¿Quieres trabajar de lunes a viernes? ¿Te gusta escuchar, ayudar y asesorar a los/as demás? Buscamos a nuevos/as compañeros/as que formen parte de nuestro equipo. ¿Qué harás? Te encargarás de asesorar a los/as clientes/as, ofreciendo la solución óptima en cuanto a luz y gas que se ajuste perfectamente a sus requerimientos y necesidades. ¡Te ofrecemos! • Formación presencial de lunes a viernes desde el 22/09/2025 al 19/09/2025, en horario de 15:00 a 21:00. Formación bonificada con 150€ brutos, una vez superado el periodo de prueba., • Fecha de inicio del contrato el 02/10/2025., • Salario por convenio Contact Center con Categoría Teleoperador/a + INCENTIVOS., • Puedes elegir entre 30hs/25hs/20hs/semanales de LUNES A VIERNES en turno de tarde (entre 15:00hs y 21:00hs), tendrás libre los sábados y domingos, • Club de descuento para empleados/as, y Transcom Care (actividades sociales), • Estamos orgullosos/as de decir que el 90% de nuestros/as Managers y Directivos/as han empezado su carrera como agentes, clara muestra de nuestro plan de carrera. Transcom es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. ¿Qué buscamos? • Habilidades comunicativas, que te guste hablar y que lo hagas de manera fluida y correcta., • Interés por los trabajos con trato con clientes y predisposición para la venta (será muy valorable que tengas experiencia previa como comercial y/o técnico/a en el sector de la ENERGÍA)., • Uso habitual de las herramientas informáticas., • Disponibilidad Incorporación inmediata tras la formación. ¿Cómo es la vida en Transcom? Transcom es una multinacional especialista global en experiencia del cliente que ofrece servicios de asesoramiento CX, atención al cliente, ventas, soporte técnico y cobros a través de nuestra amplia red de centros de contacto y agentes que trabajan desde casa. Somos 30.000 especialistas en experiencia del cliente en más de 69 centros de contacto en 26 países, que prestan servicios en 33 idiomas a marcas internacionales de diversos sectores. En Transcom puedes ser tal y como eres. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! "We are an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law."
Contribuye al crecimiento de nuestra red comercial con un proyecto innovador y sostenible: el desarrollo de comunidades energéticas locales. Desde hace dos años este cliente clave apuesta por nuestro éxito y colaboramos realizando esta acción comercial en todo el territorio nacional. Ofrecemos el acceso a energía renovable de km0 a través de placas fotovoltaicas instaladas en tejados municipales de las localidades de Tomares, Osuna, Estepa y Alcalá del Río. Esto significa: • Energía Sostenible al Alcance de Todos (sin necesidad de costosas obras en las propiedades), • Solución Innovadora y Eficiente (Impulsamos la transición energética hacia un modelo más sostenible), • Impacto Positivo, • Se ofrece, • Incorpórate de manera inmediata en una empresa ganadora (Alta prevista para la semana del 15 de septiembre), premiada por sexto año consecutivo como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por la prestigiosa revista Forbes, • Profesionales de Alto Rendimiento: Nos apasiona el desarrollo del talento y el logro de resultados excepcionales., • Jornada Laboral 36 horas semanales de lunes a viernes., • Atractivo paquete retributivo: Salario fijo: 1322 euros brutos mensuales + importantes comisiones (cumpliendo los objetivos puedes superar los 700 euros de variable), • Formación Continua: Programa completo de formación inicial y continua a cargo de la empresa., • Desarrollo Profesional: ¡El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente!, • Excelente Ambiente Laboral: Integración en un equipo dinámico y motivado, con beneficios sociales, programa de fidelización y una empresa socialmente responsable., • Beneficios Adicionales: A los 6 meses, posibilidad de acceder a un seguro médico de empresa con condiciones especiales., • Somos Salesland:, • Líderes en el Sector: Somos una multinacional con 25 años de experiencia y una red comercial de 11.000 profesionales en 14 países., • Compromiso con las Personas: Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades., • Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Puedes solicitar un anticipo de nómina con un traspaso de efectivo inmediato a tu cuenta. Requisitos mínimos • Experiencia Comercial Imprescindible., • Implicación y Compromiso., • Orientación a Resultados., • Vehículo Propio., • Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
¡VACANTES DISPONIBLES PARA EL PUESTO DE AGENTE INMOBILIARIO EN NUESTRAS OFICINAS DE AMATE! ¿Cuáles son las funciones de un Agente Inmobiliario? 1. Captación de inmuebles: • Buscar y contactar propietarios interesados en vender o alquilar su propiedad., • Realizar visitas para conocer y valorar los inmuebles. 2. Intermediación comercial: • Acompañar a los clientes compradores durante el proceso de búsqueda., • Mostrar inmuebles y explicar sus características., • Negociar condiciones entre las partes. 3. Gestión documental y administrativa: • Preparar contratos de arras, reservas, compraventas y alquileres., • Asegurar que la documentación esté completa y actualizada. 4. Atención al cliente: • Asesorar tanto a compradores como a vendedores con honestidad y transparencia., • Ofrecer seguimiento continuo durante todo el proceso. 5. Marketing inmobiliario: • Publicar anuncios en portales inmobiliarios y redes sociales., • Promocionar inmuebles desde la oficina y mediante cartelería local. 6. Trabajo en equipo: • Colaborar con el equipo comercial y el responsable de oficina., • Buenas dotes comunicativas., • Iniciativa y actitud proactiva., • Capacidad para trabajar por objetivos., • Conocimiento básico de herramientas digitales. 1. 📚 Formación continua y certificada: • Acceso a la Escuela de Formación Tecnocasa, una de las más reconocidas del sector., • Formación teórica y práctica desde el primer día, sin necesidad de experiencia previa. 2. 💼 Plan de carrera real: • Posibilidad de crecer dentro de la empresa: desde asesor hasta responsable de oficina o incluso abrir tu propia franquicia., • Promoción interna basada en méritos y resultados. 3. 💸 Retribución atractiva: • Sueldo fijo + comisiones por ventas y alquileres., • Bonificaciones adicionales por objetivos alcanzados. 4. 🤝 Excelente ambiente de trabajo: • Equipo joven, dinámico y colaborativo., • Apoyo constante por parte del responsable de oficina y compañeros. 5. 📍 Zona exclusiva de trabajo: • Trabajarás en una zona geográfica delimitada (San José de la Rinconada), lo que permite desarrollar relaciones cercanas y un conocimiento profundo del mercado local. 6. 🎯 Desarrollo profesional y personal: • Mejora de habilidades comerciales, de negociación, atención al cliente y liderazgo., • Participación en eventos, convenciones y formaciones nacionales del Grupo Tecnocasa. Somos la empresa líder en el sector inmobiliario, somos Tecnocasa. Te estamos esperando, inscríbete en nuestra oferta y concertaremos una cita de entrevista.
Incorporamos comerciales 💼 para que capten los datos de empresas, pymes y comercios, posteriormente el equipo de teleoperadores asignado en la zona les comercializará seguros de salud, motor y multirriesgo. 🚗🩺🏢 Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • 📅 Jornada 30 horas semanales de lunes a viernes, • 💰SALARIO FIJO: 1102 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos., • 📈El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente., • 🙆Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable., • ☸️Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Anticipo de nómina inmediata a través de una app., • 🏆Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países 🌎. Llevamos 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos: Imprescindible experiencia previa como comercial, valorable experiencia comercial en empresas. Implicación en los proyectos que llevas a cabo. Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. Valorable carné de conducir en vigor y vehículo propio. Ganas de crecer profesionalmente. Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.
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📢 Oferta de empleo: Creadora de Contenido para✨ En Oh My Wax buscamos a nuestra creadora de contenido perfecta para dar vida a nuestra marca en redes sociales 🕯️🎥. ✨ Quiénes somos Oh My Wax es una tienda online de velas y wax melts artesanales hechos con mucho mimo 💕. Nacimos con la misión de crear productos que no solo huelan increíble, sino que también hagan bien al planeta 🌍. Todo lo que hacemos está elaborado a mano en nuestro taller de Sevilla, con cera 100% de soja, aromas intensos, materiales veganos y ecológicos. Queremos que cada pedido sea una experiencia única y que nuestras clientas sientan la magia de Oh My Wax desde que abren la caja 💝. 🔎 Lo que buscamos en ti Mujer entre 24 y 32 años aproximadamente. Experiencia en creación de contenido para redes sociales (Instagram, TikTok, Stories, Reels, etc.). Que sepa grabar y editar vídeos de forma creativa, dinámica y divertida. Familiarizada con la subida de contenido a redes y las tendencias actuales. Imprescindible: que ya tengas contenido propio para enseñarnos 📲 (queremos ver tu estilo). 🌟 Cómo es la creadora de contenido ideal para Oh My Wax Creativa, con un toque original en cada idea. Espontánea y natural, sin miedo a cámara. Divertida, con chispa y energía positiva ✨. Organizada, capaz de planificar publicaciones y seguir un calendario de contenidos. Apasionada por las redes sociales, siempre al día de tendencias, challenges y formatos. Colaboradora y flexible, para trabajar en equipo dentro del taller. Muy creativa, nos encantan las ideas locas 🫶 📍 Lo que harás Crear vídeos e historias dentro de nuestro taller mostrando el día a día de Oh My Wax. Participar en la producción de contenido divertido y dinámico (UGC). Darle tu toque creativo a la marca para conectar con nuestra comunidad. Si te encanta crear contenido, transmitir energía y te imaginas rodeada de aromas, colores y velas mágicas, queremos conocerte 💕 Condiciones iniciales La idea es comenzar con una colaboración de 3 horas diarias al mes. Queremos que sea un inicio cómodo para ambas partes y, si encajamos bien trabajando juntas, iremos ampliando horas y responsabilidades poco a poco 🚀💖. 👉 Envíanos tu portfolio o ejemplos de contenido y cuéntanos por qué serías la creadora de contenido ideal para Oh My Wax.
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Buscamos un/a dependiente/a para nuestra tienda especializada en pádel. La persona seleccionada será responsable de la atención al cliente, asesoramiento en la elección de palas, textil y accesorios, así como del mantenimiento del orden y la imagen de la tienda. 🎾 Funciones principales Atención y asesoramiento personalizado a clientes. Venta de productos de pádel (palas, zapatillas, ropa, accesorios). Gestión de caja y cobros. Reposición y organización de stock. Mantenimiento del orden y limpieza en tienda. Apoyo en la gestión de pedidos online y redes sociales. ✅ Requisitos Experiencia en atención al cliente y/o ventas (deseable en sector deportivo). Conocimientos de pádel o interés en aprender. Buena comunicación, actitud proactiva y habilidades comerciales. Disponibilidad para trabajar en turnos rotatorios Valorable nivel medio de informática para TPV y gestión de pedidos online. 💡 Se ofrece Incorporación inmediata a un proyecto en crecimiento en el sector del pádel. Contrato de 20h a la semana . Buen ambiente de trabajo. Formación en producto y asesoramiento especializado. Salario según convenio
Diseñador/a Gráfico/a – Cadena de Restaurantes de Prestigio Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico/a con talento, creatividad y pasión por el branding gastronómico. Queremos a alguien capaz de transmitir la esencia de nuestra marca a través de diseños innovadores y de alto impacto. Responsabilidades: Crear y desarrollar material gráfico para campañas digitales e impresas. Diseñar menús, cartelería, material promocional y branding corporativo. Adaptar piezas para redes sociales, web y medios digitales. Colaborar con marketing en el desarrollo de campañas creativas. Mantener la coherencia visual de la marca en todos los soportes. Requisitos: Experiencia previa como diseñador/a gráfico/a (valorable en el sector restauración/hostelería). Dominio de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign). Creatividad, atención al detalle y capacidad de trabajar con deadlines. Conocimientos en diseño digital y adaptación a diferentes formatos. Se valorará experiencia en motion graphics o fotografía gastronómica. Ofrecemos: Formar parte de una cadena de restaurantes con prestigio y proyección. Contrato estable y condiciones competitivas según experiencia. Ambiente de trabajo creativo y dinámico. Posibilidades de crecimiento dentro del área de marketing y comunicación.
¿Quiénes somos? En Grupo Nortempo llevamos más de 30 años conectando personas y empresas. Somos una compañía especializada en trabajo temporal, selección, formación y outsourcing, y nos comprometemos cada día con ofrecer oportunidades laborales reales y adaptadas a cada profesional. Si estás buscando una empresa cercana, con experiencia y que apuesta por el talento, ¡queremos conocerte! Estamos en búsqueda de un mozo/a de almacén en Sevilla, en el Polígono de la Red. ¿Cuál será tu misión? Como mozo/a de almacén en turno de mañana, tu labor será esencial para asegurar el flujo operativo del almacén, colaborando activamente en la recepción y descarga de mercancía. Funciones: Carga y descarga manual de mercancía Clasificación y ubicación del producto en almacén Control de stock básico Mantenimiento del orden y limpieza en el puesto de trabajo ¿Qué te ofrecemos? Contrato a través de ETT con posibilidad real de incorporación a plantilla Turno fijo de mañana: de 7:00 a 8:00 Salario: según convenio Incorporación inmediata Acompañamiento inicial y buen ambiente de trabajo Requisitos: Experiencia previa en almacenes o puestos similares Disponibilidad para trabajar en horario de mañana. Residir en el centro de Sevilla o cerca. Botas de seguridad propias ¿Te interesa esta oportunidad? Si cumples los requisitos y estás buscando una nueva experiencia profesional, ¡inscríbete! Te esperamos
¿Buscas una profesión que se integre con tu vida personal? Ocaso amplía su red de agentes comerciales. Únete a la compañía con las mejores condiciones económicas del mercado ¿Qué ofrecemos? • Retribución inmediata y creciente, sin techo de ingresos. Te ayudamos a conseguir tu propia cartera de asegurados., • Ingresos periódicos vitalicios por renovación anual de tu cartera., • Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía y libertad de acción., • Apoyo de una marca líder con la mejor valoración servicios del sector., • Formación Certificada como mediador de seguros., • Alta de mediador en la DGS (Dirección General de Seguros). ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la Compañía., • Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. Además, ponemos a tu disposición: • Carrera Profesional: programas de formación continua gratuita, durante todo el desarrollo profesional, • Crecimiento Real: muchos de nuestros mejores Directivos han sido agentes. ¡Queremos conocerte!
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Descripción del empleo Responsable de Redes Sociales y Creación de Contenido – Concesionario de Motos Ubicación: Sevilla Jornada: Media jornada (20–25 horas semanales) Tipo de contrato: [Temporal con posibilidad de indefinido] Sobre Nosotros En MOTOS MH, no solo vendemos motos: vivimos y compartimos una auténtica pasión por el mundo del motor. Somos una marca en crecimiento con fuerte presencia en redes sociales, y buscamos a alguien creativo, con actitud proactiva, que sepa comunicar y conectar con nuestra comunidad. Funciones del puesto Planificación, grabación y edición de contenido para redes sociales (Instagram, TikTok, YouTube, etc.). Salir en cámara para presentar productos, promociones y estilo de vida vinculado al mundo de las motos. Explicar de forma clara y cercana las características de nuestras motos y accesorios. Generar ideas originales para reels, historias y publicaciones. Mantener actualizadas las redes sociales y responder a la comunidad online. Coordinar el contenido con el equipo de ventas y marketing para campañas conjuntas. Es imprescindible que te guste salir en cámara, hablar con soltura y transmitir entusiasmo por los productos. Requisitos • Facilidad para comunicar en video, buena presencia y soltura frente a cámara., • Experiencia creando contenido para redes sociales (ya sea de forma profesional o como creador/a personal)., • Conocimientos de grabación y edición de video (herramientas como CapCut, InShot, Premiere o similares)., • Creatividad, iniciativa y conocimiento de las tendencias actuales en redes.
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La Correduría de Seguros Baelo, empresa con más de 25 años de experiencia en el sector asegurador busca incorporar a su equipo un Responsable de Captación de Colaboradores. Con esta incorporación, buscamos ofrecer una oportunidad de crecimiento profesional dentro de un equipo de trabajo altamente cualificado y con una proyección de carrera en constante crecimiento. Las funciones a desempeñar serían las siguientes: • Captación de nuevos colaboradores externos, • Mantenimiento de la cartera proporcionada y crecimiento de la misma, • Reporte directo a la Dirección, • Planificación e iniciativas de crecimiento y apoyo a la marca Requisitos mínimos para el puesto: • Experiencia. Se necesita experiencia en el Área Aseguradora y en visitas de redes comerciales del sector., • Dotes comerciales, capacidad de liderazgo y trabajo en equipo., • Experiencia coordinando equipos y oficinas, delegación o similar., • Acostumbrado a trabajar por objetivos., • Indispensable carnet de conducir. Requisitos deseados para el puesto: • Persona dinámica, motivada y comprometida con el proyecto., • Perfil polivalente, proactivo y con capacidad de esfuerzo y superación Ofrecemos: • Formar parte de una empresa en crecimiento., • Contrato laboral, • Comisiones de producción y cartera, • Equipo completo: teléfono móvil y ordenador portátil., • Gastos de viaje. Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 18.000,00€-20.000,00€ al año