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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS • Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!, • Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad., • Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad., • Herramientas digitales fáciles de usar., • Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo., • Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual., • Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás., • Prospectar la zona., • Captar inmuebles y clientes., • Valorar propiedades., • Organizar y realizar visitas., • Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación., • Realizar estudios de la competencia., • Llevar a cabo actividades de marketing. ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

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Estamos en periodo de búsqueda de colaboraciones con arquitectos y arquitectos técnicos como profesionales de la tasación inmobiliaria (titulación necesaria de acuerdo con legislación). ¿Qué es un tasador inmobiliario? Se encarga de la realización como profesional libre de informes de Valoración de inmuebles (visita al inmueble, obtención de información inmobiliaria y realización del informe de tasación) según la diferente tipología de inmuebles y según su capacitación, siempre acorde con la normativa de Banco de España u otras regulaciones y bajo los estándares de calidad contemplados por la Compañía. ¿Qué valor aporta Tinsa en esta colaboración? · Compañía líder del sector. · Compartir su conocimiento que te permitirá mejorar tu perfil profesional. · Cómo profesional liberal te puedes organizar de la manera que desees y regular tu propio flujo de trabajo. · Software líder en agilidad dentro del sector. · Concentración geográfica en las propuestas de encargos de tasación. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Posibilidad de colaboración con Tinsa en otro tipo de trabajos. ¿Cómo contactar con nosotros? • Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

En FIATC seguimos creciendo y queremos incorporar una figura clave en nuestra sucursal de Alicante que asuma las funciones de Gerente de Equipo Comercial (Multicanal) Buscamos una persona con visión estratégica y fuerte orientación a negocio, que lidere y desarrolle nuestra red de mediadores, tanto agentes exclusivos como corredores. 💼 ¿Cuál será tu misión? • Impulsar el crecimiento comercial en la zona, • Gestionar, dinamizar y acompañar a la red de mediación, • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio, • Consolidar relaciones con corredores y partners clave, • Liderar y motivar equipos comerciales 🔎 ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia sólida en el sector asegurador, especialmente en canal mediación, • Perfil claramente comercial, con capacidad de influencia y negociación, • Experiencia en gestión de equipos o redes comerciales, • Alta orientación a resultados y autonomía ✨ ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en una compañía consolidada, • Autonomía real y capacidad de impacto en el negocio, • Plan de desarrollo profesional. Formación continua., • Paquete retributivo 30-35K + variable según objetivos., • Gastos de representación., • Plan de jubilación., • Descuentos en seguros FIATC., • Paquete de retribución flexible. Si te motiva liderar, desarrollar negocio y dejar huella en un proyecto con recorrido, queremos conocerte.

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. Actualmente buscamos incorporar un/a Sales Specialist, una figura estratégica para impulsar el crecimiento de nuestro negocio en la región levante. Responsabilidades principales • Desarrollo de negocio multindustria, abarcando la generación, cualificación, maduración y cierre de oportunidades comerciales., • Gestión del ciclo de venta completo de servicios y soluciones tecnológicas, actuando como punto de contacto con el cliente., • Coordinación y seguimiento de iniciativas y proyectos desde el punto de vista comercial., • Construcción y mantenimiento de relaciones comerciales de largo plazo, fomentando la fidelización y el crecimiento de las cuentas., • Trabajo transversal con otros equipos comerciales, de consultoría, delivery y distintas Business Units para diseñar y ejecutar propuestas de valor sólidas., • Identificación de oportunidades de crecimiento dentro de clientes existentes Experiencia y background • Experiencia previa en consultoría tecnológica, integradores o entornos similares de al menos 5 años., • Conocimiento general de soluciones empresariales (ERP, plataformas digitales, desarrollo de software, licencias, etc.)., • Experiencia práctica relacionada con delivery o ejecución de proyectos, que permita entender los retos operativos y gestionar adecuadamente las expectativas del cliente., • Experiencia gestionando clientes y oportunidades en entornos B2B complejos., • Se valorará muy positivamente contar con una red de contactos activa. Habilidades y competencias clave • Perfil senior, con discurso comercial sólido, criterio y credibilidad frente a cliente., • Capacidad para moverse cómodamente entre negocio, venta y ejecución., • Fuerte orientación a resultados, con enfoque en la construcción de relaciones sostenibles a medio y largo plazo., • Alta autonomía, iniciativa y capacidad de autogestión., • Buenas habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders., • Buen nivel de inglés. ¡Únete y ayúdanos a seguir creciendo!

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. 💼 Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. 🌍 Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista General para nuestras clínicas en Alicante. ¿Te unes a nosotros? 🦷 Nuestra oferta : • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades : • Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente., • Ser educado y amable con los pacientes., • Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores., • Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia., • Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente., • Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento., • El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida., • Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes., • Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores., • Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos., • En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos 🏥🤗: • Título o certificado de Dentista, • Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle., • Predisposición para ayudar a los demás., • Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Desde W Executive, estamos colaborando con una compañía consolidada en el ámbito de la distribución de productos de consumo para incorporar un/a Director/a de Retail, que lidere la estrategia comercial y operativa de su red de puntos de venta. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con impacto directo en el crecimiento, la rentabilidad y la evolución del canal retail. El/la candidato/a ideal deberá definir e implementar la estrategia global del canal retail, liderar y desarrollar el equipo a su cargo impulsando una cultura de alto rendimiento, supervisar la operativa de los puntos de venta garantizando excelencia en la experiencia de cliente, identificar oportunidades de mejora y expansión del negocio así como coordinarse con las demás áreas transversales tales como marketing, producto, supply chain. Responsabilidades principales: 1. Gestión de Ventas: 2. Liderazgo y Gestión de Equipos: 3. Optimización de la Experiencia del Cliente: logística y operaciones para mejorar los niveles de servicio. 4. Marketing y Trade Marketing: Requisitos: hogar). • Experiencia en Desarrollo de Negocio a nivel Internacional., • Mínimo 7 años de experiencia en roles de Dirección., • Conocimientos en gestión Comercial y Ventas., • Conocimiento de cuenta de resultados., • Estrategias Comerciales B2C y B2B., • KPI’s Comerciales., • Business Intelligence (Excel avanzado, Power BI, CRM, ERP, Plataforma B2B). Se ofrece: • Proyecto sólido en compañía en crecimiento., • Posición de alto impacto y responsabilidad., • Entorno dinámico y orientado a resultados.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

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¡Únete a nuestro equipo, Prepersa es el lugar ideal para despegar profesionalmente! 🚀 ¿Por qué Prepersa? Prepersa es la empresa que coordina las redes de profesionales externos de Occident (Grupo Catalana Occidente). Trabajamos para asegurar que los problemas de nuestros clientes sean resueltos de manera eficiente y rápida. Para ello, contamos con una extensa red de colaboradores externos que nos ayudan a brindar un servicio excepcional. ¿Cuáles serían tus funciones? • Como técnico/a, tu papel será clave para asegurar el correcto funcionamiento de los procesos vinculados a la gestión y resolución de siniestros., • Coordinar y supervisar las redes de peritos y empresas colaboradoras dentro de tu área de influencia., • Llevar a cabo inspecciones de riesgo, aportando una visión técnica y de eficiencia en la toma de decisiones., • Realizar peritaciones de siniestros singulares. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • La oportunidad de desarrollarte en una empresa líder del sector asegurador, con un entorno profesional estable y de crecimiento., • Plan de desarrollo y crecimiento profesional, con aprendizaje continuo y oportunidades reales de evolución interna., • Coche de empresa, para facilitar la movilidad asociada a tus funciones., • Salario: 30.000€ - 45.000€ bruto/año. 📍 Ubicación oficina: Alicante. ¿Qué buscamos? • Personas graduadas recientemente., • No es necesaria experiencia., • Clara orientación a cliente y al trato con las personas., • Con un claro enfoque a lograr metas y con capacidad analítica. ¿Qué valoraremos? • Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con distintos interlocutores., • Orientación al trabajo en equipo, colaboración y espíritu proactivo.

Virtual Zone Virtual Zone es una empresa dedicada a crear y operar experiencias inmersivas de entretenimiento basadas en realidad virtual. Diseñamos experiencias para el gran público y las llevamos a la vida real a través de nuestros propios centros, donde combinamos tecnología VR, narrativa y operación en sala para ofrecer planes y actividades memorables. La compañía se encuentra en una fase de crecimiento y expansión internacional, con centros en toda España y presencia en USA, Europa e India. Esto se traduce en un entorno dinámico, con responsabilidad desde el inicio, aprendizaje continuo y oportunidades reales de desarrollo profesional a medida que el equipo y la operación escalan. Objetivo del rol Identificar y activar oportunidades inmobiliarias para la expansión de Virtual Zone, buscando locales comerciales en ubicaciones estratégicas, estableciendo relación con agentes inmobiliarios locales y realizando un primer análisis de encaje físico para nuestras experiencias inmersivas. Buscamos una persona con mentalidad hunter, muy orientada a encontrar oportunidades, mover contactos y generar pipeline de locales viables en los mercados donde la compañía esté enfocando su expansión. Responsabilidades Búsqueda de locales y generación de oportunidades • Buscar locales comerciales a pie de calle en centros de ciudades, según las zonas de expansión definidas por la compañía., • Monitorizar oportunidades inmobiliarias en los mercados prioritarios, tanto en España como a nivel internacional., • Identificar locales con potencial para albergar experiencias inmersivas de gran formato., • Crear y mantener un pipeline ordenado de oportunidades, con estado, información clave y próximos pasos., • Ser proactivo/a en la búsqueda: no esperar solo a que aparezcan oportunidades, sino salir a encontrarlas. Relación con agentes inmobiliarios • Contactar y establecer relación con agentes inmobiliarios locales en cada mercado objetivo., • Construir una red de contactos inmobiliarios que permita acceder a buenas oportunidades antes o durante su salida al mercado., • Coordinar el intercambio de información básica sobre locales: ubicación, superficie, planos, condiciones generales y disponibilidad., • Hacer seguimiento constante de oportunidades abiertas y mantener una comunicación ágil con los agentes. Análisis inicial de locales y planos • Revisar planos, superficies, distribución, accesos, alturas, pilares y otros elementos básicos para validar el encaje inicial., • Detectar posibles limitaciones físicas que puedan afectar a la implantación de nuestras experiencias inmersivas., • Preparar resúmenes claros de cada oportunidad para facilitar la toma de decisión interna., • Coordinar con los equipos internos la revisión de locales con mayor potencial., • Valorable: aportar criterio técnico adicional en distribución, arquitectura, interiorismo o adaptación del espacio. Coordinación interna y seguimiento • Trabajar de forma coordinada con Dirección, Expansión, Operaciones y equipos técnicos., • Documentar la información relevante de cada local de forma clara y estructurada., • Priorizar oportunidades según potencial, ubicación, viabilidad y encaje con los requisitos de Virtual Zone., • Ayudar a ordenar y mejorar el proceso de búsqueda, análisis y seguimiento de locales. Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en real estate, expansión, búsqueda de locales, retail expansion, arquitectura, property, intermediación inmobiliaria o funciones similares., • Nivel de inglés equivalente a C1, con capacidad para comunicarse con agentes, proveedores y contactos internacionales., • Perfil muy proactivo, comercial y orientado a generar oportunidades., • Capacidad para analizar planos y validar requisitos básicos de encaje: superficies, alturas, accesos, distribución y condicionantes físicos., • Alta capacidad de organización, seguimiento y priorización., • Comunicación clara, agilidad y buen trato con interlocutores externos., • Autonomía para buscar oportunidades en mercados nuevos y construir relación con agentes locales., • Disponibilidad para trabajar en un entorno internacional, dinámico y en crecimiento., • Valorable: estudios o formación relacionada con arquitectura, arquitectura técnica, diseño de interiores, real estate, urbanismo o similar. Competencias clave • Mentalidad hunter: iniciativa, energía comercial y capacidad para abrir puertas., • Orientación a resultados y generación constante de oportunidades., • Capacidad de análisis espacial y atención al detalle., • Muy buen seguimiento de contactos, locales y próximos pasos., • Comunicación profesional con agentes inmobiliarios y equipos internos., • Autonomía, criterio práctico y velocidad de ejecución., • Interés por el real estate, la expansión internacional y los nuevos formatos de ocio. Qué ofrecemos • Salario entre 22.000 € y 25.000 € brutos/año, según experiencia y encaje con el rol., • Variable muy atractivo ligado al éxito, por cada local identificado que finalmente sea contratado por la compañía, permitiendo duplicar el salario base., • Trabajo totalmente presencial en Alicante, formando parte directa del equipo de expansión., • Participación en un proyecto internacional, con búsqueda de locales en distintos mercados del mundo según la estrategia de crecimiento., • Un rol con impacto directo en la apertura de nuevos centros y en la expansión global de Virtual Zone., • Exposición a Dirección, Expansión, Operaciones y equipos técnicos desde el inicio., • Oportunidad de construir red inmobiliaria internacional y desarrollar una carrera dentro de una compañía en plena expansión.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una empresa del sector propiedad intelectual, un/a Abogado/a Junior de IP / Propiedad Intelectual. Buscamos un perfil que se integre bien en un ambiente profesional, donde pueda desarrollar sus habilidades en el ámbito de la propiedad intelectual en entornos nacionales como internacionales. Responsabilidades: • Apoyar al departamento de registros nacional e internacional., • Proporcionar asistencia al departamento jurídico., • Manejar consultas relacionadas con propiedad industrial., • Participar en la gestión de casos de propiedad intelectual., • Colaborar en el análisis de documentos legales., • Estar al tanto de las últimas normativas y actualizaciones en el sector. Requisitos • Graduado/a en Derecho, • Mínimo 1 año de experiencia., • Inglés nivel alto., • Máster en Propiedad Intelectual., • Capacidad para trabajar en equipo., • Habilidades de comunicación efectiva. Se ofrece • Flexibilidad en los horarios, permitiendo un mejor equilibrio entre vida laboral y personal. Adaptado a cada persona. ¡Tú eliges tu horario!, • Oportunidades de formación continua, asegurando que siempre estés actualizado en tu área de especialización., • Posibilidad de teletrabajo, lo que te permitirá mayor comodidad y adaptación a tus necesidades personales. Nuestra propuesta está diseñada para atraer talento que busca no solo un trabajo, sino un lugar donde puedan crecer y desarrollarse a largo plazo. Si valoras un ambiente de trabajo enriquecedor y estimulante, este es tu lugar.

En NTT DATA creemos que cuando las personas crecen, el impacto es imparable. Por eso, trabajamos cada día para crear un entorno donde puedas ser tú, pensar en grande y construir el futuro con propósito. Nuestra misión es clara: acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente en la sociedad a través de una innovación responsable. Y lo hacemos poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Aquí, cada voz cuenta. Escuchamos, aprendemos y celebramos la diversidad de perspectivas porque sabemos que las mejores ideas nacen cuando todas las miradas tienen espacio. Te animamos a ser audaz, a ir más allá de lo esperado y a desafiar los límites con curiosidad, ambición e innovación. Cumplimos lo que prometemos. Actuamos con integridad, asumimos responsabilidades y generamos confianza a través de los resultados. Porque hacer lo correcto no es una opción: es nuestra forma de trabajar. Y, sobre todo, ganamos juntos. Colaboramos sin fronteras, nos apoyamos mutuamente y compartimos los éxitos como un solo equipo global. En NTT DATA seguimos liderando el movimiento. Por undécimo año consecutivo, hemos obtenido la certificación Top Employer España. Además, hemos sido reconocidos como Top Employer Global por tercer año consecutivo y como Top Employer Europa por cuarto año consecutivo. Haz de este, tu lugar al que pertenecer, aprender y ampliar tu red profesional. Make this the place where you grow. Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo técnico y gestión de servicios IT, capaz de impulsar la evolución de nuestro SOC, garantizar la excelencia operativa y desarrollar el talento del equipo. ¿Cuál será tu misión?: liderar de forma integral el área técnica bajo su responsabilidad, asegurando calidad de servicio, eficiencia operativa, crecimiento del equipo y evolución tecnológica continua. Principales responsabilidades 👥 Liderazgo y desarrollo de equipo • Responsable global de los equipos técnicos del área., • Evolución técnica de los productos y servicios bajo su responsabilidad., • Seguimiento, mentoring y coaching del equipo asignado., • Gestión del desempeño y revisión salarial., • Onboarding de nuevas incorporaciones, transmitiendo la cultura de equidad, esfuerzo y compañerismo., • Definición y seguimiento del plan de formación y certificaciones., • Impulso del desarrollo profesional y mantenimiento de una estructura de equipo equilibrada. 📅 Planificación y gestión operativa • Planificación de turnos y cuadrantes., • Control y planificación de vacaciones garantizando la continuidad del servicio., • Gestión de la capacidad, cargabilidad y disponibilidad del área., • Control de horas incurridas vs. servicios contratados., • Asignación y supervisión de tareas técnicas según experiencia y desarrollo profesional., • Seguimiento de la correcta ejecución de los servicios. 🤝 Gestión de clientes y servicios • Control periódico de servicios y demanda en clientes., • Gestión de incidencias críticas, quejas y reclamaciones., • Participación en reuniones de área, coordinación, centro y clientes., • Acompañamiento en transiciones de servicios., • Reporting periódico a la capa ejecutiva sobre evolución y cumplimiento de objetivos. 📊 Gestión estratégica y mejora continua • Actualización del catálogo de servicios, tecnologías y productos del área., • Apoyo en cotizaciones junto al Service y Delivery Manager., • Control y actualización del inventario (material y personal)., • Identificación de oportunidades de automatización ⚙️., • Garantizar cumplimiento de políticas de seguridad y continuidad 🔐., • Cumplimiento del Marco Metodológico y seguimiento de procesos y documentación. 🎯 Selección y crecimiento • Participación en entrevistas y validación técnica de candidatos., • Apoyo en la incorporación de nuevos perfiles. ✅ Conocimientos valorables en Seguridad IT • Administración y gestión de eventos de seguridad en sistemas, infraestructuras y aplicaciones., • Hardening de redes y sistemas., • Escaneo y gestión de vulnerabilidades., • Monitorización de eventos (Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM)., • Gestión de herramientas de seguridad (EDR, antimalware, escáneres de vulnerabilidades)., • Redacción de políticas y procedimientos de seguridad TI. 🌟 Perfil que buscamos • Experiencia en liderazgo de equipos técnicos., • Visión estratégica con fuerte capacidad operativa., • Orientación a resultados y cliente., • Capacidad analítica y de planificación.

Enterprise Mobility es una multinacional lider.Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el

Enterprise Mobility es una multinacional líder mundial en el sector de la movilidad.Tiene una red mundial presente en más de 90 paises, formada por más de 90.En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya

Enterprise Mobility es una multinacional lider.Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el

¿Tienes experiencia en marketing internacional y te interesa un rol estratégico con responsabilidad directa sobre mercados clave? En Integra, estamos buscando para uno de nuestros clientes un/a Responsable de Marketing con visión estratégica, enfoque orientado a resultados y capacidad de ejecución, que lidere el marketing global para los mercados de EE. UU. y Europa bajo una arquitectura de marca ya consolidada. Tu reto: Llevar una marca líder en Europa a convertirse también en un referente en EE. UU., impulsando su crecimiento internacional y reforzando su posicionamiento global con impacto directo en negocio. Se trata de un proyecto estable, con recorrido internacional y un entorno donde podrás aportar desde el primer día, liderando la estrategia y su implementación en mercados clave. Tu misión: Formarás parte de un proyecto empresarial sólido, con presencia activa en distintos países y una marca trabajada, definida y en evolución. Reportando directamente a dirección, serás responsable del liderazgo y gobierno del área de marketing internacional, encargándote de: • Definir y ejecutar el plan de marketing internacional, alineado con los objetivos globales de la compañía., • Diseñar la estrategia de segmentación, propuesta de valor y narrativa por mercado, asegurando coherencia y relevancia local., • Liderar el posicionamiento y la visibilidad de marca en EE. UU. y Europa, garantizando consistencia visual y verbal., • Diseñar e implementar acciones omnicanal tanto online (SEO, campañas PPC, email marketing, marketing de contenidos, inbound…) como offline (ferias, eventos, catálogos y materiales comerciales)., • Coordinar la participación en ferias y acciones presenciales, incluyendo planificación, ejecución y seguimiento., • Gestionar campañas tácticas orientadas a generación de demanda y soporte a la red comercial en los distintos países., • Gestionar el presupuesto internacional, realizando seguimiento de inversión, ROI y eficiencia de campañas., • Coordinar y gestionar partners externos (agencias, proveedores, colaboradores locales, etc.)., • Medir el rendimiento mediante KPIs, analizar resultados y proponer mejoras continuas., • Identificar insights de mercado que permitan ajustar la estrategia y optimizar campañas activas., • Impulsar planes de lanzamiento de productos o líneas en los mercados objetivo, coordinando acciones y timing con negocio y dirección comercial., • Liderar y desarrollar equipo internacional de marketing. Lo que buscamos • Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en marketing, muy valorable en entornos internacionales y mercados B2B., • Conocimiento avanzado de estrategias de inbound, contenidos, performance, eventos, etc., • Capacidad demostrada para diseñar y ejecutar campañas orientadas a conversión, visibilidad y generación de demanda., • Perfil autónomo, resolutivo, organizado y con pensamiento estratégico., • Inglés C1., • Disponibilidad para viajar y trabajar 100% presencial en Alicante. Qué ofrecemos • Proyecto estable y estratégico con responsabilidad y visibilidad internacional., • Autonomía real para definir y ejecutar la estrategia global de marketing en mercados clave., • Recursos y colaboración directa con dirección y equipo comercial., • Entorno profesional dinámico, con cultura colaborativa y espacio para innovar., • Horario flexible y plan de desarrollo profesional.

¿Quiénes somos? Occident que es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Crecimiento, rentabilidad y solvencia. Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte nuestro equipo comercial de la Sucursal de Alicante, donde podrá integrarse en un equipo cohesionado, participativo, y con vocación de servicio. Se ofrece la oportunidad de tener una visión general de todos los productos, características y coberturas que se gestionan en una compañía de seguros, proporcionando conocimientos transversales de gran utilidad en el sector asegurador. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios universitarios: grado Derecho, ADE, Relaciones Laborales, Marketing o similar., • Valorable formación de posgrado., • Experiencia comercial en banca, sector financiero, consultoría o similar., • Dominio de paquete Office: Excel, PowerPoint y Outlook., • Carne de conducir., • Persona extrovertida, responsable, comprometida y con inquietudes comerciales., • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar? • Impulsar, dinamizar y dirigir la actividad comercial., • Dirigir la red de corredores asignados hacia los objetivos establecidos., • Asegurar la rentabilidad y expansión comercial., • Proporcionar soporte en todas las áreas de negocio. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato indefinido., • Retribución: salario fijo 30.000€ brutos anuales y 18.000€ de variable., • Incorporación inmediata., • Compensación comida: 11,30€ diarios de lunes a jueves., • Flexibilidad horaria., • 26 días vacaciones + 4 días adicionales de libre disposición., • Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada flexible, posibilidad de renting., • Ubicación: Rafael Altamira, 2, Planta Principal, 03002 Alicante, • Además, podrás desarrollarte profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el mercado, valorada por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, y una de las empresas líderes en el sector seguros., • Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! ¡¡Te estamos esperando!!

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente importante asesoría - consultoría de la provincia de Alicante un perfil ASESOR/A FISCAL Buscamos un profesional , con voluntad de desarrollar su carrera profesional en el mundo de los tributos y la consultoría • Asesorar a los clientes sobre cuestiones fiscales., • Preparar y presentar declaraciones tributarias., • Revisar la situación económico-financiera de los clientes., • Ayudar en la planificación estratégica para minimizar la carga fiscal., • Atención de requerimientos y comprobaciones fiscales por parte de la administración tributaria., • Identificar y aplicar incentivos fiscales, créditos y deducciones disponibles para los clientes., • Operaciones vinculadas, • Operaciones de alto valor Requisitos Buscamos un candidat@ que posea un Grado en ADE o Derecho, con máster en tributación muy valorado. Se requiere una experiencia mínima de 4 años en roles similares. • Experiencia de 4 años en puestos iguales o similares., • Persona responsable, con capacidad de trabajo en equipo y organizada., • Valorable buen nivel de inglés., • Buen manejo de paquete Office (Excel)., • Deseable manejo programa A3 software. Además, buscamos una actitud proactiva y la disposición para seguir creciendo profesionalmente dentro del sector fiscal. Esta es una excelente oportunidad para consolidar y avanzar en tu carrera en un entorno de colaboración. Se ofrece • Contrato indefinido que garantiza estabilidad a largo plazo., • Jornada completa con horarios que favorecen un buen equilibrio entre lo personal y lo profesional, de 08:00 a 15:00 H + dos tardes., • Salario negociable en función de la experiencia y cualificación del candidato., • Un excelente ambiente de trabajo que fomenta la colaboración y la innovación., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa, ideales para quienes buscan crecer su carrera. Este puesto es una gran ocasión para unirse a un equipo comprometido y en crecimiento. Si buscas un entorno donde se valore tu trabajo y puedas contribuir significativamente, ¡esta es tu oportunidad!

Estamos en periodo de búsqueda de colaboraciones con arquitectos y arquitectos técnicos como profesionales de la tasación inmobiliaria (titulación necesaria de acuerdo con legislación). ¿Qué es un tasador inmobiliario? Se encarga de la realización como profesional libre de informes de Valoración de inmuebles (visita al inmueble, obtención de información inmobiliaria y realización del informe de tasación) según la diferente tipología de inmuebles y según su capacitación, siempre acorde con la normativa de Banco de España u otras regulaciones y bajo los estándares de calidad contemplados por la Compañía. ¿Software líder en agilidad dentro del sector. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista General para nuestras clínicas en Alicante. ¿Te unes a nosotros? Nuestra oferta : • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia. - Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos. - Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países. - Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades : • Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente. - Ser educado y amable con los pacientes. - Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores. - Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia. - Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. - Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento. - El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. - Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes. - Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores. - Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. - En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos : Título o certificado de Dentista Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. Experiencia en escaneo 3D. Atención al detalle. Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

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En NTT DATA creemos que cuando las personas crecen, el impacto es imparable. Por eso, trabajamos cada día para crear un entorno donde puedas ser tú, pensar en grande y construir el futuro con propósito. Nuestra misión es clara: acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente en la sociedad a través de una innovación responsable. Y lo hacemos poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. Aquí, cada voz cuenta. Escuchamos, aprendemos y celebramos la diversidad de perspectivas porque sabemos que las mejores ideas nacen cuando todas las miradas tienen espacio. Te animamos a ser audaz, a ir más allá de lo esperado y a desafiar los límites con curiosidad, ambición e innovación. Cumplimos lo que prometemos. Actuamos con integridad, asumimos responsabilidades y generamos confianza a través de los resultados. Porque hacer lo correcto no es una opción: es nuestra forma de trabajar. Y, sobre todo, ganamos juntos. Colaboramos sin fronteras, nos apoyamos mutuamente y compartimos los éxitos como un solo equipo global. En NTT DATA seguimos liderando el movimiento. Por undécimo año consecutivo, hemos obtenido la certificación Top Employer España . Además, hemos sido reconocidos como Top Employer Global por tercer año consecutivo y como Top Employer Europa por cuarto año consecutivo. Haz de este, tu lugar al que pertenecer, aprender y ampliar tu red profesional. Make this the place where you grow. Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo técnico y gestión de servicios IT, capaz de impulsar la evolución de nuestro SOC, garantizar la excelencia operativa y desarrollar el talento del equipo. ¿Cuál será tu misión?: liderar de forma integral el área técnica bajo su responsabilidad, asegurando calidad de servicio, eficiencia operativa, crecimiento del equipo y evolución tecnológica continua. Principales responsabilidades Liderazgo y desarrollo de equipo Responsable global de los equipos técnicos del área. Evolución técnica de los productos y servicios bajo su responsabilidad. Seguimiento, mentoring y coaching del equipo asignado. Gestión del desempeño y revisión salarial. Onboarding de nuevas incorporaciones, transmitiendo la cultura de equidad, esfuerzo y compañerismo. Definición y seguimiento del plan de formación y certificaciones. Impulso del desarrollo profesional y mantenimiento de una estructura de equipo equilibrada. Planificación y gestión operativa Planificación de turnos y cuadrantes. Control y planificación de vacaciones garantizando la continuidad del servicio. Gestión de la capacidad, cargabilidad y disponibilidad del área. Control de horas incurridas vs. servicios contratados. Asignación y supervisión de tareas técnicas según experiencia y desarrollo profesional. Seguimiento de la correcta ejecución de los servicios. Gestión de clientes y servicios Control periódico de servicios y demanda en clientes. Gestión de incidencias críticas, quejas y reclamaciones. Participación en reuniones de área, coordinación, centro y clientes. Acompañamiento en transiciones de servicios. Reporting periódico a la capa ejecutiva sobre evolución y cumplimiento de objetivos. Gestión estratégica y mejora continua Actualización del catálogo de servicios, tecnologías y productos del área. Apoyo en cotizaciones junto al Service y Delivery Manager. Control y actualización del inventario (material y personal). Identificación de oportunidades de automatización ⚙️. Garantizar cumplimiento de políticas de seguridad y continuidad . Cumplimiento del Marco Metodológico y seguimiento de procesos y documentación. Selección y crecimiento Participación en entrevistas y validación técnica de candidatos. Apoyo en la incorporación de nuevos perfiles. ✅ Conocimientos valorables en Seguridad IT Administración y gestión de eventos de seguridad en sistemas, infraestructuras y aplicaciones. Hardening de redes y sistemas. Escaneo y gestión de vulnerabilidades. Monitorización de eventos (Firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM). Gestión de herramientas de seguridad (EDR, antimalware, escáneres de vulnerabilidades). Redacción de políticas y procedimientos de seguridad TI. Perfil que buscamos Experiencia en liderazgo de equipos técnicos. Visión estratégica con fuerte capacidad operativa. Orientación a resultados y cliente. Capacidad analítica y de planificación. Excelentes habilidades de comunicación y coordinación transversal. Si quieres asumir un rol estratégico con impacto real en la organización y liderar un equipo técnico especializado en un entorno dinámico y en evolución constante, esta es tu oportunidad.

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