Trabajos editorial en España

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Proven experience is necessary. Position details: • Immediate incorporation, • Indefinite contract, • In-person working environment in our office in Madrid (Arturo Soria), • Regular international travel to US and Europe Responsibilities: • Elaboration and development of content plans., • Generation and writing of informative and marketing content: articles, whitepapers, press releases, opinion pieces, interviews, etc., • Research and analysis of trends and information opportunities related to the sector of the assigned accounts., • Informative coverage of news and events., • Copywriting., • Creation and editing of web content., • Preparation of activity reports., • Monitoring of current sector information., • Support in the elaboration of graphic and audiovisual content., • Participation in calls and meetings with clients abroad., • Support in the activation of international communication plans., • Monitoring of digital communication plans of assigned account. Experience: • Previous experience in similar positions in agencies or clients and/or journalists in international media is essential., • Blogging experience and writing skills for SEO., • Digital marketing awareness Requirements: • Native-level English skills required. (Candidates who do not meet this requirement should refrain from applying), • Higher education in Communications, Journalism, Advertising and PR or similar., • Advanced use of MS Office., • High level of writing. Demonstrable: published in the media. (References will be requested)., • Skills: adaptation, flexibility, people skills and own initiative., • Excellent planning and organisational skills Benefits: • 24 days of holiday (22 at your free will + 2 fixed days), • Flexible working hours for entrance and lunch time, • Training sessions in different areas, • Possibility of professional development within the company, • Annual corporate trip, • In-kind incentives (experiences, products or services), • Good working environment The role is on-site and full-time, with an indefinite contract and immediate start date.

En NTT DATA estamos buscando un/a Editorial Coywriter junior para que se pueda incorporar con nosotros dentro del equipo de TANGITY SPAIN (part of NTT DATA). Descripción perfil Como Editorial Copywriter Junior, formarás parte del equipo de Creatividad y Contenidos, apoyando en la creación, edición y adaptación de textos para piezas editoriales, contenidos digitales, propuestas, campañas, newsletters, presentaciones y comunicación de marca. Participarás en la construcción de mensajes claros, bien estructurados y alineados con el tono de cada cliente, combinando sensibilidad editorial, capacidad de síntesis y orientación a objetivos de comunicación. Trabajarás bajo la supervisión de perfiles sénior y en colaboración con equipos de diseño, creatividad, audiovisual, estrategia y cuentas para transformar información compleja en contenidos comprensibles, atractivos y accionables. Este rol requiere buena escritura, criterio narrativo, atención al detalle y capacidad para adaptar el tono a diferentes marcas, audiencias y formatos dentro de un entorno dinámico y multidisciplinar. Responsabilidades • Redactar, editar y adaptar textos para contenidos editoriales, piezas digitales, campañas, presentaciones, newsletters, artículos, guiones, claims y materiales de comunicación con foco en la tecnología, su uso e impacto en la sociedad, • Transformar briefs, documentación técnica o información compleja en mensajes claros, estructurados y orientados al usuario o audiencia final., • Apoyar en la definición de tono de voz, líneas editoriales, mensajes clave y estructuras narrativas para diferentes clientes y proyectos., • Realizar tareas de revisión, corrección ortotipográfica, consistencia terminológica y adecuación de estilo en entregables internos y de cliente., • Investigar referencias, tendencias, audiencias y contextos para enriquecer la calidad de los contenidos y aportar precisión al discurso., • Utilizar herramientas de IA como apoyo en investigación, generación de rutas, optimización de textos, traducción, adaptación de tono y producción de versiones, manteniendo siempre criterio editorial propio. Requerimientos: • Titulación en Periodismo, Publicidad, Comunicación, Humanidades, Marketing, Filología o disciplina afín., • Experiencia inicial en redacción, contenidos, comunicación, agencia, editorial, social media o proyectos académicos/profesionales vinculados a escritura y storytelling., • Excelente capacidad de redacción en español, con atención al detalle, corrección ortográfica, claridad estructural y sensibilidad por el tono., • Capacidad para sintetizar información, ordenar mensajes y adaptar contenidos a diferentes formatos, canales y audiencias., • Interés por marcas, creatividad, contenido editorial, comunicación digital, campañas, social media y narrativa corporativa., • Alto nivel de inglés para crear/leer documentación, adaptar textos y trabajar con referencias internacionales., • Actitud proactiva, curiosidad, organización y capacidad para trabajar con feedback, plazos ajustados y múltiples piezas en paralelo., • Se valorará familiaridad con herramientas de IA generativa aplicadas a escritura, investigación, traducción, adaptación de tono y optimización de contenidos. Salario: A evaluarse según la experiencia, portfolio de textos y nivel de autonomía Qué ofrecemos: 📍 Modelo híbrido ⚡ Incorporación inmediata 📑 Contrato indefinido con un plan de carrera personalizado. 🎓 Acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones y upskilling constante. ✅ Salario acorde a la experiencia + paquete de beneficios sociales (Seguro de salud, Ticket restaurante, etc.). 🔝 Formar parte de un equipo de alto rendimiento, dinámico y, sobre todo, humano. Este es un momento increíble para unirte a la empresa, ya que seguimos creciendo rápidamente. Si te apetece afrontar un reto, envía tu CV junto a tu portafolio!

• Location & Work Model: Alcalá de Henares (Madrid). A hybrid setup so you get the best of both worlds (Mon-Wed in the office to connect with the team, and Thu-Fri from wherever you like)., • The Project: B2B SaaS Strategic Growth., • Salary: Between €35,000 and €40,000 gross per year. We are looking for a strategy enthusiast who wants to leave their mark on a tech solution that is transforming the maintenance service management industry. If you love the logic of data and the magic of creativity, keep reading! The Project Imagine working for a company that is part of a solid international group specializing in software for service-based businesses. The goal is simple yet ambitious: to lead the market with a SaaS platform that optimizes processes and makes life easier for thousands of technicians and managers. Your mission will be the engine driving this machine: you will be the key player in demand generation, nurturing every lead with care and transforming complex concepts into engaging content. The Role & Your Responsibilities Your day-to-day will be dynamic, with clear objectives to measure your success: • Nurturing Architect: You will design and refine automation flows in HubSpot (scoring, segmentation) to ensure no lead is left behind and conversion is maximized., • Storyteller: You will breathe life into newsletters, blog posts, and ebooks. You won’t just write; you’ll also design basic graphic assets (banners, infographics) that give our brand its personality., • Social Media Voice: You’ll manage the editorial calendar (LinkedIn and beyond), always looking for that engagement that makes us stand out., • Digital Strategist: You’ll launch and optimize email marketing campaigns and paid social ads, managing the budget wisely and always hunting for the best ROI., • Data Wizard: You’ll build dashboards so everyone understands the performance (LVR, MQL, SQL...) and suggest improvements based on A/B testing. Data is king! What should you bring to the table? We are looking for a Digital Strategist with a Creative Soul. The Must-Haves: • Experience: At least 2-3 years in similar roles, ideally within tech or SaaS environments., • HubSpot: You feel right at home configuring workflows and reports., • Design: Proficient with tools like Canva, Photoshop, or Illustrator to keep everything looking sharp., • Copywriting: The ability to write copy that people actually want to read., • Languages: A Native level of Spanish and a professional English level (written and spoken) to communicate fluently in an international environment. The Nice-to-Haves (The "Cherry on Top"): • A degree in Marketing, Communications, or similar., • Knowledge of SEO/SEM and Google Analytics., • Basic video editing skills (because video content is king!). What’s in it for you? • The Challenge: Lead the digital strategy within a growing international group. Here, your ideas are heard and implemented., • The Vibes: A young, dynamic, and highly professional environment where collaboration is the foundation of everything., • Your Well-being: Flexible working hours, meal vouchers (ticket restaurant), and private medical insurance., • Growth: A training plan to keep you learning and real opportunities to evolve within the company structure. About the Company We are a leading tech company, part of a top-tier European group dedicated to making life easier for other businesses through software. We believe in constant innovation and that technology should be human and accessible. If you’re looking for a place where software quality meets an exceptional human team, this is it.

SOBRE EL ROL En Bloom estamos construyendo la mayor comunidad de mujeres en habla hispana en torno a salud, bienestar y educación. No somos solo un medio: somos una plataforma que informa, conecta y activa a millones de mujeres. Buscamos a alguien que entienda que comunidad no es solo redes sociales. Es contenido, conversación y activación continua. Serás la voz diaria de Bloom con su audiencia y la persona que convierte lo que escucha en contenido relevante. RESPONSABILIDADES Comunidad = contenido ON, eventos OFF • Escuchar qué mueve a la audiencia y convertirlo en acciones ON y OFF, • Idear y ejecutar contenido para activar a la comunidad (IG, TikTok, newsletter, WhatsApp), • Dinamizar la conversación: responder comentarios, DMs y generar engagement real, • Nutrir y moderar grupos de WhatsApp y comunidades cerradas, • Gestionar eventos y planes presenciales para la comunidad CRM & canales directos • Ejecutar estrategias de captación, crecimiento y retención de leads (usuarias), • Gestionar los flujos de comunicación en web, WhatsApp y newsletter, • Etiquetar a la audiencia y personalizar por intereses, • Diseñar y ejecutar campañas de retención y reactivación Data & insights oriented • Analizar el comportamiento de la audiencia en todos los canales, • Generar encuestas y focus group para obtener data cualitativa, • Hacer seguimiento de métricas clave y optimizar KPIs de engagement, crecimiento y conversión QUÉ BUSCAMOS • 2–4 años de experiencia en gestión de comunidad, social media o CRM, • Dominio de herramientas de WhatsApp Business y plataformas de CRM como Brevo, Mailchimp, Hubspot, • Buen criterio editorial: entender qué interesa y por qué, • Capacidad para crear contenido con el móvil y editar en Canva o Capcut, • A alguien organizada, resolutiva y con iniciativa real, • Un plus: experiencia en representación de talento, en departamentos de marketing de marcas con BBDD, en medios digitales con comunidades QUÉ TIPO DE PERFIL ES • No buscamos un community manager al uso. Buscamos a alguien que entiende que comunidad es contenido + conversación + relación directa. Que puede pasar de responder un DM a crear su evento soñado e invitar a medio mundo. Que disfruta en entornos donde pasan muchas cosas a la vez y sepa adaptarse a lo rápido que cambia el mundo de las tendencias.

Something Extraordinary Every Day™ Join our team at Las Rozas Village as Social Media Coordinator, playing a key role in shaping the quality, consistency and impact of all content shared across our social platforms. In this position, you will work closely with the Content Manager and Content Director Spain, contributing to the daily management of Marketing initiatives and the development of integrated social media content that reflects the essence of The Bicester Collection. You’ll be responsible for ensuring that every piece of content released into the public domain aligns with our distinctive tone of voice, unique selling propositions and brand values. With a strong focus on excellence and consistency, you will help elevate our storytelling, strengthen brand perception, and support the business through engaging, high‑quality content that connects with our audiences and drives performance. About the role Social Media: • Strategy, planning, editing, execution of the content plan for social media in the different social channels: TikTok, Instagram, Twitter, Facebook, • Leverage and enhance the fashion and lifestyle credentials of the Village applying relevant storytelling and editorial contents, • Create a tone of voice strategy (text, image and video) for the Village aligned with the brand strategy, • KPIS monitoring and measurement of the main channels, • Monitoring Social Media management with an external agency, • Reporting of KPIS, local brands and Group brands, • Reporting of KPIs of special actions, • Crisis management, monitoring and reporting, • Tracking of third-party publications, trends and identification of UGC., • Coverage events and special actions, • Alignment with influencer marketing specialist building together the strategy when the content generated by the influencer will be posted in Social Media Channels, • Alignment with digital and paid media team on boosting strategy and paid social Content: • Support with campaign productions and fashion shoots, • Product hunting, • Creation of ad hoc content for social networks: ig stories, reels, photos, videos, • Support in the management of content needs of the rest of the departments. Role requirements Ideal experience and skills: • At least 2 years’ experience in the field in a consumer lead environment – ideally with experience of retail-marketing and brand building, fashion & lifestyle, destination marketing and digital savvy/expert, • Writer/editorial experience with an eye for detail, proof reading and creating online content, • Creative skills and good understanding of design and trends, • Skilled at managing projects and juggling multiple priorities, • High level of initiative and ability to work with minimal supervision, • Prior experience creating and developing responsive, interesting, original content, • Strong expertise in managing content in digital business, • Provide evidence of strong writing skills and expertise in New Media is required, • Enjoys working alone and with others and can collaborate well, • Must have worked in fast paced environments, • Proficiency with Adobe, Canva or equivalent, • A love of shopping is helpful and must be an avid reader of consumer reviews, • Fluency in English. Other languages an advantage., • Ability to work individually and proactively as part of a global team, • Ability to multi-task and prioritize large volumes of work, • Ability to execute, • Innovation There’s no one quite like us The Bicester Collection are the worlds’ leading luxury shopping destinations, and we are committed to creating magical and memorable experiences for our guests. Taking the name of the founding Village, The Bicester Collection distinguishes the 11 Villages in Europe and China as one collection of destinations for our guests, our brand partners, our travel and tourism partners, our corporate and financial media, and our internal teams. What we do for you The key to our success is the quality and commitment of our people. In return for your dedication and hard work, you’ll receive a generous salary and along with a competitive benefits package including 25 days annual leave, along with extra leave on your birthday and if you are getting married or moving, you will receive discounts throughout our villages, a very generous employee referral bonus, access to private medical and dental cover, along with many more benefits! Come and live your story with us The key to our success is the quality and commitment of our people. We are diverse in background, age, experience and leadership style. We believe that an inclusive workforce makes magic happen. We have huge ambition for what we can achieve together, and we want to have fun!

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Buscamos incorporar un/a Corporate Communications Manager para contribuir al desarrollo y ejecución de la estrategia de comunicación corporativa de la compañía. La posición tiene como objetivo reforzar el posicionamiento y la reputación corporativa de LETI Pharma, aportar estructura y criterio a la función de comunicación y dar soporte a proyectos corporativos prioritarios en un entorno transversal y de alta exigencia, incluyendo iniciativas vinculadas a ESG / sostenibilidad. Se trata de una posición senior con alto nivel de interacción con Presidencia y con las distintas áreas del negocio. Responsabilidades principales Comunicación corporativa y reputación • Elaborar y desarrollar planes de comunicación corporativa., • Revisar, alinear y mejorar los mensajes corporativos de la compañía., • Redactar y preparar materiales de comunicación corporativa., • Revisar notas de prensa, presentaciones y contenidos elaborados por distintas áreas., • Realizar seguimiento y priorización de temas abiertos del área., • Identificar riesgos reputacionales y proponer ajustes en narrativa y enfoque., • Asegurar la coherencia del posicionamiento corporativo en todos los canales. Relación con medios y visibilidad • Mantener y reforzar la relación con medios de comunicación estratégicos., • Identificar oportunidades informativas y de posicionamiento reputacional., • Detectar temas con potencial noticioso y proponer enfoques relevantes para medios., • Gestionar peticiones de medios y coordinar entrevistas y encuentros., • Organizar acciones de relación con medios., • Analizar la cobertura obtenida y el impacto de las acciones., • Impulsar la visibilidad de la compañía en medios sectoriales, farmacéuticos, generalistas, lifestyle y económicos. Contenidos y soporte editorial • Elaborar borradores y propuestas de contenido corporativo., • Revisar mensajes, textos y documentos preparados por otras áreas., • Dar soporte en la preparación de presentaciones corporativas, argumentarios y materiales clave. ESG / Sostenibilidad • Dar apoyo a la coordinación de la implantación de la estrategia ESG., • Realizar seguimiento de iniciativas y proyectos de sostenibilidad, asegurando orden y trazabilidad., • Colaborar con las áreas implicadas para recopilar información y alinear enfoques., • Identificar oportunidades de posicionamiento reputacional vinculadas a ESG, con un enfoque riguroso y alineado con la realidad del negocio. Trabajo transversal y organización • Colaborar con las unidades de negocio para alinear mensajes y prioridades., • Trabajar de forma coordinada con Presidencia y el resto de áreas., • Actuar como punto de apoyo y coordinación en proyectos transversales., • Aportar estructura, orden y método a la actividad del área., • Calendarizar acciones, hitos y entregables., • Coordinar la relación con agencias y colaboradores externos., • Documentar y mantener actualizada la documentación del área. Requisitos • Titulación universitaria en Periodismo, Comunicación, Publicidad y Relaciones Públicas o similar., • Más de 10 años de experiencia en comunicación corporativa, reputación y relaciones con medios., • Experiencia en sectores regulados (muy valorable)., • Experiencia sólida en relación directa con medios y agenda de contactos relevante., • Español nativo., • Inglés nivel C1. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

En ballet® somos una agencia creativa formada por creativos profesionales especializados en la construcción de marcas relevantes y significativas para sus audiencias. Director/a Arte Senior Buscamos una persona con al menos 5 años de experiencia como Director/a de Arte especializado/a en comunicación gráfica para cine y series. Alguien con una gran capacidad de conceptualización visual y experiencia desarrollando identidades gráficas pensadas no solo para una pieza aislada, sino para construir campañas completas alrededor de productos visuales, para trabajar de la mano del Director Creativo y colaborar estrechamente con un equipo de diseñadores, en un entorno de alto nivel de diseño y creación. Tu rol principal será transformar conceptos y energías en articulaciones visuales y tangibles para grandes campañas de comunicación de marcas como Movistar Plus, Netflix, HBO, entre otras. Necesitamos un perfil con amplia cultura visual en moda, fotografía, arte, publicidad y comunicación, muy pulcro en lenguaje y acabados gráficos, asertivo, con experiencia en diseño editorial, branding y digital, capaz de partir de marcas y conceptos, llevarlos a planos tangibles, adaptarlos, crear sistemas y hacerlos crecer. Responsabilidades • Creación de identidades visuales desde cero: conceptualizar y diseñar el universo de marca, tittle treatment, main key art y sistemas visuales completos para cada serie o producción (digitales, print, vídeo…)., • Dirección de Arte: liderar el desarrollo gráfico de campañas de lanzamiento, materiales promocionales, activaciones especiales y contenido digital, asegurando que se alineen con el tono de la serie y las directrices de la plataforma., • Traducción de guion a concepto visual: trabajar mano a mano con showrunners, directores y productores para absorber la esencia de las narrativas y transformarla en propuestas visuales atractivas para el espectador., • Identificar prioridades y tomar decisiones en colaboración con el Director Creativo Ejecutivo., • Supervisión y control de calidad: asegurar que todos los entregables (estáticos, audiovisuales y digitales) cumplan con los altísimos estándares de calidad exigidos tanto por ballet® como por nuestros clientes., • Adaptación de directrices de plataforma: entender, respetar e innovar dentro de las especificaciones técnicas de cada partner de streaming., • Liderazgo de equipos y proveedores: coordinar a diseñadores, ilustradores, retocadores y agencias externas, guiándolos para mantener la cohesión visual en todas las fases del proyecto., • Garantizar la calidad de los artes finales: on/off., • Pitching y presentación: defender las propuestas conceptuales y visuales tanto internamente como ante los directivos de las plataformas con seguridad y argumentos sólidos. Habilidades clave • Alta capacidad conceptual y criterio visual., • Experiencia en diseño y desarrollo de campañas gráficas., • Dominio avanzado de retoque fotográfico, composición y edición de imagen., • Experiencia en producción audiovisual y print., • Interés genuino por el cine, la fotografía, el arte y los lenguajes visuales., • Sensibilidad tipográfica y cultura visual contemporánea., • Capacidad crítica para juzgar el trabajo y de organización para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa y construir ideas en equipo., • Se valorará: conocimientos de ilustración, edición de video, motion y curiosidad por explorar la IA creativamente., • Buen nivel de Inglés hablado y escrito. Qué ofrecemos • Formar parte de un equipo que siempre busca el desafío creativo, la superación y el aprendizaje continuo, con unos estándares superiores de calidad creativa y gestión de la excelencia., • Trabajar para grandes marcas con productos culturales estimulantes., • Oficinas ubicadas en pleno corazón de Madrid, en un entorno de calma que impulsa la creatividad, rodeados de elegancia y arquitectura., • Equipos de última generación siempre renovados., • Contrato indefinido. Esperamos tu CV + Portfolio en rrhh@ballet.team Rogamos que en el asunto de mail pongáis la referencia del puesto al que aplicáis.

En NTT DATA estamos buscando un/a GRAPHIC DESIGNER SENIOR para que se pueda incorporar con nosotros dentro del equipo de TANGITY SPAIN (part of NTT DATA). Descripción perfil Como Graphic Designer Senior, formarás parte del equipo de diseño dentro del área de Creatividad y Contenidos, aportando criterio visual, dominio técnico y visión estratégica en proyectos de comunicación, branding, campañas y contenidos digitales. Participarás activamente en la conceptualización y desarrollo de propuestas visuales de alto impacto, traduciendo objetivos de negocio y necesidades de cliente en sistemas gráficos, piezas y experiencias visuales coherentes, diferenciales y ejecutables. Trabajarás en colaboración con perfiles de creatividad, copy, audiovisual, cuentas y estrategia, liderando la calidad del output visual y asegurando la consistencia de marca en todos los puntos de contacto. Este rol requiere autonomía, sensibilidad estética, capacidad para tomar decisiones de diseño y solvencia para presentar, defender y evolucionar propuestas en entornos exigentes y multidisciplinares. Responsabilidades • Desarrollar conceptos visuales, líneas gráficas y sistemas de diseño aplicados a campañas, presentaciones, propuestas comerciales, piezas digitales, contenidos corporativos y materiales de marca., • Traducir briefs estratégicos y creativos en soluciones visuales claras, consistentes y alineadas con los objetivos del cliente y los estándares de Tangity., • Diseñar piezas de alto impacto para entornos digitales, social media, presentaciones, eventos, comunicación interna, branding y contenidos audiovisuales., • Asegurar la coherencia visual de los proyectos, aplicando correctamente guías de marca, criterios de accesibilidad, jerarquía visual, composición, tipografía y tratamiento gráfico., • Colaborar con equipos de creatividad, copywriting, audiovisual y cuentas para construir propuestas integradas, sólidas y accionables., • Supervisar y elevar la calidad visual de entregables propios o de perfiles más junior, aportando feedback constructivo y criterio de diseño., • Preparar mockups, layouts, key visuals y adaptaciones que faciliten la comprensión, venta y producción de las ideas., • Incorporar herramientas de IA y automatización en el proceso de diseño cuando aporten eficiencia, exploración visual o mejora de la calidad del resultado. Requerimientos: • Titulación en Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Bellas Artes, Publicidad o disciplina afín., • Experiencia sólida en estudios de diseño, agencias creativas, consultoras o departamentos de marca, con portfolio que demuestre criterio visual, sensibilidad estética y capacidad de ejecución., • Dominio avanzado de herramientas de diseño como Adobe Creative Cloud, Figma y entornos colaborativos de producción visual., • Capacidad para trabajar desde la conceptualización hasta la entrega final, manteniendo rigor técnico, orden, consistencia y atención al detalle., • Conocimiento de branding, composición, dirección de arte, diseño editorial, diseño digital, presentaciones y adaptación multiformato., • Autonomía para gestionar prioridades, defender decisiones de diseño y resolver necesidades visuales en proyectos con tiempos ajustados., • Habilidad para colaborar con perfiles multidisciplinares y aportar criterio en conversaciones con cliente o equipos internos., • Se valorará experiencia en herramientas de IA generativa aplicadas a exploración visual, retoque, creación de imágenes, prototipado o producción de assets. Salario: A evaluarse según la experiencia, porfolio y nivel de autonomía. Qué ofrecemos: 📍 Modelo híbrido ⚡ Incorporación inmediata 📑 Contrato indefinido con un plan de carrera personalizado. 🎓 Acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones y upskilling constante. ✅ Salario acorde a la experiencia + paquete de beneficios sociales (Seguro de salud, Ticket restaurante, etc.). 🔝 Formar parte de un equipo de alto rendimiento, dinámico y, sobre todo, humano. Este es un momento increíble para unirte a la empresa, ya que seguimos creciendo rápidamente. Si te apetece afrontar un reto, envía tu CV junto a tu portafolio!

Job Description – Digital Analytics / Data Analyst ( 1 día presencial) Objetivo del servicio Asegurar una medición digital fiable mediante el análisis y la disponibilidad de información de tráfico de usuarios, consumo de secciones y métricas de engagement de una de las principales cabeceras de un gran grupo editorial con presencia internacional. La persona seleccionada será responsable de garantizar la calidad del dato a lo largo de todo el proceso de analítica, desde el etiquetado hasta la visualización y el análisis. Se integrará en un equipo formado por perfiles orientados al análisis de negocio, gestión de peticiones y generación de insights, así como perfiles con foco técnico en la extracción y exploración del dato bruto (raw data) de Google Analytics 4. Funciones y responsabilidades • Definir, implementar y mantener estrategias de medición digital alineadas con los objetivos del negocio., • Elaborar, documentar y mantener guías de etiquetado completas (eventos, parámetros, conversiones y dimensiones personalizadas), garantizando coherencia y escalabilidad., • Gestionar y explotar Google Analytics 4 (GA4) como principal herramienta de análisis, utilizando datos almacenados en BigQuery dentro de un entorno DataProc., • Diseñar, desarrollar y mantener dashboards en Looker Studio orientados a negocio y a perfiles no técnicos (se valorará experiencia con Tableau)., • Validar la calidad del dato, detectando errores y asegurando su consistencia y trazabilidad., • Analizar datos para identificar insights accionables, tendencias y oportunidades de mejora., • Trabajar de forma transversal con equipos de negocio, SEO y redacción para garantizar una correcta medición y análisis de resultados., • Documentar procesos, metodologías y buenas prácticas del área de analítica. Requisitos técnicos y no técnicos • Experiencia demostrable en:, • Google Analytics 4 (GA4) y explotación de datos en BigQuery., • Creación, gestión y control de guías de etiquetado avanzadas., • Implementación y uso de Looker Studio., • Explotación de datos mediante SQL, Python y PySpark en entorno GCP (DataProc), utilizando notebooks (Jupyter o similares)., • Capacidad para transformar datos en información clara, útil y orientada a la toma de decisiones., • Experiencia trabajando con KPIs y métricas orientadas a la toma de decisiones a nivel dirección., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con perfiles técnicos y de negocio. Requisitos valorables • Alta capacidad analítica y pensamiento crítico., • Experiencia con Tealium y creación de etiquetado mediante JavaScript., • Conocimientos en análisis de mercado; se valorará experiencia con Comscore y/o GfK., • Conocimiento de Marfeel u otras herramientas de analítica orientadas a redacciones digitales., • Experiencia adicional con herramientas de BI como Tableau., • Experiencia en medios de comunicación digitales., • Experiencia previa en consultoras de analítica digital.

🚀 Queremos incorporar a una persona que contribuya al crecimiento de la compañía desde una perspectiva cercana, colaborativa y orientada a largo plazo. Buscamos un perfil capaz de generar oportunidades y fortalecer relaciones con clientes, trabajando de forma coordinada con el resto del equipo. Si disfrutas construyendo relaciones de confianza y te interesa formar parte de un proyecto con impacto en el ámbito educativo y de certificación, nos gustaría conocerte. Requisitos • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Gestión Comercial o similar., • Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales o de desarrollo de negocio., • Español nativo. Valorable inglés avanzado., • Muy valorable experiencia en el sector educativo, editorial o en relación con Administración Pública., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y colaborar con distintos equipos. ¿Qué harás en este puesto? • Identificar oportunidades de desarrollo comercial y apertura de nuevos mercados., • Gestionar y fortalecer la relación con clientes actuales y potenciales., • Transmitir los valores de la compañía en diferentes entornos y mercados., • Realizar seguimiento de propuestas, acuerdos y procesos comerciales de forma coordinada con el equipo., • Atender y acompañar a clientes a través de distintos canales (teléfono, email, videollamada y reuniones)., • Gestionar tareas administrativas vinculadas a la actividad comercial mediante CRM y ERP., • Coordinarse con otros departamentos (administración, logística, operaciones, etc.) para garantizar una experiencia de cliente alineada y eficiente., • Participar activamente en la mejora de procesos y en la detección de nuevas oportunidades de crecimiento. Qué valoramos especialmente • Capacidad para trabajar en equipo y generar relaciones profesionales sólidas., • Orientación al cliente y visión de desarrollo a largo plazo., • Iniciativa, autonomía y actitud proactiva., • Comunicación profesional, cercana y alineada con la imagen de marca., • Organización, flexibilidad y capacidad de adaptación., • Habilidades de negociación y seguimiento comercial., • Manejo de herramientas digitales (CRM, Office, etc.)., • Interés por aportar valor al conjunto del proyecto Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa con proyección en el ámbito educativo y de certificación., • Entorno dinámico y colaborativo, donde las ideas y la iniciativa tienen impacto real., • Posición estable con recorrido y posibilidades de crecimiento profesional., • Contrato indefinido (con periodo de prueba)., • Trabajo presencial con horario que favorece la conciliación., • Participación en un proyecto en expansión, con presencia en diferentes mercados. 👉 Si te interesa desarrollar relaciones comerciales de valor y crecer junto a un equipo comprometido con el proyecto, queremos conocerte.

At ASTEK Iberia, we are looking for a QA Engineer to join the QA Team within the Applications, Projects & Testing department and work on digital B2C platforms (e-commerce websites, mobile applications, editorial platforms)for an international IT company specialized in information systems for the rail and mobility industry. 💪 Main responsibilities: • Analyze business and functional requirements, specifications and User Stories, • Define and implement test strategies and coverage matrices, • Design, execute and maintain test plans and test cases, • Prepare and manage test data, • Perform functional, integration and API testing, • Log, track and follow up defects using dedicated tools, • Report testing progress and quality indicators, • Write test summary reports / validation reports, • Maintain regression test suites, • Contribute to continuous improvement initiatives, • Provide level 1 application support when required 👀 Who are you? • More than 5 years of experience as a QA / Test Engineer in digital environments, • Strong experience in functional and techno-functional testing, • Good knowledge of API testing (Postman or similar tools), • Experience with Agile methodologies, • English: fluent (mandatory), • Spanish: fluent (mandatory) Nice to have: • Familiarity with Azure DevOps is a plus, • Katalon experience is a plus, • ISTQB certification is a plus, • French is a strong plus 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 • If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

🚀 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Huakai es, ante todo, una comunidad. Por eso buscamos un/a Creador/a de contenidos en Prácticas que nos ayude a construir, cuidar y hacer crecer la comunidad Huakai, conectando con viajeros y transmitiendo nuestra forma de entender los viajes. Tu misión será generar conversación, crear contenido relevante y convertir a viajeros curiosos en futuros Huakaiers. 🧠 ¿Qué harás en tu día a día? • Edición y creación de contenido: Diseñar y editar vídeos y fotos que enganchen para Reels, TikToks, Stories y lo que vaya surgiendo., • Cazar tendencias: Estar al día de los audios del momento, trends, memes y formatos virales para adaptarlos rápido al estilo Huakai., • Hacer ruido en redes: Pensar y ejecutar contenido creativo que posicione la marca, suba el engagement y haga que la gente se muera de ganas de viajar con nosotros., • Calendario editorial: Proponer ideas frescas para el plan de contenidos y ayudar a coordinar las publicaciones., • Campañas con creadores: Colaborar en las acciones con influencers y creadores de contenido del sector viajes., • Filtrado de material: Filtrar, seleccionar y organizar las mejores fotos y vídeos que nos mandan nuestros viajeros y coordinadores 🧩 ¿Qué buscamos en ti? • Control de herramientas de edición: Que te manejes con soltura editando vídeo y foto (ya sea CapCut, Premiere, Photoshop, Lightroom o las apps que uses en tu día a día)., • Ojo clínico y criterio visual: Buena sensibilidad estética, sentido del ritmo para los vídeos y buen gusto para seleccionar el mejor material., • Vivir en las redes: Que uses TikTok e Instagram a diario y entiendas cómo funcionan los famosos algoritmos., • Creatividad y proactividad: Que te fluyan las ideas, te guste proponer cosas nuevas y no te dé miedo experimentar con formatos diferentes., • Espíritu Huakai: Pasión por viajar, mentalidad abierta y capacidad para transmitir el buen rollo de nuestros viajes a través de la pantalla., • Saber trabajar en equipo y adaptarte a un entorno joven y dinámico Te encantará trabajar en Huakai si... • Quieres formar parte de un equipo joven, cercano y con muy buen ambiente., • Prefieres la aventura a la rutina y disfrutas del ritmo de una startup., • No te da miedo asumir responsabilidades desde el primer día., • Buscas crecer rápido a nivel personal y profesional. 🎁 ¿Por qué unirte a Huakai? • Entorno real y formativo, con participación en proyectos de impacto., • Oportunidad de aprendizaje y crecimiento dentro de una startup en expansión., • Buen ambiente de trabajo., • Fruta y café en la oficina. Condiciones: • Compensación: 1.000 €/mes (prácticas)., • Jornada completa., • Modalidad presencial en Madrid. ¿Listo/a para embarcarte en esta aventura? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué tú. Empieza a construir el viaje de tu vida con Huakai.

Sobre Masqmai Masqmai es una marca nativa digital de cosmética de alta gama, con presencia en ecommerce propio y en los principales retailers de belleza en Europa: Sephora, Galleries Lafayette, Rinascente.... Misión del puesto Liderar la estrategia de marketing de Masqmai con visión integral — posicionamiento, performance digital, go-to-market y contenido — garantizando consistencia de marca e impacto directo en ventas en todos los canales y mercados en los que operamos. Un rol estratégico que se ejecuta desde dentro, sin delegar lo que se puede hacer. Áreas de responsabilidad • Dirección de agencias — briefings, seguimiento de resultados y decisiones de inversión., • Gestión del ecommerce en Shopify: calendario de activaciones, promociones, fichas de producto, integraciones técnicas., • Supervisión de CRM, • Control y mejora de KPIs: tráfico, conversión, CAC, LTV, ROAS por canal. Reporting semanal al CEO con criterio y propuesta de acción., • Monitorización continua del mercado y la competencia para detectar palancas de crecimiento e innovación., • Definir y ejecutar la estrategia go-to-market de lanzamientos: desde el posicionamiento del producto hasta la activación en cada canal., • Coordinación operativa de marketing con retailers clave, • Gestión de calendarios de activación en canal retail: propuestas navideñas, visibilidad en PDV, lanzamientos de temporada., • Coordinación con operaciones para garantizar timings de producción, stocks y entregas., • Construir y custodiar el posicionamiento y la narrativa de Masqmai — coherencia de mensajes en todos los canales y puntos de contacto., • Definir la estrategia de contenido en redes (Instagram, TikTok, Pinterest) orientada a tráfico y adquisición, con criterio estético y de marca., • Coordinar el calendario editorial con el equipo interno y agencias creativas., • Liderar campañas de lanzamiento: hypes, PR, activaciones de influencers, colaboraciones., • Acompañar la transición de Masqmai de marca de influencer a lovebrand con comunidad y voz propias. Lo que buscamos • 5-8 años de experiencia en marketing de consumo — cosmética, moda, lifestyle o categorías donde marca y negocio se alimenten mutuamente., • Trayectoria demostrada en marketing digital: paid media, CRM, email marketing, marketing de influencers, UGC, SEO, social media, ecommerce..., • Experiencia con ecommerce propio — Shopify preferiblemente., • Conocimiento del canal retail o wholesale — entiende los tiempos, las dinámicas y lo que un gran retailer necesita de una marca para apostar por ella., • Sensibilidad estética y criterio de marca sólidos. Sabe construir propuestas relevantes y diferenciales, y reconoce cuándo algo está bien ejecutado y cuándo no., • Perfil analítico con orientación clara a resultados., • Curiosidad genuina por tendencias de consumo, diseño y cultura de marca. Capacidad para llevar esas miradas al terreno del negocio., • Castellano, e inglés fluidos. Italiano valorable Lo que ofrecemos • Impacto real y visibilidad directa — reporte al CEO, las decisiones se reflejan en la cuenta de resultados. • Marca con identidad propia, productos que funcionan y presencia en los mejores retailers de Europa. • Un momento de inflexión — incorporación en la fase de construcción,, • Salario competitivo según experiencia

Product Manager Innovation Departamento de Innovación · Entorno internacional · Incorporación inmediata Ubicación: Madrid Modalidad: híbrida Sobre la posición Nos encontramos en un momento de transformación. Nuestro Departamento de Innovación, de reciente creación, necesita incorporar un Product Manager que trabaje mano a mano con la Dirección de Innovación para convertir ideas en productos digitales de alto impacto. Esta es una posición estratégica, con gran visibilidad interna y capacidad real de influir en la cultura de la organización. El perfil que buscamos Buscamos a alguien con mentalidad de builder: capaz de estructurar la ambigüedad, priorizar con criterio y comunicar con claridad. Una persona que se sienta cómoda operando entre la estrategia y la ejecución, que disfrute del trabajo en equipo internacional y que entienda la innovación no como un fin en sí mismo, sino como un medio para crear valor real en la educación. Responsabilidades principales • Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos digitales., • Gestionar y priorizar el roadmap de producto, alineándolo con los objetivos estratégicos de la compañía., • Definir y analizar métricas de éxito (KPIs) para evaluar el rendimiento y el impacto de cada producto., • Diseñar e implementar estrategias de adopción y planes de go-to-market en colaboración con los equipos de negocio y marketing., • Actuar como embajador/a de la cultura de producto, promoviendo nuevas formas de trabajar dentro de la organización., • Coordinar equipos multidisciplinares (diseño, tecnología, negocio, contenido) en un entorno internacional., • Identificar oportunidades de mejora y tendencias del sector educativo digital para apoyar en la estrategia de producto. Requisitos imprescindibles • Mínimo 5 años de experiencia en Product Management., • Experiencia acreditada en entornos de innovación o lanzamiento de productos digitales., • Inglés profesional, hablado y escrito (nivel C1 o equivalente)., • Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Design Thinking)., • Capacidad para trabajar con alta autonomía y tomar decisiones en entornos de incertidumbre., • Excelentes habilidades comunicativas y de presentación ante distintos niveles de la organización. Se valorará positivamente • Experiencia en el sector educativo o editorial., • Conocimiento de herramientas de análisis de producto (Mixpanel, Amplitude, GA4)., • Experiencia en entornos de startup o laboratorios de innovación corporativa., • Perfil con sensibilidad hacia el impacto social de la educación., • Conocimientos de UX, diseño comportamental o Customer Discovery. Qué ofrecemos • Proyecto: Posición de nueva creación con alto impacto estratégico, • Entorno: Equipo multidisciplinar e internacional en una multinacional consolidada, • Autonomía: Cultura orientada a resultados con libertad de acción, • Desarrollo: Acceso a recursos de formación e innovación del sector Esta posición es abierta a candidaturas de cualquier género, origen o diversidad funcional. Si te apasiona la educación y crees que los productos digitales pueden cambiar la forma en que aprendemos, nos encantaría conocerte. Requisito: todos los CVs deberán presentarse en inglés. Sobre Sanoma Learning ¿Cómo preparas a los estudiantes para el mundo, despiertas su curiosidad y les inspiras a crecer? Esa es la gran pregunta que se hacen los docentes de todo el mundo. En Sanoma Learning, nuestra misión siempre ha sido ayudar a encontrar y desarrollar las mejores respuestas a esa pregunta. Unirte a nosotros significa embarcarte en un apasionante viaje para ayudar a dar forma al futuro del aprendizaje en educación primaria, secundaria y formación profesional. Creemos que tu desarrollo es también el éxito de nuestra compañía. Sanoma Learning es una de las principales compañías europeas de aprendizaje K12, presente en 12 países. Nuestros productos y servicios educativos permiten y ayudan a docentes y centros educativos a desarrollar el talento de cada estudiante para que alcance todo su potencial. A través de contenidos educativos impresos y digitales, así como plataformas digitales de enseñanza y aprendizaje para educación primaria, secundaria y formación profesional, queremos ampliar nuestro impacto positivo en la educación en toda Europa. Con más de 3.000 empleados, ayudamos a construir el futuro de la educación para más de 25 millones de estudiantes. Entonces, ¿estás preparado/a para comenzar este viaje y ayudar a transformar el futuro del aprendizaje, apoyando a los docentes para que todos los estudiantes alcancen su máximo potencial? Sanoma Learning es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Apostamos por la inclusión y la diversidad, garantizando igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica personal.

We're hiring! Social Media Manager, Apetelligence We're building the AI content platform for the football world, and we need someone who deeply understands football, social media, and AI-driven content. If you live in football culture, understand what performs on Instagram and TikTok, and know how AI is changing content creation, we want to hear from you. We're looking for an experienced, football-obsessed social media manager to manage and grow apetelligence across Instagram and TikTok. This is not a scheduling job. You will shape the voice of the brand, move fast around football moments, and turn AI-generated content, fixtures, transfers, trends, and cultural moments into content that performs. What You'll Own • Daily posting across Instagram and TikTok, • Building a structured posting calendar around fixtures, product releases, announcements, and trending football moments, • Creating the editorial voice for apetelligence across short-form video, feed posts, stories, and campaign ideas, • Turning AI-generated images, videos, and workflows into content that feels native, premium, and relevant, • Working closely with designers, creators, and the internal team to prepare the right assets, • Reacting fast to football moments, transfers, big matches, viral trends, and cultural conversations, • Weekly performance reporting on reach, engagement, growth, and lead conversion Who You Are • Fluent in English. A second language is a strong plus, • Deep football knowledge across players, clubs, transfers, leagues, and the wider culture, • Strong understanding of AI content tools, AI-generated visuals, and how AI is changing creative production, • Platform native on Instagram and TikTok, • Fast, reactive, and highly organised, • Strong creative eye and strong taste, • Culturally tuned in and always aware of what is moving online, • Able to create clear weekly plans and execute without chaos, • Minimum 4 years in football, sports media, social media, or the digital content space

En Decide4AI deseamos incorporar una persona con experiencia en Marketing 360 que sirva como puente entre nuestros clientes y los equipos técnicos. Para cubrir una Baja de 6 meses en el equipo de Marketing. Decide4AI trabajamos haciendo soluciones a medida, y tenemos la capacidad de comprender los procesos de negocio clave de nuestros clientes y traducir sus necesidades en soluciones tecnológicas eficientes. ¿En qué queremos que nos ayudes? • Contenido estratégico y editorial, • Consistencia de mensaje y calidad editorial, • PR y posicionamiento, • Activación de contenidos, • Eventos y visibilidad externa ¿Qué tipo de perfil nos gustaría incorporar? • Experiencia de 3-5 años en contenidos B2B, comunicación o PR, idealmente en tecnología, consultoría o servicios profesionales., • Escritura sólida, síntesis y adaptación de tono por audiencia., • Capacidad para estructurar contenido largo (guías, whitepapers) y convertirlo en piezas cortas para LinkedIn., • Experiencia coordinando inputs de varias personas y equipos., • Soltura con stakeholders exigentes., • Capacidad de priorizar, cumplir plazos y llevar piezas a publicación con criterio, sin quedarse en perfeccionismo infinito. Conocimiento de herramientas • Microsoft 365., • Altamente valorable conocimiento en diseño gráfico, • Valorable edición de vídeo básica (p. ej., CapCut, Premiere Rush o equivalente), • Valorable experiencia con herramientas de email marketing (Brevo u otras)., • Valorable CMS (WordPress) a nivel básico para pequeñas actualizaciones de contenido. Idiomas • Necesitamos un nivel de inglés alto (ideal C1) para adaptar o crear piezas cuando se necesite. ¿Eliges tomar una decisión inteligente? En decide4AI te ofrecemos un proyecto a medida donde queremos que aportes, que seas capaz de coger responsabilidades y seguir aprendiendo. Encontrarás el ambiente perfecto en el que tus intereses tecnológicos pueden ser llevados a cabo. Ofrecemos flexibilidad en el trabajo y full remote. En este caso se trata de una Baja de 6 meses. Adicional a tu sueldo, decide4AI te ofrece un seguro médico y dental a cargo de la empresa. Te encantará disfrutar de dos meses de jornada intensiva en verano y de las tardes de los viernes. En Decide4AI pretendemos ser un referente en talento y calidad humana. Para ello, nos hemos marcado el objetivo de crear un equipo diverso y brindar igualdad de oportunidades a toda la plantilla y personas solicitantes de empleo sin distinción de raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado parental, origen nacional, edad, estatus socioeconómico, discapacidad, estado civil o cualquier otra característica. En Decide4AI nos basamos únicamente en el mérito y el valor de una persona.

¿Te interesa desarrollar tu carrera en el sector editorial? En Adams Formación, empresa líder en el sector de formación y editorial con presencia nacional, estamos buscando dos perfiles de Redactor/a para unirse a nuestro equipo en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Redacción, corrección y actualización de textos jurídicos y material didáctico., • Seguimiento y comunicación de cambios en la legislación aplicable a los contenidos., • Revisión del material entregado por autores para asegurar su concordancia con el programa oficial o de referencia., • Introducción de actualizaciones en los contenidos y creación de originales de alta calidad didáctica., • Redacción y corrección de textos jurídicos y confección de preguntas y supuestos para materiales impresos o digitales., • Actualización constante de temarios. ¿Qué requisitos tienes que cumplir? • Licenciatura o Grado, preferiblemente en Derecho., • Catalán nivel alto., • Conocimientos avanzados de diseño instruccional, • Creación y diseño de presentaciones con Power Point., • Valorable tener conocimiento y experiencia en oposiciones jurídicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Incorporación inmediata., • Teletrabajo lunes y viernes, • Mejoras en convenio y beneficios sociales., • Acceso gratuito a nuestro catálogo de formación para tu desarrollo profesional. ¡Y muchas más ventajas, como una mejora en el régimen de vacaciones!

¿Te gusta vender, pero te incomoda recitar servicios y pelear por precio? Esta oferta es para ti. En Eureka Fertility somos el grupo de comunicación de referencia en reproducción asistida. Tenemos dos medios propios — Reproducción Asistida ORG e inviTRA — con más de 1,5 millones de páginas vistas al mes en español, inglés, francés, alemán e italiano. Además contamos con agencia propia de diseño web, SEO, redes sociales y contenido editorial. No vendemos publicaciones. Vendemos visibilidad, reputación y posicionamiento a clínicas de fertilidad de todo el mundo. ¿Qué harás? Investigar a fondo cada cuenta antes del primer contacto Generar citas cualificadas con clínicas de fertilidad Liderar reuniones de diagnóstico (escuchando más que hablando) Construir propuestas estratégicas con soluciones, objetivo, acciones e impacto ✅ Cerrar operaciones y dejarlas listas para que el equipo las active ¿Qué buscamos? ✔️ Experiencia en venta consultiva B2B ✔️ Capacidad de análisis: webs, redes, Google Business, competencia, ADS ✔️ Nivel muy alto de inglés ✔️ Habilidad real para hacer buenas preguntas y escuchar ✔️ Manejo de CRM Suma puntos si… ➕ Vienes del sector salud, sanidad privada o clínicas ➕ Tienes background en marketing, comunicación o medios ➕ Hablas otros idiomas ¿Qué ofrecemos? Producto diferencial: medios propios reales, no humo Una metodología comercial sólida Formación en nuestro método de venta consultiva Equipo técnico que ejecuta lo que tú cierras Indefinido · Teletrabajo Fijo + variable a concretar según perfil #Empleo #Comercial #Ventas #Comunicación #Fertilidad #Marketing #LinkedInJobs #SeBusca

En Mortimedia , grupo de medios especializado en apuestas deportivas, casinos online y contenidos educativos dentro de la industria del iGaming , buscamos un/a SEO Manager para liderar uno de nuestros proyectos más potentes dentro del sector gambling. Buscamos a una persona estratégica, analítica y con visión de contenido , capaz de diseñar y ejecutar una estrategia SEO completa, coordinar equipos de redacción y potenciar el crecimiento orgánico de un proyecto con presencia en España y Latinoamérica . Responsabilidades Liderar la estrategia SEO global del proyecto (España y LATAM). Coordinar al equipo de contenidos : definir briefs, supervisar la optimización on-page y garantizar la calidad editorial. Ejecutar keyword research avanzado y detectar nuevas oportunidades de posicionamiento. Diseñar y gestionar estrategias de linkbuilding y autoridad . Analizar y optimizar la arquitectura web, indexación, interlinking y WPO . Controlar y reportar los principales KPIs de tráfico orgánico, visibilidad y conversión. Monitorizar a la competencia y las tendencias del sector iGaming / gambling. Colaborar con los equipos de contenido, producto y desarrollo para implementar mejoras. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia en SEO, idealmente en medios digitales, comparadores o proyectos de afiliación. Conocimientos sólidos en SEO técnico, on-page y de contenidos . Experiencia en gestión de equipos de contenido o redacción . Manejo avanzado de herramientas como Google Search Console, GA4, Ahrefs, Semrush, Screaming Frog o Sistrix . Experiencia en internacionalización SEO (España + LATAM). Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados . Se valorará positivamente: Experiencia en sectores competitivos (iGaming, finanzas, seguros, viajes…). Conocimientos de HTML, CSS o JS . Uso de IA o automatización para optimizar tareas SEO. Interés por el mundo de las apuestas, el deporte o el casino online . Qué ofrecemos Liderar el SEO de un proyecto referente dentro del sector iGaming. Participar en su crecimiento internacional (España y Latinoamérica). Autonomía para proponer, decidir y ejecutar estrategias. Proyecto estable + visión a largo plazo. Si crees que este reto encaja contigo, envíanos tu CV y una breve selección de proyectos SEO donde hayas tenido un rol clave a empleo@mortimedia.es , con el asunto “SEO Manager – iGaming” , o aplica directamente en LinkedIn. Si te apasiona el SEO, disfrutas analizando datos, optimizando contenido y liderando estrategias que generan resultados, este es tu lugar .

Estamos buscando un/a Community Manager / Social Media Manager para incorporarse a una compañía en crecimiento dentro del sector del entretenimiento digital y audiovisual. La persona seleccionada será responsable de construir comunidad, aumentar la notoriedad de marca y convertir las redes sociales en una palanca real de crecimiento. Buscamos a alguien con sensibilidad cultural, criterio editorial, visión creativa y capacidad analítica para desarrollar una presencia social relevante, diferencial y conectada con las audiencias actuales. Responsabilidades Gestionar el día a día de los canales sociales de la marca. Planificar y ejecutar el calendario editorial. Crear copies, conceptos y planteamientos creativos para contenidos sociales. Publicar y optimizar contenidos en Instagram, TikTok, X, YouTube y LinkedIn. Detectar tendencias, conversaciones, formatos y oportunidades culturales. Diseñar dinámicas de engagement y fomentar la conversación con la comunidad. Coordinarse con diseño, contenidos, marketing y producto para la producción de assets y campañas. Proponer formatos innovadores adaptados al lenguaje de cada plataforma. Moderar comentarios y mensajes. Analizar métricas, elaborar reporting y extraer aprendizajes para optimización continua. Apoyar colaboraciones con creadores, medios, influencers y perfiles del ecosistema cultural/audiovisual. Participar en campañas de adquisición y social ads. Perfil buscado Mínimo 3 años de experiencia en social media, community management o gestión de comunidades digitales. Experiencia previa en marcas o proyectos relacionados con entretenimiento, cultura, cine, música, media, streaming o plataformas digitales. Excelente capacidad de copywriting y sensibilidad editorial. Conocimiento profundo del lenguaje, formatos y dinámicas de Instagram, TikTok, X, YouTube y LinkedIn. Capacidad para detectar tendencias y transformarlas en contenidos relevantes para la marca. Perfil creativo, autónomo, proactivo y organizado. Mentalidad analítica y orientación a métricas. Capacidad para gestionar varias publicaciones, campañas y prioridades de forma simultánea. Se valorará especialmente Experiencia en OTT, streaming, plataformas audiovisuales o proyectos culturales. Conocimiento de métricas digitales, funnels de adquisición, UTMs y análisis de tráfico. Experiencia con herramientas de analítica social. Conocimientos básicos de edición de vídeo o diseño. Relación previa con creadores, medios culturales o perfiles del ecosistema audiovisual. Capacidad para idear formatos nativos pensados para engagement orgánico. Herramientas valorables Meta Business Suite TikTok Studio Metricool / Hootsuite / Not Just Analytics Google Analytics Looker Studio Canva / CapCut / Premiere Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto digital en crecimiento dentro del sector audiovisual y cultural. Participación directa en la construcción de una marca con ambición de crecimiento. Entorno creativo, dinámico y conectado con nuevas formas de consumo de contenido.

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Proven experience is necessary. Position details: Immediate incorporation Indefinite contract In-person working environment in our office in Madrid (Arturo Soria) Regular international travel to US and Europe Responsibilities: Elaboration and development of content plans. Generation and writing of informative and marketing content: articles, whitepapers, press releases, opinion pieces, interviews, etc. Research and analysis of trends and information opportunities related to the sector of the assigned accounts. Informative coverage of news and events. Copywriting. Creation and editing of web content. Preparation of activity reports. Monitoring of current sector information. Support in the elaboration of graphic and audiovisual content. Participation in calls and meetings with clients abroad. Support in the activation of international communication plans. Monitoring of digital communication plans of assigned account. Experience: Previous experience in similar positions in agencies or clients and/or journalists in international media is essential. Blogging experience and writing skills for SEO. Digital marketing awareness Requirements: Native-level English skills required. (Candidates who do not meet this requirement should refrain from applying) Higher education in Communications, Journalism, Advertising and PR or similar. Advanced use of MS Office. High level of writing. Demonstrable: published in the media. (References will be requested). Skills: adaptation, flexibility, people skills and own initiative. Excellent planning and organisational skills Benefits: ~24 days of holiday (22 at your free will + 2 fixed days) ~ Flexible working hours for entrance and lunch time ~ Training sessions in different areas ~ Possibility of professional development within the company ~ Annual corporate trip ~ In-kind incentives (experiences, products or services) ~ Good working environment The role is on-site and full-time, with an indefinite contract and immediate start date.

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Proven experience is necessary. Position details: Immediate incorporation Indefinite contract In-person working environment in our office in Madrid (Arturo Soria) Regular international travel to US and Europe Responsibilities: Elaboration and development of content plans. Generation and writing of informative and marketing content: articles, whitepapers, press releases, opinion pieces, interviews, etc. Research and analysis of trends and information opportunities related to the sector of the assigned accounts. Informative coverage of news and events. Copywriting. Creation and editing of web content. Preparation of activity reports. Monitoring of current sector information. Support in the elaboration of graphic and audiovisual content. Participation in calls and meetings with clients abroad. Support in the activation of international communication plans. Monitoring of digital communication plans of assigned account. Experience: Previous experience in similar positions in agencies or clients and/or journalists in international media is essential. Blogging experience and writing skills for SEO. Digital marketing awareness Requirements: Native-level English skills required. (Candidates who do not meet this requirement should refrain from applying) Higher education in Communications, Journalism, Advertising and PR or similar. Advanced use of MS Office. High level of writing. Demonstrable: published in the media. (References will be requested). Skills: adaptation, flexibility, people skills and own initiative. Excellent planning and organisational skills Benefits: ~24 days of holiday (22 at your free will + 2 fixed days) ~ Flexible working hours for entrance and lunch time ~ Training sessions in different areas ~ Possibility of professional development within the company ~ Annual corporate trip ~ In-kind incentives (experiences, products or services) ~ Good working environment The role is on-site and full-time, with an indefinite contract and immediate start date.

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Proven experience is necessary. Position details: Immediate incorporation Indefinite contract In-person working environment in our office in Madrid (Arturo Soria) Regular international travel to US and Europe Responsibilities: Elaboration and development of content plans. Generation and writing of informative and marketing content: articles, whitepapers, press releases, opinion pieces, interviews, etc. Research and analysis of trends and information opportunities related to the sector of the assigned accounts. Informative coverage of news and events. Copywriting. Creation and editing of web content. Preparation of activity reports. Monitoring of current sector information. Support in the elaboration of graphic and audiovisual content. Participation in calls and meetings with clients abroad. Support in the activation of international communication plans. Monitoring of digital communication plans of assigned account. Experience: Previous experience in similar positions in agencies or clients and/or journalists in international media is essential. Blogging experience and writing skills for SEO. Digital marketing awareness Requirements: Native-level English skills required. (Candidates who do not meet this requirement should refrain from applying) Higher education in Communications, Journalism, Advertising and PR or similar. Advanced use of MS Office. High level of writing. Demonstrable: published in the media. (References will be requested). Skills: adaptation, flexibility, people skills and own initiative. Excellent planning and organisational skills Benefits: ~24 days of holiday (22 at your free will + 2 fixed days) ~ Flexible working hours for entrance and lunch time ~ Training sessions in different areas ~ Possibility of professional development within the company ~ Annual corporate trip ~ In-kind incentives (experiences, products or services) ~ Good working environment The role is on-site and full-time, with an indefinite contract and immediate start date.

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Proven experience is necessary. Position details: Immediate incorporation Indefinite contract In-person working environment in our office in Madrid (Arturo Soria) Regular international travel to US and Europe Responsibilities: Elaboration and development of content plans. Generation and writing of informative and marketing content: articles, whitepapers, press releases, opinion pieces, interviews, etc. Research and analysis of trends and information opportunities related to the sector of the assigned accounts. Informative coverage of news and events. Copywriting. Creation and editing of web content. Preparation of activity reports. Monitoring of current sector information. Support in the elaboration of graphic and audiovisual content. Participation in calls and meetings with clients abroad. Support in the activation of international communication plans. Monitoring of digital communication plans of assigned account. Experience: Previous experience in similar positions in agencies or clients and/or journalists in international media is essential. Blogging experience and writing skills for SEO. Digital marketing awareness Requirements: Native-level English skills required. (Candidates who do not meet this requirement should refrain from applying) Higher education in Communications, Journalism, Advertising and PR or similar. Advanced use of MS Office. High level of writing. Demonstrable: published in the media. (References will be requested). Skills: adaptation, flexibility, people skills and own initiative. Excellent planning and organisational skills Benefits: ~24 days of holiday (22 at your free will + 2 fixed days) ~ Flexible working hours for entrance and lunch time ~ Training sessions in different areas ~ Possibility of professional development within the company ~ Annual corporate trip ~ In-kind incentives (experiences, products or services) ~ Good working environment The role is on-site and full-time, with an indefinite contract and immediate start date.

Ubicación: [Híbrido / Oficinas en Mataró] En Two Poles buscamos un/a Social Media & Community Lead capaz de llevar todo el ecosistema digital de la marca, desde estrategia hasta ejecución, y con visión para crecer la comunidad y generar colaboraciones estratégicas. Si eres creativo/a, flexible y “piensas out of the box”, este puesto es para ti. Qué harás Social Media Definir la estrategia de contenido y actualizar el calendario editorial Crear y publicar contenido end-to-end: reels, vídeos, carruseles, imágenes, stories, etc. Supervisar contenido y coordinación con diseño (briefings, creatividades, portadas) Analizar métricas, optimizar contenido y detectar tendencias Gestionar todos los canales de la marca: Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn, podcast y otras cuentas adicionales Influencer Marketing & Afiliados Definir y ejecutar la estrategia de influencers y afiliados Seleccionar perfiles, negociar acuerdos y gestionar envíos de producto Crear briefings y validar contenido antes de publicación Analizar resultados y optimizar campañas Identificar embajadores de marca UGC (User Generated Content) Filtrar, seleccionar y briefear a creadores de contenido Revisar entregas y feedback Organizar y mantener actualizado el banco de contenidos y derechos de imagen Adaptar contenido UGC para redes y paid ads Co-Branding / Colaboraciones con marcas Identificar y contactar marcas afines Proponer acciones conjuntas y coordinar campañas Hacer seguimiento de resultados y reporting Podcast Planificar episodios y gestionar invitados (acuerdos, contratos, logística) Preparar guiones y coordinar grabaciones y edición Seleccionar shorts, definir copies y publicar episodios en YouTube/Spotify Promocionar el podcast en redes y analizar métricas Otras responsabilidades Elaboración de reportings: mensuales, por campaña y por departamento Participar en proyectos transversales según necesidades de la marca Buscamos a alguien que: Haya gestionado social media, influencers, UGC y co-branding Sea creativo/a pero también ejecutor/a Piense en términos de growth y resultados, no solo posts bonitos Sea flexible, autónomo/a y cómodo/a trabajando en un entorno rápido y cambiante Tenga capacidad de análisis y experiencia en optimización basada en métricas Plus si: Has crecido comunidades de 0 a +100K seguidores Tienes red de contactos con influencers o marcas Experiencia en producción de contenido audiovisual Conocimiento de herramientas como Asana, Canva, Shopify y plataformas de podcast Qué ofrecemos Ownershiptotal de las redes y del ecosistema digital de la marca Flexibilidad y espacio para proponer ideas “out of the box” Ambiente dinámico, creativo y sin burocracia Salario competitivo y crecimiento profesional

Summary Join Ultralytics as a Video Editor to craft high-impact stories that showcase real-world AI with YOLO. You’ll own end-to-end post-production across product demos, interviews, event recaps, and case studies—editing in Premiere Pro and comfortable with After Effects, to deliver platform-ready content for YouTube, TikTok, Bilibili, LinkedIn, and X. Your work will translate complex computer vision into clear, compelling narratives that educate and inspire a global developer community using Ultralytics YOLO . Who We Are At Ultralytics , we relentlessly drive innovation in vision AI, building the world’s leading YOLO models for detection, segmentation, pose, and more. We’re seeking creators who are as passionate about craft as they are about impact. Join our team and help tell the story of how YOLO is transforming industries—guided by our ambitious mission, vision, and values . Location And Legalities This full-time Video Editor position is based onsite in our brand-new Ultralytics office in Madrid, Spain, with a hybrid model of 3 days in-office and 2 days remote. Applicants must have legal authorization to work in the EU, as Ultralytics does not provide visa sponsorship. Paid relocation incentives to Madrid are available. Key Responsibilities End-to-End Editorial Ownership: Lead post-production from ingest to master delivery using Adobe Premiere Pro or DaVinci Resolve , including light Motion Graphics and titles in After Effects. Narrative Cutting: Cut diverse content—interviews, event recaps, case studies, and product walkthroughs—with crisp narrative pacing and purposeful b-roll selection. AI Visualization: Collaborate with engineers to seamlessly overlay and visualize YOLO outputs (detections, masks, skeletons) and integrate clean screen recordings. Multi-Platform Packaging: Prepare content for social-first distribution, with expert knowledge of codecs and delivery specs for multiple platforms. Audio Finishing: Mix dialogue, SFX, and music stems for punchy, intelligible sound , ensuring noise reduction and balanced levels for broadcast-ready results. Brand & Consistency: Maintain brand alignment using the Ultralytics system, and build reusable motion templates and graphics systems for speed. Innovation: Experiment with AI-assisted ideation and production techniques, keeping pace with how creators communicate Vision AI . Required Skills & Experience 5+ years of professional video editing experience with mastery in Premiere Pro or DaVinci Resolve , plus solid After Effects skills for titling and motion graphics. Editorial Expertise: Proven ability to cut long- and short-form content (interviews, demos, case studies) with strong narrative pacing and purposeful b-roll. Color & Audio Post: Proficiency in color grading (LUTs, secondary corrections) and audio post-production (dialogue cleanup, EQ, noise reduction, loudness normalization). Delivery Mastery: Expertise in codecs, bitrates, and delivery specs for all major social platforms. AI Comfort: Comfortable visualizing AI outputs in editorial (detections, masks, poses) and integrating clean predicted screen recordings. Nice-to-Have Skills Ability to build reusable Motion Graphics templates for title systems. Familiarity with lightweight scripting or automation. Understanding of content that resonates with technical audiences Cultural Fit - Intensity Required Ultralytics is a high-performance environment for world-class talent obsessed with achieving extraordinary results. We operate at a relentless pace, demanding exceptional dedication and an unwavering commitment to excellence, guided by our mission, vision, and values . Our team thrives on audacious goals and absolute ownership. This is not a conventional workplace. If your priority is predictable comfort or a standard work-life balance over the relentless pursuit of progress, Ultralytics is not for you. We seek driven individuals prepared for the profound personal investment required to make a defining contribution to the future of AI. Compensation And Benefits Competitive Salary: Highly competitive based on experience. Startup Equity: Participate directly in Ultralytics’ growth and success. Hybrid Flexibility: 3 days per week in our brand-new office – 2 days remote. Generous Time Off: 24 days vacation, your birthday off, plus local holidays. Flexible Hours: Tailor your working hours to suit your productivity. Tech: Engage with cutting-edge AI projects . Gear: Brand-new Apple MacBook Air, Studio Display, and AirPods Pro 3 provided. Team: Become part of a supportive and passionate team environment . If you are driven to raise the bar for AI video storytelling and eager to make a global impact, Ultralytics offers an exceptional opportunity to build the visual language of YOLO for millions of users worldwide.

Buscamos Director/a de Arte Senior especializado/a en Branding Estratégico y Sistemas de Marca En Playroom creemos en perfiles que no son fáciles de encontrar. De esos que no solo diseñan bien, sino que entienden por qué una marca debe existir, cómo debe posicionarse, cómo debe organizarse y cómo debe expresarse visualmente . Perfiles que piensan como estrategas, crean como directores de arte y ejecutan con el criterio de un diseñador senior. Sí, sabemos que estamos pidiendo mucho. Pero también sabemos que existen perfiles así. De hecho, ya trabajan con nosotros. Somos una agencia de creatividad estratégica en crecimiento y buscamos a una persona que no solo diseñe marcas, sino que sea capaz de construirlas desde dentro : desde la comprensión estratégica del negocio hasta el sistema visual, la narrativa, la arquitectura de marca y su aplicación real en comunicación, packaging, editorial, digital y puntos de contacto. No buscamos a alguien que haga “logos bonitos”. Buscamos a alguien que entienda que una marca se piensa antes de dibujarse . ¿Qué buscamos? Un perfil híbrido: Director/a de Arte Senior + Especialista en Branding Estratégico Una persona con mucho criterio visual, pero también con una comprensión profunda de marca. Alguien capaz de participar en conversaciones sobre posicionamiento, arquitectura, portfolio, territorio de marca, personalidad, narrativa y sistema visual. Imprescindible Branding estratégico como base del perfil. Has participado en procesos completos de construcción o evolución de marca: investigación, diagnóstico, insight, posicionamiento, concepto, arquitectura, identidad, sistema visual y activación. Conocimiento real de arquitectura de marca. Entiendes cómo se organizan marcas, submarcas, líneas de producto, familias, extensiones, portfolios o sistemas complejos. Sabes cuándo una marca necesita orden, jerarquía, coherencia o diferenciación. Capacidad para pensar marca antes de diseñar. No empiezas por la pieza. Empiezas por la pregunta correcta: qué necesita decir la marca, qué lugar ocupa, qué problema resuelve y cómo debe comportarse visual y verbalmente. Dirección de arte con criterio estratégico. Sabes conceptualizar, elevar visualmente una marca y construir sistemas gráficos sólidos, no solo resolver piezas sueltas. Experiencia en identidad visual, packaging y editorial. Valoramos especialmente perfiles que hayan trabajado marcas con aplicaciones reales, complejas y exigentes: packaging, catálogos, presentaciones, brand books, campañas, entornos digitales, materiales comerciales, etc. Visión de sistema. Sabes crear marcas que funcionan más allá de un logo: paletas, tipografías, retículas, universos visuales, tono, recursos gráficos, jerarquías, aplicaciones y normas de uso. Capacidad para justificar decisiones. No solo diseñas: sabes explicar por qué una solución tiene sentido para la marca, para el negocio y para el cliente. Experiencia en agencia, estudio de branding o consultora creativa. Has trabajado con procesos, clientes, entregas, tiempos y equipos multidisciplinares. Autonomía y liderazgo. Puedes liderar proyectos de marca, coordinarte con estrategia, cuentas, creatividad y cliente, y mantener el nivel de exigencia en todo el proceso. Dominio avanzado de herramientas de diseño. Illustrator, InDesign y Photoshop son imprescindibles. Se valorará manejo de Figma u otras herramientas de diseño colaborativo. Muy valorable Copywriting conceptual o sensibilidad verbal para trabajar territorios, claims, naming o tono de marca. Inglés alto, especialmente para proyectos internacionales. Experiencia presentando y defendiendo ideas frente a cliente. Capacidad para trabajar con equipos estratégicos y convertir una plataforma de marca en un sistema visual potente. IA aplicada a procesos de investigación y estrategia. Experiencia en marcas con arquitectura compleja: grupos empresariales, portfolios de producto, marcas internacionales, submarcas, extensiones o líneas de negocio. Conocimiento de metodologías de branding, research, auditoría de marca o estrategia de posicionamiento. Lo que te ofrecemos Proyectos de branding de alto nivel, con clientes nacionales e internacionales. Procesos estratégicos reales: no trabajamos solo “logos sueltos”. Participación en proyectos de marca desde la fase conceptual hasta la ejecución final. Equipo senior, multidisciplinar y con cultura de exigencia creativa. 100% remoto si estás en Madrid o híbrido si estás en Murcia. (Tenemos espacio físico en ambos lugares) Agencia en expansión, con más de 40 personas. Plan de carrera real hacia roles de liderazgo creativo y estratégico. Flexibilidad horaria. Contrato indefinido a jornada completa. Salario competitivo según perfil, experiencia y responsabilidad. Incorporación inmediata. Nos encantaría ver en ti… Un portfolio potente en branding, no solo piezas visuales aisladas. Casos donde se vea pensamiento de marca: problema, enfoque, concepto, sistema y resultado. Capacidad para ordenar marcas complejas, no solo embellecerlas. Criterio para construir identidades visuales coherentes, flexibles y aplicables. Sensibilidad estratégica para entender negocio, posicionamiento, público, tono y arquitectura. Un ojo crítico, obsesión por el detalle y capacidad para elevar el nivel del trabajo. Capacidad para conceptualizar, justificar y defender tus ideas. ¿Te resuena? No nos mandes un CV genérico. Envíanos tu portfolio y cuéntanos especialmente: Qué proyectos de branding has liderado o en cuáles has participado de forma relevante. Qué papel has tenido en la definición estratégica de la marca. Qué experiencia tienes en arquitectura de marca, sistemas visuales, packaging o identidad corporativa. Y por qué crees que encajas en este perfil difícil de encontrar. playroom360.es Instagram: @playroom360 Si tú también crees que una marca se piensa antes de dibujarse, queremos conocerte.

Descripción perfil Como Editorial Copywriter Junior, formarás parte del equipo de Creatividad y Contenidos, apoyando en la creación, edición y adaptación de textos para piezas editoriales, contenidos digitales, propuestas, campañas, newsletters, presentaciones y comunicación de marca. Utiliza

En Editorial Médica Panamericana buscamos incorporar una persona junior para apoyar la gestión administrativa y operativa de proyectos vinculados al ámbito sanitario y a la formación médica.

At ASTEK Iberia, we are looking for a QA Engineer to join the QA Team within the Applications, Projects & Testing department and work on digital B2C platforms (e-commerce websites, mobile applications, editorial platforms)for an international IT company specialized in information systems for the rail and mobility industry. 🌍 Languages required: • French: fluent / professional level, • English: fluent / professional level, • Spanish: fluent / professional level 💪 Main responsibilities: • Analyze business and functional requirements, specifications and User Stories, • Define and implement test strategies and coverage matrices, • Design, execute and maintain test plans and test cases, • Prepare and manage test data, • Perform functional, integration and API testing, • Log, track and follow up defects using dedicated tools, • Report testing progress and quality indicators, • Write test summary reports / validation reports, • Maintain regression test suites, • Contribute to continuous improvement initiatives, • Provide level 1 application support when required 👀 Who are you? • More than 5 years of experience as a QA / Test Engineer in digital environments, • Strong experience in functional and techno-functional testing, • Good knowledge of API testing (Postman or similar tools), • Experience with Agile methodologies Nice to have: • Familiarity with Azure DevOps is a plus, • Katalon experience is a plus, • ISTQB certification is a plus 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ..although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 • If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Product Manager Innovation Departamento de Innovación · Entorno internacional · Incorporación inmediata Ubicación: Madrid Modalidad: híbrida Sobre la posición Nos encontramos en un momento de transformación. Nuestro Departamento de Innovación, de reciente creación, necesita incorporar un Product Manager que trabaje mano a mano con la Dirección de Innovación para convertir ideas en productos digitales de alto impacto. Esta es una posición estratégica, con gran visibilidad interna y capacidad real de influir en la cultura de la organización. El perfil que buscamos Buscamos a alguien con mentalidad de builder: capaz de estructurar la ambigüedad, priorizar con criterio y comunicar con claridad. Una persona que se sienta cómoda operando entre la estrategia y la ejecución, que disfrute del trabajo en equipo internacional y que entienda la innovación no como un fin en sí mismo, sino como un medio para crear valor real en la educación. Responsabilidades principales • Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos digitales., • Gestionar y priorizar el roadmap de producto, alineándolo con los objetivos estratégicos de la compañía., • Definir y analizar métricas de éxito (KPIs) para evaluar el rendimiento y el impacto de cada producto., • Diseñar e implementar estrategias de adopción y planes de go-to-market en colaboración con los equipos de negocio y marketing., • Actuar como embajador/a de la cultura de producto, promoviendo nuevas formas de trabajar dentro de la organización., • Coordinar equipos multidisciplinares (diseño, tecnología, negocio, contenido) en un entorno internacional., • Identificar oportunidades de mejora y tendencias del sector educativo digital para apoyar en la estrategia de producto. Requisitos imprescindibles • Mínimo 5 años de experiencia en Product Management., • Experiencia acreditada en entornos de innovación o lanzamiento de productos digitales., • Inglés profesional, hablado y escrito (nivel C1 o equivalente)., • Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Design Thinking)., • Capacidad para trabajar con alta autonomía y tomar decisiones en entornos de incertidumbre., • Excelentes habilidades comunicativas y de presentación ante distintos niveles de la organización. Se valorará positivamente • Experiencia en el sector educativo o editorial., • Conocimiento de herramientas de análisis de producto (Mixpanel, Amplitude, GA4)., • Experiencia en entornos de startup o laboratorios de innovación corporativa., • Perfil con sensibilidad hacia el impacto social de la educación., • Conocimientos de UX, diseño comportamental o Customer Discovery. Qué ofrecemos • Proyecto: Posición de nueva creación con alto impacto estratégico, • Entorno: Equipo multidisciplinar e internacional en una multinacional consolidada, • Autonomía: Cultura orientada a resultados con libertad de acción, • Desarrollo: Acceso a recursos de formación e innovación del sector Esta posición es abierta a candidaturas de cualquier género, origen o diversidad funcional. Si te apasiona la educación y crees que los productos digitales pueden cambiar la forma en que aprendemos, nos encantaría conocerte. Requisito: todos los CVs deberán presentarse en inglés. Sobre Sanoma Learning ¿Cómo preparas a los estudiantes para el mundo, despiertas su curiosidad y les inspiras a crecer? Esa es la gran pregunta que se hacen los docentes de todo el mundo. En Sanoma Learning, nuestra misión siempre ha sido ayudar a encontrar y desarrollar las mejores respuestas a esa pregunta. Unirte a nosotros significa embarcarte en un apasionante viaje para ayudar a dar forma al futuro del aprendizaje en educación primaria, secundaria y formación profesional. Creemos que tu desarrollo es también el éxito de nuestra compañía. Sanoma Learning es una de las principales compañías europeas de aprendizaje K12, presente en 12 países. Nuestros productos y servicios educativos permiten y ayudan a docentes y centros educativos a desarrollar el talento de cada estudiante para que alcance todo su potencial. A través de contenidos educativos impresos y digitales, así como plataformas digitales de enseñanza y aprendizaje para educación primaria, secundaria y formación profesional, queremos ampliar nuestro impacto positivo en la educación en toda Europa. Con más de 3.000 empleados, ayudamos a construir el futuro de la educación para más de 25 millones de estudiantes. Entonces, ¿estás preparado/a para comenzar este viaje y ayudar a transformar el futuro del aprendizaje, apoyando a los docentes para que todos los estudiantes alcancen su máximo potencial? Sanoma Learning es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Apostamos por la inclusión y la diversidad, garantizando igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica personal.

At ASTEK Iberia, we are looking for a QA Engineer to join the QA Team within the Applications, Projects & Testing department and work on digital B2C platforms (e-commerce websites, mobile applications, editorial platforms)for an international IT company specialized in information systems for the rail and mobility industry. 🌍 Languages required: • French: fluent / professional level, • English: fluent / professional level, • Spanish: fluent / professional level 💪 Main responsibilities: • Analyze business and functional requirements, specifications and User Stories, • Define and implement test strategies and coverage matrices, • Design, execute and maintain test plans and test cases, • Prepare and manage test data, • Perform functional, integration and API testing, • Log, track and follow up defects using dedicated tools, • Report testing progress and quality indicators, • Write test summary reports / validation reports, • Maintain regression test suites, • Contribute to continuous improvement initiatives, • Provide level 1 application support when required 👀 Who are you? • More than 5 years of experience as a QA / Test Engineer in digital environments, • Strong experience in functional and techno-functional testing, • Good knowledge of API testing (Postman or similar tools), • Experience with Agile methodologies Nice to have: • Familiarity with Azure DevOps is a plus, • Katalon experience is a plus, • ISTQB certification is a plus 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ..although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 • If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Sobre Masqmai Masqmai es una marca nativa digital de cosmética de alta gama, con presencia en ecommerce propio y en los principales retailers de belleza en Europa: Sephora, Galleries Lafayette, Rinascente.... Misión del puesto Liderar la estrategia de marketing de Masqmai con visión integral — posicionamiento, performance digital, go-to-market y contenido — garantizando consistencia de marca e impacto directo en ventas en todos los canales y mercados en los que operamos. Un rol estratégico que se ejecuta desde dentro, sin delegar lo que se puede hacer. Áreas de responsabilidad • Dirección de agencias — briefings, seguimiento de resultados y decisiones de inversión., • Gestión del ecommerce en Shopify: calendario de activaciones, promociones, fichas de producto, integraciones técnicas., • Supervisión de CRM, • Control y mejora de KPIs: tráfico, conversión, CAC, LTV, ROAS por canal. Reporting semanal al CEO con criterio y propuesta de acción., • Monitorización continua del mercado y la competencia para detectar palancas de crecimiento e innovación., • Definir y ejecutar la estrategia go-to-market de lanzamientos: desde el posicionamiento del producto hasta la activación en cada canal., • Coordinación operativa de marketing con retailers clave, • Gestión de calendarios de activación en canal retail: propuestas navideñas, visibilidad en PDV, lanzamientos de temporada., • Coordinación con operaciones para garantizar timings de producción, stocks y entregas., • Construir y custodiar el posicionamiento y la narrativa de Masqmai — coherencia de mensajes en todos los canales y puntos de contacto., • Definir la estrategia de contenido en redes (Instagram, TikTok, Pinterest) orientada a tráfico y adquisición, con criterio estético y de marca., • Coordinar el calendario editorial con el equipo interno y agencias creativas., • Liderar campañas de lanzamiento: hypes, PR, activaciones de influencers, colaboraciones., • Acompañar la transición de Masqmai de marca de influencer a lovebrand con comunidad y voz propias. Lo que buscamos • 5-8 años de experiencia en marketing de consumo — cosmética, moda, lifestyle o categorías donde marca y negocio se alimenten mutuamente., • Trayectoria demostrada en marketing digital: paid media, CRM, email marketing, marketing de influencers, UGC, SEO, social media, ecommerce..., • Experiencia con ecommerce propio — Shopify preferiblemente., • Conocimiento del canal retail o wholesale — entiende los tiempos, las dinámicas y lo que un gran retailer necesita de una marca para apostar por ella., • Sensibilidad estética y criterio de marca sólidos. Sabe construir propuestas relevantes y diferenciales, y reconoce cuándo algo está bien ejecutado y cuándo no., • Perfil analítico con orientación clara a resultados., • Curiosidad genuina por tendencias de consumo, diseño y cultura de marca. Capacidad para llevar esas miradas al terreno del negocio., • Castellano, e inglés fluidos. Italiano valorable Lo que ofrecemos • Impacto real y visibilidad directa — reporte al CEO, las decisiones se reflejan en la cuenta de resultados. • Marca con identidad propia, productos que funcionan y presencia en los mejores retailers de Europa. • Un momento de inflexión — incorporación en la fase de construcción,, • Salario competitivo según experiencia

• Location & Work Model: Alcalá de Henares (Madrid). A hybrid setup so you get the best of both worlds (Mon-Wed in the office to connect with the team, and Thu-Fri from wherever you like)., • The Project: B2B SaaS Strategic Growth., • Salary: Between €35,000 and €40,000 gross per year. We are looking for a strategy enthusiast who wants to leave their mark on a tech solution that is transforming the maintenance service management industry. If you love the logic of data and the magic of creativity, keep reading! The Project Imagine working for a company that is part of a solid international group specializing in software for service-based businesses. The goal is simple yet ambitious: to lead the market with a SaaS platform that optimizes processes and makes life easier for thousands of technicians and managers. Your mission will be the engine driving this machine: you will be the key player in demand generation, nurturing every lead with care and transforming complex concepts into engaging content. The Role & Your Responsibilities Your day-to-day will be dynamic, with clear objectives to measure your success: • Nurturing Architect: You will design and refine automation flows in HubSpot (scoring, segmentation) to ensure no lead is left behind and conversion is maximized., • Storyteller: You will breathe life into newsletters, blog posts, and ebooks. You won’t just write; you’ll also design basic graphic assets (banners, infographics) that give our brand its personality., • Social Media Voice: You’ll manage the editorial calendar (LinkedIn and beyond), always looking for that engagement that makes us stand out., • Digital Strategist: You’ll launch and optimize email marketing campaigns and paid social ads, managing the budget wisely and always hunting for the best ROI., • Data Wizard: You’ll build dashboards so everyone understands the performance (LVR, MQL, SQL...) and suggest improvements based on A/B testing. Data is king! What should you bring to the table? We are looking for a Digital Strategist with a Creative Soul. The Must-Haves: • Experience: At least 2-3 years in similar roles, ideally within tech or SaaS environments., • HubSpot: You feel right at home configuring workflows and reports., • Design: Proficient with tools like Canva, Photoshop, or Illustrator to keep everything looking sharp., • Copywriting: The ability to write copy that people actually want to read., • Languages: A Native level of Spanish and a professional English level (written and spoken) to communicate fluently in an international environment. The Nice-to-Haves (The "Cherry on Top"): • A degree in Marketing, Communications, or similar., • Knowledge of SEO/SEM and Google Analytics., • Basic video editing skills (because video content is king!). What’s in it for you? • The Challenge: Lead the digital strategy within a growing international group. Here, your ideas are heard and implemented., • The Vibes: A young, dynamic, and highly professional environment where collaboration is the foundation of everything., • Your Well-being: Flexible working hours, meal vouchers (ticket restaurant), and private medical insurance., • Growth: A training plan to keep you learning and real opportunities to evolve within the company structure. About the Company We are a leading tech company, part of a top-tier European group dedicated to making life easier for other businesses through software. We believe in constant innovation and that technology should be human and accessible. If you’re looking for a place where software quality meets an exceptional human team, this is it.

Sobre Masqmai Masqmai es una marca nativa digital de cosmética de alta gama, con presencia en ecommerce propio y en los principales retailers de belleza en Europa: Sephora, Galleries Lafayette, Rinascente.... Misión del puesto Liderar la estrategia de marketing de Masqmai con visión integral — posicionamiento, performance digital, go-to-market y contenido — garantizando consistencia de marca e impacto directo en ventas en todos los canales y mercados en los que operamos. Un rol estratégico que se ejecuta desde dentro, sin delegar lo que se puede hacer. Áreas de responsabilidad • Dirección de agencias — briefings, seguimiento de resultados y decisiones de inversión., • Gestión del ecommerce en Shopify: calendario de activaciones, promociones, fichas de producto, integraciones técnicas., • Supervisión de CRM, • Control y mejora de KPIs: tráfico, conversión, CAC, LTV, ROAS por canal. Reporting semanal al CEO con criterio y propuesta de acción., • Monitorización continua del mercado y la competencia para detectar palancas de crecimiento e innovación., • Definir y ejecutar la estrategia go-to-market de lanzamientos: desde el posicionamiento del producto hasta la activación en cada canal., • Coordinación operativa de marketing con retailers clave, • Gestión de calendarios de activación en canal retail: propuestas navideñas, visibilidad en PDV, lanzamientos de temporada., • Coordinación con operaciones para garantizar timings de producción, stocks y entregas., • Construir y custodiar el posicionamiento y la narrativa de Masqmai — coherencia de mensajes en todos los canales y puntos de contacto., • Definir la estrategia de contenido en redes (Instagram, TikTok, Pinterest) orientada a tráfico y adquisición, con criterio estético y de marca., • Coordinar el calendario editorial con el equipo interno y agencias creativas., • Liderar campañas de lanzamiento: hypes, PR, activaciones de influencers, colaboraciones., • Acompañar la transición de Masqmai de marca de influencer a lovebrand con comunidad y voz propias. Lo que buscamos • 5-8 años de experiencia en marketing de consumo — cosmética, moda, lifestyle o categorías donde marca y negocio se alimenten mutuamente., • Trayectoria demostrada en marketing digital: paid media, CRM, email marketing, marketing de influencers, UGC, SEO, social media, ecommerce..., • Experiencia con ecommerce propio — Shopify preferiblemente., • Conocimiento del canal retail o wholesale — entiende los tiempos, las dinámicas y lo que un gran retailer necesita de una marca para apostar por ella., • Sensibilidad estética y criterio de marca sólidos. Sabe construir propuestas relevantes y diferenciales, y reconoce cuándo algo está bien ejecutado y cuándo no., • Perfil analítico con orientación clara a resultados., • Curiosidad genuina por tendencias de consumo, diseño y cultura de marca. Capacidad para llevar esas miradas al terreno del negocio., • Castellano, e inglés fluidos. Italiano valorable Lo que ofrecemos • Impacto real y visibilidad directa — reporte al CEO, las decisiones se reflejan en la cuenta de resultados. • Marca con identidad propia, productos que funcionan y presencia en los mejores retailers de Europa. • Un momento de inflexión — incorporación en la fase de construcción,, • Salario competitivo según experiencia

• Location & Work Model: Alcalá de Henares (Madrid). A hybrid setup so you get the best of both worlds (Mon-Wed in the office to connect with the team, and Thu-Fri from wherever you like)., • The Project: B2B SaaS Strategic Growth., • Salary: Between €35,000 and €40,000 gross per year. We are looking for a strategy enthusiast who wants to leave their mark on a tech solution that is transforming the maintenance service management industry. If you love the logic of data and the magic of creativity, keep reading! The Project Imagine working for a company that is part of a solid international group specializing in software for service-based businesses. The goal is simple yet ambitious: to lead the market with a SaaS platform that optimizes processes and makes life easier for thousands of technicians and managers. Your mission will be the engine driving this machine: you will be the key player in demand generation, nurturing every lead with care and transforming complex concepts into engaging content. The Role & Your Responsibilities Your day-to-day will be dynamic, with clear objectives to measure your success: • Nurturing Architect: You will design and refine automation flows in HubSpot (scoring, segmentation) to ensure no lead is left behind and conversion is maximized., • Storyteller: You will breathe life into newsletters, blog posts, and ebooks. You won’t just write; you’ll also design basic graphic assets (banners, infographics) that give our brand its personality., • Social Media Voice: You’ll manage the editorial calendar (LinkedIn and beyond), always looking for that engagement that makes us stand out., • Digital Strategist: You’ll launch and optimize email marketing campaigns and paid social ads, managing the budget wisely and always hunting for the best ROI., • Data Wizard: You’ll build dashboards so everyone understands the performance (LVR, MQL, SQL...) and suggest improvements based on A/B testing. Data is king! What should you bring to the table? We are looking for a Digital Strategist with a Creative Soul. The Must-Haves: • Experience: At least 2-3 years in similar roles, ideally within tech or SaaS environments., • HubSpot: You feel right at home configuring workflows and reports., • Design: Proficient with tools like Canva, Photoshop, or Illustrator to keep everything looking sharp., • Copywriting: The ability to write copy that people actually want to read., • Languages: A Native level of Spanish and a professional English level (written and spoken) to communicate fluently in an international environment. The Nice-to-Haves (The "Cherry on Top"): • A degree in Marketing, Communications, or similar., • Knowledge of SEO/SEM and Google Analytics., • Basic video editing skills (because video content is king!). What’s in it for you? • The Challenge: Lead the digital strategy within a growing international group. Here, your ideas are heard and implemented., • The Vibes: A young, dynamic, and highly professional environment where collaboration is the foundation of everything., • Your Well-being: Flexible working hours, meal vouchers (ticket restaurant), and private medical insurance., • Growth: A training plan to keep you learning and real opportunities to evolve within the company structure. About the Company We are a leading tech company, part of a top-tier European group dedicated to making life easier for other businesses through software. We believe in constant innovation and that technology should be human and accessible. If you’re looking for a place where software quality meets an exceptional human team, this is it.

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Buscamos incorporar un/a Corporate Communications Manager para contribuir al desarrollo y ejecución de la estrategia de comunicación corporativa de la compañía. La posición tiene como objetivo reforzar el posicionamiento y la reputación corporativa de LETI Pharma, aportar estructura y criterio a la función de comunicación y dar soporte a proyectos corporativos prioritarios en un entorno transversal y de alta exigencia, incluyendo iniciativas vinculadas a ESG / sostenibilidad. Se trata de una posición senior con alto nivel de interacción con Presidencia y con las distintas áreas del negocio. Responsabilidades principales Comunicación corporativa y reputación • Elaborar y desarrollar planes de comunicación corporativa., • Revisar, alinear y mejorar los mensajes corporativos de la compañía., • Redactar y preparar materiales de comunicación corporativa., • Revisar notas de prensa, presentaciones y contenidos elaborados por distintas áreas., • Realizar seguimiento y priorización de temas abiertos del área., • Identificar riesgos reputacionales y proponer ajustes en narrativa y enfoque., • Asegurar la coherencia del posicionamiento corporativo en todos los canales. Relación con medios y visibilidad • Mantener y reforzar la relación con medios de comunicación estratégicos., • Identificar oportunidades informativas y de posicionamiento reputacional., • Detectar temas con potencial noticioso y proponer enfoques relevantes para medios., • Gestionar peticiones de medios y coordinar entrevistas y encuentros., • Organizar acciones de relación con medios., • Analizar la cobertura obtenida y el impacto de las acciones., • Impulsar la visibilidad de la compañía en medios sectoriales, farmacéuticos, generalistas, lifestyle y económicos. Contenidos y soporte editorial • Elaborar borradores y propuestas de contenido corporativo., • Revisar mensajes, textos y documentos preparados por otras áreas., • Dar soporte en la preparación de presentaciones corporativas, argumentarios y materiales clave. ESG / Sostenibilidad • Dar apoyo a la coordinación de la implantación de la estrategia ESG., • Realizar seguimiento de iniciativas y proyectos de sostenibilidad, asegurando orden y trazabilidad., • Colaborar con las áreas implicadas para recopilar información y alinear enfoques., • Identificar oportunidades de posicionamiento reputacional vinculadas a ESG, con un enfoque riguroso y alineado con la realidad del negocio. Trabajo transversal y organización • Colaborar con las unidades de negocio para alinear mensajes y prioridades., • Trabajar de forma coordinada con Presidencia y el resto de áreas., • Actuar como punto de apoyo y coordinación en proyectos transversales., • Aportar estructura, orden y método a la actividad del área., • Calendarizar acciones, hitos y entregables., • Coordinar la relación con agencias y colaboradores externos., • Documentar y mantener actualizada la documentación del área. Requisitos • Titulación universitaria en Periodismo, Comunicación, Publicidad y Relaciones Públicas o similar., • Más de 10 años de experiencia en comunicación corporativa, reputación y relaciones con medios., • Experiencia en sectores regulados (muy valorable)., • Experiencia sólida en relación directa con medios y agenda de contactos relevante., • Español nativo., • Inglés nivel C1. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

En Decide4AI deseamos incorporar una persona con experiencia en Marketing 360 que sirva como puente entre nuestros clientes y los equipos técnicos. Para cubrir una Baja de 6 meses en el equipo de Marketing. Decide4AI trabajamos haciendo soluciones a medida, y tenemos la capacidad de comprender los procesos de negocio clave de nuestros clientes y traducir sus necesidades en soluciones tecnológicas eficientes. ¿En qué queremos que nos ayudes? • Contenido estratégico y editorial, • Consistencia de mensaje y calidad editorial, • PR y posicionamiento, • Activación de contenidos, • Eventos y visibilidad externa ¿Qué tipo de perfil nos gustaría incorporar? • Experiencia de 3-5 años en contenidos B2B, comunicación o PR, idealmente en tecnología, consultoría o servicios profesionales., • Escritura sólida, síntesis y adaptación de tono por audiencia., • Capacidad para estructurar contenido largo (guías, whitepapers) y convertirlo en piezas cortas para LinkedIn., • Experiencia coordinando inputs de varias personas y equipos., • Soltura con stakeholders exigentes., • Capacidad de priorizar, cumplir plazos y llevar piezas a publicación con criterio, sin quedarse en perfeccionismo infinito. Conocimiento de herramientas • Microsoft 365., • Altamente valorable conocimiento en diseño gráfico, • Valorable edición de vídeo básica (p. ej., CapCut, Premiere Rush o equivalente), • Valorable experiencia con herramientas de email marketing (Brevo u otras)., • Valorable CMS (WordPress) a nivel básico para pequeñas actualizaciones de contenido. Idiomas • Necesitamos un nivel de inglés alto (ideal C1) para adaptar o crear piezas cuando se necesite. ¿Eliges tomar una decisión inteligente? En decide4AI te ofrecemos un proyecto a medida donde queremos que aportes, que seas capaz de coger responsabilidades y seguir aprendiendo. Encontrarás el ambiente perfecto en el que tus intereses tecnológicos pueden ser llevados a cabo. Ofrecemos flexibilidad en el trabajo y full remote. En este caso se trata de una Baja de 6 meses. Adicional a tu sueldo, decide4AI te ofrece un seguro médico y dental a cargo de la empresa. Te encantará disfrutar de dos meses de jornada intensiva en verano y de las tardes de los viernes. En Decide4AI pretendemos ser un referente en talento y calidad humana. Para ello, nos hemos marcado el objetivo de crear un equipo diverso y brindar igualdad de oportunidades a toda la plantilla y personas solicitantes de empleo sin distinción de raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado parental, origen nacional, edad, estatus socioeconómico, discapacidad, estado civil o cualquier otra característica. En Decide4AI nos basamos únicamente en el mérito y el valor de una persona.

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Buscamos incorporar un/a Corporate Communications Manager para contribuir al desarrollo y ejecución de la estrategia de comunicación corporativa de la compañía. La posición tiene como objetivo reforzar el posicionamiento y la reputación corporativa de LETI Pharma, aportar estructura y criterio a la función de comunicación y dar soporte a proyectos corporativos prioritarios en un entorno transversal y de alta exigencia, incluyendo iniciativas vinculadas a ESG / sostenibilidad. Se trata de una posición senior con alto nivel de interacción con Presidencia y con las distintas áreas del negocio. Responsabilidades principales Comunicación corporativa y reputación • Elaborar y desarrollar planes de comunicación corporativa., • Revisar, alinear y mejorar los mensajes corporativos de la compañía., • Redactar y preparar materiales de comunicación corporativa., • Revisar notas de prensa, presentaciones y contenidos elaborados por distintas áreas., • Realizar seguimiento y priorización de temas abiertos del área., • Identificar riesgos reputacionales y proponer ajustes en narrativa y enfoque., • Asegurar la coherencia del posicionamiento corporativo en todos los canales. Relación con medios y visibilidad • Mantener y reforzar la relación con medios de comunicación estratégicos., • Identificar oportunidades informativas y de posicionamiento reputacional., • Detectar temas con potencial noticioso y proponer enfoques relevantes para medios., • Gestionar peticiones de medios y coordinar entrevistas y encuentros., • Organizar acciones de relación con medios., • Analizar la cobertura obtenida y el impacto de las acciones., • Impulsar la visibilidad de la compañía en medios sectoriales, farmacéuticos, generalistas, lifestyle y económicos. Contenidos y soporte editorial • Elaborar borradores y propuestas de contenido corporativo., • Revisar mensajes, textos y documentos preparados por otras áreas., • Dar soporte en la preparación de presentaciones corporativas, argumentarios y materiales clave. ESG / Sostenibilidad • Dar apoyo a la coordinación de la implantación de la estrategia ESG., • Realizar seguimiento de iniciativas y proyectos de sostenibilidad, asegurando orden y trazabilidad., • Colaborar con las áreas implicadas para recopilar información y alinear enfoques., • Identificar oportunidades de posicionamiento reputacional vinculadas a ESG, con un enfoque riguroso y alineado con la realidad del negocio. Trabajo transversal y organización • Colaborar con las unidades de negocio para alinear mensajes y prioridades., • Trabajar de forma coordinada con Presidencia y el resto de áreas., • Actuar como punto de apoyo y coordinación en proyectos transversales., • Aportar estructura, orden y método a la actividad del área., • Calendarizar acciones, hitos y entregables., • Coordinar la relación con agencias y colaboradores externos., • Documentar y mantener actualizada la documentación del área. Requisitos • Titulación universitaria en Periodismo, Comunicación, Publicidad y Relaciones Públicas o similar., • Más de 10 años de experiencia en comunicación corporativa, reputación y relaciones con medios., • Experiencia en sectores regulados (muy valorable)., • Experiencia sólida en relación directa con medios y agenda de contactos relevante., • Español nativo., • Inglés nivel C1. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

En Decide4AI deseamos incorporar una persona con experiencia en Marketing 360 que sirva como puente entre nuestros clientes y los equipos técnicos. Para cubrir una Baja de 6 meses en el equipo de Marketing. Decide4AI trabajamos haciendo soluciones a medida, y tenemos la capacidad de comprender los procesos de negocio clave de nuestros clientes y traducir sus necesidades en soluciones tecnológicas eficientes. ¿En qué queremos que nos ayudes? • Contenido estratégico y editorial, • Consistencia de mensaje y calidad editorial, • PR y posicionamiento, • Activación de contenidos, • Eventos y visibilidad externa ¿Qué tipo de perfil nos gustaría incorporar? • Experiencia de 3-5 años en contenidos B2B, comunicación o PR, idealmente en tecnología, consultoría o servicios profesionales., • Escritura sólida, síntesis y adaptación de tono por audiencia., • Capacidad para estructurar contenido largo (guías, whitepapers) y convertirlo en piezas cortas para LinkedIn., • Experiencia coordinando inputs de varias personas y equipos., • Soltura con stakeholders exigentes., • Capacidad de priorizar, cumplir plazos y llevar piezas a publicación con criterio, sin quedarse en perfeccionismo infinito. Conocimiento de herramientas • Microsoft 365., • Altamente valorable conocimiento en diseño gráfico, • Valorable edición de vídeo básica (p. ej., CapCut, Premiere Rush o equivalente), • Valorable experiencia con herramientas de email marketing (Brevo u otras)., • Valorable CMS (WordPress) a nivel básico para pequeñas actualizaciones de contenido. Idiomas • Necesitamos un nivel de inglés alto (ideal C1) para adaptar o crear piezas cuando se necesite. ¿Eliges tomar una decisión inteligente? En decide4AI te ofrecemos un proyecto a medida donde queremos que aportes, que seas capaz de coger responsabilidades y seguir aprendiendo. Encontrarás el ambiente perfecto en el que tus intereses tecnológicos pueden ser llevados a cabo. Ofrecemos flexibilidad en el trabajo y full remote. En este caso se trata de una Baja de 6 meses. Adicional a tu sueldo, decide4AI te ofrece un seguro médico y dental a cargo de la empresa. Te encantará disfrutar de dos meses de jornada intensiva en verano y de las tardes de los viernes. En Decide4AI pretendemos ser un referente en talento y calidad humana. Para ello, nos hemos marcado el objetivo de crear un equipo diverso y brindar igualdad de oportunidades a toda la plantilla y personas solicitantes de empleo sin distinción de raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado parental, origen nacional, edad, estatus socioeconómico, discapacidad, estado civil o cualquier otra característica. En Decide4AI nos basamos únicamente en el mérito y el valor de una persona.

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Native-level English skills required.

Muy valorable experiencia en el sector educativo, editorial o en relación con Administración Pública. Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y colaborar con distintos equipos. Entorno dinámico y colaborativo, donde las ideas y la iniciativa tienen impacto real.

Muy valorable experiencia en el sector educativo, editorial o en relación con Administración Pública. Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y colaborar con distintos equipos. Entorno dinámico y colaborativo, donde las ideas y la iniciativa tienen impacto real.

Annie Bonnie is seeking an on-site Editorial Content Specialist (Native-level English skills required) for immediate hiring. Native-level English skills required.

En NTT DATA estamos buscando un/a.Trabajarás bajo la supervisión de perfiles sénior y en colaboración con equipos de diseño, creatividad, audiovisual, estrategia y cuentas para transformar información compleja en contenidos comprensibles, atractivos y accionables.Este rol requiere buena escrit

En NTT DATA estamos buscando un/a.Trabajarás bajo la supervisión de perfiles sénior y en colaboración con equipos de diseño, creatividad, audiovisual, estrategia y cuentas para transformar información compleja en contenidos comprensibles, atractivos y accionables.Este rol requiere buena escrit

En Adams Formación, empresa líder en el sector de formación y editorial con presencia nacional, estamos buscando dos perfiles de Redactor/a para unirse a nuestro equipo en Madrid.

Join Ultralytics as a Video Editor to craft high-impact stories that showcase real-world AI with YOLO. This full-time Video Editor position is based onsite in our brand-new Ultralytics office in Madrid, Spain, with a hybrid model of 3 days in-office and 2 days remote. End-to-End Editorial Ownership: