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Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc... De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. • ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia., • Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

Asesor/a Comercial en Gestión de Riesgos ¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y contina 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a ___

¿Te apasiona el Customer Service en entornos industriales complejos? En Intermas, somos una empresa industrial multinacional con una clara vocación de innovación, excelencia operativa y orientación al cliente. Formamos parte de un grupo internacional líder, donde la mejora continua, la colaboración y la toma de decisiones con impacto real forman parte del día a día. Actualmente, buscamos incorporar un/a Customer Service & Back Office Comercial Senior, una posición clave dentro de la cadena de suministro. Misión del puesto Liderar la gestión integral del servicio al cliente, actuando como referente funcional del área y garantizando un alto nivel de servicio en un entorno industrial multinacional. El rol tiene un peso estratégico en la coordinación transversal, la gestión operativa avanzada y la mejora continua de los procesos de Customer Service y Back Office Comercial. Funciones y responsabilidades • Gestión integral y avanzada de pedidos de clientes nacionales e internacionales, desde la recepción hasta la entrega final., • Introducción, validación y optimización de pedidos y condiciones comerciales en el ERP., • Confirmación y negociación de condiciones de entrega con clientes (fechas, cantidades, prioridades y soluciones alternativas)., • Definición, revisión y mantenimiento de tarifas y precios de venta en el ERP, en coordinación con el área Comercial., • Atención experta a clientes estratégicos y resolución de incidencias de alto impacto., • Seguimiento proactivo de entregas, anticipando riesgos y proponiendo planes de acción., • Supervisión y validación de la facturación a clientes., • Soporte avanzado al equipo Comercial en procesos de venta, licitaciones y gestión de cuentas clave., • Coordinación funcional con Logística, Producción y Ventas para optimizar el nivel de servicio., • Participación activa en proyectos de mejora continua, optimización de procesos y estandarización de procedimientos. Alcance del puesto • Atención directa a clientes nacionales e internacionales., • Coordinación funcional con el equipo de Customer Service, Clientes, Logística, Producción y Equipo Comercial., • No conlleva gestión directa de personal., • No requiere viajes. Formación y experiencia • Formación profesional: Ciclo Formativo de Grado Superior o formación equivalente en entorno industrial., • Experiencia sólida (mínimo 5 años) en puestos de Customer Service o Supply Chain en entorno industrial multinacional., • Amplia experiencia en la gestión de ERP (SAP u otros sistemas similares). Idiomas • Inglés: imprescindible (nivel profesional)., • Otros idiomas: valorables. Conocimientos técnicos • Conocimiento de procesos de exportación., • Conocimiento de Incoterms (deseable)., • Capacidad de análisis de datos y gestión de información. Competencias requeridas • Alta capacidad de organización, planificación y priorización., • Visión global del negocio y orientación a resultados., • Capacidad de análisis y toma de decisiones en entornos complejos., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo funcional., • Capacidad para influir y coordinar equipos multidisciplinares sin dependencia jerárquica., • Orientación al cliente y a la mejora continua., • Proactividad y autonomía en la gestión del día a día. ¿Que ofrecemos? • Entorno multinacional, industrial y dinámico., • Posición clave dentro de la cadena de suministro para garantizar la satisfacción del cliente y la eficiencia operativa., • Incorporarte a una empresa sólida, internacional y en crecimiento., • Salario: 30.000€, • Autonomía, responsabilidad y un rol con impacto real en el negocio., • Entorno colaborativo, cercano y con visión de futuro., • Proyecto estable, con recorrido y posibilidades de desarrollo., • Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas, • Los viernes realizamos jornada intensiva., • Horario flexible para favorecer la conciliación., • Parking en empresa, • Retribución flexible

Desde VVA Consultants colaboramos con CPL Aromas, la mayor empresa exclusiva de fragancias del mundo, para incorporar un/a Senior Fragrance Developer en su equipo de Fine Fragrances en Vilassar de Dalt. Un rol clave, estratégico y con proyección a largo plazo dentro de una compañía que está continuo crecimiento y en plena construcción de nueva fábrica y nuevo centro creativo, la mayor inversión del sector en España. 💎 Por qué este proyecto puede ser el siguiente gran paso en tu carrera: ✅ Una compañía sólida y líder global Con más de 800 profesionales en todo el mundo y cerca de 100 en España, CPL Aromas combina la estructura de una multinacional con el espíritu cercano y familiar de una empresa que apuesta por las personas y las relaciones a largo plazo. ✅ Proyectos relevantes y una creatividad sin fronteras Participarás en la gestión de proyectos para reconocidas marcas internacionales y exclusivas firmas de nicho en España e Italia, trabajando mano a mano con perfumistas y equipos creativos de diversas partes del mundo. ✅ Un rol estratégico y creativo Como Fragrance Developer serás el nexo entre los/las perfumistas y las necesidades del cliente y del mercado. Transformarás ideas y emociones en fragancias, interpretando cada briefing con sensibilidad olfativa y guiando el proceso creativo con una visión que equilibra arte y estrategia. ✅ Equipo y entorno inspiradores Formarás parte de un equipo de perfumistas y evaluadores en Vilassar, dentro de un entorno profesional y humano donde la colaboración, la confianza y la estabilidad se viven de verdad. ✅ Cultura que impulsa la evolución, no la rotación CPL Aromas apuesta por las carreras a largo plazo. Si tienes una base consolidada y buscas un entorno donde seguir desarrollándote sin perder estabilidad, aquí podrás crecer de forma vertical u horizontal según tus competencias y aspiraciones. 🌿 Tu misión Tu papel será conectar la visión del cliente con la creatividad de los perfumistas, liderando el desarrollo de proyectos de Fine Fragrances desde una perspectiva estratégica, olfativa y de análisis de tendencias. Serás el punto de unión entre arte, mercado y cliente: transformarás insights en proyectos sensoriales, propondrás selecciones que equilibren innovación y viabilidad, y garantizarás que cada proyecto refleje tanto el ADN de CPL Aromas como la esencia del cliente final. Tus responsabilidades incluirán: • Interpretar briefings y guiar la respuesta del equipo de perfumería., • Seleccionar fragancias existentes o solicitar retrabajos específicos según el mercado., • Analizar tendencias y comportamientos de consumo para inspirar nuevas propuestas., • Colaborar con los equipos de marketing, comercial y perfumería para garantizar coherencia estratégica y olfativa., • Participar en presentaciones y visitas a clientes, comunicando con claridad y sensibilidad la propuesta de valor. 🌟 Qué te hará tener éxito en esta posición: ✨ Experiencia consolidada como Fine Fragrance Developer (mínimo 5 años) Cuentas con una trayectoria sólida en evaluación o desarrollo de fragancias dentro del segmento de Fine Fragrance, y posees un profundo conocimiento de los ingredientes, las familias olfativas, las tendencias del sector y la dinámica del mercado. ✨ Visión estratégica y sensibilidad olfativa Sabes leer el mercado y anticipar las necesidades del cliente. Tu criterio combina análisis, intuición y sentido estético para guiar desarrollos con precisión y coherencia. ✨ Capacidad relacional y comunicación con impacto Te sientes cómodo/a siendo el nexo entre perfiles técnicos y comerciales. Presentas proyectos con seguridad, empatía y una comunicación clara y persuasiva que genera confianza, tanto dentro de la organización como ante los clientes. ✨ Mentalidad de largo plazo y compromiso Buscas estabilidad, reconocimiento y un proyecto donde aportar tu experiencia con visión de futuro. CPL Aromas ofrece precisamente eso: un entorno sólido donde crecer, aprender y dejar huella. 🚀 ¿Listo/a para unirte a la mayor empresa exclusiva de fragancias del mundo? Si te inspira la idea de trabajar en proyectos internacionales de Fine Fragrances, rodearte de talento y aportar tu experiencia a una empresa que cree en las personas y apuesta por el crecimiento sostenido, este es tu momento. 👉 Envía tu candidatura a través de VVA Consultants y descubre cómo tu conocimiento, tu sensibilidad olfativa y tu visión pueden seguir evolucionando junto a CPL Aromas. 🌟 Senior Fragrance Developer – Fine Fragrances | CPL Aromas (Vilassar de Dalt, Barcelona) Process managed by VVA Consultants for CPL Aromas At VVA Consultants, we are partnering with CPL Aromas, the world’s largest fragrance-only company, to recruit a Senior Fragrance Developer for their Fine Fragrances team in Vilassar de Dalt. This is a key, strategic role with long-term projection within a company undergoing continuous growth and currently building a new factory and creative centre—the largest investment in the sector in Spain. 💎 Why this project could be the next major step in your career ✅ A solid company and global leader With over 800 professionals worldwide and nearly 100 in Spain, CPL Aromas combines the structure of a multinational with the warmth and closeness of a family-driven company committed to people and long-term relationships. ✅ High-profile projects and boundless creativity You will contribute to project management for renowned international brands and exclusive niche houses in Spain and Italy, working closely with perfumers and creative teams from across the globe. ✅ A strategic and creative role As a Fragrance Developer, you will act as the link between perfumers and client/market needs. You will translate ideas and emotions into fragrance, interpreting each brief with olfactive sensitivity and guiding the creative process with a vision that balances artistry and strategy. ✅ An inspiring team and environment You will join a team of perfumers and evaluators in Vilassar, within a professional and human environment where collaboration, trust and stability are genuinely lived. ✅ A culture focused on evolution, not turnover CPL Aromas invests in long-term careers. If you have a solid foundation and seek an environment where you can continue developing without sacrificing stability, here you will be able to grow vertically or horizontally depending on your skills and aspirations. 🌿 Your mission Your role will be to connect the client’s vision with the creativity of the perfumers, leading the development of Fine Fragrance projects from a strategic, olfactive and trend-driven perspective. You will serve as the bridge between art, market and client: turning insights into sensory concepts, proposing selections that balance innovation and feasibility, and ensuring that each project reflects both CPL Aromas’ DNA and the essence of the final client. Your responsibilities will include: • Interpreting briefs and guiding the response of the perfumery team., • Selecting existing fragrances or requesting specific reworks according to market needs., • Analysing trends and consumer behaviour to inspire new proposals., • Collaborating with marketing, commercial and perfumery teams to ensure strategic and olfactive alignment., • Taking part in presentations and client visits, communicating the value proposition clearly and sensitively. 🌟 What will make you successful in this position ✨ Proven experience as a Fine Fragrance Developer (minimum 5 years) You have a solid background in fragrance evaluation or development within the Fine Fragrance segment, and a deep understanding of ingredients, olfactive families, industry trends and market dynamics. ✨ Strategic vision and olfactive sensitivity You can read the market and anticipate client needs. Your judgement combines analysis, intuition and aesthetic sense to guide developments with precision and coherence. ✨ Relationship-building skills and impactful communication You feel comfortable acting as the link between technical and commercial profiles. You present projects confidently and empathetically, with clear and persuasive communication that builds trust both internally and with clients. ✨ Long-term mindset and commitment You seek stability, recognition and a project where you can contribute your experience with a long-term outlook. CPL Aromas offers exactly that: a solid environment where you can grow, learn and make a lasting impact. 🚀 Ready to join the world’s largest exclusive fragrance company? If the idea of working on international Fine Fragrance projects, surrounding yourself with talent and contributing your expertise to a company that believes in people and values sustained growth inspires you, this is your moment. 👉 Submit your application through VVA Consultants and discover how your expertise, olfactive sensitivity and vision can continue evolving with CPL Aromas.

BUSINESS CONTROLLER – INDUSTRIAL & E-COMMERCE (FMCG) Maresme (Barcelona) Descripción de la posición Empresa industrial en fuerte fase de crecimiento y profesionalización financiera busca incorporar un/a Business Controller con una visión integral de negocio, capaz de combinar control de costes industriales, análisis de rentabilidad comercial B2B y dominio del entorno e-commerce y punto de venta. La posición tendrá un papel clave y estratégico, aportando criterio económico a la toma de decisiones y participando activamente en la construcción del área de controlling dentro de una estructura financiera en plena expansión, con la incorporación paralela de un Director Financiero. Misión del puesto Garantizar una visión clara, fiable y accionable de la rentabilidad del negocio, asegurando el control de costes industriales y comerciales, el análisis por marca, canal y cliente, y la implantación de un sistema de reporting sólido que acompañe el crecimiento de la compañía. Responsabilidades principales Controlling industrial y costes • Análisis y control de costes industriales en un modelo de fabricación virtual (planificación, compras y coordinación con fabricantes externos)., • Control de márgenes por producto, marca y línea, identificando desviaciones y oportunidades de mejora., • Seguimiento de costes de compra, producción externa, logística y aprovisionamiento., • Análisis de rentabilidad por cliente, canal y marca, especialmente en entornos B2B y punto de venta., • Soporte financiero a los equipos comerciales en decisiones de pricing, descuentos y promociones., • Análisis económico del canal e-commerce (Shopify): márgenes, costes logísticos, promociones y rentabilidad por canal., • Diseño e implantación del sistema de reporting financiero y de negocio., • Definición de KPIs clave (financieros, industriales y comerciales)., • Colaboración directa con un/a Business Controller internacional durante los primeros meses para estandarizar procesos., • Preparación de informes para Dirección y Comité de Dirección., • Aportación de criterio económico y visión estratégica en la toma de decisiones., • Departamento financiero en plena expansión., • Alta exposición al negocio y a la dirección. Perfil requerido Formación • Grado en ADE, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial o similar., • Valorable formación de posgrado en finanzas o controlling. Experiencia • Experiencia sólida como Business Controller o Controller en entorno industrial (FMCG)., • Experiencia demostrable en control de costes industriales., • Conocimiento profundo de entornos B2B, punto de venta y canales comerciales., • Experiencia en e-commerce y análisis de rentabilidad digital., • Experiencia con ERP (NetSuite muy valorable) y participación en proyectos de implantación o migración a SAP., • Trayectoria en entornos de crecimiento y transformación financiera. Idiomas • Inglés muy alto y fluido, imprescindible para la interacción con equipos financieros internacionales. Competencias clave • Fuerte visión de negocio y orientación a resultados., • Elevada capacidad analítica., • Rigor financiero combinado con enfoque práctico., • Capacidad para estructurar procesos y reporting desde cero., • Comunicación clara, capacidad de influencia y autonomía. Qué ofrece la empresa • Posición estratégica con impacto real en el negocio., • Participación directa en la construcción del área de controlling., • Entorno industrial FMCG en crecimiento acelerado., • Alta visibilidad y proyección profesional., • Participación en un proyecto de transformación financiera y migración a SAP.

En Punt Roma estamos ampliando el equipo de Finanzas y actualmente nos encontramos buscando un/a Controller Financiero. Responsabilidades: • Actuar como consultor/a interno/a para traducir las preguntas comerciales en conocimientos., • Garantizar que la inteligencia comercial esté vinculada a la visión y los objetivos comerciales del Grupo, para impulsar la alineación, el impacto, la cultura y la confianza., • Colaborar con los departamentos internos clave para comprender los informes y las métricas departamentales, para definir y entregar análisis e informes consistentes, confiables y precisos., • Mejorar e implementar normas y procedimientos administrativos y contables., • Realizar reporting analítico y financiero, que reportará al responsable del departamento, de forma mensual., • Colaborar en la elaboración del presupuesto anual de la compañía. Requisitos: • Liderazgo, Trabajo en Equipo, Comunicación, Capacidad Analítica, Organización., • Grado en ADE, Económicas, Contabilidad y Finanzas o similar., • Valorable Máster en Controlling y/o Fiscalidad., • Aportar conocimientos en ERP y herramientas de reporting financiero., • Nivel alto de inglés.

Rossini Spain es una empresa industrial que forma parte del grupo multinacional, ROSSINI, líder en suministros para la industria de la impresión. https: // ___. En este momento, la compañía desea incorporar en sus oficinas ubicadas en Cabrera de Mar a un/a: CONTABLE SENIOR El/la Contable Senior en Rossini Spain dependerá directamente del Director Financiero y tendrá como misión garantizar una gestión contable rigurosa, ordenada y fiable, asegurando el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables de la compañía, así como el correcto control de cobros y pagos en un entorno industrial y multinacional. Entre sus funciones destacamos las siguientes: • Gestionar la contabilidad general de la empresa., • Registrar y supervisar las operaciones contables diarias., • Preparar la información necesaria para el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables., • Coordinarse con otros departamentos, especialmente con el área comercial, para asegurar la correcta resolución de incidencias., • Realizar el seguimiento de cobros y pagos., • Participar en la mejora y optimización de procesos contables y administrativos. Pensamos en una persona con experiencia consolidada en contabilidad dentro de entornos industriales y/o multinacionales, acostumbrada a trabajar con procesos estructurados y altos estándares de calidad. Es clave que sea un perfil ordenado, metódico y riguroso, con alta atención al detalle, sentido de la responsabilidad y de la confidencialidad. Es imprescindible que pueda comunicarse con fluidez en catalán, castellano e inglés, siendo el italiano valorable. Valoramos especialmente la capacidad para analizar, proponer mejoras e implementar procesos, haciéndolos propios y contribuyendo a la profesionalización continua del área. El encaje personal y la capacidad de trabajo colaborativo serán tan importantes como los conocimientos técnicos.

Intermas Group es un referente global en la fabricación y comercialización de soluciones en mallas y productos plásticos técnicos para sectores como Agricultura, Acuacultura, Building, Packaging, Industry y Geosintéticos. Con más de 60 años de trayectoria, presencia en más de 70 países y un fuerte enfoque en innovación, sostenibilidad y desarrollo tecnológico, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus procesos con soluciones eficientes y de alta calidad. Nuestro crecimiento se basa en un equipo comprometido y apasionado por la mejora continua. Si buscas un entorno dinámico, con proyección internacional y oportunidades de desarrollo, ¡queremos conocerte!En Intermas seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Sales Representative con fuerte ADN comercial, visión estratégica y ganas de dejar huella. Si te motiva desarrollar negocio internacional, construir relaciones sólidas y formar parte de una empresa industrial líder, innovadora y en plena expansión… sigue leyendo 👇 Tu misión Serás una pieza clave para impulsar el crecimiento sostenible del negocio en Europa (especial foco en España, Francia, Irlanda e Italia), desarrollando y consolidando la red de distribución. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y hacer crecer la cartera actual de clientes y distribuidores., • Desarrollar y expandir una red estratégica de distribuidores especializados., • Detectar y captar nuevas oportunidades de negocio, tanto de forma directa como a través de agentes locales., • Representar a Intermas en ferias, congresos y eventos nacionales e internacionales., • Coordinar las necesidades del cliente con los equipos internos (producción, técnico y soporte)., • Impulsar todo el portfolio de productos Intermas, dominando sus aplicaciones y ventajas competitivas. Lo que buscamos en ti • Clara orientación al cliente y a resultados., • Perfil proactivo, dinámico y con fuerte empuje comercial., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia., • Visión estratégica y capacidad para entender el negocio de forma global., • Capacidad para gestionar tanto grandes cuentas como distribuidores pequeños., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por Europa (y puntualmente fuera). Requisitos • Experiencia comercial en ventas (muy valorada en entornos industriales o técnicos)., • Formación universitaria valorable., • Nivel profesional de Español, Inglés y Francés. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una empresa sólida, internacional y en crecimiento., • Autonomía, responsabilidad y un rol con impacto real en el negocio., • Entorno colaborativo, cercano y con visión de futuro., • Proyecto estable, con recorrido y posibilidades de desarrollo., • Contrato estable con posibilidades de crecimiento., • Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas, • Los viernes realizamos jornada intensiva., • Horario flexible para favorecer la conciliación., • Parking en empresa, • Retribución flexible

¿Te apasiona el ámbito comercial y quieres desarrollarte en el área de ventas internas dentro de una empresa líder? ¡Esta vacante es para ti!🚀 Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a COMERCIAL INTERNO para empresa de servicios industriales, ubicada en la zona del MARESME. ✅¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Atender de forma proactiva las necesidades de los clientes, ofreciéndoles asesoramiento técnico personalizado y proponiendo las soluciones más adecuadas en función de sus requerimientos específicos. • Atender y gestionar las consultas de clientes, identificando sus necesidades técnicas de forma precisa., • Asesorar técnicamente al cliente, proponiendo las soluciones más adecuadas en función de sus requerimientos., • Elaborar la lista de requisitos necesarios para la preparación de ofertas comerciales personalizadas., • Coordinar con los departamentos implicados (administración, presupuestos, etc.) para garantizar la viabilidad de las propuestas., • Realizar seguimiento postventa, asegurando la correcta ejecución del servicio/producto y gestionando posibles incidencias. 🚀 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Titulación en Gestión Comercial, Ventas o disciplina afín., • Valorable formación técnica en áreas relacionadas con electricidad, mecánica, climatización o energía., • Mínimo 2-3 años de experiencia previa realizando funciones de asesoramiento técnico o ventas consultivas. 🎁 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido directamente con la empresa., • Jornada completa y horario de 09:00h a 18:00h., • Salario fijo + variable.

Nuestro cliente es una Gran Corporación líder en su ámbito y que ofrece productos y servicios en el sector colectividades. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial en el área colectividades, y especialmente en el sector sanitario (hospitales, residencias, etc.), serás el responsable de desarrollar y ampliar la cartera de clientes en la zona del Maresme y alrededores. Funciones principales: • Prospección y captación de nuevos clientes en el ámbito de las colectividades sanitarias., • Visitas comerciales presenciales a hospitales y residencias., • Asesoramiento personalizado sobre productos y servicios adaptados a las necesidades del centro., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existentes., • Seguimiento de ofertas, presupuestos y cierre de ventas., • Colaboración con el equipo interno para garantizar un servicio postventa excelente. NUESTRA PROPUESTA • Contrato estable con recorrido a largo plazo., • Coche de empresa incluido., • Salario competitivo según valía del candidato., • Formación inicial y acompañamiento en los primeros meses., • Autonomía para organizar visitas y gestionar la cartera de clientes. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima • Experiencia previa demostrable en venta a colectividades, preferiblemente en el sector sanitario., • Dotes de comunicación, • Habilidades de negociación, • Orientación al cliente, • Carnet de conducir B., • Valorable cartera de contactos en el sector.

Tu nueva empresa Desde Hays, estamos colaborando con una importante compañía del sector retal moda premium, con la finalidad de lograr un Store Manager para una de sus tiendas ubicada en uno de los outlets más reconocidos y exigentes del país: La Roca Village. Se trata de un entorno muy dinámico, con alto volumen de facturación, una estructura sólida y un equipo amplio de más de 30 personas. La empresa apuesta por la excelencia operativa, la calidad del servicio y la estabilidad de sus equipos. Tu nuevo puesto Tendrás responsabilidad directa sobre la operativa, la gestión del equipo y el cumplimiento de los KPIs comerciales. Liderarás un equipo formado por ASM, supervisores, stockroom y sales, velando por el correcto funcionamiento de la tienda, la experiencia del cliente y el rendimiento del negocio. Serás el apoyo directo del equipo de gestión, un perfil muy consolidado dentro de la compañía. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia mínima de 5 años como Store Manager o Deputy Manager., • Haber trabajado en entornos outlet de La Roca u otros de exigencia similar., • Haber gestionado equipos grandes (idealmente entre 30 y 40 personas)., • Capacidad de mando, liderazgo sólido y visión retail., • Manejo avanzado de Excel e informes operativos., • Perfil estable, adaptable, resiliente, con alta orientación a resultados., • Disponibilidad horaria amplia y vehículo propio para acceder al centro comercial., • IMPRESCINDIBLE: Inglés alto (C1 o B2 muy elevado) para interactuar con visitas y stakeholders. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o

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En Punt Roma estamos ampliando el equipo de Finanzas y actualmente nos encontramos buscando un/a Controller Financiero. Responsabilidades: Actuar como consultor/a interno/a para traducir las preguntas comerciales en conocimientos. Garantizar que la inteligencia comercial esté vinculada a la visión y los objetivos comerciales del Grupo, para impulsar la alineación, el impacto, la cultura y la confianza. Colaborar con los departamentos internos clave para comprender los informes y las métricas departamentales, para definir y entregar análisis e informes consistentes, confiables y precisos. Mejorar e implementar normas y procedimientos administrativos y contables. Realizar reporting analítico y financiero, que reportará al responsable del departamento, de forma mensual. Colaborar en la elaboración del presupuesto anual de la compañía. Requisitos: Liderazgo, Trabajo en Equipo, Comunicación, Capacidad Analítica, Organización. Grado en ADE, Económicas, Contabilidad y Finanzas o similar. Valorable Máster en Controlling y/o Fiscalidad. Aportar conocimientos en ERP y herramientas de reporting financiero. Nivel alto de inglés.

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En Punt Roma estamos ampliando el equipo de Finanzas y actualmente nos encontramos buscando un/a Controller Financiero. Responsabilidades: Actuar como consultor/a interno/a para traducir las preguntas comerciales en conocimientos. Garantizar que la inteligencia comercial esté vinculada a la visión y los objetivos comerciales del Grupo, para impulsar la alineación, el impacto, la cultura y la confianza. Colaborar con los departamentos internos clave para comprender los informes y las métricas departamentales, para definir y entregar análisis e informes consistentes, confiables y precisos. Mejorar e implementar normas y procedimientos administrativos y contables. Realizar reporting analítico y financiero, que reportará al responsable del departamento, de forma mensual. Colaborar en la elaboración del presupuesto anual de la compañía. Requisitos: Liderazgo, Trabajo en Equipo, Comunicación, Capacidad Analítica, Organización. Grado en ADE, Económicas, Contabilidad y Finanzas o similar. Valorable Máster en Controlling y/o Fiscalidad. Aportar conocimientos en ERP y herramientas de reporting financiero. Nivel alto de inglés.

En Punt Roma estamos ampliando el equipo de Finanzas y actualmente nos encontramos buscando un/a Controller Financiero. Responsabilidades: Actuar como consultor/a interno/a para traducir las preguntas comerciales en conocimientos. Garantizar que la inteligencia comercial esté vinculada a la visión y los objetivos comerciales del Grupo, para impulsar la alineación, el impacto, la cultura y la confianza. Colaborar con los departamentos internos clave para comprender los informes y las métricas departamentales, para definir y entregar análisis e informes consistentes, confiables y precisos. Mejorar e implementar normas y procedimientos administrativos y contables. Realizar reporting analítico y financiero, que reportará al responsable del departamento, de forma mensual. Colaborar en la elaboración del presupuesto anual de la compañía. Requisitos: Liderazgo, Trabajo en Equipo, Comunicación, Capacidad Analítica, Organización. Grado en ADE, Económicas, Contabilidad y Finanzas o similar. Valorable Máster en Controlling y/o Fiscalidad. Aportar conocimientos en ERP y herramientas de reporting financiero. Nivel alto de inglés.

Desde Etalentum estamos buscando un Técnico Comercial para una empresa del sector contract con gestión de cartera de importantes clientes nacionales e internacionales, en dependencia de Dirección comercial. Funciones principales: -Proponer acciones comerciales y de marketing para el desarrollo de la cartera de clientes. -Visitas periódicas por proyectos a clientes actuales y nuevos. -Valoración económica del proyecto. -Gestión de ofertas y realización de tablas comparativas. -Seguimiento de ofertas y proyectos de los clientes. -Fidelización de clientes nacionales e internacionales. -Establecimiento de estandarización de procesos comerciales. Se ofrece: -Posición estable -Contrato indefinido -Incorporación a una empresa internacional de entre las líderes en su sector -Desarrollo profesional -Atractivo paquete salarial (fijo+bonus) en función de la experiencia y conocimiento del sector -Horario de 8:30h -17.30h de lunes a viernes. Se requiere: -Formación en ingeniería, ingeniería técnica, arquitectura, arquitectura técnica, diseño arquitectónico, o similares. -Nivel avanzado de Excel como herramienta de trabajo. -Experiencia en funciones comerciales de equipamientos o instalaciones industriales. -Experiencia en la preparación y presentación de ofertas de proyectos a cliente. -Se valorará muy positivamente experiencia en comercialización de equipamientos para el sector retail-lujo. -Nivel de inglés avanzado. -Se valorará muy positivamente buen nivel de francés -Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.

BUSINESS CONTROLLER – INDUSTRIAL & E-COMMERCE (FMCG) Maresme (Barcelona) Descripción de la posición Empresa industrial en fuerte fase de crecimiento y profesionalización financiera busca incorporar un/a Business Controller con una visión integral de negocio, capaz de combinar control de costes industriales , análisis de rentabilidad comercial B2B y dominio del entorno e-commerce y punto de venta . La posición tendrá un papel clave y estratégico, aportando criterio económico a la toma de decisiones y participando activamente en la construcción del área de controlling dentro de una estructura financiera en plena expansión, con la incorporación paralela de un Director Financiero. Misión del puesto Garantizar una visión clara, fiable y accionable de la rentabilidad del negocio, asegurando el control de costes industriales y comerciales, el análisis por marca, canal y cliente, y la implantación de un sistema de reporting sólido que acompañe el crecimiento de la compañía. Responsabilidades principales Controlling industrial y costes Análisis y control de costes industriales en un modelo de fabricación virtual (planificación, compras y coordinación con fabricantes externos). Control de márgenes por producto, marca y línea, identificando desviaciones y oportunidades de mejora. Seguimiento de costes de compra, producción externa, logística y aprovisionamiento. Definición y control de escandallos, costes estándar y reales. Controlling comercial y B2B Análisis de rentabilidad por cliente, canal y marca, especialmente en entornos B2B y punto de venta. Soporte financiero a los equipos comerciales en decisiones de pricing, descuentos y promociones. Evaluación de la rentabilidad de acuerdos comerciales, campañas y lanzamientos. E-commerce Análisis económico del canal e-commerce (Shopify): márgenes, costes logísticos, promociones y rentabilidad por canal. Integración del e-commerce dentro del reporting global del negocio. Reporting y sistemas Diseño e implantación del sistema de reporting financiero y de negocio. Definición de KPIs clave (financieros, industriales y comerciales). Colaboración directa con un/a Business Controller internacional durante los primeros meses para estandarizar procesos. Trabajo con ERP NetSuite y participación activa en el proyecto de migración a SAP en los próximos 1–2 años. Soporte a dirección Preparación de informes para Dirección y Comité de Dirección. Aportación de criterio económico y visión estratégica en la toma de decisiones. Interlocución con el área financiera internacional. Entorno y estructura Departamento financiero en plena expansión. Alta exposición al negocio y a la dirección. Perfil requerido Formación Grado en ADE, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial o similar. Valorable formación de posgrado en finanzas o controlling. Experiencia Experiencia sólida como Business Controller o Controller en entorno industrial (FMCG). Experiencia demostrable en control de costes industriales. Conocimiento profundo de entornos B2B, punto de venta y canales comerciales. Experiencia en e-commerce y análisis de rentabilidad digital. Experiencia con ERP (NetSuite muy valorable) y participación en proyectos de implantación o migración a SAP. Trayectoria en entornos de crecimiento y transformación financiera. Idiomas Inglés muy alto y fluido, imprescindible para la interacción con equipos financieros internacionales. Competencias clave Fuerte visión de negocio y orientación a resultados. Elevada capacidad analítica. Rigor financiero combinado con enfoque práctico. Capacidad para estructurar procesos y reporting desde cero. Comunicación clara, capacidad de influencia y autonomía. Qué ofrece la empresa Posición estratégica con impacto real en el negocio. Participación directa en la construcción del área de controlling. Entorno industrial FMCG en crecimiento acelerado. Alta visibilidad y proyección profesional. Participación en un proyecto de transformación financiera y migración a SAP.

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