Trabajos en fruta en España

Soy propietario de una casa en apertura en la zona rural y quiero ampliar mi huerto plantando árboles frutales. Busco un profesional con experiencia en plantación y orientación sobre especies adecuadas para el clima local. El trabajo incluye preparar el agujero, mezclar sustrato, plantar correctamente, colocar tutoría si es necesario y aplicar riego inicial. Preferiría recibir recomendaciones sobre variedades que aporten fruta durante diferentes estaciones y sobre manejo inicial del riego y acolchado. Se agradece disponibilidad para asesorar sobre cuidados a largo plazo y mantenimiento básico.

Desde Unolab Manufacturing estamos buscando el mejor talento Somos una CDMO en plena expansión y crecimiento. Actualmente, seleccionamos para el equipo de Desarrollo y Transferencias un/a técnico/a de desarrollo analítico para nuestra planta de producción, ubicada en Getafe, Madrid. Ocuparás una posición clave para el crecimiento de la compañía, con alta exposición a proyectos estratégicos y de colaboración interdepartamental. Misión del puesto: Desarrollar, optimizar, validar y transferir métodos analíticos para productos sanitarios y medicamentos, proporcionando soporte analítico durante las fases de desarrollo farmacéutico, escalado industria, transferencia tecnológica y registro de los proyectos asignados. La persona seleccionada participará activamente tanto en el diseño como en la ejecución de los trabajos de laboratorio, actuando con autonomía técnica en su ámbito de responsabilidad y contribuyendo a la toma de decisiones del proyecto. Tareas y responsabilidades principales: Desarrollar y/o poner a punto/optimizar y validar o transferir los métodos analíticos para el control de principios activos, materias primas y producto terminado tanto de productos sanitarios como medicamentos. Recopilar información para los análisis de los principios activos, materias primas y producto terminado para determinar si se analizan interna o externamente y los costes asociados a las mismas. Realizar la búsqueda, evaluación e interpretación de información científica, bibliográfica y regulatoria necesaria para el desarrollo de metodologías analíticas. Participar en la definición de la estrategia analítica de los proyectos asignados, proponiendo soluciones técnicas y contribuyendo a la toma de decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad. Redactar protocolos o instrucciones necesarias para la puesta a punto de métodos analíticos de contenido, sustancias relacionadas y otros requeridos para producto terminado y sustancia activa. Redactar de métodos/instrucciones de análisis. Planificar, ejecutar y documentar las actividades de validación, verificación y transferencia de métodos analíticos, incluyendo la elaboración de los protocolos e informes correspondientes. Realizar análisis mediante técnicas analíticas como HPLC, viscosidad u otras reologías, osmolalidad, pH, densidad, volumen extraíble, etc. Realizar el tratamiento de resultados de cromatografía HPLC mediante software OpenLab o similar. Participar en la investigación de desviaciones, incidencias analíticas, resultados fuera de especificación o tendencia y análisis de riesgos, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. Colaborar de forma transversal con las áreas de Control de Calidad, Producción, Garantía de Calidad y Regulatory Affairs para asegurar el avance de los proyectos en plazo y calidad. Contribuir a la mejora continua de los métodos analíticos, procedimientos y actividades del departamento. Gestionar la compra de materias primas, estándares de análisis y material de laboratorio, columnas de cromatografía, reactivos, soluciones, solventes, ... necesario para el desarrollo y las validaciones de los métodos analíticos de los proyectos. Gestionar, registrar y revisar los reactivos de laboratorio y su categorización necesario para los proyectos de Desarrollo y Transferencias. Velar por el correcto uso, mantenimiento y conservación de los equipos, materiales e instalaciones del laboratorio, así como por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medioambiente. Elaborar los PNT’s y documentación relacionada que le sea requerida de su competencia Registrar las actividades realizadas en el laboratorio y mantener actualizada y archivada la documentación asociada a los proyectos de acuerdo con los procedimientos establecidos. ¿Qué requisitos debes cumplir para este puesto? Titulación universitaria en farmacia, química o similares en el ámbito de ciencias de la salud. Experiencia de al menos cuatro años en laboratorios de desarrollo farmacéutico o control de calidad de una compañía farmacéutica en puestos similares. Conocimientos en puesta a punto y validación de técnicas analíticas, HPLC entre otras. Conocimientos de análisis de materias primas, producto terminado y controles en proceso. Conocimientos de inglés (valorable B2-C1) Pensamiento crítico, autonomía y capacidad para tomar decisiones; perfil orientado a resultados y cumplimiento de plazos. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Pero… ¿Qué ofrecemos desde UNOLAB? Jornada con entrada y salida flexible – entrada de L a V entre las 08:00/09:00; salida de L a J entre las 17:00/18:30 (30 min para comer, 60 mins máximo). Los viernes la hora de entrada es entre las 07:30/09:00 salida es entre las 14:00/15:30 Jornada intensiva en agosto (mismo horario que los viernes) 2 días de trabajo en remoto al mes Paquete de retribución flexible (cobee) Fruta y café en oficinas Integración en un equipo dinámico y colaborativo Incorporación a un proyecto en pleno proceso de expansión y crecimiento

En Aguado ( , compañía referente en soluciones de logística, heavy lifting y proyectos asociados a energía eólica, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Tráfico ¿Cuál será tu misión? El Gestor de Tráfico es responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los servicios de transporte terrestre de mercancías, tanto internas como externas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, técnicos y operativos. Funciones principales Gestiona la flota de vehículos propios y subcontratados, optimiza rutas y cargas, controla los costes logísticos y garantiza la trazabilidad de los envíos. Coordina con el Responsable de Logística, el Back Office de Transporte y el Responsable de Almacén para asegurar una operativa eficiente, segura y alineada con los plazos de entrega. Supervisa la documentación de transporte (CMR, albaranes, permisos especiales, certificados ADR si aplica) y da soporte técnico a conductores y operadores logísticos. ✅ Requisitos Formación técnica en logística, transporte, comercio internacional o similar. Experiencia mínima de 3 años en gestión de transporte de mercancías, preferiblemente en sectores industriales o de construcción. Conocimiento amplio de la geografía española (requisito Deseable experiencia en el uso de plataformas de localización de cargas como Timocom o Wtransnet. Conocimiento de normativa de transporte por carretera (Ley 15/2009, RD 1211/1990, RD 563/2017), seguridad vial y gestión de flotas. Calidad, medio ambiente y PRL en entornos operativos Nivel de inglés B2 o superior (imprescindible) Manejo de herramientas de planificación logística y sistemas ERP. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de interlocución ¿Qué te ofrecemos? Salario atractivo , acorde a tu experiencia y valía Seguro médico privado , ampliable a familiares Acceso al plan “Ventajas de ser Aguado” Catálogo de Retribución Flexible Fruta fresca todas las semanas en la oficina Excelente ambiente de trabajo y equipo comprometido Oportunidad de desarrollo en una empresa referente en su sector ¿Quieres formar parte? Si buscas un proyecto estable, con impacto real en operaciones y en una empresa en crecimiento dentro de un sector clave, queremos conocerte.

En Aguado (www.gruasaguado.com) , compañía referente en soluciones de logística, heavy lifting y proyectos asociados a energía eólica, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Tráfico ¿Cuál será tu misión? El Gestor de Tráfico es responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los servicios de transporte terrestre de mercancías, tanto internas como externas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, técnicos y operativos. Funciones principales Gestiona la flota de vehículos propios y subcontratados, optimiza rutas y cargas, controla los costes logísticos y garantiza la trazabilidad de los envíos. Coordina con el Responsable de Logística, el Back Office de Transporte y el Responsable de Almacén para asegurar una operativa eficiente, segura y alineada con los plazos de entrega. Supervisa la documentación de transporte (CMR, albaranes, permisos especiales, certificados ADR si aplica) y da soporte técnico a conductores y operadores logísticos. ✅ Requisitos Formación técnica en logística, transporte, comercio internacional o similar. Experiencia mínima de 3 años en gestión de transporte de mercancías, preferiblemente en sectores industriales o de construcción. Conocimiento amplio de la geografía española (requisito Deseable experiencia en el uso de plataformas de localización de cargas como Timocom o Wtransnet. Conocimiento de normativa de transporte por carretera (Ley 15/2009, RD 1211/1990, RD 563/2017), seguridad vial y gestión de flotas. Calidad, medio ambiente y PRL en entornos operativos Nivel de inglés B2 o superior (imprescindible) Manejo de herramientas de planificación logística y sistemas ERP. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de interlocución ¿Qué te ofrecemos? Salario atractivo , acorde a tu experiencia y valía Seguro médico privado , ampliable a familiares Acceso al plan “Ventajas de ser Aguado” Catálogo de Retribución Flexible Fruta fresca todas las semanas en la oficina Excelente ambiente de trabajo y equipo comprometido Oportunidad de desarrollo en una empresa referente en su sector ¿Quieres formar parte? Si buscas un proyecto estable, con impacto real en operaciones y en una empresa en crecimiento dentro de un sector clave, queremos conocerte.

En Aguado ( , compañía referente en soluciones de logística, heavy lifting y proyectos asociados a energía eólica, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Tráfico ¿Cuál será tu misión? El Gestor de Tráfico es responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los servicios de transporte terrestre de mercancías, tanto internas como externas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, técnicos y operativos. Funciones principales Gestiona la flota de vehículos propios y subcontratados, optimiza rutas y cargas, controla los costes logísticos y garantiza la trazabilidad de los envíos. Coordina con el Responsable de Logística, el Back Office de Transporte y el Responsable de Almacén para asegurar una operativa eficiente, segura y alineada con los plazos de entrega. Supervisa la documentación de transporte (CMR, albaranes, permisos especiales, certificados ADR si aplica) y da soporte técnico a conductores y operadores logísticos. ✅ Requisitos Formación técnica en logística, transporte, comercio internacional o similar. Experiencia mínima de 3 años en gestión de transporte de mercancías, preferiblemente en sectores industriales o de construcción. Conocimiento amplio de la geografía española (requisito Deseable experiencia en el uso de plataformas de localización de cargas como Timocom o Wtransnet. Conocimiento de normativa de transporte por carretera (Ley 15/2009, RD 1211/1990, RD 563/2017), seguridad vial y gestión de flotas. Calidad, medio ambiente y PRL en entornos operativos Nivel de inglés B2 o superior (imprescindible) Manejo de herramientas de planificación logística y sistemas ERP. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de interlocución ¿Qué te ofrecemos? Salario atractivo , acorde a tu experiencia y valía Seguro médico privado , ampliable a familiares Acceso al plan “Ventajas de ser Aguado” Catálogo de Retribución Flexible Fruta fresca todas las semanas en la oficina Excelente ambiente de trabajo y equipo comprometido Oportunidad de desarrollo en una empresa referente en su sector ¿Quieres formar parte? Si buscas un proyecto estable, con impacto real en operaciones y en una empresa en crecimiento dentro de un sector clave, queremos conocerte.

En Aguado ( , compañía referente en soluciones de logística, heavy lifting y proyectos asociados a energía eólica, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Tráfico ¿Cuál será tu misión? El Gestor de Tráfico es responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los servicios de transporte terrestre de mercancías, tanto internas como externas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, técnicos y operativos. Funciones principales Gestiona la flota de vehículos propios y subcontratados, optimiza rutas y cargas, controla los costes logísticos y garantiza la trazabilidad de los envíos. Coordina con el Responsable de Logística, el Back Office de Transporte y el Responsable de Almacén para asegurar una operativa eficiente, segura y alineada con los plazos de entrega. Supervisa la documentación de transporte (CMR, albaranes, permisos especiales, certificados ADR si aplica) y da soporte técnico a conductores y operadores logísticos. ✅ Requisitos Formación técnica en logística, transporte, comercio internacional o similar. Experiencia mínima de 3 años en gestión de transporte de mercancías, preferiblemente en sectores industriales o de construcción. Conocimiento amplio de la geografía española (requisito Deseable experiencia en el uso de plataformas de localización de cargas como Timocom o Wtransnet. Conocimiento de normativa de transporte por carretera (Ley 15/2009, RD 1211/1990, RD 563/2017), seguridad vial y gestión de flotas. Calidad, medio ambiente y PRL en entornos operativos Nivel de inglés B2 o superior (imprescindible) Manejo de herramientas de planificación logística y sistemas ERP. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de interlocución ¿Qué te ofrecemos? Salario atractivo , acorde a tu experiencia y valía Seguro médico privado , ampliable a familiares Acceso al plan “Ventajas de ser Aguado” Catálogo de Retribución Flexible Fruta fresca todas las semanas en la oficina Excelente ambiente de trabajo y equipo comprometido Oportunidad de desarrollo en una empresa referente en su sector ¿Quieres formar parte? Si buscas un proyecto estable, con impacto real en operaciones y en una empresa en crecimiento dentro de un sector clave, queremos conocerte.

En Aguado ( , compañía referente en soluciones de logística, heavy lifting y proyectos asociados a energía eólica, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Tráfico ¿Cuál será tu misión? El Gestor de Tráfico es responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los servicios de transporte terrestre de mercancías, tanto internas como externas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, técnicos y operativos. Funciones principales Gestiona la flota de vehículos propios y subcontratados, optimiza rutas y cargas, controla los costes logísticos y garantiza la trazabilidad de los envíos. Coordina con el Responsable de Logística, el Back Office de Transporte y el Responsable de Almacén para asegurar una operativa eficiente, segura y alineada con los plazos de entrega. Supervisa la documentación de transporte (CMR, albaranes, permisos especiales, certificados ADR si aplica) y da soporte técnico a conductores y operadores logísticos. ✅ Requisitos Formación técnica en logística, transporte, comercio internacional o similar. Experiencia mínima de 3 años en gestión de transporte de mercancías, preferiblemente en sectores industriales o de construcción. Conocimiento amplio de la geografía española (requisito Deseable experiencia en el uso de plataformas de localización de cargas como Timocom o Wtransnet. Conocimiento de normativa de transporte por carretera (Ley 15/2009, RD 1211/1990, RD 563/2017), seguridad vial y gestión de flotas. Calidad, medio ambiente y PRL en entornos operativos Nivel de inglés B2 o superior (imprescindible) Manejo de herramientas de planificación logística y sistemas ERP. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de interlocución ¿Qué te ofrecemos? Salario atractivo , acorde a tu experiencia y valía Seguro médico privado , ampliable a familiares Acceso al plan “Ventajas de ser Aguado” Catálogo de Retribución Flexible Fruta fresca todas las semanas en la oficina Excelente ambiente de trabajo y equipo comprometido Oportunidad de desarrollo en una empresa referente en su sector ¿Quieres formar parte? Si buscas un proyecto estable, con impacto real en operaciones y en una empresa en crecimiento dentro de un sector clave, queremos conocerte.

Ground Segment System Engineer Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. El sector espacial está viviendo una etapa de crecimiento sin precedentes, impulsando nuevas oportunidades de innovación, conectividad y exploración. Queremos seguir reforzando y fortaleciendo nuestras capacidades de ingeniería de sistemas espaciales con el propósito de diseñar, estructurar y consolidar soluciones espaciales de alto valor tecnológico en todas las fases de propuesta, arquitectura y desarrollo de misión dentro de nuestros proyectos internacionales. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. ¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? Tus principales funciones serán: • integrando soluciones de segmento tierra con los elementos que componen las misiones espaciales complejas., • participar en la elaboración de propuestas (bids), asegurando coherencia técnica, viabilidad y valor añadido para el cliente., • colaborar en la coordinación de contribuciones técnicas de distintos subsistemas (dentro de ground segment con MCS, FDS, MPS, PDGS, el satélite, el lanzador, los operadores, antenas de comunicación, flight segment, payload data processing, comunicaciones, etc.)., • Participar en la estimación de esfuerzo, planificación técnica y evaluación de riesgos en fase de oferta., • Colaborar y negociar estrechamente con cliente y stakeholders internos para la definición de soluciones técnicas competitivas., • Contribuir a la ingeniería de sistemas y decisiones de arquitectura de alto nivel en entornos internacionales. ¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Si quieres que este reto sea tuyo para afrontarlo sería necesario que aportaras: Al menos 5 8 años de experiencia en ingeniería de sistemas espaciales o sectores complejos (aeroespacial, defensa, telecom). Experiencia en segmento tierra (M C, operaciones, procesamiento de datos de misión). Se precisa tener una alta capacidad de comunicación. Además es imprescindible tener inglés fluido y disponibilidad para viajar principalmente dentro de Europa, aunque no se descartan desplazamientos a América y Asia. Valoraremos muy positivamente: Experiencia en fases de propuesta, preventa o ingeniería de ofertas complejas. Conocimiento de herramientas de arquitectura de sistemas y MBSE. Certificaciones tipo INCOSE o PMP. Conocimientos de cloud computing aplicados a sistemas. Conocimiento de entornos de misión reales (operaciones de satélites, ground control systems). Experiencia en programas espaciales institucionales o New Space. Otros idiomas: alemán, francés o italiano. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package. Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más! En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad. xcskxlj ¿A QUE ESPERAS? ÚNETE MBSE, Cloud Computing, Ground Control Systems

Flight on-board SW Senior Engineer Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. ¿Buscas un sitio innovador y consolidado en el que desarrollarte profesionalmente? GMV somos un grupo tecnológico con amplia experiencia. Estamos ampliando nuestros equipos en el sector Espacio. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. ¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? En nuestro equipo estamos buscando un/a Ingeniero/a de Software integrado con amplia experiencia en el desarrollo de SW integrado y que, idealmente, haya desempeñado funciones de liderazgo técnico o de gestión de proyectos. Asumirás una amplia gama de responsabilidades en Ingeniería del SW, centrándose en el diseño e integración a nivel de sistema para aplicaciones de vuelo integradas. Entre las funciones principales se encuentran: • Definir y analizar los requisitos de software y del sistema., • Liderar o colaborar en el diseño de la arquitectura y las interfaces entre los ámbitos de hardware y software., • Desarrollar e integrar componentes críticos para la misión: controladores de dispositivos, elementos del sistema operativo en tiempo real (RTOS), protocolos de comunicación y software de gestión de datos., • Realizar pruebas a nivel de unidad, de integración y de sistema, incluyendo Hardware-in-the-Loop (HIL)., • Apoyar las actividades de verificación y validación de acuerdo con los estándares del sector (p. ej., ECSS, DO-178C)., • Elaborar y revisar la documentación técnica y garantizar el cumplimiento de los estándares de codificación y las métricas de calidad. ¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Para este puesto, estamos buscando graduados/as o licenciados/as en Informática, Ingeniería Informática o un campo relacionado con especialización en desarrollo de software. Para este puesto, estamos buscando una trayectoria y experiencia en: • C/C++ para sistemas embebidos y aplicaciones en tiempo real., • Comprensión de los sistemas operativos en tiempo real (RTOS) y del desarrollo de software embebido., • Experiencia en programación de bajo nivel, incluyendo controladores de dispositivos, BSP e integración de hardware/software., • Familiaridad con herramientas de desarrollo de software (por ejemplo, compiladores cruzados, depuradores, análisis estático)., • Conocimiento de las normas de software aeroespacial (por ejemplo, ECSS, DO-178C) y prácticas de codificación segura. También valoraremos lo siguiente: • Prácticas de ingeniería de software basadas en las normas ECSS de la ESA (por ejemplo, ECSS-E-ST-40, ECSS-Q-ST-80)., • Experiencia en diseño basado en modelos, entornos de validación de software (SVF) y herramientas de desarrollo basadas en componentes., • Familiaridad con la arquitectura de sistemas espaciales, incluidos los procesadores de grado espacial (p. ej., LEON, ARM) y los buses de a bordo (p. ej., CAN, SpaceWire, MIL-STD-1553)., • Conocimiento de la partición de tiempo y espacio (TSP) y su implementación en software de vuelo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. xcskxlj Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más! C++, C, RTOS, ECSS, DO 178C,

Desde Unolab Manufacturing estamos buscando el mejor talento Somos una CDMO en plena expansión y crecimiento. Actualmente, seleccionamos para el equipo de Desarrollo y Transferencias un/a técnico/a de desarrollo analítico para nuestra planta de producción, ubicada en Getafe, Madrid. Ocuparás una posición clave para el crecimiento de la compañía, con alta exposición a proyectos estratégicos y de colaboración interdepartamental. Misión del puesto: Desarrollar, optimizar, validar y transferir métodos analíticos para productos sanitarios y medicamentos, proporcionando soporte analítico durante las fases de desarrollo farmacéutico, escalado industria, transferencia tecnológica y registro de los proyectos asignados. La persona seleccionada participará activamente tanto en el diseño como en la ejecución de los trabajos de laboratorio, actuando con autonomía técnica en su ámbito de responsabilidad y contribuyendo a la toma de decisiones del proyecto. Tareas y responsabilidades principales: • Desarrollar y/o poner a punto/optimizar y validar o transferir los métodos analíticos para el control de principios activos, materias primas y producto terminado tanto de productos sanitarios como medicamentos., • Recopilar información para los análisis de los principios activos, materias primas y producto terminado para determinar si se analizan interna o externamente y los costes asociados a las mismas., • Realizar la búsqueda, evaluación e interpretación de información científica, bibliográfica y regulatoria necesaria para el desarrollo de metodologías analíticas., • Participar en la definición de la estrategia analítica de los proyectos asignados, proponiendo soluciones técnicas y contribuyendo a la toma de decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad., • Redactar protocolos o instrucciones necesarias para la puesta a punto de métodos analíticos de contenido, sustancias relacionadas y otros requeridos para producto terminado y sustancia activa., • Redactar de métodos/instrucciones de análisis., • Planificar, ejecutar y documentar las actividades de validación, verificación y transferencia de métodos analíticos, incluyendo la elaboración de los protocolos e informes correspondientes., • Realizar análisis mediante técnicas analíticas como HPLC, viscosidad u otras reologías, osmolalidad, pH, densidad, volumen extraíble, etc., • Realizar el tratamiento de resultados de cromatografía HPLC mediante software OpenLab o similar., • Participar en la investigación de desviaciones, incidencias analíticas, resultados fuera de especificación o tendencia y análisis de riesgos, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Colaborar de forma transversal con las áreas de Control de Calidad, Producción, Garantía de Calidad y Regulatory Affairs para asegurar el avance de los proyectos en plazo y calidad., • Contribuir a la mejora continua de los métodos analíticos, procedimientos y actividades del departamento., • Gestionar la compra de materias primas, estándares de análisis y material de laboratorio, columnas de cromatografía, reactivos, soluciones, solventes, ... necesario para el desarrollo y las validaciones de los métodos analíticos de los proyectos., • Gestionar, registrar y revisar los reactivos de laboratorio y su categorización necesario para los proyectos de Desarrollo y Transferencias., • Velar por el correcto uso, mantenimiento y conservación de los equipos, materiales e instalaciones del laboratorio, así como por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medioambiente., • Elaborar los PNT’s y documentación relacionada que le sea requerida de su competencia, • Registrar las actividades realizadas en el laboratorio y mantener actualizada y archivada la documentación asociada a los proyectos de acuerdo con los procedimientos establecidos. ¿Qué requisitos debes cumplir para este puesto? • Titulación universitaria en farmacia, química o similares en el ámbito de ciencias de la salud., • Experiencia de al menos cuatro años en laboratorios de desarrollo farmacéutico o control de calidad de una compañía farmacéutica en puestos similares., • Conocimientos en puesta a punto y validación de técnicas analíticas, HPLC entre otras., • Conocimientos de análisis de materias primas, producto terminado y controles en proceso., • Conocimientos de inglés (valorable B2-C1), • Pensamiento crítico, autonomía y capacidad para tomar decisiones; perfil orientado a resultados y cumplimiento de plazos. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Pero… ¿Qué ofrecemos desde UNOLAB? • Jornada con entrada y salida flexible – entrada de L a V entre las 08:00/09:00; salida de L a J entre las 17:00/18:30 (30 min para comer, 60 mins máximo). Los viernes la hora de entrada es entre las 07:30/09:00 salida es entre las 14:00/15:30, • Jornada intensiva en agosto (mismo horario que los viernes), • 2 días de trabajo en remoto al mes, • Paquete de retribución flexible (cobee), • Fruta y café en oficinas, • Integración en un equipo dinámico y colaborativo, • Incorporación a un proyecto en pleno proceso de expansión y crecimiento

Desde Unolab Manufacturing estamos buscando el mejor talento Somos una CDMO en plena expansión y crecimiento. Actualmente, seleccionamos para el equipo de Desarrollo y Transferencias un/a técnico/a de desarrollo analítico para nuestra planta de producción, ubicada en Getafe, Madrid. Ocuparás una posición clave para el crecimiento de la compañía, con alta exposición a proyectos estratégicos y de colaboración interdepartamental. Misión del puesto: Desarrollar, optimizar, validar y transferir métodos analíticos para productos sanitarios y medicamentos, proporcionando soporte analítico durante las fases de desarrollo farmacéutico, escalado industria, transferencia tecnológica y registro de los proyectos asignados. La persona seleccionada participará activamente tanto en el diseño como en la ejecución de los trabajos de laboratorio, actuando con autonomía técnica en su ámbito de responsabilidad y contribuyendo a la toma de decisiones del proyecto. Tareas y responsabilidades principales: • Desarrollar y/o poner a punto/optimizar y validar o transferir los métodos analíticos para el control de principios activos, materias primas y producto terminado tanto de productos sanitarios como medicamentos., • Recopilar información para los análisis de los principios activos, materias primas y producto terminado para determinar si se analizan interna o externamente y los costes asociados a las mismas., • Realizar la búsqueda, evaluación e interpretación de información científica, bibliográfica y regulatoria necesaria para el desarrollo de metodologías analíticas., • Participar en la definición de la estrategia analítica de los proyectos asignados, proponiendo soluciones técnicas y contribuyendo a la toma de decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad., • Redactar protocolos o instrucciones necesarias para la puesta a punto de métodos analíticos de contenido, sustancias relacionadas y otros requeridos para producto terminado y sustancia activa., • Redactar de métodos/instrucciones de análisis., • Planificar, ejecutar y documentar las actividades de validación, verificación y transferencia de métodos analíticos, incluyendo la elaboración de los protocolos e informes correspondientes., • Realizar análisis mediante técnicas analíticas como HPLC, viscosidad u otras reologías, osmolalidad, pH, densidad, volumen extraíble, etc., • Realizar el tratamiento de resultados de cromatografía HPLC mediante software OpenLab o similar., • Participar en la investigación de desviaciones, incidencias analíticas, resultados fuera de especificación o tendencia y análisis de riesgos, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Colaborar de forma transversal con las áreas de Control de Calidad, Producción, Garantía de Calidad y Regulatory Affairs para asegurar el avance de los proyectos en plazo y calidad., • Contribuir a la mejora continua de los métodos analíticos, procedimientos y actividades del departamento., • Gestionar la compra de materias primas, estándares de análisis y material de laboratorio, columnas de cromatografía, reactivos, soluciones, solventes, ... necesario para el desarrollo y las validaciones de los métodos analíticos de los proyectos., • Gestionar, registrar y revisar los reactivos de laboratorio y su categorización necesario para los proyectos de Desarrollo y Transferencias., • Velar por el correcto uso, mantenimiento y conservación de los equipos, materiales e instalaciones del laboratorio, así como por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medioambiente., • Elaborar los PNT’s y documentación relacionada que le sea requerida de su competencia, • Registrar las actividades realizadas en el laboratorio y mantener actualizada y archivada la documentación asociada a los proyectos de acuerdo con los procedimientos establecidos. ¿Qué requisitos debes cumplir para este puesto? • Titulación universitaria en farmacia, química o similares en el ámbito de ciencias de la salud., • Experiencia de al menos cuatro años en laboratorios de desarrollo farmacéutico o control de calidad de una compañía farmacéutica en puestos similares., • Conocimientos en puesta a punto y validación de técnicas analíticas, HPLC entre otras., • Conocimientos de análisis de materias primas, producto terminado y controles en proceso., • Conocimientos de inglés (valorable B2-C1), • Pensamiento crítico, autonomía y capacidad para tomar decisiones; perfil orientado a resultados y cumplimiento de plazos. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Pero… ¿Qué ofrecemos desde UNOLAB? • Jornada con entrada y salida flexible – entrada de L a V entre las 08:00/09:00; salida de L a J entre las 17:00/18:30 (30 min para comer, 60 mins máximo). Los viernes la hora de entrada es entre las 07:30/09:00 salida es entre las 14:00/15:30, • Jornada intensiva en agosto (mismo horario que los viernes), • 2 días de trabajo en remoto al mes, • Paquete de retribución flexible (cobee), • Fruta y café en oficinas, • Integración en un equipo dinámico y colaborativo, • Incorporación a un proyecto en pleno proceso de expansión y crecimiento

Nuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media, y nos impulsan a ofrecer experiencias excepcionales. En este rol, tu contribución será clave para vivir y promover nuestros valores: Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. • Ser Extraordinario: Liderando colectivamente para inspirar una creatividad transformadora., • Ser Abierto: Equilibrando las experiencias de las personas y los clientes, cultivando la confianza., • Ser Optimista: Impulsando el crecimiento y el desarrollo para movilizar a toda la empresa. Tu rol y contribución Actualmente, desde nuestro equipo de Data, Technology & Analytics buscamos un/a Senior Data Strategy Manager que impulse la estrategia y transformación digital de nuestros clientes, optimizando sus ecosistemas Madtech e impulsando el crecimiento mediante soluciones innovadoras basadas en datos. En este rol, tendrás la oportunidad de: • Consultoría MarTech: Evaluar las necesidades de los clientes, realizar diagnósticos basados en datos y recomendar soluciones tecnológicas innovadoras., • Estrategia y Planificación: Definir estrategias de transformación digital personalizadas y planes de acción con KPIs claros, alineados con los objetivos de negocio del cliente., • Ejecución y Optimización: Supervisar la implementación de proyectos, optimizar campañas continuamente mediante el análisis de datos y colaborar con equipos multidisciplinares., • Reporting y Comunicación: Elaborar y presentar informes de rendimiento y recomendaciones estratégicas a clientes, equipos internos y alta dirección., • Gestión de Equipo: Liderar, guiar y desarrollar al equipo asignado, asegurando una gestión eficiente de recursos y proyectos en un entorno colaborativo de alto rendimiento. ¿Qué buscamos en ti? • 6 años de experiencia en roles estrategia digital, transformación digital o consultoría., • Experiencia demostrable en la gestión de equipos multidisciplinarios., • Experiencia en la definición e implementación de estrategias de marketing digital y transformación digital., • Conocimiento profundo del ecosistema MarTech y las últimas tendencias en marketing digital., • Conocimiento avanzado de metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, etc.)., • Conocimiento de herramientas de análisis de datos y visualización (Tableau, Power BI, etc.)., • Comprensión profunda del negocio de las agencias de medios y publicidad., • Capacidad para identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo de nuevos negocios., • Título universitario en Marketing, Publicidad, ADE, Ingeniería o campo relacionado. Vida en WPP Media y beneficios En WPP Media, invertimos en nuestra gente, impulsando tu crecimiento profesional con la misma pasión con la que lideramos la inversión responsable en medios. Formar parte de nuestro equipo significa acceder a una red global de conocimiento y oportunidades, donde podrás expandir tus horizontes y estar siempre a la vanguardia del sector. Además de un entorno de trabajo dinámico y desafiante, en WPP Media nos preocupamos por tu bienestar y equilibrio. Por ello, ofrecemos un paquete de beneficios pensado para ti: • Flexibilidad: Disfruta de un modelo híbrido de teletrabajo en Madrid o Barcelona, complementado con flexibilidad horaria en la entrada y salida., • Bienestar y ventajas: Accede a un plan de Retribución Flexible que se adapta a tus necesidades, subvención del menú diario y café y fruta en la oficina., • Cuidado personal: Fomentamos tu salud y bienestar con clases de Yoga/Pilates y la posibilidad de sesiones de fisioterapia. Próximos pasos Si te identificas con esta oportunidad y quieres formar parte de WPP Media, ¡nos encantaría conocerte! Envíanos tu candidatura y, si tu perfil encaja con lo que buscamos, nos pondremos en contacto contigo. xcskxlj WPP Media ofrece igualdad de oportunidades y considera las candidaturas para todos los puestos sin distinción de raza, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, embarazo, nacimiento de un hijo/a, condiciones médicas o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? En Allianz Seguros buscamos un/a Senior Expert Sales Communication & Adoption para liderar la estrategia de comunicación dirigida a nuestra Red de Mediación, impulsando el engagement de agentes y corredores mediante contenidos de valor, nuevos canales de comunicación e iniciativas innovadoras que contribuyan al desarrollo del negocio. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Responsabilidades Definir e implementar el Plan de Comunicación de la Compañía dirigido a la Red de Mediación (Agentes y Corredores), asegurando la alineación y coherencia de mensajes entre las diferentes áreas implicadas (Comercial, Marketing, Producto, Operaciones y Comunicación). Diseñar y poner en marcha nuevos canales y formatos de comunicación, mejorando la efectividad, alcance e impacto de los canales existentes. Liderar la estrategia de contenidos para la Red de Mediación, incluyendo la gestión y evolución de iniciativas como podcasts, contenidos audiovisuales, newsletters y otros formatos innovadores. Coordinar campañas y acciones de comunicación, elaborando briefings y acompañando su ejecución junto a equipos internos y proveedores externos. Impulsar iniciativas de escucha activa mediante focus groups, encuestas y otras herramientas para identificar oportunidades de mejora en la experiencia de la mediación. Crear contenidos de valor para distintos canales, incluyendo redes sociales profesionales y canales internos de comunicación. Analizar métricas e indicadores de comunicación para medir impacto, identificar tendencias y proponer acciones de mejora continua. Contribuir al desarrollo de una cultura de comunicación más cercana, relevante e innovadora para la Red Comercial. Requisitos Titulación universitaria en Comunicación, Marketing, Periodismo, Publicidad, ADE o áreas afines. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de comunicación, marketing, comunicación comercial o engagement de clientes/canales de distribución. Experiencia en definición e implementación de planes de comunicación y gestión de contenidos multicanal. Capacidad para coordinar proyectos transversales con múltiples stakeholders. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Experiencia en creación de contenidos, storytelling y campañas de comunicación. Conocimiento de métricas de comunicación y análisis de resultados. Perfil innovador, creativo y orientado al negocio. Alta capacidad de influencia, organización y gestión de proyectos. Nivel alto de inglés (B2-C1). Será especialmente valorable experiencia en sector asegurador, financiero o en gestión de redes comerciales y mediación. Beneficios Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos. Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes. Bienestar integral: compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial. ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles. Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno. Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos. Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo). ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina. ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. xcskxlj Join us. Let's care for tomorrow. #J-18808-Ljbffr

Qué estamos buscando? Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. En Octopus Energy España estamos revolucionando el sector energético: energía más verde, más justa y mejor para las personas y el planeta. Todo nuestro marketing se hace in‑house y buscamos mentes brillantes que quieran aportar ideas, estrategia y energía positiva. Head of PR & Communications Responsable de construir, desarrollar y amplificar la narrativa de marca de Octopus Energy España, generando visibilidad orgánica en medios, conversaciones relevantes y posicionamiento público de la compañía. Su foco principal será convertir los hitos, propuestas, productos, datos y valores de Octopus en historias relevantes para medios, periodistas, clientes y opinión pública, con el objetivo de aumentar la notoriedad de marca sin depender exclusivamente de inversión pagada. El rol combina estrategia de comunicación, relación con medios, storytelling corporativo, gestión de reputación, pensamiento creativo y capacidad de convertir temas complejos del sector energético en mensajes simples, humanos y mediáticos. Lo que harás en Octopus Estrategia de PR y comunicación • Definir y ejecutar la estrategia de comunicación de Octopus Energy España., • Construir el relato de marca de Octopus en España: energía limpia, ahorro, tecnología, transparencia, servicio al cliente y alternativa real a las grandes energéticas., • Identificar oportunidades de comunicación que ayuden a generar presencia no pagada en medios nacionales, económicos, generalistas, sectoriales y lifestyle., • Crear territorios narrativos propios para diferenciar a Octopus dentro del sector energético., • Diseñar calendarios editoriales y planes de comunicación ligados a momentos clave del negocio, producto, actualidad energética y campañas de marca. Comunicación, reputación y relación con medios • Construir relaciones sólidas con periodistas, redacciones y líderes de opinión para generar visibilidad orgánica relevante en medios nacionales, económicos, energéticos, tecnológicos, de sostenibilidad y consumo., • Proteger la reputación de la compañía, definiendo mensajes clave ante temas sensibles y preparando a portavoces internos para entrevistas, eventos o declaraciones públicas., • Coordinarse con Brand, Growth, Customer, Solar, Product, Social, Media, CRM, Partnerships y Global Comms para amplificar campañas y convertir iniciativas de negocio en historias con potencial editorial., • Medir el impacto de la comunicación en cobertura, calidad de presencia, share of voice, autoridad de marca y contribución a notoriedad, confianza y crecimiento. Qué necesitarás • +10 años de experiencia en comunicación, PR, gabinete de prensa, agencia de comunicación o departamentos de comunicación corporativa., • Experiencia demostrable consiguiendo cobertura orgánica en medios nacionales, económicos, sectoriales o de consumo., • Excelente capacidad de redacción y storytelling., • Capacidad para convertir temas técnicos o complejos en mensajes simples, humanos y mediáticos., • Conocimiento del ecosistema mediático español., • Idiomas: español nativo; inglés muy valorable para coordinación con equipos globales., • Mentalidad proactiva, creativa, estratégica y orientada a negocio., • Criterio reputacional y capacidad para gestionar temas sensibles con madurez., • Interés por energía, sostenibilidad, tecnología, consumo, innovación o marcas con propósito. Será un plus si tienes • Experiencia en sectores regulados, energía, tecnología, consumo, banca, telco o movilidad., • Experiencia en crear historias con relato para los medios., • Capacidad para trabajar con datos y convertirlos en historias periodísticas., • Experiencia preparando portavoces y gestionando entrevistas., • Capacidad para crear ideas de PR que no dependan de grandes presupuestos., • Visión estratégica para construir una marca relevante, no solo para conseguir impactos aislados. Condiciones del puesto • Oficina: Madrid, Valencia o Barcelona., • Incorporación: Inmediata., • Tipo de contrato: Indefinido., • Horario: Jornada Completa., • Salario: No se publica en la descripción. Se discute en la entrevista. Otros beneficios • Opciones sobre acciones en Octopus Energy., • Desayuno y fruta fresca en la oficina., • Beneficios flexibles (tarjeta restaurante, transporte, guardería, seguro médico…), • Ayuda para la compra de vehículos eléctricos., • Plan de pensiones., • Desarrollo profesional., • Ambiente de trabajo divertido, dinámico e inclusivo., • Eventos: Family Dinners y muchas más experiencias de equipo. ¿Por qué te encantará trabajar aquí? • En Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo., • Somos un Great Place to Work. En Glassdoor hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones. xcskxlj, • Si quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha a nuestro CEO en el podcast sobre nuestra cultura y valores. #J-18808-Ljbffr

Desde Unolab Manufacturing estamos buscando el mejor talentoSomos una CDMO en plena expansión y crecimiento. Actualmente, seleccionamos para el equipo de Desarrollo y Transferenciasun/a técnico/a de desarrollo analíticopara nuestra planta de producción, ubicada en Getafe, Madrid.Ocuparás una posición clave para el crecimiento de la compañía, con alta exposición a proyectos estratégicos y de colaboración interdepartamental.Misión del puesto:Desarrollar, optimizar, validar y transferir métodos analíticos para productos sanitarios y medicamentos, proporcionando soporte analítico durante las fases de desarrollo farmacéutico, escalado industria, transferencia tecnológica y registro de los proyectos asignados.La persona seleccionada participará activamente tanto en el diseño como en la ejecución de los trabajos de laboratorio, actuando con autonomía técnica en su ámbito de responsabilidad y contribuyendo a la toma de decisiones del proyecto.Tareas y responsabilidades principales:Desarrollar y/o poner a punto/optimizar y validar o transferir los métodos analíticos para el control de principios activos, materias primas y producto terminado tanto de productos sanitarios como medicamentos.Recopilar información para los análisis de los principios activos, materias primas y producto terminado para determinar si se analizan interna o externamente y los costes asociados a las mismas.Realizar la búsqueda, evaluación e interpretación de información científica, bibliográfica y regulatoria necesaria para el desarrollo de metodologías analíticas.Participar en la definición de la estrategia analítica de los proyectos asignados, proponiendo soluciones técnicas y contribuyendo a la toma de decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad.Redactar protocolos o instrucciones necesarias para la puesta a punto de métodos analíticos de contenido, sustancias relacionadas y otros requeridos para producto terminado y sustancia activa.Redactar de métodos/instrucciones de análisis.Planificar, ejecutar y documentar las actividades de validación, verificación y transferencia de métodos analíticos, incluyendo la elaboración de los protocolos e informes correspondientes.Realizar análisis mediante técnicas analíticas como HPLC, viscosidad u otras reologías, osmolalidad, pH, densidad, volumen extraíble, etc.Realizar el tratamiento de resultados de cromatografía HPLC mediante software OpenLab o similar.Participar en la investigación de desviaciones, incidencias analíticas, resultados fuera de especificación o tendencia y análisis de riesgos, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.Colaborar de forma transversal con las áreas de Control de Calidad, Producción, Garantía de Calidad y Regulatory Affairs para asegurar el avance de los proyectos en plazo y calidad.Contribuir a la mejora continua de los métodos analíticos, procedimientos y actividades del departamento.Gestionar la compra de materias primas, estándares de análisis y material de laboratorio, columnas de cromatografía, reactivos, soluciones, solventes, ... necesario para el desarrollo y las validaciones de los métodos analíticos de los proyectos.Gestionar, registrar y revisar los reactivos de laboratorio y su categorización necesario para los proyectos de Desarrollo y Transferencias.Velar por el correcto uso, mantenimiento y conservación de los equipos, materiales e instalaciones del laboratorio, así como por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medioambiente.Elaborar los PNT's y documentación relacionada que le sea requerida de su competenciaRegistrar las actividades realizadas en el laboratorio y mantener actualizada y archivada la documentación asociada a los proyectos de acuerdo con los procedimientos establecidos.¿Qué requisitos debes cumplir para este puesto?Titulación universitaria en farmacia, química o similares en el ámbito de ciencias de la salud.Experiencia de al menos cuatro años en laboratorios de desarrollo farmacéutico o control de calidad de una compañía farmacéutica en puestos similares.Conocimientos en puesta a punto y validación de técnicas analíticas, HPLC entre otras.Conocimientos de análisis de materias primas, producto terminado y controles en proceso.Conocimientos de inglés (valorable B2-C1)Pensamiento crítico, autonomía y capacidad para tomar decisiones; perfil orientado a resultados y cumplimiento de plazos. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo.Pero ... ¿Qué ofrecemos desde UNOLAB?Jornada con entrada y salida flexible - entrada de L a V entre las 08:00/09:00; salida de L a J entre las 17:00/18:30 (30 min para comer, 60 mins máximo). Los viernes la hora de entrada es entre las 07:30/09:00 salida es entre las 14:00/15:30Jornada intensiva en agosto (mismo horario que los viernes)2 días de trabajo en remoto al mesPaquete de retribución flexible (cobee)Fruta y café en oficinasIntegración en un equipo dinámico y colaborativoIncorporación a un proyecto en pleno proceso de expansión y crecimiento#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa con más de 35 años de experiencia en el sector, especializados en Construcción, Infraestructuras, Energía, Agua, Mantenimiento, Medio Ambiente y Concesiones ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Acompañamos al sector público en la adaptación y mejora de los servicios de movilidad urbana para impulsar una transformación verde y digital. Nuestro mayor activo estratégico es nuestro equipo humano compuesto por más de 1.200 trabajadores, todos ellos son esenciales para mantener y mejorar nuestras ciudades y el día a día de nuestra sociedad. Si quieres trabajar con una empresa sostenible, comprometida e inmersa en la transformación digital, súmate y se parte del desarrollo urbano que mejora la vida de los ciudadanos Actualmente requerimos a un/a titulado/a universitario/a para iniciar su carrera en nuestra compañía. FUNCIONES: Control y ejecución de obra civil Control del personal y subcontratas Certificaciones Control de costes Contratación de material de maquinaria, entre otras funciones REQUISITOS: Titulación Universitaria en Ingeniería Civil, Minas, Ingeniería Industrial o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos Carnet de conducir Motivación por trabajar en proyectos de obra civil o de canalización OFRECEMOS: Contrato de trabajo Indefinido Vehículo de empresa Beneficios sociales: Retribución xbhjioe flexible( seguro médico, guardería) y acceso a portal corporativo de descuentos (cine, teatro...) Flexibilidad Horaria: Flexibilidad de entrada y de salida Oficinas Sostenibles : Nuestras oficinas están en la A2 y contamos con varios servicios (fruta en la oficina, gimnasio ,cafetería, etc) Actividades internas : Participamos en actividades deportivas: Torneo de Pádel y eventos de running corporativo (carrera de las empresas, carrera del agua)

Somos una empresa con más de 35 años de experiencia en el sector, especializados en Construcción, Infraestructuras, Energía, Agua, Mantenimiento, Medio Ambiente y Concesiones ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Acompañamos al sector público en la adaptación y mejora de los servicios de movilidad urbana para impulsar una transformación verde y digital. Nuestro mayor activo estratégico es nuestro equipo humano compuesto por más de 1.200 trabajadores, todos ellos son esenciales para mantener y mejorar nuestras ciudades y el día a día de nuestra sociedad. Si quieres trabajar con una empresa sostenible, comprometida e inmersa en la transformación digital, súmate y se parte del desarrollo urbano que mejora la vida de los ciudadanos Actualmente requerimos a un/a titulado/a universitario/a para iniciar su carrera en nuestra compañía. FUNCIONES: Control y ejecución de obra civil Control del personal y subcontratas Certificaciones Control de costes Contratación de material de maquinaria, entre otras funciones REQUISITOS: Titulación Universitaria en Ingeniería Civil, Minas, Ingeniería Industrial o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos Carnet de conducir Motivación por trabajar en proyectos de obra civil o de canalización OFRECEMOS: Contrato de trabajo Indefinido Vehículo de empresa Beneficios sociales: Retribución xbhjioe flexible( seguro médico, guardería) y acceso a portal corporativo de descuentos (cine, teatro...) Flexibilidad Horaria: Flexibilidad de entrada y de salida Oficinas Sostenibles : Nuestras oficinas están en la A2 y contamos con varios servicios (fruta en la oficina, gimnasio ,cafetería, etc) Actividades internas : Participamos en actividades deportivas: Torneo de Pádel y eventos de running corporativo (carrera de las empresas, carrera del agua)

ph3Instalador/a de Energía Solar Fotovoltaica y Aerotermia /h3 pEn Octopus Energy buscamos un/a Instalador/a de Energía Solar Fotovoltaica y Aerotermia para unirse a nuestro equipo técnico en Madrid (Getafe). Si te apasiona la energía renovable, tienes experiencia práctica en instalaciones eléctricas y quieres trabajar en una empresa con un enfoque innovador y sostenible, esta oportunidad es para ti. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liColaborar en el montaje de instalaciones solares fotovoltaicas en viviendas unifamiliares, comunidades de vecinos, instalaciones industriales y plantas solares. /li liParticipar en la instalación eléctrica de sistemas: inversores, reguladores, protecciones eléctricas, baterías, cuadros y cableado en corriente alterna y continua. /li liRealizar la puesta a punto de la instalación y el conexionado de los paneles según la configuración técnica del proyecto. /li liAsegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en cada instalación. /li liTrabajar en equipo con otros instaladores, ingenieros y responsables de proyecto para garantizar una ejecución eficaz y dentro de plazo. /li liColaborar en la instalación y verificación de sistemas de aerotermia en entornos residenciales o industriales cuando sea requerido. /li liComunicar incidencias o mejoras detectadas durante el montaje que puedan optimizar procesos o diseño. /li /ul h3¿Qué necesitas para brillar en este rol? /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años en un puesto similar (instalación de sistemas fotovoltaicos y aerotermia). /li liFormación profesional en Electricidad y Electrónica (FP Grado Medio o Superior). /li liExperiencia previa trabajando en exteriores y mantenimiento preventivo y correctivo. /li liCurso PRL 20h (Convenio Metal/Construcción). /li liCurso de trabajos en altura (mínimo 6h teórico-práctico). /li liPRL para trabajos eléctricos en alta y baja tensión. /li liConocimiento básico de sistemas solares FV, interpretación de planos eléctricos y normativa aplicable. /li /ul pSe valorará positivamente: /p ul liCurso de Energía Solar. /li liCurso de manejo de plataformas elevadoras. /li liExperiencia previa en aerotermia. /li liCarnet de conducir tipo B (imprescindible para desplazamientos). /li liBuena disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías. /li /ul h3Condiciones del puesto: /h3 ul libUbicación: /b Getafe. /li libHorario: /b Jornada completa (40h). /li libIdiomas requeridos: /b Español fluido. /li /ul pBeneficios extra: /p ul liParticipaciones en acciones (share options) de Octopus Energy. /li liDesayuno y fruta en la oficina. /li liFormación continua en producto y desarrollo profesional. /li liAmbiente joven, dinámico y participativo. /li liRetribución flexible (restauración, transporte, guardería, seguro médico…). /li liAyudas para la compra de vehículos eléctricos. /li liPlan de pensiones. /li liEventos y momentos en equipo como nuestras "Family Dinners". /li /ul h3¿Por qué te encantará trabajar aquí? /h3 ul liEn Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo. /li li¡Somos un Great Place to Work! En Glassdoor, hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones. /li liSi quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha nuestro CEO en este podcast sobre nuestra cultura y valores. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Civitatis buscamos a alguien que transforme retos de negocio y necesidades del usuario en soluciones reales y medibles con impacto sostenible. Responsabilidades clave • End-to-End: el trabajo no termina con el merge, sino cuando la solución está en producción y aporta valor sostenible., • Visión 360: la tecnología y el producto van de la mano. Se trabaja en el centro de la acción, cruzando negocio, experiencia de usuario y ejecución técnica, compartiendo criterio y contexto con el equipo de diseño., • Ownership real: control sobre dominios concretos del producto. Se espera comprender el contexto, cuestionar lo establecido y proponer enfoques innovadores con máxima calidad., • Crecer con nosotros: el éxito se basa en autonomía, capacidad para simplificar problemas, impacto real y elevación del nivel del equipo.Cómo será tu día a día, • Análisis y definición: entender el problema funcional y de negocio antes de escribir código, cuestionar supuestos y proponer el mejor enfoque técnico junto al equipo., • Arquitectura y Validación End-to-End (AI-First): trabajar en un entorno 100% IA donde los agentes construyen líneas (principalmente en PHP) y tú guías, validas y te responsabilizas, asegurando robustez, escalabilidad y cumplimiento de estándares de seguridad y buenas prácticas., • Impacto y métricas: desplegar, monitorizar en producción y analizar datos para asegurar que lo construido aporta valor y soluciona el problema del usuario., • Trabajo transversal: colaborar con Producto, Diseño, Data y QA, compartiendo contexto y responsabilidad sobre el resultado final., • Innovación impulsada por IA: incorporar y apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial y automatización para optimizar procesos, mejorar la calidad del código y ser más eficiente.¿Qué buscamos?, • Background técnico: formación en Ingeniería Informática, Desarrollo de Software o experiencia equivalente que avale bases técnicas., • Experiencia: al menos 3 años de desarrollo de software en producción, dominio sólido de PHP y ecosistemas., • Mentalidad de producto: importar el concepto de “por qué” y “para qué” de las cosas, enfocándose en resultados de negocio y experiencia del usuario., • Amigo/a de la inteligencia artificial: curiosidad y experiencia integrando herramientas de IA (Claude, GitHub Copilot, etc.) en el flujo de trabajo diario., • Autonomía y calidad: criterio propio, manejo de ambigüedad, simplificación de problemas complejos y priorización de deuda técnica frente a velocidad de entrega cuando sea necesario.Por qué Civitatis, • Parte del líder mundial en reservas online de excursiones y visitas guiadas en español., • Ambiente de trabajo joven, viajero y multicultural con más de 20 nacionalidades., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, modalidad híbrida y medidas de conciliación., • 24 días laborables de vacaciones, posibilidad de comprar días extra cada año., • Programas de teambuilding, eventos y voluntariado con retribución flexible., • Beneficios de salud: fruta en oficina y co-financiamiento de gimnasio., • Oportunidades de aprendizaje: planes de desarrollo, formación continua y clases de inglés con profesores nativos., • Acceso a más de 90500 actividades con descuento. xcskxlj, • Oficinas en el corazón de Madrid, en la Gran Vía., • Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades; la oferta está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil profesional requerido. #J-18808-Ljbffr

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? En Allianz Seguros buscamos un/a Gestor/a de Siniestros de Autos con vocación de servicio, habilidades comunicativas y orientación al cliente. Formarás parte de un equipo comprometido con la excelencia en la gestión técnica y la atención personalizada, contribuyendo a garantizar una resolución ágil, justa y eficiente de los siniestros. Si te apasiona el sector asegurador, el trato directo con clientes y mediadores, y quieres desarrollarte en una compañía líder e innovadora, esta es tu oportunidad. ¿Qué harás en la posición? • Gestión integral de siniestros de autos de principio a fin, asegurando una tramitación ágil y eficiente. • Atención y soporte a clientes y mediadores, con una comunicación clara, cercana y resolutiva. • Análisis técnico de coberturas, evaluación de responsabilidades y coordinación con peritos y colaboradores. • Gestión de siniestros de daños propios y responsabilidad civil. • Aplicación de convenios sectoriales (CICOS, SDM) y tramitación eficiente de expedientes. • Contribución a la mejora continua de procesos del área. • Promoción de la satisfacción del cliente mediante una atención empática, profesional y proactiva. ¿Qué necesita Allianz de ti? • Experiencia previa en gestión de siniestros de autos (motor). • Valorable experiencia en atención directa a clientes y mediadores. • Habilidades de comunicación y negociación, con orientación al cliente y a la resolución de incidencias. • Conocimiento de convenios sectoriales (CICOS, SDM) será un plus. • Experiencia en entornos de atención al cliente (contact center o aseguradoras). • Perfil proactivo, empático y resolutivo, con capacidad de trabajo en equipo. • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y análisis de datos ¿Qué te ofrece Allianz? Ser parte de una compañía líder en el sector asegurador, con un fuerte enfoque en innovación y mejora continua. Entorno de trabajo colaborativo y dinámico, con oportunidades reales de desarrollo profesional. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo. Acceso a beneficios y descuentos exclusivos para empleados. Programas de formación continua y desarrollo (You Learn, We Pay). Acceso a Wellhub para el cuidado del bienestar físico. Fruta y snacks gratuitos en la oficina. Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad o familiares directos con discapacidad, incluyendo acompañamiento y bonificación económica. ¿No cumples con todos los requisitos? Aun así, nos encantaría saber de ti. Las investigaciones muestran que algunos candidatos -en particular mujeres y personas de grupos subrepresentados- dudan en postularse a menos que cumplan con el 100% de los criterios enumerados. En Allianz España, contratamos por potencial y crecimiento, no solo por cumplir casillas. Si este puesto te entusiasma y cumples con la mayoría de lo que buscamos, te animamos a postularte. Don't meet every single requirement? We'd still love to hear from you. Research shows that some candidates - particularly women and people from underrepresented groups - hesitate to apply unless they meet 100% of the criteria listed. At Allianz España, we hire for potential and growth, not just checkboxes. If this role excites you and you bring most of what we're looking for, we encourage you to apply. [please translate into your local language] 99626 | Servicios de atención al Cliente y Reclamaciones | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Temporal El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Encantados de tenerte a bordo. Let's care for tomorrow.

pp¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente? /p pGrupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. /p pEn Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Obra Civil, un/a bJefe/a de Obra. /b /p pMadrid (movilidad nacional) /p h3Las responsabilidades del puesto son: /h3 h3Gestión de Proyectos: /h3 ul liPlanificar y programar los recursos (materiales, maquinaria y /li liSupervisar el cronograma del proyecto y realizar ajustes seg. /li liAsegurar la entrega de la obra dentro de los tiempos y presupuestos acordados. /li liControlar las actividades diarias en el sitio, asegurando el cumplimiento de especificación /li liCoordinar con el contratista /li liGestionar imprevistos técnicos y operativos. /li /ul h3Control de Calidad y Seguridad: /h3 ul liGarantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. /li liImplementar medidas de seguridad en obra y supervisar su cumplimiento. /li liElaborar informes técnicos periódicos sobre el avance y estado de la obra. /li /ul h3Gestión Administrativa: /h3 ul liControlar los costos y elaborar informes financieros básicos. /li liGestionar permisos, licencias y documentación técnica requerida. /li liElaborar informes de avance para los directivos y/o clientes. /li /ul h3¿Qué esperamos de ti? Habilidades y experiencia requeridas /h3 pbFormación: /b Ingeniería Civil, Ingeniería en Construcción o similar o experiencia acreditable. /p pbExperiencia: /b Mínimo 5 años en roles similares, preferiblemente en obra civil. Experiencia previa liderando equipos multidisciplinarios en el sector construcción. /p h3Conocimientos técnicos: /h3 ul liManejo de software de gestión de proyectos (MS Project, Primavera, Navision) y herramientas CAD. /li liConocimientos avanzados en normativa de construcción y estándares de calidad. /li liGestión de presupuestos y costes de obra. /li liLiderazgo: Capacidad para motivar y gestionar equipos en entornos dinámicos y bajo presión. /li liResolución de Problemas: Habilidad para tomar decisiones rápidas y efectivas ante imprevistos. /li liComunicación: Fuerte capacidad de negociación y comunicación efectiva con equipos internos, clientes y proveedores. /li liOrganización: Alta capacidad para planificar y priorizar tareas en entornos complejos. /li liProactividad y Adaptabilidad: Capacidad para anticiparse a posibles riesgos y adaptarse a cambios en el proyecto. /li /ul h3¿Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros? /h3 pLa contratación será indefinida desde el inicio y en Jornada Completa de Lunes a Viernes. /p pbAtractivas condiciones económicas. /b Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, con un salario alineado al mercado y ajustado a tu experiencia y perfil profesional. /p pbDesarrollo profesional y plan formativo /b: Vamos a andar el camino juntos, te proporcionaremos un plan de carrera, tú marcas el ritmo. /p pPodrás disfrutar de bclases de inglés /b gratuitas para que puedas seguir desarrollándote, además de botras formaciones /b que desarrollen tus competencias técnicas y personales. /p pbFlexibilidad y conciliación. /b Apostamos por un entorno flexible y seguro. En Grupo Marco entendemos que la flexibilidad es esencial para consolidar las relaciones con nuestros equipos. /p pbBeneficios sociales /b. Dispondrás de seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si estás en oficina todos los días y café gratuito. Además contamos con un plan de pensiones, y otras opciones de retribución flexible como el cheque guardería. Tenemos una liga de padel, nos apuntamos a carreras de running y organizamos distintas actividades de teambuilding. /p pbExcelencia. /b Planificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos. /p p¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? bInscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor. /b /p pEn Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. Como empleador que promueve la igualdad, garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3WhiteBox /h3pWhiteBox es una firma boutique de referencia especializada en el desarrollo de proyectos de Machine Learning e Inteligencia Artificial de alto impacto, con clientes internacionales en Estados Unidos y Europa. Creemos en el talento apasionado por la tecnología y nuestro enfoque se centra en la calidad técnica y la innovación. /ph3Responsabilidades /h3pFormarás parte de un equipo multidisciplinar trabajando en proyectos innovadores, y tendrás la oportunidad de aprender y evolucionar con acompañamiento continuo. Entre tus principales responsabilidades estarán: /pulliIndustrialización, automatización y despliegue en producción de modelos de Machine Learning desarrollados por el equipo de Data Science. /liliDiseño e implementación de pipelines CI/CD para modelos de ML utilizando Azure DevOps y Docker. /liliOperación y orquestación de flujos de datos y modelos en Azure Machine Learning y Azure Data Factory. /li /ulh3Requisitos /h3pPara tener éxito en este puesto, necesitarás: /pulli+2 años de experiencia real en proyectos como MLOps Engineer. /liliTecnologías MUST: Azure Machine Learning, Azure DevOps, Azure Data Factory, Docker. /liliIAG: Experiencia desarrollando soluciones con agentes (Claude Code, Codex). /liliExperiencia trabajando con Microsoft Azure. /liliExperiencia con bases de datos relacionales y SQL scripting. /liliSoft Skills: Capacidad para traducir necesidades de negocio en estructuras técnicas eficientes. /liliVisado: Posibilidad de trabajar full-time en España. /li /ulh3Beneficios /h3ulli~35.000 € brutos anuales, con revisión constante según experiencia. /lili~1.000 € brutos en beneficios sociales: seguro médico privado Adeslas y presupuesto anual para formación en tecnologías y certificaciones. /liliModalidad híbrida/remoto con asistencia flexible a la oficina en Madrid. /liliHorario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo. /liliContrato indefinido. /liliVacaciones el día de tu cumpleaños. /liliCafé y fruta fresca entre semana, y churros todos los viernes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? Únete al equipo de la Dirección de Comunicación para contribuir a fortalecer la reputación de Allianz. Trabajaras en el área de Comunicación Corporativa contribuyendo a impulsar las iniciativas, historias y personas que reflejan nuestro propósito, cultura e impacto en la sociedad. ¿Qué es lo que harás en Allianz? - Identificar y desarrollar historias, iniciativas, proyectos y casos de éxito con potencial comunicativo, transformando información compleja del negocio en narrativas atractivas y relevantes para diferentes audiencias. - Elaborar contenidos corporativos de alto valor, incluyendo comunicados de prensa, artículos, entrevistas, reportajes, mensajes clave y argumentarios para iniciativas estratégicas. - Diseñar y desarrollar contenidos y mensajes para portavoces de la compañía, adaptándolos a distintos foros y audiencias. - Desarrollar la estrategia de contenidos del LinkedIn Corporativo y otros canales corporativos, reforzando la reputación, la marca y el posicionamiento de Allianz. - Analizar el rendimiento de los contenidos y proponer acciones de mejora para incrementar el alcance, el engagement y la notoriedad de las comunicaciones. - Participar en la planificación editorial y asegurar la coherencia de mensajes, el cumplimiento del estilo editorial y la identidad verbal de Allianz en todos los canales corporativos. ¿Qué necesita Allianz de ti? - Licenciatura o Grado en Periodismo, Comunicación o disciplinas afines. - Entre 5 y 8 años de experiencia en comunicación corporativa principalmente en agencia de comunicación. Se valorarán candidaturas procedentes de otras direcciones de comunicación o medios de comunicación. - Experiencia demostrable en redacción periodística, elaboración de contenidos corporativos y storytelling. - Experiencia gestionando contenidos para LinkedIn corporativo u otras redes sociales desde una perspectiva institucional y reputacional. - Se valorará especialmente experiencia en agencias de comunicación o PR gestionando cuentas corporativas. - Excelente capacidad de redacción, edición y adaptación de contenidos a diferentes formatos y audiencias. - Conocimiento del funcionamiento de los medios de comunicación y del entorno digital. - Capacidad para identificar historias con potencial comunicativo y convertirlas en contenidos de valor. - Nivel de inglés B2, como mínimo. - Manejo de herramientas digitales y de análisis de rendimiento de contenidos. ¿Qué te ofrece Allianz? - Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. - Podrás contratar productos de seguros en condiciones especiales para ti y tu familia. - Posibilidad de invertir en acciones de Allianz con condiciones preferentes. - Compensación para comida y teletrabajo, además de otros beneficios de bienestar. - Horario flexible para organizar tu tiempo. - Modelo de trabajo híbrido y oficinas diseñadas para la colaboración. - Formación continua y programa You Learn, We Pay. - Wellhub para apoyar tu bienestar físico y emocional. - Fruta y snacks gratuitos en la oficina. - Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Si buscas una oportunidad donde combinar comunicación estratégica, creatividad, influencia y cercanía al negocio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú quien tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1.500€ en tu primera nómina. 102305 | Comunicación y Relaciones Públicas | Profesional / Senior | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Join us. Let's care for tomorrow.

¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente? Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Grupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. En Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Obra Civil, un/a Jefe/a de Estudios de Obra civil. Las responsabilidades del puesto son: • Analizar pliegos y documentación técnica de licitaciones y proyectos., • Elaborar propuestas técnicas y económicas para licitaciones públicas y privadas., • Optimizar los recursos y procedimientos para mejorar la competitividad de las ofertas., • Colaborar con los departamentos de Ingeniería, Producción y Finanzas en el desarrollo de ofertas. ¿Qué esperamos de ti? Habilidades y experiencia requeridas • Formación en Ingeniería Civil, I.T.O.P o I.C.C.P., • Experiencia mínima de 5 años en redacción de ofertas técnicas y estudios económicos de obra civil para las principales administraciones públicas (DGC, ADIF, ACUAES, SEIASA, etc..)., • Conocimientos avanzados en normativa de contratación pública., • Manejo de software de presupuestos (Presto, AutoCAD, Project, Revit, etc..). En Grupo Marco trabajamos con los siguientes Valores: • Compromiso y trabajo bien hecho., • Vocación de liderazgo., • Responsabilidad y desarrollo sostenible. La contratación será indefinida desde el inicio y en Jornada Completa de Lunes a Viernes. Atractivas condiciones económicas. Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, con un salario alineado al mercado y ajustado a tu experiencia y perfil profesional. Desarrollo profesional y plan formativo Vamos a andar el camino juntos, te proporcionaremos un plan de carrera, tú marcas el ritmo. Podrás disfrutar de clases de inglés gratuitas para que puedas seguir desarrollándote, además de otras formaciones que desarrollen tus competencias técnicas y personales. Flexibilidad y conciliación. Apostamos por un entorno flexible y seguro. En Grupo Marco entendemos que la flexibilidad es esencial para consolidar las relaciones con nuestros equipos. Beneficios sociales Dispondrás de seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si estás en oficina todos los días y café gratuito. Además contamos con un plan de pensiones, y otras opciones de retribución flexible como el cheque guardería. Tenemos una liga de padel, nos apuntamos a carreras de running y organizamos distintas actividades de teambuilding. Excelencia. Planificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? Inscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor. En Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. xcskxlj Como empleador que promueve la igualdad, garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género. #J-18808-Ljbffr

ppbIllusorius Studios /b busca un/a bCompositing Artist /b especializado en animación 3D (perfiles mid y senior) para incorporarse al equipo y participar en proyectos donde la ambición creativa y técnica son los dos pilares fundamentales. /p pNos interesa trabajar con gente que disfrute haciendo las cosas bien. Personas con criterio, atención al detalle y capacidad para resolver problemas sin convertir cada producción en un deporte de riesgo. Valoramos mucho a quien aporta ideas, mejora procesos y tenga ganas de hacer un trabajo del que sentirse orgulloso/a cuando el proyecto salga ahí fuera. /p h3Qué harás /h3 pTu misión será producir los shots finales (versión final y completa), contribuyendo al impacto visual y narrativo. /p pAsegurarás que el proyecto avance con equilibrio entre calidad artística, eficiencia técnica y sentido común. /p pEn el día a día participarás en tareas como: /p ul liComposición final de renders CG /li liIntegración de efectos, volumétricos y elementos procedentes de FX. /li liAjuste de atmósfera, profundidad, color y balance visual de los planos. /li liOptimización y mantenimiento de scripts de composición. /li liGarantizar la consistencia visual entre secuencias y episodios. /li /ul pBuscamos a alguien capaz de desenvolverse bien en producción real: alguien resolutivo/a, colaborativo/a y con ganas de construir herramientas, procesos o soluciones que hagan el trabajo mejor para todo el equipo. /p h3Qué buscamos /h3 ul liExperiencia trabajando como Compositing Artist en producciones de animación 3D. /li liNuke /li liBuen ojo artístico /li liConocimientos básicos de Lighting o Rendering. /li liIdioma: Inglés B2 o superior /li /ul pMás allá del currículum, nos gusta la gente curiosa, implicada y con buen criterio técnico y artístico. Personas que sepan trabajar en equipo, aceptar feedback y detectar cuándo algo necesita una vuelta más antes de darlo por cerrado. /p h3Qué ofrecemos /h3 ul liParticipar en proyectos ambiciosos junto a un equipo con muchísimo nivel. /li liContrato Indefinido + salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidades. /li liHorario flexible. /li liAcceso a retribución flexible. /li liUn estudio cómodo, bien equipado y pensado para que la producción sea intensa… pero no una experiencia paranormal. /li liAdemás, contamos con espacios comunes, terraza, zonas de descanso y todas esas pequeñas cosas que ayudan bastante más de lo que parece cuando llevas horas peleándote con una escena: café, fruta, snacks y un gran equipo que te va a apoyar. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Gestor en Automatización y Análisis - Compliance Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? ¿Qué harás en Allianz? Serás parte del equipo de Compliance, contribuyendo activamente a mejorar la eficiencia operativa del área mediante el uso de soluciones tecnológicas, análisis de datos y automatización de procesos. Entre tus principales responsabilidades estarán: - Identificar oportunidades de mejora en los procesos de Compliance y proponer soluciones de automatización apoyadas en herramientas digitales y asistentes de inteligencia artificial (Copilot, ChatGPT u otros). - Diseñar, desarrollar y mantener dashboards en Power BI para el seguimiento de KPIs y métricas relevantes. - Analizar información clave para facilitar la toma de decisiones y la visualización ejecutiva. - Dar soporte a tareas operativas de Compliance, especialmente en Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT). - Gestionar y revisar alertas relacionadas con sanciones económicas y cumplimiento regulatorio. - Participar en iniciativas de mejora continua y digitalización dentro del área. ¿Qué necesita Allianz de ti? - Experiencia o conocimiento en automatización de procesos y uso práctico de herramientas de inteligencia artificial (Copilot, ChatGPT u otras similares). - Nivel avanzado en Power BI, Excel y PowerPoint. - Se valorará experiencia previa o conocimiento funcional en Compliance o en entornos regulados. - Alta capacidad analítica y atención al detalle. - Orientación a la mejora continua y optimización de procesos. - Habilidad para trabajar en equipo y desenvolverse en entornos complejos y multidisciplinares. - Nivel de inglés (valorable). ¿Qué te ofrece Allianz? Ser parte de la familia Allianz te da acceso a beneficios exclusivos y un entorno donde podrás crecer personal y profesionalmente: - Descuentos en seguros para ti y tu familia. - Programas de bienestar, compensación de comida y teletrabajo. - Modelo de trabajo híbrido y horario flexible. - Oficinas diseñadas para la colaboración y el bienestar. - Acceso a formación continua y programas de desarrollo (You Learn, We Pay). - Herramientas digitales avanzadas, incluyendo ChatGPT interno. - Beneficios adicionales como Wellhub, fruta en oficina y programas deportivos. - Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y generar impacto, Allianz es para ti. ¿No cumples con todos los requisitos? Aun así, nos encantaría saber de ti. En Allianz España contratamos por potencial y crecimiento, no solo por cumplir todos los requisitos. Si este puesto te entusiasma, te animamos a postularte. Estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión, y damos la bienvenida a todas las candidaturas independientemente de su origen o circunstancias. Footer El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. En Allianz, promovemos una cultura inclusiva basada en la integridad, la equidad y la confianza, donde todas las personas pueden desarrollarse y contribuir a construir un futuro mejor. Join us. Let's care for tomorrow. [please translate into your local language] 99676 | Legal y cumplimiento normativo | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Temporal El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Encantados de tenerte a bordo. Let's care for tomorrow.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Como Domain Architect (Enterprise Architecture), serás responsable de definir y gobernar la arquitectura de un dominio de negocio o tecnológico, asegurando que las soluciones sean coherentes, escalables y alineadas con los estándares de Allianz y del Grupo (CTA, CIM, ADP). Actuarás como puente entre Product, Enterprise Architecture, Seguridad, Data y Allianz Technology (AzT), influyendo desde las fases más tempranas del diseño. Tu éxito se verá reflejado en: arquitecturas claras y simplificadas, mínima retrabajo y una fuerte alineación con la arquitectura objetivo. ¿Qué harás en Allianz? - Diseño y definición de soluciones: - Definir y mantener el Solution Design Package (SDP) del dominio. - Diseñar arquitecturas de alto nivel, APIs, patrones de integración y flujos de datos. - Garantizar el cumplimiento de requisitos no funcionales (resiliencia, rendimiento, observabilidad). - Validar la viabilidad arquitectónica de épicas y features junto a los equipos de Producto. - Gobernanza y Design Authority: - Preparar y presentar diseños en foros de Design Authority. - Asegurar el cumplimiento de estándares, principios y guardrails corporativos. - Coordinar inputs de seguridad, datos y riesgo. - Alineación cross-domain: - Identificar dependencias e integraciones entre dominios. - Colaborar con otros Domain Architects para garantizar consistencia end‐to‐end. - Anticipar y mitigar riesgos arquitectónicos de forma proactiva. - Arquitectura objetivo y simplificación: - Impulsar patrones API‐first, event‐driven y data‐centric. - Identificar oportunidades de modernización y decommissioning. - Reducir complejidad y deuda técnica en el dominio. - Colaboración con Producto y Delivery: - Trabajar estrechamente con Product Managers y Product Owners. - Apoyar a AzT Solution Leads con claridad arquitectónica. - Participar en refinamientos, PI Planning y decisiones técnicas clave. - Documentación y trazabilidad: - Mantener artefactos en Confluence y ADOIT. - Garantizar la trazabilidad desde demanda de negocio → arquitectura → delivery. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia sólida en Enterprise Architecture y/o Solution Architecture. - Conocimiento profundo de: - Arquitecturas API‐first y event‐driven. - Patrones de integración y sistemas distribuidos. - Arquitectura de datos (CIM, modelos y flujos de datos). - Identity & Access Management (IAM). - Requisitos no funcionales (seguridad, resiliencia, rendimiento). - Alta capacidad para traducir estrategia en diseños arquitectónicos claros. - Visión sistémica e impacto end‐to‐end. - Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders. - Experiencia trabajando con equipos de Producto, Ingeniería, Data y Seguridad. - Nivel alto de inglés y español (trabajo en entorno internacional). ¿Qué te ofrece Allianz? - Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. - Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos. - Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes. - Bienestar integral ¿Cómo? Con una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial. - ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles. - Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. - Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno. - Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos. - Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo). - ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina. - ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. - Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. 99442 | Ingeniería informática y tecnológica | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Join us. Let's care for tomorrow.

pLeyton busca incorporar un Business Developer en Madrid para impulsar la financiación de proyectos I+D+i. El candidato ideal tendrá un ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento. /ppLas responsabilidades incluyen la captación de clientes B2B, gestión de relaciones, y negociaciones. Se requiere experiencia comercial y habilidades de comunicación. La empresa ofrece un contrato indefinido, horario flexible y beneficios sociales como seguro médico y acceso a fruta y café en la oficina. /p #J-18808-Ljbffr

Job description ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. La misión principal del rol es contribuir al crecimiento del negocio de recambios, impulsando la venta interna y externa además de garantizar la disponibilidad de recambios al cliente final, impulsando la eficiencia y continuidad del servicio en toda la red, trabajando de manera coordinada con nuestro operador logístico y las áreas internas de la compañía. ¿Cómo será tu día a día? • Diseño y seguimiento de campañas comerciales de Venta Interna y Externa y evaluación y análisis del rendimiento del canal de Venta Externa., • Análisis del inventario de concesionarios y propuesta de mejoras., • Propuesta de planes de mejora continua en procesos y gestión de stocks (DMS)., • Definición y desarrollo de proyectos de mejora del servicio logístico con nuestro operador logístico, • Implantación, seguimiento y planificación del abastecimiento en la red de concesionarios., • Priorización, seguimiento y coordinación logística de pedidos., • Revisión y explotación de informes operativos., • Resolución de incidencias de la red., • Supervisión de facturación de recambios., • Gestión de pedidos internos. ¿Qué buscamos? • Formación: FP Superior en Automoción o Logística. Valorable Grado en Ingeniería (Industrial, Logística, Automoción)., • Idiomas: Inglés – nivel B1+/B2., • Experiencia: 3-5 años de experiencia en áreas de Recambios y Postventa en marca como Especialista de Recambios o desempeñando posiciones de responsabilidad en el área de Recambios del concesionario. Desempeñando funciones comerciales y de logística de recambios o soporte a la red de concesionarios. Gestión de inventarios, backorders y KPIs logísticos., • Otros conocimientos valorables: Conocimiento en DMS (Quiter/Serauto), Microcat. Conocimientos del mercado de recambios OEM e IAM. Buen nivel de análisis en Excel. ¿Qué te ofrecemos? • Retribución competitiva compuesta de fijo + variable., • Política de Teletrabajo y Flexibilidad Horaria., • Bolsa de 3.000 € que puedes emplear en retribución flexible (tickets restaurante, transporte público, seguro médico, formación o parking)., • Seguro de vida., • Ventajas exclusivas en servicios de renting y préstamo de vehículos para empleados., • Programa de Inglés ofrecido por la compañía. xcskxlj, • Y los días que estés en la oficina además café y fruta gratis. #J-18808-Ljbffr

This job is with Enagás, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En Enagás tenemos un propósito claro, contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siéndolo en un futuro descarbonizado. Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización. ¿Qué buscamos? Buscamos recién titulados o que estén a punto de finalizar su grado en Ingeniería Informática, Matemática, Físicas, Industrial, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos o similares con iniciativa, con capacidad de trabajo en equipo e innovación y sobre todo con mucha Good New Energy. ¿A qué nos referimos? A tener ganas de aprender y poner en práctica el conocimiento teórico adquirido durante la carrera. Así mismo, es necesario: - Inglés B2-C1 - Manejo alto del Ecosistema Microsoft (Microsoft 365, Power Platform, Copilot y Azure - Herramientas de visualización de datos (ej. Power BI, Excel avanzado, etc.) - Fundamentos de IA generativa o participación en proyectos relacionados - Conocimientos en desarrollo con Python, PowerShell, bases de datos estructuradas y no estructuradas - Interés demostrado en ciencia y análisis de datos e IA aplicada - Capacidad de aprendizaje, pensamiento analítico, proactividad y orientación a resultados ¿Para qué? Durante tu estancia aprenderás a: - Apoyar en el levantamiento funcional de casos de uso vinculados al puesto de trabajo digital, incluyendo herramientas como Microsoft 365, Power Platform, Copilot, etc. - Colaborar en la identificación de necesidades reales de los usuarios y puntos de fricción en su experiencia digital. - Acompañar el despliegue de soluciones de IA generativa en el entorno del usuario, colaborando en: - Identificación y documentación de casos de uso. - Desarrollo de casos de uso de agentes mediante Fabric, Copilot Studio, AI Builder y AI Foundry. - Apoyo funcional en el diseño de agentes. - Colaborar en la construcción y seguimiento de cuadros de mando con indicadores de impacto y gobierno, relacionados con adopción, experiencia y soporte del puesto digital. - Participar en iniciativas de observabilidad avanzada, a través de logs, telemetría, API Graph y datos almacenados en Fabric para generar propuestas de mejora basadas en datos. - Apoyar la elaboración de materiales funcionales: guías, flujos, presentaciones, etc. ¿Qué ofrecemos? - Participación en proyectos estratégicos del Digital Workplace, con foco en Data e IA generativa. - Formación práctica en ciencia de datos e inteligencia artificial generativa. - Acompañamiento cercano del equipo y visibilidad transversal en la Dirección de Digitalización. ¿Por qué incorporarte a Enagás? - Beca de 1 año en una compañía líder con una sólida trayectoria en el sector - Posibilidad de realizar un curso formativo a través de una entidad externa. Acceso a portales y catálogos de formación - Horario: jornada completa. Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, y durante los meses de verano - Remuneración competitiva - Asignación de un tutor que te acompañará a lo largo de tu estancia - Ambiente de trabajo que promueve la diversidad e igualdad - Proyectos retadores e innovadores - Digitalización y metodologías de trabajo ágiles - Fruta y café en la oficina Si consideras que esta oportunidad puede resultarte interesante.... ¡Te estamos esperando! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! #GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva

ppEn Allianz buscamos un/a IA Data Scientist para incorporarse a nuestro Center of Excellence in Automation AI, con el objetivo de diseñar, desarrollar y evolucionar soluciones de automatización basadas en inteligencia artificial, con impacto real en el negocio. /p h3¿Qué harás en Allianz? /h3 ul liConstruir, evolucionar y mantener soluciones de automatización en entornos de IA, desde la definición del caso de uso hasta su puesta en producción. /li liDiseñar e implementar modelos y componentes de IA aplicados a procesos de negocio. /li liGarantizar la calidad, escalabilidad y sostenibilidad de las soluciones desarrolladas. /li liColaborar de forma transversal con equipos de negocio y tecnológicos. /li liGestionar, cuando sea necesario, proveedores externos, asegurando el correcto desarrollo de las soluciones y el cumplimiento de los estándares definidos. /li liContribuir a la mejora continua del ecosistema de Automatización IA de la compañía. /li /ul h3¿Qué necesita Allianz de ti? /h3 ul liFormación en Data Science, Inteligencia Artificial, Ingeniería, Matemáticas, Informática o similar. /li liExperiencia desarrollando soluciones de IA aplicada y automatización en entornos corporativos. /li liConocimientos sólidos en Python y frameworks de machine learning / IA. /li liExperiencia trabajando con proveedores externos o equipos distribuidos (valorable). /li liCapacidad analítica, orientación a resultados y autonomía. /li liBuen nivel de inglés para trabajar en un entorno internacional. /li /ul h3¿Qué te ofrece Allianz? /h3 ul liSer parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. /li liCuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos. /li liAprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes. /li liBienestar integral: compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio, con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD, Clubes deportivos y eventos deportivos. /li liOlimpiadas cada 4 años a nivel mundial. /li li¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles. /li liTrabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. /li liTendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno. /li liAccedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos. /li liCuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo). /li liUna pausa saludable: fruta y snacks gratuitos en la oficina. /li liTrabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. /li liSi buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. /li /ul h3Beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad /h3 pAdemás de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. /p p97190 | Data AI | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido /p pEl Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea. /p pEn Allianz, creemos en la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza. /p pPor lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, el clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes. /p pJoin us. Let's care for tomorrow. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde Unolab Manufacturing estamos buscando el mejor talento ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Somos una CDMO en plena expansión y crecimiento. Actualmente, seleccionamos para el equipo de Desarrollo y Transferencias un/a técnico/a de desarrollo analítico para nuestra planta de producción, ubicada en Getafe, Madrid. Ocuparás una posición clave para el crecimiento de la compañía, con alta exposición a proyectos estratégicos y de colaboración interdepartamental. Misión del puesto: Desarrollar, optimizar, validar y transferir métodos analíticos para productos sanitarios y medicamentos, proporcionando soporte analítico durante las fases de desarrollo farmacéutico, escalado industria, transferencia tecnológica y registro de los proyectos asignados. La persona seleccionada participará activamente tanto en el diseño como en la ejecución de los trabajos de laboratorio, actuando con autonomía técnica en su ámbito de responsabilidad y contribuyendo a la toma de decisiones del proyecto. Tareas y responsabilidades principales: • Desarrollar y/o poner a punto/optimizar y validar o transferir los métodos analíticos para el control de principios activos, materias primas y producto terminado tanto de productos sanitarios como medicamentos., • Recopilar información para los análisis de los principios activos, materias primas y producto terminado para determinar si se analizan interna o externamente y los costes asociados a las mismas., • Realizar la búsqueda, evaluación e interpretación de información científica, bibliográfica y regulatoria necesaria para el desarrollo de metodologías analíticas., • Participar en la definición de la estrategia analítica de los proyectos asignados, proponiendo soluciones técnicas y contribuyendo a la toma de decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad., • Redactar protocolos o instrucciones necesarias para la puesta a punto de métodos analíticos de contenido, sustancias relacionadas y otros requeridos para producto terminado y sustancia activa., • Redactar de métodos/instrucciones de análisis., • Planificar, ejecutar y documentar las actividades de validación, verificación y transferencia de métodos analíticos, incluyendo la elaboración de los protocolos e informes correspondientes., • Realizar análisis mediante técnicas analíticas como HPLC, viscosidad u otras reologías, osmolalidad, pH, densidad, volumen extraíble, etc., • Realizar el tratamiento de resultados de cromatografía HPLC mediante software OpenLab o similar., • Participar en la investigación de desviaciones, incidencias analíticas, resultados fuera de especificación o tendencia y análisis de riesgos, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Colaborar de forma transversal con las áreas de Control de Calidad, Producción, Garantía de Calidad y Regulatory Affairs para asegurar el avance de los proyectos en plazo y calidad., • Contribuir a la mejora continua de los métodos analíticos, procedimientos y actividades del departamento., • Gestionar la compra de materias primas, estándares de análisis y material de laboratorio, columnas de cromatografía, reactivos, soluciones, solventes, ... necesario para el desarrollo y las validaciones de los métodos analíticos de los proyectos., • Gestionar, registrar y revisar los reactivos de laboratorio y su categorización necesario para los proyectos de Desarrollo y Transferencias., • Velar por el correcto uso, mantenimiento y conservación de los equipos, materiales e instalaciones del laboratorio, así como por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medioambiente., • Elaborar los PNT's y documentación relacionada que le sea requerida de su competencia, • Registrar las actividades realizadas en el laboratorio y mantener actualizada y archivada la documentación asociada a los proyectos de acuerdo con los procedimientos establecidos. ¿Qué requisitos debes cumplir para este puesto? • Titulación universitaria en farmacia, química o similares en el ámbito de ciencias de la salud., • Experiencia de al menos cuatro años en laboratorios de desarrollo farmacéutico o control de calidad de una compañía farmacéutica en puestos similares., • Conocimientos en puesta a punto y validación de técnicas analíticas, HPLC entre otras., • Conocimientos de análisis de materias primas, producto terminado y controles en proceso., • Conocimientos de inglés (valorable B2-C1), • Pensamiento crítico, autonomía y capacidad para tomar decisiones; perfil orientado a resultados y cumplimiento de plazos. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Pero... ¿Qué ofrecemos desde UNOLAB? xkdbapo • Jornada con entrada y salida flexible – entrada de L a V entre las 08:00/09:00; salida de L a J entre las 17:00/18:30 (30 min para comer, 60 mins máximo). Los viernes la hora de entrada es entre las 07:30/09:00 salida es entre las 14:00/15:30, • Jornada intensiva en agosto (mismo horario que los viernes), • 2 días de trabajo en remoto al mes, • Paquete de retribución flexible (cobee), • Fruta y café en oficinas, • Integración en un equipo dinámico y colaborativo, • Incorporación a un proyecto en pleno proceso de expansión y crecimiento

¿Por qué Clicars? Te unirás a la multinacional referente en compraventa de coches online que ha transformado un sector tradicional mediante el uso de tecnología, datos e inteligencia financiera para tomar mejores decisiones. Nuestro equipo de Finance se ha convertido en un pilar estratégico de la compañía, impulsando una cultura orientada al performance, la eficiencia y la creación de valor sostenible. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Trabajarás en un entorno dinámico, internacional y altamente orientado a resultados, donde tendrás un impacto directo en la evolución del negocio, colaborando directamente con la CFO. Tu Misión La misión es convertir los datos financieros y operativos en información accionable que impulse las decisiones estratégicas de Clicars. Serás el referente interno de control de gestión, liderando el ciclo completo de planificación financiera y actuando como business partner financiero de toda la organización. Serás responsable de profesionalizar y escalar la función de controlling, garantizando la calidad del dato, la automatización de procesos y la adopción de una cultura de rigor analítico en toda la compañía. ¿Cómo será tu día a día? Liderar el ciclo completo de planificación financiera: budget anual, forecast mensual y rolling forecast, garantizando coherencia con los objetivos estratégicos de la compañía. Diseñar, producir y presentar el reporting ejecutivo mensual (P&L, cash flow, unit economics, KPIs operativos y comerciales) a la CFO. Construir y mantener modelos financieros, cuadros de mando y dashboards integrados con métricas financieras, operativas y comerciales. Analizar la evolución de ingresos, márgenes, costes, cash flow y KPIs clave, identificando desviaciones, causas raíz y palancas de mejora. Actuar como business partner financiero de Operaciones, Comercial, Marketing, Producto, Tecnología y People: acompañar decisiones, retar hipótesis y construir business cases con criterio y rigor. Profesionalizar y escalar la función de controlling: mejorar procesos de cierre, calidad del dato, automatización, gobierno financiero y estructura de KPIs. Hacer visibles los problemas de proceso para revelar sus causas antes de que se agraven. Apoyar a la CFO en proyectos estratégicos, análisis ad hoc y evaluación de oportunidades de crecimiento o eficiencia. ¿Qué buscamos? Imprescindible Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Contabilidad y Finanzas o equivalente. Mínimo 6 años de experiencia en control financiero, control de gestión o business partnering financiero. Dominio del ciclo de cierre contable, contabilidad analítica y por centros de coste. Sólida experiencia en análisis de desviaciones presupuestarias y modelización financiera en Excel. Experiencia liderando procesos de presupuestación y forecast en entornos de negocio complejos. Capacidad para construir y presentar reporting ejecutivo a perfiles directivos y no financieros. Nivel profesional de español e inglés. Valorables Máster en Control de Gestión, Finanzas Corporativas o equivalente. Experiencia en sectores con alto volumen de transacciones: retail, e-commerce, marketplace o automoción. Conocimiento de herramientas de Business Intelligence (Power BI o equivalente). Manejo avanzado de Power Query, macros o Python básico para automatización. Experiencia con ERP financiero (Sage u otros). Conocimiento de metodologías de mejora continua o lean. Experiencia en entornos de crecimiento acelerado con procesos en construcción. Nivel de francés (para comunicación con el equipo financiero del grupo Aramis). Experiencia en interlocución con auditores externos, inversores o entidades financieras. ¿Qué ofrecemos? Nuestro principal activo son las personas, por ello, nuestro foco es hacer felices a nuestros empleados, poniendo a su disposición una amplia variedad de beneficios a disfrutar tanto personal como profesionalmente. Remuneración Horquilla salarial: 55K a 65K; realizamos ofertas personalizadas según expertise y valía. Horario: 40h semanales L-V modelo híbrido 2-3. Aplicación de retribución totalmente flexible. Descuentos especiales en compra y financiación de coches Clicars. Un mundo de ventajas en TheStellantisClub. Disposición de hasta el 90% de tu salario devengado (hasta un máximo de 990€) en cualquier momento a través de nuestra app (Payflow). Conciliación de la vida laboral y familiar Mínimo 23 días hábiles de vacaciones. Acceso gratuito a una aplicación online para hacer todo tipo de actividades y acceso a más de 2.000 gimnasios. Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado; exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Acceso a Seguro de Vida Colectivo a cargo de Clicars, para todas las personas con estatus de empleado. Fruta en la oficina disponible un día a la semana, porque nos importan tus hábitos saludables. Desarrollo personal y profesional Performance Review semestral. La mejor plataforma de inglés; exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Plan de formación. Sostenibilidad social y medioambiental #KilometrosQueSuman. Apoyamos el empleo inclusivo y juvenil. xcskxlj #PlasticNeutral ¿Por qué nosotros? #J-18808-Ljbffr

Jefe/a de proyectos SATCOMbr /Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud.br /¿Quieres liderar un equipo consolidado del sector espacial y enfrentarte a nuevos retos? GMV somos un grupo tecnológico con amplia experiencia. Estamos ampliando nuestros equipos en el sector espacial para asumir proyectos SATCOM. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. br / br /¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? br /Te unirás al equipo de Payload para liderar y coordinar proyectos de software innovadores en el ámbito de las comunicaciones por satélite (SATCOM). Trabajarás en un entorno internacional, colaborando estrechamente con clientes, equipos técnicos y socios industriales para garantizar el éxito de proyectos estratégicos del sector espacial. br /Entre tus responsabilidades estarán la planificación y seguimiento de proyectos, la gestión de requisitos, riesgos y presupuestos, la coordinación de subcontratistas y la alineación de las soluciones técnicas con las necesidades del cliente. br / br /¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? br /Para este puesto buscamos profesionales con experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en el sector espacial, telecomunicaciones o sistemas complejos. Valoramos una sólida capacidad de comunicación y liderazgo, orientación al cliente, experiencia en gestión de requisitos, planificación, control de riesgos y presupuestos, así como un alto nivel de inglés para trabajar en entornos internacionales. br / br /¿QUÉ TE OFRECEMOS? br / Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual br / Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. br / Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. br / Movilidad nacional e internacional. Te ofrecemos un relocation package. br / Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. br / Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más! br / En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. xhfqzwm br / Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad br / br /¿A QUE ESPERAS? ÚNETE br /SATCOM,

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? Entra en la Dirección de Customer Growth, dentro del equipo de Customer Value Management, para desarrollar tus funciones como Customer Value Proposition Expert - Lifecycle & Cross-Sell. ¿Qué es lo que harás en Allianz? - Desarrollar la propuesta de valor para clientes. - Impulsar iniciativas de cross-sell y fidelización. - Diseñar estrategias de Customer Lifecycle. - Liderar campañas y journeys multicanal. - Identificar oportunidades a partir de datos e insights. - Coordinar stakeholders internos y externos. - Analizar resultados y optimizar iniciativas. - Contribuir al crecimiento y engagement de la cartera. ¿Qué necesita Allianz de ti? - Titulación universitaria. - 4-6 años de experiencia en CRM, Marketing, Customer Experience o Customer Management. - Experiencia en lifecycle, cross-sell y fidelización. - Experiencia en campañas y customer journeys. - Capacidad analítica y orientación a datos. - Gestión de proyectos y trabajo transversal. - Orientación a resultados y foco en cliente. - Inglés y castellano nivel B2 o superior. ¿Qué te ofrece Allianz? - Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo. - Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos. - Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes. - Bienestar integral. ¿Cómo? Con una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además, contamos con clubes deportivos y nuestras Olimpiadas globales. - ¡Flexibilidad! Tú organizas tu tiempo con horarios flexibles. - Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. - Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos. - Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo). - ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina. - ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Si buscas una oportunidad donde crecer, generar impacto y ayudar a construir experiencias diferenciales para nuestros clientes, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú quien tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1.500 € en tu primera nómina. 102306 | Diseño y marketing | Profesional / Senior | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Join us. Let's care for tomorrow.

ppAtención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! /p pEn nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! /p pPero, antes de nada, ¿nos presentamos? /p pSomos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. /p pEn atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. /p pEstamos buscando un/a bIT Project Manager /b con experiencia en el bsector asegurador /b, para incorporarse a un proyecto estable en sector asegurador, dentro del área de bsalud colectivos /b. /p pBuscamos un perfil que conozca cómo funcionan los bseguros de salud colectivos /b (pólizas para empresas), y que haya trabajado en este tipo de entornos. /p pSerás responsable de liderar proyectos IT que impactan directamente en la gestión de pólizas colectivas: desde la definición de necesidades de negocio hasta su implantación tecnológica. /p pEn el día a día: /p ul liLiderarás proyectos end-to-end dentro del área de salud colectivos /li liTrabajarás con negocio en temas como gestión de pólizas, asegurados, coberturas, altas/bajas, etc. /li liTraducirás necesidades funcionales a soluciones IT junto a equipos técnicos /li liCoordinarás equipos, stakeholders y proveedores /li liGestionarás planificación, riesgos, hitos y seguimiento del proyecto /li /ul pb¿Qué necesitas para encajar? /b /p ul liExperiencia como IT Project Manager en seguros (imprescindible) /li liConocimiento en bsalud colectivos o pólizas colectivas /b /li liExperiencia real gestionando proyectos y equipos /li liCapacidad de interlocución con negocio y tecnología /li /ul pb¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: /b /p p Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. /p p ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. /p p Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. /p p⏰ Horario flexible. /p p Jornada intensiva viernes, julio y agosto. /p p ️ Vacaciones: 23 días. /p p Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. /p p Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ: deportes, aventura, planes por la ciudad… /p p ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarls. /p p Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… /p p En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. /p /p

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. BBVA Allianz - Gestor Operational Steering BBVA Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito, que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad ese sueño. ¿Te atreves a aceptar el reto? Únete al equipo de OPERATIONAL STEERING en BBVA Allianz, donde tendrás la oportunidad de trabajar en el corazón operativo del negocio, contribuyendo directamente al análisis, seguimiento y control de la actividad clave del partnership. ¿Qué es lo que harás en BBVA Allianz? Formarás parte del equipo responsable de monitorizar y reportar la actividad operativa de BBVA Allianz, garantizando la calidad del servicio y la toma de decisiones basada en datos. Entre tus responsabilidades destacarán: - Reporting y seguimiento de incidencias y reclamaciones. - Seguimiento de los KPIs contractuales del banco, relacionados con Incidencias, Reclamaciones, Contact Center y Back Office. - Análisis, seguimiento y reporting de los principales indicadores del Contact Center: - Volumen de llamadas - Nivel de abandono - Nivel de servicio - Forecast y seguimiento de la actividad del Contact Center. - Elaboración de presentaciones corporativas para diferentes comités. - Extracción, análisis y reporting de NPS. - Gestión y reporting de la información relacionada con el proyecto RCP del Banco. - Reporting para Grupo Allianz y entidades externas como ICEA. ¿Qué necesita BBVA Allianz de ti? Buscamos una persona con un alto nivel de autonomía, capacidad analítica y orientación al detalle: - Altos conocimientos de herramientas Office (especialmente Excel). - Alta capacidad de aprendizaje y rápida adaptación a nuevos entornos y herramientas. - Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. - Proactividad y capacidad para anticiparse a incidencias y necesidades. - Valorable experiencia o conocimientos en el sector seguros. ¿Qué te ofrece BBVA Allianz? Ser parte de la familia Allianz te da acceso a una amplia variedad de beneficios diseñados para tu bienestar y desarrollo profesional: - Descuentos exclusivos en seguros para ti y los tuyos. - Condiciones preferentes para adquirir acciones del Grupo. - Bienestar integral: - Compensación de comida y teletrabajo - Menús saludables en BCN y MAD - Clubes deportivos y nuestras Olimpiadas Allianz cada 4 años - Flexibilidad horaria y modelo de trabajo híbrido. - Oficinas modernas diseñadas para colaborar y sentirte bien. - Acceso a nuestro ChatGPT interno. - Programas de formación continua y You Learn, We Pay. - Suscripción a Wellhub para mantenerte activo. - Fruta y snacks gratuitos en oficina. - Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. - Beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad o familiares directos con discapacidad, incluyendo acompañamiento gratuito y una aportación de 1500 € en la primera nómina en caso de acreditar la tuya. [please translate into your local language] 94382 | Operaciones | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Temporal El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea. En Allianz, creemos en la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza. Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes. Great to have you on board. Let's care for tomorrow. Nota: Tener diferentes fuerzas, experiencias, perspectivas y enfoques es una parte integral de la cultura corporativa de Allianz. Una manera de lograr esto es la rotación regular de los/as ejecutivos/as de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y áreas geográficas. Por lo tanto, la empresa espera de sus empleados/as una apertura general y una alta motivación para cambiar regularmente de posición y acumular experiencias dentro del Grupo Allianz.

• Gestionar las incidencias y solicitudes de soporte técnico de los profesionales de Baker Tilly., • Analizar y solucionar los posibles problemas de hardware y software en los sistemas informáticos, redes y periféricos., • Proporcionar asistencia, tanto a nivel remoto como presencial, para garantizar la continuidad operativa., • Configurar, mantener y actualizar los equipos y sistemas informáticos., • Colaborar con otros equipos de IT en distintos proyectos y actualizaciones tecnológicas., • Documentar procedimientos y guías de solución de problemas., • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares en un departamento de IT., • Sólido conocimiento de sistemas operativos (Windows, macOS), así como el software estándar de usuario ofimático., • Valorable tener las certificaciones en IT (como CompTIA A+, Microsoft Certified, Cisco CCNA)., • Capacidad para solucionar problemas de hardware y software., • Familiaridad con redes, protocolos y servicios de TI., • Buen nivel de inglés (mínimo B2)., • Capacidad para trabajar en equipo, con dinamismo y proactividad., • Profesional que le guste mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y avances en tecnología. Integrarte a un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Buen ambiente laboral y cultura colaborativa. Teletrabajo híbrido. Flexibilidad horaria. Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación. Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan. Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería. xcskxlj Ambiente internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo. #J-18808-Ljbffr

ppEn el equipo de Media Management Delivery buscamos un/a Digital Media Planner que impulse la ejecución técnica y operativa de las campañas digitales, actuando como el nexo clave entre los equipos de cuentas, los publishers y la tecnología de ad serving. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestionar operaciones de Ad Serving, con dominio de CM360. /liliDiagnosticar y resolver problemas técnicos de ad serving en colaboración con publishers y equipos internos. /liliMantener una comunicación técnica fluida y proactiva con publishers para la implementación de campañas y la exploración de nuevos formatos. /liliColaborar estrechamente con los equipos de Client Services para asegurar que las implementaciones técnicas se alinean con los objetivos del cliente. /liliRealizar el seguimiento y la optimización de campañas para cumplir con los KPIs, confirmando su correcta activación y medición en el ad server. /liliResolver incidencias con soportes y proveedores para garantizar la continuidad de las campañas. /liliDar soporte general a los managers del equipo en la operativa diaria. /li /ulh3Cualificaciones /h3ulliMás de 2 años de experiencia en operaciones de publicidad digital (AdOps) o roles similares. /liliExperiencia avanzada y demostrable en la gestión de campañas con Campaign Manager 360. /liliExperiencia en la relación y resolución de incidencias técnicas con publishers. /liliConocimiento profundo del ecosistema de publicidad digital, especialmente en lo que respecta a Ad Serving. /liliCapacidad para diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con la implementación de campañas. /liliDisposición e interés por aprender sobre el área de compra programática. /liliComprensión del modelo de negocio de las agencias de medios y la relación con clientes y proveedores tecnológicos. /liliExcelentes habilidades de comunicación, organización y una gran atención al detalle. /liliTitulación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación o un campo relacionado. /liliNivel de inglés suficiente para desenvolverse en un entorno técnico. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFlexibilidad: Disfruta de un modelo híbrido de teletrabajo en Madrid, complementado con flexibilidad horaria en la entrada y salida. /liliBienestar y ventajas: Accede a un plan de Retribución Flexible que se adapta a tus necesidades, subvención del menú diario y café y fruta en la oficina. /liliCuidado personal: Fomentamos tu salud y bienestar con clases de Yoga/Pilates y la posibilidad de sesiones de fisioterapia. /li /ulpWPP Media ofrece igualdad de oportunidades y considera las candidaturas para todos los puestos sin distinción de raza, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, embarazo, nacimiento de un hijo/a, condiciones médicas o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbCultivar /bes una empresa líder en importación y distribución de frutas y hortalizas frescas al por mayor, con un sólido equipo de más de 470 profesionales y en plena expansión. /p pDesde el año 1974 y hasta ahora, hemos sido pioneros en la importación de frutas exóticas, de contraestación y otras especialidades. /p pCon sede central en Barcelona y presencia en los principales Mercados de Abastecimiento (Mercabarna, Mercamadrid, Mercasevilla, y Mercabilbao), contamos con cámaras propias de maduración y procesos de packaging que nos permiten prestar servicio a todo tipo de clientes: desde la gran distribución y mayoristas, hasta tiendas detallistas especializadas y hostelería. /p pEn 2025 el grupo Cultivar gestionó un volumen de negocio de más de 270 millones de euros, importando desde más de 30 países y distribuyendo nuestros productos a una cartera de más de 3.000 clientes. /p pEn Cultivar estamos buscando incorporar a la unidad de negocio de Madrid un/a bTécnico/a de Calidad /b con el objetivo de bverificar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto desde la recepción del mismo, durante su manipulación y preparación del pedido final de nuestros clientes. /b /p h3¿Cuáles serán las funciones a desarrollar? /h3 ul liBuscar los palets de partidas de producto que cumplen con los requisitos de cliente. /li liComunicar y revisar con el SKAM los productos a picar en pedido almacén. /li liComunicar al personal de almacén cuando un producto debe ser revisado y triado para el cliente. /li liAsegurar que la tarea de triado por parte de almacén se realiza de forma correcta y el resultado es satisfactorio. /li liRevisar y dar el visto bueno a las etiquetas de bandeja y caja. /li liProducto envasado: revisar que la materia prima que se envasará es la que el cliente solicita. /li liRevisar los pedidos de producción que llegan a almacén para asegurar que la calidad y etiquetado son correctos (aunque ya se haya realizado una control de calidad en envasado). /li liRevisión final de todo el pedido asegurando también la información logística del mismo: número de cajas, altura, colocación palets, etc. /li liRevisión de devoluciones, envío de mail y fotografías e introducción de las mismas en Axapta. /li liVisita a clientes y búsqueda de mejoras. /li /ul h3Formación Académica: /h3 ul liGrado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Alimentaria, Ingeniería Agrícola, o similar. /li liConocimientos avanzados de fruta y verdura fresca, valorando conocimientos de importación. /li liConocimientos básicos certificación de Calidad IFS Wholesale, en materia de Manipulación de alimentos (buenas prácticas), Foord Defense y Prevención de Riesgos Laborales. /li /ul h3Experiencia: /h3 ul li2 años de experiencia en control de calidad, preferiblemente en el sector hortofrutícola. /li /ul h3Habilidades y liderazgo: /h3 ul liPersona bcomunicativa, proactiva, organizada y metódica /b. /li liAlta borientación al logro, al cliente y a la calidad. /b /li liCapacidad para bidentificar y resolver problemas /b de manera rápida y eficaz, minimizando el impacto en las operaciones. /li liDominio del bWindows y office /b a nivel usuario. /li liJornada laboral de completa de 5 días de trabajo en horario de tarde. /li liSalario acorde a la experiencia y habilidades del candidato. /li liContrato indefinido y estabilidad laboral. /li liAcceso a programas de capacitación y desarrollo continuo. /li liAcceso a las últimas tecnologías y herramientas del sector. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bHuakai /b creemos que las marcas se construyen en la calle tanto como en digital, y que las experiencias valen más que los anuncios. Es por eso que estamos buscando un perfil creativo, estratégico y ejecutor, capaz de convertir ideas en activaciones memorables que conecten con nuestra comunidad. /ppSi piensas que las mejores activaciones de marca no dependen del presupuesto, sino de la creatividad y la ejecución, sigue leyendo /ph3Sobre el rol /h3pSerás responsable de idear, coordinar y ejecutar eventos y activaciones de marca que refuercen nuestra identidad, generen engagement y nos den visibilidad. Queremos sorprender, emocionar y dejar huella en nuestra audiencia, siempre con un enfoque innovador y alineado con las tendencias del momento. /ph3Lo que harás /h3ullibIdentificar y cerrar partnerships estratégicos /b con marcas afines (patrocinios, colaboraciones, intercambios de valor, activaciones conjuntas). /liliDiseñar propuestas comerciales y creativas que conviertan a Huakai en un partner atractivo para marcas y sponsors. /liliNegociar acuerdos win-win, gestionando presupuestos, contraprestaciones y objetivos de cada colaboración. /liliIdear y ejecutar activaciones de marca en eventos deportivos, musicales, ferias, espacios urbanos o propios. /liliLiderar la relación con partners antes, durante y después de cada activación. /liliCoordinar la producción y logística de las activaciones, asegurando que se cumplan los compromisos adquiridos. /liliOptimizar cada acción para maximizar impacto, visibilidad y retorno para Huakai y sus partners. /liliMedir resultados y presentar informes de valor a marcas (KPIs de engagement, alcance, leads, conversión). /li /ulh3Lo que buscamos en ti /h3ulliPerfil bclaramente comercial /b, con experiencia cerrando acuerdos y negociando con marcas. /liliPasión por el marketing experiencial, eventos y activaciones de marca. /liliCapacidad para convertir ideas creativas en bpropuestas vendibles /b. /liliExperiencia gestionando colaboraciones, patrocinios o partnerships. /liliSeguridad comunicando, presentando y defendiendo proyectos ante marcas. /liliMentalidad estratégica y analítica orientada a resultados. /liliConocimiento de tendencias en marketing, publicidad y branded experiences. /liliAutonomía, proactividad y hambre por generar oportunidades. /liliDisponibilidad fines de semana. /liliFormarás parte de una startup dinámica y en crecimiento. Tendrás la oportunidad de aprender, innovar e impulsar tu carrera profesional. /liliTrabajarás con un equipo joven, motivado y en un excelente ambiente de trabajo. /liliParticiparás en la creación de experiencias de viajes inolvidables para nuestros clientes. /liliBeneficios como retribución flexible, fruta y café en oficina /liliPosibilidad de viajar con Huakai, como viajero o como coordinador, y vivir nuestras experiencias desde dentro. /liliModalidad Presencial en Madrid /li /ulh3¿Listo/a para embarcarte en esta aventura? /h3pEnvíanos tu CV y cuéntanos por qué tú. Empieza a construir el viaje de tu vida con nosotros, ¡Te estamos esperando! /ppSi crees que tienes lo necesario para crear experiencias que marquen la diferencia, queremos conocerte /p /p #J-18808-Ljbffr

About WPP Media Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. WPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world‑class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth. WPP Media is WPP's AI‑driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working. For more information, visit . Nuestra cultura y nuestras personas son el motor de WPP Media, y nos impulsan a ofrecer experiencias excepcionales. En este rol, tu contribución será clave para vivir y promover nuestros valores: • Ser Extraordinario: Liderando colectivamente para inspirar una creatividad transformadora., • Ser Abierto: Equilibrando las experiencias de las personas y los clientes, cultivando la confianza., • Ser Optimista: Impulsando el crecimiento y el desarrollo para movilizar a toda la empresa. Tu rol y contribución Actualmente, desde nuestro equipo de Media Management & Delivery buscamos un/a Paid Search Manager que impulse la estrategia y activación de campañas, combinando ejecución con interlocución directa para traducir los objetivos de negocio en estrategias activables. En este rol, tendrás la oportunidad de: • Liderar la estrategia de estructura de cuentas, presupuesto y nuevas betas para maximizar el rendimiento y mejorar los resultados., • Involucrarse en el día a día de las campañas, ejecutando y optimizando directamente en las plataformas., • Supervisar y garantizar la calidad de la operativa general de las campañas de Search., • Dirigir las reuniones de seguimiento y presentación de resultados, respondiendo con solvencia a los retos estratégicos del cliente., • Construir y plantear planes estratégicos a medio y largo plazo (QBR, estrategia anual, etc.)., • Gestionar, formar y dar apoyo continuo al equipo a cargo para asegurar la excelencia en la ejecución., • Investigar y aplicar proactivamente innovaciones y automatizaciones en el ecosistema digital. ¿Qué buscamos en ti? • Aportar entre 4 y 5 años de experiencia sólida y demostrable gestionando campañas de Paid Search con altos presupuestos., • Demostrar experiencia previa gestionando clientes en agencia o en un entorno multicuenta., • Contar con experiencia demostrable en interlocución directa con cliente final y manejo de situaciones complejas., • Dominar plataformas clave como Google Ads, Bing, Microsoft Ads, ASA y Search Ads., • Poseer conocimientos avanzados en el manejo de Data y segmentación de audiencias., • Tener un nivel de inglés avanzado (B2+), con capacidad para liderar reuniones y realizar presentaciones internacionales., • Aportar, de forma valorable, conocimientos en Campaign Manager, Google Analytics y otros canales digitales., • Demostrar visión estratégica para ir más allá de la activación táctica y entender el impacto real en el negocio., • Poseer excelentes habilidades de comunicación ejecutiva y storytelling de datos. Vida en WPP Media y beneficios En WPP Media, invertimos en nuestra gente, impulsando tu crecimiento profesional con la misma pasión con la que lideramos la inversión responsable en medios. Formar parte de nuestro equipo significa acceder a una red global de conocimiento y oportunidades, donde podrás expandir tus horizontes y estar siempre a la vanguardia del sector. Además de un entorno de trabajo dinámico y desafiante, en WPP Media nos preocupamos por tu bienestar y equilibrio. Por ello, ofrecemos un paquete de beneficios pensado para ti: • Flexibilidad: Disfruta de un modelo híbrido de teletrabajo en Madrid, complementado con flexibilidad horaria en la entrada y salida., • Bienestar y ventajas: Accede a un plan de Retribución Flexible que se adapta a tus necesidades, subvención del menú diario y café y fruta en la oficina., • Cuidado personal: Fomentamos tu salud y bienestar con clases de Yoga/Pilates y la posibilidad de sesiones de fisioterapia. Próximos pasos Si te identificas con esta oportunidad y quieres formar parte de WPP Media, nos encantaría conocerte. Envíanos tu candidatura y, si tu perfil encaja con lo que buscamos, nos pondremos en contacto contigo. WPP Media ofrece igualdad de oportunidades y considera las candidaturas para todos los puestos sin distinción de raza, color, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, embarazo, nacimiento de un hijo/a, condiciones médicas o discapacidad. xcskxlj Para obtener más información sobre cómo procesamos la información que nos proporcionas, consulta nuestra Política de Privacidad favor, lee nuestro Privacy Notice para más información sobre cómo procesamos la información que proporcionas. #J-18808-Ljbffr

pSomos una compañía tecnológica especializada en strongInteligencia Artificial /strong, strongIA Generativa, /strong Analytics, Gobierno del Dato, Cloud y arquitecturas Event Driven, pero sobre todo somos un equipo con conocimiento, criterio y muchas ganas de hacer las cosas bien. /ppTrabajamos con talento altamente especializado, esté donde esté, y apostamos por una forma de crecer basada en la confianza, la autonomía y la participación. Nos mueve la strongexcelencia tecnológica /strong, la orientación a negocio y el sentido común, pero también el entusiasmo, la creatividad y la convicción de que la tecnología necesita alma, propósito y personas capaces de convertir la complejidad en soluciones reales. /ppBuscamos a un/a strongData Engineer /strong constrong 1-3 años /strongde experiencia profesional para incorporarse a un proyecto de alto impacto para un cliente internacional. /pulliCuentas con experiencia en strongPyspark /strong. /liliCuentas con alto nivel en el desarrollo con strongDatabricks /strong y Notebooks. /liliHas trabajo en la strongorquestración /strong de pipelines con strongDatafactory /strong /liliValoramos positivamente que tengas formación en strongAzure y Databricks. /strong /liliExperiencia en la realización de strongETL /strong y strongmodelado de datos /strong. /liliTienes capacidad para strongentender las necesidades técnicas /strong e implementar las soluciones de data que se desarrollan, así como definición de KPIs. /liliHas trabajo con arquitecturas strongMedallion /strong y strongDelta Lak /strongy cuentas con conocimiento en strongDevOps /strongy strongCI/CD. /strong /liliCuentas con altas strongcapacidades comunicativas /strong y fuerte orientación al trabajo en equipo. /li /ulpstrong¿Cómo será tu día a día? /strong /pulliParticiparás en el diseño, desarrollo, automatización y optimización de soluciones de ingeniería de datos sobre la plataforma Azure y Databricks, garantizando la transformación eficiente de datos desde las capas Silver hasta Gold, la construcción de modelos analíticos y el cálculo de KPIs que permitan la toma de decisiones del negocio. /liliLlevarás a cabo la recopilación de requerimientos, diseño funcional previo al desarrollo, testeo y calidad. /li /ulpPertenecer a una empresa a la strongvanguardia tecnológica y centrado en las Personas /strong, ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas. /ppContrato indefinido y salario de entre strong32.000 y 36.000 /strong strongeuros brutos/año de entrada /strong, ajustado según tu experiencia. También tendrás a tu disposición un strongplan de formación especializado, participación en la propiedad /strong y los beneficios de Mática: strongWetaca gratuito /strong en la oficina dos días a la semana, stronghorario flexible /strong con facilidades para trabajar desde donde quieras, strongseguro de salud, retribución flexible /strong con Cobee, además de las vacaciones habituales, ofrecemos una semana extra en Navidad y tres días adicionales en Semana Santa. También recibirás un divertido strongWelcome Kit /strongcon portátil (podrás escoger entre varios modelos Mac o Windows), móvil, botella personalizada, auriculares bluetooth y golosinas. /ppCuando estés en nuestra oficina, en el centro de strongBarcelona o Madrid /strong, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son strongPet-friendly /strong! /ppSi te interesa, escríbenos por strongLinkedIn /strong o envía tu strongCV /strong a /p #J-18808-Ljbffr

Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? Entra a la Dirección de People & Culture para desarrollar funciones como Organizational Design & Workforce Senior Expert para impulsar una organización más ágil, eficiente y preparada para el futuro, asegurando que la estructura organizativa esté alineada con la estrategia del negocio, los estándares globales (HPO, AOM), la evolución de capacidades y el impacto de la automatización y la inteligencia artificial. Qué harás en Allianz posición • Diseñar y liderar rediseños organizativos end‑to‑end, alineados con la estrategia del negocio, estándares globales y evolución de capacidades., • Impulsar estructuras ágiles, planas y colaborativas, optimizando spans of control, niveles jerárquicos y salud organizativa., • Aplicar la Job Architecture global y liderar procesos de valoración de puestos (grading), garantizando consistencia y equidad interna., • Traducir el Strategic Workforce Planning y los impactos de IA y automatización en decisiones estructurales sostenibles., • Actuar como advisor estratégico del negocio, colaborando con Finanzas y áreas clave, y definiendo métricas para medir el impacto y la mejora continua. ¿Qué necesita Allianz de ti? • Formación Académica Universitaria o Formación Profesional Superior finalizada correctamente (deseable)., • Al menos 6 años de experiencia en Organization Design / Org Effectiveness / HR Strategy, liderando rediseños end‑to‑end., • Sólido dominio de Job Architecture y grading/valoración de puestos, asegurando consistencia, equidad interna y alineamiento con estándares globales., • Capacidad analítica y orientación “evidence‑based”: uso de métricas de salud organizativa (spans of control, layers, FTE/costes, escenarios SWP) y construcción de scorecards/KPIs., • Alta influencia y gestión de stakeholders: asesoramiento a líderes senior y colaboración cross‑funcional (Finanzas, Procesos, Negocio)., • Buen dominio del idioma inglés (mínimo un B2). ¿Qué te ofrece Allianz? • Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo., • Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos., • Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes., • Bienestar integral: una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial., • ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles., • Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien., • Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno., • Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos., • Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo)., • Una pausa saludable: tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina., • Si te apetece cambiar de país, puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea. En Allianz, creemos en la unidad; creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza. Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes. Join us. Let's care for tomorrow. Nota: Tener diferentes fuerzas, experiencias, perspectivas y enfoques es una parte integral de la cultura corporativa de Allianz. Una manera de lograr esto es la rotación regular de los/as ejecutivos/as de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y áreas geográficas. xcskxlj Por lo tanto, la empresa espera de sus empleados/as una apertura general y una alta motivación para cambiar regularmente de posición y acumular experiencias dentro del Grupo Allianz. #J-18808-Ljbffr

This job is with Enagás, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En Enagás tenemos un propósito claro, contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siéndolo en un futuro descarbonizado. Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización. ¿Qué buscamos? Buscamos estudiantes de último año de Grado en Ingeniería, matemáticas o similar con iniciativa, con capacidad de trabajo en equipo e innovación y sobre todo con mucha Good New Energy. ¿A qué nos referimos? A tener ganas de aprender y poner en práctica el conocimiento teórico adquirido durante la carrera. Así mismo, será necesario: - Inglés B2-C1 - Dominio de herramientas Office - Conocimientos en PowerBI, PowerApps, IA - Orientación a gestión y análisis de datos - Incorporación inmediata ¿Para qué? Durante tu estancia aprenderás a: - Alta y gestión de instalaciones de producción de gases renovables. - Seguimiento de todos los procesos asociados a las garantias de origen desde su expedición hasta su cancelación en consumo. - Monitorización de penetración de los gases renovables en el sistema. - Apoyo en funciones de reporting. ¿Por qué incorporarte a Enagás? - Beca de 1 año en una compañía líder con una sólida trayectoria en el sector - Posibilidad de realizar un curso formativo a través de una entidad externa. Acceso a portales y catálogos de formación - Horario: jornada completa. Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, y durante los meses de verano - Remuneración competitiva - Asignación de un tutor que te acompañará a lo largo de tu estancia - Ambiente de trabajo que promueve la diversidad e igualdad - Proyectos retadores e innovadores - Digitalización y metodologías de trabajo ágiles - Fruta y café en la oficina Si consideras que esta oportunidad puede resultarte interesante.... ¡Te estamos esperando! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! #GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un/a Salesforce Business Analyst Senior para unirse a un equipo de transformación digital de primer nivel dentro del sector asegurador. La persona seleccionada actuará como nexo entre negocio y tecnología, liderando la definición, análisis y validación de iniciativas CRM basadas en Salesforce, contribuyendo a la evolución de la experiencia omnicanal y la digitalización de procesos clave de la organización. Trabajará de forma estrecha con áreas de negocio, equipos técnicos y stakeholders estratégicos para garantizar que las soluciones implementadas aporten valor, sean escalables y respondan a los objetivos de transformación definidos. Responsabilidades principales • Capturar, analizar y refinar requisitos funcionales y técnicos relacionados con soluciones CRM Salesforce., • Traducir necesidades de negocio en especificaciones funcionales claras para los equipos de desarrollo., • Colaborar con arquitectos, analistas y desarrolladores en el diseño y validación de soluciones Salesforce., • Definir, coordinar y ejecutar estrategias de pruebas funcionales y de aceptación de usuario (UAT)., • Gestionar y priorizar incidencias, riesgos y evolutivos utilizando herramientas como Jira y XRay., • Participar en procesos de despliegue y periodos de hypercare asegurando una correcta adopción de las soluciones., • Elaborar documentación funcional, manuales de usuario y materiales de formación., • Impartir sesiones de capacitación y comunicación de nuevas funcionalidades a usuarios finales., • Promover buenas prácticas de uso y adopción de la plataforma CRM., • Colaborar activamente en iniciativas de mejora continua y transformación digital., • Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas o titulación equivalente., • Se valorarán certificaciones Agile (Scrum, Kanban) y gestión de proyectos., • Se valorarán certificaciones Salesforce.Experiencia, • Entre 5 y 10 años de experiencia como Business Analyst, Functional Consultant o perfil similar., • Experiencia demostrable en proyectos CRM complejos, preferiblemente con Salesforce., • Participación en procesos de análisis funcional, refinamiento de requisitos y gestión de backlog., • Experiencia coordinando pruebas funcionales, UAT y planes de validación., • Conocimiento de gestión del cambio y acompañamiento a usuarios., • Valorable experiencia en compañías aseguradoras o servicios financieros.Conocimientos técnicos:, • Valorable Salesforce Marketing Cloud., • Jira, XRay o herramientas equivalentes de gestión de requisitos y testing., • Metodologías Agile y Scrum., • Conocimientos funcionales de integraciones y arquitectura CRM.Competencias clave:, • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Excelente comunicación y gestión de stakeholders., • Capacidad para actuar como puente entre negocio y tecnología., • Orientación al cliente y a la calidad., • Autonomía, proactividad y capacidad de priorización., • Enfoque en mejora continua y transformación digital., • Capacidad para trabajar en entornos complejos y multidisciplinares., • Experiencia en el sector seguros., • Conocimiento de procesos omnicanal y experiencia de cliente., • Participación en programas de transformación digital a gran escala., • Conocimientos de Marketing Cloud, automatización de procesos y gestión del cambio., • Experiencia trabajando en entornos corporativos con múltiples equipos y proveedores. Una persona con visión funcional, orientación al negocio y conocimiento del ecosistema Salesforce, capaz de convertir necesidades de negocio en soluciones de alto valor y acompañar a la organización en su proceso de transformación digital. ¿Te resulta interesante? Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. Vacaciones: 23 días. Atmira Flex: ticket restaurant, abono de transporte, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? Con nuestro Programa de referenciads, tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa, además de recibir tu Home Office Pack (silla, pantalla, teclado…). En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios pensados para tu bienestar: fisio, talleres y actividades deportivas en equipo. xcskxlj Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! #J-18808-Ljbffr

ph3¡Todo listo para tu nueva aventura? /h3 pEn blue banana creemos firmemente que las personas son el centro de nuestro desarrollo como marca. /p pPor ello, nuestro objetivo es atraer el mejor talento para seguir creciendo en este proyecto sin límites, donde trabajamos para empoderar a las nuevas generaciones a hacer de sus vidas una aventura. Nuestra misión nos invita a conectar con nuestro consumidor de una manera significativa, a través de la creación de contenido, de historias inspiradoras y de productos icónicos de alta calidad, responsables con el medioambiente. /p pNo somos solo una marca, somos un estilo de vida. Y queremos influir positivamente en el mundo. /p h3¿Cuál será tu contribución al equipo de Blue Banana? /h3 pComo bRetail Marketing Support /b, formarás parte del equipo de Marketing apoyando en tareas clave relacionadas con el estudio del comportamiento del cliente, la motivación del consumidor, el análisis de la competencia y la activación de la marca en el punto de venta, con foco en nuestras tiendas físicas. /p pTrabajarás transversalmente con distintos departamentos, participando activamente en la ejecución y seguimiento de acciones de marketing y retail marketing alineadas con el plan de la marca. /p h3Entre tus funciones habituales estarán: /h3 ul liActualización del bbenchmark mensual /b y análisis de la competencia. /li liActualización y coordinación del bBoletín Semanal para Retail /b, alineando la información entre departamentos. /li liSeguimiento del bplan de acción de tráfico /b en tiendas. /li liColaboración con el equipo en tareas de bseeding a influencers y KOLs /b, así como en el seguimiento y análisis de resultados. /li liApoyo en la elaboración de bpresentaciones de marketing /b como soporte a campañas comerciales. /li liSeguimiento de la bestrategia de marketing de Blue Banana con partners /b como El Corte Inglés. /li liAsistencia en la bgestión de proyectos /b, participando en eventos, campañas de activación de retail marketing y acciones de PR como patrocinios (organización, ejecución y análisis post-mortem), integradas dentro del bplan de marketing 2026 /b. /li liCo‑creación con otras áreas de bmateriales de marketing enfocados a la venta /b, alineando producto, tipología de cliente y canales de comunicación (key looks, big bets). /li liIdentificación de boportunidades de marketing a través de social listening /b. /li /ul h3Y… ¿qué te hará triunfar con nosotros? /h3 ul liIniciativa, curiosidad y bmuchas ganas de aprender /b. /li liActitud bproactiva, hands‑on y positiva /b, con facilidad para colaborar y trabajar en equipo. /li liInterés real por el bmundo del marketing, la publicidad y el retail /b. /li liCapacidad de análisis y atención al detalle. /li liBuena organización y seguimiento de tareas. /li liGanas de implicarte en un proyecto en crecimiento y de aportar desde el primer día. /li /ul h3¿Qué ganas al unirte a nosotros? /h3 ul liEquipo con un equilibrio entre talento joven y experiencia sólida. /li liCultura que cuestiona y prueba nuevas formas de trabajo. /li liAprendizaje y proyección internacional. /li liAmbiente de trabajo flexible, con libertad y coherencia. /li liComunicación y transparencia 360º: informes trimestrales y resúmenes de progreso. /li liOficinas con café, fruta, desayuno saludable y zonas de descanso. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liTeletrabajo híbrido y b100 % remoto en época estival /b. /li lib50 % de descuento en productos /b. /li liBonos de producto por colección. /li liDía libre el día de tu cumpleaños. /li /ul h3¿Quieres conocernos mejor? /h3 ul liPásate por nuestra web o por cualquiera de nuestras tiendas. /li liSigue nuestros viajes desde nuestro canal de YouTube y conoce el lado real de la aventura. /li liSi tienes cualquier duda, escríbenos. Estamos para ayudar. /li /ul pGracias por haber leído hasta aquí y bienvenidx, aventurerx. /p pBlue Banana manifiesta su compromiso con la igualdad de género y de oportunidades a todos los niveles y para todas las personas trabajadoras, y garantiza la diversidad, la equidad y la inclusión en todos sus procesos. /p pBlue Banana promueve un futuro más sostenible, diseñando y produciendo colecciones de una forma más responsable. Trabajamos a todos los niveles para garantizar el mínimo impacto ambiental y social de nuestros productos, cumpliendo los beneficios e incentivos que ofrecemos de sostenibilidad y responsabilidad social. /p /p #J-18808-Ljbffr

Misión del Rol:Quien ocupe la posición de Treasury Specialist tendrá un impacto directo en la salud financiera de Cabify. Su misión será garantizar la eficiencia operativa de nuestra posición bancaria y la precisión en la ejecución del flujo de caja, actuando como un puente estratégico entre los negocios locales y la visión financiera global del primer unicornio español.Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión?- Gestionarás el control de la posición bancaria diaria y realizarás el seguimiento y ejecución del Cash Flow semanal.- Liderarás la ejecución de pagos diarios y semanales con máxima precisión.- Coordinarás el proceso de Cash Flow de todos nuestros mercados, elaborando informes consolidados que faciliten la toma de decisiones.- Elaborarás el Cash Flow directo basado en el Forecast Financiero.- Realizarás el control y seguimiento de la deuda, tanto a corto como a largo plazo.- Mantendrás el contacto diario con entidades bancarias para la resolución de incidencias operativas y revisión de liquidaciones de gastos/comisiones.- Darás soporte clave en procesos de auditoría y apoyarás tanto al Manager de Tesorería como a los Responsables Financieros Locales.- Propondrás medidas de optimización, controles y mejoras en las herramientas informáticas de tesorería.Lo que estamos buscando:- Formación: Licenciatura o Grado en ADE, Economía o finanzas similares.- Experiencia: Entre 2 y 6 años de trayectoria en departamentos de Tesorería, idealmente en entornos dinámicos o multinacionales.- Habilidades Técnicas: Sólidos conocimientos contables para comprender el flujo relacionado con Tesorería. Dominio avanzado de Excel y Google Spreadsheets.- Soft Skills: Buscamos a una persona metódica, organizada y con alta capacidad analítica, capaz de disfrutar de un ambiente multidisciplinar y colaborativo.Por qué Cabify es tu mejor opción:- Contrato indefinido con salario competitivo.- Recharge Day: Un día libre extra al mes para tu bienestar.- Horario flexible y modelo híbrido de trabajo.- Crédito mensual para usar en nuestra App de Cabify.- Presupuesto anual para formación y desarrollo personal.- Planes de retribución flexible adaptados a tus necesidades.- Descuentos en restaurantes, tiendas y gimnasios.- Sala de mascotas para que traigas el peludo a la oficina.- Equipo de trabajo para que desarrolles todo tu talento.- Espacios con fruta fresca y café para recargar energías.Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad.#J-18808-Ljbffr