establecida en la Industria del Metal (Aeroespacial, Defensa, Médica, Ingeniería General, Energía y Transporte, etc.) /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liApoyo constante con libertad para crecer: Contarás con el respaldo de un equipo experimentado, incluyendo al responsable de la oficina de Madrid, y tendrás el apoyo de un CSR. Trabajarás inicialmente con el actual KAS, quien te introducirá personalmente a los clientes durante un período de transición y formación. /li liFormación completa: Recibirás una formación inicial con especialistas en diferentes áreas (fresado, torneado, taladrado), seguida de acompañamiento práctico hasta que te sientas completamente preparado. /li liExcelentes condiciones: Disfrutarás de un buen coche de empresa y alojamiento en buenos hoteles durante tus desplazamientos comerciales. /li liZona de trabajo atractiva: Tu territorio principal será la zona sur y sureste de Madrid, con oportunidades de expansión en nuevos clientes de la zona centro. /li liAmbiente humano y positivo: Valoramos el trato amable, profesional y constructivo. Buscamos personas que sepan conectar con los clientes de manera genuina. /li /ul pSi tienes conocimientos de mecanizado, experiencia comercial, y ganas de desarrollarte en un entorno que valora tanto tu autonomía como tu crecimiento profesional, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos Account Manager /p pSi tienes experiencia en gestión de clientes, desarrollo de negocio y orientación a resultados, queremos que formes parte de nuestro equipo y contribuyas al crecimiento estratégico de nuestra cartera de clientes. /p h3bResponsabilidades/Descripción de funciones: /b /h3 ul liGestionar el proceso comercial desde el primer contacto hasta la firma del contrato en línea con la estrategia de la empresa y monitorizado por el Head of Business Development ES. /li liIdentifica, atrae y desarrolla nuevas oportunidades de negocio utilizando medios internos y externos de la empresa. /li liPromueve la creación de nuevos Leads a través de actividades de prospección /li liIdentifica clientes objetivo e implementa estrategias de desarrollo apropiadas. /li liElabora propuestas para clientes nuevos y/o actuales. /li liValida las propuestas comerciales, presentándolas al Head of Business Development ES, para su aprobación siendo supervisado por el sales support y analizando la viabilidad de la solución operativa con el/ Site manager de las delegaciones implicadas en el servicio. /li liOfrece productos o servicios a través de contactos establecidos con clientes: prospectos/documentos de presentación de ventas corporativos de clientes para establecer nuevos contactos comerciales. /li liEvalúa las necesidades expresadas o latentes de los clientes potenciales, proponiendo soluciones. /li liElabora informes sobre los proyectos comerciales de los que es responsable. /li liElaborar informes de la competencia y de los mercados en los que desarrolla su labor comercial. /li liImplementa adecuadamente el Sistema de Gestión de Calidad y Seguridad de los productos en el área de su responsabilidad. /li /ul h3bCompetencias mínimas para desempeñar la función: /b /h3 ul liDiplomatura o Grado en Marketing/comercio internacional o experiencia profesional mínima de 3 años en puesto de trabajo similar /li liConocimiento de negocio y comprensión de la cadena de distribución logística, con especial atención en el sector de la alimentación y de la cadena de frio controlado /li liConocimientos de informática como usuario avanzado /li liConocimientos de ingles, español y portugués /li liFormación en gestión de Calidad y Seguridad de los productos IFS Logistics, BRC Storage and Distribution (donde aplique) /li liFormación básica en Seguridad Alimentaria y Food Defense /li /ul h3bCompetencias Interpersonales para desempeñar la función: /b /h3 ul liPuntual, organizad@ responsable y metódic@ /li liPerfil dinámico, flexible y con alta capacidad de trabajo. Resistente al estrés. /li liRiguros@ y autoexigente en sus funciones /li liHabilidades administrativas para la introducción de datos informáticos con rapidez y sin errores /li liMentalidad de trabajo en equipo, /li liExcelentes habilidades de comunicación, escucha activa, negociación y asertividad /li liDotes de liderazgo para coordinar a los diferentes departamentos de centro en una gestión transversal y multidisciplinar /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa participar en la estructuración y negociación de contratos de venta de energía en un IPP internacional en pleno crecimiento? En Grenergy buscamos un/a PPA Specialist para reforzar nuestro equipo, con foco en análisis de mercado, desarrollo de negocio y negociación de contratos de compraventa de energía (PPA) para proyectos renovables y almacenamiento. ¿Cuál será tu responsabilidad? - Analizar los mercados eléctricos en los países donde Grenergy está presente, identificando tendencias, oportunidades y riesgos. - Detectar nuevas oportunidades de negocio y potenciales offtakers. - Crear y gestionar relaciones con utilities, comercializadoras y compradores corporativos (C&I). - Buscar, estructurar y negociar nuevos PPAs y otros contratos de venta de energía, tanto para proyectos renovables como para baterías (BESS). - Gestionar activamente el portfolio de PPAs existentes, asegurando su correcto seguimiento y optimización. - Colaborar de forma transversal con equipos internos (Development, Finance, Legal, Asset Management) para asegurar la viabilidad y alineación estratégica de los acuerdos. ¿Qué esperamos de ti? - Background académico en Ingeniería (también se valorarán perfiles de ADE o Economía). - Al menos 1 año de experiencia en posiciones similares dentro del sector energético. - Conocimiento del mercado eléctrico, idealmente en Europa. - Experiencia previa en energías renovables. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación comercial. - Perfil analítico con capacidad para entender estructuras contractuales y dinámicas de mercado. Somos una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007 y cotizada en bolsa desde 2015, estamos presentes en tres regiones clave: EE. UU., Europa y Latinoamérica. Gracias a nuestra apuesta por las baterías, ofrecemos energía limpia, asequible, fiable y constante. Donde sea y cuando sea, 24/7. Con un equipo de más de 600 personas, no solo creemos en el futuro de la energía, sino que impulsamos el talento. Creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades para crear un entorno dinámico donde puedas crecer y marcar la diferencia. #LI-MC1

ph3Overview /h3 pTECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER DIODO /p p¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal para la cobertura de una sustitución en nuestro centro de POZUELO. /p pBuscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. /p h3Responsibilities /h3 ul liEjecución del tratamiento láser. /li liControl de parámetros y evolución del tratamiento. /li liAsesoramiento profesional del tratamiento en cabina. /li liGestión de citas / Agendas. /li liCobro de citas. /li liCaptación de posibles clientes potenciales. /li liPerfil comercial, Comercialización de productos. /li liMantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...) /li liGestión de equipos /li liGestión de facturación, presupuesto, etc. /li /ul h3Conditions and Hours /h3 ul liContrato fijo-discontinuo. /li liContrato 20 HORAS /li liHorario de lunes a viernes 17-21 horas. /li liPosibilidad de seguir con nosotros con transformación de contrato. /li liFlexibilidad horaria en base a las necesidades del centro. /li liPosibilidad de aumento de horas. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liOrden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. /li liCompañerismo y trabajo en equipo. /li liDon de gentes y altas habilidades comerciales. /li liDisponibilidad horaria según se oferta. /li liCompromiso y adaptabilidad. /li liPersona resolutiva, responsable y disciplinada. /li liBuena comunicación. /li liAlta autonomía. /li liConocimientos informáticos (paquete office, etc.) /li liSe valorará conocimiento en sistema FLOWWW. /li /ul pLa empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto práctica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. /p p¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de POZUELO no dudes en enviarnos tu currículum! /p /p #J-18808-Ljbffr

Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. br brComo Supply Chain Manager , serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. br brTus principales responsabilidades serán: brDefinir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía. brLiderar los procesos de SOP, planificación de la demanda y planificación de la producción. brGestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos. brOptimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción. brCoordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén. brImpulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs. brLiderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa. brTrabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. br brBuscamos profesionales con: brExperiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar. brConocimiento de planificación de producción, MRP, SOP y gestión de inventarios. brDominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos. brNivel alto de inglés. brPerfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. br br¿Qué ofrecemos? brUn puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso. brAutonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro. brDesarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución.

ph3GPV MADRID /h3 pUbicación: GETAFE, M, ES /p pFecha: 3 jul 2026 /p pFrit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quien tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. /p pSomos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes. /p h3Descripción de la Oferta /h3 h3¿Cuál será tu misión? /h3 pComo GPV serás el embajador/a de nuestra marca en el punto de venta en supermercados e hipermercados, en una posición temporal. Asegurarás una excelente ejecución comercial, visibilidad de producto y relación con el cliente. /p pSerás el enlace clave entre el equipo de ventas y los puntos de venta, asegurándote de que nuestras estrategias se implementen eficazmente en el terreno. ¿Nos ayudarás a convertir cada tienda en una experiencia de marca? /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liVisitarás diferentes tiendas para fortalecer la relación con los encargados y jefes de sección, creando vínculos de confianza y colaboración. /li liComprobarás que el surtido acordado esté correctamente implantado y que nuestros productos luzcan impecables, bien colocados y con los precios actualizados según los planogramas definidos. /li liSupervisarás la presencia del producto en tienda, cuidando cada detalle: revisarás caducidades, el estado del packaging y reubicarás aquellos artículos que necesiten una mejor exposición. /li liActualizarás portaprecios, cartelería y material promocional, asegurando que las promociones se implementen de forma atractiva y efectiva. /li liSerás los ojos y oídos de la marca en el punto de venta: detectarás incidencias, oportunidades y buenas prácticas, compartiendo información valiosa con tu responsable y proponiendo mejoras que impulsen la visibilidad y la rotación del producto. /li /ul h3¿Qué conocimientos necesitas? /h3 ul liCiclo Formativo de Grado Medio o Superior, preferiblemente en áreas relacionadas con ventas, marketing o comercio. /li liExperiencia como GPV (Gestor/a del Punto de Venta) o en posiciones similares. Valoraremos especialmente la experiencia en grandes cuentas o canal Alimentación, donde la planificación y la relación con el cliente son clave. /li liManejo fluido de herramientas informáticas y facilidad para adaptarte a nuevas tecnologías. /li /ul h3¿Qué vas vivir en Frit Ravich? /h3 ul liFormarás parte de una compañía referente en el sector, en pleno crecimiento y con un gran potencial para tu desarrollo profesional. /li liContarás con un plan de incorporación personalizado y el acompañamiento directo de tu manager, para que te sientas parte del equipo desde el inicio y tengas el apoyo que necesitas para alcanzar tus objetivos. /li liTe ayudaremos a dominar nuestras más de 1.000 referencias y a seguir desarrollando tus competencias con programas formativos adaptados a tu evolución. /li liEn Frit Ravich apostamos por una cultura organizacional moderna, colaborativa e inclusiva, donde cada persona puede aportar y crecer siendo ella misma. /li liTendrás la oportunidad de participar en nuestra forma innovadora de trabajar: FritWay, un modelo que impulsa la colaboración, la flexibilidad y la mejora continua. /li liTarjeta de dietas y gasolina para facilitar tus desplazamientos. /li liVehículo de empresa asignado a tu zona. /li liAyudas económicas adicionales reconocidas en nuestro convenio colectivo. /li liAccederás a un plan de retribución flexible con distintas ventajas y beneficios diseñados para ti. /li liHorario de lunes a viernes. Disfruta de tus fines de semana libres y de un equilibrio real entre tu vida personal y profesional. /li /ul b¡Tu reto comienza aquí, no dudes en dar el paso! /b h3Marco normativo /h3 pEn Frit Ravich apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad como valores clave de nuestra cultura. Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente según criterios objetivos de experiencia, competencias y adecuación al sitio, con independencia de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, estado civil, situación familiar, religión, discapacidad u otras circunstancias personales. La retribución asociada al sitio se definirá de acuerdo con criterios internos de equidad y de responsabilidad, y se comunicará de forma transparente a lo largo del proceso de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

MILBBY, empresa especializada en el sector de las manualidades y bellas artes, En continuo crecimiento y plan de expansión, compuesto por un equipo joven y apasionado por el mundo creativo que tenemos una misión: "Impulsar a todo el mundo a explorar su creatividad para ser más feliz" Buscamos para nuestra tienda en el centro comercial de Xanadú un/a Sales Assistant/Dependiente/a de tienda para sustituir por baja de maternidad a una compañera del equipo, y que se una al equipo como Dependiente/a en horario de 40 horas semanales con posibilidad real de permanecer en el equipo. La tienda se encuentra en el Centro Comercial Xanadú. Buscamos una persona orientada a la venta y al cliente, con conocimiento y pasión por nuestros productos, organizada, responsable y que sepa trabajar en equipo. ¿Cuáles serán tus funciones principales? - Garantizar una buena experiencia de cliente a través de un asesoramiento excepcional y personalizado - Potenciar las ventas de la tienda y alcanzar los objetivos marcados - Gestión de stock, inventariado, recepción de pedidos y mercancías, check de albaranes y devoluciones. - Arqueo de caja y control de procesos de la tienda. ¿Qué necesitas? - Tener experiencia trabajando en tiendas vendiendo productos a cliente. - Tener pasión y afición por las manualidades y/o Bellas Artes. - Tener habilidades comerciales - Mostrar ganas de querer trabajar y aprender ¿Qué ofrecemos? - ¿Qué ofrecemos? - Paquete retributivo flexible (cheque restaurante, guardería...). - Seguro de Salud. - Descuentos exclusivos en empresas del grupo. - Plan de carrera y formación continuada. Si te apasiona el mundo de los animales, fomentar la sinergia del equipo y te gustaría desarrollarte en el sector a largo plazo... ¡Esta es tu oportunidad!

¡En Asentis estamos ampliando el equipo! Somos una constructora promotora especializada en el sector residencial del Grupo Asentis. Con dos décadas de trayectoria, nos dedicamos a la creación de edificaciones residenciales, abarcando tanto proyectos propios como colaboraciones con terceros. Tareas Estamos buscando un/a Administrativo/a Atención al Cliente: - Atender y asesorar a clientes. - Presentar las características del producto (viviendas, zonas comunes, calidades, planos, precios, condiciones de financiación, etc.). - Realizar visitas comerciales en oficina de ventas, piso piloto o en la propia promoción. - Gestionar operaciones en el CRM comercial. - Preparar informes, seguimiento de leads y previsiones. Requisitos Experiencia mínima de 2-3 años. Manejo de CRM (Salesforce, Inmoweb, etc.) Buen dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook). - Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia. Posibilidad de acogerse a retribución flexible, incluyendo diversos tipos de beneficios. - Estabilidad laboral, en un buen ambiente de trabajo, y posibilidad de desarrollo de carrera profesional en nuestro Grupo. - Horario de martes a viernes de 09 - 18h y sábados de 9 - 14h. - Contrato indefinido. - Incorporación inmediata. Beneficios -Retribución flexible. ¿Te animas a formar parte?

ph3TUS TAREAS /h3 p¿Tienes talento para el servicio al cliente y las ventas? En SIXT, puedes aprovechar al máximo tus fortalezas. Te encargarás de asegurar la satisfacción de los clientes, gestionar nuestra flota de vehículos y realizar diversas tareas en la sucursal. Todo lo que necesitas saber sobre nuestros vehículos, lo aprenderás con nosotros. Te esperan horarios de trabajo flexibles y auténticas oportunidades de crecimiento. Además, gracias a nuestro sistema de bonificaciones, tu salario no tiene límite: cuanto mejor rindas, más ganarás. Sin techo. /p ul liEres la primera persona de contacto para nuestros clientes: amable, competente y con pasión por las ventas y el servicio /li liConvences con ofertas personalizadas y haces que cada experiencia del cliente sea especial /li liTe encargas de los contratos de alquiler y de las consultas de los clientes, de forma organizada, orientada al servicio y siempre con una sonrisa /li liManejarás cualquier incidencia o problema que pueda surgir durante el proceso de alquiler, asegurando una solución rápida y efectiva /li liTe asegurarás de que los vehículos estén en perfecto estado y listos para su entrega /li /ul h3TU PERFIL /h3 ul liTe apasionan las ventas y te entusiasma ofrecer un excelente servicio y asesoramiento al cliente /li liTienes experiencia en la atención directa al cliente, preferiblemente en los sectores de servicios, turismo o venta comercial /li liEres comunicativo/a y tienes una gran capacidad de expresión, tanto en español como en inglés /li liEres flexible, te gusta trabajar en equipo y estás dispuesto/a a trabajar por turnos, también los fines de semana y días festivos, ya sea a tiempo completo o parcial /li liTienes un permiso de conducir válido para la conducción de vehículos /li /ul h3LO QUE OFRECEMOS /h3 ul libContrato Fijo-Discontinuo, Salario atractivo y comisiones ilimitadas /b Recibirás un salario competitivo con oportunidades de comisiones ilimitadas basadas en tu rendimiento /li libFormación a medida y crecimiento profesional /b Disfrutarás de planes de formación personalizados, oportunidades de desarrollo profesional y programas de intercambio nacional e internacional /li libEquilibrio entre vida laboral y personal /b Disfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT /li libPolítica de remuneración flexible /b Accederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante /li libExcelentes beneficios para empleados /b Obtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productos. Participarás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Me gustaría solamente darle una estética más profesional, ya que el local como tal no necesita ningún tipo de reforma grande.ul br/li¿Qué tipo de reforma quieres realizar? /li Reforma parcial br/liActividad comercial del local u oficina /li Gimnasio br/liMedidas del inmueble (en metros cuadrados) /li Más de 200 m2 br/liTipo de inmueble o propiedad /li Nave industrial br/liPartes del inmueble a reformar /li Estética br/liPerfil del inmueble donde se realizará la reforma /li Alquiler (con permiso del casero) br/li¿Cuándo se necesita hacer la reforma? /li Dentro de 1 mes o más /ul br/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

En FanClima somos expertos en implementar soluciones de climatización adaptadas a las necesidades de cada cliente. Nos dedicamos a la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de aire acondicionado y bomba de calor ajustados a todo tipo de condiciones y presupuestos. Realizamos trabajos tanto en instalaciones domésticas como en cualquier tipo de local comercial u oficinas. Asimismo, ejecutamos proyectos de mayor envergadura como instalaciones en hoteles o edificios con necesidades de climatización especiales. Ejecutamos nuestros proyectos de climatización en Madrid y en el resto del territorio nacional, ya que contamos con una flota de vehículos propios para ofrecer un servicio de calidad en cada proyecto. Además, nuestros técnicos reúnen más de 15 años de experiencia desarrollando proyectos integrales de climatización, desde la planificación y los permisos hasta la instalación. Desde FanClima también nos encargamos del mantenimiento de las instalaciones, para que solo tengas que preocuparte de disfrutar de una temperatura ideal en tus estancias. Tareas Instalación de Sistemas de Climatización: Asistir en la instalación de sistemas de aire acondicionado, calefacción y ventilación, incluyendo unidades de ventana, sistemas split, y unidades de manejo de aire. Mantenimiento y Reparación: Ayudar en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de climatización, como limpiar y reemplazar filtros, comprobar niveles de refrigerante, y verificar el funcionamiento de componentes eléctricos y mecánicos. Diagnóstico de Fallos: Colaborar en la identificación de problemas en los sistemas de climatización mediante el uso de herramientas y equipos de diagnóstico. Revisión y Pruebas: Realizar pruebas de funcionamiento de los sistemas de climatización después de las instalaciones o reparaciones para asegurar que operen correctamente. Limpieza y Orden: Mantener el área de trabajo limpia y ordenada, así como los equipos y herramientas utilizadas en el trabajo. Manejo de Herramientas y Equipos: Usar y mantener adecuadamente herramientas y equipos necesarios para la instalación y reparación de sistemas de climatización. Atención al Cliente: Interactuar con los clientes de manera profesional, responder a preguntas básicas y proporcionar información sobre el estado del trabajo. Documentación: Registrar y mantener documentación de las actividades realizadas, incluyendo informes de servicio, listas de piezas utilizadas y detalles de reparaciones. Cumplimiento de Normas y Regulaciones: Seguir las normas de seguridad y regulaciones locales y nacionales relacionadas con la climatización y el manejo de refrigerantes. Apoyo al Oficial: Asistir al oficial de climatización en tareas técnicas más complejas y en la planificación y ejecución de proyectos. Requisitos - Con experiencia en instalación, mantenimiento y reparación de Sistemas VRV, Enfriadoras, Roof-Top, etc. Se valorará experiencia en Frío Industrial y Calefacción. - Se ofrece jornada completa e incorporación inmediata. - Se pide carnet de conducir y sin problemas para viajar. - Horario: De lunes a viernes. Beneficios -Formación en certificaciones profesionales. -Pago de kilometraje. -Teléfono de empresa. -Uniforme proporcionado. -Pago horas extras. Si estais interesados enviad el CV a i n f o arroba f a n c l i m a . e s Buen ambiente de trabajo, te esperamos!

ph3Funciones /h3 pIncorpórate a nuestro equipo y asume responsabilidades de dirección desde el primer día. Esta oferta es perfecta para ti, porque los retos son tu principal motivación. ¿tienes la fuerza necesaria para asumir la responsabilidad sobre varias tiendas y sus equipos desde el primer día? acepta el reto y amplía tus límites como Responsable de zona. Principales funciones: /p ul liAdaptar el funcionamiento de cada punto de venta según la política comercial marcada por la dirección de la empresa, responsabilizándote de alcanzar en tus tiendas la mayor cifra de ventas y rentabilidad posibles, especialmente por lo que se refiere a la gestión de equipos y a nivel comercial /li liFormarás al equipo de tienda para conseguir los objetivos comerciales fijados por la Dirección General para tu zona de influencia. /li liGestionarás al equipo, colaborando estrechamente con el o la Responsable de tienda. /li liRealizarás el seguimiento de los presupuestos de venta de las tiendas, detectando posibles desviaciones y analizando los motivos /li liTransmitirás el espíritu, la política y la cultura de la empresa al personal de cada establecimiento o tienda. /li liSupervisarás y coordinarás la distribución de horarios del personal de cada tienda, de acuerdo con el o la Responsable de tienda. /li liElaborarás informes de seguimiento de ventas de los puntos de venta y de cada miembro del equipo de tienda. /li liSupervisarás y tratarás de optimizar, si corresponde, la comunicación externa e interna, tanto en lo referido a los diversos puntos de venta como en lo que se refiere a la estructura interna de cada uno de ellos /li /ul h3Requisitos /h3 ul liLicenciatura o Grado, valorándose formación en administración de empresa, marketing u otras materias enfocadas al ámbito comercial. /li liSe valorará muy positivamente experiencia similar, de al menos 3 años en entornos de alta exigencia y gestionando equipos de ventas. /li liDisponibilidad geográfica /li liExperiencia consolidada en la gestión de equipos, valorándose participar en formaciones internas de los mismos. /li liAlta orientación a resultados y clara vocación comercial. /li liCarné de conducir. /li liImprescindible nivel alto de inglés (mínimo B2) /li /ul h3Te ofrecemos /h3 ul liSerás el/la dueño/a de tu tiempo, tú te organizarás para poder crear el mejor plan de trabajo para conseguir los objetivos. /li liPlan de formación inicial de entre 6-9 meses para el desempeño óptimo de tu puesto de trabajo. /li liClases de inglés (plataforma online) /li liPosibilidades reales de crecimiento en la compañía y liderar áreas estratégicas. /li liLiderar un proyecto en el que tendrás visibilidad del impacto en la cuenta de resultados por cada una de tus acciones realizadas. /li liSi tu pasión son las personas, te ofrecemos un equipo de hasta 80 personas y 5 tiendas aproximadamente. /li liPaquete retributivo por encima del sector y coche de empresa. /li /ul h3Contacto /h3 pALDI San Isidro Supermercados, S. L. U.br/Pol. Ind. La Granadina, Calle 3, Parcela 10, Fase 3br/03349 San Isidro (Alicante) /p /p #J-18808-Ljbffr

Business Development Manager – Data & IA Excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, con más de 25 años de trayectoria. Contamos con presencia internacional y prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, acompañando a nuestros clientes en sus procesos de transformación digital mediante soluciones innovadoras en tecnología, analítica avanzada e Inteligencia Artificial. En este contexto de crecimiento, buscamos incorporar un/a Business Development Manager – Data & IA, con foco en la generación de nuevo negocio y el desarrollo de cuentas estratégicas para impulsar nuestra práctica de Data & Artificial Intelligence. El reto La misión principal del rol será impulsar el crecimiento comercial del área de Data & IA, identificando nuevas oportunidades de negocio y acompañando a nuestros clientes en la definición e implantación de soluciones basadas en datos e Inteligencia Artificial que generen un impacto real en el negocio. Buscamos un perfil claramente comercial, con capacidad para mantener conversaciones estratégicas con directivos de negocio y tecnología, entender sus retos y posicionar soluciones de alto valor en torno a la gestión del dato, analítica avanzada e IA. Responsabilidades - Desarrollo de negocio y apertura de nuevas cuentas en el ámbito de Data & IA. - Identificación, generación y cierre de oportunidades relacionadas con: - Estrategia y Gobierno del Dato. - Modernización de plataformas de datos. - Data Engineering y DataOps. - Business Intelligence y Analytics. - Inteligencia Artificial y Machine Learning. - IA Generativa y asistentes inteligentes. - Gobierno y calidad del dato. - MLOps y despliegue de soluciones de IA. - Relación directa con Chief Data Officers (CDO), CIOs, CTOs, responsables de Data, Analytics e Innovación. - Definición y ejecución de estrategias comerciales para el crecimiento de la práctica de Data & IA. - Elaboración de propuestas en colaboración con los equipos de preventa, arquitectura y delivery. - Gestión integral del ciclo comercial: prospección, hunting, negociación, cierre y seguimiento. - Gestión activa del pipeline y cumplimiento de los objetivos comerciales. - Representación de Excelia en eventos, foros y ecosistemas tecnológicos relacionados con Data e Inteligencia Artificial. Perfil requerido - Experiencia consolidada en venta consultiva de soluciones o servicios de Data, Analytics e Inteligencia Artificial. - Conocimiento del mercado de plataformas de datos, analítica e IA. - Experiencia en apertura de negocio, hunting y desarrollo de cuentas estratégicas. - Red de contactos activa en áreas de Tecnología, Data, Transformación Digital o Innovación. - Capacidad para identificar necesidades de negocio y transformarlas en propuestas de valor basadas en datos e IA. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes. - Perfil autónomo, orientado a resultados y con visión estratégica. ⭐ Se valorará - Experiencia previa en consultoría tecnológica o compañías especializadas en Data & IA. - Conocimiento de plataformas cloud y ecosistemas de datos como Microsoft Azure, AWS o Google Cloud. - Experiencia con tecnologías como Microsoft Fabric, Databricks, Snowflake, Power BI, Tableau o herramientas de IA Generativa. - Relación con partners tecnológicos como Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, Google Cloud o OpenAI. - Conocimiento de tendencias en Data Governance, IA Responsable, GenAI y automatización inteligente. Qué ofrecemos - Contrato indefinido en un entorno estable y en crecimiento. - Participación en proyectos estratégicos de transformación digital, analítica avanzada e Inteligencia Artificial. - Entorno multinacional, colaborativo y con grandes oportunidades de desarrollo profesional. - Posibilidad de liderar el crecimiento comercial de una práctica estratégica y en plena expansión.

En FanClima somos expertos en implementar soluciones de climatización adaptadas a las necesidades de cada cliente. Nos dedicamos a la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de aire acondicionado y bomba de calor ajustados a todo tipo de condiciones y presupuestos.Realizamos trabajos tanto en instalaciones domésticas como en cualquier tipo de local comercial u oficinas. Asimismo, ejecutamos proyectos de mayor envergadura como instalaciones en hoteles o edificios con necesidades de climatización especiales.Ejecutamos nuestros proyectos de climatización en Madrid y en el resto del territorio nacional, ya que contamos con una flota de vehículos propios para ofrecer un servicio de calidad en cada proyecto. Además, nuestros técnicos reúnen más de 15 años de experiencia desarrollando proyectos integrales de climatización, desde la planificación y los permisos hasta la instalación.Desde FanClima también nos encargamos del mantenimiento de las instalaciones, para que solo tengas que preocuparte de disfrutar de una temperatura ideal en tus estancias.TareasInstalación de Sistemas de Climatización: Asistir en la instalación de sistemas de aire acondicionado, calefacción y ventilación, incluyendo unidades de ventana, sistemas split, y unidades de manejo de aire.Mantenimiento y Reparación: Ayudar en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de climatización, como limpiar y reemplazar filtros, comprobar niveles de refrigerante, y verificar el funcionamiento de componentes eléctricos y mecánicos.Diagnóstico de Fallos: Colaborar en la identificación de problemas en los sistemas de climatización mediante el uso de herramientas y equipos de diagnóstico.Revisión y Pruebas: Realizar pruebas de funcionamiento de los sistemas de climatización después de las instalaciones o reparaciones para asegurar que operen correctamente.Limpieza y Orden: Mantener el área de trabajo limpia y ordenada, así como los equipos y herramientas utilizadas en el trabajo.Manejo de Herramientas y Equipos: Usar y mantener adecuadamente herramientas y equipos necesarios para la instalación y reparación de sistemas de climatización.Atención al Cliente: Interactuar con los clientes de manera profesional, responder a preguntas básicas y proporcionar información sobre el estado del trabajo.Documentación: Registrar y mantener documentación de las actividades realizadas, incluyendo informes de servicio, listas de piezas utilizadas y detalles de reparaciones.Cumplimiento de Normas y Regulaciones: Seguir las normas de seguridad y regulaciones locales y nacionales relacionadas con la climatización y el manejo de refrigerantes.Apoyo al Oficial: Asistir al oficial de climatización en tareas técnicas más complejas y en la planificación y ejecución de proyectos.Requisitos- Con experiencia en instalación, mantenimiento y reparación de Sistemas VRV, Enfriadoras, Roof-Top, etc.Se valorará experiencia en Frío Industrial y Calefacción.- Se ofrece jornada completa e incorporación inmediata.- Se pide carnet de conducir y sin problemas para viajar.- Horario: De lunes a viernes.Beneficios- Formación en certificaciones profesionales.- Pago de kilometraje.- Teléfono de empresa.- Uniforme proporcionado.- Pago horas extras.- Buen ambiente de trabajo, te esperamos!#J-18808-Ljbffr

ph3Business Development Manager – Data IA /h3 pExcelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, con más de 25 años de trayectoria. Contamos con presencia internacional y prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos, acompañando a nuestros clientes en sus procesos de transformación digital mediante soluciones innovadoras en tecnología, analítica avanzada e Inteligencia Artificial. /p h3El reto /h3 pLa misión principal del rol será impulsar el crecimiento comercial del área de Data IA, identificando nuevas oportunidades de negocio y acompañando a nuestros clientes en la definición e implantación de soluciones basadas en datos e Inteligencia Artificial que generen un impacto real en el negocio. /p pBuscamos un perfil claramente comercial, con capacidad para mantener conversaciones estratégicas con directivos de negocio y tecnología, entender sus retos y posicionar soluciones de alto valor en torno a la gestión del dato, analítica avanzada e IA. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollo de negocio y apertura de nuevas cuentas en el ámbito de Data IA. /li liIdentificación, generación y cierre de oportunidades relacionadas con: ul liEstrategia y Gobierno del Dato. /li liModernización de plataformas de datos. /li liData Engineering y DataOps. /li liBusiness Intelligence y Analytics. /li liInteligencia Artificial y Machine Learning. /li liIA Generativa y asistentes inteligentes. /li liGobierno y calidad del dato. /li liMLOps y despliegue de soluciones de IA. /li /ul /li liRelación directa con Chief Data Officers (CDO), CIOs, CTOs, responsables de Data, Analytics e Innovación. /li liDefinición y ejecución de estrategias comerciales para el crecimiento de la práctica de Data IA. /li liElaboración de propuestas en colaboración con los equipos de preventa, arquitectura y delivery. /li liGestión integral del ciclo comercial: prospección, hunting, negociación, cierre y seguimiento. /li liGestión activa del pipeline y cumplimiento de los objetivos comerciales. /li liRepresentación de Excelia en eventos, foros y ecosistemas tecnológicos relacionados con Data e Inteligencia Artificial. /li /ul h3Perfil requerido /h3 ul liExperiencia consolidada en venta consultiva de soluciones o servicios de Data, Analytics e Inteligencia Artificial. /li liConocimiento del mercado de plataformas de datos, analítica e IA. /li liExperiencia en apertura de negocio, hunting y desarrollo de cuentas estratégicas. /li liRed de contactos activa en áreas de Tecnología, Data, Transformación Digital o Innovación. /li liCapacidad para identificar necesidades de negocio y transformarlas en propuestas de valor basadas en datos e IA. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes. /li liPerfil autónomo, orientado a resultados y con visión estratégica. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liExperiencia previa en consultoría tecnológica o compañías especializadas en Data IA. /li liConocimiento de plataformas cloud y ecosistemas de datos como Microsoft Azure, AWS o Google Cloud. /li liExperiencia con tecnologías como Microsoft Fabric, Databricks, Snowflake, Power BI, Tableau o herramientas de IA Generativa. /li liRelación con partners tecnológicos como Microsoft, Databricks, Snowflake, AWS, Google Cloud o OpenAI. /li liConocimiento de tendencias en Data Governance, IA Responsable, GenAI y automatización inteligente. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido en un entorno estable y en crecimiento. /li liParticipación en proyectos estratégicos de transformación digital, analítica avanzada e Inteligencia Artificial. /li liEntorno multinacional, colaborativo y con grandes oportunidades de desarrollo profesional. /li liPosibilidad de liderar el crecimiento comercial de una práctica estratégica y en plena expansión. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. - Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! - Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. - Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. - Herramientas digitales fáciles de usar. - Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. - Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. - Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. - Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? - Prospectar la zona. - Captar inmuebles y clientes. - Valorar propiedades. - Organizar y realizar visitas. - Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. - Realizar estudios de la competencia. - Llevar a cabo actividades de marketing. - Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. xohynlm ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Compañía española con más de 1500 empleados, del sector servicios, en fase de crecimiento busca un Técnico/a de Compras para incorporar a su equipo. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en la gestión integral de las compras de productos y servicios, asegurando el control analítico de costes, la correcta imputación de gastos y el soporte inmediato a operativa del negocio en un entrono de alta urgencia. • Gestión integral del ciclo de compra., • Validación y gestión de facturación, albaranes y hojas de gasto., • Control de medios auxiliares, EPIs, uniformidad y comunicaciones., • Elaboración de reporting y cuadros de mando de compras. Gestión documental y operativa de la flota de vehículos., • Coordinación de servicios generales, mantenimiento e incidencias en oficinas., • Experiencia requerida: mínimo 2 en años en puesto similar (valorable en sector servicios como facility services, logística o seguridad)., • Formación: FP Grado Superior en Administración y Finanzas, Gestión Comercial o similar. Valorable formación complementaria en compras, negociación o gestión de stocks.Competencias diferenciales, • Organización y gestión de la urgencia., • Resistencia a la presión., • Orientación al cliente interno., • Capacidad analítica., • Atención al detalle. xcskxlj, • Habilidades de comunicación y negociación. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Account Manager Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Si tienes experiencia en gestión de clientes, desarrollo de negocio y orientación a resultados, queremos que formes parte de nuestro equipo y contribuyas al crecimiento estratégico de nuestra cartera de clientes. Responsabilidades/Descripción de funciones: • Gestionar el proceso comercial desde el primer contacto hasta la firma del contrato en línea con la estrategia de la empresa y monitorizado por el Head of Business Development ES., • Identifica, atrae y desarrolla nuevas oportunidades de negocio utilizando medios internos y externos de la empresa., • Promueve la creación de nuevos Leads a través de actividades de prospección, • Identifica clientes objetivo e implementa estrategias de desarrollo apropiadas., • Elabora propuestas para clientes nuevos y/o actuales., • Valida las propuestas comerciales, presentándolas al Head of Business Development ES, para su aprobación siendo supervisado por el sales support y analizando la viabilidad de la solución operativa con Site manager de las delegaciones implicadas en el servicio., • Ofrece productos o servicios a través de contactos establecidos con clientes: prospectos/documentos de presentación de ventas corporativos de clientes para establecer nuevos contactos comerciales., • Evalúa las necesidades expresadas o latentes de los clientes potenciales, proponiendo soluciones., • Elabora informes sobre los proyectos comerciales de los que es responsable., • Elaborar informes de la competencia y de los mercados en los que desarrolla su labor comercial., • Implementa adecuadamente el Sistema de Gestión de Calidad y Seguridad de los productos en el área de su responsabilidad. Competencias mínimas para desempeñar la función: • Diplomatura o Grado en Marketing/comercio internacional o experiencia profesional mínima de 3 años en puesto de trabajo similar, • Conocimiento de negocio y comprensión de la cadena de distribución logística, con especial atención en el sector de la alimentación y de la cadena de frio controlado, • Conocimientos de informática como usuario avanzado, • Conocimientos de ingles, español y portugués, • Formación en gestión de Calidad y Seguridad de los productos IFS Logistics, BRC Storage and Distribution (donde aplique), • Formación básica en Seguridad Alimentaria y Food Defense Competencias Interpersonales para desempeñar la función: • Puntual, organizad@ responsable y metó dinámico, flexible y con alta capacidad de trabajo. xcskxlj Resistente al estrés., • Riguros@ y autoexigente en sus funciones, • Habilidades administrativas para la introducción de datos informáticos con rapidez y sin errores, • Mentalidad de trabajo en equipo,, • Excelentes habilidades de comunicación, escucha activa, negociación y asertividad, • Dotes de liderazgo para coordinar a los diferentes departamentos de centro en una gestión transversal y multidisciplinar #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para desempeñar tareas administrativas y comerciales en Villaviciosa de Odón. El puesto requiere contar con un FPII o Ciclo Formativo en Administración, además de aportar al menos tres años de experiencia previa en funciones similares. Es fundamental tener un nivel de inglés conversacional, valorándose también el dominio del francés, y contar con un buen manejo de Excel. El contrato ofrecido es de carácter indefinido a jornada completa. Entre las responsabilidades principales se encuentra la captación y fidelización de clientes, así como la gestión y seguimiento de la cartera actual, ofreciendo siempre nuevos productos. Asimismo, será necesario encargarse de la elaboración, envío y supervisión de presupuestos. Por último, la persona seleccionada se ocupará del manejo diario de diferentes plataformas de venta online (marketplaces) para asegurar el buen funcionamiento comercial.

Dar soporte a la gestión comercial global de clientes y proyectos internacionales, proporcionando análisis financieros y comerciales que contribuyan a la rentabilidad y al crecimiento del negocio. Actuar como enlace entre las áreas comerciales, financieras y operativas en un entorno multinacional

Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor I

El modelo donpiso está adaptado al mercado español y aporta grandes ventajas al Agente, es creible y. Captación de inmuebles y su puesta en comercialización. Sistemas de valoración de inmuebles, con informes comerciales.

Agente Comercial Inmobiliario Alta Remuneración • Alcorcón, Comunidad de Madrid, área metropolitana (comarca); comunidad de madrid, Spain. Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario. Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gust