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En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

Puesto: Jefe de Mantenimiento hotelero Reporte a : Dirección de la empresa Ubicación: La Safor, Valencia Contrato: Indefinido, a jornada completa (gestión hotelera 365 días al año) Salario: 40-43k€ fijos + variable, a valorar según valía del candidato Desde G-NIO Executive Partners, firma boutique especializada en Executive Search y asesoramiento en fusiones y adquisiciones (M&A), estamos gestionando la posición de un/a Jefe de Mantenimiento para uno de los complejos hoteleros más consolidados de la zona de la Safor. Buscamos a un líder técnico, resolutivo, con visión de futuro y con plan de carrera. Responsabilidades principales Diseñar, implantar y hacer seguimiento de un plan de mantenimiento preventivo y correctivo eficiente para todo el año (instalaciones de ACS, legionela, climatización, electricidad, piscinas, etc). Liderar, organizar y motivar al equipo, optimizando los activos y coordinando las subcontratas externas cuando sea necesario. Identificar áreas de mejora en la eficiencia general de instalaciones para anticiparse a las necesidades futuras. Comunicarse de manera constante, profesional y fluida, tanto con la dirección como también con el resto de los jefes de departamentos. Gestionar el presupuesto del departamento, negociar con proveedores de material técnico y controlar el stock. Asegurar el cumplimiento de todas las normativas legales, de seguridad y salud, y sanitarias pertinentes en el sector hotelero. Supervisar y controlar de manera directa reformas, nuevas construcciones y proyectos adyacentes del complejo. Requisitos Mínimo 5 años en puestos de responsabilidad o coordinación de mantenimiento en grandes superficies. Dominio de instalaciones complejas (fontanería industrial, climatización, baja tensión, calderas, etc). Habilidades organizativas, manejo de herramientas de gestión, capacidad de liderazgo de equipos humanos y una excelente coordinación interdepartamental (especialmente con Recepción y Gobernanta). Gestión del estrés y carga de trabajo, sobre todo en épocas de alta demanda.

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¡Inspira a la próxima generación con las Matemáticas ! En el Complejo Educativo Mas Camarena creemos que la educación transforma vidas. Estamos seleccionando a un/a Profesor/a de Matemáticas para impartir clase en Secundaria, en un entorno dinámico, innovador y multicultural. El centro educativo está ubicado en el Parque Tecnológico de Paterna. Como Profesor/a de Matemáticas es indispensable que tengas: ❏ Titulación Universitaria: Grado en Matemáticas, Física u otras titulaciones de Ciencias, Ingeniería o Arquitectura ❏ Capacitación pedagógica: Máster en Formación del Profesorado o CAP ❏ Competencia digital: Experiencia en el uso de TIC aplicadas al aula (ecosistema Apple/Mac/iPad, Google Suite, PDI’s) ❏ Experiencia docente: Trayectoria previa impartiendo matemáticas en los niveles de Secundaria y/o Bachillerato Además, valoraremos positivamente: ❏ Formación o experiencia en los programas PAI o Diploma del Bachillerato Internacional (IB) ❏ Experiencia en centros educativos bilingües o en entornos educativos internacionales ❏ Residencia cercana al centro de trabajo y vehículo propio ¿Qué te ofrecemos? Incorporación el 1/09/2026, Estabilidad laboral : Contratación estable. Queremos contar contigo a largo plazo. Horario : Jornada completa de lunes a viernes, 9:00h a 17:00h Retribución : Salario competitivo, con mejora de condiciones establecidas en Convenio de Educación Privada. Beneficios sociales: Servicio de comedor gratuito incluido en las instalaciones del centro. Aparcamiento. Cultura corporativa: Un ambiente multicultural, creativo y altamente colaborativo, con un equipo apasionado y comprometido, donde el trabajo en equipo y la creatividad son clave. Crecimiento : Plan de formación continua en metodologías activas y programas internacionales.

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Ingeniero/a Eléctrico/a de Proyectos - Tech PM Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. ¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a Eléctrico/a de Proyectos en una empresa líder dedicada al sector energético e infraestructuras eléctricas , dentro de un entorno técnico complejo y desafiante donde tendrás un alto nivel de autonomía y la oportunidad de participar en proyectos internacionales de gran envergadura (como Data Centers)? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Technical Project Manager para participar en un proyecto estable de larga duración de desarrollo y ejecución de infraestructuras eléctricas a nivel global. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar el diseño técnico y la coordinación de proyectos críticos de Media y Baja Tensión, actuando como el nexo clave con clientes internacionales. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderar y ejecutar actividades de diseño técnico en proyectos de infraestructuras eléctricas (switchgear MT/BT, UPS, transformadores)., • Realizar cálculos de ingeniería, especificaciones técnicas y diseño detallado., • Actuar como punto de contacto técnico principal con el cliente, coordinando llamadas, reuniones y resolución de incidencias., • Coordinar con equipos internos, proveedores y Project Managers para garantizar la entrega en plazo, coste y calidad., • Elaborar reportes periódicos de progreso técnico, gestión de riesgos y control de cambios., • Participar en pruebas FAT (Factory Acceptance Tests) y fases de puesta en marcha cuando sea necesario. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica o titulación similar., • Mínimo 3 años de experiencia en roles de ingeniería técnica o gestión de proyectos eléctricos., • Conocimiento sólido en Switchgear de Media y Baja Tensión (MT/BT), sistemas UPS y transformadores., • Inglés fluido (B2-C1), imprescindible para la gestión de proyectos y clientes internacionales (el español será la lengua vehicular interna)., • Muy valorable experiencia previa en proyectos de Data Centers , así como el manejo de AutoCAD y soluciones Schneider Electric o similares., • Alta autonomía, mentalidad resolutiva y capacidad para trabajar en entornos multiculturales., • Disponibilidad para realizar viajes muy ocasionales (principalmente en fases finales de proyecto). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent ., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 40.000 euros brutos anuales), • Modelo 100% en remoto con total flexibilidad geográfica dentro de España., • Entrada flexible para una mejor conciliación., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xbhjioe Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

ppScan Global Logistics es un proveedor global de logística. La logística es donde prosperamos, lo complejo es donde sobresalimos. Está en nuestro ADN. /p pPara nosotros, cada reto es una oportunidad. Hacemos todo lo posible para llevar cualquier cosa a cualquier lugar, ya sea por carretera, ferrocarril, mar, aire o cualquier otro modo de transporte. /p pEn resumen: Reto aceptado, problema resuelto. /p pConoce más de nosotros en: /p pEstamos buscando incorporar un bINSIDE SALES /b para nuestras oficinas de bValencia /b. El equipo al que te unirás funciona bien y el trabajo en equipo y el desarrollo profesional son una prioridad para todos. /p h3Objetivo del puesto /h3 ulliApoyar al equipo comercial en la cotización rápida y precisa de clientes fidelizados /li /ul h3Las principales funciones del puesto serán /h3 ul liGestionar la base de clientes fidelizados y mantener la información actualizada. /li liPreparar y revisar cotizaciones de importación y exportación marítima/aérea según tarifa y políticas internas. /li liAplicar políticas de pricing dinámico según volumen, frecuencia de compra y fidelización del cliente. /li liOptimizar procesos internos de cotización y documentación para mejorar eficiencia y reducir errores. /li liCoordinar la planificación de envíos y modos de transporte con operaciones y agentes externos /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia mínima de 1 año en binside sales, pricing u operaciones /b. /li liConocimiento en import/export marítima y aérea. /li liCapacidad para trabajar con herramientas de cotización y bases de datos de clientes. /li liIncorporarte a una multinacional en expansión. /li liRetribución flexible. /li liAmbiente de trabajo joven y dinámico, con énfasis en colaboración y desarrollo profesional. /li liParticipar en un proceso que facilita la operativa y potencia la eficiencia del equipo comercial. /li /ul p¡Si tu experiencia encaja, no lo dudes e inscríbete a nuestra oferta de empleo, estamos deseando conocerte y que te unas a nuestro equipo! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Prosodie, nos encontramos en una fase de expansión y buscamos un/a bNetwork Senior Engineer /b para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto internacional. Este rol implica tareas de diseño, gestión y despliegue de proyectos relacionados con la red de los DataCenters de la compañía, con infraestructuras de cloud privada (NSX) y cloud pública (AWS). /p h3¿Qué funciones realizarás con nosotros? /h3 ul liDiseñar, gestionar y desplegar proyectos internos de infraestructura de red. /li liGestionar un entorno de red complejo, que conecta múltiples centros de datos en distintos países y entornos como AWS y VMware NSX. /li liResolver incidencias y gestionar peticiones y problemas complejos de red. /li /ul h3Habilidades esenciales que buscamos en ti /h3 ul libFormación: /b (Valorable) Certificación Cisco o similar en routing, switching, y gestión de firewalls. /li liTitulación mínima de FP Superior. /li libExperiencia: /b Mínimo de 4 años en routing y switching (Cisco/Juniper), y firewalls (Fortinet). Valorable experiencia en NSX, automatización con Ansible, y gestión de redes en entornos de cloud. /li liSe valorará positivamente conocimientos en NSX y experiencia con infraestructuras NSX, tanto gestión como migraciones /li liSe valorará experiencia en general en gestión de redes/backbone de datacenter, en entornos privados o en entornos cloud /li liSe valorará conocimientos de automatización, con herramientas como ansible o similares. /li liPosibilidad de hacer guardias. /li /ul h3Algunos de los beneficios de formar parte de Prosodie /h3 ul libEstabilidad laboral: /b contrato indefinido desde el primer día. /li libCrecimiento profesional: /b sistemas de evaluación de desempeño y planes de carrera para promociones internas y revisiones periódicas de condiciones. /li libBeneficios sociales: /b tickets restaurante añadidos a la nómina, teletrabajo, jornada intensiva en verano, flexibilidad horaria, 24 días de vacaciones más el 24, 31 de diciembre y el día libre en tu cumpleaños entre otros! /li /ul h3¿Te unes al reto? /p

ppLocalidad: Madrid /ppProvincia: Madrid /ppNº de vacantes: 1 /ppModalidad: Presencial /ph3Requisitos Principales /h3ulliFormación específica en AS400 / iSerie /liliExperiencia mínima de 10 años como Consultor/a Analista Programador/a /liliExperiencia mínima de 10 años en desarrollo con RPG II /liliExperiencia mínima de 10 años trabajando en empresas con departamentos de informática complejo /liliExperiencia mínima de 5 años liderando equipos de analistas y participando en la toma de decisiones técnicas y funcionales /liliExperiencia mínima de 5 años realizando valoraciones, análisis funcional y documentación /liliDominio del idioma castellano /liliPerfil con capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a la resolución de problemas /liliResidencia a menos de 30 minutos del centro de trabajo en Madrid /liliDisponibilidad para trabajar en modalidad 80% presencial en las oficinas del cliente /liliDisponer de vehículo propio (coche o moto) /liliEdad inferior a 55 años /li /ulh3Requisitos Adicionales /h3ulliExperiencia de 1 a 2 años en RPG ILE, SQLRPG y RPG Free /liliExperiencia de al menos 5 años en el sector de logística y transporte /liliExperiencia de 1 a 2 años utilizando herramientas de ticketing e incidencia /liliNivel de inglés /liliDisponibilidad para viajar de forma ocasional /liliDisponibilidad de incorporación en un plazo inferior a un mes /li /ulh3Beneficios /h3ulliOportunidad de formar parte de una compañía en continuo crecimiento y participar en proyectos innovadores /liliFormación continua y desarrollo profesional /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Voltrac está construyendo tractores eléctricos autónomos para olivares, cítricos, viñedos y otros cultivos de alto valor. Buscamos un segundo Técnico Comercial para convertir el interés en campo en preventas pagadas y ventas completas, introduciendo en el mercado este producto novedoso ya listo para fabricación en serie. Tareas Serás responsable de tu territorio de ventas y trabajarás directamente con los fundadores, nuestro compañero comercial actual y el equipo de ingeniería. Tu trabajo incluirá: Identificar y cualificar agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores y empresas de servicios agrícolas. - Cualificar leads fríos y templados procedentes de marketing y de nuestros analistas. - Construir tu propio pipeline mediante llamadas, visitas, referencias, eventos y redes locales. - Crear y gestionar un calendario de demostraciones por toda España. - Realizar demostraciones en campo y explicar el tractor en términos comerciales claros. - Representar a la empresa en ferias y congresos del sector. - Traducir la autonomía, el ahorro en mano de obra y el coste total de propiedad al lenguaje del agricultor. - Hacer seguimiento constante tras cada visita, demostración y evento. - Gestionar oportunidades en el CRM, manteniendo actualizados los próximos pasos, notas y previsiones. - Cerrar preventas pagadas, contratos de compra y despliegues piloto. - Trasladar al equipo las objeciones de clientes, peticiones de funcionalidades e información sobre la competencia. Este es un puesto de campo. Se espera viajar más del 50% del tiempo por toda España. Requisitos Encajas en el puesto si has vendido personalmente equipos o productos técnicos a través de ciclos de venta de varios pasos en mercados nuevos. Idealmente, tienes: - 2-5 años de experiencia en ventas de hardware con ciclos de venta de varios pasos. - Un historial demostrable generando pipeline y cerrando operaciones por ti mismo. - Experiencia vendiendo a agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores o empresas de servicios agrícolas. - Suficiente curiosidad técnica para explicar un producto complejo de forma sencilla. - Disciplina sólida de seguimiento y buenos hábitos con el CRM. - Español nativo e inglés profesional. - Comodidad trabajando en una empresa joven donde no todo está ya construido. Buscamos a alguien que quiera vender. Probablemente no encajas si: - Tus éxitos recientes en ventas vienen principalmente de gestionar a otros comerciales o exclusivamente de leads entrantes. - Tu experiencia comercial se limita al comercio minorista, hostelería, restauración o call center. - No te sientes cómodo vendiendo un producto técnico nuevo en un mercado que aún se está construyendo. Beneficios - Salario base: 30-60k - Variable: 15k-30k al cumplir objetivos - Retribución total objetivo (OTE): 45-90k - Teléfono y portátil incluidos - Coche y combustible para uso profesional - Hoteles y dietas cubiertos durante los viajes Estamos listos para fabricar los vehículos. ¿Estás listo para venderlos?

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. KORA LLUNA Actualmente estamos buscando a un/a Jefe/a de Recepción para nuestro complejo en Valencia. La persona seleccionada reportando al Director/a del complejo se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: • Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlas, • Realizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional., • Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes., • Gestionar y solucionar incidencias, asegurando la satisfacción de los huéspedes., • Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo., • Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico., • Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores., • Transmitir la cultura de marca a invitados y compañeros: valores, propósito, actitud de marca, cultura del detalle., • Volcado constante de información al CRM., • Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia., • Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva., • Coordinar y dinamizar eventos y actividades dirigidas a huéspedes., • Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento., • Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja., • Recepcionar llamadas telefónicas y atender visitas, asegurando un trato profesional., • Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca., • Coordinación y supervisión del equipo de recepción, asegurando un servicio eficiente, profesional y cercano, • Organización y comunicación diaria con el equipo de trabajo., • Planificación y control de tareas operativas (check-in, check-out, atención al cliente)., • Gestión de limpieza y coordinación con el equipo correspondiente., • Optimización de procesos y mejora de la eficiencia operativa., • Resolución de incidencias y apoyo en la atención al cliente. Requisitos y aptitudes necesarias: • Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar., • Manejo del paquete Office., • Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable)., • Nivel alto de inglés. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomas, • Experiencia mínima de 2 años como jefe/a recepción, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations., • Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. xbhjioe Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura, como nuestros complejos.

ppInspira a la próxima generación con las Matemáticas. En el Complejo Educativo Mas Camarena creemos que la educación transforma vidas. Estamos seleccionando a un/a Profesor/a de Matemáticas para impartir clase en Secundaria, en un entorno dinámico, innovador y multicultural. El centro educativo está ubicado en el Parque Tecnológico de Paterna. /ph3Requisitos obligatorios /h3ulliTitulación Universitaria: Grado en Matemáticas, Física u otras titulaciones de Ciencias, Ingeniería o Arquitectura /liliCapacitación pedagógica: Máster en Formación del Profesorado o CAP /liliCompetencia digital: Experiencia en el uso de TIC aplicadas al aula (ecosistema Apple/Mac/iPad, Google Suite, PDI’s) /liliExperiencia docente: Trayectoria previa impartiendo matemáticas en los niveles de Secundaria y/o Bachillerato /li /ulh3Se valorará positivamente /h3ulliFormación o experiencia en los programas PAI o Diploma del Bachillerato Internacional (IB) /liliExperiencia en centros educativos bilingües o en entornos educativos internacionales /liliResidencia cercana al centro de trabajo y vehículo propio /li /ulh3Oferta /h3pIncorporación el 1 de septiembre de 2026. Contratación sólida y estabilidad laboral a largo plazo. /ppHorario: Jornada completa de lunes a viernes, 9:00h a 17:00h. /ppRetribución: Salario competitivo, con mejora de condiciones establecidas en Convenio de Educación Privada. Beneficios sociales: Servicio de comedor gratuito incluido en las instalaciones del centro, aparcamiento. /ppCultura corporativa: Un ambiente multicultural, creativo y altamente colaborativo, con un equipo apasionado y comprometido, donde el trabajo en equipo y la creatividad son clave. /ppCrecimiento: Plan de formación continua en metodologías activas y programas internacionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

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Y por ello necesitamos incorporar un Electrical works Supervisor para ampliar nuestro equipo actual. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. ¿El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas , es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de los proyectos. Supervisar la instalación de sistemas eléctricos de alta y media tensión en subestaciones e infraestructuras críticas del complejo. Realizar el seguimiento del proyecto de una nueva subestación eléctrica , coordinando con administraciones y compañías eléctricas. Revisar planos, especificaciones técnicas y validar pruebas funcionales y puesta en marcha. Coordinar inspecciones, asegurar el control de calidad y reportar avances, incidencias y mejoras al equipo de Project Management. Requisitos mínimos: ~ Ingeniería Eléctrica o Industrial. ~3 años de experiencia en supervisión de subestaciones eléctricas. ~ Conocimiento actualizado de normativa eléctrica nacional e internacional, seguridad electrónica y redes de comunicaciones. ~ Manejo de software de gestión de proyectos. ~ Muy valorable experiencia en automoción, energía o infraestructuras críticas. ~ Nivel medio-alto de inglés. UBICACIÓN: Zaragoza ¿Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas. Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a. Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada. Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés). Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as... Todos los jueves desayuno saludable en la oficina. Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. xbhjioe ¡

Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Apostamos por una enseñanza de calidad, donde los idiomas no solo se aprenden, sino que se disfrutan y aplican a la vida real. Residencia cercan

Complejo Educativo Mas Camarena busca un profesor de matemáticas para niveles de secundaria. Los candidatos deben tener residencia cercana al centro de trabajo y un máster en formación docente. El trabajo incluye un horario completo de lunes a viernes y un ambiente educativo bilingüe.

Complejo Educativo Mas Camarena, ubicado en Valencia, busca un docente para impartir matemáticas en Secundaria.Se requiere titulación universitaria en matemáticas, física o áreas afines, así como capacitación pedagógica y experiencia docente previa.Ofrecemos un horario de jornada completa de

Como Profesor/a de Matemáticas es indispensable que tengas: /pulliTitulación Universitaria: Grado en Matemáticas, Física u otras titulaciones de Ciencias, Ingeniería o Arquitectura /liliCapacitación pedagógica: Máster en Formación del Profesorado o CAP /liliCompetencia digital: Experiencia

Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Salario competitivo, con mejora de condiciones establecidas en Convenio de Educación Privada. Máster en Formación del Profesorado o CAP.

Horario: Jornada completa de lunes a viernes, 9:00h a 17:00h /liliRetribución: Salario competitivo, con mejora de condiciones establecidas en Convenio de Educación Privada.

El Complejo Educativo Mas Camarena busca un/a Profesor/a de Matemáticas para impartir clase en Secundaria.

Estamos seleccionando a un/a Profesor/a de Matemáticas para impartir clase en Secundaria, en un entorno dinámico, creativo y multicultural. Requisitos /h3ulliTitulación Universitaria: Grado en Matemáticas, Física u otras titulaciones de Ciencias, Ingeniería o Arquitectura /liliCapacitación pe

Estamos seleccionando a un/a Profesor/a de Matemáticas para impartir clase en Secundaria, en un entorno dinámico, innovador y multicultural. Como Profesor/a de Matemáticas es indispensable que tengas:. Capacitación pedagógica: Máster en Formación del Profesorado o CAP.

Ingeniero/a Eléctrico/a de Proyectos - Tech PM ¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a Eléctrico/a de Proyectos en una empresa líder dedicada al sector energético e infraestructuras eléctricas , dentro de un entorno técnico complejo y desafiante donde tendrás un alto nivel de autonomía y la oportunidad de participar en proyectos internacionales de gran envergadura (como Data Centers)? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Technical Project Manager para participar en un proyecto estable de larga duración de desarrollo y ejecución de infraestructuras eléctricas a nivel global. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar el diseño técnico y la coordinación de proyectos críticos de Media y Baja Tensión, actuando como el nexo clave con clientes internacionales. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. • Liderar y ejecutar actividades de diseño técnico en proyectos de infraestructuras eléctricas (switchgear MT/BT, UPS, transformadores)., • Realizar cálculos de ingeniería, especificaciones técnicas y diseño detallado. • Actuar como punto de contacto técnico principal con el cliente, coordinando llamadas, reuniones y resolución de incidencias. • Coordinar con equipos internos, proveedores y Project Managers para garantizar la entrega en plazo, coste y calidad. • Elaborar reportes periódicos de progreso técnico, gestión de riesgos y control de cambios. • Participar en pruebas FAT (Factory Acceptance Tests) y fases de puesta en marcha cuando sea necesario. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica o titulación similar. • Mínimo 3 años de experiencia en roles de ingeniería técnica o gestión de proyectos eléctricos. • Conocimiento sólido en Switchgear de Media y Baja Tensión (MT/BT), sistemas UPS y transformadores. • Inglés fluido (B2-C1), imprescindible para la gestión de proyectos y clientes internacionales (el español será la lengua vehicular interna). • Muy valorable experiencia previa en proyectos de Data Centers , así como el manejo de AutoCAD y soluciones Schneider Electric o similares. • Alta autonomía, mentalidad resolutiva y capacidad para trabajar en entornos multiculturales. • Disponibilidad para realizar viajes muy ocasionales (principalmente en fases finales de proyecto). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent . • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 40.000 euros brutos anuales) • Modelo 100% en remoto con total flexibilidad geográfica dentro de España. • Entrada flexible para una mejor conciliación. • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. • Seguro médico privado. • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xbhjioe Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.