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¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior .NET! Sé parte de un equipo internacional, desarrolla tu futuro en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1,000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. ✍️ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✍️ • +4 años de experiencia en programación con .NET, servicios web y C#, • Conocimientos avanzados y experiencia en programación de bases de datos: procedimientos almacenados, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Experiencia en sistemas de gestión de bases de datos, principalmente SQL Server, • Experiencia trabajando en entornos Azure., • Algo de experiencia con PHP, • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo., • Inglés avanzado (B2) y español. 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET, C# y servicios web., • Diseñar, desarrollar y mantener procedimientos almacenados complejos, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Gestionar y operar bases de datos SQL Server; proporcionar soporte para bases de datos Oracle durante fases de migración., • Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad., • Trabajar dentro de entornos Azure para desplegar, monitorizar y optimizar aplicaciones., • Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con aplicaciones web y bases de datos., • Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en programación, seguridad y rendimiento a lo largo del ciclo de vida del desarrollo. 🚀 ¿POR QUÉ NOSOTROS? 🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos: • Crecimiento rápido gracias a un camino profesional personalizado y evaluaciones salariales. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestra biblioteca de formación en tecnología (Technology Academy), plataformas como Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como bonos de transporte y restaurante, apoyo a la guarda de niños y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desarrolla todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar la diversidad en el lugar de trabajo y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras

En Fastrack ayudamos a las empresas a crear, seleccionar y entrenar equipos de ventas de alto rendimiento. Nuestro objetivo es acelerar el crecimiento de nuestros clientes con talento comercial excepcional. 🚀Actualmente nos encontramos en expansión y crecimiento, por lo que buscamos un/a Técnico/a de Selección-Recruiter que quiera ser protagonista en la atracción de los mejores perfiles de ventas y que coordine todo el proceso, desde la selección hasta el onboarding del candidato/a en las compañías. Tu misión Liderarás los procesos de búsqueda y selección de perfiles comerciales, asegurando que cada incorporación contribuya a nuestros estándares de excelencia y a los resultados de nuestros clientes. Responsabilidades 🔍 • Publicar y optimizar ofertas en LinkedIn y otros canales especializados., • Realizar búsqueda directa y proactiva de talento comercial (headhunting, social recruiting)., • Filtrar, entrevistar y evaluar candidatos de ventas (B2B, B2C)., • Coordinar entrevistas con clientes y equipos internos., • Garantizar una experiencia de candidato ágil y positiva., • Colaborar con el equipo de entrenamiento para asegurar una incorporación exitosa. Requisitos • Imprescindible: Perfil de consultora con rol 360, con clara motivación y mayor interés por la parte de selección., • Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento, valorando positivamente experiencia en selección de perfiles de ventas o comerciales., • Manejo de herramientas de selección (LinkedIn Recruiter, ATS, etc.)., • Imprescindible nivel avanzado de inglés (C1)., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Mentalidad orientada a resultados y trabajo en equipo. Lo que ofrecemos • Cultura dinámica, colaborativa y orientada a la acción., • Salario fijo + variable., • Modelo de trabajo remoto desde cualquier punto de España. 🌍, • Formación interna.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Estudios técnicos y trabajos de ingeniería para el seguimiento del grado de cumplimiento de los contratos del programa de sistemas de mando y control europeo y para el apoyo en la aceptación de hitos y entregables., • Revisión, control y seguimiento del cumplimiento de los requisitos asociados con los contratos relacionados con el sistema de mando y control europeo., • Elaboración de informes técnicos y programáticos relacionados con la evolución del programa de sistema de mando y control europeo., • Revisión de la documentación generada en el programa de sistema de mando y control europeo., • Seguimiento, verificación y pruebas de las actividades y/o hitos asociados con los contratos relacionados con el sistema de mando y control europeo., • Otras actividades de apoyo a la oficina de programa del sistema de mando y control europeo., • Asistencia a reuniones nacionales e internacionales relacionadas con el programa de sistema de mando y control europeo. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Grado Universitario (Nivel 2 MECES) en el ámbito de alguna de las siguientes tecnologías: Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería Industrial, Informática., • Experiencia profesional en proyectos de sistemas militares de mando y control o de sistemas de armas, o de sistemas de comunicaciones radio, o de sistemas radar, o de sistemas de guerra electrónica, o en proyectos con los sub-sistemas hardware o software principales de los sistemas anteriormente indicados. Mínimo Requerido: 4 años., • Nivel de inglés o TOEIC mínima requerida con acreditación oficial en el Marco Común Europeo de Referencia para las lenguas (o CEFR, en inglés). Mínimo Requerido: B1. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

En Fastrack ayudamos a las empresas a crear, seleccionar y entrenar equipos de ventas de alto rendimiento. Nuestro objetivo es acelerar el crecimiento de nuestros clientes con talento comercial excepcional. 🚀Actualmente nos encontramos en expansión y crecimiento, por lo que buscamos un/a Técnico/a de Selección-Recruiter que quiera ser protagonista en la atracción de los mejores perfiles de ventas y que coordine todo el proceso, desde la selección hasta el onboarding del candidato/a en las compañías. Tu misión Liderarás los procesos de búsqueda y selección de perfiles comerciales, asegurando que cada incorporación contribuya a nuestros estándares de excelencia y a los resultados de nuestros clientes. Responsabilidades 🔍 • Publicar y optimizar ofertas en LinkedIn y otros canales especializados., • Realizar búsqueda directa y proactiva de talento comercial (headhunting, social recruiting)., • Filtrar, entrevistar y evaluar candidatos de ventas (B2B, B2C)., • Coordinar entrevistas con clientes y equipos internos., • Garantizar una experiencia de candidato ágil y positiva., • Colaborar con el equipo de entrenamiento para asegurar una incorporación exitosa. Requisitos • Imprescindible: Perfil de consultora con rol 360, con clara motivación y mayor interés por la parte de selección., • Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento, valorando positivamente experiencia en selección de perfiles de ventas o comerciales., • Manejo de herramientas de selección (LinkedIn Recruiter, ATS, etc.)., • Imprescindible nivel avanzado de inglés (C1)., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Mentalidad orientada a resultados y trabajo en equipo. Lo que ofrecemos • Cultura dinámica, colaborativa y orientada a la acción., • Salario fijo + variable., • Modelo de trabajo remoto desde cualquier punto de España. 🌍, • Formación interna.

¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior .NET! Sé parte de un equipo internacional, desarrolla tu futuro en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1,000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. ✍️ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✍️ • +4 años de experiencia en programación con .NET, servicios web y C#, • Conocimientos avanzados y experiencia en programación de bases de datos: procedimientos almacenados, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Experiencia en sistemas de gestión de bases de datos, principalmente SQL Server, • Experiencia trabajando en entornos Azure., • Algo de experiencia con PHP, • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo., • Inglés avanzado (B2) y español. 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET, C# y servicios web., • Diseñar, desarrollar y mantener procedimientos almacenados complejos, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Gestionar y operar bases de datos SQL Server; proporcionar soporte para bases de datos Oracle durante fases de migración., • Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad., • Trabajar dentro de entornos Azure para desplegar, monitorizar y optimizar aplicaciones., • Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con aplicaciones web y bases de datos., • Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en programación, seguridad y rendimiento a lo largo del ciclo de vida del desarrollo. 🚀 ¿POR QUÉ NOSOTROS? 🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos: • Crecimiento rápido gracias a un camino profesional personalizado y evaluaciones salariales. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestra biblioteca de formación en tecnología (Technology Academy), plataformas como Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como bonos de transporte y restaurante, apoyo a la guarda de niños y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desarrolla todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar la diversidad en el lugar de trabajo y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Desarrollador Fullstack, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes líederes en el sector financiero/bancario. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia sólida en Java y Spring Boot., • Conocimientos avanzados en Vue 3 y desarrollo frontend moderno., • Experiencia en arquitecturas de microservicios, Kafka, y despliegues en OpenShift o entornos cloud similares., • Manejo de bases de datos relacionales y familiaridad con procesos de migración o transformación de datos. Funciones: • Desarrollar y mantener aplicaciones web en un entorno de infraestructura crítica, combinando trabajo en Vue 3 para el frontal y Java/Spring Boot para la capa backend., • Participar en un modelo de trabajo basado en squads, colaborando en proyectos variados como fraude, pagos instantáneos o servicios internos de alto rendimiento., • Implementar y evolucionar arquitecturas de microservicios desplegadas en OpenShift., • Integrar el frontal con el middleware y los microservicios., • Participar en la migración de consultas y procesos desde Oracle hacia Databricks., • Contribuir a la mejora continua del rendimiento, la resiliencia y la calidad del software. ¿Qué ofrecemos? • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia, • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme, • Formato de trabajo híbrido (3 días presencial y 2 remoto) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura!

SOBRE WEBEL Webel es la app con la que puedes recibir cualquier servicio en la comodidad de tu hogar: manicura, limpieza, manitas, fisio, etc. En datos: • +1.500.000 usuarios, +2.000.000 de descargas, +€20.000.000 transaccionados al año…, • +€7.000.000 de euros levantados en financiación., • TOP 5 apps en AppStore en la categoría Estilo de vida, • En etapa de hípercrecimiento: multiplicando +200% el crecimiento anualmente SOBRE EL PUESTO Buscamos una/un Product Designer con ambición y ganas de aprender, que quiera unirse a nuestro equipo de Producto para impactar de forma directa en la creación, diseño y escalabilidad de Webel 🔎 Qué buscamos: • +2 años de experiencia como product designer, idealmente con Figma, • Admiración por productos bien construidos con buena usabilidad, • Atención al detalle y mimo a la hora de trabajar, • Pasión por el mundo startup y ganas de formar parte de algo muy grande, • Ambición, talento, buen corazón, capacidad de trabajo y ser resolutivo 🔥 Suman positivamente: • Haber trabajado previamente en una empresa tecnológica y/o haber emprendido, • Tener conocimientos de plataformas de organización de proyectos (ej. Notion o Jira), • Ser metódico y un enamorado de la eficiencia y de crear procesos ágiles que funcionen, • Abrazar la IA: apoyarte en herramientas de inteligencia artificial para mejorar tu eficiencia, productividad y calidad creativa, • Tener un background académico en Diseño / Producto, • Ser sociable, ambicioso y autónomo 👨🏽‍💻 Tareas a realizar: • Planificación de nuevas funcionalidades, • Creación de requisitos de producto para el equipo de desarrollo, • Diseño de la interfaz de la plataforma (App, Web, Dashboard, etc.), • Colaboración con el equipo de QA 💰 Qué ofrecemos: • Salario en la parte alta del estándar de mercado, • Stock options: participaciones de la empresa a medio plazo, • Alto crecimiento laboral: somos exageradamente meritócratas. No hay techo, te daremos hasta donde tú quieras llegar, • Tarjeta Cobee (retribución flexible): ahorro fiscal en gastos de restauración, transporte y seguro médico 💡 Oficina, puesto y jornada: • Oficina en la zona norte de Madrid (Manoteras), • Trabajo presencial con opción a híbrido (siendo máximo 68 días/año en remoto), • Horario flexible de entrada y de salida (nos guiamos por objetivos, no horas), aunque Webel es un sitio exigente a nivel de trabajo, • Buen ambiente, rodeado de gente joven, muy trabajadora y con un talento inhumano Te suena bien? Aplica y conozcámonos!

¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior .NET! Sé parte de un equipo internacional, desarrolla tu futuro en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1,000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. ✍️ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✍️ • +4 años de experiencia en programación con .NET, servicios web y C#, • Conocimientos avanzados y experiencia en programación de bases de datos: procedimientos almacenados, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Experiencia en sistemas de gestión de bases de datos, principalmente SQL Server, • Experiencia trabajando en entornos Azure., • Algo de experiencia con PHP, • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo., • Inglés avanzado (B2) y español. 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET, C# y servicios web., • Diseñar, desarrollar y mantener procedimientos almacenados complejos, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Gestionar y operar bases de datos SQL Server; proporcionar soporte para bases de datos Oracle durante fases de migración., • Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad., • Trabajar dentro de entornos Azure para desplegar, monitorizar y optimizar aplicaciones., • Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con aplicaciones web y bases de datos., • Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en programación, seguridad y rendimiento a lo largo del ciclo de vida del desarrollo. 🚀 ¿POR QUÉ NOSOTROS? 🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos: • Crecimiento rápido gracias a un camino profesional personalizado y evaluaciones salariales. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestra biblioteca de formación en tecnología (Technology Academy), plataformas como Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como bonos de transporte y restaurante, apoyo a la guarda de niños y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desarrolla todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar la diversidad en el lugar de trabajo y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras

Desde COS GLOBAL SERVICES estamos buscando un Desarrollador/a Power Platform para unirse a importante proyecto con cliente final en modalidad remota. ¿Qué funciones realizarías? • Diseño de aplicaciones (Power Apps):, • Automatización de procesos mediante Power Automate., • Integración con APIs y servicios externos., • Gestión de datos (Dataverse) ¿Qué Requisitos tenemos? • Experiencia de al menos 3 años en desarrollo con Power Platform., • Experiencia en Power Apps, Dataverse, Power Automate y SharePoint., • Experiencia en JavaScript, Agil/Scrum, MS Entra External ID. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad en remoto, • Contrato Indefinido con importante empresa de servicios gestionados IT, • Horario: L-V de 8:00 a 17:00 p.m

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador .NET-Azure Senior. Forma parte de un equipo internacional, crece en un grupo global con €800M de facturación y más de 1.000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en la construcción de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se sentirá cómodo trabajando en todo el stack. Se requiere dominio del español como parte de este rol. ✍️¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ • +5 años de experiencia como Desarrollador .NET con Azure., • Fuerte dominio de .NET Core para el desarrollo backend., • Experiencia con Azure Functions, Service Bus y EventHub para soluciones nativas en la nube., • Conocimientos sólidos de Bicep/Terraform (IaC), Azure DevOps CI/CD, y herramientas de control de versiones como Git., • Familiaridad con patrones de diseño modernos, principios IoC y arquitecturas serverless., • Experiencia comprobada en integración de sistemas (REST, SOAP) y servicios web., • Dominio avanzado del español (escrito y hablado)., • Dominio de Inglés (mínimo B2), • Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. 👉 ¿QUÉ ESTARÁS HACIENDO? • Desarrollar y mantener aplicaciones web robustas usando .NET Core y Azure Functions., • Crear componentes reutilizables y eficientes con patrones de diseño modernos y principios SOLID., • Diseñar, optimizar y mantener infraestructura como código (Bicep o Terraform) para garantizar rendimiento y escalabilidad., • Colaborar con diseñadores y otros desarrolladores para entregar una solución integral de integración intuitiva., • Participar en levantamiento de requerimientos y gestión de proyectos de desarrollo., • Implementar automatización de despliegues CI/CD en Azure DevOps., • Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías emergentes en computación en la nube y arquitecturas serverless. 🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: • Crecimiento rápido a través de un plan de carrera personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como tickets de transporte y restaurante, apoyo para guardería y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desbloquea todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a promover la diversidad dentro de la fuerza laboral y crear un entorno de trabajo inclusivo. Con este fin, damos la bienvenida a solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

SOBRE WEBEL Webel es la app con la que puedes recibir cualquier servicio en la comodidad de tu hogar: manicura, limpieza, manitas, fisio, etc. En datos: • +1.500.000 usuarios, +2.000.000 de descargas, +€20.000.000 transaccionados al año…, • +€7.000.000 de euros levantados en financiación., • Top 5 apps en AppStore en la categoría Estilo de vida., • En etapa de hípercrecimiento: multiplicando +200% el crecimiento anualmente. SOBRE EL PUESTO Estamos buscando un Manual QA Tester con pasión por la calidad del producto que tenga ganas de trabajar y crecer rápido. 🔎 Qué buscamos: • Ambición, talento y trabajo duro., • Pasión por el mundo startup. 🔥 Suman positivamente: • Tener +1 año de experiencia como QA tester., • Haber trabajado previamente en una empresa tecnológica y/o haber emprendido., • Tener conocimientos de plataformas de organización de proyectos (ej. Notion o Jira)., • Ser metódico y que te encante la eficiencia y crear procesos ágiles que funcionen., • Abrazar la IA: apoyarte en herramientas de inteligencia artificial para mejorar tu eficiencia, productividad y calidad creativa. 👨🏽‍💻 Tareas a realizar: • Preparación de casos de prueba., • Test manual de nuevas funcionalidades en cada release., • Test genérico., • Reporte de bugs. 💰 Qué ofrecemos: • Salario en la parte alta del nivel de mercado., • Stock options: participaciones de la empresa a medio plazo. Sé parte de nuestro éxito., • Alto crecimiento laboral: somos exageradamente meritócratas. No hay techo, te daremos hasta donde tú quieras llegar., • Tarjeta Cobee (retribución flexible): ahorro fiscal en gastos de restauración, transporte y seguro médico. 💡 Oficina, puesto y jornada: • Oficina en la zona norte de Madrid (Manoteras)., • Trabajo presencial con opción a híbrido (siendo máximo 68 días/año en remoto)., • Horario flexible de entrada y de salida (nos guiamos por objetivos, no horas), aunque Webel es un sitio exigente a nivel de trabajo., • Buen ambiente, rodeado de gente joven, muy trabajadora y con un talento inhumano. Te suena bien? Aplica y conozcámonos!

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un/a Senior Backend Java Developer, con al menos 5 años de experiencia profesional, para uno de nuestros principales clientes del sector banca. 🛠 Principales funciones: • Desarrollo de aplicaciones backend basadas en arquitecturas de microservicios., • Diseño e implementación de soluciones eficientes, escalables y mantenibles., • Participación en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo., • Implementación de testing unitario y end-to-end., • Colaboración en la mejora continua de procesos, herramientas y arquitectura., • Trabajo conjunto con equipos DevOps en entornos cloud y pipelines CI/CD. ✅ Skills necesarias: • 5+ años de experiencia en desarrollo backend con Java., • Spring Boot 2, Spring Cloud, • Hibernate / JPA, • PostgreSQL, • Kafka, • JUnit, Gradle, • APIs REST, gRPC, Protocol Buffers, • Integración continua, • Experiencia en entornos de microservicios (idealmente en producción)., • Experiencia en testing (unitario y end-to-end). 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable dentro del sector banca., • Entorno técnico de alto nivel., • Modalidad híbrida: 2 días en oficina (mañana presencial + tarde remoto)., • Horario flexible (entrada de 08.00 - 10.00), • Jornada intensiva en viernes y verano., • Plan de Carrera 📩 ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte! En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

En AUBAY seleccionamos un Desarrollador/a RPA UiPath en modalidad 100% Remoto Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. Funciones: • Desarrollo completo de proyectos de implantación de procesos robotizados con UiPath., • Proyectos y operación de automatización de procesos RPA con UiPath. Requisitos: IMPRESCINDIBLE CERTIFICACIÓN DE UIPATH: UiPath Certified RPA Associate (UiRPA) u otra de UiPath. Conocimientos técnicos: • Programación orientada a objetos., • UiPath Studio., • Conocimientos de SQL y Oracle., • Conocimiento de herramientas de control de versiones como GIT., • Integración de las APIs en las automatizaciones, • Integración de OCR con la automatización de procesos. Modelo 100% remoto (Se valorará positivamente certificado de discapacidad 33%) En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

En Evolutio, nos gustaría incorporar un/a Analista SOC 24x7 (multicliente) para un entorno dinámico y multicliente, donde podrás trabajar con tecnologías líderes y enfrentarte a retos reales de ciberseguridad. 🔎 ¿Cuál será tu misión? • Monitorización continua de eventos y alertas de seguridad (24x7), • Análisis, clasificación y priorización de alertas, • Gestión y respuesta ante incidentes de seguridad, • Investigación y correlación de eventos en entornos complejos, • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos, • Coordinación con equipos de cliente y escalado de incidentes 🛠️ Tecnologías con las que trabajarás: • SIEM: Google SECOPS, • EDR/XDR: CrowdStrike, Trend Micro, Palo Alto Cortex, Microsoft Defender 🧠 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en SOC (Nivel 1 / Nivel 2), • Conocimientos en análisis de eventos de seguridad y respuesta a incidentes, • Familiaridad con herramientas SIEM y EDR, • Conocimiento de frameworks como MITRE ATT&CK, • Capacidad para trabajar en turnos rotativos 24x7, • Buen nivel de comunicación y trabajo en equipo ✨ Valorable: • Certificaciones en ciberseguridad (Security+, CySA+, CEH, etc.), • Experiencia en entornos multicliente, • Conocimientos en scripting o automatización, • Inglés técnico 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un SOC moderno con tecnologías líderes, • Formación continua y desarrollo profesional, • Entorno colaborativo y orientado a la excelencia, • Modalidad remoto., • Paquete competitivo ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 👨 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: servicio médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. Salario Fijo + variable y coche de empresa. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a Eléctrico Senior con especialización en máquinas rotativas para trabajar en el diseño electromagnéticos y térmico del generador Direct Drive de una máquina de aerogenerador, en proyecto para un cliente perteneciente a la industria de energía renovables. Tareas principales: • Diseño electromagnético. Cálculos y simulaciones de circuitos magnéticos., • Gestión térmica. Simulaciones de los sistemas de refrigeración y análisis y propuestas de mejora., • Diseño del bobinado., • Especificaciones de imanes, • Integraciones con convertidores, • Validación de planes de ensayos., • Optimización de diseño y de fabricación. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Ingeniero eléctrico., • Profundo conocimiento de teoría de máquinas elécticas síncronas de imanes permanentes., • Experiencia en diseño de sistemas de aislamiento para máquinas alimentadas por inversor (prevención de descargas parciales, altos dV/dt, etc), • Conocimiento de materiales magnéticos (curvas BH, pérdidas, desmagnetización, ...), • Normativa IEC 60034 (Máquinas eléctrivas rotativas), • Experiencia en simulación electromagnéticas (Ansys Maxwell), • Experiencia en simulación térmica con CFD's básicos o redes térmicas., • Experiencia en Matlab/Simulink para modelado de sistemas dinámicos, • Experiencia en diseño de generadores para aplicaciones eólicas Direct Drive., • Deseable experiencia en diseño de generadores para aplicaciones eólicas DFIG, • Deseable conocimiento de topologías de flujo radial vs. axial., • Inglés: B2/C1 Ubicación: En remoto con disponibilidad para reuniones presenciales de seguimiento en Madrid y en Lugo. ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Buscamos incorporar un/a Endpoint Expert para incorporarse a un proyecto estratégico enfocado en la gestión, securización y evolución del puesto de trabajo digital en un entorno corporativo global. Trabajarás en colaboración con equipos internacionales, participando en iniciativas de modern workplace, automatización y mejora continua de la infraestructura de endpoints. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🛠️ ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión avanzada de dispositivos y la seguridad del entorno endpoint: • Gestión integral del ciclo de vida de dispositivos (Device Management), • Configuración, mantenimiento y soporte avanzado de endpoints, • Implementación de políticas y medidas de seguridad en dispositivos corporativos, • Administración de entornos Windows 10/11 (con soporte puntual en macOS/Linux), • Gestión de Active Directory (usuarios, grupos, GPOs) Autopilot SCCM / MECM • Gestión de incidencias mediante herramientas de ticketing (ServiceNow, Remedy, JIRA Service Desk), • Colaboración con equipos globales para asegurar estándares de seguridad y compliance, • Participación en proyectos de modernización del puesto de trabajo ✅ Requisitos imprescindibles +5 años de experiencia en entornos endpoint / workplace Expertise en: • Azure, • Intune, • MECM / SCCM, • Autopilot, • Experiencia sólida en seguridad de endpoint, • Conocimientos de redes: DNS, DHCP, VPN, TCP/IP, • Gestión de entornos Windows 10/11 a gran escala, • Experiencia con herramientas Microsoft 365 / Office 365, • Nivel alto de inglés (colaboración con equipos internacionales) ⭐ Se valorará positivamente • Experiencia adicional en soluciones MDM sobre Azure / Intune, • Participación en despliegues masivos o entornos globales 🎓 Formación requerida • Ingeniería / Licenciatura en Informática o titulación equivalente 💡 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto con impacto en un entorno global, • Modelo híbrido muy flexible (80% remoto), • Ubicación: Madrid (4 días teletrabajo, 1 día presencial en oficinas de cliente - zona San Blas-Madrid), • Horario: De L a V de 08:00 – 17:00, • Participación en iniciativas de modern workplace y seguridad, • Entorno tecnológico puntero Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • A partir de 1/2 años de experiencia como FS:, • Back: Node.js (Express/Nest), • Front: Angular, • Participación en el diseño y desarrollo de arquitecturas basadas en microservicios., • Docker/Kubernetes para la gestión de contenedores y despliegues escalables, • Valorable experiencia con bases de datos SQL y/o NoSQL, • Aplicación de buenas prácticas, desarrollo basado en testing y principios SOLID para escribir código limpio, escalable y mantenible, • Idiomas: Inglés B2 (capacidad para comunicación oral), • Modalidad: Híbrido (2 días en remoto por semana) ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado., • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!! ¡Te esperamos! Requisitos

En PandaGo estamos construyendo una solución tecnológica que está redefiniendo la movilidad eléctrica profesional. No vendemos solo motos eléctricas: diseñamos infraestructura, software y modelos operativos que permiten a empresas escalar flotas eficientes, rentables y 0 emisiones. Buscamos personas curiosas, analíticas y creativas, con obsesión por entender los datos, medir impacto y convertir ideas en soluciones reales. Gente que disfrute resolviendo problemas complejos y quiera participar en la construcción de un producto que se usa cada día en la calle. Si te motiva trabajar en el cruce entre tecnología, movilidad y sostenibilidad, colaborar con grandes operadores y ayudar a transformar flotas tradicionales en sistemas inteligentes y eléctricos, PandaGo es el lugar donde dar el salto. 🚀 Aquí trabajarás con un equipo que experimenta, itera y aprende rápido; que prueba, mide y mejora sin miedo a equivocarse. Crecemos construyendo, no solo hablando de innovación. Somos un equipo internacional, flexible y ambicioso, unido por un objetivo claro: crear tecnología con impacto real y medible en las ciudades del mañana. ¿Por qué este rol en PandaGo es diferente? • Ownership real. Tendrás impacto directo en las decisiones financieras de la compañía. Damos mucha responsabilidad y, a cambio, pedimos accountability. Lo que hagas — o no hagas — se nota., • Builder, no maintainer. Estamos obsesionados con automatizar procesos y aprovechar las oportunidades tecnológicas del momento, IA incluida. Necesitamos a alguien con inquietud real por implementar herramientas que hagan el trabajo mejor — no a alguien que se adapte con resignación al cambio., • Amplitud inusual para tu nivel de experiencia. Contabilidad, tesorería, facturación, finops y expansión internacional en paralelo. En una empresa grande, esto serían tres roles distintos. Aquí es el tuyo., • Un acelerador de carrera. Serás la mano derecha del CFO en una empresa que dobla su tamaño cada año. El ritmo es alto, la exigencia también — pero los aprendizajes son proporcionales. ¿Qué cualidades estamos buscando? • Innovación sin límites: ir un paso más allá de lo convencional y proponer soluciones disruptivas., • Empatía en acción: entendimiento de las necesidades de nuestros clientes y máximo esfuerzo para superar sus expectativas., • Automotivación: capacidad de movilizar a todo y a todos si algo merece la pena., • Conducción data-driven: decisiones basadas en datos, optimización de resultados y mejora continua., • Compromiso y orientación a resultados: persecución de objetivos, determinación y responsabilidad de los éxitos y de los fracasos como aprendizajes., • Flexibilidad y evolución constante: pasión por los desafíos y ganas de aprender y crecer con nosotros. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Ownership del cierre contable mensual, trimestral y anual., • Control y previsión de tesorería y cash flow., • Gestión del ciclo completo de facturación (clientes y proveedores)., • Control de gastos operativos y pagos a proveedores., • Reporting de métricas financieras clave a la dirección., • Soporte en la apertura de filiales europeas: contabilidad local, compliance fiscal y coordinación con asesores externos., • Identificación e implementación de mejoras de procesos y herramientas., • Coordinación con auditores, asesores fiscales y organismos oficiales. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? • 2-4 años de experiencia en rol similar con base contable muy sólida y experiencia en finops., • Dominio del ciclo contable completo (PGC) y fiscalidad básica (IVA, IS, retenciones)., • Experiencia en entorno internacional o multi-país — muy valorable., • Background en startup o scale-up — muy valorable. Nos gustaría que te sintieras cómodo/a trabajando con: • Holded o ERP similar., • Excel / Google Sheets a nivel financiero., • Herramientas de automatización e IA aplicadas a finanzas — muy valorable. ¿Qué te ofrecemos? • Pack de bienvenida completo: Te proporcionamos todas las herramientas necesarias para cumplir con tu misión diaria desde el primer día., • Modalidad híbrida: flexibilidad para combinar trabajo presencial y en remoto., • Beneficios relevantes: seguro médico, retribución flexible para gastos de comida y transporte y ¡viernes de verano todo el año!, • Ambiente dinámico y emprendedor: sumérgete en un entorno ágil y con mentalidad de crecimiento, ideal para desarrollar nuevas ideas y proyectos., • Experiencia diversa y profesional: aprende de un equipo con experiencia en grandes empresas como Google, Facebook, Vodafone y varias startups, quienes te guiarán en tu crecimiento profesional., • Oportunidad de desarrollo personal y profesional: desde el proceso de selección, tendrás la oportunidad de potenciar tu perfil y contribuir al éxito de PandaGo., • Impacto positivo: participa activamente en la construcción de un mundo mejor a través de nuestra misión centrada en la movilidad sostenible y cero emisiones.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Full-Stack Developer con foco Backend (70%) y Frontend (30%) para incorporarse a un equipo pequeño, autónomo y muy colaborativo, trabajando en proyectos transversales: web corporativa, aplicaciones internas, evolutivos y mantenimiento. El rol está pensado para perfiles con 3–5 años de experiencia, con autonomía real para alternar desarrollo de nuevas funcionalidades e incidencias del día a día. 🏠 Modalidad • Híbrido: 3 días presencial / 2 remoto, • Oficina en Madrid – Barrio Salamanca Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar aplicaciones web y apps híbridas con Angular + Ionic (30%)., • Diseñar e implementar APIs REST y lógica de negocio con Java + Spring Boot (70%)., • Participar en todo el ciclo de vida del software:, • toma de requisitos, desarrollo, testing, despliegue y soporte., • Modelar y acceder a BBDD relacionales usando JPA/Hibernate y SQL., • Resolver incidencias y desarrollar evolutivos priorizando calidad y tiempos., • Colaborar en estimaciones, planificación y seguimiento junto a Negocio., • Coordinarte puntualmente con proveedores externos y otros equipos., • Mantener la documentación técnica mínima (APIs, decisiones de diseño, flujos). ✅ Imprescindibles (Must-have) Frontend (30%) • Ionic: experiencia real desarrollando apps híbridas completas (en producción o publicadas)., • Angular: componentes, servicios, routing, RxJS/manejo de estado y consumo de APIs REST., • Java + Spring Boot: diseño e implementación de APIs REST, controladores y servicios., • Conocimientos prácticos de microservicios, Maven/Gradle y gestión de dependencias., • JPA/Hibernate y manejo fluido de SQL con al menos una BBDD relacional, • Git (ramas, PRs, code reviews) en GitHub / GitLab / Bitbucket., • Experiencia en Scrum o agile ligero (dailies, priorización de “fuegos” cuando surgen)., • Autonomía para alternar mantenimiento y nuevas funcionalidades. ⭐ Valorables (Nice-to-have) • Swagger / OpenAPI para documentación y diseño de APIs., • Testing: JUnit, Mockito (unitarias e integración)., • NoSQL (MongoDB), Redis y PostgreSQL., • WordPress a nivel básico (integraciones o CMS)., • PHP / Laravel para tocar legado puntual., • Integraciones con servicios de terceros y observabilidad básica (logs, métricas). VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Desde E-Frontiers estamos buscando Analytics Engineers especializados en Data & Finanzas. Estamos colaborando con una compañía internacional del sector fintech, enfocada en ayudar a empresas a operar y crecer a nivel global a través de soluciones financieras y tecnológicas. Actualmente, están reforzando su equipo de datos , con un enfoque muy orientado a producto y negocio. Buscamos perfiles que quieran ir más allá del análisis tradicional, trabajando en la intersección entre Data, Tecnología y Producto, con impacto directo en decisiones financieras clave. ¿Qué harás? Formarás parte de un equipo organizado bajo principios de Domain-Driven Design, donde trabajarás como Analytics Engineer : • Colaborarás con negocio para definir requisitos y transformar necesidades en soluciones de datos, • Liderarás proyectos end-to-end, desde la definición hasta la entrega, • Diseñarás y desarrollarás data products fiables, escalables y orientados a impacto, • Monitorizarás la calidad de los datos, proponiendo sistemas de alertas y control de anomalías, • Construirás modelos de datos aplicando buenas prácticas de ingeniería (testing, versionado, CI/CD), • Gestionarás pipelines con Airflow (Cloud Composer), • Contribuirás a la mejora continua de estándares de desarrollo y calidad dentro del equipo Stack y requisitos clave • Al menos 4 años de experiencia en desempeñando labores simila, • Experiencia sólida en analytics engineering (dbt, SQL, data modeling), • Alto nivel en SQL, incluyendo optimización y testing de modelos complejos, • Experiencia construyendo data products fiables y mantenibles, • Conocimiento del dominio financiero (P&L, FX, exposure, reconciliación), • Familiaridad o interés en Domain-Driven Design, • Nivel alto de inglés (español valorable) ¿Qué ofrecen? • Rol con alto impacto en negocio dentro de un entorno fintech internacional, • Trabajo muy cercano a producto y stakeholders, • Cultura orientada a calidad, ownership y mejora continua, • Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares Ubicación: Madrid (modelo híbrido: 4 días oficina / 1 día remoto) Salario: Entre 50.000€ y 65.000€, en función de experiencia Si te interesa explorar este reto o quieres más información, escríbeme por privado o aplica directamente.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Full-Stack Developer con foco Backend (70%) y Frontend (30%) para incorporarse a un equipo pequeño, autónomo y muy colaborativo, trabajando en proyectos transversales: web corporativa, aplicaciones internas, evolutivos y mantenimiento. El rol está pensado para perfiles con 3–5 años de experiencia, con autonomía real para alternar desarrollo de nuevas funcionalidades e incidencias del día a día. 🏠 Modalidad • Híbrido: 3 días presencial / 2 remoto, • Oficina en Madrid – Barrio Salamanca Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar aplicaciones web y apps híbridas con Angular + Ionic (30%)., • Diseñar e implementar APIs REST y lógica de negocio con Java + Spring Boot (70%)., • Participar en todo el ciclo de vida del software:, • toma de requisitos, desarrollo, testing, despliegue y soporte., • Modelar y acceder a BBDD relacionales usando JPA/Hibernate y SQL., • Resolver incidencias y desarrollar evolutivos priorizando calidad y tiempos., • Colaborar en estimaciones, planificación y seguimiento junto a Negocio., • Coordinarte puntualmente con proveedores externos y otros equipos., • Mantener la documentación técnica mínima (APIs, decisiones de diseño, flujos). ✅ Imprescindibles (Must-have) Frontend (30%) • Ionic: experiencia real desarrollando apps híbridas completas (en producción o publicadas)., • Angular: componentes, servicios, routing, RxJS/manejo de estado y consumo de APIs REST., • Java + Spring Boot: diseño e implementación de APIs REST, controladores y servicios., • Conocimientos prácticos de microservicios, Maven/Gradle y gestión de dependencias., • JPA/Hibernate y manejo fluido de SQL con al menos una BBDD relacional, • Git (ramas, PRs, code reviews) en GitHub / GitLab / Bitbucket., • Experiencia en Scrum o agile ligero (dailies, priorización de “fuegos” cuando surgen)., • Autonomía para alternar mantenimiento y nuevas funcionalidades. ⭐ Valorables (Nice-to-have) • Swagger / OpenAPI para documentación y diseño de APIs., • Testing: JUnit, Mockito (unitarias e integración)., • NoSQL (MongoDB), Redis y PostgreSQL., • WordPress a nivel básico (integraciones o CMS)., • PHP / Laravel para tocar legado puntual., • Integraciones con servicios de terceros y observabilidad básica (logs, métricas). VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos personas para incorporarse a un Servicio de Atención a usuarios en la posición de Service Desk – Soporte Primer Nivel con amplia experiencia en atención a usuarios TI, gestión de incidencias de primer nivel y soporte remoto en entornos corporativos. Tendrá un rol clave dentro del área de Soporte Primer Nivel (Service Desk / CAU) para la atención integral a usuarios y resolución de incidencias en un cliente estratégico del sector Administración Pública – Justicia ¿Cuál serán tus otras funciones? • Atención telefónica y por canales digitales a usuarios., • Registro, categorización y priorización de incidencias en herramienta ITSM., • Resolución de incidencias de primer nivel en puesto de trabajo., • Soporte remoto a usuarios mediante herramientas de escritorio remoto., • Escalado de incidencias a segundo nivel cuando proceda., • Seguimiento de tickets hasta su resolución conforme a ANS., • Soporte básico en aplicaciones corporativas., • Información y orientación funcional básica a usuarios., • Colaboración en la mejora continua del servicio. ¿Qué podemos ofrecerte? • Equilibrio y flexibilidad laboral-personal., • Retribución flexible., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Revisiones periódicas de desempeño., • Salario en función de tu experiencia profesional., • Revisiones periódicas de desempeño., • Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: • Formación Profesional de Grado Medio o Superior o titulación equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en atención telefónica en call center en servicios de atención a usuarios en el ámbito de TI. • Se valorará certificación oficial ITIL® Foundations v3 o superior -No se requiere residencia en una ubicación específica, valorándose disponibilidad para trabajar en las zonas de prestación del servicio y desplazamientos puntuales. • Se valorará experiencia en proyectos del Sector Público., • Se valorará uso y conocimiento de inglés En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

El trabajo será desempeñado en las oficinas de cliente ubicadas en Madrid capital, con una modalidad de trabajo híbrida, de los cuáles 3 días serán presenciales y 2 en remoto. Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para t

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a Mecánico con suficiente experiencia para desempeñar tareas integrales de Diseño Mecánico para proyectos de desarrollo de aerogeneradores, en el ámbito de plataformas Direct Drive y componentes estructurales críticos. en proyecto para un cliente perteneciente a la industria de energía renovables. Tareas principales: • Diseño de componentes: modelado 3D y diseño/rediseño/ajuste de detalles., • Validación analítica con precálculos analíticos y simulaciones FEM., • Gestión de interfaces mecánicas., • Gestión de cambios de diseño y control de versiones., • Seguimiento y auditoría de pesos, centros de gravedad y momentos de inercia, y en la documentación asociada. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Ingeniero mecánico., • Experiencia en mecánica de sólidos y resistencia de materiales avanzada (deseable, también, en fatiga)., • Dominio de GD&T (Dimensionamiento Geométrico y Tolerancias) según ISO/ASME., • Deseable experiencia en uniones atornilladas de alta responsabilidad., • Deseable conocimiento de procesos de fabricación: fundición de gran tamaño, mecanizado de precisión, soldadura y tratamiento superficial., • Experiencia en diseño de máquinas rotativas, turbinas eólicas o maquinaria industrial., • Experto en uso de software paramétricos de alto nivel (Solidworks, Catia V5 o similar)., • Nivel intermedio/avanzado en herramientas FEM como Ansys Workbench., • Deseable experiencia en cálculo con Matlab, excel avanzado o Python para scripts de ingeniería, • Deseable experiencia en uso de sistemas PLM (3DExperience/Enovía), • Inglés: B2/C1 Ubicación: En remoto con disponibilidad para reuniones presenciales de seguimiento en Madrid y en Lugo. ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

El trabajo será desempeñado en las oficinas de cliente ubicadas en Madrid capital, con una modalidad de trabajo híbrida, de los cuáles 3 días serán presenciales y 2 en remoto. Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para t

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador .NET-Azure Senior. Forma parte de un equipo internacional, crece en un grupo global con €800M de facturación y más de 1.000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en la construcción de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se sentirá cómodo trabajando en todo el stack. Se requiere dominio del español como parte de este rol. ✍️¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ • +5 años de experiencia como Desarrollador .NET con Azure., • Fuerte dominio de .NET Core para el desarrollo backend., • Experiencia con Azure Functions, Service Bus y EventHub para soluciones nativas en la nube., • Conocimientos sólidos de Bicep/Terraform (IaC), Azure DevOps CI/CD, y herramientas de control de versiones como Git., • Familiaridad con patrones de diseño modernos, principios IoC y arquitecturas serverless., • Experiencia comprobada en integración de sistemas (REST, SOAP) y servicios web., • Dominio avanzado del español (escrito y hablado)., • Dominio de Inglés (mínimo B2), • Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. 👉 ¿QUÉ ESTARÁS HACIENDO? • Desarrollar y mantener aplicaciones web robustas usando .NET Core y Azure Functions., • Crear componentes reutilizables y eficientes con patrones de diseño modernos y principios SOLID., • Diseñar, optimizar y mantener infraestructura como código (Bicep o Terraform) para garantizar rendimiento y escalabilidad., • Colaborar con diseñadores y otros desarrolladores para entregar una solución integral de integración intuitiva., • Participar en levantamiento de requerimientos y gestión de proyectos de desarrollo., • Implementar automatización de despliegues CI/CD en Azure DevOps., • Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías emergentes en computación en la nube y arquitecturas serverless. 🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: • Crecimiento rápido a través de un plan de carrera personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como tickets de transporte y restaurante, apoyo para guardería y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desbloquea todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a promover la diversidad dentro de la fuerza laboral y crear un entorno de trabajo inclusivo. Con este fin, damos la bienvenida a solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

En AUBAY seleccionamos un Desarrollador/a RPA UiPath en modalidad 100% Remoto Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. Funciones: • Desarrollo completo de proyectos de implantación de procesos robotizados con UiPath., • Proyectos y operación de automatización de procesos RPA con UiPath. Requisitos: IMPRESCINDIBLE CERTIFICACIÓN DE UIPATH: UiPath Certified RPA Associate (UiRPA) u otra de UiPath. Conocimientos técnicos: • Programación orientada a objetos., • UiPath Studio., • Conocimientos de SQL y Oracle., • Conocimiento de herramientas de control de versiones como GIT., • Integración de las APIs en las automatizaciones, • Integración de OCR con la automatización de procesos. Modelo 100% remoto (Se valorará positivamente certificado de discapacidad 33%) En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

WeBusiness (EdTech) busca un SDR 4X4 con experiencia, capacidad y ambición. En WeBusiness es una academia de emprendedores y grupo empresarial educativo. Tu misión • Identificar y prospectar emprendedores B2B con negocio en marcha que quieran escalar, • Ejecutar estrategias de outreach multicanal: cold email, cold calling y LinkedIn, • Cualificar leads y entender su momento, su dolor y su potencial, • Gestionar el ciclo completo de ventas: desde el primer contacto hasta el cierre, • Colaborar con el equipo para optimizar mensajes, secuencias y conversiones Lo que buscamos • Mínimo 2 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en SaaS, formación o academias online, • Dominio real de cold calling y cold email — no teoría, resultados, • LinkedIn como herramienta de prospección, no solo de presencia, • Capacidad de cualificar rápido y cerrar sin presionar, • Mentalidad emprendedora — entiendes a tu cliente porque eres uno de ellos, • Conocimiento en herramientas de prospección como LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Instantly u otras similares, • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar por objetivos, • Mentalidad orientada a resultados y habilidad para superar el rechazo sin perder el foco, • Hambre de sobra y ganas de crecer muy rápido — aquí el límite lo pones tú Lo que ofrecemos • Posición presencial en Madrid con flexibilidad 20% teletrabajo (oficinas en Bernabéu), • Salario fijo + comisiones altas y sin techo, • Acceso completo a Webusiness: formación, comunidad y mentoría, • Entrar en una empresa en fase de hiper-escalado, • Equipo cercano, cultura de alto rendimiento y mucho margen para evolucionar Si ya tienes al menos 2 años vendiéndole a empresas, sabes prospectar de verdad y quieres subir al cohete antes de que salga — este es tu momento. Envía tu CV por aquí y también a o mensaje directo a través de LinkedIn con 1 video presentación de 60' >> cuéntanos tu mejor cierre. #SDR #Ventas #Outbound #ColdCalling #Emprendimiento #Webusiness #Remoto #HiperEscalado Conoce más sobre WeBusiness: Instagram: @webusiness.academy Web: Casos de éxito:

La oportunidad que ofrecemos actualmente está dirigida exclusivamente a autónomos (freelancers). 🕐 Duración del contrato: 6 meses + posibles extensiones Trabajo hibrido - 3 dias en remoto y 2 dias en la oficina - Madrid Descripción del Puesto: Estamos buscando un Consultor Senior con alta experiencia en SAP BW 7.5 en HANA para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un mínimo de 5 años de experiencia como consultor senior y una sólida experiencia en SAP BW en HANA. Requisitos: • Alta experiencia en SAP BW 7.5 en HANA., • Experiencia en migraciones de SAP BW 7.5 en HANA a SAP BW/4 HANA (ventaja)., • Experiencia en consultoría de SAP BO (Web Intelligence, Universe Builder, AfO y soluciones de Portal)., • Experiencia en procesos de archivado de datos., • Experiencia en proyectos internacionales, con un fuerte énfasis en la definición de soluciones., • Experiencia en entornos orientados al servicio y al cliente, basados en procesos ITIL, ISO 20K y 27K., • Experiencia en la gestión de requisitos, stakeholders y tecnología para asegurar el éxito en proyectos, cambios, resolución de incidentes y otras operaciones. Competencias y Habilidades Requeridas: Experto en BI con conocimientos en: • Modelado BW (aDSO, Composite Providers, reglas, cadenas de procesos, etc.)., • Modelado HANA (Vistas de Cálculo, Funciones de Tabla, Funciones Escalares, SQL)., • Optimización del rendimiento (Virtualización de modelos de datos)., • Conocimientos de SQL y ABAP., • Conocimientos técnicos de BO y Portal (ventaja)., • Fuertemente orientado al trabajo en equipo con proactividad para apoyar a otros colegas., • Alto nivel de inglés., • Conocimientos de español y francés (ventaja). Habilidades Técnicas/Empresariales Requeridas y Nivel de Conocimiento: • Conocimiento y Experiencia en BW & HANA: Nivel Experto., • Programación ABAP & SQL: Nivel Experto., • Conocimientos técnicos de BO: Nivel Experto., • Conocimientos técnicos de Portales: Nivel Experto., • Módulos ECC6: Nivel Experto. Requisitos Adicionales: • Disponibilidad para actividades en ventanas de mantenimiento., • Disponibilidad para viajar en la región EMEA. Misión y Propósito: El Consultor Senior Externo apoyará las actividades técnicas en SAP BW & HANA. Las responsabilidades incluyen: • Desarrollar soluciones para proyectos y apoyar la reducción de la acumulación de tareas., • Transformación de informes de modelos de datos BI (Virtualización)., • Tareas de limpieza y mantenimiento de sistemas (archivado de datos, desmantelamiento, etc.)., • Tareas operativas según los procesos de Gestión de Incidentes, Cambios, Problemas y Liberaciones. NOTA: En SCC, tomamos muy en serio la privacidad y seguridad de tu información. Cualquier información que tengamos será conforme a la legislación actual de protección de datos. Al enviar tu solicitud, SCC procesará tu información de acuerdo con nuestra política de privacidad que se encuentra en nuestro sitio web en la sección Legal -> Aviso de Privacidad -> Flexible Resourcing.

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos clave: • Python (nivel avanzado)., • Experiencia con LangChain o frameworks similares., • Docker., • CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, u otros)., • Experiencia en entornos cloud (Azure o GCP)., • Experiencia práctica con arquitecturas RAG., • Conocimiento de modelos de lenguaje (LLMs) y su integración en aplicaciones., • Familiaridad con patrones de diseño de sistemas agenticos. 💻 ¿Qué funciones desempeñarás? • Diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones basadas en IA generativa., • Implementar soluciones utilizando frameworks como LangChain y LangGraph para orquestación de agentes y flujos complejos., • Construir e integrar pipelines de RAG (Retrieval-Augmented Generation) para mejorar la precisión y relevancia de los modelos., • Desarrollar e integrar APIs REST para la exposición de servicios de IA., • Colaborar en la definición de arquitecturas escalables en entornos cloud (Azure o GCP)., • Participar en la automatización de procesos mediante pipelines CI/CD., • Contenerizar aplicaciones utilizando Docker para entornos reproducibles y portables., • Evaluar y optimizar el rendimiento de modelos y sistemas agenticos. 👉 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: Híbrida en Madrid. 2 días presenciales y 3 días en remoto. ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y Soft Skills, así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

IOT busca incorporar un Físico/a con perfil computacional para participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de software utilizando lenguaje de programación orientado a objetos (Concretamente .NET, C#). Trabajamos principalmente en proyectos de innovación vinculados a la industria óptica con el fin de aportar soluciones tecnológicas a nuestros clientes. Formarás parte de un equipo de físic@s y matemátic@s, para colaborar estrechamente en la implementación de funcionalidad de nuevas opciones y productos. Sobre IOT: IOT es una empresa tecnológica vinculada a la industria de la óptica, presente en 69 países y con dos oficinas, Madrid (España) y Torrance (USA). Contamos con equipos en más de 8 países. Sobre el proceso: • Una primera llamada/email del equipo de People & Culture, • Un test de habilidades, • Una entrevista en remoto o presencial con el equipo de People & Culture, • Una entrevista técnica con uno de nuestros fundadores., • Realización de una prueba técnica y su presentación en inglés., • Respuesta en una semana una vez presentada la prueba técnica. Formación: · Física con perfil computacional. Experiencia deseable como Ingeniero/a de software, habiendo trabajado en: · Programación de algoritmos y geometría computacional. · Desarrollo de aplicaciones de ámbito científico, implementando algoritmos de cálculo numérico. · Experiencia en programación orientada a objetos; (C++, C#, Java, etc.) Idiomas: Nivel B2 de inglés. Capacidad para leer y entender documentación técnica en inglés. Requisitos valorables: · Experiencia en lenguaje C# muy valorable. · Conocimiento de lenguaje SQL (SQL Server/MySQL). · Conocimiento de Python. · Conocimiento de Matlab. · Capacidad de resolución de problemas físicos y matemáticos complejos. Funciones principales: · Desarrollo y mantenimiento del Software principal de la empresa encargado del cálculo de lentes para su posterior producción. · Desarrollo de programas y aplicaciones científicas dentro del área de la oftalmología. · Programar nueva funcionalidad en aplicaciones de escritorio ya existentes. · Revisar código anterior y modificarlo para adaptarlo a nuevos requisitos del cliente. · Programar aplicaciones o ejecutables para la automatización de procesos internos. 🏝️ Vacaciones: • 🏕 23 days + 14 de festivo nacionales, • 🏕 Una semana de vacaciones adicionales en semana santa y una semana en navidad tras superar 4 meses de antigüedad., • 🎄 Tarde libre el 24 & 31 de Diciembre en caso de que no estés de vacaciones. ⏳ Teletrabajo y horario • ⌚ Horario flexible (Entrada 8 am-10 am hasta 5 pm-7 pm),, • 😎 Jornada intensiva en verano y todos los viernes del año. (8 am or 9 am - 3 pm or 4 pm),, • 💻 Modelo hibrido de teletrabajo y oficina al cumplirse un 6 meses de antigüedad, compensación de teletrabajo 22€ mes. 3 días oficina, 2 en teletrabajo. 👾 Healthy life: • 🏥 Seguro médico pagado por la empresa a partir del 4º mes en la compañía, • 🚋 Compensación flexible de tu salario: Transporte, comida y guardería, • Un bonus de 5.000€ por nacimiento de un hij@ con una antigüedad de un año en la compañía., • 2 gafas al año para ti, tus familiares o amigos. 🚋 Desarrollo y Planes de carrera • Desde tu primer mes en la compañía te presentaremos tu plan de desarrollo y carrera. Tu nivel técnico y desarrollo y lo que tienes que hacer para seguir avanzando., • Bandas salariales vinculadas a tu plan de carrera que conocerás en la entrevista con el equipo de People & Culture., • Formación de inglés, • Formación técnica del área

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! 👋😎 ✅ ¿Quiénes somos en Yeeply? 🌍 En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar a un/a Data Scientist para unirse a un laboratorio puntero de Deep Analytics en el sector tecnológico. Conócenos mejor: 😎¿Qué harás en tu día a día? ¿Eres un apasionado de la inteligencia artificial aplicada y te motiva participar en proyectos que combinan innovación, tecnología y propósito? Buscamos un/a Senior Data AI Engineer con visión técnica y capacidad de liderazgo, para integrarse en un entorno de I+D donde la IA impulsa la transformación digital, la automatización de procesos y la analítica predictiva en sectores estratégicos como la ciberseguridad o la optimización industrial. Tu papel será clave para diseñar, desarrollar y escalar soluciones avanzadas de IA, participando activamente en el ciclo completo de los proyectos, desde la ideación hasta la puesta en producción, con foco en el impacto real de la tecnología. 💡 ¿Qué puedes hacer? • Liderar el diseño, desarrollo e implementación de soluciones avanzadas de IA aplicadas a proyectos estratégicos de transformación digital, automatización, optimización de procesos y analítica predictiva., • Definir arquitecturas ML/MLOps, pipelines de datos y sistemas de observabilidad (monitorización de servicio, drift de datos/modelo y métricas de negocio)., • Coordinar el desarrollo de modelos predictivos complejos y participar en la validación, pruebas de concepto y documentación técnica., • Promover buenas prácticas de ingeniería, programación limpia y metodologías ágiles dentro del equipo., • Asegurar la calidad técnica y el impacto de las soluciones mediante revisiones de código, mentoring y transferencia de conocimiento., • Impulsar la innovación aplicada en IA: analítica prescriptiva, geointeligencia, optimización y nuevos modelos de aprendizaje automático., • Colaborar en proyectos multidisciplinares donde la IA se convierte en el motor de la innovación tecnológica. 🧠 ¿Qué puedes aportarnos? • Lenguajes de programación: Python (principalmente) y R., • Experiencia sólida en frameworks de IA: TensorFlow, PyTorch, Keras, scikit-learn (valorable XGBoost/LightGBM)., • Conocimientos avanzados en algoritmos de aprendizaje automático: redes neuronales, detección de anomalías, clustering, clasificación/regresión, series temporales y validación rigurosa., • Experiencia en Big Data / Cloud / Data Engineering y MLOps., • Experiencia contrastada en el desarrollo de soluciones de IA aplicadas a entornos de transformación digital, automatización y analítica avanzada., • Conocimiento de metodologías ágiles, buenas prácticas de programación y CI/CD., • Capacidad de liderazgo técnico, comunicación efectiva y colaboración en entornos multidisciplinares., • Valorable experiencia en proyectos de ciberseguridad. 📈 Experiencia: • 3 a 5 años en el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial., • Al menos 2 años en proyectos de transformación tecnológica, automatización o analítica avanzada; deseable experiencia llevando PoC a producción con monitorización. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? 📜 Contrato indefinido + plan de retribución flexible, Salario Fijo más tarjet bonus en función de objetivos 🏡 Modalidad Híbrida en Madrid, flexibilidad horaria. 💙 Beneficios sociales: • Seguro médico y de vida 🏥, • Formación continua con bonificaciones 🎓, • Ambiente colaborativo y oportunidades reales de crecimiento 🚀

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos clave: • Python (nivel avanzado)., • Experiencia con LangChain o frameworks similares., • Docker., • CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, u otros)., • Experiencia en entornos cloud (Azure o GCP)., • Experiencia práctica con arquitecturas RAG., • Conocimiento de modelos de lenguaje (LLMs) y su integración en aplicaciones., • Familiaridad con patrones de diseño de sistemas agenticos. 💻 ¿Qué funciones desempeñarás? • Diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones basadas en IA generativa., • Implementar soluciones utilizando frameworks como LangChain y LangGraph para orquestación de agentes y flujos complejos., • Construir e integrar pipelines de RAG (Retrieval-Augmented Generation) para mejorar la precisión y relevancia de los modelos., • Desarrollar e integrar APIs REST para la exposición de servicios de IA., • Colaborar en la definición de arquitecturas escalables en entornos cloud (Azure o GCP)., • Participar en la automatización de procesos mediante pipelines CI/CD., • Contenerizar aplicaciones utilizando Docker para entornos reproducibles y portables., • Evaluar y optimizar el rendimiento de modelos y sistemas agenticos. 👉 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: Híbrida en Madrid. 2 días presenciales y 3 días en remoto. ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y Soft Skills, así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

GfK, lleva más de 85 años de experiencia en market research proporcionando insights sobre el consumidor y el mercado a nivel mundial. Una de nuestras principales filosofías es valorar el talento apoyando el desarrollo personal dentro de sus equipos, por eso mismo, abrimos una vacante de prácticas para nuestra oficina de Madrid para el dpto. de Investigación de Mercados Cuantitativa. ¿Qué funciones realizarás? Apoyo al departamento en diseño de cuestionarios, revisión de informes de investigación, análisis de tablas y bases de datos usando excel y powerbi, realización de gráficos con excel y ppt, creacion y modificación de ppt, coordinación interna con otros departamentos... Requisitos mínimos: • Estudiantes universitarios de último año o cursando estudios post-universitarios relacionados con el entorno de empresa, ADE, comercio, investigación de mercados, publicidad, marketing, estadística o afines., • Inglés - nivel mínimo B2/First, • Manejo fluido y demostrable de Office, principalmente Excel, PPT y Outlook., • Disponibilidad horaria jornada completa (mañana y tarde) o mañanas de lunes a viernes. ¿Qué te ofrecemos en GfK? -Crecimiento laboral dentro de la compañía. -Ambiente de trabajo joven y agradable. -Prácticas en Jornada Completa y Verano jornada intensiva. -Modelo de trabajo híbrido (casa y remoto) -Prácticas remuneradas (600-750 euros) La comunicación del proceso se realizará por email. INCORPORACIÓN INMEDIATA. GfK es una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, garantizando un trato equitativo sin distinción de raza, género, religión, edad, orientación o identidad sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad, expresión de género, características sexuales o diversidad familiar

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un/una Desarrollador/a .NET junior para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Buscamos: • Titulación en formación profesional de grado superior o universitaria., • Al menos 1 año de experiencia en entorno .NET (Se valorará experiencia en programación de sistemas orientados a la administración electrónica)., • Al menos 1 año de experiencia en programación en lenguaje C#. Funciones a desempeñar: • Realización de codificación de las soluciones, conforme a las instrucciones de los analistas y/o de los analistas programadores., • Realización de las pruebas unitarias de las soluciones., • Realización y mantenimiento adecuado de la documentación técnica de los sistemas., • Apoyo a los técnicos de pruebas cuando sea preciso. Valorable: • Experiencia profesional en pruebas de sistemas orientados a la administración electrónica., • Experiencia profesional en programación en lenguaje C#., • Conocimientos/experiencia con Blazor y .NET Core, y con Redmine., • Certificación ITIL y/o relacionadas con entorno .NET. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • 3 días de remoto a la semana, • Estacionamiento gratuito y garaje, • Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares, • Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial, • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico, • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Junior IT Talent Specialist con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con 0-2 años de experiencia en selección de personal de perfiles IT., • Excelente comprensión de las descripciones de los puestos de trabajo y capacidad para buscar candidatos según las necesidades del cliente., • Experiencia en atracción de candidatos mediante herramientas y mecanismos de búsqueda proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos dinámicos, siguiendo procesos de validación y cumplimiento de plazos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Conocimientos avanzados de MS Office, LinkedIn Recruiter y aprendizaje rápido de herramientas internas como CRM/ERP. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar el proceso end to end, desde la atracción de candidatos hasta la gestión de ofertas, incluyendo la búsqueda de candidatos a través de LinkedIn y otros medios, la gestión del proceso de entrevistas, y la gestión y el feedback con los candidatos., • Desarrollar iniciativas de contratación alineadas con la cultura de la compañía y las expectativas de los candidatos., • Elaborar y adaptar información sobre posiciones, criterios de selección y publicaciones., • Construir una cartera de talento IT., • Adaptarse a entornos diversos y a retos cambiantes. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y excelente esquema de comisiones., • 💼 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, vales de comida...)., • 📚 Amplio presupuesto para formación y desarrollo profesional., • 🚀 Proyección de carrera., • 🏢 Oficina en Madrid con modelo híbrido (4 días presencial + 1 remoto)., • ✨ Colaboración con clientes en proyectos apasionantes e innovadores. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

🌍En Globeducate, uno de los principales grupos internacionales de educación K12, trabajamos con un objetivo común: preparar a más de 40.000 estudiantes en 11 países para convertirse en ciudadanos globales capaces de cambiar el mundo. Con más de 65 colegios bilingües e internacionales y programas online, formamos una red diversa y en constante evolución. Actualmente buscamos un/a Analista de Tesorería y Reporting, que será responsable de la gestión y análisis de la posición de tesorería de la región Iberia, asegurando la liquidez necesaria para la operativa diaria, optimizando los flujos de caja y apoyando la toma de decisiones financieras. Además, tendrá un papel clave en la elaboración del presupuesto anual, el desarrollo de modelos de previsión (forecasting) y el análisis de desviaciones, garantizando una planificación financiera sólida y alineada con los objetivos estratégicos. Adicionalmente, analizará y controlará la morosidad y dará soporte al equipo de reporting. Es un rol transversal en constante coordinación e interacción con el resto de las áreas del departamento financiero como contabilidad o controlling. Responsabilidades principales: Gestión diaria de tesorería • Monitorear la posición de caja diaria de las distintas empresas del grupo., • Realizar conciliaciones bancarias y análisis de movimientos., • Supervisar y ejecutar operaciones de cobros y pagos., • Gestionar cuentas bancarias, autorizaciones y condiciones operativas., • Gestión de remesas de cobros y pagos, así como pagos excepcionales recurrentes., • Controlar líneas de financiación., • Revisión y gestión de avales. Planificación financiera, forecasting y budgeting • Elaboración de CF mensual y de las conciliaciones de entradas y salidas de caja Intercompany., • Elaborar previsiones de tesorería a corto, medio y largo plazo., • Construir y actualizar modelos dinámicos de cash flow., • Revisar regularmente las previsiones y ajustar los modelos según evolución del negocio., • Participar activamente en el proceso de creación del presupuesto anual de cash flow., • Recopilar información de distintas áreas para construir proyecciones realistas., • Integrar en el presupuesto datos de ingresos, gastos operativos, inversiones y financiación., • Preparar presentaciones e informes para Dirección Financiera., • Seguimiento de la caja los proyectos de capex. Análisis de desviaciones y optimización de flujo de caja • Comparar el cash real vs. presupuesto y vs. forecast actualizado., • Identificar causas de las desviaciones (ventas, cobros, plazos, gastos, inversiones)., • Proponer acciones correctivas y recomendaciones para mejorar la posición financiera., • Proponer mejoras en políticas de cobro y pago., • Colaborar en la implementación de herramientas y automatizaciones de tesorería., • Revisión, análisis y control de impagados, así como ayuda en la mejora de la gestión. Reporting financiero • Revisión de informes mensuales de tesorería., • Crear y actualizar dashboards de KPIs: DSO, DPO, cash conversion cycle, liquidez, etc., • Mantener documentación financiera actualizada y ordenada. Requisitos y formación: • Grado en ADE, Finanzas, Economía o similar., • Valorable formación adicional en tesorería, modelos financieros o análisis de datos. Experiencia: • Entre 2 y 5 años de experiencia en puestos de tesorería, cash management o controlling financiero., • Valorable experiencia en grupos empresariales o sectores con volumen de operaciones., • Experiencia previa en planificación financiera (budget y forecast). Competencias técnicas: • Conocimientos sólidos de cash Flow y tesorería., • Experiencia en elaboración de previsiones financieras., • Manejo avanzado de Excel (imprescindible): tablas dinámicas, funciones financieras, escenarios., • Conocimientos básicos de contabilidad y conciliación bancaria. Habilidades personales: • Perfil analítico y orientado al detalle., • Capacidad para trabajar con deadlines y mantener precisión., • Proactividad e iniciativa en la mejora continua., • Buena comunicación e interlocución con distintas áreas., • Orientación a resultados y pensamiento crítico. Qué ofrecemos: • Integración en un departamento financiero dinámico y en crecimiento., • Rol estratégico dentro del área de tesorería y planificación financiera., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de oficina, 3 en remoto)., • Comida gratuita los días de trabajo presencial en la oficina. Safeguarding Statement: At Globeducate, we are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people, and we expect all staff to share this commitment. Selected candidates will be subject to safeguarding and police checks and must provide at least two professional references. We are also committed to creating an inclusive and equitable working environment. We are proud to foster a company culture that offers equal opportunities regardless of race, colour, culture, ethnicity, religion, sex, gender identity, or age. We actively work to integrate people with different abilities and strive to promote equal opportunities, ensuring that everyone working with us has the same chances for professional growth and development.

🌍En Globeducate, uno de los principales grupos internacionales de educación K12, trabajamos con un objetivo común: preparar a más de 40.000 estudiantes en 11 países para convertirse en ciudadanos globales capaces de cambiar el mundo. Con más de 65 colegios bilingües e internacionales y programas online, formamos una red diversa y en constante evolución. Actualmente buscamos un/a Analista de Tesorería y Reporting, que será responsable de la gestión y análisis de la posición de tesorería de la región Iberia, asegurando la liquidez necesaria para la operativa diaria, optimizando los flujos de caja y apoyando la toma de decisiones financieras. Además, tendrá un papel clave en la elaboración del presupuesto anual, el desarrollo de modelos de previsión (forecasting) y el análisis de desviaciones, garantizando una planificación financiera sólida y alineada con los objetivos estratégicos. Adicionalmente, analizará y controlará la morosidad y dará soporte al equipo de reporting. Es un rol transversal en constante coordinación e interacción con el resto de las áreas del departamento financiero como contabilidad o controlling. Responsabilidades principales: Gestión diaria de tesorería • Monitorear la posición de caja diaria de las distintas empresas del grupo., • Realizar conciliaciones bancarias y análisis de movimientos., • Supervisar y ejecutar operaciones de cobros y pagos., • Gestionar cuentas bancarias, autorizaciones y condiciones operativas., • Gestión de remesas de cobros y pagos, así como pagos excepcionales recurrentes., • Controlar líneas de financiación., • Revisión y gestión de avales. Planificación financiera, forecasting y budgeting • Elaboración de CF mensual y de las conciliaciones de entradas y salidas de caja Intercompany., • Elaborar previsiones de tesorería a corto, medio y largo plazo., • Construir y actualizar modelos dinámicos de cash flow., • Revisar regularmente las previsiones y ajustar los modelos según evolución del negocio., • Participar activamente en el proceso de creación del presupuesto anual de cash flow., • Recopilar información de distintas áreas para construir proyecciones realistas., • Integrar en el presupuesto datos de ingresos, gastos operativos, inversiones y financiación., • Preparar presentaciones e informes para Dirección Financiera., • Seguimiento de la caja los proyectos de capex. Análisis de desviaciones y optimización de flujo de caja • Comparar el cash real vs. presupuesto y vs. forecast actualizado., • Identificar causas de las desviaciones (ventas, cobros, plazos, gastos, inversiones)., • Proponer acciones correctivas y recomendaciones para mejorar la posición financiera., • Proponer mejoras en políticas de cobro y pago., • Colaborar en la implementación de herramientas y automatizaciones de tesorería., • Revisión, análisis y control de impagados, así como ayuda en la mejora de la gestión. Reporting financiero • Revisión de informes mensuales de tesorería., • Crear y actualizar dashboards de KPIs: DSO, DPO, cash conversion cycle, liquidez, etc., • Mantener documentación financiera actualizada y ordenada. Requisitos y formación: • Grado en ADE, Finanzas, Economía o similar., • Valorable formación adicional en tesorería, modelos financieros o análisis de datos. Experiencia: • Entre 2 y 5 años de experiencia en puestos de tesorería, cash management o controlling financiero., • Valorable experiencia en grupos empresariales o sectores con volumen de operaciones., • Experiencia previa en planificación financiera (budget y forecast). Competencias técnicas: • Conocimientos sólidos de cash Flow y tesorería., • Experiencia en elaboración de previsiones financieras., • Manejo avanzado de Excel (imprescindible): tablas dinámicas, funciones financieras, escenarios., • Conocimientos básicos de contabilidad y conciliación bancaria. Habilidades personales: • Perfil analítico y orientado al detalle., • Capacidad para trabajar con deadlines y mantener precisión., • Proactividad e iniciativa en la mejora continua., • Buena comunicación e interlocución con distintas áreas., • Orientación a resultados y pensamiento crítico. Qué ofrecemos: • Integración en un departamento financiero dinámico y en crecimiento., • Rol estratégico dentro del área de tesorería y planificación financiera., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de oficina, 3 en remoto)., • Comida gratuita los días de trabajo presencial en la oficina. Safeguarding Statement: At Globeducate, we are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people, and we expect all staff to share this commitment. Selected candidates will be subject to safeguarding and police checks and must provide at least two professional references. We are also committed to creating an inclusive and equitable working environment. We are proud to foster a company culture that offers equal opportunities regardless of race, colour, culture, ethnicity, religion, sex, gender identity, or age. We actively work to integrate people with different abilities and strive to promote equal opportunities, ensuring that everyone working with us has the same chances for professional growth and development.

GfK, lleva más de 85 años de experiencia en market research proporcionando insights sobre el consumidor y el mercado a nivel mundial. Una de nuestras principales filosofías es valorar el talento apoyando el desarrollo personal dentro de sus equipos, por eso mismo, abrimos una vacante de prácticas para nuestra oficina de Madrid para el dpto. de Investigación de Mercados Cuantitativa. ¿Qué funciones realizarás? Apoyo al departamento en diseño de cuestionarios, revisión de informes de investigación, análisis de tablas y bases de datos usando excel y powerbi, realización de gráficos con excel y ppt, creacion y modificación de ppt, coordinación interna con otros departamentos... Requisitos mínimos: • Estudiantes universitarios de último año o cursando estudios post-universitarios relacionados con el entorno de empresa, ADE, comercio, investigación de mercados, publicidad, marketing, estadística o afines., • Inglés - nivel mínimo B2/First, • Manejo fluido y demostrable de Office, principalmente Excel, PPT y Outlook., • Disponibilidad horaria jornada completa (mañana y tarde) o mañanas de lunes a viernes. ¿Qué te ofrecemos en GfK? -Crecimiento laboral dentro de la compañía. -Ambiente de trabajo joven y agradable. -Prácticas en Jornada Completa y Verano jornada intensiva. -Modelo de trabajo híbrido (casa y remoto) -Prácticas remuneradas (600-750 euros) La comunicación del proceso se realizará por email. INCORPORACIÓN INMEDIATA. GfK es una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, garantizando un trato equitativo sin distinción de raza, género, religión, edad, orientación o identidad sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad, expresión de género, características sexuales o diversidad familiar

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un/una Desarrollador/a .NET junior para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Buscamos: • Titulación en formación profesional de grado superior o universitaria., • Al menos 1 año de experiencia en entorno .NET (Se valorará experiencia en programación de sistemas orientados a la administración electrónica)., • Al menos 1 año de experiencia en programación en lenguaje C#. Funciones a desempeñar: • Realización de codificación de las soluciones, conforme a las instrucciones de los analistas y/o de los analistas programadores., • Realización de las pruebas unitarias de las soluciones., • Realización y mantenimiento adecuado de la documentación técnica de los sistemas., • Apoyo a los técnicos de pruebas cuando sea preciso. Valorable: • Experiencia profesional en pruebas de sistemas orientados a la administración electrónica., • Experiencia profesional en programación en lenguaje C#., • Conocimientos/experiencia con Blazor y .NET Core, y con Redmine., • Certificación ITIL y/o relacionadas con entorno .NET. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • 3 días de remoto a la semana, • Estacionamiento gratuito y garaje, • Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares, • Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial, • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico, • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . En Neotalen Conclusion buscamos Ingeniero/a en Seguridad Operacional e Interoperabilidad ATM/ANS Funciones principales: • Análisis y gestión de la seguridad operacional de los servicios de Gestión del Tránsito Aéreo (ATM) y Navegación Aérea (ANS)., • Aplicación y cumplimiento del Reglamento (UE) 2017/373 en entornos ATM/ANS., • Participación en actividades relacionadas con la interoperabilidad de los sistemas de Navegación Aérea, conforme al Reglamento (UE) 2023/1768., • Elaboración de documentación técnica, informes de seguridad y coordinación con organismos y stakeholders del sector. Formación: • Grado o Máster en Ingenieria cursada en España u Homologada. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia profesional en seguridad operacional ATM/ANS, conforme al Reglamento (UE) 2017/373., • Al menos 1 año de experiencia en interoperabilidad de sistemas de Navegación Aérea, según el Reglamento (UE) 2023/1768. Idiomas • Inglés nivel B2. 🌟 Qué ofrecemos • Proyecto sólido y de alto impacto en el sector Publico aeronáutico., • Modelo hibrido 3 dias oficina y 2 remoto., • Entorno técnico especializado y de referencia a nivel europeo., • Condiciones competitivas acordes a la experiencia y responsabilidades., • Oportunidades de desarrollo profesional.

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un Analista Programador/a Java para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Experiencia mínima de 5 años trabajando como analista programador de aplicaciones desarrolladas en Java. Experiencia mínima de 2 años en elaboración de especificaciones de requisitos mediante técnicas que involucren a los usuarios. Experiencia mínima de 2 años en análisis y diseño de aplicaciones web desarrolladas en Java. Tecnología • Experto en Java con framework Spring (MVC, security), Angular, Hibernate, JPA., • Conocimientos demostrables en microservicios, openAPI, Spring Boot, Java 11/17, gradle, SwaggerHub, Lombok, Docker, MongoDB, Microsoft Azure., • Uso en proyectos integración continua con elementos mínimos de GIT (mediante GIT FLOW), Sonar, Jenkins, Nexus., • Conocimientos demostrables en frameworks como Struts2, JSP, javascript, SQL, Oracle, Apache Maven, Apache DWR, Axis2 y JAX-RPC, REST (cliente/servidor),, • Test-driven development (TDD), Thymeleaf, • Amplios conocimientos de UML Design, Apache Ant, Jmeter, SoapUI, Base de datos Oracle 11g/12c, WebLogic Server 11g/12c., • Uso de Eclipse, IntelliJ y VisualStudio. Otros Conocimientos • Experiencia en el uso de metodología SCRUM., • Experiencia en análisis y diseño de proyectos web., • Dominio de conocimientos web, accesibilidad y usabilidad, posicionamiento web y últimas tendencias web., • Experiencia en el tratamiento de información adecuada para la resolución de incidencias., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Usuario de Jira y Confluence. Te ofrecemos: • Salario competitivo, • Contrato indefinido., • 3 días de remoto a la semana, • Estacionamiento gratuito y garaje, • Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares, • Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial, • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico, • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a Mecánico con suficiente experiencia para desempeñar tareas integrales de Diseño Mecánico para proyectos de desarrollo de aerogeneradores, en el ámbito de plataformas Direct Drive y componentes estructurales críticos. en proyecto para un cliente perteneciente a la industria de energía renovables. Tareas principales: • Diseño de componentes: modelado 3D y diseño/rediseño/ajuste de detalles., • Validación analítica con precálculos analíticos y simulaciones FEM., • Gestión de interfaces mecánicas., • Gestión de cambios de diseño y control de versiones., • Seguimiento y auditoría de pesos, centros de gravedad y momentos de inercia, y en la documentación asociada. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Ingeniero mecánico., • Experiencia en mecánica de sólidos y resistencia de materiales avanzada (deseable, también, en fatiga)., • Dominio de GD&T (Dimensionamiento Geométrico y Tolerancias) según ISO/ASME., • Deseable experiencia en uniones atornilladas de alta responsabilidad., • Deseable conocimiento de procesos de fabricación: fundición de gran tamaño, mecanizado de precisión, soldadura y tratamiento superficial., • Experiencia en diseño de máquinas rotativas, turbinas eólicas o maquinaria industrial., • Experto en uso de software paramétricos de alto nivel (Solidworks, Catia V5 o similar)., • Nivel intermedio/avanzado en herramientas FEM como Ansys Workbench., • Deseable experiencia en cálculo con Matlab, excel avanzado o Python para scripts de ingeniería, • Deseable experiencia en uso de sistemas PLM (3DExperience/Enovía), • Inglés: B2/C1 Ubicación: En remoto con disponibilidad para reuniones presenciales de seguimiento en Madrid y en Lugo. ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de un/a Administrativo/a en el área de Compras para formar parte de nuestro equipo. Queremos contar con un perfil que desee unirse a nosotros a largo plazo y que aporte una visión sólida en la gestión integral del proceso de compras. ¿Cuáles serán tus funciones? • Colaboración con el área de compras: solicitud, seguimiento y control de pedidos, en especial, de hardware., • Coordinación con las distintas áreas internas para identificar necesidades y planificar adquisiciones., • Control y optimización de procesos de compra, asegurando su correcta ejecución., • Gestión administrativa asociada a las compras: documentación, albaranes, facturas y registros., • Seguimiento de entregas y resolución de incidencias con proveedores., • Uso de herramientas ERP, especialmente Navision y Business Central (BC), para la gestión y trazabilidad de pedidos. ¿Qué necesitamos que aportes? • Experiencia previa (2-4 años) como Administrativo/a en el área de Compras, preferiblemente en entornos tecnológicos y de hardware., • Conocimiento y manejo avanzado de Navision y/o Business Central (BC)., • Experiencia en gestión de pedidos., • Capacidad para coordinarse con múltiples áreas internas y gestionar varias solicitudes simultáneamente., • Valorable nivel de inglés para interactuar con proveedores internacionales. Habilidades y competencias • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y multiculturales., • Alto nivel de organización, responsabilidad y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad analítica y creatividad para la resolución de problemas. ¿Dónde nos gustaría que estuvieras para esta vacante? Acorde a nuestra cultura, nos gustaría que te encontraras en ciudades donde podamos contar contigo en nuestras oficinas de Madrid. La modalidad de trabajo será híbrida, con 3 días presenciales y 2 en remoto. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida., • Salario acorde a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible con jornada intensiva los viernes., • Jornada intensiva durante julio y agosto (8:00 a 15:00) para una mejor conciliación., • Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Clases gratuitas de inglés para mejorar o reforzar tu nivel., • Acceso a una amplia plataforma de beneficios con descuentos en vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar y más., • 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En Izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en 1996 y próxima a cumplir 30 años de historia, Izertis forma parte del Mercado Continuo BME y se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen en Europa. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África, con presencia en más de 50 países, donde prestamos servicios a través de un amplio porfolio de soluciones: Software Engineering, Consultancy & Governance, Cloud & Infrastructure, Cybersecurity, IA & Data & Emerging Technologies, CX & Business Solutions, entre otras tecnologías habilitadoras. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? ¡Nos encantará conocerte!

En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo. Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes 🌍 Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional. Antes de nada, ¿a quién buscamos? 👇 Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo. 🎯 Tu misión como Business Manager Buscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo. En tu día a día te encargarás de: • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad., • Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza., • Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN., • Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial., • Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento., • Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo., • Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una. 🔎 El perfil que buscamos Buscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar. Lo que esperamos de ti: • Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it)., • Formación académica superior (grado o licenciatura)., • Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT., • Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados., • Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano., • Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos 😉) Soft skills que encajan con nosotros: • Proactividad, autonomía y ganas de hacer que las cosas pasen., • Mentalidad comercial, pero con enfoque humano., • Comunicación clara, cercana y honesta., • Capacidad para adaptarte, aprender rápido y moverte cómodo en entornos cambiantes., • Liderazgo natural, de los que suman y hacen equipo., • Buen rollo, sentido común y espíritu colaborativo. 🔝Cómo trabajamos (y cómo cuidamos a nuestro equipo) Creemos que el buen trabajo se hace cuando hay confianza, flexibilidad y equilibrio. Por eso, cuidamos mucho el cómo además del qué. • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto según las necesidades del proyecto y del equipo., • Flexibilidad horaria: confiamos en tu responsabilidad y en los objetivos, no en el reloj., • Autonomía para organizar tu día a día, con apoyo constante del equipo., • Un entorno cercano, transparente y colaborativo, donde puedes ser tú mismo/a. ✨ ¿Por qué Decskill (y Astek)? • Participarás en el crecimiento de una compañía internacional en plena expansión., • Trabajarás en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel, tanto a nivel nacional como global., • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, cercano y especializado en IT., • Disfrutarás de un entorno colaborativo, flexible y emprendedor, donde las ideas cuentan., • Buen ambiente, apoyo real entre compañeros y muchas ganas de crecer juntos. 💙 ¿Te animas a dar el siguiente paso? En Decskill, creemos en las personas que piensan en grande, se implican y disfrutan del camino. ¡Nos faltas tú para seguir construyendo este proyecto! **Decskill apuesta firmemente por la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra condición incompatible con la dignidad de la persona.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Definición funcional y pruebas del sistema de catalogación SICAD, • Revisión de documentación oficial de SICAD y del Sistema OTAN de Catalogación, • Preparación y participación en reuniones del Comité AC/135 de OTAN, • Impartición de cursos de formación de catalogación OTAN y de SICAD ¿QUÉ BUSCAMOS? • Grado Universitario STEM (Nivel 2 MECES) en alguna de las siguientes áreas: Ingeniería, Matemáticas, Química o Física. Mínimo requerido: Meces 2., • Experiencia profesional en análisis funcional y/o diseño de aplicaciones logísticas, especialmente en el campo del abastecimiento. Mínimo requerido: 3 años, • Experiencia en el uso o mantenimiento de sistemas de información logística, preferiblemente militares. Mínimo requerido con conocimientos, • Conocimientos sobre procesos logísticos: abastecimiento y mantenimiento, • Nivel de inglés. B2. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Buscamos a esa persona que ve un Windows recién instalado y piensa: “esto, así, es un peligro público”. 😨 Un/a técnico/a de bastionado de Windows con mirada crítica, mano fina para la configuración y cero miedo a decir “esto se puede hacer mejor”. Si... • Vienes del mundo Informático/TIC (FP o similar) y lo tuyo no es solo pasar pantallas, sino entender qué pasa debajo., • Has pasado ya un buen tiempo endureciendo sistemas Windows en entornos reales, con usuarios, incidencias y vida propia., • Tienes experiencia en un rol parecido en organizaciones grandes (empresa, administración… donde nada es “sencillo”)., • Te suena a idioma propio todo lo que tenga que ver con infraestructura, ciberseguridad y proyectos. Porque, ¿Cómo será tu día a día? Nada de “toquetear un par de opciones y listo”. Aquí hablamos de construir seguridad con cabeza y estilo. • Empezarás revisando sistemas Windows y preguntándote: “¿qué podría salir mal aquí?” (y la respuesta casi nunca es “nada”)., • Definirás y aplicarás configuraciones seguras para que esos equipos dejen de ser blanditos y se conviertan en sistemas serios, robustos y auditables sin sufrimiento., • Trabajarás codo con codo con gente de sistemas, redes y seguridad; no estarás solo/a en tu cruzada. ¿Qué ofrecemos? Queremos que estés bien, que crezcas y que te apetezca quedarte. Ni más ni menos. • Contrato indefinido desde el inicio, porque la estabilidad también es una forma de seguridad., • Horarios flexibles y un modelo híbrido/remoto que te permite organizar tu semana sin hacer malabares imposibles., • Un equipo humano de verdad: gente que ayuda, comparte, enseña y también se equivoca sin que eso sea un drama., • Plan de carrera pensado contigo, no con un power point: apoyo a certificaciones, formación continua, clases de inglés y proyectos donde seguir subiendo el nivel., • Cultura con valores, no solo pósters: igualdad real, respeto, libertad para opinar y liderazgo que escucha., • Viernes de jornada intensiva, varios meses de verano también más ligeros, seguro médico sin copagos y pequeños detalles del día a día que suman más de lo que parece., • Un salario competitivo. Si te imaginas entrando a un sistema Windows y pensando “vamos a dejar esto como una obra de arte… blindada”, y quieres hacerlo rodeado/a de buena gente, dale: este puede ser el inicio de algo muy interesante..... 💙

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Full Stack Developer con al menos 3 años de experiencia para integrarse dentro del área de Desarrollo de Software de uno de nuestros clientes, se trata de una vacante con modelo híbrido (3 días/semana presencial en oficina en el centro de Madrid y 2 días/semana remoto). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué buscamos? Experiencia: 3 - 5 años con: • Desarrollo con Angular (a partir de la 17) y Java con Spring Boot., • Testing unitarios., • Valorable temas de diseño y maquetación. Sobre el proyecto: Están desarrollando un nuevo producto que implica la migración de una arquitectura más antigua hacia una solución moderna basada en Angular 19. Utilizan librerías externas como Angular material. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido: 3 días/semana presencial en oficina en la zona Suances - Madrid, 2 días/semana remoto., • 📑 Contratación indefinida con nosotr@s, proyecto estable., • 💲 Salario: en función de la experiencia del candidato/a., • 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el nº de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones., • 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • 💰Plataforma de gamificación de Profile Play., • 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos., • 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • 📚 Formación a medida. ¿Hablamos?🤗☎️ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: