Trabajos empresas servicios de en en Ciudad RealCrear alertas

Una persona con capacidad para abrir mercado, generar confianza y desarrollar negocio en el entorno empresarial de. Experiencia en desarrollo de negocio, consultoría, servicios a empresas o venta B2B.

El puesto requiere presencia diaria en campo, coordinación de equipos y empresas de servicios, y supervisión continua del estado del cultivo.Control de abonado y fertilización.Seguimiento de necesidades nutricionales de las plantas.Identificación de plagas y enfermedades.Supervisión del desarro

BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Buscamos un jefe o jefa de obra en Toledo, cuya misión será el control de la ejecución de obras de edificación, adecuaciones o reformas. Las principales funciones serán: • Planificación y gestión de obra, económica y de ejecución. • Dirección de personal propio y subcontratas, con apoyo del Encargado/a de Obra. • Control y seguimiento de ejecución de obra: costes, plazo y calidad. • Contrataciones. Petición y análisis de ofertas, estudio de comparativos, propuesta de contratación de subcontratas/suministradores • Valoración de producción de subcontratas, certificaciones de obra ejecutada, contradictorios, adicionales y liquidaciones. • Cumplimiento de normativa PRL, protección medioambiental y estándares de calidad Formación • Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior, Ingenieria en Edificación, Ingenieria Civil, ( indispensable titulo homologado en España ) o Grado Superior en Construcción. • Conocimientos en AutoCAD, Presto, Paquete Office, BIM o Project. Experiencia • Entre 3 y 5 años de experiencia en funciones similares a las mencionadas Habilidades • Capacidad de trabajo, autonomía, orientación a resultados, comunicación, orientación al cliente ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salida • Salario entre 35.000/40.000€ según experiencia • Otros beneficios a comentar en el proceso de selección • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. • Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. • Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

CHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias,...) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras. Actualmente, necesitamos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de servicios para llevar la coordinación del servicio de mantenimiento del Hospital de Almansa. Las principale s funciones serán • Supervisar y controlar la prestación del servicio en el marco de la contrata bajo su responsabilidad, conforme a los requerimientos técnicos y económicos fijados en el contrato y las normas de Seguridad, Calidad y Medioambiente definidas. • Representar al Área de Negocio frente al cliente (cliente principal administración pública), asumiendo la interlocución técnica y económica ante incidencias o modificaciones contractuales. • Programar y supervisar la correcta gestión técnica (mantenimiento preventivo y correctivo), resolviendo los eventuales problemas técnicos que se puedan plantear. • Realizar el análisis económico de los contratos bajo su responsabilidad, y llevar a cabo las actuaciones necesarias sobre los ingresos y gastos (personal, energía, consumibles, etc..), con el fin de asegurar la rentabilidad del servicio. • Mantener las relaciones con subcontratistas, proveedores y otras empresas relacionadas con el servicio, revisando y aprobando, facturas de compras y contratación de servicios, atendiendo al presupuesto establecido. Requisitos • Formación técnica (Ingeniería Técnica o Superior, rama industrial, eléctrica, mecánica o similar). • Experiencia mínima de 3 años en instalaciones de climatizació n : experiencia en mantenimiento preventivo, correctivo y normativo de instalaciones de climatización y fontanería, garantizando la operatividad y seguridad del edificio. • Normativa técnica y legal : Dominio de reglamentos aplicables (RITE, REBT, PRL, etc.) y estándares de calidad en edificios públicos. • Planificación y control presupuestario: Capacidad para elaborar planes de mantenimiento, presupuestos, y cronogramas de ejecución. • Valorable experiencia previa en un entorno hospitalario o de atención médica. ¿Qué ofrecemos? • Integración en constructora referente en su sector, dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados. • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada y prestaciones asociadas alpuesto. • Puesto de carácter estable con continuidad. • Desarrollo profesional. CHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo.

Como Flow Manager de Logística, serás responsable de garantizar el flujo óptimo de materiales, productos e información a lo largo de la cadena logística, desde el aprovisionamiento hasta la distribución final. Coordinarás y optimizarás los procesos logísticos con el objetivo de reducir costes, mejorar los niveles de servicio y asegurar la disponibilidad de productos en tiempo y forma. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Responsabilidades: • Supervisar y optimizar los flujos logísticos entrantes y salientes (inbound y outbound)., • Coordinar con los equipos de compras, almacén, transporte, producción y planificación para asegurar una gestión fluida de los materiales., • Analizar datos logísticos y proponer mejoras para reducir tiempos de tránsito, costes de transporte y niveles de inventario., • Asegurar la correcta integración de los sistemas de información logística (WMS, ERP, TMS)., • Definir indicadores de desempeño (KPIs) y realizar seguimiento continuo para evaluar la eficiencia de los flujos logísticos., • Gestionar incidencias logísticas y proponer soluciones preventivas y correctivas., • Participar en proyectos de mejora continua (lean logistics, digitalización, automatización)., • Colaborar estrechamente con proveedores y operadores logísticos externos para optimizar servicios. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o afín., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro del área de logística o supply chain., • Conocimientos sólidos en planificación de la demanda, gestión de inventarios, transporte y almacenes., • Dominio de herramientas informáticas (Excel avanzado, ERP, WMS, TMS)., • Nivel de inglés [intermedio/avanzado], valorándose otros idiomas., • Habilidades analíticas, capacidad de resolución de problemas y orientación a resultados., • Excelente capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará: • Experiencia en metodologías Lean / Six Sigma. xcskxlj, • Conocimiento de SAP u otros sistemas ERP., • Experiencia en entornos multinacionales o sector e-commerce / retail.

Sobre la entidad: La Asociación In Género busca incorporar a su equipo un/a Orientador/a Laboral para formar parte de programas de intervención social dirigidos a mujeres que ejercen la prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Sobre el Puesto: El objetivo principal del puesto es favorecer procesos de inclusión sociolaboral, mejorar la empleabilidad y acompañar itinerarios personalizados de inserción laboral. Responsabilidades: • Realizar diagnósticos de empleabilidad y diseñar Itinerarios Individuales de Inserción Sociolaboral., • Acompañar de forma individual y grupal en la mejora de habilidades prelaborales, formación y búsqueda activa de empleo., • Facilitar el acceso a recursos formativos y ofertas de empleo, ajustados a los perfiles y situaciones de las usuarias., • Coordinarse con servicios públicos de empleo, entidades sociales y empresas colaboradoras., • Realizar talleres de orientación laboral (CV, entrevistas, competencias digitales, etc.)., • Promover acciones de intermediación laboral y prospección de empresas., • Participar en el trabajo interdisciplinar junto a profesionales de trabajo social, psicología, mediación y asesoría jurídica., • Elaborar informes de seguimiento y evaluación de los itinerarios laborales. Calificaciones: • Formación Académica: Grado o Diplomatura en Psicología, Pedagogía, Trabajo Social, Educación Social, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales o similar., • Se valorará positivamente formación complementaria específica en orientación laboral, igualdad de género, trata de personas o inserción sociolaboral. Habilidades Requeridas: • Experiencia Profesional: Mínimo 2 años en programas de orientación sociolaboral con colectivos en situación de vulnerabilidad, especialmente con mujeres migrantes o en contextos de prostitución/trata., • Experiencia en diseño y ejecución de itinerarios personalizados de inserción laboral., • Conocimiento del tejido empresarial, recursos formativos y servicios públicos de empleo en la Comunidad de Madrid. Habilidades Preferidas: • Otros conocimientos: Legislación básica laboral y de extranjería relacionada con el acceso al mercado laboral., • Enfoque de género e interseccionalidad en la intervención., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y bases de datos sociales. Competencias Personales: • Persona empática, proactiva y orientada a resultados., • Capacidad de motivación y acompañamiento cercano en procesos de inserción., • Habilidades para la dinamización grupal y la resolución de obstáculos personales y estructurales en el acceso al empleo., • Trabajo en equipo, organización y comunicación asertiva., • Compromiso ético y social con los valores de la entidad. Condiciones del Puesto: • Ubicación: Valdepeñas, Ciudad Real, • Modalidad: Presencial, • Jornada: Completa – 36 horas y 15 minutos semanales. xkdbapo, • Remuneración: Según Convenio de Intervención Social Declaración de Igualdad de Oportunidades: La Asociación In Género se compromete a promover la diversidad y la inclusión en su equipo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, raza, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Buscamos un jefe o jefa de obra en Toledo, cuya misión será el control de la ejecución de obras de edificación, adecuaciones o reformas. Las principales funciones serán: • Planificación y gestión de obra, económica y de ejecución., • Dirección de personal propio y subcontratas, con apoyo del Encargado/a de Obra., • Control y seguimiento de ejecución de obra: costes, plazo y calidad., • Contrataciones. Petición y análisis de ofertas, estudio de comparativos, propuesta de contratación de subcontratas/suministradores, • Valoración de producción de subcontratas, certificaciones de obra ejecutada, contradictorios, adicionales y liquidaciones., • Cumplimiento de normativa PRL, protección medioambiental y estándares de calidad Formación • Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior, Ingenieria en Edificación, Ingenieria Civil, ( indispensable titulo homologado en España ) o Grado Superior en Construcción., • Conocimientos en AutoCAD, Presto, Paquete Office, BIM o Project. Experiencia • Entre 3 y 5 años de experiencia en funciones similares a las mencionadas Habilidades • Capacidad de trabajo, autonomía, orientación a resultados, comunicación, orientación al cliente ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salida, • Salario entre 35.000/40.000€ según experiencia, • Otros beneficios a comentar en el proceso de selección, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como 'en familia' desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

Quieres formar parte del equipo de Serveo? br brSi quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! br brEn Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. br brSonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. br br¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! br br¿Buscamos un jefe o jefa de obra en Toledo, cuya misión será el control de la ejecución de obras de edificación, adecuaciones o reformas. br brPlanificación y gestión de obra, económica y de ejecución. brControl y seguimiento de ejecución de obra: costes, plazo y calidad. brPetición y análisis de ofertas, estudio de comparativos, propuesta de contratación de subcontratas/suministradores brValoración de producción de subcontratas, certificaciones de obra ejecutada, contradictorios, adicionales y liquidaciones. brCumplimiento de normativa PRL, protección medioambiental y estándares de calidad br brFormación br brArquitectura Técnica, Arquitectura Superior, Ingenieria en Edificación, Ingenieria Civil, ( indispensable titulo homologado en España ) o Grado Superior en Construcción. brConocimientos en AutoCAD, Presto, Paquete Office, BIM o Project. br brExperiencia br br~ Entre 3 y 5 años de experiencia en funciones similares a las mencionadas br br brCapacidad de trabajo, autonomía, orientación a resultados, comunicación, orientación al cliente br br br¿Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. brServeo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salida brSalario entre 35.000/40.000€ según experiencia brDesarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. brDesarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. brExcepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Desde el área de Mantenimiento de Carreteras de Serveo estamos buscando una/un Ingeniera/Ingeniero Civil para la conservación y explotación de carreteras en Vila-real (Castellón) que realizará las siguientes funciones: • Apoyar en la gestión del equipo de vigilancia, encargado de vigilar las zonas de dominio público, servidumbre y afección para detectar obras, usos o publicidad no autorizados., • Coordinación y gestiones con las entidades y particulares en relación con sus actividades cuando afecten a la carretera., • Preparación de informes de denuncia, información sobre denuncias de terceros y propuestas de contestación de alegaciones de los expedientados., • Informes solicitados a la administración por las distintas autoridades políticas, administrativas o judiciales., • Toma de datos y elaboración de reclamaciones en los expedientes de daños., • Recogida de información para informes sobre planteamiento urbanístico., • Estudios de accidentabilidad e informes de seguridad vial. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería civil o similar, • Nivel alto Paquete Office, • Valorable experiencia gestionando las operaciones de un servicio de conservación y explotación de carreteras., • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, • Otros beneficios a comentar en el proceso de selección, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. xsgfvud ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Desde el área de Conservación de Carreteras de Serveo estamos buscando un/una Técnica/Técnico COEX en Vila-real (Castellón) que realizará las siguientes funciones: • Realización de campañas de inventario de los elementos de la carretera., • Realización de campañas de inspección de distintos elementos como obras de paso, drenajes, sistemas de contención, etc. programadas por el MITMS., • Elaboración de planos (conocimiento de autocad) para los distintos informes de explotación y actuaciones a realizar en el sector., • Realización de levantamientos topográficos de parcelas colindantes a la carretera, toma de datos insitu, replanteo de actuaciones, etc., • Elaboración de informes trimestrales/semestrales relacionados con las actuaciones ejecutadas., • Tratamiento y gestión de los partes de operaciones realizadas., • Apoyo al servicio de comunicaciones. ¿Qué buscamos? • Formación profesional en Topografía, obra civil, o similar., • Nivel alto Paquete Office, • Conocimientos de Autocad y GPS topografía., • Valorable experiencia en conservación de infraestructuras, • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Paquete retributivo competitivo, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. xsgfvud ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

Energizing a new world with Exide Technologies Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. About us Exide Technologies ( es un proveedor líder a nivel internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones de automoción e industriales. Con más de 135 años de experiencia , Exide ha desarrollado y comercializado a nivel global baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y a un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies están centradas en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 instalaciones de reciclaje en Europa , lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO2 gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados , ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División de Automoción de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todos los conceptos de motorización, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de ion-litio para turismos y vehículos comerciales, motocicletas, embarcaciones y otros usos. Prestamos servicio tanto a fabricantes OEM como Aftermarket con nuestras propias marcas y las de nuestros clientes. Puesto Para nuestra creciente División de Automoción , en Manzanares (Ciudad Real) , y para incorporación lo antes posible, buscamos un/a: Responsable de EHS (Higiene, Seguridad y Medio Ambiente). ¿Cuáles serán tus responsabilidades diarias en este puesto? Liderarás las operaciones y actividades de EHS en la Planta de fabricación, promoviendo un entorno de trabajo seguro para empleados y contratistas, y garantizando el cumplimiento de todos los requisitos legales en materia de EHS. Impulsarás los proyectos técnicos de EHS en cuanto a requisitos técnicos, mejores prácticas, seguimiento de presupuestos y planificación, liderarás el proceso de Evaluación de Riesgos, implementarás el Sistema de Gestión de la Compañía y asegurarás los procesos de auditoría interna y externa. Principales responsabilidades • Desarrollo e implementación del programa EHS, Company Guidelines y el EHS Management System., • Preparación y análisis de KPIs e informes de EHS., • Participación en el programa de auditorías internas de la división, en colaboración con EHS Corporativo / Unidad de Negocio, y participación en auditorías cuando sea necesario., • Garantizar la definición e implementación de planes de acción para resolver las no conformidades detectadas. Asegurar la definición y ejecución de proyectos de inversión y recursos necesarios para la implementación de los programas de EHS., • Garantizar la realización periódica de evaluaciones de riesgos para evaluar, definir e implementar acciones y recursos en base a los resultados., • Asegurar la correcta comunicación e investigación de accidentes e incidentes, así como la definición e implantación de planes de acción., • Realización de inspecciones de planta y evaluación de las condiciones de EHS., • Mantener la competencia técnica en EHS mediante formación continua y proponer los programas necesarios., • Asegurar la identificación, verificación y cumplimiento de los requisitos legales y otros requisitos corporativos y/o de clientes., • Reuniones con empresas externas, proveedores y autoridades locales cuando sea necesario. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial o similar., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales / Seguridad y Salud ., • Conocimientos en ISO 45001 e ISO 14001 ., • Al menos 5 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en entorno industrial., • Nivel alto de inglés ., • Comunicación proactiva con compañeros y clientes. Qué ofrecemos Una posición desafiante, con responsabilidad y variado , en una división moderna y en crecimiento dentro de una corporación internacional . Disfrutarás de un entorno de trabajo colaborativo, con margen para la iniciativa y la toma de decisiones. Además, te beneficiarás de interesantes oportunidades de desarrollo profesional y personal, iniciativas corporativas de bienestar y un paquete de beneficios que incluye, entre otros: • Oportunidad de adquirir una valiosa experiencia dentro de una corporación internacional., • Plan de pensiones financiado por la empresa ., • Seguro médico en condiciones preferentes., • Comedor gratuito . Our energy: It's you! Together, we will be transforming the energy sector. Exide is an equal opportunity workplace. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. xkdbapo Exide is committed to sustainability and value creation, respecting the planet's limits and fostering positive change for both the environment and people within the global energy storage system. Exide Technologies – Energizing a new world

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborale s con experiencia para incorporarse a un proyecto de obra lineal en Toledo. Principales funciones: • Realizar el seguimiento de PRL en obra, verificando el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud., • Supervisar los trabajos de reposición de aglomerado, zahorra y estabilización de firmes., • Controlar los riesgos derivados de trabajos en calzada, especialmente por presencia de tráfico rodado y maquinaria pesada., • Verificar la correcta implantación de señalización, balizamiento, desvíos provisionales y medidas de protección colectiva., • Supervisar el uso adecuado de EPIs: ropa de alta visibilidad, casco, calzado de seguridad, guantes térmicos, protección ocular y protección respiratoria cuando aplique., • Controlar riesgos asociados a maquinaria de extendido y compactación: extendedoras, fresadoras, compactadoras, apisonadoras y camiones., • Vigilar la exposición de los trabajadores a altas temperaturas, humos bituminosos, ruido, vibraciones, sobreesfuerzos y posturas forzadas., • Coordinarse con encargados, jefatura de obra, operadores de maquinaria y equipos de señalización., • Realizar inspecciones preventivas, reportes diarios/semanales y seguimiento de incidencias., • Participar en reuniones de seguridad y colaborar en la investigación de incidentes o situaciones de riesgo. Requisitos mínimos: • Formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia en trabajos de carreteras, autovías, firmes, asfaltado, aglomerado o conservación de infraestructuras viarias., • Conocimiento de riesgos en trabajos con tráfico abierto, maquinaria pesada y ejecución nocturna., • Capacidad para realizar seguimiento preventivo en campo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Oportunidad de incorporación en importante constructora, • Jornada completa., • Plan de formación.

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborale s con experiencia para incorporarse a un proyecto de obra lineal en Toledo. Principales funciones: • Realizar el seguimiento de PRL en obra, verificando el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud., • Supervisar los trabajos de reposición de aglomerado, zahorra y estabilización de firmes., • Controlar los riesgos derivados de trabajos en calzada, especialmente por presencia de tráfico rodado y maquinaria pesada., • Verificar la correcta implantación de señalización, balizamiento, desvíos provisionales y medidas de protección colectiva., • Supervisar el uso adecuado de EPIs: ropa de alta visibilidad, casco, calzado de seguridad, guantes térmicos, protección ocular y protección respiratoria cuando aplique., • Controlar riesgos asociados a maquinaria de extendido y compactación: extendedoras, fresadoras, compactadoras, apisonadoras y camiones., • Vigilar la exposición de los trabajadores a altas temperaturas, humos bituminosos, ruido, vibraciones, sobreesfuerzos y posturas forzadas., • Coordinarse con encargados, jefatura de obra, operadores de maquinaria y equipos de señalización., • Realizar inspecciones preventivas, reportes diarios/semanales y seguimiento de incidencias., • Participar en reuniones de seguridad y colaborar en la investigación de incidentes o situaciones de riesgo. Requisitos mínimos: • Formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia en trabajos de carreteras, autovías, firmes, asfaltado, aglomerado o conservación de infraestructuras viarias., • Conocimiento de riesgos en trabajos con tráfico abierto, maquinaria pesada y ejecución nocturna., • Capacidad para realizar seguimiento preventivo en campo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Oportunidad de incorporación en importante constructora, • Jornada completa., • Plan de formación.

Sobre la entidad: La Asociación In Género busca incorporar a su equipo un/a Orientador/a Laboral para formar parte de programas de intervención social dirigidos a mujeres que ejercen la prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Sobre el Puesto: El objetivo principal del puesto es favorecer procesos de inclusión sociolaboral, mejorar la empleabilidad y acompañar itinerarios personalizados de inserción laboral. Responsabilidades: • Realizar diagnósticos de empleabilidad y diseñar Itinerarios Individuales de Inserción Sociolaboral., • Acompañar de forma individual y grupal en la mejora de habilidades prelaborales, formación y búsqueda activa de empleo., • Facilitar el acceso a recursos formativos y ofertas de empleo, ajustados a los perfiles y situaciones de las usuarias., • Coordinarse con servicios públicos de empleo, entidades sociales y empresas colaboradoras., • Realizar talleres de orientación laboral (CV, entrevistas, competencias digitales, etc.)., • Promover acciones de intermediación laboral y prospección de empresas., • Participar en el trabajo interdisciplinar junto a profesionales de trabajo social, psicología, mediación y asesoría jurídica., • Elaborar informes de seguimiento y evaluación de los itinerarios laborales. Calificaciones: • Formación Académica: Grado o Diplomatura en Psicología, Pedagogía, Trabajo Social, Educación Social, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales o similar., • Se valorará positivamente formación complementaria específica en orientación laboral, igualdad de género, trata de personas o inserción sociolaboral. Habilidades Requeridas: • Experiencia Profesional: Mínimo 2 años en programas de orientación sociolaboral con colectivos en situación de vulnerabilidad, especialmente con mujeres migrantes o en contextos de prostitución/trata., • Experiencia en diseño y ejecución de itinerarios personalizados de inserción laboral., • Conocimiento del tejido empresarial, recursos formativos y servicios públicos de empleo en la Comunidad de Madrid. Habilidades Preferidas: • Otros conocimientos: Legislación básica laboral y de extranjería relacionada con el acceso al mercado laboral., • Enfoque de género e interseccionalidad en la intervención., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y bases de datos sociales. Competencias Personales: • Persona empática, proactiva y orientada a resultados., • Capacidad de motivación y acompañamiento cercano en procesos de inserción., • Habilidades para la dinamización grupal y la resolución de obstáculos personales y estructurales en el acceso al empleo., • Trabajo en equipo, organización y comunicación asertiva., • Compromiso ético y social con los valores de la entidad. Condiciones del Puesto: • Ubicación: Valdepeñas, Ciudad Real, • Modalidad: Presencial, • Jornada: Completa – 36 horas y 15 minutos semanales. xsgfvud, • Remuneración: Según Convenio de Intervención Social Declaración de Igualdad de Oportunidades: La Asociación In Género se compromete a promover la diversidad y la inclusión en su equipo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, raza, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

En pocas palabras Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Posición: Técnico de Nuevos Lanzamientos Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: 2 a 4 años en funciones similares. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Técnico de Nuevos Lanzamientos para incorporarse al equipo de Supply Chain de nuestra planta en Azuqueca de Henares. Formando parte del equipo de Supply y dentro del área de lanzamiento de producto te encargarás de informar a las partes implicadas en los lanzamientos (Producción, Garantía de Calidad, Planificación, Servicios al Cliente, Reglamentación y departamentos equivalentes de clientes externos) y recopilar toda la información necesaria e incorporar los datos a CRM específicos de cada producto así como llevar el project management de los productos ¡El reto! • Gestionar el ciclo de vida del lanzamiento, desde la apertura hasta la entrega del producto al cliente. Coordinar los departamentos implicados en el lanzamiento para la ejecución de los hitos en tiempo: QC, QA, Artworks, Datos Maestros, Almacén, RA, Planificación, Aprovisionamiento etc., • Gestionar de manera proactiva la cartera de clientes/lanzamientos, con el objetivo de lanzar lo más rápido posible. Priorizar esfuerzos en función del volumen y valor de negocio de cada lanzamiento. Ser el punto de contacto con el cliente interno y externo., • Garantizar la exactitud y disponibilidad de la información y mantener actualizada la base de datos de lanzamientos., • Garantizar un buen nivel de servicio al cliente, a través de la gestión del contacto y expectativas, cumplimiento de los plazos de entrega acordados con el cliente y previa coordinación con el departamento de planificación y customer service. ¿Qué necesitas? • Formación: Titulación Universitaria en Farmacia, o similar., • Idiomas: Español e inglés fluidos, se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Experiencia (años/área): +1-3 años de experiencia en departamentos de atención al cliente, en empresas industriales o relacionadas con la logística, producción farmacéutica o química (conocimiento de procesos productivos, gestión de cuellos de botella, etc.)., • Conocimientos específicos: SAP (módulo de gestión de transacciones pp., módulo de ventas y MRP para aprovisionamiento)., • Aptitudes comunicativas, de organización y gestión de equipos. Acostumbrado a trabajar a corto y largo plazo. ¡Nuestros beneficios! Horario de entrada flexible de lunes a viernes (jornada completa 40 horas). Contrato indefinido Atractivo paquete salarial. Seguro de vida y accidentes. Comedor de empresa (gratuito). Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? ¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y como acordemos, en el proceso puede haber entre una o dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xcskxlj ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Energizing a new world with Exide Technologies About us Exide Technologies ( es un proveedor líder a nivel internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones de automoción e industriales. Con más de 135 años de experiencia , Exide ha desarrollado y comercializado a nivel global baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y a un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies están centradas en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 instalaciones de reciclaje en Europa , lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO₂ gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados , ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División de Automoción de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todos los conceptos de motorización, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de ion-litio para turismos y vehículos comerciales, motocicletas, embarcaciones y otros usos. Prestamos servicio tanto a fabricantes OEM como Aftermarket con nuestras propias marcas y las de nuestros clientes. Puesto Para nuestra creciente División de Automoción , en Manzanares (Ciudad Real) , y para incorporación lo antes posible, buscamos un/a: Responsable de EHS (Higiene, Seguridad y Medio Ambiente). ¿Cuáles serán tus responsabilidades diarias en este puesto? Liderarás las operaciones y actividades de EHS en la Planta de fabricación, promoviendo un entorno de trabajo seguro para empleados y contratistas, y garantizando el cumplimiento de todos los requisitos legales en materia de EHS. Impulsarás los proyectos técnicos de EHS en cuanto a requisitos técnicos, mejores prácticas, seguimiento de presupuestos y planificación, liderarás el proceso de Evaluación de Riesgos, implementarás el Sistema de Gestión de la Compañía y asegurarás los procesos de auditoría interna y externa. Principales responsabilidades • Desarrollo e implementación del programa EHS, Company Guidelines y el EHS Management System., • Preparación y análisis de KPIs e informes de EHS., • Participación en el programa de auditorías internas de la división, en colaboración con EHS Corporativo / Unidad de Negocio, y participación en auditorías cuando sea necesario., • Garantizar la definición e implementación de planes de acción para resolver las no conformidades detectadas. Asegurar la definición y ejecución de proyectos de inversión y recursos necesarios para la implementación de los programas de EHS., • Garantizar la realización periódica de evaluaciones de riesgos para evaluar, definir e implementar acciones y recursos en base a los resultados., • Asegurar la correcta comunicación e investigación de accidentes e incidentes, así como la definición e implantación de planes de acción., • Realización de inspecciones de planta y evaluación de las condiciones de EHS., • Mantener la competencia técnica en EHS mediante formación continua y proponer los programas necesarios., • Asegurar la identificación, verificación y cumplimiento de los requisitos legales y otros requisitos corporativos y/o de clientes., • Reuniones con empresas externas, proveedores y autoridades locales cuando sea necesario. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial o similar., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales / Seguridad y Salud ., • Conocimientos en ISO 45001 e ISO 14001 ., • Al menos 5 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en entorno industrial., • Nivel alto de inglés ., • Comunicación proactiva con compañeros y clientes. Qué ofrecemos Una posición desafiante, con responsabilidad y variado , en una división moderna y en crecimiento dentro de una corporación internacional . Disfrutarás de un entorno de trabajo colaborativo, con margen para la iniciativa y la toma de decisiones. Además, te beneficiarás de interesantes oportunidades de desarrollo profesional y personal, iniciativas corporativas de bienestar y un paquete de beneficios que incluye, entre otros: • Oportunidad de adquirir una valiosa experiencia dentro de una corporación internacional., • Plan de pensiones financiado por la empresa ., • Seguro médico en condiciones preferentes., • Comedor gratuito . Our energy: It’s you! Together, we will be transforming the energy sector. Exide is an equal opportunity workplace. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Exide is committed to sustainability and value creation, respecting the planet’s limits and fostering positive change for both the environment and people within the global energy storage system. Exide Technologies – Energizing a new world

En pocas palabras Posición: Técnico/a de QA Sistemas. Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: 1 a 3 años en funciones similares. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Técnico/a de QA Sistemas para incorporarse al equipo de QA de nuestra planta en Azuqueca de Henares. ¡El reto! • Homologación de proveedores de materias primas y mantenimiento del sistema, realización de evaluaciones de riesgo., • Preparación del plan anual de auditorías y apoyo en la ejecución de auditorías., • Registro, investigación y respuesta a quejas de calidad de los clientes, identificación de recurrencias y tendencias., • Preparación de PQR según los plazos incluidos en el plan anual y procedimientos internos., • Registro, evaluación y seguimiento del sistema CAPA y CC., • Capacitación en GMP para el nuevo personal., • Preparación o actualización de SOPs relacionadas con las actividades a cargo., • Colaboración en auditorías externas de clientes y autoridades., • Apoyo a solicitudes de clientes y autoridades sobre cuestiones de calidad y técnicas., • Elaboración de KPIs., • Preparación del plan de monitorización de servicios así como seguimiento e investigación de las incidencias relacionadas. ¿Qué necesitas? • Educación: Título en Farmacia, Química o Ciencias., • Idiomas: Inglés B2 o superior., • Experiencia: Mínimo de 1 a 3 años de experiencia en un puesto similar., • Conocimientos específicos: Conocimiento de GMPs de la UE y EE. UU., sistemas de calidad (CAPAs, PQRs, apoyo a auditorías, gestión de proveedores, controles de cambios, etc.) en empresas farmacéuticas. Conocimientos en SAP y Trackwise son un plus. ¡Nuestros beneficios! ⏰Horario de entrada flexible de lunes a viernes (jornada completa 40 horas). Contrato Indefinido Atractivo paquete salarial. Seguro de vida y accidentes. ️ Comedor de empresa (gratuito). Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ⭐¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? ️ ➡️¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ➡️¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ➡️¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Industria de Serveo estamos buscando un/a Ingeniero/a Junior en Illescas, cuya misión será colaborar y dar soporte a los gestores/as en la organización de los contratos/servicios asignados, planificando las operaciones y supervisando al equipo de trabajo. ¿Cuál será tu rol? • Mantenimiento de las instalaciones industriales asignadas en cada una de las rotaciones (facility management, mantenimiento y producción, data center, consultoría industrial, etc.)., • Mejora continua e innovación: identificación, diseño e implantación de mejoras a nivel técnico y operativo de la mano de los mayores expertos a nivel nacional en metodologías LEAN aplicadas al sector industrial, • Gestión de equipos: planificación del servicio, selección, capacitación, etc., • Gestión económica del contrato asignado, • Gestión comercial de los clientes, entendiendo sus necesidades, compartiendo propuestas de mejora o resolviendo incidencias. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral., • Paquete retributivo competitivo ., • Desarrollo y proyección profesional a través de participación en proyectos transversales, formación, movilidad interna y colaboración con expertos internos., • Excepcional ambiente de trabajo , que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Plan de formación específico para combinar la experiencia práctica con el aprendizaje, incluyendo evaluaciones continuas y el acompañamiento de un mentor experto que te guiará en todo momento. ¿Qué buscamos? • Recién graduados/as en Ingeniería Industrial (Tecnologías industriales, eléctrica, electrónica, energía, mecánica, organización industrial o similar) hace menos de 3 años., • Valorable máster en ingeniería., • Valorable experiencia en prácticas en otra compañía, voluntariado y estancias en el extranjero., • Nivel alto Paquete Office., • Nivel alto de inglés (B2)., • Foco en el Cliente, Empuje por obtener resultados, Colaboración, Comunicación e Influencia, Pensamiento crítico, Creatividad, Aprendizaje continuo., • Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. xkdbapo Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, conocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de servicios industriales a un/a Supervisor/a Mecánico/a, cuya misión será garantizar el funcionamiento seguro, fiable y continuo de los equipos mecánicos de la planta termosolar. Para ello, liderará y coordinará las actividades de mantenimiento asegurando la máxima disponibilidad operativa y cumpliendo rigurosamente con los estándares de producción, prevención de riesgos laborales, medioambiente y calidad. Funciones principales: • Coordinación y supervisión del mantenimiento preventivo y predictivo mecánico., • Supervisión de trabajos mecánicos en paradas, grandes correctivos y campañas de mantenimiento., • Gestión de reparación, montaje y mantenimiento de equipos críticos (bombas, válvulas, intercambiadores, tanques, tuberías, turbinas, etc.)., • Supervisión de trabajos mecánicos en el campo solar., • Colaboración en la actualización del plan de mantenimiento anual., • Supervisión y validación de trabajos de empresas contratistas., • Apoyo técnico en compras, contratación de servicios y especificaciones técnicas., • Interpretación de planos, P&ID, isométricos y documentación técnica., • Gestión de repuestos, materiales y almacén técnico., • Elaboración de informes técnicos y análisis de averías., • Cumplimiento y supervisión de normas de PRL, calidad y medioambiente. Se requiere: • Se precisa aporta formación universitaria de Máster o Grado en Ingeniería Industrial, eléctrica, mecánica o similares., • Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento mecánico industrial, preferiblemente en plantas termosolares o centrales térmicas, • Se valorará positivamente contar con formación en Energías Renovables Se ofrece: • Formación y desarrollo profesional., • Salario a convenir en función de la experiencia aportada., • Estabilidad laboral, siendo un puesto con continuidad y desarrollo profesional en la empresa. xsgfvud, • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados., • Lugar de trabajo: Alcázar de San Juan

Comercialización de soluciones tecnológicas y telecomunicaciones para empresas. Experiencia comercial demostrable, preferiblemente en el sector tecnológico, telecomunicaciones o IT. Experiencia en comercialización de servicios IT, ciberseguridad, redes o telecomunicaciones.

p En b GRUPO DATA /b continuamos nuestro proceso de expansión nacional y buscamos un perfil empresarial para liderar el desarrollo de nuestra presencia en b Albacete /b . /p pb No buscamos cubrir una vacante. /b /p p Buscamos una persona que quiera construir, desarrollar y consolidar una unidad local vinculada a una organización con marca, estructura y trayectoria. /p p Nuestro objetivo es incorporar a una persona con capacidad para representar a b GRUPO DATA /b en la zona, desarrollar relaciones estables y liderar el crecimiento de la marca en su zona de influencia. /p p Se trata de una oportunidad dirigida a perfiles con visión empresarial, y mentalidad de largo plazo. /p pbu¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? /u /b /pp Una persona con capacidad para abrir mercado, generar confianza y desarrollar negocio en el entorno empresarial de b Albacete /b : /p p• Experiencia en desarrollo de negocio, consultoría, servicios a empresas o venta B2B. /pp• Conocimiento del tejido empresarial de la provincia. /pp• Capacidad para generar relaciones con empresas, autónomos, asesorías, colaboradores y entidades locales. /pp• Perfil representativo, autónomo y orientado a resultados. /pp• Mentalidad empresarial y compromiso con un proyecto estable de crecimiento. /pp• Visión para liderar una zona y construir una cartera de clientes sólida. /p p Se valorará especialmente contar con cartera activa, red de contactos, experiencia gestionando equipos o capacidad para impulsar una estructura propia en la provincia. /p pbu¿CUÁL SERÁ TU PAPEL? /u /b /pp Tu misión será desarrollar la presencia de b GRUPO DATA /b en b Albacete /b , impulsando la captación, consolidación y crecimiento de clientes en nuestras principales áreas de servicio: /pp• Cumplimiento normativo. /pp• Formación. /pp• Consultoría empresarial. /pp• Seguros y servicios vinculados a empresas. /p p Como perfil asociado, actuarás como referente de b GRUPO DATA /b en la zona, apoyándote en nuestra marca, metodología, estructura técnica y soporte operativo. /p pbu MODELO DE COLABORACIÓN /u /b /pp La incorporación se planteará bajo un modelo de colaboración empresarial, adaptado al perfil, experiencia y capacidad de desarrollo de cada candidatura. /p p El objetivo es construir una relación estable, con autonomía territorial, respaldo de grupo y capacidad de crecimiento progresivo. /p p Estudiaremos cada candidatura de forma individual para valorar el encaje, la zona de actuación, el modelo de desarrollo y las condiciones de colaboración. /p pbu¿QUÉ APORTA GRUPO DATA? /u /b /pp• b Marca consolidada /b y posicionamiento en servicios empresariales. /pp• Portfolio de b servicios recurrentes /b y demandados por empresas y autónomos. /pp• b Soporte TOTAL /b , técnico, comercial y operativo. /pp• b Metodología /b de trabajo b contrastada /b . /pp• b Herramientas /b de gestión y seguimiento comercial. /pp• b Acompañamiento /b en la implantación y desarrollo zonal. /pp•b Estructura central /b para respaldar la prestación de servicios. /pp• Modelo con potencial de b crecimiento, recurrencia y escalabilidad. /b /p pbu¿A QUIÉN VA DIRIGIDA ESTA OPORTUNIDAD? /u /b /pp A personas que no buscan simplemente un puesto laboral, sino un proyecto propio dentro de una estructura consolidada. /p p A perfiles que quieren liderar una zona, representar una marca, desarrollar cartera y participar en un modelo de expansión con recorrido. /p p Si tienes visión empresarial, conoces el tejido empresarial de b Albacete /b y quieres desarrollar una oportunidad territorial junto a b GRUPO DATA /b , queremos conocerte. /p