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¿Tienes formación en Recursos Humanos y, concretamente, experiencia en el área de Administración de Personal? ¿Te atrae la idea de poder incorporarte a un equipo dinámico y con gran ambiente laboral? ¿Buscas poder impulsar tu carrera profesional y estabilizarte en una sólida institución? Si tu respuesta es afirmativa, ¡esta es tu oferta! Estamos buscando para nuestro equipo de Recursos Humanos ubicado en el Campus de Villaviciosa de Odón (Madrid), un/a Payroll Specialist cuya misión será realizar la gestión administrativa del proceso de contratación laboral, nómina y Seguridad Social de los/as empleados/as conforme tanto a la normativa vigente como a las políticas internas de la organización. Funciones: • Realizar el proceso de contratación laboral., • Control y seguimiento de vencimientos de contrato., • Registro y control de movimientos en Seguridad Social y partes de absentismo., • Gestión del portal del empleado (solicitudes de bajas, excedencias, guardas legales, I.P.R.F...), • Atención a consultas del cliente interno., • Interlocución con Directores de departamentos para gestionar procesos del ámbito de administración de personal., • Gestión mensual del pago de la nómina. Requisitos imprescindibles: • Experiencia: mínimo 5 años de experiencia trabajando en puestos de Administración de Personal. Valorable experiencia en sector educación., • Titulación: Máster en RR.HH. con mención en Gestión Laboral (contratos, nóminas, Seguridad Social...)., • Conocimientos ofimáticos: nivel alto Excel, • Conocimientos herramientas específicas: Peoplenet o software de gestión de nómina; Oracle, Winsuite, Delta, Sistema Red., • Perfil: excelente espíritu de equipo y habilidades interpersonales, buena capacidad de análisis y atención al detalle, con autonomía y capacidad de autogestión, actitud para la resolución de problemas, gestión del tiempo, organización y planificación. Condiciones: • Horario: L-V, 09:00 a 18:00h (flexibilidad horaria), • Contrato: indefinido, 40h/sem., • Modalidad: híbrido (2 días de TL), • Zona de trabajo: campus Villaviciosa de Odón, • Incorporación: inmediata, • Retribución flexible: paquete de beneficios sociales por ser empleado UEM (descuentos en formación, seguro médico privado, cheques guardería...)., • Crecimiento: plan de desarrollo y carrera profesional dentro del equipo y empresas del grupo.

About MDW MDW is a leading consulting company specialized in Data, AI and BizApps, with offices in Geneva and Madrid. Recognised as Microsoft Partner of the Year with multiple awards, we help major organisations transform their business with Azure, Microsoft Fabric, Databricks and AI technologies. Your role We are looking for a Senior Data Engineer (Hybrid, Madrid) to join our team and work on cutting-edge Data projects. What you will do • Design, build, and evolve data solutions on Azure and Microsoft Fabric, • Deliver end-to-end data engineering consulting projects across multiple industries, • Work closely with clients in a hybrid model, providing tailored solutions aligned with business goals, • Collaborate with an international team of data experts, contributing to shared growth and knowledge Key Requirements • Strong experience with Azure Data Platform (ADF, Synapse, Data Lake Gen2, Azure Functions, Logic Apps), • Hands-on expertise with Databricks and Microsoft Fabric, • Advanced skills in Python / PySpark and SQL, • Experience with batch data architectures (Medallion Architecture), • Solid background in data modelling (star & snowflake schemas), • CI/CD experience using Azure DevOps, • Knowledge of Infrastructure as Code (Terraform, Bicep, ARM, or Pulumi), • Experience working in Agile environments, • Strong client communication and stakeholder management skills, • Fluent in Spanish and English, • Azure / Databricks certifications are a strong plus Nice to have: • Real-time data processing (Kafka, Structured Streaming, Delta Live Tables, Fabric Eventhouse), • Master Data Management & Governance (Profisee, Microsoft Purview) Why MDW? • Hybrid position in Madrid, • Competitive salary based on your experience, • 6 weeks holidays, • Work on disruptive Data & AI projects with top clients, • Grow your expertise in the Microsoft ecosystem within a dynamic international team

🆕We are looking for a Data Analyst to strengthen our Data Office team in an international and fast-evolving environment. You will build reliable datasets on Databricks, deliver high-quality Power BI semantic models and dashboards, and transform business questions into data-driven insights. The role requires technical skills, collaboration across cross-functional teams, and interaction with colleagues in multiple countries. Fluency in English, both written and spoken, is essential for effective communication in meetings, documentation, and projects. 📌 Key Responsabilities • Own the end-to-end data flow: Understand source systems and business processes, translate business requirements into technical specifications, and ensure data quality, lineage, and traceability., • Model data for Power BI: Improve dataset and report reliability, create Spark/SQL notebooks, design and build robust semantic models, DAX measures, and interactive reports for internal and external business partners; apply workspace governance and row-level security. Document datasets and metrics., • Collaborate with cross-functional teams: Work with Operations, Finance, Sales, IT/Data Processing, and international peers to harmonize KPIs, deliver consistent analytics, and generate insights that support business operations. ✔️ Required Technical Skills • Degree in STEM or equivalent experience., • 2–3 years of experience in a similar role., • Excellent knowledge of data visualization and analytics tools, particularly Power BI (workspace management, data modeling, DAX, visualization)., • Good knowledge of Databricks SQL and/or PySpark, Delta Lake concepts, and strong SQL skills on relational data sources., • Knowledge of Machine Learning fundamentals and data manipulation libraries (e.g., pandas, TensorFlow, scikit-learn, PyTorch) is a plus. ✔️Soft Skills • Excellent communication skills with both technical and business stakeholders, including international teams, to clearly and comprehensively present analysis results., • Intercultural sensitivity and adaptability in global environments., • Accuracy and ability to work in a team while meeting deadlines and predefined objectives., • Flexibility, proactivity, and initiative., • Good knowledge of written and spoken English 🏆What we offer • Starting date: ASAP., • Work in an international environment. Office based in Madrid, • Full-time. Stable employment contract, • Competitive salary based on your experience., • Ticket restaurant., • Hybrid model., • Access to Training Platform., • Employee and family discounts club. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? • Gestión de Equipo: Liderar, mentorizar y capacitar al equipo técnico, facilitando la transición de perfiles tradicionales hacia paradigmas modernos de ingeniería de datos., • Gestión de Cliente: Actuar como referente técnico principal ante stakeholders, traduciendo requisitos de negocio en arquitecturas de datos escalables., • Gobierno del Dato: Establecer estándares de calidad, seguridad y buenas prácticas (CI/CD, DataOps), asegurando la consistencia del dato a través de todas las capas del Lakehouse., • Diseño de Arquitectura Medallion: Implementar y evolucionar la arquitectura de capas (Bronze, Silver, Gold) sobre Delta Lake., • Migración y ETL/ELT: Orquestar la migración desde SQL Server, diseñando pipelines de ingesta incremental y lógica de negocio compleja mediante Azure Data Factory y Databricks Workflows., • Desarrollo Avanzado: Optimización de rendimiento en Spark (Python/Scala) y SQL complejo para el procesamiento masivo de datos., • Interoperabilidad Cloud: Gestionar la integración de fuentes heterogéneas y entornos híbridos, conectando el ecosistema Azure con Google BigQuery y otras fuentes externas (Salesforce, APIs)., • Modelado para Consumo: Transformar los modelos Data Vault (Silver) en modelos dimensionales (Gold) optimizados para el consumo ágil en herramientas de BI (Power BI, Tableau) y ciencia de datos. Requisitos: • 4 o más años de experiencia en Ingeniería de Datos, • Experiencia en gestión de equipos y clientes., • Dominio de Azure Data Services, Databricks (Spark, Delta Lake) y SQL Server., • Experiencia en metodología Data Vault 2.0 (imprescindible para la capa de integración) y modelado dimensional (Kimball) para la capa de presentación., • Programación avanzada en Python, Scala y SQL., • Profundo conocimiento de patrones de arquitectura Lakehouse y modelado Data Vault en entornos Big Data., • Experiencia en integración con Google Cloud Platform (BigQuery)., • Manejo de herramientas de orquestación, integración continua (DevOps) y control de versiones. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Nuestro equipo de Data & AI estará encantado de que te unas. Tenemos numerosos proyectos multisectoriales, tanto nacionales como internacionales que te esperan. Con formación y certificaciones, podrás crecer y/o reorientar tu perfil dentro del área del dato. Todo ello ayudando a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros y participar en proyectos multisectoriales en un equipo conformado por profesionales del dato como Data Scientists, Data Engineers o Data Analysts? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. Buscamos un/a Senior MLOps Engineer con experiencia sólida en Databricks para liderar la construcción, automatización y optimización de nuestros pipelines de Machine Learning en un entorno cloud de alto rendimiento. Serás una pieza clave en la industrialización de modelos ML y en la evolución de nuestra plataforma de datos y analítica avanzada. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? • Diseñar, implementar y mantener pipelines de Machine Learning escalables y robustos utilizando Databricks, MLflow y Delta Lake., • Desarrollar prácticas MLOps avanzadas: versionado, CI/CD, automatización, monitoreo y gobernanza de modelos., • Colaborar con equipos de Data Science, Data Engineering y Arquitectura para asegurar despliegues eficientes, reproducibles y seguros., • Optimizar costes, rendimiento y trazabilidad en entornos cloud (Azure/AWS)., • Definir buenas prácticas y estándares de ingeniería aplicada a ML., • Gestionar y mejorar la infraestructura necesaria para el ciclo de vida completo del modelo., • Aportar visión técnica, mentoría y liderazgo en iniciativas de MLOps dentro del área. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • +4–5 años de experiencia en entornos de MLOps o Machine Learning Engineering., • Dominio experto de Databricks (Jobs, Workflows, Repos, Model Serving)., • Experiencia con MLflow, Delta Lake y Spark., • Conocimientos sólidos de CI/CD (Azure DevOps / GitHub Actions / Jenkins)., • Experiencia en despliegues de ML en Azure, AWS o GCP., • Buen nivel en Python y SQL., • Familiaridad con contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes)., • Certificaciones en Databricks o Cloud., • Experiencia trabajando con equipos de Data Science., • Experiencia en arquitectura de datos moderna (Lakehouse). Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🚀 ¡Estamos ampliando nuestro equipo de Analítica Avanzada! En SegurCaixa Adeslas buscamos un/a Data Engineer con pasión por los datos y ganas de impulsar iniciativas estratégicas desde nuestro Centro de Excelencia de Advanced Analytics. 👉 Tu misión: acompañar y potenciar los proyectos clave de la compañía, garantizando la calidad del dato, la automatización y la puesta en producción de soluciones de Machine Learning. 🔧 ¿Qué harás? • Evolución y mantenimiento de pipelines en cloud (Azure / Databricks), • Procesos ETL/ELT end-to-end, • Integración de modelos en producción (MLOps), • Trabajo con PySpark, Python, SQL y Delta Lake 🎯 Requisitos clave • 2–3 años de experiencia en Data Engineering / Analytics / BI, • Experiencia en diseño de ETLs y modelado de datos, • Cloud (Azure Databricks), Git, TDD, • Mentalidad orientada a automatización, calidad y escalabilidad 💡 Valoramos también SAS, MLflow, POO, sector asegurador, cuadros de mando, MLOps avanzado. Si te apasiona transformar datos complejos en decisiones de negocio y quieres crecer en un entorno de alto impacto… ¡te estamos buscando! 💙 📩 Envíame un mensaje o aplica directamente. ¿Eres la persona que buscamos? En @SegurCaixaAdeslas te estamos esperando ¡¡Únete a nosotros/as!!

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. Our mission? To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. What are we looking for? We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Your day-to-day will focus on: • Distributed data processing with Apache Spark on Databricks, • NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB, • Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory, • CI/CD for data pipelines and version control with Git, • Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects, • Strong problem-solving mindset and ability to work in multicultural teams, • business units—to ensure alignment with organizational goals., • Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Why would we like to meet you? We'd love to meet you if: • Distributed data processing with Apache Spark on Databricks, • NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB, • Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory, • CI/CD for data pipelines and version control with Git, • Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects, • Strong problem-solving mindset and ability to work in multicultural teams What do we offer? At NTT DATA, we offer: • Career development: an individualized and mentored career plan for both your personal and professional life., • Training tailored to your needs and preferences. Through our Corporate University, you can complete certifications, language courses, management skills, and technical courses, and access Udemy., • Great team: work in a positive team environment where you can learn from others and they from you., • Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours., • Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe., • The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies., • Competitive salary commensurate with experience., • Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance. Interested? If you're ready to shape the future with us, apply today! Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el mercado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Administración de Personal para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será gestionar y supervisar todos los procesos administrativos del ciclo de vida del empleado/a, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente, la gestión de nóminas, contratos, seguridad social y relación con los organismos oficiales. ¿Qué harías en tu día a día? • Gestión de Nómina y Compensación: Ejecutar y supervisar el ciclo completo de nómina, asegurando el cálculo correcto de devengos, deducciones, retenciones de IRPF y variables., • Cumplimiento Legal y Laboral: Asegurar que la empresa cumpla con el Estatuto de los Trabajadores, convenios colectivos y normativas de la Seguridad Social., • Gestión Contractual: Gestionar y supervisar la elaboración de contratos, prórrogas, extinciones y finiquitos, asesorando sobre las modalidades de contratación más eficientes., • Relación con Organismos Públicos: Gestionar trámites en sistemas oficiales (Siltra, Delta, Contrat@, Seguridad Social) y atender inspecciones de trabajo., • Control de Presencia y Absentismo: Monitorizar el registro horario, vacaciones, bajas médicas (IT) y permisos, analizando los ratios de absentismo., • Reporting de RRHH: Realizar seguimiento del cuadre de contabilidad. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación universitaria en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho, ADE, o similar., • Al menos 10 años de experiencia realizando funciones similares., • Dominio avanzado de herramientas informáticas, especialmente Excel y SAP., • Valorable nivel avanzado de inglés., • Buscamos personas organizadas, con orientación al detalle, capacidad analítica, excelentes habilidades interpersonales y un enfoque proactivo hacia la mejora continua de los procesos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Desde Grupo Alliance Selección, precisamos incorporar un/a técnico/a laboral para una asesoría laboral ubicada en Madrid (Villaverde). Somos una multinacional de soluciones de recursos humanos, operando en Francia, España, Portugal, Luxemburgo, Suiza, Brasil, y Marruecos. Nuestras líneas de negocio incluyen trabajo temporal, outsourcing, formación, consultoría, y selección de personal. Funciones: -Gestión de Altas, Bajas y Variaciones en la Seguridad Social. -Contratación y Gestión de Contratos. -Cálculo y gestión integral de nóminas, incluyendo variables, IRPF, liquidaciones, finiquitos y presentación del modelo 111. -Gestión completa de seguros sociales: cálculo, presentación de RLC/RNT en Siltra y resolución de incidencias con la TGSS. -Interpretación y Aplicación de Convenios Colectivos. Requisitos: -Grado en Relaciones Laborales o Derecho. -Experiencia mínima de 3 años en asesoría laboral. -Manejo de Paquete Office(Word, Excel) A3 NOM, A3 ECO -Manejo de Siltra, Delta, Contrat@, Certific@2, SEPE y RED. -Conocimiento actualizado de la normativa laboral y de Seguridad Social. -Persona organizada, metódica, con orientación al detalle. Ofrecemos: -Contrato indefinido a jornada completa con el cliente. -Horario: L-J 8:30-14:00 y 16:00-18:00. Viernes de 8:00-15:00. Del 1 de agosto al 15 de septiembre jornada intensiva -Salario: 26.000€-27.000€ b/anual. Si crees que cumples con el perfil, no dudes en inscribirte a la oferta o mandar tu CV al siguiente correo:

¿Tienes formación en Recursos Humanos y, concretamente, experiencia en el área de Administración de Personal? ¿Te atrae la idea de poder incorporarte a un equipo dinámico y con gran ambiente laboral? ¿Buscas poder impulsar tu carrera profesional y estabilizarte en una sólida institución? Si tu respuesta es afirmativa, ¡esta es tu oferta! Estamos buscando para nuestro equipo de Recursos Humanos ubicado en el Campus de Villaviciosa de Odón (Madrid), un/a Payroll Specialist cuya misión será realizar la gestión administrativa del proceso de contratación laboral, nómina y Seguridad Social de los/as empleados/as conforme tanto a la normativa vigente como a las políticas internas de la organización. Funciones : Realizar el proceso de contratación laboral. Control y seguimiento de vencimientos de contrato. Registro y control de movimientos en Seguridad Social y partes de absentismo. Gestión del portal del empleado (solicitudes de bajas, excedencias, guardas legales, I.P.R.F...) Atención a consultas del cliente interno. Interlocución con Directores de departamentos para gestionar procesos del ámbito de administración de personal. Gestión mensual del pago de la nómina. Requisitos imprescindibles : Experiencia: mínimo 5 años de experiencia trabajando en puestos de Administración de Personal. Valorable experiencia en sector educación. Titulación: Máster en RR.HH. con mención en Gestión Laboral (contratos, nóminas, Seguridad Social...). Conocimientos ofimáticos: nivel alto Excel Conocimientos herramientas específicas: Peoplenet o software de gestión de nómina; Oracle, Winsuite, Delta, Sistema Red. Perfil: excelente espíritu de equipo y habilidades interpersonales, buena capacidad de análisis y atención al detalle, con autonomía y capacidad de autogestión, actitud para la resolución de problemas, gestión del tiempo, organización y planificación. Condiciones : Horario: L-V, 09:00 a 18:00h (flexibilidad horaria) Contrato: indefinido, 40h/sem. Modalidad: híbrido (2 días de TL) Zona de trabajo: campus Villaviciosa de Odón Incorporación: inmediata Retribución flexible: paquete de beneficios sociales por ser empleado UEM (descuentos en formación, seguro médico privado, cheques guardería...). Crecimiento: plan de desarrollo y carrera profesional dentro del equipo y empresas del grupo.

Funciones principales Altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social Redacción y gestión de contratos y prórrogas Uso de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@2 Comunicación de partes IT y accidentes vía Delta Gestión de nóminas y documentación laboral Mantenimiento de expedientes y ate

¿Tienes formación en Recursos Humanos y, concretamente, experiencia en el área de Administración de Personal? ¿Te atrae la idea de poder incorporarte a un equipo dinámico y con gran ambiente laboral? ¿Buscas poder impulsar tu carrera profesional y estabilizarte en una sólida institución? Si tu respuesta es afirmativa, ¡esta es tu oferta! Estamos buscando para nuestro equipo de Recursos Humanos ubicado en el Campus de Villaviciosa de Odón (Madrid), un/a Payroll Specialist cuya misión será realizar la gestión administrativa del proceso de contratación laboral, nómina y Seguridad Social de los/as empleados/as conforme tanto a la normativa vigente como a las políticas internas de la organización. Funciones : Realizar el proceso de contratación laboral. Control y seguimiento de vencimientos de contrato. Registro y control de movimientos en Seguridad Social y partes de absentismo. Gestión del portal del empleado (solicitudes de bajas, excedencias, guardas legales, I.P.R.F...) Atención a consultas del cliente interno. Interlocución con Directores de departamentos para gestionar procesos del ámbito de administración de personal. Gestión mensual del pago de la nómina. Requisitos imprescindibles : Experiencia: mínimo 5 años de experiencia trabajando en puestos de Administración de Personal. Valorable experiencia en sector educación. Titulación: Máster en RR.HH. con mención en Gestión Laboral (contratos, nóminas, Seguridad Social...). Conocimientos ofimáticos: nivel alto Excel Conocimientos herramientas específicas: Peoplenet o software de gestión de nómina; Oracle, Winsuite, Delta, Sistema Red. Perfil: excelente espíritu de equipo y habilidades interpersonales, buena capacidad de análisis y atención al detalle, con autonomía y capacidad de autogestión, actitud para la resolución de problemas, gestión del tiempo, organización y planificación. Condiciones : Horario: L-V, 09:00 a 18:00h (flexibilidad horaria) Contrato: indefinido, 40h/sem. Modalidad: híbrido (2 días de TL) Zona de trabajo: campus Villaviciosa de Odón Incorporación: inmediata Retribución flexible: paquete de beneficios sociales por ser empleado UEM (descuentos en formación, seguro médico privado, cheques guardería...). Crecimiento: plan de desarrollo y carrera profesional dentro del equipo y empresas del grupo.

MDW is a leading consulting company specialized in Data, AI and BizApps, with offices in Geneva and Madrid. Recognised as Microsoft Partner of the Year with multiple awards, we help major organisations transform their business with Azure, Microsoft Fabric, Databricks and AI technologies. We are looking for a Senior Data Engineer (Hybrid, Madrid) to join our team and work on cutting-edge Data projects. Design, build, and evolve data solutions on Azure and Microsoft Fabric Deliver end-to-end data engineering consulting projects across multiple industries Work closely with clients in a hybrid model , providing tailored solutions aligned with business goals Collaborate with an international team of data experts , contributing to shared growth and knowledge Strong experience with Azure Data Platform (ADF, Synapse, Data Lake Gen2, Azure Functions, Logic Apps) Hands-on expertise with Databricks and Microsoft Fabric Advanced skills in Python / PySpark and SQL Experience with batch data architectures (Medallion Architecture) Solid background in data modelling (star & snowflake schemas) CI/CD experience using Azure DevOps Knowledge of Infrastructure as Code (Terraform, Bicep, ARM, or Pulumi) Experience working in Agile environments Fluent in Spanish and English Azure / Databricks certifications are a strong plus Real-time data processing (Kafka, Structured Streaming, Delta Live Tables, Fabric Eventhouse) Master Data Management & Governance (Profisee, Microsoft Purview) Hybrid position in Madrid ~ 6 weeks holidays ~ Work on disruptive Data & AI projects with top clients ~ Grow your expertise in the Microsoft ecosystem within a dynamic international team

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. Our mission? To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. What are we looking for? We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Your day-to-day will focus on: Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Strong problem-solving mindset and ability to work in multicultural teams business units—to ensure alignment with organizational goals. Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Why would we like to meet you? We'd love to meet you if: Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Strong problem-solving mindset and ability to work in multicultural teams What do we offer? At NTT DATA, we offer: Career development: an individualized and mentored career plan for both your personal and professional life. Training tailored to your needs and preferences. Through our Corporate University, you can complete certifications, language courses, management skills, and technical courses, and access Udemy. Great team: work in a positive team environment where you can learn from others and they from you. Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours. Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe. The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies. Competitive salary commensurate with experience. Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance. Interested? If you're ready to shape the future with us, apply today! Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

Minimum of 3‑5 years of experience in commissioning HVAC or cooling systems, preferably within a data center environment. Strong understanding of data center cooling systems, including precision cooling, chilled water systems, and DX systems. Cooling Engineer - Data Center Solutions Full-time.

About MDW MDW is a leading consulting company specialized in Data, AI and Biz Apps, with offices in Geneva and Madrid. Recognised as Microsoft Partner of the Year with multiple awards, we help major organisations transform their business with Azure, Microsoft Fabric, Databricks and AI technologies. Your role We are looking for a Senior Data Engineer (Hybrid, Madrid) to join our team and work on cutting-edge Data projects. What you will do Design, build, and evolve data solutions on Azure and Microsoft Fabric Deliver end-to-end data engineering consulting projects across multiple industries Work closely with clients in a hybrid model, providing tailored solutions aligned with business goals Collaborate with an international team of data experts, contributing to shared growth and knowledge Key Requirements Strong experience with Azure Data Platform (ADF, Synapse, Data Lake Gen2, Azure Functions, Logic Apps) Hands-on expertise with Databricks and Microsoft Fabric Advanced skills in Python / Py Spark and SQL Experience with batch data architectures (Medallion Architecture) Solid background in data modelling (star & snowflake schemas) CI/CD experience using Azure Dev Ops Knowledge of Infrastructure as Code (Terraform, Bicep, ARM, or Pulumi) Experience working in Agile environments Strong client communication and stakeholder management skills Fluent in Spanish and English Azure / Databricks certifications are a strong plus Nice to have: Real-time data processing (Kafka, Structured Streaming, Delta Live Tables, Fabric Eventhouse) Master Data Management & Governance (Profisee, Microsoft Purview) Why MDW? Hybrid position in Madrid Competitive salary based on your experience 6 weeks holidays Work on disruptive Data & AI projects with top clients Grow your expertise in the Microsoft ecosystem within a dynamic international team

Data Engineer Asset Performance & Renewable Energy Analytics The opportunity An established renewable energy and digital solutions business is expanding its Asset Performance Management (APM) technology team and is hiring an experienced Data Engineer to support large-scale operational renewable assets. This role sits within a product-focused engineering group responsible for building and scaling data platforms used to monitor, optimise, and improve the performance of wind, solar, and energy storage assets globally. You will work closely with software engineers, data scientists, and platform teams to design and operate high-quality data pipelines that directly underpin operational decision-making and analytics for live energy assets. Key responsibilities Design, build, and maintain scalable data pipelines using Databricks (including Delta Live Tables). Develop robust ETL/ELT workflows ingesting data from operational, telemetry, and third-party systems. Optimise pipeline performance, reliability, and cost efficiency in cloud environments. Ensure data quality, lineage, governance, and documentation across production systems. Collaborate cross-functionally with analytics, product, and platform teams. Support CI/CD automation for data pipeline deployment. Contribute to reusable frameworks and engineering best practices within the team. Essential experience Candidates must have prior, hands-on experience working with at least one of the following APM platforms: Power Factors Bazefield GPM This experience is critical, as the role involves working directly with data models, integrations, and operational outputs from these platforms. Technical requirements Proven experience as a Data Engineer in production environments. Strong Python and SQL skills. Hands-on Databricks experience (DLT, Delta Lake; Unity Catalog desirable). Solid understanding of data modelling, data warehousing, and distributed systems. Experience with cloud data platforms (Azure preferred; AWS or GCP acceptable). Familiarity with Git-based workflows and CI/CD pipelines. Exposure to analytics or ML-driven use cases is beneficial. Nice to have Databricks certifications (Associate or Professional). Experience supporting asset-heavy or industrial environments. Background in energy, utilities, or infrastructure data platforms. Why this role Work on live, utility-scale renewable assets rather than abstract datasets. High-impact role within a mature but fast-evolving digital platform. Strong engineering culture with real ownership and technical influence. Long-term stability combined with ongoing platform growth and investment.

MDW is a leading consulting company specialized in Data, AI and Biz Apps, with offices in Geneva and Madrid. Recognised as Microsoft Partner of the Year with multiple awards, we help major organisations transform their business with Azure, Microsoft Fabric, Databricks and AI technologies. We are looking for a Senior Data Engineer (Hybrid, Madrid) to join our team and work on cutting-edge Data projects. Design, build, and evolve data solutions on Azure and Microsoft Fabric Deliver end-to-end data engineering consulting projects across multiple industries Work closely with clients in a hybrid model , providing tailored solutions aligned with business goals Collaborate with an international team of data experts , contributing to shared growth and knowledge Strong experience with Azure Data Platform (ADF, Synapse, Data Lake Gen2, Azure Functions, Logic Apps) Hands-on expertise with Databricks and Microsoft Fabric Advanced skills in Python / Py Spark and SQL Experience with batch data architectures (Medallion Architecture) Solid background in data modelling (star & snowflake schemas) CI/CD experience using Azure Dev Ops Knowledge of Infrastructure as Code (Terraform, Bicep, ARM, or Pulumi) Experience working in Agile environments Fluent in Spanish and English Azure / Databricks certifications are a strong plus Real-time data processing (Kafka, Structured Streaming, Delta Live Tables, Fabric Eventhouse) Master Data Management & Governance (Profisee, Microsoft Purview) Hybrid position in Madrid ~ 6 weeks holidays ~ Work on disruptive Data & AI projects with top clients ~ Grow your expertise in the Microsoft ecosystem within a dynamic international team

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo de Analítica Avanzada! En SegurCaixa Adeslas buscamos un/a Data Engineer con pasión por los datos y ganas de impulsar iniciativas estratégicas desde nuestro Centro de Excelencia de Advanced Analytics . Tu misión : acompañar y potenciar los proyectos clave de la compañía, garantizando la calidad del dato, la automatización y la puesta en producción de soluciones de Machine Learning. ¿Qué harás? • Evolución y mantenimiento de pipelines en cloud (Azure / Databricks) • Procesos ETL/ELT end-to-end • Integración de modelos en producción (MLOps) • Trabajo con PySpark, Python, SQL y Delta Lake Requisitos clave • 2–3 años de experiencia en Data Engineering / Analytics / BI • Experiencia en diseño de ETLs y modelado de datos • Cloud (Azure Databricks), Git, TDD • Mentalidad orientada a automatización, calidad y escalabilidad Valoramos también SAS, MLflow, POO, sector asegurador, cuadros de mando, MLOps avanzado. Si te apasiona transformar datos complejos en decisiones de negocio y quieres crecer en un entorno de alto impacto… ¡te estamos buscando! Envíame un mensaje o aplica directamente. ¿Eres la persona que buscamos? En @SegurCaixaAdeslas te estamos esperando ¡¡Únete a nosotros/as!!

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo de Analítica Avanzada! En SegurCaixa Adeslas buscamos un/a Data Engineer con pasión por los datos y ganas de impulsar iniciativas estratégicas desde nuestro Centro de Excelencia de Advanced Analytics . Tu misión : acompañar y potenciar los proyectos clave de la compañía, garantizando la calidad del dato, la automatización y la puesta en producción de soluciones de Machine Learning. ¿Qué harás? • Evolución y mantenimiento de pipelines en cloud (Azure / Databricks) • Procesos ETL/ELT end-to-end • Integración de modelos en producción (MLOps) • Trabajo con PySpark, Python, SQL y Delta Lake Requisitos clave • 2–3 años de experiencia en Data Engineering / Analytics / BI • Experiencia en diseño de ETLs y modelado de datos • Cloud (Azure Databricks), Git, TDD • Mentalidad orientada a automatización, calidad y escalabilidad Valoramos también SAS, MLflow, POO, sector asegurador, cuadros de mando, MLOps avanzado. Si te apasiona transformar datos complejos en decisiones de negocio y quieres crecer en un entorno de alto impacto… ¡te estamos buscando! Envíame un mensaje o aplica directamente. ¿Eres la persona que buscamos? En @SegurCaixaAdeslas te estamos esperando ¡¡Únete a nosotros/as!!

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects At NTT DATA, we offer: Training tailored to your needs and preferences. Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours. Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe. The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies. Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance.

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects At NTT DATA, we offer: Training tailored to your needs and preferences. Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours. Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe. The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies. Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance.

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects At NTT DATA, we offer: Training tailored to your needs and preferences. Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours. Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe. The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies. Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance.

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects At NTT DATA, we offer: Training tailored to your needs and preferences. Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours. Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe. The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies. Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance.

As Senior Data Lead Engineer in GTB (SCIB), from our Málaga office you will drive the evolution of our data, AI and BI platforms on the cloud. You will: · Lead the Data, AI & BI roadmap for GTB ensuring scalability, resilience, security and cost efficiency. · Design and evolve our data lakehouse architecture. · Define and build domain-oriented data products aligned with data mesh principles (data-as-a-product, SLAs, contracts, domain ownership). · Build and maintain data ingestion, ETL and transformation pipelines, including CDC-based and event-driven ingestion. · Integrate cloud platforms with the SCIB on-premise data lake, ensuring cataloguing, lineage, governance and security follow CDAIO best practices. · Implement and enforce data governance, data rules, data cleaning/normalisation and data guardrails. · Provide high-quality, well-modelled datasets and semantic layers for BI, KPI definition and data visualisationin collaboration with BI and business teams. · Enable AI/ML and LLM use cases (training, feature engineering, RAG, fine-tuning, guardrails, monitoring). · Promote engineering best practices and act as a technical leader and mentor for data, ML and BI engineers. · Work closely with GTB and SCIB stakeholders to prioritise and deliver high-impact data and AI initiatives. EXPERIENCE · 5+ years in Data Engineering / Data Platform / AI Engineering / Advanced Analytics, ideally in large or regulated organisations. · Proven experience designing and building cloud data platforms and data lakehouse architectures (preferably AWS). · Hands-on experience with Databricks or EMR for large-scale data transformation. · Strong background in data ingestion and ETL. · Experience with CDC-based pipelines and event-driven architectures for ingesting operational/transactional data. · Experience integrating on-premise data lakes with cloud platforms in hybrid architectures. · Experience enabling AI/ML solutions in production. · Hands-on involvement in data governance, data quality, data rules and guardrails. · Experience working with BI and business stakeholders on KPI design and data modelling for reporting/visualisation. EDUCATION · Bachelor’s degree (or higher) in Computer Science, Engineering, Mathematics or a related technical discipline. · Additional training in Data Engineering, AI/ML or Analytics is a plus. SKILLS & KNOWLEDGE · AWS: S3, Lake Formation, Glue (Jobs, Crawlers, Data Wrangler), EMR. · Data formats and lakehouse: Parquet, Apache Iceberg / Delta-style, curated layers (raw, curated, semantic). · Databricks: Spark (Py Spark/Scala), notebooks, clusters, jobs, Delta tables, performance optimisation, MLflow, feature store. · Strong SQL and Python for data processing, ETL and automation. · Experience with data quality, lineage and observability (metrics, logging, alerts, data tests). · Design of data lakehouse architectures (separation of storage/compute, multi-zone design). · CDC patterns to ingest and keep synchronised changes from GTB operational systems. · Understanding of data mesh: domain ownership, data-as-a-product, federated governance. · Design and operation of hybrid (on-prem + cloud) architectures integrated with SCIB’s data lake, aligned with CDAIO. · General knowledge of machine learning algorithms (regression, classification, clustering, time-series, recommendations, anomaly detection). · Experience supporting ML workflows (feature engineering, training, validation, deployment, monitoring) on Databricks ML, EMR (Spark ML) or Sage Maker. · Knowledge of LLM training and adaptation (prompt engineering, fine-tuning, RAG, evaluation and feedback loops). · Familiarity with Quick Suite and Amazon Bedrock to expose LLM capabilities (Q& A, summarisation, agents) with appropriate guardrails and risk controls. · Strong understanding of BI concepts and how data is consumed in dashboards and reports. · Experience working with business stakeholders to define KPIs and metrics (volumes, balances, revenues, risk, SLAs, operational KPIs). · Ability to design semantic/logical data layers optimised for BI tools (star schemas, wide tables, aggregation layers). · Awareness of data storytelling and visual best practices (drill-down, segmentation, trend/exception views). · Practical understanding of data governance in large organisations. · Experience defining and implementing data rules (validations, thresholds, completeness, timeliness, referential integrity). · Hands-on work in data cleaning, standardising and normalising datasets. · Knowledge of data guardrails: access control, masking, anonymisation, segregation of environments, safe AI/analytics usage. SOFT SKILLS · Strong communication skills, able to explain data, AI and architecture topics to technical and non-technical audiences. · Ability to influence and align multiple teams without direct authority. · Proven leadership and mentoring of data, ML and BI engineers. · Proactive, hands-on, outcome-oriented mindset focused on business value and reliability. · High adaptability and resilience in a complex, global and regulated environment. · Collaborative and team-oriented, building trusted relationships (business, product, risk, technology). NICE TO HAVE · AWS certifications: Data Analytics, Machine Learning, Solutions Architect. · Databricks certifications (e.g. Data Engineer, Machine Learning). · Experience with orchestration tools and CI/CD for data and ML pipelines. · Knowledge of Infrastructure as Code for data & AI platforms. · Experience with BI tools (Quick Sight, Power BI, Qlik, etc.) from a data provider perspective. · Experience working with Agile methodologies and tooling (JIRA, Confluence).

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más... ¿A qué te vas a dedicar? Gestión de Equipo: Liderar, mentorizar y capacitar al equipo técnico, facilitando la transición de perfiles tradicionales hacia paradigmas modernos de ingeniería de datos. Gestión de Cliente: Actuar como referente técnico principal ante stakeholders, traduciendo requisitos de negocio en arquitecturas de datos escalables. Gobierno del Dato: Establecer estándares de calidad, seguridad y buenas prácticas (CI/CD, Data Ops), asegurando la consistencia del dato a través de todas las capas del Lakehouse. Diseño de Arquitectura Medallion: Implementar y evolucionar la arquitectura de capas (Bronze, Silver, Gold) sobre Delta Lake. Migración y ETL/ELT: Orquestar la migración desde SQL Server, diseñando pipelines de ingesta incremental y lógica de negocio compleja mediante Azure Data Factory y Databricks Workflows. Desarrollo Avanzado: Optimización de rendimiento en Spark (Python/Scala) y SQL complejo para el procesamiento masivo de datos. Interoperabilidad Cloud: Gestionar la integración de fuentes heterogéneas y entornos híbridos, conectando el ecosistema Azure con Google Big Query y otras fuentes externas (Salesforce, APIs). Modelado para Consumo: Transformar los modelos Data Vault (Silver) en modelos dimensionales (Gold) optimizados para el consumo ágil en herramientas de BI (Power BI, Tableau) y ciencia de datos. Requisitos: 4 o más años de experiencia en Ingeniería de Datos Experiencia en gestión de equipos y clientes. Dominio de Azure Data Services, Databricks (Spark, Delta Lake) y SQL Server. Experiencia en metodología Data Vault 2.0 (imprescindible para la capa de integración) y modelado dimensional (Kimball) para la capa de presentación. Programación avanzada en Python, Scala y SQL. Profundo conocimiento de patrones de arquitectura Lakehouse y modelado Data Vault en entornos Big Data. Experiencia en integración con Google Cloud Platform (Big Query). Manejo de herramientas de orquestación, integración continua (Dev Ops) y control de versiones. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad... ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado... En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia , nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work , estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Team Lead de Data en Canarias, con 5 años de experiencia en entornos Microsoft Azure, y trayectoria demostrada coordinando equipos técnicos y proyectos con metodologías ágiles. Tus principales responsabilidades: Coordinación del equipo, asegurando una comunicación efectiva y colaboración entre los miembros. Participación y colaboración en actividades necesarias para el buen funcionamiento del departamento y el adecuado desarrollo de la empresa. Proporcionar dirección y orientación técnica al equipo de datos, promoviendo buenas prácticas en arquitectura, pipelines, calidad y gobernanza. Participar en la planificación de proyectos y asignar tareas específicas a los miembros del equipo, realizando seguimiento de avances y asegurando entregas de calidad. Análisis, desarrollo y mantenimiento de soluciones de datos en Azure (Data Lake/Lakehouse), incluyendo ingesta, transformación y modelado mediante ETL/ELT. Diseño, implementación y aplicación de buenas prácticas en soluciones cloud de datos (seguridad, rendimiento, optimización de costes, gobierno y trazabilidad). Elaborar especificaciones técnicas detalladas (arquitecturas de datos, diseño de pipelines, modelos semánticos, diccionarios de datos, SLA/OLA). Diseñar, implantar y validar productos de datos y analítica (datasets certificados, modelos BI, dashboards y servicios de consumo). Diseño de estructuras de bases de datos y modelos (relacional y dimensional: star/snowflake; Azure SQL, Delta Lake). Colaborar con consultorías externas y departamentos técnicos de otras empresas cuando sea necesario, coordinando integraciones y entregables. Trasladar las necesidades de los clientes a soluciones robustas basadas en Azure Data Services, Microsoft Fabric y Power BI, integradas con el ecosistema Microsoft 365 cuando aplique. Tecnologías con las que trabajarás: Azure Data Services: Azure Data Factory, Synapse Analytics, Databricks, Azure SQL, Azure Storage, Event Hub, Stream Analytics ☁️ Microsoft Fabric y Power BI (modelos tabulares, DAX, Direct Lake) Gobierno y seguridad: Microsoft Purview, Entra ID (Azure AD), RBAC, Key Vault Lenguajes y herramientas: SQL, Python, Git, Azure Dev Ops/Jira, CI/CD para datos Requisitos: Formación en Ingeniería Técnica, Informática o similar. Valorable máster o formación avanzada. Certificaciones en el área de datos de Microsoft. Al menos 5 años en un puesto similar liderando equipos y proyectos de datos. Mínimo 5 años trabajando con metodologías ágiles Servicios de datos de Azure (Azure SQL, Storage Accounts, Synapse, Databricks, Data Factory, Event Hub). Experiencia demostrada en soluciones de datos sobre Azure Experiencia demostrada en BI/analítica con Power BI/Fabric Experiencia en toma de requerimientos y gestión de proyectos end-to-end. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS : Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti. Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.) Modelo de trabajo Hibrida (sólo acudirás 2 días al mes a oficina, todo lo demás será en remoto). Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana. 25 días hábiles de vacaciones al año. Tarde de cumpleaños libre. Plan de retribución flexible para tu beneficio. Plan de retribución variable en función de tus objetivos. Formar parte de una empresa Great Place to Work. Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

Who We AreAxpo is Switzerland’s largest producer of renewable energy and an innovation leader in international energy trading. To support our digital and data-driven ambitions, we are investing in robust, secure, and scalable infrastructure.You will be part of a platform team working hand-in-hand with the Chief Data & Analytics Office (CDAO) and business data teams to ensure that our data platform operates reliably, securely, and in full alignment with enterprise-wide governance policies and business needs.About the RoleAs a Databricks Platform Engineer within the Infrastructure Business Area, you will focus on the secure, scalable, and reliable operation of Axpo’s Databricks platform in the Azure cloud. You’ll take a lead role in automating infrastructure, integrating platform capabilities into broader enterprise services, and ensuring robust networking, storage, and governance alignment. You’ll collaborate with platform, security, and data teams to provide a high-performing and compliant analytics environment.Your ResponsibilitiesAdminister and operate Databricks workspaces, jobs, clusters, and Unity Catalog across multiple environmentsAutomate infrastructure provisioning and platform operations using Terraform, CI/CD pipelines, and Databricks APIsEnsure robust network integration, including secure VNet peering, firewall rules, and private endpoint configurations to protect sensitive data flowsSupport integration of Azure Blob Storage, ensuring efficient, secure data access for both ingestion and analytics use casesContribute to the configuration and troubleshooting of external database connections (e.g., via JDBC) and other downstream system integrationsEnsure proper access control and identity management using SCIM, AAD, and role-based permissions across workspaces and Unity CatalogSupport platform observability by implementing and managing telemetry pipelines (Datadog, Grafana, Dragster)Collaborate with security teams to ensure compliance with policies and frameworks (e.g., data encryption, audit logging, GDPR)Develop foundational knowledge of API Gateway capabilities and support interfacing Databricks workloads with internal or external servicesContribute to platform documentation, reusable modules, and support runbooksAct as a technical reference for platform-related challenges and incidentsWhat You BringA university degree in Computer Science, IT, or a related technical fieldProven experience operating Databricks in enterprise or cloud-native environmentsSolid hands-on expertise in Azure networking, including VNet integration, firewall configuration, and network security controlsFamiliarity with integrating Databricks with Azure Blob Storage, external databases, and enterprise APIsWorking knowledge of Azure API Management or similar gateways, and how APIs can be exposed or consumed securely by DatabricksProficiency in Terraform, Azure DevOps, and scripting languages like Python or ShellGood understanding of authentication, authorization, and identity federation within cloud platformsAwareness of cost monitoring and performance tuning within Databricks and Azure servicesStrong communication skills and a collaborative mindsetFluent in EnglishTechnologies You’ll Work WithCloud & Infra: Microsoft Azure, Azure VNet, Private Endpoints, Blob Storage, API ManagementPlatform: Databricks, Delta Lake, Unity Catalog, SparkIaC & Automation: Terraform, Azure DevOps, Bitbucket/GitHub, CI/CDScripting & Integration: Python, REST APIs, JDBC, SCIMObservability: Datadog, Grafana, DragsterOther: Docker, Linux, Azure Active DirectoryNice to HaveExperience with multi-workspace governance and account-level Databricks configurationsFamiliarity with containerized workloads (e.g., AKS, Docker)Exposure to regulated environments (e.g., energy, finance)Knowledge of orchestration tools such as Airflow or DagsterBenefits:At our company, we strive to create a culture of continuous learning, personal growth, and international community involvement. We're passionate about providing our employees with the tools and resources they need to succeed, and we're confident that you'll love being part of our team!Working HoursWe offer flexible working hours to accommodate your work schedule. 60% on remote and 40% at our offices in Madrid, Torre Europa.Meal allowances You can enjoy delicious meals on us, no matter if you are working remotely or on-site. *Option to use it for public transportation or childcare instead.Internet CompensationWe cover the cost of your home internet connection, as we un- derstand how essential connectivity is in the modern workplace.Microsoft ESI CertificationsAccess to the ESI (Enterprise Skills Initiative) program certifica- tion, provides hands-on training for learning and enhancing tech- nical skills and knowledge of Microsoft and Azure technologies.Training coursesOur company is committed to helping our employees grow and develop their skills, which is why we offer a variety of industry- specific training courses and a learning channel.Gym CoverageStay active and healthy with our 90% coverage benefit, which provides access to the nearby gym: Forus Selection to keep you energized throughout the dayHealth InsuranceWe take the health and well-being of our employees seriously, which is why we offer a comprehensive health insurance plan and the option to extend it to your spouse and children.

KEY ACCOUNT MANAGER BALEARES & LEVANTECanal Restauración / Hostelería (HORECA) En Nomen Foods, compañía líder en el sector del arroz, buscamos incorporar un/a Key Account Manager para el desarrollo del canal Horeca en Islas Baleares y Comunidad Valenciana (Levante). Misión del puesto Desarrollar y consolidar la presencia de nuestras marcas en el canal de Restauración y Hostelería, mediante la captación y gestión de distribuidores, grupos de restauración y clientes clave, asegurando el crecimiento en ventas, rentabilidad y fidelización. Funciones principales Captación y desarrollo de la red de distribuidores en la zona asignada. Gestión de clientes Horeca regionales y locales en Baleares (Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera) y Comunidad Valenciana (Valencia y Alicante – solo Horeca). Captación de restauradores referentes y grupos de restauración. Desarrollo del canal hotelero en Baleares, con negociaciones locales, regionales o nacionales. Seguimiento de la actividad en puntos de venta de cuentas regionales y nacionales en Islas Baleares. Planificación, supervisión y soporte a la actividad comercial de los distribuidores. Implantación del modelo de relación comercial a través de CRM. Definición y gestión de descuentos y acciones promocionales para impulsar el sell-out. Gestión y liquidación de actividades promocionales (Arroz y Licor de Arroz). Formación al equipo comercial del distribuidor: Formación de producto Visitas al territorio del Delta Formación culinaria a través de la comunidad de cocineros BAYO Análisis de la competencia y propuesta de planes de acción comerciales por zona. Preparación de presentaciones de resultados y objetivos (clientes e interno). Asegurar la correcta aplicación de políticas comerciales, calidad de servicio e imagen de marca. Ser ejemplo de profesionalidad, honestidad y rigor en las relaciones internas y externas. Perfil requerido Formación universitaria (no imprescindible). Valorable formación complementaria en Ventas / Comercial. Dominio de herramientas ofimáticas, CRM, BBDD y modelos de rentabilidad. 2–3 años o más de experiencia en: Venta a distribuidores Gestión de redes comerciales externas Canal indirecto y gran consumo Conocimiento profundo del canal HORECA y de sus drivers. Experiencia en venta de productos de cocina en hostelería. Experiencia en segmentación de clientes y momentos de consumo. Experiencia con marcas premium, especialmente en Horeca. Iniciativa, liderazgo comercial y orientación a resultados. Alta capacidad comunicativa y empatía. Resiliencia, perseverancia y actitud proactiva. Residencia en Palma o Mallorca, con conocimiento del territorio. Retribución y condicionesSalario competitivo. Otros beneficios: Coche de empresa (renting) Gastos de desplazamiento y manutención incluidos según política interna

KEY ACCOUNT MANAGER BALEARES & LEVANTE Canal Restauración / Hostelería (HORECA) En Nomen Foods , compañía líder en el sector del arroz, buscamos incorporar un/a Key Account Manager para el desarrollo del canal Horeca en Islas Baleares y Comunidad Valenciana (Levante). #127919; Misión del puesto Desarrollar y consolidar la presencia de nuestras marcas en el canal de Restauración y Hostelería , mediante la captación y gestión de distribuidores, grupos de restauración y clientes clave, asegurando el crecimiento en ventas, rentabilidad y fidelización. #129513; Funciones principales Captación y desarrollo de la red de distribuidores en la zona asignada. Gestión de clientes Horeca regionales y locales en Baleares (Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera) y Comunidad Valenciana (Valencia y Alicante – solo Horeca). Captación de restauradores referentes y grupos de restauración . Desarrollo del canal hotelero en Baleares , con negociaciones locales, regionales o nacionales. Seguimiento de la actividad en puntos de venta de cuentas regionales y nacionales en Islas Baleares. Planificación, supervisión y soporte a la actividad comercial de los distribuidores . Implantación del modelo de relación comercial a través de CRM . Definición y gestión de descuentos y acciones promocionales para impulsar el sell-out. Gestión y liquidación de actividades promocionales (Arroz y Licor de Arroz). Formación al equipo comercial del distribuidor: Formación de producto Visitas al territorio del Delta Formación culinaria a través de la comunidad de cocineros BAYO Análisis de la competencia y propuesta de planes de acción comerciales por zona. Preparación de presentaciones de resultados y objetivos (clientes e interno). Asegurar la correcta aplicación de políticas comerciales, calidad de servicio e imagen de marca. Ser ejemplo de profesionalidad, honestidad y rigor en las relaciones internas y externas. #128100; Perfil requerido ~ Formación universitaria (no imprescindible). ~ Valorable formación complementaria en Ventas / Comercial . ~ Dominio de herramientas ofimáticas, CRM, BBDD y modelos de rentabilidad. ~2–3 años o más de experiencia en: ~ Venta a distribuidores ~ Gestión de redes comerciales externas ~ Canal indirecto y gran consumo ~ Conocimiento profundo del canal HORECA y de sus drivers. ~ Experiencia en venta de productos de cocina en hostelería . ~ Experiencia en segmentación de clientes y momentos de consumo . ~ Experiencia con marcas premium , especialmente en Horeca. ~ Iniciativa, liderazgo comercial y orientación a resultados. ~ Alta capacidad comunicativa y empatía. ~ Resiliencia, perseverancia y actitud proactiva. ~ Residencia en Palma o Mallorca , con conocimiento del territorio. #128188; Retribución y condiciones Salario competitivo. Otros beneficios: ~#128663; Coche de empresa (renting) ~✈️ Gastos de desplazamiento y manutención incluidos según política interna

We are looking for a Data Analyst to strengthen our Data Office team in an international and fast-evolving environment. You will build reliable datasets on Databricks, deliver high-quality Power BI semantic models and dashboards, and transform business questions into data-driven insights. The role requires technical skills, collaboration across cross-functional teams, and interaction with colleagues in multiple countries. Fluency in English, both written and spoken, is essential for effective communication in meetings, documentation, and projects. Key Responsabilities Own the end-to-end data flow: Understand source systems and business processes, translate business requirements into technical specifications, and ensure data quality, lineage, and traceability. Model data for Power BI: Improve dataset and report reliability, create Spark/SQL notebooks, design and build robust semantic models, DAX measures, and interactive reports for internal and external business partners; apply workspace governance and row-level security. Document datasets and metrics. Collaborate with cross-functional teams: Work with Operations, Finance, Sales, IT/Data Processing, and international peers to harmonize KPIs, deliver consistent analytics, and generate insights that support business operations. Required Technical Skills Degree in STEM or equivalent experience. 2–3 years of experience in a similar role. Excellent knowledge of data visualization and analytics tools, particularly Power BI (workspace management, data modeling, DAX, visualization). Good knowledge of Databricks SQL and/or Py Spark, Delta Lake concepts, and strong SQL skills on relational data sources. Knowledge of Machine Learning fundamentals and data manipulation libraries (e.g., pandas, Tensor Flow, scikit-learn, Py Torch) is a plus. Soft Skills Excellent communication skills with both technical and business stakeholders, including international teams, to clearly and comprehensively present analysis results. Intercultural sensitivity and adaptability in global environments. Accuracy and ability to work in a team while meeting deadlines and predefined objectives. Flexibility, proactivity, and initiative. Good knowledge of written and spoken English What we offer Starting date: ASAP. Work in an international environment. Office based in Madrid Full-time. Stable employment contract Competitive salary based on your experience. Ticket restaurant. Hybrid model. Access to Training Platform. Employee and family discounts club. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE

Una entitat del sector agroalimentari de referència a les Terres de l'Ebre, a Catalunya, busca un Director/a Tècnic/a Agrònom per liderar projectes amb impacte real al territori.El candidat haurà de tenir formació en enginyeria agrònoma o similar, i experiència en el sector, així com habilit

A leading software engineering company in Madrid is seeking a Lead Data Software Engineer proficient in Databricks.The candidate will lead a small team to develop scalable data pipelines, manage client relationships, and implement data quality measures.The role requires experience in data engineerin

A global leader in energy efficiency is seeking a Cooling Engineer for data center solutions.This role involves commissioning HVAC and cooling systems, ensuring compliance with performance requirements and regulatory guidelines.The ideal candidate has a bachelor’s degree in Mechanical or HVAC Engi

Busquem Director/a Tècnic/a Agrònom a PRODELTA Terres de l'Ebre.

Una organització sectorial busca un/a Director/a Tècnic/a Agrònom per liderar la gestió i defensar els interessos del sector de l'arròs a Catalunya.El candidat ideal té formació en enginyeria agrònoma, experiència en el sector agroalimentari i capacitat de lideratge.Se s'oferirà una retrib