Trabajos coordinar equipos de en Rivas VaciamadridCrear alertas

Comercial de Rehabilitación de Edificios En REHAVILOR SL ,buscamos un profesional apasionado por las ventas y con experiencia en el sector de la construcción preferiblemente. Su misión principal será identificar y contactar comunidades de propietarios y administradores de fincas afectadas por informes desfavorables derivados de las inspecciones técnicas de edificios (ITE) obligatorias en Madrid. Funciones principales: Analizar informes ITE desfavorables y detectar oportunidades de rehabilitación necesarias (fachadas, cubiertas, bajantes, instalaciones, etc.). Contactar con comunidades, administradores de fincas y propietarios afectados para ofrecer nuestras soluciones de rehabilitación. Realizar visitas a los inmuebles, evaluar las necesidades técnicas y presentar presupuestos personalizados. Asegurar la satisfacción del cliente y coordinar con el equipo técnico la correcta ejecución de las obras. Requisitos: Conocimiento del sector de la rehabilitación de edificios ( no indispensable). Experiencia previa en ventas o comercialización de servicios técnicos. habilidades de comunicación y negociación. Ofrecemos: Incorporación a una empresa en expansión con proyectos innovadores. Formación continua . Atractivo paquete salarial con incentivos por cumplimiento de objetivos.

¿Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión? ¡TÚ ERES NUESTRO ENCARGADO! Como encargado, serás un miembro clave de nuestro equipo de gestión, trabajando de cerca con el Store Manager para garantizar un funcionamiento eficiente y de alta calidad de nuestro establecimiento. Responsabilidades principales:  Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante, asegurando la excelencia en la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes.  Capacitar y dirigir al equipo de empleados, motivándolos para alcanzar los objetivos y garantizar un ambiente de trabajo positivo.  Implementar y hacer cumplir los estándares operacionales.  Realizar inventarios regulares  Gestionar el servicio al cliente, atendiendo de manera eficiente cualquier problema o consulta.  Colaborar con el Store Manager para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad del negocio.  Participar en el reclutamiento y selección de nuevos miembros del equipo, brindando capacitación y orientación adecuada. Requisitos:  Experiencia previa en roles de supervisión o gestión en restauración.  Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo.  Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.  Orientación al cliente y enfoque en la satisfacción del mismo.  Conocimientos básicos de gestión y control de costos.  Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.  Pasión por la industria de la restauración y disposición para aprender y crecer profesionalmente. Ofrecemos:  Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una compañía en expansión  Ambiente de trabajo dinámico y divertido, donde se valora el espíritu de equipo y la pasión por la excelencia.  Jornada total o parcial y turnos rotativos