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🔍 Buscamos Visitador/a Médico en Dermatología y Medicina Estética para la Comunidad Valenciana. Si te apasiona el mundo dermocosmético y médico-estético, tienes habilidades comerciales y quieres crecer en una compañía innovadora, ¡esta oportunidad es para ti! 💼 Tu reto • Representar y promover nuestras líneas de productos dermatológicos y médico-estéticos., • Visitar y fidelizar a dermatólogos, médicos estéticos, clínicas y centros especializados., • Participar en congresos nacionales, simposios y formaciones., • Desarrollar tu zona y alcanzar objetivos comerciales marcados por la dirección comercial., • Reporte diario de trabajo. 🎯 Requisitos • Experiencia como visitador médico (idealmente en dermatología y medicina estética)., • Se valorará formación en Ciencias de la Salud o afines., • Excelentes dotes de comunicación y negociación., • Persona organizada y responsable, • Carné de conducir y disponibilidad para viajar. ✨ Ofrecemos • Incorporación a empresa sólida y en crecimiento., • Formación continua y soporte técnico-comercial., • Salario fijo + variable competitivo., • Vehículo de empresa, móvil y portátil. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV a con el asunto "Visitador Médico" o postúlate directamente aquí en LinkedIn. #Dermatología #MedicinaEstética #VisitadorMédico #Dermocosmética #EmpleoSalud #FarmaJobs #ComercialSalud #B2B

Energizando un nuevo mundo con Exide Technologies Sobre nosotros: Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y promoviendo un futuro más limpio. La cultura y estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La empresa cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 centros de reciclaje en Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO₂ gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División Automotive de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todos los conceptos de tren motriz, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de iones de litio para vehículos ligeros y comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Servimos tanto a fabricantes (OEMs) como al mercado de repuestos (Aftermarket) con nuestras marcas y las de nuestros clientes. Sobre el puesto: Para nuestra creciente división Automotive en Valencia (España), buscamos incorporar lo antes posible un/a: Representante de Ventas Reportando al Manager de Ventas para Cataluña y Mediterráneo, tu misión será: de representar a Exide Technologies (TUDOR) en el mercado y en los clientes del área asignada. ¿Cuáles serán tus responsabilidades diarias en este rol? • Gestionar la cartera de clientes en Valencia y zona Mediterránea., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar estrategias de captación., • Presentar productos y negociar condiciones comerciales., • Elaborar propuestas comerciales y cerrar acuerdos de venta., • Colaborar con equipos internos (marketing, logística, atención al cliente) para asegurar una experiencia fluida., • Analizar el mercado y la competencia para ajustar la estrategia comercial., • Reportar periódicamente resultados y previsiones de ventas., • Respetar los acuerdos contractuales de Exide con los clientes., • Respetar los plazos de pago., • Seguimiento y resolución de las reclamaciones en Garantía., • Reducir el coste de garantías., • Mejorar la cifra de ventas., • Mantener la información relativa a clientes. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o similar., • Experiencia mínima de 10 años en ventas B2B, preferentemente en el sector automotriz o industrial., • Conocimiento técnico de productos relacionados con baterías o componentes automotrices (valorable)., • Dominio de herramientas CRM y paquete Office., • Nivel alto de inglés valorable., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Disponibilidad para viajar hasta un 30% del tiempo. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos un trabajo desafiante, responsable y variado en una división moderna y en crecimiento dentro de una corporación internacional. Puedes esperar un entorno laboral altamente colaborativo con un margen razonable para la acción y la toma de decisiones. Te beneficiarás de emocionantes oportunidades de desarrollo personal y profesional, iniciativas corporativas de bienestar y varios beneficios clave, incluyendo: • La oportunidad de adquirir una valiosa experiencia en una gran empresa internacional., • Una perspectiva real de trabajar en un entorno dinámico., • Plan de pensiones financiado por el empleador., • Oferta de seguro médico en condiciones preferentes., • Revisión salarial anual, • Plan de formación anual, • Comedor gratuito., • 2 días de homeoffice Trabajar con nosotros significa estar comprometido y ser ágil. Nuestra cultura de aprendizaje continuo y compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crea un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera. No dudes en postularte si crees que cumples con los requisitos. Nuestra energía: ¡Eres tú! Juntos, transformaremos el sector energético. Exide es un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la igualdad de empleo sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y fomentando un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Energizando un nuevo mundo

¡En SEDKA NOVIAS, estamos transformando sueños en realidades nupciales! Si eres una persona dinámica y apasionada por el servicio al cliente, ¡únete a nuestro equipo como Recepcionista con experiencia en Call Center en nuestra tienda de Alfafar (Valencia). Buscamos a alguien que eleve la experiencia de nuestros clientes con un trato excepcional, actuando como el primer embajador/a de nuestra marca de moda nupcial de lujo. Funciones Principales Requisitos Esenciales • Experiencia consolidada en recepción, atención al cliente o call center (mínimo 2 años), con conocimientos valorables en el sector nupcial o moda., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para resolver problemas de manera proactiva y trabajar en equipo., • Orientación a objetivos, actitud positiva y pasión por el servicio al cliente premium., • Disponibilidad para horario de lunes a sábado (turnos rotativos; se detallarán en la entrevista)., • Se valorará positivamente el dominio de idiomas adicionales (inglés u otros idiomas europeos). Condiciones • Contrato indefinido con salario competitivo, según experiencia y valía., • Entorno dinámico en una empresa líder en moda nupcial. Si sientes que este rol encaja con tu perfil y quieres formar parte de una marca icónica como SEDKA NOVIAS, ¡Nos encantaría conocerte y darte la oportunidad de brillar con nosotros! ¡Haz que cada día sea especial en SEDKA NOVIAS! 💍✨

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general. Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023. En Inetum estamos construyendo la nueva estructura de liderazgo en Data & AI. Buscamos un/a Responsable de Práctica que lidere nuestra especialidad en arquitectura de plataformas de datos con Databricks, impulsando proyectos de alto impacto y posicionando a Inetum como referente en soluciones avanzadas de datos en España. Este rol no es solo técnico: es estratégico, relacional y transformador. Tendrás la oportunidad de: • Diseñar y evolucionar nuestra práctica Databricks desde cero., • Influir en la visión de Data & AI para grandes clientes multisectoriales., • Crear comunidad y evangelizar sobre las últimas tecnologías de Datos., • Liderar equipos expertos y colaborar con fabricantes para anticipar tendencias., • Definir la estrategia y roadmap de la práctica Databricks en Inetum., • Liderar la arquitectura de soluciones basadas en Databricks Lakehouse y servicios avanzados (MLflow, Mosaic AI, AutoML, entre otros)., • Actuar como referente técnico y estratégico en proyectos críticos, asegurando calidad, seguridad y escalabilidad., • Colaborar en preventa: RFP/RFI, demos, POCs y propuestas técnicas., • Mentorizar y desarrollar talento en la práctica, creando estándares y buenas prácticas., • Impulsar comunidades internas y externas. Requisitos • Experiencia sólida (10+ años) en arquitectura de datos y plataformas cloud., • Dominio de Databricks y su ecosistema (Spark, Delta Lake, MLflow, entre otras)., • Conocimiento profundo de alguno de los principales hiperescalares como Azure/AWS/GCP y patrones de arquitectura cloud., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Habilidades de liderazgo, influencia y gestión de stakeholders., • Certificaciones Databricks., • Certificaciones en hiperescalares (AWS o Azure o GCP), • Experiencia en evangelización y creación de comunidades técnicas. ¿Qué ofrecemos? • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes., • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Autonomía real para definir y liderar la práctica., • Proyectos estratégicos y multisectoriales con impacto tangible., • Ser protagonista de una organización en plena transformación., • Cultura colaborativa y orientada a innovación., • Modelo híbrido, y flexibilidad horaria. Te ofrecemos la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto, con un equipo de profesionales apasionados por la tecnología y el desarrollo continuo. 💬 ¡Si estás list@ para dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa que valora tu talento, queremos conocerte! 📧 Envía tu CV y postúlate hoy mismo.

En Inetum, líder europeo en servicios digitales, buscamos incorporar un/a Responsable de Arquitectura de Plataformas de Datos (Databricks) para liderar una nueva especialidad dentro de la unidad de Data & AI. Tendrás la oportunidad de combinar tu visión estratégica y liderazgo técnico. Al ser un proyecto estratégico con alcance global, es indispensable un nivel alto de inglés. 🎯 Tu misión • Diseñar y evolucionar la práctica Databricks desde cero., • Definir la estrategia y roadmap de soluciones basadas en Databricks Lakehouse y servicios avanzados (MLflow, Mosaic AI, AutoML)., • Ser referente técnico y estratégico, garantizando calidad, seguridad y escalabilidad., • Mentorizar y desarrollar talento, creando estándares y buenas prácticas., • Representar a Inetum en eventos técnicos y evangelizar sobre las últimas tecnologías de datos. 🎯 Qué esperamos de ti? • +10 años de experiencia en arquitectura de datos y plataformas cloud., • Dominio de Databricks y su ecosistema., • Conocimiento profundo de patrones de arquitectura cloud. Idealmente Azure, sin embargo puede ser también AWS o GCP., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Habilidades de liderazgo, influencia y gestión de stakeholders., • Inglés alto (colaboración con fabricantes y proyectos internacionales)., • Residencia en Madrid o disponibilidad para modelo híbrido. ✨¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Modalidad híbrida y flexibilidad horaria, • Autonomía real para definir y liderar la práctica, • Proyectos estratégicos y multisectoriales con impacto tangible, • Cultura colaborativa y orientada a la innovación, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes, • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Seguro de vida para el trabajador Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

Desde Salas Montalvo, firma especializada en la selección de posiciones directivas y estratégicas, buscamos incorporar un/a Country Manager Caribe, con base en Santo Domingo (República Dominicana), para una empresa textil especializada en uniformidad profesional, con sede en República Dominicana, orientada al desarrollo de negocio en Caribe y México, en pleno proceso de expansión internacional. La posición tiene un carácter estratégico y altamente transversal, con responsabilidad directa sobre el crecimiento comercial, el posicionamiento de marca y la futura implantación operativa en la región. Misión del puesto Definir, liderar y ejecutar la estrategia comercial y operativa en el Caribe, asegurando un crecimiento rentable y sostenible del negocio, en estrecha coordinación con la estructura corporativa europea. Principales responsabilidades Estrategia y desarrollo comercial • Diseñar, junto a la Dirección General y Comercial, el plan estratégico de desarrollo de la región Caribe y Centroamérica., • Prospectar, identificar y priorizar oportunidades comerciales (grandes cuentas, distribuidores y proyectos especiales)., • Negociar y cerrar acuerdos con clientes estratégicos y distribuidores locales., • Desarrollar negocio con grandes cuentas internacionales ya existentes en Europa, impulsando su expansión en la región., • Definir y gestionar políticas de precios, márgenes y condiciones comerciales, adaptadas al mercado local y alineadas con la estrategia corporativa., • Representar a la compañía en ferias, eventos sectoriales, misiones comerciales y foros institucionales. Gestión operativa y desarrollo de estructura • Coordinar las operaciones logísticas, productivas y de servicio al cliente para garantizar calidad, plazos y eficiencia., • Colaborar con los equipos corporativos de producción, compras y calidad en la adaptación de colecciones y soluciones al mercado local., • Supervisar la correcta ejecución de pedidos y la experiencia del cliente., • Liderar, en una segunda fase, la implantación de una estructura operativa local (almacén regulador, producción local y/o talleres externos)., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, sostenibilidad y certificaciones exigidos por la compañía y por los clientes. Gestión económica, normativa y de reporting • Elaborar y gestionar presupuestos, objetivos y KPIs, reportando periódicamente a la dirección., • Velar por la sostenibilidad económica, operativa y organizativa del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de la normativa local, requisitos medioambientales y estándares de calidad. Requisitos • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional, Marketing o similar. Se valorará positivamente formación de posgrado (MBA o máster en Dirección Comercial o Internacionalización)., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de dirección comercial, desarrollo de negocio o Country Manager, preferentemente en entornos industriales, textil, moda laboral o equipamiento corporativo., • Experiencia contrastada en gestión de grandes cuentas, negociación de acuerdos complejos y licitaciones., • Conocimiento del ciclo productivo industrial/textil, así como de estándares de calidad, sostenibilidad y certificaciones exigidas por clientes corporativos., • Alta orientación a resultados, visión estratégica y capacidad para desarrollar negocio en entornos internacionales., • Liderazgo, autonomía y capacidad de toma de decisiones, con habilidad para construir y liderar estructuras comerciales y operativas desde fases iniciales., • Perfil analítico y enfoque comercial, con capacidad para trabajar con presupuestos, KPIs y reporting., • Dominio de herramientas de gestión (CRM, ERP, Office)., • Español nativo., • Inglés avanzado (C1) muy valorable., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente por Centroamérica y el Caribe.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.000 profesionales y no paramos de crecer 🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional… ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Product Owner técnico para incorporarse a nuestro equipo en Madrid, con experiencia sólida en definición, priorización y guía de la evolución del producto, pero con un entendimiento profundo de cómo funciona el desarrollo de software. 💻 Requisitos técnicos obligatorios • Experiencia previa desarrollando software., • Conocimientos sólidos de frontend, especialmente en Vue.js., • Conocimientos de backend en Node.js o Java., • Haber trabajado en proyectos de desarrollo de software., • Capacidad para entender arquitecturas web, APIs REST, integraciones y flujos front–back., • Experiencia colaborando con equipos técnicos (desarrolladores, QA, arquitectos)., • Capacidad para analizar complejidad técnica, dependencias, riesgos y estimaciones. 🧠 Otros requisitos obligatorios • Experiencia como Product Owner o Project Manager técnico., • Experiencia gestionando equipos de desarrollo., • Excelente capacidad de comunicación y relación con cliente., • Habilidad para priorizar, gestionar expectativas y mantener alineación negocio–técnica., • Capacidad para representar y cuidar la marca empleadora ante el cliente., • Organización, liderazgo e iniciativa., • Capacidad para traducir lenguaje técnico a lenguaje de negocio y viceversa. 💡 Requisitos técnicos deseables • Haber trabajado con microservicios o arquitecturas distribuidas., • Conocimientos de Node + Vue juntos en un mismo proyecto., • Experiencia en proyectos B2B o plataformas con alto volumen de negocio., • Experiencia en integraciones con sistemas externos, APIs o servicios de terceros., • Conocimientos básicos de herramientas de CI/CD, testing o calidad de código., • Entendimiento de conceptos de performance y optimización en frontend. 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades. 📚 Formación continua a través de Hiberus University y acuerdos con fabricantes líderes. 💳 Programa de retribución flexible: seguro médico, transporte, guardería, restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Suena bien, verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! 🔗 ___ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas? 🚀

📢 ¡En knowmad mood buscamos incorporar un nuevo Líder Técnico que nos ayude a seguir innovando y generando impacto. Es un rol de liderazgo técnico de arquitectura de software/soluciones, con experiencia en preventas/presentaciones a cliente y en inteligencia artificial. Rol técnico, se participará en la definición y diseño de la arquitectura, a la vez que es un rol de liderazgo de equipos y de labor consultiva a clientes/potenciales clientes. ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España. ⏰ Flexibilidad horaria: Dentro de las posibilidades de cada proyecto/cliente. 👩 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué te ofrece el puesto? • Liderar técnicamente servicios de alto valor en clientes estratégicos, trabajando con equipos multidisciplinares y en interlocución directa con el cliente., • Participar en preventas y desarrollo de negocio, elaborando propuestas, presentando capacidades globales y colaborando en PoCs y pilotos., • Promover mejores prácticas e infraestructuras para proyectos de desarrollo (repositorios, IaC, etc.)., • Representar a Knowmad Mood en eventos técnicos y coordinar iniciativas transversales entre comunidades tecnológicas., • Proponer y liderar nuevas iniciativas técnicas junto a otros líderes y expertos., • Participar en reuniones estratégicas para definir sinergias y estrategias técnicas. ¿Qué es importante que manejes con soltura? • +10 años como arquitecto de software/soluciones, con experiencia en diseño, estimaciones, gestión de riesgos e implantación de soluciones empresariales., • +5 años como Líder Técnico, con habilidades de liderazgo y experiencia en metodologías ágiles., • Creatividad, innovación y capacidad para proponer nuevas formas de trabajo., • Experiencia en acciones comerciales, presentaciones y defensa de soluciones., • Capacidad para generar oportunidades de negocio en clientes., • Inglés mínimo B2., • Conocimientos y experiencia trabajando con inteligencia artificial. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Desde HAYS colaboramos con unaempresa tecnológica ubicada en Donosti para incorporar un/a Responsable Comercial que lidere la estrategia y desarrollo de negocio de su unidad tecnológica. La compañía ofrece soluciones avanzadas en software, ciberseguridad, cloud e IA. Buscamos una persona con visión estratégica, experiencia en ventas B2B y orientación a resultados para abrir mercado y posicionar la compañía como socio tecnológico de referencia. Funciones • Identificar oportunidades y gestionar el ciclo completo de ventas., • Construir relaciones con directivos y partners estratégicos., • Aportar visión de mercado y colaborar en propuestas., • Representar a la compañía en eventos y foros tecnológicos. Requisitos • +5 años en desarrollo de negocio B2B en tecnología, software o consultoría IT., • Conocimiento del ecosistema tecnológico (IT, cloud, ciberseguridad, IA)., • Habilidades de negociación, comunicación y planificación., • Inglés alto valorable. Se ofrece • Proyecto en expansión con impacto real., • Contrato indefinido,, • Salario fijo competitivo., • Jornada flexible, modelo híbrido y jornada intensiva en verano.

Solarig es una compañía multinacional especializada en la transición energética, siendo un desarrollador verticalmente integrado de proyectos renovables con una sólida experiencia en el desarrollo, construcción, financiación y operación de plantas de energía solar. Somos referente en el sector de la producción de energías renovables gracias a nuestro alto grado de especialización y un recorrido en el mismo de 18 años. Contamos con el mejor equipo humano, siempre comprometidos con el Progreso Sostenible en un marco de cumplimiento de los criterios ESG. Nuestra cultura de empresa se basa en las personas, nuestro principal activo. ¡Seguimos creciendo y ampliamos nuestro equipo! Buscamos a una persona que comparta nuestro propósito y que aporte valor como HV Manager, con ubicación en nuestra oficina de Madrid o de Sevilla. Tus funciones serán: • Dirigir al equipo técnico encargado de la elaboración, gestión, control de diseño y definición de materiales de los proyectos supervisados por su equipo, garantizando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, costes y plazos requeridos por la empresa., • Gestionar el área Alta Tensión y la correcta coordinación con el resto del departamento EPC., • Representar a la Compañía ante la Administración y clientes privados., • Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio para la compañía, representando comercialmente a la misma y dando seguimiento a posibles clientes., • Coordinar la correcta relación del departamento dentro de la compañía y con cliente externos., • Cumplir con los objetivos en plazo, calidad y coste de los diversos proyectos asignados., • Desarrollo y formación de su equipo., • Mantener y controlar los elementos de seguridad y los mecanismos de prevención., • Velar por el cumplimiento de los Planes de Gestión; Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, asegurando el cumplimiento y alcance de los requisitos de la empresa. Buscamos perfiles con alto potencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer. Además, para participar en el proceso de selección deberás cumplir los siguientes requisitos: • Formación en Ingeniería Técnica o Superior, Grado equivalente y/ o Máster., • Experiencia previa de 8 años en gestión de proyectos EPC de Infraestructuras de Evacuación, • Dominio alto de inglés. Qué te ofrecemos: • Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social., • Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti., • Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía., • Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Si quieres saber más sobre Solarig: Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

¿Tienes experiencia en desarrollo de negocio y gestión de grandes cuentas? ¿Te motiva impulsar el crecimiento de proyectos tecnológicos y construir relaciones duraderas con los clientes? ¡Entonces sigue leyendo! Desde RR.HH. de Full On Net, buscamos un/a Business Development Manager para incorporarse a nuestro equipo y reportar directamente al Business Development Director. Queremos a una persona con trayectoria en la venta de servicios profesionales, capaz de gestionar cuentas por encima de los 2M€, diseñar estrategias comerciales y desarrollar planes de negocio que impulsen el crecimiento de nuestros clientes. La cercanía, la escucha activa y la orientación a las personas serán claves en este rol. Requisitos • Experiencia demostrable como Business Development Manager, Key Account Manager o Sales Manager, preferiblemente en el sector IT o consultoría tecnológica., • Experiencia en gestión y desarrollo de grandes cuentas., • Capacidad para crear y ejecutar planes estratégicos de desarrollo comercial., • Cartera activa de contactos y clientes del ámbito tecnológico o empresarial., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo., • Orientación a resultados y enfoque consultivo., • Valorable nivel de inglés intermedio/alto. Funciones principales • Gestionar y desarrollar la relación con clientes estratégicos, actuando como socio de referencia., • Identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio., • Elaborar y presentar propuestas comerciales, planes de crecimiento y previsiones., • Coordinarse con los equipos técnicos, de delivery y dirección para garantizar la satisfacción del cliente., • Analizar indicadores de rendimiento, rentabilidad y evolución de las cuentas., • Contribuir a la definición y ejecución de la estrategia comercial de Full On Net., • Representar a la compañía en eventos, ferias y foros del sector, generando networking de valor. ¿Qué ofrecemos? • Banda salarial competitiva acorde a la experiencia., • Contrato indefinido., • Horario flexible y jornada intensiva en verano., • Teletrabajo 100%, • Retribución flexible., • Clases de inglés y plataforma de formación continua., • Un entorno de trabajo colaborativo, humano y orientado al desarrollo profesional. ¿Te sigue interesando? ¡Entonces inscríbete y únete al equipo de Full On Net! 🚀

PV Account Manager (Utility) Buscamos un Account Manager especializado en el sector Utility para impulsar el crecimiento del negocio de energía solar (PV) y soluciones de almacenamiento (BESS) dentro de la región de España. La persona seleccionada será responsable de gestionar y expandir las operaciones de venta directa, así como de fortalecer la relación con clientes estratégicos del sector energético. Responsabilidades principales • Gestionar, desarrollar y ampliar la actividad comercial con clientes del sector utility, siguiendo los procedimientos y estándares internos de la compañía., • Implementar estrategias de posicionamiento de marca para seguir siendo referentes en el sector de energías alternativas., • Detectar nuevas oportunidades de negocio, tanto dentro de la cartera actual como en mercados potenciales, y definir planes comerciales para su captación., • Representar a la compañía en ferias, congresos, eventos del sector y workshops organizados por Huawei tanto en España como en la sede central., • Realizar otras tareas que puedan ser asignadas según las necesidades del departamento. Requisitos • Formación universitaria en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Gestión Empresarial o áreas relacionadas., • Experiencia comercial en industrias vinculadas a fotovoltaica (PV) y sistemas de almacenamiento (BESS)., • Conocimientos técnicos en soluciones PV y BESS (se valorará positivamente)., • Excelentes habilidades de comunicación y clara orientación al cliente., • Perfil proactivo, orientado a resultados, adaptable y con fuerte espíritu de equipo., • Capacidad analítica y habilidad para interpretar datos de manera eficiente., • Imprescindible dominio de español e inglés. Qué ofrecemos Formarás parte de una de las compañías multinacionales líderes y de mayor crecimiento en el sector tecnológico y energético. Ofrecemos una carrera profesional atractiva, proyectos desafiantes y un paquete retributivo competitivo. Además, contarás con múltiples oportunidades de formación y desarrollo en Europa, respaldadas por un entorno dinámico e innovador.

Te apasiona el sector de instalaciones y mantenimiento industrial y quieres formar parte de un proyecto con un alto potencial de crecimiento? Si te interesa asumir un rol de liderazgo en un equipo comprometido y con posibilidades de evolución, ¡este puesto es para ti! Grupo empresarial líder en el sector de la gestión de instalaciones y mantenimiento industrial, especializado en sistemas de calefacción, descarbonización, control avanzado, y energías renovables como la fotovoltaica, busca incorporar a su equipo un Ingeniero/a Técnico Comercial. Este puesto tiene un claro plan de carrera y la posibilidad de ascender a responsable de delegación en los próximos 2 años. Ingeniero/a Técnico Comercial ¿Qué te aportará la posición? Autonomía y Desarrollo Profesional: En este puesto, tendrás la posibilidad de formarte y desarrollarte con un plan de carrera sólido. Durante los primeros 2 años, tendrás la oportunidad de trabajar de la mano del actual responsable de la delegación de Aragón, quien actualmente lidera el equipo, y aprender todos los aspectos técnicos y comerciales necesarios para gestionar una delegación de 20 personas. Equipo de trabajo: Formarás parte de un equipo de profesionales altamente cualificados, donde el trabajo en equipo es clave. A lo largo de tu carrera en la empresa, contarás con el apoyo de un entorno colaborativo que te impulsará a crecer y desarrollar nuevas habilidades técnicas y de gestión. Plan de Carrera: Como parte de un plan de sucesión bien estructurado, tendrás la oportunidad de liderar y gestionar una delegación de personas en un plazo de dos años, convirtiéndote en responsable de toda la delegación. Este crecimiento será acompañado por un salario competitivo y un plan de objetivos. Inversión y crecimiento: en la empresa se invierte continuamente en la expansión de sus instalaciones y en el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas. Esto te permitirá trabajar en proyectos innovadores y estar a la vanguardia del sector, mejorando tus competencias y conocimientos. Trabajo en equipo: Tendrás un papel activo en la supervisión y liderazgo del equipo técnico, lo que te permitirá mejorar tu capacidad de gestión y optimizar los procesos dentro de la delegación. ¿Qué harás en tu día a día? Como Ingeniero/a Técnico Comercial, tu misión principal será supervisar el equipo de técnicos, gestionando proyectos de mantenimiento y reparaciones en sistemas de calefacción central, aerotermia, BMS, fotovoltaica y más. También tendrás un papel importante en la parte comercial, realizando ventas prescriptivas y técnicas y colaborando con el departamento de gestión para maximizar la calidad del servicio. Tus funciones incluirán: • Supervisar el equipo técnico y coordinar las tareas diarias., • Controlar los costes y optimizar los recursos en cada proyecto., • Participar en el desarrollo de negocios y la búsqueda de nuevas oportunidades comerciales., • Gestionar y liderar proyectos de las instalaciones calderas, asegurando el funcionamiento óptimo., • Colaborar con el actual responsable de la delegación en el plan de sucesión y asumir mayores responsabilidades conforme avanzas en tu carrera. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para tener éxito en este puesto, es necesario tener una formación en Ingeniería, preferiblemente en el área de Organización de Empresas o similar. La experiencia en sectores como mantenimiento industrial, calderas, agua caliente o sistemas de calefacción será clave para adaptarte rápidamente a las tareas y responsabilidades. Es importante que tengas habilidades comerciales, ya que aunque la venta será técnica y prescriptiva, también se requiere una orientación al cliente y a la mejora continua. Además, se valorará positivamente que tengas experiencia en gestión de equipos y la capacidad de supervisar proyectos, además de tener conocimientos de control de costes. Es un puesto para una persona proactiva, con capacidad de liderazgo, que se sienta cómoda gestionando equipos y optimizando procesos. Si eres ambicioso y estás buscando un puesto con posibilidades de crecer rápidamente, este proyecto te va a encajar. El salario inicial será competitivo y estará compuesto por un fijo y un variable, con un plan de carrera que te permitirá un crecimiento y mejora de tu salario en un plazo de 2 años, más objetivos que pueden representar entre el 8% y el 15% de la retribución anual. Además, tendrás coche de empresa. Si estás buscando un reto profesional que te permita crecer dentro de una empresa con alto potencial y un equipo comprometido, ¡este es el puesto para ti! Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

Ingeniero/a DevOps Desde 2011, Squad se ha consolidado como un actor clave en el ámbito de la ciberseguridad. Acompañamos a las principales organizaciones en la protección de sus sistemas de información mediante nuestra oferta integral 360° de consultoría, integración, expertise y servicios gestionados. Nuestra misión: ¡Securing Together! Creemos en una ciberseguridad colaborativa, donde expertos y clientes trabajan mano a mano para anticipar amenazas y proteger infraestructuras críticas y sistemas embebidos. Nuestra ambición: convertirnos en el referente preferido en ciberseguridad para 2027. Ponemos nuestro ADN técnico y nuestra experiencia de vanguardia al servicio de grandes empresas, integrando la ciberseguridad en el corazón de infraestructuras IT, OT y Cloud. Con más de 950 expertos distribuidos en 12 oficinas en España, Francia, Suiza, y Canadá, nos comprometemos a ofrecer lo mejor en ciberseguridad y desarrollo seguro. Al mismo tiempo, ofrecemos a nuestros colaboradores carreras estimulantes y gratificantes, con trayectorias profesionales individualizadas, fomentando un entorno de trabajo inclusivo, cercano y colaborativo, donde el éxito personal impulsa el éxito del equipo. En el marco del crecimiento de nuestra oficina en Madrid, buscamos un/a Ingeniero/a DevOps. Responsabilidades • Acompañar a nuestros clientes en la automatización de sus infraestructuras, garantizando entornos automatizados para despliegues, configuraciones y gestión de infraestructura., • Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo para asegurar una integración fluida entre aplicaciones e infraestructura., • Supervisar sistemas y alertas, detectando y resolviendo problemas antes de que afecten a la operación., • Gestionar versiones de aplicaciones y desplegarlas de manera ágil y eficiente., • Contribuir a la mejora continua del desarrollo de software mediante procesos que fomenten la excelencia operativa y el uso de herramientas de monitoreo y análisis de desempeño. Requisitos • Titulación de máster en ingeniería o comercio; se valorará especialización en infraestructura y/o desarrollo., • Experiencia mínima de 2 años como ingeniero/a DevOps en entornos Linux., • Conocimiento de herramientas de automatización de despliegue (Ansible, Terraform…), gestión (Kubernetes, Docker…) y pruebas (Jenkins, SonarQube…)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, para transmitir soluciones de automatización a clientes de manera clara., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos colaborativos., • Certificaciones DevOps y dominio del inglés son un plus. Trabajar en SQUAD significa: • Recibir un acompañamiento personalizado a través de SquadeXpérience, construyendo un plan de formación y certificaciones alineado con tus objetivos profesionales., • Desarrollar tu expertise y visibilidad participando en MixYourTalent (webinars), sesiones CTF mensuales (HackTheBox), redactando artículos técnicos para nuestro blog #TheExpert y en otros eventos internos., • Asistir a los principales Tech Events y conferencias del sector para representar a Squad, mostrar nuestro expertise y mantenerte actualizado en tendencias tecnológicas (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …)., • Convertirte en referente para candidatos y clientes, colaborar con nuestras escuelas asociadas y participar en presentaciones de ofertas y proyectos., • Y, sobre todo, disfrutar de un ambiente dinámico y cercano (#AfterWork, #CenaAnual, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #AlmuerzosEnEquipo)

¿Te apasiona el mundo del transporte y la logística? ¿Disfrutas construyendo relaciones comerciales sólidas y detectando nuevas oportunidades de negocio? ¡Esta puede ser tu próxima oportunidad profesional en una empresa líder en distribución nacional e internacional de mercancías! Buscamos una persona con visión comercial y espíritu emprendedor para impulsar el crecimiento y la optimización de las operaciones en la zona de Andalucía y Extremadura como Rble. Regional Ventas y Operaciones Tu día a día incluirá: • Desarrollar las operaciones de transporte y distribución y fidelizar clientes identificando oportunidades de mejora y expansión., • Analizar el mercado y anticipar tendencias., • Colaborar en la definición del plan comercial y de marketing., • Participar en eventos del sector y representar a la compañía., • Seguir los indicadores de servicio (KPIs) y asegurar la rentabilidad de la zona., • Seguimiento y control de la calidad de su zona., • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable competitivo., • Coche de empresa y herramientas para tu trabajo diario. REQUISITOS MÍNIMOS: Valoramos que aportes: • Experiencia en venta de servicios de transporte o logística., • Conocimientos de Inglés., • Alto conocimiento de Excel., • Disponibilidad para viajar por la zona asignada.

Desde el primer día en Unobravo, nuestra misión ha sido hacer que el apoyo en salud mental sea verdaderamente accesible para todas las personas, normalizando la terapia, fomentando la apertura y derribando el estigma que todavía la rodea. Nuestro éxito se apoya en un equipo excepcional, comprometido con ofrecer una atención de alta calidad y accesible, en cualquier momento y lugar. Con más de 9.000 terapeutas cualificados y más de 7 millones de sesiones de terapia realizadas, estamos orgullosos de haber generado un impacto real y positivo en la vida de miles de personas. Únete a nosotros como B2B Sales Manager – España dentro del equipo B2B: una oportunidad para impulsar el crecimiento de nuestras soluciones de salud mental corporativa y escalar el impacto de Unobravo en el mundo del trabajo. Buscamos a una persona valiente, con una mentalidad comercial sólida y orientada al impacto, preparada para impulsar nuestra expansión internacional a través de alianzas estratégicas con empresas. Como B2B Sales Manager, desempeñarás un papel clave liderando y optimizando todo el ciclo de ventas B2B en el mercado español, trabajando estrechamente con el equipo central de Business Development y con el/la B2B Senior Manager local para convertir oportunidades en colaboraciones a largo plazo. Responsabilidades: • Liderar y comprender en profundidad el funnel de ventas B2B, asegurando una alineación constante con el equipo central de Business Development para maximizar la eficiencia y el impacto., • Generar y gestionar oportunidades cualificadas con empresas potenciales, con el objetivo de aumentar las tasas de conversión y acortar el ciclo de ventas., • Actualizar y gestionar con precisión los sistemas CRM de acuerdo con la metodología comercial de la compañía, contribuyendo a previsiones de ventas fiables., • Representar a Unobravo en eventos del sector en los que la empresa participe como patrocinadora, maximizando el ROI mediante la generación de leads y la creación de relaciones., • Colaborar estrechamente con el/la B2B Senior Manager de España para analizar datos, interpretar resultados y co-crear campañas multicanal cada vez más eficaces y eficientes. Este rol es ideal para alguien que disfruta combinando la creación de relaciones, la ejecución comercial basada en datos y la colaboración transversal en un entorno de scale-up en pleno crecimiento. Requisitos imprescindibles: • Entre 3 y 5 años de experiencia en ventas B2B y Business Development, preferiblemente en SaaS, HR Tech, HealthTech o startups/scale-ups de alto crecimiento., • Sólido conocimiento de funnels de ventas, gestión de pipeline y métricas de conversión, con capacidad para alcanzar objetivos ambiciosos de generación de pipeline mensual., • Experiencia práctica con herramientas CRM y metodologías de previsión de ventas., • Capacidad para gestionar ciclos de venta complejos con múltiples interlocutores., • Excelentes habilidades de comunicación (oral y escrita, incluidas llamadas en frío), negociación y presentación., • Mentalidad analítica y comodidad trabajando con datos., • Capacidad para colaborar eficazmente con los equipos centrales de Marketing y Business Development., • Español nativo e inglés avanzado, • Ubicación preferente: Madrid (modelo híbrido/remoto dentro de España) Valoramos especialmente: • Experiencia vendiendo soluciones a perfiles de RRHH, People o C-level., • Experiencia con HubSpot y Apollo., • Experiencia en servicios de bienestar o en el sector de Health & Safety., • Exposición previa a entornos de venta internacionales o multi-mercado. Qué ofrecemos: • Trabaja desde cualquier lugar dentro de tu país de contratación, siempre que sea un entorno seguro y con un espacio de trabajo adecuado., • Tras una semana de onboarding presencial en nuestra sede de Milán (viaje incluido), podrás elegir el lugar que mejor te inspire para trabajar., • ¿Casa o coworking? Tú decides. Te apoyamos con un presupuesto para equipar tu puesto de trabajo en casa y hasta dos sesiones mensuales en coworking., • Forma parte de una empresa en constante evolución, que crece rápido sin perder de vista su misión., • Tu salud mental es lo primero. Disfruta de descuentos exclusivos en sesiones de psicoterapia con nuestros profesionales., • Retreats de empresa, experiencias de team building, aperitivos por toda España y mucho más… porque los logros se celebran mejor en equipo., • Acceso gratuito a nuestra plataforma de idiomas para crecer tanto a nivel personal como profesional., • Disfruta de un día libre durante el mes de tu cumpleaños., • Un día libre adicional para descansar, reflexionar y recargar energía., • Días extra libres para todas las familias: biológicas, adoptivas, de acogida y del mismo sexo, porque todas merecen tiempo de calidad juntas. En Unobravo, lo que realmente nos une no es solo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. Valoramos la individualidad, la inclusión y la diversidad de perspectivas, y estamos orgullosos de ser una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Si necesitas adaptaciones razonables durante el proceso de selección, dínoslo: estamos aquí para apoyarte. Proceso de selección: Cada candidatura es revisada cuidadosamente por nuestro equipo de Talent. Si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo para una primera llamada. El proceso puede incluir un case study y reuniones con tu futuro/a manager y otros stakeholders clave, para que puedas conocer de primera mano cómo es trabajar con nosotros. Tendrás siempre una persona de Talent como contacto de referencia que te acompañará en cada paso del proceso.

Únete a Amaris Consulting y forma parte de una organización internacional, dinámica y en crecimiento constante. Buscamos un Senior Manager para liderar la línea de negocio de Ingeniería a nivel nacional, con impacto directo en sectores estratégicos como Transporte, Aeroespacial & Defensa, Energía, Manufacturing y Logística, entre otros. Ser Department Manager en Amaris significa asumir un rol de liderazgo empresarial y técnico, combinando la visión estratégica con la capacidad de ejecución operativa. Serás responsable de acelerar el desarrollo de negocio, fortalecer la presencia nacional, y construir alianzas con nuestros Centros de Excelencia para impulsar la innovación y la excelencia técnica. 👉 Tus responsabilidades👈 Desarrollo de negocio y liderazgo estratégico • Diseñar e implementar la estrategia de crecimiento de la división de ingeniería a nivel nacional., • Identificar oportunidades de negocio en los principales sectores industriales y tecnológicos., • Construir y consolidar relaciones con clientes clave y partners estratégicos., • Colaborar con los Centros de Excelencia existentes y promover la creación de nuevos hubs especializados, como laboratorios de pruebas, centros de I+D o unidades de validación técnica., • Establecer sinergias entre equipos de proyectos internacionales, ingeniería y operaciones para fomentar la innovación aplicada., • Liderar y desarrollar equipos de Managers, Business Partners y Consultores a nivel nacional., • Atraer, formar y retener el mejor talento en ingeniería, impulsando su crecimiento profesional., • Supervisar la rentabilidad y sostenibilidad de la unidad de negocio., • Analizar indicadores de rendimiento (KPIs) y proponer estrategias de optimización., • Garantizar la calidad técnica y la satisfacción del cliente en todos los proyectos. ✍️Tu perfil✍️ • Experiencia consolidada (mínimo 3-6 años) en consultoría de ingeniería o gestión de unidades de negocio técnicas., • Conocimiento profundo del mercado industrial y tecnológico español., • Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares y gestionar operaciones complejas., • Habilidades avanzadas en desarrollo de negocio, negociación y gestión de relaciones estratégicas., • Formación superior en Ingeniería, Business Management o áreas afines., • Inglés fluido (nivel profesional)., • Perfil estructurado, analítico, con mentalidad emprendedora y orientación a resultados. 🚀Lo que ofrecemos🚀 • Una comunidad internacional con más de 110 nacionalidades., • Un entorno donde la confianza es clave: el 70% de nuestros líderes clave comenzaron su carrera en el primer nivel de responsabilidad., • Un sólido sistema de formación con nuestra Academia interna y más de 250 módulos de aprendizaje., • Un entorno laboral dinámico con eventos internos frecuentes (afterworks, team buildings, etc.)., • Compromiso con la responsabilidad social corporativa (RSC) a través de nuestro programa WeCare Together. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la empresa y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas de personas cualificadas, sin importar su género, orientación sexual, raza, origen étnico, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

📐 Delineante Proyectista – Ingeniería de Transporte Especial e Izaje 📍 Ubicación: Puesto 100% presencial en la oficina de Leganés (Oficina técnica principal, con posibilidad de visitas puntuales a obra) 🕒 Jornada: Completa | Horario de oficina adaptable según necesidades de proyecto 📄 Contrato: Indefinido 🏢 ¿Quiénes somos? En Grupo Aguado, somos líderes en servicios de elevación, transporte especial y montaje industrial. Con más de 35 años de experiencia, trabajamos en proyectos de gran envergadura en sectores como energía, construcción e industria, apostando por la seguridad, la precisión y la excelencia operativa. 🎯 Tu misión Como delineante proyectista, elaborarás planos técnicos y modelos digitales para proyectos de transporte especial e izaje de cargas. Utilizarás herramientas CAD y BIM para representar soluciones técnicas que garanticen la viabilidad, seguridad y eficiencia de las operaciones. Colaborarás con el equipo de ingeniería en la documentación técnica, estudios de maniobra, cálculos preliminares y planificación de rutas. También participarás en la revisión de proyectos, proponiendo soluciones constructivas y asegurando el cumplimiento de la normativa técnica aplicable. 🎓 Requisitos • Formación técnica en delineación, ingeniería o arquitectura técnica, • Experiencia en proyectos relacionados con transporte especial, izaje, ingeniería industrial o ingeniería civil, • Dominio de Autocad y herramientas BIM (Revit, Navisworks u otras), • Conocimiento de normativa de seguridad en transporte e izaje, • Valorable experiencia en labores comerciales relacionadas con servicios técnicos, • Valorable participación en proyectos de transporte especial y heavy lifting, • Valorable nivel B2 de inglés 💡 Lo que valoramos de ti Hard Skills 📐 Manejo avanzado de Autocad y BIM 📄 Interpretación de planos y especificaciones 🔍 Elaboración de estudios de maniobra 📘 Conocimiento de normativa técnica aplicable Soft Skills 🗂️ Atención al detalle 🤝 Trabajo en equipo 🗣️ Comunicación técnica efectiva 🚀 Proactividad y resolución de problemas 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Salario según convenio (Transporte mercancías Madrid), • Horario de oficina con flexibilidad según necesidades de proyecto, • Seguro médico privado, ampliable a familiares, • Fruta fresca todas las semanas en la oficina, • Acceso a nuestro plan de beneficios "Ventajas de ser Aguado", • Acceso a un catálogo de productos de Retribución Flexible (a partir de 2026), • Un magnífico ambiente de trabajo, colaborativo y dinámico, • La oportunidad de formar parte de una empresa puntera en logística, heavy lifting y energía eólica 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV a o postúlate directamente por LinkedIn. ¡Únete a Grupo Aguado y diseña soluciones que mueven grandes proyectos!

Sobre Nosotros Fundada en 2014 como una empresa de insurtech y legaltech en Madrid, hemos crecido hasta ofrecer una amplia gama de soluciones de seguros, impuestos y legales para clientes en todo el mundo. Nuestra misión es ofrecer servicios financieros innovadores y eficientes a través de una plataforma totalmente digital, sirviendo a una base de clientes diversa. Buscamos un profesional de impuestos calificado para unirse a nuestro equipo y contribuir a nuestro compromiso con la excelencia en el servicio. 📝 Responsabilidades Servicios Fiscales • Preparar y presentar declaraciones de impuestos (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades, etc.)., • Proporcionar servicios de planificación y asesoramiento fiscal a los clientes., • Garantizar el cumplimiento de las regulaciones fiscales y los requisitos de presentación de informes., • Representar a los clientes durante auditorías y disputas fiscales. Servicios de Contabilidad • Gestionar tareas de contabilidad general para individuos, autónomos y empresas., • Mantener registros financieros y contables precisos., • Preparar cuentas anuales, estados financieros y documentación de respaldo., • Conciliar cuentas y realizar revisiones financieras periódicas., • Gestionar los procesos de nómina y obligaciones relacionadas. Apoyo al Equipo • Brindar apoyo a otros departamentos como Desarrollo de Producto, Marketing, Soporte al Cliente y otras tareas relacionadas. 🔑 Requisitos Clave (Obligatorios) • Mínimo de 3 años de experiencia como asesor fiscal (obligatorio)., • Experiencia demostrada en la preparación de declaraciones de impuestos y realización de tareas contables tanto para particulares como para empresas., • Sólido conocimiento de las regulaciones fiscales españolas, principios contables y presentación de informes financieros., • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales., • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. ✅ Requisitos Preferidos • Título universitario en Fiscalidad, Contabilidad, Finanzas o un campo relacionado., • Dominio del inglés (nivel B2)., • Título avanzado o certificaciones profesionales (Máster en Fiscalidad, CPA, CA)., • Experiencia con software de contabilidad y herramientas financieras digitales., • Especialización en regímenes fiscales para expatriados es una ventaja. 🎁 Beneficios • Contrato indefinido con un período de prueba de 3 meses., • Únase a un equipo joven con un ambiente de trabajo amigable y de apoyo., • Formar parte de una empresa innovadora y en crecimiento., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico., • Eventos mensuales de la empresa, viaje anual de la empresa y actividades de team-building., • 30 días naturales de vacaciones al año. Detalles del Puesto • Tipo de Puesto: Jornada completa (Full-time), • Horario: Lunes a viernes de 9:30h a 18:30h., • Compensación Adicional: Bonificación basada en el rendimiento, • Ubicación de Trabajo: Indiferente

REAL ESTATE SALES CONSULTANT para JOHN TAYLOR LAGASCA. Entra a formar parte del exclusivo equipo de consultores inmobiliarios JOHN TAYLOR Bº SALAMANCA, para sus oficinas oficinas principales en C/ Lagasca 65, 28004 Madrid. Ofrecemos un atractivo paquete retributivo en régimen general de la seguridad social, en el mejor ambiente de trabajo y con el más alto posicionamiento en el mercado. Buscamos profesionales a jornada completa, con iniciativa, ambición y experiencia imprescindible en el sector alto standing, que quieran desarrollar su carrera en la empresa líder del sector inmobiliario de alto standing desde hace 160 años. Funciones principales del puesto: • Captación, valoración y venta de propiedades inmobiliarias, tanto residenciales como de producto en inversión., • Asesoramiento a propietarios y clientes buscadores., • Organizar y realizar visitas a los inmuebles., • Soporte a los clientes compradores y vendedores durante el proceso de venta / alquiler., • Análisis de mercado y competencia de la zona asignada., • Establecer y mantener una sólida red de contactos en la zona con clientes, propietarios, líderes de opinión o compañías complementarias., • Registro de propiedades y actividades en CRM propio de John Taylor. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral (En régimen general de la seguridad social), • Alta remuneración variable con un mínimo garantizado., • Representar a la compañía líder del sector inmobiliario de lujo con más de 160 años de historia., • Presencia en 10 países con 40 oficinas en los destinos más exclusivos del mundo., • Formación inmobiliaria y financiera a cargo de la empresa., • Software de gestión en todos tus dispositivos y exclusivas herramientas de marketing enfocadas al sector lujo., • Equipo de trabajo internacional, joven y dinámico., • Máxima representación en el mercado con oficinas exclusivas en Pozuelo, Chamberí, Barrio de Salamanca y Chamartín., • Incorporación inmediata. ¿Qué buscamos? • Profesional inmobiliarios o de empresas de lujo habituados a trabajar por objetivos., • Jornada completa y dedicación exclusiva., • Experiencia comercial en sector alto standing., • Dominio entorno Windows y paquete Office., • Persona ambiciosa, organizada y con dotes de comunicación y negociación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Conocimiento del mercado residencial en Bº SALAMANCA/JERONIMOS, • Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas. ¿Quiénes somos? JOHN TAYLOR GROUP En estos tiempos tan particulares, JOHN TAYLOR GROUP desea, más que nunca, unir a los mejores especialistas del mundo. Un total de más de 400 expertos de las diversas empresas que componen el Grupo JOHN TAYLOR-ARTCURIAL, unen sus conocimientos para ofrecer a sus clientes una gama completa de servicios globales, proporcionándoles el asesoramiento que necesitan. Con un evidente sentido para la discreción desde 1864, JOHN TAYLOR continúa su expansión internacional con el objetivo de mantener su posicionamiento exclusivo en inmuebles de alto standing para satisfacer la demanda de su clientela cada vez más global. La ambición del equipo de JOHN TAYLOR es ofrecer el mejor servicio y asesoramiento a sus clientes y colaboradores internacionales mediante la ayuda de multi-especialistas para la intermediación de bienes de lujo.

ACCIONA, en su línea de negocio de Medio Ambiente, necesita incorporar un/a Gerente de Obras, para su sede central en Madrid. Descripción del puesto Misión: Planificar, dirigir y controlar la ejecución de proyectos y obras con enfoque medio ambiental, garantizando el cumplimiento de plazos, los estándares de calidad y seguridad, así como la optimización de los recursos económicos y humanos. Su propósito es asegurar la viabilidad técnica, económica y ambiental de las obras bajo su responsabilidad. Funciones: Planificación y Gestión Integral de Obras • Diseñar planos de ejecución, cronogramas y presupuestos detallados., • Coordinar equipos internos, contratistas y proveedores para garantizar la correcta ejecución., • Supervisar el cumplimiento de plazos, costos y estándares de calidad y seguridad., • Implementar medidas para optimizar recursos y reducir riesgos operativos. Desarrollo Comercial y Licitaciones • Identificar oportunidades de negocio en el sector y participar en procesos de licitación., • Realizar estudios económicos y técnicos para la viabilidad de nuevos proyectos., • Colaborar en la preparación de ofertas competitivas alineadas con los objetivos estratégicos. Gestión Técnica y Administrativa • Elaborar informes técnicos, económicos y de avance de obra para la dirección., • Validar certificaciones, compras y contrataciones relacionadas con el proyecto., • Garantizar el cumplimiento normativo y la correcta documentación de cada fase. Comunicación y Relaciones Externas • Mantener una comunicación fluida con clientes, organismos oficiales y partes interesadas., • Representar a la empresa en reuniones técnicas y negociaciones estratégicas., • Gestionar incidencias y asegurar la satisfacción del cliente durante todo el ciclo del proyecto. Requisitos del candidato Requisitos: Titulación universitaria: Ingeniería Civil, Ambiental, de Caminos, Industrial, Agrónoma, Montes o similar. Formación complementaria: Máster o posgrado en Gestión Ambiental, Sostenibilidad o Energías Renovables. Formación en PRL (nivel intermedio o superior). Mínimo 5 años de experiencia en dirección o gestión de obras con componente ambiental. Experiencia en proyectos de restauración ambiental, humanizaciones, hidráulicas energías renovables o infraestructuras sostenibles Competencias digitales: MS Project, AutoCAD, GIS, ERP de gestión de obras, Excel avanzado Presto. Se valorará: Capacidad demostrada para liderar y coordinar equipos de trabajo. Experiencia en planificación, seguimiento y control de proyectos. Fuerte orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Habilidades de comunicación efectiva, tanto con el equipo como con clientes y otros departamentos. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Business Developer para la prospección y desarrollo del canal de Intermediarios Financieros. Entre sus funciones y responsabilidades: • Realizar la prospección de nuevos Intermediarios Financieros para garantizar el cumplimiento de los objetivos y metas comerciales definidas, así como obtener una relación duradera y productiva con Cofidis., • Desarrollar acciones enfocadas a maximizar las operaciones comerciales., • Representar a Cofidis actuando como interlocutor entre la empresa y el Intermediario Financiero con el objetivo de dar solución a sus necesidades: resolución de dudas, implementación de mejoras en la gestión de las herramientas, formación en nuevos productos, asesoramiento en las operaciones, etc., • Conocer el mercado y nuestros competidores, con la finalidad de proponer soluciones de mejora de los servicios prestados, detectar necesidades de adaptación de productos u oportunidades de negocio. Requisitos del puesto: • Titulación Universitaria., • Experiencia mínima de 3 años desarrollando negocio en el sector de la intermediación financiera, ya sea en una empresa financiera / banca desarrollando ese canal, o directamente en una empresa de intermediación financiera desde una perspectiva comercial., • Sólido conocimiento del procedimiento operativo en producto hipotecario. Debe conocer muy bien el proceso operativo: documental, información requerida por las partes, legal, etc., • Muy valorable conocimiento del proceso operativo de reunificación de deudas., • Disponibilidad para desplazarse, mayoritariamente por la zona Madrid. En menor porcentaje por otras ubicaciones en España., • Persona con excelentes dotes de negociación, habilidades comunicativas, proactiva y conocedora de técnicas de venta y fidelización de clientes. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un Project Manager para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. Funciones: • Liderar técnicamente los proyectos asignados de tipología industrial (plantas logísticas, químicas, depuradoras…), controlando el desarrollo del mismo en los términos de calidad, planificación y costes y siendo responsable de la rentabilidad del mismo., • Representar y defender los intereses de IDP ante el cliente, acotando adecuadamente los trabajos a desarrollar, poniendo en valor los mismos y manteniendo una comunicación fluida en todo momento con él., • Organizar y desarrollar el proyecto según hitos marcados., • Cumplir los objetivos estratégicos ligados al proyecto y plazos de entrega., • Controlar la rentabilidad de proyecto y gestión del riesgo asociado al proyecto., • Gestionar y coordinar el equipo de trabajo para cada proyecto asignado., • Garantizas la calidad de servicio prestado y calidad del producto desarrollado. Requisitos: • Ingeniería Industrial, ICCP, Edificación., • Máster en Gestión de Proyectos., • Conocimientos en Tecnología BIM., • Inglés avanzado., • Experiencia: entre 5-10 años en la dirección y gestión de proyectos de industria a nivel global. Ubicación: Madrid (modelo híbrido). ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

Si eres una persona auto-motivada con alto interés en los proyectos de innovación 🔬y quieres trabajar en un entorno dinámico y aprender de grandes profesionales en una empresa innovadora en pleno crecimiento ¡Queremos conocerte! 🎊🎉 Funciones: • Gestor de campañas de expansión comercial de la empresa (Deberás estar especializado en llamadas y mails fríos, harás la gestión de la documentación y ejecución con la guía de tu supervisor.). La responsabilidad que te ocupará el 70% del tiempo será la ejecución de Campañas para promover las ayudas que son más atractivas entre numerosos nuevos clientes y algunos clientes conocidos., • Prospección, con la guía de tu supervisor., • Responsable de asesoramiento inicial a clientes y su filtrado en el proceso de pre-venta, con conocimientos básicos en el campo de las convocatorias, con la calidad establecida por IB., • Responsable de gestión de documentación de convocatorias con la calidad establecida por IB., • Elaboración de reporting para facilitar seguimiento del desempeño., • Relación con los clientes: primero llamadas y mails fríos, luego asistencia a reuniones tomando notas de lo comentado y siguientes pasos, seguimiento de las propuestas hasta su firma., • Representante de la empresa en la gestión operativa, con clientes y con Partners estratégicos (agendar reuniones, avisar de seguimientos pendientes y del estado de los clientes…)., • Seguimiento de clientes y gestión de CRM En resumen: Marketing y Vtas de B2B de productos/servicios de alto valor añadido. Funciones comerciales consultivas y de venta mayoritariamente. Se admiten candidatos con discapacidad superior a 33%. ¿Qué esperamos de ti? • Persona excepcionalmente organizada, comunicativa y autónoma que pueda representar a la organización, • Muy valorado tener experiencia previa en agendar reuniones frías. Si la experiencia es en el sector I+D+i será perfecto el match., • Perfil con capacidad para demostrar que puede conseguir reuniones con entidades que no nos conocen., • Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita, • Perfil con capacidades de formación y transmisión didáctica de conceptos, • Capacidad de comprensión y pre-validación de proyectos con 2 a 8 variables distintas., • Habilidades comerciales consultivas y de venta, • Residente en España, • Autonomía total ** Abstenerse candidatos sin experiencia probada en llamadas y mails fríos Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: • Trabajo 100% remoto., • Flexibilidad horaria, conciliación familiar y buen ambiente laboral, • Remuneración acorde a la experiencia y al rendimiento en el puesto., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Proyectos en convocatorias variadas. Según la campaña y ayudas abiertas, serán proyectos de diferentes cuantías y sectores., • Convocatorias y líneas nacionales de CDTI, MINTUR, EOI, AEI... y las regionales y locales., • Empresa pequeña y en crecimiento continuo,, • Posibilidades de desarrollo profesional según aportación de valor al equipo

¿Te apasiona la gestión de cuentas estratégicas y buscas un nuevo reto profesional? Desde Adecco Selección, en colaboración con una empresa líder en la industria alimentaria, seleccionamos un/a Key Account Manager (KAM) que impulse el crecimiento y fortalezca las relaciones con clientes. 🎯Misión: Desarrollo y gestión de ventas en mercados nacionales e internacionales, asegurando el cumplimiento de los objetivos y crecimiento de la compañía. 🧩Funciones y Responsabilidades principales: • Gestión de clientes actuales: Mantener y fortalecer la relación con clientes y agentes, tanto en el mercado nacional como internacional., • Desarrollo de negocio: Apertura de nuevos clientes en diferentes canales (supermercados, distribuidores, mayoristas, agentes comerciales)., • Identificación de oportunidades: Detectar tendencias y proponer nuevos productos y formatos adaptados a cada mercado., • Promover la marca y gama de productos: Representar la empresa en ferias y eventos del sector, nacionales e internacionales, potenciando la visibilidad y posicionamiento de la gama de productos., • Gestión integral del proceso comercial: Negociación de precios, gestión de pedidos, coordinación logística y seguimiento de entregas. 📝¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas; Grado Superior en Comercio Internacional o similar., • Idiomas: Inglés nivel intermedio/avanzado para mantener conversaciones de negociación. Se valorarán otros idiomas como catalán y/o francés., • Experiencia: Mínimo 2 años en posición similar., • Disponibilidad para viajar a ferias de forma puntual. 💼¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en un proyecto estable., • Jornada completa de Lunes a Viernes., • Salario competitivo, acompañado de un paquete de beneficios sociales: seguro médico privado, retribución flexible, cheque restaurante y otras ventajas exclusivas. Si estás buscando un entorno profesional donde poder establecerte, crecer y aportar tu experiencia, ¡queremos conocerte!

Estamos colaborando con una empresa importadora consolidada en el sector de alimentación gourmet para incorporar un/a KAM Nacional con experiencia en la gestión de distribuidores. Una posición clave para representar una cuidada selección de marcas premium a nivel nacional, con gran autonomía y enfoque comercial directo. 🧭 Responsabilidades principales • Gestionar y desarrollar la red nacional de distribuidores (zona centro y norte de España)., • Visitar distribuidores activamente de lunes a viernes, con disponibilidad de viaje constante., • Acompañar, formar y apoyar a los equipos comerciales de los distribuidores., • Negociar condiciones comerciales, impulsar la rotación y presencia de producto., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y expansión territorial., • Trasladar insights del mercado al equipo directivo para mejoras estratégicas., • Representar a la marca en ferias, eventos y visitas clave., • Reporte directo a dirección general (CEO del cliente)., • LOS LUNES SE TENDRÀ QUE ASISTIR A REUNIÓN PRESENCIAL EN LAS OFICINAS DE BARCELONA. 🎯 Perfil buscado • Experiencia mínima de 4 años como KAM, Gestor de zona o Comercial B2B en el sector alimentación (canal distribucion o gourmet)., • Alta disponibilidad para viajar: la mayor parte del tiempo se pasará en ruta (territorio nacional)., • Perfil autónomo, honesto, ambicioso, con alta capacidad de organización y autogestión., • Excelentes habilidades de comunicación y enfoque a largo plazo., • Residencia flexible zona centro de España (preferiblemente cerca de nudos logísticos o AVE). ✅ Condiciones de la posición • Contrato indefinido con la empresa importadora., • Salario fijo: 37.000 € brutos anuales., • Bonus variable: hasta 6.000 € anuales por cumplimiento de objetivos., • Coche de empresa + Tarjeta Solred con todos los gastos de transporte y dietas incluidos., • Incorporación a una compañía sólida, con un portafolio diferenciado y alto potencial de crecimiento.

Desde LHH Recruitment Solutions , buscamos un/a Key Account Manager B2B para una compañía internacional especializada en soluciones de acristalamientos y cerramientos para espacios residenciales y proyectos , con un producto técnico de alto valor añadido. La posición se incorpora en Valencia y tendrá responsabilidad sobre la zona Levante , gestionando cuentas estratégicas B2B y contribuyendo de forma directa al crecimiento del negocio en su área de actuación. Descripción del puesto La persona seleccionada se incorporará al equipo comercial como Key Account Manager B2B , siendo responsable de la gestión comercial de la zona asignada, del desarrollo de cuentas estratégicas profesionales y del incremento del volumen de ventas del negocio B2B, así como de la correcta implantación y posicionamiento de la marca en su área de influencia. Descripción de las funciones Gestionar y desarrollar una cartera de cuentas clave B2B en la zona asignada (instaladores, distribuidores, prescriptores, partners y clientes profesionales). Definir y ejecutar planes de cuenta orientados al crecimiento, la rentabilidad y la fidelización. Detectar oportunidades de desarrollo comercial, nuevos proyectos y ampliación de negocio dentro de las cuentas existentes. Mantener una relación directa y continuada con los clientes, actuando como interlocutor principal. Realizar una venta consultiva de producto técnico, ofreciendo asesoramiento comercial y apoyo durante el desarrollo de los proyectos. Ejecutar acciones comerciales, promociones y campañas alineadas con la estrategia de la compañía. Analizar resultados comerciales, KPIs y evolución de las cuentas asignadas. Elaborar previsiones de ventas y reportes periódicos. Coordinarse con marketing, operaciones, técnico y otros equipos internos para asegurar una correcta ejecución comercial. Representar a la compañía en eventos sectoriales, acciones comerciales y ferias profesionales. Requisitos del puesto Formación universitaria en ADE, Empresariales o titulaciones similares . Valorable formación complementaria en Marketing y/o Ventas . Nivel de inglés C1 imprescindible . Experiencia previa como Key Account Manager o comercial B2B , preferentemente en sectores de materiales de construcción y venta técnica , como cerramientos, pérgolas, acristalamientos, carpintería exterior, soluciones de protección solar u otros productos técnicos similares , orientados a cliente profesional. Experiencia en la gestión de productos técnicos que requieran asesoramiento comercial, seguimiento de proyecto y coordinación con distintos interlocutores . Experiencia en gestión de cuentas estratégicas y clara orientación al cliente profesional. Capacidad para generar relaciones de confianza y aportar valor al cliente. Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados. Habilidades de negociación, comunicación y planificación. Disponibilidad para desplazarse dentro de la zona Levante . Características y condiciones del puesto Contrato indefinido y proyecto estable en compañía internacional integrada en un grupo multinacional. Banda salarial competitiva: 45.000 € fijos + variable , ligado a objetivos. Paquete retributivo completo: tarjeta de dietas diaria , vehículo de empresa y herramientas de trabajo completas (teléfono móvil, ordenador y medios necesarios para el desarrollo del rol). Retribución flexible: seguro médico, abono transporte, cheque guardería y formación. Acceso a beneficios y descuentos exclusivos del grupo: cursos gratuitos de idiomas, descuentos en productos y servicios del grupo, hoteles, material informático y otros acuerdos con establecimientos colaboradores. Autonomía en la gestión de la actividad comercial. Entorno profesional dinámico y con oportunidades de desarrollo. Si cuentas con la experiencia y las habilidades necesarias para esta posición, te invitamos a enviar tu solicitud. Estamos deseando conocerte.

Buscamos un-a compañero-a para sumarse a nuestro equipo de RRHH como HRBP en nuestras tiendas. ¿Qué buscamos en esta persona? Formación: Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Derecho, o a fín. Experiencia: 3-5 años en puestos similares. Perfil generalista de RRHH con foco en selección y en materia de relaciones laborales. Debe tener vehículo propio para desplazarse por los centros. ¿Cuáles serán las funciones a desarrollar? Representar a la compañía y asegurar la correcta ejecución de la estrategia del Departamento de RRHH Trabajar estrechamente con negocio para comprender sus necesidades y dar servicio Reclutamiento y Selección Participación en proyectos del área de desarrollo de personas. Acompañar, asesorar y realizar seguimiento de los Planes de Desarrollo y cambios organizativos. Detectar acciones y hechos relevantes de la compañía y participar en la definición de su plan de comunicación interna Proponer e implantar mejoras en los procesos existentes e incorporar procedimientos nuevos. Atención y gestión y resolución de incidencias relacionadas con la nómina Resolución y asesoramiento en materia laboral tanto a los trabajadores como al equipo gerencial Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de la compañía en materia laboral, haciendo entrega de las sanciones disciplinarias correspondientes. Estudio y Control de KPI´s del departamento: absentismo, rotación, coste de personal, control de asistencia… Hacer de interlocutor con comité de empresa y sindicatos asegurando una buena relación entre los mismos y la Dirección Otras gestiones inherentes a RRHH Qué ofrecemos? Posición estable, proyecto sólido y en crecimiento Modalidad de trabajo presencial Salario competitivo en función al perfil

Hemos revolucionado el mundo de las gafas de sol creando un producto de calidad a un precio justo. Hemos puesto patas arriba el mundo del ecommerce y del marketing. Y ahora estamos dándole caña al mundo de la óptica con nuestras gafas de vista y lentes de contacto Buscamos un/a Óptico - Optometrista a 36 horas semanales en Jornada intensiva de 6 horas de lunes a sábado para nuestra óptica en C/ Ruzafa. ¿Cuáles serían tus funciones? • Evaluación de capacidades visuales mediante pruebas optométricas., • Mejora del rendimiento visual por medios físicos., • Entrenamiento, reeducación, prevención e higiene visual., • Tallado, montaje, adaptación y verificación de productos sanitarios ópticos., • Preparación de presupuestos sobre productos y servicios (reparaciones y garantías, etc...), • Detectar las condiciones patológicas oculares y sistemáticas reflejadas en los ojos., • Representar nuestra marca activamente., • Trabajar en equipo para conseguir trasmitir los valores del grupo.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Account Manager , formarás parte de la unidad de Mid Market , gestionando la relación con clientes en crecimiento, asegurando la continuidad de los negocios y optimizando oportunidades dentro del segmento asignado. Serás pieza clave en la expansión y consolidación de la cartera de clientes estratégicos de la compañía. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Tus principales funciones serán: Identificar clientes potenciales dentro del segmento mid market. Mantener contacto continuo con clientes actuales y potenciales. Analizar necesidades, preparar propuestas y responder a RFPs. Desarrollar y reforzar relaciones comerciales de largo plazo. Controlar costos y procesos de venta para asegurar la rentabilidad. Coordinar procesos de compra y entrega con clientes y áreas internas. Reportar oportunidades y actividades en el CRM. Representar a la empresa en eventos comerciales, ferias y networking. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación : Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio Internacional, Economía, Ingeniería en Organización Industrial o similar. Se valorará Máster en Dirección Comercial, Marketing o MBA Idiomas: Nivel alto de inglés Experiencia: De 3 a 5 años en ventas B2B , idealmente en soluciones tecnológicas empresariales. Experiencia en el uso de CRM (Salesforce, HubSpot, Dynamics 365 u otros). Capacidad demostrada en gestión de cuentas y desarrollo de clientes. Habilidades sólidas de comunicación, negociación y cierre de acuerdos. Conocimiento de procesos de compras y logística comercial. Orientación a resultados y capacidad de trabajar bajo objetivos. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

¿Lo que vamos a realizar junt@s? Serás Ingeniero/a de Control de Procesos Avanzados con nuestro partner líder en el sector de la industria. Tu misión, si la aceptas… Participar en proyectos de Control Avanzado y Optimización utilizando nuestras tecnologías APC. Realizar trabajo en campo hasta un 30% del tiempo (principalmente Europa). Contribuir al desarrollo tecnológico del área proponiendo mejoras y nuevas funcionalidades. Representar a la compañía en conferencias técnicas y eventos sectoriales. Apoyar al área comercial con estudios de viabilidad, estimaciones, business cases y preparación de propuestas. ¿Quién eres? Grado en Ingeniería Química (preferido) u otras ingenierías con foco en modelado, estadística o control. Máster en Control, Instrumentación, Procesos u Optimización (valorable). Experiencia en procesos, optimización, control o I&C. Inglés fluido (imprescindible). Otros idiomas como francés o alemán son un plus. Conocimientos en: Modelado de procesos y sistemas dinámicos, Model Predictive Control (MPC), IA aplicada a procesos industriales, Python u otros lenguajes de programación, Sistemas de control (DCS), instrumentación e historiadores. Disponibilidad para viajar (hasta un 30%). Perfil autónomo, curioso, orientado a mejora continua. ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa ️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad hibridad y un horario flexible. Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! ☎️ ¿Nos encontramos? ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

Desde LHH Recruitment Solutions, buscamos un/a Delegado/a Comercial para una empresa lider en distribución de embalajes de vidrio. La persona seleccionada será responsable de la gestión y desarrollo de la cartera de clientes en la zona de Comunidad Valenciana, Castilla-La Mancha y Murcia, con foco en grandes bodegas y almazaras , contribuyendo al crecimiento sostenido de la compañía, actualmente tercera del sector en España. Descripción de las funciones • Gestionar y desarrollar una cartera activa de clientes con una antigüedad media de 5 años., • Captar nuevos clientes y oportunidades de negocio en la región, especialmente en áreas estratégicas como Requena y Albacete ., • Organizar visitas comerciales de manera estructurada, asegurando cobertura adecuada de clientes (aprox. 200 cuentas) y relaciones de largo plazo., • Negociar acuerdos comerciales, precios y condiciones con interlocutores clave., • Representar a la compañía en ferias y eventos profesionales del sector., • Reportar periódicamente a la Dirección Comercial sobre el avance de las ventas, evolución de la cartera y situación del mercado., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales, preferiblemente en sectores relacionados con packaging, vidrio, cartón, químicos o corcho ., • Trayectoria en la gestión de carteras amplias (+200 clientes) y volúmenes de facturación superiores a 1M€., • Hábito de trabajo itinerante, con disponibilidad para viajar de lunes a jueves (viernes teletrabajo)., • Residencia preferente en Comunidad Valenciana o Castilla-La Mancha ., • Proyecto estable en una compañía internacional consolidada y en crecimiento, tercera del sector en España., • Cartera de clientes activa y en expansión., • Contrato indefinido a jornada completa., • Paquete retributivo competitivo: 34.000 € fijos + variable ,, • Coche de empresa, tarjeta de gasolina, tarjeta de gastos y herramientas digitales para el desempeño de la actividad., • Entorno profesional dinámico con oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Desde LHH Recruitment Solutions , buscamos un/a Key Account Manager B2B para una compañía internacional especializada en soluciones de acristalamientos y cerramientos para espacios residenciales y proyectos , con un producto técnico de alto valor añadido. La posición se incorpora en Valencia y tendrá responsabilidad sobre la zona Levante , gestionando cuentas estratégicas B2B y contribuyendo de forma directa al crecimiento del negocio en su área de actuación. Descripción del puesto La persona seleccionada se incorporará al equipo comercial como Key Account Manager B2B , siendo responsable de la gestión comercial de la zona asignada, del desarrollo de cuentas estratégicas profesionales y del incremento del volumen de ventas del negocio B2B, así como de la correcta implantación y posicionamiento de la marca en su área de influencia. Descripción de las funciones • Gestionar y desarrollar una cartera de cuentas clave B2B en la zona asignada (instaladores, distribuidores, prescriptores, partners y clientes profesionales)., • Definir y ejecutar planes de cuenta orientados al crecimiento, la rentabilidad y la fidelización., • Detectar oportunidades de desarrollo comercial, nuevos proyectos y ampliación de negocio dentro de las cuentas existentes., • Mantener una relación directa y continuada con los clientes, actuando como interlocutor principal., • Realizar una venta consultiva de producto técnico, ofreciendo asesoramiento comercial y apoyo durante el desarrollo de los proyectos., • Ejecutar acciones comerciales, promociones y campañas alineadas con la estrategia de la compañía., • Analizar resultados comerciales, KPIs y evolución de las cuentas asignadas., • Elaborar previsiones de ventas y reportes periódicos., • Coordinarse con marketing, operaciones, técnico y otros equipos internos para asegurar una correcta ejecución comercial., • Formación universitaria en ADE, Empresariales o titulaciones similares ., • Valorable formación complementaria en Marketing y/o Ventas ., • Nivel de inglés C1 imprescindible ., • Experiencia previa como Key Account Manager o comercial B2B , preferentemente en sectores de materiales de construcción y venta técnica , como cerramientos, pérgolas, acristalamientos, carpintería exterior, soluciones de protección solar u otros productos técnicos similares , orientados a cliente profesional., • Experiencia en la gestión de productos técnicos que requieran asesoramiento comercial, seguimiento de proyecto y coordinación con distintos interlocutores ., • Experiencia en gestión de cuentas estratégicas y clara orientación al cliente profesional., • Capacidad para generar relaciones de confianza y aportar valor al cliente., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados., • Habilidades de negociación, comunicación y planificación., • Contrato indefinido y proyecto estable en compañía internacional integrada en un grupo multinacional., • Banda salarial competitiva: 45.000 € fijos + variable , ligado a objetivos., • Paquete retributivo completo: tarjeta de dietas diaria , vehículo de empresa y herramientas de trabajo completas (teléfono móvil, ordenador y medios necesarios para el desarrollo del rol)., • Retribución flexible: seguro médico, abono transporte, cheque guardería y formación., • Acceso a beneficios y descuentos exclusivos del grupo: cursos gratuitos de idiomas, descuentos en productos y servicios del grupo, hoteles, material informático y otros acuerdos con establecimientos colaboradores., • Autonomía en la gestión de la actividad comercial.

Energizando un nuevo mundo con Exide Technologies Exide Technologies ( es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y promoviendo un futuro más limpio. La cultura y estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La empresa cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 centros de reciclaje en Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO₂ gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División Automotive de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todos los conceptos de tren motriz, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de iones de litio para vehículos ligeros y comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Servimos tanto a fabricantes (OEMs) como al mercado de repuestos (Aftermarket) con nuestras marcas y las de nuestros clientes. Para nuestra creciente división Automotive en Valencia (España) , buscamos incorporar lo antes posible un/a: Representante de Ventas Reportando al Manager de Ventas para Cataluña y Mediterráneo, tu misión será: de representar a Exide Technologies (TUDOR) en el mercado y en los clientes del área asignada. ¿Gestionar la cartera de clientes en Valencia y zona Mediterránea. Presentar productos y negociar condiciones comerciales. Elaborar propuestas comerciales y cerrar acuerdos de venta. Colaborar con equipos internos (marketing, logística, atención al cliente) para asegurar una experiencia fluida. Analizar el mercado y la competencia para ajustar la estrategia comercial. Reportar periódicamente resultados y previsiones de ventas. Respetar los acuerdos contractuales de Exide con los clientes. Mejorar la cifra de ventas. Mantener la información relativa a clientes. ¿Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o similar. Experiencia mínima de 10 años en ventas B2B, preferentemente en el sector automotriz o industrial. Conocimiento técnico de productos relacionados con baterías o componentes automotrices (valorable). Dominio de herramientas CRM y paquete Office. Nivel alto de inglés valorable. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Disponibilidad para viajar hasta un 30% del tiempo. ¿Te ofrecemos un trabajo desafiante, responsable y variado en una división moderna y en crecimiento dentro de una corporación internacional. Te beneficiarás de emocionantes oportunidades de desarrollo personal y profesional, iniciativas corporativas de bienestar y varios beneficios clave, incluyendo: ~ La oportunidad de adquirir una valiosa experiencia en una gran empresa internacional. ~ Oferta de seguro médico en condiciones preferentes. ~ Plan de formación anual ~ 2 días de homeoffice Nuestra cultura de aprendizaje continuo y compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crea un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera. Estamos comprometidos con la igualdad de empleo sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y fomentando un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Energizando un nuevo mundo

Esta iniciativa refuerza el compromiso del consistorio con la formación y el empleo juvenil, ofreciendo una puerta de entrada al mercado laboral en un sector fundamental para el desarrollo urbano y social. Este contrato formativo está pensado como una etapa clave para la obtención de la práctica

Durante el periodo del contrato, el/la profesional seleccionado/a desempeñará las funciones inherentes a las titulaciones requeridas, contribuyendo activamente a las operaciones diarias del Ayuntamiento. El programa está diseñado para ser una experiencia enriquecedora, permitiendo a los particip

Te ofrecemos un contrato indefinido, jornada completa, vehículo y teléfono de empresa, formación inicial y continua, y el respaldo de una compañía seria y en constante crecimiento, todo ello en un excelente ambiente de trabajo. Serás responsable de la gestión integral de tu cartera de cliente

Las responsabilidades principales incluirán el apoyo al equipo de camareros en el servicio de sala, la preparación y el mantenimiento de las mesas, la atención a las necesidades de los clientes y la colaboración en tareas generales del restaurante para asegurar un funcionamiento fluido y eficien