Trabajos final de carrera en España - Page 3

¿Quieres ser repartidor/a, trabajar con un equipo joven y emprendedor y estás comprometido/a con el medioambiente? Somos Cargobici, una empresa de logística sostenible de última milla, que realiza repartos con bicicletas eléctricas de carga, las cargobikes. Nuestra actividad se centra en la ciudad de Barcelona, dónde tenemos 2 hubs o centros logísticos. Buscamos a repartidores/as que estén comprometidos y disfruten de profesión para construir un equipo basado en la colaboración, el desarrollo del talento y el logro de los objetivos, tanto de la organización como personales. Sus funciones serán: - Transporte mercancías en cargobike. - Soporte en la autogestión de la ruta. - Comunicar incidencias en el reparto o picking. - Entrega de mercancía, cobro al cliente final y liquidación de rutas. - Uso de herramientas digitales (móvil y plataforma virtual). Características del contrato: - Tipo de relación profesional: Contrato - Tipología de contrato: fijo-discontinuo - Duración del contrato: 3 meses/año aprox. - Nº Horas semanales: 10-15h/semana. - Horario: de lunes a viernes, variable según circunstancias de la producción. - Retribución bruta mensual: según convenio, 428,47-642,71€b/mes. - Incorporación: inmediata. Requerimientos del puesto: - Experiencia mínima de 6 meses / 1 año como repartidor/a. - Tener el hábito de conducir en bicicleta en entornos urbanos. - Conocer el callejero y buen sentido de la orientación para optimizar las rutas. - Muy valorables conocimientos en mecánica de bicicleta. - Valorable experiencia como mozo de almacén o carnet de carretillero. Competencias personales necesarias: - Orientación al cliente y compromiso con el cumplimiento de los objetivos de organización. - Preocupación por el orden, la calidad del servicio y por el buen funcionamiento y ambiente de equipo. - Capacidad para desarrollarse en entornos de alto volumen de trabajo y conclusión de KPIs. - Flexibilidad y gestión del cambio. - Agilidad y resolución. - Habilidades comunicativas, de trabajo en equipo, cooperación y empatía. - Proactividad e iniciativa. - Autocontrol, autoconfianza y autoexigencia. - Competencias digitales

Somos un brunch , en el cual nos caracterizamos por nuestros productos de primera calidad y caseros . Estamos buscando un jefe de cocina para nuestro restaurante de sagrada familia , con experiencia, compromiso con el trabajo y buena capacidad de trabajo , tanto individual como en equipo. Disponemos de horarios de corrido de día .

En Hotels Mediterraneo de Roses buscamos talento para mejorar nuestra recepción. Para nosotros es el centro neurálgico del hotel, y para ello buscamos el mejor equipo y los programas y herramientas que nos simplifiquen el trabajo. No creemos tanto en los años de experiencia, sino en la voluntad de mejora y las ganas. Buscamos a una persona que nos acompañe en nuestro viaje, y nos ayude a volver excelente nuestro trato al cliente. El contrato es de finales de marzo a inicios de noviembre

En Hotels Mediterraneo de Roses estamos buscando a un friegaplatos y marmitón. El contrato es de finales de marzo a inicios de noviembre

Funciones a desempeñar: - Organizar las rutas de los tres camiones de la empresa con previsión. - Contacto con el cliente para coordinar las entregas. - Preparar toda la documentación del transporte de nuestros camiones. - Repaso de toda la documentación tras el reparto con los choferes, así como gestionar las devoluciones de los clientes. - Gestionar la flota de vehículos de la empresa, (ITV, Revisiones, Mantenimientos, etc…). - Control y gestión de los tacógrafos de los vehículos de la empresa. - Gestionar con las agencias de peletería y paquetería las recogidas de los paquetes de los pedidos preparados. - Seguimiento con los clientes de la mercancía enviada. - Resolución de incidencias con las agencias contratadas. - Coordinación con contabilidad a final de mes para el cobro de las facturas de las agencias. - Búsqueda y contratación de transportes internacionales para proveer de materias primas a la empresa. Requisitos mínimos - Experiencia mínima en el puesto 4 años. - Vehículo propio. - Idiomas: Inglés y Frances (Frances imprescindible, ingles altamente valorado). - Conocimiento de la geografía catalana. Indispensable residencia en la zona del Vallès

El Restaurante RíasKru ubicado en Barcelona ciudad, busca incorporar nuevos trabajadores/as para apertura a finales de junio. Buscamos un/a camarero/a de barra con al menos un año de experiencia que quiera continuar su carrera profesional con nosotros. Requisitos: Experiencia de al menos 1 año. Capacidad de trabajar limpio/a y ordenado/a. Buena presencia y saber estar. Mínimo ingles intermedio. Tareas: Mantener la barra limpia y ordenada. Preparación de cafés y otras bebidas. Atención personalizada al cliente. Control de caja Toma de comandas Condiciones: Contrato indefinido a 40 horas Horario seguido: - Opción 1. De 9:00 a 17:30h, 5 días a la semana. - Opción 2. De 17:00 a 01:00, 5 días a la semana. - Salario 22.600 brutos anuales. (1500€ aprox. netos al mes)

El Restaurante RíasKru ubicado en Barcelona ciudad, busca incorporar nuevos trabajadores/as para apertura a finales de junio. Buscamos un/a camarero/a de barra con al menos un año de experiencia que quiera continuar su carrera profesional con nosotros. Requisitos: Experiencia de al menos 1 año. Capacidad de trabajar limpio/a y ordenado/a. Buena presencia y saber estar. Ingles intermedio. Tareas: Mantener la barra limpia y ordenada. Preparación de cafés y otras bebidas. Atención personalizada al cliente. Caja Condiciones: Contrato indefinido a 32 horas Salario 18.000 brutos anuales. (1250€ aprox. netos al mes)

En Hotels Mediterraneo de Roses estamos revolucionando la cultura del buffet de hotel, acercándola cada vez más al cuidado y la personalización de los restaurantes. Buscamos a una persona que nos ayude en nuestro viaje y aporte su técnica y visión al equipo. No creemos tanto en los años de experiencia, sino en la voluntad de mejora y las ganas. Ofrecemos posibilidad de alojamiento. El contrato es de finales de marzo a inicios de noviembre

En Hotels Mediterraneo de Roses estamos revolucionando la cultura del buffet de hotel, acercándola cada vez más al cuidado y la personalización de los restaurantes. Buscamos a una persona que nos ayude en nuestro viaje y aporte su técnica y visión al equipo. No creemos tanto en los años de experiencia, sino en la voluntad de mejora y las ganas. Ofrecemos posibilidad de alojamiento. El contrato es de finales de marzo a inicios de noviembre

Necesitamos comercial para visitar HOTELES y RESIDENCIAS y ofrecerles el método/sistema que está revolucionando el mundo de las grandes reformas de hoteles. Encargado de demostrar lo económico del tipo de reforma que ofrecemos y al final conseguir reformas con nuestro sistema. Consiste en el método de los revestimientos vinílicos interiores de RecoverGrup.

Se busca jefe de sala para un restuarnte de un camping resort de la costa brava, el trabajo es para temporda de veranos hasta finales de septiembre, se ofrece alojamiento y dietas

Se busca ayudante de cocina para la cafetería marysol (puerto de Ibiza). Incorporación inmediata hasta finales de septiembre.

Taiga Development S.L. busca un conductor experimentado y confiable para el ejecutivo de la compañía en la ciudad y provincia de Barcelona. La empresa Taiga Development S.L. se dedica a una amplia gama de actividades: construcción, reparación y diseño de casas, alquiler de automóviles, centro de detailing y estudio de grabación. Somos un equipo joven, prometedor y en rápido crecimiento. Únete a nosotros y mejora. Requisitos principales: Edad entre 24 y 45 años. Apariencia limpia y bien cuidada. Permiso de trabajo válido en España. Experiencia en la conducción de automóviles de lujo, al menos 3 años, sin accidentes y sin puntos de penalización, con un mínimo de 8 puntos disponibles. Habilidad para conducir con confianza varios tipos de automóviles y excelente conocimiento de la ciudad y sus alrededores. Horario de trabajo flexible, disponibilidad para horas extra y posibles viajes de negocios. No consumir alcohol y/o drogas y no fumar (fumar está permitido fuera del automóvil, estrictamente prohibido dentro). Alto nivel de responsabilidad, diplomacia y puntualidad. Firma de un NDA, cualquier información escuchada o vista en el trabajo es confidencial y no puede ser divulgada. Conocimiento de idiomas: inglés y español. Responsabilidades: Garantizar el transporte seguro y cómodo del empleador en el vehículo proporcionado. Mantener el vehículo en condiciones limpias y ordenadas, tanto por dentro como por fuera. Realizar el mantenimiento del vehículo de manera oportuna. Horario de trabajo flexible según los requisitos del empleador. Realizar tareas adicionales y misceláneas según sea necesario para el ejecutivo. Llegar 15 minutos antes del inicio de la jornada laboral y preparar el vehículo; al finalizar el día, aparcarlo en el garaje del empleador. Preparar y presentar informes de gastos, incluyendo combustible, mantenimiento, estacionamiento, etc. Ofrecemos: Trato respetuoso. Salario competitivo. Oportunidad de empleo mediante contrato con autónomo o mediante contrato regular. Pago por horas extra, pagadas al final del mes o en el próximo ciclo de pago. Trabajo interesante y variado. Horario de trabajo: 5/2 (Lunes a Viernes, posible trabajo los fines de semana con pago de horas extra) de 10:00 a 22:00 (tiempo parcial, bajo petición, el horario habitual es de 11:00 a 19:00). Salario: 1500€ + pago adicional por horas extra (7 euros/hora) Se requiere residencia cerca de Arenys de Mar, que es la ubicación base del ejecutivo. Lugar de trabajo: Principalmente Barcelona + 50 km. Vehículo principal de trabajo: Mercedes Benz V-class. Se solicita a personas con experiencia y genuinamente interesadas, con experiencia en el transporte de personas y conducción de automóviles de lujo. Puede presentar su solicitud aquí en el sitio del anuncio. Asegúrese de adjuntar su currículum. Si su candidatura es preliminarmente aprobada, nuestro personal se pondrá en contacto con usted para obtener más información y proceder a la siguiente etapa de la entrevista. El proceso de selección incluirá una entrevista inicial y una evaluación de sus habilidades de conducción. Listo para comenzar a trabajar el 01.06.2024.

Se requiere recepcionista para un hostal en Barcelona Misión: Satisfacer, siguiendo las normas de calidad del establecimiento, las necesidades del cliente en cuanto a reservas, asistencia e información, atendiendo las comunicaciones, realizando para ello funciones administrativas, de facturación y comerciales Control y seguimiento de la parte operativa y administrativa del negocio Dar soporte a Dirección general para la toma de decisiones Responsabilidades: Organizar y gestionar el servicio de recepción Revisar y establecer los procesos y procedimientos propios de recepción Realizar de manera cualificada, con iniciativa y responsabilidad la recepción de los clientes y asegurar el bienestar durante su estancia Gestionar reservas y atender a los clientes, garantizando que se realicen de manera correcta los procesos de check in y check out, así como la asignación de las habitaciones Realizar labores propias de la facturación y cobro Controlar y coordinar la facturación, relación con OTA’s Gestionar la documentación derivada de las operaciones de alojamiento, y realizar las actividades propias al final de cada turno Control del servicio de limpieza Control y seguimiento del servicio lavandería

Se busca camarera/o para un bar en l’Escala, Costa Brava, Cataluña para la temporada 2024. Desde el cafe de la mañana hasta los cocteles de la noche pasando por servir comidas, cenas y opción de comer todo el dia, estamos abiertos desde la mañana hasta la noche. El horario debería ser el mismo cada dia según si abres o cierras el local. Se necesita una persona responsable y flexible con ganas de trabajar en un ambiente familial y simpático. El puesto consiste en coger pedidos, limpiar mesas, servir pero también ser polivalente: Preparar helados, llenar neveras, ayudar a la limpieza, secar vasos, preparar cubiertos, etc… Se valora experiencia en barra y/o servicio y noción del francés aunque no es imprescindible. Varias opciones de temporada: . De mitad de junio a final de agosto al menos . Solo julio y agosto Alojamiento con participación de gastos posible. Interesados, enviar un currículum con foto.

Buscamos dependiente/a para cubrir puesto en jornada completa en horario de tardes, como mínimo hasta el 1 de noviembre, en la Horchatería Sirvent de la calle Parlament 56 (Barcelona). La persona se encargará de atender a clientes, limpieza y orden al final de la jornada para dejar preparada la tienda para el día siguiente y alguna llamada de teléfono puntual para atender pedidos. Por lo tanto, necesitamos que la persona elegida tenga nociones de dar cambio. Rango salarial: 1.786€ brutos mensuales IMPORTANTE: incorporación inmediata.

En Grocasa nos encontramos en pleno proceso de expansión y crecimiento Es por ello que buscamos ampliar el equipo comercial de nuestra oficina de Cirera, Mataró. Somos una empresa que ofrecemos servicios integrales de compra-venta, hipotecas, obra nueva, rehabilitación y alquiler con más de 250 profesionales y más de 40 puntos de venta físicos entre Barcelona, Valencia y Madrid. Como Agente Inmobiliario tendrás la posibilidad de participar en todo el proceso de venta de inmueble desde su propia captación al cierre final de la venta en notaría. Te ofrecemos un proyecto estable con Plan de Carrera para que puedas ir superando etapas en función de tus resultados, te formaremos desde lo más básico a lo más especializado y tendrás un paquete retributivo de un salario fijo de 1300€/Br utos + Variable . Además, formarás parte del club de benefits donde dispondrás de miles de ofertas de grandes marcas para tus compras diarias con novedades semanales. ¿Qué buscamos? - Carácter comercial - Habilidades comunicativas - Profesional dinámico/a, resolutivo/a y con vocación de servicio - Motivación por el sector inmobiliario - Profesional con ambición - Incorporación inmediata - Disponibilidad a jornada completa ¿Qué ofrecemos? - Proyecto ambicioso a largo plazo - Contrato indefinido - Incorporación inmediata - Fijo de 1300€/Brutos + Atractivo Variable (el límite lo pondrás tú) - Formación especializada y continuada en toda tu etapa profesional - Plan de Carrera: promoción interna que dependerá de tus resultados. - Muy buen ambiente laboral

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de SEVILLA nos encontramos en busca de OPERARIO GESTION RESIDUOS CON CARRETILLA , para MARBELLA, MALAGA Funciones: Clasificación manual de plástico y cartón del resto de residuos Manejo de carretilla Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Contrato fines de semana En semanas puntuales del verano, jornada completa Contrato hasta final de septiembre Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Desde Marlex Castellbisbal- Rubí colaboramos con una importante empresa del sector químico. Actualmente estamos buscando: UN/A OPERARIO/A DE PRODUCCIÓN. Funciones: - Abastecimiento de maquinaria con sacos de 25 kg. - Envasado de producto final. - Carga y descarga de bandejas para el secado en horno. - Coger muestras para realizar el control de calidad de las materias primas y el producto acabado. Ofrecemos: - Contrato a través de Marlex+pase a empresa. - Estabilidad laboral. - Horarios: Turnos rotativos M/T/N. - Salario: 12,30 euros brutos la hora. 21.500 euros brutos anuales. - Plan de carrera dentro de la empresa Requisitos: - Disponer de vehículo propio y carnet de conducir. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Disponibilidad para hacer turnos rotativos cada 15 días. - Disponibilidad para coger peso. - Experiencia previa de 2 años ejerciendo como operario de producción.

Para realizar tareas de producción y despacho. Limpieza al final del turno. conteol de stock diario.

En OKASHI VALENCIA Estamos buscando un apasionad@ de la hostelería para unirse a nuestro equipo en un restaurante especializado en comida tradicional japonesa, con el compromiso de ofrecer una experiencia culinaria auténtica y libre de gluten. - Jornada semanal de 20h - Ayudante de camarero Responsabilidades: Asistir en el servicio de mesas, incluyendo la toma de pedidos, la entrega de alimentos y bebidas, y la limpieza de mesas. Colaborar con el equipo de cocina para garantizar que los platos se preparen y presenten según los estándares de calidad del restaurante. Brindar asesoramiento a los clientes sobre el menú, incluyendo opciones libres de gluten y recomendaciones de maridaje. Mantener un ambiente limpio y ordenado en el área de comedor, cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Ayudar en la preparación y montaje del área de comedor antes del servicio y en su limpieza y desmontaje al final del mismo. Colaborar con el equipo para asegurar una experiencia gastronómica excepcional para cada cliente. Requisitos: Experiencia previa en servicio de restaurante o atención al cliente, preferiblemente en un entorno de comida japonesa. Conocimiento básico de la cultura japonesa y la cocina tradicional, así como de los ingredientes y técnicas culinarias específicas. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Orientación al detalle y capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico. Compromiso con la seguridad alimentaria y conocimiento de las prácticas de higiene y manipulación de alimentos. Preferiblemente, conocimiento sobre dietas libres de gluten y capacidad para asesorar a los clientes sobre opciones adecuadas. Beneficios: Oportunidad de formar parte de un equipo dedicado a ofrecer una experiencia gastronómica única y auténtica. Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Descuentos en comidas y bebidas para el personal. Si estás interesad@ en unirte a nuestro equipo y contribuir a la excelencia de nuestro restaurante de comida tradicional japonesa libre de gluten, ¡esperamos recibir tu solicitud! Por favor, envía tu currículum vitae y una carta de presentación detallando tu experiencia relevante y tu motivación para unirte a nosotros.

Participar en las parte final del ciclo productivo de la empresa. Plancha, Plegado y empaquetado de prendas

¿Eres una persona orientada a las ventas y la atención al cliente? ¿Tienes alta capacidad comunicativa y te gusta trabajar en un ambiente muy dinámico en el que tengas que compaginar muchas tareas simultáneamente? Estamos buscando un/a Director/a de centro para nuestra escuela en pleno centro de Premià de Mar. Como Director/a de centro, te daremos todas las herramientas de formación necesarias para desarrollar aún más tus habilidades en ventas, gestión de la estructura y del personal, servicio al cliente y aspectos económicos. Serás responsable de: - Garantizar el crecimiento del centro y la zona de exclusividad, maximizando los resultados. - Asegurar la buena utilización de la metodología Kids&Us y la satisfacción de las familias. - Supervisar todas las operaciones diarias y gestionar a 360° el centro en Kids&Us, tanto desde un punto de vista comercial como académico. - Aumentar las ventas a través de la implementación de estrategias de venta específicas, monitoreando con frecuencia nuestros KPI de venta. - Dar la bienvenida a los clientes y construir relaciones con los padres y madres (referente principal), así como realizar actividades de asesoramiento al cliente y actividades que involucren a las familias. Asegurar la fidelización de clientes y recomendación. - Colaborar con la oficina de marketing de la sede principal y la cuenta propia de Instagram para aumentar la conciencia de marca, la credibilidad y la cuota de mercado de Kids&Us. - Encontrar partners en la zona de exclusividad y realizar eventos y colaboraciones con ellos/as. - Realizar entrevistas para conseguir el mejor equipo de teachers! - Supervisar el trabajo del/la Coordinadora académica y velar por el buen funcionamiento del profesorado. ¿Qué aptitudes y actitudes buscamos? - Capacidad para planificar actividades. - Capacidad para gestionar simultáneamente muchas tareas y saber priorizar bien. - Excelentes habilidades en el asesoramiento al cliente y en la construcción de relaciones comerciales. - Experiencia previa en el ámbito de la educación, comercial o retail como asesor/a comercial, director de ventas, responsable de equipo, director o adjunto de tienda. - Capacidad para gestionar y motivar a nuestros profesores. - Nivel B2 de inglés mínimo. - Tener un Certificado de Delitos Sexuales sin antecedentes. OBTENCIÓN DEL CERTIFICADO DE DELITOS DE NATURALEZA SEXUAL EN ESPAÑA ¿Y qué te ofrece Kids&Us? - Contrato indefinido, a tiempo completo. - Disponibilidad para incorporarse a finales de agosto - Remuneración variable por objetivos. - Semana laboral de lunes a viernes (algunos fines de semana de forma puntual si hay eventos). - Formación inicial y continua. - Ambiente joven, agradable y estimulante, con fuertes posibilidades de crecimiento. NOTA IMPORTANTE, aplicar solamente si: - Tienes disponibilidad para trabajar a jornada completa en horario de mañana y tarde (de lunes a viernes). - En caso de no tener nacionalidad española, es imprescindible disponer de NIE y de toda la documentación necesaria para realizar un contrato de trabajo. - Si crees que Kids&Us es la escuela de la que te gustaría formar parte, ¡nos encantaría recibir noticias tuyas! - Kids&Us apoya la diversidad y se compromete a atraer candidatos/as calificados que a su vez abrazan y aprecian la diversidad y la inclusión. Kids&Us es un empleador que respeta la igualdad de oportunidades. No aceptamos discriminación o persecución de ningún tipo. Apoyamos la singularidad en cada uno y animamos a cada individuo a ser él mismo.

Limpieza de comunidades, oficinas,final de obra…