Are you a business? Hire ficha candidates in Palma
Estamos en la búsqueda de un/a Cocinero/a preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 40 horas semanales, DOMINGO Y LUNES DE 8:00 A 16:00 MARTES, MIÉRCOLES Y JUEVES DE 14:30 A 20:30 EL VIERNES Y SÁBADO SON LOS DOS DÍAS DE DESCANSO Horario rotativo de mañanas y tardes PALMA DE MALLORCA EN UNA RESIDENCIA El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades: -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales
Se precisa auxiliar administrativa Empresa familiar dedicada al sector inmobiliario precisa auxiliar administrativa para trabajo en oficina en palma, desempeñando trabajos propios administrativos, de archivo, control de clientes, fichas, control de pagos, atención al cliente telefónica, atención al cliente presencial, programa informático etc… Se valora conocimientos informáticos, especialmente programa a3 ges y con experiencia en el sector. Se precisa persona seria, responsable y con ganas de trabajar en un entorno familiar, distendido y estable.
Abstenerse aquellas personas que no cumplan los requisitos. Se necesita cocinero/a en puesto estable para un bar en Palma con un proyecto de expansión. Debe ser una persona apasionada por la hostelería, creativa, con liderazgo, gran capacidad organizativa y formación en cocina, experiencia en escandallos, fichas técnicas y gestión de compras, preferiblemente con una experiencia mínima de tres años en un puesto similar y referencias demostrables. Las facetas del trabajo más destacadas serían las siguientes: - Organizar las preparaciones previas teniendo en cuenta el almacenaje entre almacén y cocina, con control continuo para mantener el inventario adecuado en ambos. - Modificación y ampliación de la carta actual basándose en la capacidad de la infraestructura y maximizar el rendimiento dentro de esa capacidad, teniendo en cuenta el producto adecuado para el público objetivo. - Crear mecanismos de preparación previa y producción altamente eficientes, mejorando la logística dentro de la cocina y entre almacén y cocina para agilizar el trabajo y minimizar los tiempos de servicio. - Poner las pautas y documentar las reglas y normas de trabajo. - Gestión de compras y elección de proveedores. - La persona elegida tendrá amplios poderes para trabajar y ejecutar sus ideas en coordinación con los dueños. - Condiciones económicas atractivas en función del perfil y la valía.