Trabajos especial en AlicanteCrear alertas

Busco una niera para cuidado este proximo jueves, viernes y sabado de 14 a 20h de dos nias.Una de 4 y otra de 7 aos ( TEA nivel 1) nia con Necesidad especial.

Overview En este rol impulsas la arquitectura y operación de SAP Basis para clientes en sectores como retail, energía e industria. Trabajarás dentro de un equipo global ayudando a definir y entregar soluciones escalables y de alta disponibilidad. Participas en proyectos de transformación digital, optimizando procesos y tecnologías SAP para acelerar resultados. Esta oportunidad combina trabajo remoto o híbrido con la posibilidad de colaborar con equipos multinacionales y clientes clave. Compensaciones / Beneficios • Seguro médico, de vida y accidentes, • Bienestar y programas médicos, • Retribución flexible y compra de acciones, • Flexibilidad de horario y días libres, • Itinerario formativo personalizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Responsabilidades • Diseño, instalación y configuración de arquitecturas SAP y operación, con foco en alta disponibilidad, • Dimensionamiento de recursos para aplicaciones SAP, • Diseño e implementación de bases de datos SAP, con especial énfasis en SAP HANA, • Gestión de producción SAP y actualizaciones de aplicaciones SAP, • Gestión de equipos on-shore/off-shore, • Interlocución con clientes y apoyo al delivery en proyectos SAP Requisitos principales • Al menos 2 años de experiencia en SAP Basis, • Perfil junior o senior con experiencia en interlocución con cliente, gestión de equipo o delivery, • Conocimientos en arquitectura SAP y administración de bases de datos, • Experiencia en actualizaciones de SAP, • Gestión de equipos distribuidos on-shore/off-shore, • Comunicación con clientes, • Liderazgo y gestión de equipos, • Orientación a resultados y entrega de valor, • SAP Basis, • SAP HANA, • Arquitecturas SAP y alta disponibilidad

Teralco Group nace en 2002 y se convierte en CONVOTIS Iberia en 2024. Desde entonces, hemos estado comprometidos con ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia a través del uso de tecnología innovadora. Con nuestros más de 20 años de experiencia, hemos ayudado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas. En CONVOTIS, Tú sumas con tu experiencia y habilidades, Tú importas en nuestra toma de decisiones y Tú eliges el camino para tu desarrollo profesional. ¿Cómo es un día en CONVOTIS Iberia? Tu jornada laboral tiene flexibilidad así que puedes ajustar tu horario dentro de un margen, que será el que más te convenga. Si haces tiempo de más un día o sales antes por necesidades personales, lo compensas otro día sin problemas. Además, puedes decidir si quieres trabajar desde la oficina o desde casa. En la oficina encontrarás café, caramelos y un futbolín para relajarte y compartir buenos momentos con tus compañeros. Contamos también con seguro médico y retribución flexible. Durante el año podrás participar en eventos internos, actividades al aire libre, jornadas lúdicas y partidos de pádel. Queremos que disfrutes tu tiempo y tengas vacaciones cuando las necesites, siempre acompañado de un equipo cercano y colaborativo. En cuanto a tu desarrollo profesional, te apoyamos en tu crecimiento: tendrás acceso a formaciones, clases de inglés y certificaciones. Valoramos tu aprendizaje y tus aspiraciones. Todo esto forma parte de nuestra filosofía #CONVOTISLife. Crecemos contigo. Buscamos un/a SRE Engineer para participar en un proyecto centrado en la construcción y evolución de soluciones avanzadas de detección de anomalías en redes de telecomunicaciones. La persona seleccionada ayudará a crear las bases de una plataforma que trabajará con grandes volúmenes de datos procedentes de plataformas de medición y monitorización de red, diseñando y validando modelos estadísticos y de machine learning que permitan identificar patrones, anomalías y oportunidades de mejora en la experiencia de usuario. Formará parte de un entorno internacional, colaborando con equipos de datos, producto e ingeniería sobre una arquitectura cloud moderna basada en Databricks y AWS. • Más de 4 años de experiencia como SRE Engineer o DevOps Engineer., • Experiencia en IaC con Terraform e infraestructuras cloud con AWS, así como con arquitecturas basadas en contenerización con Docker y Kubernetes., • Administración de sistemas Linux de escala y experiencia en campos de observabilidad como métricas, logging, tracing, etc. con herramientas como Grafana, Prometheus u OpenTelemetry., • Experiencia en creación y operación de plataformas de monitorización y alertas., • Valorable conocimiento de scripting con Python, Go o TypeScript y con BBDD como MySQL, PostgreSQL o RDS/Aurora., • Capacidad para colaborar en equipos multidisciplinares y participar en desarrollos de productos para analítica de datos del sector de las telecomunicaciones. de principio a fin., • Nivel de inglés C1 o superior., • Residencia en España y permiso de trabajo en vigor para trabajar por cuenta ajena. En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano. Asimismo, en cumplimiento con lo establecido en el Real Decreto 1026/2024 y en nuestro compromiso con los más altos estándares de diversidad e inclusión, establecemos criterios claros y concretos para garantizar un proceso de selección y contratación que priorice la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto de trabajo. Ponemos especial atención en la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género. En CONVOTIS Iberia, creemos que la diversidad enriquece nuestros equipos y nos impulsa hacia un futuro más justo, equitativo e inclusivo. #J-18808-Ljbffr

Buscamos personas apasionadas por la educación que quieran crecer personal y profesionalmente en un proyecto educativo alegre, profundo, comprometido y transformador. Con vocación docente. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Horas de contrato: hasta 18 hrs Proceso de selección y contratación. Con las solicitudes recibidas se seguirá el siguiente proceso de selección: • Estudio y selección inicial por parte del Director Titular con el Director de Centro y elaboración de la primera selección de candidatos., • Intervención de la Comisión Técnica de Selección y decisión del Titular junto con el Director de Centro., • Publicación del candidato seleccionado. Plazo de recepción de currículums hasta 20-10-2026 Requisitos: Buscamos una persona con la titulación necesaria para impartir docencia en Educación Infantil y/o Primaria. • Diplomatura o Grado universitario de Maestro en Ed. Infantil y/o Primaria, • Especialidad: Especial, Audición y Lenguaje. Identidad y compromiso con el proyecto institucional, gestión emocional, responsabilidad, competencias profesionales pedagógicas. xqziphu Otra títulos que se tendrán en cuenta: • Nivel de cualificación y acreditación de idiomas (inglés) B2-C1-C2., • DECA Primaria. #J-18808-Ljbffr

En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para cubrir un puesto de técnico/a unidad de apoyo en nuestro Centro Especial de Empleo, con ubicación en San Vicente del Raspeig (Alicante). Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Te gustaría formar parte del equipo? Las funciones principales serán, entre otras, las siguientes: • Detección de las necesidades de apoyo para que la persona trabajadora con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. A través de evaluación inicial, evaluaciones de integración, evaluaciones de rendimiento durante la relación laboral..., • Planteamiento y ejecución de las medidas de apoyo en todo el ámbito de la persona trabajadora para la incorporación y mantenimiento en un puesto de trabajo de forma individual., • Realización de visitas periódicas a las personas trabajadoras en sus servicios, realizando desplazamientos por las localidades donde estén estos compañ prestando servicios., • Desarrollar talleres, programas, jornadas, actividades, etc.. para la adaptación del trabajo al puesto de trabajo., • Gestión de documentación relativa a los planes de formación., • Atender a demandas administrativas que sean necesarias.Se requiere:, • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología, u otras titulaciones de la rama social con formación especifica en inserción social y laboral de colectivos vulnerables., • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios., • Vehículo propio y permiso circulación en vigor.Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones bajo presión. Se valorará: • Experiencia previa en puestos similares de un año., • Disponer de certificado de discapacidad de un 33%.Te ofrecemos:, • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Buen clima laboral.En GRUPO EL CASTILLO la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día y estamos comprometidos en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas. xqziphu Nuestros procesos de selección se desarrollan bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación, atendiendo a que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, o cualquier otra condición personal, física o social. #J-18808-Ljbffr

GRUPO EL CASTILLO busca un técnico/a de unidad de apoyo para nuestro Centro Especial de Empleo en San Vicente del Raspeig (Alicante). Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Se encargará de detectar necesidades de apoyo para trabajadores con discapacidad, planificar medidas de inclusión y realizar visitas periódicas a servicios, gestionando formación y documentación. Se exige formación superior en integración social y disposición para desplazamientos. xqziphu Se valora experiencia previa y certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la gastronomía y el trato con las personas? ¡Únete al equipo de Gastro Portal como Host! En nuestro grupo, nos dedicamos a ofrecer experiencias culinarias únicas y memorables, combinando excelencia e innovación. Como Host, serás la cara amable que dará la bienvenida a nuestros clientes, asegurando que cada visita sea especial desde el primer momento. Trabajarás junto a un gran equipo humano comprometido con la calidad y el detalle, en un entorno donde la gastronomía, la buena música y el diseño de interiores se fusionan para crear ambientes inolvidables. Si disfrutas del contacto directo con la gente y quieres ser parte de un proyecto que valora tanto la tradición como la vanguardia, este es tu lugar. ¡Esperamos contar contigo para continuar ofreciendo momentos inigualables a nuestros clientes! • Serás la primera impresión de nuestros clientes: recibirás con elegancia y calidez a quienes visitan El Portal. • Gestionarás las reservas y asignación de mesas, organizando de forma eficiente el flujo del servicio. • Coordinarás con el equipo de sala para asegurar una experiencia fluida, cuidada y sin interrupciones. • Te anticiparás a las necesidades del cliente, ofreciendo un trato personalizado y memorable. • Representarás los valores de El Portal con actitud impecable, en línea con nuestra propuesta de valor gastronómica. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Hostess o en atención al cliente en entornos de restauración premium o lujo. • Manejo fluido de herramientas de gestión de reservas (CoverManager o similares). • Nivel alto de español e inglés (otros idiomas serán valorados positivamente). • Presencia impecable, excelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente. • Capacidad de organización, temple y multitarea en momentos de alta demanda. • Actitud proactiva, elegancia natural y pasión por la excelencia. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable a jornada completa. • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y valor. • Propinas de considerable valor y correctamente reguladas • Incentivos por excelencia en el servicio, atención al detalle y fidelización del cliente. • Incentivos por cumplimiento de KPIS. • Incentivos por gestión de ocupación de mesas • Seguro médico privado. • Formación continua en hospitalidad, cultura gastronómica y experiencia de cliente. • Posibilidad real de crecimiento profesional dentro del grupo. HABILIDADES Y COMPETENCIAS PROFESIONALES: - Energía y resistencia física. - Buen nivel de comunicación. - Rapidez y eficacia. - Mantener la calma bajo presión. - Buena presencia, planificación y organización. - Protocolo, imagen y educación IMPRESCINDIBLE: - Nivel alto de inglés - Conocimiento de CoverManager o similar. - Disponibilidad completa e inmediata. Si te motiva formar parte de un proyecto gastronómico con alma, estilo y visión de futuro, queremos conocerte. Únete a la experiencia Gastroportal

Dentro de una empresa puedes encontrar un trabajo o puedes encontrar un proyecto que te haga crecer de verdad, y en TERA Batteries estamos construyendo algo desde cero en un sector que no para de crecer: el almacenamiento energético y las baterías eléctricas Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Y ahora buscamos a alguien que quiera formar parte de ello. Pero Antes De Que Sigas Leyendo, Algo Importante Este no es un puesto para “cumplir funciones” Es para alguien que quiere aprender rápido, asumir responsabilidad y tener impacto real. ¿Qué hace especial esta oportunidad? Porque aquí no empiezas directamente “haciendo lo de siempre”. Vas a comenzar con una formación especializada en Alemania, donde aprenderás desde dentro la tecnología, los equipos y cómo se trabaja en entornos punteros del sector. Después, volverás para aplicar todo ese conocimiento en proyectos reales. ¿Qué harás en tu día a día? • Instalación y puesta en marcha de sistemas de almacenamiento energético, • Mantenimiento preventivo y correctivo, • Resolución de incidencias técnicas en cliente, • Formación a clientes sobre uso y mantenimiento, • Coordinación con equipo técnico e ingeniería, • Participación en proyectos reales de innovación ¿Qué buscamos? • Ingeniería (electrónica, eléctrica, telecomunicaciones, informática o similar), • Al menos 1 año de experiencia en entornos técnicos (idealmente baterías o sistemas eléctricos), • Nivel de inglés B2 o superior, • Mentalidad práctica, resolutiva y con ganas de aprender, • Disponibilidad para viajar ¿Qué te vas a encontrar? xqziphu • Aprendizaje acelerado en un sector en auge, • Autonomía real desde el primer día, • Impacto directo en el crecimiento de la empresa, • Equipo comprometido y sin postureo, • Flexibilidad dentro de un entorno presencial, • Seguro médico con condiciones especiales, • Contrato indefinido TERA Batteries no es para quien busca comodidad, es para quien quiere construir, aprender y dejar huella. #J-18808-Ljbffr

Teralco Group nace en 2002 y se convierte en CONVOTIS Iberia en 2004. Desde entonces, hemos estado comprometidos con ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia a través del uso de tecnología innovadora. Con nuestros más de 20 años de experiencia, hemos ayudado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En CONVOTIS, Tú sumas con tu experiencia y habilidades, Tú importas en nuestra toma de decisiones y Tú eliges el camino para tu desarrollo profesional. ¿Cómo es un día en CONVOTIS Iberia? Tu jornada laboral tiene flexibilidad así que puedes ajustar tu horario dentro de un margen, que será el que más te convenga. Si haces tiempo de más un día o sales antes por necesidades personales, lo compensas otro día sin problemas. Además, puedes decidir si quieres trabajar desde la oficina o desde casa. En la oficina encontrarás café, caramelos y un futbolín para relajarte y compartir buenos momentos con tus compañeros. Contamos también con seguro médico y retribución flexible. Durante el año podrás participar en eventos internos, actividades al aire libre, jornadas lúdicas y partidos de pádel. Queremos que disfrutes tu tiempo y tengas vacaciones cuando las necesites, siempre acompañado de un equipo cercano y colaborativo. En cuanto a tu desarrollo profesional, te apoyamos en tu crecimiento: tendrás acceso a formaciones, clases de inglés y certificaciones. Valoramos tu aprendizaje y tus aspiraciones. Todo esto forma parte de nuestra filosofía #CONVOTISLife. Crecemos contigo. Requisitos En CONVOTIS Iberia buscamos incorporar a un/a Product Manager con un perfil muy hands‑on, orientado a la definición, desarrollo y lanzamiento de productos. Buscamos a alguien que se sienta cómodo trabajando codo con codo con equipos de negocio, arquitectura e ingeniería, y que disfrute tanto de la parte estratégica como del día a día operativo del producto. Funciones • Gestión del backlog y definición de requisitos, • Priorización de funcionalidades en entornos Agile, • Colaboración estrecha con equipos de negocio, arquitectura e ingeniería, • Definición, desarrollo y lanzamiento de producto de principio a fin, • Gestión de stakeholders y comunicación continua sobre el avance del productoRequisitos, • Experiencia sólida en gestión de producto, • Experiencia en productos de datos, analítica o soluciones de IA, • Excelentes capacidades de comunicación y gestión de stakeholders, • Experiencia trabajando en entornos AgileSe Valorará, • Experiencia en el sector de telecomunicaciones, • Conocimiento de KPIs de red, • Experiencia en IA/GenAIConócenos en el siguiente vídeoIgualdad de Oportunidades en el Empleo En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano. Asimismo, en cumplimiento con lo establecido en el Real Decreto 1026/2024 y en nuestro compromiso con los más altos estándares de diversidad e inclusión, establecemos criterios claros y concretos para garantizar un proceso de selección y contratación que priorice la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto de trabajo. Ponemos especial atención en la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género. xqziphu En CONVOTIS Iberia, creemos que la diversidad enriquece nuestros equipos y nos impulsa hacia un futuro más justo, equitativo e inclusivo. #J-18808-Ljbffr

La persona candidata ideal deberá dirigir, coordinar y supervisar la Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional del Centro Especial de Empleo (CEE), garantizando la adecuada integración sociolaboral de las personas trabajadoras con discapacidad, el cumplimiento de los objetivos sociales y normativ

La posición exige experiencia en gestión de equipos, diseño de planes de apoyo y coordinación con áreas operativas, con contrato indefinido a tiempo completo en la Comunitat Valenciana. FCC Equal CEE Comunidad Valenciana es una unidad dedicada a la inclusión laboral de personas con discapacida

Career Opportunities: Analista Seguimiento de Cartera (Barcelona o Alicante) (38421) Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Banco Sabadell es el cuarto grupo bancario privado español, integrado por diferentes bancos, marcas, sociedades filiales y sociedades participadas que abarcan todos los ámbitos del negocio financiero bajo un denominador común: profesionalidad y calidad. Un equipo humano joven y bien preparado, dotado de los recursos tecnológicos y comerciales más modernos, y una organización multimarca y multicanal enfocada al cliente permiten a Banco Sabadell ocupar una destacada posición en el mercado en banca personal y de empresas. Posibilidad de multiubicación: Sí. Buscamos a un/una Analista Seguimiento de Cartera (tu lugar de trabajo será en Barcelona o Alicante). Cuya misión principal está centrada en: Asegurar el adecuado control, monitoreo y mitigación del riesgo asociado a la cartera de deuda de BS Capital conforme a las directrices establecidas por su Dirección, mediante el análisis continuo de indicadores, detección temprana de deterioros, así como propuesta de acciones, contribuyendo a la sostenibilidad financiera y a la toma de decisiones estratégicas. Hablemos del proyecto... Tus principales responsabilidades serán las siguientes: • Seguimiento y control del riesgo: Monitorizarás la evolución de la cartera mediante indicadores clave, identificando señales de alerta temprana (early warning signals) y analizando desviaciones en la trayectoria de los clientes respecto al marco definido en el momento de la concesión., • Asignación de la clasificación contable (stage) y cálculo de provisiones en base al modelo de Riesgo vigente para BS Capital., • Realizarás informes periódicos (mensuales, trimestrales, anuales) de los acreditados, en función de la clasificación contable del riesgo, del seguimiento de indicadores según tipo de deuda y de la información de los acreditados proporcionada por los responsables de Negocio., • En colaboración con el equipo de Negocio, elaborarás la segmentación del riesgo según sistema semafórico que permita alinear y dirigir de manera homogénea las gestiones sobre un cliente, y elaborarás una whatchlist para operaciones que requieran un seguimiento especial., • Elaborarás informes de riesgo para la Dirección y comités de riesgos que lo soliciten y diseñarás un cuadro de mando con indicadores clave de todas las operaciones de la cartera (clasificación contable, color, provisiones, garantías, etc.)., • Realizarás el seguimiento de los covenants y control del cumplimiento de condicionantes, así como el seguimiento de la tramitación de los waivers por parte de los equipos de Negocio., • Que residas en: Barcelona o Alicante. Valorable también Madrid., • Formación: Estudios de nivel superior. Licenciatura en ADE, Económicas y Empresariales., • Formación específica: Conocimientos básicos en valoración de empresas, análisis de balances, contabilidad y productos financieros específicos. Se valorará positivamente haber realizado algún máster específico Capital Riesgo, Finanzas, Corporate Finance o Administración de Empresas., • Mínimo 2 años de experiencia en rol similar al descrito en la vacante. Experiencia en Banca de Empresas, Analistas de Riesgos, Financiación Estructurada, Dirección de Riesgos, otros ámbitos de la propia Dirección., • Conocimientos básicos en sistemas de información y buen nivel en aplicaciones Office., • Inglés: Nivel avanzado. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad. xqziphu (1) Multiubicación: se refiere a la localización del puesto de trabajo y recoge/ contempla/ permite la posibilidad de trabajar desde cualquier punto de la red de oficinas o centros corporativos al margen de la ubicación física asociada a tu puesto de trabajo y respetando las directrices de Teletrabajo. #J-18808-Ljbffr

EULEN Flexiplán, empresa líder en la prestación de servicios generales e integrales, selecciona un/a Inventarista para unirse a nuestro equipo en una tienda de deporte de referencia ubicada en Alicante. Esta es una excelente oportunidad para profesionales con experiencia en la gestión y control de inventarios que deseen formar parte de un proyecto temporal y dinámico. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Misión del puesto: El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de llevar a cabo el recuento físico y la verificación del stock existente en la tienda de deporte. El objetivo principal es asegurar la exactitud de los datos del inventario, contribuyendo a una gestión eficiente del almacén y a la optimización de los recursos. Funciones principales: • Realizar el contar exhaustivo de todos los productos en el almacén y en la zona de tienda., • Identificar y registrar cada artículo, prestando especial atención a los detalles como referencias, tallas, colores y cantidades., • Utilizar dispositivos de escaneo o listados manuales, según sea necesario, para registrar la información del inventario., • Colaborar con el equipo de tienda para resolver posibles discrepancias o incidencias detectadas durante el recuento., • Mantener un orden y limpieza en las zonas de trabajo durante la realización del inventario., • Seguir las directrices y procedimientos establecidos por la empresa y el cliente para garantizar la calidad del trabajo., • Reportar cualquier anomalía o sugerencia de mejora al responsable de equipo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y de reconocido prestigio en el sector., • Contrato temporal para la jornada del 22 de septiembre., • Salario competitivo de 9,49 € brutos por hora., • Oportunidad de colaborar en un proyecto específico para una tienda de deporte., • Ambiente de trabajo profesional y colaborativo. Si eres una persona detallista, metódica y buscas una oportunidad de empleo temporal para el próximo 22 de septiembre, ¡esta es tu oportunidad! Te invitamos a formar parte de EULEN Flexiplán y contribuir al éxito de nuestros clientes. ¡Únete a nuestro equipo y demuestra tu valía en la gestión de inventarios! Requisitos: Requisitos del puesto: • Experiencia: Se requiere un mínimo de 1 año de experiencia demostrable en puestos similares, preferiblemente en entornos de retail o logística., • Capacidad de atención al detalle y precisión en el recuento., • Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Persona proactiva, organizada y con gran sentido de la responsabilidad., • Disponibilidad para trabajar en la fecha y horario especificados., • Residencia en Alicante o alrededores. xqziphu, • Se valorará experiencia en el manejo de lectores de códigos de barras. #J-18808-Ljbffr

¡Hola! Soy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. ¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: • Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2025 hicimos más de 28.000 horas de activismo., • En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): Buscamos un/a Suscriptor de Mercado Pymes en Alicante, dentro de la Dirección Territorial Este-Baleares, para responsabilizarse de la búsqueda proactiva de oportunidades de negocio en mercado de corredores con el fin de hacer crecer la cartera y lograr los resultados requeridos del plan (nuevo negocio, objetivos de retención, siniestralidad, etc.). Tus responsabilidades serán: • Buscar de forma proactiva nuevas oportunidades de suscripción de Pymes., • Seguimiento mensual y consecución del plan de su zona (cartera, Nuevo Negocio, siniestralidad, retención...), • Seguimiento y revisión de la correcta ejecución de las iniciativas de suscripción., • Apoyar en la suscripción en el proceso de renovaciones importantes de nuestra cartera de empresas., • Evaluación y comprensión pormenorizada de carteras de corredores para detectar oportunidades de crecimiento de cada mediador de empresas asignado a tu panel., • Realizar ventas cruzadas con otras líneas de negocio, para aumentar la densidad de productos por cliente., • Interaccionar con los equipos de ventas que guarden relación con el territorio o los corredores asignados., • Servir de contacto principal para el segmento de Pymes para el panel de corredores de Alicante y Murcia asignado., • Crear redes sólidas de corredores relacionados con los seguros para Negocios., • Reportar feedback de la mediación internamente para poner en marcha las mejoras oportunas., • Colaborar con marketing para corredores y dinamizar el lanzamiento de productos., • Diagnosticar y elaborar recomendaciones para solucionar problemas específicos de la unidad de negocio, del corredor., • Investigar, recomendar e implantar soluciones basadas en la Gerencia de Riesgos, que satisfagan las necesidades de corredores.A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos. • Licenciatura en ADE, Empresariales, Económicas, Ingeniería o equivalente., • Experiencia mínima de 5 años en suscripción, relacionada en riesgos de Empresas/Pymes., • Conocimientos sobre los productos de suscripción específicos para Pymes., • Buenas habilidades de negociación, así como capacidad de interacción con mediadores y equipos de mercado., • Enfocado a resultados y a objetivos, • Proactividad. Clara actitud de servicio., • Habilidades de comunicación., • Residencia en Alicante, puesto que el ámbito de acción será la zona de Alicante y Murcia principalmente, dentro de la dimensión de la DT Este-Baleares. En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores. • Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible para trabajar., • Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado., • Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más!, • Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive?, • Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle., • ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos!, • ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días., • En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida., • ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Si has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? xqziphu ¿Molamos o no? Espero conocerte muy pronto. Mariana Malnis #J-18808-Ljbffr

Estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Seguridad de Redes con experiencia en gestión de servicios y proyectos para unirse a nuestro dinámico equipo. Si eres un profesional proactivo, con una sólida formación en comunicaciones y una especialización demostrada en seguridad de redes, esta oportunidad es para ti. • Experiencia Mínima: Al menos 5 años de experiencia demostrable en roles de ingeniería de redes y, fundamentalmente, en seguridad de redes., • Formación: Ingeniería en Telecomunicaciones, Informática, o campo técnico relacionado. Se valorarán certificaciones en seguridad de redes y/o gestión de proyectos., • Conocimientos Técnicos:, • Profundo conocimiento de arquitecturas de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, routing, switching)., • Experiencia sólida en la configuración y gestión de firewalls de próxima generación (NGFW), con especial énfasis en Palo Alto Networks y Fortinet. Se valorará experiencia con Nestkoup., • Experiencia en la implementación y administración de soluciones de VPN (IPSec, SSL VPN)., • Conocimiento de sistemas IDS/IPS, WAF, NAC, y otras tecnologías de seguridad perimetral y de endpoints., • Comprensión de protocolos de seguridad y buenas prácticas., • Gestión de Proyectos y Servicios: Experiencia probada en la gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en el ámbito de la seguridad. Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de servicios como ITIL., • Habilidades de Liderazgo y Proactividad: Capacidad demostrada para liderar con autonomía, tomar decisiones y gestionar equipos o iniciativas de forma independiente. Una actitud proactiva, con gran iniciativa y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente es esencial., • Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con personal técnico y no técnico., • Resolución de Problemas: Fuerte capacidad analítica y de resolución de problemas. #J-18808-Ljbffr

Grupo El Castillo abre proceso de selección para cubrir un puesto de personal de lavandería en su Centro Especial de Empleo, ubicado en San Vicente del Raspeig (Alicante).Solicitar este puesto es sencillo.Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición.L

Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesi�

Limpiador/a con Certificado de Discapacidad. EULEN Centro Especial de Empleo, empresa del Grupo EULEN , selecciona un/aLimpiador/a con certificado de discapacidad para San Juan. Buscamos profesionales con certificado de discapacidad y experiencia en el puesto de limpiador/a.

Grupo EULEN, Centro Especial de Empleo, busca un/a Limpiador/a con certificado de discapacidad para trabajar en San Juan, Alicante.

Únete a Integra CEE y marca la diferencia!.Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad

Colaborador/a de Tienda | Forma parte de hômaAyúdanos a crear hogares felices. Cuál será tu misión?Como Colaborador/a de Tienda, serás una pieza clave para que cada cliente viva una experiencia de compra única y encuentre todo lo que necesita para hacer de su hogar un lugar aún más especial

Estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Seguridad de Redes con experiencia en gestión de servicios y proyectos para unirse a nuestro dinámico equipo. Si eres un profesional proactivo, con una sólida formación en comunicaciones y una especialización demostrada en seguridad de redes, esta oportunidad es para ti. • Experiencia Mínima: Al menos 5 años de experiencia demostrable en roles de ingeniería de redes y, fundamentalmente, en seguridad de redes., • Formación: Ingeniería en Telecomunicaciones, Informática, o campo técnico relacionado. Se valorarán certificaciones en seguridad de redes y/o gestión de proyectos., • Conocimientos Técnicos:, • Profundo conocimiento de arquitecturas de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, routing, switching)., • Experiencia sólida en la configuración y gestión de firewalls de próxima generación (NGFW), con especial énfasis en Palo Alto Networks y Fortinet. Se valorará experiencia con Nestkoup., • Experiencia en la implementación y administración de soluciones de VPN (IPSec, SSL VPN)., • Conocimiento de sistemas IDS/IPS, WAF, NAC, y otras tecnologías de seguridad perimetral y de endpoints., • Comprensión de protocolos de seguridad y buenas prácticas., • Gestión de Proyectos y Servicios: Experiencia probada en la gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en el ámbito de la seguridad. Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de servicios como ITIL., • Habilidades de Liderazgo y Proactividad: Capacidad demostrada para liderar con autonomía, tomar decisiones y gestionar equipos o iniciativas de forma independiente. Una actitud proactiva, con gran iniciativa y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente es esencial., • Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con personal técnico y no técnico. xqziphu, • Resolución de Problemas: Fuerte capacidad analítica y de resolución de problemas. #J-18808-Ljbffr

La posición exige experiencia en gestión de equipos, diseño de planes de apoyo y coordinación con áreas operativas, con contrato indefinido a tiempo completo en la Comunitat Valenciana. FCC Equal CEE Comunidad Valenciana es una unidad dedicada a la inclusión laboral de personas con discapacida

¿Te motiva convertir una estrategia comercial en crecimiento, rentabilidad y nuevas oportunidades de negocio? ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. El proyecto Desde Jeong People estamos acompañando de forma confidencial a un grupo empresarial consolidado en la búsqueda de una persona para liderar su Dirección Comercial, con visión global del negocio y capacidad para coordinar diferentes áreas y equipos comerciales. Tu misión Convertir la estrategia del grupo en crecimiento de ingresos, mejora de márgenes, captación y fidelización de clientes y expansión de mercado. La posición reporta a Dirección General y coordina las diferentes funciones comerciales. ¿Cómo será tu día a día? • Diseñar junto con Dirección General la estrategia comercial global., • Definir objetivos de ventas, rentabilidad, crecimiento y cuota de mercado., • Analizar ventas, márgenes, cartera, pipeline y previsiones., • Identificar nuevas oportunidades, clientes, sectores y mercados., • Coordinar a los responsables y equipos comerciales de las diferentes compañías., • Impulsar metodologías comunes, sinergias y oportunidades de venta cruzada., • Gestionar clientes estratégicos y participar en negociaciones relevantes., • Definir y supervisar políticas de pricing, descuentos, promociones y márgenes., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial., • Coordinar la estrategia comercial con Marketing y comunicación.Requisitos, • Grado/Licenciatura/Diplomatura en ADE, Empresariales, Marketing o similar., • Muy valorable MBA o formación en Gestión Comercial, Negociación o Ventas., • 4-6 años de experiencia en posiciones similares., • Experiencia liderando equipos comerciales y gestionando clientes estratégicos., • Visión de negocio, capacidad analítica, liderazgo, negociación y resolución de problemas., • Usuario alto de Office; se valorarán SAP, SGA o EDI., • Conocimientos del mercado asiático, en especial China.Idiomas Inglés B1-B2. Indispensable. ¿Qué te ofrecemos? • Modalidad presencial con dos días de teletrabajo a la semana., • Viajes frecuentes., • Coche de empresa., • Tarjeta de gasolina y tarjeta de gastos., • Seguro médico privado., • Salario fijo competitivo en función de la experiencia y volumen de responsabilidad., • Variable, en función de KPIS.¿Por qué puede interesarte? Porque es una posición con impacto directo sobre ventas, márgenes, clientes, equipo y expansión. xqziphu Tendrás interlocución con Dirección General y margen para desarrollar la estrategia comercial. #J-18808-Ljbffr

En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para cubrir un puesto de Auxiliar General (Subalterno/a) en nuestro Centro Especial de Empleo para San Vicente del Raspeig (Alicante).

Grupo El Castillo abre proceso de selección para cubrir un puesto de personal de lavandería en su Centro Especial de Empleo, ubicado en San Vicente del Raspeig (Alicante).Las funciones principales incluyen lavado y secado en equipos industriales siguiendo los protocolos, planchado con calandra de

En pocas palabras Posición: Supervisor/a de Mantenimiento - Planta Farmacéutica de Inyectables Localización: Azuqueca de Henares Experiencia: 5-10 años en posiciones similares ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especial

En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para cubrir un puesto de personal de lavanderíaen nuestroCentro Especial de Empleo, con ubicación en San Vicente del Raspeig (Alicante). ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. ¿Te gustaría formar parte del equipo? Las funciones principales serán, entre otras, las siguientes: • Lavado y secado en equipos industriales siguiendo los protocolos del centro (temperaturas, productos, tiempos)., • Planchado con calandra de sábanas, fundas y toallas., • Doblado y preparación de la ropa limpia. Se valorará experiencia previa en puestos similares. Se requiere: • Imprescindible tener a disposición certificado de discapacidad de un 33% o superior. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Buen clima laboral. En GRUPO EL CASTILLO la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día y estamos comprometidos en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas. xqziphu Nuestros procesos de selección se desarrollan bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación, atendiendo a que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, o cualquier otra condición personal, física o social. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a profesional para incorporarse al departamento de Recursos Humanos, con especial enfoque en la administración y gestión de personal, dando apoyo también en las diferentes áreas de Recursos Humanos.

Quiénes somos? Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Somos Holaluz y nacimos para hacer el mundo mejor y liderar la revolución de los tejados. Quiénes somos? Somos Holaluz y nacimos para hacer el mundo mejor y liderar la revolución de los tejados. La eléctrica del futuro pasa por un modelo basado en la movilidad eléctrica y en el autoconsumo. Esto quiere decir que consumas la energía de tus propias placas solares y que puedas compartir la que te sobre con otras personas. Eso es lo que desde Holaluz impulsamos para que las personas seamos dueñas de nuestra propia energía. Una energía que, al ser tuya, eres libre de gestionar como quieras. En definitiva, tenemos la misión de conectar a la gente con la energía 100% verde; ¿nos ayudas? ¿Qué harás? Realizar visita comercial para asesorar al cliente, tanto presencialmente como por vía videoconferencia/teléfono, a escoger la mejor oferta adaptada a sus necesidades para vender en primera visita. Si no es posible, desarrollar un seguimiento para gestionar el cierre de la venta y recopilación de documentación para la gestión de la venta. Nosotros te proporcionaremos algunas visitas confirmadas con clientes aptos para instalar. Parte fundamental para complementar tu agenda, es la búsqueda y prospección de nuevos clientes en base a referidos y colaboradores. Reunirte con el equipo para aportar ideas que os ayuden a llegar a vuestros objetivos y dar solución a las posibles incidencias del día a día. ¿Con quién lo harás? #AlwaysPeopleFirst y #HaveFun son también valores muy importantes en Holaluz, y para pasárselo bien es importante tener un buen equipo de trabajo, por ello estamos construyendo un increíble y nuevo equipo comercial a lo largo de toda España, donde tú formaras parte del inicio de la revolución de los tejados. ¿Qué necesitamos? • Que seas una persona con una gran comunicación, pasión y dedicación por los clientes., • Que tengas experiencia en Venta directa y/o venta a domicilio de diferentes productos de mínimo un año., • Valoraremos muy positivamente el uso fluido de idiomas, especialmente inglés., • Capacidad para trabajar en equipo y para adaptarse a los cambios., • Carnet B de conducir (necesitamos que al inicio puedas desplazarte con tu vehículo con marchas no automático)., • Organización y planificación ágil y efectiva., • Proactividad, perseverancia y autonomía., • Nos gustaría que tuvieses experiencia en la comercialización de energía solar fotovoltaica. ¡La misma pasión que nosotros por cambiar el mundo! ¿Qué ofrecemos? Otro de los valores que nos caracteriza en Holaluz es #EsPosible. Por ello, ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo aquello que te propongas, tanto a nivel personal como profesional. La mayor fuente de nuestra energía: nuestra gente. Únete a una empresa donde las personas son lo primero, con un ambiente de trabajo inmejorable y un gran talento donde realmente vivimos nuestros valores. Para ello ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo aquello que te propongas, tanto a nivel personal como profesional. La mayor fuente de nuestra energía: nuestra gente. Únete a una empresa donde las personas son lo primero, con un ambiente de trabajo inmejorable y un gran talento en donde vivimos nuestros valores. Para ello ofrecemos una serie de ventajas y beneficios que te permitirán estar apoyado tanto a nivel personal como profesional. • Salario fijo, • Paquete variable competitivo, • Contrato temporal + posibilidad de indefinido, • Posibilidad de plan de carrera., • Jornada completa., • Coche de empresa valorable a los tres meses, • Precio especial de prima en mutua médica. xqziphu, • Únete a una empresa donde las personas son lo primero, con un entorno de trabajo inmejorable y gran talento en donde vivimos nuestros valores. #SayThingsAsTheyAre #HaveFun #AlwaysPeopleFirst #KeepRowing #EsPosible #J-18808-Ljbffr

New Line Events busca promotores para acción especial en Almusafes (Valencia) para los días 1, 2 y 3 de septiembre, de 8:30 a 14:30.

Responsabilidades ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. • Apoyo a los diferentes departamentos dentro del área de RRHH (selección, formación, administración de personal, PRL)., • Elaboración de cuadros de mando para el control de diferentes conceptos dentro del área., • Tramitación de documentación de RR.HH., • Control y seguimiento de vacaciones, kilometraje, absentismo, etc., • Realizar labores administrativas propias del área., • Comunicación con entidades públicas., • Gestión documental., • Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro Código Ético y su sistema de “Compliance”, en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. Requisitos • Titulación Universitaria, preferentemente en Relaciones Laborales o Ciencias del Trabajo., • Experiencia en gestión de administración de personal., • Nivel alto de ofimática., • Conocimiento de programas de gestión de nómina. xqziphu, • Valorable nivel alto de inglés., • Valorable formación en RR.HH. Hard Skills • Gestión De Personal, • Tramitación De Documentación, • Control De Vacaciones, • Gestión Documental, • Análisis De Datos Soft Skills • Comunicación Efectiva, • Compromiso Ético Certificaciones y Calificaciones • Titulación Universitaria En Relaciones Laborales #J-18808-Ljbffr

Promotor/a para acción especial en Almusafes (Valencia).

Grupo El Castillo abre proceso de selección para un puesto de Auxiliar General (Subalterno/a) en su Centro Especial de Empleo en San Vicente del Raspeig (Alicante).

Empresa comprometida con la excelencia en proyectos de construcción busca incorporar a su equipo personal de albañilería para un emocionante proyecto de reforma en Formentera, ubicado en Els Pujols. La posición está orientada a personas con experiencia en trabajos de albañilería y con motivación para formar parte de un equipo dinámico y comprometido. Funciones principales: - Realizar trabajos de albañilería en el marco de la reforma de un hotel en Formentera. - Ejecutar tareas relacionadas con la construcción, como levantamiento de muros, colocación de revestimientos, instalación de estructuras y acabados. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la organización. - Participar activamente en la planificación y ejecución de las tareas asignadas. - Colaborar con el resto del equipo para asegurar que los objetivos del proyecto se cumplan en tiempo y forma. - Mantener un entorno de trabajo seguro y ordenado, siguiendo las normas de seguridad y salud laboral. ¿Qué busca la empresa en su equipo? La organización busca personas que sean responsables, comprometidas y con ganas de aportar al desarrollo de un proyecto de gran envergadura. Valoran especialmente el trabajo en equipo, la motivación y la disposición para adaptarse a las necesidades del proyecto. ¿Qué hace especial esta oportunidad? Trabajar en Formentera, en un proyecto tan emblemático como la reforma de un hotel, representa una oportunidad única para desarrollar tus habilidades en un entorno privilegiado. Además, la empresa se preocupa por el bienestar de su equipo, cubriendo desplazamientos y ofreciendo condiciones laborales competitivas. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de este proyecto, Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Se requiere: • Pertenecer a uno de los grupos de atención de Fundación Adecco: disponer de certificado de exclusión emitido por los servicios sociales, o disponer de certificado de discapacidad mínimo del 33% o ser víctima de violencia de género (acreditado), o ser mayor de 55 años, o ser mayor de 45 años (llevar mínimo un año en desempleo) o ser familia monoparental o numerosa., • Residir en la zona de Alicante o cercanías., • Experiencia mínima de 2 años en trabajos de albañilería, demostrable en proyectos similares., • Disponibilidad para trabajar en Formentera durante la duración del proyecto: Octubre26- Mayo/Junio27., • Compromiso y motivación para formar parte de un equipo de trabajo., • Capacidad para realizar tareas físicas propias del puesto., • Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario de 8:00 a 19:00, con pausas para almorzar y comer., • Flexibilidad para trabajar algún sábado, con la remuneración correspondiente como extra., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato por la duración del proyecto: Octubre26- Mayo/Junio27., • Salario competitivo acorde con el mercado y la experiencia del/la candidato/a., • Alojamiento de los trabajadores a cargo de la empresa., • Dietas alrededor de 600 euros al mes., • Un desplazamiento mensual cubierto por la empresa entre Formentera y Denia., • Un ambiente de trabajo inclusivo, donde se valora la diversidad y el trabajo en equipo., • Participación en un proyecto significativo, que implica la reforma de un hotel en un entorno único como Formentera. xqziphu, • Oportunidad de desarrollo profesional en el ámbito de la construcción. Experiencia requerida: Al menos 2 años Formacion requerida: Educación Secundaria Obligatoria #J-18808-Ljbffr

En Embention llevamos desde 2007 con una clara misión: Hacer posible que los drones pueblen nuestros cielos. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Proveemos a nuestros más de 700 clientes en 70 países, incluyendo empresas de renombre internacional como Toyota, Amazon Prime Air y Honda, con autopilotos Veronte, aviónica crítica y software para eVTOLs profesionales. Todos nuestros sistemas están desarrollados según los estándares DO178C, DO254 y DO160, siendo la única empresa del sector certificada por AESA y EASA como POA y APDOA. El core de nuestra empresa está en nuestro equipo de I+D, compuesto por más de 150 ingenieros multidisciplinares, que junto con el resto del equipo suman 200 profesionales con un mismo objetivo: innovar y superar los límites de la tecnología de UAVs. Tras un 2025 récord, con una evolución destacada en bolsa, la apertura de producción industrial en Emiratos Árabes Unidos y la creación de una filial en Estados Unidos, buscamos seguir ampliando nuestro equipo, impulsando el desarrollo continuo en I+D. ¿Cuál sería tu misión? Definir e impulsar la estrategia de marketing B2B de Embention, reforzando nuestro posicionamiento y visibilidad internacional en el sector de los drones y sistemas autónomos para aplicaciones profesionales, industriales y de defensa, y generando nuevas oportunidades de negocio en coordinación con los equipos de Sales y Business Development. Potenciar nuestra comunicación y visibilidad ante inversores y en entornos de inversión, con especial foco en España, Estados Unidos y Abu Dhabi. • Definir y ejecutar la estrategia de marketing B2B, orientada a la captación de nuevos clientes y oportunidades de negocio., • Impulsar el posicionamiento y la presencia digital de Embention mediante SEO, SEM, contenidos y campañas de pago., • Colaborar con Sales y Business Development en acciones de generación de leads y crecimiento comercial., • Coordinar la presencia de Embention en ferias y eventos internacionales, así como alianzas y colaboraciones estratégicas., • Liderar la estrategia de Investor Marketing y comunicación corporativa, difundiendo hitos clave y noticias estratégicas para maximizar la visibilidad de Embention, mantener informados a los inversores actuales y fomentar la atracción de nuevo capital., • Analizar los resultados de las acciones de marketing para identificar oportunidades de mejora., • Apoyar las iniciativas de comunicación corporativa, RSC e inversores.¿Qué necesitamos?, • Experiencia en marketing B2B, preferiblemente en entornos tecnológicos, industriales, defensa o similares., • Conocimientos de marketing digital y generación de leads., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para transmitir productos o soluciones técnicas., • Nivel alto de inglés., • Grado en Marketing, Comunicación o formación equivalente., • Perfil proactivo, orientado a resultados y con capacidad para trabajar en equipo.¿Qué valoramos?, • Experiencia en marketing B2B internacional y en entornos tecnológicos o industriales., • Conocimientos de SEO, SEM, CRM y herramientas de analítica y automatización de marketing., • Experiencia en ferias y eventos profesionales internacionales., • Conocimiento de LinkedIn y otros canales de captación B2B., • Manejo de herramientas de diseño y edición, como Adobe., • Interés por la tecnología, la innovación y el sector aeroespacial. Embention es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xqziphu Las decisiones de contratación se toman en función de la experiencia, las cualificaciones y la adecuación a los requisitos del puesto. #J-18808-Ljbffr

Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesi�

FCC Equal CEE Comunidad Valenciana SL convoca a profesionales para dirigir la Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional del Centro Especial de Empleo.

Una empresa del sector automotriz en Valencia busca incorporar personas a sus líneas de montaje.Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura.Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto.No es necesaria experiencia previa

Se valorará especialmente el conocimiento de software especializado para el cálculo de cargas por eje y la simulación de transportes y cargas (por ejemplo, Trailercad, Talbert o similares). Especialista Senior de Logística – Transporte Especial y de Cargas Pesadas (+100T). Gestión y utilizaci

Sí tienes experiencia en la prestación de medidas de apoyo e inserción sociolaboral de colectivos en exclusión social, en especial en el colectivo de personas con discapacidad y. CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO, este es tu puesto!. Valorable experiencia en el sector servicios o Centro especial de empl

Se valorará experiencia en medidas de apoyo e inserción sociolaboral, especialmente para colectivos en exclusión, y capacidad de organización, resolución y proactividad xqziphu ante imprevistos y necesidades de las personas trabajadoras del CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO.