Trabajos coordinador servicios en España

¿Tienes experiencia como Comercial – Coordinador de eventos y buscas un nuevo reto profesional? Desde Somos Design nos dedicamos a ofrecer experiencias excepcionales en la industria hotelera y de restauración, Coordinando los eventos de Vp Hoteles, Ginkgo Restaurantes y resto de empresas del Grupo VP. Buscamos incorporar un/a profesional para el puesto de COORDINADOR DE EVENTOS- COMERCIAL con un contrato de SUSTITUCIÓN, en el equipo de uno de nuestros clientes VP Plaza España Design 5*. Si eres la persona que estamos buscando ¡¡Queremos conocerte!! 🚀Algunas de las funciones a desempeñar serán: • Elaboración de cotizaciones/presupuestos para AAVV o clientes finales, realizar seguimiento de las mismas, con los objetivos de lograr la captación., • Realizar la facturación de los grupos en las fechas y condiciones de pago establecidas, asegurando el cobro de todos los servicios contratados por el cliente., • Colaboración interdepartamental y elaboración de órdenes de servicio., • Atención al cliente con visitas de inspección, acciones de control de eventos in house., • Reporte directo al Responsable de equipo en tareas diarias. ⭐Los requisitos imprescindibles son: • Profesional con Formación en Turismo, o similar., • Experiencia previa de al menos 3 años., • Experiencia previa como COMERCIAL en RESTAURACIÓN- HOSTELERÍA., • Idioma: Inglés B2-C1, • Habilidades de venta y comunicación., • Persona proactiva, responsable y dinámica con alto grado de organización., • Disponibilidad de realizar jornada completa con flexibilidad horaria., • Valorable conocimiento de herramienta ULYSES. 💥Qué podemos ofrecerte: Seguro que te estarás preguntando qué beneficios podemos ofrecerte... • Contrato Indefinido, queremos que te quedes mucho tiempo con nosotros., • Formaciones internas., • Beneficios sociales en Retribución Flexible adhiriéndote al Seguro Médico privado., • Benefíciate de descuentos en productos y servicios gracias a “exclusive Benefits” solo por formar parte del Grupo VP., • Salario según valía., • Excelente ambiente de trabajo.

En Diversum somos especialistas en facility services, ofreciendo servicios de limpieza, conserjería, jardinería y venta de productos de limpieza a más de 200 clientes en Madrid. OFERTA DE EMPLEO: COORDINADOR/A DE EQUIPO EN EMPRESA DE LIMPIEZA 🚀. Gestionarás y supervisarás el equipo de limpie

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto • Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica., • Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office., • Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto., • Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán., • Valorable conocimiento de otros idiomas, • Curso básico PRL de 60 horas, • Coche/moto, • Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas., • Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xbhjioe Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

Grupo Alena busca un/a coordinador/a de trabajo social en Coslada.

Ejecutar las actividades de servicio de campo bajo la supervisión de tu coordinador/a. Prestar servicios profesionales a clientes de Schneider Electric, incluyendo el análisis técnico in situ y las tareas de servicio de campo sobre la gama de equipos de MESA, principalmente.

En ADYD Group continuamos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Buscamos incorporar un/a Procurement Coordinator Services Projects Funciones y responsabilidades: • Llevar a cabo una revisión exhaustiva del contrato del proyecto para identificar las cláusulas y requisitos que afectan a las actividades de contratación., • Actuar como punto de contacto para los asuntos relacionados con la contratación ante el cliente y la dirección del proyecto., • Elaborar y aplicar el plan de ejecución de la contratación del proyecto de acuerdo con las obligaciones contractuales y los objetivos del proyecto., • Supervisar las actividades de contratación para garantizar el cumplimiento del calendario y los hitos del proyecto., • Facilitar reuniones periódicas con el jefe del equipo de adquisiciones del proyecto para identificar cuestiones o riesgos clave, proponer estrategias de mitigación y garantizar un seguimiento oportuno en caso necesario., • Colaborar con otras disciplinas, como Ingeniería y Control de Proyectos, para garantizar la alineación e integración de las actividades de adquisición de acuerdo con las necesidades del proyecto., • Supervisar el desempeño de los proveedores para garantizar el cumplimiento de los términos contractuales y los requisitos del proyecto., • Participar activamente en evaluaciones comerciales y negociaciones de asuntos relacionados con las compras., • Promover y aplicar prácticas de compras sostenibles y éticas., • Preparar, actualizar y consolidar informes de ejecución de compras para las partes interesadas internas y externas., • Promover la mejora continua a través del programa de lecciones aprendidas para optimizar la ejecución de proyectos futuros., • Contribuir a la identificación y el desarrollo de oportunidades de compras e iniciativas estratégicas. Perfil requerido: • Entre 5 y 10 años de experiencia profesional, incluyendo un mínimo de 5 años en un puesto relevante dentro de entornos de proyectos industriales como especialista o coordinador de compras de proyectos, con conocimientos sobre las actividades de compras, gestión de pedidos y logística de los proyectos., • Se valora positivamente estar en posesión de una licenciatura en Ingeniería Industrial o una titulación equivalente., • Es imprescindible demostrar capacidad de liderazgo, junto con excelentes habilidades comunicativas y analíticas., • Idiomas: es imprescindible un nivel fluido de inglés. Ofrecemos: • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, en los que equipos multidisciplinares colaboran en un entorno de trabajo dinámico que fomenta el crecimiento personal y el desarrollo profesional contio., • También apoyamos las medidas de conciliación de la vida laboral y familiar. xbhjioe Por ello, funcionamos con un modelo híbrido (dos días de teletrabajo a la semana), con horarios flexibles (tanto en la hora de inicio como en la de finalización) y un horario de trabajo intensivo en verano.

Clariane es una empresa europea líder en atención social y sociosanitaria con un propósito claro: cuidar de la esencia humana de cada persona en momentos de vulnerabilidad. En España, más de 8.000 profesionales trabajan cada día bajo cinco marcas especializadas —Grupo 5, CIAN, Ita Salud Mental, Seniors Residencias e Iterias— atendiendo a personas sin hogar, con discapacidad intelectual, daño cerebral adquirido, trastorno mental grave, trastornos de conducta alimentaria, infancia, adolescencia y familia en riesgo de exclusión y personas mayores. Actualmente, estamos buscando un/a Coordinador/a de PRL para que se incorpore en el equipo de Recursos Humanos en nuestras oficinas de Madrid ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Coordinar y dirigir la gestión operativa de la prevención de riesgos laborales, asegurando la correcta ejecución de la actividad preventiva, la homogeneidad de criterios y la interlocución con la matriz del grupo. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Implementar la estrategia de prevención de riesgos laborales en toda la organización, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y minimizando los riesgos para la salud y seguridad de las personas trabajadoras., • Coordinar y supervisar la actividad preventiva en todos los centros de trabajo., • Planificar, organizar y hacer seguimiento de la actividad del equipo de PRL (Técnicos)., • Garantizar la correcta ejecución de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva, velando por su implantación y seguimiento., • Supervisar la investigación de accidentes y la implantación de medidas correctoras., • Coordinar la relación con servicios de prevención, mutuas y proveedores externos., • Gestionar la relación con las autoridades y organismos encargados de la regulación de la seguridad laboral., • Actuar como interlocutor con la matriz internacional en materia de seguridad y salud., • Homogeneizar criterios técnicos y operativos en todos los centros, así como diseñar formaciones adecuadas a las necesidades., • Coordinar la gestión de CAE en entornos complejos y multiservicio., • Preparar auditorías internas y externas, así como inspecciones de trabajo., • Realizar reporting periódico a la dirección de RRHH y a Legal & Health & Safety Strategy Director sobre el estado de la prevención (KPIs, desviaciones y planes de acción)., • Implementar y hacer seguimiento de programas de formación en seguridad y salud, garantizando la capacitación del personal en PRL.., • Asegurar la correcta ejecución de las políticas y procedimientos de PRL, realizando auditorías periódicas para verificar su cumplimiento., • Elaborar la Memoria anual del servicio de prevención. También la memoria conforme a la Orden TIN y presentarla a la autoridad laboral, • Coordinar y asesorar técnicamente a los Comités de Seguridad y Salud, promoviendo la participación y el diálogo preventivo., • Proponer, desarrollar e implementar iniciativas para mejorar la cultura preventiva., • Proponer el presupuesto del área de PRL y garantizar que se asignen los recursos necesarios para llevar a cabo las actividades preventivas de manera efectiva., • Supervisar la participación del área de PRL en los procedimientos derivados de los protocolos de acoso, garantizando la correcta intervención desde un enfoque técnico-preventivo y el respeto a los principios de objetividad, confidencialidad y separación de funciones respecto al ámbito disciplinario. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Formación universitaria en Derecho, • Máster de PRL con las tres especialidades, • Experiencia previa de 5 años en posición similar, • Nivel de inglés intermedio-alto (mínimo B2), • Disponibilidad para viajar entre los distintos centros ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido, • Salario según experiencia aportada, • Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua, • Jornada completa con flexibilidad horaria, tanto de entrada como de salida, • Modelo híbrido de trabajo, con 2 días semanales de teletrabajo., • Jornada intensiva de junio a septiembre, • Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico., • Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra. Trato con proveedores. Seguimiento de planificación. Control económico de la obra. Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xbhjioe Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto • Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica., • Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office., • Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto., • Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán., • Valorable conocimiento de otros idiomas, • Curso básico PRL de 60 horas, • Coche/moto, • Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas., • Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xbhjioe Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

En Miss Toctoc somos una empresa boutique especializada en la gestión integral de apartamentos en Madrid, orientada principalmente a estudiantes internacionales, ejecutivos y propietarios que buscan un servicio 360º cercano, cuidado y altamente profesional. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Estamos en pleno proceso de crecimiento y queremos incorporar a nuestro equipo una talento de operaciones muy organizada y rigurosa. ¿Cuál será tu misión? Ser el pivot central de la operación diaria, asegurando que todos los procesos y proyectos fluyen de manera controlada, eficiente y previsible, con un alto nivel de organización, servicio al cliente y control de calidad. Responsabilidades Clave • Recibir, centralizar y priorizar todas las solicitudes, incidencias y proyectos operativos, garantizando la satisfacción cliente., • Crear cartera de proveedores especializados, negociar contratos, precios, contingencias, facturación y pagos., • Planificar y coordinar la ejecución con: Proveedores externos (limpieza, mantenimiento, inquilinos, propietarios) y el equipo interno (CEO, Admin/Fin, Comercial, Operadores)., • Asegurar trazabilidad y seguimiento de cada tarea hasta su cierre., • Mantener actualizados los sistemas (CRM, checklist, control de estado de pisos)., • Colaborar en la puesta a punto de los inmuebles entre estancias y para nuevas altas., • Colaborar en anticipar las necesidades (materiales, recursos, tiempos) para evitar urgencias., • Reportar directamente al equipo y a la CEO con status semanal de operaciones., • Documentar procesos y buenas prácticas, preparando la base para futuras automatizaciones. ¿Qué buscamos? • Experiencia de mínimo 3–5 años como responsable de proyectos, project manager o coordinador de operaciones, preferiblemente en: Property Management, Hospitality premium, Servicios de gestión integral (call center, secretariado, etc.), • Capacidad demostrada de gestionar muchas operaciones pequeñas., • Excelente planificación, organización y seguimiento., • Alto nivel de autonomía y capacidad de decisión operativa., • Muy buenas habilidades de comunicación, empatía y liderazgo transversal., • Alto nivel de inglés., • Dominio de herramientas digitales de gestión (CRM, Clickup, Holded, Notion, Zoho, Excel avanzado). Qué Ofrecemos • Un proyecto sólido y con propósito: formarás parte de una empresa en crecimiento que transforma la forma de gestionar propiedades premium en Madrid, combinando excelencia operativa, cercanía humana y diseño., • Un rol central: serás la pieza clave que garantiza que todo funcione como un reloj suizo. Estarás en el centro de la operación, trabajando codo a codo con la CEO y el resto del equipo., • Autonomía y crecimiento: tendrás margen para proponer, organizar, priorizar y construir tus propios procesos. Si creces, el puesto crece contigo., • Ambiente humano y profesional: trabajamos con personas y para personas. Somos un equipo pequeño, comprometido, con buen rollo y foco en hacer las cosas bien., • Flexibilidad y realismo: buscamos la excelencia, pero también el equilibrio. Valoramos la responsabilidad y el sentido común más que el presentismo., • Retribución acorde al perfil, con posibilidad de revisión según la evolución del negocio y del impacto generado. ¿Cómo es trabajar en miss toctoc? Nuestra oficina está en Chamberí, en Madrid. Somos un equipo joven, dinámico y con muchas ganas, con una forma de trabajar cercana, exigente y cuidada. Miss Toctoc es una empresa con más de 5 años de trayectoria, en una fase clave de escalado y digitalización. Buscamos a una persona que quiera crecer con el equipo y formar parte de un proyecto con ambición, sensibilidad y mucho recorrido. xbhjioe Si te reconoces en este perfil, nos encantará conocerte.

Coordinador/a de servicios, con experiencia en el sector marítimo, gestiona la comunicación, coordina servicios, y asegura la calidad. Requiere habilidades de comunicación, organización y conocimientos de Microsoft Office. Salario anual: 22.200 bruto.

ppMás de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. /ppEn OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. /ppBuscamos un/a Técnico/a calidad fotovoltaico para trabajar en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales ubicadas en la zona norte de Madrid. /ph3Funciones /h3ulliAplicar, supervisar y mantener el sistema de gestión conforme a la ISO 9001, los requisitos corporativos de OHLA y la normativa aplicable, garantizando su correcta implantación en el proyecto. /liliGestionar y mantener actualizada la documentación del Sistema y del proyecto, incluyendo planes de calidad, procedimientos, registros generados en obra (certificados, ensayos, calibraciones, checklist, PPIs, etc.) y dosieres finales. /liliLiderar y coordinar el equipo de Calidad en obra, actuando como interlocutor principal ante el Cliente y participando en reuniones internas y externas para el seguimiento de los trabajos. /liliParticipar en la planificación y ejecución de auditorías internas, y asistir y apoyar en auditorías externas realizadas por el cliente o por entidades de certificación. /liliAsegurar el cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión, gestionando no conformidades y garantizando la implantación de correcciones y acciones correctivas acordes a la magnitud de los incumplimientos. /liliRealizar visitas de supervisión a obra y reportar periódicamente al departamento de calidad de sede mediante informes mensuales del desempeño y avance del proyecto. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliTitulación superior, preferiblemente ingeniería o similar. Valorable Máster de Sistemas de Gestión Integrados. /liliConocimientos en ISO 90001 y Sistema de Gestión. Paq. Oficce. /liliExperiencia de al menos 2 años de experiencia como técnico/a o coordinador/a de calidad en entorno industrial de plantas fotovoltaicas. /li /ulh3Beneficios /h3ulliDispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!). /liliAcceso al Plan de retribución adaptable (tickets guardería, transporte, etc.). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. ¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti? Experiencia de al menos 3 años en perfiles similares. Conocimientos avanzados en tecnologías de seguridad perimetral (firewall). Conocimientos avanzados en balanceadores de carga de hardware. Conocimientos avanzados del modelo OSI y TCP/IP. Conocimientos avanzados de herramientas básicas de comunicación (ping, tracert, telnet, ssh, nmap, dns, dhcp, http, etc.). Conocimientos en herramientas de comunicación y análisis de seguridad (sniffer, depuración de http, análisis de logs, etc.). Conocimientos avanzados en sistemas de monitoreo (SNMP): Nagios, Orion, SCOM, etc. Conocimientos avanzados de cableado estructurado y enrutamiento. Conocimientos avanzados en switching (STP, trunking, etiquetado VLAN, etc.), especialmente en tecnología Cisco. Conocimientos en proxy directo e inverso (Squid, Apache, etc.). Certificación CCNA Routing and Switching. Proactividad, trabajo en equipo, abierto al cambio, autodidacta. Formación Profesional Grado Superior (Informática y/o Telecomunicaciones) o Titulación superior (Grado o Ingeniería en Informática y/o Telecomunicaciones). Conocimientos avanzados en enrutamiento. Conocimientos en comunicaciones con certificados (SSL). Conocimientos básicos en tecnología de chasis de servidores blade. Conocimientos básicos en scripting (Perl, Bash, etc.). Contratación indefinida. Ayuda de comida. Seguro de vida y accidentes. Carrera profesional en una multinacional líder en su sector. Empresa con sólida cultura organizacional. Licencia Linkedin Learning y otras plataformas formativas. ¡Y muchísimos beneficios más! La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding. Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial. Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo. xcskxlj Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012. Ingeniero de Redes Cisco SD-WAN, LAN, WiFi Arquitecto de Redes Cisco SD-WAN (100% teletrabajo) Arquitectos de redes / CISCO, F5, Palo alto Coordinador Técnicos de Red: Networking (CISCO ACI) (H/M/X) #J-18808-Ljbffr

Overview Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Formarás parte de un equipo técnico dedicado a proyectos en cliente estratégicos, con formación especializada sobre nuestra gama de soluciones de energía digital, para estar preparado para el éxito. Trabajarás bajo la supervisión del coordinador de ejecución de servicios, desarrollando mantenimiento preventivo o correctivo, realización de puestas en marcha y desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos de Digital Power. Principales Responsabilidades • Desarrollar funciones de técnico de campo para las actividades de servicio bajo la supervisión del coordinador, • Asistir a las llamadas al servicio para reparaciones y resolución de problemas de forma oportuna y efectiva, • Proporcionar información técnica y asistencia para la plataforma Ecostruxure de Schneider Electric, • Connected: Configuración de equipos de medida y protección eléctrica, • Edge: Configuración, puesta en servicio y soporte de plataforma SCADA para control y supervisión eléctrica, • Services: puesta en servicio y conexión a la plataforma Advisor de Schneider Electric, • Elaborar reportes de visitas al sitio, incluyendo repuestos, repuestos defectuosos y reparaciones de equipos, • Construir relaciones sólidas con clientes y socios de servicio, • Cumplir con políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento, • Colaborar con los diferentes departamentos de SEE, • Identificar oportunidades de negocio Habilidades Requeridas • Conocimientos en electrónica y electricidad, • Elementos y sistemas eléctricos, incluyendo generación, distribución y protección eléctrica, • Interpretación de planos eléctricos (unifilares, esquemas de control y conexionado), • Experiencia o familiaridad con trabajos en subestaciones eléctricas, protocolos de seguridad y operación en entornos de media y baja tensión, • Conocimientos fundamentales de redes: configuración y mantenimiento de conexiones de red; IP, direccionamiento, máscaras, • Conocimientos sobre protocolos de comunicación: Modbus RS485, Modbus TCP, IEC61850 y OPC, • Conocimientos en sistemas operativos Windows: instalación, mantenimiento y resolución de problemas, • Dominio de la línea de comandos de Windows (CMD) o PowerShell para administración y automatización, • Capacidad de aprendizaje rápido y adaptación a plataformas y herramientas específicas, • Orientación al servicio al cliente y habilidades para interactuar eficazmente con clientes, • Trabajo en equipo y colaboración, • Conocimientos de teoría de componentes electrónicos/electricos, • Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes, • Permiso de conducir válido Habilidades Deseables • Familiaridad con equipos de prueba y simulación para sistemas eléctricos (p. ej., equipos de prueba tipo Omicron) Educación y Experiencia Título de grado medio en informática, electrónica o electricidad con al menos 2 años de experiencia relacionada, o 3-5 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia. Beneficios Beneficios y condiciones corporativas se comunicarán a la apertura de la posición y durante el proceso de selección. ¿Por qué Schneider Electric? Somos una empresa orientada a las personas con un enfoque dinámico y oportunidades de desarrollo. Ofrecemos modelos de trabajo flexibles para equilibrar la vida personal y laboral, promovemos un entorno inclusivo y cooperativo y trabajamos para innovar y hacer realidad ideas audaces. Valores IMPACT: Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo. Para ser considerado como candidato, envía tu solicitud en línea. xcskxlj Esta posición permanecerá abierta hasta completar el proceso de selección. #J-18808-Ljbffr

ppTelefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. /p pSomos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, estamos deseando conocerte. /p pEn la unidad de monitorización de seguridad de Telefónica Cybersecurity Cloud Tech nos encargamos de la detección, análisis y respuesta a todas las posibles situaciones de riesgo mediante la ejecución de acciones para mitigar o contener un incidente de ciberseguridad. /p pEl puesto de N2 en ciberseguridad requiere un equilibrio entre el análisis técnico avanzado y la gestión de incidentes más complejos. Como especialista de Nivel 2, estarás enfocado en la resolución de incidentes de seguridad escalados por el equipo de N1 y colaborarás con otras áreas para fortalecer la seguridad organizacional. /p h3Detección y análisis avanzado de incidentes /h3 ul liRevisar, analizar y priorizar alertas de seguridad recibidas de sistemas SIEM, EDRs y otras herramientas avanzadas. /li liInvestigar incidentes escalados desde el Nivel 1, determinando su gravedad, impacto y respuesta adecuada. /li liCorrelacionar eventos de seguridad y ejecutar investigaciones más profundas para identificar la causa raíz y el alcance de los incidentes. /li /ul h3Respuesta y mitigación de incidentes /h3 ul liCoordinar y ejecutar acciones de respuesta a incidentes de mediana y alta complejidad, asegurando la correcta contención, erradicación y recuperación de sistemas afectados. /li liParticipar en la definición de procedimientos y guías para la mitigación de amenazas emergentes, trabajando junto con el equipo de N1 para garantizar una respuesta eficaz. /li liEscalar incidentes críticos al coordinador o a equipos especializados cuando sea necesario. /li /ul h3Colaboración y mejora continua /h3 ul liColaborar con equipos de IT, desarrollo y otras áreas clave para implementar mejoras en la seguridad de la red y las aplicaciones. /li liContribuir a la optimización de procesos, identificando posibles mejoras en los flujos de trabajo y en la automatización de tareas repetitivas mediante scripting (Python, PowerShell). /li liApoyar en la formación del equipo de N1, proporcionando feedback y capacitación en el manejo de incidentes avanzados. /li /ul h3Documentación y reportes /h3 ul liMantener registros detallados y actualizados de incidentes, acciones correctivas y lecciones aprendidas. /li liParticipar en la elaboración de informes técnicos y ejecutivos sobre incidentes, vulnerabilidades detectadas y mejoras implementadas. /li /ul h3Mejora continua y monitoreo de amenazas /h3 ul liContribuir al desarrollo y ajuste de reglas de detección en sistemas SIEM, afinando alertas para minimizar falsos positivos. /li liMantenerse al tanto de las últimas tendencias de ciberseguridad, vulnerabilidades y amenazas emergentes para aplicar las mejores prácticas en la defensa de la infraestructura. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en un rol similar o en N1, con capacidad de gestionar incidentes complejos. /li liConocimientos sólidos en la gestión de incidentes, análisis forense básico y monitoreo de amenazas. /li /ul h3Formación necesaria /h3 ul liConocimiento práctico de SIEM, EDR, WAF, sistemas de ticketing (JIRA, Service Now), y administración de herramientas de ciberseguridad. /li liIngeniería técnica o superior en informática. /li liMáster en ciberseguridad. /li liCertificaciones en ciberseguridad (CEH, CompTIA Security+, etc.). /li /ul h3Conocimientos técnicos deseados /h3 ul liConocimiento avanzado de redes, sistemas operativos y herramientas de detección y respuesta. /li liManejo de herramientas de ticketing y monitoreo. /li liConocimientos de scripting (Python, PowerShell) y automatización de procesos. /li liConocimientos de conceptos y prácticas avanzadas de ciberseguridad. /li /ul h3Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían /h3 ul liCapacidad para investigar y resolver incidentes complejos en un entorno dinámico. /li liExcelente organización y gestión de tiempo. /li liCapacidad para comunicar de manera efectiva con diferentes niveles de la organización, tanto técnicos como no técnicos. /li liNecesario: Inglés. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liMedidas de conciliación y flexibilidad horaria. /li liFormación continua y certificaciones. /li liModelo híbrido de teletrabajo. /li liAtractivo paquete de beneficios sociales. /li liExcelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. /li liProgramas de voluntariado. /li /ul pb#SomosDiversos#Fomentamosigualdad /b /p pEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSTILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. Nuestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: Integrity, Collaboration, Courage and Excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera. /p h3Sobre La Compañía /h3 pSTILL es una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos mate. /p h3Ofrecemos /h3 ul liContrato temporal /li liTe incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. /li /ul h3Responsabilidades y Requisitos /h3 pFuncionará como Interlocutor y asesor técnico de Clientes, en la gestión telefónica del Servicio Técnico (STS), coordinador profesional de los Técnicos de campo, en colaboración con el Gestor de zona y responsable de gestionar, planificar y optimizar, las intervenciones de servicios en su zona. /p h3Funciones Principales y Responsabilidades /h3 ul liRealizar la carga y descarga de máquinas y equipos. /li liAdministrar documentación (albaranes y facturas). /li liEfectuar la Interlocución con transportistas y clientes ocasionalmente. /li liOrganizar y velar por el mantenimiento de la limpieza del almacén. /li liGestionar el control de stocks utilizando herramientas informáticas. /li liHacer el seguimiento de entregas y recogidas coordinando con BO y comercial. /li liSupervisar las suplencias de gestión de Alquiler a Corto plazo. /li /ul h3Formación, Conocimientos Experiencia /h3 pFormación valorable la gestión de transporte y almacén. O formación en administración. O formación básica. No se requiere formación específica, pero si se requiere un mínimo de 2 años de experiencia en un puesto similar. /p h3Formación No Reglada/Idiomas/Conocimientos Específicos /h3 ul liDominio de MS Office. /li liDominio de SAP. /li liCarnet de Carretillero frontal y retráctil en vigor. /li liValorable formación de Expediciones: Curso C30 Operarios en almacén, logística y aprovisionamiento (20 h). Modalidad presencial. /li /ul h3Competencias Habilidades /h3 ul liPersona colaborativa para trabajar en equipo. /li liProactividad. /li liMultitarea. /li liPersona metódica y ordenada. /li liDetallista. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn ADYD Group continuamos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. /pp¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. /ph3Funciones y responsabilidades: /h3ulliLlevar a cabo una revisión exhaustiva del contrato del proyecto para identificar las cláusulas y requisitos que afectan a las actividades de contratación. /liliActuar como punto de contacto para los asuntos relacionados con la contratación ante el cliente y la dirección del proyecto. /liliElaborar y aplicar el plan de ejecución de la contratación del proyecto de acuerdo con las obligaciones contractuales y los objetivos del proyecto. /liliSupervisar las actividades de contratación para garantizar el cumplimiento del calendario y los hitos del proyecto. /liliFacilitar reuniones periódicas con el jefe del equipo de adquisiciones del proyecto para identificar cuestiones o riesgos principal, proponer estrategias de mitigación y garantizar un seguimiento oportuno en caso necesario. /liliColaborar con otras disciplinas, como Ingeniería y Control de Proyectos, para garantizar la alineación e integración de las actividades de adquisición de acuerdo con las necesidades del proyecto. /liliSupervisar el desempeño de los proveedores para garantizar el cumplimiento de los términos contractuales y los requisitos del proyecto. /liliParticipar activamente en evaluaciones comerciales y negociaciones de asuntos relacionados con las compras. /liliPromover y aplicar prácticas de compras sostenibles y éticas. /liliPreparar, actualizar y consolidar informes de ejecución de compras para las partes interesadas internas y externas. /liliPromover la mejora continua a través del programa de lecciones aprendidas para optimizar la ejecución de proyectos futuros. /liliContribuir a la identificación y el desarrollo de oportunidades de compras e iniciativas estratégicas. /li /ulh3Perfil requerido: /h3ulliEntre 5 y 10 años de experiencia profesional, incluyendo un mínimo de 5 años en un puesto relevante dentro de entornos de proyectos industriales como especialista o coordinador de compras de proyectos, con conocimientos sobre las actividades de compras, gestión de pedidos y logística de los proyectos. /liliSe valora positivamente estar en posesión de una licenciatura en Ingeniería Industrial o una titulación equivalente. /liliEs imprescindible demostrar capacidad de liderazgo, junto con excelentes habilidades comunicativas y analíticas. /liliIdiomas: es imprescindible un nivel fluido de inglés. /li /ulh3Ofrecemos: /h3ulliParticipación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, en los que equipos multidisciplinares colaboran en un entorno de trabajo dinámico que fomenta el crecimiento personal y el desarrollo profesional contio. /liliTambién apoyamos las medidas de conciliación de la vida laboral y familiar. Por ello, funcionamos con un modelo híbrido (dos días de teletrabajo a la semana), con horarios flexibles (tanto en la hora de inicio como en la de finalización) y un horario de trabajo intensivo en verano. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Coordinador/a Customer Experience para mejorar la atención de losclientes en servicios postventa. (importante experiencia en atención al cliente y valorable experiencia en el sector Healthcare) Dentro de tus funsiones estara: Gestión de tickets de servicio de incidencias de clientes Coordinación de equipos de campo y operaciones de servicio programadas Asegurar el cumplimiento de indicadores de calidad y tiempos de respuesta Atención telefónica y mejora continua de la experiencia del cliente En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia en atención al cliente o gestión de servicios postventa Capacidad de organización y coordinación de equipos Buen nivel de comunicación y orientación al cliente Inglés nivel medio (B2) Manejo de herramientas digitales (SAP, ServiceNow, Outlook, Office, etc.) Se valorará experiencia gestión electromedicina o servicio técnico/a ¿Qué ofrecemos? Trabajo hibrido Salario: 29158,5+dietas y teletrabajo contrato de 6meses+6 meses

ppRelevante empresa del sector servicios técnicos, en pleno crecimiento, busca incorporar un/a Gestor/a / Coordinador/a de Zona para su Oficina Técnica, con el objetivo de reforzar la coordinación operativa de servicios de mantenimiento y asistencia técnica. /ppBuscamos un perfil técnico-operativo, con experiencia real en coordinación de servicios (SAT, mantenimiento, instalaciones, climatización o facilities), capaz de organizar, priorizar y hacer seguimiento de la actividad diaria de técnicos de campo, asegurando el correcto desarrollo y cierre de los trabajos. /ph3Funciones /h3ulliPlanificación y coordinación diaria de técnicos en la zona asignada /liliGestión de mantenimientos preventivos y correctivos /liliCoordinación de urgencias y replanificación de trabajos /liliPriorización de intervenciones según criticidad, cliente y plazos /liliRevisión y validación de partes de trabajo /liliControl de trabajos pendientes, partes abiertos y cierres /liliGestión de presupuestos correctivos y seguimiento hasta su ejecución /liliCoordinación con compras, administración, proveedores, PRL e ingeniería /liliControl de materiales, pedidos y plazos de ejecución /liliActualización de datos en ERP, GMAO o sistemas equivalentes /liliSeguimiento de costes, horas, facturación, productividad y márgenes /liliIdentificación y reporte de incidencias operativas /li /ulpHorario: de 08:00 a 16:00 /ph3Sistema de guardia /h3ulliGuardias rotativas semanales entre los gestores del equipo /liliDisponibilidad telefónica fuera del horario laboral para seguimiento de averías, coordinación de urgencias y apoyo al equipo técnico /liliLas guardias se realizan en remoto, sin necesidad de acudir a la oficina /liliLa empresa facilita los medios necesarios para su correcta ejecución /li /ulh3Beneficios del puesto /h3pIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Posición estable con responsabilidad directa en la operativa. Entorno técnico dinámico. Proyecto con desarrollo profesional. Salario variable. /ph3Requisitos /h3ulliExperiencia en climatización / HVAC /liliConocimiento de equipos (VRV/VRF, rooftops, enfriadoras, ventilación, etc.) /liliExperiencia previa como técnico de campo evolucionado a coordinación /liliConocimientos en PRL/CAE /liliExperiencia con subcontratas y logística de materiales /liliUso de indicadores (SLA, productividad, partes abiertos, facturación, margen) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, y Outsourcing. Buscamos Coordinador de Maquetas E3D para trabajar en Madrid o Cádiz. Las funciones: - Coordinación interdisciplinaria para el desarrollo de Maquetas con AVEVA E3D - Coordinación de proyectos de forma simultánea. - Manejo de de técnicas de dibujo, diseño y edición.. - Participación en reuniones de seguimiento. - Validación/Revisión maquetas. - Participación en Design reviews. Requisitos: - Experiencia min de 2 años como Coordinador de Maquetas para proyectos dentro del sector industrial. - Nivel alto de AVEVA E3D. Se ofrece: - Trabajar en una empresa en pleno crecimiento, con equipos multidisciplinares y altamente cualificados. - Proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura, con la última tecnología del mercado. - Posibilidad de desarrollo profesional y mejora continua, seguimos creciendo en todos nuestros departamentos. - Cercanía, buen ambiente y compañerismo. No dejes pasar esta oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo de profesionales!

ppImportante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design Build en la Sede Central de Madrid. Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS. /ph3Responsabilidades /h3ulliRedacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. /liliDiseño y desarrollo íntegro de proyectos. /liliControl económico de la obra. /liliNegociación con proveedores. /liliPlanificación de obras. /liliEstados de mediciones. /liliCoordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. /liliControl de la planificación establecida. /liliTrato con clientes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. /liliNecesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. /liliImprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. /liliPara la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. /liliValorable conocimiento de otros idiomas. /liliCurso básico PRL de 60 horas. /liliCoche/moto. /liliSe valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. /liliSe valorará experiencia cualificada en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. /li /ulpDuración del contrato: Indefinido. /ppHorario: Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. /ppUNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. /ppEnviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Empresa /h3pRelevante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design Build en la Sede Central de Madrid. /ph3Responsabilidades /h3ulliRedacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. /liliDiseño y desarrollo íntegro de proyectos. /liliControl económico de la obra. /liliNegociación con proveedores. /liliPlanificación de obras. /liliEstados de mediciones. /liliCoordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. /liliControl de la planificación establecida. /liliTrato con clientes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. /liliNecesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. /liliImprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. /liliPara la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. /liliValorable conocimiento de otros idiomas. /liliCurso básico PRL de 60 horas. /liliSe valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. /liliSe valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. /li /ulh3Condiciones del contrato /h3pDuración del contrato Indefinido. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. /ph3Igualdad de oportunidades /h3pUNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Estás buscando un proyecto disruptivo en el mercado y generar un alto impacto social con el trabajo que haces día a día? /p p¿Tienes ganas de cambiar el mundo y trabajar afrontando uno de los principales retos en los que nos encontramos a día de hoy? /p pQuieres unirte a un gran equipo para conseguir una misión compartida: que más personas vivan más tiempo con más calidad de vida en casa? /p pEstamos buscando un/a coordinador/a social y sanitario que quiera formar parte de nuestro gran equipo y ayudar a Qida a trabajar de la mano del sistema de manera coordinada e integrada. /p h3¿Quién somos? /h3 pQida es una start-up privada y social en alto crecimiento en el sector de la atención domiciliaria que nace al 2018 con una doble misión: /p ul liQueremos construir el servicio de atención domiciliaria de más calidad del mundo: experta, humana y centrada en la persona, utilizando las nuevas tecnologías como medio para asegurar la mejor atención y sobre todo la personalización del servicio. /li liAsegurar el estatus social del colectivo de cuidadores y cuidadoras sin los que no sería posible dar esta atención. /li /ul pLa visión de Qida es hacer sostenible el sistema social y sanitario ayudando a las personas en situación de dependencia y/o cronicidad a vivir más tiempo, con mejor salud y más calidad de vida en casa. /p pQida está cambiando el mundo, siendo líder absoluto en calidad del sector (NPS de 4.8/5) y en tecnología. Qida aporta un enfoque centrado en la atención personalizada en el domicilio basado en la tecnología, la calidad y el impacto social. Estamos financiados por los principales fondos de inversión de impacto social a nivel nacional. En el 2021 fuimos nombrados como la “Mejor iniciativa de impacto” en los premios ASCRI. /p pQida escoge no escoger entre impacto social y rentabilidad. Qida persigue ambas cosas al mismo nivel. Qida cambiará la vida de las personas con calidad, personalización y tecnología, con impacto económico y social. /p pHoy somos un equipo de más de 300 personas en oficina y más de 1.800 cuidadores a domicilio, y hemos atendido a más de 25.000 familias. En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. /p h3¿Cuál sería el tu rol? /h3 ul liLiderar la relación con los principales referentes en el ámbito social y sanitario /li liFomentar y promover la voz de los profesionales del sector, organizando eventos, entrevistas, webinar, talleres y mesas redondas donde se genere debate en torno a los principales retos, así como, crear contenido de valor para los profesionales. /li liLiderar la relación con los principales hospitales, centros de atención primaria, fundaciones y asociaciones de Madrid. /li liAsegurar la coordinación y gestión de casos entre los profesionales del sistema y nuestro equipo de referentes sociales. /li /ul h3¿Qué harás? /h3 ul liGestión de proyecto y organización de eventos, jornadas y mesas redondas para dar voz a los profesionales del sector en torno a los principales retos. /li liColaborar con los profesionales para la creación de contenido de valor para el sector (elaborar materiales, artículos, entrevistas, webinars). /li liLiderar, gestionar y coordinar iniciativas y propuestas que aporten valor en el sector social y sanitario (talleres, mesas de trabajo, foros de debate) /li liSer representante del modelo de Qida en los principales eventos del sector. /li liGestionar una cartera de centros prescriptores. Serás la representación de Qida para crear sinergias de colaboración, identificar oportunidades y sobre todo, construir relaciones de confianza con profesionales del sector. /li liGestionar derivaciones y servicios activos, asegurando una buena coordinación de casos. /li liCompartir buenas prácticas y aprender con el equipo para conseguir un crecimiento profesional y grupal. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppActualmente estamos buscando un/a bCoordinador/a de Seguridad y Salud /b para incorporarse en una importante empresa del sector industrial. /p pLa persona seleccionada será responsable de supervisar la ejecución de proyectos de construcción y mantenimiento industrial, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazos y especificaciones técnicas durante todas las fases del proyecto. /p h3¿Qué funciones realizarias? /h3 ul liCoordinar la aplicación de los principios generales de prevención y de seguridad en los trabajos a ejecutar. /li liCoordinar las actividades de la obra para garantizar que los contratistas y los subcontratistas apliquen de manera coherente y responsable los principios de la acción preventiva que se recogen en el artículo 15 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales durante la ejecución de la obra y, en particular, en las tareas o actividades a que se refiere el artículo 10 del Real Decreto 1627/1997. /li liAprobar el plan de seguridad y salud elaborado por el contratista y, en su caso, las modificaciones introducidas en el mismo. La dirección facultativa asumirá esta función cuando no fuera necesaria la designación de coordinador. /li liOrganizar la coordinación de actividades empresariales prevista en el artículo 24 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. /li liCoordinar las acciones y funciones de control de la aplicación correcta de los métodos de trabajo. /li liAdoptar las medidas necesarias para que sólo las personas autorizadas puedan acceder a la obra. /li liArtículo 10 R.D 1627/1997. Principios generales aplicables durante la ejecución de la obra. /li liDe conformidad con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, los principios de la acción preventiva que se recogen en su artículo 15 se aplicarán durante la ejecución de la obra y, en particular, en las siguientes tareas: /li liEl mantenimiento de la obra en buen estado de orden y limpieza. /li liLa elección del emplazamiento de los puestos y áreas de trabajo, teniendo en cuenta sus condiciones de acceso, y la determinación de las vías o zonas de desplazamiento o circulación. /li liLa manipulación de los distintos materiales y la utilización de los medios auxiliares. /li liEl mantenimiento, el control previo a la puesta en servicio y el control periódico de las instalaciones y dispositivos necesarios para la ejecución de la obra, con objeto de corregir los defectos que pudieran afectar a la seguridad y salud de los trabajadores. /li liLa delimitación y el acondicionamiento de las zonas de almacenamiento y depósito de los distintos materiales, en particular si se trata de materias o sustancias peligrosas. /li liLa recogida de los materiales peligrosos utilizados. /li liEl almacenamiento y la eliminación o evacuación de residuos y escombros. /li liLas interacciones e incompatibilidades con cualquier otro tipo de trabajo o actividad que se realice en la obra o cerca del lugar de la obra. /li liSupervisar que en los pliegos del proyecto se contempla un apartado específico para las medidas de seguridad. /li liFomentar el uso de medidas de prevención tanto en la fase de diseño como en la de ejecución. /li liAsesorar al promotor en materia de seguridad y salud. /li liCoordinar las actividades a pie de obra para hacer cumplir la normativa en materia de seguridad y prevención. /li liComprobar que la obra dispone de las medidas de señalización adecuadas y posee de un control de accesos. /li liSolicitar modificaciones al plan de seguridad cuando las circunstancias del proyecto lo requieran. /li liCustodiar el libro de incidencias. /li liRealizar reuniones de coordinación periódicas con todas las empresas participantes en el proyecto. /li liCrear archivo de lista de acciones que surjan de las visitas o reuniones, asignar responsables y realizar su seguimiento. /li liValidación y gestión de los protocolos específicos solicitados para la realización de trabajos con un riesgo. /li liSeguimiento del cumplimiento del plan de seguridad de las empresas de servicios participantes en el proyecto. /li liValidación y gestión de los protocolos específicos solicitados para la realización de trabajos con un riesgo especial. /li liVelar por el cumplimiento de los procedimientos de seguridad. /li /ul h3¿Qué te aportaremos? /h3 ul liIncorporación a un proyecto de gran relevancia dentro del sector industrial. /li liParticipación en proyectos de alta complejidad técnica. /li liEntorno de trabajo altamente especializado. /li liColaboración con un equipo multidisciplinar. /li /ul pEn IDEA tenemos un fuerte compromiso con la igualdad de oportunidades, así como con la diversidad. Para lograrlo, llevamos a cabo rigurosos procesos de selección que así lo garantizan. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Hays buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Gobernanza de Operaciones IS/IT, para liderar la optimización, estandarización y armonización de los procesos IT en una organización industrial multinacional. /ph3¿Qué harás? /h3ulliMapear los procesos de operaciones IT en diferentes plantas, identificando oportunidades de mejora, simplificación y estandarización. /liliIdentificar y apoyar sinergias entre plantas: herramientas compartidas, procesos comunes y mejores prácticas. /liliMantener y actualizar la documentación, la base de conocimiento y los estándares operativos del área. /liliCoordinar la planificación y ejecución del roadmap de operaciones IT, realizando seguimiento de avances y asegurando la correcta implementación. /liliDar soporte a la gobernanza de proyectos y al seguimiento del portfolio, acompañando a los equipos en cronogramas, informes y seguimiento. /liliPreparar y coordinar resúmenes ejecutivos, reportes y entregables de valor para el liderazgo de IT. /liliImpulsar iniciativas de optimización de procesos, racionalización de aplicaciones y mejora de la eficiencia operativa. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa en operaciones IT, gobernanza IT, PMO o funciones de mejora operativa. /liliMás de 5 años de experiencia en roles similares dentro de entornos multinacionales. /liliExperiencia demostrada como PMO, con historial sólido liderando proyectos relevantes y de alto impacto. /liliExperiencia en implementaciones globales o programas de transformación digital en entornos internacionales. /liliFormación en Ingeniería o Informática (altamente valorada). /liliHabilidad analítica y organizativa, especialmente en la gestión y seguimiento de procesos complejos. /liliCapacidad para coordinar iniciativas con múltiples stakeholders y equipos transversales. /liliExcelentes habilidades de comunicación, reporting y análisis. /liliConocimiento de metodologías de gestión de proyectos (PMP, Prince2) o de gestión de servicios IT (ITIL) será muy valorado. /liliInglés fluido (se realiza prueba). /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContrato indefinido con Hays. /liliUbicación: Madrid. /liliModalidad: híbrido. /liliProyecto sólido en una compañía industrial internacional. /liliContexto colaborativo, dinámico y orientado a la estandarización y eficiencia operativa. /li /ulpBuscamos profesionales con mentalidad analítica, enfoque estructurado y pasión por la mejora continua, capaces de liderar iniciativas de gobernanza IT con impacto global. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. /ppSomos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, y Outsourcing. /ppBuscamos Coordinador de Maquetas E3D para trabajar en Madrid o Cádiz. /ph3Funciones /h3ulliCoordinación interdisciplinaria para el desarrollo de Maquetas con AVEVA E3D /liliCoordinación de proyectos de forma simultánea. /liliManejo de de técnicas de dibujo, diseño y edición.. /liliParticipación en reuniones de seguimiento. /liliValidación/Revisión maquetas. /liliParticipación en Design reviews. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia min de 2 años como Coordinador de Maquetas para proyectos dentro del sector industrial. /liliNivel alto de AVEVA E3D. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliTrabajar en una empresa en pleno crecimiento, con equipos multidisciplinares y altamente cualificados. /liliProyectos nacionales e internacionales de gran envergadura, con la última tecnología del mercado. /liliPosibilidad de desarrollo profesional y mejora continua, seguimos creciendo en todos nuestros departamentos. /liliCercanía, buen ambiente y compañerismo. /li /ulpNo dejes pasar esta posibilidad. ¡Únete a nuestro equipo de profesionales! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn NTTDATA buscamos incorporar un/a ResponsableABM, Conocimiento y mejora continua (She/He/They). /ppBuscamos profesionales con experiencia en este rol, siendo responsable de asegurar la correcta ejecución, documentación y mejora de los procesos de Alta, Baja y Modificación de usuarios, así como de liderar la gestión del conocimiento, la estandarización de procedimientos, la actualización de documentación operativa y la identificación de mejoras continuas orientadas a incrementar la calidad, trazabilidad, autonomía del CAU y madurez del servicio. /ppEl rol tendrá una relación directa con el ServiceManager, el Coordinador Técnico, los equipos de CAU, Onsite, ServiceNow y administración de sistemas, actuando como punto clave para asegurar que los procesos estén documentados, gobernados, medidos y evolucionen de forma continua. /ph3Responsabilidades /h3ulliGarantizar que los procesos de alta, baja y modificación de usuarios estén correctamente documentados, actualizados y se ejecuten de forma homogénea. /liliVerificar que las altas originadas en Workday se reflejan correctamente en ServiceNow. /liliSupervisar la propagación de atributos hacia Active Directory, AzureAD/EntraID y Microsoft365, incluyendo licencias, grupos, roles y buzones. /liliValidar que se cumplen los flujos de aprobación definidos en ServiceNow. /liliControlar cambios organizativos, centros de coste, atributos corporativos y dependencias con sistemas de identidad. /liliSupervisar que las bajas se ejecutan conforme a las políticas de seguridad, incluyendo desactivación de cuentas y retirada de licencias. /liliCoordinar con administración de sistemas y otros grupos técnicos la resolución de errores de integración o desviaciones del proceso. /liliGestionar o coordinar actividades relacionadas con creación, modificación y desactivación de cuentas en AD, AzureAD/EntraID, Microsoft365 y SAPGRC, según los procedimientos definidos. /liliAsegurar que CAU y Onsite tienen instrucciones claras para escalar errores o incidencias relacionadas con ABM. /liliAnalizar tendencias de incidencias, peticiones, errores recurrentes, desviaciones de proceso y comentarios de usuario. /liliIdentificar oportunidades de mejora en procesos, documentación, automatización, notificaciones y flujos de trabajo. /liliProponer acciones preventivas para reducir recurrencias y mejorar la calidad del soporte. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería o similar. /liliExperiencia mínima de 2años en roles de coordinación, soporte avanzado, gestión de procesos ITIL, gestión del conocimiento o mejora continua. /liliExperiencia en servicios gestionados de soporte a usuario, CAU, Digital Workplace, WorkplaceServices o ITOperations. /liliExperiencia trabajando con herramientas ITSM, preferiblemente ServiceNow. /liliExperiencia documentando procesos operativos, runbooks, guías de resolución, FAQs y procedimientos de escalado. /liliExperiencia en análisis de tendencias, identificación de problemas recurrentes y propuesta de acciones de mejora. /liliConocimiento de metodologías ITIL, especialmente Gestión del Conocimiento, Gestión de Incidencias y Peticiones, Gestión de Problemas, Gestión de Configuración y CSI—Continual Service Improvement. /liliCertificación ITIL Foundation o superior. /liliExperiencia en creación y mantenimiento de bases de conocimiento, FAQs, manuales, procedimientos y guías operativas. /liliConocimiento funcional de ServiceNow, especialmente módulos ITSM, Knowledge Management, catálogo, peticiones, incidencias y reporting. /liliConocimiento de procesos ABM vinculados a identidad, permisos, licencias y aplicaciones corporativas. /liliConocimiento funcional de entornos Microsoft (Active Directory, AzureAD/EntraID, Microsoft365, gestión de licencias, grupos, buzones y permisos). /liliValorable conocimiento de Workday, SAPGRC, CMDB, PowerBI, PowerAutomate, Intune o SCCM. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido. /liliPaquete de retribución flexible. /liliOportunidades de desarrollo y crecimiento. /liliEntorno de trabajo flexible en horario y modalidad presencial/teletrabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3bImpulsa la excelencia operativa de una experiencia única /b /h3 pEn LEGENDS seguimos evolucionando para ofrecer una experiencia inmersiva, eficiente y diferencial dentro de la industria del deporte y el entretenimiento. Para ello, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Operaciones que contribuya al correcto funcionamiento integral del museo, asegurando la coordinación operativa diaria, la continuidad del servicio y el soporte transversal a las distintas áreas operativas en un entorno dinámico y de alta exigencia. /p pEsta posición tiene un papel clave en la gestión operativa diaria del museo, actuando como figura de coordinación entre operaciones, mantenimiento, eventos, seguridad, subcontratas y atención al visitante, en colaboración directa con la Dirección de Operaciones. Buscamos un perfil resolutivo, organizado y con alta capacidad de coordinación, capaz de anticiparse a incidencias y garantizar una experiencia excelente para visitantes, partners y equipos internos. /p pNo se trata únicamente de supervisar tareas operativas. Se trata de asegurar que toda la experiencia funcione con coordinación, eficiencia y calidad. /p pFormar parte de este proyecto significa: /p ul liIntegrarte en una organización referente a nivel internacional dentro de la industria del deporte. /li liParticipar en un entorno dinámico, exigente y en constante evolución. /li liTener impacto directo en la experiencia del visitante y en la eficiencia operativa del museo. /li liTrabajar con equipos multidisciplinares y proveedores especializados. /li liParticipar en la coordinación de una operativa compleja con alto volumen de actividad diaria. /li liDesarrollarte en un entorno donde la capacidad de reacción, organización y trabajo en equipo marcan la diferencia /li /ul pAquí no vienes solo a gestionar incidencias. Vienes a contribuir a que toda la experiencia funcione. /p h3bTu impacto en el rol /b /h3 h3bOperativa General y Supervisión Diaria /b /h3 ul liSupervisar el funcionamiento operativo diario del museo junto a la Dirección de Operaciones. /li liCoordinar la correcta comunicación entre las distintas áreas internas y proveedores externos. /li liGestionar incidencias operativas, técnicas y organizativas asegurando continuidad del servicio. /li liRealizar seguimiento del estado general de instalaciones y necesidades operativas. /li liCoordinar el traspaso de incidencias y seguimiento entre turnos y días no coincidentes. /li liDar soporte en la coordinación de actividades, visitas institucionales y eventos organizados dentro del museo. /li /ul h3bGestión Técnica y Mantenimiento /b /h3 ul liCoordinar incidencias relacionadas con sistemas de seguridad, alarmas, CRA y PCI. /li liRealizar seguimiento de mantenimientos preventivos y correctivos junto a empresas mantenedoras. /li liSupervisar reparaciones e incidencias generales del edificio. /li liSolicitar y realizar seguimiento de presupuestos vinculados a mantenimiento y operativa. /li liDar soporte operativo básico sobre el sistema audiovisual del museo y actuar ante incidencias técnicas sencillas. /li /ul h3bOperativa de Visitantes y Eventos /b /h3 ul liCoordinar operativamente grupos, eventos y actividades especiales. /li liColaborar con los departamentos comercial y marketing para garantizar la correcta ejecución operativa de campañas y activaciones. /li liSupervisar incidencias vinculadas a experiencia de visitante. /li liDar apoyo operativo en jornadas de alta afluencia o eventos extraordinarios. /li liParticipar en la coordinación operativa de acciones especiales y activaciones de marca. /li /ul h3bGestión de Subcontratas y Coordinación Interna /b /h3 ul liSupervisar la operativa diaria de servicios subcontratados. /li liCoordinar horarios, coberturas y necesidades operativas según actividad del museo. /li liCoordinar equipos de eventos, auxiliares, taquillas, mantenimiento, limpieza y seguridad para asegurar continuidad operativa. /li liVelar por el cumplimiento de estándares operativos y procedimientos internos. /li /ul h3bSeguridad, Prevención y Cumplimiento /b /h3 ul liSupervisar el cumplimiento de protocolos de seguridad y prevención de riesgos laborales. /li liGestionar y controlar documentación reglamentaria obligatoria del establecimiento. /li liCoordinar incidencias vinculadas a sistemas de seguridad y supervisar su correcta resolución. /li liAsegurar la correcta aplicación de normativas y procedimientos operativos internos. /li /ul h3bGestión Operativa y Mejora Continua /b /h3 ul liRealizar seguimiento operativo del control de afluencia y del impacto de productos comercializados. /li liGestionar operativas relacionadas con caja, cambio y depósitos bancarios. /li liParticipar en la planificación operativa y seguimiento presupuestario del área. /li liDetectar oportunidades de mejora y optimización de procesos operativos. /li liColaborar en la estandarización de procedimientos y mejora continua de la experiencia del visitante. /li liExperiencia sólida en coordinación operativa, supervisión de operaciones o gestión de equipos en entornos dinámicos. /li liCapacidad para gestionar incidencias y priorizar tareas en entornos de alta actividad. /li liExperiencia coordinando proveedores y servicios subcontratados. /li liConocimiento de operativa de eventos, atención al visitante o gestión de espacios abiertos al público. /li liCapacidad organizativa y orientación a la resolución de problemas. /li liHabilidades de coordinación transversal y comunicación efectiva. /li liPerfil resolutivo, autónomo y orientado al detalle. /li liDominio de herramientas ofimáticas y capacidad de gestión documental. /li /ul h3bRequisitos valorables /b /h3 ul liExperiencia en museos, entretenimiento, deporte, hospitality o espacios experienciales. /li liConocimiento de sistemas de seguridad, PCI o gestión técnica de instalaciones. /liliExperiencia en coordinación operativa de eventos y activaciones. /li liConocimientos básicos de sistemas audiovisuales. /li liNivel alto de inglés profesional. /li /ul h3bBuscamos una persona: /b /h3 ul liResolutiva y orientada a la acción. /li liOrganizada y con capacidad de priorización. /li liCon criterio operativo y capacidad de coordinación. /li liCapaz de gestionar múltiples interlocutores simultáneamente. /li liCon capacidad para trabajar bajo presión. /li liProactiva y orientada a mejora continua. /li liCon visión global operativa y foco en experiencia de visitante. /li liCapaz de combinar seguimiento operativo diario con coordinación transversal entre áreas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppCoordinador/a de Servicios de Seguridad SOC. En Digital Profiles buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Servicios de Seguridad SOC para participar en un servicio ya adjudicado en Sevilla, dentro de un contexto avanzado de ciberseguridad y servicios gestionados. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliCoordinar el servicio SOC en el día a día, asegurando la correcta prestación del servicio y el cumplimiento de los objetivos definidos. /liliGestionar la relación operativa con cliente, actuando como interlocutor/a principal para el seguimiento del servicio. /liliCoordinar equipos multidisciplinares de ciberseguridad, respuesta ante incidentes y especialistas técnicos. /liliSupervisar la operación de servicios basados en plataformas Palo Alto XSIAM. /liliCoordinar actividades relacionadas con la administración, soporte y evolución de tecnologías de seguridad de red. /liliDar soporte en la gestión y seguimiento de firewalls Fortigate y soluciones de seguridad como F5. /liliAsegurar la correcta gestión de incidentes de seguridad, escalados, prioridades y seguimiento de acciones. /liliParticipar en la definición y mejora de procesos operativos, procedimientos, reporting y mecanismos de control del servicio. /liliFacilitar la colaboración entre equipos técnicos, áreas funcionales y responsables de seguridad. /liliIdentificar riesgos, desviaciones, oportunidades de mejora y necesidades de evolución del servicio. /liliPreparar y presentar informes de seguimiento, métricas, KPIs y estado del servicio. /liliActuar como asesor/a de confianza para el cliente en materia de operación SOC, servicios gestionados de seguridad y mejora continua. /li /ulh3Requisitos imprescindibles /h3ulliMínimo 4 años de experiencia en ciberseguridad, servicios gestionados de seguridad o entornos SOC. /liliExperiencia en coordinación o gestión de servicios SOC. /liliExperiencia práctica con plataformas Palo Alto XSIAM. /liliConocimiento sólido de seguridad de red. /liliExperiencia en administración, soporte o coordinación de servicios basados en firewalls Fortigate. /liliConocimiento o experiencia con tecnologías de seguridad de red como F5. /liliExperiencia en gestión de incidentes de seguridad y coordinación de equipos de respuesta. /liliCapacidad para coordinar equipos técnicos multidisciplinares y trabajar en entornos complejos. /liliExperiencia en gobierno del servicio, seguimiento operativo, reporting y gestión de KPIs. /liliBuenas habilidades de comunicación, liderazgo operativo y orientación a cliente. /liliCastellano fluido. /liliInglés necesario, especialmente nivel alto de lectura y escritura; nivel hablado medio aceptable. /liliSe valorará positivamente Experiencia previa en servicios gestionados de seguridad para grandes organizaciones. /liliConocimiento de metodologías de consultoría, assessment, roadmaps de seguridad y mejora continua. /liliExperiencia en marcos de cumplimiento, privacidad, gobierno de la seguridad o gestión del riesgo. /liliCapacidad para actuar como trusted advisor ante cliente. /liliExperiencia trabajando en entornos multinacionales o con equipos distribuidos. /liliCertificaciones relacionadas con ciberseguridad, redes, gestión de servicios o fabricantes de seguridad. /li /ulh3Condiciones /h3ulliUbicación: Sevilla. /liliModalidad: híbrida. /liliPresencialidad: 2-3 días por semana en las oficinas del cliente en Sevilla. /liliResidencia: preferiblemente Sevilla o alrededores; no se contemplan gastos de desplazamiento. /liliTipo de servicio: SOC / Managed Security Services. /liliIncorporación: inmediata. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliParticipar en un servicio estratégico de ciberseguridad ya adjudicado. /liliEntorno técnico avanzado vinculado a SOC, XSIAM, seguridad de red y servicios gestionados. /liliRol con alta visibilidad e interlocución directa con cliente. /liliParticipación en la coordinación de equipos expertos de ciberseguridad. /liliProyecto estable en Sevilla dentro de un entorno profesional exigente y de alto impacto. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppRelevante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a, en la Sede Central de Madrid. /ppEl puesto está dirigido tanto a Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como a Arquitectas/os con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. /ph3Funciones /h3ulliCoordinación y gestión de subcontratas a pie de obra. /liliTrato con proveedores. /liliSeguimiento de planificación. /liliControl económico de la obra. /liliNegociación con proveedores. /li /ulh3Requisitos /h3ulliCapacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. /liliManejo alto de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. /liliValorable nivel medio de inglés. /liliCurso básico PRL de 60 horas. /liliMáster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas (valorado muy positivamente). /liliExperiencia cualificada en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. /li /ulh3Horario /h3pLunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. /ppUNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. /ppDuración del contrato: indefinido. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppLa Factoría es una empresa líder en la gestión de parques de vivienda en alquiler, con especial enfoque en propiedades de Administraciones Públicas. Nos especializamos en el diseño y la gestión de servicios destinados a la vivienda social, así como en la implementación de programas de acompañamiento e intervención dirigidos a colectivos vulnerables, con el objetivo de fomentar la inclusión social y mejorar la calidad de vida de las personas. /ppBuscamos incorporar un/a Coordinador/a de Proyecto y Observatorio de Vivienda que lidere la ejecución integral de un programa de vivienda en la Comunidad de Madrid, garantizando el cumplimiento de los objetivos operativos, la calidad del servicio y la generación de conocimiento estratégico a través del análisis y explotación de datos del mercado residencial. /ppLa persona seleccionada será responsable de coordinar los recursos humanos y técnicos del proyecto, actuar como interlocutor principal ante la Administración Pública y liderar el desarrollo y mantenimiento del Observatorio de Vivienda asociado al programa, proporcionando información clave para la toma de decisiones y la mejora continua de las políticas y actuaciones desarrolladas. /ph3Funciones principales /h3ulliLiderar y coordinar el equipo técnico adscrito al proyecto, garantizando el cumplimiento de los objetivos, indicadores y compromisos contractuales. /liliPlanificar, supervisar y optimizar los procesos operativos vinculados a la captación, gestión y movilización de viviendas en alquiler. /liliGarantizar la correcta ejecución de los procedimientos de formalización de contratos de arrendamiento y seguimiento de incidencias. /liliSupervisar la atención a propietarios, inquilinos y demandantes de vivienda, asegurando una respuesta eficaz y de calidad. /liliCoordinar actuaciones de mediación entre las partes implicadas para facilitar acuerdos y resolver conflictos. /liliIdentificar oportunidades de mejora y proponer medidas de optimización de los servicios y procedimientos. /liliSupervisar la gestión de siniestros, impagos y la relación con compañías aseguradoras cuando corresponda. /li /ulh3Gestión del Observatorio de Vivienda /h3ulliDiseñar, desarrollar y coordinar el Observatorio de Vivienda del proyecto. /liliDefinir indicadores de seguimiento relacionados con la oferta y demanda de vivienda, precios de alquiler, tipologías residenciales, colectivos atendidos y resultados del programa. /liliCoordinar la recopilación, tratamiento, explotación y análisis de datos procedentes de distintas fuentes de información. /liliElaborar informes periódicos, estudios de mercado, cuadros de mando e indicadores estratégicos para la Administración y la dirección del proyecto. /liliAnalizar tendencias del mercado residencial y elaborar propuestas basadas en evidencia para la mejora de las políticas y programas de vivienda. /liliImpulsar sistemas de seguimiento y evaluación que permitan medir el impacto social y la eficacia de las actuaciones desarrolladas. /liliGarantizar la calidad, fiabilidad y actualización de la información generada por el Observatorio. /li /ulh3Relaciones institucionales y representación /h3ulliActuar como interlocutor principal ante la Administración Pública y demás entidades colaboradoras. /liliRepresentar a la empresa en reuniones de seguimiento, comisiones técnicas y espacios de coordinación institucional. /liliElaborar documentación técnica, memorias e informes de seguimiento para los órganos de control del proyecto. /liliTrasladar y asegurar la correcta implementación de las directrices establecidas por el cliente. /li /ulh3Requisitos /h3pFormación: /pulliTitulación universitaria superior, preferentemente en Derecho, Ciencias Políticas, Sociología, Economía, Administración y Dirección de Empresas, Arquitectura, Urbanismo o disciplinas afines. /li /ulh3Experiencia /h3ulliExperiencia mínima de 5 años en coordinación y gestión de proyectos relacionados con vivienda, políticas públicas, desarrollo urbano o programas de carácter social. /liliExperiencia acreditada en coordinación de equipos multidisciplinares. /liliExperiencia en elaboración de informes técnicos, seguimiento de indicadores y análisis de datos. /liliExperiencia en interlocución con Administraciones Públicas y entidades del sector. /liliConocimiento de la normativa reguladora de arrendamientos urbanos y de las políticas públicas de vivienda. /li /ulh3Competencias principales /h3ulliLiderazgo y capacidad de coordinación de equipos. /liliElevada capacidad analítica y orientación a resultados. /liliHabilidades de planificación y organización. /liliCapacidad para interpretar y explotar datos complejos. /liliComunicación efectiva y capacidad de representación institucional. /liliCapacidad de negociación y resolución de conflictos. /liliIniciativa, autonomía y orientación a la mejora continua. /liliManejo avanzado de herramientas ofimáticas, bases de datos y sistemas de análisis y visualización de información. /li /ulh3Se valorará especialmente /h3ulliExperiencia en la gestión de observatorios, sistemas de información o unidades de análisis vinculadas a vivienda o políticas públicas. /liliConocimiento del mercado residencial y de alquiler en la Comunidad de Madrid. /liliExperiencia en explotación de datos mediante Power BI, Tableau u otras herramientas de inteligencia de negocio. /liliExperiencia en elaboración de estudios sectoriales y análisis estadísticos. /liliExperiencia en programas públicos de vivienda o colaboración con Administraciones Públicas. /liliFormación de posgrado en gestión de proyectos, análisis de datos, urbanismo o políticas públicas. /li /ulh3Condiciones /h3ulliContrato indefinido a jornada completa. /liliModalidad presencial. /liliJornada de lunes a viernes. /liliIncorporación inmediata. /liliSalario 30.000 - 36.000€ experiencia y valía profesional. /li /ulpSi buscas liderar un proyecto estratégico con impacto social y contribuir a mejorar el acceso a la vivienda a través de la gestión, el análisis y la innovación, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

En TheCUBE somos la home of #makers. Ayudamos a corporaciones y administraciones públicas a diseñar, ejecutar y escalar programas que convierten innovación en impacto real. Si eres una persona que sabe liderar equipos, estructurar servicios complejos y garantizar que las cosas pasen y pasen bien, esta puede ser tu oportunidad. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. TheCUBE es un referente en Europa en corporate venture building y gestión de ecosistemas de innovación, con una sólida trayectoria en el diseño y ejecución de programas de incubación, aceleración y acompañamiento empresarial junto a grandes corporaciones y entidades públicas. En esta ocasión, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Programas de Innovación y Desarrollo Empresarial, que liderará la ejecución de un contrato estratégico en colaboración con el Ayuntamiento de Madrid. ¿Cuál será tu rol? Como Responsable del contrato, serás la persona encargada de garantizar la correcta planificación, organización y ejecución de los trabajos, asegurando su calidad, coherencia y cumplimiento de objetivos. Serás responsable de: • Diseñar y estructurar la gobernanza del servicio, asegurando seguimiento, control y calidad de los entregables., • Coordinar y liderar al equipo técnico multidisciplinar., • Impulsar la búsqueda y captación de proyectos empresariales alineados con los objetivos del programa., • Supervisar el asesoramiento especializado a empresas en ámbitos como industrial/servindustrial, I+D+i, internacionalización, jurídico, fiscal, financiero y recursos humanos., • Validar informes y documentos técnicos en los distintos ámbitos del contrato., • Actuar como interlocutor/a principal con el Ayuntamiento de Madrid., • Representar a la entidad adjudicataria cuando sea necesario para garantizar el correcto desarrollo del contrato. Lo que buscamos en ti Requisitos imprescindibles: • Titulación universitaria superior., • Al menos 5 años de experiencia en:, • Dirección y coordinación de equipos de trabajo., • Programas de mentorización, aceleración o asesoramiento empresarial en ámbitos industriales/servindustriales., • Acompañamiento a empresas en materias industrial/servindustrial, I+D+i, internacionalización, jurídica, fiscal, financiera y de recursos humanos. Valoramos especialmente: • Experiencia en contratos o programas vinculados a administraciones públicas., • Capacidad para estructurar marcos de gobernanza y sistemas de seguimiento., • Perfil estratégico con orientación a ejecución., • Alta capacidad de interlocución institucional., • Rigor, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? • Rol con alta visibilidad institucional., • Liderar un contrato estratégico con alto impacto en el ecosistema empresarial de Madrid., • Formar parte de un entorno innovador, dinámico y orientado a resultados reales., • Salario entre 30.000€ y 33.000€., • Trabajar con un equipo senior y multidisciplinar., • Participar en proyectos de innovación y desarrollo empresarial con visibilidad institucional., • Acceso al ecosistema, metodologías y red de partners de TheCUBE. xcskxlj Si te motiva estructurar, coordinar y hacer que la innovación funcione de verdad, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

ppEn Miss Toctoc somos una empresa boutique especializada en la gestión integral de apartamentos en Madrid, orientada principalmente a estudiantes internacionales, ejecutivos y propietarios que buscan un servicio 360º cercano, cuidado y altamente profesional. /ppEstamos en pleno proceso de crecimiento y queremos incorporar a nuestro equipo una talento de operaciones muy organizada y rigurosa. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pSer el pivot central de la operación diaria, asegurando que todos los procesos y proyectos fluyen de manera controlada, eficiente y previsible, con un alto nivel de organización, servicio al cliente y control de calidad. /ph3Responsabilidades Fundamentales /h3ulliRecibir, centralizar y priorizar todas las solicitudes, incidencias y proyectos operativos, garantizando la satisfacción cliente. /liliCrear cartera de proveedores especializados, negociar contratos, precios, contingencias, facturación y pagos. /liliPlanificar y coordinar la ejecución con:ulliProveedores externos (limpieza, mantenimiento, inquilinos, propietarios) /liliEquipo interno (CEO, Admin/Fin, Comercial, Operadores) /li /ul /liliAsegurar trazabilidad y seguimiento de cada tarea hasta su cierre. /liliMantener actualizados los sistemas (CRM, checklist, control de estado de pisos). /liliColaborar en la puesta a punto de los inmuebles entre estancias y para nuevas altas. /liliColaborar en anticipar las necesidades (materiales, recursos, tiempos) para evitar urgencias. /liliReportar directamente al equipo y a la CEO con status semanal de operaciones. /liliDocumentar procesos y buenas prácticas, preparando la base para futuras automatizaciones. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia de mínimo 3–5 años como responsable de proyectos, project manager o coordinador de operaciones, preferiblemente en: Property Management, Hospitality premium, Servicios de gestión integral (call center, secretariado, etc.) /liliCapacidad demostrada de gestionar muchas operaciones pequeñas. /liliExcelente planificación, organización y seguimiento. /liliAlto nivel de autonomía y capacidad de decisión operativa. /liliMuy buenas habilidades de comunicación, empatía y liderazgo transversal. /liliAlto nivel de inglés. /liliDominio de herramientas digitales de gestión (CRM, Clickup, Holded, Notion, Zoho, Excel avanzado). /li /ulh3Qué Ofrecemos /h3ulliUn proyecto sólido y con propósito: formarás parte de una empresa en crecimiento que transforma la forma de gestionar propiedades premium en Madrid, combinando excelencia operativa, cercanía humana y diseño. /liliUn rol central: serás la pieza clave que garantiza que todo funcione como un reloj suizo. Estarás en el centro de la operación, trabajando codo a codo con la CEO y el resto del equipo. /liliAutonomía y crecimiento: tendrás margen para proponer, organizar, priorizar y construir tus propios procesos. Si creces, el puesto crece contigo. /liliAmbiente humano y profesional: trabajamos con personas y para personas. Somos un equipo pequeño, comprometido, con buen rollo y foco en hacer las cosas bien. /liliFlexibilidad y realismo: buscamos la excelencia, pero también el equilibrio. Valoramos la responsabilidad y el sentido común más que el presentismo. /liliRetribución acorde al perfil, con posibilidad de revisión según la evolución del negocio y del impacto generado. /li /ulh3¿Cómo es trabajar en miss toctoc? /h3pNuestra oficina está en Chamberí, en Madrid. Somos un equipo joven, dinámico y con muchas ganas, con una forma de trabajar cercana, exigente y cuidada. /ppMiss Toctoc es una empresa con más de 5 años de trayectoria, en una fase clave de escalado y digitalización. Buscamos a una persona que quiera crecer con el equipo y formar parte de un proyecto con ambición, sensibilidad y mucho recorrido. /ppSi te reconoces en este perfil, nos encantará conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppRelevante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a en la sede central de Madrid. /ph3Responsabilidades /h3ulliCoordinación y gestión de subcontratas a pie de obra. /liliTrato con proveedores. /liliSeguimiento de la planificación. /liliControl económico de la obra. /liliNegociación con proveedores. /li /ulh3Requisitos /h3ulliMínimo 4 años de experiencia demostrable como jefe/a de obra en obras de interiorismo. /liliExperiencia en la gestión de obras y en la coordinación de equipos. /liliDominio avanzado de AutoCAD, Revit, Microsoft Project, Presto y el paquete Office. /liliNivel medio de inglés. /liliCurso básico PRL de 60 horas. /liliMáster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud (200 h) valorados positivamente. /liliExperiencia profesional en interiorismo y reformas de oficinas, retail, hoteles, locales, etc., valorada. /li /ulh3Horario /h3pLunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. /ph3Duración del contrato /h3pIndefinido. /ph3Plan de igualdad /h3pUNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado y está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Si detecta cualquier indicio de desigualdad, le rogamos nos lo indique. /ph3Contacto /h3pInteresadas/os enviar CV a , indicando en el asunto "Jefe/a de obra". /p /p #J-18808-Ljbffr

Deberá gestionar y optimizar intervenciones de servicio y actuar como coordinador del equipo técnico.

ppEn Fundación Aspacia trabajamos desde la perspectiva de género, el marco teórico feminista, la interseccionalidad y la defensa y promoción de los Derechos Humanos, de manera transversal y como punto de referencia en la filosofía de ASPACIA. Todo esto pasa por considerar la violencia de género desde una visión integral, puesto que consideramos que la única forma de erradicarla es actuando desde todos los ámbitos y de maneral multidisciplinar. /p pComo parte de las actividades y acciones que se están llevando a cabo desde la Fundación para la prevención y atención integral especializada de la violencia sexual, se requiere la contratación e incorporación inmediata de 1 psicóloga/o jornada completa (de lunes a viernes, mañana y tarde), para Centro de Atención Integral a Mujeres Víctimas de Violencia Sexual de la Comunidad de Madrid (CIMASCAM). /p pEl puesto de psicóloga/o tiene como misión principal la atención especializada e intervención terapéutica a mujeres adultas y menores de edad sobrevivientes de violencia sexual que puedan encontrarse en situaciones de crisis y emergencia, de acuerdo con los enfoques y el modelo de intervención desarrollado y elaborado desde la Fundación. /p h3Funciones y Responsabilidades /h3 ul liValoración psicológica especializada a nivel individual, llevando a cabo un análisis y evaluación de la sintomatología derivada de la violencia sexual, de la situación específica de la mujer y su estado psicológico. /li liEstudio de casos y elaboración del Plan de Actuación Individualizado (PAI) que se llevará a cabo con cada persona en coordinación con las otras áreas del Centro. Se elabora una línea de intervención para dar respuesta a la demanda y a las necesidades de la mujer, considerando las distintas particularidades de su momento personal. /li liIntervención psicoterapéutica especializada individual a mujeres adultas y adolescentes sobrevivientes de violencia sexual. Esta atención puede ser, para la mujer, presencial y/o telefónica/telemática. /li liIntervención grupal. En algunos casos, como apoyo al proceso de recuperación de la mujer. /li liIntervención psicojurídica, que puede incluir: preparación para el proceso jurídico a la mujer y/o persona/s de apoyo; elaboración de informes dirigidos a la justicia; ratificación de informes. /li liElaboración de informes para otros recursos o entidades (sanitarios, sociales, educativos, etc.). /li liAsesoramiento, orientación e información a personas de apoyo y/o familiares de las sobrevivientes de violencia sexual que acuden al Centro, para favorecer el proceso de recuperación y reparación de la violencia sexual sufrida. /li liCoordinación con otros recursos y profesionales: sanidad, servicios sociales, servicios especializados en la atención integral a víctimas de violencia de género y sexual, y otros recursos para favorecer el proceso de recuperación y reparación psicosocial de las sobrevivientes de violencia sexual. /li liParticipación en las reuniones de coordinación internas y externas. /li liParticipación proactiva en actividades de investigación, sensibilización y divulgación que se desarrollen desde el Centro en materia de violencia sexual dirigidas tanto a población en general como a profesionales de distintos ámbitos. /li liRealización de las funciones administrativas y de coordinación para el óptimo funcionamiento del recurso, que incluyen el reporte de actuaciones y la gestión de la BBDD. /li liMantener una comunicación y coordinación constante y fluida con el/la Coordinador/a del Centro y con el equipo técnico. /li /ul h3Requisitos y Plazo De Entrega De Las Candidaturas /h3 ul liPlazo de presentación de las candidaturas hasta el 6 de septiembre. /li liSe solicita el envío de currículum vitae a la dirección de correo electrónico indicando como referencia en el asunto del mensaje Puesto Psicóloga/o Centro de Atención Integral Violencia Sexual de la Comunidad de Madrid. /li liEstar en disposición de acreditar documentalmente la formación y experiencia solicitada mediante los correspondientes certificados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppGrupo Téciman lleva 30 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería y Metrología 3D. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes en múltiples sectores industriales. /ppPresente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Para los nuevos proyectos precisamos un TÉCNICO DE CALIDAD, MEDIOAMBIENTE Y SEGURIDAD (OBRA EDIFICACION) en Madrid. /ph3Responsabilidades /h3ulliElaboración, implementación y seguimiento del Plan de Seguridad y Salud. /liliIdentificación y evaluación de riesgos en obra. /liliControl del uso de EPIs y cumplimiento de medidas preventivas /liliRealización de inspecciones periódicas en obra. /liliInvestigación y reporte de incidentes y accidentes /liliCoordinación con el Coordinador de Seguridad y Salud. /liliSupervisión del cumplimiento del Plan de Calidad de la obra /liliControl de recepción de materiales y verificación de certificados. /liliSeguimiento de ensayos y pruebas de control de calidad. /liliDetección y gestión de no conformidades. /liliVerificación de la correcta ejecución conforme a planos y especificaciones. /liliGestión de residuos de obra conforme a normativa vigente /liliControl de impactos ambientales (ruido, polvo, vertidos). /liliImplementación de buenas prácticas ambientales en obra. /liliSeguimiento del cumplimiento legal ambiental. /liliElaboración y mantenimiento de documentación técnica. /liliRegistro de controles, inspecciones y auditorías. /liliPreparación de informes periódicos. /liliOrganización y archivo de documentación SGI. /li /ulh3Requerimientos /h3ulliMáster PRL /liliExperiencia previa en obra de edificación /liliExperiencia en el sector construcción demostrable /liliCurso PRL Oficial 60 horas /li /ulh3Se ofrece /h3ulliEmpresa solida de Construcción /liliCliente referente del sector /liliLa retribución será negociable en función de la experiencia aportada /liliContrato fijo /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

A cerca de nosotros Somos una empresa española de Ingeniería Eléctrica, que ofrecemos servicios independientes e integrales a nuestros clientes en territorio nacional; y estamos focalizados en la sostenibilidad, la descarbonización y apostamos por el futuro. Nuestro equipo de profesionales es multidisciplinar, capaz de hacer frente a los retos del día a día sobre Ingeniera Eléctrica, Asistencia Técnica, Dirección de Obra, Consultoría Energética, Inspecciones, Auditorías y Servicios tanto Preventivos como Correctivos en nuestras áreas de Distribución de Energía Eléctrica. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar una persona que dirija la gestión integral en las ejecuciones de obra, siempre ofreciendo el mejor trato a nuestro equipo y clientes. - Titulación de Ingeniero eléctrico, obra civil. - Conocimientos sobre normativa vigente en materia de legalizaciones, permisos y licencias. - Manejo de Autocad, y bases de presupuestación tipo Presto. - Manejo Paquete Office. - Experiencia mínima de 2 años como jefe de obra de instalaciones integrales (Instalaciones Eléctricas canalizadas, Obra civil, Instalaciones Fotovoltaicas, Alumbrado exterior, Centros de Transformación, Instalaciones Media y Baja Tensión, etc…) - Dirección y Organización de equipos. - Resolutivo. - Comprometido e implicado. - Comunicativo y proactivo. - Conocimientos demostrables en técnicas de medición, nivelados y dimensionado de obras. - Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Tareas Funciones y Tareas del Puesto: - En dependencia de Dirección, el Jefe de Obra de Instalaciones seleccionado, afrontará la dirección de instalaciones eléctricas y obra civil: canalización y excavación para líneas subterráneas, líneas aéreas de MT, Centros de Transformación, y Líneas de BT, Instalaciones de PRVE ultrarrápida, Instalación y Mantenimiento de Plantas Fotovoltaicas y mucho más. Te responsabilizarás de: - La dirección y coordinación del personal de obra. - Negociarás para conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores/subcontratas conforme a términos de calidad, precios y plazos de ejecución con el apoyo de nuestro coordinador interno. - Aplicarás la legislación y realizarás los trámites necesarios para ello. - Controlaras todas las medidas de seguridad cumpliendo del plan de seguridad y salud. - Coordinarás la ejecución de la obra. - Supervisarás las obras/servicios con el cliente, manteniendo reuniones con éste con objeto de analizar desviaciones que modifiquen los plazos o ratios de trabajo. - Realizarás y enviarás las actas de replanteo y todas aquellas valoraciones necesarias como consecuencia de las reuniones mantenidas con el cliente. - Asegurarás el cumplimiento de los plazos de ejecución definidos en el contrato obra. - Supervisarás semanalmente la marcha económica de la obra. - Informarás periódicamente a la dirección sobre el estado de la obra -en cuanto a planificación, costes y calidad y sus posibles desviaciones. - Realizarás certificaciones de obra según avance. - Realizarás el análisis final de la rentabilidad de la obra. - Reducirás al mínimo los repasos en periodo de post venta. - Establecerás una relación de confianza y será proactivo con el cliente y la dirección facultativa que conlleve la fidelización de este. - Realizarás la Gestión de la documentación de la empresa sobre los procedimientos establecidos (cumplimiento normas ISO que posee la compañía). Requisitos Requisitos deseados: - Capacidad de adaptación a situaciones de presión, con habilidades de liderazgo y de negociación, motivador, empático, orientado a resultados y al detalle, habituado a trabajar en equipo, organizado y con orientación al cliente. - Facilidad para el manejo de ERP. Beneficios Te ofrecemos: - Incorporación inmediata - Contrato indefinido - Salario Bruto anual + Variable. Según tu valía. - Vehículo de empresa - Seguro médico Si crees que eres la persona que estamos buscando, Contáctanos +34 925 595 209 +34 649 905 291

ph3Únete a LPR y haz crecer tu carrera en una compañía referente en Europa /h3pLlevamos más de 30 años ayudando a las empresas de gran consumo, como fabricantes de alimentos, bebidas o productos del hogar, a mover sus productos de forma segura, higiénica y optimizado. /ph3Responsabilidades /h3ulliEmitir órdenes de recogida y asegurar su correcta ejecución. /liliMantener una comunicación cercana con nuestros clientes. /liliContactar periódicamente con los puntos de recogida para organizar las retiradas. /liliIdentificar necesidades y canalizar requerimientos para ofrecer un servicio de calidad. /liliActualizar y mantener la información de clientes en nuestros sistemas. /li /ulh3Perfil /h3pUna perfil proactivo con experiencia en atención telefónica al cliente, organizada, resolutiva y con excelentes habilidades de comunicación, capaz de gestionar múltiples interlocutores y garantizar el cumplimiento de los objetivos de recuperación. /ph3Formación /h3ulliADE, Economía, Comercio o similar, o /liliGrado Superior/Medio en Administración, Contabilidad o Comercio. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExcel: Nivel medio/alto. /liliInglés: Nivel medio/alto, hablado y escrito. /liliAtención al detalle. /li /ulh3Beneficios /h3ulliConfiable médico privado. /liliTeletrabajo y horario flexible. /liliCoche de empresa. /liliAyuda al gimnasio. /liliCheque guardería. /liliServicio de fisioterapeuta. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppLa Fundación para el Desarrollo y la Innovación Tecnológica (Funditec) es un centro de investigación aplicada sin ánimo de lucro que promueve la innovación tecnológica como motor de competitividad y sostenibilidad. Con un enfoque práctico y orientado al mercado, desarrolla soluciones que abordan los desafíos de la transformación digital y la transición ecológica. /ppFunditec Research - Digital es la unidad especializada en ciberseguridad aplicada de Funditec. /ppFunditec Research - Digital, busca incorporar un bIngeniero Principal en Investigación de Ciberseguridad aplicada y Sistemas Inteligentes /bpara coordinar línea de investigación en la convergencia entre ciberseguridad e inteligencia artificial, desarrollando soluciones innovadoras para sectores estratégicos como industria conectada, infraestructuras críticas, espacios de datos europeos, salud digital, defensa y seguridad nacional, medios de comunicación, energías renovables, transporte inteligente, servicios financieros y administración pública digital. /pulliDirección de equipos multidisciplinares en proyectos de I+D+i de alto impacto, coordinando proyectos en ejecución y desarrollos de investigación en ciberseguridad y desarrollo de software. /liliCompetencias avanzadas en ciberseguridad aplicada a la inteligencia artificial, incluyendo protección frente a ataques adversariales, envenenamiento de datos y modelos, seguridad en sistemas de alto riesgo conforme a la normativa europea y robustez tecnológica frente a amenazas emergentes. /liliExperiencia en utilizar técnicas de inteligencia artificial para el fortalecimiento de la ciberseguridad, como modelos de detección automática de anomalías, generación de respuestas inteligentes ante incidentes, y desarrollo de soluciones de IA que mejoren la monitorización, la predicción y la defensa en entornos críticos y distribuidos. /liliConceptualización y diseño de arquitecturas de seguridad para sistemas distribuidos, edge/fog computing y plataformas de datos federados. /li /ulh3Gestión de proyectos internacionales /h3ulliCoordinación técnica en consorcios europeos (Horizon Europe, Digital Europe, EDF). /liliPreparación y presentación de propuestas competitivas ante organismos nacionales (AEI, CDTI) e internacionales. /liliRepresentación institucional en comités técnicos, grupos de trabajo y organismos de estandarización (ETSI, IEEE, ISO). /li /ulh3Innovación tecnológica aplicada /h3ulliDesarrollo de soluciones de investigación TRL 2-5 para demostración de concepto y validación en laboratorio. /liliTransferencia tecnológica mediante publicaciones, demostradores y acuerdos de colaboración. /liliColaboración activa con sectores tractores: automoción, defensa y seguridad, industria, energía, salud digital. /li /ulh3Perfil objetivo /h3ulliGrado en Ciberseguridad, Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería de Sistemas o similar. /liliMáster en Ciberseguridad y/o Máster en Inteligencia Artificial Aplicada a la Ciberseguridad o Seguridad de Sistemas Distribuidos. /liliSe valorará especialmente: Doctorado en áreas relacionadas con ciberseguridad, así como formación complementaria en gestión de proyectos tecnológicos. /li /ulh3Experiencia investigadora /h3ulliMínimo 5 años en investigación Ciberseguridad aplicada y Sistemas Inteligentes, con al menos 2 años en posiciones de liderazgo técnico. /liliParticipación demostrable en proyectos competitivos nacionales/europeos como investigador principal o coordinador técnico. /liliTrayectoria sólida en transferencia de resultados al sector industrial mediante colaboraciones público-privadas. /liliArquitecturas de seguridad para sistemas distribuidos, microservicios y entornos cloud-native. /liliSeguridad en IA: robustez adversarial, privacy-preserving ML, federated learning, explainable AI. /liliTecnologías emergentes: computación cuántica aplicada, blockchain para trazabilidad, zero-trust architectures. /li /ulh3Habilidades de gestión /h3ulliLiderazgo de equipos interdisciplinares en entornos dinámicos. /liliGestión financiera de proyectos /liliCoordinación internacional con socios tecnológicos, industriales y académicos. /li /ulh3Producción científica valorable /h3ulliPublicaciones en revistas Q1/Q2 (JCR/SJR) y conferencias top-tier. /liliParticipación en comités científicos internacionales. /liliParticipación en patentes o modelos de utilidad. /li /ulh3Competencias idiomáticas y movilidad /h3ulliInglés nivel C1/C2 certificado, con experiencia en presentaciones técnicas internacionales. /liliDisponibilidad para desplazamientos a reuniones con socios europeos y eventos científicos. /liliCapacidad de atracción de talento internacional y gestión de equipos multiculturales. /liliJornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. /liliTeletrabajo. /liliRetribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. /liliRetribución flexible. /lili23 días laborables de vacaciones + días por convenio /li /ulh3¿Cómo es trabajar en FUNDITEC? /h3pIncorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. /ppSi te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y es una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSignificativo empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design Build en la Sede Central de Madrid. /ph3Responsabilidades /h3ulliRedacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. /liliDiseño y desarrollo íntegro de proyectos. /liliControl económico de la obra. /liliNegociación con proveedores. /liliPlanificación de obras. /liliEstados de mediciones. /liliCoordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. /liliControl de la planificación establecida. /liliTrato con clientes. /li /ulh3Requisitos del puesto /h3ulliTitulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. /liliNecesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. /liliImprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. /liliPara la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. /liliValorable conocimiento de otros idiomas. /liliCurso básico PRL de 60 horas. /liliCoche/moto. /liliSe valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. /liliSe valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. /li /ulh3Duración del contrato /h3pIndefinido /ph3Horario /h3pLunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. /ph3Plan de igualdad /h3pUNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. /p /p #J-18808-Ljbffr

pQSafety busca un Coordinador de Seguridad y Salud para ser Adjunto/a Responsable de Proyecto, apoyando en la gestión integral con un cliente importante. El candidato debe garantizar la calidad del servicio, coordinar recursos y supervisar al equipo técnico, funcionando como un enlace clave con los clientes. /ppOfrecemos contrato indefinido, un horario de trabajo flexible y beneficios adicionales, como 6 días de teletrabajo al mes y descuentos en servicios de salud y bienestar. Ubicación en Madrid. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Boslan, parte de Accenture, somos líderes en servicios de ingeniería y consultoría, ofreciendo un soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Nuestro equipo multidisciplinar se caracteriza por la cercanía y el compromiso, tanto con nuestros clientes como dentro de la propia compañía. /ppDesde nuestra fundación en el año 2000, no hemos dejado de crecer. Actualmente, estamos presentes en proyectos a nivel general y contamos con oficinas en España, Estados Unidos, Canadá, Gran Bretaña, Portugal, México y Brasil. /pp¿Te gustaría ser parte de nuestro crecimiento? Estamos buscando un/a COORDINADOR DE SEGURIDAD Y SALUD para unirte a nuestro equipo de Gases Renovales. /ph3Responsabilidades /h3ulliIdentificar y evaluar los riesgos laborales en el entorno de trabajo. /liliDesarrollar e implementar planes de prevención para minimizar o eliminar riesgos. /liliColaborar en la elaboración de procedimientos de seguridad y protocolos de emergencia. /liliAsesorar a la dirección y al personal sobre medidas preventivas y correctivas. /liliRealizar inspecciones y auditorías de seguridad en el lugar de trabajo. /liliInvestigar accidentes y incidentes para determinar las causas y proponer medidas preventivas. /liliOrganizar y proporcionar formación en materia de seguridad y salud laboral. /liliMantener actualizada la documentación relacionada con la prevención de riesgos laborales. /liliColaborar con los servicios de prevención externos y con las autoridades competentes en materia de seguridad y salud laboral. /liliPromover una cultura de seguridad y prevención entre los trabajadores. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado en Ingeniería o Arquitectura, colegiados en España (excluyente). /liliMínimo de 4 años de experiencia en la gestión de proyectos de construcción, preferiblemente en el sector de energía renovable o gases renovables. /liliExcelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. /liliCapacidad para tomar decisiones rápidas y efectivas en situaciones de emergencia. /liliLicencia de conducir habilitada en la UE. /li /ulh3Lo que te gustará /h3ulliUn paquete retributivo que va más allá del sueldo: con una retribución flexible adaptada a tus necesidades. /liliUna empresa donde desarrollarte: con una plataforma de formación disponible para todos los empleados sin excepción. /liliEstabilidad y seguridad: un contrato indefinido y seguro de vida desde el primer momento y con opción de seguro médico. /li /ulpEn Boslan part of Accenture estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares. /p /p #J-18808-Ljbffr

pDigital Profiles busca un/a Coordinador/a de Servicios de Seguridad SOC en Sevilla, con gran responsabilidad en la gestión de un servicio adjudicado dentro de un contexto avanzado de ciberseguridad. /ppEl candidato ideal tendrá más de 4 años de experiencia en el sector, con habilidades en la coordinación de equipos técnicos multiculturales y un sólido conocimiento en herramientas de seguridad. /ppModalidad híbrida de trabajo con una presencia esperada en las oficinas del cliente 2-3 días por semana. /p #J-18808-Ljbffr

pbCoordinador de Gobernanza de Operaciones IS/IT /bh3Descripción /h3h3Sobre el puesto /h3pBuscamos un Coordinador de Gobernanza de Operaciones IS/IT para apoyar la gobernanza y optimización de las operaciones de TI en varias plantas dentro de nuestra organización industrial internacional. /ppEl puesto se centra en la armonización de procesos, la creación de sinergias entre plantas, la coordinación de la hoja de ruta de operaciones de TI y la gobernanza de iniciativas operativas, ayudando a impulsar la simplificación, estandarización y eficiencia en toda la organización. /ph3Qué harás /h3ulliMapear los procesos de operaciones de TI entre diferentes plantas e identificar oportunidades de simplificación y estandarización. /liliIdentificar y apoyar sinergias entre plantas, incluyendo herramientas, sistemas y prácticas operativas compartidas. /liliMantener la documentación, base de conocimiento y mejores prácticas entre las distintas plantas. /liliCoordinar la planificación y ejecución de la hoja de ruta de operaciones de TI y realizar el seguimiento del progreso de las iniciativas. /liliApoyar la gobernanza de proyectos y el seguimiento del portafolio, incluyendo cronogramas e informes. /liliPreparar paneles operativos (dashboards) y resúmenes ejecutivos para la dirección de TI. /liliApoyar iniciativas orientadas a la optimización de procesos, racionalización de aplicaciones y eficiencia operativa. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia en operaciones de TI, gobernanza de TI, PMO o mejora operativa. /liliExperiencia trabajando en entornos multinacionales o con múltiples sedes. /liliFuertes habilidades de análisis de procesos y organización. /liliCapacidad para coordinar iniciativas entre múltiples partes interesadas y ubicaciones. /liliBuenas habilidades de comunicación, elaboración de informes y análisis. /liliConocimiento de metodologías de gestión de proyectos (PMP, Prince2) o gestión de servicios de TI (ITIL) es un plus. /li /ulh3Por qué unirte a nosotros /h3ulliDesempeñar un papel clave en impulsar la excelencia operativa y la estandarización en un entorno general de operaciones de TI. /liliTrabajar con equipos internacionales de TI en distintas plantas para desarrollar iniciativas que simplifiquen, optimicen y transformen las operaciones de TI dentro de una gran organización industrial. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp!Oportunidad para perfiles junior¡ /p pEn bApave Spain /b, somos un grupo internacional especializado en la gestión de riesgos y la protección de personas, activos y entornos a través de servicios de inspección, consultoría y seguridad digital. /p pComo parte esencial de nuestro equipo de Telecomunicaciones, tu misión principal será garantizar la correcta aplicación de la normativa de prevención de riesgos laborales, supervisando las condiciones de seguridad y salud en obras e instalaciones de Telecomunicaciones. /p h3Funciones principales: /h3 ul liCoordinar según el RD 1627/97. /li liElaborar informes. /li liTratar con los trabajadores de las contratas. /li liIdentificar y evaluar los riesgos del lugar de trabajo. /li liPlanificar y supervisar de acuerdo con la normativa vigente. /li /ul h3Se ofrece: /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa, horario según necesidades de obra. /li liVehículo de empresa y tarjeta gasolina. /li liDietas. /li liConvenio con seguro médico y acceso a app de empresa con múltiples descuentos en gimnasios, viajes, compras, etc. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liImprescindible: Ingeniería o Arquitectura Técnica + Máster PRL con las 3 especialidades. /li liValorable: Curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200h. /li /ul pDeclaración sobre igualdad, diversidad e inclusión: Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbAltare Servicios Profesionales /b, de capital 100 % español, es una empresa joven, dinámica y en constante expansión, que nace con la vocación de ser el socio tecnológico de referencia en sus clientes ofreciendo servicios de Consultoría, Integración y Outsourcing alrededor de la tecnología. /p pSomos una empresa en continuo crecimiento, la clave de nuestro éxito radica en las personas que trabajan en la compañía, por lo que creemos y apostamos por la talento, incorporando las tecnologías más innovadoras y contando con los mejores profesionales. Creemos y fomentamos la participación de todos los colaboradores para lograr un objetivo común. /p pEn bAltare Servicios Profesionales /b estamos buscando un/a coordinador/a o jefe/a de servicio para gestionar a un equipo de 4 personas y la gestión operativa con el cliente en un servicio de mantenimiento funcional dentro de una infraestructura financiera de alta criticidad a nivel europeo para colaborar con uno de nuestros clientes en una bmodalidad híbrida /b en Madrid. /p ul liMínimo de experiencia de 2 años gestionando equipo (no excluyente). /li liMínimo de experiencia de 3 años en los últimos 8 años en el ámbito del soporte operativo y del mantenimiento y soporte funcional de infraestructuras financieras. /li liEjecución de pruebas funcionales. /li liAnálisis de procesos y flujos. /li liIntegraciones entre sistemas (APIs, mensajería, XML) /li liEntornos financieros o sistemas críticos. /li liMensajería financiera (ISO 20022) /li liOportunidades reales de crecimiento. /li liExcelente ambiente de trabajo donde podrás crecer y colaborar en equipo. /li /ul p¡Únete a nosotros y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación tecnológica! /p pEnvía tu CV y da el siguiente paso en tu carrera profesional con bAltare Servicios Profesionales. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pSALZILLO GLOBAL busca incorporar un/a Técnico/a de Gestión y Supervisión de Servicios para los centros en Madrid. La persona seleccionada apoyará la gestión diaria y supervisará el cumplimiento de normas en distintos centros de la ciudad. /ppSe requiere experiencia en coordinación de personal y un certificado de discapacidad igual o superior al 33%. El trabajo implica organización, trato al usuario y seguimiento de operaciones diarias. /p #J-18808-Ljbffr