¿Eres empresa? Contrata empatia y en equipo candidatos en Valencia
Descripción de trabajo: Técnico Instalador en Akiles Resumen del Puesto: Como Técnico Instalador en Akiles, serás parte integral de nuestro equipo, encargado de instalar y mantener equipos según los estándares de calidad de la empresa. Tu labor será fundamental para garantizar la satisfacción del cliente, manteniendo altos niveles de profesionalismo, eficiencia y atención al detalle en cada tarea realizada. Muy importante ser una persona que cree en el proyecto y tiene ilusión de crecer y hacer crecer a su empresa. Responsabilidades: 1. Vestimenta Oficial: Vestir la indumentaria oficial de Akiles en todo momento durante las actividades laborales para mantener una imagen profesional y representativa de la empresa. Se representa una empresa comenzando siempre por la imagen. La imagen es fundamental para nosotros. 2. Cumplimiento de Tiempos: Cumplir con los plazos establecidos para cada proyecto o tarea asignada, 24h máximo de respuesta y 7 días en hacer la instalación según disponibilidad de cliente y stock. 3. Presencia ante Cliente: Mantener una presencia profesional y cortés ante los clientes en todo momento, proporcionando asistencia técnica de alta calidad y resolviendo sus dudas teniendo claro dónde empieza y acaba nuestro trabajo. 4. Limpieza en el Trabajo: Mantener limpios y ordenados los sitios de trabajo antes, durante y después de la instalación o mantenimiento, garantizando un entorno seguro y profesional en todo momento. 5. Carnet de Conducir: Poseer un carnet de conducir válido y estar dispuesto a desplazarse según las necesidades del trabajo, ya sea para realizar instalaciones en diferentes ubicaciones o para recoger suministros y equipos. 6. Nociones de Electricidad: Contar con conocimientos básicos en electricidad para llevar a cabo instalaciones seguras y eficientes, así como para diagnosticar y solucionar problemas técnicos relacionados con el suministro eléctrico de los equipos. 7. Capacidad Resolutiva: Demostrar habilidades para resolver problemas técnicos de manera efectiva y eficiente, utilizando recursos disponibles y trabajando de manera colaborativa con otros miembros del equipo si es necesario. 8. Saber Estar: Mantener una actitud profesional y cortés en todo momento, mostrando empatía hacia los clientes y compañeros de trabajo, así como respeto por las políticas y procedimientos de la empresa. 9. Puntualidad con Cliente: Ser puntual en las citas con los clientes, llegando a tiempo y preparado para llevar a cabo las tareas programadas, demostrando compromiso y profesionalismo en cada interacción. Requisitos: Experiencia previa en instalaciones técnicas. Estudios o experiencia a valorar en electricidad. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Disponibilidad para viajar según las necesidades del trabajo. Compromiso con la seguridad en el lugar de trabajo y el cumplimiento de las regulaciones pertinentes. Condiciones: Empresa muy posicionada en el sector inmobiliario. Empresa extremadamente estable tras haber superado con éxito los 6 primeros años, una pandemia que ha afectado de lleno al sector turístico (uno de los más importantes para nosotros) y una situación de cadena de suministro complicada a nivel macroeconómico. Empresa de muchísimo futuro al ser nuestra misión acabar con las llaves y las tarjetas. Llevamos desde la fundación de la empresa intentando realizar un análisis del tamaño del mercado pero hay infinitas puertas. Empresa que busca jubilar a las personas que se incorporan (por tanto estamos dispuestos en invertir en formación y en hacer crecer a la persona todo lo que podamos para que decida seguir con nosotros) Salario Base para esta posición: 22.000€ Brutos / año + variable en función de la consecución de los KPIs pactados dispositivos instalados sin que existan incidencias con posterioridad (en un plazo mínimo definido) Teléfono móvil, Herramientas y Uniforme.
Clínicas Tulaser, empresa en total desarrollo y crecimiento del sector estético y médico estético necesita incorporar esteticistas con experiencia en realización de tratamientos de depilación láser, aparatología tanto facial como corporal y elaboración de presupuestos para nuestra clínica ubicada en El Corte Inglés Nuevo Centro, Valencia. Las funciones a cumplir son: -Venta y asesoramiento del cliente. -Tratamientos faciales, corporales y depilación láser shr indolora. -Elaboración de presupuestos. -Captación y fidelización de clientes. Depilación Láser Shr Sin Dolor con aparatología de última generación. Requisitos mínimos: Experiencia como comercial esteticista. Personalidad dinámica y proactiva. Habilidades comerciales y empatía. Experiencia en el puesto mínimo de un año en aparatología estética. Formación reglada: Que le guste trabajar por objetivos. Se ofrece: -2 vacantes -Contrato indefinido. -36h semanales. Turnos rotativos -Incorporación inmediata -Salario fijo + variable -Formación continua incluida en aparatología de última generación , protocolos de trabajo y ventas -posibilidad de crecimiento y desarrollo en una empresa en plena expansión -Estabilidad laboral. -Buen ambiente y trabajo en equipo. Si te apasiona el mundo de la estética, en Clínicas Tulaser ¡te estamos esperando!
Comercial de venta con experiencia demostrada. La principal responsabilidad es visitar potenciales clientes y conseguir ventas, especialmente a través de socios como gestorías, asesorías, auditoras, entre otros. Estamos en busca de alguien con pasión, dedicación y un deseo de excelencia en el servicio al cliente. RESPONSABILIDADES: · Visitar a potenciales clientes y lograr ventas efectivas. · Establecer relaciones y colaboraciones con gestorías, asesorías, auditoras, etc. · Reportar e informar de forma sistemática sobre acciones, logros y anotaciones. REQUISITOS: Experiencia demostrada como comercial. Si no puede demostrar la experiencia, se le examinará para verificar sus habilidades en ventas. Familiaridad con Excel, Google Drive y otras herramientas de ofimática. Habilidades de comunicación, negociación y analíticas. Adaptabilidad, empatía, habilidades de escucha, entre otras. Capacidad para trabajar en equipo y reportar a superiores. BENEFICIOS (NEGOCIABLES): · Salario base de 500€/mes. Con posibilidad de alcanzar comisiones de hasta MÁS de 3000€/mes fácilmente. · Formación proporcionada por la empresa. · Contrato indefinido con un período de prueba de tres meses. · Durante este periodo, se evaluará la capacidad del candidato para obtener clientes y se ofrecerá el mismo salario. · Posibilidad de tener vehículo de empresa híbrido a todo riesgo. · Línea y móvil de la empresa para visitas y gestión comercial. EXPECTATIVAS: Al menos 10 ventas a la semana; valorable el trabajo en equipo. Tendrá una formación y acompañamiento completo durante el mes (y más si fuese necesario). PROCESO DE SELECCIÓN: · Entrevista inicial. · Prueba relacionada con la persuasión de clientes. · Examen final. Si es aprobado, se procederá a la contratación. CULTURA DE EMPRESA: Valores fundamentales incluyen el trato exquisito con el cliente, buenas prácticas, apoyar a los compañeros y la empatía. Buscamos candidatos que se alineen con estos valores y, especialmente, que puedan ponerse en los zapatos del cliente. Además, promovemos un ambiente de alta inteligencia emocional y esperamos que nuestros empleados vistan de forma profesional. NOTA ADICIONAL En nuestra empresa, creemos que el trabajo duro y la diversión pueden ir de la mano. Anhelamos que disfrutes visitando clientes mientras aprovechas la oportunidad de ganar un excelente salario y disfrutar del trabajo.
¡Trabaja representando a SAVE THE CHILDREN! Media jornada real: 9:30-14h. Fijo 745€ + Incentivos QUÉ HACEMOS EN CONCIENCIA: Comunicamos, concienciamos, hacemos fundraising vEl Fundraising es ese mágico circuito e que permite conectar a Donantes , ONGs t y Beneficiarios/as. Desde Conciencia queremos ser ese hilo conductor h que lo haga posible a través de campañas de Face to Face e.Nacimos en plena pandemia para crear un proyecto en el que las personas que formen parte de él disfruten de lo que hacen, se sientan valoradas y acompañadas C.Trabajamos con un equipo humano muy valioso, repartido en diferentes ciudades en España: Málaga, Sevilla, Cádiz, Córdoba, Madrid, Valencia, A Coruña, Vigo, León y Asturias.Tenemos un propósito común: creemos en las organizaciones con las que trabajamos y en las causas que defienden. h Por ello estamos orgullos@s de ayudarlas a llevar a cabo sus proyectos, a través de una captación de fondos en equipo il, ética d y transparente rActualmente, las ONGs a las que representamos son: Médicos del Mundo, Save the Children y Greenpeace. Save The Children se dedica a mejorar la vida de niños y niñas en más de 120 países, proporcionando educación, atención médica y protección a la infancia. Trabajamos incansablemente para asegurar que cada niño tenga la oportunidad de aprender, crecer y prosperar. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Darás la oportunidad a nuevas personas a que apoyen proyectos internacionales que cambian realidades. Trabajarás dentro de un equipo experto en diálogo directo donde podrás desarrollar tus habilidades comunicativas. Serás ese impulso vital para que las ONGs puedan llevar a cabo sus proyectos con independencia. Disfrutarás de un entorno de trabajo dinámico donde cada conversación cuenta. tr QUÉ OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el PRIMER DÍA con ALTA en la Seguridad Social. Jornada de 22,5h semanales (Lunes-Viernes); perfecta para combinar con proyectos personales. Salario FIJO REAL de 745€ + variable por objetivos (850€ - 1.600€/mes). 22 días de vacaciones al año + el día de tu cumpleaños libre a Oportunidades de movilidad geográfica y desarrollo profesional continuo. Ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las voces son escuchadas y valoradas. A NUESTRO PERFIL IDEAL: Le gusta trabajar con personas a Es open-minded : con curiosidad y ganas de aprender constantemente. Tiene actitud positiva u y empatía. No necesita experiencia previa; ¡formamos aquí!
¡Ampliamos nuestra bolsa de Animadores/as para eventos socioculturales en Valencia ciudad a partir de septiembre! ¿Qué tipo de actividades llevarás a cabo? - Talleres educativos. - Teatro de títeres y cuentacuentos. - Coreografías. - Actividades con DISFRAZ. ¿Qué estamos buscando? - Personas alegres, dinámicas, responsables y con predisposición a trabajar en equipo. - Experiencia con niños y formación en animación sociocultural, monitor de tiempo libre, educación infantil o primaria y/o similares. - Disponibilidad horaria: Los eventos se realizarán principalmente en fin de semana en horario variable. - Dominio total del VALENCIANO (el proceso de selección se llevará a cabo íntegramente en valenciano). ¿Qué ofrecemos? - Posibilidad de compaginar con otras actividades mientras te desarrollas en el ámbito de la animación en eventos de carácter eventual. - Horario y jornada variable en función de la demanda de eventos y actividades. - Contrato indefinido fijo discontinuo. ¿Nuestro lema? Gestión sostenible. ¿Nuestros valores? Trabajo en equipo, actitud, cercanía, esfuerzo, empatía y, sobre todo, calidad y profesionalidad. Si cumples con los requisitos ¡apúntate, te estamos esperando!
¿Tienes experiencia o estudios en Turismo, Eventos, Comunicación y/o similares y estás buscando trabajo? En la oficina de Sm Valencia buscamos incorporar a un/a Supervisor/a de eventos y campañas informativas a pie de calle para cubrir una baja médica de larga duración. ¿Cuáles serán tus funciones? - Desarrollo, gestión y supervisión de campañas informativas. - Cumplimiento del plan estratégico del cliente. - Elaboración de informes detallados (mensuales, trimestrales, anuales, etc.) para cada acción informativa. - Preparación e impartición de formaciones a equipos de hasta 20 personas. - Desarrollo de la propuesta estratégica y operativa de las campañas: dimensionamiento, horarios, merchandising... - Apoyo al departamento de comunicación, incluyendo revisión de folletos y cartelería. - Durante las campañas se requiere disponibilidad total para atender al equipo de informadores y resolver dudas e incidencias. Las campañas pueden darse en cualquier horario, incluyendo tardes, fines de semana y/o festivos. - Cuando no haya campañas el horario será jornada completa intensiva de mañanas pero durante las acciones el horario se adaptará para dar cobertura a la campaña. ** ¿Qué estamos buscando?** - Valenciano nativo o nivel avanzado. - Formación superior en áreas relacionadas con el turismo, eventos, comunicación y/o similares. - Dominio ALTO de Excel y Power Point para tratamiento de datos y creación de gráficos. - Proactividad, trabajo en equipo y habilidades organizativas y de planificación. - Experiencia laboral en organización y promoción de eventos y coordinación de equipos. - Disponibilidad para trabajar en festivos y fines de semana (en periodos sin campañas, jornada intensiva matutina de lunes a viernes). ¿Qué ofrecemos? - Jornada de 40 horas semanales. - Contrato de lunes a domingo. - Horario flexible según la agenda de acciones. - Salario: 19.000 a 20.000 euros bruto/año. Serás parte de un equipo comprometido con el medio ambiente y la calidad. Podrás formarte en una empresa con experiencia en proyectos de medio ambiente y gestión sostenible. ¿Nuestro lema? Gestión sostenible. ¿Nuestros valores? Trabajo en equipo, actitud, cercanía, esfuerzo, empatía y, sobre todo, calidad y profesionalidad. Si cumples con los requisitos, ¡apúntate, te estamos esperando!
¡Ampliamos nuestro equipo de Monitores/as para Proyectos Educativos en Valencia ciudad a partir de septiembre! Formarás parte de un proyecto enfocado a distintos niveles educativos (desde infantil a bachillerato, FP y educación especial). ¿Qué tipo de actividades llevarás a cabo? - Talleres educativos. - Teatro de títeres y cuentacuentos. - Coreografías. - Actividades con DISFRAZ. - Excursiones: visitas a centros culturales, rutas por la ciudad. - Fomento de la movilidad sostenible. ¿Qué estamos buscando? - Personas alegres, dinámicas, responsables y con predisposición a trabajar en equipo. - Experiencia con niños y formación en animación sociocultural, monitor de tiempo libre, educación infantil o primaria y/o similares. - Disponibilidad horaria: Las actividades se realizarán en horario variable generalmente en dentro del horario escolar, entre las 8:00 y 17:00. También cabe la posibilidad de trabajar en eventos extra alguna tarde o fines de semana. - Dominio total del VALENCIANO (se realizará prueba de nivel oral). ¿Qué ofrecemos? - Jornada parcial (20 horas semanales). - Horario y jornada variable en función de la demanda de actividades. - Contrato indefinifo fijo discontinuo (la temporada es de septiembre hasta finales de junio) ¿Nuestro lema? Gestión sostenible. ¿Nuestros valores? Trabajo en equipo, actitud, cercanía, esfuerzo, empatía y, sobre todo, calidad y profesionalidad. Si cumples con los requisitos ¡apúntate, te estamos esperando!