Trabajos delta en Sant Just DesvernCrear alertas

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Data Engineer o Ingieniería de Datos, nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué Buscamos? 4 años de experiencia en roles similares Experiencia con Azure y sus productos de datos, incluyendo: • Azure Data Lake Storage, • Azure Data Factory Conocimiento de la plataforma Databricks, incluyendo: • Apache Spark (optimización de jobs y clusters), • Workflows y jobs de Databricks, • Delta Lake Conocimiento de arquitectura Medallion Excelentes habilidades de modelado de datos Conocimientos de programación en Python (y PySpark) Nivel avanzado de SQL Sólido entendimiento de buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y CI/CD Buen nivel de Inglés (C1) ¿Qué ofrecemos? • Modalidad Híbrida, • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En Nortempo Selección estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para incorporarse de forma estable a una importante empresa del sector Transporte ubicada en L'Hospitalet de Llobregat. 🔧 Funciones principales • Gestión completa del ciclo de nómina., • Altas, bajas y variaciones en TGSS., • Elaboración y revisión de seguros sociales., • Formalización y seguimiento de contratos., • Gestión de ITs., • Uso del sistema DELTA., • Trabajo con sistema Epsilon 🎓 Requisitos • Formación en ADE, Relaciones Laborales, RRHH o similares., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada completa de lunes a viernes presencial, con flexibilidad de entrada 8-9 y salida 17-18horas, • Salario competitivo entre 30.000€ – 32.000€, según experiencia.

Company Description Miratech helps visionaries change the world. We are a global IT services and consulting company that brings together enterprise and start-up innovation. Today, we support digital transformation for some of the world's largest enterprises. By partnering with both large and small players, we stay at the leading edge of technology, remain nimble even as a global leader, and create technology that helps our clients further enhance their business. We are a values-driven organization and our culture of Relentless Performance has enabled over 99% of Miratech's engagements to succeed by meeting or exceeding our scope, schedule, and/or budget objectives since our inception in 1989. Miratech has coverage across 5 continents and operates in over 25 countries around the world. Miratech retains nearly 1000 full-time professionals, and our annual growth rate exceeds 25%. Job Description We are looking for a Mid-Senior Data Engineer specialized in Azure Databricks to join our data platform team. The candidate will design and develop modern data pipelines and Lakehouse architectures, leveraging Azure Databricks, Spark, and Azure Data Factory, while integrating with existing SQL Server-based data warehouse environments, also evolving our data platform towards scalable, cloud-based data architectures, enabling advanced analytics and business intelligence. Key responsibilities: • Design, develop, and maintain data pipelines using Azure Databricks, • Build and optimize data transformations using PySpark and SQL in Databricks, • Implement and maintain Lakehouse architectures using Delta Lake, • Develop ETL/ELT pipelines orchestrated through Azure Data Factory, • Integrate data from multiple sources into the data platform and analytical layers, • Design and maintain data models and data warehouse structures for analytics, • Ensure data quality, scalability, and performance of large-scale data processing pipelines, • Collaborate with BI teams to support Power BI and reporting platforms, • Support and evolve existing SQL Server data platforms and ETL solutions (SSIS) when required, • Contribute to the design of modern cloud-based data architectures Qualifications • 3+ years of experience in Data Engineering or Data Warehouse development, • Strong experience with Azure Databricks, • Experience developing data pipelines using PySpark and Spark SQL, • Solid understanding of distributed data processing and big data concepts, • Experience working with Delta Lake and Lakehouse architectures, • Strong SQL skills and experience with SQL Server relational databases, • Experience building data pipelines using Azure Data Factory, • Experience handling large datasets and performance optimization Nice to have • Experience with Spark optimization techniques (partitioning, caching, cluster tuning), • Experience with structured streaming in Databricks, • Knowledge of CI/CD pipelines for data platforms (Azure Devops), • Familiarity with Power BI, • Experience in migrating from traditional ETL process to cloud architectures Soft Skills • Strong analytical and problem-solving skills., • Ability to work in collaborative environments and to adapt, • Committed to continuous learning and professional development, with a keen focus on advancing cloud computing expertise, • Team player, • Good communication skills with technical and non-technical roles, • Is proactive rather than reactive, actively identifying improvements and proposing solutions, • Is comfortable working in dynamic environments where priorities and technologies evolve Additional Information We offer: • Culture of Relentless Performance: join an unstoppable technology development team with a 99% project success rate and more than 30% year-over-year revenue growth., • Competitive Pay and Benefits: enjoy a comprehensive compensation and benefits package, including health insurance, and a relocation program., • Work From Anywhere Culture: make the most of the flexibility that comes with remote work., • Growth Mindset: reap the benefits of a range of professional development opportunities, including certification programs, mentorship and talent investment programs, internal mobility and internship opportunities., • Global Impact: collaborate on impactful projects for top global clients and shape the future of industries., • Welcoming Multicultural Environment: be a part of a dynamic, global team and thrive in an inclusive and supportive work environment with open communication and regular team-building company social events., • Social Sustainability Values: join our sustainable business practices focused on five pillars, including IT education, community empowerment, fair operating practices, environmental sustainability, and gender equality., • Miratech is an equal opportunity employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment on the basis of race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other protected status under applicable law.

En InnoIT estamos buscando Data Engineers con experiencia para incorporarse a un proyecto tecnológico en entorno cloud, trabajando con arquitecturas modernas de datos. 📍 Ubicación Barcelona (modelo híbrido) 🧠 Requisitos • +5 años de experiencia como Data Engineer, • Nivel de inglés suficiente para entorno profesional (C1), • SQL y Python, • AWS o Azure DevOps, • Azure Data Factory, • Databricks, • PySpark, • Scala, • Conocimientos en Delta Architecture (capas Bronze, Silver, Gold), • Experiencia con Delta Tables (Delta Lake) para gestión de datos (ACID, versionado, MERGE, etc.), • Experiencia en procesamiento de datos en streaming y/o micro-batches (Spark Structured Streaming) ⭐ Se valorará • Experiencia en ecosistema Azure, • Conocimientos de Java 🚀 Qué ofrecemos ⏱ Horario flexible 💰 Salario competitivo + retribución flexible 🩺 Seguro médico privado 🎓 Formación técnica y no técnica 📚 Cursos de idiomas 🤓 Comunidades tecnológicas 🔄 Seguimiento continuo 🚀 Plan de desarrollo profesional Únete al equipo de InnoIT, desarrolla tu talento IT, aprende, crea y diviértete 🚀 Te estamos esperando 😊 Así que, si quieres saber más, ¡contáctanos ahora! Si quieres conocernos mejor, visita nuestra web y comunidades de Meetup: 👉 ___ 👉 InnoIT Consulting Barcelona Meetup: 👉 InnoIT Consulting Madrid Meetup: Te lo hemos contado, pero es aún mejor vivirlo en primera persona. En InnoIT promovemos activamente la diversidad, la equidad y la inclusión. Damos la bienvenida a personas candidatas de todos los orígenes y experiencias, y animamos especialmente a mujeres y a otros colectivos infrarrepresentados en tecnología a postularse. Evaluamos todas las candidaturas de manera justa y nos comprometemos a realizar los ajustes razonables necesarios para garantizar un proceso de selección equitativo y un entorno de trabajo inclusivo. No discriminamos por motivos de género, edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley. Mantenemos un firme compromiso con la igualdad de género, cumpliendo plenamente con la normativa vigente. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde todas las personas, independientemente de su género, tienen las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo.

🏗️ Data Architect | Project Azure + Databricks Sector: Seguros (Líder Global) Ubicación: Barcelona (Modelo Híbrido- 1 día a la semana en oficina) Proyecto: Diseño, Construcción y Migración de Plataforma de Datos End-to-End Stack Principal: Azure, Databricks, Unity Catalog, ADF La Misión: Diseñar plataforma de Datos desde cero Buscamos un Data Architect Senior para liderar la creación de una nueva plataforma de datos global en el sector asegurador. No es un rol de mantenimiento; serás el/la responsable de definir la arquitectura objetivo, realizar el assessment de la infraestructura actual y liderar la transición hacia un ecosistema moderno en la nube. Buscamos a un líder técnico con más de 6 años de experiencia en roles de datos, con al menos 3 años en arquitectura o liderazgo técnico. Experiencia Imprescindible: • Databricks Expert: Mínimo 2 años en entornos Databricks (Apache Spark, Unity Catalog, Delta Lake)., • Azure Core: Dominio experto de Azure Storage, Data Factory y Power BI., • Arquitecto de Soluciones: Experiencia demostrable liderando el diseño e implementación de al menos una plataforma de datos cloud a gran escala desde sus fases iniciales., • Metodologías: Conocimiento profundo de Medallion Architecture, modelado de datos y extracciones CDC., • Programación avanzada en Python (PySpark), Scala o SQL., • Infraestructura como Código (Bicep o ARM Templates)., • Experiencia o interés en Microsoft Fabric. ⚙️ Responsabilidades & Entregables Como arquitecto clave del equipo de datos, serás responsable de: • Diseño & Estrategia: Documentación de arquitectura, Roadmap técnico y estrategia de datos., • Gobernanza: Definición del framework de seguridad y gobierno (Unity Catalog)., • Modelado: Diseño de esquemas y modelos de datos para analítica avanzada., • Optimización: Reportes de performance y estrategias de optimización de costes., • Liderazgo: Capacidad para motivar y alinear los esfuerzos del equipo., • Ownership: Alto sentido de responsabilidad sobre los pipelines y procesos., • Mentalidad Proactiva: Resolución independiente de problemas complejos., • Idiomas: Nivel fluido de Inglés (entorno internacional). ¿Por qué este proyecto? Es una oportunidad única de liderar un proyecto End-to-End. Vivirás la fase más desafiante y creativa: la construcción inicial, seguida de una migración estratégica a gran escala durante el próximo año. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Estás listo/a para diseñar la nueva era de los datos en el sector seguros? Aplica aquí. #DataArchitect #Azure #Databricks #BarcelonaJobs #CloudMigration #BigData #TechLeadership #Hiring #ExtiaSpain

🎯Data Engineer - Databricks Specialist Ubicación: Un día presencial en oficina de Barcelona Proyecto único de migración y construcción de una plataforma de datos moderna desde zero Buscamos perfiles de Data Engineers para unirse a un proyecto estratégico de larga duración en el sector de los seguros. Se trata de un proyecto desde cero de migración y construcción de una plataforma de datos moderna utilizando el stack de Databricks. Tu rol: • Construcción desde cero: Diseñar e implementar pipelines de datos (ETL/ELT) end-to-end en una plataforma totalmente nueva., • Migración Crítica: Liderar la migración de activos de datos desde sistemas legados hacia una arquitectura de nube moderna., • Arquitectura Lakehouse: Implementar patrones Medallion (Bronze, Silver, Gold) garantizando la escalabilidad y eficiencia., • Gobierno y Calidad: Configurar y gestionar el catálogo de datos mediante Unity Catalog., • Optimización: Aplicar técnicas avanzadas de performance (Z-ORDER, OPTIMIZE) y asegurar la evolución de esquemas. Quién eres: • Experiencia: 3+ años (Middle) o 5+ años (Senior) trabajando en entornos de datos complejos., • Databricks Expert: Dominio sólido de Spark (PySpark/Scala), Workflows/Jobs y cuadernos colaborativos., • Core: Azure Databricks, Apache Spark (PySpark)., • Storage & Governance: Delta Lake, Unity Catalog., • Orchestration: Databricks Workflows., • DevOps: Azure DevOps / GitHub, CI/CD pipelines., • Soft Skills: Mentalidad curiosa, ganas de aprender tecnologías emergentes y capacidad de trabajar en un entorno ágil y joven., • B2/C1 en inglés (imprescindible). Lo que hace este proyecto único: • Participar en la creación de una arquitectura desde sus cimientos, sin deuda técnica., • Innovación Continua: Acceso a las últimas funcionalidades de Databricks y Microsoft Azure., • Ambiente Excepcional: Equipo de alto nivel técnico, joven y con foco en el crecimiento profesional., • Estabilidad: Proyecto de larga duración con impacto real en el negocio de telecomunicaciones. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

📢 Business Insights es una empresa de desarrollo de software personalizado para empresas. Estamos viviendo una etapa de crecimiento y queremos incorporar al equipo la figura de un Data Engineer Creemos en la importancia de la innovación y la creatividad en la creación de soluciones informáticas personalizadas de alta calidad para nuestros clientes. Somos un equipo diverso de ingenieros altamente capacitados y apasionados por la tecnología, que trabajamos juntos para resolver desafíos complejos y mejorar continuamente nuestras habilidades. Nos gustaría que formes parte de nuestro equipo de desarrollo de software, y estamos seguros de que tu experiencia y habilidades serán una valiosa para nuestra empresa. Te ofrecemos un ambiente de trabajo enriquecedor y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de aprender y crecer como desarrollador/a de software mientras trabajas en proyectos interesantes y significativos. No solo eso, sino que también tendrás la oportunidad de trabajar con clientes de renombre en diversas industrias, lo que te permitirá adquirir una amplia experiencia en el desarrollo de software y mejorar tus habilidades en la creación de soluciones innovadoras y efectivas. Requisitos del trabajo 👉 Contexto En Business Insights estamos buscando incorporar a un Data Engineer que nos ayude a desarrollar, desplegar y mantener nuestras plataformas y pipelines de datos en la nube, contribuyendo directamente a la construcción de soluciones robustas y escalables. Aunque el foco del rol será el diseño y mantenimiento de pipelines ELT/ETL en Databricks, ofrecemos una oportunidad real de crecimiento profesional dentro de un entorno técnico moderno basado en arquitectura Lakehouse. 🧪 ¿Cuál será tu día a día? • Diseño, desarrollo y mantenimiento de pipelines ELT/ETL en entorno cloud., • Creación y optimización de jobs y workflows en Databricks., • Implementación de modelos de datos y arquitectura medallion., • Colaboración estrecha con arquitectos, data analysts y data scientists., • Resolución de incidencias, performance tuning y mejora continua de la plataforma. 🛠 Qué buscamos • Al menos 4 años de experiencia como Data Engineer., • Experiencia demostrable construyendo y manteniendo pipelines ELT/ETL en cloud., • Sólido conocimiento de Azure, especialmente: Azure Data Lake Storage y Azure Data Factory., • Experiencia en Databricks: Spark, Delta Lake, Unity Catalog, optimización de clusters y jobs., • Conocimiento de medallion architecture., • Grandes habilidades de data modelling., • Programación en Python (y/o PySpark) y excelente nivel de SQL., • Buen entendimiento de buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y CI/CD., • Valorable: Scala, experiencia en otros clouds (GCP/AWS), ETLs con APIs, streaming, IaC, data governance., • Buen nivel de inglés, atención al detalle, mentalidad de calidad y sentido de ownership sobre los pipelines. 🏆 ¿Qué esperar estando en nuestro equipo? • Trabajar en un entorno con diversidad de proyectos estables que te ayudará a crecer profesionalmente., • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Flexibilidad horaria., • Modalidad híbrida con 4 días en remoto y 1 día en oficina en Barcelona., • Y… ¡ganas de seguir aprendiendo! 🚀 Si te parece bien, inscríbete a la job y nos conocemos!! ¡No esperes más!

JBC Soldering, S.L., es una compañía global con más de 95 años de experiencia en la fabricación de soldadores y herramientas para electrónica profesional. Entre nuestros clientes figuran algunas de las compañías tecnológicas más importantes del mundo en sectores como Automoción, Aeronáutica, Electromedicina, Defensa, etc. Con sede en Molins de Rei (Barcelona), la compañía dispone de delegaciones en USA, México, China, e India. Incorporación de un/a Especialista en Gestión Laboral, Fiscal y Contable, para la gestión administrativa laboral, contable y fiscal del grupo, asegurando la correcta coordinación y supervisión del proceso de nóminas y el cumplimiento preciso de las obligaciones legales vigentes, plazos y procedimientos establecidos, facilitando la información necesaria para la toma de decisiones económico–financieras de la compañía. Dependiendo del Responsable Administrativo de la Empresa, y en colaboración con el Dpto. de RR.HH. y PRL, realizará las siguientes funciones: Gestión Administrativa Laboral (Especialista en nóminas y Gestión de Personal de las Empresas del Grupo): • Contratación: Preparación de la documentación necesaria para la contratación nacional e internacional, así como para su finalización, en su caso. Control de renovaciones, vencimientos., • Nómina: Coordinación y supervisión del proveedor externo de nóminas, asegurando la correcta transmisión y validación de la información. Revisión de nóminas, seguros sociales e impuestos asociados, en coordinación con la asesoría externa., • Gestión y Control de Personal: Altas, Bajas, y variaciones en la Seguridad Social y otros Organismos necesarios. Vacaciones, Permisos, Control Horario. Accidentes Laborales Coordinación de Evaluaciones de desempeño. Colaboración activa en actividades de formación y coordinación de capacitación., • Mantenimiento de Bases de datos de Personal: De conformidad con la legalidad vigente, registro y mantenimiento actualizado del fichero de Personal, expedientes., • Gestión de consultas del Personal del Grupo., • Colaboración activa, soporte y coordinación con el Dpto de RRHH y PRL e interdepartamental. Gestión Contable y Fiscal: • Gestión Contable: Responsable del Registro y control de operaciones. Cobros y pagos de Empresas del Grupo, en colaboración con el resto del Personal del Departamento. Control y supervisión de Registros. Control de Cobros y Pagos. Conciliaciones bancarias. Soporte en el resto de tareas contables. Interlocución con terceros y entidades financieras., • Gestión Fiscal: Responsable del cumplimiento de las obligaciones tributarias. Elaboración, revisión y presentación de declaraciones fiscales periódicas (IVA, IRPF, retenciones, estadísticas, etc.). Comunicación con Organismos Tributarios., • Otras funciones de apoyo Administrativo – Financiero: Colaborar con el área financiera en cierres contables y en la preparación de informes, y auditorías. Mantenerse actualizado/a en materia laboral y fiscal, proponiendo mejoras en procesos y garantizando el cumplimiento normativo. Preparación de informes y otras tareas de apoyo que se requieran. Perfil requerido: • Nivel formativo: Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Relaciones Laborales y Recursos Humanos u otros estudios afines. Valorable: Máster o cursos de especialización en Gestión de Nóminas y Seguridad Social, Fiscalidad Empresarial o Contabilidad avanzada., • Experiencia: Imprescindible mínimo 5 años en un departamento laboral, fiscal o financiero con gestión directa de nóminas., • Dominio avanzado de programas de gestión de nóminas y seguridad social (Sistema RED, Siltra, Contrat@, Delta…)., • Conocimientos actualizados en legislación laboral, Seguridad Social y normativa fiscal y contable., • Idiomas: Dominio funcional del inglés que permita la gestión de documentación técnica y la interacción con interlocutores internacionales. Competencias valoradas: • Rigurosidad, confidencialidad y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trato con el personal., • Capacidad de organización y planificación., • Resolución de incidencias y orientación a resultados., • Proactividad y actualización constante en normativa laboral y fiscal. Se ofrece: • Contrato indefinido con un periodo de prueba de 6 meses., • Horario de 7 a 15.20 h. de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada de 7.00 a 9.00 h., • Salario en función de la valía y experiencia del candidato/a., • Incorporación inmediata o a convenir con el candidato/a. Más información:

En Hays estamos trabajando con una compañía del sector de marketing que aporta claridad a marcas, agencias y propietarios de medios sobre cómo las personas consumen los medios. Son líderes mundiales en medición de audiencias, análisis del consumidor e inteligencia publicitaria. Operan en más de 80 países, sus datos son la referencia de confianza que impulsa decisiones más inteligentes y promueve la evolución del ecosistema mediático. Estamos buscando dos perfiles de DBA and Data Modeller para que se una al equipo y para diseñar y mantener de modelos de datos para almacenes de datos transaccionales y analíticos, la administración de bases de datos operativas y dar soporte de cargas analíticas avanzadas en plataformas en la nube. Además, incluye la supervisión global como administrador de cuentas de entornos Databricks. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar nuevos modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos, o actualizar los existentes, según sea necesario para dar soporte a las aplicaciones principales del negocio y a las tareas analíticas., • Administrar bases de datos relacionales como Oracle, PostgreSQL, SQL Server o MySQL para maximizar la fiabilidad, el rendimiento y la resiliencia de los datos., • Gestionar bases de datos NoSQL y modelos de Databricks Delta Lake para cargas de trabajo analíticas., • Ejecutar actividades de optimización del rendimiento a nivel de bases de datos, pipelines y modelos de datos, incluyendo indexación, particionamiento, caché y escalado de recursos de cómputo., • Supervisar los estándares de seguridad y cumplimiento, como roles de IAM, políticas de cifrado, auditorías y la implementación de principios de acceso de mínimo privilegio., • Colaborar en la planificación de copias de seguridad y recuperación ante desastres para garantizar la continuidad del negocio en entornos en la nube. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia avanzada como DBA en entornos cloud, demostrando responsabilidad y control sobre bases de datos en producción., • Experiencia en la gestión de cuentas de Databricks y en la colaboración interna para impulsar las mejores prácticas., • Capacidad demostrada para optimizar modelos de datos entidad–relación (ER) OLTP existentes y diseñar nuevos esquemas OLTP., • Dominio de herramientas de modelado ERD (por ejemplo, ER/Studio, Lucidchart, draw.io o similares)., • Habilidad en el diseño y mantenimiento de arquitecturas OLAP, NoSQL y de Data Warehouse/Data Lake., • Sólido conocimiento de técnicas comunes de modelado OLTP y OLAP, incluidos los modelos Estrella, Copo de Nieve y Dimensional., • Amplios conocimientos técnicos de bases de datos SQL y NoSQL, junto con plataformas modernas de Data Warehouse y entornos Databricks. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable., • Contrato a través de Hays., • Modalidad híbrida (2 días a la oficina), • Ubicación: Sant Cugat del Vallés., • Horario de oficina.

🔹 Senior Data Engineer (Azure, Databricks, Airflow) 🔹 📌 About the role We are looking for a Senior Data Engineer to join a modern, cloud-based data platform team within a leading international tech company. In this role, you will design, build, and evolve scalable data pipelines and data products within a Lakehouse architecture on Azure, leveraging tools such as Databricks, Data Factory, and Airflow. You will work at the intersection of data engineering and platform evolution, contributing not only to building data products but also to improving the underlying platform — including metadata-driven frameworks, data quality, observability, and governance. This is a highly hands-on role with strong ownership, where you will collaborate with cross-functional teams and play a key part in shaping how data is consumed across the business. If you enjoy working in modern data environments, solving complex data challenges, and building reliable and scalable solutions — this could be a great fit. 💻 What you’ll do 🔹 Design and build scalable, reliable, and reusable data pipelines using Azure Data Factory and Apache Airflow 🔹 Develop data transformations in Azure Databricks (PySpark / SQL) following Medallion Architecture (Bronze, Silver, Gold layers) 🔹 Optimize performance, cost, and reliability of data workloads 🔹 Contribute to the evolution of the data platform (metadata-driven orchestration, observability, data quality) 🔹 Support the migration of legacy data solutions to modern Lakehouse architecture 🔹 Implement and improve data quality frameworks (e.g. Soda, Great Expectations) 🔹 Ensure pipelines are observable, testable, and production-ready 🔹 Collaborate with Run/Operations teams to troubleshoot incidents and ensure platform stability 🔹 Participate in incident management, root cause analysis, and continuous improvement initiatives 🔹 Contribute to data cataloging, lineage, and governance (e.g. Unity Catalog) 💡 Must Have 🔹 4+ years of experience in Data Engineering / Analytics Engineering / BI 🔹 Strong expertise in: Python (PySpark); SQL (advanced level) 🔹 Hands-on experience with: Azure (Data Factory, cloud data platforms), Databricks & Delta Lake, Apache Airflow 🔹 Solid understanding of: Data Lake / Data Warehouse / Lakehouse architectures, Medallion architecture, ETL / ELT design patterns, Metadata-driven approaches 🔹 Experience with performance optimization, partitioning, and scalable data pipelines 🔹 Understanding of batch and streaming pipelines 🔹 Familiarity with DevOps / DataOps practices 🔹 Strong problem-solving skills and ownership mindset 🔹 Ability to work with both technical and business stakeholders 🔹 Fluent English ✨ Nice to Have 🔹 Experience with Infrastructure as Code (Terraform, ARM, Bicep) 🔹 Experience with CI/CD pipelines (Azure DevOps, GitHub) 🔹 Exposure to Data Quality tools (Great Expectations, Soda) 🔹 Experience with Data Catalogs (Unity Catalog, DataHub, Atlan, etc.) 🔹 Experience with monitoring/logging tools (Grafana, Azure Log Analytics) 🔹 Background in AdTech or digital environments 🔹 Experience with BI tools (Power BI, Tableau) 📍 Barcelona – Hybrid (2 days onsite) 🌍 Why join this project? 🤝 People first – diverse and inclusive culture in an international environment. 🚀 Modern cloud platforms and large-scale, global projects. 😁 High team stability and collaborative culture. 🎓 €1200 per year training budget and continuous learning opportunities. 💰 Flexible compensation model. 🩺 Private health insurance and benefits package. ⚡ Flexible working hours and hybrid model. 🏋️ Wellhub: fitness, wellness, and mental health support. ⚽ Football and paddle tennis teams sponsored by Capitole. 🥳 Team buildings, global events, and strong tech communities. ✨ Want to know more about us? Click ___ and discover all the details. 🔍 Curious about our culture? Check out what people are saying about us on ___. 💬 We know that not every candidate will meet 100% of the requirements. If your profile doesn’t match perfectly but you believe you can add value, we’d still love to hear from you! 👉 Ready for the challenge? Apply now and be part of a global team driving cloud innovation and security. Empowering People, Unlocking Innovation. Information Security Notice • The employee will have access to confidential information related to Capitole and the assigned project., • Compliance with internal security and information protection policies is mandatory., • NDA signature required.

Company Description Miratech helps visionaries change the world. We are a global IT services and consulting company that brings together enterprise and start-up innovation. Today, we support digital transformation for some of the world's largest enterprises. By partnering with both large and small players, we stay at the leading edge of technology, remain nimble even as a global leader, and create technology that helps our clients further enhance their business. We are a values-driven organization and our culture of Relentless Performance has enabled over 99% of Miratech's engagements to succeed by meeting or exceeding our scope, schedule, and/or budget objectives since our inception in 1989. Miratech has coverage across 5 continents and operates in over 25 countries around the world. Miratech retains nearly 1000 full-time professionals, and our annual growth rate exceeds 25%. Job Description We are looking for a Mid-Senior Data Engineer specialized in Azure Databricks to join our data platform team. The candidate will design and develop modern data pipelines and Lakehouse architectures, leveraging Azure Databricks, Spark, and Azure Data Factory, while integrating with existing SQL Server-based data warehouse environments, also evolving our data platform towards scalable, cloud-based data architectures, enabling advanced analytics and business intelligence. Key responsibilities: • Design, develop, and maintain data pipelines using Azure Databricks, • Build and optimize data transformations using PySpark and SQL in Databricks, • Implement and maintain Lakehouse architectures using Delta Lake, • Develop ETL/ELT pipelines orchestrated through Azure Data Factory, • Integrate data from multiple sources into the data platform and analytical layers, • Design and maintain data models and data warehouse structures for analytics, • Ensure data quality, scalability, and performance of large-scale data processing pipelines, • Collaborate with BI teams to support Power BI and reporting platforms, • Support and evolve existing SQL Server data platforms and ETL solutions (SSIS) when required, • 3+ years of experience in Data Engineering or Data Warehouse development, • Strong experience with Azure Databricks, • Experience developing data pipelines using PySpark and Spark SQL, • Solid understanding of distributed data processing and big data concepts, • Experience working with Delta Lake and Lakehouse architectures, • Strong SQL skills and experience with SQL Server relational databases, • Experience building data pipelines using Azure Data Factory, • Experience with Spark optimization techniques (partitioning, caching, cluster tuning), • Experience with structured streaming in Databricks, • Knowledge of CI/CD pipelines for data platforms (Azure Devops), • Familiarity with Power BI, • Strong analytical and problem-solving skills., • Ability to work in collaborative environments and to adapt, • Committed to continuous learning and professional development, with a keen focus on advancing cloud computing expertise, • Team player, • Good communication skills with technical and non-technical roles, • Is proactive rather than reactive, actively identifying improvements and proposing solutions, • Culture of Relentless Performance: join an unstoppable technology development team with a 99% project success rate and more than 30% year-over-year revenue growth., • Competitive Pay and Benefits: enjoy a comprehensive compensation and benefits package, including health insurance, and a relocation program., • Work From Anywhere Culture: make the most of the flexibility that comes with remote work., • Growth Mindset: reap the benefits of a range of professional development opportunities, including certification programs, mentorship and talent investment programs, internal mobility and internship opportunities., • Global Impact: collaborate on impactful projects for top global clients and shape the future of industries., • Welcoming Multicultural Environment: be a part of a dynamic, global team and thrive in an inclusive and supportive work environment with open communication and regular team-building company social events., • Social Sustainability Values: join our sustainable business practices focused on five pillars, including IT education, community empowerment, fair operating practices, environmental sustainability, and gender equality., • Miratech is an equal opportunity employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment on the basis of race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other protected status under applicable law.

🔹 Senior Data Engineer (Azure, Databricks, Airflow) 🔹 📌 About the role We are looking for a Senior Data Engineer to join a modern, cloud-based data platform team within a leading international tech company. In this role, you will design, build, and evolve scalable data pipelines and data products within a Lakehouse architecture on Azure, leveraging tools such as Databricks, Data Factory, and Airflow. You will work at the intersection of data engineering and platform evolution, contributing not only to building data products but also to improving the underlying platform — including metadata-driven frameworks, data quality, observability, and governance. This is a highly hands-on role with strong ownership, where you will collaborate with cross-functional teams and play a key part in shaping how data is consumed across the business. If you enjoy working in modern data environments, solving complex data challenges, and building reliable and scalable solutions — this could be a great fit. 💻 What you’ll do 🔹 Design and build scalable, reliable, and reusable data pipelines using Azure Data Factory and Apache Airflow 🔹 Develop data transformations in Azure Databricks (PySpark / SQL) following Medallion Architecture (Bronze, Silver, Gold layers) 🔹 Optimize performance, cost, and reliability of data workloads 🔹 Contribute to the evolution of the data platform (metadata-driven orchestration, observability, data quality) 🔹 Support the migration of legacy data solutions to modern Lakehouse architecture 🔹 Implement and improve data quality frameworks (e.g. Soda, Great Expectations) 🔹 Ensure pipelines are observable, testable, and production-ready 🔹 Collaborate with Run/Operations teams to troubleshoot incidents and ensure platform stability 🔹 Participate in incident management, root cause analysis, and continuous improvement initiatives 🔹 Contribute to data cataloging, lineage, and governance (e.g. Unity Catalog) 💡 Must Have 🔹 4+ years of experience in Data Engineering / Analytics Engineering / BI 🔹 Strong expertise in: Python (PySpark); SQL (advanced level) 🔹 Hands-on experience with: Azure (Data Factory, cloud data platforms), Databricks & Delta Lake, Apache Airflow 🔹 Solid understanding of: Data Lake / Data Warehouse / Lakehouse architectures, Medallion architecture, ETL / ELT design patterns, Metadata-driven approaches 🔹 Experience with performance optimization, partitioning, and scalable data pipelines 🔹 Understanding of batch and streaming pipelines 🔹 Familiarity with DevOps / DataOps practices 🔹 Strong problem-solving skills and ownership mindset 🔹 Ability to work with both technical and business stakeholders 🔹 Fluent English ✨ Nice to Have 🔹 Experience with Infrastructure as Code (Terraform, ARM, Bicep) 🔹 Experience with CI/CD pipelines (Azure DevOps, GitHub) 🔹 Exposure to Data Quality tools (Great Expectations, Soda) 🔹 Experience with Data Catalogs (Unity Catalog, DataHub, Atlan, etc.) 🔹 Experience with monitoring/logging tools (Grafana, Azure Log Analytics) 🔹 Background in AdTech or digital environments 🔹 Experience with BI tools (Power BI, Tableau) 📍 Barcelona – Hybrid (2 days onsite) 🌍 Why join this project? 🤝 People first – diverse and inclusive culture in an international environment. 🚀 Modern cloud platforms and large-scale, global projects. 😁 High team stability and collaborative culture. 🎓 €1200 per year training budget and continuous learning opportunities. 💰 Flexible compensation model. 🩺 Private health insurance and benefits package. ⚡ Flexible working hours and hybrid model. 🏋️ Wellhub: fitness, wellness, and mental health support. ⚽ Football and paddle tennis teams sponsored by Capitole. 🥳 Team buildings, global events, and strong tech communities. ✨ Want to know more about us? Click here and discover all the details. 🔍 Curious about our culture? Check out what people are saying about us on Glassdoor. 💬 We know that not every candidate will meet 100% of the requirements. If your profile doesn’t match perfectly but you believe you can add value, we’d still love to hear from you! 👉 Ready for the challenge? Apply now and be part of a global team driving cloud innovation and security. Empowering People, Unlocking Innovation. Information Security Notice • The employee will have access to confidential information related to Capitole and the assigned project., • Compliance with internal security and information protection policies is mandatory., • NDA signature required.

🔹 Senior Data Engineer (Azure, Databricks, Airflow) 🔹 📌 About the role We are looking for a Senior Data Engineer to join a modern, cloud-based data platform team within a leading international tech company. In this role, you will design, build, and evolve scalable data pipelines and data products within a Lakehouse architecture on Azure, leveraging tools such as Databricks, Data Factory, and Airflow. You will work at the intersection of data engineering and platform evolution, contributing not only to building data products but also to improving the underlying platform — including metadata-driven frameworks, data quality, observability, and governance. This is a highly hands-on role with strong ownership, where you will collaborate with cross-functional teams and play a key part in shaping how data is consumed across the business. If you enjoy working in modern data environments, solving complex data challenges, and building reliable and scalable solutions — this could be a great fit. 💻 What you’ll do 🔹 Design and build scalable, reliable, and reusable data pipelines using Azure Data Factory and Apache Airflow 🔹 Develop data transformations in Azure Databricks (PySpark / SQL) following Medallion Architecture (Bronze, Silver, Gold layers) 🔹 Optimize performance, cost, and reliability of data workloads 🔹 Contribute to the evolution of the data platform (metadata-driven orchestration, observability, data quality) 🔹 Support the migration of legacy data solutions to modern Lakehouse architecture 🔹 Implement and improve data quality frameworks (e.g. Soda, Great Expectations) 🔹 Ensure pipelines are observable, testable, and production-ready 🔹 Collaborate with Run/Operations teams to troubleshoot incidents and ensure platform stability 🔹 Participate in incident management, root cause analysis, and continuous improvement initiatives 🔹 Contribute to data cataloging, lineage, and governance (e.g. Unity Catalog) 💡 Must Have 🔹 4+ years of experience in Data Engineering / Analytics Engineering / BI 🔹 Strong expertise in: Python (PySpark); SQL (advanced level) 🔹 Hands-on experience with: Azure (Data Factory, cloud data platforms), Databricks & Delta Lake, Apache Airflow 🔹 Solid understanding of: Data Lake / Data Warehouse / Lakehouse architectures, Medallion architecture, ETL / ELT design patterns, Metadata-driven approaches 🔹 Experience with performance optimization, partitioning, and scalable data pipelines 🔹 Understanding of batch and streaming pipelines 🔹 Familiarity with DevOps / DataOps practices 🔹 Strong problem-solving skills and ownership mindset 🔹 Ability to work with both technical and business stakeholders 🔹 Fluent English ✨ Nice to Have 🔹 Experience with Infrastructure as Code (Terraform, ARM, Bicep) 🔹 Experience with CI/CD pipelines (Azure DevOps, GitHub) 🔹 Exposure to Data Quality tools (Great Expectations, Soda) 🔹 Experience with Data Catalogs (Unity Catalog, DataHub, Atlan, etc.) 🔹 Experience with monitoring/logging tools (Grafana, Azure Log Analytics) 🔹 Background in AdTech or digital environments 🔹 Experience with BI tools (Power BI, Tableau) 📍 Barcelona – Hybrid (2 days onsite) 🌍 Why join this project? 🤝 People first – diverse and inclusive culture in an international environment. 🚀 Modern cloud platforms and large-scale, global projects. 😁 High team stability and collaborative culture. 🎓 €1200 per year training budget and continuous learning opportunities. 💰 Flexible compensation model. 🩺 Private health insurance and benefits package. ⚡ Flexible working hours and hybrid model. 🏋️ Wellhub: fitness, wellness, and mental health support. ⚽ Football and paddle tennis teams sponsored by Capitole. 🥳 Team buildings, global events, and strong tech communities. ✨ Want to know more about us? Click here and discover all the details. 🔍 Curious about our culture? Check out what people are saying about us on Glassdoor. 💬 We know that not every candidate will meet 100% of the requirements. If your profile doesn’t match perfectly but you believe you can add value, we’d still love to hear from you! 👉 Ready for the challenge? Apply now and be part of a global team driving cloud innovation and security. Empowering People, Unlocking Innovation. Information Security Notice • The employee will have access to confidential information related to Capitole and the assigned project., • Compliance with internal security and information protection policies is mandatory., • NDA signature required.

Company Description Miratech helps visionaries change the world. We are a global IT services and consulting company that brings together enterprise and start-up innovation. Today, we support digital transformation for some of the world's largest enterprises. By partnering with both large and small players, we stay at the leading edge of technology, remain nimble even as a global leader, and create technology that helps our clients further enhance their business. We are a values-driven organization and our culture of Relentless Performance has enabled over 99% of Miratech's engagements to succeed by meeting or exceeding our scope, schedule, and/or budget objectives since our inception in 1989. Miratech has coverage across 5 continents and operates in over 25 countries around the world. Miratech retains nearly 1000 full-time professionals, and our annual growth rate exceeds 25%. Job Description We are looking for a Mid-Senior Data Engineer specialized in Azure Databricks to join our data platform team. The candidate will design and develop modern data pipelines and Lakehouse architectures, leveraging Azure Databricks, Spark, and Azure Data Factory, while integrating with existing SQL Server-based data warehouse environments, also evolving our data platform towards scalable, cloud-based data architectures, enabling advanced analytics and business intelligence. Key responsibilities: • Design, develop, and maintain data pipelines using Azure Databricks, • Build and optimize data transformations using PySpark and SQL in Databricks, • Implement and maintain Lakehouse architectures using Delta Lake, • Develop ETL/ELT pipelines orchestrated through Azure Data Factory, • Integrate data from multiple sources into the data platform and analytical layers, • Design and maintain data models and data warehouse structures for analytics, • Ensure data quality, scalability, and performance of large-scale data processing pipelines, • Collaborate with BI teams to support Power BI and reporting platforms, • Support and evolve existing SQL Server data platforms and ETL solutions (SSIS) when required, • 3+ years of experience in Data Engineering or Data Warehouse development, • Strong experience with Azure Databricks, • Experience developing data pipelines using PySpark and Spark SQL, • Solid understanding of distributed data processing and big data concepts, • Experience working with Delta Lake and Lakehouse architectures, • Strong SQL skills and experience with SQL Server relational databases, • Experience building data pipelines using Azure Data Factory, • Experience with Spark optimization techniques (partitioning, caching, cluster tuning), • Experience with structured streaming in Databricks, • Knowledge of CI/CD pipelines for data platforms (Azure Devops), • Familiarity with Power BI, • Strong analytical and problem-solving skills., • Ability to work in collaborative environments and to adapt, • Committed to continuous learning and professional development, with a keen focus on advancing cloud computing expertise, • Team player, • Good communication skills with technical and non-technical roles, • Is proactive rather than reactive, actively identifying improvements and proposing solutions, • Culture of Relentless Performance: join an unstoppable technology development team with a 99% project success rate and more than 30% year-over-year revenue growth., • Competitive Pay and Benefits: enjoy a comprehensive compensation and benefits package, including health insurance, and a relocation program., • Work From Anywhere Culture: make the most of the flexibility that comes with remote work., • Growth Mindset: reap the benefits of a range of professional development opportunities, including certification programs, mentorship and talent investment programs, internal mobility and internship opportunities., • Global Impact: collaborate on impactful projects for top global clients and shape the future of industries., • Welcoming Multicultural Environment: be a part of a dynamic, global team and thrive in an inclusive and supportive work environment with open communication and regular team-building company social events., • Social Sustainability Values: join our sustainable business practices focused on five pillars, including IT education, community empowerment, fair operating practices, environmental sustainability, and gender equality., • Miratech is an equal opportunity employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment on the basis of race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other protected status under applicable law.

En Hays estamos trabajando con una compañía del sector de marketing que aporta claridad a marcas, agencias y propietarios de medios sobre cómo las personas consumen los medios. Son líderes mundiales en medición de audiencias, análisis del consumidor e inteligencia publicitaria. Operan en más de 80 países, sus datos son la referencia de confianza que impulsa decisiones más inteligentes y promueve la evolución del ecosistema mediático. Estamos buscando dos perfiles de DBA and Data Modeller para que se una al equipo y para diseñar y mantener de modelos de datos para almacenes de datos transaccionales y analíticos, la administración de bases de datos operativas y dar soporte de cargas analíticas avanzadas en plataformas en la nube. Además, incluye la supervisión global como administrador de cuentas de entornos Databricks. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar nuevos modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos, o actualizar los existentes, según sea necesario para dar soporte a las aplicaciones principales del negocio y a las tareas analíticas., • Administrar bases de datos relacionales como Oracle, PostgreSQL, SQL Server o MySQL para maximizar la fiabilidad, el rendimiento y la resiliencia de los datos., • Gestionar bases de datos NoSQL y modelos de Databricks Delta Lake para cargas de trabajo analíticas., • Ejecutar actividades de optimización del rendimiento a nivel de bases de datos, pipelines y modelos de datos, incluyendo indexación, particionamiento, caché y escalado de recursos de cómputo., • Supervisar los estándares de seguridad y cumplimiento, como roles de IAM, políticas de cifrado, auditorías y la implementación de principios de acceso de mínimo privilegio., • Colaborar en la planificación de copias de seguridad y recuperación ante desastres para garantizar la continuidad del negocio en entornos en la nube. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia avanzada como DBA en entornos cloud, demostrando responsabilidad y control sobre bases de datos en producción., • Experiencia en la gestión de cuentas de Databricks y en la colaboración interna para impulsar las mejores prácticas., • Capacidad demostrada para optimizar modelos de datos entidad–relación (ER) OLTP existentes y diseñar nuevos esquemas OLTP., • Dominio de herramientas de modelado ERD (por ejemplo, ER/Studio, Lucidchart, draw.io o similares)., • Habilidad en el diseño y mantenimiento de arquitecturas OLAP, NoSQL y de Data Warehouse/Data Lake., • Sólido conocimiento de técnicas comunes de modelado OLTP y OLAP, incluidos los modelos Estrella, Copo de Nieve y Dimensional., • Amplios conocimientos técnicos de bases de datos SQL y NoSQL, junto con plataformas modernas de Data Warehouse y entornos Databricks. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable., • Contrato a través de Hays., • Modalidad híbrida (2 días a la oficina), • Ubicación: Sant Cugat del Vallés., • Horario de oficina.

🎯Data Engineer - Databricks Specialist Ubicación: Un día presencial en oficina de Barcelona Proyecto único de migración y construcción de una plataforma de datos moderna desde zero Buscamos perfiles de Data Engineers para unirse a un proyecto estratégico de larga duración en el sector de los seguros. Se trata de un proyecto desde cero de migración y construcción de una plataforma de datos moderna utilizando el stack de Databricks. Tu rol: • Construcción desde cero: Diseñar e implementar pipelines de datos (ETL/ELT) end-to-end en una plataforma totalmente nueva., • Migración Crítica: Liderar la migración de activos de datos desde sistemas legados hacia una arquitectura de nube moderna., • Arquitectura Lakehouse: Implementar patrones Medallion (Bronze, Silver, Gold) garantizando la escalabilidad y eficiencia., • Gobierno y Calidad: Configurar y gestionar el catálogo de datos mediante Unity Catalog., • Optimización: Aplicar técnicas avanzadas de performance (Z-ORDER, OPTIMIZE) y asegurar la evolución de esquemas. Quién eres: • Experiencia: 3+ años (Middle) o 5+ años (Senior) trabajando en entornos de datos complejos., • Databricks Expert: Dominio sólido de Spark (PySpark/Scala), Workflows/Jobs y cuadernos colaborativos., • Core: Azure Databricks, Apache Spark (PySpark)., • Storage & Governance: Delta Lake, Unity Catalog., • Orchestration: Databricks Workflows., • DevOps: Azure DevOps / GitHub, CI/CD pipelines., • Soft Skills: Mentalidad curiosa, ganas de aprender tecnologías emergentes y capacidad de trabajar en un entorno ágil y joven., • B2/C1 en inglés (imprescindible). Lo que hace este proyecto único: • Participar en la creación de una arquitectura desde sus cimientos, sin deuda técnica., • Innovación Continua: Acceso a las últimas funcionalidades de Databricks y Microsoft Azure., • Ambiente Excepcional: Equipo de alto nivel técnico, joven y con foco en el crecimiento profesional., • Estabilidad: Proyecto de larga duración con impacto real en el negocio de telecomunicaciones. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

🎯Data Engineer - Databricks Specialist Ubicación: Un día presencial en oficina de Barcelona Proyecto único de migración y construcción de una plataforma de datos moderna desde zero Buscamos perfiles de Data Engineers para unirse a un proyecto estratégico de larga duración en el sector de los seguros. Se trata de un proyecto desde cero de migración y construcción de una plataforma de datos moderna utilizando el stack de Databricks. Tu rol: • Construcción desde cero: Diseñar e implementar pipelines de datos (ETL/ELT) end-to-end en una plataforma totalmente nueva., • Migración Crítica: Liderar la migración de activos de datos desde sistemas legados hacia una arquitectura de nube moderna., • Arquitectura Lakehouse: Implementar patrones Medallion (Bronze, Silver, Gold) garantizando la escalabilidad y eficiencia., • Gobierno y Calidad: Configurar y gestionar el catálogo de datos mediante Unity Catalog., • Optimización: Aplicar técnicas avanzadas de performance (Z-ORDER, OPTIMIZE) y asegurar la evolución de esquemas. Quién eres: • Experiencia: 3+ años (Middle) o 5+ años (Senior) trabajando en entornos de datos complejos., • Databricks Expert: Dominio sólido de Spark (PySpark/Scala), Workflows/Jobs y cuadernos colaborativos., • Core: Azure Databricks, Apache Spark (PySpark)., • Storage & Governance: Delta Lake, Unity Catalog., • Orchestration: Databricks Workflows., • DevOps: Azure DevOps / GitHub, CI/CD pipelines., • Soft Skills: Mentalidad curiosa, ganas de aprender tecnologías emergentes y capacidad de trabajar en un entorno ágil y joven., • B2/C1 en inglés (imprescindible). Lo que hace este proyecto único: • Participar en la creación de una arquitectura desde sus cimientos, sin deuda técnica., • Innovación Continua: Acceso a las últimas funcionalidades de Databricks y Microsoft Azure., • Ambiente Excepcional: Equipo de alto nivel técnico, joven y con foco en el crecimiento profesional., • Estabilidad: Proyecto de larga duración con impacto real en el negocio de telecomunicaciones. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

🏗️ Data Architect | Project Azure + Databricks Sector: Seguros (Líder Global) Ubicación: Barcelona (Modelo Híbrido- 1 día a la semana en oficina) Proyecto: Diseño, Construcción y Migración de Plataforma de Datos End-to-End Stack Principal: Azure, Databricks, Unity Catalog, ADF La Misión: Diseñar plataforma de Datos desde cero Buscamos un Data Architect Senior para liderar la creación de una nueva plataforma de datos global en el sector asegurador. No es un rol de mantenimiento; serás el/la responsable de definir la arquitectura objetivo, realizar el assessment de la infraestructura actual y liderar la transición hacia un ecosistema moderno en la nube. Buscamos a un líder técnico con más de 6 años de experiencia en roles de datos, con al menos 3 años en arquitectura o liderazgo técnico. Experiencia Imprescindible: • Databricks Expert: Mínimo 2 años en entornos Databricks (Apache Spark, Unity Catalog, Delta Lake)., • Azure Core: Dominio experto de Azure Storage, Data Factory y Power BI., • Arquitecto de Soluciones: Experiencia demostrable liderando el diseño e implementación de al menos una plataforma de datos cloud a gran escala desde sus fases iniciales., • Metodologías: Conocimiento profundo de Medallion Architecture, modelado de datos y extracciones CDC., • Programación avanzada en Python (PySpark), Scala o SQL., • Infraestructura como Código (Bicep o ARM Templates)., • Experiencia o interés en Microsoft Fabric. ⚙️ Responsabilidades & Entregables Como arquitecto clave del equipo de datos, serás responsable de: • Diseño & Estrategia: Documentación de arquitectura, Roadmap técnico y estrategia de datos., • Gobernanza: Definición del framework de seguridad y gobierno (Unity Catalog)., • Modelado: Diseño de esquemas y modelos de datos para analítica avanzada., • Optimización: Reportes de performance y estrategias de optimización de costes., • Liderazgo: Capacidad para motivar y alinear los esfuerzos del equipo., • Ownership: Alto sentido de responsabilidad sobre los pipelines y procesos., • Mentalidad Proactiva: Resolución independiente de problemas complejos., • Idiomas: Nivel fluido de Inglés (entorno internacional). ¿Por qué este proyecto? Es una oportunidad única de liderar un proyecto End-to-End. Vivirás la fase más desafiante y creativa: la construcción inicial, seguida de una migración estratégica a gran escala durante el próximo año. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Estás listo/a para diseñar la nueva era de los datos en el sector seguros? Aplica aquí. #DataArchitect #Azure #Databricks #BarcelonaJobs #CloudMigration #BigData #TechLeadership #Hiring #ExtiaSpain

En Hays estamos trabajando con una compañía del sector de marketing que aporta claridad a marcas, agencias y propietarios de medios sobre cómo las personas consumen los medios. Son líderes mundiales en medición de audiencias, análisis del consumidor e inteligencia publicitaria. Operan en más de 80 países, sus datos son la referencia de confianza que impulsa decisiones más inteligentes y promueve la evolución del ecosistema mediático. Estamos buscando dos perfiles de DBA and Data Modeller para que se una al equipo y para diseñar y mantener de modelos de datos para almacenes de datos transaccionales y analíticos, la administración de bases de datos operativas y dar soporte de cargas analíticas avanzadas en plataformas en la nube. Además, incluye la supervisión global como administrador de cuentas de entornos Databricks. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar nuevos modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos, o actualizar los existentes, según sea necesario para dar soporte a las aplicaciones principales del negocio y a las tareas analíticas., • Administrar bases de datos relacionales como Oracle, PostgreSQL, SQL Server o MySQL para maximizar la fiabilidad, el rendimiento y la resiliencia de los datos., • Gestionar bases de datos NoSQL y modelos de Databricks Delta Lake para cargas de trabajo analíticas., • Ejecutar actividades de optimización del rendimiento a nivel de bases de datos, pipelines y modelos de datos, incluyendo indexación, particionamiento, caché y escalado de recursos de cómputo., • Supervisar los estándares de seguridad y cumplimiento, como roles de IAM, políticas de cifrado, auditorías y la implementación de principios de acceso de mínimo privilegio., • Colaborar en la planificación de copias de seguridad y recuperación ante desastres para garantizar la continuidad del negocio en entornos en la nube. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia avanzada como DBA en entornos cloud, demostrando responsabilidad y control sobre bases de datos en producción., • Experiencia en la gestión de cuentas de Databricks y en la colaboración interna para impulsar las mejores prácticas., • Capacidad demostrada para optimizar modelos de datos entidad–relación (ER) OLTP existentes y diseñar nuevos esquemas OLTP., • Dominio de herramientas de modelado ERD (por ejemplo, ER/Studio, Lucidchart, draw.io o similares)., • Habilidad en el diseño y mantenimiento de arquitecturas OLAP, NoSQL y de Data Warehouse/Data Lake., • Sólido conocimiento de técnicas comunes de modelado OLTP y OLAP, incluidos los modelos Estrella, Copo de Nieve y Dimensional., • Amplios conocimientos técnicos de bases de datos SQL y NoSQL, junto con plataformas modernas de Data Warehouse y entornos Databricks. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable., • Contrato a través de Hays., • Modalidad híbrida (2 días a la oficina), • Ubicación: Sant Cugat del Vallés., • Horario de oficina.

Nivel de inglés suficiente para entorno profesional (C1).Delta Architecture (capas Bronze, Silver, Gold).Experiencia en procesamiento de datos en.Experiencia en ecosistema Azure.Salario competitivo + retribución flexible.Formación técnica y no técnica.Plan de desarrollo profesional.IT, aprende,

Nivel de inglés suficiente para entorno profesional (C1).Delta Architecture (capas Bronze, Silver, Gold).Experiencia en procesamiento de datos en.Experiencia en ecosistema Azure.Salario competitivo + retribución flexible.Formación técnica y no técnica.Plan de desarrollo profesional.IT, aprende,

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Data Engineer o Ingieniería de Datos , nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué Buscamos? 4 años de experiencia en roles similares Experiencia con Azure y sus productos de datos, incluyendo: Azure Data Lake Storage Azure Data Factory Conocimiento de la plataforma Databricks, incluyendo: Apache Spark (optimización de jobs y clusters) Workflows y jobs de Databricks Delta Lake Conocimiento de arquitectura Medallion Excelentes habilidades de modelado de datos Conocimientos de programación en Python (y PySpark) Nivel avanzado de SQL Sólido entendimiento de buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y CI/CD Buen nivel de Inglés (C1) ¿Qué ofrecemos? Modalidad Híbrida Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

🏗️ Data Architect | Project Azure + Databricks Sector: Seguros (Líder Global) Ubicación: Barcelona (Modelo Híbrido- 1 día a la semana en oficina) Proyecto: Diseño, Construcción y Migración de Plataforma de Datos End-to-End Stack Principal: Azure, Databricks, Unity Catalog, ADF La Misión: Diseñar plataforma de Datos desde cero Buscamos un Data Architect Senior para liderar la creación de una nueva plataforma de datos global en el sector asegurador. No es un rol de mantenimiento; serás el/la responsable de definir la arquitectura objetivo, realizar el assessment de la infraestructura actual y liderar la transición hacia un ecosistema moderno en la nube. Buscamos a un líder técnico con más de 6 años de experiencia en roles de datos, con al menos 3 años en arquitectura o liderazgo técnico. Experiencia Imprescindible: • Databricks Expert: Mínimo 2 años en entornos Databricks (Apache Spark, Unity Catalog, Delta Lake)., • Azure Core: Dominio experto de Azure Storage, Data Factory y Power BI., • Arquitecto de Soluciones: Experiencia demostrable liderando el diseño e implementación de al menos una plataforma de datos cloud a gran escala desde sus fases iniciales., • Metodologías: Conocimiento profundo de Medallion Architecture, modelado de datos y extracciones CDC., • Programación avanzada en Python (PySpark), Scala o SQL., • Infraestructura como Código (Bicep o ARM Templates)., • Experiencia o interés en Microsoft Fabric. ⚙️ Responsabilidades & Entregables Como arquitecto clave del equipo de datos, serás responsable de: • Diseño & Estrategia: Documentación de arquitectura, Roadmap técnico y estrategia de datos., • Gobernanza: Definición del framework de seguridad y gobierno (Unity Catalog)., • Modelado: Diseño de esquemas y modelos de datos para analítica avanzada., • Optimización: Reportes de performance y estrategias de optimización de costes., • Liderazgo: Capacidad para motivar y alinear los esfuerzos del equipo., • Ownership: Alto sentido de responsabilidad sobre los pipelines y procesos., • Mentalidad Proactiva: Resolución independiente de problemas complejos., • Idiomas: Nivel fluido de Inglés (entorno internacional). ¿Por qué este proyecto? Es una oportunidad única de liderar un proyecto End-to-End. Vivirás la fase más desafiante y creativa: la construcción inicial, seguida de una migración estratégica a gran escala durante el próximo año. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Estás listo/a para diseñar la nueva era de los datos en el sector seguros? Aplica aquí. #DataArchitect #Azure #Databricks #BarcelonaJobs #CloudMigration #BigData #TechLeadership #Hiring #ExtiaSpain

We are looking for a Material & Business Partner Master Data Specialist, who will be responsible but not limited to supporting the different company plants with Master Data requests such as creation & maintenance of material & business request in SAP or any additional system part of the business process. This person will report directly to the Head of Master Data and will be based in Barberà del Vallès (Barcelona). Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Main functions: • Maintain, change or create Business Partners (vendors, customers, employees) master data related requests in SAP (R3& S4) plus any additional CRM system where will be required., • Responsible for master data quality and accuracy, Ensure and enforce proper usage of country specific and Siegfried procedures., • Act as the first point of contact for those affiliates where the support will be provided., • Monitoring activities as errors the different business users could face related to master data objects., • Supporting Activities part of the migration projects such as training, data mapping guidance, acting as a Super User of the global master data department., • Knowledge Management: Build up and maintain an internal knowledge base related to the supporting plants., • Incident handling activities: Handling incidents & emails, supporting business users and global IT colleagues with changes or errors related to master data objects., • Testing master data objects for IT implementations in test & development SAP systems, participate in technology projects, providing functional analysis and testing and scripted regression testing, identify opportunities for process improvement and assist in their implementation, Escalate user support issues and enhancement requests to the IT Support Team and track to conclusion., • Conduct trainings end user and professional training to the organization, Training material preparation and delivery (including delta training) – using Train the Trainer and end user concepts., • Create/maintain and follow up on cases/tickets with adequate quality and in a timely manner in order to achieve the best response and end-to-end resolution time., • Liaise between other groups and the business, by reviewing feedback related incidents and sharing the knowledge and instructions with the Requestor on the adequate level. What are we looking for? Languages: • Excellent English written and verbal., • German is a plus. Qualifications: • Demonstrated communication skills with a focus on customer service., • Support the process improvement and best practice implementations., • Maintain Excellent Key Performance Indicators and takes care of internal operation improvements., • Ability to collaborate cross-functionally with data owners, stewards, and business units to ensure alignment with governance practices. Required Experience: • 3+ years of experience in Master Data Materials & Business Partners. Supply Chain is a plus., • 5+ years of experience in Multinational environment & experience in system support., • 4+ years of Advanced SAP experience., • University degree in finance, informatics or business administration., • Data migration experience., • Strong understanding of data quality and regulatory compliance. Desirable Experience: • Project management experience., • Experience with CRM systems such as Salesforce., • Data Governance concept & processes. xcskxlj What do we offer? • Annual bonus, • Health insurance, • Subsidized on-site canteen, • Restaurant vouchers, • Free parking, • Other benefits

¡Buscamos Técnico/a Laboral para unirse a nuestro equipo de RRHH! Si te motiva trabajar en el área laboral con precisión y aportar valor a un departamento dinámico, riguroso y eficiente… ¡queremos conocerte! Tu misión será liderar la gestión laboral de la compañía asegurando la correcta elaboración de nóminas, impuestos, contratos y cumplimiento normativo. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión laboral y nóminas Elaboración y gestión de nóminas, cotizaciones y contrataciones. Trámites con Seguridad Social. Preparación de certificados de empresa, finiquitos, indemnizaciones y despidos. Presentación de modelos 111, 190 y gestiones fiscales relacionadas. Tramitación de IT, accidentes, maternidad/paternidad y otras prestaciones. Asesoría interna Resolución de consultas laborales internas (contratación, convenios, bonificaciones…). Redacción de cartas disciplinarias y comunicaciones laborales. Herramientas y sistemas Valorable conocimiento de A3NOM . Manejo de DELTA, SILTRA, Sistema RED . Buenos conocimientos de Excel (BuscarV, condicionales, fórmulas anidadas, etc) Requisitos Diplomatura en Relaciones Laborales o formación similar. 3 a 5 años de experiencia en departamentos laborales o asesorías. Experiencia sólida con algún software de nóminas. Valorable experiencia en empresas del sector IT. Buenos conocimientos de herramientas ofimáticas y webs de organismos oficiales. Qué buscamos en ti Organización, responsabilidad y autonomía. Capacidad analítica y orientación a resultados. Comunicación clara, empatía y buen trato. Proactividad y trabajo en equipo. Paciencia y atención al detalle. Qué ofrecemos Jornada completa de 8 a 16h con flexibilidad horaria.. Teletrabajo 1–2 días por semana. Salario entre 25 y 28k Si eres una persona detallista, resolutiva y con pasión por el área laboral, ¡esta es tu oportunidad! ¿Te interesa? ¡Inscríbete y lo hablamos! O si lo prefieres escríbeme a

En Hays estamos trabajando con una compañía del sector de marketing que aporta claridad a marcas, agencias y propietarios de medios sobre cómo las personas consumen los medios. Son líderes mundiales en medición de audiencias, análisis del consumidor e inteligencia publicitaria . Operan en más de 80 países, sus datos son la referencia de confianza que impulsa decisiones más inteligentes y promueve la evolución del ecosistema mediático. Estamos buscando dos perfiles de DBA and Data Modeller para que se una al equipo y para diseñar y mantener de modelos de datos para almacenes de datos transaccionales y analíticos, la administración de bases de datos operativas y dar soporte de cargas analíticas avanzadas en plataformas en la nube. Además, incluye la supervisión global como administrador de cuentas de entornos Databricks. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollar nuevos modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos, o actualizar los existentes, según sea necesario para dar soporte a las aplicaciones principales del negocio y a las tareas analíticas. Administrar bases de datos relacionales como Oracle, PostgreSQL, SQL Server o MySQL para maximizar la fiabilidad, el rendimiento y la resiliencia de los datos. Gestionar bases de datos NoSQL y modelos de Databricks Delta Lake para cargas de trabajo analíticas. Ejecutar actividades de optimización del rendimiento a nivel de bases de datos, pipelines y modelos de datos, incluyendo indexación, particionamiento, caché y escalado de recursos de cómputo. Supervisar los estándares de seguridad y cumplimiento, como roles de IAM, políticas de cifrado, auditorías y la implementación de principios de acceso de mínimo privilegio. Colaborar en la planificación de copias de seguridad y recuperación ante desastres para garantizar la continuidad del negocio en entornos en la nube. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia avanzada como DBA en entornos cloud, demostrando responsabilidad y control sobre bases de datos en producción. Experiencia en la gestión de cuentas de Databricks y en la colaboración interna para impulsar las mejores prácticas. Capacidad demostrada para optimizar modelos de datos entidad–relación (ER) OLTP existentes y diseñar nuevos esquemas OLTP. Dominio de herramientas de modelado ERD (por ejemplo, ER/Studio, Lucidchart, draw.io o similares). Habilidad en el diseño y mantenimiento de arquitecturas OLAP, NoSQL y de Data Warehouse/Data Lake. Sólido conocimiento de técnicas comunes de modelado OLTP y OLAP, incluidos los modelos Estrella, Copo de Nieve y Dimensional. Amplios conocimientos técnicos de bases de datos SQL y NoSQL, junto con plataformas modernas de Data Warehouse y entornos Databricks. ¿Qué ofrecemos? Proyectoestable. Contrato a través de Hays. Modalidad híbrida (2 días a la oficina) Ubicación: Sant Cugat del Vallés. Horario de oficina.

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia , nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work , estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Team Lead de Data en Canarias, con 5 años de experiencia en entornos Microsoft Azure, y trayectoria demostrada coordinando equipos técnicos y proyectos con metodologías ágiles. Tus principales responsabilidades: Coordinación del equipo, asegurando una comunicación efectiva y colaboración entre los miembros. Participación y colaboración en actividades necesarias para el buen funcionamiento del departamento y el adecuado desarrollo de la empresa. Proporcionar dirección y orientación técnica al equipo de datos, promoviendo buenas prácticas en arquitectura, pipelines, calidad y gobernanza. Participar en la planificación de proyectos y asignar tareas específicas a los miembros del equipo, realizando seguimiento de avances y asegurando entregas de calidad. Análisis, desarrollo y mantenimiento de soluciones de datos en Azure (Data Lake/Lakehouse), incluyendo ingesta, transformación y modelado mediante ETL/ELT. Diseño, implementación y aplicación de buenas prácticas en soluciones cloud de datos (seguridad, rendimiento, optimización de costes, gobierno y trazabilidad). Elaborar especificaciones técnicas detalladas (arquitecturas de datos, diseño de pipelines, modelos semánticos, diccionarios de datos, SLA/OLA). Diseñar, implantar y validar productos de datos y analítica (datasets certificados, modelos BI, dashboards y servicios de consumo). Diseño de estructuras de bases de datos y modelos (relacional y dimensional: star/snowflake; Azure SQL, Delta Lake). Colaborar con consultorías externas y departamentos técnicos de otras empresas cuando sea necesario, coordinando integraciones y entregables. Trasladar las necesidades de los clientes a soluciones robustas basadas en Azure Data Services, Microsoft Fabric y Power BI, integradas con el ecosistema Microsoft 365 cuando aplique. Tecnologías con las que trabajarás: Azure Data Services: Azure Data Factory, Synapse Analytics, Databricks, Azure SQL, Azure Storage, Event Hub, Stream Analytics ☁️ Microsoft Fabric y Power BI (modelos tabulares, DAX, Direct Lake) Gobierno y seguridad: Microsoft Purview, Entra ID (Azure AD), RBAC, Key Vault Lenguajes y herramientas: SQL, Python, Git, Azure DevOps/Jira, CI/CD para datos Requisitos: Formación en Ingeniería Técnica, Informática o similar. Valorable máster o formación avanzada. Certificaciones en el área de datos de Microsoft. Al menos 5 años en un puesto similar liderando equipos y proyectos de datos. Mínimo 5 años trabajando con metodologías ágiles Servicios de datos de Azure (Azure SQL, Storage Accounts, Synapse, Databricks, Data Factory, Event Hub). Experiencia demostrada en soluciones de datos sobre Azure Experiencia demostrada en BI/analítica con Power BI/Fabric Experiencia en toma de requerimientos y gestión de proyectos end-to-end. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS : Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti. Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.) Modelo de trabajo Hibrida (sólo acudirás 2 días al mes a oficina, todo lo demás será en remoto). Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana. 25 días hábiles de vacaciones al año. Tarde de cumpleaños libre. Plan de retribución flexible para tu beneficio. Plan de retribución variable en función de tus objetivos. Formar parte de una empresa Great Place to Work. Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

NTT DATA is all of us. A team of more than 190,000 professionals, as diverse as the more than 50 countries in which we operate and the different sectors in which we operate: telecommunications, financial institutions, industry, utilities, energy, public administration, and healthcare. Our mission? To offer technological, business, strategy, application development, and maintenance solutions, becoming a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people, and the fact that we don't settle for the established; we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, to break paradigms, and to provide solutions that truly meet the needs of each client. Our talent has allowed us to proudly say that we are one of the TOP technology companies in the world. What are we looking for? We are looking for people specialized in results-driven Data Engineer with strong expertise in building scalable data pipelines and processing large datasets using Databricks and PySpark. Your day-to-day will focus on: Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Strong problem-solving mindset and ability to work in multicultural teams business units—to ensure alignment with organizational goals. Mentor junior engineers, lead architecture reviews, and contribute to internal communities of practice on AI and cloud technologies. Why would we like to meet you? We'd love to meet you if: Distributed data processing with Apache Spark on Databricks NoSQL schema design and performance tuning in MongoDB Data ingestion, transformation, and orchestration using Delta Lake, Apache Airflow, and Azure Data Factory CI/CD for data pipelines and version control with Git Agile methodologies and DevOps practices in data engineering projects Strong problem-solving mindset and ability to work in multicultural teams What do we offer? At NTT DATA, we offer: Career development: an individualized and mentored career plan for both your personal and professional life. Training tailored to your needs and preferences. Through our Corporate University, you can complete certifications, language courses, management skills, and technical courses, and access Udemy. Great team: work in a positive team environment where you can learn from others and they from you. Flexibility and work-life balance: a hybrid work environment and flexible hours. Cutting-edge projects: the opportunity to work on high-priority projects for leading companies in Spain and Europe. The latest technology: the opportunity to apply the latest innovations in generative AI in leading international companies. Competitive salary commensurate with experience. Benefits: meal tickets, 100% paid medical insurance for you and 80% paid to your family if you wish them to benefit from it, and life insurance. Interested? If you're ready to shape the future with us, apply today! Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

Tu próximo destino profesional empieza aquí En el RACC buscamos personas que quieran avanzar con propósito, crecer en equipo y dejar huella en lo que hacen. Si estás buscando un proyecto que te rete y te acompañe en tu evolución profesional, da el primer paso y empieza la carrera de tu vida con nosotros. Súmate a un lugar donde el compromiso, la colaboración, la innovación y el impacto positivo son los valores que nos mueven. Integrada/o en el Departamento de Personas, buscamos un perfil que gestione de manera integral la plantilla, los procesos de nómina y administración de personal, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y la eficiencia operativa. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionar de forma integral de la plantilla asignada: confección de contratos, nóminas, seguros sociales, control de vencimientos, cambios en las condiciones laborales, control de absentismos (esto no lo hará) e incidencias asociadas a los trabajadores/as. Coordinar la recogida de datos variables para su inclusión en nómina. Regularizaciones mensuales de IRPF y elaboración de nóminas complementarias. Asegurar el correcto cumplimiento del pago de nóminas en el plazo previsto. Asesorar en gestión administrativa de personal y legislación laboral. Gestionar el cuadro contable relacionado con nóminas y personal. Movimientos de contratación de personal (afiliaciones) a través de Sistema RED, Contrat@ y/o Certific@dos (SEPE). Presentación mensual de cotizaciones (DCL/RCL y RNT) mediante comunicación directa con la Seguridad Social y su herramienta SILTRA. Controlar y registrar ITs a través de Sistema RED o Sistema Delta. Retribución flexible: incorporación de datos al sistema. Lo que necesitas para arrancar tu carrera en el RACC: Formación: Diplomado/a en Relaciones Laborales, ADE o similares. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en funciones similares, en empresas con gran volumen de plantilla, alta rotación de personal y acostumbrado/a a trabajar con distintos convenios colectivos y casuísticas. Conocimientos técnicos: Paquete Office avanzado, especialmente Excel. Valorable experiencia en programas de nómina (Labor u otros similares). Competencias y habilidades Orientación a resultados Orientación al cliente Planificación y organización Proactividad Trabajo en equipo ¿Qué nos hace únicos? Buen ambiente y cultura de equipo: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Desarrollo profesional continuo: Te acompañaremos con un onboarding inmersivo y formación constante a través de nuestros programas internos. Contrato de sustitución para cubrir maternidad. Reconocimiento: Tu compromiso cuenta y lo reconocemos, ofrecemos salario competitivo. Ubicación: Sede central RACC, Av. Diagonal 687, 08028, Barcelona. Flexibilidad y conciliación real: Horario flexible de lunes a viernes. Jornada intensiva los viernes y periodos vacacionales establecidos. Teletrabajo un día a la semana para equilibrar vida personal y profesional. Beneficios que suman: Ser socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos exclusivos. Programas FlexiRACC y actividades de bienestar. (los temporales no tienen derecho) Cantina en la oficina con precios asequibles. Programas de reconocimiento y reclutamiento interno. ¡Únete al #YellowTeam y empieza la carrera de tu vida!

Investment Data Management Associate Director (IM0000000309) Responsibilities Work with the team to understand platform capabilities and how to best improve and expand those capabilities. Design, development, enhancement, and maintenance of complex data pipeline products which manage business-critical operations and large-scale analytics applications. Support internal Investment Management clients and understand their unique needs and challenges. Instill excellence into the processes, methodologies, standards, and technology choices embraced by the team. Grasp new concepts quickly to keep up with fast-moving data engineering technology and AI. Dedicate time to continuous learning to keep the team appraised of the latest developments in the space. Work alongside experts in various technological domains. Enhance your skills with real-world experience Contribute to a team that values your input and creativity Qualifications 3+ years of Data Engineering experience including 2+ years designing and building Databricks data pipelines is required; Azure cloud is highly preferred, however will consider AWS, GCP or other cloud platform experience in lieu. Experience with conceptual, logical and/or physical database designs is a plus 2+ years of hands-on Python/Pyspark/SparkSQL and/or Scala experience is required 2+ years of experience with Big Data pipelines or DAG Tools (Data Factory, Airflow, dbt, or similar) is required 2+ years of Spark experience (especially Databricks Spark and Delta Lake) is required 2+ years of hands-on experience implementing Big Data solutions in a cloud ecosystem, including Data/Delta Lakes, is required 2+ years of SQL experience, specifically to write complex, highly optimized queries across large volumes of data is highly desired Experience working in a controlled environment with Github and CI/CD release pipelines is highly desired Experience with financial data providers such as Bloomberg in an asset/investment management firm or other financial service company is highly desired but not essential Experience with AI, LLMs, Databricks Genie or similar tools is required Must be comfortable speaking English A positive attitude and a ‘can do’ mentality is essential Benefits To support your work-life balance, we have adopted a flexible working model. Over 300 euros to set up your home office and additional monthly home office allowance. Wide range of internal and external trainings, including English, German and Spanish classes depending onto needs. Ticket restaurant and Health Insurance with the flexibility to exchange it for other benefits. Life and accident insurance. Collective Life retirement Plan 2000 referral bonus if you bring other talented people like you to the company. Special banking and insurance conditions plus Exclusive Employees discounts Functional diversity benefits Different social clubs such as hiking, investment, beach volley and many more Stock options and mortgage benefits. Location: Barcelona, Spain Schedule: Full Time At Zurich, we are an equal opportunity employer. We attract and retain the best-qualified individuals available, regardless of race/ethnicity, religion, gender, sexual orientation, age, or disability. To apply, please send your CV in English. #J-18808-Ljbffr

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Buscamos un perfil técnico senior, orientado a calidad, rendimiento y buenas prácticas, con autonomía para tomar decisiones técnicas y capacidad para colaborar con perfiles de negocio y otros roles de datos Funciones: Datamarts On‑Prem (SQL Server) • Mantener y evolucionar Datamarts productivos en SQL Server, • Desarrollo y mantenimiento de Stored Procedures, Vistas y Queries complejas en T‑SQL, • Optimización de rendimiento:, • Análisis y tuning de consultas, • Índices, particionado y buenas prácticas, • Soporte a cargas incrementales y procesos batch, • Garantizar estabilidad, calidad y performance en entornos productivos Migración a Cloud – Microsoft Fabric • Participar activamente en la migración de Datamarts On‑Prem a Microsoft Fabric, • Desarrollo y mantenimiento de soluciones basadas en Lakehouses y Notebooks (PySpark / Spark SQL), • Implementación de arquitecturas Bronze / Silver / Gold, • Trabajo con: Delta Tables, Cargas incrementales y Procesos de transformación en Fabric, • Colaborar en la definición de estándares y buenas prácticas Cloud Modelos Semánticos & Power BI • Diseño, mantenimiento y optimización de modelos semánticos en Power BI, • Modelado de datos siguiendo esquemas estrella, • Gestión de: Relaciones y cardinalidades y Optimización de tamaño y rendimiento del modelo, • Mantenimiento de reportes conectados al modelo, • Soporte a equipos de BI y usuarios de negocio DAX & Analítica Avanzada • Creación, mantenimiento y refactorización de medidas DAX, • Desarrollo de: Métricas de negocio, Time Intelligence y Medidas complejas y reutilizables, • Optimización de DAX enfocada en performance, • Análisis de impacto de cambios en modelos y reportes Requisitos (Must-haves): • +3 años de experiencia en BI / Analytics / Data, • Dominio avanzado de SQL Server y T‑SQL, • Experiencia sólida en Power BI:, • Modelado de datos, • Modelos semánticos PowerBI, • DAX avanzado, • Experiencia real manteniendo Datamarts productivos, • Buen entendimiento de arquitectura analítica y BI empresarial Valorable: • Experiencia con Microsoft Fabric, • Lakehouses y Delta Lake, • Desarrollo en Notebooks (PySpark / Spark SQL), • Conocimientos de:, • CI/CD en Power BI, • Git / Azure DevOps, • Gobierno del dato y buenas prácticas Lo que ofrecemos (Beneficios): • Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución... ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! 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Desde Acercanza Consulting buscamos un Técnico Senior de gestión laboral y nóminas , para un Despacho especializado en contabilidad, fiscalidad y soluciones complementarias para PYMEs. Se ofrece: Contrato indefinido directamente con la empresa. Jornada completa, presencial en Villaviciosa de Odón (Madrid) con dos días de teletrabajo. Horario: L a J de 9:00 a 18:30 (1h para comida) y V 08:00 a 14:30. Agosto de 08:00 a 15:00. Salario: 32.000€ Mando intermedio: 1-5 personas a cargo. Descripción del puesto: Liderar, gestionar y ejecutar de principio a fin y de forma eficaz y precisa todos los procesos relacionados con la administración laboral y la elaboración del ciclo completo de nóminas, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social (ET, Seguridad Social y AEAT), así como brindando soporte al cliente en materia laboral, garantizándole exactitud, cumplimiento y servicio. Actuar como referente técnico en convenios, fiscalidad de IRPF, Seguridad Social, auditorías y proyectos de mejora (automatización/estandarización) con ERP. Liderar al equipo de técnicos y supervisar sus tareas. ESPECIALISTA EN MANEJO DEL PROGRAMA A3. Funciones y responsabilidades: 1.- Elaborar y revisar nominas mensuales con exactitud (entre 600/1000 nóminas) 2.- Gestionar altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social 3.-Aplicar normativa laboral vigente 4.-Realizar contratos, renovaciones y finiquitos correctamente 5.-Tener un calendario completo de finalizaciones de periodos de prueba y de contratos 6.-Responder consultas sobre nóminas y temas laborales 7.-Mantener registros y documentación actualizada y organizada (muy importante) 8.-Preparar y presentar seguros sociales y otras comunicaciones oficiales. 9.-Preparación y presentación de impuestos (111, 190, etc). 10.- Liderar y gestionar el equipo de técnicos junior. 11.- Amplios conocimientos en Sistema Red, Siltra, Delta, Contrat@, 12.-Experiencia en entornos multisociedad, multi convenio, y con colectivos variados (turnos, variable, expatriados, ETTs, etc.). Requisitos: Nivel muy avanzado en ERP de A3. Orientación y muy buena comunicación con el cliente. Haber trabajado al menos 6 años en Gestoría, Despacho o Asesoria. Capacidad de liderazgo. Capacidad de liderazgo Discreción y confidencialidad. Conocimiento perfecto en A3, Siltra, Sistema Red, Delta, Contrata, Certifica, multiconvenios. Beneficios laborales: Seguro médico Kilometraje Teléfono móvil Si estas interesado apúntate en la oferta!!

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