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Buscamos un/a Site Reliability Engineer (SRE) con enfoque DevOps para un proyecto internacional en una de las marcas deportivas más reconocidas. Tu misión será garantizar la estabilidad, la automatización y la observabilidad de sistemas críticos en entornos productivos. Detalles clave: • Colaboración freelance a través de Shakers., • Full-time y 100 % remoto desde cualquier lugar de España, • Proyecto de larga duración (+12 meses)., • Experiencia mínima: +3 años en entornos productivos críticos. Responsabilidades: • Mantener la disponibilidad de aplicaciones en producción., • Diagnosticar y resolver incidencias en tiempo real., • Diseñar e implementar pipelines CI/CD con Jenkins y Git/Bitbucket., • Gestionar despliegues con Docker y Kubernetes., • Configurar observabilidad con Grafana, Prometheus e Instana., • Escribir infraestructura como código con Terraform., • Colaborar con los equipos de desarrollo aplicando principios SRE., • Automatizar procesos repetitivos para mejorar eficiencia. Requisitos: • Experiencia en soporte a aplicaciones en entornos críticos., • Dominio de Kubernetes y CI/CD., • Conocimiento de observabilidad y troubleshooting en producción., • Inglés profesional para trabajar en entorno internacional. Si tienes disponibilidad para unirte al proyecto y encajas perfectamente para la posición, aplica y me pondré en contacto contigo enseguida

Somos Métrica, una consultora de negocio, integración de sistemas, servicios y soluciones IT, comprometida con la Sociedad de la información y el desarrollo tecnológico. Desde Métrica, estamos buscando un Arquitecto Cloud Data especializado en AWS con al menos 5 años de experiencia para un importante cliente. El candidato ideal deberá contar con los siguientes conocimientos: · Experiencia en AWS en funciones de arquitectura técnica y ejecución de soluciones. · Conocimiento avanzado y experiencia práctica en servicios de AWS: Lambda, Step Functions, ECS/Fargate, EventBridge. · Experiencia con servicios de datos y almacenamiento: S3, Glue, Athena, RDS (PostgreSQL o Aurora), Lake Formation, Redshift. · Conocimiento en integración y seguridad en AWS: API Gateway, IAM, KMS, PrivateLink, VPC (nivel de diseño e implementación). · Experiencia en diseño e implementación de arquitecturas cloud-native y pipelines de datos. · Conocimientos sólidos de arquitectura de datos, modelado y flujos de información. · Capacidad para ejecutar tareas técnicas directamente y/o coordinar su ejecución con otros equipos. · Experiencia práctica en ingestión, integración y procesamiento de datos en AWS. · Optimización de costes y control de consumo cloud. · Nivel alto de inglés técnico (lectura, documentación y comunicación profesional). · Conocimientos deseables en proyectos de integración de datos, analítica y visualización cloud. · AWS, Amazon EMR, Python, SQL y Data Ingestion & Transformation a nivel experto. ¿Qué ofrecemos? 😎 📰 Contratación indefinida. 🏥 Retribución flexible. 👩 🎓 Formación en áreas de interés. 👨 💻 Modalidad 100% remoto. En Métrica queremos ayudarte a conseguir el cambio que estás buscando. Si crees que puedes encajar, inscríbete o contáctanos!

Únete a Wilder Cinema, el nuevo proyecto cinematográfico de Jesús Mateos, fundador de Sunset Cinema, co-fundador de Cibeles de Cine, programador de Sala Equis, y exdirector de eventos y comunicación del circuito de cines mk2 España. Necesitamos tu ayuda para seguir innovando en nuestra visión única de vivir el cine. Wilder Cinema nace para reunir a quienes aman el cine, acercándolos a sus salas locales con experiencias únicas, estrenos y eventos que mantienen viva la magia de ver cine juntos. Queremos inspirar, emocionar y conectar con nuevas audiencias a través de historias, imágenes y experiencias memorables. Y para eso, buscamos una persona que domine el lenguaje del cine y las redes, que tenga ideas frescas y un gran instinto visual y narrativo. 🎬 El puesto Wilder Cinema comenzará su actividad en enero de 2026 y buscamos a un/a Responsable de Comunicación y Contenidos creativo/a, resolutivo/a y con visión estratégica, capaz de combinar storytelling, diseño y ejecución digital. Formarás parte del equipo central y trabajarás mano a mano con dirección y producción para construir la voz, el tono y la estética de la marca. Este rol es ideal para alguien que disfruta creando y haciendo, que se mueve bien entre la estrategia y la acción, y que quiere formar parte de un proyecto cultural con ambición, libertad creativa y propósito. ✏️ Tus principales responsabilidades Comunicación y contenido • Ejecutar la estrategia de comunicación de Wilder Cinema en redes sociales, web y newsletter., • Crear contenido original (texto, imagen y vídeo) para redes como Instagram, TikTok, LinkedIn o YouTube., • Desarrollar materiales visuales y narrativos coherentes con la identidad de la marca., • Escribir y enviar la newsletter con tono editorial divertido y desenfadado, y enfoque de comunidad. Diseño y producción • Diseñar piezas gráficas y audiovisuales para campañas, estrenos y acciones de fidelización., • Editar vídeos de formato corto (reels, clips, teasers, etc.) adaptados a cada plataforma., • Crear plantillas y recursos reutilizables en Canva o CapCut para optimizar la producción., • Usar herramientas de IA (texto, imagen y vídeo) para aumentar la creatividad y eficiencia. Coordinación y crecimiento • Supervisar los contenidos de la web y mantenerlos actualizados., • Coordinar y dinamizar el club de fidelización de Wilder Cinema, ayudando a hacerlo crecer con ideas innovadoras., • Colaborar con equipos externos (prensa, partners, creativos, diseñadores o agencias)., • Detectar y aprovechar tendencias culturales y digitales para conectar con nuevas audiencias. 🕶 Así eres tú Experiencia y habilidades • 2 a 3 años de experiencia en comunicación, marketing de contenidos o redes sociales (idealmente en el ámbito cultural, audiovisual o lifestyle)., • Dominio de herramientas de diseño y edición: Canva o Adobe Creative Suite., • Conocimientos de edición de vídeo: CapCut, Premiere o similares., • Experiencia en la redacción de textos creativos y storytelling., • Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial (ChatGPT, Midjourney, Runway, etc.)., • Criterio visual, atención al detalle y gusto por la estética., • Pasión por el cine, la cultura y las experiencias en vivo. Actitud y estilo de trabajo • Creativa, curiosa y con iniciativa propia., • Eficiente, organizada y con capacidad para gestionar varios proyectos a la vez., • Conectada con el pulso de las redes, las tendencias y el público joven., • Con ganas de aprender, proponer y crecer dentro de un proyecto en expansión. 💫 Lo que ofrecemos • Incorporarte a un proyecto cultural innovador y en crecimiento., • Un entorno creativo y multidisciplinar donde tus ideas cuentan., • Participar en la construcción de una marca con propósito que une cine, innovación y tendencias., • Flexibilidad y equilibrio entre trabajo presencial y remoto., • Condiciones competitivas y posibilidades de desarrollo profesional., • Acceso a eventos, preestrenos y experiencias del ecosistema del cine. 🎥 Proceso de selección • Envíanos tu CV y portfolio (Nos encantaría ver ejemplos de trabajos en Canva, CapCut y recursos/creatividades para redes sociales)., • Si tu perfil encaja, te contactaremos para una breve entrevista., • Segunda fase: caso práctico o propuesta de contenido. 💌 ¿Te apasiona el cine, la comunicación y los nuevos formatos digitales? Entonces queremos conocerte.

Desde nuestra división de Ciberseguridad, estamos buscando un/a IAM Security Architect para incorporarse directamente al área de arquitectura de ciberseguridad una compañía final líder en su sector con sede en modalidad 100% remoto. Funciones: • Participar en la estrategia de ciberseguridad en la compañía., • Revisar que las soluciones y despliegues cumplan los requisitos de seguridad., • Participar en los despliegues de soluciones de seguridad IAM., • Realizar configuraciones y desarrollos correspondientes a las herramientas IAM de la compañía., • Colaborar con los equipos técnicos para garantizar el correcto funcionamiento de las soluciones IAM. Requisitos: • Formación Técnica en Ingeniería o Formación superior valorable., • Al menos 3 años de experiencia profesional en Seguridad & IAM., • Experiencia en definición, despliegue y mejora continua de soluciones IAM Security., • Experiencia trabajando en entorno cloud AWS., • Conocimientos en protocolos SAMLV2 y relacionados., • Valorable experiencia previa en desarrollos con angular y java. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente en la compañía (sin consultoras de por medio), • 100% Teletrabajo., • Estabilidad., • Horario flexible., • Plan de beneficios., • Vacaciones extra.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos incorporar un perfil de consultor/a en seguridad que nos ayude a seguir evolucionando nuestra competencia como empresa de referencia en la ejecución de proyectos en el área de Infra & Security. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia laboral previa relevante y afín al puesto de al menos 3 años., • Tener background tecnológico y haber participado en proyectos de Seguridad., • Disponer conocimientos en la suite de productos de Microsoft: Sentinel, Defender, Entra, Purview, Priva, Endpoint Manager., • Comprensión sólida de los marcos de ciberseguridad comunes: ISO27001, ENS y NIST., • Buena disposición para el trabajo en equipo y aprender o profundizar en aquellas tecnologías que se requieran en proyectos en las que no se tenga un profundo expertise de inicio., • Experiencia en plataformas Azure, así como en sus funciones y servicios de seguridad., • Valorable disponer certificaciones de Microsoft. ¿Qué harás? • Ejecutar y gestionar programas de certificación de cumplimiento que ayuden a mitigar los riesgos de seguridad., • Analizar de forma integral los eventos de seguridad de la infraestructura y puesto de trabajo., • Participar en proyectos para mejorar la continuidad de los procesos de negocio., • Gestionar diversas herramientas y plataformas de investigación de seguridad, como Microsoft Sentinel, Microsoft Defender for Endpoint y Defender for Cloud. ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de Julio y Agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid 🗺, y seguimos creciendo. 💡 ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: • DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico 👩 💻👨 💻, • DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados, optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados 🚀, • DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos 📲 🤝 Nuestro compromiso Creamos valor a través de: • Servicios cualificados y de alto impacto, • Profesionales motivados y expertos en su área, • Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital 👉 En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. 🔎 ¿Qué buscamos? Actualmente, nuestra unidad de Software Development está creciendo, y tu experiencia como Frontend Engineer especializado en Angular es justo lo que estamos buscando💪 🧩 Sobre el proyecto Tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo técnico que desarrolla soluciones innovadoras para una compañía global del sector travel-tech, especializada en ofrecer servicios y plataformas tecnológicas a aerolíneas, hoteles, agencias y operadores turísticos. Se trata del desarrollo de una aplicación transversal que centralizará los procesos de reserva de distintos productos de venta del grupo, mejorando la experiencia de usuario y la eficiencia operativa. ⚙️ Responsabilidades principales • Desarrollar aplicaciones web de alta calidad utilizando Angular y tecnologías web modernas., • Colaborar con diseñadores y otros desarrolladores para implementar soluciones técnicas elegantes y efectivas., • Mantener y mejorar continuamente las aplicaciones existentes., • Promover las mejores prácticas de desarrollo, incluyendo pruebas unitarias, estándares de codificación y revisiones de código. 🎯 Requisitos • Experiencia sólida en desarrollo con Angular (se valorarán versiones 16 o superiores)., • Familiaridad con formatos de datos tipo JSON., • Capacidad para escribir código de calidad, escalable y mantenible., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Conocimientos en Testing (Jest, Karma + Jasmine, etc.)., • Buen entendimiento de patrones de diseño en JavaScript., • Valorable experiencia con Node.js y gestores de tareas como webpack., • Uso de Sass como preprocesador de CSS. 🎯 ¿Qué ofrecemos? ✔ Participación en un proyecto innovador en el sector turístico ✔ Equipo técnico sólido y cultura de mejora continua ✔ Flexibilidad horaria y trabajo 100% remoto ✔Contratación en modalidad freelance (se trata de un proyecto temporal con posibilidad de extenderse más adelante) ✔ Reto profesional en un entorno tecnológico moderno ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona

En TRIBBU conectamos personas para que puedan compartir trayectos en coche diariamente, con el objetivo de hacer nuestras ciudades más sostenibles y conectadas. Tras más de 6 años siendo una plataforma B2B, por fin hemos abierto nuestra plataforma al público general, para que cualquier particular pueda compartir coche. ¡Y ha sido una locura! En tan solo unos meses, hemos multiplicado por 10 el número de usuarios activos mensuales. Nuestro objetivo en los próximos meses, ¡alcanzar el millón de trayectos compartidos! Esto supone un reto tecnológico al nivel de otros productos como Cabify o Glovo, con tracking en tiempo real de todos los trayectos, algoritmos de matching entre conductores y pasajeros, optimización de la plataforma de pagos, y por supuesto, escalabilidad del sistema. Buscamos un ingeniero senior que quiera hacer de puente entre Front y Back, con visión de liderar el equipo en un role de Engineering Manager o Head of Engineering, pero que quiera seguir desarrollando en Backend. Queremos talentos llenos de energía y con ganas de dejar huella, con ganas de pertenecer a un equipo técnico pequeño (menos de 10 desarrolladores), pero con un gran talento. Nuestro stack actual incluye PHP (Laravel), MySQL, Redis, y GCP en el backend. En frontend trabajamos con Swift y Kotlin (iOS/Android) y React para el panel web. Responsabilidades • Liderar el equipo de desarrollo, que incluye API Rest, Apps (Android, iOS) y un Admin (uso interno y externo)., • Toma de decisiones sobre el diseño técnico y arquitectura de nuevas funcionalidades., • Desarrollo de nuevas funcionalidades para la app en el Backend (tendrás que seguir contribuyendo individualmente), • Identificar y resolver cuellos de botella de rendimiento, vulnerabilidades de seguridad e inestabilidades en el sistema., • Comunicación continua con el CPO para tomar decisiones sobre el roadmap y el detalle de funcionalidades Requisitos • Experiencia relevante como desarrollador (+6 años), • Experiencia construyendo productos con un gran volumen de usuarios, • Experiencia optimizando el rendimiento (consumo de recursos, tiempo de respuesta, etc), • Experiencia con herramientas de observabilidad (Grafana, Prometheus, Sentry, etc), • Experiencia con CI/CD Se valora positivamente: • Experiencia escalando APIs en php y Laravel, • Experiencia con tracking GPS en tiempo real, • Experiencia con algoritmos de matching geoespacial entre oferta y demanda, • Experiencia liderando equipos, participando en la estructuración y contrataciones, • Participación en proyectos Open Source Información general: • Idioma: Español fluido e Inglés medio ¡Somos un equipo internacional con una visión global!, • Localización: Remoto u oficinas en Madrid, • Horario: Jornada completa, flexibilidad horaria, • Salario: Según experiencia (+60k€) + variable + Phantom Shares, • Contrato: Indefinido, • Extras: Viajes gratis en TRIBBU

En T.R.S. Staffing Solutions buscamos un perfil especialista en Integraciones para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España. ✅ Requisitos: • Desarrollo de soluciones de integración sobre XML y WebServices, • Experiencia en conectividad http y sockets, • Experiencia en sistemas de información sanitarios, • Experiencia en mensajería HL7, • Conocimientos de FHIR, • Conocimientos de Java y Javascript, • Conocimientos de SQL ✅ Ofrecemos: ✔️ Contrato indefinido. ✔️ Modalidad: remoto. SALVO que haya sede del cliente en la residencia del candidato. Algo muy puntual en Mallorca. ✔️ Horario: flexible. Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

En SalesFinders, estamos en búsqueda de un closer apasionado por las ventas para una importante empresa del sector de la inversión inmobiliaria . Si te motiva generar ingresos sin límite y formar parte de un equipo dinámico, ¡esta oportunidad es para ti! 🔹 ¿Qué harás en tu día a día? 📞 Realizar reuniones para promocionar servicios de formación 🎯 Hacer seguimiento y cierre de ventas con potenciales clientes interesados. 💻 Registrar y gestionar información en CRM para garantizar una gestión eficiente. 📊 Aplicar y mejorar estrategias de venta para optimizar resultados continuamente. 🤝 Participar en reuniones de equipo, tanto grupales como individuales, para compartir estrategias y mejores prácticas. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? ✔️ Experiencia de mínimo 2 años como closer de ventas ✔️ Compromiso a tiempo completo, en modalidad autónoma ✔️ Residencia en España (posición local) ✔️ Persona organizada, seria y proactiva, con habilidades de comunicación persuasiva. ✔️ Ganas de aprender y mejorar: estar abierto a recibir feedback constructivo. ✔️ Experiencia en uso de CRM ✨ ¿Qué ofrecemos? 🔸 La oportunidad de formar parte de un proyecto sólido y con gran crecimiento en el sector de las inversiones. 🔸 Formación diaria con el equipo para potenciar tus habilidades en ventas. 🔸 Dinámicas de grupo a cargo de la empresa. 🔸 Flexibilidad y trabajo 100% remoto. 💰 Comisiones sin límite: tú decides cuánto ganas.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Supervisor/a de puesta en marcha en una empresa multinacional dedicada a la gestión de energía y automatización? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a COMMISSIONING SUPERVISOR con una sólida experiencia en el campo de la distribución eléctrica para participar en diversos proyectos y que cuente con disponibilidad alta de viajes para viajar por la UE. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será ser el responsable de la adecuada realización de las pruebas y puesta en servicio de los equipos suministrados según los términos del contrato, de acuerdo con el tiempo y cronograma de trabajo elaborado por el Jefe de Obra o del Proyecto. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderar las actividades de puesta en marcha de equipos de baja tensión (LV) y media tensión (MV) en diversos proyectos., • Realizar inspecciones y pruebas detalladas en el sitio para garantizar la correcta instalación y funcionamiento de los equipos., • Colaborar con los equipos de proyecto en entornos tanto en el sitio como en oficinas de diseño electromecánico para asegurar una integración sin problemas de los sistemas., • Proveer soporte técnico y resolución de problemas durante la fase de puesta en marcha., • Preparar informes y documentación detallada de las actividades de puesta en marcha, resultados de pruebas y desempeño del sistema., • Asegurar el cumplimiento de los estándares y protocolos de seguridad durante todos los procesos de puesta en marcha., • Capacitar y guiar a ingenieros y técnicos junior en procedimientos y mejores prácticas de puesta en marcha. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Estudios universitarios de Ingeniería Eléctrica, Electrónica o similares, • Inglés avanzado (B2/C1). Español alto., • Experiencia de 2/3 años en la puesta en marcha de equipos de BT y/o MT., • Trabajo en sitio o en oficina de diseño Electromecánico por mínimo 6 meses., • Conocimiento avanzado de equipos de media tensión/baja tensión, centrales eléctricas y principios, las últimas tecnologías y principios de prueba de puesta en servicio., • Se valorará experiencia o conocimientos confirmados con cualquiera de los equipos para MT (Premset, MCSET, PIX), relés de protección (SEPAM, Micom, Easergy), UPS APC Symmetra y paneles de distribución de BT (Blokset, Okken, Prisma)., • Disponibilidad alta para viajar dentro de la UE (excluyente) ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (Hasta 40.000 euros brutos anuales)+dietas por día viajado (75% del año)+viajes y alojamiento cubierto 100%., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes, • Remoto 100% desde cualquier punto de España mientras no hay viajes programados., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!